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成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇一

1、協(xié)助部門負責人管理土建工程類(含工程咨詢服務,，下同)各項成本控制指標;

2,、協(xié)助部門負責人配合招標采購或相關部門開展土建專業(yè)談標議價工作;

3、協(xié)助部門負責人審查和協(xié)商確定施工過程中的索賠或反索賠,。對索賠的理由,、依據(jù)、合理性進行審核,、協(xié)商或談判;

4,、依據(jù)合約相關條款及實際履約進度等情況審核工程類各期付款申請，依據(jù)驗收報告及其他所需資料完成最終結算;

5,、審核土建專業(yè)設計變更,、工程洽商費用;

6、配合工程部負責土建方面的材料認質認價及詢價工作;

7,、協(xié)助部門負責人管理與協(xié)調工程造價咨詢公司各項工作;

8,、收集工程造價信息，及時了解建材市場價格行情;

9,、協(xié)助部門負責人管理合約檔案,，包括合約及其過程文件，材料設備進場,、工程驗收,、工程結算等重要資料;

10、協(xié)助部門負責人組織各單位相關工程師做好土建專業(yè)動態(tài)成本指標,，并對重大影響成本的事件進行及時預警;

11,、完成領導安排的其他工作。

任職資格:

1,、工程造價和工程管理類相關專業(yè)大學本科及以上學歷,。

2、具有地產(chǎn)開發(fā)5年以上同崗位相關工作經(jīng)驗,，或從事大型建筑成本管理工作5年以上經(jīng)歷;

3,、熟悉國家及地方相關法規(guī)、政策,，熟悉土建類施工圖,，具備預算算量的糾偏和檢查能力，有一定的談判能力,。具有成本管理的專業(yè)知識和管理方法,，具備處理結算爭議的能力;

4、善于溝通,，能獨立協(xié)調工程現(xiàn)場各方關系,。

5,、具有很強的敬業(yè)和團隊精神，對工作認真,、熱情,、積極主動、事業(yè)心強,。

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇二

1.貫徹國家,、地區(qū)有關定額、預算,、價格,、合同管理等方面的規(guī)定，制定部門的規(guī)章制度,，經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督執(zhí)行,，以控制工程項目的投資

2.參與項目決策前土地價值估算、可行性研究投資估算工作

3. 負責與工程相關的所有合同的編制,、會審、會簽工作

4.組織初步設計概算,，并對比投資概算情況,，參與房地產(chǎn)項目的規(guī)劃設計工作

5.根據(jù)施工圖編制工程預算，并與設計概算對比分析,，為審查施工圖提供支持

6.參與建筑施工圖紙,、施工組織設計的會審工作

7.審核《項目工程量進度報告》，核實設計變更事項的費用

8.根據(jù)項目預算以及施工合同約定,，核對工程款的支付金額

9.負責制定預算定額和單價,，參與審核材料和設備采購招標，提出專業(yè)性的意見

10.參與銷售相關的面積計算,、價格制定,、與招標相關的標底計算等工作

11.參與工程結算工作，并組織工程項目的決算工作

12.負責 成本合約部的組織管理,、部門經(jīng)費控制及與其他部門的協(xié)調工作

13.負責本部門組織建設及對員工的培訓,、考核工作

14.完成領導交辦的其他工作

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇三

1、組織規(guī)劃,、建立和維護公司成本管理體系,，負責成本科目體系、全成本體系的建設和維護,。

2,、建立并落實責任成本管理體系，建立責任成本考核指標體系,。

3,、建立成本監(jiān)控預警機制,。

4、跟蹤并監(jiān)控公司成本管理體系的運行狀況,，向公司高層提出優(yōu)化或調整建議方案,。

5、負責收集,、整理和分析項目成本信息(如設計規(guī)格,、造價、簽證等),，建立并持續(xù)更新成本數(shù)據(jù)庫,。

6、審核項目的設計變更,、現(xiàn)場簽證費用,，提出成本控制意見。

7,、審核項目工程付款,。

8、負責選擇外部造價咨詢公司并進行合作,。

9,、負責造價咨詢公司履約評估。

10,、完成公司合約規(guī)劃體系建設,，完成招標采購配合、標準合同管理工作,。

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇四

職責：

1,、執(zhí)行集團及下屬子公司工程管理、合同管理,、造價控制等方面的審計項目;

2,、通過審計查處重大管理問題或個人舞弊問題，識別管理改進機會,，并提出改進建議,，跟蹤整改情況;

3、協(xié)助完善內(nèi)審管理制度,，編制工程審計案例,、工程審計指南等;

4、完成領導交辦的其他工作,。

任職要求：

1,、本科及以上學歷，工程管理,、建筑,、工程造價或審計學;

2,、具有3年及以上大型房地產(chǎn)公司等甲方單位內(nèi)部審計、工程審計,、造價審計工作經(jīng)驗,，具有主審經(jīng)驗優(yōu)先;

3、熟悉工程預算,、結算及項目管理等方面專業(yè)知識,，熟悉大型工程項目管理的主要風險點，對強化工程項目管控有較深理解;熟悉建筑行業(yè)相關政策,、法律法規(guī);

4,、具有較強的邏輯分析能力，書面及口頭表達能力;

5,、具有建造師,、造價工程師等工程類職業(yè)資格;同時具備注冊內(nèi)部審計師等資格證者優(yōu)先;

6、具有政府審計等工作經(jīng)驗優(yōu)先;

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇五

職責：

1,、擬定并完善內(nèi)部審計制度和流程,，制訂企業(yè)年度內(nèi)部審計計劃;

2、擬定審計方案,，起草審計報告和管理建議書等審計文書;

3,、組織實施常規(guī)審計、專項審計,、經(jīng)濟合同審計、銷售政策審計,、投資方案審計,、工資審計、部門負責人任期目標審計,、離職審計,、內(nèi)控流程審計等各項審計工作并出具內(nèi)部審計報告;

4、針對各項審計工作的結果,，編制審計報告,、整改建議及階段性審計總結，并督促審計結論和合理化建議的落實工作;

5,、組織企業(yè)內(nèi)控體系的設計與建設,，及時發(fā)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營活動中存在的潛在問題和風險，提出改進意見;

6,、根據(jù)審計工作計劃,，配合外部審計機構的審計工作;

7、負責對部門內(nèi)部員工進行管理,。

任職要求：

1.男女不限,，全日制大學本科及以上學歷,，審計、會計,、財務等專業(yè)畢業(yè);

2.五年以上相關工作經(jīng)驗,，兩年以上大型企業(yè)或集團企業(yè)內(nèi)部審計工作驗;

3.精通審計、稅務法律法規(guī),、熟悉行業(yè)及企業(yè)經(jīng)營范圍,、業(yè)務流程與會計核算方法;

4.具有良好的溝通協(xié)調能力和理解能力;富有高度的責任心和團隊精神。

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇六

職責：

1,、擬定并完善內(nèi)部審計制度和流程,，建立和完善集團內(nèi)部控制評價體系;

2、根據(jù)公司的經(jīng)營目標擬定審計計劃,，開展各類經(jīng)營審計,、工程審計等例行及專項審計工作;

3、擬定審計方案,，起草審計報告和管理建議書等審計文書;

4,、深入現(xiàn)場，負責具體審計工作及審計過程中與相關部門的協(xié)調和溝通,，完成地產(chǎn)及非地產(chǎn)公司的財務,、工程造價審計和經(jīng)濟責任審計等工作;

5、監(jiān)督,、檢查公司制度的落實情況;

6,、督促、跟蹤審計結論和建議的落實情況,。

任職要求：

1,、會計、審計,、財務,、金融、工民建,、工程造價等相關專業(yè),，本科及以上學歷，中級及以上職稱;

2,、具有5年以上審計經(jīng)驗優(yōu)先,，熟悉年度財務報表審計及其他各類財務專項審計，有多元化集團總部審計經(jīng)理崗位經(jīng)歷者優(yōu)先;

3,、熟悉國家財務,、稅務、金融,、造價方面法律法規(guī),，熟悉國家審計準則;

4,、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力以及卓越的文字和語言表達能力;

5、熟練應用審計類及辦公類相關軟件,。

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇七

職責：

1,、貫徹執(zhí)行相關法律、法規(guī),、規(guī)章制度,。

2、能夠熟悉掌握國家的法律法規(guī)及有關工程造價的管理規(guī)定,，精通本專業(yè)理論知識,，熟悉工程圖紙，掌握工程預算定額及有關政策規(guī)定,、規(guī)范,，為正確編制和審核預算奠定基礎。

3,、在公司合約部及項目經(jīng)理的領導下,，全面負責施工項目的工程預(結)算工作，及時辦理和完成預(結)算工作,，對項目經(jīng)理負責,。

4、協(xié)助財務進行成本核算,。協(xié)助擬投標項目的成本分析及商務談判,。

5、負責編制或編審工程分包,、勞務層的結算,。

6、負責審查施工圖紙,，參加圖紙會審和設計技術交底,，依據(jù)其記錄進行預算調整,，解決預(結)算中的問題,。

7、協(xié)助領導做好工程項目的立項申報,、組織招投標,、開工前的報批、竣工后的驗收,。

8,、根據(jù)現(xiàn)場設計變更和簽證及時調整預算。

9,、編制各工程的材料總計劃,包括材料的規(guī)格,、型號,、材質。在材料總計劃中,，主材應按部位編制,，耗材按工程編制。

10,、編制每月工程進度預算及材料調差(根據(jù)材料員提供市場價格或財務提供實際價格)并及時上報有關部門審批,。

11、參與采購工程材料和設備,，負責工程材料分析,，復核材料價差，收集和掌握技術變更,、材料代換記錄,，并隨時做好造價測算，為領導決策提供科學依據(jù),。

12,、全面掌握施工合同條款，深入現(xiàn)場了解施工情況,，準確掌握市場價格和預算價格,，及時調整預、結算,，為結算復核工作打好基礎,。

13、工程竣工驗收后,，及時進行竣工工程的結算工作,，并報公司合約部簽字認可，并完成工程造價的經(jīng)濟分析,，及時完成工程結算資料的歸檔,。

14、協(xié)助編制基本建設計劃和調整計劃,，了解基建計劃的執(zhí)行情況,。

任職資格：

1、大專及以上學歷,，年齡28-40歲 ,，5年以上項目造價預算相關工作經(jīng)驗

2、熟練使用各類軟件(宏業(yè),、廣聯(lián)達等)

3,、熟悉了解全國各區(qū)域定額

4、熟練建模

5、具良好的判斷和決策能力人際溝通和協(xié)調能力;

6,、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和執(zhí)行力,。

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇八

1、負責總部及分/子公司證照年審,、工商注冊,、變更及注銷等統(tǒng)籌工作;

2、負責政府相關領域的政策補貼申報工作以及國家高新技術企業(yè)等申報工作;

3,、負責公司企業(yè)榮譽類的申報;

4,、負責市級、省級,、等各類工程獎項申報工作;

5,、協(xié)助、指導各區(qū)域運營中心開展品牌創(chuàng)優(yōu)工作;

6,、負責組織市級,、省級、優(yōu)秀項目經(jīng)理(優(yōu)秀建造師)申報工作;

7,、負責公司知識產(chǎn)權申請,、維護等工作;

8、負責公司各項資質維護,、延續(xù),、升級等工作;

9、負責公司三庫一臺平臺系統(tǒng)的維護與管理;

10,、負責行業(yè)協(xié)會會務安排,、關系維護等工作;

11、負責集團合同,、資料整理,、錄入信息、統(tǒng)計,、歸檔等檔案管理工作,。

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇九

職責：

1、協(xié)助建立和完善集團內(nèi)部審計和內(nèi)部控制管理體系

2,、組織和實施集團內(nèi)各公司,、各業(yè)務單位的內(nèi)部日常審計工作

3、組織和實施集團內(nèi)各公司,、各業(yè)務單位的內(nèi)部專項審計工作

4,、協(xié)助改善公司內(nèi)部控制流程

任職要求：

1,、精通國家財稅,、會計準則等法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力。

2,、具有快消,、食品或餐飲行業(yè)5年以上大中型企業(yè)內(nèi)部審計經(jīng)驗，良好的業(yè)務理解能力,。

3,、具備優(yōu)秀的分析思考及解決問題的能力，;

4,、擁有較強的管理能力,、良好的團隊合作精神以及開拓和創(chuàng)新精神。

5,、為人正直,、責任心強、作風嚴謹,，工作仔細認真,，獨立性強。

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇十

1. 負責項目開工前的現(xiàn)場準備工作;

2. 負責圖紙會審及本專業(yè)計劃的編制工作;

3. 負責組織本專業(yè)分部,、分項工程驗收工作;做好施工協(xié)調工作,，全面負責土建施工質量、進度,、安全文明施工工作;

4. 參與本專業(yè)工程招標,、技術標評審工作;配合預算部門做好工程結算工作;

5. 參與建筑、結構工程的初驗,、竣工預驗收工作;工程竣工后負責向物業(yè)移交建筑,、結構專業(yè)工程竣工資料及實體工程;

6. 協(xié)調施工、監(jiān)理單位對產(chǎn)品功能質量的審核,、監(jiān)督與實施的監(jiān)控管理;

7. 配合前期部進行場地平整;參與編制《工程質量保證書》和《房屋使用說明書》并參與交房工作,。

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇十一

1 組織編制項目各階段目標成本;

2 組織和實施公司各項設計及工程類招標采購，組織和實施公司各項設計及工程類合同簽訂及管理工作,，審核各項非工程類采購和合同簽訂;

3 根據(jù)項目總體進度計劃,，編制項目招標采購計劃和項目合約規(guī)劃，并組織實施;

4 組織工程階段進度款結算和竣工結算;

5 根據(jù)工程進度,，對工程費用進行實時比較,，動態(tài)控制工程費用，實現(xiàn)過程造價管理;

6 負責編制工料測量工作進度計劃,，組織實施計算施工圖以及變更工程量;

7 組織工程概,、預、結算工作;

8 負責合同編制及審核工作;

9 負責項目成本的后評估工作,。

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇十二

職責：

1,、集團工程內(nèi)控管理體系的完善與優(yōu)化

2,、廠房建設及工程改造項目的過程控制

3、根據(jù)審計計劃,，具體實施審計程序,，編制工作底稿，協(xié)助起草審計報告,。

4,、識別工程項目管理業(yè)務流程的潛在風險，評估工程管理內(nèi)控缺陷,，發(fā)現(xiàn)工程成本控制,、質量控制等方面的問題，提出和跟進審計建議及整改情況,，并實施后續(xù)審計工作,。

5、 提出工程管理體系文件優(yōu)化建議,，推動規(guī)范和完善公司工程項目管理規(guī)章制度,。

6、后續(xù)工程審計與評價

崗位要求：

1,、 性別不限

2,、 大學本科相關專業(yè)畢業(yè)

3、 6年以上工作經(jīng)驗,，有乙方建設,、甲方管理、或咨詢公司/造價事務所等的工程管理,、造價咨詢等工作經(jīng)驗,，最好做過工程項目(廠房、房地產(chǎn))的全過程造價控制項目

4,、 適應項目出差

5,、 較強的項目管理能力

6、 對工程體系管理及造價成本控制有一定的見解

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇十三

1,、參與各項目整體工程計劃審核及監(jiān)督實施,，監(jiān)督項目工程專項進度計劃的編制、實施,、跟蹤,、反饋;

2、參與工程巡檢,、聯(lián)檢,，形成巡檢聯(lián)檢報告，督促項目對檢查問題(質量,、進度,、安全,、技術、經(jīng)濟性)進行整改,，并形成工程案例庫;

3、參與程管理制度,、流程,、標準、指引文件的編制,，促進公司技術平臺搭建完善,，負責工程管理技術標準在項目的推行;

4、學習新材料,、新工藝,、新規(guī)范、新政策,，組織參與技術標準推廣培訓;

5,、招標配合工作，審核相關招標文件和合同,，參與技術標評審,，提出入圍單位資格審查要求;

6、設計變更,、工程洽商的審核工作,。

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇十四

職責：

1、建立和完善公司內(nèi)部審計制度和流程;

2,、負責制定年度內(nèi)部審計工作計劃和編寫年度審計工作總結;

3,、負責組織和實施公司及下屬單位的內(nèi)部審計工作, 測試和評價內(nèi)控制度，出具內(nèi)部審計報告,，追蹤審計發(fā)現(xiàn)問題的整改情況;

4,、協(xié)助公司完成對擬收購、轉讓等項目的專項審計,、資產(chǎn)評估和盡職調查工作;

5,、協(xié)調和配合完成上級主管單位、政府部門,、會計師事務所等對公司及下屬單位的審計和監(jiān)察工作;

6,、負責部門日常管理，對審計人員進行有效管理,、指導,、培訓及考核。

任職資格：

1,、本科及以上學歷,，會計,、審計等相關專業(yè)畢業(yè);

2、5年以上中大型企業(yè)或會計師事務所審計工作經(jīng)驗,，持有中級會計師或以上職稱,，注冊會計師優(yōu)先;

3、熟悉審計準則,、會計核算,、內(nèi)部控制、財務管理,、稅收政策,、經(jīng)營管理、風險控制等綜合知識;

4,、具備一定的風險管理能力,，敏銳的洞察力與分析判斷能力，良好的溝通協(xié)調能力;

5,、具備良好的口頭和文字表達能力,，熟練使用辦公軟件和財務軟件。

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇十五

職責

1.招商監(jiān)督,，負責公司寫字樓租賃業(yè)務客戶的資質證照審核監(jiān)督及招商談判監(jiān)督,。

2.欠租收繳監(jiān)督，負責公司租費收繳流程,、收繳計劃及應對措施監(jiān)督,，負責租費減免談判、計劃,、方案流程監(jiān)督,。

3.項目投資監(jiān)督，監(jiān)督業(yè)務部門關于不動產(chǎn),、雙創(chuàng)等項目的投融資行為是否符合法律法律和公司規(guī)定流程,，是否已完成公司內(nèi)部審批。

4.招投標監(jiān)督,，負責招投標項目的全過程監(jiān)督,。

5.財務審計監(jiān)督，負責付款資料形式及付款資料實質審查,。

6.參與公司風控管理環(huán)節(jié),，負責對接集團公司及下屬公司審計監(jiān)察部門或風控合規(guī)部門，完成集團公司司下達的各類審計,、監(jiān)察任務,，指導下屬公司審計工作開展。

任職要求：

1.全日制本科及以上學歷,，財務,、審計,、金融等相關專業(yè)。

2.3年以上綜合審計工作經(jīng)驗,，有會計師事務所工作經(jīng)驗優(yōu)先,。

3.具有較強的責任心、溝通協(xié)調能力,、執(zhí)行力和良好的職業(yè)道德操守,。

4.熟悉國家相關財稅、金融政策,、法律法規(guī),。

5.普通話標準,，英語日常溝通,。

6.熟練使用日常辦公軟件。

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇十六

職責：

一,、審計計劃

1,、制定個人工作目標和計劃,，并向部門經(jīng)理提出改進內(nèi)部審計工作的建議;

2,、按照審計工作計劃及審計項目特點,，制定具體的審計工作方案;

3,、按照已批準的審計計劃和審計工作方案,，負責具體審計項目的實施。

二,、審計工作

1,、審查招標投標,、合同簽訂的審批流程是否符合公司制度,、授權規(guī)定;

2,、招標投標過程,、資料及合同文件的完整性,、合理性、規(guī)范性;

3,、審查合同的執(zhí)行情況，包括進度,、質量,、付款情況是否符合合同約定,，施工內(nèi)容是否與圖紙一致等;

4、審查設計管理的有效性,，包括設計優(yōu)化情況、限額設計的執(zhí)行情況,、目標成本設計變更率、設計變更的必要性,、合理性,、及時性等;

5,、審查工程結算資料的真實性以及結算成果的準確性，包括簽證內(nèi)容和現(xiàn)場的符合性,、各類工程量,、價的核算情況、甲供或甲指乙供材料材料的定價情況,、工程違約扣款,、質量扣款情況、索賠情況等;

6,、投資項目的專項審計;

7,、審查工程項目目標成本、動態(tài)成本,、合約規(guī)劃編制的合理性及控制情況;

8,、集團領導委托的其他審計任務。

三,、審計總結

1,、負責起草審計報告，客觀地反映被審計單位或部門的情況,，客觀公正地給予評價,，并提出建設性的建議和處理意見;

2、確保內(nèi)部審計,、調查和檢查報告的完整性,、及時性、客觀性和準確性,。

四,、制度建設

1、根據(jù)公司的工程管理制度及其他相關內(nèi)部管理制度,、結合具體情況，起草工程審計規(guī)章制度和操作流程,。

五,、領導交辦的其他工作。

任職資格：

一,、學歷：本科及以上學歷,。

二,、專業(yè)：工程、造價等相關專業(yè),。

三,、專業(yè)資格要求：工程類中級及以上職稱或注冊造價工程師。

四,、工作經(jīng)驗：十年以上成本招采工作經(jīng)驗,，三年以上管理經(jīng)驗。

五,、崗位技能

1,、熟悉相關工程、造價,、招投標等專業(yè)知識;

2,、熟悉相關法律、制度規(guī)范,，熟練掌握審計流程;

3,、良好的職業(yè)操守、原則性強,、客觀公正;

4,、較強的溝通協(xié)調能力、分析與判斷能力,、執(zhí)行能力,、敏銳性。

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇十七

職責:

1. 工程相關的內(nèi)控及風險管理工作,，協(xié)助建立系統(tǒng)化的內(nèi)部控制體系

2.參與工程及設備類的招投標及其他形式的采購,，把控風險及成本

3.審核工程相關合同，確保符合法律法規(guī)并保護公司利益

4.對于工程項目中的變更事項進行成本復核

5.主導工程項目的財務決算,，為公司合理控制成本

6. 部門安排的其他工作,。

任職資格:

1、大學本科及以上學歷,，相關學歷者優(yōu)先(土木工程,、工程造價、工程管理等)

2,、具有5年及以上工程造價/管理/審計相關經(jīng)驗,，熟悉工程項目中的主要風險因素及管控體系，具有造價工程師資格者優(yōu)先

3,、熟悉相關業(yè)務域的法律法規(guī),、管理流程，熟練掌握相關領域專業(yè)知識和實際操作;

4,、具有良好的專業(yè)判斷能力,，有較強的口頭和書面表達能力;

5,、工作嚴謹細心、誠信實干,、責任心強,，具有良好的職業(yè)道德和團隊協(xié)作能力;

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇十八

1.負責公司工程進行項目前期的規(guī)則、設計及開工前的準備工作,，負責工程項目進行基礎,、主體結構、裝飾,、裝修等分項工程的管理工作;

2.土建專業(yè)施工全過程管理(圖紙審定,、質量、安全,、進度,、變更、簽證,、檔案,、竣工驗收、維修)等工作;

3.負責組織編制一二級節(jié)點計劃及對城市公司上報的工程實施計劃進行審核,，并對各項目開發(fā)計劃節(jié)點進行動態(tài)跟蹤;

4.定期向集團經(jīng)營班子匯報各工程進度狀況;督促各城市公司項目部每周按時上報工程周報,，對開發(fā)計劃工程節(jié)點預計拖延5天以上的提出預警，對工期拖延情況提供基礎信息以及分析原因,并提出解決措施的建議;

5.組織制訂集團工程質量管理規(guī)范,、工程技術管理規(guī)章制度,，完善工程管理辦法及手冊，并監(jiān)督落實執(zhí)行情況;

6.負責集團工程管理指導,，聯(lián)合品控部,、安全部對工程進度，質量,，安全文明施工進行監(jiān)控,，防范工程管理“系統(tǒng)性風險”;

7.組織檢查各城市公司工程施工質量和安全文明狀況，負責集團月度質量,、安全生產(chǎn)專項檢查,，形成檢查報告。組織開展集團項目質量,、安全風險與工程管理評估工作,，提出預警和跟蹤;

8.協(xié)助安全部對各項目安全生產(chǎn)與文明施工檢查，提出整改意見,，并督促整改落實;

9.監(jiān)督城市公司項目部對監(jiān)理公司,、施工隊伍、地基處理單位的工程建設工作進行考核;

10.組織對現(xiàn)場施工材料進行抽查,，確認材料是否符合合同要求;抽查部分材料進場報驗資料是否完備并符合公司管理要求;

11.負責組織集團對項目工程巡檢的總結會,，通報處理施工過程中出現(xiàn)質量、進度,、安全文明施工,、內(nèi)業(yè)資料等問題;

12.協(xié)助集團檔案管理部門規(guī)范集團工程技術資料、檔案的管理工作;

13.對城市公司上報的質量安全事故需及時上報,，并負責組織應急事故調查小組對事故進行處理,，確保損失降到最低;

14.組織質量通病防治和安全防范等方面的培訓，組織項目管理經(jīng)驗宣講與交流;

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇十九

一,、集團戰(zhàn)略管理

1,、負責制訂集團戰(zhàn)略管理辦法，建立和完善集團戰(zhàn)略管理體系和制度規(guī)范;

2,、負責公司的信息研究工作,，組織建立和完善集團戰(zhàn)略信息庫，收集國家宏觀經(jīng)濟,、產(chǎn)業(yè)趨勢,、新興商業(yè)/管理模式、標桿企業(yè)動態(tài)等方面信息;

3,、負責提交行業(yè)分析報告和專題研究報告,，為集團領導提供信息參考;

4、負責根據(jù)集團總經(jīng)理的要求草擬集團的戰(zhàn)略規(guī)劃;

5,、負責根據(jù)集團經(jīng)營戰(zhàn)略,、發(fā)展戰(zhàn)略和管理副總的要求草擬集團管理戰(zhàn)略;

6、負責推動集團戰(zhàn)略的分解,。根據(jù)集團戰(zhàn)略,，推動分解到集團各經(jīng)營單位和職能部門，并組織推動戰(zhàn)略的實施,、評估和調整,，確保集團戰(zhàn)略目標順利達成;

7、負責集團新項目的戰(zhàn)略評估,，形成評估結果,。

二、組織架構與職能管理

1,、負責根據(jù)集團戰(zhàn)略,，擬訂集團組織架構設置(或調整)方案和職能體系方案;

2、負責組織對集團組織架構和部門職能進行梳理和評估,，出具評估報告和調整的建議方案;

3,、負責根據(jù)組織架構設置，組織集團各板塊和部門合理設計組織職能,，編制職能說明書,，確保職能體系科學,、高效;

4、負責組織集團各職能部門對業(yè)務單位的組織架構的建立和調整進行指導,，確保其組織架構能適應其發(fā)展需要;

5,、負責組織各職能部門明確集團對下屬單位的管理職能與權責體系，并根據(jù)集團的業(yè)務發(fā)展階段進行統(tǒng)籌管理與動態(tài)調整,。

三,、下屬員工管理

1、負責領導下屬員工履行職責,、完成工作任務,、 加強內(nèi)部建設，執(zhí)行本組別工作計劃,、業(yè)務規(guī)范及工作流程;

2,、負責指導下屬員工的工作，對下屬員工進行績效考核,，對下屬員工的薪酬,、獎懲、任免,、培訓,、職業(yè) 發(fā)展等決定提出建議;

四、其它工作

定期向上級匯報工作,，并完成上級交辦的其他工作,。

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇二十

職責：

1、負責組織制定,、更新公司的審計規(guī)范和管理制度,，并監(jiān)督有關規(guī)章制度的實施;

2,、對內(nèi)控工作流程與制度的執(zhí)行進行監(jiān)控;

3,、負責組織,、監(jiān)督、審查經(jīng)營成果,、財務,、管理等各類專項審計活動;

4、負責組織編制年度審計工作計劃,，并對實際完成情況進行檢查,、總結;

5、參與現(xiàn)場審計,，負責內(nèi)外審計的協(xié)調溝通工作;

6,、編制內(nèi)部審計報告，提出審計建議及意見

任職要求：

1、掌握項目管理知識,，具有項目運作經(jīng)驗;

2,、有注冊會計師、會計師,、審計師等相關資格,、職稱者優(yōu)先;

3,、5年以上財務/審計工作經(jīng)驗,，3年以上部門管理經(jīng)驗;

4、有上市公司或擬上市公司內(nèi)部審計經(jīng)驗優(yōu)先,。

成本合約經(jīng)理招聘 成本合約主管篇二十一

職責：

1,、制定合理的項目工作計劃;

2、與客戶建立良好的溝通,，維護客戶關系;

3,、監(jiān)督、指導,、檢查助理人員工作情況,，保證項目的順利實施;

4、作為審計項目負責人,，負責協(xié)調項目執(zhí)行中的相關工作;

5,、出具審計業(yè)務報告和其他鑒證業(yè)務報告;

6、培養(yǎng)初級審計人員;

7,、領導交辦的其他工作,。

職位要求：

1、會計,、審計,、財務、金融等相關專業(yè),，本科及以上學歷;

2,、具有注冊會計師執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先考慮;

3、.有竣工決算審計經(jīng)驗者優(yōu)先,。

4,、三年以上大中型會計師事務所工作經(jīng)歷，具有獨立帶隊經(jīng)驗;

5,、熱愛注冊會計師行業(yè),，善于溝通，能承受持續(xù)的工作壓力,，適應長期出差,。