計劃是提高工作與學(xué)習(xí)效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學(xué)習(xí)更加有效的快速的完成,。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢,？計劃應(yīng)該怎么制定呢,？下面是小編整理的個人今后的計劃范文,，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助,。

公務(wù)員年度工作計劃 公務(wù)員年度工作計劃篇一

1,、盲目增強實際進修，進步團體本質(zhì)蝸牛正在線進修者故里;

起首,，盲目增強政管理論進修,，進步黨性涵養(yǎng)。*鎮(zhèn)濃重的政治進修氣氛深深的傳染著我,，我主動參與鎮(zhèn)委,、當局構(gòu)造的各項進修勾當，并重視自學(xué),，仔細進修了胡錦濤七一緊張發(fā)言,、十六屆五中六中全會對于增強黨的在朝才能的決議等，進一步進步了本人的實際程度與政治本質(zhì),，包管了本人正在思惟上以及黨堅持分歧性,，強化了耿介自律的盲目性。

其次,，正在營業(yè)進修方面,，我經(jīng)過多看多聽多想多問多做，積極使本人正在盡短的工夫內(nèi)熟習(xí)任務(wù)情況以及內(nèi)收留,。從前我不處置過農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計,、法律行政相干的任務(wù)，不涓滴任務(wù)經(jīng)歷,。我謙虛向具備豐厚統(tǒng)計任務(wù)經(jīng)歷的老邁姐,、具備賅博的法令常識以及豐厚法律行政任務(wù)經(jīng)歷的老長輩請教，很快熟習(xí)任務(wù)職責(zé)及相干任務(wù)營業(yè)流程,。

我積極進修統(tǒng)計,、法律行政任務(wù)相干常識，并少量地翻閱了辦公室,、檔案室的無關(guān)文件材料,，謙虛進修后任統(tǒng)計員、助理員們的經(jīng)歷,、做法,，斗膽勇敢地停止任務(wù)測驗考試,，將進修到的常識使用到實踐任務(wù)當中。為盡快順應(yīng)法律行政任務(wù)的需求,，我公費購置了全套法律資歷測驗課本停止了零碎的進修,，不時積聚本人的營業(yè)常識，營業(yè)才能失掉不時加強,。

別的,，依據(jù)構(gòu)造布置我參與了*市為期二周的初任公事員培訓(xùn)并順遂畢業(yè)。豐厚的課程進修使我的常識儲藏以及條理失掉了進步：經(jīng)過*市經(jīng)濟開展情況及黨委當局任務(wù)的引見,，使我進一步了解了我市"一起三化"計謀,、"兩地一中間"斗爭目的，看到了我市經(jīng)濟起飛的宏大后勁,，加強了對于我市的理解以及酷愛;經(jīng)過公事員主旨以及行動標準的教導(dǎo),，使我建立了精確的權(quán)利不雅，加強了一心一意為國民效勞的主旨認識,。

經(jīng)過公牘寫作課程的進修，使我理解了公牘寫作的外延,，進步了辦公室一樣平常事件,、文件材料的處置才能，為我更好的投進任務(wù)打下了杰出根底,。我還參與了*市法律局構(gòu)造的國民調(diào)停員培訓(xùn),，進修了無關(guān)國民調(diào)停的常識及技藝本領(lǐng)，并取得了重慶市國民調(diào)停委員會頒布的國民調(diào)停員證從而成了一位及格的國民調(diào)停員;我還參與了浩繁與營業(yè)任務(wù)相干的統(tǒng)計,、法建任務(wù)培訓(xùn),，營業(yè)任務(wù)才能失掉了很好的培育與進步。

2,、浮躁肯干,，積極實現(xiàn)好各項任務(wù)義務(wù),我從20xx年3月離開*鎮(zhèn)，剛開端是處置農(nóng)業(yè)消費統(tǒng)計報表任務(wù),，沒有久專任法律所法律助理員,，從20xx年1月起任專任法律助理員。經(jīng)過本身不時的積極與進修和指導(dǎo)以及共事們的耐煩指點,，我正在熟習(xí)的根底上曾經(jīng)根本能實現(xiàn)擔(dān)當?shù)母黜椚蝿?wù),，時期我詳細到場的任務(wù)次要包含如下多少個方面：

第一，美滿實現(xiàn)*鎮(zhèn)20xx年各季度農(nóng)業(yè)消費的統(tǒng)計及報表填報任務(wù),。經(jīng)過主動參與市統(tǒng)計局的農(nóng)業(yè)消費季報及年報統(tǒng)計任務(wù)培訓(xùn)會,，弄清各項報表目標寄義;仔細構(gòu)造鎮(zhèn)內(nèi)統(tǒng)計職員的二級培訓(xùn)，指點村落級統(tǒng)計職員落實各項統(tǒng)計義務(wù);保持從社到村落,，從村落到鎮(zhèn),，腳踏實地的統(tǒng)計準繩,，嚴把統(tǒng)計數(shù)據(jù)品質(zhì)關(guān);仔細剖析各項目標間的邏輯干系，研討填報體式格局,，不時立異統(tǒng)計任務(wù)辦法…正在指導(dǎo)的精確指點以及各級統(tǒng)計職員的通力合作下,，20xx年*鎮(zhèn)統(tǒng)計任務(wù)美滿實現(xiàn)，被*市統(tǒng)計局評為良好單元,。

第二,，仔細做好法律所任務(wù)，落實法律所各項本能機能,。20xx年是"五五"普法啟動之年,，我細心檢查、收拾整頓了"四五"普法以來的各類材料,，幫忙長處落實各項法制宣揚義務(wù),，搜集、收拾整頓,、標準普法材料,，普遍展開送法下鄉(xiāng)、法制趕場等勾當,，為*鎮(zhèn)被評為"四五"普法任務(wù)良好單元及20xx年法制建立任務(wù)良好單元盡了本人的一份力;增強了膠葛排查,，幫忙長處調(diào)停了少量官方膠葛，為構(gòu)建調(diào)和*,，保護社會波動作出了本人應(yīng)有的奉獻;對于兩勞回回職員停止了根本狀況摸排回檔,，下鄉(xiāng)查詢拜訪查對，理解狀況,，主動協(xié)助他們處理糊口任務(wù)堅苦,，博得了大眾好評等。

第三,，仔細實現(xiàn)指導(dǎo)交辦的暫時性任務(wù)義務(wù),。下層當局任務(wù)觸及面廣，常常有一些暫時性的任務(wù)需求襲擊,，我聽從指導(dǎo)布置,，仔細實現(xiàn)指導(dǎo)交辦的各項義務(wù)。正在客歲"二環(huán)路征地",、"電廠三期工程征地"中,，我與別的同道一同，起早摸黑,，冒著漫天年夜雨正在地步里丈量面積,，終極實現(xiàn)了指導(dǎo)交給的定時交地義務(wù)。

正在天下1%生齒抽樣查詢拜訪中，我與別的多少個統(tǒng)計辦的同道挨家挨戶查詢拜訪,，白晝沒人就早晨往,，任務(wù)日沒人就禮拜天往，寧肯辛勞點也保持既確保查詢拜訪品質(zhì)又確保定時實現(xiàn)義務(wù);我還主動到場了別的一些暫時性,、突發(fā)性事情的撫慰處置任務(wù)中,，極力發(fā)揚本人力不從心的感化，為指導(dǎo)分憂,，為大眾效勞,。也從中錘煉了本人剖析處置成績及應(yīng)答龐大場面的才能。)

3,、存正在的缺乏及計劃一年來,，本人正在各級指導(dǎo)以及老同道的協(xié)助下，獲得必定成果,，但我深知本人還存正在必定的缺陷以及缺乏,，次要施展闡發(fā)正在如下多少個方面：

一、政管理論根底不敷踏實,，實際與理論的嚴密分離有待進一步進步;

二,、與指導(dǎo)以及同道們思惟以及任務(wù)營業(yè)交換不敷;

三、本人的全體本質(zhì)以及營業(yè)進修另有待進一步進步,。

正在此后的任務(wù)以及進修中,，我將積極做到如下多少點：

一、盲目增強進修,，向?qū)嶋H進修，向業(yè)余常識進修,，向身旁的共事進修,，向本人的任務(wù)糊口理論進修，逐漸進步本人的實際程度以及營業(yè)才能,。

二,、克制年老氣燥，做到兢兢業(yè)業(yè),，進步任務(wù)自動性,，沒有怕多辦事，沒有怕做大事,，正在點滴理論中美滿進步本人,。

三、持續(xù)進步本身政治涵養(yǎng),，強化為國民效勞的主旨認識,，積極使本人成為一位良好的國度公事員!

公務(wù)員年度工作計劃 公務(wù)員年度工作計劃篇二

今年是在新的工作崗位工作的第一年，是熟悉工作，積極參與,，認真履職,，探索方法，積累經(jīng)驗的一年,，這一年中必須做到“一個轉(zhuǎn)變,，一個明確”，即轉(zhuǎn)變工作角色,，明確工作職責(zé),。

轉(zhuǎn)變工作角色：參加工作近十年了，但是自己從事的工作一直都相對單一,，以至于對其他行業(yè)的工作所知甚少,，以至陌生，縣政府辦公室作為全縣的核心機構(gòu),，工作涉及到全縣各行各業(yè),，對此，在思考問題,，處理事情時,，必須跳出以前在部門的思維方式，擺正自己的位置,，樹立全局意識,，切實轉(zhuǎn)變工作角色。

一是熟悉縣政府辦公室的各項規(guī)章制度,，明確工作要求;

二是熟悉縣政府辦公室總體工作及相關(guān)業(yè)務(wù)年初工作目標,，明確工作任務(wù);三虛心聽取辦公室其他同志的指導(dǎo)，善于學(xué)習(xí),、勤于思考,，在干中學(xué)、學(xué)中干,，明確工作的運行和處理問題的程序;四要認真與科室其他同志總結(jié)前期工作,，明確工作努力方向。

在明確工作職責(zé),、工作任務(wù),，熟悉工作方的前提下，明年,，必須進一步加強自身錘煉,，做到政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力,、工作績效“三個提升”,。

加強學(xué)習(xí),，確保思想上的先進和作風(fēng)上的優(yōu)良;加強鍛煉，促進服務(wù)意識和業(yè)務(wù)水平進一步的提高,。服從組織,、領(lǐng)導(dǎo)安排，善于思考,、積極創(chuàng)新,，能獨立且出色完成各項工作。

1,、加強學(xué)習(xí),。學(xué)習(xí)是歷史使命，選擇學(xué)習(xí)就是選擇進步,，忽視學(xué)習(xí)就是忽視進步,，放棄學(xué)習(xí)就是放棄進步，要把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)和長期實踐的行為,，要通過學(xué)習(xí)達到“身強體健”,。

一方面要加強馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí),，運用馬克思主義的立場、觀點和方法來改造主觀世界,，端正自己的世界觀,、人生觀、價值觀,，在學(xué)習(xí)貫徹的深入,、深度和深化上下功夫，增強貫徹黨的指導(dǎo)思想的自覺性和堅定性,。另一方面要加強辦公室業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),，做到守紀律、知程序,、明內(nèi)容、講方法,，學(xué)于用,、知與行、說與做的統(tǒng)一,。

2,、踏實工作。只有踏實工作,，才能創(chuàng)造業(yè)績,，只有艱苦奮斗，工作才會不是一句空話。堅持“兩個務(wù)必”是一個黨員的根本作風(fēng),，無論在任何時候都要堅持艱苦奮斗,，都要堅持謙虛、謹慎,、不驕,、不躁。不論什么時候都應(yīng)以飽滿的熱情,，充沛的干勁,，投入工作中，切切實實履好職,，認認真真服好務(wù),。

公務(wù)員年度工作計劃 公務(wù)員年度工作計劃篇三

為加強干部教育培訓(xùn)工作，努力建設(shè)一支高素質(zhì),、專業(yè)化的干部隊伍,，根據(jù)自治區(qū)、市,、區(qū)干部教育的總體要求,，結(jié)合我機關(guān)干部隊伍實際，特制定本培訓(xùn)計劃,。

和工作原則

(一)指導(dǎo)思想

我機關(guān)20__年干部教育培訓(xùn)工作,，要緊緊圍繞全面建設(shè)小康社會的奮斗目標的需要，圍繞全面提高干部隊伍整體素質(zhì),，以能力建設(shè)為核心,，以改革創(chuàng)新為動力，為提升干部隊伍整體素質(zhì)為目的,，以形成終身學(xué)習(xí)的理念為目標,，改進培訓(xùn)方法，創(chuàng)新培訓(xùn)機制,，努力建設(shè)一支高素質(zhì),、專業(yè)化的干部隊伍，為全面建設(shè)小康社會,，促進全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展提供人才智力支持,。

(二)工作原則

1、以提高隊伍素質(zhì)為核心,，確立終身教育和全員培訓(xùn)的目標,。牢牢把握思想政治素質(zhì)這一素質(zhì)教育的靈魂，以文化素質(zhì)為基礎(chǔ),，以業(yè)務(wù)素質(zhì)為重點,，全面推進素質(zhì)教育,。婦聯(lián)干部必須加強緊迫感、責(zé)任感和使命感,，切實提高全體干部職工尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部的整體素質(zhì),，造就一支政治合格，業(yè)務(wù)精通,，作風(fēng)優(yōu)良的高素質(zhì),、專業(yè)化隊伍。

2,、以能力建設(shè)為核心,，以制度建設(shè)為基礎(chǔ)，創(chuàng)建教育培訓(xùn)工作新機制,。干部培訓(xùn)要適應(yīng)全面建設(shè)小康社會的奮斗目標,，積極應(yīng)對各種挑戰(zhàn)，不斷拓展知識面,，學(xué)習(xí)新理論,、新知識、新技能,不斷完善教育培訓(xùn)制度,，創(chuàng)新培訓(xùn)工作機制和經(jīng)費保障機制,，運用靈活的培訓(xùn)機制有針對性地開展教育培訓(xùn)工作。建立行之有效的干部培訓(xùn)激勵和約束機制,，將培訓(xùn)與考核,、培訓(xùn)與干部使用結(jié)合起來。

3,、按需培訓(xùn),，保證質(zhì)量。逐步完善分層次,、分類別,、分渠道、多形式的培訓(xùn)格局,，全面提高隊伍素質(zhì),，改善知識結(jié)構(gòu)，向培訓(xùn)要質(zhì)量,、要效益,、要形象。

4,、按照“分級培訓(xùn)，分級負責(zé),，分級管理”的原則,，積極組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員和其他干部參加各級組織的培訓(xùn),。不間斷地進行知識更新和技能培訓(xùn)，著力提高廣大干部履行崗位職責(zé)的能力,，力爭今年的學(xué)習(xí)培訓(xùn)時間每個干部不少于12天,。

(一)加強政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高干部的政治素質(zhì)和職業(yè)道德水平,。要始終把政治理論學(xué)習(xí)和職業(yè)道德教育作為干部培訓(xùn)的基本內(nèi)容,，深刻領(lǐng)會其精神實質(zhì)和科學(xué)內(nèi)涵，使每個干部充分認識到肩負的歷史重任和提高理論素質(zhì)的重要性和緊迫性,。教育和幫助干部職工樹立正確的世界觀,、價值觀、人生觀,。正確對待權(quán)力,，講政治、講學(xué)習(xí),、講正氣,，保持清醒的頭腦，在政治上和黨中央保持高度一致,。自覺加強黨性鍛煉,，加強政治修養(yǎng)，廉潔奉公,，艱苦奮斗,。

(二)開展業(yè)務(wù)知識培訓(xùn)和學(xué)法用法活動。要普遍開展以法律法規(guī)為內(nèi)容的知識與業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),，著力提高干部履行崗位職責(zé)的能力,。要按照區(qū)級的安排認真抓好落實，努力提高干部的法律意識,、法制觀念和依法行政的水平,。積極參加區(qū)依法辦組織的“五五”普法學(xué)習(xí)和考試。

(三)開展反腐倡廉,、作風(fēng)效能建設(shè)活動和依法行政培訓(xùn),。要根據(jù)區(qū)里的安排要求，加強反腐倡廉教育,，開展警示教育,、法紀法規(guī)教育、職業(yè)道德教育,、理想信念教育,，每年自學(xué)時間不少于40學(xué)時,。要認真學(xué)習(xí)黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)章制度，剖析典型案例,，增強廉潔自律意識，防止腐敗行為。學(xué)習(xí)和發(fā)揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，腳踏實地，求真務(wù)實,，克服官僚主義和形式主義，進一步培養(yǎng)全心全意為人民服務(wù)的宗旨觀念和職業(yè)道德修養(yǎng),，規(guī)范執(zhí)法行為,，樹立廉政勤政的良好形象。

公務(wù)員年度工作計劃 公務(wù)員年度工作計劃篇四

：以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),，以科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),，深入貫徹落實黨的xx大精神，圍繞黨委工作大局,，遵循“政法工作理念”,，以構(gòu)建社會主義和諧社會為主線，以創(chuàng)建“平安家園”,、“法制家園”為載體,，以保穩(wěn)定、創(chuàng)平安,、抓隊伍為工作重點,，依法懲治各種違法犯罪活動，著力化解社會矛盾,，全面落實社會治安綜合治理各項措施,，不斷強化政法部門執(zhí)法能力，為實現(xiàn)我局社會政治的持續(xù)穩(wěn)定,、經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好的社會環(huán)境和公正高效的法治環(huán)境,。

二、工作措施：xx年我局政法工作總的思路是：突出一個主題,，明確兩大任務(wù),，完善五項機制、實現(xiàn)五個提高,。

突出一個主題：加強法治建設(shè),，構(gòu)建平安家園。

明確兩大任務(wù)：確保社會穩(wěn)定,，促進經(jīng)濟發(fā)展;提高隊伍素質(zhì),，樹政法單位形象。

健全五項機制,、實現(xiàn)五個提高：即健全完善組織保障機制,，提高基層基礎(chǔ)工作水平;健全完善矛盾糾紛排查調(diào)處機制，提高化解社會不安定因素的能力;健全完善嚴打整治工作經(jīng)常性機制，提高打擊刑事犯罪的能力;健全完善城鄉(xiāng)防控工作機制,，提高治安防范水平;健全完善目標責(zé)任考核機制,，提高駕馭穩(wěn)定工作的能力。

三,、重點工作

(一)扎實做好矛盾糾紛排查調(diào)處工作，確保社會穩(wěn)定有序

1,、進一步完善矛盾糾紛排查調(diào)處機制,。加強矛盾糾紛排查調(diào)處中心、調(diào)處室,、調(diào)處小組,、調(diào)處信息員四級排查調(diào)處網(wǎng)絡(luò)建設(shè)，推動各單位,、各部門建立健全內(nèi)部矛盾糾紛排查調(diào)處工作機制,，充分運用人民調(diào)解、行政調(diào)解“二位一體”的矛盾糾紛排查調(diào)處機制,，暢通信訪渠道,，維護正常的信訪秩序，把矛盾糾紛化解在基層,，化解在萌芽狀態(tài),。

2、狠抓排查和調(diào)處兩個工作環(huán)節(jié),。進一步規(guī)范和完善維穩(wěn)工作制度和社會政治穩(wěn)定情報信息報告制度,，及時了解群眾關(guān)注的熱點、難點問題,，及時發(fā)現(xiàn)和掌控社會不穩(wěn)定因素，明確疏導(dǎo)化解責(zé)任,，抓好督促落實,。

3、努力避免群體性事件發(fā)生,。認真貫徹落實中央,、省、地委關(guān)于維護穩(wěn)定工作的有關(guān)規(guī)定,，做好預(yù)防處置群體性事件預(yù)案,，建立健全維穩(wěn)工作機制，強化情報信息工作,，嚴格落實工作責(zé)任制和責(zé)任追究制,。

(二)保持“嚴打”整治的高壓態(tài)勢，深化社會治安整治

1,、依法打擊各類刑事犯罪,。健全完善“嚴打”長效工作機制,、治安混亂地區(qū)和突出治安問題排查整治工作機制。繼續(xù)堅持”嚴打”方針不動搖,，重點打擊有組織犯罪,、嚴重暴力犯罪和多發(fā)性侵財犯罪，因地制宜地組織開展偵破命案,、緝槍治爆,、打”兩搶”、掃黃打非等專項行動,。尤其是將涉黑涉惡,、涉槍涉毒的暴力犯罪、“兩搶一盜”的侵財犯罪和各類危害經(jīng)濟發(fā)展,、損害人民群眾合法權(quán)益的違法犯罪活動作為打擊的重中之重,，始終保持高壓態(tài)勢，確保打擊有力,，提高群眾安全感,。

2、進一步加強社會治安整治力度,。繼續(xù)把刑事案件持續(xù)多發(fā),、治安問題突出的地方和部位作為整治的重點，組織力量進行整治,。年內(nèi),，將有針對性地開展禁賭博專項斗爭、民爆物品管理專項整治,、特種行業(yè)場所清理整頓專項行動,、學(xué)校及其周邊地區(qū)網(wǎng)吧、圖書音像市場清理整頓行動,。進一步凈化治安秩序,，預(yù)防可控案件及治安隱患的發(fā)生。

3,、遏制“xx功”等敵對勢力非法活動,。繼續(xù)加強對“xx功”人員的教育轉(zhuǎn)化工作，深入持久地開展反邪教警示教育,。嚴厲打擊“xx功”等邪教組織的違法犯罪活動,，堅決取締邪教和各種非法宗教組織，嚴防境外宗教組織滲透破壞活動,，確保全年不發(fā)生敵對勢力,、敵對分子的嚴重滲透破壞事件;不發(fā)生因人民內(nèi)部矛盾引發(fā)影響全局穩(wěn)定的重大群體性事件;不發(fā)生因治安安全問題引發(fā)影響社會穩(wěn)定的重大事件。

(三)加強基層基礎(chǔ)建設(shè)，深入開展“平安家園”創(chuàng)建活動

1,、加強基層組織建設(shè),。大力加強政法綜治基層組織建設(shè)及基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)，加強社區(qū)調(diào)委會,、治保會以及基層維穩(wěn)綜治組織建設(shè),，健全工作制度，做到有人抓,、有人管,，并充分發(fā)揮作用。

2,、繼續(xù)構(gòu)建立體化、全方位的治安防控體系,。按照健全網(wǎng)絡(luò),，整合資源，完善功能的總體要求,，推進單位內(nèi)防內(nèi)保工作體系建設(shè);進一步加強和鞏固“一個平臺,、四張網(wǎng)絡(luò)、五支隊伍”的治安防控體系建設(shè);逐步推進公安技防監(jiān)控中心建設(shè),，充分發(fā)揮技防監(jiān)控設(shè)施在治安防控體系中的作用;繼續(xù)強化以公安民警為主體的專群結(jié)合巡防隊伍建設(shè),，進一步加強治安員隊伍的規(guī)范化建設(shè)和管理。廣泛組織黨員,、團員,、民兵、青年志愿者,、離退休人員和享受低保人員參與治安防范,，建立多渠道、多行業(yè)的治安信息員隊伍,。強化居民小區(qū)的物防,、技防設(shè)施和單位內(nèi)部治安防控網(wǎng)絡(luò)。

3,、做好各項重點,、難點工作。根據(jù)省,、地統(tǒng)一部署,，繼續(xù)抓好禁毒、刑釋解教人員安置幫教和社區(qū)矯正,、流動人口管理和服務(wù)專項工作,。重點加強對流動人口、刑釋解教人員、有不良習(xí)慣的青少年的管理和教育;加強對出租屋,、特種行業(yè)的管理;加強對交通,、消防、危險品和企業(yè)安全生產(chǎn)的監(jiān)管,，避免和減少各類事故的發(fā)生,。

4、深入推進“平安家園”創(chuàng)建活動,。在林場,、社區(qū)、學(xué)校,，單位廣泛開展“平安社區(qū)(林場)”,，“平安單位(小區(qū))”、“平安大道”,、“平安校園”以及“平安家庭”等基層平安創(chuàng)建活動,，積極創(chuàng)新工作方法和工作思路，拓寬創(chuàng)建范圍,、充實創(chuàng)建內(nèi)容,、提高創(chuàng)建的層次和水平。

(四)大力營造優(yōu)良法制環(huán)境,，促進和諧社會建設(shè)

1,、大力推進法制宣傳教育。深入開展“法律五進”和“法律廣場”活動,，深化普法依法治理工作,，進一步提高全民的法律意識和法律素質(zhì);深入開展政法干警的社會主義法治理念教育活動，提高依法行政能力和水平,。加大法制宣傳的覆蓋面和滲透力,，為促進社會和諧營造良好的法制輿論環(huán)境。

2,、開展創(chuàng)建“民主法治示范單位”活動,。建立健全依法治理的各項規(guī)章制度，實現(xiàn)依法決策,、依法管理,。結(jié)合中、小學(xué)生的特點,，在學(xué)校設(shè)立法制教育宣傳陣地,，經(jīng)常性的開展適宜青少年特點的法制宣傳活動，落實各項有效措施,，實現(xiàn)依法施教,、依法育人,。在社區(qū)建立法治宣傳陣地，實現(xiàn)并完善法制宣傳,、人民調(diào)解,、法律服務(wù)制度化、網(wǎng)絡(luò)化建設(shè),，建立長效的法制宣傳工作機制,，開展“法制進家庭”活動，注重社區(qū)工作人員的法律素質(zhì)培養(yǎng),，努力提高法治化管理水平,。

3、繼續(xù)做好涉法涉訴信訪工作,，結(jié)合當前涉法涉訴信訪問題的特點,，整合政法委、公安紀檢,、公安法制,、林業(yè)局信訪辦的職能作用，開展聯(lián)合接處防,，最大限度的把矛盾化解在基層，堅決遏制越級上訪事件的發(fā)生,。

(五)加強自身隊伍建設(shè),，不斷提高政法機關(guān)整體素質(zhì)

1、切實加強黨對政法工作的領(lǐng)導(dǎo),。充分發(fā)揮黨委政法委的職能作用,，積極主動協(xié)助組織部門做好政法干部的考核考察工作，主動參與政法部門內(nèi)部的干部交流輪崗,、競爭上崗,、選拔任用工作。注意發(fā)現(xiàn)和總結(jié)政法隊伍的先進人物和先進事跡,，表彰先進,，弘揚正氣。努力加強黨風(fēng)廉政建設(shè),，督促,、協(xié)助對違紀政法干警的處理工作。

2,、高度重視政法干部隊伍建設(shè),。繼續(xù)深化社會主義法治理念教育活動，引導(dǎo)和教育政法干警深刻理解和牢固樹立社會主義法治理念,。進一步加強政法隊伍的管理和教育培訓(xùn)工作,，不斷提高隊伍素質(zhì),。

3、強化執(zhí)法監(jiān)督工作,，切實規(guī)范執(zhí)法行為,。堅持政法部門聯(lián)合信訪接待日制度，通過涉法涉訴信訪案件的分析和督察督辦,，發(fā)現(xiàn)問題及時整改,。繼續(xù)推行《政法機關(guān)案件報告制度》，加強和改善黨委政法委對重大案件的協(xié)調(diào),、督查,、督辦工作。完善政法部門執(zhí)法責(zé)任體系,、質(zhì)量,、效率考評體系和執(zhí)法監(jiān)督體系建設(shè)。加強政法部門信息化建設(shè),，以智能化,、信息化推進執(zhí)法過程的進一步規(guī)范和工作效率的進一步提高。

4,、加強調(diào)查研究,，提高政法委機關(guān)的綜合協(xié)調(diào)能力。切實加強政法信息調(diào)研工作,，及時了解政法工作面臨的新情況,、新問題，總結(jié),、推廣新經(jīng)驗,，探討政法工作如何更好地服從、服務(wù)于改革,、發(fā)展,、穩(wěn)定大局。加強對維護國家安全和社會穩(wěn)定工作的統(tǒng)籌協(xié)調(diào),，指導(dǎo)和推動政法部門為經(jīng)濟社會發(fā)展和構(gòu)建社會主義和諧社會提供有力法治保障,。

公務(wù)員年度工作計劃 公務(wù)員年度工作計劃篇五

一、近期目標

今年是在新的工作崗位工作的第一年,，是熟悉工作,，積極參與，認真履職,，探索方法,，積累經(jīng)驗的一年，這一年中必須做到“一個轉(zhuǎn)變,，一個明確”,，即轉(zhuǎn)變工作角色,，明確工作職責(zé)。

轉(zhuǎn)變工作角色：參加工作近十年了,，但是自己從事的工作一直都相對單一,，以至于對其他行業(yè)的工作所知甚少，以至陌生,，縣政府辦公室作為全縣的核心機構(gòu),，工作涉及到全縣各行各業(yè)，對此,，在思考問題,，處理事情時，必須跳出以前在部門的思維方式,，擺正自己的位置,，樹立全局意識，切實轉(zhuǎn)變工作角色,。

明確工作職責(zé)：按照辦公室對自己工作安排,，盡快熟悉自己的工作和職責(zé)，一是熟悉縣政府辦公室的各項規(guī)章制度,，明確工作要求;二是熟悉縣政府辦公室總體工作及相關(guān)業(yè)務(wù)年初工作目標,，明確工作任務(wù);三虛心聽取辦公室其他同志的指導(dǎo)，善于學(xué)習(xí),、勤于思考,，在干中學(xué)、學(xué)中干,，明確工作的運行和處理問題的程序;四要認真與科室其他同志總結(jié)前期工作,，明確工作努力方向,。

在明確工作職責(zé),、工作任務(wù)，熟悉工作方的前提下,，明年,，必須進一步加強自身錘煉，做到政治素質(zhì),、業(yè)務(wù)能力,、工作績效“三個提升”。

提升政治素質(zhì)：一是要善于從政治角度看問題,。無論面臨的情況多么復(fù)雜,，要堅持從政治角度分析判斷問題，保持清醒頭腦,。二要保持政治敏銳性,。密切關(guān)注時事,、了解時事，通過網(wǎng)絡(luò),、報刊,、電視等，敏銳把握各項方針政策動向,，保持工作的主動性,。三是要樹立高尚的政治品格。做到眼界寬廣,、胸襟廣闊,、淡泊名利、甘于奉獻,、堅持原則,。

提升業(yè)務(wù)能力：一是提升寫作能力。加強理論學(xué)習(xí),，注重平時公文寫作中的鍛煉,，注意辦公室其他同志撰寫材料的學(xué)習(xí)，能較好完成交辦的新文件擬稿任務(wù),。二是提升語言表達能力,。加強說話訓(xùn)練，做到匯報工作準確,、簡潔,、清楚。三是提升辦事能力,。準確領(lǐng)會工作內(nèi)容,，勤于思考，能按照工作職責(zé)或領(lǐng)導(dǎo)交辦事項要求,，較好的完成任務(wù),。

提升工作績效：虛心聽取領(lǐng)導(dǎo)、同志,、部門等對自己工作的意見和建議,，總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，提高工作效率,，優(yōu)質(zhì)的完成各項工作,。認真做好調(diào)研、信息報送等工作,，能超額完成辦公室下達的工作目標,。

加強學(xué)習(xí)，確保思想上的先進和作風(fēng)上的優(yōu)良;加強鍛煉,，促進服務(wù)意識和業(yè)務(wù)水平進一步的提高,。服從組織,、領(lǐng)導(dǎo)安排，善于思考,、積極創(chuàng)新,，能獨立且出色完成各項工作。

1,、加強學(xué)習(xí),。學(xué)習(xí)是歷史使命，選擇學(xué)習(xí)就是選擇進步,，忽視學(xué)習(xí)就是忽視進步,，放棄學(xué)習(xí)就是放棄進步，要把學(xué)習(xí)作為終身任務(wù)和長期實踐的行為,，要通過學(xué)習(xí)達到“身強體健”,。一方面要加強馬列主義、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學(xué)習(xí),，運用馬克思主義的立場、觀點和方法來改造主觀世界,，端正自己的世界觀,、人生觀、價值觀,，在學(xué)習(xí)貫徹的深入,、深度和深化上下功夫，增強貫徹黨的指導(dǎo)思想的自覺性和堅定性,。另一方面要加強辦公室業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),，做到守紀律、知程序,、明內(nèi)容,、講方法，學(xué)于用,、知與行,、說與做的統(tǒng)一,。

2,、踏實工作。只有踏實工作,，才能創(chuàng)造業(yè)績,，只有艱苦奮斗，工作才會不是一句空話,。堅持“兩個務(wù)必”是一個黨員的根本作風(fēng),，無論在任何時候都要堅持艱苦奮斗,，都要堅持謙虛、謹慎,、不驕,、不躁。不論什么時候都應(yīng)以飽滿的熱情,，充沛的干勁,，投入工作中，切切實實履好職,，認認真真服好務(wù),。

3、善于調(diào)研,。調(diào)研是保證自己頭腦清醒,，認識超前，工作進步的有效途徑,。在繁忙的事務(wù)工作中,，自己應(yīng)合理安排，抽出時間對自己所從事的工作進行調(diào)查研究,，從不同的途徑了解自己的工作情況,，針對實際工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)，改進工作方法,。要善于調(diào)研,，樂于調(diào)研，通過調(diào)研不斷豐富自己的知識結(jié)構(gòu),，加強自己對全縣社會經(jīng)濟發(fā)展和方方面面工作的熟悉,，提高處理工作的能力。

4,、勇于創(chuàng)新,。創(chuàng)新，是民族進步的靈魂,、事業(yè)發(fā)展的動力;創(chuàng)新,，使人始終充滿活力與朝氣。作為一名黨員,、一名辦公室工作人員,，在方針政策、規(guī)章法紀,、制度程序范圍內(nèi),，為提高工作效率、工作質(zhì)量，更應(yīng)在工作方法等方面積極作出新的探索,，在自己的工作崗位上創(chuàng)造性地開展工作,。

新的工作、新的挑戰(zhàn),，新的起點,、新的機遇。我相信,，在單位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,，在辦公室其他同志的幫助下，通過自己的不懈努力,，一定會正確面對挑戰(zhàn),，把握機遇，使自己不斷進步,，成為一名新形勢下合格的辦公室工作人員,。

公務(wù)員年度工作計劃 公務(wù)員年度工作計劃篇六

按照建設(shè)富裕、秀美,、文明,、和諧百春園的總體要求，本著高標準,、高起步,、高實效、創(chuàng)一流的工作原則,，以跨越發(fā)展為第一要務(wù)推動和諧百春園的全面發(fā)展,，現(xiàn)結(jié)合實際，特制定街道未來五年工作規(guī)劃,。

以落實科學(xué)發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),，以打造"自治型、服務(wù)型,、平安型,、學(xué)習(xí)型、生態(tài)型"為戰(zhàn)略目標,，以構(gòu)建和諧百春園為工作主題,，圍繞"一條主線、兩個重點,、三大工程,、四項突破"工作思路，創(chuàng)新思維方法,，樹立街道新形象,，為全區(qū)的"五區(qū)"戰(zhàn)略建設(shè)和發(fā)展做出更大的貢獻,，促進和諧百春園的全面發(fā)展,。

走經(jīng)營城市之路,，堅持調(diào)整優(yōu)化經(jīng)濟結(jié)構(gòu)，轉(zhuǎn)變經(jīng)濟增長方式,，促進經(jīng)濟跨越發(fā)展,，堅持服務(wù)社區(qū),服務(wù)居民，促進社區(qū)建設(shè)健康有序發(fā)展,，積極構(gòu)建人本百春園,、平安百春園、數(shù)字百春園,、亮麗百春園,、和諧百春園的工作目標。

(一)貫穿"一個主線",。

貫穿"保穩(wěn)定,，促發(fā)展，構(gòu)建和諧百春園"這一主線,，基本形成經(jīng)濟發(fā)展有序,、服務(wù)功能完善、居住環(huán)境舒適,、治安秩序良好,、文化教育繁榮、管理手段先進,、人際關(guān)系融洽,、自治參與廣泛的和諧社會發(fā)展態(tài)勢。通過加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)及干部隊伍建設(shè),，要下大力量抓好三支隊伍的建設(shè)(機關(guān)干部隊伍,，社區(qū)居委會支部書記、主任隊伍,，基層社區(qū)黨員隊伍),。不斷提高干部隊伍理論水平和綜合素質(zhì)，不斷提高干部隊伍的工作水平和奉獻精神,，本著"交任務(wù),、壓擔(dān)子、重培養(yǎng)"的原則,，讓廣大年輕干部在工作實踐中增長才干,，發(fā)揮特長，得到鍛煉,，進步更快,，為街道未來五年各項工作的奠定基礎(chǔ)和提供人力資源保證。

(二)圍繞"兩個重點"。

1,、以經(jīng)濟建設(shè)為重點,，實現(xiàn)經(jīng)濟提速。一是以規(guī)范建設(shè)特色街區(qū)為重點,，大力發(fā)展服務(wù)經(jīng)濟,，實施商貿(mào)興街，服務(wù)強街戰(zhàn)略,，全力打造商貿(mào)中心,、文化教育中心、社區(qū)服務(wù)中心,。二是增強發(fā)展后勁,，發(fā)展社區(qū)經(jīng)濟，加大招商引資力度,。突出"七里坪家政服務(wù)中心"(國家立項),、"市殘疾人服務(wù)中心"(已報省立項目庫)、計生技術(shù)服務(wù)大樓(已報區(qū)項目庫),、百春園物業(yè)管理公司,、社區(qū)家政服務(wù)中心等重點項目建設(shè)，加大以推介現(xiàn)代服務(wù)業(yè),、城市基礎(chǔ)設(shè)施,、教育文化產(chǎn)業(yè)等"熱點"項目招引客商，招商引資突破13000萬元,。三是優(yōu)化經(jīng)濟發(fā)展環(huán)境,。建立黨政領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)系企業(yè)制度，為企業(yè)排憂解難,。確保實現(xiàn)企業(yè)總產(chǎn)值增長100%,，突破2.4億元，實現(xiàn)居民人均增收20xx元,。

2,、以社區(qū)建設(shè)為重點，實現(xiàn)發(fā)展提質(zhì),。一是以社區(qū)黨建為龍頭,，探索社區(qū)黨員教育管理工作的新機制新方法，標本兼治,，強化教育,，不斷加強黨風(fēng)廉政建設(shè);二是強化和完善社區(qū)、小區(qū),、樓棟三級組織體系,，以社區(qū)文化建設(shè)為抓手,，提升社區(qū)文化品位;三是以社區(qū)服務(wù)為核心，拓展社區(qū)服務(wù)領(lǐng)域;四以社區(qū)自治為方向,，加大社區(qū)建房力度,，在五個社區(qū)組建社區(qū)服務(wù)中心;五是以社區(qū)共建為載體,做到共駐共建,資源共享,形成自治型、服務(wù)型,、平安型,、學(xué)習(xí)型,、生態(tài)型社區(qū);五是以社區(qū)建房,。

(三)抓好"三大工程"。

1,、抓好"靚麗工程",，實現(xiàn)社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)提速。一是抓好對五個社區(qū)背街小巷,、居民區(qū)房前屋后按照硬化,、綠化、亮化要求全面進行改造,，切實改善居民區(qū)生活質(zhì)量,，營造和諧的人居環(huán)境。二是各社區(qū)分別建立了各自的示范街巷和院落,，推進社區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施和綜合配套設(shè)施建設(shè),，形成連點成線，連線成片,，滾動發(fā)展新態(tài)勢,。三是對現(xiàn)有的百春游園改造，增添游園設(shè)施,，提高游園品位,，成為社區(qū)休閑樂園。

2,、抓好"陽光工程",，實現(xiàn)居民保障擴容。一是街道,、社區(qū),、企事業(yè)單位免費對下崗失業(yè)居民，尤其是4050人員提供勞動技能培訓(xùn)和再就業(yè)意識培訓(xùn),，以社區(qū)家政服務(wù)中心為索引,，拓寬服務(wù)領(lǐng)域，想方設(shè)法增加就業(yè)崗位,，力爭201x年所有社區(qū)達到最充分就業(yè)社區(qū),，達到零失業(yè)率,。二是擴大養(yǎng)老保險覆蓋范圍，實現(xiàn)城鎮(zhèn)居民養(yǎng)老保險擴面,。三是結(jié)合上級醫(yī)療政策,，推行新型居民合作醫(yī)療。建立個人交費,、社區(qū)扶持和政府資助相結(jié)合,，以大病統(tǒng)籌為主的居民醫(yī)療互助共濟制度，使參加合作醫(yī)療覆蓋率達90%以上,。四是完善低保保障機制,，形成低保動態(tài)科學(xué)規(guī)范管理。五是創(chuàng)辦社區(qū)"愛心超市",，以零利潤服務(wù)社區(qū)弱熱群體,，營造和諧的生活保障環(huán)境。

3,、抓好"藍天

工程",，實現(xiàn)計生服務(wù)提質(zhì)。一是深入"四優(yōu)"服務(wù)("四優(yōu)"是指針對計生困難戶,、下崗職工,、獨生子女傷殘、死亡家庭,、孤寡老人等人群實行優(yōu)先享受低保,、優(yōu)先就業(yè);聯(lián)合社區(qū)超市、學(xué)校,、診所,、藥店對其實行優(yōu)惠購物、優(yōu)惠看病,、優(yōu)惠入學(xué);對育齡群眾實行計生優(yōu)質(zhì)服務(wù);聯(lián)合職能部門優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境,、人居環(huán)境)。二是充分利用"百春游園"和社區(qū)健身場,，協(xié)會活動室,，圖書室建立留兒童樂園。三是打造全市計生服務(wù)精品牌----深入推行"婚育新風(fēng)進校園入課堂",。四是搞好"五個服務(wù)"(政策服務(wù),、生殖健康服務(wù)、藥具宣傳服務(wù),、隨訪親情服務(wù),、一條熱線釋疑解惑服務(wù))，實現(xiàn)居民的自我教育,、自我管理,、自我服務(wù),，使群眾對計生工作的滿意率達90%以上，意外妊娠率控制在10%以下,，計生率98.5%以上,，爭創(chuàng)全市人口與計劃生育示范街道。

(四)力爭"四項突破"打造"四大品牌",。

1,、力爭社會綜治工作新突破，打造平安百春園,。

一是完善社區(qū)警務(wù)室建設(shè),，廣泛開展以禁毒為重點的嚴打斗爭，深化創(chuàng)建"無毒害"單位,、"安全文明小區(qū)"和消防進社區(qū)活動,，做好矛盾糾紛調(diào)處工作;二是做好平安社區(qū)創(chuàng)建,，并將平安社區(qū)創(chuàng)建觸點向單位,、樓棟、單元,、家庭延伸,，加強了社區(qū)巡邏隊伍的規(guī)范化建設(shè)，初步建立起了社區(qū)群防群治機制和保障體制,。三是穩(wěn)妥推進消防安全""進腦入心,、進組入棟、進門入室"為主旋律的消防工作,，實現(xiàn)社區(qū)消防自我管理,、自我教育、自我提高;四是做好法制進社區(qū),、進樓棟,、進家庭的普法、學(xué)法,、用法工作,。

2、力爭在社區(qū)管理模式新突破,，優(yōu)化社區(qū)服務(wù),，打造數(shù)字百春園。社區(qū)建設(shè)及管理要以滿足社區(qū)居民多層次需求為目的,，以提高社區(qū)居民生活質(zhì)量和綜合素質(zhì)為宗旨,，以資源共享、社會共建為依托,，建立適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟體制的社區(qū)建設(shè)管理體制和運行機制,，努力把社區(qū)建設(shè)成為環(huán)境優(yōu)雅,，居住方便，配套齊全,，整潔有序,，寧靜祥和，健康文明,，穩(wěn)定發(fā)展的現(xiàn)代化城市新型社區(qū),。一是抓網(wǎng)絡(luò)建設(shè)。建立街道,、社區(qū)兩級網(wǎng)絡(luò),，并能過社區(qū)網(wǎng)將觸點向樓棟、單元延伸,，建立四級網(wǎng)絡(luò),。二是抓信息建設(shè)。建設(shè)社區(qū)網(wǎng)上服務(wù)平臺,，完成街道,、社區(qū)二級服務(wù)中心的聯(lián)網(wǎng)，實現(xiàn)政府,、社區(qū)和居民信息的快速對接,，提升現(xiàn)代社區(qū)服務(wù)和社區(qū)管理水平。

3,、力爭城市建設(shè)新突破,，打造亮麗百春園。按照區(qū)委,、區(qū)政府"五區(qū)戰(zhàn)略"總體要求,，未來五年內(nèi)，充分發(fā)揮街道區(qū)域性,、屬地化管理職能,，動員社會力量，把城市管理工作提高到一個新的水平,，使轄區(qū)廣大居民生活質(zhì)量得到根本改善,，使每一個社區(qū)都能達到凈化、綠化,、序化,、美化標準。一是成立專門的城市管理領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室,，實現(xiàn)管理模式的三個轉(zhuǎn)變,，變被動管理為主動管理，變突擊管理為經(jīng)常管理,，變管理城市為經(jīng)營城市,。二是繼續(xù)鞏固硬化,、綠化、燈化率,。全力配合做好群眾綠化,、城市建設(shè)配套綠化、拆違還綠等工作,。三是建設(shè)節(jié)約型城區(qū),，發(fā)揮街道團委作用，組建社區(qū)環(huán)保志愿者隊伍,，建立和健全社區(qū)環(huán)保節(jié)能管理制度和群眾性的環(huán)境監(jiān)督體系,。

4、力爭精神文明建設(shè)新突破,，實現(xiàn)素質(zhì)提升,，打造和諧百春園。認真貫徹《公民道德綱要》,，建立社區(qū)國旗臺座,。廣泛組織群眾性文體活動活動。以百春園社區(qū)為試點啟動社區(qū)居民大型晨練活動,。深入扎實地開展各級文明社區(qū)街巷創(chuàng)建工作,。一是要總結(jié)提煉出"百花精神",，使之成為"百花精神"的公德名片和品位標志,。二是要通過設(shè)置公益廣告，潛移默化激發(fā)市民熱愛百春園的自豪感,、遵守社會公德維護城市環(huán)境的責(zé)任感,、加快發(fā)展的緊迫感。三是開展"文明戶"評選活動,，倡導(dǎo)文明,、友愛、誠信,、節(jié)約的社會新風(fēng),。四是建立各具特色的樓院文化、街巷文化,、廣場文化和校園文化,，營造和諧的文化氛圍。

公務(wù)員年度工作計劃 公務(wù)員年度工作計劃篇七

xx年,，是實施“xx”規(guī)劃的開局之年,，也是xx地稅實施“二次創(chuàng)業(yè)”的關(guān)鍵之年，做好今年的地稅工作,，意義重大,，影響深遠,。根據(jù)xx地稅發(fā)展所面臨的形勢，我局擬把xx年定為全市地稅系統(tǒng)的“創(chuàng)新創(chuàng)先創(chuàng)業(yè)年”,。xx年全市地稅工作的總體思路是：以科學(xué)發(fā)展觀為引領(lǐng),，深入貫徹落實黨的xx屆五中全會精神，按照省局和市委,、市政府工作部署,，以“服務(wù)科學(xué)發(fā)展、共建和諧稅收”為主題,，以改革創(chuàng)新為動力,，圍繞“一條主線”(轉(zhuǎn)變地稅發(fā)展方式)，突出“兩項業(yè)務(wù)”(稅收征管,、納稅服務(wù)),，強化“三個理念”(依法治稅理念、信息管稅理念,、和諧興稅理念),，提升“四個水平”(稅收執(zhí)法水平、稅源管理水平,、納稅服務(wù)水平,、廉能管理水平)，確保xx年地稅收入平穩(wěn)較快增長,，深入推進xx地稅“二次創(chuàng)業(yè)”,，為科學(xué)發(fā)展、進位趕超,、綠色崛起作出新的更大貢獻,。

主要工作目標

一是地稅收入實現(xiàn)新增長。加強收入分析,，強化收入調(diào)度,，確保地稅收入持續(xù)較快增長，“兩個比重”有所提高,，收入質(zhì)量穩(wěn)步提升,，地方稅收的財力保障作用進一步增強。xx年,，全市地方稅收力爭達到42.5億元,，增長19%;奮斗目標45.7億元，增長28%,。

二是依法治稅開創(chuàng)新局面,。規(guī)范性文件合法性程度提高，稅收執(zhí)法規(guī)范化程度增強，稅收法制宣傳教育強化,。初步建立“制度支撐,、過程控制、責(zé)任追究”的執(zhí)法管理機制,。確保稅收執(zhí)法準確率達到98%以上,。

三是征管基礎(chǔ)邁上新臺階。收入分析,、納稅評估,、稅源監(jiān)控和稅務(wù)稽查的互動機制高效運轉(zhuǎn)。稅源科學(xué)化,、專業(yè)化,、精細化管理水平顯著提升。管戶率,、申報率,、入庫率均達到99%以上，稅源預(yù)測數(shù)與稅收實際入庫數(shù)誤差控制在10%以內(nèi),。

四是征管改革取得新突破,。運用現(xiàn)代管理方法和信息化手段，深化征管改革,，構(gòu)建與現(xiàn)代稅收理念相適應(yīng)的管理新格局,。不斷完善以申報納稅和優(yōu)化為基礎(chǔ)，以計算機網(wǎng)絡(luò)為依托,，稅收分析,、納稅評估、稅源監(jiān)控,、稅務(wù)稽查互動的新型征管機制,。加快現(xiàn)代分局建設(shè)步伐，力爭達標率達到10%以上,。

五是服務(wù)水平得到新提升。豐富服務(wù)內(nèi)容,，創(chuàng)新服務(wù)手段,，完善服務(wù)機制，樹立“大服務(wù),、一體化,、大格局”的服務(wù)理念，初步建立多層次,、全方位的納稅服務(wù)體系,。辦稅服務(wù)廳標準化建設(shè)穩(wěn)步推進，星級辦稅服務(wù)廳評定實現(xiàn)新突破。確保社會滿意率達到96%以上,。

六是隊伍建設(shè)呈現(xiàn)新活力,。干部職工的幸福指數(shù)顯著提升，干事創(chuàng)業(yè)的激情不斷激發(fā),，干部隊伍的整體素質(zhì)穩(wěn)步提高,。全系統(tǒng)干部職工取得大專以上學(xué)歷的達到92%以上，取得各類專業(yè)技術(shù)資格的達到72%以上,，“三師”比例達7.5%以上,。創(chuàng)先爭優(yōu)再創(chuàng)佳績，文明創(chuàng)建再結(jié)碩果,，各項競賽排名靠前,，績效考核“保先爭一”。

落實上述思路,，實現(xiàn)上述目標,，全市地稅部門xx年將重點抓好以下工作

(一)突出職能發(fā)揮，進一步提高財力保障水平,。強化地稅收入管理,。科學(xué)合理分解稅收計劃,，堅持按月,、按季、按專題召開收入分析會,，做好增減收因素影響測算,、計劃執(zhí)行情況分析、計劃執(zhí)行結(jié)果反饋和收入預(yù)測預(yù)警分析,，加強行業(yè),、稅種、地區(qū)和重點稅源收入分析,。堅持組織收入原則,，嚴格征收紀律，大力清繳陳欠,，嚴格控制新欠,，規(guī)范緩稅審批，確保完成收入任務(wù),。拓展政策運用空間,。不折不扣地貫徹落實各項稅收優(yōu)惠政策，充分發(fā)揮稅收優(yōu)惠政策引導(dǎo),、調(diào)節(jié),、激勵的作用,，努力促進發(fā)展方式轉(zhuǎn)變。堅持稅收與經(jīng)濟社會各方面的良性互動,，準確把握稅收政策的調(diào)控意圖,，找準落實政策與服務(wù)經(jīng)濟社會發(fā)展的結(jié)合點，使稅收政策效應(yīng)充分釋放,。不斷拓展政策的使用空間,，為產(chǎn)業(yè)優(yōu)化和結(jié)構(gòu)調(diào)整助力。跟蹤問效,，加強政策執(zhí)行檢查,，評估政策落實效果。深化稅收經(jīng)濟分析,。開展稅收反映經(jīng)濟分析,，從稅收收入的產(chǎn)業(yè)、行業(yè),、區(qū)域,、稅種、結(jié)構(gòu)等不同角度分析宏觀經(jīng)濟各方面的基本特征,，反映我市經(jīng)濟結(jié)構(gòu)調(diào)整和發(fā)展方式轉(zhuǎn)變的狀況,。開展稅收調(diào)節(jié)經(jīng)濟分析，全面了解稅收政策內(nèi)容和目標,，研究稅制改革和稅收政策調(diào)整對我市區(qū)域,、行業(yè)經(jīng)濟的影響。開展稅收服務(wù)經(jīng)濟分析,，針對經(jīng)濟運行,、稅收政策、稅收制度中的問題開展分析,，為優(yōu)化經(jīng)濟結(jié)構(gòu),、加快經(jīng)濟發(fā)展提供有針對性建議，當好參謀助手,。

(二)突出風(fēng)險防范,，進一步提高依法行政水平。深化風(fēng)險防范機制,。將風(fēng)險管理理念貫穿地稅執(zhí)法全過程,，完善《稅收執(zhí)法風(fēng)險管理辦法》，改進稅務(wù)風(fēng)險管理軟件,，提高化解稅收執(zhí)法風(fēng)險能力，防范違法執(zhí)法行為發(fā)生,。完善稅收執(zhí)法權(quán)力內(nèi)部控制機制,，有效防范稅收執(zhí)法風(fēng)險。加強法制培訓(xùn)和工作經(jīng)驗交流，進一步提高全員依法行政的能力和素質(zhì),。健全執(zhí)法監(jiān)督體系,。深入推行稅收執(zhí)法責(zé)任制，擴展執(zhí)法責(zé)任制適用范圍,，大力推行執(zhí)法責(zé)任制的自動化考核,，完善追究范圍與形式，嚴格執(zhí)法過錯責(zé)任追究,，確保追究結(jié)果公平,、公正。強化執(zhí)法督察工作,，做到查前有方案,、有培訓(xùn)，查中程序規(guī)范,，查后整改到位,。推進稅收執(zhí)法監(jiān)督的經(jīng)常化和規(guī)范化,，做好人工檢查與計算機考核的有機結(jié)合,，注重對考核結(jié)果的運用。整頓規(guī)范稅收秩序,。進一步完善稽查工作制度,，穩(wěn)步推進分類稽查和一級稽查，建立新型稅務(wù)稽查的立體架構(gòu),。健全完善大要案管理制度,，強化大要案的報告和督辦工作。依法加大涉稅違法案件查處力度,，堅決打擊各種稅收違法行為,。開展專項檢查和專項整治活動。不斷加強稅法宣傳教育,，營造公平,、公正的稅收環(huán)境。

(三)突出專業(yè)管理,，進一步提高稅收征管水平,。實施稅源專業(yè)化管理。根據(jù)納稅人的類別,、稅源規(guī)模,、稅源特征和征管流程，建立稅源專業(yè)化管理工作機制,，實現(xiàn)稅源管理的科學(xué)化,。實施稅源精細化管理,。實行分類分級管理。在屬地管理的基礎(chǔ)上,，按照納稅人規(guī)模,、行業(yè)、信譽等級,、兼顧工作事項,，對稅源進行科學(xué)分類，并采取相應(yīng)的管理措施,。推進大企業(yè)個性化管理與服務(wù),，推行相對集中統(tǒng)一管理，完善定點聯(lián)系企業(yè)制度,。實施稅源立體化管理,。完善稅源管理機制。加強統(tǒng)籌協(xié)調(diào),，建立健全各級地稅機關(guān)之間,，地稅機關(guān)內(nèi)部之間、地稅機關(guān)與外部門之間縱橫結(jié)合,，內(nèi)外協(xié)作的稅源管理機制,。建立與稅源管理相適應(yīng)的管理機構(gòu)與人力資源機制。

(四)突出信息管稅,，進一步提高科技運用水平,。拓展征管核心軟件應(yīng)用。進一步完善現(xiàn)有應(yīng)用系統(tǒng)功能,，提升使用功效,。完善系統(tǒng)運行維護管理制度、工作流程和績效考評機制,，建立兩級服務(wù)保障責(zé)任對應(yīng)關(guān)系,，加強對新軟件模塊上線、數(shù)據(jù)質(zhì)量,、網(wǎng)絡(luò)安全等重要工作的日常監(jiān)控,，做好應(yīng)用系統(tǒng)運行維護和安全保障工作。充分運用參數(shù)定稅軟件,、稅務(wù)綜合辦公系統(tǒng),，穩(wěn)步推行納稅評估軟件、征管資料電子化檔案軟件,。切實提高信息管稅水平,。堅持以業(yè)務(wù)為先導(dǎo)，加強業(yè)務(wù)與技術(shù)的融合,，提高信息管稅能力,。拓寬涉稅信息采集渠道,，加強涉稅信息的分析應(yīng)用,，提高稅收征管數(shù)據(jù)的分析能力和應(yīng)用水平,，推進稅務(wù)行政管理工作信息化。推進基層現(xiàn)代分局建設(shè),。認真落實《宜春市地稅系統(tǒng)現(xiàn)代分局建設(shè)工作規(guī)劃》,，融入稅收全面質(zhì)量管理理念，堅持動態(tài)管理,、持續(xù)改進,、自我完善、追求卓越,，做到理念與實踐,、內(nèi)涵與外延、硬件與軟件等方面有機統(tǒng)一,，不斷增強稅收征管能力和稅收服務(wù)能力,。

(五)突出和諧興稅，進一步提高納稅服務(wù)水平,。強化創(chuàng)業(yè)服務(wù)舉措,。大力開展“發(fā)展提升年”活動，進一步優(yōu)化辦稅服務(wù)環(huán)境,，簡化審批手續(xù),，優(yōu)化辦稅流程，規(guī)范涉稅檢查和收費行為,，開辟“服務(wù)創(chuàng)業(yè)綠色通道”,，努力為創(chuàng)業(yè)者提供“零障礙、低成本,、高效率”的服務(wù),。開展創(chuàng)業(yè)者需求與滿意度調(diào)查，規(guī)范創(chuàng)業(yè)服務(wù)投訴管理,，堅決糾正損害納稅人合法權(quán)益的不當行為,。完善納稅信用等級評定標準和納稅信用管理機制，營造誠信創(chuàng)業(yè)的良好氛圍,。統(tǒng)一納稅服務(wù)標準,。編制納稅服務(wù)標準手冊，對納稅服務(wù)提出“十個統(tǒng)一”的標準,。推進辦稅服務(wù)廳標準化建設(shè),，開通12366咨詢服務(wù)熱線，加強地稅網(wǎng)站建設(shè),，規(guī)范納稅服務(wù)行為,，建設(shè)納稅服務(wù)文化,，構(gòu)建一套全過程、全方位,、全天候的稅收服務(wù)體系,，防止納稅服務(wù)的隨意性和盲目性。拓展納稅服務(wù)手段,。充分利用信息化手段,，鞏固完善多元化申報納稅方式，拓展網(wǎng)上辦稅功能,，積極推行稅庫銀聯(lián)網(wǎng),，提高辦稅效率;積極推進同城辦稅，方便納稅人就近辦理涉稅事項;繼續(xù)深化“一站式”和“一窗式”服務(wù),、限時服務(wù),、延時服務(wù)、預(yù)約服務(wù),、提醒服務(wù),、導(dǎo)稅服務(wù)等多樣化、人性化的辦稅服務(wù),，最大限度地滿足納稅人方便快捷辦稅需求,。

(六)突出創(chuàng)先爭優(yōu)，進一步提高隊伍建設(shè)水平,。推進思想政治建設(shè),。以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動為龍頭，圍繞“三個比對”開展有效的思想政治工作,。加強思想引導(dǎo)工作,，從釋疑解惑、調(diào)適心理,、理順情緒,、振奮精神入手，在地稅干部職工中培養(yǎng)和樹立大局意識,、責(zé)任意識和紀律意識,，激發(fā)干部職工干事創(chuàng)業(yè)的主觀能動性，為地稅事業(yè)科學(xué)發(fā)展提供強大精神動力,。推進業(yè)務(wù)素質(zhì)建設(shè),。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織為目標，強化工作學(xué)習(xí)化,、學(xué)習(xí)工作化理念,，完善教育培訓(xùn)體系，整合教育培訓(xùn)資源，推廣網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)方式,，不斷提升組織學(xué)習(xí)力,。分級分類開展全員培訓(xùn)，不斷提高各級各類人員的綜合素質(zhì),。選派優(yōu)秀干部到稅收業(yè)務(wù)實踐基地學(xué)習(xí)鍛煉,。繼續(xù)鼓勵干部參加“三師”資格考試，加強兼職教師隊伍建設(shè),。推進黨風(fēng)廉政建設(shè),。完善廉能管理，從源頭上預(yù)防腐敗,，構(gòu)建“大預(yù)防”工作機制;加強廉潔從政、廉潔自律教育,，完善反腐倡廉“大宣教”工作格局;強化“兩權(quán)”監(jiān)督制約,，形成“大監(jiān)督”工作體系，不斷取得反腐倡廉建設(shè)新成效,。