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云南公務(wù)員申論考試真題及參考答案
云南公務(wù)員申論考試真題及參考答案
時間:2023-04-25 16:30     小編:王杰a

人的才華就如海綿的水,沒有外力的擠壓,,它是絕對流不出來的,。流出來后,海綿才能吸收新的源泉,。下面是小編給大家分享的一些有關(guān)于云南公務(wù)員申論考試真題及參考答案的內(nèi)容,,希望能對大家有所幫助。

云南公務(wù)員申論考試真題及參考答案

材料一

永濟村在解放前是“光山禿嶺亂石溝,,十人見了十人愁,;旱澇風雹年年有,莊稼十年九不收”,。全村有大

大小小 239 條干涸貧瘠的溝壑,,332 座光禿禿的山頭,森林覆蓋率不到 2%,。50 年代初,,22 歲的張一雁成為了永

濟村的黨支部書記,。為了改變生存環(huán)境,張一雁帶著村民上山種樹,。由于經(jīng)驗不足,,樹的成活率極低,村民們

泄了氣,。張一雁鼓勵大家說:“我們改不了天,,但我們可以換地!不管前方的路有多苦多難,,只要方向正確,,

我們的日子一定會一天比一天紅火。”

時光荏苒,,轉(zhuǎn)眼就到了 2015 年,。這一年,從省里某部門退休的副廳級干部閻永強經(jīng)過選舉成為了永濟村新

一任村支書,。閻永強帶回來的不僅是身份,,還有服務(wù)家鄉(xiāng)的赤子之心。他把自己的戶口,、黨組織關(guān)系全部轉(zhuǎn)回

村里,,“又成了一個真正的永濟人。”“為了村里的發(fā)展,,我不會領(lǐng)取任何報酬工資,,只希望能像老書記一樣,

讓家鄉(xiāng)百姓的日子一天比一天好,。”

閻永強向記者介紹起了永濟村的致富史,。1980 年冬,張一雁率幾名村干部到南方考察,。所到之處,,鄉(xiāng)鎮(zhèn)企

業(yè)給農(nóng)民帶來的巨大變化令張一雁一行眼熱心跳。經(jīng)過慎重考慮,,村委會決定利用本地豐富的鐵礦資源建一座

鋼鐵廠,,這也是省里當年的第一家村辦企業(yè)。剪彩那天,,當?shù)谝粻t火紅的鐵水滾滾流出的時候,,許多黨員激動

得哭了。后來,,永濟村又先后創(chuàng)辦了鋁合金廠,、石料廠等企業(yè)。張一雁說:“辦企業(yè)不同于當年我們上山栽樹,,

不是光有憨勁就行,。企業(yè)需要的是懂技術(shù),、會管理的人才。”這以后,,永濟村與許多大學聯(lián)系,送青年農(nóng)民到

那里學企業(yè)管理,、財務(wù),、農(nóng)作物栽培等科學技術(shù)。

閻永強說,,老書記最愛說的一句話是:“有了好頭頭,,群眾不發(fā)愁。”這好頭頭就是黨支部,,就是共產(chǎn)黨

員的先鋒帶頭作用,。在村辦企業(yè)多年發(fā)展的背后,高耗能重污染的弊端日漸顯現(xiàn),。2015 年,,村兩委邀請了省農(nóng)

業(yè)大學農(nóng)村發(fā)展研究所的專家,完成了新的村級規(guī)劃,。根據(jù)新規(guī)劃,,要淘汰一批落后產(chǎn)能,當時許多村民都擔

心“下崗”,,不太情愿,。全體黨員以身作則,并動員家屬,、親戚支持村兩委的決定,。2016 年,村兩委引來了乙

農(nóng)業(yè)科技有限公司,,在鋁合金廠的舊址上,,建起一條年產(chǎn) 500 噸食用保健油的冷榨加工生產(chǎn)線,同時建立了一

個集餐飲,、住宿,、觀光于一體的田園綜合體。廣大村民不僅實現(xiàn)了“再就業(yè)”,,收入還比過去翻了一番,。

“小時候村周圍到處是荒山禿嶺,現(xiàn)在滿眼郁郁蔥蔥,。”2020 年春,,在永濟村外不遠處的一座山坡上,閻

永強正帶隊搞綠化工程,。“50 年前為吃飽飯我跟著父親拿著鐮刀,、背著松籽在永濟的大山上種樹,,如今的永濟

村森林覆蓋率超過 87%,曾經(jīng)的一座座荒山變成了一條條‘綠龍’,,成了村民的‘綠色銀行’,。”閻永強說,

“看到村里環(huán)境一天天變美,,老百姓日子一天天富裕,,我耳邊常常回響起老書記那句話:‘只要方向正確,,我

們的日子一定會一天比一天紅火’,。”

材料二

進工廠曾是一代人的夢想。時移事易,。在 23 歲的小王看來,,工廠工人和外賣員的工作體驗是完全不一樣的,

他曾在一個工廠做過裝卸工,。“每天都待在廠子里,,搬東西很累,還被呼來喝去,。”小王坦言,,“我們這個年

紀的,誰會喜歡這樣的工作呢,?”數(shù)據(jù)顯示,,2018 年,外賣騎手平均月薪為 7750 元左右,,制造業(yè)員工平均月

薪 6000 元左右,。

今年 33 歲的小孫從事外賣工作近兩年,他曾是家鄉(xiāng)縣城一家汽車工廠的噴漆工人,。小孫不是科班出身,,最

早由師傅帶入行,工作四年,,月工資從 3500 元漲到了 5000 元左右,。2018 年 7 月,小孫到省城當外賣員,,每月

到手收入一度維持在 8000 元到 10000 元之間,,他很滿意,“這相當于我們當?shù)匾患?4S 店高級汽修技師的收入

了,。”當高級汽修技師曾是小孫的夢想,,但由于理論知識、技能證書等門檻,,初中文化的小孫并未選擇這條路,。

不過,,2020 年以來,小孫送外賣的收入再沒有回到從前的高峰期,。

轉(zhuǎn)行兩個月,,作為外賣新手的小王并沒有拿到傳說中“月入過萬”的收入。幾乎無門檻的外賣行業(yè)正成為

吸納就業(yè)的重要蓄水池,。小王很無奈,,“5 月份訂單量剛漲起來,又新來了很多兼職外賣員,。”數(shù)據(jù)顯示,外

賣騎手中 56%的騎手有第二職業(yè),。“我們沒有基本社會保障,,只能多賺點算點,為以后早做打算,。”在他看來,,

返鄉(xiāng)是最后一條路,但也是最現(xiàn)實的一條路,。“像我這樣只有高中文化的人,,在互聯(lián)網(wǎng)時代很難在大城市找到

滿意的工作了。”言語間,,小王的無奈與心酸盡顯,。

不過,時至今日,,機器雖然已經(jīng)替代了工廠流水線上的基礎(chǔ)崗位,,但并未能完全替代快遞外賣配送線上的

基礎(chǔ)崗位。在配送線上的“最后 1 公里”,,在面對面的服務(wù)環(huán)節(jié),,依然需要依賴人工。S 大學林教授認為,,未

來中國服務(wù)業(yè)的增加值比重和就業(yè)份額將繼續(xù)穩(wěn)步提升,。但一個殘酷的現(xiàn)實是,“服務(wù)業(yè)中的高端知識型崗位

和低端勞動密集型崗位之間的收入差距將會進一步擴大,。”談及未來,,小孫說:“先干著,攢點錢,,以后看看

能不能返鄉(xiāng)開個汽車美容店,。”

相比小王和小孫,小李正為自己此前的決定感到慶幸,。小李是一所知名大學財經(jīng)專業(yè)的畢業(yè)生,。兩年前,,

他從深圳一家生產(chǎn)自動取款機的公司離職,回到家鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),。“行業(yè)已經(jīng)要變天了,,我必須早做打算。公司當時

營業(yè)收入,、利潤增長還不錯,,但我心里沒底。移動支付發(fā)展太快了,!”小李如此解釋自己兩年前的擔憂,。

現(xiàn)金時代,一臺臺自動取款機就是其生產(chǎn)廠商的“印鈔機”,。上世紀 90 年代,,存取款都只能在固定的儲蓄

所;2005 年前后,,自動取款機開始遍布街頭巷尾,;2015 年,中國成為全球最大的自動取款機銷售市場,。當年年

末,,全球自動取款機行業(yè)協(xié)會會長充滿激情地說,盛宴即將開始,。但事后回看,,這已是盛宴的尾聲。

就在 2015 年,,銀行紛紛推出互聯(lián)網(wǎng)金融戰(zhàn)略,,并開始減少自助銀行、自動取款機,,用戶使用自動取款機的

頻次也大幅下滑,。與此同時,各個銀行的網(wǎng)絡(luò)金融業(yè)務(wù)占比大幅提升,。根據(jù)上市公司的財報顯示,,2018 年多家

自動取款機廠商從凈利潤下滑開始轉(zhuǎn)向大幅度虧損,2019 年虧損進一步加劇,。小李感嘆:“時代在拋棄你時,,

連一聲招呼都不會打。”

材料三

“你好小福,,我想訂餐,。”78 歲的孫奶奶按下開關(guān),向機器人小福發(fā)出語音指令。“有兩葷兩素加米飯 13

元的和兩葷一素加米飯 10 元的兩種,,您選哪種,?”稚嫩的童聲清脆悅耳。“13 元的,。”“好的,,稍后會有工

作人員與您聯(lián)系。”不一會兒,,福齡老年服務(wù)中心工作人員劉大姐拎著盒飯,,一路小跑,來到孫奶奶的家,。“對

我們老人來說這個太好了,!我不會用手機,現(xiàn)在只需要對機器人發(fā)個指令,,立馬有人上門,。”孫奶奶說。

變化,,緣于智慧養(yǎng)老服務(wù)平臺的建成,2019 年坐落于 F 市北區(qū)物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)園的 L 科技有限公司利用物聯(lián)網(wǎng),、

云計算及大數(shù)據(jù)等技術(shù)打造了這一平臺,,該平臺的建成是 F 市繪制“數(shù)字城市”藍圖的靚麗一筆。乘著“數(shù)字

中國”建設(shè)的東風,,F(xiàn) 市抓住信息化先機,,積極擁抱數(shù)字浪潮,從成立“數(shù)字城市”建設(shè)領(lǐng)導小組到制定“數(shù)

字城市”中長期發(fā)展規(guī)劃,;從“一枝獨秀”的軟件園到“百花齊放”的數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè),;從最早的辦事“跑多趟”

到如今“一趟不用跑”……“數(shù)字城市”建設(shè)蓬勃發(fā)展。

2000 年 6 月,,F(xiàn) 市東區(qū)軟件園創(chuàng)業(yè)樓迎來首批入園企業(yè),。“當時園區(qū)內(nèi)的研發(fā)樓宇只有寥寥幾棟,產(chǎn)業(yè)規(guī)

模僅 12.7 億元,。”東區(qū)軟件園管委會負責人回憶道,。如今東區(qū)軟件園產(chǎn)業(yè)發(fā)展突飛猛進,總收入已超千億元,。

F 市汪副市長說,,在空間布局上,F(xiàn) 市重點打造環(huán)中心城區(qū)“東區(qū)軟件園——西區(qū)高新園——北區(qū)物聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)業(yè)園

——南區(qū)大數(shù)據(jù)產(chǎn)業(yè)園”的數(shù)字經(jīng)濟創(chuàng)新集聚帶,,帶動關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,。

在推進“數(shù)字城市”建設(shè)過程中,F(xiàn) 市堅持人民城市為人民的發(fā)展理念,,不斷拓展眾多與百姓息息相關(guān)的

數(shù)字化應用場景,。“易民”APP 是 F 市全力打造的數(shù)字惠民品牌,,居民足不出戶輕點手機 APP,日常生活用品最

快 10 多分鐘送到家,,出門購物,、地鐵進站,“刷臉”幾秒鐘即可完成付款,。上線兩年多來,,該 APP 已發(fā)展成 F

市移動互聯(lián)網(wǎng)的統(tǒng)一便民入口,為市民提供各類高頻的便民服務(wù),、公共服務(wù),、政務(wù)服務(wù)等近 80 項。

打開 F 市數(shù)字城管系統(tǒng),,一張覆蓋全市所有公用設(shè)施,、道路交通、市容環(huán)境等城市管理項目的“電子地圖”

呈現(xiàn)在眼前,。在城區(qū)水系聯(lián)排聯(lián)調(diào)中心,,工作人員可對城區(qū)的上千個庫、湖,、池,、河、閘,、站實現(xiàn)一體化在線

監(jiān)測,、實時分析和遠程調(diào)控。“超級大腦”交通大數(shù)據(jù)平臺則為全市交通編織了一張智慧大網(wǎng),,實現(xiàn)點對點快

速處置堵點,。

“數(shù)字城市”在重治理和人民生活水平的同時,也為 F 市改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),、推動新舊動能加快轉(zhuǎn)換提供

了新機遇,。如 J 家紡公司依托數(shù)字大腦,實現(xiàn)“產(chǎn),、供,、銷、人,、財,、物”數(shù)據(jù)的實時獲取和智能挖掘,讓生

產(chǎn)更高效智能,;C 茶業(yè)集團建立了物聯(lián)網(wǎng)追溯體系,,對基地種植到終端銷售全過程進行實時監(jiān)控。

產(chǎn)業(yè)更興旺,城市更智慧,,生活更美好,。F 市市委李書記表示,目前,,數(shù)字經(jīng)濟占地區(qū)生產(chǎn)總值的比重提

高到 45%,,數(shù)字經(jīng)濟上市企業(yè)占全市上市企業(yè)的一半,。展望未來,,李書記說,F(xiàn) 市將更好地使用數(shù)字技術(shù),,不斷

釋放數(shù)字紅利,,讓人民群眾暢享數(shù)字城市建設(shè)成果。

材料四

“要把芯片技術(shù)領(lǐng)域的十年經(jīng)驗凝煉到一場不到半小時的 PPT 匯報里,,還得接受專家設(shè)疑,,這是一場大考,

不敢大意,。”H 科技有限公司陳總說,。這場“考試”是由 Q 市科技局組織,共有 32 家單位“參考”,,以“揭榜

制”形式擇優(yōu)確定 8 家單位,。其中,H 科技有限公司提出的“面向 5G 技術(shù)的芯片攻關(guān)類”項目,,最終“揭榜”

成功。

作為評委,,鄭教授深有感觸:“無論是科研院所,、高新企業(yè),還是一些中小型科技企業(yè),,都踴躍參加,,這

證明了這在 Q 市得到了大家的認可和歡迎。”在 Q 市科技部門負責人看來,,“把需要的關(guān)鍵核心技術(shù)項目張出

榜來,,英雄不論出處,誰有本事誰就揭榜,。”“這些揭榜單位不簡單”——他們需要有實力,,能接得住,;有情

懷,愿意接;有絕招,,干得好。

從過去的“委派制”到如今的“揭榜制”,,不僅是科技創(chuàng)新理念的重大轉(zhuǎn)變,更是科技項目遴選方式的重

大突破,。省科技廳張副廳長表示,揭榜制一改過去由政府主導遴選項目實施主體的做法,,在項目評估中,,不僅

看專利或獎項,更看重成果的可轉(zhuǎn)化性和應用前景,。陳總說:“這種做法保證了企業(yè)持續(xù)的研發(fā)投入,使成果

轉(zhuǎn)化工作不半途而廢,,畢竟成果轉(zhuǎn)化不是一蹴而就。”“1 元財政資金就能撬動企業(yè) 10 元投入,,放大作用明顯,。”

同樣揭榜成功的 Y 科技有限公司負責人認為“揭榜制方式,能促進資源要素的對接,,消除信息不對稱,,更好地

突破關(guān)鍵技術(shù),從而推動產(chǎn)業(yè)發(fā)展,。”

在 Q 市還有一塊科技體制改革“試驗田”——Q 市產(chǎn)業(yè)技術(shù)研究院。作為產(chǎn)研院的“當家人”,,馬院長從

金屬材料工程領(lǐng)域的專業(yè)科學研究一路走向了更為廣闊,、也更為艱難的“科技轉(zhuǎn)化”之路。“科技創(chuàng)新既要仰

望星空,,也要腳踏實地,要讓技術(shù)成果從實驗室的研究走向更廣闊的天地,。”馬院長說,從科學技術(shù)到產(chǎn)業(yè)成

果,,跨越科技成果轉(zhuǎn)化的“死亡之谷”,,他們就是“橋梁”,一頭連著科研,、一頭連著市場。目前,,Q 市產(chǎn)研

院已培育建設(shè)了 35 家專業(yè)研究所,與細分產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的龍頭企業(yè)合作建設(shè)了 60 余家聯(lián)合創(chuàng)新中心,,衍生孵化科

技型企業(yè) 200 多家,轉(zhuǎn)移轉(zhuǎn)化技術(shù)成果 1500 多項,,服務(wù)的企業(yè)超過 10000 家,。

材料五

“入駐 G 市真的是對了,!”R 科技有限公司總裁廖總說。G 市對項目行政審批實行“一窗受理,、全程代辦”,

為企業(yè)入駐提供全過程,、全流程,、全周期“保姆式”跟進服務(wù),。

R 公司聚集著一批軸承研發(fā)人才,這群平均年齡不到 30 歲的年輕人,,是 R 公司創(chuàng)新實驗室的研發(fā)團隊。“自

2019 年 9 月起,實驗室研發(fā)團隊已開始組建,,成員都是我們面向全球選拔的行業(yè)優(yōu)秀人才,。”創(chuàng)新實驗室柳副

主任說,“加入這支團隊的人雖然大多非常年輕,,但都有很強的家國情懷,希望做出世界級的科研成果,,讓國

家在軸承領(lǐng)域占據(jù)先發(fā)優(yōu)勢。”

2018 年起,,R 公司就在全球軸承銷量榜上名列前茅,。業(yè)界普遍認為,這家中國公司的快速成長,,源于全球

頂尖的人才儲備和科技研發(fā)投入,。“G 市政府在營造良好的營商環(huán)境方面從不吝嗇,甘當企業(yè)的服務(wù)者而非指

揮官,,始終不遺余力地在政策上給予我們各種優(yōu)惠,,這是我們成長壯大的重要因素。”廖總說,。

“我們成立創(chuàng)新實驗室要做的是‘從 0 到 1’的原始創(chuàng)新研發(fā),,而不是在別人已有的技術(shù)基礎(chǔ)之上做一些

局部突破,。要開發(fā)出自己的‘黑科技’,破解‘圍獵’難題,,促進我國軸承科技實力的整體提升,。”柳副主任

說,,“雖然我們身處三線小城,但我們與國內(nèi)外的一流科研機構(gòu),、高等院校一直有緊密的科研合作,。”截至 2019

年年底,,該公司擁有授權(quán)及正在申請的國內(nèi)外專利合計 5397 項,。

“我留學時,就是在一個很小的城市里,。我很享受在安靜環(huán)境里做科研的人生。G 市不但環(huán)境優(yōu)美,、空氣

清新,而且給我們提供了極為便利舒適的居住環(huán)境,。”海歸隋博士說,。為了給高科技人才提供更加便捷舒適的

居住環(huán)境,,確保員工安心工作、扎根當?shù)?,G 市建設(shè)了人才公寓,,公寓與市重點小學僅一路之隔,配套設(shè)施完

善,,隋博士和 R 公司的許多同仁就住在公寓,。她表示:“從國外大學轉(zhuǎn)到 G 市工作,我在科研上并沒有感覺到

有任何落差,。公司對未來發(fā)展的頂層設(shè)計,,讓青年科研人才看到了一個廣闊的未來。后顧無憂,,前景又可期,,

剩下的就是大家在科研工作中的全情投入了。”

“G 市的科研氛圍非常好,,定期會有學術(shù)交流日,。大家在分享交流過程中往往會碰撞出一些非常有意思的

結(jié)果,。”隋博士說,在 2020 年 8 月舉行的學術(shù)交流日上,,她就自己的研究方向做了一次演講。“當時就有其他

科研單位的同志對我說,,可以幫助做一些基礎(chǔ)原理的確認工作,。經(jīng)過幾輪改進之后,,大家發(fā)現(xiàn)這個東西還挺有

價值的。目前,,相關(guān)專利的申報工作已經(jīng)啟動,。”隋博士說,“有這樣的環(huán)境,有這樣的團隊,,對一個喜歡科

研工作的人來說,,夫復何求。”

G 市企業(yè)發(fā)展促進局薛局長表示,,G 市沒有“官老爺”只有“店小二”,,圍繞金融、人才,、技術(shù),、管理等需

求,提供一站式綜合服務(wù),,當好企業(yè)“管家”,為企業(yè)提供一個適宜生存和高質(zhì)量發(fā)展的生態(tài)系統(tǒng),,打造一個

發(fā)展前景更加美好的 G 市,。

材料六

1949 年 3 月 23 日下午,西柏坡陽光明媚,,毛澤東同志從住了 10 個月的小院里走出來,,正好碰見迎上來的

周恩來同志,他望著遠處連綿雄偉的太行山,,意味深長地說:“今天是進京趕考的日子,。”周恩來答道:“我

們都應當考及格,不要退回來,。”毛澤東堅定地說:“退回來就失敗了,,我們絕不當李自成,我們共產(chǎn)黨人進

北平,,是要繼續(xù)革命,,建設(shè)社會主義,直到實現(xiàn)共產(chǎn)主義,。”

2013 年 7 月,,習近平總書記在河北省調(diào)研時指出:“當年黨中央離開西柏坡時,毛澤東同志說的是‘進京

趕考’,。60 多年過去了,,我們?nèi)〉昧司薮筮M步,中國人民站起來了,,富起來了,,但我們面臨的挑戰(zhàn)和問題依然

嚴峻復雜,應該說,,黨面臨的‘趕考’遠未結(jié)束,。”

2020 年 10 月,黨的十九屆五中全會審議通過了《中共中央關(guān)于制定國民經(jīng)濟和社會發(fā)展第十四個五年規(guī)

劃和二〇三五年遠景目標的建議》。對于中國發(fā)展來說“五年規(guī)劃”是黨治國理政的重要方式,,也是量度中國

步伐的顯著路碑,。從 1953 年新中國開始實行第一個“五年計劃”,到 2020 年“十三五”規(guī)劃完成,,一個又一

個五年,,詮釋了不同時期的歷史標識,推動中華民族迎來了從站起來,、富起來,,到強起來的偉大飛躍。

問題一

“給定資料 1”介紹了永濟村的致富史,,請歸納其經(jīng)驗做法,。(15 分)

要求:準確,清晰,,有條理,,不超過 200 字。

問題二

根據(jù)“給定資料 2”,,請概括小王,、小孫、小李三人各自的“返鄉(xiāng)”打算有何不同,,并分析其原因,。(20

分)

要求:緊扣資料,分析全面,,條理清晰,,不超過 300 字。

問題三

省里召開“數(shù)字城市”建設(shè)座談會,,F(xiàn) 市被邀請介紹經(jīng)驗,。假設(shè)由汪副市長參加此次會議,請根據(jù)“給定

資料 3”,,為汪副市長擬寫一份發(fā)言提綱,。(25 分)

要求:

(1)緊扣資料,要點完整,;

(2)內(nèi)容具體,,條理清晰;

(3)不超過 500 字,。

問題四

結(jié)合給定資料,,以“趕考”為主題,聯(lián)系實際,,自擬題目,,自選角度,,寫一篇文章。(40 分)

要求:

(1)觀點明確,,見解深刻,;

(2)參考給定資料但不拘泥于給定資料;

(3)思路清晰,,語言流暢,;

(4)總字數(shù) 1000-1200 字

參考答案

問題一

參考答案

1.黨員帶頭垂范。鼓勵村民,,堅定發(fā)展方向,;竭誠服務(wù)家鄉(xiāng),無私奉獻,;以身作則,,動員家屬親戚,支持

村兩委工作,。

2.發(fā)展村辦企業(yè),。到發(fā)達地區(qū)考察學習,利用本地資源辦廠,;保持與大學合作,,輸送青年人才學習科學技

術(shù)與管理知識,。

3.轉(zhuǎn)變發(fā)展方式,。邀請專家更新村級規(guī)劃,淘汰落后產(chǎn)能,;引進科技型企業(yè),,發(fā)展農(nóng)業(yè)加工工業(yè),建設(shè)田

園綜合體,。

4.實現(xiàn)生態(tài)宜居,。實施綠化工程,改造荒山,,提高森林覆蓋率,,讓鄉(xiāng)村獲得環(huán)境綜合效益。

問題二

參考答案

返鄉(xiāng)打算不同:小王將返鄉(xiāng)視為最后出路,,對返鄉(xiāng)后的工作沒有想法,;小孫初步打算先積攢資金,再返鄉(xiāng)

選擇熟悉的行業(yè)創(chuàng)業(yè),;小李職業(yè)規(guī)劃明確,,主動返鄉(xiāng)換行創(chuàng)業(yè)。

原因:1.行業(yè)前景層面,。小王與小孫從事低端勞動密集型崗位,,就業(yè)門檻低,,競爭壓力大,沒有社保,,收

入不理想,,地位低,使小王與小孫無奈選擇返鄉(xiāng),;小李危機意識強,,在公司經(jīng)營良好情況下,預見行業(yè)衰敗,,

決定返鄉(xiāng),。2.文化水平層面。小王與小孫低學歷,,視野窄,,可選的職業(yè)有限;小李學歷高,,見識廣,,適應能力

強,可選的職業(yè)較多,。3.工作經(jīng)驗層面,。小王較年輕,社會經(jīng)驗不足,,對返鄉(xiāng)后的發(fā)展不明確,;小孫有一定職

業(yè)技能,選擇熟悉領(lǐng)域創(chuàng)業(yè),;小李認清原有行業(yè)興衰,,及時跳出原行業(yè)。

問題三

參考答案

建設(shè)“數(shù)字城市” 暢享美好生活

乘著“數(shù)字中國”建設(shè)的東風,,我市抓住信息化先機,,成立領(lǐng)導小組制定發(fā)展規(guī)劃,發(fā)展數(shù)字經(jīng)濟產(chǎn)業(yè),,

優(yōu)化政務(wù)服務(wù),,推動“數(shù)字城市”建設(shè)蓬勃發(fā)展。經(jīng)驗介紹如下:

一,、建設(shè)智慧養(yǎng)老服務(wù)平臺,。政企合作,依托機器人等智能硬件,,提供適老化服務(wù),。二、打造創(chuàng)新集聚帶,。

建設(shè)軟件園,,帶動關(guān)聯(lián)產(chǎn)業(yè)發(fā)展,,形成集聚效應。三,、拓展民生領(lǐng)域數(shù)字化應用場景,。堅持人民城市為人民的

發(fā)展理念,推出數(shù)字惠民 APP,,實現(xiàn)在線購買,、刷臉支付,打造統(tǒng)一便民入口,,提供高頻便民服務(wù),、公共服務(wù)、

政務(wù)服務(wù),。四,、開發(fā)數(shù)字城管系統(tǒng),城市管理項目全覆蓋,。一體化在線監(jiān)測,、實時分析和遠程調(diào)控城區(qū)水系;

建立交通大數(shù)據(jù)平臺,,實現(xiàn)點對點快速處置堵點,。五、改造提升傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè),,推動新舊動能轉(zhuǎn)換,。依托數(shù)字大腦,

實時獲取和智能挖掘生產(chǎn)銷售環(huán)節(jié)的各項數(shù)據(jù),;建立物聯(lián)網(wǎng)追溯體系,,實時監(jiān)控產(chǎn)銷全過程,。

“數(shù)字城市”建設(shè)提高了城市治理和人民生活水平,,推動了產(chǎn)業(yè)升級,“數(shù)字經(jīng)濟”生產(chǎn)總值和上市企業(yè)

比重攀升,。未來,,F(xiàn) 市將更好地使用數(shù)字技術(shù),不斷釋放數(shù)字紅利,,讓人民群眾暢享“數(shù)字城市”建設(shè)成果,。

問題四

參考答案

趕考

中國共產(chǎn)黨的執(zhí)政之路就是“趕考之路”,這是毛澤東同志高瞻遠矚提出的重大命題,,也是一代又一代共

產(chǎn)黨人薪火相傳的永恒課題,。新中國成立初期,共產(chǎn)黨人進京趕考,,繼續(xù)革命,,努力建設(shè)社會主義,。經(jīng)過幾十

年發(fā)展,我黨帶領(lǐng)人民群眾在一個又一個五年規(guī)劃中取得矚目成就,,但也面臨各種問題與挑戰(zhàn),,需要廣大黨員

繼續(xù)傳承“趕考精神”,回答好新時代考題,,成就民族復興的偉大事業(yè),。

從長遠目標來說,“趕考”就是共產(chǎn)黨員堅定為民信念,,繼續(xù)革命,,建設(shè)社會主義,直到實現(xiàn)共產(chǎn)主義,。

“趕考”是歷史賦予我們黨的考試,,是人民對我黨永不謝幕的考試。“是故事者生于慮,,成于務(wù),,失于傲。”

唯有永葆為民初心,,牢記“趕考”使命,,將國家的發(fā)展、人民的幸福放在心頭,,常懷赤子之心,,共產(chǎn)黨員才能

戰(zhàn)勝一切艱難險阻,所向披靡,,勇往直前,;才能樹立憂患意識,在巨大成就面前戒驕戒躁,,艱苦奮斗,;才能腳

踏實地,以頑強的意志,、過硬的作風,,敢于斗爭、敢于擔當,,為實現(xiàn)共產(chǎn)主義偉大理想而奮斗,。

從短期目標來說,“趕考”就是共產(chǎn)黨員與時俱進,,制定不同時期的五年計劃,,推動經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展,提

升民生服務(wù)水平,,使中華民族富強起來,。編制實施國民經(jīng)濟和社會發(fā)展五年規(guī)劃,,是我黨治國理政的重要方式。

從“一五”計劃強調(diào)集中力量進行工業(yè)化建設(shè),,初步奠定中國工業(yè)化,、現(xiàn)代化的基礎(chǔ),到“十一五”計劃強調(diào)

促進區(qū)域協(xié)調(diào)發(fā)展,,建設(shè)資源節(jié)約型,、環(huán)境友好型社會,促進了國民經(jīng)濟快速健康發(fā)展,,再到“十三五”規(guī)劃

強調(diào)實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,,推進農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化,提高民生保障水平,,實現(xiàn)了脫貧攻堅,,改善了民生生活,確保

了經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展……正是一個又一個五年計劃,,才將一窮二白的中國打造為世界第二大經(jīng)濟體,,為實現(xiàn)社會

主義現(xiàn)代化夯實根基。

從落實階段來說,,“趕考”就是共產(chǎn)黨員模范帶頭,,不斷實干,堅持學習,,敢于創(chuàng)新,,培養(yǎng)人才,解決面

臨的挑戰(zhàn)和問題,。“趕考”雖成就矚目,,但面臨的問題和挑戰(zhàn)依然嚴峻。面對自主創(chuàng)新不足,、技術(shù)落后等問題,,

面對互聯(lián)網(wǎng)對企業(yè)轉(zhuǎn)型、政府治理的挑戰(zhàn),,面對百年變局,、世紀疫情的沖擊,,共產(chǎn)黨員需不斷從實踐中學習總

結(jié)經(jīng)驗,,因時制宜,引領(lǐng)正確方向,,科學規(guī)劃決策,。同時,也要順應互聯(lián)網(wǎng)時代,,大力改革各項體制機制,,如

改革人才引進培養(yǎng)機制,、科技創(chuàng)新體制,提供各類政策優(yōu)惠等,,讓人才,、科技、資本,、管理等各方面資源活力

噴涌出來,,推動“十四五”規(guī)劃開好頭、起好步,,推動社會各項事業(yè)穩(wěn)步發(fā)展,。

“趕考”之路是一條闖關(guān)路,這路并非坦途,。面對成績成果,,我們不能驕傲,面對挑戰(zhàn)問題,,我們不能退

縮,。我們要肩負時代重任,為努力實現(xiàn)中華民族偉大復興而奮斗不止,!

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申論是測查從事機關(guān)工作應當具備的基本能力的考試科目,,主要測查報考者的閱讀理解能力,、綜合分析能力、提出問題和解決問題能力,、貫徹執(zhí)行能力,、文字表達能力,具有模擬公務(wù)
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