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紀(jì)律督查情況通報材料篇一
一、部分單位仍然沒有建立考勤制度,，人員來去自由,。有的單位即使建立了考勤制度，但是沒有專人管理,、沒有嚴(yán)格執(zhí)行到位,、沒有配套的通報制度和獎懲措施，考勤流于形式,，簽到與不簽到一個樣,，早到與遲到一個樣。
二,、部分單位仍然沒有建立工作人員請銷假制度,、離崗告示制度和去向告知制度，或?qū)τ嘘P(guān)制度執(zhí)行不嚴(yán),，辦公室人員,、辦事群眾對工作人員去向不清楚。
三,、少數(shù)單位對工作人員上班狀態(tài)管理不嚴(yán),，存在斷崗、脫崗,、串崗等現(xiàn)象,。督查組發(fā)現(xiàn)，公安分局辦證大廳出入境窗口無人辦公,、公路分局業(yè)務(wù)大廳無人辦公,、房管局一樓業(yè)務(wù)大廳有2人不在崗、交通局稽查站無人辦公,，離崗人員雖經(jīng)請假或領(lǐng)導(dǎo)安排或業(yè)務(wù)需要外出,，但該崗位無人頂替,，業(yè)務(wù)無人辦理，導(dǎo)致斷崗,。此外,，督查組還發(fā)現(xiàn)，市場監(jiān)督管理局,、水利局,、計生服務(wù)站等單位有個別人員串崗聊天。
請各單位針對存在的問題,，盡快建立完善考勤制度及相應(yīng)配套措施,，并認(rèn)真抓好落實;加強內(nèi)部教育管理，開展經(jīng)常性的督促檢查,。下一步,，區(qū)效能辦將改變督查方式，不再開展普遍式的明查,，而采取隨機抽查暗訪,，對發(fā)現(xiàn)的問題抓拍視頻資料、跟蹤調(diào)查事實,，并視問題情節(jié)給予通報批評,、電視曝光乃至黨政紀(jì)處分。督查的重點內(nèi)容是公車使用管理情況,、公款消費情況,、工作人員上班情況。
x年xx月xx日
紀(jì)律督查情況通報材料篇二
春節(jié)將至,，為防止出現(xiàn)節(jié)前干部上班紀(jì)律松懈,、辦事作風(fēng)拖沓現(xiàn)象，元月13日—17日,，縣作風(fēng)辦對8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和69個機關(guān)單位的干部上班紀(jì)律情況進行了專項督查,，現(xiàn)將督查情況通報如下：
一、總體情況
從各組督查情況來看,，絕大部分單位工作人員堅守崗位,，積極工作，認(rèn)真履職,，熱情服務(wù),，體現(xiàn)了良好的工作狀態(tài)和精神風(fēng)貌。做得較好的單位有：孝坪鎮(zhèn),、潭灣鎮(zhèn),、橋頭溪鄉(xiāng)、長田灣鄉(xiāng),、林業(yè)局,、衛(wèi)生局,、商務(wù)局、計生局,、畜牧局、農(nóng)開辦,。
二,、存在問題
在檢查中也發(fā)現(xiàn)個別單位管理松弛，干部人浮于事,，機關(guān)形象差;個別工作人員頂風(fēng)違規(guī),，上自由班，遲到,、缺崗,、上班時間玩電游、看電影等現(xiàn)象仍然存在：
1,、簽到制度執(zhí)行不到位,。16日上午8:50，錦濱鄉(xiāng)干部吳,、石,、王、吳,、左,、趙、吳,、黃未簽到;石碧鄉(xiāng)干部潘治良未簽到;火馬沖鎮(zhèn)干部羅坤揚,、鄭芝芳、林志峰未簽到;郵政局職工黃冠臻未簽到,、煤炭局工作人員陳榮然,、張昌伍未簽到。
2,、上班時間吃早餐,。14日上午8:50，煙草局辦證大廳有1人吃早餐;16日上午8:40,，錦濱鄉(xiāng)仍有9人在鄉(xiāng)食堂,、操場上吃早餐。
3,、不按工作時間上下班,。15日下午4:09，修溪鄉(xiāng)政府除辦公室有一人值班外,，其余干部全部提前下班,。
4,、請假手續(xù)不規(guī)范。16日上午,，錦濱鄉(xiāng)干部周健,、聶樹喜請假條未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)擅自離崗，劉文,、謝黎黎請假無假條,。
5、上班時間看電影,、玩游戲,。16日下午4:30，縣政務(wù)中心安監(jiān)局窗口工作人員宋澤喜工作時間上網(wǎng)看電影;縣機關(guān)事務(wù)局工作人員黃明在對縣政務(wù)中心核查辦公用房時,，在藥監(jiān)局窗口張景虎的工作電腦上玩游戲,。
6、工作時間隨意脫崗,。16日下午4:30,，縣政務(wù)中心國土、住建,、財政,、煤炭、物價等部門窗口工作人員不在崗,，提前脫崗,。
三、處理結(jié)果
1,、對錦濱鄉(xiāng),、石碧鄉(xiāng)、火馬沖鎮(zhèn),、修溪鄉(xiāng),、縣郵政局、縣煤炭局,、縣煙草局,、縣政務(wù)服務(wù)中心、縣機關(guān)事務(wù)局等9個單位給予通報批評;對被第二次通報的縣煤炭局主要領(lǐng)導(dǎo)進行誡勉談話,。
2,、受到通報的鄉(xiāng)鎮(zhèn)要對違反上班紀(jì)律的干部嚴(yán)肅處理，對本單位存在的問題迅速整改到位,，將處理結(jié)果和整改措施于元月24日前交縣作風(fēng)辦,。
3、責(zé)成縣安監(jiān)局對宋澤喜停職檢查處理,，免去其局辦公室副主任職務(wù),，扣發(fā)一個月績效工資;責(zé)成縣藥監(jiān)局對張景虎停職檢查處理,，扣發(fā)一個月績效工資;責(zé)成縣機關(guān)事務(wù)局對黃明停職檢查處理，扣發(fā)一個月績效工資,。
4,、責(zé)成縣國土局、住建局,、財政局,、煤炭局、物價局對16日在政務(wù)中心窗口的脫崗人員按規(guī)定處理到位,，將處理結(jié)果交縣作風(fēng)辦。
四,、工作安排
1,、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位要堅持加大作風(fēng)建設(shè)工作力度,，加強隊伍管理,，尤其要對辦公電腦進行一次徹底清查，與工作無關(guān)軟件一律刪除,。
2,、下階段縣作風(fēng)辦將繼續(xù)對上班紀(jì)律情況進行突擊檢查，并開展違規(guī)宴請,、公車私用,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”、公務(wù)人員打牌賭博等情況的專項督查,，進一步加大督查力度,，對“頂風(fēng)違紀(jì)”的單位和個人堅決從嚴(yán)懲處。
x年xx月xx日
紀(jì)律督查情況通報材料篇三
春節(jié)將至,，為防止出現(xiàn)節(jié)前干部上班紀(jì)律松懈,、辦事作風(fēng)拖沓現(xiàn)象，元月13日—17日,，縣作風(fēng)辦對8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和69個機關(guān)單位的干部上班紀(jì)律情況進行了專項督查,，現(xiàn)將督查情況通報如下：
一、總體情況
從各組督查情況來看,，絕大部分單位工作人員堅守崗位,，積極工作，認(rèn)真履職,，熱情服務(wù),，體現(xiàn)了良好的工作狀態(tài)和精神風(fēng)貌。做得較好的單位有：孝坪鎮(zhèn),、潭灣鎮(zhèn),、橋頭溪鄉(xiāng),、長田灣鄉(xiāng)、林業(yè)局,、衛(wèi)生局,、商務(wù)局、計生局,、畜牧局,、農(nóng)開辦。
二,、存在問題
在檢查中也發(fā)現(xiàn)個別單位管理松弛,，干部人浮于事，機關(guān)形象差;個別工作人員頂風(fēng)違規(guī),，上自由班,，遲到、缺崗,、上班時間玩電游,、看電影等現(xiàn)象仍然存在：
1、簽到制度執(zhí)行不到位,。16日上午8:50,，錦濱鄉(xiāng)干部吳、石,、王,、吳、左,、趙,、吳、黃未簽到;石碧鄉(xiāng)干部潘治良未簽到;火馬沖鎮(zhèn)干部羅坤揚,、鄭芝芳,、林志峰未簽到;郵政局職工黃冠臻未簽到、煤炭局工作人員陳榮然,、張昌伍未簽到,。
2、上班時間吃早餐,。14日上午8:50,，煙草局辦證大廳有1人吃早餐;16日上午8:40，錦濱鄉(xiāng)仍有9人在鄉(xiāng)食堂,、操場上吃早餐,。
3、不按工作時間上下班。15日下午4:09,，修溪鄉(xiāng)政府除辦公室有一人值班外,，其余干部全部提前下班。
4,、請假手續(xù)不規(guī)范,。16日上午，錦濱鄉(xiāng)干部周健,、聶樹喜請假條未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)擅自離崗,，劉文、謝黎黎請假無假條,。
5,、上班時間看電影、玩游戲,。16日下午4:30,，縣政務(wù)中心安監(jiān)局窗口工作人員宋澤喜工作時間上網(wǎng)看電影;縣機關(guān)事務(wù)局工作人員黃明在對縣政務(wù)中心核查辦公用房時，在藥監(jiān)局窗口張景虎的工作電腦上玩游戲,。
6,、工作時間隨意脫崗,。16日下午4:30,，縣政務(wù)中心國土、住建,、財政,、煤炭、物價等部門窗口工作人員不在崗,，提前脫崗,。
三、處理結(jié)果
1,、對錦濱鄉(xiāng),、石碧鄉(xiāng)、火馬沖鎮(zhèn),、修溪鄉(xiāng),、縣郵政局、縣煤炭局,、縣煙草局,、縣政務(wù)服務(wù)中心、縣機關(guān)事務(wù)局等9個單位給予通報批評;對被第二次通報的縣煤炭局主要領(lǐng)導(dǎo)進行誡勉談話,。
2,、受到通報的鄉(xiāng)鎮(zhèn)要對違反上班紀(jì)律的干部嚴(yán)肅處理，對本單位存在的問題迅速整改到位,，將處理結(jié)果和整改措施于元月24日前交縣作風(fēng)辦,。
3,、責(zé)成縣安監(jiān)局對宋澤喜停職檢查處理，免去其局辦公室副主任職務(wù),，扣發(fā)一個月績效工資;責(zé)成縣藥監(jiān)局對張景虎停職檢查處理,，扣發(fā)一個月績效工資;責(zé)成縣機關(guān)事務(wù)局對黃明停職檢查處理，扣發(fā)一個月績效工資,。
4,、責(zé)成縣國土局、住建局、財政局,、煤炭局,、物價局對16日在政務(wù)中心窗口的脫崗人員按規(guī)定處理到位，將處理結(jié)果交縣作風(fēng)辦,。
四、工作安排
1,、各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、單位要堅持加大作風(fēng)建設(shè)工作力度，加強隊伍管理,，尤其要對辦公電腦進行一次徹底清查,，與工作無關(guān)軟件一律刪除。
2,、下階段縣作風(fēng)辦將繼續(xù)對上班紀(jì)律情況進行突擊檢查,，并開展違規(guī)宴請、公車私用,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”,、公務(wù)人員打牌賭博等情況的專項督查，進一步加大督查力度,，對“頂風(fēng)違紀(jì)”的單位和個人堅決從嚴(yán)懲處,。
x年xx月xx日
紀(jì)律督查情況通報材料篇四
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位：
為推動全縣干部作風(fēng)建設(shè)更加深入扎實開展,，20xx年1月6日全縣作風(fēng)建設(shè)大會以后,，縣紀(jì)委、縣作風(fēng)辦組織對全縣干部作風(fēng)建設(shè)開展情況進行了一系列督查?，F(xiàn)就有關(guān)情況通報如下,。
一、存在的問題
1,、上班紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán),。一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)中心缺崗現(xiàn)象嚴(yán)重。因煙葉生產(chǎn)、計劃生育等中心工作,，部分單位未能統(tǒng)籌安排好人員值班值守,，朱良橋鄉(xiāng)、巷子口鎮(zhèn),、黃材鎮(zhèn),、橫市鎮(zhèn)、金洲鎮(zhèn),、南田坪鄉(xiāng),、東湖塘鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的政務(wù)大廳僅有少數(shù)干部在崗，個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)甚至空無一人,。二是不能夠嚴(yán)格遵守上班工作紀(jì)律,。喻家坳鄉(xiāng)中學(xué)、白馬橋鄉(xiāng)派出所,、龍?zhí)镦?zhèn)政府,、偕樂橋鎮(zhèn)政府、偕樂橋中心校,、偕樂橋中心小學(xué),、楓木橋鄉(xiāng)政府、縣交運局,、縣農(nóng)機局,、縣供銷社、縣煙草局,、縣檔案局,、中石化分公司等單位有少數(shù)干部存在上班睡覺,、玩電腦游戲,、聽音樂、看電影等影響機關(guān)形象的行為,，雙鳧鋪鎮(zhèn)派出所,、縣三醫(yī)院少數(shù)工作人員未按要求著裝，資福鄉(xiāng)政府,、菁華鋪鄉(xiāng)衛(wèi)生院,、縣人社局、縣法院,、縣國資公司等單位有上班遲到現(xiàn)象,，縣住建局、縣環(huán)保局駐政務(wù)中心窗口人員沒有及時到崗,，楓木橋鄉(xiāng)衛(wèi)生院,、道林鎮(zhèn)衛(wèi)生院行政人員缺崗，黃材鎮(zhèn)財政所個別工作人員接待來訪態(tài)度傲慢冷漠，縣政務(wù)中心窗口工作人員請假較多,。三是關(guān)門辦公現(xiàn)象不同程度存在,。縣征地辦,、縣發(fā)改局,、縣安監(jiān)局、縣愛衛(wèi)辦,、縣環(huán)保局等單位均有發(fā)現(xiàn),，南田坪鄉(xiāng)、縣環(huán)保局,、縣征地辦還有上班鎖門的現(xiàn)象,。
2、酒后駕車,。共發(fā)現(xiàn)2名國家公職人員酒后駕車,，分別為壩塘鎮(zhèn)水管站工作人員歐烹和縣職業(yè)中專教師謝中飛。
3,、上班時間出入休閑娛樂場所,。檢查時發(fā)現(xiàn)有縣機關(guān)事務(wù)局干部陳放明、縣人民醫(yī)院制劑科主任潘鵬翔,、大成橋鎮(zhèn)中心校干部潘湘榮,、縣法院法警大隊工作人員李龍海、菁華鋪鄉(xiāng)黨委副書記鐘云華等5人在上班時間有出入休閑娛樂場所的行為,。
二,、處理情況
經(jīng)過調(diào)查核實，根據(jù)《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》,、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》和湖南省紀(jì)委等五個單位聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進一步嚴(yán)明工作紀(jì)律改進機關(guān)作風(fēng)的暫行規(guī)定》,、《長沙市違反改進工作作風(fēng)有關(guān)規(guī)定責(zé)任追究辦法》的相關(guān)條款，經(jīng)縣紀(jì)委會研究,，報縣作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組決定,，就上述問題分別作出如下處理：
1、對單位存在的關(guān)門辦公,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)中心缺崗等情況和個人未嚴(yán)格遵守上班工作紀(jì)律的行為,，責(zé)成相關(guān)單位進行調(diào)查核實，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理,，并將處理及整改情況報縣作風(fēng)辦,。
2、歐烹,、謝中飛酒后駕車,，責(zé)成壩塘鎮(zhèn)政府,、縣教育局分別給予其行政警告處分;李龍海上班時間在休閑娛樂場所打牌，責(zé)成縣法院給予其行政記大過處分;陳放明,、潘湘榮上班時間在休閑娛樂場所打牌,，鑒于其二人為改非人員可以從輕考慮，責(zé)成縣機關(guān)事務(wù)局,、縣教育局分別對其進行誡勉談話;鐘云華,、潘鵬翔上班時間出入休閑娛樂場所，鑒于其二人確為洽談工作,，且未參加娛樂活動,，責(zé)成菁華鋪鄉(xiāng)黨委、縣衛(wèi)生局分別對其進行批評教育,。
三,、后段要求
1、進一步拓寬監(jiān)管范圍,。各單位要在認(rèn)真抓好在職人員管理的基礎(chǔ)上,，切實加強對停薪留職、改非,、輪崗等人員的管理,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)要延伸到村干部一級，真正做到教育無死角,，管理無真空,。
2、進一步加強日常監(jiān)督,?？h紀(jì)委、縣作風(fēng)辦將繼續(xù)采取明查暗訪,、定期或不定期等方式,，加強對全縣作風(fēng)建設(shè)情況的監(jiān)督檢查。各單位紀(jì)檢監(jiān)察組織,、作風(fēng)辦要切實負(fù)起責(zé)來,，把加強對本單位,、本部門干部作風(fēng)的監(jiān)督檢查作為一項日常性工作來安排,，不斷加大自我監(jiān)管力度，做到抓經(jīng)常,、經(jīng)常抓,。
3、進一步強化工作合力,。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)及分管黨建,、組織,、人事的同志，要按照職責(zé)分工,，結(jié)合本單位實際,，進一步明確工作責(zé)任，落實有效措施,，務(wù)求作風(fēng)建設(shè)取得更大工作實效,。
xx縣作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
20xx年1月25日
紀(jì)律督查情況通報材料篇五
春節(jié)將至，為防止出現(xiàn)節(jié)前干部上班紀(jì)律松懈,、辦事作風(fēng)拖沓現(xiàn)象,，元月13日—17日，縣作風(fēng)辦對8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和69個機關(guān)單位的干部上班紀(jì)律情況進行了專項督查,，現(xiàn)將督查情況通報如下：
一,、總體情況
從各組督查情況來看，絕大部分單位工作人員堅守崗位,，積極工作,，認(rèn)真履職，熱情服務(wù),，體現(xiàn)了良好的工作狀態(tài)和精神風(fēng)貌,。做得較好的單位有：孝坪鎮(zhèn)、潭灣鎮(zhèn),、橋頭溪鄉(xiāng),、長田灣鄉(xiāng)、林業(yè)局,、衛(wèi)生局,、商務(wù)局、計生局,、畜牧局,、農(nóng)開辦。
二,、存在問題
在檢查中也發(fā)現(xiàn)個別單位管理松弛,，干部人浮于事，機關(guān)形象差;個別工作人員頂風(fēng)違規(guī),，上自由班,，遲到、缺崗,、上班時間玩電游,、看電影等現(xiàn)象仍然存在：
1、簽到制度執(zhí)行不到位,。16日上午8:50,，錦濱鄉(xiāng)干部吳發(fā)堂,、石宏貴、王旭斌,、吳明榮,、左軍、趙紫婷,、吳春英,、黃澤亮未簽到;石碧鄉(xiāng)干部潘治良未簽到;火馬沖鎮(zhèn)干部羅坤揚、鄭芝芳,、林志峰未簽到;郵政局職工黃冠臻未簽到,、煤炭局工作人員陳榮然、張昌伍未簽到,。
2,、上班時間吃早餐。14日上午8:50,，煙草局辦證大廳有1人吃早餐;16日上午8:40,，錦濱鄉(xiāng)仍有9人在鄉(xiāng)食堂、操場上吃早餐,。
3、不按工作時間上下班,。15日下午4:09,，修溪鄉(xiāng)政府除辦公室有一人值班外，其余干部全部提前下班,。
4,、請假手續(xù)不規(guī)范。16日上午,，錦濱鄉(xiāng)干部周健,、聶樹喜請假條未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)擅自離崗，劉文,、謝黎黎請假無假條,。
5、上班時間看電影,、玩游戲,。16日下午4:30，縣政務(wù)中心安監(jiān)局窗口工作人員宋澤喜工作時間上網(wǎng)看電影;縣機關(guān)事務(wù)局工作人員黃明在對縣政務(wù)中心核查辦公用房時,，在藥監(jiān)局窗口張景虎的工作電腦上玩游戲,。
6、工作時間隨意脫崗,。16日下午4:30,，縣政務(wù)中心國土、住建,、財政,、煤炭、物價等部門窗口工作人員不在崗,，提前脫崗,。
三、處理結(jié)果
1,、對錦濱鄉(xiāng),、石碧鄉(xiāng)、火馬沖鎮(zhèn),、修溪鄉(xiāng),、縣郵政局、縣煤炭局,、縣煙草局,、縣政務(wù)服務(wù)中心、縣機關(guān)事務(wù)局等9個單位給予通報批評;對被第二次通報的縣煤炭局主要領(lǐng)導(dǎo)進行誡勉談話,。
2,、受到通報的鄉(xiāng)鎮(zhèn)要對違反上班紀(jì)律的干部嚴(yán)肅處理，對本單位存在的問題迅速整改到位,，將處理結(jié)果和整改措施于元月24日前交縣作風(fēng)辦,。
3、責(zé)成縣安監(jiān)局對宋澤喜停職檢查處理,，免去其局辦公室副主任職務(wù),，扣發(fā)一個月績效工資;責(zé)成縣藥監(jiān)局對張景虎停職檢查處理，扣發(fā)一個月績效工資;責(zé)成縣機關(guān)事務(wù)局對黃明停職檢查處理,，扣發(fā)一個月績效工資,。
4、責(zé)成縣國土局,、住建局,、財政局、煤炭局,、物價局對16日在政務(wù)中心窗口的脫崗人員按規(guī)定處理到位,，將處理結(jié)果交縣作風(fēng)辦。
四,、工作安排
1,、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位要堅持加大作風(fēng)建設(shè)工作力度,，加強隊伍管理,，尤其要對辦公電腦進行一次徹底清查,，與工作無關(guān)軟件一律刪除。
2,、下階段縣作風(fēng)辦將繼續(xù)對上班紀(jì)律情況進行突擊檢查,，并開展違規(guī)宴請、公車私用,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部“走讀”,、公務(wù)人員打牌賭博等情況的專項督查，進一步加大督查力度,，對“頂風(fēng)違紀(jì)”的單位和個人堅決從嚴(yán)懲處,。
x年xx月xx日
紀(jì)律督查情況通報材料篇六
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣直各單位：
為推動全縣干部作風(fēng)建設(shè)更加深入扎實開展,，20xx年1月6日全縣作風(fēng)建設(shè)大會以后,，縣紀(jì)委、縣作風(fēng)辦組織對全縣干部作風(fēng)建設(shè)開展情況進行了一系列督查?，F(xiàn)就有關(guān)情況通報如下,。
一、存在的問題
1,、上班紀(jì)律執(zhí)行不嚴(yán),。一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)中心缺崗現(xiàn)象嚴(yán)重。因煙葉生產(chǎn),、計劃生育等中心工作,，部分單位未能統(tǒng)籌安排好人員值班值守，朱良橋鄉(xiāng),、巷子口鎮(zhèn),、黃材鎮(zhèn)、橫市鎮(zhèn),、金洲鎮(zhèn),、南田坪鄉(xiāng)、東湖塘鎮(zhèn)等鄉(xiāng)鎮(zhèn)的政務(wù)大廳僅有少數(shù)干部在崗,，個別鄉(xiāng)鎮(zhèn)甚至空無一人,。二是不能夠嚴(yán)格遵守上班工作紀(jì)律。喻家坳鄉(xiāng)中學(xué),、白馬橋鄉(xiāng)派出所,、龍?zhí)镦?zhèn)政府、偕樂橋鎮(zhèn)政府,、偕樂橋中心校,、偕樂橋中心小學(xué)、楓木橋鄉(xiāng)政府、縣交運局,、縣農(nóng)機局,、縣供銷社、縣煙草局,、縣檔案局,、中石化分公司等單位有少數(shù)干部存在上班睡覺,、玩電腦游戲,、聽音樂、看電影等影響機關(guān)形象的行為,，雙鳧鋪鎮(zhèn)派出所,、縣三醫(yī)院少數(shù)工作人員未按要求著裝，資福鄉(xiāng)政府,、菁華鋪鄉(xiāng)衛(wèi)生院,、縣人社局、縣法院,、縣國資公司等單位有上班遲到現(xiàn)象,，縣住建局、縣環(huán)保局駐政務(wù)中心窗口人員沒有及時到崗,，楓木橋鄉(xiāng)衛(wèi)生院,、道林鎮(zhèn)衛(wèi)生院行政人員缺崗，黃材鎮(zhèn)財政所個別工作人員接待來訪態(tài)度傲慢冷漠,，縣政務(wù)中心窗口工作人員請假較多,。三是關(guān)門辦公現(xiàn)象不同程度存在?？h征地辦,、縣發(fā)改局、縣安監(jiān)局,、縣愛衛(wèi)辦,、縣環(huán)保局等單位均有發(fā)現(xiàn)，南田坪鄉(xiāng),、縣環(huán)保局,、縣征地辦還有上班鎖門的現(xiàn)象。
2,、酒后駕車,。共發(fā)現(xiàn)2名國家公職人員酒后駕車，分別為壩塘鎮(zhèn)水管站工作人員歐烹和縣職業(yè)中專教師謝中飛,。
3,、上班時間出入休閑娛樂場所。檢查時發(fā)現(xiàn)有縣機關(guān)事務(wù)局干部陳放明、縣人民醫(yī)院制劑科主任潘鵬翔,、大成橋鎮(zhèn)中心校干部潘湘榮,、縣法院法警大隊工作人員李龍海、菁華鋪鄉(xiāng)黨委副書記鐘云華等5人在上班時間有出入休閑娛樂場所的行為,。
二,、處理情況
經(jīng)過調(diào)查核實，根據(jù)《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》,、《事業(yè)單位工作人員處分暫行規(guī)定》和湖南省紀(jì)委等五個單位聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于進一步嚴(yán)明工作紀(jì)律改進機關(guān)作風(fēng)的暫行規(guī)定》,、《長沙市違反改進工作作風(fēng)有關(guān)規(guī)定責(zé)任追究辦法》的相關(guān)條款，經(jīng)縣紀(jì)委會研究,，報縣作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組決定,，就上述問題分別作出如下處理：
1、對單位存在的關(guān)門辦公,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)中心缺崗等情況和個人未嚴(yán)格遵守上班工作紀(jì)律的行為,，責(zé)成相關(guān)單位進行調(diào)查核實，視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處理,，并將處理及整改情況報縣作風(fēng)辦,。
2、歐烹,、謝中飛酒后駕車,，責(zé)成壩塘鎮(zhèn)政府、縣教育局分別給予其行政警告處分;李龍海上班時間在休閑娛樂場所打牌,，責(zé)成縣法院給予其行政記大過處分;陳放明,、潘湘榮上班時間在休閑娛樂場所打牌，鑒于其二人為改非人員可以從輕考慮,，責(zé)成縣機關(guān)事務(wù)局,、縣教育局分別對其進行誡勉談話;鐘云華、潘鵬翔上班時間出入休閑娛樂場所,，鑒于其二人確為洽談工作,，且未參加娛樂活動，責(zé)成菁華鋪鄉(xiāng)黨委,、縣衛(wèi)生局分別對其進行批評教育,。
三、后段要求
1,、進一步拓寬監(jiān)管范圍,。各單位要在認(rèn)真抓好在職人員管理的基礎(chǔ)上，切實加強對停薪留職,、改非,、輪崗等人員的管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)要延伸到村干部一級，真正做到教育無死角,，管理無真空,。
2、進一步加強日常監(jiān)督,?？h紀(jì)委、縣作風(fēng)辦將繼續(xù)采取明查暗訪,、定期或不定期等方式,，加強對全縣作風(fēng)建設(shè)情況的監(jiān)督檢查。各單位紀(jì)檢監(jiān)察組織,、作風(fēng)辦要切實負(fù)起責(zé)來,，把加強對本單位,、本部門干部作風(fēng)的監(jiān)督檢查作為一項日常性工作來安排,，不斷加大自我監(jiān)管力度，做到抓經(jīng)常,、經(jīng)常抓,。
3、進一步強化工作合力,。各單位主要領(lǐng)導(dǎo)及分管黨建,、組織、人事的同志,，要按照職責(zé)分工,，結(jié)合本單位實際，進一步明確工作責(zé)任,，落實有效措施,，務(wù)求作風(fēng)建設(shè)取得更大工作實效。
xx縣作風(fēng)建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
20xx年1月25日
紀(jì)律督查情況通報材料篇七
2月25日和3月9日,，縣紀(jì)委監(jiān)察局牽頭協(xié)調(diào)縣軟環(huán)境建設(shè)辦公室,、縣直機關(guān)黨工委、縣委督查室,、縣政府督查室相關(guān)人員,，組成6個檢查組，由縣紀(jì)委領(lǐng)導(dǎo)帶隊,，對全縣35個縣直單位,，12個鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關(guān)工作紀(jì)律情況進行了突擊檢查。檢查重點是機關(guān)干部遲到早退,、脫崗漏崗,、工作時間上網(wǎng)聊天、購物、炒股,、打游戲等問題?，F(xiàn)將有關(guān)情況通報如下：
一、檢查基本情況
從檢查情況看,，絕大部分鄉(xiāng)鎮(zhèn),、縣直單位都能嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理,，采取行之有效措施,，全面加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)。青椅山鎮(zhèn),、毛甸子鎮(zhèn),、縣房產(chǎn)處等單位實行了書面請假制度，大川頭鎮(zhèn)實行了簽到簿制度,，灌水鎮(zhèn)實行了指紋簽到和專人定期查崗制度,。全縣機關(guān)作風(fēng)建設(shè)明顯加強，服務(wù)質(zhì)量和工作效率得到進一步提升,。
二,、存在問題
(一)部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和縣直單位機關(guān)工作紀(jì)律方面規(guī)章制度不夠完善，沒有建立書面請假制度,，干部職工請假還僅局限于口頭,，有的甚至多天請假也無書面材料可查。
(二)服務(wù)窗口單位存在缺崗情況,。部分服務(wù)窗口沒有堅持ab崗制度,，存在脫崗、漏崗情況,，對工作造成了影響,。
(三)違反工作紀(jì)律行為仍然存在。檢查中發(fā)現(xiàn)仍有個別工作人員缺乏工作積極性,，不能主動學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識和研究工作,，存在利用上班的“空余”時間，看視頻,、用手機或電腦聊天等違反工作紀(jì)律行為,。
三、幾點要求
(一)加強學(xué)習(xí),，改進作風(fēng),，適應(yīng)從嚴(yán)治黨新常態(tài)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各部門,、各單位要定期組織學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》《條例》和公務(wù)人員行為規(guī)范,，引導(dǎo)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部深刻認(rèn)識嚴(yán)肅機關(guān)工作紀(jì)律的重要性和必要性，進一步改進工作作風(fēng),，堅決杜絕遲到,、早退以及吃、拿,、卡,、要、推,、拖等不良現(xiàn)象,，適應(yīng)從嚴(yán)治黨新常態(tài)。
(二)完善制度,，狠抓落實,，形成遵規(guī)守紀(jì)長效機制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各部門,、各單位要認(rèn)真落實全縣經(jīng)濟工作暨招商引資工作會議精神，切實加強投資軟環(huán)境建設(shè),。所有服務(wù)窗口必須實行ab崗制度,，不得出現(xiàn)脫崗、漏崗現(xiàn)象;遇緊急工作,，影響業(yè)務(wù)辦理和受理的，應(yīng)在顯要處發(fā)出公告提醒,，說明原因,。嚴(yán)格實行書面請假和書面報告去向等制度，指派專人,，對機關(guān)工作人員出勤情況進行檢查,，并形成長效機制。
(三)落實責(zé)任,，加強溝通,，營造良好工作氛圍。各鄉(xiāng)鎮(zhèn),、各部門,、各單位要層層落實責(zé)任，實行“一崗雙責(zé)”,，積極開展談心談話,，教育干部端正工作態(tài)度，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的活動和動力,，杜絕漂浮散漫現(xiàn)象,，提高工作效能,。
(四)嚴(yán)格檢查，嚴(yán)肅問責(zé),，堅決履行監(jiān)督責(zé)任,。全縣各級紀(jì)檢監(jiān)察組織和相關(guān)部門，要積極履行監(jiān)督職責(zé),，提高監(jiān)督檢查頻次和力度,。對在檢查中發(fā)現(xiàn)的違反工作紀(jì)律人員要嚴(yán)肅處理，并追究分管領(lǐng)導(dǎo)和主要領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,，對典型案件將公開通報曝光,。
中x縣紀(jì)律檢查委員會
縣 監(jiān) 察 局
年3月15日
紀(jì)律督查情況通報材料篇八
11月16日至18日，根據(jù)縣扶貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于對全縣精準(zhǔn)扶貧工作推進情況開展專項督查的通知》文件精神,，圍繞當(dāng)前精準(zhǔn)扶貧工作推進過程中反映的問題,，縣人大、縣委督查室,、縣政府督查室,、縣攻堅辦組成工作專班對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)精準(zhǔn)扶貧工作開展情況及縣直單位結(jié)對幫扶情況進行了專項督查。現(xiàn)將督查情況報告如下：
一,、工作開展情況
(一)領(lǐng)導(dǎo)重視,，行動迅速。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均成立了由黨政“一把手”為領(lǐng)導(dǎo)的精準(zhǔn)扶貧工作領(lǐng)導(dǎo)小組,，下設(shè)精準(zhǔn)扶貧攻堅辦公室,，明確由鄉(xiāng)(鎮(zhèn))長兼任攻堅辦主任，其中鐵爐白族鄉(xiāng)由鄉(xiāng)黨委書記兼任攻堅辦主任,。根據(jù)轄區(qū)貧困人口數(shù)量,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)進一步充實專班力量，專班人員分別新增至4—9人,。另外五里鄉(xiāng)根據(jù)實際情況,，設(shè)立產(chǎn)業(yè)扶貧等六個實施細(xì)則工作組，具體負(fù)責(zé)各項工作的上報,、驗收,、審核等工作。
(二)部門參與,，真幫實扶,。從督查情況來看，各級幫扶部門多次進村入戶填寫表冊,、宣傳政策,、因戶施策并制定幫扶措施?？h委組織部,、縣法院,、縣交警大隊、縣編辦,、縣史志辦,、縣國土局、縣地稅局,、縣規(guī)劃局,、縣民宗局等幫扶部門在幫扶村謀發(fā)展、興產(chǎn)業(yè),、強設(shè)施,、送溫暖，有效解決了幫扶村,、貧困戶的許多實際問題,。另外，第一書記進村入駐工作時間得到保證,，工作效果明顯,，涌現(xiàn)了像王業(yè)如、肖家友,、郜平,、馬發(fā)權(quán)、張韜,、汪平等一批工作扎實,、群眾反映良好的第一書記。
(三)宣傳到位,，范圍濃厚,。一是鄉(xiāng)鎮(zhèn)以鄉(xiāng)(鎮(zhèn))村進出口通道、主要路口,、人口集中地帶、村委會公示欄為載體,，刷寫標(biāo)語,，懸掛橫幅，設(shè)立政策咨詢臺,，開展了形式多樣的精準(zhǔn)扶貧宣傳,。其中燕子鎮(zhèn)統(tǒng)一組織精準(zhǔn)扶貧政策知識考試，全鎮(zhèn)鎮(zhèn)直單位負(fù)責(zé)人,、村干部,、工作片區(qū)組長參加考試。二是按照“兩公示一公告”和“四議一公開”工作程序,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)積極召開評議會,、黨員代表會,、群眾會，其中走馬鎮(zhèn)杜家村,，五里鄉(xiāng)水泉村,、楊柳村政策宣傳力度大，群眾知曉率高,。
(四)分類造冊,，資料齊全。一是對照精準(zhǔn)扶貧精準(zhǔn)脫貧專項檢查重點事項落實情況表,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本完善了工作方案,、發(fā)展規(guī)劃、“五個一批”分類統(tǒng)計表,、20xx年預(yù)脫貧花名冊等軟件資料,，鄉(xiāng)、村,、戶三級檔案資料完備,。二是根據(jù)縣攻堅辦“六進六不進”標(biāo)準(zhǔn)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)對“失真失準(zhǔn)”對象和返貧對象實行臺賬管理,，分類登記造冊,，并依據(jù)精準(zhǔn)甄別結(jié)果調(diào)整減貧計劃和幫扶措施。
(五)進一步甄別,，效果明顯,。當(dāng)前，鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府嚴(yán)格按照“六進六不進”標(biāo)準(zhǔn),，遵循“兩公示一公告”和“四議一公開”工作程序,，對貧困對象進行了再次評議，使貧困對象進一步精準(zhǔn),，干部群眾反映良好,，潛在的矛盾逐步減小。
二,、存在的問題
(一)宣傳工作有待進一步深入,。一是少數(shù)村村支兩委干部、第一書記對精準(zhǔn)扶貧工作理解認(rèn)識不夠,，如走馬鎮(zhèn)九嶺村,、鐵爐白族鄉(xiāng)江口村的村干部對“五個一批”、“六項政策”,、貧困戶劃分等基本情況理解不深,，把握不準(zhǔn)，影響全村精準(zhǔn)扶貧工作向縱深發(fā)展,。二是幫扶政策法規(guī)宣傳存在死角,，宣傳對象多針對建檔立卡的貧困戶,，部分非貧困戶對精準(zhǔn)扶貧的相關(guān)情況知之較少，容易誘發(fā)貧困戶與非貧困戶之間的矛盾,。三是部分貧困戶對適合自己的幫扶政策了解不夠,，對如何算好收入賬一知半解，表述不清,。
(二)軟件資料有待進一步完善,。檢查中發(fā)現(xiàn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和村在軟件資料上不同程度地存在以下問題：一是戶檔案資料填寫不規(guī)范，存在填寫資料質(zhì)量不高,，準(zhǔn)確度不夠等問題,。如同一貧困戶的家庭人口、林地面積,、耕地面積等數(shù)據(jù)在戶口簿,、聯(lián)系卡、明白卡上不一致,。二是鄉(xiāng)鎮(zhèn)檔案痕跡管理還存在疏漏的情況,，關(guān)于20xx年建檔立卡工作流程的相關(guān)會議記錄、影像資料,、請示批復(fù)文件整理不完善,。
(三)落實措施有待進一步創(chuàng)新。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)精準(zhǔn)扶貧工作前段時間重在軟件方面的完善,，對實現(xiàn)產(chǎn)業(yè)扶貧,、貧困人口增收研究不夠，切合實際的幫扶措施不多,、不優(yōu),，措施針對性不強，結(jié)合村情,、民情不夠,，組織推動力度不夠，多數(shù)長效脫貧措施還停留在群眾自發(fā)狀態(tài),。
(四)工作程序有待進一步嚴(yán)格,。部分村沒有按照“四議一公開”程序進行公示，有的村即使公示了也不全面,。如鄔陽鄉(xiāng)三園村、郭家村村民代表在甄別決議書上簽了字,，但沒有公示;下坪鄉(xiāng)東洲村,、紅鷂村只公示了清退對象和增補對象，其他貧困戶沒有公示,。在走訪中了解到,，部分被清退貧困戶沒能完全熟悉政策,，清退后存在不穩(wěn)定因素。
(五)政策落地有待進一步推動,。當(dāng)前離20xx年年底不到40天,，但各鄉(xiāng)鎮(zhèn)產(chǎn)業(yè)扶貧等六項政策除醫(yī)療救助外都還處于摸底匯總階段，有待進一步推動落地,。
三,、下一步工作要求
(一)加大宣傳，化解清退矛盾,。一是拓寬宣傳范圍,，要求通過以小組會、黨員代表會,、群眾會等形式切實將政策宣傳至每一戶每一人,，做到政策公開透明。二是入戶幫扶工作組要進一步把工作做細(xì)做實,，多了解熟悉幫扶貧困戶的基本情況,，進一步增進與幫扶對象的感情，算好收入賬,，確保被幫扶的貧困戶明白自身脫貧途徑,。三是幫扶工作組與村支兩委干部要做好清退對象思想工作，確保不產(chǎn)生新的矛盾,。
(二)查漏補缺,，完善軟件資料。一是落實檔案痕跡管理,，按照精準(zhǔn)扶貧目錄清單完善軟件內(nèi)容,，尤其是20xx年建檔立卡相關(guān)底冊、會議記錄,、影像資料,、請示批復(fù)文件的痕跡資料。二是對本地建檔立卡工作進行全面核查,，認(rèn)真開展一次“回頭看”,，及時更正建檔立卡扶貧對象“失準(zhǔn)失真”信息。
(三)創(chuàng)新方法,，注重幫扶實效,。各級幫扶單位立足貧困村實際情況，多給支持,，多辦實事,，圍繞貧困戶這個核心，產(chǎn)業(yè)致富這個重心，大膽探索,。著力創(chuàng)新幫扶措施,，加大產(chǎn)業(yè)謀劃發(fā)展力度，積極為幫扶村引入帶動性強的企業(yè),、合作社與能人大戶,，將金融資本和社會資本引入農(nóng)村，形成一套科學(xué)合理的利益鏈接機制,，確保貧困戶能夠穩(wěn)定增收不返貧,。
(四)責(zé)任到位，落實駐村制度,。派駐的第一書記要繼續(xù)發(fā)揮幫扶作用,，積極宣傳精準(zhǔn)扶貧政策，協(xié)調(diào)實施各項幫扶措施,，帶領(lǐng)全村早日脫貧致富,。駐村期間，第一書記要嚴(yán)格遵守工作紀(jì)律,，堅決杜絕“兩頭跑”和“走讀”行為,，每月駐村時間不得少于20天,。
年月日
紀(jì)律督查情況通報材料篇九
根據(jù)鎮(zhèn)機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組的安排，鎮(zhèn)效能辦從×月份開始開展了機關(guān)效能專項督查。現(xiàn)將督查情況通報如下：
一,、基本情況：
1. 工作效率進一步提高,。機關(guān)效能專項督查活動促進了各職能部門的制度建設(shè)和行為管理,，使干部職工增強了效能意識,，提高了工作的主觀能動性，改善了服務(wù)水平,。從抽查的情況看,，各項重點工作進展順利。有關(guān)辦,、站,、所緊盯重點工作不放松，領(lǐng)導(dǎo)帶頭,，全員努力奮戰(zhàn),，抓住工作重點，強化工作措施,，按序時順利完成了所承擔(dān)的各項重點工作任務(wù),。尤其是計劃生育、××高速征拆,、新農(nóng)村合作醫(yī)療,、冬種油菜,、黨政服務(wù)等工作成效明顯。
2. 工作紀(jì)律進一步加強,。機關(guān)各辦、站,、所都能按照有關(guān)規(guī)定,，加強制度建設(shè)，強化內(nèi)部管理,，規(guī)范工作行為,，嚴(yán)肅責(zé)任追究，機關(guān)工作人員轉(zhuǎn)變了工作作風(fēng),，增強了工作的責(zé)任心和紀(jì)律性,。如農(nóng)業(yè)辦在去向牌上填寫了工作人員去向，方便了辦事對象,。從督查情況看,，違反上班工作紀(jì)律的情況明顯減少。
3. 機關(guān)環(huán)境進一步美化,。各辦,、站、所都按要求對衛(wèi)生責(zé)任區(qū)進行了打掃,，改善了辦公條件,，美化了工作環(huán)境。辦公室干凈了,，窗戶明亮了,，整體環(huán)境明顯改善。
二,、督查中發(fā)現(xiàn)的問題
1. 工作松散的情況還存在,。少數(shù)干部職工八點半還在食堂吃早餐，群眾辦事要等到八點半后才能找著人,，少數(shù)機關(guān)干部在上班時間做與工作無關(guān)的事仍然存在;
2. 內(nèi)部管理不嚴(yán),。部分辦、站,、所負(fù)責(zé)人對工作人員在上班時間的去向不明,。
根據(jù)督查的情況，獎罰兌現(xiàn)如下：
1. 3人上班遲到,。處理意見：各扣除獎金100元,。
2. 在工作中表現(xiàn)突出，各獎勵100元,。
三,、工作建議
要著重增強三種意識：
1. 增強責(zé)任意識，從考勤制度入手，以克服該干干不好,、會干不思干,、能干不愿干的“懶”字為重點，進一步嚴(yán)明工作紀(jì)律和責(zé)任;
2. 增強制度意識,，認(rèn)真落實機關(guān)效能建設(shè)的各項制度,，切實改進機關(guān)作風(fēng)，努力提高服務(wù)水平;
3. 增強監(jiān)督意識,，加強內(nèi)部管理,，確保效能建設(shè)各項工作取得實效。
機關(guān)效能建設(shè)是一項長期持續(xù)的工作,，是一項實實在在的工作,，不能停留在形式上，不能走過場,。為此,，鎮(zhèn)機關(guān)作風(fēng)和效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組要求，各辦,、站,、所要進一步提高對效能建設(shè)重要意義的認(rèn)識，認(rèn)真履行職責(zé),，強化措施,，真抓實干，務(wù)求實效,，扎扎實實推進我鎮(zhèn)機關(guān)效能建設(shè)工作健康發(fā)展,。下一階段鎮(zhèn)機關(guān)效能建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組將采取不定期、靈活多樣的督查形式,，明查暗訪,，對查實的有悖于效能建設(shè)的現(xiàn)象和問題，不僅作為日常監(jiān)督評價的重要依據(jù),，還要根據(jù)規(guī)定予以嚴(yán)厲處罰,，對嚴(yán)重破壞效能建設(shè)的人和事，將嚴(yán)肅查處,，決不姑息,。
年月日
紀(jì)律督查情況通報材料篇十
根據(jù)《區(qū)政府辦公室關(guān)于印發(fā)宿城區(qū)城市綜合管理工作考核辦法的通知》(宿區(qū)政辦發(fā)〔20xx〕5號)等文件精神，區(qū)城管委辦公室安排專人對一月份我區(qū)城市管理方面工作進行督查考核,，現(xiàn)將相關(guān)情況通報如下：
一,、整體工作情況
城市管理體制調(diào)整后，區(qū)各有關(guān)單位和部門能切實按照中心城區(qū)建設(shè)管理工作會議要求,，主動承接職能轉(zhuǎn)移,，強化管理職責(zé)履行,，有序開展各項工作，取得了一定的成績,，但仍存在精細(xì)化程度不高,、工作推進不到位等問題，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：
1,、三項機制未落實到位,。“一支隊伍修到邊”養(yǎng)護機制,、“一把剪刀修到邊”管養(yǎng)機制、“一把掃帚掃到邊”環(huán)衛(wèi)保潔機制均未全面落實到位,，如黃河南路人行道至建筑物外立面之間動態(tài)保潔滯后,、幸福南路樹穴及綠化帶內(nèi)垃圾雜物較多、項王路等路段道板磚破損維修不及時等,。此外還存在一些責(zé)任不明晰區(qū)域,，如花園路兩側(cè)綠化帶保潔責(zé)任不明確，仍存在推諉扯皮現(xiàn)象,。
2,、部分區(qū)域基礎(chǔ)設(shè)施失于管護。重點集中在市場商城,、商業(yè)街區(qū)等內(nèi)部,，如寶龍24街、金港花園兒童街等內(nèi)部區(qū)域道路等基礎(chǔ)設(shè)施破損嚴(yán)重,，長期無人管護,。相關(guān)職能部門及屬地街道要創(chuàng)新工作思路，通過考核物業(yè)公司,、使用維修基金等措施籌措養(yǎng)護費用,，逐步解決這一問題。
3,、公廁日常管理不到位,。存在背街后巷公廁設(shè)施缺損環(huán)境臟亂差、農(nóng)貿(mào)市場內(nèi)部公廁未按要求開放等問題,，屬地街道要加大對轄區(qū)公廁管理力度,，工商分局、商務(wù)局要采取措施督促市場管理方強化公廁管理和保潔,，區(qū)環(huán)衛(wèi)園林局也要積極向上對接,，爭取水、電等優(yōu)惠政策,，并強化日常督查,，推進公廁管理工作,。
4、違建整治工作進展緩慢?，F(xiàn)有各類違法建設(shè)存量較大,，分類處置工作相對滯后，城管分局要加強工作指導(dǎo)和督查考核,，推動屬地開展違法建設(shè)整治行動,，確保新違建零增長、舊違建逐步拆除,，并定期匯報整治計劃及整治工作進展,。各街道辦、雙莊鎮(zhèn),、宿城新區(qū)管委會要結(jié)合物業(yè)小區(qū)綜合整治提升的契機,，加大違建的拆除力度，確保每月有方案,、有計劃,、有集中組織活動。
5,、基層城市管理力量不足,。城管分局屬地大隊已劃歸屬地進行管理，但各街道辦,、管委會,、雙莊鎮(zhèn)的城市管理協(xié)管員招聘工作仍未真正開展，車輛等執(zhí)法裝備尚未配備到位,。個別大隊辦公場所簡陋,，沒有罰沒倉庫，制約了執(zhí)法管理工作的正常開展,。
6,、交辦工作有不按時完成現(xiàn)象。對上級交辦,、安排的工作,，部分單位存在整改不及時、落實情況未及時反饋等問題,，如創(chuàng)建優(yōu)秀管理城市交辦的個別問題幸福街道未整改到位,，在掃雪除冰工作中，區(qū)科技局,、區(qū)人大辦包保路段無人清掃等,。
二、數(shù)字化城管指揮中心考核情況
根據(jù)《20xx年1月份數(shù)字城管工作情況通報》,，各單位和部門得分如下：
項里街道83.55分,，河濱街道75.00分,，古城街道61.12分，幸福街道60.09分,，城管分局99.61分,，環(huán)衛(wèi)局90.26分，住建局72.08分,，水務(wù)局50.00分,，教育局50.00分，其它單位和部門當(dāng)月無案件,，取平均分71.3分,。
三、交辦工作辦理情況
雙莊鎮(zhèn)：4份交辦單共18個問題,，2個未整改到位(宿支路西外環(huán)至南海路段兩側(cè)門面房店外店店外堆放雜物未整改到位,，靳塘小區(qū)周圍動態(tài)保潔不到位)，扣4分,。
幸福街道：5份交辦單共24個問題，2個未整改到位(宿城區(qū)東大街一店多招亂貼亂畫等問題整治不到位,，市府東路北背街餐飲店鋪油煙排放設(shè)施整治不到位),，扣4分。
古城街道：5份交辦單共11個問題,，1個未整改到位(中豪國際星城門面房前保潔不及時,、垃圾箱垃圾外溢)，扣2分,。
項里街道：4份交辦單共13個問題,，1個未整改到位(建業(yè)路上道路兩側(cè)堆放雜物、白色垃圾較多無人清理,、店外墻壁小廣告較多),，扣2分。
河濱街道：2份交辦單共3個問題,，均已整改到位,。
宿城新區(qū)：4份交辦單共22個問題，2個未整改到位(北海路便民河橋底樹人學(xué)校東側(cè)有垃圾,、兩岸綠化帶內(nèi)有蔬菜種植,，利民河兩側(cè)綠化帶內(nèi)有蔬菜種植)，扣4分,。
區(qū)住建局：2份交辦單共2個問題,，均已整改到位。
城管分局：1份交辦單共8個問題,，均已整改到位,。
得分：雙莊鎮(zhèn)96分,，幸福街道96分，古城街道98分,，項里街道98分,，宿城新區(qū)96分，其他單位100分,。
四,、月度綜合檢查情況
本月因籌備中心城市建設(shè)管理工作會議等客觀原因，未組織月度綜合檢查,，各單位月度綜合檢查得分均為100分,。
五、加減分
(一)根據(jù)市城管辦1月19日印發(fā)《十二月份市區(qū)城市管理工作綜合考核情況通報》內(nèi)容,，對涉及我區(qū)相關(guān)責(zé)任單位的,，對照考核辦法予以相應(yīng)的加減分。
檢查優(yōu)秀的：
1,、主次干道清掃保潔：南湖路,。2、市容市貌管理：平安大道,。3,、建設(shè)(拆遷)工地管理：宿城區(qū)體育文化中心建設(shè)工地。4,、園林綠化管養(yǎng)：成子湖路綠化管養(yǎng),。5、“五小行業(yè)”管理：大潤發(fā)東巷豆樂蜂等3家餐飲酒店單位,。6,、環(huán)衛(wèi)設(shè)施管理：平安大道公廁。
需重點管理的：
1,、主次干道清掃保潔：運河路,。2、市容市貌管理：項王路南側(cè)市交警一大隊西側(cè),。3,、居住小區(qū)管理：金谷盛世康城、富康花苑西區(qū),、府苑小區(qū),。4、市場商城管理：鳳凰菜市場,。5,、園林綠化管養(yǎng)：黃海路綠化管養(yǎng)。6,、水環(huán)境管理：古黃河四號橋至通湖大橋段,、古黃河二號橋至古楚大橋段,。7、“五小”行業(yè)管理：永陽大廈東側(cè)邳州搟面皮店,。8,、環(huán)衛(wèi)設(shè)施管理：礦山新村公廁。
加分：住建局加2分,。
扣分：項里街道扣2分,，幸福街道扣4分，河濱街道扣2分,，宿城新區(qū)扣2分,，工商分局扣2分。
(二)根據(jù)上級反饋及區(qū)城管辦日常督查發(fā)現(xiàn)：1,、城管分局,、四個街道、雙莊鎮(zhèn)小廣告整治工作在全市名列前茅,，成效顯著,。2、在掃雪除冰工作中,，幸福街道,、環(huán)衛(wèi)園林局組織迅速，行動得力,。3、區(qū)住建局牽頭的小區(qū)物業(yè)整治提升工作總體進展緩慢,。對相關(guān)單位對照考核辦法予以相應(yīng)的加減分,。
加分：幸福街道加2分，古城街道加1分,，項里街道加1分,，河濱街道加1分，雙莊鎮(zhèn)加1分,，城管分局加1分,，環(huán)衛(wèi)園林局加1分。
扣分：住建局扣1分,。
六,、相關(guān)要求
1、督查通報中安排的工作,、通報的問題,，將列入?yún)^(qū)城管辦重點督查范疇，請各有關(guān)單位認(rèn)真對照,，采取措施整改落實到位,，并將相關(guān)情況及時報送區(qū)城管委辦公室郵箱,。
2、近期區(qū)城管辦將圍繞十項重點整治活動,、屬地城管協(xié)管員隊伍建立等重點事項進行督查,。請各牽頭部門及責(zé)任單位迅速組織、快速推進十項重點整治活動,，務(wù)求取得實效,，牽頭部門要按照時間節(jié)點要求報送工作情況及考核評價結(jié)果。屬地城管協(xié)管員隊伍要按照目標(biāo)責(zé)任狀要求在2月底前全部組建到位,。
附：1,、違法建設(shè)拆除進展情況;
2、一月份綜合考核得分及排名情況,。
報：市城市管理委員會辦公室;
區(qū)領(lǐng)導(dǎo)張輝,、王瑞、張以進,、汪育才
送：區(qū)城市管理委員會各成員單位
宿遷市宿城區(qū)城市管理委員會辦公室
年2月10日
紀(jì)律督查情況通報材料篇十一
各局,、辦，陽和街道辦：
根據(jù)年度工作安排,，4月8日-10日,，新區(qū)管委會辦公室、黨群工作部聯(lián)合組織對各部門一季度工作進行了督查,，現(xiàn)將有關(guān)情況報告如下：
一,、好的方面
今年第一季度，各部門對全年工作認(rèn)真謀劃和部署,，制定了本部門20xx年工作計劃,，將年度工作任務(wù)進行了細(xì)化、量化和分解,，責(zé)任到人,，各項工作開局良好。
一是緊緊圍繞新區(qū)中心工作,，開展調(diào)查研究,，科學(xué)謀劃年度任務(wù)。
各部門能夠按照新區(qū)總體工作思路,，結(jié)合本部門實際積極開展調(diào)查研究,，籌劃安排年度工作。經(jīng)濟發(fā)展局全面深入企業(yè)了解企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營狀況和技術(shù)研發(fā)情況,，對今年工業(yè)總產(chǎn)值,、固定資產(chǎn)投資等重要經(jīng)濟指標(biāo)增長空間進行研究分析，提出今年任務(wù)目標(biāo)，組織申報技術(shù)改造和技術(shù)創(chuàng)新資金項目;財政局在春節(jié)過后立即組織人員協(xié)同陽和國地稅局深入企業(yè),，了解稅源情況,，排查稅收征管問題，為完成20xx年財政收入任務(wù)摸清了底數(shù);招商局在與規(guī)劃,、征地等部門協(xié)調(diào)對接,、逐家走訪企業(yè)的基礎(chǔ)上，認(rèn)真分析研究,，提出今年產(chǎn)業(yè)招商設(shè)想和工作措施;陽和街道辦事處深入農(nóng)村,、社區(qū)開展調(diào)研，統(tǒng)籌謀劃今年基層工作的總體思路以及重點建設(shè)項目等,。
二是加強溝通協(xié)作,，在建續(xù)建項目有序推進，確立并啟動年度新建項目,。
規(guī)建,、征地、財政和社會事務(wù)等部門之間以及與東城公司密切協(xié)調(diào),、積極配合,，通過多次聯(lián)席會議，開展工作對接,，圍繞重點項目用地,、資金、建設(shè)等具體問題進行協(xié)商解決,，有效推動了在建續(xù)建項目建設(shè),。陽和公立幼兒園、社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,、古亭山小學(xué)建設(shè)三個項目按計劃推進;和源路古亭濱江段部分路段完成路基的鋪設(shè),，銀海鋁業(yè)2#熔保爐進行試產(chǎn)，熱軋機主設(shè)備進入安裝調(diào)試階段;五菱柳機整體搬遷項目業(yè)主單位已基本完成項目的前期工作,。
通過園區(qū)資源整合和策劃包裝，確定并啟動了和源路施工建設(shè),、古亭片區(qū)企業(yè)搬遷改造,、打通東部片區(qū)連接通道以及游艇項目周邊路網(wǎng)建設(shè)等一批重點建設(shè)項目。
三是突出改善民生,，全力維護社會安全穩(wěn)定,，安排部署基層組織建設(shè)。
春節(jié)期間,，管委會部署安排,，開展轉(zhuǎn)作風(fēng)、走基層、送溫暖活動;在民生項目建設(shè)方面,，陽和街道辦事處積極落實資金抓好社區(qū)老年人活動中心,、農(nóng)村飲水、水利工程建設(shè)項目,，積極推進社灣二產(chǎn)合作項目以及扶持村集體經(jīng)濟;民生保障體系方面,，新區(qū)各部門進一步完善社會保障模式、機制,、制度,，出臺了農(nóng)民人均純收入倍增方案，推進新區(qū)助殘扶貧工程,，發(fā)放低保和社會救濟;在維護穩(wěn)定方面,，暢通信訪渠道，定期開展公開大接訪,，通過管委,、街道、村組“三級聯(lián)動”開展矛盾糾紛大調(diào)解,，加強安全生產(chǎn)和安全檢查,，確保新區(qū)社會穩(wěn)定;在抓基層組織建設(shè)方面，按照市委“千村大會戰(zhàn)”的工作部署,，街道,、黨群等部門配合，研究制定村級辦公活動場所陣地建設(shè)方案,，啟動社區(qū)網(wǎng)格化建設(shè)前期工作,。
四是全力投入創(chuàng)衛(wèi)攻堅，確保創(chuàng)衛(wèi)各項工作落到實處,。
在全市創(chuàng)衛(wèi)工作進入全面攻堅階段的情況下,，社會事務(wù)局精心部署安排，各部門樹立全局思想,，按照責(zé)任分工狠抓創(chuàng)衛(wèi)工作落實,，做到了組織到位、動員到位,、宣傳到位,、措施到位、責(zé)任到位和落實到位,，營造了濃厚創(chuàng)衛(wèi)工作氛圍,、加強了市容市貌和環(huán)境衛(wèi)生的整治力度，開展了環(huán)境衛(wèi)生周末大掃除,、突出整治行動,、除“四害”以及做好市場改造和馬路市場整治等一系列工作措施,，確保創(chuàng)衛(wèi)工作的順利開展。
五是嚴(yán)格貫徹落實中央八項規(guī)定,，新區(qū)改進作風(fēng),、厲行節(jié)約成效明顯。
新區(qū)自召開貫徹落實中央“八項規(guī)定”動員部署會議后,，大部分單位能夠及時組織本部門干部職工學(xué)習(xí)中央有關(guān)精神和新區(qū)制定的實施辦法,，提高大家思想認(rèn)識，嚴(yán)格遵守各項規(guī)定,。年初,，新區(qū)在公務(wù)接待、公車治理,、改進會風(fēng)文風(fēng)和機關(guān)作風(fēng)等方面效果明顯,。一季度各部門會議數(shù)量較20xx年同比壓縮30多個，內(nèi)容接近或參會對象相同的會議盡量合并召開;公務(wù)接待費用大規(guī)模減少,，與往年同期相比公務(wù)支出大大減少;各部門能夠嚴(yán)格遵守公車管理的有關(guān)規(guī)定,，按規(guī)定使用和封存車輛，全國兩會期間及星期六,、星期日集中停放落實好;大部分單位做到進一步密切聯(lián)系群眾,，加強調(diào)研和切實解決企業(yè)、群眾困難和問題,，明顯改進工作作風(fēng),。
二、存在的問題
(一)在保增長,、促發(fā)展上還要加強研究,，加大工作力度。
新一季度,，規(guī)模以上企業(yè)增長速度放緩,，沒有重大項目落地，財政收入雖有增長但落后于時間進度,，新增稅源不足,。面對發(fā)展空間有限、發(fā)展后勁不足以及融資難等現(xiàn)實問題,，還需要各部門加強中長期發(fā)展謀劃,，探索發(fā)展的新思路。
(二)和源路建設(shè)項目推進遲緩
新區(qū)主要領(lǐng)導(dǎo),、分管領(lǐng)導(dǎo)高度重視和源路建設(shè)進度，征地部門全力推進,，和源路征地拆遷工作取得明顯突破,，但項目整體進度沒有實現(xiàn)預(yù)期目標(biāo)，除存在部分土地未獲批文和歷史遺留問題待解決等客觀因素外，一些責(zé)任部門沒有按任務(wù)分解工作要求深入群眾開展工作和化解問題,，把征地難題留給征地辦解決,，致使項目建設(shè)整體工作推進較緩。
(三)個別部門對于政府熱線問題處理不夠重視
政府熱線是老百姓反映和請求解決實際問題的重要渠道,，也是我們?yōu)槊衽艖n解難,、密切聯(lián)系群眾的紐帶。從全市通報的情況看,，新區(qū)這項工作有待進一步加強,。主要問題是個別職能部門工作人員存在推諉、處理完不及時反饋等現(xiàn)象,，新區(qū)政府熱線工作已連續(xù)兩年在績效考核中扣分,，要切實引起重視。
(四)作風(fēng)建設(shè)有待進一步加強
從督查情況看,，個別部門對組織學(xué)習(xí)貫徹黨的和中央八項規(guī)定不到位,，沒有組織本單位干部職工傳達學(xué)習(xí)，無法提供專題會議記錄或?qū)W習(xí)筆記;部分干部改進作風(fēng),、厲行節(jié)約意識還不夠深,，需要進一步加強教育和提高認(rèn)識;有的干部工作沒有激情，得過且過,，上班遲到,、工作時間有上網(wǎng)購物或玩游戲等現(xiàn)象;部分干部深入基層一線不夠，解決問題辦法不多,，工作措施不硬,。
(五)安全形勢不容樂觀
新區(qū)對安全工作始終高度重視，常議常抓,、常抓不懈,，但一季度仍有3人因安全生產(chǎn)事故死亡，安全形勢嚴(yán)峻,。新區(qū)將進一步加強安全教育,，加大安全排查檢查和整改力度，切實把事故多發(fā)的勢頭壓下來,。
三,、幾點建議
(一)要進一步提高認(rèn)識，強化工作責(zé)任,。各部門要圍繞年度工作任務(wù)和目標(biāo),，總結(jié)分析一季度本部門工作推進情況，認(rèn)真對照存在的問題和不足,，切實增強工作的責(zé)任意識,，以更大的決心,、下更大的力氣、用更強的措施,，不斷深化認(rèn)識,，積極拓寬思路，攻堅克難,。
(二)要進一步明晰工作目標(biāo),，強化工作落實。各部門各單位要把全年工作目標(biāo)按時間進度進一步分解細(xì)化,，狠抓工作落實,。一是要善于抓總，強化領(lǐng)導(dǎo),，加強調(diào)度,。二是要善于統(tǒng)籌，在融入中心,、服務(wù)大局上再提升,。主動作為，加強溝通協(xié)作,，做到遇事不推諉,、不逃避，不斷提高對上級指示精神的執(zhí)行力;要加強上下級領(lǐng)導(dǎo)之間,、部門之間相互溝通協(xié)調(diào)聯(lián)動,，對照工作任務(wù)安排，積極落實,，及時反饋,。三是要善于創(chuàng)新，圍繞新區(qū)的重點工作,，圍繞工作中的熱點,、難點問題，通過加大創(chuàng)新力度,，做到重點工作創(chuàng)特色,、特色工作創(chuàng)亮點、整體工作創(chuàng)一流,，確保全年的目標(biāo)任務(wù)圓滿完成,。
(三)要進一步改變機關(guān)作風(fēng)，強化效能建設(shè),。堅持貫徹落實中央“八項規(guī)定”精神,，新區(qū)黨工委要繼續(xù)加強和整頓干部工作作風(fēng)，完善制度,，強化管理,，加強督查督辦,，切實提高機關(guān)行政效能和工作效率。各單位各部門要建立健全規(guī)章制度,，加強人員管理教育，切實轉(zhuǎn)變黨員干部作風(fēng),，改變少數(shù)黨員干部漂浮,、散漫的工作陋習(xí)，提升做好群眾工作能力,。要認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政責(zé)任制,，明確各部門黨風(fēng)廉政任務(wù)，不斷推進管委會機關(guān)效能建設(shè),。
中共xx市xx區(qū)工作委員會
年5月13日
紀(jì)律督查情況通報材料篇十二
5月16日至21日,，縣督查辦與縣扶貧移民開發(fā)局組成聯(lián)合督查組，對23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)和現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)脫貧攻堅工作進行了專項督查?，F(xiàn)將督查情況通報如下：
一,、基本情況
本次督查采取查看檔案資料、入戶核查,、調(diào)查問卷走訪等方式,，對脫貧攻堅對象精準(zhǔn)、幫扶措施精準(zhǔn)進行重點督查,。共抽查23個貧困村,、25個一般村，其中：23個鄉(xiāng)鎮(zhèn)隨機抽查1個貧困村,、1個一般村,，現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū)隨機抽查2個一般村。從督查整體情況看,，絕大多數(shù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)對貧困戶精準(zhǔn)核查工作高度重視,，鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、村干部集中時間,、集中精力,、加班加點，全力投入精準(zhǔn)核查工作,，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要負(fù)責(zé)人親力親為,、率先垂范，扎實推動精準(zhǔn)核查工作,。從督查情況看,，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)貧困戶評選程序較為規(guī)范，檔案資料正在逐步完善,，全縣貧困戶精準(zhǔn)核查工作取得了明顯的成效,。
斑竹園鎮(zhèn)橋口村檔案資料實行精細(xì)化管理,，以組為單元，按戶編號,，制作檔案資料清單,，詳細(xì)記錄走訪情況。油坊店鄉(xiāng)分戶印制脫貧宣傳手冊,，家家張貼脫貧幫扶聯(lián)系卡,，脫貧攻堅氛圍濃厚，貧困戶檔案實行臺賬化管理,，實時掌握貧困戶脫貧動態(tài),。南溪鎮(zhèn)干部幫扶活動留有影像資料，真實記錄幫扶活動,，并裝入檔案存檔備查,。沙河鄉(xiāng)梓樹村貧困戶評議會議記錄詳實，新增,、退出原因充分客觀,，程序到位。果子園鄉(xiāng)作戰(zhàn)圖設(shè)有貧困人口進出欄,，動態(tài)反映貧困人口增減變化情況,。
花石鄉(xiāng)竺山村針對每個貧困戶不同情況，制定不同幫扶措施,，有方案,，有數(shù)字，措施較具體,。白塔畈鎮(zhèn)項沖村村委會與萬乘集團,、貧困戶三方簽訂《幫扶養(yǎng)殖協(xié)議》，由萬乘集團無償向貧困戶提供50只白鵝種苗,，并負(fù)責(zé)養(yǎng)殖培訓(xùn),、技術(shù)指導(dǎo)，并承諾回購價格,。鐵沖鄉(xiāng)高畈村真心幫扶,，與金寨縣鑫農(nóng)公司達成協(xié)議，由鑫農(nóng)公司免費提供2頭能繁母豬,，讓有一定勞動能力,、又不能干重活的貧困戶發(fā)展種豬飼養(yǎng)，并提供飼料和技術(shù)保障,，銷售前景好,，幫扶措施切實可行，針對性強。
從抽查村情況看,，脫貧攻堅工作開展較好的鄉(xiāng)鎮(zhèn)有：白塔畈鎮(zhèn),、油坊店鄉(xiāng)、鐵沖鄉(xiāng),、現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)園區(qū),、花石鄉(xiāng)、南溪鎮(zhèn),、張沖鄉(xiāng),、關(guān)廟鄉(xiāng);一般的鄉(xiāng)鎮(zhèn)有：古碑鎮(zhèn)、雙河鎮(zhèn),、吳家店鎮(zhèn)、燕子河鎮(zhèn),、梅山鎮(zhèn),、全軍鄉(xiāng)、斑竹園鎮(zhèn),、青山鎮(zhèn),、麻埠鎮(zhèn)、湯家匯鎮(zhèn),、果子園鄉(xiāng),、天堂寨鎮(zhèn);相對較差的鄉(xiāng)鎮(zhèn)有：桃?guī)X鄉(xiāng)、槐樹灣鄉(xiāng),、沙河鄉(xiāng),、長嶺鄉(xiāng)。
二,、存在問題
1,、精準(zhǔn)核查程序不規(guī)范。部分村村民小組評議記錄不詳細(xì),，缺少新增貧困戶和退出貧困戶家庭情況介紹,、致貧原因或退出原因，如天堂寨鎮(zhèn)前畈村,、麻埠鎮(zhèn)全山村;少數(shù)村村民小組評議記錄簡單且參會人員未簽字,，如槐樹灣鄉(xiāng)長沖村、長嶺鄉(xiāng)勝利村;入戶核查及問卷走訪時,，少數(shù)村民對20xx年4月份貧困戶精準(zhǔn)核查召開村民小組評議會議不知情,，甚至反映沒有召開村民小組評議會議，如青山鎮(zhèn)姜河村,、槐樹灣鄉(xiāng)長沖村,。槐樹灣鄉(xiāng)楊橋村存在貧困戶未整戶識別現(xiàn)象,。
2,、檔案資料不詳實,。少數(shù)村檔案資料整理不規(guī)范、缺項較多,，例如：青山鎮(zhèn)街道,、天堂寨鎮(zhèn)前畈村等;部分貧困戶《貧困戶基本情況調(diào)查表》、《扶貧手冊》內(nèi)容填寫不完整,、缺項較多,，主要表現(xiàn)在家庭成員信息、家庭人口,、識別標(biāo)準(zhǔn),、貧困戶屬性、生產(chǎn)資料情況,、聯(lián)系電話,、耕地林地面積、勞動能力,、戶主照片以及幫扶干部聯(lián)系電話等信息空缺,。例如：長嶺鄉(xiāng)勝利村、湯家匯鎮(zhèn)斗林村,、桃?guī)X鄉(xiāng)牌坊村等,。吳家店鎮(zhèn)松子關(guān)村公示照片模糊不清，無法判定是否公示,。
3,、貧困戶致貧原因不具體。部分貧困戶的致貧原因不具體,，只簡單填寫因病,、因殘、因?qū)W,、無勞力等,，如因病致貧未寫清楚是誰、什么病,、吃什么藥,、治療費用多少等。長嶺鄉(xiāng)勝利村,、梅山鎮(zhèn)南水村,、桃?guī)X鄉(xiāng)金橋村、沙河鄉(xiāng)祝畈村等村該類現(xiàn)象較為突出,。例如：長嶺鄉(xiāng)勝利村蓮花組貧困戶鄭某調(diào)查表中致貧原因只填寫“因病”;梅山鎮(zhèn)南水村杜灣組貧困戶李某扶貧手冊中致貧原因只填寫“疾病,、無勞動能力”。
4、脫貧幫扶措施不具體,。部分村貧困戶幫扶措施除政策性補貼,、社會救助外無其他有效幫扶措施，尤其是有一定勞動能力,、家庭人口較多的貧困戶缺少發(fā)展生產(chǎn)和產(chǎn)業(yè)帶動性幫扶措施,，難以如期實現(xiàn)脫貧;部分貧困戶幫扶措施比較籠統(tǒng)，例如只寫種植業(yè),、養(yǎng)殖業(yè),、茶葉、健康體檢,、大病救助,、技能培訓(xùn)等，具體怎么落實沒有在調(diào)查表和扶貧手冊中反映;少數(shù)幫扶干部未與貧困戶認(rèn)真對接,，共同商討切實可行的幫扶措施,，所制定的幫扶措施農(nóng)戶無力或無法實施，形同虛設(shè);有的幫扶措施只停留在貧困戶自身原有的基礎(chǔ)上,，沒有結(jié)合實際新增幫扶措施;有的幫扶措施只是計劃性措施，目前無實質(zhì)性進展,。幫扶措施不具體較為突出的村有：長嶺鄉(xiāng)永佛村,、沙河鄉(xiāng)祝畈村、麻埠鎮(zhèn)全山村,、全軍鄉(xiāng)梁山村,、湯家匯鎮(zhèn)斗林村。例如：沙河鄉(xiāng)祝畈村趙灣組貧困戶劉某夫妻2人,，劉某61歲,，患肝癌，家屬高血壓,、心臟病,。該戶扶貧手冊與調(diào)查表的幫扶措施填寫 “幫助學(xué)習(xí)養(yǎng)殖技術(shù)，多養(yǎng)豬”,，幫扶措施不切合實際;湯家匯鎮(zhèn)斗林村下灣組貧困戶桂某扶貧手冊上幫扶措施填寫的是“宣傳政策”,。
5、《貧困戶基本情況調(diào)查表》,、《扶貧手冊》填寫不一致,、發(fā)放不到位。從總體情況看,，普遍存在《貧困戶基本情況調(diào)查表》填寫較為具體,、詳細(xì)，《扶貧手冊》填寫比較籠統(tǒng)。少數(shù)貧困戶手中的調(diào)查表,、扶貧手冊與村存檔的調(diào)查表,、扶貧手冊內(nèi)容不一致。例如：斑竹園鎮(zhèn)漆店村倒龍組貧困戶鄭某扶貧手冊幫扶措施填寫“入戶了解生產(chǎn)生活情況”,，調(diào)查表上填寫“發(fā)展種植業(yè)”;果子園鄉(xiāng)姚沖村姚沖組貧困戶嚴(yán)某,，扶貧手冊幫扶措施填寫“春節(jié)慰問2袋大米、油1瓶,、20xx元現(xiàn)金”,，調(diào)查表上幫扶措施填寫“介紹在本縣電子廠上班”。另外督查發(fā)現(xiàn)天堂寨鎮(zhèn)沒有為五保戶填寫發(fā)放扶貧手冊,。
三,、督查建議
1、加強力量,，強化指導(dǎo),。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進一步提高認(rèn)識，加強鎮(zhèn),、村兩級扶貧攻堅隊伍建設(shè),，配備一批熟悉農(nóng)村工作、有事業(yè)心,、有干勁,、有擔(dān)當(dāng)?shù)哪贻p干部充實到一線。針對老師,、醫(yī)生,、縣直及以上單位單獨結(jié)對幫扶的貧困戶，鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村兩級要配備幫扶干部,，協(xié)助開展幫扶活動。鄉(xiāng)鎮(zhèn)班子成員要聯(lián)系到村,，指導(dǎo)到戶,，要對每戶貧困戶的幫扶措施和幫扶成效進行認(rèn)真把關(guān)，確保幫扶措施有針對性,、有操作性,，確保幫扶活動取得實實在在的成效。
2,、壓實責(zé)任,，真幫實扶?？h,、鄉(xiāng),、村各級幫扶干部要切實履行幫扶責(zé)任，經(jīng)常深入聯(lián)系貧困戶家中,，了解實際情況,，綜合考慮幫扶對象家庭情況、生產(chǎn)能力,、致貧原因等因素,，認(rèn)真對照全縣脫貧目標(biāo)任務(wù)和各部門出臺的扶貧政策、脫貧項目,，幫助貧困戶出主意,、想辦法、找資金,、定項目,，為貧困戶量身定做一套切實可行的幫扶措施。各幫扶單位要主動作為,、齊心協(xié)力,、密切配合，全力以赴抓好幫扶措施的落實,，要加強干部結(jié)對幫扶工作的檢查,、督促與評比，將脫貧成效與幫扶干部獎懲掛鉤,，真正將幫扶責(zé)任落到實處,。
3、部門聯(lián)動,，形成合力,。從入戶核查情況看,，因病致貧,、因病返貧和家庭主要成員殘疾或智障占貧困戶的比重較大，部分農(nóng)戶患有慢性病但不知道如何辦理慢性病證,，不知如何報銷慢性病治療費用,，少數(shù)殘疾人(或精神病患者)因各類原因未辦理殘疾證。各責(zé)任單位要千方百計將各項惠農(nóng)和保障政策及時交給貧困群眾,，真正讓貧困戶的治療費用減下來,，能夠享受的政策性補助拿到手?？h直有關(guān)部門應(yīng)盡快審批貧困戶小額貸款,，以利于已制定的發(fā)展生產(chǎn)類幫扶措施盡快啟動實施?？h直各項目資金主管部門,，要加大項目資金整合力度,，將相關(guān)項目資金集中投入到貧困村和貧困戶?？h脫貧攻堅相關(guān)部門要及時出臺部門脫貧攻堅配套實施細(xì)則,，確保各項惠農(nóng)政策資金最大限度地落實到貧困戶頭上，以產(chǎn)業(yè)帶動,、項目實施加快全縣脫貧攻堅步伐,。
xx年xx月xx日
紀(jì)律督查情況通報材料篇十三
各部門，局屬各單位,、各一級非運輸企業(yè)：
現(xiàn)將近期路局干部作風(fēng)督查發(fā)現(xiàn)的問題通報如下：
1.防洪防臺風(fēng)應(yīng)急響應(yīng)要求落實不到位,。因“莫蘭蒂”臺風(fēng)影響，路局13日18時,、14日16時先后啟動福建,、江西片區(qū)各線防洪防臺風(fēng)ⅳ級應(yīng)急響應(yīng)，14日18時將管內(nèi)杭深線,、龍漳線等區(qū)段響應(yīng)等級提升為ⅱ級,，要求相關(guān)站段及建設(shè)指揮部主要領(lǐng)導(dǎo)親自值班，包保干部迅速到崗到位,。但檢查發(fā)現(xiàn)：一是未安排編圖人員值守,。9月15日15時10分檢查發(fā)現(xiàn)，九江車務(wù)段未按路局要求安排編制運行圖人員24小時值守,、梳理并發(fā)布列車停開情況,，也未安排其他人員負(fù)責(zé)此項工作。二是包保到崗不及時,。9月14日14時30分檢查發(fā)現(xiàn),，南昌通信段職教科助理工程師熊健還未到達包保的龍巖片區(qū)。三是重要時期包保履責(zé)不到位,。9月15日9時50分檢查發(fā)現(xiàn),，福州房建生活段包保福州南公寓車間的公寓管理科科員溫尊權(quán)還未到該車間包保檢查。經(jīng)了解,，溫尊權(quán)在防洪防臺風(fēng)應(yīng)急響應(yīng)提升為ⅱ級的情況下,，14日晚上仍離開包保車間回家休息，次日又因動車停開,、交通阻斷,，不能及時返回車間履行包保職責(zé)。其行為觸碰了“防洪防臺風(fēng),、春運等重要時期,，值班、包保未按要求到崗履責(zé)或擅離職守”的干部作風(fēng)紅線,。
2.安全評估問題整改不力,。一是整改要求未落實,。9月13日檢查發(fā)現(xiàn)，福州車務(wù)段對路局上半年安全評估指出“簽訂的《福州東站與福州機務(wù)段關(guān)于機車車輛出入段協(xié)議》中存在表述不嚴(yán)謹(jǐn)”的問題,，要求8月10日前重新簽訂協(xié)議,，但檢查時還未完成，分管副段長陳芬未督促落實,。二是未舉一反三抓整改,。9月16日檢查發(fā)現(xiàn)，福州機務(wù)段對武漢特派辦上半年安全評估指出向塘機務(wù)段存在“未將6a分析情況納入月度安全生產(chǎn)分析會紀(jì)要”的問題,，未按路局要求舉一反三自查整改,，8月份安全生產(chǎn)分析會會議紀(jì)要中無6a分析情況，分管副段長韓忠明督促落實不到位,。三是閉環(huán)管理不到位,。9月9日檢查發(fā)現(xiàn)，贛州車務(wù)段對路局上半年安全評估檢查問題均未明確整改期限,，且對其中部分問題也未跟蹤掌握整改情況,，分管副段長盛忠義未檢查督促。
3. 重點工作落實有差距,。一是年中安全風(fēng)險研判和隱患排查未開展,。9月2日檢查發(fā)現(xiàn)，福州工務(wù)段既未按路局要求召開年中安全風(fēng)險研判和隱患排查整治工作專題會議,，也未下發(fā)布置開展相關(guān)工作的通知,，分管副段長翁友華組織落實不力。二是電梯安全隱患排查整治要求落實不到位,。8月24日檢查發(fā)現(xiàn),，鷹潭車站僅轉(zhuǎn)發(fā)了路局《關(guān)于開展暑運期間電梯安全隱患排查整治活動的通知》，未按路局要求制定隱患排查具體方案,、落實工作責(zé)任,，分管副站長、總工程師吳平未督促落實,。三是干部作風(fēng)督查通報未下發(fā),。9月8日檢查發(fā)現(xiàn),，贛州工務(wù)段7,、8月份均未按路局要求下發(fā)干部作風(fēng)督查通報，黨委書記林月友,、段長夏裕強未督促落實,。
4. 干部作風(fēng)不實。一是安全檢查打折扣,。8月31日檢查發(fā)現(xiàn),，萍鄉(xiāng)工務(wù)段副段長胡元明將8月22日對醴茶線兩處道口的1次視頻監(jiān)控夜查,，拆分為2次錄入安全風(fēng)險管理信息系統(tǒng)作為完成當(dāng)月夜查定量。二是錄音文件監(jiān)聽分析要求未落實,。9月14日檢查發(fā)現(xiàn)，福州供電段安全科科長黃魁8月份未監(jiān)聽分析接觸網(wǎng)作業(yè)車錄音文件，不符合《南昌鐵路局接觸網(wǎng)作業(yè)車司機便攜式錄音筆運用維護管理辦法》(供安〔20xx〕28號)“安全,、設(shè)備科長每月監(jiān)聽分析文件不少于2個”的要求,。三是添乘要求未落實。9月6日檢查發(fā)現(xiàn),，永安工務(wù)段安全科科長林芳湖8月份未添乘檢查軌道車,，不符合路局“每月安全科科長添乘檢查軌道車不少于2次”的要求。9月14日檢查發(fā)現(xiàn),，福州工務(wù)段分管高鐵副段長肖劍8月份未落實路局添乘確認(rèn)車不少于1次的要求,。
從近期安全情況來看，多個系統(tǒng),、多個崗位短期內(nèi)事故集中爆發(fā),，安全態(tài)勢不好，總公司領(lǐng)導(dǎo)十分關(guān)切和關(guān)注,，各部門各單位要按照路局統(tǒng)一部署,，認(rèn)真組織學(xué)習(xí)盛總經(jīng)理關(guān)于安全風(fēng)險管理的四個重要講話、安全風(fēng)險管理的“四個文件”,，要全面梳理近兩年全局發(fā)生事故所暴露出的問題和教訓(xùn),，逐層剖析管理根源，真正從管理上找“病因”,，切實解決安全工作在管理層“空轉(zhuǎn)”,，風(fēng)險研判存在許多“認(rèn)不清、想不到,、管不到”等問題,，進一步夯實安全風(fēng)險管理基礎(chǔ)。各級干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部要對照“三點共識”和“三個重中之重”,，找差距,，補短板，切實增強安全工作的緊迫感,、敬畏感和敏感性,，高度重視和解決部分干部抓安全工作怕吃苦不愿干、思路僵化不能干,、無從下手不會干的問題,，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，嚴(yán)格履行安全管理職責(zé),，認(rèn)真抓好各項安全措施落實,，迅速扭轉(zhuǎn)安全被動局面,。相關(guān)單位對通報的問題要認(rèn)真組織分析，深挖管理原因,，嚴(yán)格考核問責(zé),，并將負(fù)有責(zé)任的管理人員納入干部月度安全履責(zé)考評;福州房建生活段對觸碰干部作風(fēng)紅線的責(zé)任人要按規(guī)定嚴(yán)肅處理。
x人事處(黨委組織部),、監(jiān)察處
年9月27日
紀(jì)律督查情況通報材料篇十四
按照市委,、市政府安排，近期市督考辦會同市扶貧辦,、市發(fā)改委,，采取實地查看、查閱臺賬,、入戶走訪,、座談交流等方式，對各縣區(qū),、市直相關(guān)單位扶貧工作推進情況進行了全面督查?，F(xiàn)就有關(guān)情況通報如下：
一、基本情況
(一)特困片區(qū)連片開發(fā)情況,。今年以來,，各縣區(qū)各部門深入貫徹落實市委“433”發(fā)展戰(zhàn)略，以持續(xù)增加貧困群眾收入為核心,，按照精準(zhǔn)扶貧的要求,，著力調(diào)整工作思路，緊盯特困片區(qū),、瞄準(zhǔn)貧困人口,，強化扶貧措施，將領(lǐng)導(dǎo)力量,、幫扶力量,、項目資金向25個特困片區(qū)傾斜，有力地推動了全市扶貧開發(fā)工作進程,。各縣區(qū)在去年編制完成25個特困片區(qū)扶貧攻堅規(guī)劃的基礎(chǔ)上,，今年認(rèn)真編制了特困片區(qū)實施規(guī)劃和年度計劃，堅持整流域精準(zhǔn)扶貧到片,、項目扶持到村,、措施落實到戶，把產(chǎn)業(yè)開發(fā)與勞務(wù)輸轉(zhuǎn)相結(jié)合,、改善基礎(chǔ)條件與群眾人居環(huán)境相結(jié)合,，特困片區(qū)開發(fā)取得了階段性成效,，群眾生產(chǎn)生活條件明顯改變,。今年省政府第一批安排我市的20830萬元財政專項扶貧資金中,，有19030萬元安排在了特困片區(qū)，占資金總額的91.35%,，相關(guān)涉農(nóng)部門也將有關(guān)項目向特困片區(qū)傾斜,，據(jù)統(tǒng)計，今年全市25個特困片區(qū)共整合各類行業(yè)項目1398個,、資金總額27.3億元,，惠及全市109個貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)、1172個貧困村,、67萬人,，為片區(qū)開發(fā)提供了前所未有的資金支撐，為推進特困片區(qū)扶貧攻堅注入了活力,。
(二)專項扶貧工作進展情況,。今年以來，市縣區(qū)扶貧部門堅持因地制宜,、分類指導(dǎo),，以實施106個整村推進項目為抓手，充分發(fā)揮扶貧資金四兩撥千斤的作用,，著力撬動各類資金,，集中財力推進農(nóng)村基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)、富民產(chǎn)業(yè)培育,、發(fā)展能力提升,、公共服務(wù)保障、生態(tài)環(huán)境建設(shè),，群眾出行條件,、農(nóng)村人居環(huán)境得到了明顯改善。今年全市為106個整村推進村安排專項資金15795萬元,，目前整村推進項目已全面實施,、有序推進，整體形象進度達到70%以上,。125個扶貧互助資金社即將完成注冊登記和銀行開戶手續(xù),，預(yù)計8月底可正式放貸;9000名“兩后生”培訓(xùn)任務(wù)目前已完成招生3980人;實施電子商務(wù)專業(yè)技能培訓(xùn)的1000名貧困戶“兩后生”中已有612人注冊了網(wǎng)店。貧困村,、貧困人口建檔立卡工作有序推進,，精準(zhǔn)扶貧機制不斷完善，動態(tài)管理逐步規(guī)范;20xx至20xx年度財政扶貧資金審計整改工作已全面完成整改,。
(三)易地扶貧搬遷進展情況,。今年以來，各縣區(qū)繼續(xù)將易地搬遷作為快速推進扶貧開發(fā)、促進特殊困難地區(qū)群眾實現(xiàn)脫貧致富的根本性舉措,，按照“政府引導(dǎo),、群眾自愿、政策協(xié)調(diào),、講求實效”的原則,，緊密結(jié)合城鎮(zhèn)化建設(shè)、保障性安居工程建設(shè)和新農(nóng)村建設(shè),，啟動實施易地搬遷項目11個,，安置點建設(shè)40個，涉及貧困人口4144戶17908人,，概算總投資4.382億元,。目前,，宕昌縣臨江鄉(xiāng)菜江頭村駱駝下社,、文縣中寨鎮(zhèn)梨樹壩社2個安置點已經(jīng)建成;武都區(qū)三倉鄉(xiāng)樓子溝村樓子壩社、宕昌縣興化鄉(xiāng)子村陽山壩社,、康縣陽壩鎮(zhèn)干江壩村干江壩社,、西和縣洛峪鎮(zhèn)曹莊村川壩區(qū)、禮縣固城鄉(xiāng)固城村高家峽,、兩當(dāng)縣楊店鄉(xiāng)郁莊村等25個點開工在建;武都區(qū)洛塘鎮(zhèn)西溝村二鍋子坪,、宕昌縣賈河鄉(xiāng)路下村馬蓮灘、康縣平洛鎮(zhèn)龍壩村龍壩社,、禮縣永興鄉(xiāng)永新村廟背后等13個點還未開工建設(shè),。截止7月底，全市易地搬遷項目累計完成投資7003.5萬元,，投資完成率15.2%,。
(四)社會幫扶工作進展情況。今年以來,，各縣區(qū)將“雙聯(lián)”行動作為扶貧攻堅的制度平臺,，促進扶貧攻堅與雙聯(lián)行動的深度融合，找準(zhǔn)聯(lián)村單位和聯(lián)戶干部能做的事,，著力破解發(fā)展難題,，盡力幫辦為民實事，引導(dǎo)各類企業(yè),、社會組織,、能人大戶以多種形式幫扶農(nóng)村困難群眾，實現(xiàn)了扶貧力量和扶貧對象的有效對接,，社會各界幫扶的力度更大,、措施更實,，貧困村社的變化更快、群眾得到的實惠更多,。實施了一批基礎(chǔ)性,、公共性、民生性建設(shè)項目,，集中解決了一批行路,、吃水,、住房,、看病、上學(xué)等方面的難題,，有效改善了貧困村的發(fā)展條件和貧困群眾的生活條件,，有力地推動了特困片區(qū)區(qū)域發(fā)展與扶貧攻堅成效。成縣不斷深化扶貧幫扶機制,，給特困村確定2個單位重點結(jié)對幫扶,，去年以來，協(xié)調(diào)省市縣雙聯(lián)單位落實幫扶資金2.12億元,，為155個村,、4019戶貧困戶幫辦實事1083件。兩當(dāng)縣主動加強與省市雙聯(lián)單位對接,，謀劃啟動了一些制約發(fā)展的重大項目,，并主動加強與中國太平(香港)保險集團公司的溝通銜接，建立完善了對口協(xié)作幫扶長效機制,。
(五)市直單位扶貧任務(wù)落實情況,。通過深入自查、聽取匯報,、認(rèn)真核實,，我們發(fā)現(xiàn)今年市直相關(guān)涉農(nóng)部門深入貫徹落實《中共隴南市委隴南市人民政府關(guān)于深入推進扶貧攻堅行動的實施意見》精神，結(jié)合行業(yè)部門實際,，不斷加強扶貧攻堅措施,，加大資金投入力度，行業(yè)扶貧任務(wù)有序推進,。在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)方面,，全市共實施建制村通達項目50個407公里，實施建制村通瀝青(水泥)路項目594個3000公里,，截止目前,，整體進度52.1%;17個鄉(xiāng)鎮(zhèn)客運站和400個建制村停靠點正在建設(shè)當(dāng)中;涉及22.8萬農(nóng)村人口和3.7萬學(xué)校師生的安全飲水工程,，已陸續(xù)開工建設(shè);新修梯田3.5萬畝,，完成坡耕地水土流失綜合治理面積10.1平方公里，發(fā)展高效節(jié)水灌溉面積1萬畝;100個以上行政村動力電供給不足的問題年底將全面解決;3萬戶的危舊房改造項目前半年啟動實施9060戶，已竣工5603戶,。在富民產(chǎn)業(yè)培育方面,，新發(fā)展特色農(nóng)業(yè)基地29.34萬畝，農(nóng)業(yè)特色產(chǎn)業(yè)基地面積達到1044萬畝;核桃,、花椒,、油橄欖三大經(jīng)濟林綜合管理得到加強，長勢良好,，產(chǎn)量有望達到15.33萬噸,，創(chuàng)歷史新高;累計建成農(nóng)民專業(yè)合作社示范社3984個，認(rèn)定市級重點龍頭企業(yè)139戶;全市上半年實現(xiàn)農(nóng)業(yè)增加值17億元,，農(nóng)民人均現(xiàn)金收入達到2053元,。以發(fā)展電子商務(wù)為平臺，不斷提高隴南農(nóng)產(chǎn)品的知名度,，促進農(nóng)產(chǎn)品增值,，目前全市開辦網(wǎng)店4697家，新辦和加盟網(wǎng)購平臺26個,，實現(xiàn)銷售總額1.15億元,，極大地促進了群眾增收。在能力素質(zhì)提升方面,，整合相關(guān)部門培訓(xùn)資源,，開展農(nóng)業(yè)實用技術(shù)培訓(xùn)30.48萬人(次)，完成勞務(wù)輸轉(zhuǎn)69.6萬人次,，實現(xiàn)勞務(wù)收入58.67億元,。在易地扶貧搬遷方面，制定下發(fā)了《隴南市20xx年易地扶貧搬遷資源整合工作方案》,，積極整合整村推進,、危房改造、以工代賑,、通暢工程,、安全飲水、一事一議等項目資金,，優(yōu)先安排異地搬遷安置點基礎(chǔ)設(shè)施,、公共服務(wù)、產(chǎn)業(yè)開發(fā)等配套項目,，形成合力,，集中攻堅，充分發(fā)揮了資金的整體效益,。在金融支撐方面,，不斷加大金融扶持力度,，在全省率先開展以林權(quán)、土地承包經(jīng)營權(quán),、宅基地使用權(quán)為主的農(nóng)村物權(quán)抵押貸款已突破14億元,，為破解“三農(nóng)”融資難題發(fā)揮了積極作用，上半年,，全市累計發(fā)放雙聯(lián)惠農(nóng)貸款9.57億元,，新增各項貸款24.7億元，余額331.3億元,，同比增長16.4%,，“三農(nóng)”貸款占比高達83%。在公共服務(wù)保障方面,，全市鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心幼兒園年底將達到全覆蓋,，九年義務(wù)教育鞏固率有望實現(xiàn)省上下達的78%的目標(biāo);已開工建設(shè)村級標(biāo)準(zhǔn)化衛(wèi)生室215所,，20xx年新農(nóng)合基金人均籌資標(biāo)準(zhǔn)達到390元,，參合率97.99%;貧困鄉(xiāng)鎮(zhèn)基本健全了廣播、電視,、文化等公共服務(wù)體系;城鄉(xiāng)低保規(guī)范清理和五保供養(yǎng)整治工作有序推進,，實現(xiàn)了低保動態(tài)管理，五?！皯?yīng)保盡?！保卜?wù)保障水平明顯提高,。
二,、主要特點
(一)理念思路更加清晰，大扶貧工作機制進一步形成,。今年以來,，各縣區(qū)各部門圍繞深入推進“1236”扶貧攻堅行動，認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),，著力創(chuàng)新理念思路,，不斷完善工作機制，全市上下集中力量抓扶貧開發(fā),、抓小康建設(shè)的氛圍比較濃厚,，從這次督查看，各縣區(qū)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓,、分管領(lǐng)導(dǎo)全力抓,、扶貧部門具體抓、相關(guān)部門合力抓的大扶貧工作格局基本形成,。武都區(qū),、西和縣,、禮縣由四大班子主要領(lǐng)導(dǎo)包抓特困片區(qū)，研究制定了年度扶貧計劃,、具體實施細(xì)則和考核獎懲辦法,，靠實了各級領(lǐng)導(dǎo)干部的抓特困片區(qū)扶貧攻堅的責(zé)任?？悼h堅持群眾參與與國家扶持相結(jié)合,、“造血”和“輸血”相結(jié)合、改變貧苦面貌與增加群眾收入相結(jié)合,、片區(qū)開發(fā)與面上扶貧相結(jié)合,，對各級領(lǐng)導(dǎo)干部定人員、定對象,、定項目,、定時限、定獎罰,，為扶貧開發(fā)提供了有力的組織保障,。文縣實行黨政主要領(lǐng)導(dǎo)包片區(qū)、縣級領(lǐng)導(dǎo)包鄉(xiāng),、縣直部門包村,、鄉(xiāng)村干部包戶和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任落實、幫扶措施落實,、項目資金落實,、目標(biāo)任務(wù)落實、督查問責(zé)落實的“四包,、五落實”工作機制,，有力地促進了扶貧開發(fā)進程?；湛h建立健全扶貧工作考核激勵機制,，由縣委組織部牽頭，監(jiān)察,、人社,、財政、審計,、扶貧等單位配合,，研究制定了扶貧開發(fā)工作考核辦法，靠實各級責(zé)任,，加強督查檢查,，實現(xiàn)量化考核，層層傳導(dǎo)壓力,，有力地推動了工作落實,。
(二)工作重點進一步突出,，特困片區(qū)扶貧攻堅深入推進。各縣區(qū)緊密結(jié)合實際,，著力將扶貧項目向貧困程度深,、扶貧攻堅欠賬大、工作任務(wù)重的高寒陰濕區(qū),、石山林緣區(qū),、半山干旱區(qū)傾斜，在精準(zhǔn)扶貧方面取得了明顯成效,。如武都區(qū)將貧困程度最深,、貧困人口最集中、扶貧難度最大的馬營片,、隆興片,、洛塘片和坪牙、磨壩兩個藏族鄉(xiāng)等特困片區(qū)作為集中攻堅的突破口,，整合各部門歷年結(jié)余的財政資金5000萬元集中投入特困片區(qū),，為推進特困片區(qū)扶貧攻堅提供了有力保障。西和縣以美麗鄉(xiāng)村建設(shè)作為扶貧攻堅的重要抓手,，以大橋特困片區(qū)為主戰(zhàn)場,，確定美麗鄉(xiāng)村示范村10個,、重點村10個,、達標(biāo)村23個，整合項目資金1.44億元,，大力加快了基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)和產(chǎn)業(yè)培育步伐,，群眾在扶貧開發(fā)中看到了希望，得到了實惠,?；湛h在縣級財力吃緊的情況下，安排扶貧攻堅專項基金1000萬元,，重點用于整流域連片綜合開發(fā)和特色產(chǎn)業(yè)基地建設(shè),，為扶貧開發(fā)提供了財力支持。
(三)資源整合力度加大,，合力攻堅態(tài)勢彰顯,。各縣區(qū)、各部門按照市委,、市政府將“90%以上的扶貧資金用于特困片區(qū),、80%以上的涉農(nóng)項目向特困片區(qū)打捆安排”的總體要求，堅持“渠道不亂,、用途不變,，各負(fù)其責(zé),、各記其功”的原則，最大限度地整合項目,、最大限度地調(diào)配資金,，為扶貧攻堅聚焦發(fā)力提供了財力支持。禮縣將基礎(chǔ)設(shè)施,、產(chǎn)業(yè)培育,、村鎮(zhèn)建設(shè)、公共服務(wù),、社會事業(yè),、勞務(wù)培訓(xùn)等方面的項目資金向崖城、白河,、大灘,、洮坪4個特困片區(qū)傾斜，落實項目資金(含災(zāi)后重建及縣際公路)12.39億元,，啟動實施各類項目140個,。文縣整合相關(guān)部門項目資金2.5億元，著力增強貧困村,、貧困戶的“造血”功能,，有效改善了貧困村社生產(chǎn)生活條件。宕昌縣投入財政扶貧資金2583萬元,，整合行業(yè)部門資金2.05億元,，理川片、新寨片,、新城子藏族聚居區(qū)3個特困片區(qū)開發(fā)深入推進,。成縣以雞峰、二郎兩個特困片區(qū)為主戰(zhàn)場,，去年以來共整合項目資金1.32億元,，落實幫扶資金2.12億元，用于改善基礎(chǔ)設(shè)施,、促進產(chǎn)業(yè)增收,，特困片區(qū)群眾生產(chǎn)生活條件得到了明顯改善?？悼h堅持整村推進打基礎(chǔ),，新農(nóng)村建設(shè)提層次，高起點規(guī)劃,，各部門聯(lián)動綜合性配套,，把一個個貧困村建成了生態(tài)靚麗、宜居宜游的新農(nóng)村,，在美麗鄉(xiāng)村建設(shè)方面走在了全省前列,。
(四)創(chuàng)新扶貧項目資金管理機制,，項目建設(shè)逐步規(guī)范。我市在全省率先成立鄉(xiāng)鎮(zhèn)扶貧工作站和縣區(qū)扶貧互助資金管理中心,，較好地解決了扶貧工作“短腿”問題,。市扶貧辦創(chuàng)新管理方式，借鑒“雨露計劃”資金撥付辦法,，將原來把“兩后生”培訓(xùn)補助資金撥付培訓(xùn)學(xué)校改變?yōu)橥ㄟ^“一卡通”直接撥付培訓(xùn)對象本人,，確保了資金安全。市扶貧辦,、市財政局牽頭下發(fā)了《進一步規(guī)范扶貧項目調(diào)整申報程序的通知》,，明確由縣區(qū)財政、扶貧兩家審定后聯(lián)合呈文,、縣區(qū)扶貧攻堅領(lǐng)導(dǎo)小組研究后正式上報,，市財政、扶貧逐項審定后審批,，避免了調(diào)項隨意性,。同時，各縣區(qū)針對扶貧項目分散,、零碎的實際,，探索出了項目代建制、中小項目打捆招標(biāo)制等辦法,，進一步規(guī)范了扶貧項目的實施與管理,。西和縣建立了涉農(nóng)項目聯(lián)席會議制度和會審制度，在編報項目規(guī)劃和制定年度計劃時,，對所有涉農(nóng)項目進行銜接會審,，確保各部門項目之間有效銜接、組裝配套,，避免各自為政，重復(fù)建設(shè),。兩當(dāng)縣堅持扶貧項目立項論證,、申報審批、招投標(biāo)和竣工驗收等制度,，嚴(yán)格執(zhí)行資金?？顚Ｓ煤蛨筚~制度，強化扶貧資金管理與使用,，確保扶貧資金的使用效益,。武都區(qū)在今年實施的5個村級互助資金項目中先期進行改革試點，通過邀請財政監(jiān)督員,、投放借款必須轉(zhuǎn)賬到農(nóng)戶“一卡通”的形式,，杜絕了現(xiàn)金兌付,，保證了資金安全?；湛h,、成縣針對村級互助社注冊成立手續(xù)繁雜、耗時長的問題,，由扶貧辦統(tǒng)一辦理有關(guān)手續(xù),，截至目前20xx年新發(fā)展的互助資金協(xié)會已全部登記注冊，資金已撥付到鄉(xiāng)鎮(zhèn)財政所,，正在辦理銀行開戶手續(xù),，預(yù)計8月份可正式放貸。宕昌縣制定了赴疆“兩后生”培訓(xùn)優(yōu)惠政策,，赴疆“兩后生”在享受國家3000元補助的基礎(chǔ)上,，每人每年再補助600元路費，促進了赴疆“兩后生”招生任務(wù)的順利實施,。
三,、主要問題
(一)易地扶貧搬遷進展不平衡。受安置點協(xié)調(diào)難度大,、農(nóng)戶自籌資金能力差,、部門配套資金不到位、縣區(qū)財政資金吃緊,、省上下達的易地搬遷專項資金撥付較遲,，加之各縣區(qū)的協(xié)調(diào)推進不平衡、工作力度不同步,，導(dǎo)致易地搬遷進度參差不齊,。如目前武都區(qū)的5個點、宕昌縣的1個點,、康縣的1個點,、禮縣的6個點至今沒有開工建設(shè)，影響了全市易地扶貧搬遷的整體進度,。
(二)項目招投標(biāo)影響建設(shè)進度,。按照省上扶貧項目資金管理相關(guān)規(guī)定，單項投資10萬元以上的扶貧項目必須進行招投標(biāo),，但由于招投標(biāo)前期工作手續(xù)繁雜,，加之扶貧項目分布散、規(guī)模小,、資金少,，有實力、有資質(zhì)的施工企業(yè)不愿參與競標(biāo)，同時由于項目招投標(biāo),、監(jiān)理等前期工作產(chǎn)生的經(jīng)費沒有來源,，導(dǎo)致項目開工相對緩慢。如苗木采購方面,，由于栽植地點分散,、適合品種各異，統(tǒng)一招標(biāo)采購不僅延誤最佳栽植時限,，而且品種習(xí)性是否適應(yīng)區(qū)域氣候,、土壤等環(huán)境均難以保證。
(三)扶貧互助資金協(xié)會建設(shè)滯后,。由于申請注冊手續(xù)繁雜,，涉及民政、質(zhì)檢,、財政,、公安、銀行等多個部門,，正常情況按程序辦理所有手續(xù)需歷時半年時間,。特別是兩當(dāng)縣由于質(zhì)監(jiān)部門停辦機構(gòu)代碼證，導(dǎo)致兩年來近20個互助社沒有成立,。同時,，由于扶貧互助資金借款額度較少、借款期限短,，受“雙聯(lián)”惠農(nóng)貸款,，“婦女小額”貸款等金融政策的影響，貧困戶爭取扶貧互助資金的積極性不高,，導(dǎo)致資金不能發(fā)揮應(yīng)有效益,。
(四)赴疆“兩后生”招生困難。近年來,，由于新疆暴恐事件時有發(fā)生,，農(nóng)村貧困學(xué)生赴疆上學(xué)、就業(yè)思想顧慮較多,。雖然市縣區(qū)各有關(guān)部門采取多種形式,、通過多種渠道做了大量工作，但收效甚微,，導(dǎo)致各縣區(qū)報名人數(shù)寥寥無幾，目前僅有8人報名,，要如期完成700名的赴疆“兩后生”招生計劃,，難度較大。
(五)扶貧貸款貼息項目落實困難。近年來,，省政府扶貧整村推進項目資金額度雖然有所提高,，原則每個村安排150萬元專項資金，但按照省上指令性任務(wù),，每個項目村必須安排37.5萬元到戶貼息資金,，按年貼息率5%的規(guī)定，每村應(yīng)拉動貸款750萬元,，這不符合我市貧困鄉(xiāng)村實際情況,，導(dǎo)致全市106個項目村近4000萬元貼息項目難以實施。
(六)行業(yè)扶貧工作進展不平衡,?？傮w來看，雖然有的部門制定了行業(yè)扶貧攻堅實施方案,，但方案不夠?qū)?、不夠?xì)，缺乏可操作性,，與市委市政府的總體要求還有一定差距,。個別部門尚未出臺行業(yè)扶貧攻堅實施方案，在落實扶貧攻堅任務(wù)方面聚焦不夠,，辦法不多,，措施不實，力度不大,，一些行業(yè)扶貧任務(wù)和措施落實不到位,。
四、幾點要求
(一)完善扶貧項目招投標(biāo)管理模式,。針對目前全市扶貧項目招投標(biāo)方面存在的實際困難和問題,，建議市政府修訂出臺全市扶貧項目招投標(biāo)具體實施辦法，對單項投資總額50萬元以下的項目由各縣區(qū)自行組織招投標(biāo)或采取議標(biāo)方式進行,。
(二)建立扶貧項目單位聯(lián)席會議制度,。行業(yè)扶貧項目涉及部門多，組織協(xié)調(diào)難度大,，建議各縣區(qū)學(xué)習(xí)推廣西和縣工作經(jīng)驗,，建立涉農(nóng)項目聯(lián)席會議制度和會審制度，定期召開會議協(xié)調(diào)調(diào)度部門項目資金,，對特困片區(qū)實施項目統(tǒng)一規(guī)劃,、科學(xué)管理、統(tǒng)籌實施,，避免項目交叉實施和分散安排,，各自為政,，造成資源浪費，切實提高項目資金的使用效益,。
(三)靠實易地扶貧搬遷項目領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,。易地扶貧搬遷項目征地難度大、配套實施項目多,、整合資金難度大,、培育產(chǎn)業(yè)任務(wù)重，建議各縣區(qū)按照省政府“一年完成建設(shè),、兩年實現(xiàn)搬遷,、三年基本脫貧”的要求，建立易地搬遷問責(zé)機制,，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo),，靠實工作責(zé)任，確保項目按計劃實施,。
(四)完善大扶貧督查考核工作機制,。隴南屬國家確定的秦巴山特困片區(qū)，貧困程度深,、扶貧難度大,，建議市委市政府進一步健全完善以扶貧為導(dǎo)向的考核機制，優(yōu)化考核指標(biāo)體系,，科學(xué)設(shè)置考核權(quán)重,，切實將各縣區(qū)、各部門的精力集中到扶貧開發(fā)上來,，促進扶貧攻堅各項措施的落實,。
(五)細(xì)化落實行業(yè)扶貧實施方案。建議各部門按照20xx年整體脫貧的總體要求和《甘肅省扶貧攻堅工作業(yè)績考核評價辦法》,，對照《中共隴南市委,、隴南市人民政府關(guān)于深入推進扶貧攻堅行動的實施意見》確定的工作任務(wù)，認(rèn)真研究,，完善制定切實可行的行業(yè)扶貧實施方案,，明確具體任務(wù)，倒推攻堅時序,，細(xì)化實化各項措施,，確保方案的可行性和可操作性。
xx年xx月xx日
紀(jì)律督查情況通報材料篇十五
各村黨總支：
根據(jù)全鄉(xiāng)基層組織建設(shè)的工作安排,，現(xiàn)對第二季度村級黨建工作專項督查有關(guān)情況通報如下,。
一、督查工作開展情況
以落實《鄉(xiāng)村黨組織書記抓基層黨建工作責(zé)任清單》,、《關(guān)于進一步加強鄉(xiāng)村干部日常管理工作的通知》,、《昌溪鄉(xiāng)村組干部管理考核實施辦法》等文件為主要內(nèi)容,。由鄉(xiāng)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)帶隊的督查組分別于6月25日和7月11日,，到全鄉(xiāng)3個村,，對第二季度農(nóng)村黨建重點工作推進情況進行了督查。督查中,，采取了座談交流和查閱資料相結(jié)合的方式,，了解各村的真實情況。
二,、村級黨建工作推進情況
(一)黨建工作責(zé)任制落實情況,。總體來看,，通過今年以來多次開會部署,，尤其是對村黨組織書記抓黨建工作責(zé)任清單的進一步明確，村書記抓黨建的責(zé)任意識有了一定的提升,。但在督查中發(fā)現(xiàn),，3個村的書記黨建意識還是不強，思想觀念上還是重視不夠,，未認(rèn)真研究清單,，更未對照清單去逐項抓落實;對村黨建存在的具體問題沒有找準(zhǔn)找實，大而化之,。
(二)黨建機制規(guī)范運行情況
1,、村干部日常管理情況。各村按照鄉(xiāng)黨委要求,，均落實了村干部坐班制度,，坐班記錄比第一季度明顯規(guī)范。但在督查中發(fā)現(xiàn),，村干部“看門守攤”意識較普遍,，被動應(yīng)付;個別村干部上午坐班下午就不知去向;6月25日督查時，要求雙源村將值班安排表張貼在值班辦公室醒目位置,，7月11日督查發(fā)現(xiàn)還未落實,。通過查看值班記錄和了解核實，雙源村吳云山6月23日,、萬二村汪永盛6月12日,、昌溪村馮云利6月7日未到崗坐班。
2,、黨員隊伍日常管理情況,。黨員發(fā)展方面。督查中發(fā)現(xiàn),，村總支書記尤其是村各小支部書記對發(fā)展黨員業(yè)務(wù)還是不夠熟悉,，特別是對去年中組部新公布的《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》未認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握,，一知半解;村支部大會記錄發(fā)展黨員情況不規(guī)范，在今年“七一”吸收預(yù)備黨員時,，萬二村第一支部對黨員的到會情況,、票決情況未作詳細(xì)記錄，昌溪村第五支部未對2名發(fā)展對象分開討論,。黨員日常管理方面,。督查中發(fā)現(xiàn)：普遍存在著黨員管理不嚴(yán)，對黨員的日常要求不高,，如黨員承諾泛泛而談,，包括有幾個村主要干部的承諾事項都很虛，還有的黨員承諾明顯是代筆而成的;支部活動開展不正常,，“七一”大會黨員參會率不夠高,。
3、黨務(wù)政務(wù)村務(wù)公開情況,。鄉(xiāng)黨委第一季度督查通報下發(fā)后,，各村普遍重視村務(wù)公開民主管理工作，3個村都新(修)建了公開欄,，公開工作做的比較好,。但普遍存在網(wǎng)站公開意識不強，除雙源村網(wǎng)上公開稍好外,，昌溪村,、萬二村在萬村網(wǎng)頁上的更新不及時或未網(wǎng)上公開。雙源村第一季度的流水賬雖已公開,，但村監(jiān)委會會議錄上無記錄,，程序不到位。
(三)村服務(wù)型黨組織創(chuàng)建情況
1,、萬二村的集中整頓工作,。萬二村是縣里根據(jù)近兩年的村級工作開展情況確定的9個軟弱渙散村之一，該村黨組織的整頓工作從建章立制和為民辦實事入手,，有序推進,，干群關(guān)系有了較大的改善，矛盾糾紛和信訪量均有下降,，但村黨組織的凝聚力,、號召力還有待進一步提高。
2,、黨建資料管理方面,。看不到縣,、鄉(xiāng)黨委重點部署的如抓黨建責(zé)任清單等工作的落實痕跡;普遍存在資料收集不及時,、材料亂堆亂放現(xiàn)象;各村的會議記錄普遍比第一季度規(guī)范,，但總支、支部,、村委會,、監(jiān)委會的會議錄本子存在隨意亂放現(xiàn)象。
三,、下步工作要求
(一)壓實黨建工作責(zé)任,。各村要按照村書記抓黨建工作責(zé)任清單、鄉(xiāng)村干部日常管理制度,、鄉(xiāng)村組干部管理考核實施辦法等文件要求，進一步落實黨建工作責(zé)任,，做到書記抓,、抓書記。鄉(xiāng)分管領(lǐng)導(dǎo)和聯(lián)村鄉(xiāng)干要身體力行,，既悉心指導(dǎo),，又帶頭示范，共同抓好村級黨建工作,。
(二)嚴(yán)格定期督查通報,。鄉(xiāng)黨委將嚴(yán)格按照“一季度一督查、一季度一通報”的方式,，進一步健全完善村級黨建重點工作定期督查制度,，及時發(fā)現(xiàn)問題。對第二季度督查中抽查到的3起未到崗坐班村干部按《昌溪鄉(xiāng)村組干部管理考核實施辦法》處理;對一季度流水賬公開程序不規(guī)范的雙源村監(jiān)委會主任及成員按《昌溪鄉(xiāng)村組干部管理考核實施辦法》中第七條兌現(xiàn)獎懲;對重視不夠,、工作不力的村黨組織主要領(lǐng)導(dǎo)進行約談,，責(zé)令整改。
(三)建立問題整改臺賬,。督查中發(fā)現(xiàn)的問題均已向各村書記進行了反饋,，鄉(xiāng)黨委將建立督查問題整改情況臺賬，實行跟蹤管理,。各村要根據(jù)存在的問題,，立即進行自查自糾，以“釘釘子”精神抓好整改落實,。
紀(jì)律督查情況通報材料篇十六
各縣(區(qū)),、管理區(qū)人口計生領(lǐng)導(dǎo)小組：
5月15-18日，市人口計生領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織5個督查組,，對各縣(區(qū)),、管理區(qū)貫徹落實全市半年人口計生形勢分析會議精神、萬郴主任來永調(diào)研講話精神以及國家免費孕前優(yōu)生健康檢查項目工作,、“三查四術(shù)”和社會撫養(yǎng)費征繳清查專項行動,、陽光計生,、湘籍入粵流動人口信息核查、人口計生綜合治理部門履職情況,、全市半年抽樣調(diào)查主要問題交辦函整改情況等8項重點工作進行了全面督查,，現(xiàn)將督查情況通報如下：
一、工作落實情況
(一)領(lǐng)導(dǎo)高度重視,，認(rèn)真貫徹會議精神
5月3日全市上半年人口計生形勢分析會議召開以后,，各縣區(qū)及時向黨政主要領(lǐng)導(dǎo)作了匯報，分別采取召開半年形勢分析會,、人口計生工作會議,、人口計生領(lǐng)導(dǎo)小組會議等形式傳達貫徹了市里的會議精神。5月5日,，寧遠(yuǎn)縣就緊接著召開了所有縣級領(lǐng)導(dǎo),、縣直單位負(fù)責(zé)人、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記等參加的全縣計劃生育半年形勢分析會,，縣長劉衛(wèi)華到會親自部署,，縣委書記嚴(yán)興德作重要講話。江永縣召開了縣委書記,、黨委政府分管領(lǐng)導(dǎo)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)等參加的半年形勢分析會,。金洞管理區(qū)召開了管委會主任、分管領(lǐng)導(dǎo)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)長等參加的半年形勢分析會,。祁陽縣,、東安縣召開了縣級分管領(lǐng)導(dǎo)及鄉(xiāng)鎮(zhèn)長等參加的全縣人口計生工作會議進行安排部署。新田縣在市里會議結(jié)束的當(dāng)天晚上,，就立即召開縣人口計生領(lǐng)導(dǎo)小組會議進行研究,。
(二)強化組織保障，重點工作有序推進
全市半年人口計生形勢分析會后,，各縣區(qū)都認(rèn)真按照市里的統(tǒng)一要求,，對國家免費孕前優(yōu)生健康檢查項目工作、“三查四術(shù)”及社會撫養(yǎng)費征繳清查專項行動,、“陽光計生行動”和湘籍入粵流動人口信息核查等重點工作進行了周密的安排部署,。
1、強化組織領(lǐng)導(dǎo),。各縣區(qū)都成立了項目工作和專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組,，制定了切實可行的實施方案，將項目工作和專項行動開展情況納入年度目標(biāo)考核,，與鄉(xiāng)鎮(zhèn)簽訂了責(zé)任書,。零陵區(qū)、東安縣、道縣都是由縣長擔(dān)任項目工作領(lǐng)導(dǎo)小組組長,。道縣縣委副書記,、代縣長秦智軍親自參加國家免費孕前優(yōu)生健康檢查項目啟動儀式。寧遠(yuǎn)縣成立了由縣委副書記任組長,，縣人大,、政府、政協(xié)分管領(lǐng)導(dǎo)任副組長,，縣委辦,、政府辦及縣直綜合治理部門主要負(fù)責(zé)人為成員的專項行動領(lǐng)導(dǎo)小組。
2,、強化人財保障,。為推動免費孕前優(yōu)生健康檢查工作順利開展，各縣區(qū)都列出了專項經(jīng)費,、配備了技術(shù)人員,、安排了工作場地、加大了設(shè)備投入,，保障了項目工作開展所需的人財物力。藍(lán)山縣人口計生領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定解決項目專項經(jīng)費61萬元,。江華瑤族自治縣將縣計生服務(wù)大樓一層作為檢驗室,，面積為500平方米。寧遠(yuǎn)縣采取先借后調(diào)的形式從鄉(xiāng)鎮(zhèn)計生技術(shù)隊伍中抽調(diào)了11名業(yè)務(wù)熟悉的技術(shù)人員從事項目工作,。
3,、取得初步成效。一是項目工作有進展,。祁陽縣延續(xù)了去年的經(jīng)驗和做法,，目前已檢測了3796對，占全年任務(wù)的55%,。江永縣,、道縣該項工作已開展起來，目前已分別檢測了51對和39對,。二是專項行動出實招,。各縣區(qū)自專項行動開展以來，采取“三集中”的方式,，層層部署開展了專項行動,。零陵區(qū)結(jié)合實際制定了針對性和操作性很強的實施方案，明確了獎罰措施,。東安縣人口計生委與新農(nóng)合聯(lián)合開展針對婦科疾病和兒童先心病的查病工作,，目前，已在8個鄉(xiāng)鎮(zhèn)對20xx多名已婚育齡婦女開展了生殖道免費普查,，較好地推動了“三查四術(shù)”活動開展,。寧遠(yuǎn)縣實行“銷號制”,，將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)及聯(lián)系村20xx年10月1日以來已上報人口出生未落實節(jié)育措施名單向聯(lián)系的縣級領(lǐng)導(dǎo)通報并向鄉(xiāng)鎮(zhèn)同時交辦，限期憑有效節(jié)育證明到縣人口計生委銷號,。雙牌縣社會撫養(yǎng)費征繳清查工作力度大效果好,，督查組抽查該縣麻園里村5份執(zhí)法文書，都使用了統(tǒng)一的格式,，并做到了主體,、實體、程序合法,，該村20xx-20xx年違法生育對象12人,，實有案卷10件，對違法生育對象社會撫養(yǎng)費征收面達到了83.3%,。三是“陽光計生行動”全面推進,。前段，各縣區(qū)都在全力推進“陽光計生行動”,，大部分縣區(qū)下發(fā)了規(guī)范性文件,，建立了人口計生網(wǎng)站，所有縣區(qū)通過電視媒體,、發(fā)放宣傳冊(單),、手機短信等形式實行了黨務(wù)公開、政務(wù)公開,、辦事公開和村務(wù)公開;面向群眾加大計劃生育法律法規(guī)和政策的宣傳力度,，全方位重點宣傳省電話調(diào)查20題。冷水灘區(qū)組織2次模擬民調(diào),，發(fā)放問卷2400余份,。祁陽縣采取短信發(fā)送調(diào)查題和電視臺飛播字幕的形式開展宣傳。道縣統(tǒng)一制作了20道題的宣傳版面懸掛在575個村人口集中的公共場地,。東安縣為每個鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村分別統(tǒng)一制作安裝了4塊和1塊陽光計生宣傳欄。零陵區(qū),、江華瑤族自治縣印發(fā)了近5萬份圖文并茂的電話調(diào)查20題宣傳折頁(單),。雙牌縣創(chuàng)建了以上梧江瑤族鄉(xiāng)盤家村為示范點的農(nóng)村生育文化園，建立了以永連公路,、207國道為軸心的國策宣傳長廊,，新建28塊大型墻體宣傳畫。藍(lán)山縣計生宣傳示范點創(chuàng)建工作力度較大,，覆蓋了全縣所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)(辦事處)和20%的村,。金洞管理區(qū)為3個示范鄉(xiāng)鎮(zhèn)和20個示范村統(tǒng)一制發(fā)了宣傳牌。回龍圩管理區(qū)回龍鎮(zhèn)回龍村村務(wù)公開陽光計生版面規(guī)格很高,，內(nèi)容齊全,。四是流動人口信息核查扎實開展。收到省里下發(fā)的數(shù)據(jù)包以后,，大多數(shù)縣區(qū)及時將數(shù)據(jù)拆分到鄉(xiāng)鎮(zhèn),，認(rèn)真組織開展了湘籍入粵流動人口全員信息核查和出生信息核查工作。雙牌縣緊急采購筆記本電腦16臺,，為統(tǒng)計股和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)場統(tǒng)計專干建立“流動辦公”平臺,，目前已完成了85%的信息核查量。據(jù)統(tǒng)計,，目前全市各縣區(qū)共核查湘籍入粵流動人口全員信息122699條,，出生信息24258 條，通過核查補報出生2333條,，出生信息糾錯1122人次,不屬于本地上報出生6258條,。
(三)整改工作取得階段性成效
各縣區(qū)管理區(qū)把萬郴主任來永調(diào)研指出的問題和市里半年抽樣調(diào)查發(fā)現(xiàn)的問題當(dāng)作當(dāng)前工作的重點，采取過硬措施,，積極整改,，成效較為明顯。
1,、認(rèn)真落實萬郴主任來永調(diào)研講話精神,。按照市里的統(tǒng)一安排，各縣區(qū)都傳達和學(xué)習(xí)了萬郴主任來永調(diào)研講話精神,，針對萬郴主任指出的問題，進行深刻反思,，結(jié)合實際制訂整改方案,，嚴(yán)格自查自糾。全市上下按照省里統(tǒng)一安排認(rèn)真組織開展“基層基礎(chǔ)年”活動,，進一步夯實工作基礎(chǔ),。寧遠(yuǎn)縣結(jié)合實際，制訂了“在強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任上動真格,、在夯實基礎(chǔ)上下硬功,、在工作推動上下陡手”的8項具體整改措施。道縣要求所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)服務(wù)所聯(lián)村人員,，對近三年來的出生人口數(shù)據(jù)比對公安入戶和衛(wèi)生分娩資料逐戶登門清查,，重點清查20歲以上青年男女婚育情況。藍(lán)山縣在分季考核預(yù)否決,、做實工作報實數(shù)字重獎重罰,、建立健全組指導(dǎo)員隊伍等出臺了一系列措施。新田縣就領(lǐng)導(dǎo)保障、夯實基礎(chǔ)和破解重點難點等問題出臺了具體整改措施,，配齊配強組指導(dǎo)員的工作已整改到位,。金洞管理區(qū)結(jié)合去年萬郴主任到金洞講話時指出的“地方小、底子薄,、起步晚,、比率大”的問題深入分析，明確了曬北灘等3個鄉(xiāng)鎮(zhèn)作為整改重點,，要求所有鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政主要負(fù)責(zé)人作為整改第一責(zé)任人,，并將整改情況納入年度考核。
2,、認(rèn)真落實半年抽樣調(diào)查主要問題交辦意見,。各縣區(qū)對市里下達的交辦函進行了認(rèn)真梳理和分解，部分縣區(qū)仿照市里的模式,，對所轄鄉(xiāng)鎮(zhèn)開展督查,，將存在的問題層層交辦并落實整改。祁陽縣將交辦的問題分門別類分配到各股室,，并指定專人抓落實,，組織督查組分三片對121個村進行了督促整改。寧遠(yuǎn)縣仁和鎮(zhèn)對馮谷均村等所有村務(wù)公開欄的內(nèi)容進行了全面整改,。道縣梅花鎮(zhèn)對全鎮(zhèn)出生情況進行了進一步摸底,，補報兩個考核年度出生19人。藍(lán)山縣結(jié)合半年抽樣調(diào)查,，對排位最后1名的鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦事處實行預(yù)否決,，其黨委書記降為副書記6個月，以觀后效,。
(四)強化責(zé)任落實,，綜合治理部門合力增強
從督查情況來看，各縣區(qū)公安和衛(wèi)生部門較好地履行了人口計生綜合治理職責(zé),，對新生兒上戶和孕產(chǎn)婦檢查,、分娩情況及時通報給人口計生部門。零陵區(qū)菱角塘鎮(zhèn),、冷水灘區(qū)黃陽司鎮(zhèn),、祁陽縣黎家坪鎮(zhèn)、東安縣大江口鄉(xiāng),、雙牌縣五里牌鎮(zhèn),、藍(lán)山縣新圩鎮(zhèn)、金洞管理區(qū)公安局對20xx年1月以來的新生兒上戶通報率為100%,。祁陽縣召開政府常務(wù)會議,，明確衛(wèi)生,、公安等綜合治理部門在協(xié)助計生部門報實數(shù)據(jù)等方面的職責(zé)。東安縣由縣長帶隊對人口計生綜合治理部門進行了督查,。雙牌縣人口計生領(lǐng)導(dǎo)小組對全縣18個人口計生綜合治理部門職責(zé)落實情況進行了2次全面督查,。寧遠(yuǎn)縣人口計生綜合治理部門嚴(yán)格按照與縣政府簽訂的責(zé)任狀，自覺落實縣委1號文件精神和“一證管多證”制度,，在信息互通,、資源共享、政策兼容,、齊抓共管等方面有了新的突破,。新田縣公安部門將人口計生綜合治理納入全年總體工作目標(biāo)管理考核占總分值的5%。金洞管理區(qū)衛(wèi)生部門“實時通”應(yīng)用良好,，督查金洞人民醫(yī)院登記產(chǎn)前檢查和分娩57人,，全部及時地進行了錄入。
二,、存在的主要問題
(一)工作進展不平衡,，部分縣區(qū)進度緩慢
1、部分縣區(qū)國家免費孕前優(yōu)生健康檢查項目工作滯后,。一是宣傳力度不夠,。一些縣區(qū)只利用會議在系統(tǒng)內(nèi)部進行了宣傳，沒有對群眾開展大范圍大聲勢的宣傳,。這次督查,，從雙牌縣、新田縣,、藍(lán)山縣,、金洞管理區(qū)分別抽查5名群眾，都只有2-3人知道這項工作,，且多為村干部,。二是人員設(shè)施不到位。部分縣區(qū)項目工作開展所需的人員,、設(shè)備、場地還沒有真正到位,，處于等待狀態(tài),。冷水灘區(qū)檢驗室是臨時租用的辦公場地，檢驗室面積只有80平方米,，無法滿足工作需要,。
2、“三查四術(shù)”和社會撫養(yǎng)費征繳清查專項行動效果不理想,。一是“三查四術(shù)”進度緩慢,。大部分縣區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)忙于迎省檢資料的準(zhǔn)備工作，沒有真正地按照市里的要求,，將“三查四術(shù)”這項基礎(chǔ)性工作抓實抓牢,，孕環(huán)情普查流于形式，節(jié)育手術(shù)落實也不到位,。自專項行動開展以來,，江華瑤族自治縣橋頭鋪鎮(zhèn)結(jié)扎庫存455例未扎1例，回龍圩管理區(qū)回龍圩鎮(zhèn)結(jié)扎庫存69例未扎1例,，道縣梅花鎮(zhèn)結(jié)扎庫存735例只落實1例,、上環(huán)庫存86例只落實6例，金洞管理區(qū)石鼓源鄉(xiāng)結(jié)扎庫存51例只落實3例,。冷水灘區(qū)黃陽司鎮(zhèn),、零陵區(qū)菱角塘鎮(zhèn)、東安縣大江口鄉(xiāng)沒有開展“三查”,，在縣區(qū)計生服務(wù)站也沒有1例結(jié)扎手術(shù),。雙牌縣五里牌鎮(zhèn)麻園里村未落實1例手術(shù)。二是社會撫養(yǎng)費征繳清查不到位,。大部分縣區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)社會撫養(yǎng)費征繳清查行動遲緩，力度不大,。從每個縣區(qū)抽查5分執(zhí)法文書,，大多數(shù)都存在書寫不規(guī)范、立案時間在審批時間之后,、票據(jù)未填寫姓名或日期等問題,。藍(lán)山縣鄒家村20xx年以來違法生育對象100人，能提供執(zhí)法文書的只有25份,。
3,、“陽光計生”公開內(nèi)容不規(guī)范。一些縣區(qū)雖已制作了統(tǒng)一的宣傳版面,，但還未下發(fā)到鄉(xiāng)鎮(zhèn),、村，部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)政務(wù)公開欄內(nèi)容不全,，信息不完整,，部分村務(wù)公開欄放在室內(nèi)，沒有實現(xiàn)陣地外移,。道縣梅花鎮(zhèn),、回龍圩管理區(qū)回龍鎮(zhèn)沒有“陽光計生”宣傳版面，江華瑤族自治縣橋頭鋪鎮(zhèn)陽光計生版面標(biāo)準(zhǔn)低,、內(nèi)容不全,。冷水灘區(qū)黃陽司鎮(zhèn)田壩塘村,、東安縣大江口鄉(xiāng)大田頭村、新田縣驥村鎮(zhèn)黃公塘村未公開12356陽光計生熱線電話,。
4,、信息核查進度緩慢。部分縣區(qū)沒有及時拆分?jǐn)?shù)據(jù)包到鄉(xiāng)鎮(zhèn),，一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)對報實數(shù)據(jù)仍有顧慮,，認(rèn)為報實數(shù)據(jù)會影響符合政策生育率，所以不及時上報出生,。寧遠(yuǎn)縣,、道縣前段時間忙于抽樣調(diào)查，只開展了流動人口出生信息核查,，全員信息核查還沒有展開,，被抽查的鄉(xiāng)鎮(zhèn)存在出生信息核查后不及時補報的情況，其中：寧遠(yuǎn)縣仁和鎮(zhèn)有8名出生未及時補報,，道縣梅花鎮(zhèn)有12名出生未及時補報,。
5、“實時通報”系統(tǒng)應(yīng)用不規(guī)范,。多數(shù)縣區(qū)醫(yī)療機構(gòu)“實時通報”系統(tǒng)錄入不夠全面和及時,，尤其是產(chǎn)檢信息錄入率普遍很低，系統(tǒng)沒有得到充分運用,，作用沒有得到發(fā)揮,。督查零陵區(qū)4所醫(yī)院，從今年4月起登記產(chǎn)檢172人,，全部沒有錄入“實時通”,，市四醫(yī)院20xx年4月以來妊娠13周以上產(chǎn)前檢查人數(shù)268人，錄入系統(tǒng)的只有1人;入院分娩235人,，錄入系統(tǒng)的100人,，錄入率只有42.6%。新田縣人民醫(yī)院20xx年10月以來入院分娩的人數(shù)為861人,，錄入系統(tǒng)的450人,，錄入率只有52.3%。
(二)執(zhí)行意識不強,，整改流于形式
雖然,，各縣區(qū)針對半年形勢分析會、萬郴主任講話精神及半年抽樣調(diào)查主要問題交辦函都召開會議,，進行傳達和研究，制定了整改措施,，但大都停留在以會議貫徹會議,、以文件落實文件的層面上,，執(zhí)行意識不強，對市里部署的工作行動遲緩,，真正落實到基層的少,，鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村組之間差距較大,。冷水灘區(qū)高溪市鎮(zhèn),、零陵區(qū)菱角塘鎮(zhèn)土塘村、東安縣大江口鄉(xiāng)大田頭村都未按照交辦函的要求抓整改,，交辦函中反映的幾個主要問題仍然存在,。道縣梅花鎮(zhèn)梅花村對半年抽樣調(diào)查中漏報的出生進行了核查，補報了出生,，但村務(wù)公開欄內(nèi)容沒有變更,，其它問題整改也不到位。
三,、下段工作意見
(一)強化組織領(lǐng)導(dǎo),，狠抓責(zé)任落實。各縣區(qū)要針對各自的薄弱環(huán)節(jié)和督查發(fā)現(xiàn)的問題,，深入分析原因,，認(rèn)真研究制定具體的整改措施，對落后的工作和進度緩慢的鄉(xiāng)鎮(zhèn)要進行重點督查,，要一個問題一項措施,，逐鄉(xiāng)逐村逐項整改到位?？h區(qū)委,、政府要切實加大高層推動力度，為人口計生工作提供必要的人財物事保障,，強化目標(biāo)考核和獎懲兌現(xiàn),，嚴(yán)格落實縣、鄉(xiāng),、村三級責(zé)任,，促進各項工作有效落實。
(二)加大工作力度,，促進平衡發(fā)展,。各縣區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)要切實加大工作力度,，對照省市考核方案,，找準(zhǔn)差距，強化措施,，確保全面完成各項任務(wù),?？h區(qū)人口計生委要進一步加強對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和督查，抽調(diào)骨干力量指導(dǎo)基礎(chǔ)薄弱的后進鄉(xiāng)鎮(zhèn)抓好整改落實,，促進工作平衡發(fā)展,。
(二)抓實基礎(chǔ)工作，務(wù)求取得實效,。各縣區(qū),、鄉(xiāng)鎮(zhèn)要以高度的緊迫感和責(zé)任感，切實抓好當(dāng)前的各項重點工作,，以基層基礎(chǔ)年活動為契機,，抓實基礎(chǔ)工作，要著重核查流動人口及出生信息,，完善各種數(shù)據(jù)資料,，報準(zhǔn)報實出生人口，建立健全鄉(xiāng)村兩級宣傳陣地,，打造“陽光計生”,，全面提升基層基礎(chǔ)工作水平。
年五月二十八日
紀(jì)律督查情況通報材料篇十七
各黨支部(總支)：
為全面了解和掌握我鎮(zhèn)上半年基層黨組織黨建工作開展情況,，及時總結(jié)經(jīng)驗,，分析存在問題及原因，進一步提高黨建工作水平,，鎮(zhèn)黨委下發(fā)了《關(guān)于對20xx年度上半年基層組織建設(shè)目標(biāo)責(zé)任制落實情況進行督查的通知》(峰委〔20xx〕92號),并于7月9日至7月12日,，組織開展對各黨支部(總支)上半年黨建工作進行專項督查，現(xiàn)將督查結(jié)果情況通報如下：
一,、取得的一定成效
大多數(shù)黨支部(總支)能夠按照鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署和要求,，結(jié)合本支部的工作任務(wù)和特點，強化措施,，狠抓落實,，各項黨建工作進展順利，取得了階段性成效,。
1,、黨建工作責(zé)任意識增強。能對照黨委下達的《基層組織建設(shè)目標(biāo)責(zé)任狀》進行量化分解,，明確責(zé)任人,，同時緊緊圍繞黨委、政府的中心工作,，結(jié)合本單位的工作任務(wù)和特點,，大力加強思想、組織和作風(fēng)建設(shè)，促進各項工作任務(wù)的完成,，工作得到進一步規(guī)范,。同時，大多數(shù)黨支部(總支)能把季度黨建督查工作擺上重要議事日程,，對上半年黨建工作內(nèi)容及時進行分析、梳理和補充,，形成黨支部(總支)書記親自抓,，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，組織委員認(rèn)真做好業(yè)務(wù)的工作格局,。
2,、基礎(chǔ)工作得到有效加強。大多數(shù)黨支部(總支)堅持重基礎(chǔ),、抓常規(guī),，進一步加大基礎(chǔ)工作力度。如在黨員教育管理方面,，能較好地堅持“三會一課”,、理論學(xué)習(xí)、結(jié)對幫扶等黨建工作制度,，基本能做好黨務(wù)(村務(wù))公開,、村干部民主測評、后備干部管理等工作,。在黨費收繳管理方面,，基本能按要求建立更新黨員黨費信息庫，實行動態(tài)管理,，按照《中共中央組織部關(guān)于中共黨員繳納黨費的規(guī)定》標(biāo)準(zhǔn)進行收繳黨費,，按時足額上交上半年黨費等。
3,、重點工作正在穩(wěn)步推進,。大多數(shù)黨支部(總支)能把支部工作擺在各項工作的重要位置來抓，有力地促進各項工作任務(wù)的完成,，支部工作做到規(guī)范有序,。如在村級組織規(guī)范化建設(shè)方面，大多數(shù)村能緊緊圍繞“五個好”創(chuàng)建目標(biāo),，從組織體系健全,、班子功能增強、隊伍素質(zhì)提高,、民主管理落實,、活動陣地規(guī)范、內(nèi)業(yè)資料齊全、服務(wù)保障有力等七大方面逐項抓落實,。在社會主義新農(nóng)村建設(shè)方面,，各村基本能積極謀求創(chuàng)新，黨支部核心領(lǐng)導(dǎo)作用凸顯,，找準(zhǔn)與新農(nóng)村建設(shè)的切入點,，有力地推進新農(nóng)村建設(shè)的步伐。在農(nóng)村“八大員”管理方面,，各村能夠規(guī)范制度,，加強規(guī)范管理，積極培養(yǎng)典型點,，成效比較明顯,。誠峰村、誠平村等黨支部(總支)均能充分發(fā)揮農(nóng)村“八大員”調(diào)解矛盾糾紛,、加強安全監(jiān)管,、協(xié)助項目征拆安等作用。在村級組織換屆選舉方面,，各村能夠按照鎮(zhèn)黨委的統(tǒng)一部署,，根據(jù)實際情況制定工作方案，抓緊抓好換屆前期各項準(zhǔn)備工作,，積極營造風(fēng)清氣正的換屆氛圍,。在推廣“168”黨建工作機制方面，大多數(shù)黨支部(總支)能對照《基層組織建設(shè)目標(biāo)責(zé)任狀》做好“組織目標(biāo)管理”和“個人設(shè)崗定責(zé)”,，在顯要位置公開公示項目進展情況,，自覺接受群眾監(jiān)督。在深化創(chuàng)先爭優(yōu)活動方面,，大多數(shù)黨支部能夠緊緊圍繞慶祝建黨91周年系列活動,，結(jié)合實際扎實推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動，積極引導(dǎo)黨員干部創(chuàng)業(yè)績,、爭先進,，努力促成七一期間實現(xiàn)“雙過半”，確保黨員承諾事項期限過半,、任務(wù)過半,。
二、存在的一些問題
1,、抓工作的勁頭不夠足,，創(chuàng)先爭優(yōu)氛圍不夠濃。個別黨支部工作主動性不夠,，缺乏激情,，滿足于被動應(yīng)付，推動的力度不大，好的載體不多,，氛圍還不夠濃厚,，真正沉下來結(jié)合實際就黨建工作的熱點難點問題深入調(diào)研和思考、集中精力抓出一兩項有影響的工作不多,。從全鎮(zhèn)來看,，整體上來說基層黨組織抓黨建工作氛圍不濃。
2,、有些工作欠帳較多,。個別村黨務(wù)公開欄不夠規(guī)范，黨務(wù)公開內(nèi)容單一,，只停留在發(fā)展黨員和黨費方面;大多數(shù)黨支部黨員電教工作開展不夠深入，播放記錄不完整,、不規(guī)范;有些村“168”黨建工作機制推廣力度不夠,，僅僅停留在應(yīng)付檢查上，工作流于形式,。
3,、工作的亮點、特色還不突出,。有些黨支部(總支)只停留在抓常規(guī)性工作,，創(chuàng)先爭優(yōu)意識不強，工作按部就班,，創(chuàng)造性地開展工作不夠,，展示不出新亮點、總結(jié)不出新經(jīng)驗,。
4,、開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動意識不強。創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展至今,，雖然取得了一定成效,，但也清醒地認(rèn)識到：一是個別單位負(fù)責(zé)人及村干部責(zé)任落實、工作安排不到位;二是有些黨支部(總支)不注重開展特色活動,，工作平淡;三是個別黨支部不能將創(chuàng)先爭優(yōu)活動與本單位的中心工作有效的結(jié)合;四是各黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動長效機制要進一步健全完善,。
三、下一階段工作要求
下一階段,，各支部(總支)要認(rèn)真對照年初的各項工作目標(biāo),，做好查缺補漏工作。在此基礎(chǔ)上,，發(fā)揚優(yōu)點,，克服不足，以更大的力度，更有效的措施,，促進黨建工作的全面落實,。
1、加強學(xué)習(xí),，不斷提升黨員干部政治素質(zhì),。要通過各種形式組織好黨員干部群眾向李林森等新時期楷模學(xué)習(xí)，深入宣傳,、積極貫徹黨的xx大,、xx屆六中全會精神和全國兩會精神統(tǒng)一思想，樹立加快發(fā)展的信心和決心,，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,，增強各級黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力,，為建設(shè)濱海生態(tài)宜居新城鎮(zhèn)提供堅強的組織保證,。
2、規(guī)范管理,，扎實抓好村級組織建設(shè),。各黨支部(總支)書記要提高認(rèn)識,，增強做好黨建工作的責(zé)任感和使命感,，切實把黨建工作擺上重要議事日程,，強化組織領(lǐng)導(dǎo),、精心部署,，按時序狠抓工作落實,，確保村級組織規(guī)范化建設(shè)取得實效,。
3,、健全機制,，不斷夯實黨建工作基礎(chǔ),。要在抓好常規(guī)工作的同時，突出重點,，突破難點,。特別是加強流動黨員教育管理、全面升級“168”黨建工作機制,、農(nóng)村“八大員”和村級換屆選舉工作等,。要圍繞突出黨建主題、深化規(guī)范化建設(shè),、著力提升黨建示范點的建設(shè)水平,。
4、創(chuàng)新創(chuàng)特,，不斷提高黨建工作水平,。要在夯實常規(guī)工作的基礎(chǔ)上,，結(jié)合本很單位工作實際，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),，緊緊圍繞當(dāng)前黨建工作的熱點,、難點、焦點問題,，選準(zhǔn)創(chuàng)新工作的切入點,，堅持多調(diào)研、多思考,、多嘗試,，不斷探索新做法，總結(jié)新經(jīng)驗,，以更加科學(xué)創(chuàng)新的工作思路,、更加扎實有效的政策措施、更加奮發(fā)有為的精神狀態(tài),，推進我鎮(zhèn)各項工作再上新臺階,。每個支部繼續(xù)培育1-2個特色組織工作亮點，切實提升全鎮(zhèn)黨建工作整體水平,。
