“報告”使用范圍很廣，按照上級部署或工作計劃,，每完成一項任務，一般都要向上級寫報告,，反映工作中的基本情況,、工作中取得的經(jīng)驗教訓,、存在的問題以及今后工作設想等，以取得上級領導部門的指導,。報告書寫有哪些要求呢,？我們怎樣才能寫好一篇報告呢,？下面是小編為大家?guī)淼膱蟾鎯?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

鄉(xiāng)村醫(yī)生個人述職報告 鄉(xiāng)村醫(yī)生個人述職報告200字左右篇一

您好!

2020年在院領導班子的正確領導下,，我科緊跟各項部署,，圍繞領導班子提出的文化建院、依法治院,、以德辦院,、人才立院、科技興院,、服務贏院的辦院宗旨,，把握住我院品牌建設的三個重要環(huán)節(jié)知名度,、美譽度、誠信度在創(chuàng)新管理,，提高醫(yī)療水平更新醫(yī)療護理的觀念,，深化優(yōu)質(zhì)服務,，加大了管理力度，工作取得了一定的成績。

一,、加強學習，提高自身素質(zhì)

積極參加群眾路線教育實踐活動,，始終和黨保持一致,，積極響應院領導的各項號召，遵紀守法,，遵守各項規(guī)章制度,，醫(yī)德醫(yī)風正派,。

在業(yè)務上，努力鉆研專業(yè)知識,，利用早會,、查房進行理論聯(lián)系實際學習,，鞏固了專業(yè)知識，學到了國內(nèi)外新動向新知識,，提高了整體業(yè)務水平。

二,、調(diào)動醫(yī)護人員積極性,，團結一致做好本職工作

調(diào)動全科室人員積極性，增強凝聚力,，工作中以身作則,，嚴于利己，寬以待人,，充分信任每一位醫(yī)護人員,，充分發(fā)揮每一位醫(yī)護人員的主觀能動性，對他們的工作做出公平,、公正的評價,，以理服人，以德理科,。

發(fā)揚科室人員始終如一的團結向上的精神氛圍,，處理好科主任與他們之間的關系，處理好醫(yī)護關系,，處理好醫(yī)護與患者的關系,，使大家把自身的發(fā)展融入到科室發(fā)展的整體發(fā)展之中，只有科室團結才有向心力,，科室各項事業(yè)才能得到充分的發(fā)展壯大,。

科室醫(yī)護人員嚴格遵照各項規(guī)章制度，遵紀守法,，積極響應各項號召,，醫(yī)護人員技術水平和服務水平深受患者及家屬的好評。二甲復審工作準備充分，來科檢查項目順利達標,。

三,、加強醫(yī)療質(zhì)量管理，高度重視醫(yī)療質(zhì)量安全

認真執(zhí)行各項規(guī)章制度,，積極參加全院各項會議,，經(jīng)常利用早會和工作中進行醫(yī)療安全學習，認真學習執(zhí)行病例書寫規(guī)范,，會診制度,、首診醫(yī)生負責制度、早晚交班制度,，做好術前討論,，疑難病例討論，死亡病例討論,，認真執(zhí)行抗生素應用規(guī)范,，處方書寫規(guī)范，增強法律意識,，時時防范醫(yī)療糾紛和醫(yī)療事故發(fā)生,。

四、響應醫(yī)院號召,，積極開展新項目

在實際工作中,，嚴格執(zhí)行范圍內(nèi)開展業(yè)務，一年中開展了小腦扁桃體下疝伴脊髓空洞癥手術一例,，腦積水腹腔分流術腹腔端導管介入手術一例,，左大腦半球膠質(zhì)瘤手術一例，(由于各種原因過去不敢開展的手術現(xiàn)在已經(jīng)盡量開展起來)全年無醫(yī)療糾紛及事故發(fā)生,，營造了安全舒適的工作環(huán)境。

五,、重視梯隊培養(yǎng)建設

我科成立近20年,，科室成立至今，注重人才培養(yǎng)和梯隊建設,，科內(nèi)醫(yī)生基本達到全員進修學習,，專業(yè)技術水平逐步得到提高，現(xiàn)主任醫(yī)師一人,，今年晉升主任醫(yī)師批件下來三人,，原有副主任醫(yī)師兩人，醫(yī)生技術隊伍全員已達到高級職稱水準,，為科室可持續(xù)性發(fā)展奠定了良好基礎,。

六、努力創(chuàng)造兩個效益

今年我科經(jīng)過全體醫(yī)護人員的努力工作，社會效益明顯提高,，經(jīng)濟效益創(chuàng)歷史最高,，全年患者住院人數(shù)__余人，全科經(jīng)濟收入__萬元,，和去年同期比超額完成__萬元,，全年無醫(yī)療護理投訴。

七,、不足之處

1,、業(yè)務學習還不夠系統(tǒng)完善，不能持之以恒,，

2,、顱腦損傷患者住院人數(shù)逐年減少，我們盼望我院早日搬遷120急救中心早日歸還我院,。

寒冬辭舊歲,，瑞雪迎新年，新年到來之際,，感謝院領導和全院職工對我科的關心,、支持、和幫助,，預祝大家新年快樂,，身體健康，工作順利,，幸福相伴永遠,。

此致

敬禮!

述職人：___

2020年_月_日

鄉(xiāng)村醫(yī)生個人述職報告200字3

鄉(xiāng)村醫(yī)生個人述職報告 鄉(xiāng)村醫(yī)生個人述職報告200字左右篇二

歲月如梭，時光飛逝,。一轉眼,，20__的腳步聲已經(jīng)離我們遠去?；厥?0__,，歷經(jīng)瑣事，歷歷再現(xiàn),。一年來,，在院長的正確領導下，在同事的關懷,、支持和幫助下,。全面、高效,、圓滿的完成了上級下達的各項工作任務,，履行了一個忠職于衛(wèi)生事業(yè)的醫(yī)務工作者應盡的義務,，彰顯了一個基層鄉(xiāng)村醫(yī)生務實、勤懇,、踏實的優(yōu)良作風,，稟承“敬人樂業(yè)，拼搏奉獻”的工作精神,，遵守“用心服務,，感動顧客”的服務理念，立足于超前的服務意識,，用專業(yè)的技術,，周到的服務，贏得了老百姓的高度信賴,，樹立了良好的口碑?，F(xiàn)將本年度的工作總結如下：

一、政治業(yè)務學習,。

本人積極參加各項業(yè)務培訓,，不斷吸取新的醫(yī)療知識，自己的業(yè)務水平也慢慢的有所提高,，現(xiàn)在掌握了農(nóng)村常見病,。多發(fā)病的診斷和治療方法。在日常生活中嚴格執(zhí)行各項工作制度,，診療常規(guī)和操作規(guī)程,，一絲不茍接待并認真負責的處理每一位病人，從程度上避免誤診誤治,。還通過訂閱大量業(yè)務雜志和書刊,，網(wǎng)上查閱等手段，從而開闊了視野,，擴大了知識面,，不斷加強學習，不斷涉取新的營養(yǎng),，促進自己業(yè)務水平的提高,。

二、遵守規(guī)章制度,，強化作風紀律

作為一名醫(yī)務工作者，本人平時注重強化作風紀律觀念,，嚴于律己,，能夠認真落實各項規(guī)章制度，以條令條例和規(guī)章制度為依據(jù),，用正規(guī)有序的工作環(huán)境來促進個人行為素質(zhì)養(yǎng)成和捉高,，堅持從小事做起,、從我做起，持之以恒的把強制性的規(guī)定,、被動式的服從轉變?yōu)樽杂X行為,，堅決避免和克服工作中拖拉疲沓、浮躁松垮和差錯誤漏現(xiàn)象,，做到工作之前有請示,、完成工作有匯報，踏踏實實,、一步一個腳印的提高自控能力,，做到堅持原則，按規(guī)章制度辦事,。

三,、強化業(yè)務學習，增強服務意識

醫(yī)學是門博大精深的科學,，深知自己的不足,，為此，我一方面加強理論學習,，一方面從其他途徑了解和學習醫(yī)學知識,，積極參加院內(nèi)和院外組織的多種學術活動，不斷吸取醫(yī)學的新知識和新進展;在工作學習期間,，積極參與科室的業(yè)務學習并討論發(fā)言,，提出自己的見解;在科室主任、老師的指導下,，積極參與外科病人的診治工作,。在各種手術操作中，嚴格遵循醫(yī)療常規(guī),，認真仔細,，從不違規(guī)操作。通過自己的努力學習和科主任及老師們悉心教導,，我更加熟練掌握了外科常見病,、多發(fā)病以及一些罕見病的診斷和治療，手術中應急處理和圍手術期的處理方案,。通過不斷學習,，我健全了自己理論水平，完善了自己的知識結構,，豐富了自己的臨床經(jīng)驗,，增強了自己的服務意識。

四,、腳踏實地的做好日常門診工作

嚴格按照市局,、縣局的工作要求,，抓好“預防為主”這條主線，堅持開展預防為主的工作方針,，再輔以門診治療工作,，嚴格、準確不漏的記錄門診逐日登記冊,。準確及時上報和登計發(fā)現(xiàn)的傳染病,，把健康教育工作融入到日常的門診工作之中，使廣大的老百姓易于接受這種言傳身教的模式,，讓更廣泛的老百姓掌握健康生活的相關知識,。認真開展門診工作，舉止莊重,，態(tài)度和藹,，工作服穿戴整潔。

五,、積極做好新農(nóng)合的宣傳工作

積極宣傳,，正確引導村民踴躍參與新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度，使廣大村民更眾多,、更深入,、更深刻、更延續(xù)的參與這一惠民,、益民,、濟民、宏民的良好政策當中,。我在日常工作中主動向村民介紹新型農(nóng)村合作醫(yī)療內(nèi)容及補償辦法,。接待本村患者和村外患者，能夠做到小病不出村,，從根本上解決了廣大村民看病難,、看病貴的問題。并能認真做好門診病志及處方管理,，詳細填寫門診補償?shù)怯洷?，及時上報。

20__,，再見了,，而作為基層的鄉(xiāng)村醫(yī)生，卻任重道遠,，我將繼續(xù)秉承忠于職守,，兢兢業(yè)業(yè)，腳踏實地的實干精神,，為把黨的衛(wèi)生事業(yè)貫徹執(zhí)行的更徹底,，老百姓的切身利益維護的更全面而不懈奮斗!

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鄉(xiāng)村醫(yī)生個人述職報告 鄉(xiāng)村醫(yī)生個人述職報告200字左右篇三

尊敬的各位領導：

大家好!

20__年度本人在院黨、政領導的正確領導下,，在科室全體同志的大力支持配合下,，努力學習、積極工作,、大膽管理,，敢于創(chuàng)新，認真落實院科兩極負責制,，帶領全科同志發(fā)揚吃苦耐勞,、開拓創(chuàng)新、敢于勝利的精神,，在醫(yī)院的兩個文明建設中取得了一定的成績,，現(xiàn)總結如下：

一、認真學習馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論，實踐三個代表重要思想,，遵紀守法,，清政廉潔。

模范遵守院規(guī)院紀,，服從領導,，透明管理。堅持政治理論學習與業(yè)務學習相結合,，緊跟時代步伐,，把握時代脈搏，在醫(yī)院由鐵路轉入地方之后,，能夠較快地轉變觀念,，變壓力為動力，牢固樹立服務意識,，大局意識,，積極投身醫(yī)院和科室的改革，勇于實踐,，敢于勝利,。發(fā)揚奉獻精神，在科室人員減少,，任務增加的情況下,，調(diào)動科室全體同志精誠協(xié)作，牢固樹立“院興我榮,、院衰我恥”的思想,，不計個人得失,，確保了年度任務的超額完成。

二,、以學習促管理,，以管理促效益，以效益促發(fā)展,。

正確處理科室與醫(yī)院,、科室同事之間的關系。引導科室全體同志正確樹立個人的世界觀,、價值觀,、人生觀。面對新形勢,、新機遇,、新挑戰(zhàn)，能夠清醒地認識到強練內(nèi)功才是生存之道,，因此在工作之余努力學習專業(yè)理論知識,，解決業(yè)務上的疑難問題。作為一名管理者,，在追求自身素質(zhì)提高的同時,，更高的追求是科室全體素質(zhì)的全面提高。目前,，科室六名同志在原來中專畢業(yè)的基礎上,，通過自學有三名同志已大專畢業(yè)，一名本科在讀,，一名大專在讀,。科室上下形成了比,、學,、趕、幫,、超的濃厚學習氛圍,，呈現(xiàn)一派生機勃勃、奮發(fā)向上的景象,。

三,、自覺遵守院規(guī)院紀和科室的有關規(guī)章制度。

上班不遲到,、不早退,，工作積極主動，認真負責，為了工作加班加點是經(jīng)常的事,，但從沒有向醫(yī)院提過非分要求,，也從未報過一個加班。在科室管理上,，更是以一個黨員的標準嚴格要求自己,，率先垂范，要求其他同志做到的自己首先做到,，要求別人不做的，自己堅決不做,。團結科室同志,，積極協(xié)作，全面完成了醫(yī)院下達的各項任務,。在兼職工會工作中,，能夠在院黨委、院工會的領導下積極主動開展各項活動,，為院工會的工作獻計出力,。

四、以技術革新為著力點,，促進科室任務超額完成,。

1、20__年度,，根據(jù)新形勢制定了科室內(nèi)部獎金分配方案,，充分調(diào)動了科室人員的工作積極性，全體同志集思廣益,，挖潛提效,，根據(jù)我院的具體情況，增開了金標免疫,、糖尿病檢測,、torch、rh血型鑒定等21個新項目,，服務了臨床,、方便了病人、提高了科室檢查能力和個人技能,，增加了創(chuàng)收,，取得了兩個文明的同步增長和社會效益與經(jīng)濟效益的雙豐收。

2,、順利完成了科室搬遷,。20__年，檢驗科顧全大局，服從醫(yī)院統(tǒng)一安排,，從病房大樓搬遷至門診大樓,，科室全體同志為不影響臨床常規(guī)檢驗工作，放棄休息時間,，利用雙休日時間,，加班加點，順利完成了科室的搬遷工作,，不僅做到了藥品,、器械無一損壞，而且實現(xiàn)了搬遷工作和日常工作兩不誤,。

3,、超額完成了全年的醫(yī)療任務。20__年度,，科室完成常規(guī)總診次兩萬余人次;經(jīng)濟創(chuàng)收47.3萬余元;為阜陽車輛段,、北站體檢約1050人次，實現(xiàn)經(jīng)濟創(chuàng)收6.6萬元;零星體檢100余人次,，創(chuàng)收1000余元;20__度全年創(chuàng)收54萬余元;全年為醫(yī)院創(chuàng)效近40萬;取得了建院以來歷史性突破的可喜成績,。

五、存在問題,。

盡管在20__年取得了一定的成績,，但在科室勞動紀律、規(guī)章建制,、成本控制,、人情檢查等方面仍然存在一些不盡如人意之處，在20__年的工作中將努力改進,。

述職人：___

20__年__月__日

鄉(xiāng)村醫(yī)生個人述職報告200字5

鄉(xiāng)村醫(yī)生個人述職報告 鄉(xiāng)村醫(yī)生個人述職報告200字左右篇四

尊敬的領導：

今年,，在院領導的正確領導和全院職工的大力支持下，我堅持內(nèi)強素質(zhì),，外樹形象的總體構想,，著眼于內(nèi)涵建設，注重人才隊伍培養(yǎng),、開拓創(chuàng)新,、真抓實干、奮力拼搏,、與時俱進,，狠抓了醫(yī)護質(zhì)量水平，不斷強化醫(yī)德醫(yī)風建設,，深化改革,，加強管理,，團結一心，勤奮工作,，在醫(yī)療,、急救、科研等各方面都取得了可喜的成績,，現(xiàn)對今年工作進行述職報告如下：

一,、思想政治，醫(yī)德醫(yī)風建設情況

今年在所分管的科室工作中,，統(tǒng)一思想,，狠抓"三好一滿意"活動落實，結合本職工作,，齊心協(xié)辦,，積極開展"以病人為中心，以提高醫(yī)療質(zhì)量服務為核心"活動,，堅持文明服務理念，以醫(yī)德高尚,、業(yè)務精湛,、服務優(yōu)良、管理嚴明為目標,，嚴格規(guī)范醫(yī)務人員的從業(yè)行為,，為患者提供人文關懷和人文服務，為創(chuàng)全國一流民生保障體系盡一份衛(wèi)生人的貢獻,。

加強醫(yī)德醫(yī)風建設,，強化醫(yī)療質(zhì)控管理和護理安全教育，確保醫(yī)療護理安全,。強化分管科室"醫(yī)療護理質(zhì)量第一"的服務觀念,，加強病歷書寫質(zhì)控，嚴格執(zhí)行三級醫(yī)師查房制,、危重病人討論會診制度,、死亡討論制度等一系列規(guī)章制度，確保醫(yī)療護理安全,。加強自身及所分管科室廉潔自律教育,。

組織分管科室加強自身學習，做到合理檢查,、合理用藥,，因病施治，廉潔行醫(yī),，尊重病人,，想方設法為病人看好病，做好服務。組織外科系統(tǒng)醫(yī)務人員開展"四查四看"活動,，即查個人思想,，看全心全意為患者服務的宗旨樹得牢不牢;查技術水平，看是否精益求精;查服務態(tài)度,，看對患者有無生,、硬現(xiàn)象;查廉潔行醫(yī)，看有無以醫(yī)謀私,，吃請拿紅包現(xiàn)象,。

二、工作中存在問題

醫(yī)療質(zhì)量,，核心制度落實尚有欠缺,，具體如三級查房制度，術前討論制度,，死亡討論制度,，病志書寫等項目不全，仍有白板病歷,，病案返回不及時,，主要病史過簡等。醫(yī)德醫(yī)風,，服務態(tài)度有待進一步提高,，全年工作仍有醫(yī)療糾紛存在?？股睾侠響门c分級管理方面存在不足：預防用藥使用率過高,，預防用藥品種選擇不正確，抗菌藥物使用時間過長等,。

三,、今后工作設想

加強醫(yī)療質(zhì)量管理，強化醫(yī)療核心制度的`落實和宣教;嚴控現(xiàn)行病志書寫管理,，進一步落實醫(yī)療質(zhì)量持續(xù)改進制度,。強抓醫(yī)療安全，構建和諧醫(yī)患關系,，堅持服務理念的提升;堅持"以人為本"的服務理念,，以最大程度惠及患者。加強醫(yī)德醫(yī)風教育,，不斷提高服務態(tài)度,，最大程度防范醫(yī)療糾紛。加強人才培養(yǎng)和學科建設,，突出新項目,、新技術的引進利用,，努力提升核心競爭力。

總之,，在新的一年里,，我們要努力工作，一步一個腳印,，為醫(yī)院的發(fā)展貢獻自己的力量,。

此致

敬禮!

述職人：___

2020年_月_日

鄉(xiāng)村醫(yī)生個人述職報告200字4

鄉(xiāng)村醫(yī)生個人述職報告 鄉(xiāng)村醫(yī)生個人述職報告200字左右篇五

尊敬的領導：

您好!

時光飛逝，在普外科這個崗位上又經(jīng)過了一年的捶打,，在一年忙忙碌碌的工作中每個人都有所得,，亦有所失，失去的是時間和家人的相聚,，得到的是充實和業(yè)務的提高,，這是我一年工作下來想到的，一年即將逝去,，也是一個新的開始,，淺談一下一年來所做，所見,，所想,，不當之處，請各位領導,、同事批評指正：

承蒙領導和同事的信任，作為一個普外科副主任,，我能認真履行自己的職責,，努力完成上級下達的各項指標，現(xiàn)從三方面述職如下：

一,、加強學習,，不斷提高自己的政治水平和業(yè)務素質(zhì)。在領導和同事的幫助下,，通過學習與實踐結合,，在業(yè)務能力上有了一定的提高，完成了科室的日常工作,，也起到了一定的帶頭作用,。

二、求真務實,，實實在在做好一個外科醫(yī)生,。切實從患者角度考慮處理問題，得到了患者的承認,，為醫(yī)院贏得了一定的社會效益,。

三,、團結同事，努力完成科室工作,。在工作中多為同事著想,，積極和同事共同協(xié)商處理患者，發(fā)揮每個人的特長和積極性,，使科室工作變得更嚴密順暢,。

普外科工作就像工作中的“馬拉松”，沿途會有一點風景,，但更多的是汗水和堅持!一年到頭都忙忙碌碌,，加班加點連軸轉，沒有堅定的信念和毅力難以完成工作,。甘于奉獻,、誠實敬業(yè)是外科工作的必備人格素質(zhì)。一年的工作接近尾聲,，我一直努力完成上級領導交給的各項任務,，不靠一時的熱情和沖動，堅持每天從零開始,，以積極熱情地態(tài)度投入工作,，只要工作需要，不計較個人得失,。

如果說做了一些工作,，能順利完成各項任務，這主要與每位院領導的支持和認可分不開的,，與在座的每位同事的關心幫助分不開,，與科室全體人員的團結協(xié)作分不開。我深知離各位領導的要求和同事們的期望還有很大的差距,，做好普外科醫(yī)療和管理工作,，我決定做到以下幾點：

1、服從上級領導,，完成領導交給的各項任務,。認真學習，提高自身水平,，更好的完成診治工作,。

2、關注年輕醫(yī)生就是關心醫(yī)院的未來,，年輕醫(yī)生的健康成長是關乎我們的事業(yè)是否后繼有人的大事,。我要努力帶動年輕同事學習、積極工作,，發(fā)揮集體的力量,。

3,、以醫(yī)療安全為行為準則，提高工作質(zhì)量,、提高工作績效,。醫(yī)療安全是前提，沒有醫(yī)療安全作保障,，提高工作量和增收節(jié)支均將成為無的之矢,，醫(yī)院的發(fā)展就成為很難實現(xiàn)的目標。

“我希望自己能成為一個好醫(yī)生,，我要努力做一個合格的員工,，我要認真完成自己的管理工作”，在這里再次感謝領導和同事對我的信任,，懇請各位領導,、同事提出意見，使我進一步完善自己,，我要以此為一個更高的起點,，虛心接受領導和同事們的批評和幫助，努力學習,，勤奮工作,，以自己的實際行動為醫(yī)院的發(fā)展增添一份力量。

謝謝!

此致

敬禮!

述職人：___

2020年_月_日

鄉(xiāng)村醫(yī)生個人述職報告200字2