在現(xiàn)在社會,報告的用途越來越大,,要注意報告在寫作時具有一定的格式,。那么什么樣的報告才是有效的呢?下面是小編給大家?guī)淼膱蟾娴姆段哪0?,希望能夠幫到你?
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇一
在申請書第一行正中寫上申請書的名稱。一般辭職申請書由事由和文種名共同構(gòu)成,,即以 辭職申請書 為標題,。標題要醒目,字體稍大,。
要求在標題下一行頂格處寫出接受辭職申請的單位組織或領(lǐng)導(dǎo)人的名稱或姓名稱呼,,并在稱呼后加冒號。
正文是申請書的主要部分,,正文內(nèi)容一般包括三部分,。
首先要提出申請辭職的內(nèi)容,開門見山讓人一看便知,。
其次申述提出申請的具體理由,。該項內(nèi)容要求將自己有關(guān)辭職的詳細情況一一列舉出來,但要注意內(nèi)容的單一性和完整性,,條分縷析使人一看便知,。
最后要提出自己提出辭職申請的決心和個人的具體要求,希望領(lǐng)導(dǎo)解決的問題等,。
結(jié)尾要求寫上表示敬意的話,。如 此致 敬禮 等,。
辭職申請的落款要求寫上辭職人的姓名及提出辭職申請的具體日期。
注意事項
為了使員工能夠更好地保護自己的權(quán)利,,從實踐中碰到的員工因為提出辭職而利益受損的幾個案例,,總結(jié)出以下需要注意的方面,供想辭職的員工參考:
了解辭職權(quán)利的性質(zhì);
尋找合適的辭職理由;
在想清楚辭職權(quán)利的前提下,,員工需要確定自己選擇哪一種性質(zhì)的辭職,,并且在確定之后,尋找合適的辭職理由,。協(xié)商解除,,只需要雙方同意即可,不需要特別的理由;預(yù)告解除,,只需要提前三十日通知即可,,也不需要特別的理由;即時辭職,需要特別的理由,,其理由形式主要為單位不依法繳納社?;蛘咄锨饭べY或者不付加班費等諸種情形。
措詞溫和,,不可激化矛盾;
順利取得相應(yīng)的證據(jù);
作好仲裁或者訴訟的心理準備;
如果你與單位之間的勞動合同中約定了違約金的話,,就要做好單位可能會向你索要的心理準備;如果你的檔案存在單位的話,就要做好單位可能會扣留檔案的心理準備;如果你的社保關(guān)系在單位的話,,也要做好單位不給你辦轉(zhuǎn)的心理準備吧,。
總之,辭職跳槽本身對于員工來說,,是一個有風(fēng)險的行為,。在做出這個行為之前,需要深思并做好承擔(dān)風(fēng)險的心理準備,,并且需要儲備相應(yīng)的法律常識來保存對自己有利的證據(jù),,必要時,也需要求助于專業(yè)律師為妥,。
理由要充分,、可信。寫辭職書,,一定要充分考慮辭職的理由是否充分,、可信。因為只有理由充分,、可信,,才能得到批準。但陳述理由的文字應(yīng)扼要,,不必展開,。
措辭要委婉,、懇切。用委婉,、懇切的言詞來表明辭職的誠意,。
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
由于我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,。為此,,我進行了長時間的思考,覺得目前的工作安排和我自己之前做的職業(yè)規(guī)劃并不完全一致,,而自己對一個新的領(lǐng)域也缺乏學(xué)習(xí)的興趣,。
為了不因為我個人能力的原因而影響運作,經(jīng)過深思熟慮之后我決定辭去目前在所擔(dān)任的職務(wù)和工作,。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,,對此我深表抱歉。
非常感謝您在這段時間里對我的教導(dǎo)和照顧,。在這段經(jīng)歷于我而言非常珍貴,。將來無論什么時候,我都會為自己曾經(jīng)是一員而感到榮幸,。我確信在這段工作經(jīng)歷將是我整個職業(yè)生涯發(fā)展中相當(dāng)重要的一部分,。
祝領(lǐng)導(dǎo)和所有同事身體健康、工作順利!
再次對我的離職給帶來的不便表示抱歉,,同時我也希望能夠體恤我的個人實際,,對我的申請予以考慮并批準。
敬禮!
辭職人:
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇二
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
您好,!
我因為個人原因,,無法在繼續(xù)工作下去,希望公司能諒解我們的處境,。經(jīng)過慎重考慮之后,,特此提出辭職申請:我自愿申請辭去在公司的一切職務(wù),,敬請批準,。
來到公司大約二年了,公司里的每個人對我都很好,。我衷心感謝各位領(lǐng)導(dǎo)以及各位同事對我的照顧與錯愛,,在這近二年里,我學(xué)到了很多以前從未接觸過的知識,,開闊了視野,,鍛煉了能力。工作上,,我學(xué)到了許多寶貴實踐技能,。生活上,,得到各級領(lǐng)導(dǎo)與同事們的關(guān)照與幫助;思想上,,得到領(lǐng)導(dǎo)與同事們的指導(dǎo)與幫助,,有了更成熟與深刻的人生觀。這近二年多的工作經(jīng)驗將是我今后學(xué)習(xí)工作中一筆寶貴的財富,。感謝所有給予過我?guī)椭耐聜儭?/p>
望領(lǐng)導(dǎo)批準我的申請,,并請協(xié)助辦理相關(guān)離職手續(xù),在正式離開之前我將認真繼續(xù)做好目前的每一項工作,。
離開這個公司,,我滿含著愧疚、遺憾,。我愧對公司上下對我的期望,,愧對各位對我的關(guān)心和愛護。遺憾我不能經(jīng)歷公司的發(fā)展與以后的輝煌,,不能分享你們的甘苦,,不能聆聽各位的教誨,也遺憾我什么都沒能留下來,。結(jié)束我來新加坡的第一份工作,。
最后,衷心祝愿公司健康成長,,事業(yè)蒸蒸日上,!祝愿各位領(lǐng)導(dǎo)與同事:健康快樂,平安幸福,!
此致
敬禮,!
辭職人:
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇三
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。
來到公司也已經(jīng)快一年了,,在這近一年里,,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事,。正是在這里我有過歡笑,,也有過淚水,更有過收獲,。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這里我能開心的工作,,開心的學(xué)習(xí),。或許這真是對的,,由此我開始了思索,,認真的思考,。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環(huán)境,。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,,公司正值用人之際,公司新的項目的啟動,,所有的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進,。也正是考慮到公司今后在這個項目安排的合理性,本著對公司負責(zé)的態(tài)度,,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,,我鄭重向公司提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之后的2-4周內(nèi)離開公司,,這樣您將有時間去尋找適合人選,,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協(xié)助您對新人進行入職>培訓(xùn),,使他盡快熟悉工作,。
能為公司效力的日子不多了,我一定會把好自己最后一班崗,,做好工作的交接工作,,盡力讓項目做到平衡過渡。離開這個公司,,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,,很舍不得,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的尊尊教誨,,舍不得同事之間的那片真誠和友善,。
在短短的兩年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量,。我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升,!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!
此致
敬禮
辭職人:羅
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
歷經(jīng)置信整整4年半的光陰,,今天,,我還是遺憾地向公司提出了辭職!
這是一種近乎掙扎與痛苦的抉擇。自20xx年8月加入公司,,幾年來,,我從一個普通職員成長為一名管理者,,其中,,接受到的公司文化魅力、生活理想和強大的團隊力量,,使我如此不舍和銘記,,還有簡單不過的人際關(guān)系和溫情的工作氛圍,。那些歲月如星空般深邃、閃耀,,我以為的理想國,,那個國度的門徒。
但是,,在長期的紛繁復(fù)雜的品牌管理及媒體公共關(guān)系維護工作中,,個人身心已陷入極度的疲乏,各種方式的自我調(diào)節(jié)仍然無法做到像4年前那樣暢快淋漓地工作,,謂之的“戰(zhàn)斗”,。大量的媒體關(guān)系和品牌利弊帶來的絲毫反應(yīng),都讓我充滿焦灼,、煩躁,、緊張、下班后的抑郁……甚至恐懼這類工作帶來的自我迷失與內(nèi)心膨脹,,雖然,,我敬畏于我的工作及關(guān)聯(lián)的一切。
我想,,這應(yīng)該是一名品牌管理者懷揣的責(zé)任和對置信品牌的熱愛,,這應(yīng)該是一名普通職員的誠實與真實面對。
所以,,我選擇離開,,但愿我的離開沒有給公司帶來不便。離開也有我生活本身的眾多憂慮,,生存的壓力,,自我的發(fā)展,生活方式的選擇等,。人生無常,,但我樂于接受挑戰(zhàn)與未知。告別總讓人難以割舍,,幸好春暖時節(jié)給了我勇氣,。讓我有信心把置信給我的向上的力量帶向接下的旅程,帶到下一個敞亮的生活,。
感謝置信,,感謝董事長,感謝一路給我提攜和關(guān)懷的領(lǐng)導(dǎo),,感謝一同戰(zhàn)斗一同前行的同仁,,感謝我曾經(jīng)的一個個團隊。置信是我生命中最珍貴的一段光陰,我也會一直是置信品牌忠實的捍衛(wèi)者,。
祝愿置信走得更好!
此致
敬禮!
申請人:
x年xx月xx日
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我?guī)е鴱?fù)雜的心情寫這封辭職信,。兩年多以前,我有幸加入公司,,并獲得了許多的機遇和挑戰(zhàn),。經(jīng)過這兩年在公司從事行政文員和招商工作,使我在不同崗位和不同領(lǐng)域?qū)W到了很多知識,、積累了一定的經(jīng)驗,。對此我深懷感激!
在生活中,公司的氣氛就像一個大家庭一樣,,大家相處的融洽和睦,,在工作中又得到了各位領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和幫助,學(xué)會了如何與同事相處,,如何與客戶建立良好關(guān)系等方面的東西,,可以說公司給予了我很多,以后不管在任何崗位,,我都會牢記公司精神,,為公司而驕傲。
由于個人的原因,,我不得不向公司提出申請,,并希望能與10月20日正式離職。
對于由此為公司造成的不便,,我深感抱歉,。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮并批準為盼,。
此致
敬禮!
辭職人:___
日期:
20__年_月_日
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇六
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
大家好!我是網(wǎng)絡(luò)部的__,,下面是我的辭職報告。
念在咱們共事一場的份上,,我就不點名道姓的來提到您和您那引以為傲的小公司了,。我寫這封辭職信是要告訴您,看完您的公開信,,我們都笑了,。
又到秋天了,昨天外面下了一場雨,,這讓我想起我國著名詩人汪國真的詩句:“總有些這樣的時候,,正是為了愛,才悄悄躲開,,躲開的是身影,,躲不開的,卻是那份,默默的情懷……”
領(lǐng)導(dǎo)您看,,他寫得多好啊,我一邊讀他的詩,,一邊吃涼面,,結(jié)果醋都沒放就吃完了,領(lǐng)導(dǎo)您說,,要是我們也能一直這么相好下去,,那該多好啊??墒翘煊胁粶y風(fēng)云呀,,我要走啦,我要揮揮手地走,,不帶走一片云彩,,領(lǐng)導(dǎo)您看這是不是也很有詩意呢。
回想當(dāng)初,,當(dāng)我第一眼看到您時,,我就被您吸引了,您坐在老板桌后,,像一臺英國產(chǎn)的大笨鐘般龐大結(jié)實,,您說要來工作就要先愛這個公司,因為愛上了公司才會愛工作,,我也沒怎么明白,,反正愛不愛的都是耍嘴皮子扯淡,您能給我多少錢才是正經(jīng),,您說是吧,。
結(jié)果,您報了個天殺的低價,,按照這個工資數(shù),,我能在一月內(nèi)把它均勻地花在每天的三包康師傅方便面上,還能多出一元錢,,買個雞蛋什么的滋補滋補,。您見我不樂意,就說“愛字當(dāng)頭,,工資無價,。”我呢,,當(dāng)時也正缺錢,,想愛就愛吧,反正愛上您開的公司,也算是給和諧社會的安定團結(jié)做出一份九十年代酷一族應(yīng)有的貢獻,。
在您的公司里每天早上不但要打卡,,還有排好隊聽您訓(xùn)話。我最愛聽您訓(xùn)話了,,就像我從小愛聽我姥姥吃豆打屁一樣,,但見您在隊伍前面唾沫四濺,很快地板就濕了一層,,拖地板的阿姨回回都高興地說:有您在,,她能活到九十九。
最后到了要發(fā)工資的時候,,你是拖完了初一再拖到十五啊,,要不是我們幾個強硬起來,您還要說什么“要以廠為家,,要多體諒,,公司目前資金周轉(zhuǎn)不開,大家一起度過這個難關(guān),,以后好給大家發(fā)獎金啊!”結(jié)果呢?您讓我們與您共苦,,您卻一個人獨吞好處,逍遙享受,。您不愧是那傳說中的“周扒皮”啊,,恨不得每個員工每天24小時都干活,恨不得一個員工能頂四,、五個人用,,在這樣的基礎(chǔ)上還要每個員工只拿一個人的工資,或者不拿工資更好,??赡苤挥羞@樣,“周扒皮”才會甘心,。
但我真的要走了,,唉,其實不想走,,其實還想留,,想留下來好好揍您一頓,真的,,打是疼來罵是愛,,我對您疼得要死,愛得要命,,所以要是能海揍您丫一頓,,該多好啊,。
噢,對了,,除了這份辭職信以外,,桌子上還有張我給勞動仲裁委員會寄去的狀紙復(fù)印件,您看看,,順便幫我挑挑錯別字,,別到時法院的人來找您時,人家會因您手下的人文化水平低而看不起您,。
您看,,我是多么為您著想啊!希望領(lǐng)導(dǎo)能夠批準我的辭職申請,。
此致
敬禮
申請人:
__.9.30
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇七
某某物業(yè)紅豐家園管理處:
李云舟者,,蜀中高隱,川北野儒也!浪跡江南,,棲滯湖州,。雖有經(jīng)天緯地之才。而奈時遇不濟,,命運多舛,,馮唐亦老,李廣難封,,屈賈誼于長沙,,竄梁鴻于海曲;心比天高,身為下賤!自是口吐珠璣,,腹羅錦繡,,雖無徐儒來下陳蕃之榻,卻有文光可射斗牛之虛也!文采風(fēng)流已臨精神世界之絕頂層巔;會當(dāng)臨絕頂,,一覽眾山小,,古今才大難為用。文章增命達,,魑魅喜人過,。吾如屈子之憂時傷世,離騷九歌,,離風(fēng)飄零!世人瞽瞽盲盲,,徒留汩羅之憾也;更加深陳老杜,胸懷堯天舜日之志,,指奸斥倭,,與世不偕,直落得身世浮沉,,屑小共怒,??煽扒Ч乓豢?
吾之品格精神,如臨風(fēng)之玉樹,,又如當(dāng)空之明月浩然,怎堪與俗流共舞哉!可嘆屈身于湖州某某物業(yè),,為一小小秧護員。誠如伏櫪之驥,,縱有千里之志,,而奈縛手縛腳,無所可為,,混跡于碌碌無為中矣!鑒于此,,特向公司主管大人先生們引咎請辭!從此踏破樊籠飛彩鳳,頓開鐵鎖走蛟龍,。好比那萬里白鷗鷗馳,,馳騁于浩蕩云海之間,誰復(fù)可訓(xùn)也!
此致
敬禮!
申請人:
x年xx月xx日
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇八
公司領(lǐng)導(dǎo):
您好!
從我個人角度而言,,是不會無緣無故的辭職的,,畢竟這是一份生活的保障,這里有和睦相處的好同事好伙伴,,大家在一起相處已近一年了,,我也得到大家給予的幫助,每天都有快樂,,這是多好呀,,真很舍不得離開這樣輕松快樂的同事關(guān)系。但從工作角度來說,,目前的現(xiàn)狀是我無法繼續(xù)下去,,寧可處于失業(yè)狀態(tài)的原因,總結(jié)如下幾點,。
第一:每天的工作已經(jīng)讓我的熱情慢慢減退,,基本上沒有什么創(chuàng)造性的工作。每天接全國各地用戶的咨詢電話做問題解答,,每天聽行業(yè)專家的會議報告進行文字整理,,雜亂無章、繁瑣單調(diào)的工作就是八小時的主要內(nèi)容,,只有偶而對軟件的改動會讓我有積極性,。我知道快樂工作的原則,也就是在一定條件下不能改變工作現(xiàn)狀,,那就要用快樂的心態(tài)去面對,,我試過,努力過,,但無用,,因為以目前狀態(tài)來看,,這種工作現(xiàn)狀在一定時間段內(nèi)不會改變,我的熱情不會維持那么久,,遲早會對工#from 公司員工辭職報告來自第一范文網(wǎng) end#作產(chǎn)生厭惡,,我不會等到那一天的到來,對公司而言,,也不希望看到敷衍了事的員工,。
第二:做為一名腦力勞動者、一名軟件工程師,,我想沒有誰不希望得到最根本的尊重,,包括對人本身和所創(chuàng)造成果的尊重。這包括重視程度和福利薪資兩方面,。知道公司和建設(shè)部的幾個司是千絲萬縷的關(guān)系,,所以公司會對某些領(lǐng)導(dǎo)人物唯唯諾諾,于是在某些事情上,,會對那些領(lǐng)導(dǎo)說公司有的是人,,意思就是有要求都能滿足,,表現(xiàn)的比較赤裸裸,,于是乎,事無巨細,,都要動用公司的資源,,從管理層到下面的員工,都要隨時為那某些領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),。想想都覺得有意思,,從公司角度而言是有道理的,而且是必須的;從個人角度而言,,我是覺得有點管的太多的意味了,,像打雜的,也許我是眼光狹隘吧,。
再說福利薪資方面,,從非典時期可以看出,公司對大家的保護和關(guān)心程度是無微不至的,,可以說是要什么有什么,。再遠點,員工提出要換窗簾,,公司也能很快滿足,。為了給大家一個更好的舒適的辦公環(huán)境公司已經(jīng)仁至義盡,沒有可挑剔的地方了,。
因為是靠每月的薪水生活,,所以不能不免俗的要談到錢,,在這里提兩點,其一,,是公司的每月打分制度,,從春節(jié)前來看,每月基本上是在四十分到五十的范圍變化,,以及格分六十分可以取得全額薪水來比,,每個月也就取得七折到八折的薪水,在最辛苦最累的項目緊張時期也就五十來分,,更可笑的是,,轉(zhuǎn)正后適逢公司薪資體系調(diào)整,這樣一來,,在同等打分的情況下,,轉(zhuǎn)正后還不如轉(zhuǎn)正前,,這是什么邏輯?我無資格評價打分制度的合理性,、科學(xué)性,,但從個人來講,即然和公司談好每月的薪水,就會努力工作對得起公司的回報,而公司也應(yīng)該全額發(fā)放薪水。如果有人做不好,,大家是會看得到的,,到時再采取措施是合理的、可理解的,。曾經(jīng)和領(lǐng)導(dǎo)說過,,這會有惡性循環(huán)的隱患,到現(xiàn)在,,我坦言的說,,我已不會拿出百分之百的熱情來投入工作,,只要能完成工作要求,,只要付出相應(yīng)于公司給予回報的勞動就夠了,因為尊重和重視是相互的,。
其二,,是關(guān)于公司的調(diào)薪制度,,我初來公司時試用期是三千,,試用期限三個月,,實際執(zhí)行三個半月,,公司給予的解釋是冠冕堂皇,暫不提。轉(zhuǎn)正后是三千九,,如果不找領(lǐng)導(dǎo)協(xié)商就是三千七,但記得開始時某領(lǐng)導(dǎo)許諾過是四千到四千五,也許我的工作一直不令公司滿意吧。到現(xiàn)在,,到了轉(zhuǎn)正已半年多,,公司本有考核調(diào)薪制度,,但因公司業(yè)務(wù)繁忙而無暇顧及,,做為一個新成立的公司,在成立初期,,一些制度的執(zhí)行允許不盡人意,,因為會有個適應(yīng)期,但一年后現(xiàn)在,,有些制度的執(zhí)行應(yīng)該很成熟了,,不應(yīng)該光顧著開展業(yè)務(wù)而忘記制度的執(zhí)行,有些事情還需要員工主動提出來,,有責(zé)任心的話是完全可以避免的,。
說到這兒,我提一下上一家公司的情況,,初去時,,試用期才兩千五,試用期三個月,,而且是整三個月,,所以在轉(zhuǎn)正那個月里前半月是試用期薪水,后半月是轉(zhuǎn)正后的薪水,,轉(zhuǎn)正后是四千二,,一年調(diào)一次薪,但因客戶方原因,,所有項目全部終止,,公司也就沒了。公司是中國臺灣企業(yè),,企業(yè)文化鮮明獨特,,制度執(zhí)行正規(guī)清晰。雖說是中國臺灣人,,但對員工很善于感情投資,,大家工作得很愉快,在公司關(guān)閉后,,以前的技術(shù)主任還每隔幾月招集在北京的員工聚餐,,只要那時他在北京。其實我們不是要公司領(lǐng)導(dǎo)請客吃飯,,而是公司領(lǐng)導(dǎo)重視我們,,在公司關(guān)閉前可以認為公司是用小恩小惠來收買人心,但在公司關(guān)閉以后,,應(yīng)該看得出來,是大家懷念那份在一起工作時的快樂感情。
第三,、公司目前的業(yè)務(wù)方向不對我們透明,,整天看到部分員工很忙碌,也不召集大家一起討論交流,,公司管理層其實(個人原因辭職報告)早就意識到溝通的重要性,,也許重視業(yè)務(wù)的開展,而忽略了交流,。讓我覺得,,每天盡是些瑣碎的。
最后祝公司事業(yè)興旺發(fā)達!
此致
敬禮!
申請人:
x年xx月xx日
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇九
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
自從去年9月成為電力系統(tǒng)員工至今已有一年多時間,,通過這一年來在幾個部門實習(xí),、工作,對電力系統(tǒng)工作有了一定的了解,,個人得到了相應(yīng)的提高,,也學(xué)到了很多電力行業(yè)的專業(yè)知識。供電公司的工作是讓很多人羨慕的,,但是一年多來,,由于我自身能力不足,自我感覺以我目前的狀態(tài)不足以順利完成日常工作,,經(jīng)常會因為個人能力和所學(xué)不能為公司的發(fā)展發(fā)揮最大的效能而深感愧疚,。
房經(jīng)理年初提出快樂工作的理念以后,我反省過自己的工作,,我發(fā)現(xiàn)自己未曾從工作中體會到快樂的感覺以及工作完成的成就感,,反而因為不能完全為工作付出所學(xué)而感到愧疚,致使每天都以一種渾噩的狀態(tài)去面對工作,。這種心態(tài)在以安全第一電力工作中是極其危險的,。
通過在工作中不斷的反省,覺得我個人工作能力與公司目前的崗位設(shè)置和工作安排缺乏對應(yīng)點,,以致不能為公司創(chuàng)造個人的最高價值,,而且在某些方面將影響到公司的工作。在這一年多的工作時間里我未曾在我的工作中體會到國家電網(wǎng)公司“努力超越,,追求卓越”的企業(yè)精神,,這說明我個人能力跟不上公司對人才的要求,沒能達到一個優(yōu)秀電力職員的標準,,對此我深表歉意,。
經(jīng)過長時間的慎重考慮,結(jié)合目前公司人員編制的實際情況,,為了減輕公司負擔(dān),,我決定暫時離開目前的工作崗位,。總結(jié)我現(xiàn)在負責(zé)的工作跟公司的工資標準,,我做的確實不夠,,這份工資我受之有愧。供電公司并不是養(yǎng)閑人的地方,,我計劃去重新學(xué)習(xí)一些專業(yè)知識和工作經(jīng)驗,,以便日后能更好的為公司發(fā)展作出自己應(yīng)有的努力。
于此,,特申請辦理停薪留職相關(guān)事項以期日后學(xué)成歸來為電力做出自己最大的貢獻,。若公司沒有相應(yīng)的停薪留職制度或相關(guān)政策,請批準我辦理辭職事項,。
感謝這一年多來關(guān)心幫助我的領(lǐng)導(dǎo),、專工以及情同手足的同事們。
此致
敬禮!
___
20__年__月__日
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇十
親愛的領(lǐng)導(dǎo):
我可能會在x月份某個你覺得方便的時候離開公司,。
自從x年入職以來,,我一直都很享受這份工作。轉(zhuǎn)眼快x年過去了,,我要重新確定我未來的方向,。誠然,論工作環(huán)境,、團隊,、壓力,甚至個人喜好,,我都很滿意,。但,因為某些個人的理由,,我最終選擇了開始新的工作,。希望你能早日找到合適的人手接替我的工作。
當(dāng)然,,若你容許的話,,我愿意,并且渴望在工余時間,,為我們這個團隊繼續(xù)出力,,最后,我也不知道可以說什么,,只能忠心對你說對不起與謝謝你,,并祝愿您和大家能開創(chuàng)出更美好的未來。
20xx年xx月24日
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇十一
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
我因____事,,經(jīng)本人再三考慮,,決定在_年_月_日辭職,,特向公司提交辭職報告。希望你能及時找到合適的人選接任我的工作,。
此致
敬禮!
申請人:___
_年_月_日
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇十二
領(lǐng)導(dǎo):
您好!
感謝公司多年來對我的培養(yǎng)關(guān)心和照顧,,從20xx年5月份來到xx公司至今,,我學(xué)到了很多東西,,今后無論走向哪里,從事什么,,這段經(jīng)歷都是一筆寶貴的財富,,我為在網(wǎng)通公司的這段工作經(jīng)歷而自豪。
而今,,由于個人原因提出辭職,,望領(lǐng)導(dǎo)批準。
此致
敬禮
辭職人:
時間: 年 月 日
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇十三
親愛的老板:
昨天外面下了一場雨,,這讓我想起我國著名詩人汪國真的詩句:“總有些這樣的時候,,正是為了愛,才悄悄躲開,,躲開的是身影,,躲不開的,卻是那份,,默默的情懷,,范文之辭職報告:中國臺灣企業(yè)員工的辭職報告。
領(lǐng)導(dǎo)你看,,他寫得多好啊,,我一邊讀他的詩,一邊吃冷面,,結(jié)果醋都沒放就吃完了,,領(lǐng)導(dǎo)你說,要是我們也能一直這么好上,,該多好埃,。
可是天有不測風(fēng)云呀,我要走啦,,我要揮揮手地走,,不帶走一片云彩,領(lǐng)導(dǎo)你看這是不是也很有詩意呢,。
回想當(dāng)初,,當(dāng)我第一眼看到你時,我就被你吸引了,,你坐在老板桌后,,像一臺英國產(chǎn)的大笨鐘般龐大結(jié)實,,你說要來工作就要先愛這個公司,因為愛了公司才會愛工作,,我也沒怎么明白,,反正愛不愛的都是耍嘴皮子扯淡,你能給我多少錢才是正經(jīng)你說是吧,。
你報了個天殺的低價,,按照這個工資數(shù),我能在一月內(nèi)把它均勻地花在每天的三包康師傅方便面上,,還能多出一元錢,,買個雞蛋什么的滋補滋補。你見我不樂意,,就說愛字當(dāng)頭,,工資無價。我呢當(dāng)時也正缺錢,,想愛就愛吧,,反正愛上你這個中國臺灣人開的公司,也算是給海峽兩岸的安定團結(jié)做出一份九十年代酷一族應(yīng)有的貢獻,。
在你的公司里每天早上不但要打卡,,還有排好隊聽你訓(xùn)話。我最愛聽你訓(xùn)話了,,就想我從小愛聽我姥姥吃豆打屁一樣,,但見你在隊伍前面唾沫四濺,很快地板就濕了一層,,拖地板的阿姨回回都高興地說:有你在,,她能活到九十九。
我們都要在你偉大的光輝的正確地領(lǐng)導(dǎo)下,,每天加班加點到很晚,,像我吧,是負責(zé)公司糧草運營司的,,聽上去這官很大,,其實就是管訂盒飯,你說加班是給公司做貢獻,,所以公司為了報答員工,,就要免費給每位加班的員工訂盒飯,盒飯標準是一盒兩元,,當(dāng)時那做盒飯的店家很不開心,,說除非全盛著飯才這個價。沒想到你聽了很高興,,說對呀對呀就光訂飯嘛,,人是鐵來飯是鋼,,鋼鐵以外廢菜包。你還說,,員工應(yīng)當(dāng)?shù)嗡饔咳鄨?,吃了你的盒?還真是沒菜,盒里全是個飯),,所以加班費就不必發(fā)了,。我們當(dāng)時大家都很感動,有些女員工當(dāng)場就流下了激動的眼淚,,大家都說:在社會主義的大家庭里,,能碰上你這么一個老板,真是我的福氣埃,。
但我真的要走了,唉,,其實不想走,,其實還想留,想留下來好好揍你一頓,,真的,,打是疼來罵是愛,我對你疼得要死,,愛得要命,,所以要是能胖揍你丫一頓,該多好埃,。
噢,,對了,除了這份辭職信以外,,桌子上還有張我給勞動仲裁委員會寄去的狀紙復(fù)印件,,你看看,順便幫我挑挑錯別字,,別到時法院的人來找你時,,人家會因你手下的人文化水平低而看不起你。
此致
敬禮!
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇十四
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
提筆先感謝公司這一年多來給予我的栽培,,您們辛苦了!
我的離去與我的薪金福利,,與公司同事及領(lǐng)導(dǎo)沒有任何關(guān)系,就是因為我做的不開心,,不開心的太久,,想休息一下!離開的想法也是前幾天突然產(chǎn)生的,而非醞釀已久,。有一同事一次吃飯時開玩笑說,,以前經(jīng)常聽到你在走廊里來回忙碌的奔跑,,現(xiàn)在怎么沒動靜了?我反思,是的啊,,我的事業(yè)低迷期似乎太長了,,如此下去,對公司對我個人都不好,,所以我選擇離開,,好好的度假,以此做為一個段落,,然后一切從新開始!
而,,在安企的歡悅的成功、痛苦的失敗,、一起相處的領(lǐng)導(dǎo),、同事們,將一直留在記憶里,,我相信就算脫離了這個平臺,,我們還是朋友,無論曾經(jīng)是怎么的競爭,,怎么的爭執(zhí)或者是怎么的仇恨,。我會懷著感恩的心將我在安企學(xué)到的為人處事的原則,至誠至真的精神帶到下一個工作崗位中去,。繼續(xù)我的事業(yè)之路!
此致
敬禮!
申請人:
年 月 日
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇十五
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
我已經(jīng)來聚友工作一年多了,,這是我做的第一份正式的工作,是份來之不易的工作,。在這里我叩開了社會的大門,,對社會有了更深一步的了解和看法。
來到聚友,,我學(xué)到了不少東西,,剛到公司時是維護崗位,工作不講方法,,沒有與用戶預(yù)約上門時間并安排好當(dāng)日工作時間表,,有的上門時用戶已經(jīng)好了或是家里沒人,就耽誤了一些時間,,造成一些用戶等等時間過久,。轉(zhuǎn)正后來到客服,對此體會比較深刻,??头ぷ麟m說簡單但也做好也不是件容易的事情,雖然每天就是接接電話,做做記錄,,及回訪用戶使用情況,。在與用戶交流也不是件容易的事,有的用戶是急脾氣,,說話快,,你得跟上他的節(jié)湊,有的用戶不愿多操作,,一上不了網(wǎng)就要求上門,,也有的,在晚上打維護電話還要求馬上過去,,電話中要想辦法讓他多操作,,多試幾種方法,如果實在派不了人,,和他耐心解釋,,一般用戶也都會理解??蛻羰巧系?,無論用戶提出什么樣的問題都要根據(jù)用戶反映的情況分析和快速的解決,領(lǐng)導(dǎo)在我的工作中也經(jīng)常提出我需要改進的地方,,工作質(zhì)量一天天提高,心里也很高興,,只要是心態(tài)平和,,針對發(fā)生的問題勤于思考,不明白的多請教資格老的同事,,處理問題質(zhì)量高了,,工作效率高了,也使自己的能力得到了提升,。
一個公司就是一個大家庭,,在這里結(jié)識了不少好朋友好兄弟,離開確實很是不舍,,就像當(dāng)初去上學(xué)離開家人和畢業(yè)時離開同學(xué)一樣,,一樣的情愫再次從心底涌起。只能道一聲珍重,,后會有期!希望聚友發(fā)展蒸蒸日上,,永駐輝煌。
此致
敬禮!
辭職人:___
日期:
20__年_月_日
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇十六
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
你們好,!
經(jīng)過這段時間的工作,,我覺得和我原來設(shè)想的個人職業(yè)規(guī)劃相差太大。感謝像你們一樣一個又一個我遇到過的領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)心,,幫助,,信任和肯定,但我不得不向公司提出辭職申請,,并希望能于1月10日正式離職,。
對于由此為公司造成的不便,,我深感抱歉。但同時也希望公司能體恤我的個人實際,,對我的申請予以考慮并批準為盼。
下這樣一個辭職的艱難決定真的很不容易,,和家人,父母,,不斷溝通,還有孩子,,甚至聽取了其他城市的同事的意見,,經(jīng)過這一個月的深思熟慮,,今天我終于下定決心,,鼓起勇氣,,為自己的人生又一次重大的轉(zhuǎn)折做出無愿無悔的選擇:辭職。
感謝領(lǐng)導(dǎo)的栽培,,現(xiàn)在我即將離開公司,祝公司會有更大的業(yè)績,!
此致
敬禮
您的員工:
20xx年7月23日
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇十七
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):您好!
經(jīng)過深思熟慮,我決定辭去我目前在公司所擔(dān)任的職位,。此時我選擇離開,,并不是一時間的心血來潮,而是我經(jīng)過長時間的考慮之后才做出的決定,。我也相信您一定會在看完我的辭職報告之后批準我的申請。現(xiàn)實中有很多的無奈,,每一人都會遇到這樣情況,?!凹壹矣斜倦y念的經(jīng)”,,事實就是這樣,,我在工作生活中都遇到了很大的問題,,我需要換一個環(huán)境,換一種心情繼續(xù)工作下去。
人還未走,卻已淚流滿心,。僅僅是為了這曾經(jīng)工作過半年多的地方?僅僅是為了未曾燃燒的青春?昨天做出這個決定后和幾個朋友去痛痛快快地喝了幾杯,大聲嚷嚷著勸酒的、默默地一杯杯喝光的,,酒是青春的象征,,而那些最撕心裂肺的話,是剛剛喝醉的時候從心底里流出來的……感謝果敢的于總、感謝豁達而寬厚的齊總、感謝厚道的谷揚,、感謝博才的孟爽姐,、感謝較真的王海軍先生,、感謝直爽的李總、感謝忘我工作的徐霞、感謝真誠的張丹小姐,、感謝睿智的王霜小姐,、感謝幽默的劉巍,、感謝天真的周桂華小姐,、感謝任勞任怨的王力江大哥,、感謝善言其志的張承兵、感謝穩(wěn)重的周濤大哥,、感謝認真負責(zé)的周建小姐、感謝率真的于揚小姐,、感謝伶俐的趙丹丹小姐,、感謝博學(xué)的冀樂,、……感謝!感謝各位的栽培,、關(guān)心,、鼓勵,、支持、幫助和照顧!
我非常重視在漢楓公司半年多的工作經(jīng)歷,,也很榮幸自己曾是過公司的一員,,我深信我這段經(jīng)歷,將對我的人生規(guī)劃以及今后的職業(yè)發(fā)展產(chǎn)生巨大的影響,。請允許我借此機會對于總給我提供了這樣的工作機會表示衷心感謝……有一些話是我走之前不得不說的,,雖然它可能并不那么“動聽”,。在公司工作的這段時間里,我注意到公司的員工不停地調(diào)動,,剛剛熟悉了辦公環(huán)境經(jīng)常又要被無條件地派往陌生的城市;在公司,,大家只忙著琢磨如何主送和抄送郵件,主送給誰,,抄送給誰一直困擾著我(直到現(xiàn)在這封信該如何發(fā)送,,依然很讓我頭疼);沒有任何衡量業(yè)績的標準,郵件和“報告”成了體現(xiàn)個人價值的手段,。我剛到公司的時候,,您給我的薪金承諾沒有兌現(xiàn),您也沒有給我任何解釋,,我很遺憾,。庸人在公司大行其道,不公平和雙重標準讓我漸漸失去了對公司制度的信任,。公司的通知越來越多,真正形成書面制度的卻沒有一個;口頭的制度和規(guī)定從來都是隨意更改,,沒有人為員工著想;產(chǎn)品,、物料種類越來越多,但真正了解的人卻越來越少;新進人員越來越多,,員工的工作主動性越來越小;無休止的加班卻換來不負責(zé)任的批評…這些都是我不能夠理解的,。
說我站得低也好,說我高度不夠也罷,,但是我仍然要堅持我的觀點,,經(jīng)商最重要的一點是“信”,這是我們中華民族的傳統(tǒng)美德,,無論在什么時候都不能夠鄙棄,,任何做大事的人無不遵循“先做人后做事”的道理,因為只有這樣,,事業(yè)才能夠一步一步腳踏實地的發(fā)展,,才能夠建立起百年基業(yè)!借用電影里的一句話“21世紀人才最貴”,公司的文化理念當(dāng)以人為本,,因為畢竟為公司創(chuàng)造財富的是每一個辛勤付出的員工,,而不是一個個的“報告”!節(jié)省成本應(yīng)當(dāng)是把好鋼用在刃上,裝潢漂亮的辦公樓并不代表著成本的節(jié)約和資源的利用,,而是浪費!
現(xiàn)在的情況是我已經(jīng)決定離開公司了,,希望領(lǐng)導(dǎo)不要挽留,我在公司中并不是舉足輕重的人物,,也沒有很強的工作能力,,所以我堅信公司領(lǐng)導(dǎo)會放過我,,我在以后的工作中,一定會更好的工作下去,,牢記我在公司工作的情景,,我相信我會做到的,繼續(xù)不斷的努力下去,,相信每一人都會有一個美好的未來,。以往我一直在不斷的努力,今后我也將會繼續(xù)不斷的努力下去!
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇十八
尊敬的院領(lǐng)導(dǎo):
很遺憾在這里我要跟您們提出辭去藥械科副科長一職!
這篇辭職報告,,想了很久遲遲不知該如何下筆,,感觸良多。我掛職藥械科副科長已經(jīng)一年了,,在這一年的時間里,,非常感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷、愛護和栽培,,我自認為自己非常幸運,,能夠得到大家這么多的賞識和厚愛,讓我得到了這樣一次幸運的機會,,給了我充分的信任以及一個寬廣的舞臺,。
在這一年里,我收獲非常多,,從具體工作以及學(xué)會與人如何相處,,都讓我有了與從前截然不同的提高,學(xué)到了很多東西,,領(lǐng)悟到了很多道理,,讓我迅速地成長成熟起來。一年里,,我各種大錯誤小錯誤都犯了不少,,加上自己性格上的一些缺陷,有很多事情并沒有處理好,,在這一方面,,表示我誠摯的歉意,同時深深感激領(lǐng)導(dǎo)對我的寬容!
我認為工作上的辛苦不是問題,,但由于自身工作能力低下,、素質(zhì)較差嚴重阻礙了藥械科的日常工作開展、以致影響到全院的正常工作開展,,導(dǎo)致我本人心理上的壓力太大,。正常工作時間工作不好、休息時間休息不好,,導(dǎo)致我的工作和生活陷入惡性循環(huán),。
為此我本人特此提出辭去藥械科副科長的職位一職,,回到自己的專業(yè)技術(shù)崗位上。如果這個決定讓領(lǐng)導(dǎo)失望或傷心了,,我表示萬分的抱歉,。請原諒我未能順利地完成組織交給的這項任務(wù),并對醫(yī)院的損失致上深深的歉意,。
懇請領(lǐng)導(dǎo)給予批準為謝!
此致
敬禮!
辭職人:___
20__年__月__日
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇十九
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,,給我機會來公司工作。其間我認識了不少朋友,,學(xué)到不少新的知識,,也有過很多愉快的時間,但是我因?qū)W習(xí)上課的需要,,特辭去現(xiàn)在的保安工作,,望公司領(lǐng)導(dǎo)能夠諒解,如果您發(fā)現(xiàn)以往的工作有什么問題,,請與我聯(lián)系,,手機號碼不變(13)。并希望能保持聯(lián)絡(luò),,希望公司領(lǐng)導(dǎo)能理解,,并批準我的辭職請求
祝公司前程似錦,生蒸蒸日上,。
此致
敬禮!
申請人:
x年xx月xx日
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇二十
尊敬的領(lǐng)導(dǎo):
歲月如梭,光陰似箭,。轉(zhuǎn)眼在阿易服務(wù)約一年時間,,在這約一年時間當(dāng)中,親歷目睹公司的突飛猛進與擴張巨變,,同時使本人在公司各領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛,、栽培與指導(dǎo)中不斷得到學(xué)習(xí)與提升的機會。在這約一年時間當(dāng)中,,本人不僅收獲了知識,、經(jīng)驗,更重要的學(xué)會了如何做人,。由于本人各方面的原因,,我很遺憾自己在向公司股份制正式提出辭職。
來到公司也已經(jīng)快一年了,,在這近一年里,,得到了公司各位同事的多方幫助,我非常感謝公司各位同事,。正是在這里我有過歡笑,,也有過淚水,,更有過收獲。公司平等的人際關(guān)系和開明的工作作風(fēng),,一度讓我有著找到了依靠的感覺,,在這里我能開心的工作,開心的學(xué)習(xí),?;蛟S這真是對的,由此我開始了思索,,認真的思考,。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作,同時也想換一下環(huán)境,。我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,,公司正值用人之際,公司新的制度的啟動,,所有的后續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進,。本著對公司負責(zé)的態(tài)度。能為公司效力的日子不多了,,我一定會把好自己最后一班崗,,做好工作的交接工作,盡力讓客戶交接做到平衡過渡,。離開這個公司,,離開這些曾經(jīng)同甘共苦的同事,很舍不得,,舍不得領(lǐng)導(dǎo)們的尊尊教誨,,舍不得同事之間的那片真誠和友善。
在短短的一年時間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化,,我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻自己的力量,。本人懷著無比感恩的心,對領(lǐng)導(dǎo)及各部門同事的支持,、關(guān)心,、厚愛表示最誠摯、最深情的謝意!最后,,我只有衷心祝愿公司的業(yè)績一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!身體健康,、萬事順心!
在8月15號前,請公司安排各項工作(資料)的交接與移交,,保持工作的正常開展,。請予批準!
至此
敬禮
辭職人:__
公司員工辭職報告50字 公司員工辭職報告20個字篇二十一
尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo):
首先我非常榮幸能成為公司的一名員工。公司給我提供了一個了解名優(yōu)企業(yè)的平臺,。非常感謝在工作期間領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,。
我預(yù)辭去公司現(xiàn)在給我安排的職位,,理由如下:
我在公司一個月期間公司,安排了軍訓(xùn)鍛煉了我們的身體素質(zhì),,并不是我想像中的工作崗位的培訓(xùn),,到目前為止我還沒有崗位。
我對公司的管理不理解的地方太多,,這樣容易有心理負擔(dān),,影響工作。與其沒有心情的混時間還不如辭掉現(xiàn)有工作,。公司沒有為我青春負責(zé)的權(quán)利,,我得為自己的大好時光負責(zé)。
領(lǐng)導(dǎo)的工作方式和效率讓我很失望,。例如,,第一天我領(lǐng)軍訓(xùn)服裝,等了整整四個小時但是最后竟然沒有領(lǐng)到衣服,。我從經(jīng)理室問到庫管,,得到的回答是:“我不清楚;你去找誰誰…”領(lǐng)導(dǎo)忙可以理解但是請不要拿職工的青春開玩笑。
對于我們公司的薪金不滿意,。我應(yīng)聘時和我說的是八百一個月,,可是當(dāng)我再問的時候就成了六百,所以我沒有敢再問工資的問題,。做為一個知名的大集團公司,,在員工待遇上能做到如此程度實在讓人心寒。
公司的獎罰制度太嚴厲,。做為員工我們有義務(wù)去承擔(dān)工作中因為自己的疏忽或者失誤造成的不必要的損失,,這點沒有錯但是應(yīng)該有對應(yīng)的獎勵制度,具我了解我們公司初了與工資掛鉤的產(chǎn)量獎勵外,,就只有一條舉報有獎了。
鑒于以上原因,,我的辭職報告還望領(lǐng)導(dǎo)批準,。,希望公司的業(yè)績一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順利!