2024年度‘黑龍江人才周’黑河市市直事業(yè)單位第二階段校園引才活動將于11月14日正式拉開帷幕,。以下是本次活動的相關事宜公告，請廣大求職者和用人單位密切關注,，以免錯過考試,。
一、引進計劃
此次市直事業(yè)單位計劃引進人才16人,。其中綜合管理類崗位8人,，醫(yī)療衛(wèi)生類崗位8人，具體引才崗位及數(shù)量見《2024年度“黑龍江人才周”黑河市市直事業(yè)單位第二階段校園引才崗位計劃表》,。
二,、引進對象及方式
1.引進對象。國內(nèi)普通高校（不含獨立學院,、民辦高校）全日制統(tǒng)招本科及以上學歷應（往）屆畢業(yè)生,；《QS世界大學排名》前300名以內(nèi)的港澳臺地區(qū)或海外高校本科及以上學歷應（往）屆畢業(yè)生。定向培養(yǎng)、委托培養(yǎng)的畢業(yè)生,，畢業(yè)后申請第二學士學位畢業(yè)生,，專升本畢業(yè)生，不在引進范圍內(nèi),。
2.引進方式,。通過現(xiàn)場報名、筆試,、面試的方式進行,。
三、引進條件
（一）資格條件
1.具有中華人民共和國國籍,。
2.遵守憲法和法律,，具有良好的品行、職業(yè)道德和社會公德,。
3.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì),。
4.年滿18周歲以上（2006年9月1日以前出生），綜合管理類崗位要求30周歲以下（1993年9月1日及以后出生）,；醫(yī)療衛(wèi)生類崗位要求35周歲以下（1988年9月1日及以后出生）,；博士研究生放寬至40周歲以下（1983年9月1日及以后出生）。
5.報考人員所學專業(yè)須與崗位要求專業(yè)一致,。一流大學建設高校全日制統(tǒng)招本科,、國內(nèi)普通高校全日制統(tǒng)招碩士研究生及以上學歷的報考人員，所學專業(yè)可與崗位要求一致或相近,。
6.能夠獲得相應學制的畢業(yè)證和學位證,，本科、碩士畢業(yè)生應于2025年7月31日前取得相應畢業(yè)證和學位證,，博士畢業(yè)生應于2025年12月31日前取得相應畢業(yè)證和學位證。如未能在規(guī)定時間取得相應畢業(yè)證和學位證,，取消引進聘用資格,。研究生學歷的須具有大學本科學歷和學士學位，報名所使用的專業(yè)必須與同層次學歷相對應,。
7.港澳臺地區(qū)或海外高校本科及以上學歷需完成教育部留學服務中心認證,。
8.符合崗位要求的其他資格條件。
（二）有下列情形之一的,，不予引進
1.普通高校在讀的非應屆畢業(yè)生,。
2.現(xiàn)役軍人。
3.黑河市及所屬縣（市,、區(qū)）公務員,、參照公務員法管理的工作人員和事業(yè)單位在編人員（含試用期內(nèi)）。
4.因犯罪受過刑事處罰人員、被開除中國共產(chǎn)黨黨籍人員和被開除公職人員,。
5.涉嫌違紀違法正在接受審查調(diào)查尚未作出結論的人員,。
6.受黨紀政務處分在處分期或影響期未滿的人員。
7.在各級公務員考錄,、事業(yè)單位招聘等考試中被認定有舞弊等嚴重違反考試錄用紀律行為,，仍在禁考期人員。
8.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員,。
9.與引進單位構成回避關系的人員,。
10.法律法規(guī)規(guī)定不宜聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四,、引才時間,、地點安排
時間：11月14日（星期四）下午13:30-16:00
地點：黑龍江大學主樓一樓大廳
地址：黑龍江省哈爾濱市南崗區(qū)學府路74號
五、報名方法及引進程序
（一）報名及資格審查
采取現(xiàn)場報名的方式進行,，不受理網(wǎng)上報名,。每名考生只能報考一個崗位。現(xiàn)場提交真實,、完整,、有效的報名材料。如偽造或提交虛假信息,，取消引進資格,，記入誠信檔案并追究相關責任。
現(xiàn)場報名與資格審查同步進行,。通過資格審查的,，不可改報其他崗位。
（二）考試
本次引進考試以先筆試后面試的方式進行,，不設置開考比例,。
1.筆試。采取閉卷方式進行,，滿分100分,。綜合管理類崗位主要測試公共基礎知識+申論，醫(yī)療衛(wèi)生類崗位主要測試專業(yè)基礎知識,。根據(jù)實際考試情況設定筆試成績合格線,。考試時間地點以準考證為準,。
2.確定進入面試人選,。根據(jù)同一崗位筆試成績從高到低的順序，按照進入面試人數(shù)與引進計劃人數(shù)3:1的比例確定進入面試人選,。末位出現(xiàn)并列的,，可相應增加進入面試人數(shù),。筆試人數(shù)與引進計劃人數(shù)之比達不到3:1的，達到筆試成績合格線的考生全部確定為進入面試人選,。
3.面試,。綜合管理類崗位和醫(yī)療衛(wèi)生類崗位均采取結構化面試的方式進行，滿分100分,，面試成績保留小數(shù)點后兩位（四舍五入）,，低于60分者不予引進。1:1比例進入面試的綜合管理類考生,，面試成績須達到所在考場面試成績平均分,。面試時間地點另行通知。
考試總成績＝筆試成績×60%+面試成績×40%,，總成績?nèi)⌒?shù)點后2位數(shù)（四舍五入）,，面試結束后7個工作日內(nèi)在網(wǎng)站公布。
（三）考核和體檢
根據(jù)考試總成績由高分到低分排序,，按照引進計劃1:1的比例等額確定進入考核人選,。若末位總成績出現(xiàn)并列，筆試成績高者進入考核環(huán)節(jié),；如仍然并列,，則進行加試面試，加試方案另行公布,。
考核由市直用人單位主管部門按照國家有關規(guī)定和崗位要求,，對考核對象的政治思想、道德品質(zhì),、能力素質(zhì),、遵紀守法、廉潔自律,、學習和工作等方面情況進行了解,，聽取有關方面意見，并對報考人員資格條件,、是否具有報考回避情形等方面的情況進行復查,。凡發(fā)現(xiàn)檔案材料和信息涉嫌造假的，要立即查核,，未核準前暫緩引進程序。對考核不合格人員,，取消引進資格,。
考核合格者方可參加體檢。體檢工作按照人力資源和社會保障部,、國家衛(wèi)生計生委,、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定執(zhí)行,。體檢由組織人社部門統(tǒng)一組織進行，體檢費用由考生承擔,。體檢不合格人員,，提供一次復檢機會?？忌毎磿r參加復檢并認可復檢結論為最終體檢結果,。體檢不合格者，取消引進資格,。
因考核,、體檢不合格出現(xiàn)的空額，可從報考同一崗位且面試成績在合格線以上的考生中,，按考試總成績從高分到低分依次等額遞補,。
（四）公示和聘用
依據(jù)考試、考核和體檢結果確定擬引進人員名單,，在網(wǎng)站公示5個工作日,。進入公示環(huán)節(jié)后，因各種原因造成的崗位空缺,，一律不再遞補,。
經(jīng)公示無異議的擬引進人員，往屆畢業(yè)生由用人單位與其直接簽訂事業(yè)單位聘用合同,、辦理落編手續(xù),，按規(guī)定執(zhí)行工資待遇；2025年應屆畢業(yè)生待取得相應畢業(yè)證,、學位證后辦理落編手續(xù),。符合《黑河市高質(zhì)量推進新時代人才強市戰(zhàn)略實施意見》及相關配套文件規(guī)定情形的人才，給予相應政策待遇,。引進人員實行試用期制度,，試用期6個月（2025年度應屆畢業(yè)生、初次就業(yè)人員試用期1年）,。試用期滿經(jīng)考核合格的,，予以正式聘用；不合格的,，解除聘用合同,。引進人員在黑河市最低服務年限3年（含試用期）。
六,、有關事項與要求
1.本次人才引進各個環(huán)節(jié)相關信息均在黑河市人民政府網(wǎng)（http://www.heihe.gov.cn/）和黑河先鋒網(wǎng)（https://hh.ljxfw.gov.cn/index.html）發(fā)布,。考生應及時關注信息,，了解引進工作進程,，保持電話暢通,。若因考生個人未及時查看等原因錯過引進過程的任何環(huán)節(jié)，考生自行承擔后果,。
2.本公告所涉港澳臺地區(qū)或海外高校排名以最新《QS世界大學排名》為準,。
3.資格審查貫穿引才工作全過程，在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生填寫信息與要求不一致,、不符合崗位要求情形或在引才過程中弄虛作假不守承諾的,，一經(jīng)查實，將取消考試或聘用資格,，后果由考生承擔,。
4.本次人才引進接受紀檢監(jiān)察部門和社會各界監(jiān)督。對違反考試紀律,、營私舞弊,、影響招聘工作公平公正的有關人員和行為，一經(jīng)發(fā)現(xiàn),，按有關規(guī)定嚴肅處理,，情節(jié)嚴重的追究法律責任。
5.本次人才引進不指定考試輔導用書,，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班,。
本公告由2024年度“黑龍江人才周”校園引才活動黑河市校園引才工作領導小組辦公室負責解釋，未盡事宜由2024年度“黑龍江人才周”校園引才活動黑河市校園引才工作領導小組研究決定,。
考務咨詢電話：0456-8223803