為保證事情或工作高起點(diǎn),、高質(zhì)量,、高水平開展,，常常需要提前準(zhǔn)備一份具體、詳細(xì),、針對性強(qiáng)的方案，方案是書面計劃，是具體行動實(shí)施辦法細(xì)則,，步驟等,。方案能夠幫助到我們很多,，所以方案到底該怎么寫才好呢？以下就是小編給大家講解介紹的相關(guān)方案了,，希望能夠幫助到大家,。

就業(yè)援助活動方案篇一

20xx年9月10日――20xx年9月30日

援助進(jìn)家，政策到人,，幫您就業(yè),。

（一）幫助未就業(yè)的困難高校畢業(yè)生、零就業(yè)家庭成員和其他就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè),。

（二）幫助已經(jīng)就業(yè)的就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭成員穩(wěn)定就業(yè),。

（一）社區(qū)勞動保障工作人員開展入戶家訪活動，了解轄區(qū)內(nèi)所有援助對象的情況和困難,。

（二）對全部未就業(yè)的援助對象,，上門提供崗位信息和相關(guān)就業(yè)服務(wù)。凡是能落實(shí)就業(yè)崗位的,，在活動期間全力幫助實(shí)現(xiàn)就業(yè),。

（三）對已就業(yè)的援助對象，凡應(yīng)享有扶持政策而未享受的,，要以社會保險補(bǔ)貼,、崗位補(bǔ)貼為重點(diǎn)，在活動期間切實(shí)將扶持政策落實(shí)到人,。

四組織相關(guān)宣傳工作,，和本次活動提供援助服務(wù)的具體措施，營造全社會幫助就業(yè)工作,，互幫互助,、共度難關(guān)的良好氛圍。

（一）社區(qū)高度重視本次活動,，明確此次活動在保穩(wěn)定,、保就業(yè)方面的重要意義,，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，主要領(lǐng)導(dǎo)要親自抓,。

（二）社區(qū)明確目標(biāo)任務(wù),，落實(shí)工作責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督指導(dǎo),，保證活動時效,。要重點(diǎn)做好活動方案的制定和監(jiān)督指導(dǎo)工作，做好相關(guān)宣傳工作,，認(rèn)真做好走訪摸查和各項具體援助工作

（三）社區(qū)要充分發(fā)揮貼近基層,、貼近居民的優(yōu)勢，在日常開展援助工作的基礎(chǔ)上,，緊緊圍繞此次活動重點(diǎn),，有針對性地對就業(yè)困難人員進(jìn)行一幫一、面對面的服務(wù),，確保援助工作落到實(shí)處,。

就業(yè)援助活動方案篇二

各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道,、城區(qū)民生保障服務(wù)中心：

為認(rèn)真貫徹落實(shí)省政府及省勞動保障廳有關(guān)解決農(nóng)民工問題的文件精神,，牢固樹立科學(xué)發(fā)展觀，切實(shí)改善農(nóng)村勞動者進(jìn)城就業(yè)環(huán)境,，提高服務(wù)質(zhì)量,，維護(hù)勞動者的合法權(quán)益，推進(jìn)統(tǒng)籌城鄉(xiāng)就業(yè)工作,，加快建立社會主義和諧社會步伐,。我縣現(xiàn)決定舉辦“春風(fēng)行動”活動，請各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、街道,、城區(qū)民生保障服務(wù)中心中心高度重視、精心組織,，堅持以人文本理念,，加快落實(shí)好此項活動。

按照勞動保障部統(tǒng)一部署,，我社區(qū)從20xx年2月1日到3月底,，組織開展以進(jìn)城農(nóng)民工為主題的“春風(fēng)行動”，現(xiàn)制定本活動計劃與方案,。

（一）進(jìn)城求職期間,，在我社區(qū)將得到免費(fèi)職業(yè)介紹服務(wù)；

（二）在城市就業(yè)期間,，能夠在社區(qū)得到職業(yè)培訓(xùn)信息和勞動維權(quán)幫助,；

（三）有培訓(xùn)意愿的進(jìn)城務(wù)工人員能夠參加職業(yè)技能培訓(xùn),，并享受培訓(xùn)補(bǔ)貼政策；

（一）制定工作方案（20xx年2月1日）

（二）宣傳發(fā)動（20xx年2月1日―2月10日）

（三）組織實(shí)施（20xx年2月10日―3月底）

（一）有轉(zhuǎn)移就業(yè)意愿的農(nóng)村勞動者,，特別是失地農(nóng)民,。

（二）有用工需求的用人單位。

（一）免費(fèi)發(fā)放“春風(fēng)卡”,、農(nóng)民工法律知識宣傳手冊和其它相關(guān)的宣傳資料,，方便農(nóng)村勞動者進(jìn)城求職就業(yè),。

（二）組織免費(fèi)專場招聘會,，幫助進(jìn)城務(wù)工人員與用人單位之間實(shí)現(xiàn)供需直接見面。

（三）全面推進(jìn)農(nóng)村勞動力技能就業(yè)計劃的實(shí)施,，確保目標(biāo)任務(wù)的完成和培訓(xùn)質(zhì)量,。

（一）第一階段

開展宣傳活動，積極宣傳“春風(fēng)行動”活動意義,，對農(nóng)村富余勞動力,、外出務(wù)工的勞動者發(fā)放宣傳資料。

（二）第二階段

1,、開展農(nóng)村勞動者市場情況調(diào)查,。社保干事對鄉(xiāng)屬各企業(yè)進(jìn)行用工信息調(diào)查，

2,、開展走訪入戶工作,，對農(nóng)村勞動力進(jìn)行調(diào)查摸底。確定就業(yè)困難家庭援助對象（有勞動能力及有就業(yè)愿望的人員）,。

（三）第三階段

1,、開展“送崗位、送政策,、送培訓(xùn)”走村入戶工作,，組織就業(yè)困難人員參加“春風(fēng)行動”專場招聘會活動。

2,、4月中旬舉辦“春季用工招聘會”,，社保干事負(fù)責(zé)組織本村農(nóng)村富余勞動力、準(zhǔn)備進(jìn)城務(wù)工勞動者參加此次招聘會,。

就業(yè)援助活動方案篇三

20xx年1月10日至2月20日

（一）重點(diǎn)幫扶“零就業(yè)家庭”成員,。

（二）尚未就業(yè)的和已就業(yè)尚未享受社會保險補(bǔ)貼的就業(yè)困難人員。

（三）雙代下崗的,、夫妻雙方下崗的,、撫養(yǎng)未成年子女的單親家庭的、享受城市居民最低生活保障且登記失業(yè)連續(xù)18個月以上并有就業(yè)能力和就業(yè)愿望的“四類”人員,。

（四）大齡就業(yè)困難的失業(yè)人員（指男性50周歲以上,，女性40周歲以上的人員）,。

（五）其他確實(shí)需要援助的就業(yè)困難人員。

本次活動的主要內(nèi)容是“四清四送”,。

（一）摸清“四個情況”

依托街道社區(qū)勞動保障工作平臺,，各縣區(qū)將組織工作人員通過家訪、問卷調(diào)查等具體方式,，摸清“四個情況”：

1,、摸清本轄區(qū)大齡就業(yè)困難人員的基本情況，了解他們的實(shí)際困難,。

2,、摸清在公益性崗位就業(yè)和大齡就業(yè)困難靈活就業(yè)人員享受社保補(bǔ)貼和崗位補(bǔ)貼政策方面的具體情況。

3,、摸清需要重點(diǎn)援助的人員分布情況,。

4、摸清實(shí)行分類指導(dǎo),、有針對性地進(jìn)行“一對一”的援助工作情況,。

（二）開展“四送”活動

1、送政策

（1）開展“再就業(yè)政策宣傳周”活動,。擬定元月29日至2月4日為活動周,，2月3日為全市“再就業(yè)政策宣傳周”集中宣傳日，在市區(qū)主要公共場所設(shè)立主會場,，各縣區(qū)相應(yīng)設(shè)立分會場,，市主會場和各分會場專門設(shè)立政策咨詢臺和舉辦現(xiàn)場招聘會，向重點(diǎn)服務(wù)對象提供政策咨詢和就業(yè)服務(wù),。

（2）充分利用網(wǎng)站,、廣播、電視,、報刊等宣傳方式,，廣泛宣傳再就業(yè)政策和“援助月”活動內(nèi)容。

（3）組織開展送政策上門活動,。各縣區(qū)將組織工作人員深入社區(qū)對就業(yè)困難人員進(jìn)行家訪,，宣傳再就業(yè)扶持政策，解答援助對象關(guān)心的再就業(yè)和社會保障相關(guān)問題,，確保每一位援助對象人手免費(fèi)領(lǐng)取一份宣傳資料,。另一方面，對轄區(qū)內(nèi)各類企業(yè)進(jìn)行新政策宣傳,。特別是針對商貿(mào)型,、服務(wù)型和加工型企業(yè)，通過上門解讀政策,、發(fā)放宣傳手冊和召開企業(yè)管理人員座談會等多種形式,，使企業(yè)了解新政策內(nèi)容,，增強(qiáng)其吸納安置就業(yè)困難人員的積極性。

2,、送服務(wù)

（1）設(shè)立三個特色服務(wù)窗口,。在勞動力市場、勞動保障事務(wù)所等公共就業(yè)服務(wù)場所設(shè)立“特困群體幫扶就業(yè)窗口”,、“一對一一站式幫扶窗口”,、“培訓(xùn)推薦就業(yè)指導(dǎo)窗口”等特色服務(wù)窗口，為援助對象提供及時,、細(xì)致,、周到的服務(wù)。

（2）為就業(yè)困難人員提供重點(diǎn)援助,。采取切實(shí)有效措施,，確保春節(jié)前我市所有有勞動能力并有就業(yè)愿望的“零就業(yè)家庭”中的下崗失業(yè)成員至少有一人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。與此同時,，為其他需要幫助的就業(yè)困難對象提供援助。

（3）舉辦就業(yè)困難人員座談會,。以街道社區(qū)為單位，舉辦就業(yè)困難人員座談會，傾聽他們的心聲,，了解他們的需求,，為每一位急需就業(yè)的援助對象量身定制服務(wù)方案，針對不同需求,，確定具體服務(wù)內(nèi)容,，盡最大努力為他們排憂解難。

3,、送補(bǔ)貼

（1）檢查享受社會保險補(bǔ)貼情況,。依托街道社區(qū)勞動保障工作平臺，對已就業(yè)的困難人員享受社保補(bǔ)貼政策情況進(jìn)行一次檢查,，逐一落實(shí)被企業(yè)吸納就業(yè)人員的社會保險補(bǔ)貼,。

（2）自查落實(shí)公益性崗位的崗位補(bǔ)貼情況。

（3）為已實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)的援助對象接續(xù)社會保險,。組織其申報就業(yè),，告知其辦理社會保險關(guān)系接續(xù)的政策和程序，為其提供便利的社會保險關(guān)系接續(xù)服務(wù),。

4,、送崗位

（1）大力開發(fā)就業(yè)崗位。重點(diǎn)開發(fā)“四類崗位”：即重點(diǎn)開發(fā)一批社區(qū)托幼托老,、修理維護(hù),、家政服務(wù)等便民利民服務(wù)崗位,。開發(fā)一批物業(yè)管理、衛(wèi)生保潔,、配送快遞等技能較低的社會化服務(wù)崗位,。開發(fā)一批社區(qū)治安、市場管理,、環(huán)境管理等社區(qū)工作崗位,。開發(fā)一批適合下崗失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)的工作崗位。采取送崗上門,、重點(diǎn)推介等形式,，做到就業(yè)困難人員有需求的就能上崗。同時,，要積極組織轄區(qū)內(nèi)商貿(mào)型,、服務(wù)型和加工型企業(yè)開展用工需求狀況調(diào)查，開發(fā)一些適合大齡就業(yè)困難對象的崗位,，并向求職者提供崗位,、招聘等信息。

（2）多渠道發(fā)布就業(yè)信息,。通過勞動力市場網(wǎng)站,、街道社區(qū)勞動保障工作平臺、新聞媒體,、公告欄,、宣傳單等多種渠道發(fā)布有針對性的招聘就業(yè)信息,包括用人單位基本情況、工作環(huán)境,、崗位技能要求,、勞動保護(hù)等。通過向援助對象提供基本符合其條件的就業(yè)信息,，使援助對象盡快找到合適的就業(yè)崗位,。

（3）召開春季就業(yè)招聘大會。各縣區(qū)將積極挖掘開發(fā)當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)崗位和收集區(qū)內(nèi)外用工信息,，實(shí)現(xiàn)我市勞動力資源與區(qū)內(nèi)外勞動力市場的合理配置,。在“再就業(yè)援助月”組織的各類招聘洽談會未招滿的就業(yè)崗位，將開展“送崗上門”活動,，把崗位信息送到再就業(yè)任務(wù)重,、就業(yè)信息閉塞的企業(yè)和鄉(xiāng)村。

（4）做好各項后續(xù)服務(wù),。各縣區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)將對錄用和已達(dá)成意向的求職者,，逐一列出花名冊，組織人員跟蹤服務(wù)，上門督導(dǎo),，實(shí)地了解上崗和待遇落實(shí)情況,。

就業(yè)援助活動方案篇四

為認(rèn)真貫徹落實(shí)河南省人力資源和社會保障廳、殘疾人聯(lián)合會《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月專項活動的通知》（豫人社函〔20xx〕4號）精神,，扎實(shí)推進(jìn)全市“就業(yè)援助月”活動的落實(shí),，特制定本實(shí)施方案。

就業(yè)幫扶真情相助,。

20xx年1月1日――1月31日,。

（一）符合認(rèn)定條件的就業(yè)困難人員，零就業(yè)家庭成員,；

（二）殘疾登記失業(yè)人員,；

（三）重大改革產(chǎn)生的脫貧人口等重點(diǎn)幫扶對象。

（一）建立幫扶清單,。各地要對照各類服務(wù)對象實(shí)名制數(shù)據(jù)庫和幫扶臺賬,，通過數(shù)據(jù)比對、聯(lián)系核實(shí)等方式,，將其中尚未就業(yè),，以及靈活就業(yè)但收入較低、就業(yè)不穩(wěn)定的人員作為本次活動重點(diǎn)服務(wù)對象,，建立幫扶清單,。詳細(xì)了解掌握其基本信息和就業(yè)信息，做到基本情況清,、就業(yè)需求清、技能水平清,、就業(yè)意向清,，為精準(zhǔn)幫扶提供支撐。

（二）廣泛收集崗位,。各地要深入轄區(qū)內(nèi)各類用人單位,，廣泛收集符合困難群眾需求特點(diǎn)的崗位，建立崗位信息庫,，為實(shí)施就業(yè)援助做好準(zhǔn)備,。依托社區(qū)開發(fā)收集一批便民商業(yè)、物業(yè)管理等社區(qū)服務(wù)崗位,，方便困難群眾就近就業(yè),。動員轄區(qū)內(nèi)經(jīng)營業(yè)績好、社會責(zé)任感強(qiáng)的企業(yè)拿出一批有保障,、無年齡限制,、無技能要求、無學(xué)歷門檻的崗位，拓展困難群眾就業(yè)渠道,。準(zhǔn)備一批保潔保綠,、基層協(xié)管等公益性崗位，對難以通過市場渠道實(shí)現(xiàn)就業(yè)的困難群眾予以托底安置,。

（三）實(shí)施精準(zhǔn)服務(wù),。各地要針對困難群眾特點(diǎn)，圍繞困難群眾不同需求,，精準(zhǔn)施策,。對就業(yè)意愿不足的，開展1次政策宣講,、1次職業(yè)指導(dǎo),，幫助提振信心，合理規(guī)劃求職方向,。對技能不足的,，提供至少1個培訓(xùn)項目。對有就業(yè)意愿的,，對照幫扶清單和崗位信息庫,，提供至少3個適合的崗位。對符合條件的困難群眾及用人單位,，落實(shí)就業(yè)援助各項補(bǔ)貼政策,，鼓勵困難群眾靈活就業(yè)、自主創(chuàng)業(yè),，鼓勵用人單位更多吸納困難群眾就業(yè),。

（四）舉辦專場招聘。就業(yè)援助月活動期間,，市公共就業(yè)服務(wù)中心,、市人才交流中心要大力開展針對性的招聘活動，同時要指導(dǎo)各地公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)組織開展面向困難群眾的系列專場招聘活動,，堅持線上線下相結(jié)合,，加強(qiáng)與經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的合作，提前制定公布全市招聘活動計劃安排,。舉辦覆蓋城鄉(xiāng),、深入社區(qū)的現(xiàn)場招聘會，分類設(shè)置招聘專區(qū),，要求入場用人單位發(fā)布適合困難群眾的招聘信息,。舉辦形式多樣的線上招聘會，開展遠(yuǎn)程招聘,，靶向推送崗位信息,，促進(jìn)入崗精準(zhǔn)匹配,。

（五）開展走訪慰問。各地要對照幫扶清單,，面向服務(wù)對象普遍開展走訪慰問,。發(fā)出一封慰問信，送上節(jié)日問候,，詳細(xì)介紹本次活動的主要內(nèi)容,、活動安排、參與方式,。開展一輪入戶走訪,，了解困難群眾生活情況和就業(yè)情況，對有就業(yè)需求的,，現(xiàn)場開展送崗位,、送政策、送服務(wù),，幫助解決就業(yè)中遇到的困難問題,。

（六）聚焦重點(diǎn)群體。各地要聚焦特定群體,，實(shí)施特色幫扶,，落實(shí)特殊要求。對零就業(yè)家庭開展“清零”行動,，確?；顒悠陂g每個家庭中至少1人實(shí)現(xiàn)就業(yè)。對殘疾登記失業(yè)人員開展“一對一”就業(yè)幫扶,，幫助一批殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè),。對脫貧人口嚴(yán)格落實(shí)“四個不摘”要求，穩(wěn)定就業(yè)幫扶政策措施,，穩(wěn)定現(xiàn)有就業(yè)規(guī)模,。

（一）高度重視。各縣（市,、區(qū)）要高度重視20xx年就業(yè)援助月專項活動，把活動作為做好“六穩(wěn)”工作,、落實(shí)“六?！比蝿?wù)重要舉措，作為“兩節(jié)”期間為困難群眾送溫暖的重要工作,，帶著對困難群眾的深厚感情開展工作,，將黨和政府對困難群眾的關(guān)心落到實(shí)處。

（二）精心組織,。各縣（市,、區(qū)）要成立領(lǐng)導(dǎo)小組，制定工作方案，明確職責(zé)分工,，確定專人負(fù)責(zé),，確保活動順利開展,?；顒悠陂g，要根據(jù)疫情防控形勢,，合理安排線上線下招聘活動,、服務(wù)活動，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控常態(tài)化,、安全生產(chǎn)等要求,，消除隱患，防范風(fēng)險,。

（三）廣泛宣傳,。各縣（市、區(qū)）加大宣傳力度,，通過發(fā)揮主流媒體的導(dǎo)向作用,，組織媒體跟進(jìn)報道，提高活動知曉度,，擴(kuò)大活動影響力,。要及時匯總活動有關(guān)情況，即時向市人力資源社會保障局就業(yè)辦（電子郵箱：xxxxxxx@）報送現(xiàn)場圖片（附簡要文字說明）,、影音資料,、新聞線索，便于有關(guān)部門及時宣傳,，并于20xx年1月15日前報送活動啟動和活動安排情況,。

（四）及時總結(jié)。各縣（市,、區(qū)）人力資源社會保障部門,、殘聯(lián)組織要加強(qiáng)與上級部門的溝通聯(lián)系，統(tǒng)籌謀劃,，協(xié)同推進(jìn),。各縣（市、區(qū)）公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要協(xié)助做好相關(guān)工作,，負(fù)責(zé)收集整理匯總本地開展的.招聘活動情況,。各縣（市、區(qū)）人力資源社會保障部門于2月1日前將活動書面總結(jié)（含附件1）上報市局就業(yè)促進(jìn)辦,，各縣（市,、區(qū)）殘聯(lián)組織將有關(guān)活動總結(jié)報送市殘聯(lián),。

就業(yè)援助活動方案篇五

為貫徹落實(shí)《中共xx省委辦公廳xx省人，民政府辦公廳關(guān)于促進(jìn)民族鄉(xiāng)經(jīng)濟(jì)社會又好又快發(fā)展的意見》（贛辦發(fā) [20xx]1號）文件精神,，省廳于4月8日召開了少數(shù)民族鄉(xiāng)就業(yè)援助工作座談會,，聽取少數(shù)民族鄉(xiāng)對勞動保障平臺建設(shè)和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的意見、建議,。會后,，各少數(shù)民族鄉(xiāng)按省廳要求上報了勞動保障平臺建設(shè)方案和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)方案。為切實(shí)做好少數(shù)民族鄉(xiāng)就業(yè)援助工作,，現(xiàn)提出以下援助工作方案：

20xx年扶持民族鄉(xiāng)建立就業(yè)和社會保障基層平臺,，完善民族鄉(xiāng)便民服務(wù)體系建設(shè)。20xx年-20xx年,，每年安排資金對民族鄉(xiāng)開展轉(zhuǎn)移勞動力千人勞動技能培訓(xùn),。

省廳商省財政廳負(fù)責(zé)安排專項就業(yè)資金用于扶持少數(shù)民族鄉(xiāng)平臺建設(shè)和開展農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)。省廳就業(yè)局和各設(shè)區(qū)市就業(yè)局負(fù)責(zé)少數(shù)民族鄉(xiāng)平臺建設(shè)和開展農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和督促檢查工作,；少數(shù)民族鄉(xiāng)所在縣就業(yè)局負(fù)責(zé)幫助,、督促、指導(dǎo)少數(shù)民族鄉(xiāng)作好平臺建設(shè),、農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)計劃,、安排和組織實(shí)施工作；少數(shù)民族鄉(xiāng)負(fù)責(zé)制定實(shí)施方案,、培訓(xùn)計劃,，并進(jìn)行具體的組織和實(shí)施,此外應(yīng)安排專人負(fù)責(zé)，及時向省廳上報工作進(jìn)展情況,、提出資金援助申請等,。

少數(shù)民族鄉(xiāng)要按照上報省廳的勞動保障平臺建設(shè)和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)方案迅速組織實(shí)施。要保障平臺建設(shè)配套資金,、人員,、場地、設(shè)施到位,。農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)要以提高農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移就業(yè)技能,、農(nóng)民實(shí)用技術(shù)為目標(biāo)，結(jié)合工業(yè)園區(qū)開展用工對接培訓(xùn),，結(jié)合一村一品開展技術(shù)培訓(xùn),，做好做實(shí)培訓(xùn)工作，讓少數(shù)民族鄉(xiāng)的農(nóng)民真正得到實(shí)惠,。

少數(shù)民族鄉(xiāng)所在縣就業(yè)局要幫助少數(shù)民族鄉(xiāng)開展組織實(shí)施工作，為平臺建設(shè)提供建設(shè)標(biāo)準(zhǔn),，為農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)提供教師,、教材和必要的教學(xué)設(shè)備等,。

省廳將對全省少數(shù)民族鄉(xiāng)平臺建設(shè)情況和農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)情況開展定期和不定期的督促檢查。督促檢查的主要形式有：現(xiàn)場抽查,、聽取匯報,、書面報告。定期督促檢查為每3個月一次,，不定期督促檢查將根據(jù)各地工作進(jìn)展情況而展開,。督促檢查應(yīng)有記錄，并作為扶持資金撥付的.重要依據(jù),。少數(shù)民族鄉(xiāng)所在縣就業(yè)局應(yīng)督促少數(shù)民族鄉(xiāng)工作落實(shí)到位,、人員責(zé)任到位、平臺項目建設(shè)到位,、轉(zhuǎn)移培訓(xùn)成效到位,。少數(shù)民族鄉(xiāng)應(yīng)保存好各項原始資料，特別是要按相關(guān)要求留存培訓(xùn)記錄,、學(xué)員檔案,、就業(yè)記錄等，主動接受督促檢查,。今年12月20日前各少數(shù)民族鄉(xiāng)要會同所在縣就業(yè)局將今年平臺建設(shè)和開展農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)情況報省就業(yè)局,。

對工作做好做實(shí)的少數(shù)民族鄉(xiāng)，省廳將安排專項就業(yè)資金予以援助,。平臺建設(shè)援助資金將從省本級就業(yè)資金中予以安排,，農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)資金將從中央轉(zhuǎn)移支付資金中予以安排。

就業(yè)援助活動方案篇六

為貫徹落實(shí)黨中央,、國務(wù)院和省委,、省政府關(guān)于做好“六穩(wěn)”工作，落實(shí)“六?！比蝿?wù)主要精神和保就業(yè)保民生工作部署,，按照人力資源社會保障部、國家鄉(xiāng)村振興局,、中國殘疾人聯(lián)合會《關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月專項活動的通知》（人社部函〔20xx〕177號）要求,，縣人力資源和社會保障局聯(lián)合縣相關(guān)部門主辦20xx年克山縣“就業(yè)援助月”線上招聘會，讓困難群眾感受到黨和政府的溫暖關(guān)懷,，不斷增強(qiáng)獲得感,、幸福感、安全感,，現(xiàn)將活動方案明確如下,。

“就業(yè)幫扶 真情相助”

20xx年1月17日-1月31日

（一）符合認(rèn)定條件的就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭成員；

（二）殘疾登記失業(yè)人員,；

（三）淘汰落后產(chǎn)能轉(zhuǎn)崗職工及困難企業(yè)職工,、脫貧人口及易返貧人口,、農(nóng)村低收入人口等重點(diǎn)幫扶對象。

通過走訪摸底,、精準(zhǔn)服務(wù),、集中幫扶等系列活動，幫助服務(wù)對象了解就業(yè)創(chuàng)業(yè)援助政策措施,，使服務(wù)對象掌握政策服務(wù)的流程和操作方法,，有就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求的都能得到援助服務(wù)，促進(jìn)未就業(yè)的服務(wù)對象實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè),，讓服務(wù)對象感受到黨和政府的溫暖與關(guān)懷,。

（一）主辦方分工?？h人力資源和社會保障局相關(guān)部門負(fù)責(zé)：

1,、企業(yè)招聘崗位統(tǒng)計。做好企業(yè)招工信息搜集,、整理信息版本供活動做匯總統(tǒng)計和新媒平臺發(fā)布使用,。

2、信息發(fā)布更新平臺,。通過微信公眾號,、快手、政府的網(wǎng)站等同步開專欄“就業(yè)援助月專項信息發(fā)布”,。

（二）承辦方分工,。縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局負(fù)責(zé)聯(lián)系各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各村做好統(tǒng)計就業(yè)幫扶需求清單,、就業(yè)服務(wù)活動政策宣傳；縣鄉(xiāng)村振興局做好返鄉(xiāng)在鄉(xiāng)脫貧勞動力就業(yè)意愿統(tǒng)計調(diào)研,；縣殘聯(lián)負(fù)責(zé)殘疾人群體幫扶,，落實(shí)就業(yè)幫扶保障措施和開發(fā)適合殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)項目等；縣融媒體中心負(fù)責(zé)線上直播活動整體協(xié)調(diào)運(yùn)作,，負(fù)責(zé)線上招聘活動策劃,、文案、節(jié)目嘉賓對接溝通等,，負(fù)責(zé)常態(tài)宣傳和特別節(jié)目的策劃,、完成。

一是確定幫扶對象,，實(shí)施針對性幫扶,。

（一）開展走訪摸底。各部門通過走訪鄉(xiāng)鎮(zhèn)、社區(qū)面向就業(yè)困難人員,、脫貧勞動力,、殘疾人等就業(yè)困難群體開展走訪摸底慰問，了解困難群眾生活情況和就業(yè)情況,，對有就業(yè)需求的需要幫扶對象，現(xiàn)場開展送崗位,、送政策,、送服務(wù)，幫助解決就業(yè)創(chuàng)業(yè)中遇到的困難和問題,。（責(zé)任單位：縣人社局,、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣鄉(xiāng)村振興局,、縣殘聯(lián)等相關(guān)部門）

（二）建立幫扶清單,。各相關(guān)部門指派專人依托“金保工程”業(yè)務(wù)系統(tǒng)就業(yè)困難人員模塊、防止返貧動態(tài)監(jiān)測和殘疾人實(shí)名制信息登記系統(tǒng),，通過實(shí)名制臺賬數(shù)據(jù)比對,、聯(lián)系核實(shí)、入戶走訪等形式,，確定需要幫扶的就業(yè)援助對象,，進(jìn)行登記統(tǒng)計匯總，將尚未就業(yè)以及靈活就業(yè)但收入較低,、就業(yè)不穩(wěn)定的人員作為本次活動的重點(diǎn)服務(wù)對象,，重點(diǎn)登記身體健康狀況、求職就業(yè)意愿,、就業(yè)需求崗位,、省內(nèi)外就業(yè)去向等信息，要做到人員底數(shù)清,、基本情況清,、就業(yè)需求清、技能水平清,、就業(yè)意向清,。（責(zé)任單位：縣人社局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局,、縣鄉(xiāng)村振興局,、縣殘聯(lián)等相關(guān)部門）

二是支持就近就地就業(yè)，鼓勵返鄉(xiāng)入鄉(xiāng)就業(yè)創(chuàng)業(yè),。

（一）積極收集崗位,。各相關(guān)部門要深入各類用人單位，摸清縣內(nèi)外有用工需求的企業(yè),，廣泛收集符合困難群眾就業(yè)需求的崗位,，建立崗位信息庫,，為就業(yè)援助做好準(zhǔn)備工作。依托社區(qū)開發(fā)收集一批便民商業(yè),、物業(yè)管理等社區(qū)服務(wù)崗位,，方便困難群眾就地就近就業(yè)；動員企業(yè)提供一批年齡限制低,、技能要求低,、學(xué)歷門檻低的崗位，拓展困難群眾就業(yè)渠道,；通過手工編織,、假發(fā)勾織等低門檻項目開發(fā)更多靈活就業(yè)崗位，安置就業(yè)困難人員就業(yè),；準(zhǔn)備一批市政保潔,、衛(wèi)生防疫、基層協(xié)管等公益性崗位,，對通過市場渠道難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的困難群眾予以托底安置,，為服務(wù)對象提供更加多元的就業(yè)創(chuàng)業(yè)機(jī)會。（責(zé)任單位：縣人社局,、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局,、縣鄉(xiāng)村振興局、縣殘聯(lián)等相關(guān)部門）

（二）實(shí)施精準(zhǔn)服務(wù),。各相關(guān)部門要結(jié)合就業(yè)困難群眾不同需求精準(zhǔn)施策,。對于返鄉(xiāng)后不想外出務(wù)工的就業(yè)困難勞動力，鼓勵自主創(chuàng)業(yè)和新業(yè)態(tài)產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)就業(yè),；對就業(yè)意愿不足的,，通過就業(yè)政策宣講、職業(yè)指導(dǎo),，合理規(guī)劃就業(yè)方向,，強(qiáng)化就業(yè)意愿；對求職技能不足的,，為其提供多種職業(yè)技能培訓(xùn)工種,，有針對性的提升求職技能，滿足其就業(yè)技能需求,；對有就業(yè)意愿的,，提供多種就業(yè)崗位和就業(yè)機(jī)會，幫助盡早實(shí)現(xiàn)上崗就業(yè),；想自主創(chuàng)業(yè)的,，根據(jù)創(chuàng)業(yè)者意愿，開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，落實(shí)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款和創(chuàng)業(yè)獎補(bǔ)政策,，為其提供創(chuàng)業(yè)資金保障,。（責(zé)任單位：縣人社局、縣鄉(xiāng)村振興局,、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局,、縣殘聯(lián)、縣財政局）

（三）組織特色招聘,。各部門要結(jié)合疫情防控工作實(shí)際,，堅持線上線下相結(jié)合，面向困難群眾開展系列專場招聘活動,，提前制定招聘活動計劃安排，舉辦覆蓋城鄉(xiāng),、深入社區(qū)的現(xiàn)場招聘會,，主動運(yùn)用信息化技術(shù)，發(fā)布適合困難群眾的招聘信息,。有條件的地區(qū)可利用崗位數(shù)據(jù)庫,，定向推送就業(yè)崗位，促進(jìn)人崗精準(zhǔn)匹配,。要加強(qiáng)與經(jīng)營性人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)合作,，發(fā)揮功能作用，幫助服務(wù)對象盡早實(shí)現(xiàn)上崗就業(yè),。（責(zé)任單位：縣人社局,、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣鄉(xiāng)村振興局,、縣殘聯(lián)等相關(guān)部門）

（四）支持靈活就業(yè),。各相關(guān)部門要加強(qiáng)勞動力市場、人才市場的重點(diǎn)挖掘,，通過多渠道支持和鼓勵零工市場規(guī)?；l(fā)展。加大靈活就業(yè)崗位歸集,，為困難群眾提供崗位供需對接,，促進(jìn)實(shí)現(xiàn)就業(yè)。推動公共就業(yè)服務(wù)向零工市場延伸,，為靈活就業(yè)勞動者提供職業(yè)指導(dǎo),、職業(yè)介紹、創(chuàng)業(yè)開業(yè)指導(dǎo),、職業(yè)培訓(xùn),、法律維權(quán)維護(hù)等針對性服務(wù)。（責(zé)任單位：縣人社局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局,、縣鄉(xiāng)村振興局,、縣殘聯(lián)等相關(guān)部門）

三是培樹勞務(wù)品牌

(一)發(fā)揮品牌效應(yīng)。各相關(guān)部門要廣泛摸底調(diào)查,，掌握本地具有地域特色,、行業(yè)特征、技能特點(diǎn)等帶動就業(yè)能力強(qiáng),，從業(yè)規(guī)模較大,，分布較為零散的勞務(wù)品牌，借助品牌效應(yīng)擴(kuò)大勞務(wù)輸出規(guī)模,提高勞務(wù)輸出質(zhì)量,。(責(zé)任單位:縣人社局,、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣鄉(xiāng)村振興局等相關(guān)部門)

(二)做好勞務(wù)輸出,。開展勞務(wù)品牌從業(yè)人員推薦活動,，加強(qiáng)勞務(wù)協(xié)作區(qū)域間定向輸出、企業(yè)吸納,，健全勞務(wù)品牌長期穩(wěn)定輸出渠道,，將就業(yè)困難人員、低收入人群作為重點(diǎn)輸出對象,，做好用工信息有效對接,，促進(jìn)精準(zhǔn)供需匹配，拓寬就業(yè)渠道,。(責(zé)任單位:縣人社局,、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣鄉(xiāng)村振興局等相關(guān)部門)

四是支持產(chǎn)業(yè),、企業(yè)發(fā)展促進(jìn)就業(yè)

（一）惠企政策落實(shí),。政府主動靠前服務(wù)、助推企業(yè)發(fā)展,，激發(fā)市場主體活力,，推動企業(yè)生產(chǎn)吸納就業(yè)；對符合享受就業(yè)補(bǔ)貼政策的用人單位和困難群眾,，及時兌現(xiàn)補(bǔ)貼待遇,，充分釋放政策紅利，調(diào)動企業(yè)參與活動的熱情,，吸納更多困難人員就業(yè),。（責(zé)任單位：縣人社局、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局,、縣鄉(xiāng)村振興局,、縣財政等相關(guān)部門）

（二）大力發(fā)展縣域經(jīng)濟(jì),。實(shí)施特色種養(yǎng)業(yè)提升行動,發(fā)展一批當(dāng)?shù)貎?yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)項目,提高就業(yè)承載力。依托鄉(xiāng)村特色優(yōu)勢資源,發(fā)展壯大鄉(xiāng)村特色產(chǎn)業(yè),打造農(nóng)業(yè)全產(chǎn)業(yè)鏈, 鼓勵發(fā)展家庭農(nóng)場,、農(nóng)民專業(yè)合作社,增加就業(yè)崗位,。(責(zé)任 單位:縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣鄉(xiāng)村振興局)

（三）落實(shí)獎補(bǔ)政策,。發(fā)揮就業(yè)幫扶車間,、企業(yè)等就業(yè)載體吸納就業(yè)效應(yīng),吸納脫貧人口、就業(yè)困難群體穩(wěn)定就業(yè),符合政策的載體,，落實(shí)獎補(bǔ)政策,。(責(zé)任單位:縣人社局、縣鄉(xiāng)村振興局,、縣財政局)

五是推進(jìn)勞務(wù)輸出和勞務(wù)協(xié)作

各相關(guān)部門健全有組織勞務(wù)輸出工作機(jī)制,，強(qiáng)化省內(nèi)外勞務(wù)協(xié)作,推動有組織勞務(wù)輸出。摸清底數(shù),。摸清企業(yè)用工需求底數(shù),，積極與務(wù)工人員集中地區(qū)聯(lián)系，掌握企業(yè)用工需求,，搭建完善用工信息對接平臺,了解收集用工需求和崗位信息，建立省內(nèi)外常態(tài)化崗位信息共享和發(fā)布機(jī)制,，為務(wù)工人員提供崗位信息,；摸清群眾外出務(wù)工需求和意愿，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對所管轄的困難群體的務(wù)工需求和就業(yè)意愿去向摸底調(diào)查,統(tǒng)計匯總外出務(wù)工就業(yè)需求清單,，匯總報送就業(yè)相關(guān)部門,。對外出務(wù)工較集中地區(qū)，由當(dāng)?shù)厝松绮块T與人力資源服務(wù)公司,、勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人建立合作,以就業(yè)地為單位,，根據(jù)就業(yè)地疫情情況和復(fù)產(chǎn)復(fù)工時間表，統(tǒng)籌安排返崗時間,、錯峰出行,，為務(wù)工人員穩(wěn)崗就業(yè)提供服務(wù)保障。(責(zé)任單位:縣人社局,、縣鄉(xiāng)村振興局,、縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局)

六是權(quán)益保障

各相關(guān)部門加大監(jiān)管力度，建立信用信息共享機(jī)制,，做好就業(yè)困難群體就業(yè)權(quán)益保障工作,；企業(yè)應(yīng)當(dāng)履行用工主體責(zé)任，依法依規(guī)用工,，保障按時足額支付勞動報酬,、兌現(xiàn)各種福利待遇等權(quán)益,；對損害勞動者權(quán)益行為，嚴(yán)格按照政策法規(guī)給予相應(yīng)的懲戒制裁,，從而進(jìn)一步優(yōu)化勞動者權(quán)益保障服務(wù),。（責(zé)任單位：縣人社局）

(一)提高站位。各部門要高度重視20xx年就業(yè)援助月專項活動,，將其作為學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆六中全會精神,、推進(jìn)“我為群眾辦實(shí)事”的重要舉措，堅持面向基層,，帶著困難群眾的深厚感情開展工作,，將黨和政府對困難群眾的關(guān)心落到實(shí)處。

(二)強(qiáng)化組織,。各部門要按照工作方案,，明確職責(zé)分工，確定專人負(fù)責(zé),，確?；顒禹樌_展?；顒悠陂g,，要根據(jù)疫情防控形勢，嚴(yán)格落實(shí)疫情防控常態(tài)化,、安全生產(chǎn)等要求,，消除隱患，防范風(fēng)險,。

(三)突出重點(diǎn),。各部門要將重點(diǎn)幫扶脫貧和農(nóng)村低收入人口、困難殘疾人等特殊困難群體,，特別是對因疫情原因滯留就業(yè)地的.困難群眾,，要兜牢就業(yè)底線，防止失業(yè)返貧,。

(四)主動宣傳,。各部門要在20xx年1月上旬組織宣傳本次招聘活動，提高活動知曉度,，擴(kuò)大活動影響力,。要及時匯總活動有關(guān)情況，報送現(xiàn)場圖片,、影音資料,、新聞線索等活動有關(guān)情況。同步啟動,、開展殘疾人就業(yè)宣傳年活動,。

就業(yè)援助活動方案篇七

為了認(rèn)真貫徹市,、局關(guān)于防汛防臺指示精神，切實(shí)做好防汛防臺工作,，結(jié)合我處的實(shí)際,，特制定如下防汛防臺工作計劃：

組長：

副組長：

成員：

白天，以九個養(yǎng)護(hù)所為基本搶修隊伍,，按各養(yǎng)護(hù)所的職責(zé)管轄范圍,，做好充分準(zhǔn)備工作，嚴(yán)陣以待,，隨時出動,。

晚上，運(yùn)行管理室值班人員為基本搶修隊伍,，如遇暴雨臺風(fēng)等緊急情況,，增加值班及搶修人員、組成若干小分隊,，巡查搶險解危,。

1.建立由專職人員組成的路燈設(shè)施巡查制度，定期對照明設(shè)施,、設(shè)備進(jìn)行檢查,，發(fā)現(xiàn)險情立即通知相關(guān)所、班搶修排險,。

2.堅持24小時值班制度,。緊密與公安“110”聯(lián)動，密切與12345便民服務(wù)中心的聯(lián)系,，詳細(xì)做好各類電話記錄，及時處理各類便民工單,，關(guān)注“xx”論壇,，時刻接受處置照明設(shè)施隱患，確保照明設(shè)施安全運(yùn)行,。

3.各電工養(yǎng)護(hù)所對各自管轄區(qū)域內(nèi)的各種路燈設(shè)施,、架空線路、景觀燈,、廣告燈箱加強(qiáng)檢查,，發(fā)現(xiàn)隱患，及時整改,。

4.臺風(fēng)來臨前,，對園區(qū)高桿燈、市區(qū)宮燈,、高架道路路燈,、廣告燈箱固定螺栓進(jìn)行一次全面檢查,。必要時將高桿燈燈盤放下，廣告燈箱,、廣告旗臨時拆除,。

5.對架空線路進(jìn)行檢查，如有樹枝影響架空線安全運(yùn)行的進(jìn)行樹枝修剪,，確保線路的正常運(yùn)行,。

6.要督促各區(qū)城管管轄的樓宇景觀，會同樓宇業(yè)主進(jìn)行專項檢查,，如投光燈支架銹蝕的要油漆,，沒有二重保護(hù)的加裝二重保護(hù)。防止景觀燈具從高空墜落傷人,。

7.因水患造成部分路段積水,，影響路燈、景觀燈正常供電運(yùn)行的,，必要時解除電源,，以防后患。

8.如遇其他意想不到險情出現(xiàn)時,，按照我處“關(guān)于處理突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案”方案及時處置,。“應(yīng)急預(yù)案”由領(lǐng)導(dǎo)小組組長簽發(fā)命令,，全處職工做好應(yīng)急準(zhǔn)備,，整裝待發(fā)。

1.各所,、班要對防汛防臺防雷用的各種搶修工具,、照明設(shè)備、通訊器材,、移動電器進(jìn)行一次全面檢查,，該換的換，該添置的添置,。

2.材料設(shè)備科,、倉庫要對防汛防臺防雷用的設(shè)備、材料,、工具有足夠的準(zhǔn)備,，做好防災(zāi)物資的儲備。

3.防汛防臺防雷期間全處各科,、所(班)長以上責(zé)任人必須二十四小時開通手機(jī),，保證通訊暢通。

就業(yè)援助活動方案篇八

為深入貫徹黨中央,、省,、市各級政府“六穩(wěn)”“六?！钡臎Q策部署，扎實(shí)推進(jìn)穩(wěn)定和擴(kuò)大就業(yè)工作,，推動鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略,，經(jīng)研究決定，在全縣范圍內(nèi)組織開展“春風(fēng)行動”暨就業(yè)援助月系列招聘活動,，方案如下,。

全面貫徹黨的十九大和十九屆歷次全會精神，堅持以人民為中心的發(fā)展思想,，扎實(shí)做好“六穩(wěn)”工作,，全面落實(shí)“六保”任務(wù),，促進(jìn)更充分更高質(zhì)量就業(yè),。

強(qiáng)化就業(yè)優(yōu)先政策，統(tǒng)籌推進(jìn)常態(tài)化疫情防控與線上線下招聘等就業(yè)服務(wù)活動,，為勞動者求職和用人單位招聘搭建供需對接平臺,，扎實(shí)做好穩(wěn)就業(yè)保就業(yè)工作，確保我縣就業(yè)局勢穩(wěn)中求進(jìn),，進(jìn)中向好,。

（一）活動時間

20xx年1月11日-2月14日

（二）活動主題

春風(fēng)送“崗”，“就”等你來,！

（三）服務(wù)對象

1.有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的農(nóng)村勞動力,、脫貧人口、近兩年離校未就業(yè)高校畢業(yè)生及困難家庭高校畢業(yè)生,、退捕漁民,、退役軍人、城鎮(zhèn)失業(yè)人員,、就業(yè)困難人員,、殘疾人以及其他有就業(yè)創(chuàng)業(yè)意愿的`勞動者；

2.有招聘需求的各類用人單位,。

（一）活動宣傳鄉(xiāng)村全覆蓋?；顒悠陂g,，全縣共安排38場線上線下招聘會。一是各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村要及時通過微信群,、qq群、微信公眾號,、廣播等多渠道發(fā)布《20xx年懷遠(yuǎn)縣“春風(fēng)行動”暨就業(yè)援助月招聘會安排表》（附件1）,、《20xx年懷遠(yuǎn)縣重點(diǎn)企業(yè)招聘信息匯總表》（附件2）等信息,，廣泛宣傳招聘信息、引導(dǎo)返鄉(xiāng)人員就地就近就業(yè),。二是縣人社局組織印制招聘會安排表和企業(yè)招聘宣（領(lǐng)取地址：縣人社局304辦公室）,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)安排專人領(lǐng)取、張貼到各村委會（社區(qū)）宣傳欄,，確保招聘信息直達(dá)基層,，求職者足不出村就能享受到“立體”的公共就業(yè)服務(wù)。三是縣融媒體中心要提前做好活動預(yù)告,，活動期間及時跟蹤報道,，運(yùn)用新聞媒體、微博微信,、廣播電視等渠道,，開展形式多樣、內(nèi)容豐富的宣傳活動,，擴(kuò)大活動社會知曉度和參與度,；活動期間至少開展3期線上送崗位到家活動；指導(dǎo),、做好2期“直播帶崗”活動,。（責(zé)任單位：縣人社局、縣融媒體中心,、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)等）

（二）巡回招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋,。本次專項活動做到全縣18個鄉(xiāng)鎮(zhèn)全覆蓋，各有關(guān)部門要通力協(xié)作,，形成工作合力,。縣行政執(zhí)法局,、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要做好招聘活動場地的協(xié)調(diào)與安排,、疫情防控、秩序維護(hù),、安全生產(chǎn)和應(yīng)急保障等工作,；縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)組織參會企業(yè)，每場招聘會不少于10家,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)確保每場參會人數(shù)不少于50人,；縣人社局負(fù)責(zé)專項活動的調(diào)度、協(xié)調(diào)等工作,，確?；顒禹樌_展，取得實(shí)效。（責(zé)任單位：縣人社局,、縣經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū),、行政執(zhí)法局、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)等）

（三）重點(diǎn)群體就業(yè)幫扶全覆蓋,。有關(guān)部門做好退捕漁民,、退役軍人、脫貧人口,、殘疾人,、就業(yè)困難人員、零就業(yè)家庭,、城鎮(zhèn)大齡失業(yè)人員,、返鄉(xiāng)農(nóng)民工等重點(diǎn)群體就業(yè)需求信息統(tǒng)計，1月30日前填報《懷遠(yuǎn)縣就業(yè)需求統(tǒng)計表》（附件3）,，積極引導(dǎo)其參與線上線下招聘活動,。縣人社局開啟“就業(yè)直通車”,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)組織有求職意愿的返鄉(xiāng)農(nóng)民工,，乘坐就業(yè)直通車，到園區(qū)重點(diǎn)企業(yè)參觀并選擇匹配的崗位,，對參加招聘活動的現(xiàn)場求職者,，直接開啟就業(yè)直通車，確保求職者“出家門,，上車門,，進(jìn)廠門”，就業(yè)之路安全有序,。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)根據(jù)《懷遠(yuǎn)縣服務(wù)企業(yè)用工目標(biāo)任務(wù)分配表》（附件4）按時完成任務(wù)并于2月25日前報送《xx鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦就業(yè)花名冊》（附件5）紙質(zhì)版并加蓋公章,。（責(zé)任單位：縣農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、縣退役軍人事務(wù)局,、縣人社局,、縣鄉(xiāng)村振興局、縣總工會,、縣殘疾人聯(lián)合會,、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)等）

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，精心部署實(shí)施,。各有關(guān)部門要將開展“春風(fēng)行動暨就業(yè)援助月招聘活動”作為貫徹落實(shí)中央,、省、市各級政府“六穩(wěn)”“六?！睕Q策部署,、踐行“學(xué)黨史,，辦實(shí)事”活動要求的一項重要工作舉措,，各部門主要負(fù)責(zé)同志要靠前指揮,、抓細(xì)抓實(shí)、明確分工,、責(zé)任到人,、壓實(shí)工作職責(zé)，確保高質(zhì)量完成任務(wù),。

（二）做好風(fēng)險防控,，強(qiáng)化安全保障。落實(shí)安全責(zé)任,，制定招聘活動現(xiàn)場安全工作方案及突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案,，消除安全隱患。嚴(yán)格遵守疫情防控要求,，結(jié)合實(shí)時疫情防控實(shí)際,，落實(shí)防疫舉措并做好交通等相關(guān)安全保障工作。

（三）強(qiáng)化督察檢查,，嚴(yán)格考核獎懲,。各部門要緊盯工作要求，狠抓工作落實(shí),?？h領(lǐng)導(dǎo)將采取“四不兩直”方式直插現(xiàn)場指導(dǎo)、督察,，發(fā)現(xiàn)思想懈怠,、工作不力、疫情防控不嚴(yán)實(shí),、報送臺賬不及時,、未完成任務(wù)指標(biāo)等情況的，將給予全縣通報批評,，并取消年度評先評優(yōu)資格,；對于工作開展有創(chuàng)新、有亮點(diǎn),，完成任務(wù)質(zhì)量高的,，給予全縣通報表揚(yáng)并在年度就業(yè)統(tǒng)籌工作考核中酌情加分。

就業(yè)援助活動方案篇九

就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭,，以及因企業(yè)關(guān)閉,、停產(chǎn)或裁員而失去工作的城鎮(zhèn)新失業(yè)人員，重點(diǎn)是其中新出現(xiàn)的就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭,。

1,、使每一個新出現(xiàn)的符合認(rèn)定條件的就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭能夠及時在街道、社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)登記，并得到就業(yè)援助,；

2,、幫助登記的就業(yè)困難人員在規(guī)定時間內(nèi)通過企業(yè)吸納、公益性崗位安置或靈活就業(yè)等方式實(shí)現(xiàn)就業(yè),；

3,、保證每一個零就業(yè)家庭在規(guī)定時間內(nèi)至少一人實(shí)現(xiàn)就業(yè)；

4,、幫助符合條件人員落實(shí)社保補(bǔ)貼,、崗位補(bǔ)貼等就業(yè)扶持政策。

各縣,、區(qū)要在進(jìn)一步加強(qiáng)日常就業(yè)援助工作的同時,，更多地開發(fā)公益性崗位，并及時掌握本地區(qū)企業(yè)裁減人員的情況,，將因企業(yè)關(guān)閉停產(chǎn)或裁員而失去工作的城鎮(zhèn)新失業(yè)人員及時納入服務(wù)范圍,。

春節(jié)前，要依托街道,、社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),，普遍開展一次入戶家訪活動，建立健全就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭登記認(rèn)定制度和“一對一幫扶”援助制度,。春節(jié)后,，要重點(diǎn)結(jié)合本縣、區(qū)受世界經(jīng)濟(jì)金融危機(jī)影響的具體情況,，針對城鎮(zhèn)新登記失業(yè)人員和就業(yè)困難人員的特點(diǎn)和就業(yè)需求,，加大公益性崗位開發(fā)力度，組織開展相應(yīng)的職業(yè)培訓(xùn),、創(chuàng)業(yè)服務(wù)和落實(shí)相關(guān)扶持政策,，并在不同時期有針對性地安排相應(yīng)的專項服務(wù)活動。

各縣,、區(qū)要認(rèn)真總結(jié)開展再就業(yè)援助系列活動的情況,，形成長效機(jī)制。

1,、繼續(xù)深入宣傳《就業(yè)促進(jìn)法》和新一輪就業(yè)再就業(yè)政策,。各縣、區(qū)要利用報刊,、電視,、廣播等新聞媒體，采取專題宣傳等多種方式,，通過設(shè)立政策咨詢服務(wù)點(diǎn),、開通政策咨詢電話和召開下崗失業(yè)人員座談會等方式,，大張旗鼓地宣傳國家促進(jìn)就業(yè)的經(jīng)濟(jì)社會政策、公平就業(yè)的原則,、對勞動者提供公共就業(yè)服務(wù),、職業(yè)培訓(xùn)和對困難群體實(shí)行就業(yè)援助的具體措施。同時,，廣泛宣傳就業(yè)援助活動內(nèi)容，在全社會營造關(guān)心,、支持,、幫助下崗失業(yè)人員再就業(yè)的良好氛圍。

2,、依托20__年1月10日至16日,，由省勞動和社會保障廳等五部委共同組織開展的“就業(yè)援助周”活動，通過開展入戶家訪掌握就業(yè)困難人員情況,，制定計劃開展“一對一”重點(diǎn)援助,，切實(shí)幫助一批就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭成員實(shí)現(xiàn)就業(yè)再就業(yè)，并落實(shí)相關(guān)就業(yè)扶持政策,。

3,、“逐戶家訪”活動。春節(jié)前,，要依托街道,、社區(qū)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，普遍開展一次入戶家訪活動,，摸清情況,，把握需求，及時將城鎮(zhèn)就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員納入失業(yè)登記范圍,，列出明確的援助對象清冊和服務(wù)任務(wù)內(nèi)容清單,，對其中屬于就業(yè)困難人員的及時納入援助范圍，提供重點(diǎn)幫扶,。

4,、“一對一幫扶”活動。對急需就業(yè)的援助對象,，要通過購買公益性崗位穩(wěn)定一批,，開發(fā)社區(qū)服務(wù)性崗位吸納一批，與轄區(qū)單位共創(chuàng)崗位安置一批,，發(fā)揮再就業(yè)政策作用扶持一批等具體措施,，切實(shí)幫助他們盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè)。重點(diǎn)摸清尚未就業(yè)的就業(yè)困難對象與“零就業(yè)家庭”人員和尚未充分享受就業(yè)優(yōu)惠政策人員的具體數(shù)目和實(shí)際情況,，為每一位援助對象制定一份有針對性援助計劃,，開展一對一幫扶的援助制度,，根據(jù)家庭情況，實(shí)施分類援助,，確保有就業(yè)需求的零就業(yè)家庭中至少有一人就業(yè),。

5、“就業(yè)能力提升”活動,。組織有培訓(xùn)意愿的困難人員參加享受補(bǔ)貼的職業(yè)培訓(xùn),。提升就業(yè)能力，實(shí)現(xiàn)素質(zhì)就業(yè),。要積極開展針對性較強(qiáng)的再就業(yè)培訓(xùn)和創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),，提高援助對象的素質(zhì)和就業(yè)能力，促進(jìn)援助對象再就業(yè),，努力做到促進(jìn)就業(yè)與穩(wěn)定就業(yè)相互依托,，素質(zhì)就業(yè)與開發(fā)崗位同時并舉。對其中的就業(yè)轉(zhuǎn)失業(yè)人員,，按有關(guān)政策從失業(yè)保險金中列支相關(guān)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi),；對于就業(yè)困難人員，從就業(yè)專項資金中列支培訓(xùn)補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi),。

6,、“創(chuàng)業(yè)一條龍服務(wù)”活動。為有創(chuàng)業(yè)意愿的困難人員提供“一條龍”創(chuàng)業(yè)服務(wù),，全面落實(shí)市場準(zhǔn)入,、場地安排、收費(fèi)減免,、小額擔(dān)保貸款及貼息等扶持政策,。

7、“零就業(yè)家庭專項援助”活動,。促進(jìn)零就業(yè)家庭成員就業(yè),。以創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)為抓手，充分發(fā)揮基層勞動保障工作平臺就業(yè)服務(wù)和就業(yè)援助的功能,，落實(shí)各項就業(yè)扶持政策,，在援助周期間加大工作力度，進(jìn)一步建立健全零就業(yè)家庭動態(tài)管理和動態(tài)援助制度,。努力實(shí)現(xiàn)本地區(qū)零就業(yè)家庭的動態(tài)清零,。

8、“公益崗位助殘就業(yè)”活動,。發(fā)揮殘疾人就業(yè)保障金作用,，通過重點(diǎn)開發(fā)社區(qū)服務(wù)業(yè)和社區(qū)殘疾人事務(wù)工作等適合于殘疾人就業(yè)的專項公益崗位，幫助一戶多殘,、零就業(yè)殘疾家庭和重殘無業(yè)等就業(yè)困難殘疾人員實(shí)現(xiàn)就業(yè),，并落實(shí)崗位補(bǔ)貼政策,。

9、“殘疾人網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)”活動,。依托中國殘疾人信息無障礙技術(shù)系統(tǒng),、殘疾人電子商務(wù)網(wǎng)絡(luò)企業(yè)計劃和盲人萬人遠(yuǎn)程網(wǎng)絡(luò)培訓(xùn)計劃等業(yè)務(wù)平臺，組織有創(chuàng)業(yè)意愿的殘疾人參加免費(fèi)培訓(xùn),，提供技術(shù)和設(shè)備支持,，幫助各類殘疾人尤其是盲人在網(wǎng)絡(luò)創(chuàng)業(yè)中實(shí)現(xiàn)就業(yè)。

10,、請各縣,、區(qū)安排專人負(fù)責(zé)做好上報《20__年就業(yè)援助系列活動統(tǒng)計報表》（以下簡稱系列統(tǒng)計報表）工作，《系列統(tǒng)計報表》按季度上報,，統(tǒng)計截止時間為每季度末的25日，上報時間為每季度末28日前,。

就業(yè)援助活動方案篇十

1,、遵守紀(jì)律，完成任務(wù),。

2,、講求實(shí)效，學(xué)以致用,。

3,、全面提高，提升質(zhì)量,。

1,、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，掌握正確的教育觀點(diǎn),。

2,、了解教育工作的基本規(guī)律和基本方法，進(jìn)行教育實(shí)踐,。

3,、了解學(xué)科的發(fā)展動向和最新的研究成果。

4,、將掌握的教育理論轉(zhuǎn)變成教育教學(xué)的實(shí)際能力,。

5、進(jìn)一步提高現(xiàn)代信息意識,，提高現(xiàn)代信息技術(shù)水平,，能對計算機(jī)進(jìn)行必要的維護(hù)，會熟練使用辦公軟件進(jìn)行文字處理,，素材加工,，課件修改,、制作，網(wǎng)絡(luò)資源搜索等,。

1,、利用課余時間堅持每周進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做到定時,、定內(nèi)容,，學(xué)習(xí)有關(guān)優(yōu)化課程結(jié)構(gòu)的文章和走進(jìn)課程的信息報道。充分集中時間學(xué)習(xí)相關(guān)的信息技術(shù)與專業(yè)的練習(xí),，確保課課有輔助教學(xué)的多媒體課件,。

2、及時對每天的教育教學(xué)活動進(jìn)行反思,，用筆隨時記錄下來抽時間整理,，并爭取與同行們進(jìn)行交流，共同切磋,，共同進(jìn)步,。

3、虛心向各科教師學(xué)習(xí)優(yōu)秀的教育經(jīng)驗,，提高自身的業(yè)務(wù)水平,。平時加強(qiáng)校內(nèi)外聽課，虛心與本校同學(xué)科教師交流上課心得,，取長補(bǔ)短,，盡量擠時間爭取去聽課，吸收別人的先進(jìn)經(jīng)驗,，提高教學(xué)水平,。

4、多聽教學(xué)水平較高的教師上公開課,，通過集體備課,、交流學(xué)習(xí)等形式，提高教師的業(yè)務(wù)水平,。

5,、規(guī)范自己的言行，做學(xué)生的表率,。積極參加培訓(xùn)活動,，提高自己的師德修養(yǎng)，在此過程中,，學(xué)習(xí)正確處理師生之間,、教師之間、教師與家長之間及與社會之間的關(guān)系,。

6,、深入開展校本課題研究,。以實(shí)踐活動為載體，將培訓(xùn)心得滲透在具體的教學(xué)之中,。充分利用團(tuán)隊優(yōu)勢,，開展集體備課，集體研討,，互相學(xué)習(xí)提高教學(xué)實(shí)效,。立足學(xué)校實(shí)際，解決當(dāng)前教學(xué)中的難題,，以研促教,。

學(xué)以致用。爭取通過學(xué)習(xí),，在研修結(jié)束后寫出研修學(xué)習(xí)的體會和收獲,。在語文課堂教學(xué)中恰到好處地運(yùn)用多媒體信息技術(shù)提高課堂效率，培養(yǎng)發(fā)展學(xué)生能力,，激發(fā)學(xué)生興趣,，促進(jìn)學(xué)生自主學(xué)習(xí)。合理運(yùn)用信息技術(shù),，能使傳統(tǒng)與現(xiàn)代教學(xué)媒體互相滲透,。

就業(yè)援助活動方案篇十一

為了搞好我校的防汛抗災(zāi)工作,，根據(jù)縣教育局和上級有關(guān)部門的指示精神,，結(jié)合我校實(shí)際情況，特制定本工作計劃,。

我校防汛抗災(zāi)工作在教育局統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,，以“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以保護(hù)師生生命安全,，減輕學(xué)校財產(chǎn)損失為目標(biāo),，積極有效地預(yù)防和救援，確保汛期師生和學(xué)校安全,。

組長：

副組長：

成員：

1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行教育局防汛抗災(zāi)指揮部門指示精神,，全面指揮學(xué)校防汛抗災(zāi)工作。實(shí)行防汛抗災(zāi)責(zé)任學(xué)校校長負(fù)責(zé)制,，學(xué)校校長為防汛抗災(zāi)安全第一責(zé)任人,，快速、及時,、有效地處置學(xué)校防汛抗災(zāi)工作中出現(xiàn)的各類突發(fā)性災(zāi)害事故,。采取有效措施，立足學(xué)校,，堅持自保,、自救,，防大災(zāi)、保安全,，確保全校師生汛期安全,。

2.組織足夠的防汛物資，根據(jù)出現(xiàn)的險情,，提出排險,、搶險方案。及時分析匯總汛期中水情和災(zāi)情,，為學(xué)校防汛工作提供科學(xué)依據(jù),。

3.負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督學(xué)校防汛措施的落實(shí)情況;負(fù)責(zé)檢查,、監(jiān)督學(xué)校防汛抗災(zāi)物品的準(zhǔn)備;負(fù)責(zé)做好學(xué)校防汛抗災(zāi)的指導(dǎo)工作,。確保師生安全，杜絕人員傷亡

1.成立本校的防汛領(lǐng)導(dǎo)小組和搶險隊,，具體負(fù)責(zé)本校的防汛工作,，確保師生安全渡汛和學(xué)校財產(chǎn)不受損失。

2.做好防汛宣傳工作,，提高全體師生的防汛意識,，確保師生無傷亡，校舍無塌房,。

3.堅持黨員干部帶班制度,，值班人員要堅守崗位，不能離崗,、脫崗,、代崗，如遇大雨,，主要領(lǐng)導(dǎo)必須到崗(值班安排及要求另見值班表),。

4.汛前將所有房屋等進(jìn)行嚴(yán)格細(xì)致的檢查，不留死角,，發(fā)現(xiàn)問題及時與上級聯(lián)系,、修復(fù)。

5.保持通訊暢通,，及時聯(lián)系,，每次雷雨風(fēng)雹過后，將學(xué)校的情況及時向中心校電話反饋信息,。如遇特殊險情,，及時向上級有關(guān)部門聯(lián)系匯報。

6.做好避險看護(hù)工作，尤其是外村路遠(yuǎn)的學(xué)生(如鐵礦峪,、大榛峪的學(xué)生),。如雨季，視情況可提前放學(xué),，遇險情學(xué)生在沒家長接送和老師看護(hù)下,，不能單獨(dú)離校,，并及時向有關(guān)部門報告,，確保無人員傷亡,。

當(dāng)氣象臺發(fā)布暴雨警報時,，學(xué)校防汛抗災(zāi)工作領(lǐng)導(dǎo)組成員全部到位。及時向老師通知防汛信息,，通報風(fēng)情,、水情,、雨情,。學(xué)校根據(jù)各自的職責(zé),，加強(qiáng)值班，進(jìn)一步檢查落實(shí)各項防汛抗災(zāi)應(yīng)急措施,，組建防汛抗災(zāi)搶險隊伍,，落實(shí)搶險物資。

當(dāng)遇暴雨突發(fā)性災(zāi)害天氣時,，學(xué)校迅速組織人員及時檢查疏通排水管道,，做到排水暢通;要組織專門力量，對學(xué)校積水情況進(jìn)行監(jiān)測,，及時報告災(zāi)情,，監(jiān)督學(xué)校有關(guān)人員到位、到崗,，必要時及時組織足夠的臨時排澇設(shè)施進(jìn)行強(qiáng)排,。確保師生生命財產(chǎn)安全,。學(xué)校應(yīng)及時把師生受傷情況在第一時間報告上級有關(guān)部門,。

就業(yè)援助活動方案篇十二

轉(zhuǎn)星移斗，時間過得真快,，不知不覺中新學(xué)期又悄然而至,，在新學(xué)期中秘書處根據(jù)本學(xué)期工作要點(diǎn)，結(jié)合院學(xué)會工作實(shí)際,，特定計劃如下：總的指導(dǎo)思想：以院團(tuán)委指,，堅持不懈地培養(yǎng)各方面能力，虛心聽取才老師和同學(xué)們的建議,，努力把工作做得更好,，文秘工作計劃。

1.負(fù)責(zé)學(xué)生會的文件制作，管理和各部門會議記錄的收信整理,、歸檔,。

2.負(fù)責(zé)起草制定學(xué)生會的有關(guān)文件。

3.負(fù)責(zé)掌握各系學(xué)生會的活動資料,。

4.負(fù)責(zé) 優(yōu)秀學(xué)生會的評比,、監(jiān)督及檢查工作。

5.負(fù)責(zé)《學(xué)生快訊》的制作各傳遞工作,。

6.負(fù)責(zé)各部門之間的協(xié)調(diào)工作,，發(fā)揮好橋梁紐帶作用，使各部門之間建立良好的工作群體,，方便工作順利進(jìn)行,。由于院學(xué)生會各部門分工不分家，所以我們除了做好本職工作外,，在其它部門組織活動時給予大力配合,。各部門在活動前的計劃和活動后的總結(jié)應(yīng)整理好后交予秘書處，由秘書處正確擺放在團(tuán)委書架的相關(guān)檔案盒中,。以便團(tuán)委各位教育和各部門其他人員參閱,。

首屆網(wǎng)絡(luò)出版節(jié)即將拉開帷幕，在本屆網(wǎng)絡(luò)出版節(jié)中將舉辦10大賽,。由吉林省出版局,、中共吉林省委對外宣傳辦公室主辦本次出版節(jié)。為了豐富我校課余活動,，秘書處組織開展了這項活動,。

1、工作時要認(rèn)真仔細(xì),，在速度的同時保質(zhì)量完成工作,。

2、要講文明禮貌,，在工作中注意自己的言談舉止,。

3、在實(shí)踐中積累經(jīng)驗,，熟練業(yè)務(wù),，提高水平。

提高各種素質(zhì)秘書處是一個工作比較繁瑣的部門,。接觸其他部門的機(jī)會比較多,。這就更能體現(xiàn)出高素質(zhì)培養(yǎng)的急切性和重要性。

本學(xué)期重點(diǎn)抓好以下方面：

一是抓好學(xué)生干部在日常生活中的言行舉止問題,。

二是抓好業(yè)務(wù)素質(zhì),，做到公正嚴(yán)明、不以公謀私。

三是搞好學(xué)生干部和同學(xué)關(guān)系以便日后工作順利進(jìn)行,。

以上是我部本學(xué)期的大體工作計劃,，在工作的具體實(shí)施中我們將遇到很多的困難，但我們堅信我們會排除萬難,，盡最大的努力把工作做的最好,，同時請院領(lǐng)導(dǎo)及各位教師給予監(jiān)督和知道，使我們的工作更加完美

就業(yè)援助活動方案篇十三

各縣（市,、區(qū)）人力資源和社會保障局：

為全面貫徹黨的十八屆六中全會精神,，集中幫扶各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)，服務(wù)惠民生,、托底線,、救急難、保穩(wěn)定,，根據(jù)省人社廳工作部署安排,，我市決定于20xx年1月中旬至2月中旬在全市組織開展就業(yè)援助月專項活動。現(xiàn)就有關(guān)事項通知如下：

就業(yè)幫扶

真情相助

20xx年1月中旬至2月中旬

（一）大齡失業(yè)人員,、零就業(yè)家庭有勞動能力勞動者等各類就業(yè)困難人員,；

（二）殘疾登記失業(yè)人員；

（三）去產(chǎn)能中失業(yè)人員和長期停產(chǎn)停工企業(yè)職工,；

（四）農(nóng)村建檔立卡貧困家庭勞動力,。

以就業(yè)困難人員，特別是去產(chǎn)能職工安置和就業(yè)脫貧工作為重點(diǎn),，強(qiáng)化宣傳引導(dǎo),，全面摸清底數(shù)，集中為各類就業(yè)援助對象送崗位,、送培訓(xùn),、送服務(wù)、送政策,，幫助一批就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè),，確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零，維護(hù)就業(yè)形勢總體穩(wěn)定,，為社會和諧發(fā)展做出貢獻(xiàn),。

（一）走訪登記,。各地要實(shí)行分片包干,，組織工作人員深入街道、社區(qū)特別是獨(dú)立工礦區(qū),，全面摸清轄區(qū)內(nèi)各類就業(yè)援助對象底數(shù),，準(zhǔn)確掌握其家庭情況、個人狀況、就業(yè)意愿,、困難問題,，切實(shí)做到走訪到戶、登記到人,、信息到庫,。

（二）廣泛宣傳。各地要組織開展就業(yè)援助政策進(jìn)基層,、進(jìn)社區(qū),、進(jìn)企業(yè)活動，通過政策宣講會,、專題展板,、現(xiàn)場咨詢、有獎問答,、主題日歷等群眾喜聞樂見的方式,，讓群眾在家門口了解政策。堅持線上與線下相結(jié)合,、傳統(tǒng)媒介與新興媒體相結(jié)合,，通過微博、微信公眾號等互聯(lián)網(wǎng)新媒體,，在活動期間集中推送就業(yè)援助政策措施,、崗位信息及辦理程序。

（三）收集崗位,。各地要深入走訪轄區(qū)內(nèi)用人單位,，精準(zhǔn)征集各類適合就業(yè)援助對象的崗位信息。要廣泛動員公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),、各類人力資源服務(wù)企業(yè)收集一批崗位,，召開面向就業(yè)援助對象的專場招聘會。以國有企業(yè)為重點(diǎn),，組織殘疾人專場招聘會,，推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè)。積極開發(fā)一批公益性崗位和社區(qū)基層服務(wù)崗位,，通過集中招聘,、上門推薦等方式，重點(diǎn)幫扶困難人員就業(yè),，確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零,。

（四）精準(zhǔn)服務(wù)。各地要根據(jù)援助對象的實(shí)際情況,，提供個性化的職業(yè)指導(dǎo),，開展技能測評和職業(yè)規(guī)劃,，制定具體可行的求職計劃。根據(jù)援助對象技能特點(diǎn)和就業(yè)意愿,，主動為其提供至少三次職業(yè)介紹,。依托各類培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，為援助對象提供針對性強(qiáng)的職業(yè)培訓(xùn),，提升其技能水平和就業(yè)能力,。

（五）落實(shí)政策。各地要簡化程序,、降低門檻,，加大創(chuàng)業(yè)幫扶、企業(yè)吸納,、靈活就業(yè),、公益性崗位安置等各項扶持政策落實(shí)力度，確保符合享受政策條件的企業(yè)和就業(yè)困難人員都能依法依規(guī)申領(lǐng)享受政策,。

（六）重點(diǎn)幫扶,。各地在全面開展就業(yè)援助月活動的基礎(chǔ)上，要進(jìn)一步突出工作重點(diǎn),。在對象上,，重點(diǎn)做好零就業(yè)家庭成員、去產(chǎn)能職工就業(yè)安置工作,；在企業(yè)上,，重點(diǎn)幫扶去產(chǎn)能職工規(guī)模大，內(nèi)部分流安置難,、解除關(guān)系難的企業(yè),。各地要加強(qiáng)政策傾斜、資金保障,，確保不發(fā)生規(guī)模性,、區(qū)域性失業(yè)風(fēng)險。

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),。各地要高度重視20xx年就業(yè)援助月專項活動,，充分認(rèn)識做好困難人員就業(yè)援助工作的重要意義，積極與當(dāng)?shù)貧埣踩寺?lián)合會對接,，成立專門領(lǐng)導(dǎo)小組,，明確目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工，上下聯(lián)動,、部門協(xié)同,，扎實(shí)推進(jìn)活動開展。

（二）抓好跟蹤回訪,。各地要強(qiáng)化跟蹤問效,，通過實(shí)地檢查,、隨機(jī)抽查,、集中督查等方式,，對轄區(qū)內(nèi)活動開展情況開展督導(dǎo)檢查。要及時回訪已援助對象,，聽取反饋意見,，對援助效果不理想的，仔細(xì)查擺問題,，認(rèn)真研究解決,，搞好后續(xù)服務(wù)。

（三）認(rèn)真總結(jié)報告,。各地要及時總結(jié)上報本地區(qū)援助月活動的好經(jīng)驗,、好做法，市人力資源和社會保障局將以工作信息,、簡報等形式予以總結(jié)推廣,。各縣（市、區(qū)）人力資源和社會保障局要做好活動統(tǒng)計工作,，真實(shí)準(zhǔn)確地匯總上報,。請各縣（市、區(qū)）人力資源和社會保障局于20xx年2月15日前,，將就業(yè)援助月活動情況總結(jié)和統(tǒng)計表（見附件）報市人力資源和社會保障局,。

就業(yè)援助活動方案篇十四

各市（含定州、辛集市）人力資源和社會保障局,、殘疾人聯(lián)合會：

按照《人力資源社會保障部,、中國殘疾人聯(lián)合會關(guān)于開展20xx年就業(yè)援助月專項活動的通知》（x社部函[20xx]x號）要求，省人力資源社會保障廳,、省殘疾人聯(lián)合會決定于元旦,、春節(jié)期間，在全省組織開展就業(yè)援助月專項活動,，集中幫扶各類就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè),，進(jìn)一步增強(qiáng)人民群眾獲得感。現(xiàn)結(jié)合我省實(shí)際,，制定如下實(shí)施方案：

就業(yè)幫扶,，真情相助，不讓一個困難群眾掉隊,。

20xx年1月5日至2月5日

就業(yè)困難人員,；

殘疾登記失業(yè)人員；

符合就業(yè)困難人員認(rèn)定條件的去產(chǎn)能中登記失業(yè)人員,、長期停產(chǎn)停工企業(yè)職工,、建檔立卡農(nóng)村貧困勞動力等人員,。

實(shí)名登記建冊。對轄區(qū)內(nèi)各類就業(yè)困難人員開展上門走訪,，精準(zhǔn)認(rèn)定,、登記建冊，做到人員底數(shù)清,、技能水平清,、就業(yè)需求清、就業(yè)情況清,。

零就業(yè)家庭動態(tài)清零,。對轄區(qū)內(nèi)就業(yè)援助對象開展送崗位、送培訓(xùn),、送服務(wù),、送政策等集中幫扶活動，幫助就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)就業(yè),，確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零,。

建立就業(yè)援助工作機(jī)制。通過摸清底數(shù),，及時掌握就業(yè)援助對象的就業(yè)情況,、問題困難、意見訴求,，進(jìn)行動態(tài)跟蹤幫扶,，建立長效就業(yè)援助工作機(jī)制，為全年開展就業(yè)援助工作打好基礎(chǔ),。

（一）逐戶調(diào)查,，摸清底數(shù)。省,、市就業(yè)服務(wù)與殘聯(lián)機(jī)構(gòu)統(tǒng)籌指導(dǎo),，縣（市、區(qū)）就業(yè)服務(wù)和殘聯(lián)機(jī)構(gòu)組織基層公共服務(wù)平臺人員分片包干,，深入街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）,、社區(qū)開展逐戶走訪登記，準(zhǔn)確掌握其家庭情況,、個人現(xiàn)狀,、就業(yè)意愿、困難問題,，建立實(shí)名制臺賬,，做到走訪到戶、登記到人,、信息到庫,。（責(zé)任單位：縣級人社部門社區(qū)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),、基層就業(yè)服務(wù)平臺,殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

完成時限：1月15日前）

（二）準(zhǔn)確認(rèn)定,，因人施策,。在入戶調(diào)查的基礎(chǔ)上，準(zhǔn)確認(rèn)定就業(yè)困難人員,實(shí)現(xiàn)信息化管理,。根據(jù)就業(yè)困難人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)需求,，緊扣活動主題,，有針對性地制定“一人一策”幫扶方案,，明確責(zé)任分工、援助內(nèi)容,、效果要求,、時間節(jié)點(diǎn)，幫助就業(yè)困難群眾盡快實(shí)現(xiàn)就業(yè),，不讓一個困難群眾掉隊,。（責(zé)任單位：各級人社,殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。

完成時限：1月20日前）

（三）多措并舉,，精準(zhǔn)幫扶,。活動期間,，各地要廣泛開展去產(chǎn)能下崗職工,、高校畢業(yè)生及建檔立卡貧困人員等專題招聘活動，同時依托當(dāng)?shù)仄髽I(yè)開展愛心幫扶,，廣泛征集適合就業(yè)困難人員的工作崗位,，要充分利用線上線下網(wǎng)絡(luò)招聘等多種形式，大力開發(fā)崗位對接,。各級就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)要針對援助對象就業(yè)意愿,，進(jìn)行個性化職業(yè)指導(dǎo)，為其提供至少三次職業(yè)介紹,，尤其對殘疾人等特殊困難人員實(shí)施“一對一”精準(zhǔn)幫扶,，要組織開展職業(yè)及創(chuàng)業(yè)技能培訓(xùn)，落實(shí)各項就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策,，促進(jìn)就業(yè)困難人員實(shí)現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè),。要著力做好零就業(yè)家庭就業(yè)援助工作，確保零就業(yè)家庭動態(tài)清零,。對于通過市場渠道難以實(shí)現(xiàn)就業(yè)的,，要開發(fā)公益崗位實(shí)施托底安置。要加強(qiáng)各級殘疾人工作委員會成員單位帶頭安排殘疾人工作,，推進(jìn)按比例安排殘疾人就業(yè),。（責(zé)任單位：各級人社部門人才服務(wù),、職業(yè)介紹、就業(yè)訓(xùn)練機(jī)構(gòu),，殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),。

完成時限：1月31日前）

（四）聚焦重點(diǎn)，強(qiáng)化指導(dǎo),。各地要對就業(yè)困難人員多,、就業(yè)壓力大的地區(qū)特別是資源枯竭城市、獨(dú)立工礦區(qū),、去產(chǎn)能企業(yè)集中地區(qū)等,，要派出專門工作隊、服務(wù)隊,，深入基層一線,，強(qiáng)化工作指導(dǎo)，切實(shí)幫助解決困難問題,。對因去產(chǎn)能與企業(yè)解除勞動關(guān)系的失業(yè)人員,，符合失業(yè)保險條件的，落實(shí)失業(yè)保險待遇,。（責(zé)任單位：各級人社部門就業(yè)處（科）,、就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)，殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),。

完成時限：2月5日）

（五）加強(qiáng)回訪,，務(wù)求實(shí)效。各級人社,、殘聯(lián)部門要強(qiáng)化跟蹤問效,，通過實(shí)地檢查、隨機(jī)抽查,、集中督查等方式,，對就業(yè)援助對象實(shí)現(xiàn)逐一回訪。各級領(lǐng)導(dǎo)要帶頭開展回訪援助對象,，聽取反饋意見,，提升就業(yè)質(zhì)量和穩(wěn)定性。對援助效果不理想的,，要及時找準(zhǔn)存在問題,，研究解決辦法。加強(qiáng)政策傾斜與資金保障,，確保不發(fā)生規(guī)模性,、區(qū)域性失業(yè)風(fēng)險。（責(zé)任單位：各級人社、殘聯(lián)部門,。

完成時限：2月5日前）

（六）加強(qiáng)宣傳,，營造氛圍。各地要通過各類傳統(tǒng)媒體和新媒體多渠道,、全方位宣傳報道就業(yè)援助月活動,，努力營造濃厚的就業(yè)援助社會氛圍。根據(jù)就業(yè)援助對象需求,，加大就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的宣傳力度,，多渠道開展宣傳活動，幫助轄區(qū)居民特別是就業(yè)困難人員和殘疾登記失業(yè)人員知曉就業(yè)扶持政策,、經(jīng)辦機(jī)構(gòu)和申報程序,，讓用人單位了解各項優(yōu)惠政策與具體辦理流程，確保符合條件的企業(yè)和就業(yè)困難人員都能依法依規(guī)享受政策,。（責(zé)任單位：各級人社部門就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),殘聯(lián)就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu),。

完成時限：2月5日前）

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),。開展就業(yè)援助工作是落實(shí)黨的十九大關(guān)于“開展全方位公共就業(yè)服務(wù)”的重要舉措,。各地要充分認(rèn)識做好就業(yè)困難人員就業(yè)援助工作的重要意義，并將此項工作列入本地本部門績效目標(biāo)考核體系,?！皟晒?jié)”期間，各地要把開展就業(yè)援助月活動作為全省人社,、殘聯(lián)系統(tǒng)一項重要工作擺到突出位置,，作為為困難群眾送溫暖和解決困難群眾最直接、最現(xiàn)實(shí)問題的重要舉措,。各地要成立專門工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，明確目標(biāo)任務(wù)和責(zé)任分工，上下聯(lián)動,、部門協(xié)同,，扎實(shí)推動各項活動的開展。省本級成立河北省就業(yè)援助工作領(lǐng)導(dǎo)小組（附件1）,，辦公室設(shè)在省就業(yè)服務(wù)局社區(qū)就業(yè)處,，負(fù)責(zé)全省就業(yè)援助工作的組織和工作指導(dǎo)。

（二）創(chuàng)新工作方式,。各地要充分運(yùn)用信息化管理手段,，做到信息一體化管理、數(shù)據(jù)集中化運(yùn)用,，隨時監(jiān)控就業(yè)援助工作的實(shí)施效果,，及時跟進(jìn)就業(yè)援助措施，并做好對接全省就業(yè)援助工作信息化管理軟件的前期準(zhǔn)備工作。要結(jié)合創(chuàng)建充分就業(yè)社區(qū)活動,，最大限度發(fā)揮基層就業(yè)服務(wù)平臺貼近群眾的優(yōu)勢,，堅持問題導(dǎo)向，實(shí)施就業(yè)援助精準(zhǔn)幫扶,。要細(xì)化實(shí)化就業(yè)援助工作方案,，任務(wù)上墻，銷號推進(jìn),，確保方案落地見效,。

（三）認(rèn)真總結(jié)上報。要注重總結(jié)重點(diǎn)區(qū)域,、特殊困難人群中開展就業(yè)援助工作的亮點(diǎn)方法,，實(shí)施“以點(diǎn)帶面”，突出活動實(shí)效,。對活動中取得的新經(jīng)驗,、新亮點(diǎn)、新舉措要及時總結(jié)上報,，省就業(yè)援助工作領(lǐng)導(dǎo)小組將適時通報推廣,。