隨著法律法規(guī)不斷完善,，人們?cè)桨l(fā)重視合同,，關(guān)于合同的利益糾紛越來越多,，在達(dá)成意見一致時(shí)，制定合同可以享有一定的自由,。那么合同書的格式，你掌握了嗎,？下面是小編給大家?guī)淼暮贤姆段哪０?，希望能夠幫到你?

流水線合同書篇一

一、合同期限

合同期限______年,，從________年______月________日至________年______月________日止,，本合同_________年簽訂,。

二、乙方的工作職責(zé)及要求

1,、乙方必須服從甲方的管理與安排;

2,、乙方必須保證甲方的客人和工作人員準(zhǔn)時(shí)進(jìn)餐;

3、乙方負(fù)責(zé)做好甲方采辦菜蔬食品的貯存保管,，保證食品清潔,、衛(wèi)生、新鮮,、無腐爛;

4,、乙方在工作期間必須認(rèn)真做好防火、防盜等安全工作,，確保食堂物質(zhì),、財(cái)產(chǎn)不受損失;

5、乙方應(yīng)遵守國家的法律,、法規(guī);遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章,，自覺服從管理;后堂員工要互相幫助、不得吵架,、酗酒,、吸煙等。

三,、工資發(fā)放：乙方工資由基礎(chǔ)工資和獎(jiǎng)金構(gòu)成,。

1、乙方為夫妻雙方兩人,，一年兩人工資共為______元,。

2、甲方每月發(fā)放乙方基本工資______元,，每月________號(hào)發(fā)放,。剩余工資在本合同到期后甲方一次性付清。

四,、獎(jiǎng)金：一年獎(jiǎng)金為_____元

1,、合同期內(nèi)，若乙方在不影響正常上班的情況下可以向甲方請(qǐng)假;若乙方在合同期內(nèi)終止合同,，乙方只拿當(dāng)月工資,，甲方則不向乙方發(fā)放任何獎(jiǎng)金。

五,、獎(jiǎng)金發(fā)放條件

1,、后堂衛(wèi)生、上班穿著工作服、保證菜品的質(zhì)量;

2,、乙方負(fù)責(zé)后堂配菜,、包肉、擇菜,、熬湯,、配鍋?zhàn)印?/p>

3、下班前開菜單,、保證所有櫥柜,、案板、下水槽,、墻壁包括所有鍋灶用具的衛(wèi)生清潔,。

4、乙方保證員工宿舍的衛(wèi)生,、天然氣,、水、暖,、電的安全使用,。

六、乙方如違反甲方的規(guī)章制度等,，對(duì)乙方給予如下處罰：

1,、未按合同約定，擅自離崗,，造成客人或工作人員誤餐,，連續(xù)違反10次，扣除獎(jiǎng)金;

2,、因乙方責(zé)任致進(jìn)餐者食物中毒,，由乙方承擔(dān)全部責(zé)任。

七,、本合同一式兩份,，甲乙雙方各執(zhí)一份，本合同自簽字之日起開始生效,。

甲方：________

法定代表人：________

日期：________年__________月____日

乙方：________

法定代表人：________

日期：________年________月____日

流水線合同書篇二

甲方：

乙方：

根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和有關(guān)勞動(dòng)政策法規(guī),，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上簽訂本勞動(dòng)合同,。

一、合同期限

第一條合同期限______年______月______日至______年______月______日為乙方在甲方的勞動(dòng)合同期限,，同時(shí)也是甲方對(duì)乙方實(shí)行的用工合同期限,。

第二條合同生效日期______年______月______日，其中試用期從______年______月______日起至______年______月______日。

二,、生產(chǎn),、工作任務(wù)

第三條乙方同意根據(jù)甲方工作需要，擔(dān)任崗位(工種)工作,。

乙方按照甲方規(guī)章制度及要求,，按時(shí)完成規(guī)定的工作任務(wù)，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量,、數(shù)量標(biāo)準(zhǔn),。

第四條根據(jù)甲方不斷地生產(chǎn)及市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展等需要，經(jīng)雙方協(xié)商同意,，甲方可隨時(shí)調(diào)換乙方的工種和崗位和薪資,。

三、勞動(dòng)紀(jì)律

第五條甲方應(yīng)

根據(jù)《勞動(dòng)法》和有關(guān)規(guī)定,，制定本公司各項(xiàng)具體規(guī)章制度,。

第六條乙方應(yīng)遵守國家法律、法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守勞動(dòng)安全衛(wèi)生,，操作規(guī)程和工作規(guī)范;愛護(hù)甲方財(cái)產(chǎn),，遵守職業(yè)道德;服從甲方的管理和教育。

第七條乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律,，甲方可依據(jù)國家法律,、法規(guī)和本公司相關(guān)規(guī)章制度，給予紀(jì)律處分,、經(jīng)濟(jì)處分,，直至解除勞動(dòng)合同。

四,、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件

第八條甲方應(yīng)根據(jù)國家的有關(guān)生產(chǎn)安全,、勞動(dòng)保護(hù)、衛(wèi)生保健等規(guī)定為乙方提供必要的生產(chǎn),、工作條件和勞動(dòng)保護(hù)措施等,。

具體內(nèi)容如下：

(一)提供必要的勞動(dòng)場(chǎng)所和設(shè)備。

(二)發(fā)放規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)用品,。

(三)對(duì)女職工和特殊職工按規(guī)定實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù),。

五、工作時(shí)間和休息休假

第九條根據(jù)行業(yè)特點(diǎn),，由甲乙雙方協(xié)商具體的工作日和休息日,。

在國家法定節(jié)日(五

一、國慶,、元旦,、春節(jié))期間,，甲方應(yīng)按規(guī)定安排乙方休假或調(diào)休。

六,、勞動(dòng)報(bào)酬

第十條乙方應(yīng)認(rèn)真學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),，積極工作，努力完成甲方分配的生產(chǎn),、工作任務(wù),。

第十一條甲方支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬包括下列內(nèi)容：

(一)基本工資元月。

(二)職務(wù)工資元月,。

(三)午餐補(bǔ)貼元月,。

(四)交通費(fèi)補(bǔ)貼元月。

(五)全勤獎(jiǎng)元月,。

(六)社保元月,。

(七)提成或獎(jiǎng)金(按甲方相關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。

第十二條甲方不得無故克扣,、拖欠乙方工資,，否則甲方除支付乙方應(yīng)得的工資外，并加發(fā)相當(dāng)于工資報(bào)酬0%的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,。

七,、職業(yè)培訓(xùn)

第十二條甲方負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)培訓(xùn)，培訓(xùn)費(fèi)由甲方單方或協(xié)商共同承擔(dān),。

第十三條乙方從事普通和技術(shù)工種的,，上崗前均須經(jīng)過教育和培訓(xùn)，從事特種行業(yè)作業(yè)的,，必須經(jīng)過專門培訓(xùn),，取得生產(chǎn)特種行業(yè)資格后持證上崗。

第十四條在本合同期限內(nèi),，若甲方出資培訓(xùn),，乙方提出解除勞動(dòng)合同，經(jīng)甲方同意,，乙方應(yīng)當(dāng)按照未滿合同的服務(wù)年限,，在離開前一次性向甲方付清補(bǔ)償培訓(xùn)費(fèi)。

八,、處罰與獎(jiǎng)勵(lì)

第十五條乙方在勞動(dòng)工作過程中,，提出對(duì)甲方發(fā)展有利的合理化建議，甲方可視情給予乙方口頭表揚(yáng)或經(jīng)濟(jì)獎(jiǎng)勵(lì),。

第十六條乙方若在工作中一貫表現(xiàn)積極,、屢創(chuàng)佳績，甲方應(yīng)給予乙方一定獎(jiǎng)勵(lì),。

第十七條甲方可以隨時(shí)口頭或書面提出對(duì)乙方工作失誤的處罰決定,。

第十八條乙方在工作中若出現(xiàn)嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度,、嚴(yán)重失職、營私舞弊,、泄露公司信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料給甲方造成了利益損害，甲方有權(quán)對(duì)乙方進(jìn)行罰款或解除合同的各種處罰,，并由乙方承擔(dān)對(duì)甲方利益造成的全部損失,。

九、社會(huì)保險(xiǎn)和福利

第十九條甲,、乙方協(xié)商社保由員工自己辦理,，甲方每月將社保金直接發(fā)放給乙方;

第二十條甲方應(yīng)當(dāng)創(chuàng)造條件，改善集體福利,，提高乙方的福利待遇,。

十、合同的終止和解除

第二十一條雙方訂立的勞動(dòng)用工合同期限屆滿,，本合同將自動(dòng)解除,、終止。

第二十二條乙方有下列情形之一的,，甲方可以解除本合同：

(一)嚴(yán)重違反了勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度,。

(二)嚴(yán)重失職，營私舞弊,，對(duì)甲方利益造成了重大損害,。

(三)泄露甲方信息機(jī)密和技術(shù)機(jī)密資料，造成了甲方重大損失,。

(四)因自身原因被勞動(dòng)教育以及被依法追究刑事責(zé)任,。

(五)不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或調(diào)整工作崗位后,，仍不能勝任,。

(六)患病或因非工傷，醫(yī)療期滿后,，不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作,。

第二十三條甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：

(一)甲方不按勞動(dòng)合同約定支付勞動(dòng)報(bào)酬的,。

(二)從事違反國家法律法規(guī)的工作,。

(三)經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致或勞動(dòng)屆滿，或依法終止時(shí),，本合同可以解除,。

第二十四條乙方未經(jīng)甲方同意，單方解除合同,，所造成的經(jīng)濟(jì)損失及其它相關(guān)的損失,，由乙方全部承擔(dān),。

第二十五條甲方瀕臨破產(chǎn)，進(jìn)行法定整頓期,，或經(jīng)營狀況發(fā)生嚴(yán)重困難,，甲方應(yīng)提前三十日通知乙方后，方可解除本合同,。

十一,、違約責(zé)任及賠償

第二十六條甲乙任何一方違約給對(duì)方造成損失的，均須承擔(dān)勞動(dòng)合同終止的過錯(cuò)責(zé)任,。

第二十七條乙方如違反國家法律規(guī)定或甲方規(guī)章制度,，甲方有權(quán)辭退或開除乙方，甲方不承擔(dān)任何補(bǔ)償,。

乙方因上列行為給甲方或他人造成損害的,，乙方應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。

第二十八條如合同期未滿乙方提出離職的,，按甲方離職規(guī)定,，須提前3個(gè)月通知甲方，經(jīng)甲方批準(zhǔn)后,，將工作交接至甲方滿意后方可離開,，否則應(yīng)支付給甲方一個(gè)月基本工資作為違約金，并賠償甲方其他方面的損失,。

未經(jīng)甲方同意擅自離職,，甲方有權(quán)通過政府勞動(dòng)部門，要求乙方返回工作崗位,，并賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失,。

十二、保守商業(yè)秘密及職業(yè)道德

第二十九條下列各項(xiàng)甲方的咨詢或文書屬于甲方的商業(yè)機(jī)密,，乙方不得私自保留,、影印或提供他人，并執(zhí)行甲方的安全保密制度,，否則按相關(guān)規(guī)定支付甲方賠償費(fèi)用,，構(gòu)成犯罪的追究其刑事責(zé)任。

商業(yè)機(jī)密：甲方行銷,、策略,、計(jì)劃、財(cái)務(wù)報(bào)表,、人事檔案,、薪資及聘雇記錄、會(huì)計(jì)資料,、庫存管理,、客戶名單,、電腦程序及資料庫、員工培訓(xùn)資料及公司規(guī)章,、手冊(cè)等,，以上商業(yè)秘密不論以書面、圖標(biāo)或電腦磁盤等形式均屬之,。

第三十條對(duì)于負(fù)責(zé)或經(jīng)理,、主管(主辦)以上業(yè)務(wù)的崗位人員，在勞動(dòng)合同終止前提出解除勞動(dòng)合同一個(gè)月內(nèi),，甲方有權(quán)調(diào)整其工作崗位。

十三,、知識(shí)產(chǎn)權(quán)歸屬

第三十一條乙方在勞動(dòng)合同期間,，因工作任務(wù)需要和利用工作條件所創(chuàng)造的知識(shí)產(chǎn)權(quán)由甲方享有，但甲方應(yīng)給予乙方獎(jiǎng)勵(lì),。

十四,、其他

第三十二條：本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份,，具有同等法律效力,。

甲方：

乙方：

年___月___日

流水線合同書篇三

甲方：_________

乙方：_________

根據(jù)中華人民共和國勞動(dòng)法的規(guī)定，甲乙雙方本著自愿,、平等協(xié)商的原則,，一致同意簽訂本合同。

第一條合同期限

1,、合同有效期自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止,，為期1年。

其中自_________年_________月_________日至_________年_________月_________日止為試用期,。

2,、合同期滿即終止執(zhí)行。

用于生產(chǎn)(工作)需要,，在雙方完全同意的條件下,，可另訂合同。

3,、試用期內(nèi),，甲方如發(fā)現(xiàn)乙方不符合錄用條件或不適宜甲方工作的，可以即行解除本合同,。

第二條工作崗位

1,、甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要及市場(chǎng)變化的，確定乙方在合同期內(nèi)的工作職責(zé),。

2,、甲方有權(quán)根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營經(jīng)營情況和乙方的能力,、表現(xiàn)，變更乙方的工作,，乙方有反映本人意見的權(quán)利,。

如雙方就工作崗位安排不能達(dá)成一致，本合同自然解除,，雙方互不承擔(dān)違約責(zé)任,。

第三條勞動(dòng)保護(hù)

1、甲方需為乙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,，保證乙方在人身安全不受危害的環(huán)境條件下工作,。

2、甲方根據(jù)乙方崗位實(shí)際情況,，按甲方規(guī)定向乙方提供必需的勞動(dòng)防護(hù)用品,。

3、乙方患職業(yè)病,，工傷等按國家規(guī)定執(zhí)行,。

第四條工作時(shí)間

1、甲方實(shí)行每天八小時(shí)工作制,，平均每周工作時(shí)間40小時(shí),。

甲方按國家有關(guān)規(guī)定支付加班工資。

2,、乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日,、婚假、喪假,、產(chǎn)假等有薪假期,。

第五條勞動(dòng)報(bào)酬

1、按國家按勞取酬的原則,，按甲方現(xiàn)行工資制度確定乙方月收入為人民幣_(tái)________元,。

2、如乙方的職務(wù),、崗位變動(dòng)時(shí),，甲方也可相應(yīng)調(diào)整乙方的工資。

第六條勞保福利

1,、甲乙按規(guī)定為乙方交納養(yǎng)老保險(xiǎn)金,，乙方應(yīng)繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)金由甲方從乙方的工資中按月代為扣繳。

2,、乙方患病或非因工負(fù)傷,，按照醫(yī)療保險(xiǎn)的規(guī)定報(bào)銷醫(yī)療費(fèi)用。

第七條勞動(dòng)紀(jì)律

1、乙方必須遵守國家的法律法規(guī),。

2,、乙方應(yīng)遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度及員工守則，遵守甲方規(guī)定的工作程序,、保密制度等,。

乙方如違反企業(yè)的規(guī)章制度，甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分,。

3,、乙方如毀損或遺失公司財(cái)物的，依市場(chǎng)價(jià)格予以補(bǔ)償,。

4,、乙方觸犯國家法律被認(rèn)定有罪或被勞教的，本合同即自行解除,。

第八條合同解除

1,、符合下列情況之一的，甲方可以解除本合同：

(1)乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律和甲方的規(guī)章制度的;乙方有嚴(yán)重?fù)p害甲方利益的行為或收受客戶回扣的,。

(2)乙方因病或非因工負(fù)傷，有醫(yī)院的鑒定證明,，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事原工作的,，也不能從事甲方安排的其他工作的。

(3)甲方因生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化而多余的職工,。

(4)甲方企業(yè)宣布解散,。

2、符合下列情況之一的,，甲方不得解除本合同：

(1)乙方因病或非因工負(fù)傷在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi),。

(2)勞動(dòng)合同期限未滿，又不符合本合同第八條第1款規(guī)定的,。

(3)女職工在孕期,、產(chǎn)期、哺乳期內(nèi)的(違反計(jì)劃生育的除外),。

3,、有下列情況之一的，乙方可以解除本合同：

(1)甲方不按照本合同規(guī)定向乙方支付勞動(dòng)報(bào)酬;

(2)甲方不履行本合同或者違反國家有關(guān)法律,、法規(guī),，侵犯乙方合法權(quán)益的;

(3)乙方本人因特殊情況，需要辭職并經(jīng)甲方同意的,。

4,、甲乙雙方任何一方提出解除合同的，必須提前30書面通知對(duì)方,，方可辦理解除合同手續(xù),。

第九條違約責(zé)任

甲乙雙方任何一方違反本合同,，應(yīng)當(dāng)向?qū)Ψ劫r償由此而引起的經(jīng)濟(jì)損失。

第十條爭議解決

甲乙雙方發(fā)生勞動(dòng)爭議時(shí),，可以雙方協(xié)商;或在爭議發(fā)生之日起60日內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)爭議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁,。

第十一條法律效力

1、本合同一式兩份,，雙方各執(zhí)一份,，經(jīng)甲乙雙方簽字后生效。

2,、本合同條款如與國家法律,、法規(guī)相悖時(shí)，以國家法律,、法規(guī)的規(guī)定為準(zhǔn),。

簽約雙方已讀懂上述條款，并自愿簽字確認(rèn),。

甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________

代表人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

簽訂地點(diǎn)：_________簽訂地點(diǎn)：_________