在日常學(xué)習(xí),、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想,，聚集在一塊,。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢,？有哪些格式需要注意呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,，希望對(duì)大家有所幫助,，下面我們就來(lái)了解一下吧,。

學(xué)生會(huì)招新策劃書主題 學(xué)生會(huì)招新策劃書掃樓篇一

：信息工程學(xué)院團(tuán)總支學(xué)生會(huì)

：信息工程學(xué)院14級(jí)新生

為團(tuán)總支學(xué)生會(huì)注入新鮮血液,使團(tuán)總支學(xué)生會(huì)發(fā)展更好。

（1）9月18日,，各部門成員到新生責(zé)任教室參加新老生交流會(huì),，并且宣傳團(tuán)總支學(xué)生會(huì)，鼓勵(lì)他們加入,，同時(shí)通過互動(dòng)對(duì)他們進(jìn)行大致了解,，發(fā)掘、吸納人才,。重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)我們?cè)簣F(tuán)總支學(xué)生會(huì)的重要性,，在院學(xué)生會(huì)里做事更能鍛煉能力等，在最后時(shí)段發(fā)放申請(qǐng)表,。

注意：在收取新生的申請(qǐng)表時(shí)注意不要遺漏,，整理好放在專門的盒子里,。

（3）9月21號(hào)下午對(duì)申請(qǐng)表進(jìn)行統(tǒng)一整理，例會(huì)后各部長(zhǎng)對(duì)申請(qǐng)表進(jìn)行初步篩選,，篩掉態(tài)度明顯不認(rèn)真的同學(xué),。并把面試名單公布在1棟公告欄上。

（4）抽取9月22號(hào)晚上對(duì)篩選剩下的同學(xué)進(jìn)行面試,。進(jìn)行進(jìn)一步的篩選,。面試時(shí)分三個(gè)班級(jí)，準(zhǔn)備的同學(xué)在一個(gè)班級(jí),，開始面試時(shí),，由我們學(xué)生會(huì)的成員逐一帶到面試教室。（教室待定）

（5）9月23號(hào)在1棟宿舍的公告欄上公布參加筆試的人員名單,。筆試時(shí)間初步定為晚上,。試卷部分由辦公室提供，各部門的問題部分由各個(gè)部門提供,。

（9）9月24號(hào),，對(duì)筆試試卷進(jìn)行審閱，初定最終學(xué)生會(huì)的入圍成員,。

（11）各部門的13屆同學(xué)聯(lián)系自己部門的新成員,，通知他們學(xué)生會(huì)的第一次全體例會(huì)的時(shí)間，并對(duì)他們的加入表示歡迎,。

1,、筆試部分

由辦公室發(fā)短信通知進(jìn)入筆試成員在指定時(shí)間前去筆試，并團(tuán)總支安排五個(gè)空教室進(jìn)行筆試,，由學(xué)習(xí)部打印所有筆試試卷,，并在指定時(shí)間分發(fā)試卷，考試時(shí)間為兩個(gè)小時(shí),，試卷收集后,，交由各部門審閱，最后確定面試成員名單

2,、面試部分

（1）由團(tuán)總支,，辦公室申請(qǐng)面試教室和通知面試時(shí)間，安保部和團(tuán)總支提前半小時(shí)到場(chǎng),，維持秩序,，并安排好引導(dǎo)工作（如在教室門上標(biāo)記好各部門面試地點(diǎn)）。面試期間,，由各部門分別安排一人在門外引導(dǎo)與維持秩序,。面試各部門同時(shí)進(jìn)行。

（2）面試內(nèi)容

a,、簡(jiǎn)單的自我介紹（不得超過兩分鐘）,。

b,、應(yīng)試者回答評(píng)委問題。（各部門針對(duì)部門需要自行準(zhǔn)備問題）,。

c,、面試期間若遇突發(fā)事件和特殊情況，應(yīng)及時(shí)上報(bào)主席團(tuán)安排解決,。

d,、若報(bào)名工作出現(xiàn)人員過于集中，而某個(gè)部門報(bào)名人員較少時(shí),，可根據(jù)招新情況初步選擇相對(duì)合適的應(yīng)聘者采取電話聯(lián)系征求意見的方法安排人數(shù)較少的部門面試,，具體由主席團(tuán)安排。

f,、主席團(tuán)在招新期間給予適當(dāng)?shù)闹笇?dǎo)與幫助,。

六、活動(dòng)時(shí)間及地點(diǎn)：

9月18日：新老生交流會(huì),，進(jìn)行學(xué)生會(huì)的宣傳工作,。

9月21日：晚7點(diǎn)參加筆試。

9月22日：晚7點(diǎn)進(jìn)行面試,。

9月23日：初定最終人員名單,。

9月24日：各部門交流會(huì)。

9月25日：公布最終結(jié)果

1,、宣傳部負(fù)責(zé)宣傳工作,。各部門遞交招新工作總結(jié)。

2,、對(duì)各部門新干事進(jìn)行為期一個(gè)月的試用期,，在此期間,，部長(zhǎng)要對(duì)每位干事每?jī)蓚€(gè)星期進(jìn)行一次量化評(píng)分,，每次不合格的同學(xué)都要退出團(tuán)總支學(xué)生會(huì)。

3,、每次裁員都要召開一個(gè)小型“安慰會(huì)”,，小型并非不重視，而是形式隨和,。要求各部門部長(zhǎng)很認(rèn)真的對(duì)每一位同學(xué)解釋沒有錄取他們的詳細(xì)理由,，要讓沒能加入團(tuán)學(xué)的同學(xué)也能感受到我團(tuán)總支學(xué)生會(huì)的人性化特點(diǎn)以及很高的辦事能力。

4,、各部長(zhǎng)要給本部門的同學(xué)建立詳細(xì)電子檔案,，并存入群郵箱。

5,、招新期間新聞部負(fù)責(zé)拍照與寫新聞稿,，并在校園網(wǎng)發(fā)布,。最后提交照片至團(tuán)總支，由團(tuán)總支總結(jié)招新工作,，交由辦公室存檔,。

招新領(lǐng)導(dǎo)小組：

宣傳部武瓊、伍永照負(fù)責(zé)拍照（也可以介紹）,。

每個(gè)小組在各班輪流進(jìn)行交流,！

在一食堂門口設(shè)點(diǎn)進(jìn)行申請(qǐng)書的收取，并且對(duì)新生關(guān)于學(xué)生會(huì)的一些問題給予解答,。

學(xué)生會(huì)招新策劃書主題 學(xué)生會(huì)招新策劃書掃樓篇二

為了保證院學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入,，有足夠高素質(zhì)的后備軍力量，能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作,，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,，服務(wù)學(xué)院、服務(wù)同學(xué),。

1,、宣傳階段

2、學(xué)生會(huì)各部門介紹及招新動(dòng)員大會(huì)

3,、學(xué)生會(huì)各部門招新咨詢交流活動(dòng)

4,、正式開始招新

1、宣傳：

1)請(qǐng)廣播站幫忙做出一個(gè)廣告,，每天播報(bào),，宣傳學(xué)生會(huì)招新活動(dòng)

2)在宿舍區(qū)門口貼出宣傳海報(bào)

3)在每一棟樓的宣傳板上張貼宣傳單

4)學(xué)生會(huì)網(wǎng)站做出宣傳，通知全校師生院學(xué)生會(huì)招新通知

2,、學(xué)生會(huì)招新動(dòng)員大會(huì)

1)10月11日(星期二)下午4：30,，在西階梯召開：廣州鐵路職業(yè)技術(shù)學(xué)院學(xué)生招新動(dòng)員大會(huì)。由學(xué)生會(huì)主席團(tuán)向新生介紹各個(gè)部門的職能,，介紹學(xué)生會(huì)的部門設(shè)置,、學(xué)生會(huì)的成績(jī)，發(fā)布學(xué)生會(huì)總體發(fā)展方向,。主要參與者：學(xué)院林院長(zhǎng),、學(xué)生處處長(zhǎng)、團(tuán)委書記,、各系領(lǐng)導(dǎo),，學(xué)生會(huì)干部、學(xué)院各大部門主要負(fù)責(zé)人,、各系主席,、各班班長(zhǎng)團(tuán)支書。

3、10月12日(星期三)下午4：30,，在第一教學(xué)樓前由學(xué)院學(xué)生會(huì)各部門與學(xué)生咨詢交流活動(dòng),，介紹學(xué)生會(huì)情況，分發(fā)各部門的簡(jiǎn)介(各個(gè)部門要針對(duì)自己的部門作出相應(yīng)的宣傳單,，在現(xiàn)場(chǎng)的時(shí)候可供同學(xué)們了解,，內(nèi)容包括：部門特色、部門的工作方向,、部門的職責(zé),、部門的成績(jī))，加強(qiáng)同學(xué)對(duì)學(xué)生會(huì)的了解,。為招新做好準(zhǔn)備,。(宣傳部要做好此次活動(dòng)的宣傳海報(bào))

4、正式招新

1)申請(qǐng)：10月15-16日,，以班為單位報(bào)名,，需交及申請(qǐng)書。由班長(zhǎng)統(tǒng)一收齊于16日(13：00-14：00或20：00-21：00)交到學(xué)生會(huì)辦公室,。

2)面試：全面考察申請(qǐng)者的綜合素質(zhì)(分兩輪面試)

10月17日,，開始第一輪面試，現(xiàn)場(chǎng)由所報(bào)部門主要負(fù)責(zé)人對(duì)面試同學(xué)提問,，選出優(yōu)秀同學(xué),，占所報(bào)人數(shù)的百分之三十。題目由各部門負(fù)責(zé),。(女生部和文體部要做好現(xiàn)場(chǎng)的秩序及引導(dǎo)工作)

(選出優(yōu)秀同學(xué)后兩天后公布,，并通知優(yōu)秀同學(xué)各班班長(zhǎng)到學(xué)生會(huì)領(lǐng)取表，附班主任推薦意見)

11月2日進(jìn)行第二輪,，由主席團(tuán)及所報(bào)部門負(fù)責(zé)人提問,，選優(yōu)秀同學(xué)占比例為百分之二十。題目由各部門負(fù)責(zé),。

附：在第一輪面試主要針對(duì)選取人才,，在第二輪面試中才對(duì)適合本部門的要求進(jìn)行人才挑選，根據(jù)報(bào)名人數(shù)的多少擇優(yōu)比例可相應(yīng)調(diào)整

5,、公示：11月4號(hào)公示第二輪面試入選名單,。

6,、考核：20xx年11月4日-20xx年2月5日為期三個(gè)月的考核期,。考核期間為試用干事,，接受由各部門制定考核制度,，(考核制度由各部門根據(jù)本部門所需能力自行制定)由相應(yīng)部門干部負(fù)責(zé)，主席團(tuán)總觀,，對(duì)候選干事進(jìn)行全方位考核,。

7,、2月8號(hào)晚上參加轉(zhuǎn)正筆試，主要考察的是新干事的思維能力,、創(chuàng)新能力,，同時(shí)加深了新干事對(duì)學(xué)生會(huì)工作進(jìn)一步地了解，題目為秘書部負(fù)責(zé)擬定,，各部門擬招干事3-4名,。

8、競(jìng)選演講,，由通過筆試的同學(xué)進(jìn)行演講,，每個(gè)人2-3分鐘，參加人員：學(xué)生會(huì)干部,、學(xué)生會(huì)試用干事,、團(tuán)委老師、學(xué)院各大部門主要負(fù)責(zé)人,、各系主席,、各班班長(zhǎng)

9、確定名單：20xx年2月10日結(jié)合考核期間的表現(xiàn)等確定名單

10,、公布學(xué)生會(huì)干事名單,。(宣傳部負(fù)責(zé)出海報(bào))

學(xué)生會(huì)招新策劃書主題 學(xué)生會(huì)招新策劃書掃樓篇三

xx電子科技大學(xué)學(xué)生會(huì)是我校學(xué)生自行組織管理的重要機(jī)構(gòu)。多年來(lái),，在校黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在校團(tuán)委的指導(dǎo)下和學(xué)校各有關(guān)部門的大力支持下，積極主動(dòng)地開展工作,，收到了良好的效果,。學(xué)生會(huì)本著“自我管理，自我教育,，自我服務(wù)”的原則,，不斷加強(qiáng)自身隊(duì)伍建設(shè)，同時(shí)注重研究本校學(xué)生工作的新特點(diǎn),，不斷創(chuàng)新,，廣泛開展各類學(xué)生活動(dòng)，注重在全方面開展的素質(zhì)教育中充分發(fā)揮學(xué)生工作的優(yōu)勢(shì),。

金秋的西電校園,，又迎來(lái)了一批批滿懷期待與夢(mèng)想的新生。他們擁有旺盛的精力,、強(qiáng)健的體魄,、敏銳的目光，他們睿智、熱情,，他們定會(huì)給我們的菁菁校園帶來(lái)一片燦爛亮麗的天穹,，給校學(xué)生會(huì)的工作帶來(lái)新的活力和希望，讓西電精神永存,！

為了保證校學(xué)生會(huì)有新鮮的血液的注入,，有足夠高素質(zhì)的后備力量，能更有效地開展學(xué)生會(huì)工作,，實(shí)現(xiàn)學(xué)生會(huì)干部的新老交替,，培養(yǎng)和壯大學(xué)生會(huì)干部隊(duì)伍，保證學(xué)生會(huì)工作的連續(xù)性,，充分發(fā)揮學(xué)生的主體作用,，服務(wù)學(xué)校、服務(wù)同學(xué),。

（二）招新要求

1,、承認(rèn)學(xué)生會(huì)章程，自覺遵守學(xué)生會(huì)各項(xiàng)規(guī)章制度,。

2,、思想品德好，工作積極主動(dòng),，耐心細(xì)心,，責(zé)任心強(qiáng)，肯吃苦耐勞,。

3,、有一定的自我鍛煉，自我管理意識(shí),，有組織能力,，學(xué)習(xí)成績(jī)良好。

4,、具有團(tuán)隊(duì)合作精神,，能夠積極主動(dòng)向組織靠攏。

（三）招新人數(shù)

各部門根據(jù)自身實(shí)際情況自由把握,，在招新活動(dòng)進(jìn)行前,，應(yīng)將初步計(jì)劃招收人數(shù)上報(bào)主席團(tuán)。

（四）招新形式

在招新時(shí)間內(nèi),，申請(qǐng)人將個(gè)人簡(jiǎn)歷及申請(qǐng)表交到指定地點(diǎn)進(jìn)行登記報(bào)名,。初步篩選之后，由各部門分別進(jìn)行面試,，合格后經(jīng)主席團(tuán)批準(zhǔn)方可進(jìn)入學(xué)生會(huì)工作,。

（五）招新時(shí)間及地點(diǎn)

（六）聯(lián)系電話

（七）學(xué)生會(huì)網(wǎng)站等訪問量比較大的網(wǎng)站上發(fā)帖進(jìn)行宣傳。

（1）海報(bào)內(nèi)容新穎,，形式多樣化,。

（2）宣傳海報(bào)在多個(gè)地點(diǎn)張貼，安排人員在竹園公寓1,、2號(hào)樓,，竹園餐廳，信遠(yuǎn)樓,，b樓,，c樓等多個(gè)地點(diǎn)的消息欄張貼海報(bào)進(jìn)行前期宣傳。

（3）廣播站利用在信遠(yuǎn)樓的廣播室安排相應(yīng)時(shí)間,，特別是中午12點(diǎn)到13點(diǎn),，以及下午18點(diǎn)到19點(diǎn)進(jìn)行一定數(shù)量的必要宣傳。

（4）在網(wǎng)站上發(fā)布招新信息時(shí),，不僅要發(fā)布具體的時(shí)間安排,，還要將具體各個(gè)部門的職能做一一介紹，方便大家選擇自己合適的部門,。

3,、時(shí)間

9月8日——9月15日

4、其他可行性措施

9月8日——9月15日,，假如情況允許（例如學(xué)生會(huì)人員近一周軍訓(xùn)期間可以進(jìn)入竹園公寓）,，學(xué)生會(huì)各部門成員可以走訪新生宿舍，對(duì)新生所提出的疑問給予解答,，同時(shí)能夠和新生進(jìn)一步交流,，溝通，讓新生積極參與到學(xué)生會(huì)的活動(dòng)中來(lái),，對(duì)招新活動(dòng)進(jìn)行進(jìn)一步地宣傳,。

(二)報(bào)名面試階段

（1）9月14日早上7：30，由負(fù)責(zé)人統(tǒng)一安排各部門人員從大學(xué)生活動(dòng)中心搬運(yùn)一定數(shù)量的桌椅到竹園餐廳門前,，搬運(yùn)之前統(tǒng)計(jì)好桌椅的數(shù)目,。

（2）由負(fù)責(zé)人安排在竹園餐廳東門前組織會(huì)場(chǎng)，每個(gè)部門前張貼自己部門詳細(xì)介紹以及招新要求的海報(bào),。

（3）設(shè)置主席團(tuán)特約咨詢處,，由主席團(tuán)成員負(fù)責(zé)。應(yīng)聘者可以在咨詢處就自己關(guān)心的一些問題,，比如學(xué)生會(huì)的具體運(yùn)作,，學(xué)生會(huì)的部門設(shè)置，學(xué)生會(huì)的工作成績(jī),，學(xué)生會(huì)的發(fā)展方向,，學(xué)生會(huì)工作人員的要求等問題給予解答,。

（4）9月14日上午9：00，招新工作正式開始,。

（5）工作開始后,，各部門人員可以向有意向應(yīng)聘該部門的同學(xué)介紹部門的特色、工作方向,、工作職責(zé)和工作成績(jī)等,，對(duì)于應(yīng)聘者關(guān)心的問題給予耐心細(xì)致的解答。

（6）應(yīng)聘者可以在各部門人員處領(lǐng)取招新表,，認(rèn)真填寫并及時(shí)上交,，根據(jù)上交時(shí)間和應(yīng)聘部門，通知應(yīng)聘者在不同時(shí)間段前往大學(xué)生活動(dòng)中心面試（具體面試安排在下一部分）,。

（7）晚上19：00,，由負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)，將桌椅搬回大學(xué)生活動(dòng)中心,，放置指定地點(diǎn),，最后統(tǒng)計(jì)數(shù)目，檢查是否齊全,。

（8）9月15日工作安排同上,，如有變動(dòng)，聽從主席團(tuán)安排,。

以下幾點(diǎn)是對(duì)報(bào)名階段工作的要求：

（8）各個(gè)部門負(fù)責(zé)看管好分發(fā)給各自部門的桌椅,，晚上根據(jù)安排，按時(shí)上交,，如有缺損,，及時(shí)上報(bào)主席團(tuán)。

（9）各個(gè)部門安排好值班人員名單,，保證招新處有值班人員,。

（10）宣傳部要提前做好此次活動(dòng)各個(gè)部門的海報(bào)，每個(gè)部門前的海報(bào)內(nèi)容應(yīng)包括部門特色,、部門的工作方向,、部門的職責(zé)、部門的成績(jī)等,，加強(qiáng)應(yīng)聘者對(duì)各部門的了解,。另外可以在海報(bào)上加貼以前工作的照片等，更加方便大家了解學(xué)生會(huì)工作,。

（11）體育部做好維持招新現(xiàn)場(chǎng)的秩序和工作人員的飲水等服務(wù)工作,。

（12）生活部負(fù)責(zé)招新現(xiàn)場(chǎng)物品的領(lǐng)取和總體調(diào)配工作。

（13）辦公室負(fù)責(zé)招新表的發(fā)放和統(tǒng)計(jì)工作,。

（14）廣播站做好進(jìn)一步宣傳和現(xiàn)場(chǎng)一些事宜的通知工作,。

（15）假如遇到突發(fā)事件或者特殊情況,，及時(shí)向主席團(tuán)報(bào)告。

（1）14日前,，將學(xué)生會(huì)辦公室進(jìn)行簡(jiǎn)單的重新布置,，將其分為三大塊區(qū)域，每個(gè)區(qū)域配置一桌子,，4把左右的椅子,，方便進(jìn)行面試,。

（2）14日早上10：00開始面試工作,，共13個(gè)部門，分為四組,，面試按時(shí)間段分組進(jìn)行,，每個(gè)時(shí)間段為一小時(shí)，到晚上10：00結(jié)束,。

分組如下：

第一組：辦公室校院一體化生活部大學(xué)生治安服務(wù)隊(duì)

第二組：文藝部體育部外聯(lián)部

第三組：學(xué)術(shù)部宣傳部網(wǎng)絡(luò)部

第四組：報(bào)社廣播站記者團(tuán)

具體面試時(shí)間安排如下：

10：00——11：00第一組

11：00——12：00第二組

12：00——13：00第三組

13：00——14：00第四組

14：00——15：00第一組

15：00——16：00第二組

16：00——17：00第三組

17：00——18：00第四組

18：00——19：00第一組

19：00——20：00第二組

20：00——21：00第三組

21：00——22：00第四組

（3）面試內(nèi)容

①簡(jiǎn)單自我介紹（不超過兩分鐘）,。

②應(yīng)聘者回答評(píng)委的問題。

③對(duì)應(yīng)聘者某些方面能力有特殊要求的部門,，可以進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)測(cè)試,。

（4）面試具體問題根據(jù)各自部門特點(diǎn)，自行安排,，形式不限,。

以下是對(duì)面試階段工作的要求：

（5）各部門招新處人員熟悉自己部門的面試時(shí)間安排，在應(yīng)聘者交表時(shí),，通知其在相應(yīng)的時(shí)間段內(nèi)前往大學(xué)生活動(dòng)中心面試,。

（6）各部門面試人員嚴(yán)格按照時(shí)間安排進(jìn)行面試，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者一視同仁,，公平公正,，對(duì)每個(gè)應(yīng)聘者根據(jù)自身具體情況進(jìn)行面試，細(xì)心,、耐心,。

（7）假如某部門在相應(yīng)時(shí)間段內(nèi)沒有完成該部門應(yīng)聘者的面試，可以通知應(yīng)聘者在該部門下個(gè)面試時(shí)間段再來(lái),，或者通過增設(shè)面試區(qū)域的辦法,，及時(shí)完成面試，避免大量人員等待滯留,。

（8）假如應(yīng)聘人數(shù)較多,，也可以在招新領(lǐng)表處增設(shè)初試點(diǎn)。由各部門人員對(duì)交表的應(yīng)聘者當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行初試,。

（9）假如報(bào)名工作中出現(xiàn)某個(gè)部門報(bào)名人員扎堆,，某個(gè)部門報(bào)名人數(shù)相對(duì)較少時(shí),，可根據(jù)招新表情況初步選擇一些相對(duì)合適的應(yīng)聘者采取電話征求意見確認(rèn)的辦法，安排其到人數(shù)較少的'部門進(jìn)行面試,，具體聽從主席團(tuán)安排,。

（10）假如遇到突發(fā)事件和特殊情況，及時(shí)向主席團(tuán)報(bào)告進(jìn)行安排解決,。

（11）9月15日工作安排同上,，如有變動(dòng)，聽從主席團(tuán)安排,。

2,、時(shí)間

9月14日——9月15日

3、如遇下雨等天氣的處理預(yù)案

假如9月14日——9月15日遇到下雨等天氣,，致使無(wú)法設(shè)置戶外招新場(chǎng)地可采取以下預(yù)案：

（1）與物業(yè)部門協(xié)商,，將招新領(lǐng)表場(chǎng)所設(shè)置在竹園公寓1、2號(hào)樓的2樓大廳內(nèi),。

（2）假如（1）無(wú)法實(shí)現(xiàn),，可以安排各部門人員在竹園餐廳入口，竹園公寓2樓入口等處設(shè)置招新表的發(fā)放處,。

（3）在竹園餐廳,，竹園公寓等處重新張貼海報(bào)，說(shuō)明情況,，應(yīng)聘者可自行前去大學(xué)生活動(dòng)中心領(lǐng)表并進(jìn)行面試,。

（4）假如報(bào)名人數(shù)太多，在兩天時(shí)間內(nèi)無(wú)法完成面試任務(wù),，可以在9月16號(hào)等時(shí)間內(nèi)完成面試計(jì)劃,。

（三）審核確定人員名單

1、各部門相關(guān)人員,，根據(jù)面試結(jié)果以及招收人數(shù)等信息和要求,，初步確定各部門人選名單，并上報(bào)主席團(tuán),。

2,、主席團(tuán)審核復(fù)查后簽字同意上報(bào)名單，并進(jìn)行登記,。

3,、公布學(xué)生會(huì)干事名單。（宣傳部負(fù)責(zé)出海報(bào)）,。

（四）召開新一屆學(xué)生會(huì)成立大會(huì)

1,、召開所有學(xué)生會(huì)成員大會(huì)，團(tuán)委老師,，學(xué)生會(huì)主席組織開展新成員的動(dòng)員鼓勵(lì)工作,，安排本年度學(xué)生會(huì)的工作,。

2、以部門為單位,，由分管該部門的副主席和部長(zhǎng)主持開展部?jī)?nèi)會(huì)議,，詳細(xì)介紹本部門特色、部門的工作方向,、部門的職責(zé),、部門的成績(jī)等，動(dòng)員大家團(tuán)結(jié)合作,，從而更好地服務(wù)廣大同學(xué),。