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年度民主生活會個人發(fā)言提綱【八篇】篇1

根據(jù)中央、省,、州《關(guān)于認(rèn)真開好縣以上黨和國家機關(guān)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部巡視整改專題民主生活會的通知》精神,，按照中共天柱縣委常委班子巡視整改專題民主生活會方案要求，我主要圍繞查找十個方面的突出問題,，深入進(jìn)行對照檢查和整改,。會前，我深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于巡視工作的一系列重要論述,，學(xué)習(xí)中央第四巡視組向貴州省委反饋的巡視意見,，現(xiàn)聯(lián)系自身工作實際，緊扣巡視整改專題民主生活會主題,，發(fā)言如下：

一,、聯(lián)系“三個方面”開展黨性分析

通過學(xué)習(xí)習(xí)近平的中國特色社會主義新思想、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記關(guān)于檢查工作的重要論述精神,，我深深感到檢查工作是回歸黨章要求,、喚醒黨章意識的現(xiàn)實需要。檢查工作與政治紀(jì)律密切相關(guān),，重點發(fā)現(xiàn)命令,、禁令,、陰、幫派,、誠信紀(jì)律,、發(fā)現(xiàn)權(quán)力、貪污賄賂,、腐敗,、組織紀(jì)律、非法就業(yè),、拉票賄賂,、買賣等問題；群眾紀(jì)律,、工作紀(jì)律,、生活紀(jì)律，發(fā)現(xiàn)四風(fēng)問題,，樹立嚴(yán)格紀(jì)律,，樹立黨管理的新指導(dǎo)。我堅決支持,，真誠認(rèn)同,，以身作則，以強烈的政治責(zé)任感,、歷史使命感和現(xiàn)實緊迫感抓好檢查整改工作,。自擔(dān)任人力資源和武裝部部長以來，一是嚴(yán)格執(zhí)行組織人事制度,，廣泛征求基層和群眾意見,，堅持黨委的集體研究決定，不推薦使用違反規(guī)定的干部,，干預(yù)基層敏感事務(wù),。二是在誠信自律方面，針對分區(qū)財務(wù)執(zhí)法檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,，可以主動提出索賠,，召開黨委擴(kuò)大會議，報告上級檢查,，發(fā)言,，積極領(lǐng)導(dǎo)相關(guān)人員整改，主動要求當(dāng)?shù)貙徲嫴块T幫助武裝部門進(jìn)行相關(guān)項目建設(shè)審計,，并根據(jù)審計結(jié)果進(jìn)行徹底整改,；沒有投訴報告，群眾報告的問題涉及我的情況,。第三,，在個人成長和進(jìn)步方面,，在每個崗位上，我腳踏實地,，認(rèn)真,，甚至努力做每一項工作，也得到了絕大多數(shù)領(lǐng)導(dǎo)和同志的認(rèn)可,，可以使用個性和黨精神保證,，在任何級別的晉升和崗位調(diào)整中，沒有運行,，發(fā)送現(xiàn)象,。

二、結(jié)合“十個方面”深入查擺突出問題

(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,、黨的十九大精神和習(xí)近平總書記在貴州省代表團(tuán)重要講話精神方面

我始終主動學(xué)習(xí)黨的創(chuàng)新理論和習(xí)近平總書記對貴州工作的重要指示精神,，不斷用黨的先進(jìn)思想來武裝頭腦、指導(dǎo)實踐,、推動工作,。但在日常理論學(xué)習(xí)中，特別是習(xí)近平強軍思想的學(xué)習(xí),，在學(xué)通弄懂做實上還不夠;由于理論學(xué)習(xí)不到位,，導(dǎo)致思想認(rèn)識和工作方法存在一定的片面性，存在學(xué)習(xí)理解上級指示精神不夠深透,，分析研判問題不夠超前,，創(chuàng)造性決策不夠科學(xué)的問題。主要表現(xiàn)為：一是學(xué)習(xí)系統(tǒng)性不夠,。在組織人武部開展新時代“富國強軍”講習(xí)活動中,，滿足于制定了方案,、成立了宣講隊伍,、設(shè)置了講習(xí)場所、開展了宣講活動,，但對講習(xí)員系統(tǒng)培訓(xùn)僅限于在職干部,、參戰(zhàn)老兵和部分專武干部，沒有深入到田間地頭去搞講習(xí),，存在對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)不夠深入,、系統(tǒng)、全面等問題,。二是學(xué)習(xí)轉(zhuǎn)化效果不好,。在開展“百團(tuán)萬人”學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九大活動中，有時忽視了普通群眾理解接受能力,，方式方法不夠靈活,、不接地氣,，與緊密聯(lián)系群眾實際差距較大，導(dǎo)致出現(xiàn)理解不深入,，進(jìn)村入戶面對面宣講一連帶一村,，一兵帶一戶落實的效果不夠好。組織學(xué)習(xí)時,，照本宣科搞了,，結(jié)合習(xí)近平新時代強軍思想方面理論聯(lián)系實際不到位。三是思想轉(zhuǎn)變跟不上,。在軍隊完成調(diào)整改革,、新的體制機制運行以來，迅速按新要求開展工作的標(biāo)準(zhǔn)不夠高,，武裝工作沒有及時呈現(xiàn)新氣象,、展現(xiàn)新作為，組織功能的優(yōu)越性發(fā)揮不夠明顯,。由于人武部受軍地雙重領(lǐng)導(dǎo),，日常工作中存在以軍為主、先軍后地的慣性思維,，認(rèn)為不少學(xué)習(xí)內(nèi)容軍隊組織學(xué)習(xí)過了,，存在軍地重復(fù)學(xué)，學(xué)習(xí)走了過場,。導(dǎo)致在學(xué)懂弄通方面不夠,，結(jié)合工作不夠，與強軍要求有差距,，聯(lián)系實際不夠緊密,。

(二)脫貧攻堅方面

我部始終視扶貧為己任，把駐地當(dāng)故鄉(xiāng),，積極投身天柱縣經(jīng)濟(jì)社會建設(shè),，充分發(fā)揮民兵預(yù)備役人員在脫貧攻堅中的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢,、力量優(yōu)勢,，按照縣委縣政府統(tǒng)一部署，發(fā)動廣大民兵積極投身脫貧攻堅主戰(zhàn)場,，帶頭脫貧致富,、主動幫貧帶富。2017年以來,人武部共投入經(jīng)費17.5萬元,，幫扶貧困村2個,，幫帶建設(shè)民兵脫貧攻堅團(tuán)示范工程1個，民兵脫貧攻堅連排特色產(chǎn)業(yè)47個，脫貧攻堅成果初步顯現(xiàn),。存在問題：一是全局意識不強,。主動靠上去不夠，積極主動作為擔(dān)當(dāng)不夠,，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠好,，在一些政策的落實上與上級的要求有偏差。為地方脫貧攻堅盡力而為還不到位,，先鋒模范作用不夠好,，發(fā)揮民兵預(yù)備役人員參與脫貧攻堅的主力軍作用不明顯，與上級要求還有不小的差距,，沒有打造一批具有影響力的品牌和亮點特色產(chǎn)業(yè)示范基地,。對縣委、縣政府指定幫扶的貧困村,、貧困戶關(guān)注較多,、重點傾斜照顧，對全縣其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)關(guān)注過少,，有完成作務(wù)指標(biāo)心理,，大局意識樹得不牢。二是工作經(jīng)驗不足,。解決問題的方式方法不多,，深入基層實際了解調(diào)研不夠。少數(shù)項目雖已組建運行,，但經(jīng)濟(jì)效益不明顯,，由于產(chǎn)業(yè)規(guī)模有限，難以提供穩(wěn)定的農(nóng)產(chǎn)品供應(yīng),，尤其是在產(chǎn)業(yè)扶貧上,，沒有打開突破口，沒能形成產(chǎn)業(yè)規(guī)模,，還停留在小打小鬧,、小農(nóng)經(jīng)濟(jì)、小生產(chǎn),、小作坊的層面,。人武部2016年開始結(jié)對幫扶遠(yuǎn)口鎮(zhèn)坡腳村，雖然這兩年我們也投入一些經(jīng)費和項目進(jìn)行幫扶,，但至今仍有34戶147人未脫貧。三是方式方法不活,。有不懂不會,、急于求成、打亂仗的現(xiàn)象，扶貧思路不多,，工作不細(xì)不實,，有畏難情緒。對地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)支持力度不夠,，一盤棋的思想認(rèn)識不到位,，主動配合意識不強，一些工作做了,，有難度,，沒有及時解決問題。由于軍隊正處于改革強軍的關(guān)鍵時期,，部分干部,、職工對進(jìn)退走留未來前景不明，加之人少事多矛盾日益突出,，作為人武部主官沒有統(tǒng)籌好軍地工作重點,，特別是在當(dāng)前脫貧攻堅工作中，客觀上我部干部流動性較大,，人員分工不合理,，存在趕鴨子上架的情況，造成了工作效率低下,，完成質(zhì)量不高,，推進(jìn)緩慢，對情況若明若暗,，成效不明顯,。

(三)政府債務(wù)風(fēng)險管控方面

由于長期在軍事機關(guān)工作，進(jìn)入縣常委班子時間較短,，人武部資金管理比較單一,，對政府債務(wù)風(fēng)險管控學(xué)習(xí)研究不深，導(dǎo)致自己在參與政府債務(wù)風(fēng)險管控上建言不夠,、辦法不多,、效果不好，亟需加強學(xué)習(xí),、補齊短板,，全面提升履職能力。

(四)生態(tài)環(huán)保方面

近年來,，人武部始終按照綠色貴州建設(shè)三年行動規(guī)劃,，開展生態(tài)環(huán)境保護(hù)活動，自任職以來帶領(lǐng)人武部干部職工,、民兵應(yīng)急分隊骨干分隊和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)民兵參加植樹造林5500余人次,，植樹造林面積達(dá)到1000余畝,。做到了部隊率先垂范、始終走在前列,。存在問題：一是對習(xí)近平生態(tài)文明思想學(xué)習(xí)理解不深,。多數(shù)干部職工和民兵預(yù)備役人員對生態(tài)文明的理解還停留在愛護(hù)環(huán)境、節(jié)約資源,、避免浪費等較為樸素的生態(tài)理念上,，沒有把生態(tài)文明建設(shè)作為中華民族永續(xù)發(fā)展的根本大計、實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標(biāo)的高度理解把握,，對“青山綠水”與“金山銀山”的辯證關(guān)系認(rèn)識不夠深刻,。二是全面參與生態(tài)文明建設(shè)深度不夠。對駐地生態(tài)文明建設(shè)的貢獻(xiàn)率還不高,，在宣傳生態(tài)環(huán)境保護(hù)和擴(kuò)大影響力上主動出擊不夠,、主動作為不好。在參與農(nóng)村清潔風(fēng)暴行動中,，工作有惰性,，缺少主動攬任務(wù)、爭先進(jìn),、敢作為的工作作風(fēng),。

(五)意識形態(tài)工作方面

黨對軍隊的絕對領(lǐng)導(dǎo)是我軍的軍魂，軍隊建設(shè)強調(diào)的是政治建軍,，在意識形態(tài)領(lǐng)域有獨特的優(yōu)勢,。任職以來，我能夠堅決維護(hù)和貫徹軍委主席負(fù)責(zé)制,，全面徹底肅清郭徐流毒影響,，以張陽案為反面教材教育部隊，深入學(xué)習(xí)中央軍委黨的建設(shè)會議精神,，確保絕對忠誠,、絕對純潔、絕對可靠,。存在問題：一是對意識形態(tài)領(lǐng)域問題的復(fù)雜性認(rèn)識不夠,。對新時代黨面臨的“四大危險”“四大考驗”認(rèn)識不深，對一些敏感問題,，特別缺乏高度的警惕性和斗爭性,，如面對網(wǎng)絡(luò)上、社會上一些錯誤言論,，沒有從政治的高度充分認(rèn)識其嚴(yán)重危害性,，沒有旗幟鮮明地作堅決斗爭、主動抵制和果斷制止,。經(jīng)常性的教育管理抓得不實,，有麻痹大意思想,。二是對民兵的思想政治教育抓得還不緊不實,。民兵備戰(zhàn)打仗的憂患意識,、鞏固基層政權(quán)的政治意識還需要進(jìn)一步強化。三是開展全民國防教育還不夠深入細(xì)致,?！爱?dāng)兵冷、征兵難”的矛盾問題沒有得到有效破解,，深入學(xué)校,、企業(yè)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)進(jìn)行國防教育的次數(shù)不多,、質(zhì)量不高,、效果不明顯。

(六)宗教領(lǐng)域工作方面

首先自己是共產(chǎn)黨員,、無神論者,，對黨在宗教工作方面方針政策堅決支持和擁護(hù)。但作為軍隊領(lǐng)導(dǎo)干部對宗教領(lǐng)域的工作重視不夠,，容易忽視存在的隱患問題,，主要表現(xiàn)為：一是對民族宗教政策學(xué)習(xí)不夠、把握不準(zhǔn),。認(rèn)為民族宗教政策與軍隊關(guān)系不大,，對民族宗教工作關(guān)注不夠、參與不多,、力度不大,。二是對非法宗教組織滲透活動認(rèn)識不夠深刻。沒有站在全局的高度來認(rèn)識非法宗教組織活動和極端宗教勢力滲透破壞的復(fù)雜嚴(yán)峻形勢,，抓宗教工作意識狹隘,，局限于部隊范圍，沒有拓展到社會工作中去;對于非法宗教活動的斗爭關(guān)注度不高,，存在怕亂求穩(wěn),、怕冒風(fēng)險、安于現(xiàn)狀的思想,。

(七)黨組織建設(shè)和選人用人方面

主要側(cè)重于抓人武部黨委班子自身建設(shè),，人武部黨委思想政治建設(shè)、能力建設(shè),、風(fēng)氣建設(shè),、作風(fēng)建設(shè)呈現(xiàn)良好發(fā)展態(tài)勢。在選人用人方面堅持做到公道,、正派,、集體決定,。在專武干部和民兵干部骨干的選拔任用上，能堅持按照軍地相關(guān)規(guī)定,、組織原則和程序辦理,，不存在任人唯親、私下授意,、暗箱操作,、收受好處的問題。存在的問題：一是對民兵基層黨組織建設(shè)重視不夠,。沒有站在鞏固和維護(hù)基層政權(quán)的高度來認(rèn)識民兵基層黨組織建設(shè)的重要性,，沒有結(jié)合民兵調(diào)整改革和組織整頓，大力加強民兵基層黨組織的選拔培養(yǎng)和指導(dǎo)監(jiān)督,，部分民兵基層黨組織結(jié)構(gòu)不合理,，能力素質(zhì)不過硬、活動開展不經(jīng)常的問題依然存在,，建設(shè)質(zhì)量和水平還需進(jìn)一步提高,。二是對專武干部和民兵干部骨干的培塑力度不夠。在培養(yǎng)培塑和質(zhì)量把關(guān)上做得不夠,，在專武干部的選拔任用上,，過問不是很多，主要以地方黨委決定為主,，考察管理不到位,，導(dǎo)致了專武干部不專武，跟蹤管理不經(jīng)常,，專武干部和民兵干部骨干隊伍建設(shè)質(zhì)量離上級要求仍有較大差距,。三是對定點幫扶村黨建工作指導(dǎo)不到位。存在給經(jīng)費多,，教方法少的現(xiàn)象,，近兩年給2個幫扶村下?lián)芰斯?.5余元的黨建經(jīng)費，在硬件建設(shè)上有了一定的起色,，但在軟件建設(shè)上,，對黨建工作調(diào)查研究少，導(dǎo)致村委整體黨建工作水平不高,，工作滯后,。

(八)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面

我始終堅持用《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準(zhǔn)則》標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范言行，自覺守規(guī)矩,、講廉潔,，積極主動過好雙重組織生活。工作中,，我嚴(yán)格要求自己,，帶頭廉潔自律,，認(rèn)真學(xué)習(xí)廉政建設(shè)的有關(guān)指示規(guī)定，在經(jīng)費使用,、基礎(chǔ)建設(shè),、兵員征集等敏感事務(wù)上，堅持黨委集體研究,，不搞個人說了算,，切實做到以上率下,、嚴(yán)以律已,。存在的問題：一是把握經(jīng)費管理政策規(guī)定不夠準(zhǔn)確。由于財經(jīng)管理工作專業(yè)性強,，自身在這方面的知識能力有限,，督促檢查經(jīng)費使用情況少，影響了黨委理財?shù)馁|(zhì)量和效率,。在平常工作中關(guān)注不夠,，認(rèn)為只要單位按正常程序使用，自己不沾染,、不私人開支,，就不會出問題，忽視了黨委理財?shù)闹匾?。二是推動黨風(fēng)廉政建設(shè)落實力度不夠,。在涉及群眾高度敏感的廉潔征兵問題上，在理順工作關(guān)系,、健全監(jiān)督機制上下功夫不夠,，沒有深入一線調(diào)查研究存在問題及原因和帶頭制定廉潔征兵的措施辦法，履行廉潔征兵的主體責(zé)任仍有缺位,。因監(jiān)督機制不健全帶來的風(fēng)險隱患依然存在,。

(九)巡視巡察方面

黨的十八大以來，黨中央高舉巡視利劍,，查處了一批“老虎”“蒼蠅”,，我堅決擁護(hù)、真心認(rèn)同,。但深刻反思,，自己在擁護(hù)的“純度”和整改的“力度”上還有差距。主要表現(xiàn)為：一是思想認(rèn)識還有偏差,。仍然存在地方巡視巡查與部隊無關(guān)的錯誤思想,，導(dǎo)致自己對地方巡視巡查重視不夠，沒有舉一反三把練兵備戰(zhàn),、國防動員,、后備力量建設(shè),、兵員征集等工作參照地方巡視通報問題“擺進(jìn)去”“納進(jìn)來”，認(rèn)真組織對照檢查和自查自糾,。二是立查立糾還有不足,。軍委對實戰(zhàn)化練兵備戰(zhàn)的巡視巡查始終保持高壓態(tài)勢，多次嚴(yán)肅通報巡視發(fā)現(xiàn)問題,，但有時認(rèn)為練兵備戰(zhàn)主要是作戰(zhàn)部隊的事,，與人武部關(guān)系不大，對照作戰(zhàn)部隊存在問題抓自身立查立糾力度不夠,，特別是在軍委叩問最嚴(yán)的“破除和平積弊”問題上,，實戰(zhàn)化練兵氛圍不濃、民兵支援保障作戰(zhàn)能力不足,、訓(xùn)練場地建設(shè)滯后等問題仍然沒有得到根本解決,。

(十)“茅臺酒亂象”整治方面

在“茅臺酒亂象”整治方面，本人不喝酒,，執(zhí)行上級的各項紀(jì)律上是堅決嚴(yán)格的,，對上級的“禁酒令”是不折不扣落實的，沒有收送茅臺酒,，拉關(guān)系,、走門子進(jìn)行利益輸送，謀取私利的問題,，也沒有參與茅臺酒經(jīng)營的問題,，更沒有為直系親屬或特定關(guān)系人開設(shè)專營店或參與特許經(jīng)營打招呼的問題。存在問題：一是對“茅臺酒亂象”整治的重要性認(rèn)識不足,。認(rèn)為人武部工作職能比較單一,，風(fēng)險系數(shù)較低，自己自律觀念強就行了,，對自己分管的部門和人員教育管理不經(jīng)常,，思想上顧慮較多。二是對單位“禁酒令”的落實缺乏剛性的檢查督促,。有時存在畏難情緒,，老好人思想作怪，對一些不正之風(fēng),、不良傾向,，有時礙于面子，不說不問,，對下屬偶有的飲酒現(xiàn)象,，僅限于批評教育，沒有按規(guī)定嚴(yán)懲嚴(yán)治，影響了單位風(fēng)氣建設(shè),。

三,、依照“四個內(nèi)容”作出報告說明檢查

今年以來我本人沒有接受組織約談、函詢,、受到問責(zé)或因“四風(fēng)”問題被查處的情況,。

四、存在問題的原因分析

一是思想改造不夠自覺,?？傉J(rèn)為自己受黨培養(yǎng)教育多年，具備應(yīng)有的政治覺悟和思想境界,。沒有用發(fā)展的眼光,、辯證的觀點來看待思想改造的重要性和長期性，自我凈化,、自我革新,、自我完善、自我提高的緊迫感有所減退,。特別是到人武部工作后，感覺進(jìn)步空間小,，個人思想松懈下來,，事業(yè)心責(zé)任感下降，艱苦奮斗精神減退,，享樂思想有所抬頭,。工作缺乏動力，不想多謀事,，不想再艱苦創(chuàng)業(yè),。政績觀偏移，工作以求穩(wěn)為主,，以不出問題為上,，缺乏責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識和創(chuàng)新精神。

二是黨性錘煉不夠經(jīng)常,?；仡欁约旱墓ぷ鹘?jīng)歷，多數(shù)時間都是任單位的主要領(lǐng)導(dǎo),，對上習(xí)慣于聽指令,、講服從，對下卻往往被人視若上賓,、敬而畏之,。由于我長期在野戰(zhàn)部隊工作，在交流到人武部以后,，在工作中對下命令式口吻居多,，也極易滋長官僚習(xí)氣,，特殊的工作經(jīng)歷使自己在黨性修養(yǎng)上下的功夫不夠深，導(dǎo)致在黨員身份,、黨性觀念,、黨章意識方面有所淡化。

三是遵規(guī)守紀(jì)不夠嚴(yán)格,。隨著時間推移,、職務(wù)增長，個人對加強作風(fēng)建設(shè)的經(jīng)常性持久性認(rèn)識不夠深刻,，對紀(jì)律的敬畏有所下降,，感到只要在大是大非面前不出問題就行，對一些細(xì)小規(guī)定有熟視無睹,、跟著感覺走的思想,。在堅持原則上，沒有真正做到凡事出以公心,，往往受人情關(guān)系影響,，講人性大過講黨性。在遵守紀(jì)律上,，不注重細(xì)節(jié),，對所謂的“人情往來”“感情投資”抵制不力，缺乏維護(hù)黨員干部應(yīng)有的形象,。在用權(quán)上,，總感到自己手中權(quán)力不大，存在無權(quán)可用,、不會亂用的心理誤區(qū),。在交往應(yīng)酬上，不能自覺抵制歪風(fēng)邪氣,，對一些現(xiàn)象見怪不怪,、習(xí)以為常，總認(rèn)為有些事情無傷大雅,，有自我放松現(xiàn)象,，沒有做到防微杜漸。

五,、整改措施

針對在十個方面存在的突出問題,，通過認(rèn)真剖析和反思，在今后的工作,、學(xué)習(xí),、生活中我將努力做到：

一是注重理論學(xué)習(xí)，提高政治素養(yǎng)。把學(xué)習(xí)作為提高自身能力素質(zhì)的基本途徑,。主動參加部黨委組織的理論學(xué)習(xí),，積極參加上級黨委中心組理論學(xué)習(xí)，深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和強軍思想,，強化“四個意識”,、堅定“三個維護(hù)”，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署,，提高運用科學(xué)理論立場,、觀點、方法分析解決問題的能力,。加大軍地建設(shè)知識學(xué)習(xí)力度,，特別是在下步“百團(tuán)萬人”宣講十九大和“富國強軍”講習(xí)活動中，協(xié)調(diào)好軍地相關(guān)部門,，整合資源力量,，逐步強化業(yè)務(wù)素質(zhì)和指導(dǎo)全面建設(shè)能力。

二是加強黨性鍛煉,，培育優(yōu)良作風(fēng),。始終在思想上政治上行動上同黨中央、中央軍委保持高度一致;切實提高黨委把關(guān)定向的作用,，真正使每名黨員在黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,，既嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)定，又心情舒暢的開展工作;既有剛性紀(jì)律鐵的一面,，又有組織關(guān)心暖人的一面;既要保證方向不偏，又要考慮步子更順,。嚴(yán)格貫徹民主集中制原則,，切實擺正個人位置，始終把提高黨委班子凝聚力,、戰(zhàn)斗力放在首位,，堅持站在全局的高度把方向、作決策,。切實轉(zhuǎn)變觀念,、結(jié)合實際，嚴(yán)格落實各項規(guī)章制度;帶頭放下面子,、主動溝通,，化解工作中的誤解和隔閡;做到大事講原則，小事講風(fēng)格,。

三是扎實轉(zhuǎn)改作風(fēng),，勇于履職盡責(zé)。加強管理，嚴(yán)格落實條令條例和各項規(guī)章制度,，嚴(yán)格“四個秩序”;堅持工作標(biāo)準(zhǔn),，樹立“出精品、爭一流,、創(chuàng)佳績”思想,，身先士卒，帶領(lǐng)全體干部職工努力工作,，開創(chuàng)工作新局面,。加大向上級黨委機關(guān)、縣委縣政府的請示報告及與駐地相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)力度,，努力爭取更多的支持幫助,，確保落實工作質(zhì)量。

年度民主生活會個人發(fā)言提綱【八篇】篇2

按照“不忘初心,、牢記使命”主題教育相關(guān)要求,，我對照“守初心、擔(dān)使命,，找差距,、抓落實”總要求，在認(rèn)真學(xué)習(xí)《習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想學(xué)習(xí)綱要》,、《習(xí)近平關(guān)于不忘初心,、牢記使命重要論述的選編》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)重要法規(guī)匯編》的基礎(chǔ)上,，樹牢了“四個意識”,，堅定了“四個自信”，做到了“兩個維護(hù)”,，聚焦四個方面問題,，深入查擺、深刻剖析,，明確整改措施和努力方向?，F(xiàn)反思剖析如下：

一、存在的主要問題

(一)在增強“四個意識”,、堅定“四個自信”,、做到“兩個維護(hù)”方面。一是理論聯(lián)系實際不夠緊密,，在理論指導(dǎo)實踐上還有不足,。理論學(xué)習(xí)上，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,，但是在理論與實踐有機結(jié)合上做得還不夠,，將理論學(xué)習(xí)成果應(yīng)用于紀(jì)檢監(jiān)察工作實踐還存在著一定的差距,。二是看齊意識仍需進(jìn)一步增強。在實際工作中對照上級部門的一些具體規(guī)范和具體要求,，還存在著許多不足,。

(二)在群眾觀點、群眾立場,、群眾感情,、服務(wù)群眾方面。一是走近群眾,、貼近群眾少,。全鎮(zhèn)8個行政村25個自然村都走遍了，但沒有深入到農(nóng)戶中，很少與群眾推心置腹地拉家常，只是為了完成工作,。二是解難幫困還有差距,。為群眾辦實事解難事還有不足,。對群眾期盼、疾苦問題沒有做到銘記于心，對下鄉(xiāng)發(fā)現(xiàn)的問題，解決不夠及時,。政績觀還存在偏差，想問題更多還是考慮上級是否滿意,，對單位是否有影響,，沒有與實現(xiàn)、維護(hù)好群眾利益結(jié)合起來,。

(三)在知敬畏,、存戒懼、守底線方面,。遵守政治紀(jì)律態(tài)度不堅決,。在具體工作中還存在著對上級決策部署采取選擇性執(zhí)行的情況，在工作落實上憑自己的主觀判斷,，覺得重要的就全力推進(jìn)，對上級有評比,、有排名的工作比較重視,，怕掉位次、怕丟面子,，覺得意義不大的就熱情不高,。

(四)在思想覺悟、能力素質(zhì),、擔(dān)當(dāng)作為,、道德修養(yǎng),、作風(fēng)形象方面。一是不敢擔(dān)當(dāng),、不負(fù)責(zé)任問題,。在面對一些急難險重的任務(wù)，思想上有時存在畏難情緒,，行動上缺乏攻堅克難的勇氣,。例如，對有些需要各方協(xié)調(diào)的工作任務(wù),，認(rèn)為難以操作,，就放慢了工作進(jìn)程，缺乏一抓到底的勁頭,。二是存在求穩(wěn)怕亂思想,，責(zé)任擔(dān)當(dāng)精神不足。存在“多一事不如少一事”的想法,，不愿意投入精力去觸及難題和一些敏感領(lǐng)域,，有時會有顧慮，怕得罪人,、怕背包袱,，“不求有功，但求無過”,。三是我能夠嚴(yán)格遵守黨的組織制度,，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。工作中,，堅持黨性原則,，秉公辦事。生活中,，沒有不良嗜好,，不濫交朋友。不存在濫用職權(quán),、謀取私利,，違規(guī)收受禮品禮金現(xiàn)象。但在一些包村工作中存在形式主義,，重部暑,、輕落實，缺乏“釘釘子”的精神,，親自抓落實不夠,。

二、產(chǎn)生問題的原因分析

我本著實事求是,、認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度圍繞思想,、政治,、作風(fēng)、能力,、廉政五個方面剖析根源,，通過逐條分析查擺自身問題，主要體現(xiàn)在：

一是堅定理想信念的自覺性不夠強,。對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的認(rèn)識還缺乏宏大的理論視野和高度的政治自覺,。面對新形勢新變化，缺少更加堅定的理論自信,，導(dǎo)致理想信念出現(xiàn)松懈,，進(jìn)而放松了對自身建設(shè)的要求，放松了對黨性鍛煉的要求和保持黨員先進(jìn)性純潔性的追求,，放松了對理論的再學(xué)習(xí),、對理想的再堅定、對革命意志的再錘煉,。

二是嚴(yán)守紀(jì)律規(guī)矩的堅決性不夠強,。在執(zhí)行紀(jì)律合格方面，能夠時刻堅定地維護(hù)黨中央權(quán)威,，認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨中央的各項方針政策,，在大是大非面前頭腦清醒，旗幟鮮明,，立場堅定,。反思自己在紀(jì)律規(guī)矩上存在的問題，主要原因是政治敏銳性和政治鑒別力不夠,。在剛性執(zhí)行單位的一些規(guī)章制度不夠堅定,、不夠到位，執(zhí)行各項規(guī)章制度不夠嚴(yán)格,。

三是勇于擔(dān)當(dāng)作為的積極性不夠強,。面對新形勢、新挑戰(zhàn),，執(zhí)著不夠,，擔(dān)當(dāng)精神弱化，工作中存在抓細(xì)了怕越位,，抓多了怕越權(quán)的心理,。缺乏攻堅克難的敬業(yè)精神，一竿子插到底的實干精神還不夠強,，工作主動性和創(chuàng)造性不足。

三,、今后努力方向和改進(jìn)措施

下一步我將針對自身問題和不足,，緊扣主題教育十二字總要求,，堅持把改字貫穿始終，緊密結(jié)合自身工作職責(zé),，找準(zhǔn)著力點,，狠抓關(guān)鍵點，以持之以恒的努力逐項抓好整改落實,。重點抓好以下四個方面：

一是堅定理想信念,，強化理論學(xué)習(xí)。持續(xù)強化思想理論武裝,，按照學(xué)懂,、弄通、做實的要求,，深入學(xué)習(xí)中國近代以來170多年的斗爭史,、我們黨98年的奮斗史、新中國70年的發(fā)展史,，系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的最新理論成果,，深入領(lǐng)會十九大精神，準(zhǔn)確把握習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的精髓要義,，提升自己的理論水平,、思維層次和工作能力，帶頭樹牢“四個意識”,，堅定“四個自信”,，堅決做到“兩個維護(hù)”，自覺在思想上,、政治上,、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。同時,，緊密聯(lián)系實際,，活學(xué)活用，統(tǒng)籌謀劃,，堅持把理論學(xué)習(xí)與自己的思想工作實際緊密結(jié)合,，圍繞解決問題，最大程度地把所學(xué)的知識運用到實際工作中去,，防止出現(xiàn)學(xué)習(xí)與實踐“兩張皮”的現(xiàn)象,。

二是不斷開拓創(chuàng)新，提高履職本領(lǐng),。充分發(fā)揮主觀能動性,，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變觀念、更新觀念,，突破原有的經(jīng)驗主義束縛,，立足實際,，大膽探索，創(chuàng)造性的開展工作,。面對新形勢,，深入研究新情況、新問題,，把握規(guī)律掌握情況,，不斷創(chuàng)造新工作模式，提高服務(wù)效能,，以求真務(wù)實的作風(fēng),，把上級的決策部署到實處。破除守成思想,，主動研究新情況新問題,，大膽探索新思路，創(chuàng)造性地推進(jìn)新時期辦公室工作,。

三是時刻心系群眾,、踐行宗旨意識。堅守人民立場,，走好群眾路線,，樹立以人民為中心的發(fā)展理念，積極投身藍(lán)天保衛(wèi)戰(zhàn),、掃黑除惡,、脫貧攻堅等大項任務(wù)，把賦予的工作任務(wù)抓實抓到位,，切實把發(fā)展的硬道理更多體現(xiàn)在增進(jìn)人民群眾福祉上,。自覺想群眾之所想、急群眾之所急,，實心實意地為群眾辦實事,、解難題，切實把改進(jìn)作風(fēng)的成效體現(xiàn)在為群眾服務(wù),、幫難解困上,。

四是加強培塑黨性、恪守紀(jì)律規(guī)矩,。不斷強化政策紀(jì)律觀念,，自覺克服攀比和從眾心理，堅持把帶頭執(zhí)行政策規(guī)定作為政治要求來遵守,、作為政治品格來修煉,，做到紀(jì)律規(guī)定的堅決照辦、明令禁止的堅決不做;始終把清正廉潔作為基本操守，自覺加強黨性修養(yǎng),，嚴(yán)格檢查自身的生活圈,、娛樂圈、交往圈,，堅決反對享樂主義，大力抵制奢靡之風(fēng),，始終做到常修為政之德,，常懷律己之心，筑牢拒腐防變的思想道德防線,，以高尚的品行為人處事,。

年度民主生活會個人發(fā)言提綱【八篇】篇3

根據(jù)市紀(jì)委、市委組織部有關(guān)文件精神,，按照此次民主生活會的要求,，我深入學(xué)習(xí)了黨的十九大精神，認(rèn)真領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的歷史地位和豐富,，仔細(xì)研讀“八個明確”主要內(nèi)容和“十四個堅持”基本方略的重大創(chuàng)新思想創(chuàng)新觀點,，結(jié)合自身思想和工作實際，堅持問題導(dǎo)向,，深入查找6個方面存在的突出問題,，深刻剖析問題產(chǎn)生的根源，有針對性地明確了努力方向和整改措施?，F(xiàn)將有關(guān)情況作以下匯報,，不當(dāng)之處請批評指正：

一、上年度整改措施落實情況

2018年,，我對照理想信念,、政治紀(jì)律和政治規(guī)矩、作風(fēng),、擔(dān)當(dāng)作為,、組織生活、落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任等6個方面查擺出的問題,，認(rèn)真學(xué)習(xí)和深入貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神,，特別是以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指引，增強“四個意識”,，堅定“四個自信”,，做到“四個服從”。進(jìn)一步加強政治理論學(xué)習(xí),，及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神,，不折不扣貫徹黨的政策、方針、路線,，不斷提升自己的政治理論修養(yǎng),，用黨的最新理論成果武裝頭腦和指導(dǎo)實踐。

在工作中,，我能夠努力站在講政治,、講大局的高度，充分發(fā)揮民主集中制,，認(rèn)真執(zhí)行“三重一大”制度,，堅持集體研究、集體決策,，不搞特殊化,，充分聽取同事的意見和建議。

針對自己業(yè)務(wù)知識上的薄弱環(huán)節(jié),，我能夠仔細(xì)研讀相關(guān)業(yè)務(wù)法律法規(guī),，結(jié)合任務(wù)目標(biāo)，充分發(fā)揮主觀能動性,，不斷提升業(yè)務(wù)素質(zhì),、提升工作水平。 同時,，作為一名中00員,，我能夠端正心態(tài)，將自己擺正,，以一名普通黨員身份積極參加黨組織生活,。

在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面，我作為單位主要負(fù)責(zé)人,，也是履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人,，能夠帶頭履行“一崗雙責(zé)”，肩負(fù)起全面從嚴(yán)治黨的責(zé)任,，經(jīng)常性開展主體責(zé)任落實的自查自糾,，在全局上下營造全局風(fēng)清氣正的良好政治生態(tài)環(huán)境。

此外,，在落實意識形態(tài)工作責(zé)任制方面,，我作為局意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長，堅持把意識形態(tài)工作作為黨的建設(shè)重要內(nèi)容,，與xx工作和黨的建設(shè)工作同部署,、同推進(jìn)、同考核,。進(jìn)一步建立健全工作制度和推進(jìn)機制,，推動意識形態(tài)工作融入學(xué)習(xí)教育、宣傳引導(dǎo)、信息公開,、精神文明建設(shè)等多個工作領(lǐng)域,，將意識形態(tài)工作列入領(lǐng)導(dǎo)班子、黨組織書記民主生活會和述責(zé)述廉范疇和干部評價使用,、獎懲的重要依據(jù),，接受監(jiān)督和評議，有效促進(jìn)了我局意識形態(tài)工作的落實,。

在團(tuán)結(jié)向上,、積極進(jìn)取的工作氛圍中，我老秘網(wǎng)市xx工作取得良好成績,。2018年，xx工作在全省現(xiàn)場會上了作了典型發(fā)言,，得到了省,、市領(lǐng)導(dǎo)的一致認(rèn)可。

二,、個人有關(guān)事項報告

在日常工作和生活當(dāng)中,，我能夠堅定自己的理想信念，始終與黨中央保持一致,，對黨忠誠,、老實，堅持嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度,，如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項,，在住房、配偶及子女就業(yè)方面與往年均無變化,。在每年申報材料中,，我個人無任何隱瞞事項。

三,、個人主要存在問題

1.在“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，在學(xué)懂、弄通,、做實上下功夫,，牢固樹立‘四個意識’，堅定‘四個自信’,，做到‘四個服從’,，堅決維護(hù)習(xí)近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致”方面,。作為一名入黨多年的領(lǐng)導(dǎo)干部，我能夠始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)運用黨的最新理論成果指導(dǎo)實踐,，始終做到堅決維護(hù)習(xí)近平在黨中央和全黨的核心地位,、維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。但對照差距,，我個人在學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想上還有所不足,。一是在“學(xué)懂”上做得還不夠。僅僅滿足于對“八個明確”,、“十四個堅持”等核心要義的知道和了解,，從歷史地位、時代背景,、未來展望等深層次結(jié)構(gòu)上理解還不夠透徹,，仍停留在一知半解的表層。二是在“弄通”上做得還不夠,。有為學(xué)理論而學(xué)理論的傾向,，未能做到完全融會貫通、舉一反三,，未能將新理論新思想完全融入到各項環(huán)保工作之中,。三是在“做實”上做得還不夠。習(xí)慣于開開會議,、學(xué)學(xué)文件,、寫寫體會等常規(guī)化的學(xué)習(xí)方式，在新常態(tài)新時代新形勢下,，如何探索和發(fā)掘豐富的學(xué)習(xí)手段,，特別是與自身情況與實際相結(jié)合方面，還存在思之不深,、研之不透的現(xiàn)象,。

2.在“認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定，帶頭堅持請示報告制度,，工作中的重大問題及時請示報告,，臨機處置突發(fā)情況事后及時報告，個人有關(guān)事項按規(guī)定按程序向黨組織請示報告”方面,。作為單位主要負(fù)責(zé)人,，我始終堅持帶頭傳達(dá)、貫徹,、執(zhí)行上級決策部署,，堅持重大問題及時請示報告，并如實報告?zhèn)€人有關(guān)事項,。但在例行工作請示報告方面做得還不夠,，怕請示多了影響上級對自己的能力評判,，造成工作統(tǒng)籌力不夠、擔(dān)當(dāng)力不強的印象,。

3.在“對黨忠誠老實,，對黨組織講實話、講真話,，不當(dāng)兩面派,，不做‘兩面人’，不搞當(dāng)面一套,、背后一套,，不在工作中報喜不報憂、報功不報過,，甚至弄虛作假,、欺瞞黨組織”方面。我能保持一名中00員的先進(jìn)性,、純潔性,，始終對黨忠誠老實，不當(dāng)兩面派,、不做“兩面人”。但在實際工作中,，還存在一些不足,。一是對上級組織和上級領(lǐng)導(dǎo)提建議談意見有時不能做到知無不言、言無不盡,，即使有不同的主張和看法,，也抱著“不好說、說不好,、不說好”的心態(tài)而不愿去說,。二是傾向于主動落實對上級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的事項、關(guān)心的工作,，對不易引起上級領(lǐng)導(dǎo)注意的隱性工作,，積極性和主動性還有待加強。三是對一些具體工作還把握不準(zhǔn),，對實際情況沒有了解透徹,，時有差不多、大約等字眼,。

4.在“擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé),，攻堅克難，不回避矛盾,，以釘釘子精神抓落實,，履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,，旗幟鮮明地批評和糾正所分管部門、領(lǐng)域或所在地區(qū)的違規(guī)違紀(jì)言行,，嚴(yán)格執(zhí)行黨的干部政策,，不打招呼、遞條子,，不封官許愿,、跑風(fēng)漏氣，正確對待個人進(jìn)退留轉(zhuǎn)”方面,。無論會上會后,，我始終堅持在抓班子、帶隊伍方面對大家要求嚴(yán)格,，并多次強調(diào)政治紀(jì)律,。但總體說得多，落實的少,，如有些領(lǐng)導(dǎo)干部不能很好的遵守上下班紀(jì)律,，我總是教育多、行動少,，沒能將這些要求與作風(fēng)整頓,、明查暗訪、執(zhí)紀(jì)問責(zé)等工作更加緊密地結(jié)合起來,，使得這些要求和號召有時停留在表面,，沒有發(fā)揮出應(yīng)有的效果。

5.在“糾正‘四風(fēng)’不止步,，針對形式主義,、官僚主義頑癥，擺表現(xiàn),、找差距,，抓住主要矛盾，特別要查找解決表態(tài)多調(diào)門高,、行動少落實差等突出問題,，身體力行、以上率下,，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng),，形成‘頭雁效應(yīng)’”方面。從2018年來環(huán)保局之初,，我能夠做到經(jīng)常性對基層干部開展談心談話,、工作調(diào)研，聽取他們好的意見建議,，無論是理順機關(guān)內(nèi)部職能還是抓全面深化改革工作,，均能夠很好地掌握基層實情,，做到身體力行、以上率下,。但對照習(xí)近平總書記就《形式主義,、官僚主義新表現(xiàn)值得警惕》作出的批示精神，反思自身,，仍存在3個方面的不足,。一是存在“以會議貫徹會議、以文件落實文件”的現(xiàn)象,。針對上級部門召開的會議以及印發(fā)的文件,，為了追求時效性、緊迫性,，往往是開會傳達(dá),、轉(zhuǎn)發(fā)文件，開會貫徹多,，研究討論少,。二是對會議、文件形成的決定抓得不夠深,，沒有“一竿子到底”,，滿足于“會上說說、會后問問”,，對具體落實情況有時沒有做到真掌握,，督促檢查不及時、落實效果不明顯,。三是對基層干部的生活還不夠關(guān)心，雖然經(jīng)常性開展基層調(diào)研,，但主要停留于工作層面,，對基層人員的素質(zhì)情況、生活狀況了解還不夠全面,。

6.在“嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則,，自覺抵制‘圍獵’腐蝕，堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,，嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房,、住房、用車,、交通,、工作人員配備、休假休息等方面的待遇規(guī)定,，注重家庭,、家教,、家風(fēng)，帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細(xì)則精神”方面,。我始終牢筑紅線意識,，將反腐倡廉作為自身的行為準(zhǔn)則，自覺抵制不廉潔行為,，并在班子隊伍中帶頭嚴(yán)格遵守中央八項規(guī)定和實施細(xì)則精神,，時刻注重家庭、家教,、家風(fēng)建設(shè),，管好親屬和身邊人。但作為單位主要負(fù)責(zé)人,，我在廉政教育方面的手段還較為單一,，以教為主，對干部管理方面存在“重使用輕管理,、重任務(wù)輕關(guān)懷,、重考核輕激勵”等現(xiàn)象。特別是對班子成員主要關(guān)注其工作八小時以內(nèi)的廉潔自律情況,，對他們八小時之外的“生活圈”,、“朋友圈”的缺乏有效監(jiān)督，管得不嚴(yán),、不細(xì),、不實。

四,、問題原因剖析

深刻剖析6個方面的問題,，主要原因在于：

一是學(xué)習(xí)深度仍然不夠。盡管去年總體上進(jìn)一步加強了學(xué)習(xí),，制定了相應(yīng)計劃,，但仍然滿足于停留在表面，沒有深刻探究新思想新理論背后的根基,。同時,，學(xué)習(xí)形勢較為單一，多表現(xiàn)為看報紙,、學(xué)文件,，深度不足、不夠全面,。導(dǎo)致在日常工作中,，主要還是依靠經(jīng)驗工作，新路子新辦法不多,，在理論體系把握上和融匯貫通地運用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實際工作上不夠有效,，理論與實際相結(jié)合的能量沒有充分發(fā)揮,。

二是黨性修養(yǎng)有所放松。缺乏不斷錘煉黨性的思想自覺和行動自覺,，往往把加強黨性修養(yǎng),、樹立正確的世界觀、人生觀,、價值觀掛在口頭上,，具體行動少，經(jīng)常以事務(wù)性工作代替黨性鍛煉,，致使黨性修養(yǎng)減弱;在抓作風(fēng)建設(shè)和廉政教育方面沒有完全落實到位,，對班子成員工作中存在的一些不當(dāng)行為，批評教育多,、督促改正少,，致使一些黨員干部作風(fēng)問題難于徹底解決，導(dǎo)致還存在作風(fēng)不扎實的現(xiàn)象,。

三是擔(dān)當(dāng)意識有待提高,。隨著工作時間和閱歷的增長，或多或少產(chǎn)生一種惰性心理,，落實上級決策部署時,，滿足于完成任務(wù)和不出問題，沒有站在更高的角度全面看待問題,，沒有主動自我加壓,、沒有樹立起跨越的高標(biāo)桿，缺乏向更高目標(biāo)追求和奮斗的激情與勇氣,。

五,、整改問題措施

通過此次民主生活會，我一定以問題為導(dǎo)向,，抓住產(chǎn)生問題的根源,，明確今后努力的方向，虛心誠懇接受大家的批評和幫助,，彌補思想上和工作上的不足。我會努力做到“三個加強,、三個堅守”：

一是加強理論學(xué)習(xí),，堅守理想信念。我將始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),，深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆二中全會精神,，踐行宗旨意識、增強黨性觀念,、提高政治素養(yǎng),，進(jìn)一步牢固樹立“四個意識”,，堅定“四個自信”，做到“四個服從”,。牢牢守護(hù)絕對忠誠這條生命線,，自覺嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，堅決維護(hù)習(xí)近平黨中央和全黨的核心地位,，維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。同時,，不斷強化學(xué)習(xí)觀念,、增強學(xué)習(xí)意識，進(jìn)一步在學(xué)習(xí)深度與廣度上下功夫,，主動用好新思想新理論,，在學(xué)懂弄通的基礎(chǔ)上，結(jié)合自身實際,，持續(xù)在工作中“做實”,。

二是加強黨性修養(yǎng)，堅守紀(jì)律規(guī)矩,。我將始終把加強黨性鍛煉作為提高自身政治素養(yǎng)的重要途徑,，始終堅持對黨絕對忠誠的政治品格，堅決維護(hù)黨的團(tuán)結(jié)統(tǒng)一,，堅決維護(hù)黨中央權(quán)威,，做到黨中央提倡的堅決響應(yīng)、黨中央決定的堅決執(zhí)行,、黨中央禁止的堅決不做,。堅持把紀(jì)律挺在前面，時刻以黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，認(rèn)真履行黨政主要負(fù)責(zé)人落實黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任,，既做到潔身自好、廉潔從政,，也不忘嚴(yán)格教育,、嚴(yán)格管理、嚴(yán)格監(jiān)督身邊人,，發(fā)現(xiàn)問題及時提醒,、批評、糾正,、處理,。堅持高質(zhì)量的組織生活，用好批評和自我批評的武器，加強與班子成員,、基層干部的溝通交流,，確保組織生活經(jīng)常、認(rèn)真,、高效,。嚴(yán)格遵守中央“八項規(guī)定”精神和相關(guān)廉潔自律要求，自覺抵制“四風(fēng)”,，堅決不搞“小圈子”,、“小團(tuán)體”，主動凈化自己的“朋友圈”,。

三是加強擔(dān)當(dāng)精神,，堅守務(wù)實作風(fēng)。我將堅決做到認(rèn)真貫徹落實上級的決策部署,，不打折扣,、不搞變通，做到政令暢通,、執(zhí)行到位,。針對今年xx以及全面深化改革等重點工作，充分做好打硬仗,、吃苦頭的思想準(zhǔn)備,，堅持深入基層接地氣，做到工作在一線展開,、問題在一線解決,、成果在一線體現(xiàn)，打通最后一公里,。除了工作以外,，我將帶頭主動關(guān)心愛護(hù)基層干部，經(jīng)常性了解他們的需求和困難,，加強黨的基層建設(shè),，切實提升基層干部的凝聚力、積極性,。同時,，從自身做起，主動作為,、身體力行,，帶好班子、抓好隊伍,，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng),、加強干部培訓(xùn)，打造一個忠誠干凈擔(dān)當(dāng)務(wù)實的領(lǐng)導(dǎo)班子,，帶出一支想干事,、會干事、敢干事,、干成事的干部隊伍,，創(chuàng)新“黨建+xx”模式，圍繞我老秘網(wǎng)市xxx貢獻(xiàn)一份力量,。

年度民主生活會個人發(fā)言提綱【八篇】篇4

根據(jù)《省委第十四巡視組巡視莊河反饋意見整改落實方案》部署和市政協(xié)黨組關(guān)于召開省委巡視反饋意見整改落實專題民主生活會具體工作安排,，圍繞專題民主生活會的總體要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想及關(guān)于巡視工作的重要講話精神,，學(xué)習(xí)省委書記,、省人大常委會主任陳求發(fā)同志在專題聽取十二屆省委第六輪巡視綜合情況匯報會上的講話、省委第十四巡視組關(guān)于巡視莊河的反饋意見,、省委巡視辦對莊河巡視整改工作提出的具體要求及市委吳瀾書記在省委巡視莊河情況反饋會議上的表態(tài)講話和全市省委巡視反饋意見整改落實動員大會精神,，聚焦巡視反饋意見整改工作，著力查擺自身存在問題,，深刻剖析問題產(chǎn)生原因,，分別與班子成員、分管部門主要負(fù)責(zé)同志和黨員代表進(jìn)行談心,，廣泛聽取各方面意見建議,，進(jìn)一步明確今后努力方向和整改措施。現(xiàn)將對照檢查情況報告如下：

一,、存在的主要問題

(一)學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神有差距,。能夠始終堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為統(tǒng)領(lǐng)，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,，不斷提高思想理論水平,，堅定理想信念，提高政治素養(yǎng),。但但在吃透精神內(nèi)涵上還不夠,，理論研究不夠透徹，滿足于筆記本上記觀點,、抄句子,，沒能聯(lián)系實際、指導(dǎo)工作實踐,，存在學(xué)用“兩張皮”現(xiàn)象,。貫徹習(xí)近平總書記“四個著力”“三個推進(jìn)”和落實“兩先區(qū)”建設(shè)重要指示精神不到位，新發(fā)展理念樹得不牢,，滿足于過得去,，缺乏改革創(chuàng)新精神和敢為人先勇氣。抓意識形態(tài)工作按部就班，缺乏應(yīng)有的“嗅覺”和靈敏度,，對新形勢下如何做好意識形態(tài)工作辦法不多,、創(chuàng)新不夠。

(二)干部監(jiān)督管理不規(guī)范,，黨建工作存在薄弱環(huán)節(jié),。能夠堅持黨組織的各項制度，堅持黨管干部,，加強對干部的監(jiān)督管理,，但重視程度不夠，壓力傳導(dǎo)不到位,。參加組織生活積極主動不強,，開展批評與自我批評深度不夠，“辣”味不濃,，針對性不強,，擔(dān)心批評多了得罪人，存在老好人思想,。抓黨建促發(fā)展作用發(fā)揮不到位,，對包保的光明山鎮(zhèn)小河沿村，關(guān)注脫貧攻堅,、百姓增收多,，在村委會的建設(shè)上下功夫不夠，沉下心來與村里黨員談心,，研究脫貧增收的辦法不多,。深入企業(yè)調(diào)研經(jīng)營狀況多，為企業(yè)解難幫困多,，對企業(yè)黨組織建設(shè)關(guān)注不夠,，與企業(yè)黨員談話談心少。

(三)推動干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變不到位,，中央八項規(guī)定精神落實不嚴(yán),。工作中能夠以“蓬勃朝氣、昂揚銳氣,、浩然正氣”規(guī)范要求自己,，遵守中央八項規(guī)定精神，牢固樹立“四個意識”,，堅持“四個服從”,，加強請求報告，不逾規(guī),、不越矩,、不打擦邊球,。然而由于年齡偏大，學(xué)習(xí)力不夠,，思想落后于不斷發(fā)展的客觀實際,，想問題、做工作習(xí)慣于老方式,、老辦法，缺乏主動性,、創(chuàng)造性,。工作存在畏難情緒，對比較困難,、棘手的問題缺乏攻堅克難精神,，深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村屯進(jìn)行調(diào)研了解不夠經(jīng)常，操作性,、針對性強的建議提案分量不足,。對反“四風(fēng)”問題不夠嚴(yán)肅，執(zhí)行中央八項規(guī)定精神不夠嚴(yán)格,，對酒店用餐,、同學(xué)會、老鄉(xiāng)會等問題礙于情面,，存在花自己的錢偶爾聚聚沒問題的模糊認(rèn)識,。

(四)全面從嚴(yán)治黨力度不夠，關(guān)鍵崗位存在廉政風(fēng)險,。作為黨組副書記,、政協(xié)副主席，能夠堅持黨要管黨,、從嚴(yán)治黨,，落實主體責(zé)任和“一崗雙責(zé)”，積極協(xié)助黨組書記抓黨建,。但對全面從嚴(yán)治黨的緊迫性,、重要性認(rèn)識不足，落實力度不夠,、監(jiān)管意識不強,。對黨建工作存在模糊認(rèn)識，虛功實做手段不多,，組織生活不夠嚴(yán)肅,，執(zhí)紀(jì)問責(zé)寬松軟。認(rèn)為政協(xié)是“清水衙門”,，參政議政無職無權(quán),，對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作調(diào)研不夠,，對實際問題分析研究少，預(yù)防黨風(fēng)廉政問題機制有待加強,。

(五)落實中央和省委巡視整改工作不到位,。能夠樹立“整改不力是失職，不抓整改是瀆職”的底線思維,，高度重視巡視整改工作,，主動強化責(zé)任擔(dān)當(dāng)。但對焦點,、難點問題,，思考不多、研究不深,，創(chuàng)新突破不夠,、辦法措施不多。面對復(fù)雜矛盾和攻堅任務(wù),，深層次的分析,、思考不夠，害怕工作失誤,、冒風(fēng)險,，擔(dān)心踩到紅線、觸犯規(guī)則,，巡視整改推進(jìn)速度還不夠快,。問題整改完畢的長效機制建立相對滯后，巡視整改“后半篇文章”仍需繼續(xù)發(fā)力,。

此次省委巡視反饋意見整改工作,，我會注意以上問題，確保整改落實到位,。

二,、存在問題的原因分析

一是理論學(xué)習(xí)不夠，思想認(rèn)識不足,。缺乏“本領(lǐng)恐慌”意識,，對理論學(xué)習(xí)的重要性、提高理論水平的緊迫性認(rèn)識不足,，存在“重業(yè)務(wù),、輕理論”誤區(qū)，沒有很好地利用業(yè)余時間主動學(xué)習(xí),。特別是對習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神等創(chuàng)新理論學(xué)習(xí)還不夠深入,，理解不夠透徹，貫徹不夠自覺,，滿足于做筆記,、抄觀點,，存在“本本主義”傾向，結(jié)合思想,、工作實際思考不深入,，理論聯(lián)系實際不充分，學(xué)以致用還有一定差距,。

二是黨內(nèi)生活不嚴(yán)肅,，黨建工作有差距。雖然思想和行動能高度統(tǒng)一在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍,，堅決擁護(hù)黨中央和省委的決策部署,，但在運用批評和自我批評武器，開展積極健康的黨內(nèi)思想斗爭方面,，還沒有真正養(yǎng)成經(jīng)常擦拭和清除思想灰漬的習(xí)慣，需要進(jìn)一步加強黨建工作,，進(jìn)一步嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,，不斷錘煉黨性、提升自身修養(yǎng),，切實增強自我凈化,、自我完善、自我革新,、自我提高能力,。

三是黨性修養(yǎng)弱化，干部監(jiān)管不力,。能夠用黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,，在大是大非面前，經(jīng)得起考驗,。但是對黨員干部的要求不夠嚴(yán)格,，只注重工作實際而忽視對黨性修養(yǎng)要求，放松了對干部的管理,。沒有真正把黨性修養(yǎng),，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活作為必修課，提出的批評意見少了,，久而久之,，黨的意識、黨章意識,，黨員意識淡薄了,。

四是作風(fēng)建設(shè)不深入，“四風(fēng)”頑疾沒根除,。對推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨,、抓作風(fēng)建設(shè)重視不足,、用力不夠、辦法不多,，還沒有保持足夠的警惕警醒,，還沒有真正做到常思常修常改。抵制“四風(fēng)”頑疾力度不大,，督促干部執(zhí)行相關(guān)制度不夠堅決,，需要進(jìn)一步加強對全面從嚴(yán)治黨永遠(yuǎn)在路上、作風(fēng)建設(shè)沒有休止符,、鍥而不舍抓作風(fēng)轉(zhuǎn)作風(fēng)的認(rèn)識,，以作風(fēng)建設(shè)新成效推動全面從嚴(yán)治黨新進(jìn)展。

五是擔(dān)當(dāng)精神不足,，巡視整改不深入,。面對巡視反饋意見，急于解決表面問題,，盲目追求“速度”,，就問題而解決問題，沒有很好地結(jié)合政協(xié)系統(tǒng)實際,，站在參政議政促進(jìn)莊河經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的高度思考問題,。擔(dān)當(dāng)精神樹得不牢，問題根源挖得不深,，“舉一反三”境界沒有達(dá)到,。

三、下步整改措施

(一)牢固樹立“四個意識”,，進(jìn)一步強化黨的領(lǐng)導(dǎo),。認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，提高政治敏銳性和政治鑒別力,，樹牢“四個意識”,，堅定“四個自信”，時時事事向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊,、向黨的理論和路線方針政策看齊,、向黨中央決策部署看齊，堅決維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威,，始終在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,。認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平關(guān)于巡視工作的重要講話精神和省委書記、省人大常委會主任陳求發(fā)同志在專題聽取十二屆省委第六輪巡視綜合情況匯報會上的講話精神,，充分認(rèn)識省委巡視工作的重大意義和重要作用,，切實提高政治站位，進(jìn)一步增強巡視整改自覺,，堅持即知即改,、立行立改,，主動對標(biāo)認(rèn)領(lǐng)問題，深刻剖析問題根源,，以巡視整改的實際行動和成效詮釋政治忠誠,。始終把意識形態(tài)工作放在極端重要位置上，堅決落實意識形態(tài)工作責(zé)任制,，增強政治警覺性,，維護(hù)網(wǎng)絡(luò)意識形態(tài)安全。

(二)嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活,，發(fā)揮民主監(jiān)督作用,。貫徹新時代黨的組織路線,，嚴(yán)格執(zhí)行黨的組織生活制度,，帶頭參加各項組織活動,，多想辦法、多出實招,，切實解決黨組織軟弱渙散問題,。用好批評和自我批評武器，切實加強和規(guī)范黨內(nèi)政治生活,。以身作則,，堅決抵制買官賣官,、跑官要官等不正之風(fēng),，充分履行民主監(jiān)督、參政議政職能,，杜絕突擊提拔,、“帶病提拔”“帶病上崗”等違規(guī)用人問題。

(三)提升工作能力,，改進(jìn)工作作風(fēng),。堅持為民務(wù)實清廉，從現(xiàn)在做起,，從自身做起,，積極采取實際行動，切實轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，真正做到參政為民,。堅持深入基層群眾，傾聽民意,、反映民情,、順應(yīng)民心，及時了解群眾所思所盼所想,，正確反映社情民意,，真心實意服務(wù)群眾,。用心聯(lián)系委員服務(wù)委員，努力探索專委會工作規(guī)律,，擴(kuò)大聯(lián)系委員的廣度和深度,，集中委員智慧，發(fā)揮委員主體作用,，努力提高履職能力和水平,。

(四)嚴(yán)格中央八項規(guī)定，恪守紀(jì)律底線,。全面履行管黨治黨政治責(zé)任,，堅持執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神,，加強對分管部門廉潔自律管理,，樹立規(guī)章制度權(quán)威性。筑牢思想防線,，加強黨性鍛煉,，防止思想滑坡，努力做到自我警醒,、自我約束,、自我克制，自覺做到防微杜漸警鐘長鳴,。

(五)加強巡視整改,，狠抓工作落實。堅決克服“過了關(guān)”“松口氣”的錯誤思想,，自覺與解放思想大討論大實踐活動和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化結(jié)合起來,，與政協(xié)日常工作結(jié)合起來，強化責(zé)任,，主動擔(dān)當(dāng),，狠抓落實，迅速建立起切實可行的長效機制,，做好巡視整改“后半篇文章”,，確保整改落實落細(xì)落地。

以上匯報,，不當(dāng)之處請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正,，同時也希望大家對我給予監(jiān)督、指導(dǎo)和幫助,。

年度民主生活會個人發(fā)言提綱【八篇】篇5

根據(jù)文件精神,，加強作風(fēng)建設(shè)的重要指示，我緊扣民主生活會主題，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，深入查找突出問題,，剖析問題產(chǎn)生原因，明確整改方向和措施,，形成民主生活會個人發(fā)言提綱,。

一、年度民主生活會整改措施落實情況

1,、針對“抓黨員干部教育管理有所放松”的問題

整改情況：一是建章立制,。健全完善了學(xué)習(xí)各項規(guī)章制度，扎實推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育,，充分發(fā)揮“黨員學(xué)習(xí)日”集中學(xué)習(xí)教育的作用,，穩(wěn)步扎實開展學(xué)習(xí)活動;二是認(rèn)真帶頭學(xué)習(xí)。系統(tǒng)學(xué)習(xí)黨的十九大精神,，習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，摘抄了學(xué)習(xí)筆記，結(jié)合工作實際,，撰寫了心得體會文章,。

2、針對“維護(hù)政治紀(jì)律的權(quán)威性和嚴(yán)肅性方面還有差距”的問題

整改情況：一是提高思想站位,。在思想上政治上行動上始終與黨中央保持高度一致,，把學(xué)習(xí)貫徹中央、省委通報精神與學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記在中紀(jì)委全會上的重要講話精神結(jié)合起來,，任何時候都不放松政治紀(jì)律,、政治規(guī)矩這根弦，始終保持清醒頭腦,，自覺維護(hù)黨中央權(quán)威;二是強化政策執(zhí)行,。嚴(yán)格按照黨章,、黨紀(jì)國法辦事,，自覺接受組織和紀(jì)律的約束，決不搞“上有政策,、下有對策”,，決不搞有令不行、有禁不止,，決不在貫徹執(zhí)行中央決策部署上打折扣,、做選擇、搞變通,，始終做到政治信仰不變,、政治立場不移、政治方向不偏。

3,、針對“工作作風(fēng)有待進(jìn)一步改進(jìn)”的問題

整改情況：一是進(jìn)一步完善和規(guī)范了公務(wù)接待規(guī)章制度,，二是嚴(yán)格遵守中央“八項規(guī)定”，帶頭艱苦奮斗,，勤儉節(jié)約;三是深入一線,，走訪了全系統(tǒng)基層分局。了解黨員干部的思想狀況和工作情況,，與基礎(chǔ)干部開展談心談話,，加強工作中的溝通。

4,、針對“責(zé)任擔(dān)當(dāng)意識有待提高”的問題

整改情況：一是進(jìn)一步解放思想,，緊緊圍繞全縣工作大局創(chuàng)新思想抓工作;二是深入抓好“擔(dān)當(dāng)實干、馬上就辦”主題教育,，以身作則,，勇于擔(dān)當(dāng)，事事走在前列;三是積極適應(yīng)新時代,、新征程的要求,，結(jié)合黨建工作的要求，創(chuàng)新舉措,，提升黨建工作水平,，激發(fā)黨建活力。

5,、針對“貫徹黨的組織生活制度不夠嚴(yán)格”的問題

整改情況：一是緊密結(jié)合全局工作實際,，創(chuàng)新黨的組織生活方式，在全局黨員干部和黨支部開展“重溫誓詞”,、“黨員承諾”等活動;二是充分激發(fā)基層黨組織的創(chuàng)造力,，重點打造基層分局黨支部為縣級黨建示范點，舉行“七一”表彰大會,，樹立和表彰一批先進(jìn)典型,。

6、針對“落實主體責(zé)任不夠到位”的問題

整改情況：一是全面構(gòu)建起黨委落實主責(zé)“不松手”,、書記帶頭執(zhí)行“不甩手”,、班子成員履職盡責(zé)“共攜手”、整體聯(lián)動,、統(tǒng)籌協(xié)調(diào)從嚴(yán)管黨治黨格局,。二是加強制度建設(shè)，用制度來管住人,、管住事,、管住錢,。三要強化監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，堅持把紀(jì)律規(guī)矩挺在前面,，用足用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”,，切實把黨的各項紀(jì)律規(guī)矩立起來、嚴(yán)起來,、執(zhí)行到位,。

二、意識形態(tài)工作報告

按照上級部署,，切實把做好意識形態(tài)工作作為一項重大政治任務(wù),，納入重要議程，與“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和單位文化建設(shè)相結(jié)合,，同部署,、同落實、同檢查,、同考核,。切實履行“一崗雙責(zé)”，定期召開專題會議,，傳達(dá)學(xué)習(xí)黨中央和上級黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署及指示精神,，聽取意識形態(tài)工作匯報，研究下一步意識形態(tài)工作,。積極配合縣委縣政府抓好意識形態(tài)相關(guān)工作,，高度重視網(wǎng)絡(luò)輿情監(jiān)測、研判,、處置等工作,。

三、對照檢查存在的突出問題

1,、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平中國特色社會主義思想方面,。

黨的十九大召開以來，本人把學(xué)習(xí)貫徹落實好黨的十九大精神作為當(dāng)前和今后的首要政治任務(wù),，牢固樹立“四個意識”,，堅定“四個自信”，做到“四個服從”,，認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，堅定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),，自覺在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致,。但是仍然存在一些問題。

①深入學(xué)習(xí)不夠,。能自覺參加各類集中學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),，也能利用工作之余主動自學(xué)，但由于不太會用電腦，學(xué)習(xí)方式比較單一,，針對學(xué)習(xí)深度和廣度上的探索不夠,。

②理論聯(lián)系實際不緊密。書本理論知識和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)較多,，但對于如何將一些重要理論解決實踐問題開拓工作思路的思考還不深,、不透，理論聯(lián)系實際還做得不夠,。

2,、執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定，帶頭堅持請示報告制度方面,。

作為單位主要負(fù)責(zé)人,，時刻做好“率先垂范，以身作則”,，堅決帶頭執(zhí)行黨中央各項決策部署和上級黨委決議決定,， 但是仍然存在一些問題。

①落實上級文件和要求不夠徹底,。有時候存在文件落實文件現(xiàn)象,，按部就班多，創(chuàng)新意識不足,。

②工作謀事在先不夠,。工作中會存在隨大流應(yīng)付的心理，工作前瞻性和指導(dǎo)性不夠,。

3,、對黨忠誠老實等方面。

在工作和生活中對黨組織講實話,、講真話,，不當(dāng)兩面派，不做“兩面人”,，不弄虛作假,、欺瞞黨組織。但是仍存在一些問題,。

①工作中當(dāng)面批評較少,。在班子、干部談心中還是存在以團(tuán)結(jié)為重,，“多栽花,、少栽刺”的心態(tài)，對人對事講好話多,，直面批評不夠,。

②工作要求有所松懈,。由于市監(jiān)局是原工商、質(zhì)監(jiān),、食藥監(jiān)合并,，綜合事務(wù)多而復(fù)雜，在人員安排,、工作布置上多有利益權(quán)衡,，平衡關(guān)系思想，對全局干部職工的工作要求有時候有所松懈,，不夠嚴(yán)格,。

4、擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)方面,。

工作中嚴(yán)格履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任,，帶頭示范，踐行“擔(dān)當(dāng)實干,，馬上就干”工作作風(fēng),，但還是存在一些問題。

①工作激情,、勁頭有所減弱,。單位剛成立的時候爭優(yōu)創(chuàng)先的熱情比較高，這幾年單位也獲得了多項榮譽,，有時候在工作布置上會按照以前的做法和思路開展,，工作激情和勁頭有所減弱。

5,、糾正“四風(fēng)”方面,。

針對“四風(fēng)問題”，我身體力行,，以上率下,，帶頭樹立單位風(fēng)清氣正的優(yōu)良作風(fēng)，但對比要求,，發(fā)現(xiàn)自己還是存在一些問題,。

①形式主義：處理問題時，有時會靠經(jīng)驗,、靠傳統(tǒng)辦事,，創(chuàng)新意識還有待加強;針對單位的規(guī)章制度的執(zhí)行落實方面，后續(xù)跟蹤力度不足,。

②官僚主義：一年來,，下到基層的時間和次數(shù)還不夠，對基層的一些情況很多是通過分管領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)股室負(fù)責(zé)人的匯報,。

③享樂主義：安于現(xiàn)狀,，工作中的創(chuàng)先爭優(yōu)意識有所下降,。

④奢靡之風(fēng)：對全局在嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度和艱苦奮斗,、勤儉節(jié)約等方面還需要加強,。

6、廉潔自律和落實中央八項規(guī)定及實施細(xì)則精神方面,。

堅決反對特權(quán)思想和特權(quán)現(xiàn)象,，嚴(yán)格執(zhí)行各項廉潔自律準(zhǔn)則和中央八項規(guī)定。結(jié)合工作,，發(fā)現(xiàn)自己還存在一些問題,。

①艱苦奮斗的思想有所淡化。隨著年齡的增加,，日常工作和生活中艱苦奮斗的思想有所淡化,，有時候在工作處于滿負(fù)荷、快節(jié)奏的狀態(tài)下,，自己會有“歇一歇,，緩一緩”的放松心態(tài)。

四,、個人有關(guān)重大事項報告,。

一年來，本人能嚴(yán)格執(zhí)行《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》和《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人重大事項的規(guī)定》,，做到嚴(yán)于律己,，廉潔自律，嚴(yán)格遵守中央“八項規(guī)定”,，沒有違法違紀(jì)現(xiàn)象,。

三公經(jīng)費：工作中厲行節(jié)約，規(guī)范因公出國(境)經(jīng)費,、公務(wù)用車車輛購置及運行費及公務(wù)接待費的管理,，嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費開支，在保證正常工作開展的前提下,，進(jìn)一步挖掘節(jié)約潛力,，從源頭上控制“三公”經(jīng)費支出，并取得了明顯的成效,。全年因公出國(境)費用為零,，公務(wù)用車車輛購置費為零，車輛運行費和公務(wù)接待費分別下降了4.26%,、4.38%,。

其他事項：沒有因公因私出國(境)和在國(境)外活動，使用辦公用房符合標(biāo)準(zhǔn),，從不進(jìn)出私人會所也從未接受過會員卡,。

五,、產(chǎn)生問題的原因分析

對于以上存在的問題，深刻剖析,，有主客觀兩方面的原因,。客觀方面由于縣級市場和質(zhì)量監(jiān)管部門是實行“三合一”改革,，但國家層面及省,、市仍然是食品藥品監(jiān)管、工商,、質(zhì)監(jiān)三個部門分設(shè),，上下改革步調(diào)的不一致，帶來諸多問題;而且全局工作以“脫貧攻堅”工作為中心,，全體干部職工積極投入脫貧攻堅各項工作,，所以有時候會出現(xiàn)“捉襟見肘”情況。但深入分析,，根源還在于自己要求還不夠嚴(yán),、自律還不到位，自己的主觀原因為主,。

1,、主動學(xué)習(xí)不夠。對自己要求較之前有所松懈,，在學(xué)習(xí)中缺乏鉆勁,、擠勁和韌勁，認(rèn)為自己從事工作多年,，豐富的實踐經(jīng)驗和人生閱歷足以處理很多難題,，不需要再像年輕人一樣刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識和理論內(nèi)涵，學(xué)習(xí)過程中斷斷續(xù)續(xù),，沒有靜下心來學(xué)習(xí),。

2、存在從眾心理,。工作中自覺不自覺地存在隨大流和放松的心理,，認(rèn)為待人辦事不必太較真，總是認(rèn)為人要靠自覺,，在執(zhí)法執(zhí)紀(jì)方面有所放松,，抹不開情面，有時候會充當(dāng)“老好人”角色,。

3,、存在求穩(wěn)怕亂思想。認(rèn)為凡事以穩(wěn)定為出發(fā)點，導(dǎo)致在工作上開拓創(chuàng)新不足,，按部就班多些,，突破常規(guī)少些。

六,、今后的努力方向和改進(jìn)措施

我要充分利用這次民主生活會的機會,，認(rèn)真進(jìn)行整改，力爭做到思想覺悟上有明顯提高,，政治敏銳性上有明顯增強,，工作作風(fēng)上有明顯轉(zhuǎn)變,，帶頭作用上有明顯起色,。

1、解放思想,。認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,，堅定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署,。堅定政治方向和政治立場,，自覺抵制和清除腐朽思想、價值觀念,、道德觀念;真誠聽取群眾意見,、自覺接受群眾監(jiān)督之中。按照黨的十九大的主題所講的“不忘初心,，牢記使命”,，以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，解放思想,，與時俱進(jìn),，奮進(jìn)新時代，開啟新征程,。

2,、加強學(xué)習(xí)。自覺端正學(xué)風(fēng),，切實發(fā)揮示范引領(lǐng)作用,，走在學(xué)習(xí)前列，當(dāng)好學(xué)習(xí)表率,，認(rèn)真研讀黨的十九大文件和書本,，原原本本學(xué)習(xí)黨的十九大報告和修改后的黨章，積極參加所在支部的學(xué)習(xí)和討論,，忘記職務(wù)頭銜,，俯下身子，認(rèn)真學(xué)習(xí),，摘抄筆記,，撰寫心得,，并與大家交流討論。注重學(xué)以致用,，將知識轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,，將理論知識內(nèi)化于心，外化于行,，知行合一,，積極做好新時代市場和質(zhì)量監(jiān)管工作。

3,、轉(zhuǎn)變作風(fēng),。樹立公仆意識，進(jìn)一步增強群眾觀念和服務(wù)意識,，做人民的好公仆,，防止“四風(fēng)”反彈，踐行“求真務(wù)實”和“擔(dān)當(dāng)實干,，馬上就辦”的工作作風(fēng),，全面做好脫貧攻堅中心工作。多抽出時間深入基層,，深入群眾,，深入一線，聽取意見建議,，想民所想,，為民辦實事。注意工作方法,，避免完美主義和人情牌,，要從對方的角度去考慮問題，進(jìn)行換位思考,，批評人要注意場合和方式,。

4、做好表率,。堅持民主集中制,，重大事項集體決定，重要事務(wù)集體商量,，不搞一言堂,。經(jīng)常拿起批評與自我批評的武器，推動黨內(nèi)生活正?；椭贫然?。帶頭執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》，做好表率，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,，管好自己,，管好家人，不以權(quán)謀私,，不假公濟(jì)私,。認(rèn)真執(zhí)行“一崗雙責(zé)”，與同志們一道,，積極主動地接受群眾和組織的監(jiān)督,，在機關(guān)樹立風(fēng)清氣正的政治風(fēng)氣。

年度民主生活會個人發(fā)言提綱【八篇】篇6

根據(jù)中共中央紀(jì)委機關(guān),、中共中央組織部,、中央“不忘初心、牢記使命”主題教育領(lǐng)導(dǎo)小組《關(guān)于第一批主題教育單位開好‘不忘初心,、牢記使命’專題民主生活會的通知》,，按照集團(tuán)黨委對民主生活會的部署要求,，聚焦“不忘初心,、牢記使命”的主題，我認(rèn)真學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記在主題教育工作會議,、中央政治局第15次集體學(xué)習(xí),、中央和國家機關(guān)黨的建設(shè)工作會議和內(nèi)蒙古考察并指導(dǎo)開展主題教育時的重要講話，對照黨章,、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》,，廣泛征求了干部群眾我的意見建議，同其他班子成員相互開展了談心談話活動,，在此基礎(chǔ)上,，對照初心使命查找問題，形成了對照檢查材料,，深刻分析了產(chǎn)生的原因,，明確了改進(jìn)的方向。

現(xiàn)將個人檢查對照情況匯報如下：

一,、存在問題

(一)思想政治方面,，存在持續(xù)改造不夠問題

這些年，自己能夠不斷加強世界觀,、人生觀,、價值觀改造，不斷堅定理想信念,，提升政治素質(zhì),。但深入剖析反思，還存在一些差距：一是理論學(xué)習(xí)的深度還不夠。能夠圍繞新時代中國特色社會主義思想和習(xí)近平總書記“不忘初心,、牢記使命”主題系列重要講話,，跟進(jìn)學(xué)，領(lǐng)悟蘊含其中的世界觀方法論,，但對于黨的路線,、方針、政策的學(xué)習(xí)還不全面,，存在有時緊有時松的問題,，特別是活學(xué)活用、轉(zhuǎn)化運用指導(dǎo)實踐還不夠,，缺乏系統(tǒng)性,，存在以干代學(xué)、重干輕學(xué)現(xiàn)象,，沒有真正內(nèi)化為價值取向和理念思路,。二是對標(biāo)看齊的純度還不夠。習(xí)慣于埋頭抓企業(yè)經(jīng)營,、抓項目建設(shè)開發(fā),，對照黨章、《準(zhǔn)則》和《條例》檢視反省自己還不夠經(jīng)常,，有時不能完全站在政治全局上想問題,，看主流多，看末節(jié)少,。比如,，對網(wǎng)絡(luò)流傳的一些灰色段子常常一笑了之，沒有從政治的高度充分認(rèn)識其嚴(yán)重危害性,，沒有旗幟鮮明地主動抵制和果斷制止,。三是融合轉(zhuǎn)化的力度不夠。對馬克思主義,、中國特色社會主義理論理解不深,，比較零散，在運用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)工作,、推動項目發(fā)展上做得還不夠,，理論學(xué)習(xí)和實踐運用存在“兩張皮”情況，沒有科學(xué)運用馬克思主義立場,、觀點,、方法分析集團(tuán)存在的矛盾和問題，不能靈活轉(zhuǎn)化為疑難,、化解問題的思路辦法,，比如,，在解決長韶婁公司建設(shè)期和置業(yè)公司存量土地歷史遺留問題時，推進(jìn)辦法還不夠多元,，解決老問題沒有體現(xiàn)新常態(tài),、新思路，一定程度上影響了工作推進(jìn)效果,。

(二)精神狀態(tài)方面,，存在擔(dān)當(dāng)作為不夠問題

我始終認(rèn)為，精神狀態(tài)是一個領(lǐng)導(dǎo)干部思想境界和敬業(yè)精神的綜合反映,，更是干事業(yè),、謀發(fā)展的前提和基礎(chǔ)。參加工作這些年,，我能夠始終堅持一顆平常心,，正確對待名利地位，以積極的心態(tài)排除外界不良因素的干擾影響,，一門心思干工作,。通過自我反省，在勤政敬業(yè)方面,，還存在一些問題,。

一是助手作用發(fā)揮還不夠好。自己感到能力素質(zhì)距離組織要求和群眾期待還有差距,，特別是創(chuàng)新精神還不夠強,，管理工作中習(xí)慣于老經(jīng)驗、老辦法,、老套路，對一些新辦法,、新思路持懷疑態(tài)度,，不太敢先行先試，與總書記所提倡的“偉大的斗爭精神”還有差距,。雖然提高個人素質(zhì)的緊迫感很強,，主觀上想成為黨委抓工作的左臂右膀，但由于自己對部分工作指導(dǎo)能力有限,，工作中還有遇到棘手矛盾問題向上交的現(xiàn)象,，主動為黨委分憂的意識不強，工作中有時有等靠思想,。如組織安排我兼任下屬公司負(fù)責(zé)人時,，在推動三項制度改革上，考慮到情況復(fù)雜,、工作任務(wù)壓頭,，心里猶豫一直有拖一拖的想法,，是后來反復(fù)斟酌才確定組織開展的。二是難點問題還不夠有效,。有時對一些遺留問題,、棘手難題，既掛帥又出征做了一些嘗試和努力,，但還只是局限于面上,，沒有真正觸及根源。從內(nèi)心來講,，怕抓多了,，影響精力、弱化底下的自主性;怕抓狠了,，有的一時接受不了,，尤其觸碰利益引起反彈，容易引火燒身;怕抓過了,，有風(fēng)險,、捅婁子、擔(dān)責(zé)任,，個人受影響,。三是創(chuàng)造性開展工作還有差距。秉持“敢闖敢試”的擔(dān)當(dāng)精神,，參與并指導(dǎo)了一些難點工作的推進(jìn)實踐,。但在創(chuàng)新實踐中，總感到,，創(chuàng)新是一個擔(dān)風(fēng)險,、找苦吃的過程，受苦受累不說,，搞不好還會帶來一些不必要的麻煩,，甚至惹來不必要的議論。如果按照組織指示抓落實,，就不會有什么大的問題,，憑自己的經(jīng)驗辦事，就不會有大的風(fēng)險,，因而在創(chuàng)新工作方法,，創(chuàng)造性抓工作落實方面做的還很不夠，有求穩(wěn)思想,。

(三)工作作風(fēng)方面,，存在求真務(wù)實不夠問題

沒有調(diào)查就沒有發(fā)言權(quán)，更沒有決策權(quán),。工作實踐中我始終注重加強調(diào)查研究,，無論重點任務(wù),，還是日常工作，我都深入一線調(diào)查了解,，掌握一手材料,，制定相應(yīng)措施，確保工作開展取得實效,。在這些方面雖然做了一些工作,，取得了一些成績，但認(rèn)真查糾起來,，還存在一些不足,。

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四,、整改措施

(一)加強理論學(xué)習(xí)。堅定理想信念 把加強學(xué)習(xí)當(dāng)作抵御問題的“防火墻”,，通過學(xué)習(xí)補足精神之鈣,。按照“不忘初心、牢記使命”主題教育要求,，認(rèn)真研讀習(xí)近平總書記系列專題講話精神和黨的十九大精神等,，學(xué)深學(xué)透。學(xué)習(xí)時間方面,，下決心從繁雜事務(wù)中解脫出來，自覺落實自學(xué)計劃,，每周抽出一定時間開展自學(xué),。正確處理工學(xué)矛盾，按照缺什么學(xué)什么,，需要什么學(xué)什么的原則,，認(rèn)真進(jìn)行“充電”和“補血”，堅持學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性,、經(jīng)常性,，突出知識性和實用性,，自覺完成規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容，使學(xué)習(xí)內(nèi)化思想,、指導(dǎo)工作,。

(二)增強擔(dān)當(dāng)意識。強化履職善為,、盡責(zé)而為的擔(dān)當(dāng)作為意識,，不分份內(nèi)份外，敢于和主動接受工作任務(wù),，敢于直面企業(yè)改革發(fā)展中的問題,，矛盾面前不躲閃，挑戰(zhàn)面前不畏懼,，困難面前不退縮,。開拓進(jìn)取，敢為人先,，不做無所事事的“太平官”,、逃避責(zé)任的“滑頭官”、因循守舊的“平庸官”,，創(chuàng)新思維,，適應(yīng)新時代、新變化,，企業(yè)新難題,，求得企業(yè)新發(fā)展。

(三)改進(jìn)工作作風(fēng),。堅持民主集中制原則,，深入群眾，了解群眾,，認(rèn)真聽取職工群眾意見,，決策前廣泛征求職工群眾意見。切實加強分管部門和子公司的黨風(fēng)廉政建設(shè),，堅持教育為先,，把黨風(fēng)廉政建設(shè)融入日常，督促建立全覆蓋的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系,。注重培養(yǎng)“快,、準(zhǔn)、嚴(yán),、細(xì),、實”的工作作風(fēng)，對自己經(jīng)手的每個文件,、每件事,，做到善于思考,，注重細(xì)節(jié)，以求真務(wù)實的工作態(tài)度和嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作標(biāo)準(zhǔn),，確保工作質(zhì)量,。

(四)保持清正廉潔。增強拒腐防變能力 嚴(yán)格遵守關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定要求,，把政治紀(jì)律,、政治規(guī)矩、組織紀(jì)律作為紅線,，嚴(yán)格要求,，自覺遵守。牢記“兩個務(wù)必”,，正確對待權(quán)力,、金錢、名利,，自覺做到防微杜漸,，在生活上艱苦樸素，勤儉節(jié)約,，不奢侈浪費,，不追求享受，堅持做到自重,、自警,、自省，始終保持一身正氣,。同時管住家屬親戚和身邊工作人員,，以身作則，樹立榜樣,。

匯報完畢,，請領(lǐng)導(dǎo)同志們批評指正。

年度民主生活會個人發(fā)言提綱【八篇】篇7

一,、開展黨的群眾路線教育實踐活動的重要性

在改革開放歷史新時期,，我們的黨已經(jīng)清醒地認(rèn)識到，隨著改革不斷深入和對外開放不斷擴(kuò)大,，黨必將面臨前所未有的風(fēng)險和挑戰(zhàn),，黨的作風(fēng)建設(shè)始終是擺在我們面前的一項重大而緊迫的任務(wù)，抓作風(fēng)建設(shè)一絲都不能放松,、一刻都不能停頓。中央幾代領(lǐng)導(dǎo)群眾都高度重視作風(fēng)建設(shè),，這些年來先后開展了整黨,、“三講”教育,、持續(xù)共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育、深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動等,。

習(xí)近平總書記以前強調(diào)“黨的先進(jìn)性和黨的執(zhí)政地位都不是一勞永逸,、一成不變的，過去先進(jìn)不等于此刻先進(jìn),，此刻先進(jìn)不等于永遠(yuǎn)先進(jìn);過去擁有不等于此刻擁有,，此刻擁有不等于永遠(yuǎn)擁有，這是用辯證唯物主義和歷史唯物主義觀察問題得出的結(jié)論,。開展黨的群眾路線教育實踐活動,，就是要把為民務(wù)實清廉的價值追求深深植根于全黨同志的思想和行動中，夯實黨的執(zhí)政基礎(chǔ),，鞏固黨的執(zhí)政地位,，增強黨的創(chuàng)造力、凝聚力,、戰(zhàn)斗力,，使持續(xù)黨的先進(jìn)性和純潔性、鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)和執(zhí)政地位具有廣泛,、深厚,、可靠的群眾基礎(chǔ)?！笨倳浀闹v話高瞻遠(yuǎn)矚,、言簡意賅，教育深遠(yuǎn),。

我院透過深入學(xué)習(xí)中央,、省委、省工信委等一系列文件和《論群眾路線—重要論述摘編》,、《黨的群眾路線教育實踐活動學(xué)習(xí)文件選編》,、《厲行節(jié)約、反對浪費—重要論述摘編》三本材料,，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子及廣大黨員干部進(jìn)一步提高了思想認(rèn)識,，更加堅定和牢記了與人民同呼吸共命運的立場、全心全意為人民服務(wù)的宗旨,、群眾是真正英雄的歷史唯物主義觀點,。

二、堅持群眾觀點,，帶頭查找問題,，改善工作作風(fēng)

1、黨章是黨的宗旨和群眾路線一致性的體現(xiàn)，學(xué)習(xí)黨章是群眾路線教育實踐活動的重要資料,。黨章規(guī)定,，堅持全心全意為人民服務(wù)是黨的建設(shè)務(wù)必堅決實現(xiàn)的四項基本要求之一，要求時時事事把群眾利益放在首位,。教育實踐活動的許多要求就來自于黨章的規(guī)定,。

學(xué)習(xí)黨章要重在照鏡子、找差距,。學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子及廣大黨員干部要認(rèn)真學(xué)習(xí)黨章,，自覺遵守黨章，切實貫徹黨章,，不斷加強黨性修養(yǎng),。要時時刻刻警醒自己，信念是否動搖,、思想道德是否滑坡,、黨性宗旨是否淡薄，黨員的義務(wù)是否履行,，黨員干部基本條件是否貼合,，只有這樣，才能真正發(fā)現(xiàn)問題,，才能自省,、自警、自律,、自重,。

學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭，尤其是主要領(lǐng)導(dǎo)深入學(xué)習(xí),，帶頭查找問題,，帶頭開展批評和自我批評，帶頭制定整改落實措施,，為黨員干部作出榜樣,。

2、開門納諫,，才能聽到真心話,、找到真問題。開門聽意見,、找問題要求學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)班子有誠懇的態(tài)度,，歡迎提意見、敢于聽意見,，聽不到意見,、找不出問題本身就是問題。透過深入開展談心交心活動，開闊胸襟,，真心實意歡迎教職工挑毛病,，真心誠意讓群眾提意見，讓群眾評頭品足,。

3、盯住“四風(fēng)”這個聚焦點,。這次教育實踐活動就是聚焦形式主義,、官僚主義、享樂主義和奢靡之風(fēng)這“四風(fēng)”,，我院認(rèn)真對照黨章規(guī)定,，有針對性地查找問題，正視自身缺點和不足,，到達(dá)自我凈化,、自我完善、自我革新,、自我提高的效果,。

4、群眾觀點是馬克思主義的基本觀點,，是指導(dǎo)我們黨取得革命和建設(shè)勝利的指導(dǎo)思想,。改革開放的偉大成就和我們黨的建設(shè)的經(jīng)驗證明，堅持群眾觀點和群眾路線,，是我們黨在新的歷史條件下不斷取得勝利的偉大法寶,。我院領(lǐng)導(dǎo)班子及廣大黨員干部透過學(xué)習(xí)后深深地堅信:堅持群眾觀點，不能停留在口頭上,，而要落實在行動中,。要在行動中真正做到堅持群眾觀點，就務(wù)必抓住三點:一要關(guān)心群眾利益,，要時刻把群眾的安危冷暖放在心上,，多想想困難群眾和貧困地區(qū)，多做一些雪中送炭,、急人所難之事,，少做一些擺花架子的虛而不實之事，不做勞民傷財之事,。二要尊重群眾實踐,，要深入群眾實踐，沉下去做調(diào)查研究,，與群眾打成一片,，建立與群眾的血肉關(guān)系。三要學(xué)習(xí)群眾智慧，善于廣為納諫,，以提升認(rèn)識,，改善工作。院領(lǐng)導(dǎo)在領(lǐng)導(dǎo)方法,、工作方法上要注意傾聽群眾呼聲,、集中群眾智慧，減少失誤,。

三,、自身存在的主要問題和不足

按照“照鏡子、正衣冠,、洗洗澡,、治治病”的總要求，以黨章為鏡,，對照黨的紀(jì)律,、群眾期盼、先進(jìn)典型,，對照改善作風(fēng)要求,，在宗旨意識、工作作風(fēng),、廉潔自律上擺問題,、找差距、明方向,。正衣冠,，勇于正視缺點和不足，敢于觸及思想,、正視矛盾和問題,，從自己做起，從此刻改起,，養(yǎng)成勤正衣冠的習(xí)慣,，能收到防微杜漸之效。經(jīng)常洗澡,，既去灰去泥,、放松身心，又舒張毛孔,、促進(jìn)新陳代謝,，持續(xù)共產(chǎn)黨人政治本色。治治病,，有利于身體和心理健康,，養(yǎng)生需要保健,，黨的領(lǐng)導(dǎo)干部更需要在思想上不斷凈化，到達(dá)治病和保健的功效,。

經(jīng)過一月有余的時間,，透過認(rèn)真聽取教職工意見，開展交流談心,，進(jìn)行自我剖析,，我院透過自查找出如下存在的突出問題，請校領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正,。

四,、存在的主要問題

1、理論功底不高,，運用理論指導(dǎo)實踐不夠。

一是學(xué)習(xí)的自覺性不高,。存在以干代學(xué)的現(xiàn)象,，個性是當(dāng)工作與學(xué)習(xí)發(fā)生矛盾時，往往認(rèn)為學(xué)習(xí)是“軟指標(biāo)”,，能夠往后推一推,，從而導(dǎo)致學(xué)習(xí)的自覺性不高，而且學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性不強,，學(xué)習(xí)效果不佳,。具體表此刻，在黨院進(jìn)行集中學(xué)習(xí)時,，有時會因工作忙而請假,，導(dǎo)致學(xué)習(xí)的資料不連貫，影響了學(xué)習(xí)效果,。

二是學(xué)習(xí)制度堅持的不好,。客觀上強調(diào)工作忙,、壓力大和事務(wù)性工作較多,，缺乏持之以恒自覺學(xué)習(xí)政治理論的精神。具體表此刻,，在進(jìn)行網(wǎng)上學(xué)習(xí)時,，為了片面追求高學(xué)分而存在請別人代替學(xué)習(xí)一些自認(rèn)為可有可無的教學(xué)視頻的狀況，事后又沒有利用閑暇時間補上,。

三是學(xué)用結(jié)合的關(guān)系沒有處理好,。在理論體系把握上和“融匯貫通”地運用理論學(xué)習(xí)成果去指導(dǎo)實際工作上不適應(yīng)，忽視了理論對實際工作的指導(dǎo)作用,，導(dǎo)致理論學(xué)習(xí)與實際工作脫節(jié),，對待理論學(xué)習(xí),，只滿足于片面地引用個別原理，而不能有效地與實際工作緊密結(jié)合起來,。

2,、工作作風(fēng)不實，求真務(wù)實的精神不夠,。

一是欠缺創(chuàng)新意識,，沒有充分發(fā)揮主觀能動性，局限于上級布置什么做什么,，有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài),。

二是對有關(guān)的政策法規(guī)研究不夠，工作方法較簡單,，同志間的思想交流不多,，深入基層調(diào)查研究不夠，對基層的工作指導(dǎo)和督促還不夠深入,，致使工作效果不夠理想,。

3、群眾意識不強,，為民服務(wù)的宗旨不夠,。

一是雖然也經(jīng)常下基層調(diào)研，但主動性不強,、不夠深入,，只注重了解自己想要了解的問題，未能做到“從群眾中來,，到群眾中去”,，沒有關(guān)心群眾想什么、盼什么,、急什么,、要什么，沒有真正和群眾打成一片,，缺乏全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識,。具體表此刻，學(xué)生反應(yīng)的狀況不少,，但是未能及時的跟進(jìn),，切實的去及時改變現(xiàn)狀。這兩者結(jié)合的不夠好,。

二是在工作上對基層狀況的了解主要靠聽匯報和抽查,，不夠全面系統(tǒng)，聯(lián)系群眾不廣泛,，與干部職工談心交流少,，直接聽取基層群眾意見不及時不全面,，對干部思想狀況和基層干部生活狀況了解不全面，幫忙干部職工解決實際困難不多,。具體表此刻,，與學(xué)生干部都逐一談過話，交流過,，但是其他群眾卻缺少交流,，直接導(dǎo)致接地氣不夠，這些都是宗旨觀念淡薄,，群眾意識差的表現(xiàn),。

4、勤政廉政不深,，廉潔自律的力度不夠,。

樹立勤政廉政的宗旨意識還不夠牢固，黨風(fēng)廉政問題和不正之風(fēng)時有發(fā)生,。在堅持學(xué)習(xí)黨員干部廉潔自律的有關(guān)規(guī)定和自覺用黨的紀(jì)律約束自己方面還不夠深入,，存在把關(guān)不嚴(yán)的現(xiàn)象。

五,、存在問題的主要原因

1、政治理論學(xué)習(xí)不夠深入,，政治理論修養(yǎng)不到家,。一是沒有把理論學(xué)習(xí)放在重要位置，學(xué)習(xí)存在片面性,，缺乏對理論的系統(tǒng)研究和深刻理解,，這是政治理論不成熟的具體表現(xiàn)。二是理論與實踐隔離,，忽視了理論與實踐的辨證唯物關(guān)系,，對政治理論的學(xué)習(xí)只滿足于記住幾條重要論斷和幾句講話，缺乏系統(tǒng)性,、經(jīng)常性的深入學(xué)習(xí),，不能用馬列主義的立場和觀點分析問題，欠缺用理論認(rèn)識問題,、解決問題的潛力,。理論上的成熟是黨員和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部政治上成熟的基礎(chǔ)，只有在理論上分清是非,，才能做到政治上的清醒和堅定,。

2、改造主觀世界不夠自覺主動,，缺乏艱苦奮斗的精神,。共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性來自于自覺改造主觀世界,，不斷增強黨性鍛煉。這些年來,，口頭上也講在改造客觀世界的同時,，要改造自己的主觀世界。但實際上存在著重前者輕后者,，以事務(wù)工作代替政治和黨性鍛煉,，使自己的黨性修養(yǎng)減弱了，對自己要求放松了,，思考群眾利益和全局利益少了,。致使工作有時不夠深入，滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù),，忽視了工作的用心性,、主動性、創(chuàng)造性,。

3,、群眾工作經(jīng)驗缺乏，宗旨觀念有所淡化,。對黨的群眾路線認(rèn)識不深,，對堅持改造自己的世界觀、人生觀和價值觀的重要性認(rèn)識不足,，還沒有真正在思想上,、行動上樹立起全心全意為人民服務(wù)的公仆意識。

六,、今后改善措施與努力方向

1,、要進(jìn)一步加強理論學(xué)習(xí)，增強理論功底

提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,，樹立科學(xué)的世界觀,、人生觀和價值觀，要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,，以改善自己的工作作風(fēng)和工作方式,、提高工作成效為落腳點，個性要在理論聯(lián)系實際,、指導(dǎo)實踐上下真功夫,，不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果，實現(xiàn)理論與實踐相統(tǒng)一,。

2,、從思想教育入手，深刻剖析產(chǎn)生“四風(fēng)”的思想根源,，解決好世界觀,、人生觀,、價值觀這個“總開關(guān)”問題

思想是行為的引導(dǎo)，有什么樣的思想就會有什么樣的行為,。思想表現(xiàn)為多個層次,，世界觀、人生觀,、價值觀是深層次,、根源性的思想。整改“四風(fēng)”問題,，克服形式主義,，就要牢固樹立并始終提醒自己，防止貪圖虛名,、淺嘗輒止,、走馬觀花等現(xiàn)象發(fā)生，要更加務(wù)實地推動學(xué)院各項工作的開展,?？朔倭胖髁x，就要多深入教育教學(xué)一線,，傾聽教職工的聲音,，了解狀況，掌握第一手資料,，著力解決教學(xué),、管理和服務(wù)方面的突出問題，提高教育教學(xué)質(zhì)量,。克服享樂主義,，就要反對精神懈怠,、不思進(jìn)取、追名逐利,、安于現(xiàn)狀的具體表現(xiàn),，要不斷轉(zhuǎn)變觀念，開拓進(jìn)取,，與時俱進(jìn),，突出發(fā)展的主題?？朔菝抑L(fēng),，就要反對鋪張浪費，堅持勤儉節(jié)約,，防止水電暖的跑冒滴漏,，減少辦公用品的浪費,，提倡實訓(xùn)材料的回收再利用，控制學(xué)院三公經(jīng)費的使用等,。

3,、從增強黨性入手，加強學(xué)院班子建設(shè)

一是注重學(xué)習(xí),，改造主觀世界,，堅定信念，強化職責(zé)意識,。二是按照原則和程序辦事,，有效防止依據(jù)自己的情緒和好惡辦事。三是公道正派,，樹正氣,，講大局，敢抓敢管,，增強執(zhí)行力,。四是加強監(jiān)督，健全和完善監(jiān)督機制,，防止“四風(fēng)”問題的不良表現(xiàn)發(fā)生,。五是增強班子的整體功能，要有整體意識,，戰(zhàn)略意識和效益意識,。一個班子好不好，要看實際行動,，實際效果,，看一貫表現(xiàn)，看關(guān)鍵時候的行為,。

4,、要進(jìn)一步改善工作作風(fēng)，增強宗旨意識,，樹立無私奉獻(xiàn)和艱苦奮斗的精神,。

共產(chǎn)黨員就應(yīng)把維護(hù)和實踐人民的利益放在首位。要牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,，樹立為黨為人民無私奉獻(xiàn)的精神,，把個人的追求融入黨的事業(yè)之中，堅持黨的事業(yè)第一,、人民的利益第一;要持續(xù)思想道德的純潔性,，正確對待權(quán)力、金錢、名利,，在生活上艱苦樸素,，勤儉節(jié)約，不奢侈浪費,，不追求享受;在工作作風(fēng)上,，要深入實際，聯(lián)系群眾,，傾聽群眾意見,，想群眾之所想，急群眾之所急,，忙群眾之所需,，同群眾建立起水乳交融的關(guān)系;要努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛,，破除急躁情緒,，迎難而上，用心工作;善于從政治,、全局的高度認(rèn)識事物,，不斷完善和提高自己，腳踏實地的投入到工作中去,，努力提高工作潛力和服務(wù)水平,。

5、進(jìn)一步持續(xù)清正廉潔,，增強拒腐防變潛力,。在當(dāng)前社會還存在腐敗現(xiàn)象的狀況下，要有戰(zhàn)勝自我的膽識和魄力,，抗得起誘惑,，耐得住寂寞，經(jīng)得起考驗,，做到自重,、自警、自省,、自勵，做到在奢靡之風(fēng),、享樂主義和極端個人主義的侵蝕面前一塵不染,，一身正氣;要加強道德修養(yǎng)，樹立正確的利益觀,、榮辱觀,、道德觀、人生觀，追求用心向上的生活情趣,，帶頭弘揚社會主義道德風(fēng)尚,，堅決抵制歪風(fēng)邪氣，始終做到清正廉潔,，自覺與各種腐敗現(xiàn)象作斗爭,，帶頭樹立高度的職責(zé)感和敬業(yè)精神，盡心盡力把工作做好,。

6,、要進(jìn)一步務(wù)實創(chuàng)新，增強工作實效,。

要堅持解放思想,、實事求是、與時俱進(jìn),，在科學(xué)理論的指導(dǎo)下,，透過實現(xiàn)學(xué)習(xí)方式、工作理念,、工作手段和工作機制的創(chuàng)新,，最終到達(dá)工作成效的不斷提高。要不斷總結(jié)和完善工作經(jīng)驗,，提出新思路,、新方案，拿出新舉措,，開創(chuàng)工作新局面,。始終圍繞我市的長遠(yuǎn)發(fā)展和中心工作，帶頭貫徹和落實上級黨委政府的各項決策和部署,，嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度,，盡職盡責(zé)做好各項工作。

在這次集中開展的黨的群眾路線教育實踐活動中,，我要緊緊圍繞“學(xué)習(xí)教育,、聽取意見，查擺問題,、開展批評,，落實整改、建章立制”這些個環(huán)節(jié)深入推進(jìn),，個性是在反對“四風(fēng)”問題,、今后改善措施與努力方向上作出公開承諾，理解監(jiān)督,，并以實際行動履約踐諾,。今后,，我將在管理學(xué)院黨委和學(xué)生黨組織的幫忙支持下，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識,，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),，振奮精神，加倍努力,，出色完成各項工作任務(wù),，為管理學(xué)院的發(fā)展多作貢獻(xiàn)。

不妥之處,，請校黨委組織領(lǐng)導(dǎo)提出寶貴意見,。

年度民主生活會個人發(fā)言提綱【八篇】篇8

此次召開的民主生活會是一次自我檢驗和錘煉的機會。按照要求,，我認(rèn)真對照自己平時的實際工作及思想動態(tài),，遵循實事求是的原則，查找問題,，深刻剖析,，認(rèn)真思考,，總結(jié)經(jīng)驗,，結(jié)合工作實際,，認(rèn)真開展自我批評,，并明確下一步努力的方向，現(xiàn)將一年來工作中存在的狀況向領(lǐng)導(dǎo)和同事們作一個簡要的匯報：

存在的問題：

一是工作經(jīng)驗比較缺乏,。因工作的主角定位,、工作的性質(zhì)要求發(fā)生了變化,，應(yīng)對新崗位和工作任務(wù),，自己的經(jīng)驗還不足,。分管地工作還不夠熟悉，工作思路還有局限性,，空有做好本職工作的想法,，缺少有實效、真管用的辦法,。在處理各項工作的時候較粗心大意,，沒能把握好細(xì)節(jié)，情緒有點急躁,，導(dǎo)致工作上有所失誤,。

二是思考的潛力欠缺。很多時候工作還停留在處理繁雜零碎的事物之中,，思考問題不全面,、工作定位沒有系統(tǒng)、明確的標(biāo)準(zhǔn),，對問題的決定缺乏前瞻性、綜合性，工作較混亂,。應(yīng)對支部內(nèi),，員工及黨員活動參與度低，用心性不高等現(xiàn)象,，沒能用心的去思考,，去發(fā)現(xiàn)解決的思想和方法，讓這樣的問題一向存在,。

三是抓落實,，處理復(fù)雜事件的潛力還不強。應(yīng)對在工作落實不利時,，解決,、推動、協(xié)調(diào)的潛力不強,，不能大膽真抓實干,，有礙于面子，怕影響關(guān)系的想法,。因此往往降低標(biāo)準(zhǔn),，只求過得去。導(dǎo)致一些工作落實的不好,，有些工作布置了,，沒有回音;規(guī)劃了，沒有行動;安排了,，沒有落實,。

四是與車間員工聯(lián)系不夠。溝通潛力較弱,，往往有力不從心的感覺,。很少深入現(xiàn)場，深入實際,，有針對性地進(jìn)行工作,，解決實際問題較少，僅局限于分管工作,，或者工作時進(jìn)行一般的了解,，存在工作上還不夠深入問題。平時與員工交流少,，對分管職責(zé)區(qū)員工的思想工作做得較少,。

五是模范帶頭作用不夠?？沼悬h員的名號,，沒有真正起到模范帶頭作用,。沒有去了解青年職工的思想動態(tài)，去了解他們的所需,、所求,，以及去幫忙他們解決生產(chǎn)、生活中的問題,。

整改措施及今后努力方向：

一是認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,，學(xué)好法律法規(guī)、黨紀(jì)條規(guī),，不斷拓寬知識面,，提高綜合素質(zhì)。注重學(xué)習(xí)形式,，既要向書本學(xué),，更要向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)向同事學(xué)，學(xué)工作方法學(xué)工作經(jīng)驗,，透過學(xué)習(xí)充實豐富自己,，增強本領(lǐng)。學(xué)會思考勤于總結(jié),，邊學(xué)習(xí)邊思考,，深化學(xué)習(xí)效果，經(jīng)常對自己做過工作進(jìn)行反思總結(jié),、汲取經(jīng)驗教訓(xùn),，提高素質(zhì)潛力。

二是提高工作標(biāo)準(zhǔn),，更加嚴(yán)格要求自己,，努力做到立足本職，敬業(yè)奉獻(xiàn);刻苦鉆研,，提高業(yè)務(wù)潛力,，使自己能夠更加準(zhǔn)確地把握工作的發(fā)展方向，更好地找準(zhǔn)工作定位,，創(chuàng)新工作思路,，自覺地超越過去、超越自我,，開創(chuàng)工作新局面,。

三是根據(jù)工作實際，虛心聽取各方面推薦和意見,，用心應(yīng)對新考驗,，不斷提高工作潛力，解決工作中存在的突出問題,。多與車間員工接觸溝通,，了解他們的需求,，幫忙其解決生產(chǎn)、生活中的難題,。同時要將員工們的一些好想法和意見征集上來,，認(rèn)真整理加以研究，用來向上級領(lǐng)導(dǎo)反映和指導(dǎo)自己以后的工作,。

當(dāng)然，我身上存在的問題不僅僅僅是自己總結(jié)的這幾方面,，還有許多沒有察覺的缺點,，需要在與同志們的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改善，需要在坐的領(lǐng)導(dǎo)和同事們給予批評與指正,。在今后的工作中,，我會持續(xù)用心進(jìn)取的良好精神狀態(tài);和大家一齊團(tuán)結(jié)奮斗、發(fā)揮優(yōu)勢,，努力開創(chuàng)工作的新局面,，使自己在今后的工作中進(jìn)一步走向成熟!