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幼兒園規(guī)章制度內(nèi)容簡短 幼兒園規(guī)章制度內(nèi)容全國性制度篇一

幼兒的伙食應(yīng)有專人負責(zé),、民主管理,，建立伙委會（園領(lǐng)導(dǎo)、炊管人員,、保健人員,、保教人員及孩子激代表），定期開會,，研究伙食問題,。

伙食費要專用，精打細算,，計劃開支,，合理使用。

根據(jù)季節(jié)供應(yīng)情況,，制定適合幼兒齡的代量食譜,，定期更換,。

準確掌握幼兒出勤人數(shù)，做到每天按人按量供應(yīng)主副食,，不吃隔日剩匪,。

工作人員（包括炊事員）伙食和幼兒伙食要嚴格分開，不允許侵占幼兒伙食,。

保健人員要定期計算幼兒進食量,、營養(yǎng)量。保證兒童的進食量,。蛋白質(zhì)攝入量占應(yīng)供給量的百分之八十以上,。

按時開飯，幼兒進餐時間不應(yīng)少于三十分鐘,，保證幼兒吃好每餐飯。

（二）科學(xué)飲食

食譜要適合幼兒的齡特點,，使兒童能吃到多種多樣的食物,，把一日的食物定量標(biāo)準恰當(dāng)?shù)胤峙涞绞匙V中，以保證得到各種營養(yǎng)素和足夠的熱量,。

要注意調(diào)配花樣,，增加幼兒進食量，科學(xué)烹調(diào),。盡最大努力保存營養(yǎng)素,，特別要防止?fàn)I養(yǎng)素的損失。

少吃甜食,，晚坊能以吃甜食,、菜湯和面湯為主，要盡量吃些炒菜,。

加強體弱兒飲食管理,。

特殊飲食：根據(jù)病兒病情做病號飯。

（三）飲食衛(wèi)生

要保持廚房的清潔,，經(jīng)常清掃,。

食堂要嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》。廚房用具,、刀,、案板、盆,、筐,、抹布等要做到生熟分開，洗刷干凈,，食具一餐一消毒,。食物要有防蠅設(shè)備,。

不買、不加工腐爛變質(zhì)食物,，買來的熟食要加熱處理后再吃,，預(yù)防食物中毒及腸道傳染病的發(fā)生。

搞好幼兒進食衛(wèi)生,，飯前工作人員及幼兒都要用肥皂,、流動水洗手，飯桌要用消毒液擦洗干凈,。

幼兒園規(guī)章制度內(nèi)容簡短 幼兒園規(guī)章制度內(nèi)容全國性制度篇二

第一章總則

第一條【制定依據(jù)】為適應(yīng)現(xiàn)代教育和學(xué)前教育發(fā)展的需要,，深化教育改革，全面貫徹國家的教育方針,，積極推進素質(zhì)教育,，根據(jù)《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國教師法》,、《幼兒園管理條例》,、《幼兒園工作規(guī)程》等法律法規(guī)和有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本園實際,，制定本章程,。

第二條【幼兒園名稱與地址】本園全稱：__市 鎮(zhèn) 幼兒園。

園所地址： ,。

第三條【幼兒園性質(zhì)】本園由舉辦,，屬公辦(或集體辦)幼兒園。

本園為公辦(集體辦)全日制(或寄宿制) 級幼兒園,，具有法人資格,，獨立承擔(dān)民事責(zé)任。

(說明：幼兒園等級以評定的省,、市等級為主填寫,，未評級則不填寫。)

第四條【辦園基本規(guī)?！勘緢@面向 招生,，招生對象為3-6歲的幼兒。辦園規(guī)模為 個班級,， 人,。園區(qū)占地面積 平方米;建筑面積 平方米，其中教職工宿舍 平方米,。

(說明：辦園規(guī)模是指幼兒園經(jīng)教育行政部門批準的班級個數(shù)和在園幼兒人數(shù),，它決定幼兒園教職工的應(yīng)有編制人數(shù)，也是幼兒園用地面積,、園舍建筑面積和設(shè)施設(shè)備配置指標(biāo)的基本依據(jù),。)

第五條【辦園理念與宗旨】……

(說明：幼兒園應(yīng)將辦園核心理念,、價值追求在本條予以凝煉概括，并適當(dāng)展開闡釋,。同時應(yīng)載明“遵守憲法,、法律法規(guī)和國家政策，遵守社會道德風(fēng)尚,，貫徹國家的教育方針,，保證教育質(zhì)量”)

第六條【培養(yǎng)目標(biāo)】……

幼兒培養(yǎng)目標(biāo)為 ……

教師發(fā)展目標(biāo)為 ……

(說明：幼兒園應(yīng)圍繞辦園核心理念分款列項提出幼兒培養(yǎng)目標(biāo)與教師發(fā)展目標(biāo)，并可具體展開,，如：幼兒培養(yǎng)目標(biāo)應(yīng)凸顯在國家教育部《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》指引下本園所要培養(yǎng)目標(biāo)的具體化,、特色化;教師發(fā)展目標(biāo)中應(yīng)參照《幼兒園教師專業(yè)標(biāo)準(試行)》，體現(xiàn)現(xiàn)代教育理念,、師德要求并作為引領(lǐng),。)

第七條【文化精神與辦園特色】……

(說明：幼兒園應(yīng)依據(jù)園情將本園文化精神、特色品牌等在本條加以全面而精煉地闡述,，可進一步選擇編寫諸如園訓(xùn),、教風(fēng)、口號,、誓詞等教職工信條。)

第八條【幼兒園標(biāo)識】……

園標(biāo),、園旗,、園歌、園徽,、紀念日……

(說明：此條款應(yīng)依據(jù)園情選擇編寫,，幼兒園重大紀念日以及園報、園刊名稱等均可在此體現(xiàn),。)

第二章幼兒園的權(quán)利和義務(wù)

第九條【幼兒園權(quán)利】幼兒園享有下列權(quán)利：

(一)按照幼兒園章程依法辦園,，自主管理。

(二)組織實施幼兒一日活動,。

(三)依據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》的規(guī)定招收幼兒,。

(四)幼兒園在教育主管部門的指導(dǎo)下妥善管理與使用幼兒園的設(shè)施和經(jīng)費。

(五)拒絕任何組織和個人對保育教育活動的非法干涉,。

(六)依法維護幼兒園合法權(quán)益不受侵犯,。

(七)法律、法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利,。

(說明：幼兒園權(quán)利包括：自主管理,、招收幼兒、保育教育,、聘任考核,、財產(chǎn)管理,、維護秩序等。)

第十條【幼兒園義務(wù)】幼兒園應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：

(一)遵守法律,、法規(guī),。

(二)貫徹國家的教育方針，完善課程改革,，促進幼兒身心健康發(fā)展,。

(三)維護幼兒、教師以及其他職工的合法權(quán)益,。

(四)以適當(dāng)?shù)姆绞綖榧议L或監(jiān)護人了解幼兒在園及其他情況提供便利條件,。

(五)遵照市物價部門核定標(biāo)準收取費用并公開收費項目。

(六)依法接受幼兒家長,、社會及教育主管部門監(jiān)督,。

(說明：幼兒園義務(wù)包括：遵紀守法、貫徹方針,、維護權(quán)益,、知情保障、合理收費,、接受監(jiān)督等,。)

第三章組織機構(gòu)

第十一條【園長負責(zé)制】幼兒園實行園長負責(zé)制，園長按照本章程自主管理,，對內(nèi)主持幼兒園全面工作,。

第十二條【園長職權(quán)】幼兒園園長依法履行下列主要職責(zé)：

(一)貫徹執(zhí)行國家的有關(guān)法律、法規(guī),、方針,、政策和上級主管部門的規(guī)定;

(二)組織制訂并實施幼兒園的章程、發(fā)展規(guī)劃;

(三)負責(zé)建立并執(zhí)行各種規(guī)章制度,、工作計劃,，并負責(zé)組織實施、檢查和評價;

(四)領(lǐng)導(dǎo)幼兒園各職能部門及常設(shè)機構(gòu),，完善崗位設(shè)置,，維護幼兒園秩序;

(五)負責(zé)幼兒園日常事務(wù)管理，主持園務(wù)會議審議重大事項并作出決策;

(六)領(lǐng)導(dǎo)學(xué)前教育課程實施,，領(lǐng)導(dǎo)保育教育,、衛(wèi)生保健、安全保衛(wèi)工作;

(七)負責(zé)教職工隊伍建設(shè),，聘任,、調(diào)配工作人員;指導(dǎo)、檢查和評估教師以及其他工作人員的工作，并給予獎懲,。

(八)負責(zé)工作人員的思想工作,，組織政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，并為他們的業(yè)務(wù)培訓(xùn)創(chuàng)造必要的條件,。關(guān)心和逐步改善工作人員的生活、工作條件,，維護他們的合法權(quán)益,。

(九)組織管理園舍、設(shè)備和經(jīng)費,。

(十)組織和指導(dǎo)家長工作,。

(十一)負責(zé)與社區(qū)聯(lián)系和合作。

第十三條【園務(wù)委員會】本園在園長領(lǐng)導(dǎo)下建立園務(wù)委員會,，負責(zé)審議幼兒園章程,、發(fā)展規(guī)劃和其他重大規(guī)章制度、人事與財務(wù)方案等園內(nèi)重大事項,。

(說明：園務(wù)委員會成員通常由領(lǐng)導(dǎo)班子成員或擴大至中層干部組成,，人數(shù)為單數(shù)。園務(wù)委員會主任一般由園長擔(dān)任,。重大事項決策時也可召集由普通教師代表,、家長委員會代表、社區(qū)代表參加的擴大會議,。)

第十四條【管理機構(gòu)】副園長協(xié)助園長做好管理工作,。

本園下設(shè) 、 ,、 和 等職能部門，分別承擔(dān)相應(yīng)的管理職能,。

各職能部門及常設(shè)機構(gòu)各司其職,，分工合作，提升管理效能,，確保各項工作圓滿完成,。

(說明：幼兒園內(nèi)部職能部門各地并不一致，可依據(jù)園情選用,。)

第十五條【工會與教代會制度】本園建立以教師為主體的教職工(代表)大會制度,，保障教職工參與幼兒園民主管理和監(jiān)督。

教職工(代表)大會行使審議建議權(quán),、審議通過權(quán),、評議監(jiān)督權(quán)。凡與教職工利益直接相關(guān)的福利和校內(nèi)分配實施方案以及有關(guān)教職工聘任、考核,、獎懲的辦法,，須經(jīng)教職工(代表)大會審議通過。

工會作為教職工(代表)大會的工作機構(gòu),，保障民主管理,、民主監(jiān)督的落實，維護教職工的合法權(quán)益,。

(說明：本條第二款依據(jù)20__年12月8日發(fā)布,、20__年1月1日起施行的教育部第32號令《學(xué)校教職工代表大會規(guī)定》。)

第四章教師及其他職工的權(quán)利和義務(wù)

第十六條【教師權(quán)利】教師有下列權(quán)利：

(一)依據(jù)國家規(guī)定的幼兒園課程標(biāo)準,，結(jié)合本班幼兒的具體情況,，制定和執(zhí)行教育教學(xué)工作計劃，進行一日教育活動,，開展教育教學(xué)改革和實驗;

(二)參加教育教學(xué)科研,、園本培訓(xùn)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和幼兒教育實踐研究活動,、觀摩活動,、反思活動等;

(三)按時獲取工資報酬，享受國家規(guī)定的福利待遇,。

(四)通過教代會或其他形式參與幼兒園管理,，對幼兒園工作提出意見和建議;

(五)使用幼兒園設(shè)施、圖書,、音像資料及其他教育教學(xué)用品;

(六)參加進修或者其他方式的培訓(xùn);

(七)法律規(guī)定的其他權(quán)利,。

(說明：教師專有權(quán)利包括：教育教學(xué)權(quán)、學(xué)術(shù)自由權(quán),、指導(dǎo)評價權(quán),、報酬待遇權(quán)、民主管理權(quán),、權(quán)益救濟權(quán),、工作條件權(quán)、進修培訓(xùn)權(quán)等,。)

第十七條【教師義務(wù)】教師應(yīng)當(dāng)履行下列義務(wù)：

(一)遵守憲法,、法律和職業(yè)道德、為人師表,。

(二)貫徹國家的教育方針,，遵守規(guī)章制度，執(zhí)行幼兒園的工作計劃,，完成教育教學(xué)工作任務(wù),，使幼兒在體,、智、德,、美諸方面得到全面,、健康地發(fā)展。

(三)熱愛幼兒,，尊重幼兒,，樹立科學(xué)的發(fā)展觀、兒童觀,、教育觀,。

(四)積極參加教研活動，不斷探索新教法,。

(五)嚴格執(zhí)行幼兒園安全,、衛(wèi)生保健制度，開展安全健康常識教育,。

(六)制止有害于幼兒的行為或者其他侵犯幼兒合法權(quán)益的行為,，防止發(fā)生有害于幼兒健康成長的現(xiàn)象。

(七)做好家長工作,，爭取家長積極配合,，共同搞好教育教學(xué)工作。

(說明：教師專有義務(wù)包括：遵紀守法與廉潔從教義務(wù),、遵守聘約義務(wù),、教育教學(xué)義務(wù)、思想品德教育義務(wù),、尊重幼兒人格義務(wù),、保障幼兒合法權(quán)益義務(wù)、提高思想業(yè)務(wù)水平義務(wù)等,。)

第十八條【教學(xué)支持】為保障教職工完成幼兒園工作,，本園履行下列職責(zé)：

(一)提供符合國家標(biāo)準的教育教學(xué)設(shè)施和設(shè)備，不斷改善教職工的辦公條件,。

(二)提供必需的圖書,、音像資料及其他教育教學(xué)用品。

(三)支持教師制止有害于幼兒的行為或者其他侵犯幼兒合法權(quán)益的行為,。

(四)評價教職工的工作，并給予鼓勵,、幫助和獎懲,。

第十九條【職工權(quán)利和義務(wù)】其他職工的權(quán)利及義務(wù)參照教師的相關(guān)規(guī)定。

第五章幼兒的權(quán)利和監(jiān)護人的義務(wù)

第二十條【幼兒權(quán)利】幼兒享有下列權(quán)利：

(一)參加一日保育教育計劃安排的各項活動,，使用幼兒園保育教育設(shè)施設(shè)備,、圖書資料和玩具;

(二)享受平等的學(xué)習(xí)與發(fā)展機會，并獲得公正評價;

(三)對幼兒園、教職工侵犯其合法權(quán)益,，通過監(jiān)護人依法提出申訴或者提起訴訟;

(四)法律法規(guī)規(guī)定的其他權(quán)利,。

(說明：幼兒權(quán)利包括：參與保育教育活動權(quán)、機會平等權(quán),、獲得公正評價權(quán),、申訴與訴訟權(quán)等。)

第二十一條【家長義務(wù)】本園有權(quán)要求監(jiān)護人履行下列義務(wù)：

(一)配合本園保育教育工作,，共同營造良好的育人環(huán)境;

(二)支持幼兒參與幼兒園各項活動;

(三)遵守本園的有關(guān)管理制度,。

(說明：家長義務(wù)包括：家校合作教育、支持集體活動,、遵守園規(guī)園紀等,。)

第二十二條【幼兒權(quán)益維護】為保障幼兒在園期間的合法權(quán)益，幼兒園及教職工應(yīng)當(dāng)做到：

(一)平等相待,。在保育教育中平等對待幼兒,，關(guān)注幼兒個體差異，因材施教,，促進幼兒充分發(fā)展,。

(二)尊重人格。禁止虐待,、歧視,、恐嚇、體罰或者變相體罰等損害兒童身心健康的行為,。

(三)尊重隱私,。保護幼兒個人信息，未經(jīng)監(jiān)護人同意,，不得隨意使用,、披露幼兒個人隱私。

(四)不得沒收,、占用幼兒財物,。

(說明：本條依據(jù)聯(lián)合國《兒童權(quán)利公約》、《未成年人保護法》,，針對教育現(xiàn)狀與社會進步需求,，突出強調(diào)并踐行人權(quán)教育。)

第六章幼兒園的管理

第二十三條【制度建設(shè)】本園依法建立健全各項規(guī)章制度,，實施依法治園,，做到各項工作有有章可循。

第二十四條【管理原則】本園實施民主管理,，實行園務(wù)公開制度,。

第二十五條【人事制度】本園執(zhí)行國家教師資格制度,、公開招聘制度和教師專業(yè)技術(shù)職務(wù)評聘制度，依法實行幼兒園用人制度,。醫(yī)務(wù)保健人員,、財會人員、保育員等須具備國家,、省,、市規(guī)定的任職條件或者取得相應(yīng)的職業(yè)資格。

本園根據(jù)編制部門核定的編制數(shù)額,、崗位數(shù)和崗位任職條件及教育行政部門,、幼兒園相關(guān)規(guī)定聘用教職工，公開招聘,，競爭上崗,，對聘用人員實行崗位管理和績效工資制度。

第二十六條【財務(wù)管理制度】本園建立健全財務(wù)管理制度,。本園依法向政府部門提出年度預(yù)算安排意見,，經(jīng)批準后執(zhí)行，并接受上級教育行政部門和財政,、稅務(wù),、審計、監(jiān)察等相關(guān)職能部門的監(jiān)督,。本園按照園務(wù)公開制度的規(guī)定公開財務(wù)情況,。

本園執(zhí)行國家統(tǒng)一的會計制度，配備具有專業(yè)資格的會計人員,，依法進行會計核算,，建立健全內(nèi)部會計監(jiān)督制度，保證會計資料合法,、真實,、準確、完整,。

第二十七條【收費制度】本園執(zhí)行《幼兒園收費管理暫行辦法》及相關(guān)收費政策,，規(guī)范收費行為，按照物價部門確定的項目和標(biāo)準收費,。各項收入按照有關(guān)規(guī)定實行收支兩條線管理,。

第七章課程與保育教育

第二十八條【保育教育原則】本園依據(jù)《幼兒園管理條例》、《幼兒園工作規(guī)程》,、《幼兒園教育指導(dǎo)綱要(試行)》,、《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》等要求，實施保育與教育相結(jié)合原則,，遵循幼兒的發(fā)展規(guī)律和學(xué)習(xí)特點,，尊重幼兒發(fā)展的個體差異，以游戲為幼兒的基本活動,，從健康,、語言、社會,、科學(xué),、藝術(shù)五個領(lǐng)域，促進幼兒身心全面和諧發(fā)展,。

(說明：《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》是教育部于20__年10月發(fā)布的針對3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展的教育指南)

第二十九條【課程開設(shè)與組織形式】本園遵循課程改革原則,，認真執(zhí)行國家和地方課程要求，以幼兒的全面發(fā)展為本,，開展課程園本化研究,，積極探索符合素質(zhì)教育要求的各種教學(xué)模式，努力提高教育教學(xué)質(zhì)量,。

第三十條【通用語言文字】本園使用全國通用的普通話和規(guī)范漢字,，引導(dǎo)幼兒用普通話表達自己的想法。

第三十一條【幼兒發(fā)展評價】本園遵循全面性,、發(fā)展性,、動態(tài)性、客觀性的原則,，開展幼兒發(fā)展評價工作,，并建立幼兒成長檔案。

第三十二條【教師專業(yè)發(fā)展】本園建立并負責(zé)管理教師個人業(yè)務(wù)成長檔案,，建立健全教師評價激勵制度,，定期開展園本研修活動，提升教師專業(yè)素養(yǎng),。

第八章衛(wèi)生保健與安全管理

第三十三條【衛(wèi)生保健制度】本園建立健全衛(wèi)生保健制度,，嚴格執(zhí)行衛(wèi)生部頒發(fā)的《托兒所、幼兒園衛(wèi)生保健制度》以及其他有關(guān)衛(wèi)生保健的法規(guī),、規(guī)章和制度開展衛(wèi)生保健工作,。不斷改善環(huán)境衛(wèi)生條件，做好幼兒生理和心理衛(wèi)生保健工作,。

第三十四條【膳食營養(yǎng)】本園建立合理的膳食制度,，嚴格執(zhí)行《食品衛(wèi)生法》，為幼兒提供科學(xué)的膳食和符合衛(wèi)生要求的飲用水,，促進幼兒健康發(fā)育,。

第三十五條【衛(wèi)生消毒和疾病預(yù)防】本園建立衛(wèi)生消毒制度，做好計劃免疫和疾病防治工作,，預(yù)防傳染病,、常見病及食物中毒,。

第三十六條【平安校園制度】本園建立健全平安校園制度。嚴格執(zhí)行《中小學(xué)幼兒園安全管理辦法》,，制定安全應(yīng)急預(yù)案,，定期開展安全教育培訓(xùn)和檢查，加強園舍,、交通,、消防、飲食衛(wèi)生,、健康,、周邊環(huán)境治安以及保育教育安全管理，嚴格執(zhí)行接送制度,，防范安全事故發(fā)生,。

本園不組織幼兒參加商業(yè)性活動和無安全保障的活動。

第三十七條【校方責(zé)任險】本園按照國家有關(guān)規(guī)定投保學(xué)生意外傷害校方責(zé)任險,。鼓勵幼兒家庭自愿參加人身意外傷害保險,。發(fā)生校園意外傷害事故，立即啟動相關(guān)應(yīng)急預(yù)案,，及時救助受傷害幼兒,，并依法進行善后處理。

第九章幼兒園與家庭

第三十八條【家長委員會】本園遵循民主,、公開,、自愿的原則，組織家長選舉成立家長委員會,。

家長委員會在幼兒園的指導(dǎo)下履行參與幼兒園管理,、參與保育教育工作、溝通幼兒園與家庭等職責(zé),，做好德育,、保障幼兒安全健康、防止和糾正學(xué)前教育小學(xué)化,、化解家園矛盾等工作,。

本園建立與家長委員的聯(lián)席會議制度，通報本園發(fā)展規(guī)劃及其進展,、保育教育工作情況,，聽取家長委員會的意見和建議，取得支持和幫助,。

第三十九條【家長學(xué)?！哭k好家長學(xué)校，有計劃地加強對家庭教育的指導(dǎo)。

第四十條【家園聯(lián)系機制】本園通過家長學(xué)校,、家長沙龍,、親子活動、家庭訪問,、網(wǎng)絡(luò)論壇活動等平臺,，建立教師與家長的日常聯(lián)系機制，加強對家庭教育的指導(dǎo),，形成家園教育合力。

本園發(fā)揮家長專業(yè)和職業(yè)優(yōu)勢,，協(xié)助幼兒園組織實踐活動,，開展各類家長助教活動和家長志愿者活動。

第十章幼兒園資產(chǎn)

第四十一條【開辦資金】本園開辦資金為人民幣 元,。

第四十二條【資產(chǎn)保護】本園資產(chǎn)受法律保護，任何單位,、個人不得侵占,、私分和挪用。

本園對侵占園舍,、場地,、設(shè)施等的行為和侵犯幼兒園名稱權(quán)及無形資產(chǎn)的行為,，應(yīng)積極履行國有資產(chǎn)管理職責(zé),，依法追究侵權(quán)者的責(zé)任,。

對幼兒園財物造成損壞的應(yīng)當(dāng)依法賠償,。

第四十三條【資產(chǎn)管理與使用】本園建立健全財產(chǎn)、物資管理制度,，建立賬目,，落實專人管理，定期清點，及時做好變更,、增減手續(xù),。按照園務(wù)公開制度的規(guī)定定期公開財務(wù)情況,。

本園向教職工和幼兒提供符合國家安全標(biāo)準的保育教育設(shè)施設(shè)備,，有計劃地進行幼兒園基本建設(shè)和維護修繕工作，并及時檢查、維修,，消除安全隱患,。

第十一章辦園監(jiān)督

第四十四條【職工代表大會】本園教職工代表大會按照規(guī)定每三年或五年換屆,。教職工代表大會行使的職權(quán)：

(一)聽取園長的工作報告,，討論審議幼兒園的辦學(xué)思想,、發(fā)展規(guī)劃、改革方案,、財務(wù)預(yù)決算等重大問題,。

(二)參與民主管理,，評議監(jiān)督幼兒園的領(lǐng)導(dǎo)干部,。

(三)審議幼兒園崗位責(zé)任制方案、考核方案,、獎懲條例及各項制度,。

第四十五條【教育行政部門監(jiān)督】幼兒園接受各級教育行政部門的督查、檢查,、評比與指導(dǎo),。

第四十六條【審計財務(wù)部門監(jiān)督】幼兒園接受物價、審計等部門的檢查與監(jiān)督,。

第四十七條【社會監(jiān)督】幼兒園家長委員會和社區(qū)代表對辦園情況實行社會監(jiān)督。

第十二章附則

第四十八條【章程生效程序】本章程經(jīng)本園教職工(代表)大會審議，園務(wù)委員會通過，并經(jīng)__市教育局同意備案之日起實施。

第四十九條【章程修訂程序】本章程的修改權(quán)在教職工代表大會。修改提議獲得參加會議的三分之二及以上有效多數(shù)票方得以修改,，并報市教育局核準后生效,。

第五十條【法制統(tǒng)一原則】本章程與國家法律法規(guī)相抵觸的，以國家法律,、法規(guī)為準,。解釋權(quán)歸園務(wù)委員會,，自審批機關(guān)核準之日起生效,。

第五十一條【章程解釋】本章程由園務(wù)委員會負責(zé)解釋。

園務(wù)委員會成員親筆簽名并按指模：

(說明：園務(wù)委員會成員通常由領(lǐng)導(dǎo)班子成員或擴大至中層干部組成,，人數(shù)為單數(shù)。每一位成員用黑色水筆親筆簽名后在各自名字上按指紋)

舉辦單位(負責(zé)人簽名，蓋公章)

20 年 月 日

幼兒園規(guī)章制度內(nèi)容簡短 幼兒園規(guī)章制度內(nèi)容全國性制度篇三

1,、根據(jù)《綱要》及我園發(fā)展目標(biāo),，制定教研規(guī)劃，提交教師討論通過后實施;

2、設(shè)立教學(xué)園長，保教主任，教研組長三級管理模式，確保教研渠道暢通;

3,、每周五中午集中教研,，由專人負責(zé)記錄每次教研活動的實況;

4,、教研活動實行簽到,，要求參與人員認真遵守時間,，不遲到不早退,，不做與教研無關(guān)的事項;

5、營造愉悅,，開放的教研氣氛,，吸引教師主動參與教研;

6、教師按要求格式記錄教研內(nèi)容,，并及時做好反思小結(jié),，記錄全面，字跡工整;

7,、在活動中大膽表述自己的意見觀點,，形成有效互動;

8、根據(jù)議題靈活采用多種教研模式,，如小組集中討論,，同領(lǐng)域教師弧形聽課等;

9、每位教師每學(xué)期至少提供兩個教研議題,，推薦一片好文章及讀書心得;

10,、結(jié)合幼兒園發(fā)展目標(biāo)及個人專長制定個人發(fā)展規(guī)劃;

11、每學(xué)期組織教師進行教育實踐觀摩,，交流等案例教研;

12,、每學(xué)期教師需提供一篇與幼兒園科研課題有關(guān)的教育教學(xué)論文或總結(jié)、課件等,。

幼兒園規(guī)章制度內(nèi)容簡短 幼兒園規(guī)章制度內(nèi)容全國性制度篇四

為了維護我園的正常教學(xué)秩序,，切實保障師生員工人身安全，特制定門衛(wèi)保安制度：

一,、值班人員必須嚴守崗位,，認真履行值班制度，克盡職守,，不得擅自離開崗位,，做個人私事。有特殊情況離崗的,，必須向園長請假,。擅自離崗的作為曠工處理。

二,、必須做好來訪人員登記和驗證,。來訪人員進校園必須先問清來意事由,，經(jīng)驗證登記掛牌后方可入內(nèi)。參觀來訪人員須出示介紹信或有關(guān)證件,。未經(jīng)允許外來人員不得隨意進出學(xué)校,，更不準以任何借口無理取鬧，影響教學(xué),，對那些不聽勸告,、尋釁滋事分子，應(yīng)主動報警,，破壞學(xué)校教學(xué)秩序人員要依法嚴懲,。

三、本園家長接送幼兒,，需憑幼兒園發(fā)放的接送卡進出幼兒園,，不在正常時間段接幼兒同時需做好接領(lǐng)幼兒登記，嚴防孩子走失,。

四,、早晚接送幼兒的時間段開啟幼兒園大門，其余時間關(guān)閉幼兒園大門,。

五,、負責(zé)園內(nèi)及周邊安全防范工作，幼兒早操時間必須在操場大鐵門處巡邏,。

六,、每天做好幼兒園的早中晚巡視工作，發(fā)現(xiàn)各種不安全隱患,，采取處理措施及時處理,。不能處理的，及時上報幼兒園安全領(lǐng)導(dǎo)小組并向有關(guān)部門報告,。

七,、熟悉火警，急救等緊急發(fā)生事故,，發(fā)生險情及時報告園長并打開大門,，做好相關(guān)的排險措施。

幼兒園規(guī)章制度內(nèi)容簡短 幼兒園規(guī)章制度內(nèi)容全國性制度篇五

為強化幼兒園常規(guī)管理,，加強師資隊伍建設(shè),，進一步推進全民素質(zhì)教育,，全面提高辦學(xué)效益,，現(xiàn)根據(jù)《幼兒園工作規(guī)程》和《幼兒園管理條例》的精神，結(jié)合我園實際情況特制定本考核獎懲制度,，制度包括三個部分,，即考核獎懲原則,、考核獎懲內(nèi)容、考核獎懲辦法;

一,、考核獎懲原則

加強政治思想工作,，使教職工進—步樹立為人師表，—切為了孩子的教育思想,，為教育事業(yè)做貢獻,。力求如實全面地反映教職工的工作實績大小，工作任務(wù)多少,，工作態(tài)度好壞,，業(yè)務(wù)水平的高低。以各類人員的崗位職責(zé)為依據(jù),、按勞分配為原則,，獎勤罰懶、獎優(yōu)罰劣,，促進教工素質(zhì)及保教質(zhì)量的提高,。

二、考核獎懲內(nèi)容

履行崗位職責(zé);職業(yè)道德;工作成果;工作負荷;業(yè)務(wù)進修等其它工作,。

一)獎勵部分： (300—500分)

1,、教師在專業(yè)技能和教學(xué)能力方面不斷鉆研，在各項比賽中獲獎的,。

①本園內(nèi)部：頒發(fā)一等獎證書;二等獎證書;三等獎證書;

②縣級：一等獎30元,，二等獎20元，三等獎10元;

④省 級 ：一等獎60元,，二等獎50元,，三等獎30元;

⑤國 家 級：一等獎100元，二等獎80元,，三等獎60元;

⑥在全國性cn刊物發(fā)表一篇獎給50元;

⑦在教育主管部門主編的報刊,、雜志上發(fā)表一篇：國家級50元，省級40元,，地市級30元,，儀征市級20元。

2,、教師在各類優(yōu)質(zhì)課或公開課評比中獲獎的：

①本園內(nèi)部：頒發(fā)一等獎證書;二等獎證書;三等獎證書;(隨檔案保存)

②縣級：一等獎30元,，二等獎20元，三等獎10元; ③市級：一等獎40元,，二等獎30元,，三等獎20元 ④省 級：一等獎60元，二等獎50元，三等獎30元;

⑤國家級：一等獎100元,，二等獎80元,，三等獎60元; ⑥其它表演、公開課,、研討課縣市級以上一律發(fā)給20元/人的補貼,。

3、指導(dǎo)學(xué)生集體,、個人參賽獲獎(指主要指導(dǎo)老師,，其他配合老師酌情)

①本園內(nèi)部：頒發(fā)一等獎證書;二等獎證書;三等獎證書;(隨檔案保存

③市級：一等獎40元，二等獎30元,，三等獎20元; ④省 級：一等獎60元,，二等獎50元，三等獎30元

⑤國家級：一等獎100元,，二等獎80元,，三等獎60元

4、上班時間能認真組織一日活動,，教學(xué)常規(guī)井然有序,。班級所開展的活動效果顯著、突出,，孩子積極參與班級課內(nèi)外活動,，積極發(fā)言，踴躍舉手,，受到家長,、同行一致好評且達到推薦的(每次對一日活動，被推薦為最受家長歡迎教師)(50分/次)

5,、班級主題,、區(qū)角等環(huán)境整潔豐富美觀，更換及時,，幼兒參與率高,，廢舊材料利用好。

各種臺帳,、資料按要求認真填寫,，字跡工整，排版正確(標(biāo)題黑體小三,、正文宋體小四,、行間距1.75)，內(nèi)容充實完備(內(nèi)容符合要求,、標(biāo)題,、學(xué)期,、班級號、姓名,、日期填寫符合要求),。

臺賬按要求在規(guī)定時間完成,， 如逾期拖沓甚至影響幼兒園事務(wù)者,。

積極參加各科教科研活動，有創(chuàng)新勇于發(fā)表自己的觀點及看法,，且被采納者(30分/次)

6,、在工作中不牢騷滿腹，不固守成規(guī),，樂于開動腦筋,，積極進取，改進工作效果很好,、成績顯著者可獲得專項獎(如保健工作成績突出,、教改中有突出成績，嚴格把握幼兒膳食(禁止幼兒,、教師私帶食品園內(nèi)食用),，創(chuàng)編教材或制作教具成績顯著、創(chuàng)設(shè)與教育相適應(yīng)的環(huán)境成績突出等)通過評比的先進個人獎,。(50分/年)

7,、有過硬的職業(yè)道德，被評“家長最滿意教師”,，連續(xù)受到5次以上(不含)得到家長最受歡迎教師稱號,，且情況屬實，不是拉幫結(jié)派獲得的;(50分/次)