隨著法律觀念的日漸普及，我們用到合同的地方越來越多,，正常情況下,，簽訂合同必須經(jīng)過規(guī)定的方式,。那么大家知道正規(guī)的合同書怎么寫嗎,？下面是小編為大家整理的合同范本,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

員工勞動(dòng)合同免費(fèi)版篇一

一,、聘用期限

_____年月__日起至年__月__日止,，聘期為____學(xué)期。合同期滿,，合同即行終止。

二,、勞動(dòng)報(bào)酬

由學(xué)校按月發(fā)給被聘用工人工資,，聘用工人____月工資為____元整，學(xué)校每月補(bǔ)助相關(guān)保險(xiǎn)金_______元整(由應(yīng)聘人員自行交納),，兩項(xiàng)合計(jì)人民幣_(tái)_______元整(￥________元整),。

三、工作職責(zé)和紀(jì)律

1,、被聘用人在勞動(dòng)過程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,，由于違規(guī)操作而導(dǎo)致食品安全后果的，視實(shí)際情況追究相關(guān)責(zé)任,。

2,、被聘用人員必須堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)服務(wù),，做到熱情、耐心,、周到,、文明。按時(shí)上班,，不做其他與工作無(wú)關(guān)的事,、不得擅離職守。

3,、之被聘用人員必須遵守《食品衛(wèi)生法》和“食堂規(guī)章制度”,，認(rèn)真做好食堂內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生，杜絕食物中毒和疾病傳播,。

4,、被聘用人員必須按時(shí)參加體檢，持健康證上崗,。做到五勤：勤洗手,、勤洗澡、勤理發(fā),、勤換衣,、勤剪指甲。上班時(shí)間應(yīng)統(tǒng)一穿工作服,，戴工作帽和口罩,，服裝整潔。阻止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入食堂操作間,。

5,、被聘用人員要愛護(hù)公物，嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程,。正確操作,、使用食堂的設(shè)施、設(shè)備,，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告分管領(lǐng)導(dǎo)或校領(lǐng)導(dǎo),，及時(shí)加以解決。

6,、被聘用人員配合學(xué)校做好飲食安全,，衛(wèi)生等方面的宣傳教育，并協(xié)助值日教師維持好學(xué)生用餐的秩序,。

7,、被聘用人員服從學(xué)校管理，嚴(yán)格執(zhí)行食堂管理員的分工,。完成本職工作和食堂管理員安排的其他臨時(shí)任務(wù),。

8,、被聘用人員必須遵守學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度，接受學(xué)校的考核,。

四,、被聘用人員有下列情形之一的，學(xué)?？梢越獬赣煤贤?/p>

1,、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的。

2,、嚴(yán)重失職,，營(yíng)私舞弊，對(duì)學(xué)校利益造成損害的,。

3,、嚴(yán)重違反食堂人員工作職責(zé)，造成惡劣影響的或嚴(yán)重后果的,。

4,、被依法追究刑事責(zé)任的。

1,、被聘用人患病或因工作負(fù)傷,，不能從事原工作的。

2,、被聘用人不能勝任工作的,。

3、被聘用人不注意自身衛(wèi)生工作,，不按學(xué)校相關(guān)食堂衛(wèi)生工作程序工作的,。

六、學(xué)校未按合同協(xié)定支付勞動(dòng)報(bào)酬,，被聘用人可以通知學(xué)校解除合同,。

七、未盡事宜由雙方協(xié)商補(bǔ)充,。

八,、本合同自簽訂之日起生效。

九,、本合同共兩頁(yè)，一式三份,，雙方各執(zhí)一份,，教育主管部門備案一份，合同解釋權(quán)隸屬校方,。

員工勞動(dòng)合同免費(fèi)版篇二

乙方： 身份證號(hào)：

1,、乙方解除合作后,，脫離與甲方的合作關(guān)系，終止與甲方之間關(guān)于________項(xiàng)目開發(fā)簽訂的合作協(xié)議,，不再繼續(xù)參與管理開發(fā)本工程的一切事務(wù),。

2、甲乙雙方合作期間共同的債權(quán)債務(wù)責(zé)任承擔(dān)應(yīng)參照中華人民共和國(guó)民法通則處理,。乙方系個(gè)人行為的債務(wù)應(yīng)由自己負(fù)責(zé),，與甲方無(wú)任何關(guān)系。合作期間為事業(yè)的債務(wù),，必須蓋有的或雙方的簽字,，甲方才能承認(rèn)。

3,、乙方解除合作后必須將________項(xiàng)目的所有文件資料如數(shù)移交給甲方,，同時(shí)應(yīng)將原簽訂的合同及協(xié)議書交給甲方，結(jié)清合作期間的一切經(jīng)濟(jì)手續(xù),，不留后患,。

4、甲方同意乙方解除合作時(shí),，退還乙方在此項(xiàng)目的所有投資,，并給予乙方一定的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償，兩項(xiàng)合并退補(bǔ)幣萬(wàn)元,，分 次付清,，第一次 萬(wàn)元，第二次 萬(wàn)元,，第三次 萬(wàn)元,。除此之外______開發(fā)所有的債權(quán)債務(wù)盈虧全由甲方負(fù)責(zé)，與乙方無(wú)任何經(jīng)濟(jì)和法律責(zé)任,，合作期間所有的授權(quán)委托因乙方解除合作而作廢,。甲乙雙方簽字生效。

5,、本解除合作協(xié)議一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份為據(jù)。

甲方簽字： 乙方簽字：

蓋章： 蓋章：

年 月 日

員工勞動(dòng)合同免費(fèi)版篇三

乙方:________________

2,、乙方工資結(jié)算至離職之日,，支付時(shí)間為甲方正常發(fā)放工資時(shí)間。乙方獎(jiǎng)金為元,，差旅費(fèi),、交通費(fèi)、手機(jī)費(fèi)等費(fèi)用合計(jì)__元,，以上費(fèi)用均需扣除所得稅,，甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方,。

3、甲方同意向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金共計(jì)人民幣_(tái)_元,。(稅前)甲方同意在乙方辦理完工作移交手續(xù)后三日內(nèi)一次性支付給乙方,。

4、甲方為乙方繳納基本養(yǎng)老保險(xiǎn)金,、基本醫(yī)療保險(xiǎn)金,、失業(yè)保險(xiǎn)金、工傷保險(xiǎn)金,、生育保險(xiǎn)金,、住房公積金至__年__月__日止。

6,、乙方應(yīng)當(dāng)于本協(xié)議簽訂后3日內(nèi)妥善辦理所有工作移交手續(xù),，離職后不得作出有損公司名譽(yù)或利益之行為。

7,、乙方應(yīng)為所掌握的甲方之任何商業(yè)秘密(包括本協(xié)議內(nèi)容)進(jìn)行保密,，不得泄露給任何第三方，否則應(yīng)向甲方支付違約金__元,。

8,、甲乙雙方之間無(wú)任何競(jìng)業(yè)限制協(xié)議，合同解除后,，乙方無(wú)需履行任何競(jìng)業(yè)限制義務(wù),。

9、本協(xié)議是解決雙方之間勞動(dòng)爭(zhēng)議的所有安排和規(guī)定,，雙方之間不再存在其他任何勞動(dòng)爭(zhēng)議,。

此協(xié)議書一式三份，各份具有同等的法律效力,，甲乙雙方各持一份,，另一份留存乙方本人檔案。自雙方簽署之日起成立并生效,。

甲方(蓋章): 乙方(簽字或蓋章):________

法定代表人或授權(quán)委托人(簽字或簽章):________

員工勞動(dòng)合同免費(fèi)版篇四

乙 方： (員工工號(hào)： )

_______乙__ ( 方)因___________________原因,，要求提前解除與________甲_____( 方)于_____年______月______日簽訂的勞動(dòng)合同。經(jīng)協(xié)商,，雙方同意根據(jù)___________________(勞動(dòng)法或勞動(dòng)管理的有關(guān)規(guī)定),，從_________年______月______日起，解除勞動(dòng)合同,。

甲方自愿支付乙方經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金_________元,，支付方式為：

_按月支付每月1000元，直至支付到_____年______月______日。

從本合同簽訂之日起至勞動(dòng)合同解除之日止公司按規(guī)定依法為乙方繼續(xù)繳納三金,，其中員工本人應(yīng)承擔(dān)的部分由公司從按月支付的1000元補(bǔ)償金中代為繳納。

從本合同簽訂之日起至勞動(dòng)合同解除之日止,，甲方不再向乙方支付工資,、補(bǔ)貼或獎(jiǎng)金等，乙方也不再履行勞動(dòng)義務(wù),。

本協(xié)議一式兩份,，由甲、乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

甲方(蓋章)

乙方(簽名)

年 月 日