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市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)結(jié)尾 市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求篇一

市場拓展經(jīng)理

職位代碼

所屬部門

市場部

職系

職等職級

直屬上級

市場部經(jīng)理

薪金標(biāo)準(zhǔn)

填寫日期

核準(zhǔn)人

制定并組織實(shí)施市場拓展的整體計(jì)劃及策略,，實(shí)現(xiàn)公司的市場拓展目標(biāo),。

規(guī)劃、組織,、實(shí)施,、協(xié)調(diào)公司市場策劃及廣告業(yè)務(wù);

把握市場動態(tài)，制定產(chǎn)品拓展的整體策略并予以實(shí)施;

建立并優(yōu)化市場拓展業(yè)務(wù)體系;

制定并組織落實(shí)市場運(yùn)作的年度,、月度計(jì)劃;

定期提交市場拓展情況報(bào)告和市場分析報(bào)告;

組織實(shí)施試銷售，建立價(jià)格體系;

建立管理與市場活動相關(guān)的關(guān)系網(wǎng)絡(luò),。

教育背景:公共關(guān)系,、市場營銷、企業(yè)管理專業(yè)本科以上學(xué)歷,。

培訓(xùn)經(jīng)歷:受過市場營銷,、公共關(guān)系、產(chǎn)品知識等方面的培訓(xùn),。

經(jīng)驗(yàn):3年以上市場拓展,、市場銷售工作經(jīng)驗(yàn)。

技能技巧:對市場營銷工作有較深刻認(rèn)知;有較強(qiáng)的.市場感知能力，敏銳地把握市場動態(tài),、市場方向的能力;具備業(yè)務(wù)規(guī)劃能力;熟練操作辦公軟件;優(yōu)秀的口頭及書面表達(dá)能力,。

態(tài)度:強(qiáng)烈的進(jìn)取心與高度的工作熱情;良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;較強(qiáng)的觀察力和應(yīng)變能力。

工作場所:辦公室,。

環(huán)境狀況:基本舒適,。

危險(xiǎn)性:基本無危險(xiǎn),無職業(yè)病危險(xiǎn)。

直接下屬間接下屬

晉升方向輪轉(zhuǎn)崗位

市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)結(jié)尾 市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求篇二

:

1,、 大專及以上學(xué)歷,28歲~35歲,專業(yè)不限;

2,、 有市場拓展、市場調(diào)研,、銷售等相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn),熟悉物業(yè)行業(yè)為佳;

3,、 思維敏捷,具備一定的市場營銷知識,能熟練運(yùn)用談判技巧和方法;

4、 具有吃苦耐勞的精神,為人誠實(shí),、正直,責(zé)任心強(qiáng);

5,、 有團(tuán)隊(duì)合作意識,擅長與人溝通;

6、 工作有激情,有積極進(jìn)取和自我任務(wù)驅(qū)動的精神以及創(chuàng)新的`能力;

7,、 熟練使用word,excel, ppt, outlook 等辦公軟件,熟練使用photoshop為佳;

8,、 懂物業(yè)管理和工程方面知識者及有駕駛證者優(yōu)先考慮。

:

1,、 按要求完成下達(dá)任務(wù),協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)處理部門日常管理工作;

2,、 參與物業(yè)服務(wù)方案、招投標(biāo)文件的撰寫與成本測算表制作;

3,、 進(jìn)行市場開拓與渠道管理,尋找客戶資源,開發(fā)新客戶,維護(hù)老客戶,發(fā)掘潛在客戶群;

4,、 對客戶保持有效跟蹤,及時(shí)填寫《客戶信息跟蹤表》并動態(tài)更新;

5、 深入市場進(jìn)行客戶調(diào)研,搜集市場信息,掌握行業(yè)資訊,分析和科學(xué)預(yù)測同行業(yè)服務(wù)內(nèi)容相關(guān)數(shù)據(jù)并對比,定期提交調(diào)查報(bào)告;

6,、 對市場的發(fā)展趨勢,總體特征調(diào)查和深入調(diào)研,制定或提供公關(guān)策略和業(yè)務(wù)推廣的建議;

7,、 建立客戶檔案及信息反饋資料庫,建立信息反饋通報(bào)制度,定期更新與提交相關(guān)報(bào)告;

8、 工作總結(jié)并制訂周/月度/季度工作計(jì)劃,提供合理建議與想法,報(bào)部門領(lǐng)導(dǎo)審核;

9,、 工作中積極推廣公司品牌與企業(yè)形象;

10,、 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)結(jié)尾 市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求篇三

1,、負(fù)責(zé)所在城市及周邊城市的物業(yè)項(xiàng)目全委,、咨詢工作的業(yè)務(wù)拓展工作，包含項(xiàng)目選擇研究,、定位,、招商及運(yùn)營等;

2、掌握了解客戶的相關(guān)需求,，建立并維護(hù)良好的合作關(guān)系,，拓展區(qū)域內(nèi)相關(guān)合作資源;

3,、配合公司發(fā)展需要，進(jìn)行公司品牌的.市場推廣,，促進(jìn)公司廣泛的業(yè)務(wù)合作;

4,、制訂可行的市場拓展計(jì)劃并對區(qū)域業(yè)務(wù)收入指標(biāo)負(fù)責(zé)，團(tuán)隊(duì)保持無縫溝通,，共同執(zhí)行項(xiàng)目顧問服務(wù)工作;

5,、負(fù)責(zé)所在城市和周邊信息以及競爭對手的信息收集及分析反饋。

1,、大專及以上學(xué)歷,，市場營銷、工商管理,、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);

2,、3年以上業(yè)務(wù)拓展經(jīng)驗(yàn)，具有物業(yè)行業(yè)市場拓展經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;

3,、具有敏銳的市場洞察力,、客戶維護(hù)和分析能力;

5、具備基礎(chǔ)的財(cái)務(wù)知識,，對經(jīng)營數(shù)據(jù)敏感;

6,、目標(biāo)感和執(zhí)行力強(qiáng)，溝通表達(dá)佳,。

市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)結(jié)尾 市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求篇四

：

1,、拓展、建立,、維護(hù)與加強(qiáng)同各級政府,、體育局等相關(guān)部門的良好關(guān)系，為公司營造有利的政府支持與商業(yè)運(yùn)營環(huán)境,；

2,、積極關(guān)注國家政策與國內(nèi)外趨勢等方面的最新情況，提供政府事務(wù),、商業(yè)市場等方面的高效策略與整體實(shí)施計(jì)劃,；

3、根據(jù)公司規(guī)劃與不同區(qū)域的.具體情況,，提升公司的認(rèn)知度與品牌形象,，建立深入的市場關(guān)系網(wǎng)絡(luò)與工作機(jī)制，制定詳細(xì)的工作規(guī)劃與流程,，務(wù)實(shí)把控進(jìn)度與效果,；

4,、定期對項(xiàng)目與團(tuán)隊(duì)成員開展評估,、總結(jié)與培訓(xùn)等工作,，對具體業(yè)績進(jìn)行考評與激勵(lì)；

5,、做好各項(xiàng)工作的應(yīng)急預(yù)案,，及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

：

1,、具有5年以上的政府公關(guān),、市場拓展、銷售管理等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),，具備豐富的人脈資源,，善于挖掘市場與客戶需求點(diǎn)，妥善處理相關(guān)問題,；

2,、為人忠誠、敬業(yè),，熟悉政府部門的相關(guān)管理流程與操作程序,，對機(jī)關(guān)文化有深入了解，具備較強(qiáng)的政治敏感度與統(tǒng)籌規(guī)劃,、溝通協(xié)調(diào),、商務(wù)談判、應(yīng)急處理,、資源整合等能力,；

3、在體育健康,、文化旅游,、特色小鎮(zhèn)、城市規(guī)劃建設(shè)等領(lǐng)域具有大型項(xiàng)目的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)者,，或具有政府部門工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。

市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)結(jié)尾 市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求篇五

職責(zé)

1、擬定市場拓展流程和制度

2,、把握市場動態(tài),，制定產(chǎn)品拓展的整體策略并予以實(shí)施

3、制定并組織落實(shí)市場運(yùn)作的'年度,、月度計(jì)劃

4,、定期提交市場拓展情況報(bào)告和市場分析報(bào)告

5、建立并維護(hù)與市場活動相關(guān)的關(guān)系網(wǎng)絡(luò)

1,、接受過市場營銷,、公共關(guān)系、產(chǎn)品知識等方面的培訓(xùn)

2,、三年以上市場拓展,、市場銷售工作經(jīng)驗(yàn)

3,、有較強(qiáng)的市場感知能力，敏銳地把握市場動態(tài),、市場方向的能力

4,、具備業(yè)務(wù)規(guī)劃能力、優(yōu)秀的口頭及書面表達(dá)能力

市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)結(jié)尾 市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求篇六

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1,、開發(fā)新市場,負(fù)責(zé)組織收集市場信息,制定渠道招商開發(fā)策略,

推動招商渠道橫向和縱向的拓展;

2,、獨(dú)立開拓新渠道,整合內(nèi)部和外部合作方,完成效果監(jiān)測、運(yùn)營優(yōu)化,提升等;

3,、幫助渠道經(jīng)理開拓,、溝通和管理各區(qū)域的重要客戶,并負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)維護(hù)公司重要客戶和對外公共關(guān)系。

4,、負(fù)渠道部工作過程中的成本預(yù)算和費(fèi)用控制,。

:

1、全日制本科及以上學(xué)歷;

2,、具備社群渠道拓展,、營銷工作5年以上,3年以上管理經(jīng)驗(yàn);有從事過社區(qū)醫(yī)院、社區(qū)業(yè)務(wù)拓展并有成熟案例者優(yōu)先;

3,、專業(yè)知識:社群運(yùn)營管理,、市場營銷、銷售技巧,、團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理;

4,、能夠拓展性的完成各項(xiàng)工作并具有干事業(yè)而非干工作的事業(yè)心;

5、具備工作創(chuàng)新能力和較強(qiáng)的`抗壓能力,、客戶溝通談判能力,。

市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)結(jié)尾 市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求篇七

1、主持市場拓展部的'全面工作,，對企業(yè)市場拓展工作負(fù)責(zé);

2,、主持編制部門工作計(jì)劃，組織部門人員按計(jì)劃實(shí)施;

3,、檢查計(jì)劃執(zhí)行情況,，確保計(jì)劃的全面落實(shí);

4、負(fù)責(zé)與有關(guān)單位聯(lián)系,，鞏固,、擴(kuò)大客戶資源;

5、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目拓展整體控制;

6,、負(fù)責(zé)利用本部門資源,，跟蹤項(xiàng)目實(shí)施情況，做出項(xiàng)目綜合評價(jià);

7,、負(fù)責(zé)對本部門人員進(jìn)行管理與考核;

8,、負(fù)責(zé)對派出機(jī)構(gòu)進(jìn)行對口管理;

9,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)結(jié)尾 市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求篇八

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1,、聚合支付相關(guān)業(yè)務(wù)的市場拓展；

2,、完成公司下達(dá)的直拓任務(wù)指標(biāo),，按照公司規(guī)定嚴(yán)控各項(xiàng)成本費(fèi)用支出；

3,、項(xiàng)目銷售全程的組織,、協(xié)調(diào)和管理；

4,、應(yīng)收賬款的回收,；

5、區(qū)域內(nèi)客戶關(guān)系的維護(hù)和促進(jìn),；

6,、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作事宜。

：

1,、 1年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn),；熟悉支付行業(yè)產(chǎn)品，有相關(guān)支付行業(yè)客戶資源,、渠道資源,、軟件系統(tǒng)資源、物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,；

2,、高中及以上；

3,、市場總監(jiān),、業(yè)務(wù)總部總經(jīng)理；

4,、有一定的'營銷文案組織編寫能力,、具備良好市場開拓、溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧,；

5,、有較強(qiáng)自我管理能力；

6,、強(qiáng)烈的工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作精神,。

市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)結(jié)尾 市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求篇九

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1、有效傳遞公司產(chǎn)品信息,，實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo),；

2,、根據(jù)公司整體運(yùn)營策略，提煉出適合各區(qū)域市場的'運(yùn)作模式,；

3,、簡歷地區(qū)經(jīng)銷商網(wǎng)絡(luò)，整合資源實(shí)現(xiàn)公司銷售總目標(biāo),；

4,、協(xié)助公司進(jìn)行客戶、產(chǎn)品等資料手機(jī)工作,，及時(shí)反饋市場,、競品信息；

5,、完成月度,、季度和年底區(qū)域銷售預(yù)測，定期匯報(bào)工作,；

6,、參與制定市場推廣活動及計(jì)劃。

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1,、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，生物,、動醫(yī),、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；

2,、在寵物行業(yè)有1―3年的經(jīng)驗(yàn),，有一定經(jīng)銷渠道優(yōu)先；

3,、熱愛銷售工作,，樂于接受挑戰(zhàn)，有良好的溝通能力,；

4,、吃苦耐勞，抗壓力強(qiáng),；

5,、能夠適應(yīng)出差。

市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)結(jié)尾 市場拓展經(jīng)理崗位職責(zé)和任職要求篇十

1,、負(fù)責(zé)調(diào)查,、分析、評估目標(biāo)市場的變化情況，

2,、負(fù)責(zé)供應(yīng)商和新產(chǎn)品的開發(fā),、評估，和審核工作,；

3,、負(fù)責(zé)供應(yīng)商和產(chǎn)品的的商務(wù)談判、和進(jìn)度控制,；

4,、負(fù)責(zé)定期匯總和分析采/銷數(shù)據(jù)、制定運(yùn)營計(jì)劃,；

5、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的'成本和質(zhì)量的控制,，嚴(yán)格控制預(yù)算和質(zhì)量,；

6、協(xié)調(diào)與銷售,、財(cái)務(wù),、倉儲等各部門之間的配合銜接工作。