光陰的迅速，一眨眼就過去了,，很快就要開展新的工作了,，來為今后的學(xué)習(xí)制定一份計劃,。那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢,？下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡。

宿舍管理工作計劃表篇一

住宿生管理工作是一項繁鎖,，細(xì)致的工作,，它事關(guān)每個學(xué)生的學(xué)習(xí),、生活、安全,、心理等各個方面,，需要有高度的責(zé)任感和不厭其繁的耐心,。

為創(chuàng)造一個安全,、衛(wèi)生、舒適,、文明、安靜的學(xué)習(xí)環(huán)境,，提高住宿生的自立、自理能力,，養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣，使我校的宿舍管理進(jìn)一步規(guī)范化,，達(dá)到“文明宿舍”的標(biāo)準(zhǔn)，特制定本計劃：

培養(yǎng)學(xué)生自立,、自理能力，促進(jìn)學(xué)生良好生活習(xí)慣的養(yǎng)成,。

（一）協(xié)調(diào)各班主任統(tǒng)籌安排住宿人員,，做到分工明確，職責(zé)到人,。

1、合理分配各宿舍成員,，并由各宿舍成員推選室長。

2,、固定床位，統(tǒng)計各床位人員以及信息,。

（二）加強(qiáng)安全管理。增強(qiáng)學(xué)生安全防范意識,，消除不安全隱患。

1,、寢室內(nèi)外不準(zhǔn)玩火，不準(zhǔn)亂摸亂動電線,、不準(zhǔn)到危險的地方玩,，注意自身安全。

2,、近期使所有管理人員和各室長都學(xué)會滅火器的使用,。

3,、上課,、課外活動,、晚自修時間,，一律不能留在宿舍。

4,、家長探望學(xué)生,，必須經(jīng)管理教師同意后,，方可同管理教師一道進(jìn)入學(xué)生寢室,。

5,、嚴(yán)禁攀越,、滑行欄桿和扶手,，嚴(yán)禁在窗臺或床上玩耍,。

6,、嚴(yán)禁在宿舍區(qū)內(nèi)追逐,、吵鬧,、打架或干擾別人,。

7,、不定期清查管制刀具,、蠟燭、打火機(jī),、火柴等危險物品。

8,、住宿生必須嚴(yán)格執(zhí)行請假制度，如因特殊原因不到校住宿者,，須向班主任教師請假，并將假條政教處老師備案,。晚自習(xí)時間不得外出，如有特殊情況須征得管理教師同意履行有關(guān)手續(xù),，無故不參加晚自習(xí)者以曠課論處,。

10,、離開寢室要關(guān)好門窗并加鎖，要協(xié)助學(xué)校搞好防火,、防毒、防盜,、防壞人等治安工作，發(fā)現(xiàn)情況要及時向老師報告,。

（三）加強(qiáng)日常管理,，作好每日的衛(wèi)生,、紀(jì)律檢查通報,，積極促進(jìn)學(xué)生良好習(xí)慣的養(yǎng)成,。

（四）定期召開室長會議,。

作好宿舍管理的指導(dǎo)，對于出現(xiàn)的普遍問題進(jìn)行糾正和指導(dǎo),。

（五）搞好文明宿舍評選工作。將文明宿舍的評選與日常管理結(jié)合起來,。

每月搞一次宿舍大掃除,。讓每一個宿舍不留任何衛(wèi)生死角,。

（六）在住宿生中積極開展“弘揚(yáng)正氣”的活動,，在住宿生中營造一種“健康積極向上”的良好生活,、學(xué)習(xí)氛圍,。

1、大力表彰住宿生中出現(xiàn)的好人好事,。

2,、開展各種評選活動，對勤儉節(jié)約的,，模范遵守紀(jì)律的,，熱心

幫助同學(xué)的等各種同學(xué)授予相關(guān)榮譽(yù)稱號,，以他們的行為來推進(jìn)廣大宿生的行為。

（七）開展豐富多彩的文娛活動,，豐富學(xué)生的生活，提高學(xué)生的素質(zhì),，促進(jìn)學(xué)習(xí)的進(jìn)步。

（八）加強(qiáng)學(xué)生自我管理,，讓學(xué)生參與到宿生管理工作中來，讓那些有責(zé)任心的同學(xué)有一個自我展現(xiàn)的舞臺,。推選素質(zhì)高的班干部為各層樓的樓長，對每層樓的工作負(fù)全責(zé),。每層樓男、女生各設(shè)立一名樓長,。

（九）以“愛心”來關(guān)注每一位住宿生,，使每一位學(xué)生都有“家”的感覺,，增強(qiáng)凝聚力，讓住宿生管理成為學(xué)校的一個亮點,。

宿舍管理是一件十分辛苦的工作,，不但要抓好學(xué)生的行為習(xí)慣，文明禮儀等養(yǎng)成教育,，更要把學(xué)生的安全工作放在宿舍管理工作的首位。人性化是未來宿舍管理的方向,，制度化師宿舍管理的保障,。只有把人性化和制度化相結(jié)合,，才會使宿舍管理更上一層樓,。最終讓住宿生在校吃得放心,，住的舒心，學(xué)的安心,。

宿舍管理工作計劃表篇二

為了加強(qiáng)和規(guī)范我校寄宿生的管理工作,，維護(hù)學(xué)校正常的教學(xué)秩序,，確保各項工作落實到位，經(jīng)校委會研究決定就進(jìn)一步做好學(xué)校寄宿生管理工作的有關(guān)工作計劃如下：

1,、寄宿生管理的重要性,。為切實加強(qiáng)我校寄宿生管理工作,，對保障我校學(xué)生的生命安全,，促進(jìn)我校學(xué)生健康成長,，辦好人民滿意的教育,，服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)，具有重要的意義,。寄宿生在校時間長,，他們的思想意識,、道德情操、行為習(xí)慣,、生活作風(fēng)等都要在這個大家庭中培養(yǎng)、形成和發(fā)展,，我校寄宿生管理工作的好壞直接關(guān)系到我校學(xué)生的成長和社會的穩(wěn)定，同時也關(guān)系到社會,、家長對我校的評價。

2、配強(qiáng)力量,，健全網(wǎng)絡(luò),。學(xué)校成立以劉靖邦校長為主任，謝志為副主任的寄宿生管理工作委員會,。

3,、強(qiáng)化安全管理責(zé)任,。制定寄宿生安全管理工作責(zé)任制度，落實領(lǐng)導(dǎo)帶班制度,，將安全管理納入學(xué)校目標(biāo)管理范疇，將寄宿生安全管理工作作為考核安全責(zé)任人工作的重要考核指標(biāo),。各成員分工明確，崗位到人,，責(zé)任到人，形成由校長全面抓,，分管領(lǐng)導(dǎo)主要抓,，生管教師具體抓，班主任和科任教師配合抓的局面,。

1,、嚴(yán)格安全排查制度,。計劃建立學(xué)生宿舍日常安全檢查工作制度,，注重學(xué)校安全排查過程中的每一個細(xì)節(jié),，重點排查學(xué)生宿舍,、樓梯走道、食堂餐廳,、飲用水源,、圖書室、實驗室,、教室、配電室等重點場所和重點部位的安全情況和安全隱患,。要堅持學(xué)校安全隱患排查與整改登記制度，排查后填寫“中小學(xué)校安全隱患排查與整改表”,，排查登記要注重每個細(xì)節(jié),，發(fā)現(xiàn)危房、滅火器材和照明設(shè)施損壞及其他安全隱患,，應(yīng)立即停止使用，及時維修或更換,；學(xué)校若無力解決的，要采取相應(yīng)的防護(hù),、警示措施，并及時報告當(dāng)?shù)卣嘘P(guān)職能部門及教育行政部門,。

2,、細(xì)化生管人員職責(zé),。我校將嚴(yán)格執(zhí)行夜間巡查制度,、值班登記制度、查鋪登記制度,。做好夜間的安全保衛(wèi)及對突發(fā)事件做出應(yīng)急反應(yīng)，非寄宿生不得在學(xué)校留宿,，出現(xiàn)擅自出走或擅自留宿的將及時報告,，及時處理。寄宿生在學(xué)校規(guī)定的住校期間因病因事離校的,，要辦理嚴(yán)格的報告,、審批,、登記手續(xù)備案。認(rèn)真落實寄宿生管理人員崗位責(zé)任制和責(zé)任追究制,。

3,、將逐步改善生活設(shè)施,，配足管理人員,。積極爭取資金,，加大校舍建設(shè)投入,，改善寄宿生的住宿條件，確保寄宿生宿舍區(qū)內(nèi)有衛(wèi)生間,，寄宿生有洗澡,、曬衣服的場所,，有熱飯吃，有開水喝,。按照《望城縣中小學(xué)校寄宿生管理工作實施細(xì)則（試行）》規(guī)定,，配齊生管人員,、配備簡單醫(yī)藥箱。

4,、將優(yōu)化宿舍區(qū)的布置,。宿舍區(qū)的布置要簡潔大方,，內(nèi)容健康向上，符合學(xué)生的實際,，創(chuàng)設(shè)具有濃厚氛圍的宿舍文化,。宿舍物品擺放要做到“八個一條線”（口杯牙刷一條線,、開水壺一條線,、臉盆一條線、毛巾一條線,、鞋子一條線、被子一條線,、箱子一條線、雜物一條線）,，力求整齊有序。

6,、開展形式多樣的活動。計劃組織寄宿生開展安全知識講座和逃生演練等安全教育活動一至二次,，提高我校學(xué)生安全防范能力,；針對宿舍的文化布置,、環(huán)境衛(wèi)生、物品擺放,、學(xué)生行為等方面進(jìn)行日評周比,，實行動態(tài)管理，結(jié)合評比評選出星級寢室,，并發(fā)星級流動牌,；每周要安排好每天傍晚的活動,，制定出活動安排表，將積極開展讀書,、歌詠、演講,、文體等豐富多彩的文娛活動，同時通過組織學(xué)生觀看電視節(jié)目,，開放閱覽室、電腦室,，為我校學(xué)生成長提供健康快樂的生活和學(xué)習(xí)環(huán)境。

1,、積極探索,，認(rèn)真總結(jié),。我校要積極探索寄宿生管理的工作的科學(xué)方法,，推行人性化管理，努力營造安全有序,、文明健康的學(xué)習(xí)生活環(huán)境；及時總結(jié)經(jīng)驗和好的做法,。

2、考核表彰,，優(yōu)先評選。計劃將寄宿生管理納入“教師年度量化考核”和“績效考評的重要內(nèi)容中,，結(jié)合日常與年終考評，對寄宿生管理進(jìn)行測評,，對寄宿生管理工作取得明顯成效的，成績突出的老師,，學(xué)校在“先進(jìn)工作者”人員推薦時，予以優(yōu)先考慮,。

3、責(zé)任事故,，依章處理,。凡在寄宿生管理工作中因管理不善、措施不力,、玩忽職守，發(fā)生安全責(zé)任事故的,，對負(fù)有直接責(zé)任的人員，當(dāng)年考核為不合格,，并追究直接責(zé)任人和有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的行政責(zé)任。凡發(fā)生重特大安全責(zé)任事故,、觸犯刑律的,，將提請有關(guān)部門依法處理,。

宿舍管理工作計劃表篇三

新學(xué)期到來,，我根據(jù)各位老師,、部長給予我的意見和建議,，去年的工作經(jīng)驗以及對競選所作的,，作出20xx-20xx年校宿管部工作計劃。請領(lǐng)導(dǎo)和老師給予意見建議和指導(dǎo),。

本部工作除少量對以往的工作作了一定的修改和改變,，大部分均與按照以往的工作形式和工作方法展開,。本計劃分為兩部分,，一部分為對本年工作的日常安排，另一部分為詳細(xì)的除日常安排外的各月的其他安排,。

以下為日常安排：

1,、衛(wèi)生檢查各系部分系每周全查一次,，抽查一次，時間自定,。每周檢查結(jié)果一式三份，校宿管部,、各系辦公室、各系宿管部各留一份備案,。

2,、查寢各系部分系需每周查寢，次數(shù)自定(不少于一次),。查寢記錄一式二份,，校宿管部,、系宿管部各留一份。

3,、考核各系部長對干事、樓層長的考核結(jié)果一月上交兩次,，一式二份，校宿管部,、系宿管部各留一份。要求詳細(xì)記錄,。此為干事，樓層長出勤,、表彰,、推薦優(yōu)秀人員的憑證之一。

4,、大功率檢查各系部分系每月不定時不定樓層的搜查大功率用電器二次（開學(xué)可增多）,，統(tǒng)計結(jié)果一式三份，宿管科,、各系辦公室,、系宿管部各留一份。

5,、通報5.1衛(wèi)生檢查,、查勤記錄以紅白榜形式公布在宣傳欄上，月評優(yōu)秀者在《橘井家園》專欄表彰,，并向該班輔導(dǎo)員報喜,。

5.2大功率用電器統(tǒng)計結(jié)果以白榜形式公布在宣傳欄,。一班一月超過二個及以上寢室的班級,，班級宿管部干事、班長,、宿管委應(yīng)說明情況，提出整改意見,，書面匯報到宿管科,。

5.3每個系,、每棟樓、每層樓月評衛(wèi)生,、大功率結(jié)果居首位的系部長、樓棟長,、樓層長書面說明情況，提出整改措施交宿管科,。

6,、《橘井家園》設(shè)一專欄為宿管部發(fā)表獎勵和其他本部的內(nèi)容。（待定：為心聯(lián)部設(shè)一專欄講大家關(guān)心的心理問題）

以下為各月的其他安排：

20xx年9月宣傳制花名冊制表

1.1新生入學(xué),，各系部按照學(xué)校的安排做好迎新的工作,。

新生軍訓(xùn)期間

1.2出一期《橘井家園》?？饕獌?nèi)容為宣傳宿舍方面的基本規(guī)范和紀(jì)律,，防盜防騙的技巧方法,，對新生生活做一些指導(dǎo)。

1.3各系部長應(yīng)在此期間晚上去本系各個寢室看一看,，向各個寢室宣傳一下本部，為新生做一些生活指導(dǎo),，同時向各寢室發(fā)一份《橘井家園》專刊,。創(chuàng)造本部的良好形象。

1.4各系部長在此期間應(yīng)將本系各寢室成員名單向各班統(tǒng)計后交到宿管科,，并協(xié)助制好花名冊。

1.5各系部出一張展板,，內(nèi)容包括寢室的安全,、衛(wèi)生,、紀(jì)律等,。同時擬定一份招賢榜,。

1.6各系部按照本部要求出一份招賢榜,，再一次宣傳招新事宜,。

1.7各系部長去班上宣傳,。

新生軍訓(xùn)結(jié)束

1.8以各系部為單位開始招新干事,、樓層長,，建議新干事為班級宿管委,，新樓層長為班級宿管委或者女生委,。招一些有書法繪畫設(shè)計方面特長的,。

1.9對外公布新干事,、樓層長名單,。

1.10各系部聯(lián)系200xx屆干事,、樓層長熟悉日常工作,。

1.11各部長可在周末組織本部門新招干事樓層長一起外出活動一次,，帶領(lǐng)他們熟悉了解一下荊州的歷史,、文化,，旅游景點、風(fēng)土民情,，注意安全

20xx年10月：開始工作分享交流

2.1新干事，新樓層長,，新樓棟長在9月份的工作熟悉后開始獨立、正式地工作,。

2.2各部長將各寢室衛(wèi)生檢查結(jié)果統(tǒng)計表和干事、宿管員工作考勤上交作09月的工作匯總,。

2.3部長組織本系召開一次例會，主要內(nèi)容為干事,、樓層長分享工作中的心得,、體會、經(jīng)驗交流,，組織大家共同解決存在的問題，部長給予意見,、指導(dǎo),。

2.4系部長和樓棟長例會二次,。第一次為對干事，樓層長培訓(xùn)

第二次為經(jīng)驗交流,，所得成果及工作匯報。

2.5召集宿管委會議一次

2.6各個系組織一些活動,，活動各系自己策劃準(zhǔn)備,，要盡量讓大部分人都可以參加,。為11月活動周積累經(jīng)驗。

2.7《橘井家園》內(nèi)容專欄以國慶為主要內(nèi)容,。

20xx年11月:宿舍文化活動周

3.1各系部出一份活動策劃書,。

3.2系部長,、樓棟長開會,，共同討論活動方案。

3.3與女生部部長,、青協(xié)負(fù)責(zé)人會面,，共同商討，征求意見,，邀請老師參加,。

3.4宿舍文化活動周開始,，各系部按活動方案密切配合,，共同辦好此次活動,。

3.5活動結(jié)束,，對活動中表現(xiàn)優(yōu)秀的干事,、樓層長進(jìn)行表彰，讓受表彰者發(fā)表心得演講,。全校宿管部成員參加會議。各系部對活動的方式,、經(jīng)驗,、不足以及獲得的效果進(jìn)行總結(jié),。

3.6《橘井家園》為本次活動宣傳一次，活動結(jié)束后對活動進(jìn)行一次?？?，通報活動中的優(yōu)秀班級,、寢室、個人,。

3.7活動前各系出一份宣傳海報?；顒雍蟪鲆环莼顒映晒沟恼拱?。各系部長向獲獎班輔導(dǎo)員報喜,。

3.8活動期間日常工作照常開展。

20xx年12月：工作質(zhì)量工作成績

4.1各系部要在肯定前端時期工作努力,、成績優(yōu)秀的前提下，提出新的更高一層次的工作要求,，提升本部的工作質(zhì)量，增進(jìn)本部的工作形象,。

4.2干事工作時應(yīng)提醒大家注意防寒保暖。

4.3干事,、樓層長匯報本年度工作總結(jié),。

4.4各系根據(jù)平時的考核評選優(yōu)秀干事,、樓層長,、宿管委，學(xué)校評定優(yōu)秀樓棟長,。

4.5開表彰會,，邀請老師參加，頒發(fā)榮譽(yù)證書給獲獎?wù)?。向所屬班級的輔導(dǎo)員報喜,。

4.6《橘井家園》對獲獎?wù)邔诒碚?，宣傳欄以紅白榜對外宣傳表彰,。

20xx年01月:放假事宜

5.1臨近放假,，各系部長應(yīng)強(qiáng)調(diào)干事,、樓層長認(rèn)真復(fù)習(xí)備考,。

5.2查寢強(qiáng)調(diào)安全工作，《橘井家園》專欄溫馨提示,，寢室樓小黑板提示,。

5.3工作減量或者暫停,。

5.4各系部新年祝福板報一張,。

20xx年02月：報到

6.1干事、樓層長報道會一次,，彼此見面,、暢談，增進(jìn)感情,。全校參加,。

6.2《橘井家園》專欄宣傳財物安全。

6.3宣傳欄換歡迎返校的畫報,。

20xx年03月：培養(yǎng)干事

7.1各系開始將工作中的大部分任務(wù)交給干事,、樓層長負(fù)責(zé),，培養(yǎng)其能力,，部長給予指導(dǎo)和建議

7.2各系部開始從干事、樓層長中觀察優(yōu)秀人員,。

7.3《橘井家園》以3.15為題作一些簡介,，宣傳欄作一張宣傳畫報。發(fā)出征稿通知,。

7.4各系部召集宿管委開會一次宣傳本學(xué)期工作安排。

7.5各系準(zhǔn)備活動,。

20xx年04月：擇優(yōu)

8.1各系部長找各個干事、樓層長交談,，了解他們的想法。初步擬定優(yōu)秀人員名單（不對外公布）,。

8.2《橘井家園》向?qū)W生征稿,，選出優(yōu)秀的刊登。宣傳,、表揚(yáng)！

20xx年05月：重點培養(yǎng)

9.1各系部重點培養(yǎng)優(yōu)秀人員,。放開部分工作讓他們獨立完成,。

9.2《橘井家園》專刊以五四為內(nèi)容進(jìn)行學(xué)習(xí)號召,。

20xx年06月：競選交接

10.1有意競選下xx屆的干事,、樓層長競選演講,，三個系一起，從中擇優(yōu),。

10.2選中的人進(jìn)行工作的展望與論述。

10.3交接儀式,。

10.4《橘井家園》對外公布新的名單。宣傳組張榜通告,。

宿舍管理工作計劃表篇四

一.指導(dǎo)思想：學(xué)校住校生管理工作將緊緊圍繞學(xué)校的工作思想和德育思想工作的指導(dǎo)思想。進(jìn)一步完善規(guī)范我校住校生管理,，調(diào)動一切積極因素,，提高住校生思想道德素質(zhì),，生活自理能力以及學(xué)習(xí)成績,，為我校的住校生創(chuàng)造一個良好的生活環(huán)境,，進(jìn)一步取信于家長,，取信于社會,。

二.工作思路：適應(yīng)學(xué)校的管理環(huán)境,。建立職責(zé)明確，層次清楚,，制度健全,，執(zhí)行有力,，科學(xué)規(guī)范，務(wù)實求新的管理機(jī)制,，建設(shè)具有較強(qiáng)責(zé)任心的宿舍管理干部(樓長。宿舍長)隊伍,。提倡勤勉敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)的精神,。創(chuàng)造積極向上，文明守紀(jì),，熱愛集體的學(xué)生生活氛圍，現(xiàn)結(jié)合我校女生樓實際制定工作計劃如下：

加強(qiáng)住校生管理隊伍建設(shè)

1.按照女生樓的實際,。一樓為高三住校生宿舍,，一間為自習(xí)室,，取消長眠燈,。二樓部分為高二住校生宿舍和高一住校生宿舍。三樓為高二?高一住校生宿舍,。四樓為高一住校生宿舍,。

2.組織住校生管理隊伍學(xué)習(xí)探討.討論分析住校生辦法。探究住校生心理,，進(jìn)一步提高管理水平和管理效能,，管理者不僅對住校生行為上的監(jiān)督,，更重要地方加強(qiáng)對住校生的心理輔導(dǎo)，疏通學(xué)生的心理障礙,，對住校生多一點寬容和理解,，多一點關(guān)心和支持,。經(jīng)常和住校生打成一片，感到嚴(yán)中有愛,，愛中有嚴(yán),。從而構(gòu)建溫馨的和諧家園,。對于住校生的過失和錯誤，不妄加指責(zé),，要曉之以理,，讓住校生明白生活能力鍛煉的重要以及集體生活中承擔(dān)自身責(zé)任的必要。

三.落實職責(zé),。增強(qiáng)規(guī)范管理能力

1.實行宿舍長樓長責(zé)任制。責(zé)任到人,，各司其職，緊密配合,，既分工又合作，使住校生日常發(fā)生的問題能及時得到解決,。

2.宿舍值班人員具體負(fù)責(zé)每天的各項檢查工作,。及時做好各項記錄,，發(fā)現(xiàn)問題主動上報保衛(wèi)科。

3.不斷加強(qiáng)對宿舍長級樓長的管理,。成為值班人員的得力助手,。

4.實行樓層式管理,。各樓層一名樓長對值班人員負(fù)責(zé)宿舍人員對宿舍長負(fù)責(zé)。

四.完善住校生管理制度

1.治保人員加強(qiáng)巡查值班制度,。及時發(fā)現(xiàn)或處理學(xué)生偶發(fā)事件或安全隱患,。

2.做好住校生登記注冊張貼照片及檔案裝訂工作。

3.實行住校生就寢制度,。及時掌握住校生就寢情況,。

4.完善文明宿舍評比制度,。實行獎優(yōu)罰劣，促使學(xué)生住校生形愛先進(jìn),，趕先進(jìn)的局面，從而養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣及生活習(xí)慣,。

五.加強(qiáng)住校生管理

1.組織學(xué)習(xí)《住校生管理制度》等。增強(qiáng)學(xué)生的規(guī)范意識和公德意識,。

2.值班人員定期檢查宿舍衛(wèi)生及其它情況。

3.聯(lián)系政教處定期開展法制教育.安全教育.健康教育,。提高學(xué)生的法律意識，安全意識,，健康意識。

4.加強(qiáng)住校生宿舍財產(chǎn)管理,。實行財產(chǎn)責(zé)任制,，誰損壞誰賠償,。

服務(wù)于教學(xué)服務(wù)于教學(xué)的力求在創(chuàng)滿意服務(wù)的基礎(chǔ)上創(chuàng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),，住校生管理工作是服務(wù)于學(xué)生,。優(yōu)質(zhì)服務(wù)是打動人的心智的服務(wù),，靠細(xì)節(jié)打動人的相信只要我齊心協(xié)力,，和諧的育人原則和健全的管理制度形成以后，就能形成良好的人際關(guān)系,，營造和諧的輕松的學(xué)習(xí)氛圍就能給這些是一種家的感覺，就能讓住校生更加熱愛校園,，遵規(guī)守紀(jì)，勤奮學(xué)習(xí),。

宿舍管理工作計劃表篇五

本學(xué),，我校將在縣教育局的領(lǐng)導(dǎo)下,，按照“學(xué)習(xí)務(wù)實,、廉潔創(chuàng)新”的總要求和“嚴(yán)格管理、提升質(zhì)量,、突出特色、優(yōu)化環(huán)境,、健康發(fā)展”的工作思路，結(jié)合實際,，抓住關(guān)鍵、突出重點,、創(chuàng)新舉措、開拓進(jìn)取,。

我們的奮斗目標(biāo)是團(tuán)結(jié)奮進(jìn),，務(wù)實創(chuàng)新，整體育人,，努力把學(xué)校建設(shè)成為“環(huán)境美、管理嚴(yán),、三風(fēng)正,、質(zhì)量優(yōu)、有特色,、聲譽(yù)好”的山區(qū)特色學(xué)校,。

我們的工作目標(biāo)是：老師專業(yè)發(fā)展有特點，學(xué)生全面發(fā)展有特長,，學(xué)校持續(xù)發(fā)展有特色,。

我們的育人目標(biāo)是：努力促使每一位學(xué)生學(xué)會做人，學(xué)會健體,，學(xué)會感恩,，學(xué)會創(chuàng)造，成為全面發(fā)展有特長的合格人才,。

我們的師德是“五心”：中心獻(xiàn)給教育,，公心獻(xiàn)給集體，愛心獻(xiàn)給學(xué)生,，關(guān)心獻(xiàn)給他人,，信心留給自己。

我們的工作重點是：更新觀念,，整合資源,，促進(jìn)“三方”(家庭、學(xué)校,、社會)協(xié)調(diào)發(fā)展,，創(chuàng)辦人民滿意教育;以人為本，深化改革,，建立“三項”(質(zhì)量、安全,、師德)激勵機(jī)制,，提升辦學(xué)效益和學(xué)校品位;規(guī)范管理，開源節(jié)流,，實現(xiàn)“三?！?保安全、保運(yùn)轉(zhuǎn),、保質(zhì)量)促發(fā)展,，消赤減債見成效。

我們的工作策略是：雙治并舉,，強(qiáng)化管理;多管齊下,，優(yōu)化隊伍;強(qiáng)化科研，提質(zhì)增效;夯實基礎(chǔ),，狠抓薄弱學(xué)科;抓好群團(tuán),，發(fā)揮職能,。

具體措施：

1、抓好干部隊伍建設(shè),，提高班子管理水平

①加強(qiáng)班子培訓(xùn),，組織召開學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子培訓(xùn)會，以增強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì),，加強(qiáng)內(nèi)部團(tuán)結(jié),。

②營造民主氣氛，學(xué)校班子堅持每周五一次工作例會,，一月一次工作總結(jié)會,，半期一次xxx，期末一次班子成員述職會,，推行“議事制度”和“決策制度”,。

③繼續(xù)堅持填寫周工作明白卡，落實好分管領(lǐng)導(dǎo)分管工作目標(biāo)考核制度,，向?qū)W生問卷調(diào)查領(lǐng)導(dǎo)每期至少三次,，了解學(xué)生心理，及時解決學(xué)生所需,，吸納教工合理化的建議,，盡量解決教工中關(guān)心的熱點問題。

2,、抓好師資隊伍建設(shè),，增強(qiáng)教師綜合素質(zhì)

①加強(qiáng)思想作風(fēng)建設(shè)。組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī),、職業(yè)道德規(guī)范,、上級有關(guān)文件，加強(qiáng)修養(yǎng),，不斷提高政治思想覺悟,。

②加強(qiáng)教師專業(yè)培訓(xùn)。加大繼續(xù)教育工作力度,，按照上級要求安排教師參加相關(guān)培訓(xùn),，鼓勵教師參加進(jìn)修、函授,、自考,。積極完成每期15%的中小學(xué)教師參加培訓(xùn)課程自學(xué)考試任務(wù)。

1,、進(jìn)一步強(qiáng)化安全意識,。堅持“安全第一，預(yù)防為主”的方針。認(rèn)真分析安全案例,，不斷總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),。注意安全細(xì)節(jié)，積極防范未然,，避免發(fā)生任何安全事故,。

2、進(jìn)一步加強(qiáng)安全教育,。

一是采取各種不同形式對學(xué)生進(jìn)行安全常識教育,，及時排查安全隱患，層層簽訂安全目標(biāo)責(zé)任書;

二是組織教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)各級有關(guān)安全工作文件,、法律法規(guī),。任課教師切實履行好“一崗雙責(zé)”，建立安全目標(biāo)責(zé)任激勵機(jī)制,，尤其是綜合實踐活動,、美術(shù)、品德,、社會,、物理、化學(xué)等課程,，要教給學(xué)生公共安全常識;

三是學(xué)校每月培訓(xùn)1次學(xué)校安全管理人員,，每周召開1次學(xué)校安全工作專題會議。學(xué)校要把安全教育課納入課程計劃,，每周每班至少上1節(jié)安全課,。

3、進(jìn)一步加強(qiáng)安全管理,。

一是學(xué)校落實管理人員,，完善管理體系;

二是分工明確，責(zé)任到人,，從組織領(lǐng)導(dǎo),、制度建設(shè)、安全教育(侯杰),、校舍基建(龔昌盛)、用電(鮮奇程),、防雷(肖翔),、消防(侯杰)、食堂衛(wèi)生(龔昌盛),、疾病防控(侯杰),、交通(各班主任)、化學(xué)藥品(肖馬郎)、壓力容器(侯杰),、周邊環(huán)境(陳小明),、集體活動(侯杰、鄧廣平),、課間休息(鄧廣平),、上學(xué)放學(xué)(班主任)等方面，扎實抓好安全管理工作;

三是堅持每月深入村小全面檢查一次安全工作,，每次排查必須做到“五不漏過”,，對排查出來的安全隱患，要落實整改措施,，規(guī)定整改期限,。

4、進(jìn)一步落實安全信息記錄和上報工作,。學(xué)校把校園安全日常監(jiān)管工作情況按教育局要求記錄在冊,，完善好各種安全工作資料，每月30前將本校的安全工作情況及動態(tài)以書面形式報片區(qū)教育督導(dǎo)員,，緊急情況電話報告后補(bǔ)報書面材料,。

宿舍管理工作計劃表篇六

宿舍文化是校園文化的基礎(chǔ)，是校園文化的“發(fā)源地”和“消化地”,。特別是據(jù)調(diào)研發(fā)現(xiàn),，目前宿舍已占據(jù)了大學(xué)生1/3的生活空間，1/2的生活時間,，已成為大學(xué)生生活,、學(xué)習(xí)、休息中最重要,、最基本的場所,。加強(qiáng)宿舍健康向上的思想文化建設(shè)，優(yōu)化育人環(huán)境,，推動大學(xué)生成長成才和校園文化建設(shè)是當(dāng)前之需,。

為加強(qiáng)學(xué)生宿舍的文明與衛(wèi)生建設(shè)，倡導(dǎo)積極健康的宿舍文化和文明和諧的學(xué)習(xí)環(huán)境,，我系學(xué)生會宿管部本著為同學(xué)服務(wù)的原則,，以豐富多彩的活動為載體，擬訂了以下一系列工作計劃：

首先,，抓好常規(guī)工作,，盡責(zé)盡職。協(xié)助院宿舍管理中心工作,，每周二組織宿舍內(nèi)務(wù)檢查,，并把檢查結(jié)果以海報的形式張貼出來,，以對優(yōu)秀宿舍進(jìn)行表揚(yáng)和將不合格宿舍作為下次抽查的重點對象的方式督促我系全體學(xué)生搞好寢室內(nèi)務(wù)衛(wèi)生工作。

其次,，豐富校園海報欄的宣傳內(nèi)容,，感知生活,。宿管部負(fù)責(zé)每月兩次的黑版報設(shè)計和更新,，版報內(nèi)容要緊緊把握大學(xué)生的心理，刊登大學(xué)生們關(guān)心的社會生活,、醫(yī)療健康等內(nèi)容,；并與內(nèi)務(wù)檢查同步,，在版報上公布出各周內(nèi)務(wù)檢查評比結(jié)果。傳播大學(xué)學(xué)習(xí)生活,、班級優(yōu)秀文章,、就業(yè)咨訊、新聞等內(nèi)容,，從而使同學(xué)們的生活更加與時俱進(jìn),，豐富多彩。

最后,，營造精神家園,，豐富校園文化生活。本學(xué)期我部積極配合學(xué)生會其他部的各項活動,，如春季運(yùn)動會,、科技創(chuàng)新大賽、歡送畢業(yè)生晚會等,。同時傳播大學(xué)學(xué)習(xí)生活,、班級優(yōu)秀文章、就業(yè)咨訊,、新聞等內(nèi)容,，從而使同學(xué)們的生活更加與時俱進(jìn)，豐富多彩,。

宿管文化是校園文化的重要組成部分,，加強(qiáng)宿舍管理工作，能夠限度貼近學(xué)生的生活,，了解學(xué)生的需求,，反映學(xué)生的心聲。因此,，我們宿管部全體成員對每一次工作要積極熱心,、吃苦耐勞、認(rèn)真負(fù)責(zé),。

我們的目標(biāo)是：明確工作思路,，完善自身管理，在學(xué)生會的指導(dǎo)下我們部門要根據(jù)自身的特點,，優(yōu)化自身機(jī)構(gòu),，團(tuán)結(jié)共進(jìn)，使宿管部的運(yùn)作更規(guī)范更有效率,。

我們的宗旨是“從學(xué)生中來,，到學(xué)生中去，全心全意服務(wù)于同學(xué)”,，愿意以一顆誠心,、一份責(zé)任、無限服務(wù)與溫大學(xué)子共建溫馨家園,。

宿舍管理工作計劃表篇七

新學(xué)期到來,，我根據(jù)各位老師、部長給予我的意見和建議,，去年的工作經(jīng)驗以及對競選所作的承諾,，作出20xx-20xx年校宿管部工作計劃。請領(lǐng)導(dǎo)和老師給予意見建議和指導(dǎo),。

本部工作除少量對以往的工作作了一定的修改和改變,，大部分均與按照以往的工作形式和工作方法展開。本計劃分為兩部分,，一部分為對本年工作的日常安排,，另一部分為詳細(xì)的除日常安排外的各月的其他安排。

以下為日常安排：

1,、衛(wèi)生檢查各系部分系每周全查一次,，抽查一次，時間自定,。每周檢查結(jié)果一式三份,，校宿管部、各系辦公室,、各系宿管部各留一份備案,。

2、查寢各系部分系需每周查寢,，次數(shù)自定（不少于一次）,。查寢記錄一式二份，校宿管部,、系宿管部各留一份,。

3、考核各系部長對干事,、樓層長的考核結(jié)果一月上交兩次,，一式二份,，校宿管部、系宿管部各留一份,。要求詳細(xì)記錄,。此為干事，樓層長出勤,、表彰,、推薦優(yōu)秀人員的憑證之一。

4,、大功率檢查各系部分系每月不定時不定樓層的搜查大功率用電器二次（開學(xué)可增多）,，統(tǒng)計結(jié)果一式三份，宿管科,、各系辦公室,、系宿管部各留一份。

5,、通報5.1衛(wèi)生檢查,、查勤記錄以紅白榜形式公布在宣傳欄上，月評優(yōu)秀者在《橘井家園》專欄表彰,，并向該班輔導(dǎo)員報喜,。

5.2大功率用電器統(tǒng)計結(jié)果以白榜形式公布在宣傳欄。一班一月超過二個及以上寢室的班級,，班級宿管部干事,、班長、宿管委應(yīng)說明情況,，提出整改意見,，書面匯報到宿管科。

5.3每個系,、每棟樓,、每層樓月評衛(wèi)生、大功率結(jié)果居首位的系部長,、樓棟長,、樓層長書面說明情況，提出整改措施交宿管科,。

6,、《橘井家園》設(shè)一專欄為宿管部發(fā)表獎勵和其他本部的內(nèi)容。（待定：為心聯(lián)部設(shè)一專欄講大家關(guān)心的心理問題）

宿舍管理工作計劃表篇八

一,、指導(dǎo)思想,。

培養(yǎng)學(xué)生自理能力，使其養(yǎng)成良好的就寢,、生活習(xí)慣,，營造一個安定,，舒心的學(xué)習(xí)環(huán)境，使學(xué)生全面健康的發(fā)展,。

1,、教育、培養(yǎng)學(xué)生物品擺放要做到整齊,、美觀，養(yǎng)成良好的習(xí)慣,。

2,、服從寢室長管理，按時就寢,，起床,。

3、講究衛(wèi)生,，按時洗漱,、掃地，晚上大小便要入池,。

4,、注意安全。

5,、經(jīng)常深入實際,，了解情況，做好指導(dǎo),。

6,、就餐要做到按時、有序,。

1,、開學(xué)要做好學(xué)生思想教育工作，使其安心住讀,，一如既往地搞好住宿工作,。

2、繼續(xù)教育,，要求學(xué)生物品擺放要做到四一,，即被子方塊一條線，毛巾一條線,，缽子,、筷子一條線，盆子一條線,，使其美觀,、整潔,。

3、按時就寢,、起床,。晚上下自習(xí)后必須入寢，22點必須按時熄燈,，熄燈后15分鐘內(nèi)不能說話,，服從寢室長的管理，早晨按時迅速起床,，保證上課不遲到,。

4、教育學(xué)生講究衛(wèi)生,。天熱后每晚就寢要洗漱,，晚上大小便要入池，不能在校園內(nèi)亂拉亂撒,，嚴(yán)禁把雜物放到床下或者墊被下,。

5、注意安全,。大同學(xué)要關(guān)心,、照顧小同學(xué)，上床,、下床要小心,，以免出現(xiàn)事故。

6,、三餐要做到按時,、有序，就餐不能拖拉,，不能插隊,，服從炊事員的管理，剩飯不能亂倒,。

7,、深入住讀生實際，了解情況,，發(fā)現(xiàn)問題,，及時指導(dǎo)整改。