時(shí)間就如同白駒過(guò)隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,,為了今后更好的發(fā)展,,寫一份計(jì)劃,為接下來(lái)的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧,!大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的計(jì)劃嗎,?下面是我給大家整理的計(jì)劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對(duì)大家能夠有所幫助,。
業(yè)務(wù)員月度工作計(jì)劃 7月份的工作計(jì)劃篇一
一、七月份上旬,,倉(cāng)庫(kù)實(shí)施備料制,。倉(cāng)庫(kù)按計(jì)劃部提前下發(fā)的領(lǐng)料清單對(duì)比生產(chǎn)上線時(shí)間提前三到五天備料。并在備料的過(guò)程中及時(shí)返饋物料的欠料情況,,為計(jì)劃,,采購(gòu),生產(chǎn)等部門解決生產(chǎn)欠料爭(zhēng)取前置時(shí)間,,減少因欠料問(wèn)題造成的生產(chǎn)被動(dòng)局面,。這項(xiàng)工作目前正在有序地展開(kāi)。
二,、在七月份之內(nèi),,解決倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存準(zhǔn)確率長(zhǎng)期低下的問(wèn)題。倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存準(zhǔn)確率得不到提升,,庫(kù)存數(shù)據(jù)失真,,對(duì)公司財(cái)務(wù),計(jì)劃,,采購(gòu),,生產(chǎn)等相關(guān)部門的工作開(kāi)展造成很大的影響,同時(shí)也使倉(cāng)庫(kù)管理處于極為被動(dòng)的局面,。在七月份之內(nèi),,倉(cāng)庫(kù)要導(dǎo)入每日循環(huán)盤點(diǎn)制度,,理順和優(yōu)化管理流程,,提高管理人員的數(shù)據(jù)觀念,按照工作日清日結(jié),,數(shù)據(jù)異常及時(shí)分析處理的原則嚴(yán)抓庫(kù)存數(shù)據(jù)管理,。要徹底打破以往倉(cāng)庫(kù)在庫(kù)存數(shù)據(jù)管理中存在的單純依賴調(diào)賬來(lái)維持?jǐn)?shù)據(jù)準(zhǔn)確的局面,在可持續(xù)性的基礎(chǔ)上抓數(shù)據(jù)管理,,同時(shí)也為erp系統(tǒng)的順利上線提供可靠的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)支持,。
三,、七月份之內(nèi),完善倉(cāng)庫(kù)的單據(jù),,報(bào)表管理,。倉(cāng)庫(kù)目前對(duì)單據(jù)管理很不到位,不能達(dá)到財(cái)務(wù)部的要求,,無(wú)法對(duì)單據(jù)進(jìn)行有效的追溯,。倉(cāng)庫(kù)要從單據(jù)的填寫,傳遞,,裝訂,,保管,存檔等各環(huán)節(jié)進(jìn)行重點(diǎn)改進(jìn);加強(qiáng)對(duì)單據(jù),、報(bào)表的審核,,尤其是對(duì)進(jìn)倉(cāng)單的審核及報(bào)檢記錄的審核。對(duì)單據(jù)體系進(jìn)行一次清理,,規(guī)范各類型業(yè)務(wù),,各類型單據(jù)的使用,簽批流程,,目前公司的單據(jù)設(shè)置不全面,,有相當(dāng)一部份業(yè)務(wù)無(wú)對(duì)應(yīng)的單據(jù)進(jìn)行登記,需要重新設(shè)計(jì),、規(guī)范一批單據(jù)來(lái)處理,。這項(xiàng)工作在七月份內(nèi)完成。
四,、在七月份之內(nèi),,完善三包件的管理。倉(cāng)庫(kù)目前對(duì)三包件的管理處于真空狀態(tài),。倉(cāng)庫(kù)需要從人員配備,,業(yè)務(wù)流程,賬目控制,,物料控制等方面對(duì)三包件管理進(jìn)行全面的加強(qiáng)管理,。
五、春節(jié)后倉(cāng)庫(kù)接管公司的鋼材的管理與除塵器倉(cāng)庫(kù)的門禁管理,。配備好鋼材倉(cāng)庫(kù)的管理人員,,制定鋼材倉(cāng)庫(kù)的門禁管理、物料收發(fā)管理,、相關(guān)單據(jù)的傳遞與使用等一系列方案,。維修好除塵器倉(cāng)庫(kù)的大門,將除塵器倉(cāng)庫(kù)的門禁管理由行政轉(zhuǎn)交到倉(cāng)庫(kù)。
六,、在七月份起實(shí)施以庫(kù)存準(zhǔn)確率考核為核心的員工考核機(jī)制,。為了配合庫(kù)存準(zhǔn)確率提升,倉(cāng)庫(kù)在七月份實(shí)施庫(kù)存準(zhǔn)確率考核制度,,對(duì)庫(kù)存準(zhǔn)確率連續(xù)二到三個(gè)月內(nèi)無(wú)實(shí)質(zhì)性的提升的倉(cāng)庫(kù)相關(guān)管理人員(準(zhǔn)確率目前定在x%)進(jìn)行工資調(diào)整,,對(duì)不能勝任工作的倉(cāng)庫(kù)相關(guān)管理人員考慮調(diào)離工作崗位。
七,、加強(qiáng)物料控制工作,,提升物料管理水平。完善不良品,、呆滯物料的管理,,不良品要單獨(dú)建賬管理,對(duì)呆滯品在春節(jié)前對(duì)現(xiàn)場(chǎng)物料進(jìn)行一次清理,。及時(shí)反饋物料信息,,為計(jì)劃、采購(gòu),、物控工作提供參考信息,。與生產(chǎn)部溝通,倉(cāng)庫(kù)所有緊固件每月集中發(fā)x次料,,提升物料的收發(fā)效率,,同生產(chǎn)一部確定管理方案,七月份開(kāi)始執(zhí)行,。
八,、七月份,完成倉(cāng)庫(kù)erp庫(kù)存模塊的上線工作,。公司的發(fā)展必定要求公司內(nèi)部實(shí)行信息化管理,。目前公司暫定先從倉(cāng)庫(kù)管理模塊入手,積累經(jīng)驗(yàn)之后再在全公司實(shí)施erp系統(tǒng),。倉(cāng)庫(kù)必須要打好信息化管理的第一炮,,否則會(huì)影響到公司信息化的工作布局。目前已與企管部,,erp系統(tǒng)供應(yīng)商就倉(cāng)庫(kù)實(shí)施erp系統(tǒng)的步驟達(dá)成了初步的方案,,暫定在七月份內(nèi)完成相關(guān)的基礎(chǔ)工作。倉(cāng)庫(kù)要協(xié)助完成環(huán)境評(píng)估,,人員培訓(xùn),,業(yè)務(wù)流程的優(yōu)化、固化,,相關(guān)基礎(chǔ)庫(kù)存數(shù)據(jù)的提供等工作,。
九、對(duì)個(gè)人的工作要求,。三個(gè)月內(nèi)要基本掌握倉(cāng)庫(kù)及倉(cāng)庫(kù)相關(guān)的各類業(yè)務(wù)流程,,并能對(duì)現(xiàn)有流程提出合理化改善建議。學(xué)習(xí)和熟悉好物料,,完全掌握帳務(wù)報(bào)表的編制方法,,可通過(guò)現(xiàn)場(chǎng)業(yè)務(wù)透視帳務(wù)的準(zhǔn)確性、及時(shí)性和有效性,。學(xué)習(xí)機(jī)械或陶機(jī)行業(yè)知識(shí),,了解我司生產(chǎn)流程及產(chǎn)品特點(diǎn)。
業(yè)務(wù)員月度工作計(jì)劃 7月份的工作計(jì)劃篇二
為使公司倉(cāng)儲(chǔ)物流工作更好更合理的發(fā)展,,倉(cāng)庫(kù)空間得到最大化的利用以及為企業(yè)贏得更多的資金周轉(zhuǎn)空間,,以便賺取更多的利益,我將在七月份的工作做如下安排,。
1,、制定倉(cāng)管員工作職責(zé)
1)、物料倉(cāng)管員的工作職責(zé)
2),、半成品(自制件)倉(cāng)管員的工作職責(zé)
3),、成品倉(cāng)管的工作職責(zé)
4)、倉(cāng)庫(kù)管理制度
5),、倉(cāng)管員違規(guī)處罰條例
2,、物料的重新整體規(guī)劃
1)、按物料的種類,、規(guī)格,、顏色分類
分類后有利于物料配備、物料盤點(diǎn)工作.
2),、探討abc物料分類管理方法
abc分類法又稱巴雷特分析法,。是把企業(yè)的物料按其金額大小劃分為a、b,、c三類,,然后根據(jù)重要性對(duì)待。簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō),,就是重點(diǎn)控制,,根據(jù)金額和數(shù)量來(lái)劃分物資的重要性。
(1),、a類物資
屬于控制的重點(diǎn),,應(yīng)該嚴(yán)格控制其庫(kù)存儲(chǔ)備量、訂貨數(shù)量,、訂貨時(shí)間,。在保證需求的.前提下,,盡可能減少庫(kù)存,節(jié)約流動(dòng)資金,。
(2),、b類物資
可以適當(dāng)控制,在力所能及的范圍內(nèi),,適度地減少b類庫(kù)存,。
(3)、c類物資
可以簡(jiǎn)單控制,,增加訂貨量,,加大兩次訂貨期間的時(shí)間間隔,在不影響庫(kù)存控制整體效果的同時(shí),,減少庫(kù)存管理工作的工作量,。一些特別關(guān)鍵或供應(yīng)較難保障的物資,雖然占用資金不多,,但需要按a類物資對(duì)待,。
將批量大個(gè)體小沒(méi)有正規(guī)包裝的物料進(jìn)行數(shù)量個(gè)位化,按個(gè)體的重量求出物料的'數(shù)量,,協(xié)調(diào)供應(yīng)商將其按統(tǒng)一定量的包裝方式包好,,以便數(shù)量的統(tǒng)計(jì),發(fā)放,。
將所有物料分配一個(gè)固定的位置,,不論有沒(méi)有物料都始終將這個(gè)位置給固定物料留著,這樣做的優(yōu)點(diǎn)是:區(qū)域清晰,、直觀,,便于記憶;操作集中、方便;所需記錄少,,好盤點(diǎn),易管理,。
1,、通過(guò)領(lǐng)料單,,物料出庫(kù)單,產(chǎn)品入庫(kù)單,,形成一套立體化的物料控制手段。
領(lǐng)料單,、產(chǎn)品入庫(kù)單以及物料出庫(kù)單必須在每一張單上編好,,生產(chǎn)指令單號(hào)以及生產(chǎn)數(shù)量。然后將這些單據(jù)一一對(duì)應(yīng)起來(lái),。然后將其三種單據(jù)訂在一起,,這樣便有效的控制了物料,,知道了物料的用途,,減少了物料的浪費(fèi),起到了物料跟蹤的效果,,加快了成品出庫(kù)的速度,。也為產(chǎn)品質(zhì)量提供了有利的證據(jù),。
倉(cāng)庫(kù)呆滯品、不明狀態(tài)物品,、報(bào)廢物品,、不良品占用了倉(cāng)庫(kù)大量的使用面積,,為了更好的擺放和管制物料,,應(yīng)該將這些物料處理,以便騰出更多的地方來(lái)整理擺放合格物料,。
1,、7月中旬做全廠物料靜態(tài)盤存,為倉(cāng)庫(kù)建賬數(shù)據(jù)準(zhǔn)確性及物料名稱唯一性提供依據(jù),,同時(shí)使倉(cāng)庫(kù)得到合理規(guī)劃和最大化利用,。
2、以后每年根據(jù)生產(chǎn)訂單情況做二次整體庫(kù)存靜態(tài)盤存,,每個(gè)月做局部動(dòng)態(tài)庫(kù)存盤存,,每天做活動(dòng)物料盤存,每月由主管或財(cái)務(wù)組織抽查物料,。
目標(biāo)達(dá)成率的體現(xiàn)在:
a,、材料數(shù)量日流水帳作業(yè)明細(xì)帳,實(shí)際的來(lái)料數(shù)量,,物料標(biāo)簽貼紙的統(tǒng)一性,,也就是每天的來(lái)料數(shù)量是否做到依實(shí)際的進(jìn)料數(shù)量入帳,每天的物料入庫(kù)是否都有明確標(biāo)示,。
b,、帳,,物,卡的統(tǒng)一性,。
c,、材料數(shù)量日流水帳作業(yè)明細(xì),月報(bào)表,,盤點(diǎn)作業(yè)表,,原物料庫(kù)存明細(xì)臺(tái)賬等表單來(lái)體現(xiàn)。
為提供符合要求和質(zhì)量管理體系有效運(yùn)行的證據(jù)而建立的記錄,,應(yīng)該得到控制,。編制形成倉(cāng)庫(kù)的文件程序,以規(guī)定記錄的標(biāo)識(shí),,儲(chǔ)存,。記錄應(yīng)清晰、易于識(shí)別和檢索,。
1,、形成倉(cāng)庫(kù)物料盤點(diǎn)月報(bào)表。并作為文件程序予以保存,。
2,、形成倉(cāng)庫(kù)物料每日物料報(bào)表。原物料進(jìn)出明細(xì),,材料數(shù)量日流水帳作業(yè)明細(xì),,針對(duì)當(dāng)天的物料入倉(cāng),出倉(cāng)材料數(shù)量在帳上清楚地表現(xiàn)出來(lái),。記錄物料入倉(cāng),,出倉(cāng)的規(guī)格,、數(shù)量,、時(shí)間,、生產(chǎn)單號(hào),,以便在物料的進(jìn)出倉(cāng)中更有效的掌控該項(xiàng)物料的現(xiàn)存狀況,為后續(xù)盤點(diǎn)作業(yè)上提供最切近的資料,。針對(duì)當(dāng)天的物料入倉(cāng),,分管人員依照本公司的作業(yè)要求,用特定的物料標(biāo)示卡對(duì)已入的物料進(jìn)行統(tǒng)一的標(biāo)示處理,,注明物料的名稱,,規(guī)格,數(shù)量,,日期等,。
3,、帳物卡月核對(duì)表:針對(duì)倉(cāng)庫(kù)中的所有原物料在每月中進(jìn)行抽點(diǎn)或全點(diǎn),。
4,、領(lǐng)料單:是各生產(chǎn)單位的領(lǐng)料依據(jù),嚴(yán)格控制物料數(shù)量,。
5,、物料,、產(chǎn)品出入庫(kù)單:使物料出庫(kù)日期和數(shù)量有一個(gè)真實(shí)依據(jù),。
制訂培訓(xùn)計(jì)劃定出時(shí)間組織倉(cāng)管員進(jìn)行系統(tǒng)培訓(xùn),。
業(yè)務(wù)員月度工作計(jì)劃 7月份的工作計(jì)劃篇三
一,、對(duì)于老客戶,,和固定客戶,,要經(jīng)常保持聯(lián)系,,在有時(shí)間有條件的情況下,,送一些小禮物或宴請(qǐng)客戶,好穩(wěn)定與客戶關(guān)系,。
二,、在擁有老客戶的同時(shí)還要不斷從各種媒體獲得更多客戶信息,。
三,、要有好業(yè)績(jī)就得加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),開(kāi)拓視野,,豐富知識(shí),,采取多樣化形式,把學(xué)業(yè)務(wù)與交流技能向結(jié)合,。
四、7月的銷售工作計(jì)劃我對(duì)自己這樣要求:
1:每周要增加5個(gè)以上的新客戶,還要有5到10個(gè)潛在客戶,。
2:一周一小結(jié),,每月一大結(jié),,看看有哪些工作上的失誤,及時(shí)改正下次不要再犯,。
3:見(jiàn)客戶之前要多了解客戶的狀態(tài)和需求,,再做好準(zhǔn)備工作才有可能不會(huì)丟失這個(gè)客戶。
4:對(duì)客戶不能有隱瞞和欺騙,,這樣不會(huì)有忠誠(chéng)的客戶。在有些問(wèn)題上你和客戶是一直的,。
5:要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)方面的學(xué)習(xí),,多看書,上網(wǎng)查閱相關(guān)資料,,與同行們交流,,向他們學(xué)習(xí)更好的方式方法。
6:對(duì)所有客戶的工作態(tài)度都要一樣,,但不能太低三下氣,。給客戶一好印象,為公司樹立更好的形象,。
7:客戶遇到問(wèn)題,,不能置之不理一定要盡全力幫助他們解決。要先做人再做生意,,讓客戶相信我們的工作實(shí)力,,才能更好的完成任務(wù)。
8:自信是非常重要的,。要經(jīng)常對(duì)自己說(shuō)你是的,,你是獨(dú)一無(wú)二的。擁有健康樂(lè)觀積極向上的工作態(tài)度才能更好的完成任務(wù),。
9:和公司其他員工要有良好的溝通,,有團(tuán)隊(duì)意識(shí),,多交流,多探討,,才能不斷增長(zhǎng)業(yè)務(wù)技能,。
10:為了今年的銷售任務(wù)每月我要努力完成任務(wù)額,為公司創(chuàng)造更多利潤(rùn),。
業(yè)務(wù)員月度工作計(jì)劃 7月份的工作計(jì)劃篇四
六月份已經(jīng)到達(dá)尾聲了,,馬上就要迎來(lái)今年的七月份。作為一名銷售員,,在總結(jié)了六月份的工作后,,也將對(duì)七月份的銷售工作做一份計(jì)劃,希望在七月份里銷售業(yè)績(jī)能夠有所上升,,讓銷售的工作更好的進(jìn)行,。如下就是我在七月份銷售的工作計(jì)劃:
作為一個(gè)銷售員,我在公司里的銷售業(yè)績(jī)并不是很好,,我也對(duì)自己做了反思,,我發(fā)現(xiàn)自己在銷售的技能上有很大的缺陷。我進(jìn)行銷售工作的時(shí)候,,我不是很擅長(zhǎng)跟客戶交流,,導(dǎo)致不能與客戶達(dá)成一致的觀點(diǎn),進(jìn)而就不能談成功單子,。所以在七月份,,公司會(huì)有一場(chǎng)銷售培訓(xùn)會(huì),我會(huì)爭(zhēng)取機(jī)會(huì)參加培訓(xùn),,在培訓(xùn)中把相關(guān)的銷售技能學(xué)會(huì),,讓自己在銷售的時(shí)候可以把公司產(chǎn)品成功的銷售給客戶,把業(yè)績(jī)提上來(lái),。
我此前的工作都是在公司跟客戶談的,,我并沒(méi)有外出進(jìn)行銷售,因此我業(yè)務(wù)就有很大的限制,。如此的話,,本月里我就會(huì)接受公司放出的外跑銷售業(yè)務(wù),自己主動(dòng)接單子,,主動(dòng)跟客戶聯(lián)系,,讓自己積累更多的客戶,這樣自己才會(huì)更多認(rèn)識(shí)新客戶的機(jī)會(huì),,這為之后的工作也提供很大的便利,。銷售不能在原地被動(dòng)等待,而是要主動(dòng)出擊,所以外跑接單的工作,,我相信我可以積累更多的銷售經(jīng)驗(yàn),,讓自己在銷售上的工作收獲很大的成績(jī)。
七月份的工作很快就要到來(lái),,在七月里,,我要學(xué)會(huì)去對(duì)工作進(jìn)行總結(jié),在總結(jié)工作的過(guò)程中找到自己的不足,,吸取教訓(xùn),,收獲經(jīng)驗(yàn),讓自己在銷售領(lǐng)域里有好的發(fā)展,??偨Y(jié)就需要去對(duì)自己進(jìn)行反思,自我的反思能夠很好的正視自己的錯(cuò)誤,,可以幫助自己找到問(wèn)題所在,,因此在七月,我要經(jīng)常去總結(jié)自己銷售的工作,,逐步完善自己在銷售方面的能力,。
我明白自己銷售的能力還是不夠,但是在七月,,我一定會(huì)努力去把自己做的工作計(jì)劃給執(zhí)行好,,腳踏實(shí)地的做好這份工作,為公司的銷售業(yè)務(wù)盡一份力,,讓自己在工作中不斷得到完善,。我相信自己以后可以在銷售行業(yè)里站穩(wěn)腳跟的,去努力獲得成就,,做一名優(yōu)秀的銷售員,,把公司的銷售業(yè)務(wù)打響,在公司展示自己的價(jià)值,。未來(lái)銷售工作只會(huì)越做越好的,我相信自己,。
業(yè)務(wù)員月度工作計(jì)劃 7月份的工作計(jì)劃篇五
為了進(jìn)一步提高自己的工作效率及工作能力,,特制定以下工作計(jì)劃:
1、 不斷學(xué)習(xí)行業(yè)知識(shí),、產(chǎn)品知識(shí),,為客戶帶來(lái)實(shí)用介紹內(nèi)容,更好為客戶服務(wù),,顯得行業(yè)的專業(yè)性;
2,、 先友后單:與客戶發(fā)展良好友誼,轉(zhuǎn)換銷售員角色,處處為客戶著想,,把客戶當(dāng)成自己朋友,,達(dá)到思想和情感上的交融;
3、 調(diào)整心態(tài),,進(jìn)一步提高自己的工作激情與工作自信心;百倍認(rèn)真努力地對(duì)待每一天工作,、每一個(gè)潛在客戶的挖掘;
4、 去除任何客戶拒絕的恐懼心理,,對(duì)任何一個(gè)營(yíng)銷電話,、任何一個(gè)潛在客戶要自信專業(yè)性的進(jìn)行交流;
1、 制定工作日程表;(見(jiàn)附表)
2,、 一天一小結(jié),、一周一大結(jié)、一月一總結(jié);不斷查找工作上的不足,,及時(shí)糾正工作的失誤,,完善工作的整體效率;
3、 不斷挖掘潛在客戶,、展示產(chǎn)品,、跟進(jìn)客戶;樂(lè)觀積極向上自信的工作態(tài)度才能擁有很好的工作成果;
4、 每天堅(jiān)持打40個(gè)有效電話,,挖掘潛在客戶,、每周至少拜訪2位客戶(此數(shù)字為目標(biāo),供參考,,盡量做到),,促使?jié)撛诳蛻糇兂煽沙掷m(xù)客戶:
5、 拜訪客戶之前要對(duì)該客戶做全面的了解(客戶的潛在需求,、職位,、權(quán)限以及個(gè)人性格和愛(ài)好),并準(zhǔn)備一些必要的話題或活動(dòng)去與客戶進(jìn)行更好的交融及相應(yīng)的專業(yè)產(chǎn)品知識(shí)的應(yīng)付方案;
6,、 對(duì)陜西盛山西盛江西盛河南省四大省市,、縣公路段單位負(fù)責(zé)人進(jìn)行逐個(gè)電話銷售,挖掘潛在客戶,,跟進(jìn)并對(duì)相關(guān)重要客戶進(jìn)行預(yù)約拜訪;
7,、 提高自己電話營(yíng)銷技巧,靈活專業(yè)地與客戶進(jìn)行電話交流;
8,、 通過(guò)電話銷售過(guò)程中了解各盛市的設(shè)備儀器使用,、采購(gòu)情況及相關(guān)重要追蹤人;
1、 xx市公路管理局供機(jī)科x科長(zhǎng),、養(yǎng)護(hù)科x科長(zhǎng);
2,、 xx,、xx、xx,、xx各省市級(jí)公路局養(yǎng)護(hù)科;
3,、 xx市公路局、xx縣公路段,、xx縣公路段,、xx縣公路段的相關(guān)負(fù)責(zé)人;
4、 xx省xx市北郊區(qū)公路段橋工xx;
5,、 xx市政管理處的xx科長(zhǎng);
以上是我七月份工作計(jì)劃,,我會(huì)嚴(yán)格按計(jì)劃進(jìn)行每一項(xiàng)工作;敬請(qǐng)x總對(duì)此計(jì)劃不全的一面加以指點(diǎn),謝謝!
業(yè)務(wù)員月度工作計(jì)劃 7月份的工作計(jì)劃篇六
實(shí)現(xiàn)月總營(yíng)業(yè)額:xxxxx萬(wàn)元,,比上月增加xxxx個(gè)百分點(diǎn),。
加大推動(dòng)公司品牌形象宣傳力度,為本分店?duì)I造一個(gè)良好的市場(chǎng)文化及競(jìng)爭(zhēng)氛圍,。
加大與老顧客以及固定顧客的交流,,積極開(kāi)展與新顧客的溝通工作。高度重視口碑宣傳效應(yīng),。
進(jìn)一步做好暢銷產(chǎn)品的統(tǒng)計(jì)分析,,積極向總公司反饋我分店所收集的一線資料信息。
加大對(duì)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息的分析掌握,,跟進(jìn)對(duì)手點(diǎn),,強(qiáng)化自我優(yōu)勢(shì)。
動(dòng)員全體員工,,在日常工作中多留意各種客戶群體的口味,、心理及意見(jiàn)評(píng)價(jià),積極向總公司反饋我分店所收集的一線資料信息,。
嚴(yán)格執(zhí)行總公司的各項(xiàng)管理制度,。
認(rèn)真做好單據(jù)和文件管理工作。
嚴(yán)格規(guī)范商品進(jìn)出庫(kù)流程,,采取每期單人負(fù)責(zé)制,。
做好客戶的統(tǒng)計(jì)分析。
業(yè)績(jī)完成計(jì)劃
時(shí)間:20xx年7月1日~20xx年7月30日
7月計(jì)劃招進(jìn)xxxx人,,負(fù)責(zé)xxxxx工作;可能離職xxxxxx人,,負(fù)責(zé)xxxxx工作。
xxx人請(qǐng)假,,由xx暫時(shí)接替。 xxx人因公出差,,由xx暫時(shí)接管,。
業(yè)務(wù)員月度工作計(jì)劃 7月份的工作計(jì)劃篇七
作為一個(gè)銷售人員,,如果計(jì)劃趕不上變化,如果業(yè)績(jī)達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn),,那么這個(gè)銷售也就不能成為一個(gè)優(yōu)秀的銷售了,。本人是一個(gè)銷售人員,我的工作是不能讓變化大于計(jì)劃,,業(yè)績(jī)達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的,,所以本人盡可能的要提前做好“有理有據(jù)”的計(jì)劃,并保證在實(shí)施計(jì)劃的過(guò)程中不會(huì)被命運(yùn)所左右,,盡最大的能力也要保證業(yè)績(jī)能夠達(dá)標(biāo)的!下面本人就將x月份的工作做一下計(jì)劃,,讓自己能夠如期完成計(jì)劃內(nèi)的所有任務(wù)。
誰(shuí)都希望自己的銷售量能夠突破xx,,誰(shuí)都希望自己的業(yè)績(jī)可以達(dá)到頂峰,,但不是所有人都可以實(shí)現(xiàn)這樣的夢(mèng)想,與其定一個(gè)自己實(shí)力完不成的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)苛刻自己,,讓沒(méi)有達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的自己失落,,還不如根據(jù)自己的實(shí)力,量力而行制定一個(gè)合理的數(shù)字來(lái)讓自己努力,。本人為7月份定下的銷售量是xx,,這個(gè)數(shù)字有一點(diǎn)高,但不是非常高,,是一個(gè)我清楚自己的能力能夠達(dá)到的標(biāo)準(zhǔn),,本人也將在7月份朝著這個(gè)標(biāo)準(zhǔn)去努力,將自己的實(shí)力發(fā)揮出來(lái),,達(dá)到這個(gè)銷售量,,再逐月對(duì)自己提高一點(diǎn)兒要求。這樣一步一步往上走要比一蹴而就的不切實(shí)際要合情合理太多了!既是一個(gè)目標(biāo),,也是一個(gè)有可能實(shí)現(xiàn)的目標(biāo),,這樣才有利于進(jìn)步。
銷售的工作要想做好的話,,離不開(kāi)客戶的支持,,這就要求每一個(gè)銷售員都能夠做到和客戶保持良好的關(guān)系,也要求每一個(gè)銷售員都能夠不斷地拓展客戶量,,以保證每一次新品出來(lái),,都有人“買賬”,而不是到時(shí)候再拉一堆對(duì)我們品牌沒(méi)有認(rèn)識(shí),,不太了解的人來(lái)購(gòu)買,。我們公司的產(chǎn)品一直以來(lái)還是有良好的口碑的,這對(duì)我們這些做銷售的人有不錯(cuò)的根基,,但有這些還不夠,,還需要我們每一個(gè)銷售人員不斷地培養(yǎng)客戶,,讓他們對(duì)我們的品牌有一個(gè)清楚的認(rèn)識(shí),也讓他們對(duì)我們的產(chǎn)品有一個(gè)大概的了解,。最主要的還是要在客戶的心中建立一個(gè)我們的品牌形象,,讓他們需要買什么東西時(shí),能夠第一時(shí)間想到我們公司的產(chǎn)品,,相信我們公司的產(chǎn)品,。
除了銷售量和客戶量這個(gè)兩項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)的計(jì)劃外,本人也會(huì)對(duì)自己個(gè)人做一些諸如更加勤快,、靈活的要求,,這些就不一一寫明了,這是對(duì)自己內(nèi)在的要求,,希望能做到自己心里有數(shù),。
業(yè)務(wù)員月度工作計(jì)劃 7月份的工作計(jì)劃篇八
七月到來(lái)了,現(xiàn)對(duì)七月工作計(jì)劃如下,。
1,、市場(chǎng)分析,,根據(jù)市場(chǎng)容量和個(gè)人能力,客觀,、科學(xué)的制定出銷售任務(wù),。
2,、適時(shí)作出工作計(jì)劃,,制定出月計(jì)劃和周計(jì)劃,。并定期與業(yè)務(wù)相關(guān)人員會(huì)議溝通,,確保各專業(yè)負(fù)責(zé)人及時(shí)跟進(jìn),。
3,、注重績(jī)效管理,,對(duì)績(jī)效計(jì)劃、績(jī)效執(zhí)行,、績(jī)效評(píng)估進(jìn)行全程的關(guān)注與跟蹤。
4,、目標(biāo)市場(chǎng)定位,,區(qū)分大客戶與一般客戶,,分別對(duì)待,,加強(qiáng)對(duì)大客戶的溝通與合作,用相同的時(shí)間贏取的市場(chǎng)份額。
5,、不斷學(xué)習(xí)行業(yè)新知識(shí),,新產(chǎn)品,,為客戶帶來(lái)實(shí)用的資訊,更好為客戶服務(wù),。并結(jié)識(shí)弱電各行業(yè)各檔次的優(yōu)秀產(chǎn)品提供商,,以備工程商需要時(shí)能及時(shí)作好項(xiàng)目配合,,并可以和同行分享行業(yè)人脈和項(xiàng)目信息,達(dá)到多贏。
6、先友后單,與客戶發(fā)展良好的友誼,,處處為客戶著想,,把客戶當(dāng)成自己的好朋友,,達(dá)到思想和情感上的交融。
7、對(duì)客戶不能有隱瞞和欺騙,答應(yīng)客戶的承諾要及時(shí)兌現(xiàn),,講誠(chéng)信不僅是經(jīng)商之本,也是為人之本。
8,、努力保持和諧的同事關(guān)系,,善待同事,確保各部門在項(xiàng)目實(shí)施中各項(xiàng)職能的順利執(zhí)行,。