在平日里,,心中難免會有一些新的想法,,往往會寫一篇心得體會,從而不斷地豐富我們的思想,。心得體會對于我們是非常有幫助的,,可是應該怎么寫心得體會呢?以下我給大家整理了一些優(yōu)質的心得體會范文,,希望對大家能夠有所幫助,。
編輯部工作心得體會篇一
在09年即將過去之際,回顧我在年中總結時“立的誓”,,有一點點欣慰,也有一點點遺憾,,當然隨著公司各項業(yè)務的蓬勃發(fā)展,,我更多看到的則是我們所致力于的新農村事業(yè)未來的憧憬和希望。
不積跬步,,無以成千里,。在過去的一年中,由于工作經驗的欠缺,,我在實踐中暴露出了一些問題,,雖然因此碰了不少壁,但相應地,,也得到了不少的磨礪機會,,這些機會對我來說都是實際而有效的。
有了這些不可或缺的經驗,,和半年前的業(yè)務水平比起來,,現(xiàn)在的我工作起來明顯會感覺較之以往更加的順手,效率自然就高了,。其實所謂事倍功半,,所謂厚積薄發(fā),,就是每天都要盡可能地累積進步,哪怕只是幾處“微不足道”的細節(jié),,天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財富,,要知道專業(yè)和不專業(yè)的區(qū)別就在于那些看似無足輕重,事實上卻非常關鍵的差別,。
這是今年下半年以來,,在工作中讓我體會最深也受益最大的一點心得。今后的工作中,,我將繼續(xù)堅持自己一貫以來“寬以待人,,嚴以律己”的工作格言,并將在不斷完善細化自己工作的同時,,通過在網絡技術方面的積極充電來進一步充實自己,,從技術層面提高自己的業(yè)務能力。
下面我會就今年所完成的各項具體任務和日常工作做一番全面的梳理,。
具體任務:
完成松江鄉(xiāng)村假日網全案的板塊策劃,,內容(文字、圖片)采集,、組織,、編寫,以及后期的補缺,、完善,、維護工作。(從5月份開始到11月初完成,,前后耗時約2~3個月的時間)
完成華東農業(yè)網商務版全案的欄目策劃,、分類、協(xié)調和相關板塊信息的采集,、整理,、錄入、維護,。(從10月底開始,,耗時約一個月時間)
奧運期間,一點通“奧運專欄”的內容維護,。(從奧運會開幕一直到殘奧會閉幕)
完成電子商務部各類宣傳文案(品牌內涵,、產品介紹、新聞稿,、中秋賀卡)的撰寫,。
完成今年各期內刊的編輯工作。(算上12月底安排的一期,,今年一共是5期)
完成農委征文比賽文章一篇,,題為《我們的路在這些年不斷延展》,。
完成《一點通使用說明書》附錄編輯工作。
完成對公司有關項目招標信息的搜查,、整理,、匯報。
以上任務的順利完成,,常要有賴于設計部同仁不分巨細,,恪盡職守的鼎力支持,每次和他們一起合作,,工作總會少幾分枯燥,,多幾分樂趣。
編輯部工作心得【篇2】
編輯部工作心得體會篇二
時間一晃而過,,轉眼間到公司已經三個多月了,。這是我人生中彌足珍貴的一段經歷,在這段時間里領導及同事在工作上給予了我極大的幫助,,在生活上給予了我極大的關心,,讓我充分感受到了領導“海納百川”的胸襟,感受到了“不經歷風雨,,怎能見彩虹”的豪氣,。在肅然起敬的同時,也為我有機會成為公司的一份子而自豪,。在這三個多月的時間里,,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,,我在網站編輯各方面均取得了一定的進步,,現(xiàn)將我的工作情況作如下匯報。
一,、通過培訓學習和日常工作積累使我對大發(fā)有了一定的認識,。在9月份,,我拿到的第一份資料就是公司簡介,,當時覺得企業(yè)規(guī)模較大,發(fā)展空間,。經過了不太漫長的程序而入職,,其間對公司有了一定的了解。通過了三個多月的親身體會,,對本職工作和公司有了更深的了解,。公司的文化理念,我對這一文化理念非常認同,,公司發(fā)展不忘回報社會的壯舉,,令人敬佩,。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹,,這是不斷能發(fā)展壯大的重要原因,。
二、遵守各項規(guī)章制度,,認真工作,,使自己素養(yǎng)不斷得到提高。愛崗敬業(yè)的職業(yè)道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障,。在這三個多月的時間里,,我能遵守公司的各項規(guī)章制度,兢兢業(yè)業(yè)做好本職業(yè)工作,,三個月從未遲到早退,,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,,認真履行崗位職責,,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神,。一本《細節(jié)決定成敗》讓我豪情萬丈,,一種積極豁達的心態(tài)、一種良好的習慣,、一份計劃并按時完成竟是如此重要,,并最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,,渴望有所突破的我,,將會在以后的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以后的人生道路越走越精彩,。
三,、認真學習崗位職能,工作能力得到了一定的提高,。根據(jù)目前工作分工,,我的主要工作任務是歷史審稿。通過完成上述工作,,使我認識到一個稱職的__人員應當具有良好的專業(yè)基礎,、流暢的文字寫作能力、靈活的處理問題能力,。
四,、不足和需改進方面。雖然到公司來了三個多月,,對公司還不夠了解,,審稿熟練程度也不夠,,問題還很多。隨著對公司和工作的進一步熟悉,,我覺得多做一些工作更能體現(xiàn)自己的人生價值,。“業(yè)精于勤而荒于嬉”,,在以后的工作中我要不斷學習業(yè)務知識,,通過多看、多問,、多學,、多練來不斷的提高自己的各項業(yè)務技能。學無止境,,時代的發(fā)展瞬息萬變,,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,,并用于指導實踐,。在今后工作中,要努力做好本職工作,,把自己的工作創(chuàng)造性做好做扎實,,為公司的發(fā)展貢獻自己的力量。
五,、幾點建議,。公司正處于企業(yè)轉型期,是一個非常關鍵的時期,,這一時期應該從管理上下工夫,,企業(yè)管理的好壞,會決定企業(yè)轉型的成敗,。
首先,,要加強思想觀念的轉變,加大培訓力度,,特別是管理干部要改變老觀念,,要從實干型向管理型轉變。領導干部定期參加外培,,這樣可以開闊視野,、學習管理理論,。
其次,,公司要健全管理制度、明確崗位職權,、建立激勵機制,、完善考核方式,。好的制度可以改變人的行為,好的制度可以激勵員工,,好的制度可以強化管理,。
第三,要做好后繼人才的培養(yǎng)工作,。成立十五年了,,當年創(chuàng)業(yè)的壯年人已經逐漸變成了老年人,這也是客觀規(guī)律,,從現(xiàn)在起,,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,,永載史冊,。
第四,既要引進人才,,還要用好人才,,特別是要挖掘公司內部現(xiàn)有人才,限度發(fā)揮各類人才的作用,。來到公司工作,,我的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務素質,、工作能力上都得到了很大的進步與進步,,也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了公司的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造,,相信在全體員工的共同努力下,,公司的美好明天更輝煌。
編輯部工作心得【篇4】
編輯部工作心得體會篇三
認真,、務實,、創(chuàng)新、激情’這是我自己定下的崗位關鍵詞,,在下半年的工作中,,我一定會用具體的工作績效來詮釋這些詞匯的真正內涵,用我的實際行動證明自己能做的更好!
在09年即將過去之際,,回顧我在年中總結時“立的誓”,,有一點點欣慰,也有一點點遺憾,,當然隨著公司各項業(yè)務的蓬勃發(fā)展,,我更多看到的則是我們所致力于的新農村事業(yè)未來的憧憬和希望。
不積跬步,無以成千里,。在過去的一年中,,由于工作經驗的欠缺,我在實踐中暴露出了一些問題,,雖然因此碰了不少壁,,但相應地,也得到了不少的磨礪機會,,這些機會對我來說都是實際而有效的,。
有了這些不可或缺的經驗,和半年前的業(yè)務水平比起來,,現(xiàn)在的我工作起來明顯會感覺較之以往更加的順手,,效率自然就高了。其實所謂事倍功半,,所謂厚積薄發(fā),,就是每天都要盡可能地累積進步,哪怕只是幾處“微不足道”的細節(jié),,天長日久下來也是一筆可以極大助力工作的財富,,要知道專業(yè)和不專業(yè)的區(qū)別就在于那些看似無足輕重,事實上卻非常關鍵的差別,。
這是今年下半年以來,,在工作中讓我體會最深也受益最大的一點心得。今后的工作中,,我將繼續(xù)堅持自己一貫以來“寬以待人,,嚴以律己”的工作格言,并將在不斷完善細化自己工作的同時,,通過在網絡技術方面的積極充電來進一步充實自己,,從技術層面提高自己的業(yè)務能力。
下面我會就今年所完成的各項具體任務和日常工作做一番全面的梳理,。
具體任務:
完成松江鄉(xiāng)村假日網全案的板塊策劃,,內容(文字、圖片)采集,、組織,、編寫,以及后期的補缺,、完善,、維護工作。(從5月份開始到11月初完成,,前后耗時約2~3個月的時間)
完成華東農業(yè)網商務版全案的欄目策劃,、分類,、協(xié)調和相關板塊信息的采集、整理,、錄入、維護,。(從10月底開始,,耗時約一個月時間)
奧運期間,一點通“奧運專欄”的內容維護,。(從奧運會開幕一直到殘奧會閉幕)
完成電子商務部各類宣傳文案(品牌內涵,、產品介紹、新聞稿,、中秋賀卡)的撰寫,。
完成今年各期內刊的編輯工作。(算上12月底安排的一期,,今年一共是5期)
完成農委征文比賽文章一篇,,題為《我們的路在這些年不斷延展》。
完成《一點通使用說明書》附錄編輯工作,。
完成對公司有關項目招標信息的搜查,、整理、匯報,。
以上任務的順利完成,,常要有賴于設計部同仁不分巨細,恪盡職守的鼎力支持,,每次和他們一起合作,,工作總會少幾分枯燥,多幾分樂趣,。
編輯部工作心得【篇2】
編輯部工作心得體會篇四
公司企業(yè)內刊____即___ 20__年度共出版10期,,基本完成了企業(yè)內刊既定出版任務,為公司企業(yè)文化建設貢獻了一份力量,。但總結起來存在的問題很多,,亟待解決的細節(jié)缺陷也不少。茲以以下七點予以初步概括:
一是企業(yè)內刊的定位不明確,,直接導致了內容整體水平不高,。內刊的定位應該是傳達企業(yè)經營發(fā)展的戰(zhàn)略和目標、重點闡釋企業(yè)近期工作重點和亮點的成效和困難,、展現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)代文明和管理水平,、激發(fā)和表現(xiàn)員工生產生活風采,同時把握行業(yè)內和國家重大政策信息與企業(yè)之間的關系,。
二是企業(yè)內刊的工作思路和流程有待進一步改進,。企業(yè)內刊的編輯工作多囿于組稿和拼湊,在選題策劃上均著力不多。然而刊物有別于報紙的最大優(yōu)勢就在于能夠將最有價值的一個問題的某一方面或者焦點進行深度挖掘,,以思想的深度和內容的宏大沖淡時效性的缺失,,這一點是一本刊物能否長期存在并得到普遍關注的生命線。公司內刊的選題策劃功夫需要主管領導和董事長的躬親支持,,需要花費大量的硬件和軟件支撐,,同時,得到的回報即是收獲了一本內刊真正的核心,、真正的有價體和真正的靈魂,。還有內刊工作流程上上下銜接的問題突出,鑒于此,,經常頻繁的有效溝通和相互支持是不可或缺的,,關乎企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略等核心問題必須第一時間在企業(yè)內刊上予以深度剖析和刊載,這就牽扯到企業(yè)某些管理透明化的問題,,也就是管理層與普通員工平等對話,、溝通,尋求相互諒解的優(yōu)質企業(yè)文化建設的一面,,也就是如何發(fā)揮好內刊作為溝通高層意志與員工訴求之間的柔性“橋梁”作用,,這同樣也是企業(yè)內刊的靈魂,是企業(yè)文化的靈魂,,更是企業(yè)管理的靈魂,。
三是企業(yè)內刊面臨的通訊員隊伍建設和相關培訓活動等較棘手的問題。重點是加強通訊員隊伍的整體協(xié)作水平,,加深對企業(yè)內刊定位側重點的認識和體悟,,全面進行消息寫作、新聞通訊寫作,、個人創(chuàng)作等理論學習和實踐練習,,特別要將學習傾向于攝影尤其是新聞攝影的技巧培訓與練習,確認長效溝通對企業(yè)內刊出版編輯工作的整體質量和內容提升的基礎性作用,。
四是企業(yè)內刊投稿激勵措施的商榷和建議,。
五是企業(yè)內刊外在形式的修正和提升問題。
六是企業(yè)內刊編輯工作的專業(yè)性問題,。有必要制定每一期策劃選題及至最后的編輯出版定稿的編審委,、編委和通訊員定期會議研討機制,集思廣益方能有所作為,。企業(yè)內刊作用的持續(xù)有效離不開每一位員工的大力支持,,更離不開公司高層管理者的有力擘劃和建設性指導。
七是企業(yè)內刊責任編輯的職責和權限受責任編輯個人工作,、協(xié)調和溝通能力的影響,,未切實落到實處,,對內刊的前期選題策劃、約稿征稿及后期的組稿,、編輯,、編排和出版印刷造成了或多或少的不利影響和少數(shù)負面評價,需要責任編輯不斷加強自身工作業(yè)務能力和對職責內事務的主動性和熱情,。同時,,專職責任編輯要利用好自己企業(yè)文化專員或主管的工作便利,以員工同企業(yè)關系這一職責任務為切入點廣泛做好員工意見與企業(yè)管理制度之間的雙向反饋互動調查,,建立和健全員工與企業(yè)高層管理者之間的上下溝通渠道,,在調查中和渠道內尋找企業(yè)發(fā)展進程中的內刊可采價值點,,為企業(yè)內刊質量和內容的拔高多所助益,。
編輯部工作心得【篇3】
編輯部工作心得體會篇五
我于20__年9月4日成為___有限公司全球編輯設計中心教研室一名試用員工,現(xiàn)三個月忙碌而充實的實習期已滿,,根據(jù)公司的規(guī)章制度,,現(xiàn)申請轉為公司正式員工。
雖然是第一次接觸編輯這個職業(yè),,但是公司寬松融洽的工作氛圍,、團結向上的企業(yè)精神,讓我很快喜歡上了這份工作,。同時,,公司提供的一系列完整的培訓課程以及公司許多老同事和資深編輯的無私幫助和耐心指導,使我在較短的時間內適應了公司的工作環(huán)境,,也熟悉了編輯出版的流程,,為以后能快速地上手工作打下了基礎。
總結三個月的工作:忙碌伴隨著充實,,學習伴隨著收獲,。在主任悉心的培養(yǎng)下,我從最基本的一些校對工作做起,,踏踏實實的學習,,一步一個腳印的前進,到現(xiàn)在已經能夠比較獨立承擔一些項目,。其中主要完成的項目有:《高中單詞速成》(第一級)初稿編輯,、《高中單詞速成》(第三級)初稿編輯、《高中單詞速成》(第二級)初稿一校,、《20__年__夏令營牛津英語專用教材》基礎班初稿二校,、《中考聽力突破》(第二版)成書校對及監(jiān)聽、《中考聽力突破》(第三版)再版編輯,、《初中英語聽力突破》(七年級全冊)第三版成書校對及監(jiān)聽,、《初中英語聽力突破》(八年級全冊)第三版成書校對及監(jiān)聽,。可以說,,這三個月的工作對于我來說是意義重大的,。
在中學教研室的工作中,我嚴格要求自己,,認真及時做好主任布置的每一項任務,,碰到有不懂和不清楚的問題就虛心向主任、__和__學習請教,。同時,,我也積極學習新知識,新技能,,注重自身發(fā)展和進步,,不斷提高和充實自己,希望能盡早獨立承擔完整的項目,,在工作中獨擋一面,,為公司做出更大的貢獻。當然,,初入職場,,難免會出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正。但前事之鑒,,后事之師,,這些經歷也讓我不斷成長、不斷成熟,。在此,,我要特別感謝本部門的_主任、__和__對我的入職指引和幫助,,感謝她們對我工作中出現(xiàn)的失誤和不足的提醒和指正,。
雖然三個月時間不算長,但我已經深深被報社良好的企業(yè)文化氛圍所吸引,。報社的領導注重人性化管理,,工作環(huán)境寬松,在這樣的氛圍中,,可以極大地激發(fā)我的自身潛力,,使我以更積極的心態(tài)投入到每天的工作中。
我深知作為一名編輯,,不僅需要有耐心,、細致的工作態(tài)度,還要具有較強的責任心,,能夠為自己所編輯的書籍負起全部責任,,并在工作中不斷進取,,努力提高自己的業(yè)務素質和專業(yè)素質,力爭使書籍的質量登上一個新的臺階,,為公司的發(fā)展打開一個更加廣闊的渠道,。我深信我一定能做到這些。
這三個月來我學到了很多,,感悟了很多,。看到公司的迅速發(fā)展和美好前景,,我感到驕傲和自豪,,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,,體現(xiàn)自己的人生價值,,和公司一起成長。在此我提出轉正申請,,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己,、實現(xiàn)理想的機會,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
編輯部工作心得體會篇六
我于2020年7月11日成為公司的試用員工,到目前為止一直從事編輯工作,以下是我這段時間的工作體會,。
這不是我的第一份工作,,所以相對來說,工作壓力沒有那么大,。但是編輯對于我來說,還是陌生的。剛來到科技社時我有些不知道怎么和同事相處,,每天除了低頭看稿,就是參加社里組織的一些培訓,,當時分配給我的任務是《浙江省健康管理叢書》的一較,,稿件質量不錯,又有孫開顏老師看好的一本做樣本,,所以工作還是相對輕松,。在這之后徐曉峰主任又給了一本《學校體育與健康融合發(fā)展研究》,拿到稿件以后我就開始沉浸在工作中了,。那些日子仿佛回到了高中,,對每個字,每一個標點符號都可以深究到底,。直到最后稿件被徐主任拿回來退改我才意識到,,原來編輯加工不僅僅是像高中那樣修改病句,,還需要統(tǒng)一體例。于是我又整理思緒,,重新出發(fā),。
時間就這樣慢慢的到了9月,集團開展運動會,,跳團體操消耗了大量體力的同時,,也把我的工作時間縮短了。這導致我后面的工作堆積如山,。不過也正是因為團體操項目,,讓我有更多的時間和同事相處,就這樣,,我慢慢融入到了這個集體,。在有一次我排練完回來的時候,看見桌上放著一本《學校體育與健康融合法發(fā)展研究》,,上面還寫著我的名字,,頓時感覺一切都是值得的。
隨著團體操項目的結束,,我們也不負眾望的獲獎了,,緊接著就開始投入到緊張的工作當中,培優(yōu)系列就過來報道了,,一整套小學教輔,,一共32本,這時已經11月了,,只能白天上班處理一些事務性工作,,晚上加班看稿,在培優(yōu)還沒有完成時,,南昌市地名檔案室采購南昌市地名志和南昌市標準地名詞典資料搜集,、考證及編纂出版項目招標開始了,我又參與到投標文件的制作中去了,,這期間也遇到了很多困難,,好在我們還是克服了,最后結果也是好的,,我們中標了,,培優(yōu)也如期完成了,那段時間真的是筋疲力盡,。
完成這些工作以后,,我也進步了很多,社里的圖書出版流程,,我已經掌握得七七八八了,,雖然過程相當坎坷,,有簽字找錯領導,也有提交錯誤的表格,,但我相信這些都會是我加深印象的過程,,在以后工作中,盡可能避免此類錯誤的發(fā)生,,提高自己的工作效率,。
轉眼就到了12月,我和幾個同事到杭州參加第十期出版融合編輯創(chuàng)新研修班,,受益良多,。朱妍菁老師說得好:“我們除了做好本職工作外,還要多抬起頭看一看,,再站高一點,,遠眺一些?!眲⒅緩姼鄙玳L授課結束時說:“世界正在翻頁,,如果不夠好奇和好學,我們會像一只螞蟻被壓在那一頁里,,似乎看見的還是那樣的天和地,、那些字,而真的世界和你無關,?!背霭鎸I(yè)的授課,,也如此充滿哲理與詩意,。
隨著互聯(lián)網的發(fā)展,出版融合發(fā)展理念已深入人心,,并成為行業(yè)共識,。我在工作中也有許多的不足之處,如缺乏校對經驗,,文字敏感度不夠,,專業(yè)知識欠缺,我在提升自己編輯加工水平的同時,,也要抓緊時間學習新媒體工具,,轉型升級成為復合型人才。
編輯部工作心得【篇5】