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技術(shù)總監(jiān)崗位職責 運營總監(jiān)崗位職責篇一

2、根據(jù)公司年度銷售目標和市場營銷計劃,，分解,、編制本公司年度、季度,、月度銷售目標和計劃,，制定年度銷售預(yù)算方案;

3、根據(jù)公司整體業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,，組織編制銷拍營銷策劃方案;

4,、開發(fā)、培育,、維護,、評估公司各類銷售渠道;

5、有效運用公司各銷售渠道資源,，帶領(lǐng)團隊完成公司既定年度營銷與銷售戰(zhàn)略目標;

6,、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，編制并執(zhí)行市場調(diào)研計劃,，開展公司各業(yè)務(wù)市場的分析,、預(yù)測、競爭對手情報收集與分析等工作,，收集行業(yè)發(fā)展信息;

7,、善于發(fā)現(xiàn)與培養(yǎng)銷售人才，組織編制銷售人員培訓(xùn)計劃,，并組織實施,、評估培訓(xùn)效果;制定年度市場推廣計劃與活動預(yù)算,，監(jiān)督實施過程并及時評估和調(diào)整;

技術(shù)總監(jiān)崗位職責 運營總監(jiān)崗位職責篇二

1.參與制訂、組織實施集團生產(chǎn)運營戰(zhàn)略,，建設(shè)發(fā)展生產(chǎn)運營管理體系,，為集團實現(xiàn)經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略目標提供有力保障;

2.完善生產(chǎn)運營管理體系，整合分管資源(pmc,、壓鑄,、cnc加工制造、裝配,、工藝,、工務(wù)、倉儲等部門)高效協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn),，確保實現(xiàn)成本,、效率、質(zhì)量及設(shè)備,、安全目標,。

3.根據(jù)集團公司經(jīng)營目標制訂生產(chǎn)運營戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大生產(chǎn)運營決策提供建議和信息支持;

4.組織生產(chǎn)運營相關(guān)規(guī)章制度,、工作規(guī)范和工作計劃,，并監(jiān)督、檢查執(zhí)行情況;

5.定期召開產(chǎn)銷協(xié)調(diào)會議,，協(xié)調(diào)采購部,、營銷等相關(guān)部門完成交付任務(wù);;

6.負責推動精益生產(chǎn)項目改善、工藝技術(shù)革新與設(shè)備改造項目等推動實施,。

技術(shù)總監(jiān)崗位職責 運營總監(jiān)崗位職責篇三

1.聽從總經(jīng)理工作安排,，參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃,，經(jīng)批準后組織實施,。

2.負責重大公關(guān)、促銷活動的總體,、現(xiàn)場指揮,。

3.定期對市場營銷環(huán)境、目標,、計劃,、業(yè)務(wù)活動進行核查分析，及時調(diào)整營銷策略和計劃,，制訂預(yù)防和糾正措施,，確保完成營銷目標和營銷計劃。

4.根據(jù)市場及同業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場價格，經(jīng)批準后執(zhí)行,。

5.負責重大營銷合同的談判與簽訂,。

6.主持制訂、修訂營銷系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度,，經(jīng)批準后施行,。

7.制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓(xùn)計劃并協(xié)助培訓(xùn)部實施。

8.協(xié)助總經(jīng)理建立調(diào)整公司營銷組織,，細分市場建立,、拓展、調(diào)整市場營銷網(wǎng)絡(luò),。

9.負責分解下達年度的工作目標和市場營銷預(yù)算,，并根據(jù)市場和公司實際情況及時調(diào)整和有效控制。

10.定期和不定期拜訪重點客戶,，及時了解和處理問題,。

11.代表公司與政府對口部門和有關(guān)社會團體、機構(gòu)聯(lián)絡(luò),。

技術(shù)總監(jiān)崗位職責 運營總監(jiān)崗位職責篇四

1,、組織開展公司安全管理工作；

2,、組織安全臺賬的編寫及安全文件的管理,；

3、組織安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn),、應(yīng)急救援預(yù)案演練；

4,、對車輛運營安全進行監(jiān)督,、檢查,、指導(dǎo),，并做好安全檢查記錄；

5,、組織安全檢查,、安全教育,、安全活動和駕駛員培訓(xùn)和考核,；

6、對公司不符合安全規(guī)范的違規(guī)行為進行安全教育、處罰,，并及時責令整改,；

7、負責安全生產(chǎn)事故原因的調(diào)查及處理情況并匯報,。

技術(shù)總監(jiān)崗位職責 運營總監(jiān)崗位職責篇五

1,、根據(jù)公司經(jīng)營戰(zhàn)略，制定人力資源戰(zhàn)略,、企業(yè)管理戰(zhàn)略;

2,、根據(jù)公司戰(zhàn)略計劃，制定人力資源管理,、行政管理方針、政策、制度;

3,、制定公司人力資源發(fā)展和行政管理的長期規(guī)劃,、中期規(guī)劃,、年度計劃,，監(jiān)督各項計劃的實施;

4,、企業(yè)文化建設(shè),，重要會議,、重大活動的組織籌備;

5,、負責公司人才招聘,、培訓(xùn),、績效考評,、薪酬管理等工作的進行,，確保人力資源的合理使用;

6,、及時處理公司管理過程中的重大人力資源和行政類問題;

7,、與政府部門保持良好聯(lián)系，及時獲得相關(guān)政策支持;

8,、完成上級交辦的其他工作,。

技術(shù)總監(jiān)崗位職責 運營總監(jiān)崗位職責篇六

1. 負責銷售部、售后部客戶結(jié)賬工作

負責整車,、維修,、精品收據(jù)的填寫，根據(jù)客人要求按財務(wù)相關(guān)規(guī)定為客戶開具發(fā)票或收據(jù)

對會員進行會員積分

開具并核對出門證

每日編報日報單,，核對結(jié)算情況

2. 負責整車,、維修、精品業(yè)務(wù)的收款業(yè)務(wù)

審核所收款項的真實性和有效性,，快速準確地按照財務(wù)標準流程進行收款業(yè)務(wù)

認真辨別現(xiàn)金真?zhèn)?，銀行支票等有價票據(jù)各要素齊全、清晰

審核結(jié)算單上的簽字是否齊全

每天盤點收款,，做到日清日結(jié)

每日的營業(yè)款及時交與出納并做好交接工作,，整理當日已結(jié)帳的會計賬票及發(fā)票清單，并分類匯總

3. 銷售,、維修臺賬登錄

4. 其他工作

完成財務(wù)總監(jiān)/經(jīng)理委派的其他臨時性工作

技術(shù)總監(jiān)崗位職責 運營總監(jiān)崗位職責篇七

1,、全面負責集團與財務(wù)有關(guān)的各項管理工作;

2、協(xié)助制定公司戰(zhàn)略,，并主持公司財務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;

3,、完善財務(wù)核算體系和財務(wù)監(jiān)控體系，進行有效的內(nèi)部控制;

4,、制定公司資金運營計劃,，監(jiān)督資金管理報告和預(yù)、決算;

5,、對公司投資活動進行成本分析,，并提供最為經(jīng)濟的運營方式;

6,、對重大投資項目和經(jīng)營活動的風險評估、指導(dǎo),、跟蹤和財務(wù)風險控制;

7,、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商,、稅務(wù)等政府部門的關(guān)系,，維護公司利益;

8、參與公司重要事項的分析和決策,，對公司運營提供財務(wù)方面的分析和決策依據(jù);

9,、審核財務(wù)報表，提交財務(wù)管理工作報告,。

技術(shù)總監(jiān)崗位職責 運營總監(jiān)崗位職責篇八

1,、協(xié)助總經(jīng)理制定酒店（集團）餐飲項目的經(jīng)營戰(zhàn)略、促銷計劃,，擴大銷售渠道,，提高餐飲銷售量；

2,、負責實現(xiàn)年度經(jīng)營預(yù)算和利潤指標,；

3、全面負責酒店（集團）的餐飲部管理工作,，包括：（設(shè)置餐飲部的組織架構(gòu),、部門及崗位工作職責、制定績效考核方案,、建立并完善餐飲部物資管理制度,、現(xiàn)場管理等）；

4,、負責餐飲部菜品的出品質(zhì)量把控,，定期同行政總廚研究新菜品，推出新菜單并針對性的進行各項促銷活動,；

5,、制定并達成質(zhì)量目標與賓客滿意度目標。禮貌,、迅速,、高效地處理賓客提出的問題、投訴或要求予,，確保賓客滿意度,；

6、建立健全酒店餐飲組織管理系統(tǒng),，制定合理的工作流程,，使之部門工作精簡,、高效、安全,；

7、熟悉國家《食品衛(wèi)生法》,，并用于部門工作管理,，確保餐飲部的食品衛(wèi)生及安全；

8,、負責酒店餐飲部公共關(guān)系工作,，建立和維護酒店（集團）的良好社會形象，做好與相關(guān)業(yè)務(wù)單位良好接洽和外聯(lián)工作等,；

9,、與財務(wù)總監(jiān)一起編制和管理部門預(yù)算；

10,、完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù),。

技術(shù)總監(jiān)崗位職責 運營總監(jiān)崗位職責篇九

1. 建立并管理全國各區(qū)域的運營體系、營銷計劃和預(yù)算指標,，協(xié)調(diào)各分校資源和關(guān)系,，推進各分校市場營銷工作，管理各區(qū)域運營工作,。

2. 根據(jù)公司整體業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,，制定市場營銷戰(zhàn)略整體發(fā)展規(guī)劃和工作計劃，確保能夠?qū)τ诠緫?zhàn)略有效支撐,。

3. 體系流程制度管理：負責業(yè)務(wù)流程及制度管理過程與方法的建立,、變更、修訂,、廢止并監(jiān)督實施,，確保中心和分校業(yè)務(wù)的高效管理。

4. 負責組織銷售收入預(yù)算控制工作的有效開展,，確保各預(yù)分校的預(yù)算符合總體目標,，確保預(yù)算有效執(zhí)行。

5. 負責區(qū)域設(shè)團及分校設(shè)團;預(yù)算各維度拆解,。

6. 渠道管理,、散客管理，對招生結(jié)果負責,。

7.制定市場動作計劃,，擴大影響力，提高市場占有率,。

技術(shù)總監(jiān)崗位職責 運營總監(jiān)崗位職責篇十

1,、協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)制定公司中長期發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃,，組織編制公司財務(wù)管理戰(zhàn)略計劃，并實施;

2,、負責財務(wù)管理中心管理制度,、工作標準、業(yè)務(wù)流程的建立,、完善和監(jiān)督執(zhí)行;

3,、負責組織和監(jiān)督下屬員工的指導(dǎo)培訓(xùn);

4、組織開展集團成本費用的預(yù)測,、計劃,、控制、核算和分析,，提高公司經(jīng)濟效益;

5,、負責制定公司融資規(guī)劃，組織編制公司融資方案,，審核并實施公司融資計劃,、方案;拓寬渠道;

6、督導(dǎo)相關(guān)稅收政策,，收集稅收變化情況,，開展公司稅務(wù)籌劃;

7、組織編制和實施公司年度財務(wù)預(yù)算,，并組織實施全面管理,，檢查預(yù)算執(zhí)行情況、分析預(yù)算方案;

技術(shù)總監(jiān)崗位職責 運營總監(jiān)崗位職責篇十一

1,、負責部門各項工作任務(wù)及日常管理工作,，組織并積極推進職能范圍內(nèi)的各項績效目標;

2、負責建立及完善各項質(zhì)量管理體系,，并指導(dǎo),、監(jiān)督、控制管理體系文件的運行;

3,、統(tǒng)籌各樓盤數(shù)據(jù)收集,、統(tǒng)計、檢查報告編制,、信息反饋及不合格項跟蹤;

4,、對監(jiān)控巡檢發(fā)現(xiàn)的問題進行整改及日常協(xié)助工作的溝通和協(xié)調(diào);

5、對部門員工團隊建設(shè),，建立有效的工作團隊,，提高部門的工作績效;

6、負責部署工作任務(wù);及周/月/年總結(jié)、計劃編制;

7,、負責與總部品質(zhì)中心有關(guān)工作要求和工作協(xié)助方面的溝通工作;

8,、負責、制定vip來訪客戶接待工作的整體把控;

9,、負責組織公司年度各物業(yè)樓盤測評與考核工作,。

技術(shù)總監(jiān)崗位職責 運營總監(jiān)崗位職責篇十二

1、熟悉化妝品品市場營銷模式,，制定公司產(chǎn)品營銷方案及營銷政策;

2,、組織監(jiān)督好各區(qū)域招商合作推廣工作，并維護好各級渠道客戶;

3,、根據(jù)銷售渠道拓展的要求，具體負責銷售渠道的開發(fā)與管理,，對渠道內(nèi)容重要客服進行開發(fā),，溝通，制定合作方案,。

4,、不斷創(chuàng)新銷售模式，完成月度,、季度,、年度產(chǎn)品市場營銷分析報告及年度銷售目標任務(wù);

5、根據(jù)公司的目標定位,，負責制訂線上平臺的整體運營策略,、計劃、推廣,、銷售方案,，結(jié)合線下營銷活動進行公司品牌宣傳及產(chǎn)品推廣;

6、設(shè)計營銷組織構(gòu)架,，培訓(xùn),、管理好營銷團隊，建立完善團隊績效管理制度,。

技術(shù)總監(jiān)崗位職責 運營總監(jiān)崗位職責篇十三

1,、履行安全總監(jiān)管理職責，對安全生產(chǎn)工作負監(jiān)管責任,；

2,、組織建立公司安全管理體系，并使之持續(xù)有效運行,；

3,、監(jiān)督落實各分公司及各項目部安全生產(chǎn)責任制和各項安全生產(chǎn)管理制度；

4、監(jiān)督落實各分公司及各項目部安全生產(chǎn)標準化,、教育培訓(xùn)等基礎(chǔ)管理工作,；

5、監(jiān)督落實各分公司及各項目部隱患排查治理,、應(yīng)急救援預(yù)案的編制,、演練及管理工作；

6,、按規(guī)定做好生產(chǎn)安全事故的相關(guān)工作,，包含組織安全生產(chǎn)事故調(diào)查和處理工作；

7,、組織對在建項目的施工安全,、消防設(shè)施、揚塵污染整治進行檢查,，每個項目每月不少于一次,，關(guān)鍵節(jié)點、階段檢查按規(guī)定進行,，參加主管部門組織的節(jié)點階段抽查工作,；

8、參與各分部分項工程安全專項施工方案會審,、參與安全專項施工方案專家論證會,、參與施工起重機械和整體提升腳手架、大模板等危險性較大分部分項工程驗收,；

9,、負責主管部門下達安全隱患的整改復(fù)查上報工作；

10,、組織開展安全生產(chǎn)評優(yōu)評先工作,；

11、建立在建項目安全生產(chǎn)管理檔案,；

12,、考核評價安全生產(chǎn)業(yè)績及項目安全生產(chǎn)管理情況。