“方”即方子,、方法?！胺桨浮保丛诎盖暗贸龅姆椒?，將方法呈于案前,，即為“方案”,。優(yōu)秀的方案都具備一些什么特點呢？又該怎么寫呢,？接下來小編就給大家介紹一下方案應(yīng)該怎么去寫,，我們一起來了解一下吧,。

單位38婦女節(jié)活動策劃方案篇一

活動組織機構(gòu)：__保健食品有限公司工會委員會

活動方案策劃：工會委員會代主席活動具體內(nèi)容：

1、時間：201_年3月8日下午14：00

2,、地點：職工食堂

3、參加人數(shù)：65人

4,、會議組織：工會委員會代主席(上年度工會工作總結(jié))

5、表彰20__年度“三八”紅旗手,。

6,、獲獎感悟,。

7、心與心溝通時間(1個小時)

8,、人員名單：附件1活動攝像：郭偉

活動經(jīng)費安排：

1、茶話物資200元;

2,、三人獎金__0元

3、發(fā)放物品：a,、燕麥片(桶裝)每人一瓶b、衛(wèi)生紙每人一打(12_62=744元)

“三八”國際勞動婦女節(jié)即將到來,，為讓廣大女員工度過一個充實愉快,、富有意義的節(jié)日,，經(jīng)公司研究,，決定開展以“爭奉獻、建功業(yè),、求進步、謀發(fā)展”為主題的紀(jì)念“三八”系列活動,。方案如下：

一、活動目的：

1,、加強員工之間溝通,，增強團隊意識;

2、加強團隊合作,，激發(fā)員工積極性;

3、豐富員工文化生活,，展現(xiàn)員工風(fēng)采,。

二,、指導(dǎo)思想：

圍繞“爭奉獻、建功業(yè),、求進步、謀發(fā)展”主題,，大力宣傳物業(yè)公司各崗位涌現(xiàn)出的優(yōu)秀女工，積極開展主題鮮明,、內(nèi)容豐富,、形式多樣的紀(jì)念活動，激勵女工立足崗位建功立業(yè),，為推進企業(yè)持續(xù)健康發(fā)展和社會的和諧穩(wěn)定做出新貢獻。

三,、活動事項：

1、開展“給母親的一封信”活動,。

現(xiàn)代社會,，金錢名利時時沖擊著人們的心靈，有的人錯把自私,、冷漠當(dāng)作酷、個性,，不及時矯正,，無疑會嚴(yán)重影響員工的心靈、人格的發(fā)展,，也是未來社會和諧發(fā)展的重大隱患。因此,，倡議公司員工在三八婦女節(jié)來臨之際給自己的母親認真寫一封信，既讓母親在節(jié)日里收獲驚喜,，又溝通心靈，讓員工在寫作中感受親情,、陶冶情操，培育員工愛母情懷,。好的文稿，公司將刊發(fā)于《德源之窗》刊物和公司網(wǎng)站上,。

2,、召開公司女員工視頻座談會,。

3月8日上午,，公司將組織女工召開視頻座談會，屆時還邀請公司領(lǐng)導(dǎo)參加并講話,，一方面使女工感受公司的關(guān)懷，另一方面有利于公司領(lǐng)導(dǎo)傾聽女工心聲,，同時使公司女工委員會真正起到橋梁和紐帶的作用。

3,、開展“巾幗能手獎”評選活動。

選樹典型,，表彰先進。此次“巾幗能手獎”評選活動,，要把在各條戰(zhàn)線上取得優(yōu)異成績的女工評選出來,。評選出來的先進要有群眾基礎(chǔ)、有實績,，能在公司兩個文明建設(shè)中起著標(biāo)桿和模范作用。評選名額分配：集團總部(含墊江項目),、開縣項目,、貴定項目各1人,，共計3人。表彰獎金由公司工會支出,，每人獎勵200元,。

4,、開展戶外踏青活動。

3月8日下午,，集團總部(含墊江項目)、開縣項目,、貴定項目分別組織女工開展戶外踏青活動，陶冶她們的情操,，放飛她們的心情,，加深彼此間的了解,、溝通，增強她們的凝聚力,、戰(zhàn)斗力，使她們更加愛崗敬業(yè),，展現(xiàn)風(fēng)采，以飽滿的熱情和愉悅的心情投入到工作中,?；顒咏?jīng)費由公司工會支出，每人在200元以內(nèi),。

四,、活動費用預(yù)算：

1、先進表彰

獎金：200元/人_3人=600元

獎狀：15元/本_3本=45元

2,、橫幅,、會標(biāo)：8元/米_10米=80元

3,、戶外踏青活動費(包含：餐費,、節(jié)日禮品費(人均50元),、游樂活動費等)：計9600元。

單位38婦女節(jié)活動策劃方案篇三

為了更好地展現(xiàn)___婦女的風(fēng)采,，以健康向上,，充滿活力的精神面貌樹立城區(qū)婦女形象，并培養(yǎng)我們__團隊合作精神,，用健康的身體素質(zhì)和心理素質(zhì)投身于工作中，特舉辦此次趣味運動會

一,、活動時間

3月8日

二,、活動地點

______

三,、參加人員

區(qū)屬各單位的婦女、社區(qū)婦女

四,、活動項目

1,、拔河(每隊10人)

比賽開始后,，繩子兩邊的運動員同時發(fā)力，將對方拉過賽場規(guī)定的河界線為贏,。

規(guī)則：比賽采取3輪次,、積分循環(huán)制。每輪次一局勝,，每輪次比賽時間最多2分鐘，2分鐘內(nèi)不能決出勝負者本局比賽結(jié)束,。

2,、蹲跳接力(每隊8人)

出發(fā)時的姿式：運動員應(yīng)面向跑道,，背靠背挽住手臂蹲在起點線。

規(guī)則：

(1)聽到發(fā)令后,，第一組由起點向終點線蹲跳。

(2)兩人都跳過終點線后,，再跳回到起點線，然后第二組進行,，依次類推,。

(3)比賽途中,，兩人挽臂不可分開,，如分開(迎新晚會策劃書)，則必須挽好后才能繼續(xù)比賽,。

計時與名次：以最后一組返回起點計時。用時少者勝出,。

3、穿針引線,。

方法：若干人一組站在起跑線后，聽到口令快速跑出到中點拿起線穿過五個針孔,，快速返回起點以時間多少排定名次,。

(1)必須用一條線穿過五個針孔,，否則成績無效,。

(2)必須在自己跑道完成,，如影響他人成績無效。

(3)距離為30米,。

五、評分細則

比賽設(shè)集體獎：團體取前六名,，團體獎以四項積分的多少來定，報名組數(shù)加一為分

比賽設(shè)個人獎：每一項活動取前三名,。

一、活動目的

認真貫徹落實省分行企業(yè)文化改造方案的要求,，通過選樹典型、宣傳先進,、關(guān)愛身心等形式，傳遞組織溫暖,，引導(dǎo)全行女員工積極向上、建功立業(yè),。

二、活動主題

快樂工作,、智慧生活。

三,、活動內(nèi)容

(一)推選網(wǎng)點“十佳女員工”。通過推報方式,，在基層網(wǎng)點選樹具有代表性、示范性女員工參加市分行“十佳女員工”評選,，以表彰,、宣傳在工作中取得突出業(yè)績和貢獻的網(wǎng)點女員工,，激勵廣大女員工“工作爭先、服務(wù)爭先,、業(yè)績爭先”。

(二)組織“智慧女員工”故事征集,。選擇近五年來獲得市行級及以上榮譽的優(yōu)秀女員工事跡,，圍繞“快樂工作,、智慧生活”主題以故事的形式報送市分行，廣泛宣傳我行優(yōu)秀女員工的職業(yè)風(fēng)采和時代風(fēng)貌,，引導(dǎo)廣大女員工正確處理好工作與學(xué)習(xí)、小家與大家的關(guān)系,，快樂工作,、智慧生活,。

(三)發(fā)送慰問信,。省分行黨委將向每位女員工發(fā)送慰問信，給予女員工精神慰問,。

(四)舉行趣味運動會。為豐富節(jié)日慶祝活動內(nèi)容,，營造良好的節(jié)日氛圍,，并結(jié)合網(wǎng)點人員實際情況,，縣行決定于3月9日下午舉行踩氣球等項目趣味運動會，以使廣大女員工感受到組織的溫暖,，度過一個愉快、有意義的節(jié)日。

四,、活動要求

(一)各單位要認真組織，廣泛發(fā)動,，采取自薦與推薦相結(jié)合的方法，認真推選“十佳女員工”和“智慧女員工”故事征集,，積極配合縣行開展好紀(jì)念活動。

(二)全行在崗女員工必須全員參與趣味運動會活動,，支行營業(yè)部及城北、城東分理處要妥善安排好3月9日下午上班柜員及atm加鈔人員,，確保本單位女員工100%參與趣味運動會,。如單位女員工有無故不參加活動的,，單位主要負責(zé)人要向縣行黨委說明情況,。

(三)本次活動開展要按照省分行改進工作作風(fēng)相關(guān)要求,，節(jié)儉大方，文明健康,，不搞外出活動，不單獨發(fā)放禮品,、有價證券，堅決制止鋪張浪費,。

單位38婦女節(jié)活動策劃方案篇四

此全球第__個婦女節(jié)來臨之際，由董事辦牽頭組織我公司婦女節(jié)活動,，具體策劃方案如下：

活動名稱：__集團“三八婦女節(jié)”尊重女性,、關(guān)愛女職工表彰大會,。

一、活動目的

1,、體現(xiàn)公司對女職工的關(guān)懷和尊重,，促進團隊凝聚力。

2,、肯定女職工對公司的貢獻，增進女性交流,，促進團隊和諧發(fā)展。

3,、緩解壓力,、放飛青春、快樂過節(jié),。

4、給予部分女職工“三八紅旗手”榮譽稱號,，并予以獎勵,。

二,、會議時間

暫定為3月8日下午(時長：兩小時)。

三,、會議地點

公司會議室。

四,、參會人員

公司部分領(lǐng)導(dǎo),、全體女職工。

五,、邀請嘉賓

董事會領(lǐng)導(dǎo)家屬、縣婦聯(lián)主任,、縣電視臺。

六、會議議程

1,、主持人講話;

2,、邀請縣婦聯(lián)主任致詞;

3,、公司副總致辭;

4、女職工(不同崗位)代表發(fā)言;

5,、主持人宣布授予若干名女職工“三八紅旗手”榮譽稱號，縣委領(lǐng)導(dǎo),、公司領(lǐng)導(dǎo)為受獎女職工頒獎;

6、給所有女職工發(fā)放節(jié)日禮品;

7,、總經(jīng)理做會議總結(jié)致賀詞;

8、主持人宣布會議圓滿結(jié)束,。

七、照相,、攝像

人員,、器材待定,。

八、前期準(zhǔn)備

1,、活動所需文案資料(董事辦負責(zé)編輯、文印科負責(zé)打印);

2,、各部門上報所在單位女職工(數(shù)量、姓名,、工齡,、學(xué)歷、崗位,、職稱等可包含特別推薦資料)人事科負責(zé)收集、整理;

3,、表彰人數(shù)確定,，表彰崗位,、團隊、個人評選(____共同負責(zé)評選);

4,、“三八紅旗手”榮譽證書購買、現(xiàn)場橫幅,、綬帶、桌簽制作,、獲獎人員姓名填寫(____負責(zé));

5,、會議室布場、清場(____負責(zé));

6,、女職工禮品、會場礦泉水購買(____負責(zé));

7,、企業(yè)文化婦女節(jié)專版采編(董事辦、辦公室負責(zé)),。

以上準(zhǔn)備工作除企業(yè)文化婦女節(jié)專版,，在會議結(jié)束以后出版之外，其余各項主準(zhǔn)備工作均需定時提前完成,。

九、綜合目的

除了“活動目的”之外,，此次活動還將達到以下幾個目的。

1,、通過呂梁日報晚報版,、電視臺報道此次活動,，讓更多的人了解我公司“以人為本、關(guān)愛女工”人性化,、親情化管理的一面。

2,、通過《企業(yè)文化婦女節(jié)專版》表彰“三八紅旗手”，肯定女性職工工作的同時,，以點帶面激發(fā)全體職工愛崗敬業(yè)的工作熱情，鼓勵全體員工發(fā)揚“以(廠)礦為家,，以崗為榮”的奉獻精神,。

3,、通過《企業(yè)文化婦女節(jié)專版》以“誰說女子不如男”為題，報道“三八紅旗手”先進工作事跡,，讓受獎?wù)哂懈叩摹皹s譽感”和對公司的“歸屬感”，從而發(fā)自內(nèi)心的產(chǎn)生“崗位責(zé)任感”,。