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就業(yè)實訓(xùn)服務(wù)協(xié)議書篇一

負(fù)責(zé)人：

聯(lián)系方式：

乙方（應(yīng)聘人）：

性別：

出生年月：

民族：

文化程度：

職務(wù)（職稱）：

聯(lián)系方式：

根據(jù)教學(xué)、科研和管理等工作的實際需要,，依據(jù)國家有關(guān)法規(guī),、規(guī)章、政策和我院人事制度改革文件的規(guī)定,，按照按需設(shè)崗,、公開招聘、平等競爭,、擇優(yōu)聘任的原則,，與（下稱乙方）在平等、自愿,、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,，簽訂本聘任合同,。

一、聘_____限

（一）本合同從_____年___月___日起至_____年___月___日止,，期限為___個月,。

（二）試用期從_____年___月___日起至______年___月___日止，期限為___個月,。

（三）工作崗位：_________________________________________。

二,、雙方的權(quán)利和義務(wù)

（一）甲方的權(quán)利和義務(wù)：

1,、根據(jù)學(xué)科建設(shè)、教學(xué),、科研和管理工作需要和聘任崗位的職責(zé),，結(jié)合乙方應(yīng)聘時的工作思路和工作目標(biāo)，制定聘期內(nèi)詳細(xì)的崗位職責(zé)和工作任務(wù)目標(biāo),。

2,、甲方對乙方履行崗位職責(zé)的情況，進(jìn)行年度考核和聘期考核,。

3,、甲方對乙方的工作成果擁有知識產(chǎn)權(quán)（中國現(xiàn)行知識產(chǎn)權(quán)法有明確規(guī)定的或另有合同約定的除外）。

4,、甲方為乙方提供合同上規(guī)定的工作培訓(xùn)條件和保障,。

5、其它：_________________________________________,。

（二）乙方的權(quán)利和義務(wù)：

1,、乙方作為甲方職工，享受學(xué)院和甲方在政治,、學(xué)術(shù),、教學(xué)和科研經(jīng)費支配等方面規(guī)定的權(quán)利。

2,、乙方享受學(xué)院和甲方根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定實行的社會保障,、住房改革等方面規(guī)定的權(quán)利。

3,、乙方享受本合同規(guī)定的權(quán)利,、待遇和保障。

4,、乙方履行本合同規(guī)定的義務(wù)和崗位職責(zé),。

5、其它：_________________________________________,。

四,、工作報酬及待遇

（一）乙方在受聘期內(nèi)享受國家規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn),。以后隨工作變動，依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定或甲方與乙方協(xié)商再作調(diào)整,。

（二）乙方享受所聘崗位與聘任層次相對應(yīng)的崗位津貼,，并根據(jù)有關(guān)規(guī)定享受其它津貼。

（三）乙方因工負(fù)傷,、致殘及職業(yè)病的待遇,，探親、結(jié)婚,、喪假的待遇,，女性工作人員生育的待遇等按照國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（四）乙方患病或非因工負(fù)傷,，醫(yī)療費的報銷標(biāo)準(zhǔn)和醫(yī)療期按國家及甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,。

五、工作紀(jì)律

（一）甲方應(yīng)嚴(yán)格遵守人事法規(guī),、紀(jì)律,，努力維護(hù)乙方人事權(quán)益。

（二）乙方應(yīng)遵守單位各項規(guī)章制度,，勤奮工作,、盡職盡責(zé)，保守工作秘密,。

六,、合同的變更、解除,、終止和續(xù)簽

（一）合同的變更

在下列情況下,，經(jīng)雙方協(xié)商同意，可以變更合同：

1,、甲方根據(jù)實際工作需要認(rèn)為有必要調(diào)整乙方工作崗位的,。

2、乙方根據(jù)所從事的工作及自己貢獻(xiàn)情況認(rèn)為有關(guān)條款需要變更的,。

3,、合同訂立時所依據(jù)的法律、法規(guī)和規(guī)章政策已經(jīng)修改的,。

（二）合同的解除

1,、乙方有下列情況之一的，甲方可以隨時解除合同：

（1）在試用期間被證明不符合聘任條件的,。

（2）嚴(yán)重失職,，營私舞弊，對用人單位利益造成重大損失的,。

（3）不履行職責(zé)義務(wù),，經(jīng)多次教育仍無轉(zhuǎn)變的,。

（4）不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位,，仍不能勝任的,。

（5）被依法追究刑事責(zé)任的。

2,、乙方有下列情況之一的,，甲方可以解除聘任合同，但必須提前____天通知,。

（1）患病或非因更負(fù)傷,，醫(yī)療期欺滿后不能從事原工作，也不能從事用人單位另行安排的適當(dāng)工作的,。

（2）訂立合同時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原合同無法履行,，經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的,。

3、有下列情形之一的,，乙方可以解除合同：

（1）甲方不履行合同應(yīng)承擔(dān)的義務(wù)或侵害乙方合法權(quán)益的,。

（2）履行公民義務(wù)，批準(zhǔn)應(yīng)征入伍的,。

（三）合同終止

1,、本合同執(zhí)行期滿之日，聘用合同即行終止,。

2,、合同期內(nèi)，乙方因被判刑,、勞動教養(yǎng),、開除、除名,，從決定之日起,，聘任合同自行終止。

3,、合同期內(nèi),，由于不可抗力致使本合同無法履行的，合同自行終止,。

（四）合同續(xù)簽因工作需要,，任何一方均可以在本合同終止前____天內(nèi)通知對方，經(jīng)另一方同意,，可續(xù)簽合同,。合同到期后未辦理續(xù)簽手續(xù)但事實聘任關(guān)系仍然存在的,，視為續(xù)簽與原合同相等期限的合同，可補辦續(xù)簽手續(xù),。

七,、雙方約定的其它條款

（一）甲方對作為優(yōu)秀_____引進(jìn)的乙方，根據(jù)其學(xué)歷層次,、教學(xué)和科研水平,，按照《______________教育學(xué)院優(yōu)秀_____引進(jìn)管理暫行辦法》中的有關(guān)規(guī)定，提供相應(yīng)的住房,、購房補貼,、安家費和科研啟動費等費用。

（二）乙方在聘期內(nèi)嚴(yán)格執(zhí)行合同約定的義務(wù),，如乙方違反約定,，需向甲方退還有關(guān)費用，并按約定向甲方支付聘期年限補償費和違約金,。

八,、違約責(zé)任

本合同所簽條款，雙方必須嚴(yán)格執(zhí)行,，不得違約,，任何一方違約，給對方造成經(jīng)濟(jì)損失的,，應(yīng)給予賠償,。賠償金確定辦法按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

九,、爭議處理

如果雙方發(fā)生爭議,，在雙方協(xié)商不成或一方不愿協(xié)商的情況下，根據(jù)國家的有關(guān)法律,、法規(guī)和規(guī)定,，向?qū)W院人事爭議調(diào)解工作組提交《______________教育學(xué)院人事爭議調(diào)解申請書》，申請調(diào)解,，或向______________勞動爭議_____部門或人事爭議_____部門申請調(diào)解或_____,。

十、本聘用合同期限不受法定代表人變更的限制,。

十一,、本合同未盡事宜，甲,、乙雙方另行協(xié)商或按照國家有關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行,。

十二、本合同雙方簽字蓋章后生效,。

十三,、本合同一式____份,，甲、乙雙方及學(xué)院人事處各持____份,。

十四,、本合同未經(jīng)合法授權(quán)代簽或涂改無效。

甲方負(fù)責(zé)人（簽字簽章）：

簽署時間：______年____月____日

乙方（簽字簽章）：

簽署時間：______年____月____日

就業(yè)實訓(xùn)服務(wù)協(xié)議書篇二

甲方：___________職業(yè)技術(shù)學(xué)校

法人代表：___________________

乙方：_______________________

乙方監(jiān)護(hù)人：_________________

與乙方的關(guān)系：_______________

乙方于______年______月就讀于________________學(xué)校___________專業(yè),，為保證乙方學(xué)業(yè)完成及今后的發(fā)展,，減少學(xué)生及家長的后顧之憂，拓寬學(xué)生畢業(yè)后就業(yè)渠道,依據(jù)甲方和該校的有關(guān)協(xié)議,，經(jīng)甲,、乙雙方充分協(xié)商就乙方畢業(yè)后繼續(xù)深造及就業(yè)安置問題達(dá)成協(xié)議內(nèi)容如下：

一、甲方的權(quán)利與義務(wù)

1.依據(jù)全日制職業(yè)中等專業(yè)學(xué)校教學(xué)計劃,，甲方組織乙方到大連相關(guān)專業(yè)用工單位實習(xí),。

2.甲方負(fù)責(zé)為乙方的就業(yè)提供安置機會，就業(yè)安置率100%,，甲方為乙方提供就業(yè)安置機會不少于三次(不能取得畢業(yè)證書者除外),。

二、乙方的權(quán)利與義務(wù)

1.乙方學(xué)習(xí)期滿經(jīng)考試合格，可獲得______________學(xué)校畢業(yè)證書;

2.乙方有權(quán)放棄甲方提供的就業(yè)安置機會,，放棄三次就業(yè)安置,，甲方不再提供就業(yè)安排;

3.乙方身體條件要符合用工單位標(biāo)準(zhǔn)。

三,、其它

1.協(xié)議期限自_______年_______月_______日至_______年_______日，甲方為乙方完成三次就業(yè)安置;

2.本協(xié)議未盡事宜雙方協(xié)商解決;

3.本協(xié)議一式四份，甲,、乙雙方、主管部門各執(zhí)一份;

4.本協(xié)議自雙方簽訂后生效,。

甲方：_______職業(yè)技術(shù)學(xué)校乙方：___________________

法人代表：_______________乙方監(jiān)護(hù)人：_____________

_______年______月______日_______年______月______日

就業(yè)實訓(xùn)服務(wù)協(xié)議書篇三

甲方：姓名：

聯(lián)系電話：

身份證號碼：

乙方：

甲乙雙方在平等,、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽定本協(xié)議,。

一,、甲方自愿參加乙方提供上海軟件重點企業(yè)的訂單培養(yǎng)的實訓(xùn)就業(yè)服務(wù)，乙方將盡全力為甲方提供高質(zhì)量的教學(xué)實訓(xùn)服務(wù)以及提供優(yōu)質(zhì)的就業(yè)服務(wù),。

二,、服務(wù)內(nèi)容

1、實訓(xùn)內(nèi)容

本次軟件定制班分為技術(shù)及日語培訓(xùn),，,、實訓(xùn)兩個階段，在技術(shù)及日語培訓(xùn)期間,，參與人員必須為正規(guī)本科計算機專業(yè)相關(guān),，應(yīng)屆或09屆學(xué)生,，通過入學(xué)筆試和面試方可參加實訓(xùn)，經(jīng)過第一階段實訓(xùn)后必須達(dá)到以下要求：日語3級水平,、c/c++進(jìn)行指定內(nèi)容的培訓(xùn),。此次技術(shù)培訓(xùn)的內(nèi)容，仍以c/c++為主,。

2,、實訓(xùn)時間

分兩個階段進(jìn)行，總計6個月,。

第一階段(3個月)：日語培訓(xùn)三級及技術(shù)基礎(chǔ)(培訓(xùn)地點：)考核標(biāo)準(zhǔn)：日語三級相當(dāng)水平;c/c++筆試及上機測試,，難度可參考入學(xué)測試題，測試分?jǐn)?shù)要求50分以上,。

收費標(biāo)準(zhǔn)：4800元

第二階段(3個月)：日語二級,，結(jié)合項目進(jìn)行實訓(xùn)(實訓(xùn)地點：軟件公司)

押金：500元(代軟件收取，來實訓(xùn)前收齊;協(xié)助學(xué)員住宿安排,，住宿費,、交通費由學(xué)生自己負(fù)擔(dān)，公司協(xié)助安排的住宿費基本300-450元/月,，也可自行解決,。)

a.如果第二階段實訓(xùn)期間因為自身能力問題未通過第二階段實訓(xùn)考核，則此500元全退;

b.如果第二階段實訓(xùn)通過,，則上海軟件公司將與學(xué)員簽訂3年的上海市正式勞動合同,，學(xué)員若正常履行完成與甲方的勞動合同，甲方將返還500元的押金;

c.薪資方面,，就業(yè)薪資方面,，學(xué)員在與公司簽訂正式勞動合同后，第1-3個月工資平均值為20__元,，第4-6個月工資平均值為2300-2500元,，第6-12個月工資平均值為2500-2800元，之后第二年,，公司調(diào)薪將跟隨公司整體進(jìn)度,。)

三、實訓(xùn)就業(yè)服務(wù)流程：

1,、面試合格,，進(jìn)入第一階段實訓(xùn)，簽訂《實訓(xùn)就業(yè)協(xié)議書》;

2,、第一階段實訓(xùn)考核合格,，參加乙方安排的軟件定制班實訓(xùn);

3、第二階段實訓(xùn)考核順利通過，與軟件企業(yè)簽訂勞動合同,。

備注：如果甲方在第一階段,、第二階段的任一次實訓(xùn)考核未通過，乙方推薦甲方至其他相關(guān)單位就業(yè),，就業(yè)推薦次數(shù)不低于3次,。

四、在實訓(xùn)期間,，甲方是乙方的學(xué)員,，接受乙方的管理，與乙方建立培訓(xùn)關(guān)系,。

五,、甲方在實訓(xùn)期間，應(yīng)遵守實訓(xùn)公司的保密規(guī)定,，不得向任何個人,、公司或團(tuán)體泄漏任何有關(guān)實訓(xùn)公司的知識產(chǎn)權(quán)的技術(shù)、產(chǎn)品,、作品,、專有技術(shù)、商業(yè)秘密,、業(yè)務(wù),、事務(wù)、資料等,。未經(jīng)允許,，甲方擅自將實訓(xùn)公司的資料和財物帶出實訓(xùn)公司視為偷竊，甲方對此行為須承擔(dān)相應(yīng)的懲罰后果,。

六、甲方在實訓(xùn)期間,，須聽從實訓(xùn)公司指導(dǎo)人員的工作安排,，不得利用實訓(xùn)公司的資源與技術(shù)從事與實訓(xùn)內(nèi)容無關(guān)的任何工作。

七,、在實訓(xùn)期間,，甲方如損害實訓(xùn)公司財物，需照價賠償,。

八,、甲方在實訓(xùn)期間不得遲到早退、無故缺席,，甲方在實訓(xùn)期間的出勤作為甲方的考核項目之一,。甲方因故不能參加實訓(xùn)需向指導(dǎo)老師請假。沒有履行相應(yīng)的請假手續(xù)且連續(xù)三天沒有參加實訓(xùn)的,，視為自行放棄實訓(xùn),。如甲方因個人原因自行放棄實訓(xùn),，本協(xié)議自行終止，甲方的實訓(xùn)費概不退還,，并從此終止就業(yè)推薦安排服務(wù),。

九、甲方被乙方定向?qū)嵱?xùn)的公司錄用后,，必須根據(jù)聘用公司的勞動合同履行規(guī)定的權(quán)利義務(wù),。甲方和聘用公司簽訂勞動合同之日起，本協(xié)議自行終止,。乙方的就業(yè)部和甲方保持聯(lián)系,，跟蹤甲方的就業(yè)情況。乙方有權(quán)將甲方的就業(yè)情況作為成功案例公布在媒體上,。

十,、本協(xié)議經(jīng)甲方簽字乙方蓋章之日起生效。本協(xié)議一式二份,，雙方各持一份,，每份具有同等的法律效力。

甲方(簽字)：乙方(蓋章)：

年月日 年月日