在日常的學(xué)習(xí),、工作、生活中,，肯定對各類范文都很熟悉吧,。相信許多人會覺得范文很難寫？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，歡迎大家分享閱讀,。

公司領(lǐng)導(dǎo)推薦信 國企領(lǐng)導(dǎo)的推薦信篇一

茲有我院xxx專業(yè)的xxx學(xué)生去貴單位進行實習(xí)(專業(yè)實習(xí)或畢業(yè)實習(xí))，實習(xí)期為 年 月 日至 年 月 日,。實習(xí)是我院教學(xué)工作的重要環(huán)節(jié),，是學(xué)生獲得實踐經(jīng)驗,適應(yīng)社會的有效途徑，學(xué)院高度重視學(xué)生實習(xí)工作,。為此,，誠懇地希望貴單位給予大力支持和協(xié)助，使學(xué)生切實圓滿完成實習(xí)任務(wù),。同時,，在實習(xí)過程中，請按照貴單位規(guī)章制度的要求,，對學(xué)生嚴(yán)格教育管理,，并在實習(xí)結(jié)束時對學(xué)生的實習(xí)情況給予鑒定。

衷心感謝貴單位對我院教學(xué)工作的大力支持,。

此致

敬禮!

xxx學(xué)院 系(院)

20xx年11月2日

公司領(lǐng)導(dǎo)推薦信 國企領(lǐng)導(dǎo)的推薦信篇二

尊敬的貴單位領(lǐng)導(dǎo)：

茲有我院xxx專業(yè)的xxx學(xué)生去貴單位進行實習(xí)(專業(yè)實習(xí)或畢業(yè)實習(xí)),，實習(xí)期為 年 月 日至 年 月 日。實習(xí)是我院教學(xué)工作的重要環(huán)節(jié),，是學(xué)生獲得實踐經(jīng)驗,適應(yīng)社會的有效途徑,，學(xué)院高度重視學(xué)生實習(xí)工作。為此,，誠懇地希望貴單位給予大力支持和協(xié)助,，使學(xué)生切實圓滿完成實習(xí)任務(wù)。同時,，在實習(xí)過程中,，請按照貴單位規(guī)章制度的要求,，對學(xué)生嚴(yán)格教育管理，并在實習(xí)結(jié)束時對學(xué)生的實習(xí)情況給予鑒定,。

衷心感謝貴單位對我院教學(xué)工作的大力支持,。

此致

敬禮!

xxx學(xué)院 系(院)

20xx年11月2日

公司領(lǐng)導(dǎo)推薦信 國企領(lǐng)導(dǎo)的推薦信篇三

尊敬的先生或女士：

您好，我是xxx,，xxx公司的總經(jīng)理,。得知我公司優(yōu)秀員工xxx想要xxxx，我感到非常高興和無比欣慰,。在我看來這樣一個上進的年輕人應(yīng)該接受良好的教育擁有更輝煌的未來,。因此，我很榮幸向貴校強烈推薦這位優(yōu)秀青年,。

xxx曾在大四的時候來我公司實習(xí),。盡管對業(yè)務(wù)不很熟悉，工作經(jīng)驗相對匱乏,。但是從不服輸?shù)乃豢桃膊环艞墝W(xué)習(xí)的機會,。利于閑暇時間大量閱讀參考有關(guān)業(yè)務(wù)的書籍，虛心向其他員工請教,。漸漸地,，他開始精通各項業(yè)務(wù)，并取得一定成績,。對此他并沒有滿足更沒有驕傲自大,。相反，遇到難題,，他仍然虛心與同事交流討論直到找出解決方案為止,。鑒于他在實習(xí)期的出色表現(xiàn)，我公司破例招收他為正式員工（通常我公司不予考慮應(yīng)屆畢業(yè)生）,。

現(xiàn)在,，做為我公司的一名業(yè)務(wù)精英，xxx工作更加認真,，負責(zé),，努力。為所有同事樹立了榜樣,。付出就有獲得,，他因此被評為本公司優(yōu)秀員工，并享有高額獎金,。

雖然從某種程度上來說,，如此優(yōu)秀的員工離去是我公司的損失，但是考慮到他的前途,，我依然毫不猶豫的支持他遠赴貴公司深造,。真誠期望貴公司能同樣支持他,，給他一個提升自己實現(xiàn)夢想的機會。謝謝,。

此致

敬禮,！

xxx

20xx年xx月xx日

公司領(lǐng)導(dǎo)推薦信 國企領(lǐng)導(dǎo)的推薦信篇四

尊敬的先生/女士：

我謹(jǐn)作為xxx在xxx工作期間的直接領(lǐng)導(dǎo)寫此推薦信。

ta性格開朗,、為人誠懇,、樂觀向上。在我司任職期間,，主要負責(zé)公司與xxxxxxx的合作交流;產(chǎn)品的市場調(diào)研并尋求新的市場機遇;大型市場活動的組織,、策劃及指導(dǎo)實施等,。

xxx在工作中正直忠誠,、勇于擔(dān)當(dāng)，不推卸責(zé)任;有毅力和恒心,，做事情有始有終,，不半途而廢;樂于學(xué)習(xí)，虛心以待,，對問題不逃避;樂觀且抗壓能力強,，敢于迎接挑戰(zhàn);具有很好的團隊合作精神，善于與人交往,，與團隊成員及合作伙伴始終保持良好的溝通界面,。

xxx在項目商務(wù)公關(guān)、項目方案制作,、市場推廣等方面具有很好的從業(yè)經(jīng)驗及職業(yè)素養(yǎng);能夠在工作實踐過程中快速學(xué)習(xí)與不斷總結(jié),、進步，充分顯示了ta在為豐富其職業(yè)生涯而進行的相關(guān)拓展性,、關(guān)聯(lián)性學(xué)習(xí)中所表現(xiàn)出來的追求心!更為難能可貴的是,，其善于將所學(xué)的知識在實踐中加以運用，并不斷嘗試和突破!

我個人非常欣賞xxx的工作能力,，希望上述信息在您做出評估有所幫助,，給ta一個施展才華、貢獻力量的機會,。

如果需要更多信息,，可與我聯(lián)系。

順頌

商祺!

推薦人

xxxxx公司

公司領(lǐng)導(dǎo)推薦信 國企領(lǐng)導(dǎo)的推薦信篇五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

我作為xxx在xx工作期間的直接領(lǐng)導(dǎo)寫此推薦信,。

xxx性格開朗、為人誠懇,、樂觀向上,。在我司任職期間,，主要負責(zé)公司與xx的合作交流；產(chǎn)品的市場調(diào)研并尋求新的市場機遇,；大型市場活動的組織,、策劃及指導(dǎo)實施等。

xxx在工作中正直忠誠,、勇于擔(dān)當(dāng),，不推卸責(zé)任；有毅力和恒心,，做事情有始有終,，不半途而廢；樂于學(xué)習(xí),，虛心待人,，對待問題不逃避；樂觀且抗壓能力強,，敢于迎接挑戰(zhàn),；具有很好的團隊合作精神，善于與人交往,，與團隊成員及合作伙伴始終保持良好的溝通,。

xxx在項目商務(wù)公關(guān)、項目方案制作,、市場推廣等方面具有很好的從業(yè)經(jīng)驗及職業(yè)素養(yǎng),；能夠在工作實踐過程中快速學(xué)習(xí)與不斷總結(jié)、進步,，充分顯示了他在為豐富其職業(yè)生涯而進行的相關(guān)拓展性,、關(guān)聯(lián)性學(xué)習(xí)中所表現(xiàn)出來的追求心！更為難能可貴的是,，其善于將所學(xué)的知識在實踐中加以運用,，并不斷嘗試和突破！

我個人非常欣賞xxx的工作能力,，希望上述信息在您做出評估有所幫助,，給他一個施展才華、貢獻力量的機會,。

如果需要更多信息,，可與我聯(lián)系。

推薦人：xxx

xxxx年xx月xx日

公司領(lǐng)導(dǎo)推薦信 國企領(lǐng)導(dǎo)的推薦信篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我謹(jǐn)作為xx先生在集團工作多年的直接領(lǐng)導(dǎo)寫此推薦信,。

今天的xx與一開始的他相比,，已經(jīng)產(chǎn)生了非常顯著的變化，作為獨立負責(zé)一個分廠所有行政事務(wù)的管理者來講，這些變化亦是他個人在管理與領(lǐng)導(dǎo)能力上日趨成熟的真實體現(xiàn),。

對于他這幾年來在分廠所作的實際貢獻,，如完善分廠具體行政管理制度、全面提升行政服務(wù)品質(zhì),、連續(xù)被評為集團優(yōu)異獎等,，我不作贅述，因為這些只能代表他的過去,。我將從溝通,、學(xué)習(xí)與傳播三方面對他做出適當(dāng)評價，以期待您能對他有更全面,、更深入的認識,。

他是一位樂于溝通且善于溝通的管理人員，盡管曾經(jīng)在工作中因為溝通不足導(dǎo)致工作失誤的發(fā)生,，但他能夠直面自己的不足,，主動改善溝通方式，加強與職工,、管理層的溝通,，從而改變并形成了一種較為民主的分廠行政事務(wù)決策模式,。這種改變產(chǎn)生了巨大的粘合力,，把生產(chǎn)與行政緊密結(jié)合起來，以行政來支持生產(chǎn),，并在生產(chǎn)促進中發(fā)揮更大的作用,。

他還是一位樂于學(xué)習(xí)且善于學(xué)習(xí)的管理者，作為一名基礎(chǔ)管理者,，他這幾年來的學(xué)習(xí)實踐集中在三個方面,，一是從失誤中學(xué)習(xí)，一是從同事的成功經(jīng)驗中學(xué)習(xí),，一是從外界培訓(xùn)中學(xué)習(xí),。他把所學(xué)的知識在實踐中加以運用，他所取得的成就直接且充分顯示了他在學(xué)習(xí)上的謙虛與勤奮,，充分顯示了他在管理實踐過程中對學(xué)習(xí)的不斷檢驗與總結(jié),，充分顯示了他為豐富其職業(yè)生涯而進行的拓展性學(xué)習(xí)、關(guān)聯(lián)性學(xué)習(xí)中所表現(xiàn)出來的追求心,！更為難能可貴的是,，他帶動了一群人對學(xué)習(xí)新知識、新技能的興趣與嘗試,！

他更是一位樂于傳授并不斷升華管理理念的職業(yè)人士,，這正是真正的管理者必須做到且永無止境的工作。他已經(jīng)在實踐中有所成效,，比如教育同事調(diào)整工作態(tài)度,、培養(yǎng)溝通意識,、主動研究可行性方案、加強執(zhí)行力,、鼓勵創(chuàng)新等等,，我欣賞他表現(xiàn)出來的在管理研究與實踐上的專注與專業(yè)。

作為xx先生曾經(jīng)的領(lǐng)導(dǎo),、永遠共勉的朋友,，我期望xx先生在將來通過全面提升其管理智慧、領(lǐng)導(dǎo)能力及人格魅力來攀登其職業(yè)生涯的新高峰,！

推薦人：xxx

xxxx年xx月xx日

公司領(lǐng)導(dǎo)推薦信 國企領(lǐng)導(dǎo)的推薦信篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

首先,，很榮幸能成為巫琪的推薦人。我第一次見到巫琪是在20xx年7月,，那時她同其他的新員工正開始參加公司統(tǒng)一組織的軍訓(xùn),，后來有了幾面之緣，在人群中我對她印象不錯,，她皮膚黑黑的,，開朗活潑，和同事們相處融洽,，對老員工頗為尊敬,。

隨著她和我逐漸熟絡(luò)，我對她的了解也慢慢加深了,。她真的是一個熱情活力又自信的女孩,，她有著特別廣泛的興趣愛好。令我頗感意外的是,，在朝九晚五的工作以外,，她還保持著讀報讀刊的好習(xí)慣，有一次她還讓我看了她的筆記本,，工工整整的摘錄著政治,、經(jīng)濟、文化各領(lǐng)域的筆記,，而且還寫下自己對一些問題的觀點,，非常不錯。在這個浮躁的社會,，她還能在工作之余積極的學(xué)習(xí),，讓我當(dāng)時都對她肅然起敬，從外表真的看不出她是一個如此踏實的女孩?，F(xiàn)在想來,，正是她這種進取心，讓她能舍棄銀行舒適的工作環(huán)境，投入艱苦的研究生學(xué)習(xí)中去,。

說到業(yè)務(wù)方面,，點鈔和計算器運用算是銀行柜臺人員的基本功吧。剛開始接觸的時候,，她掌握得并不快,，應(yīng)該說落后別人許多，特別是點鈔,。開始她表現(xiàn)得有點灰心,，但后來她積極地請教老員工，并且堅持不懈的練習(xí),，有同事跟我說,，巫琪為了練點鈔手上磨出了水泡，她真的非常拼命,。從學(xué)習(xí)前臺操作,，到學(xué)做一名合格的大堂經(jīng)理，她驚人的成長速度讓我們都看到了她的能力,。果不其然,，四個月后，巫琪在實習(xí)期滿的轉(zhuǎn)正考試中取得了她們這批新人中的第一名,。她卓越的表現(xiàn)讓她成為了華潤銀行“未來之星”的一員,。“未來之星”計劃是我們銀行為培養(yǎng)后備管理人才的重要項目,。聽說,，她在“未來之星”的培訓(xùn)過程中也一如既往的表現(xiàn)突出,，擁有這樣的下屬讓我很榮耀,。

她對待客戶真誠細致，雖然上崗初期學(xué)生氣未脫有些稚嫩,，但是在服務(wù)行業(yè),，態(tài)度決定一切，她總是熱情地接待每一位客戶,，悉心為他們解答,，踏踏實實地做好自己的崗位。在實習(xí)期擔(dān)任大堂經(jīng)理時,，由于她一時疏忽致使一位老人的支票不能兌現(xiàn),，她便主動陪老人回公司更換支票，并陪同她回銀行提取現(xiàn)金,。這件事之后她幾乎從未出錯過,，雖然這是一件小事，我相信她從中學(xué)到了作為一名銀行職員的責(zé)任感，以及對待工作的嚴(yán)謹(jǐn)態(tài)度,，這對她以后的發(fā)展都會有好處,。

在年終會上，她出謀劃策,，積極地參與節(jié)目的編排以及整場晚會的策劃,，顯示了一定的組織能力，而她的出色的.表演更是引得觀眾的連聲贊嘆,。巫琪正身體力行著我們?nèi)A潤的motto：“簡單,、坦誠、陽光”,。盡管她工作時間不是很長,，但她成為一名出類拔萃的 “華潤人”已經(jīng)初見端倪，她的人品,、性格,、學(xué)習(xí)能力讓我對她燦爛的前景深信不疑，根據(jù)我的閱人經(jīng)驗,，不管她是就業(yè)還是繼續(xù)深造,，這些特質(zhì)都會幫助她取得成功的。

作為她的領(lǐng)導(dǎo),，我十分支持她深造,，盡管這要冒著失去一名優(yōu)秀員工的風(fēng)險，但是,，我愿意看到像她這樣優(yōu)秀的年輕人有一個更好的平臺來提高自己,，更好地實現(xiàn)自身的價值。

此致

敬禮,！

xxx

xxxx年xx月xx日

公司領(lǐng)導(dǎo)推薦信 國企領(lǐng)導(dǎo)的推薦信篇八

今天的劉志強與四年前的他相比,，已經(jīng)產(chǎn)生了非常顯著的變化。而作為一位獨立負責(zé)一個分廠所有行政事務(wù)的管理者來講,，這些變化亦是他個人在管理與領(lǐng)導(dǎo)能力上日趨成熟的真實體現(xiàn),。

對于他這四年來在109分廠所作出的實際貢獻，如完善分廠具體行政管理制度,、全面提升行政服務(wù)品質(zhì),、連續(xù)三年被評為集團6s優(yōu)異獎等，我不作贅述,，因為這些只能代表他的過去,。我將從溝通、學(xué)習(xí)與傳播三方面對他作出適當(dāng)評價,，以期您能對他有更全面,、更深入的認識,。

他首先是一位樂于溝通且善于溝通的管理人員。盡管曾經(jīng)在工作中因為溝通不足導(dǎo)致工作失誤的發(fā)生,，但他能夠直面自己的不足,，而主動改善溝通方式，加強與服務(wù)對象職員工,、與生產(chǎn)部管理層的溝通,，從而改變并形成了一種較為民主的分廠行政事務(wù)決策模式。這種改變產(chǎn)生了巨大的粘合力,，把生產(chǎn)與行政緊密結(jié)合起來,，以行政來支持生產(chǎn)，并在生產(chǎn)促進中發(fā)揮更大的作用,。

他還是一位樂于學(xué)習(xí)且善于學(xué)習(xí)的管理者,。作為一名基礎(chǔ)管理者，他這四年來的學(xué)習(xí)實踐集中在三個方面,，一是從失誤中學(xué)習(xí),，一是從同事的成功經(jīng)驗中學(xué)習(xí)，一是從外界培訓(xùn)及自我學(xué)習(xí)中學(xué)習(xí),。他把所學(xué)在實踐中加以運用,，從他所取得的成就直接且充分顯示了他在學(xué)習(xí)上謙虛與勤奮，充分顯示了他在管理實踐過程當(dāng)中對學(xué)習(xí)的不斷檢驗與總結(jié),，充分顯示了他在為豐富其職業(yè)生涯而進行的拓展性學(xué)習(xí),、關(guān)聯(lián)性學(xué)習(xí)中所表現(xiàn)出來的追求心！更為難能可貴的是,，他帶動了一群人對學(xué)習(xí)新知識,、新技能的興趣與嘗試！

他更是一位樂于傳授并不斷升華管理理念的職業(yè)人士,。傳授并不斷升華管理理念,，是一項真正的管理者必須做到且永無止境的工作。他已經(jīng)在實踐中,，且有所成效,，比如教育同事調(diào)整工作態(tài)度、培養(yǎng)溝通意識,、主動研究可行性方案、加強執(zhí)行力,、鼓勵創(chuàng)新等等,。雖然我仍希望他在這方面持續(xù)加強，但我依然欣賞他正表現(xiàn)出來的在管理研究與實踐上的專注與專業(yè),。

作為劉志強先生曾經(jīng)的領(lǐng)導(dǎo),、共勉的朋友,，我期望劉志強先生在將來通過全面提升其管理智慧、領(lǐng)導(dǎo)能力及人格魅力來攀登其職業(yè)生涯的新高峰,！

強威集團行政部經(jīng)理：

20xx年11月14日

公司領(lǐng)導(dǎo)推薦信 國企領(lǐng)導(dǎo)的推薦信篇九

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

得知我公司優(yōu)秀實習(xí)生xx想要進貴公司發(fā)展，我感到非常高興和無比欣慰,，在我看來,，這樣一個上進的有志青年應(yīng)該擁有更輝煌的未來，因此,，我很榮幸地向貴公司強烈推薦這位優(yōu)秀青年,。

xx于xx年xx月來我公司實習(xí)，是這批實習(xí)生中的佼佼者,，我將從人品德行,、工作熱情、溝通能力與團隊精神四方面對她做出客觀真實適當(dāng)?shù)脑u價,，以期待您能對她有更全面,、更深入的認識。

她是一名忠誠,，可信任,，謙虛隨和，認真踏實的好員工,。xx在暑期實習(xí)過程中,，幾乎每天都是早上第一個到公司，晚上最后一個離開公司的人,；她勤奮,，實干，一心為公,，在做好分內(nèi)工作的同時又能主動熱情幫助其他同事,；她有頭腦，具有敏銳的洞察力和判斷力,，遇到事情有自己獨到的見解,，給很多老員工留下比較深刻的印象，公認她是一匹有發(fā)展?jié)摿Φ摹扒Ю锺R”,。

她樂觀積極,，富有朝氣和工作熱情，干勁十足,。在實習(xí)的第一天,，她在實習(xí)生民主選舉中獲勝，成為這批實習(xí)生中的主要負責(zé)人,，之后的每一天,，她都能用自己的朝氣和激情影響周圍的同事,，做起事來總是能夠信心十足，從容冷靜,；在團隊氣氛壓抑時能很好地化解僵局,，調(diào)節(jié)氣氛；更加難能可貴的是,，她帶動了一群人對學(xué)習(xí)新知識,、新技能的興趣與熱情！

她是一位樂于溝通且善于溝通的年輕人,。xx善于自我反思,，總結(jié)經(jīng)驗，盡管曾經(jīng)在工作中因為溝通不足導(dǎo)致工作失誤的發(fā)生,，但她能夠直面自己的不足,，而主動改善溝通方式，加強與上級領(lǐng)導(dǎo),，同事以及客戶等各方面的溝通,，這種改變產(chǎn)生了巨大的粘合力，把銷售與推廣緊密結(jié)合起來,，增強了團隊凝聚力,。

她具有較強的協(xié)作意識和團隊精神，并且勇于承擔(dān)責(zé)任,。xx組織能力和管理能力很強,，能夠和同事們做到共進退，在這次暑期實習(xí)中,，她勇于開拓創(chuàng)新,，成功地策劃組織了三次促銷活動，增強了公司的和諧氣氛,，提升了團隊業(yè)績,，得到老員工的一致好評！

雖然從某種程度上來說,，如此優(yōu)秀的實習(xí)生即將進入新的企業(yè)是我公司的損失,，但是考慮到她的前途，我依然毫不猶豫支持她赴貴公司發(fā)展,，真誠期望貴公司能同樣支持她,，信任她，給她一個提升自己,，實現(xiàn)夢想的機會,。謝謝。

xxx

20xx年xx月xx日

公司領(lǐng)導(dǎo)推薦信 國企領(lǐng)導(dǎo)的推薦信篇十

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好,！

得知我公司優(yōu)秀實習(xí)生xx想要進貴公司發(fā)展,，我感到非常高興和無比欣慰，在我看來,，這樣一個上進的有志青年應(yīng)該擁有更輝煌的未來,，因此，我很榮幸地向貴公司強烈推薦這位優(yōu)秀青年,。

xx于xx年xx月來我公司實習(xí),，是這批實習(xí)生中的佼佼者，我將從人品德行,、工作熱情,、溝通能力與團隊精神四方面對她做出客觀真實適當(dāng)?shù)脑u價，以期待您能對她有更全面,、更深入的認識,。

她是一名忠誠，可信任,，謙虛隨和,，認真踏實的好員工。xx在暑期實習(xí)過程中,，幾乎每天都是早上第一個到公司,，晚上最后一個離開公司的人；她勤奮,，實干,，一心為公，在做好分內(nèi)工作的同時又能主動熱情幫助其他同事,；她有頭腦,，具有敏銳的洞察力和判斷力，遇到事情有自己獨到的見解,，給很多老員工留下比較深刻的印象,，公認她是一匹有發(fā)展?jié)摿Φ摹扒Ю锺R”。

她樂觀積極,，富有朝氣和工作熱情,，干勁十足。在實習(xí)的第一天,，她在實習(xí)生民主選舉中獲勝,，成為這批實習(xí)生中的主要負責(zé)人，之后的每一天,，她都能用自己的朝氣和激情影響周圍的同事,，做起事來總是能夠信心十足，從容冷靜,；在團隊氣氛壓抑時能很好地化解僵局,，調(diào)節(jié)氣氛,；更加難能可貴的是，她帶動了一群人對學(xué)習(xí)新知識,、新技能的興趣與熱情,！

她是一位樂于溝通且善于溝通的年輕人。xx善于自我反思,，總結(jié)經(jīng)驗,，盡管曾經(jīng)在工作中因為溝通不足導(dǎo)致工作失誤的發(fā)生，但她能夠直面自己的不足,，而主動改善溝通方式,，加強與上級領(lǐng)導(dǎo)，同事以及客戶等各方面的溝通,，這種改變產(chǎn)生了巨大的粘合力,，把銷售與推廣緊密結(jié)合起來，增強了團隊凝聚力,。

她具有較強的協(xié)作意識和團隊精神,，并且勇于承擔(dān)責(zé)任。xx組織能力和管理能力很強,，能夠和同事們做到共進退,，在這次暑期實習(xí)中，她勇于開拓創(chuàng)新,，成功地策劃組織了三次促銷活動,，增強了公司的和諧氣氛，提升了團隊業(yè)績,，得到老員工的一致好評,！

雖然從某種程度上來說，如此優(yōu)秀的實習(xí)生即將進入新的企業(yè)是我公司的損失,，但是考慮到她的前途,，我依然毫不猶豫支持她赴貴公司發(fā)展，真誠期望貴公司能同樣支持她,，信任她,，給她一個提升自己，實現(xiàn)夢想的機會,。謝謝,。

xxx

20xx年xx月xx日

公司領(lǐng)導(dǎo)推薦信 國企領(lǐng)導(dǎo)的推薦信篇十一

尊敬的xxx：

今天的xxx與四年前的他相比，已經(jīng)產(chǎn)生了非常顯著的變化,。而作為一位獨立負責(zé)一個分廠所有行政事務(wù)的管理者來講,，這些變化亦是他個人在管理與領(lǐng)導(dǎo)能力上日趨成熟的真實體現(xiàn)。

對于他這四年來在xx分廠所作出的實際貢獻，如完善分廠具體行政管理制度,、全面提升行政服務(wù)品質(zhì),、連續(xù)三年被評為集團6s優(yōu)異獎等，我不作贅述,，因為這些只能代表他的過去,。我將從溝通,、學(xué)習(xí)與傳播三方面對他作出適當(dāng)評價,，以期您能對他有更全面、更深入的認識,。

他首先是一位樂于溝通且善于溝通的管理人員,。盡管曾經(jīng)在工作中因為溝通不足導(dǎo)致工作失誤的發(fā)生，但他能夠直面自己的不足,，而主動改善溝通方式,，加強與服務(wù)對象職員工、與生產(chǎn)部管理層的溝通,，從而改變并形成了一種較為民主的分廠行政事務(wù)決策模式,。這種改變產(chǎn)生了巨大的粘合力，把生產(chǎn)與行政緊密結(jié)合起來,，以行政來支持生產(chǎn),，并在生產(chǎn)促進中發(fā)揮更大的作用。

他還是一位樂于學(xué)習(xí)且善于學(xué)習(xí)的管理者,。作為一名基礎(chǔ)管理者,，他這四年來的學(xué)習(xí)實踐集中在三個方面，一是從失誤中學(xué)習(xí),，一是從同事的成功經(jīng)驗中學(xué)習(xí),，一是從外界培訓(xùn)及自我學(xué)習(xí)中學(xué)習(xí)。他把所學(xué)在實踐中加以運用,，從他所取得的成就直接且充分顯示了他在學(xué)習(xí)上謙虛與勤奮,，充分顯示了他在管理實踐過程當(dāng)中對學(xué)習(xí)的不斷檢驗與總結(jié)，充分顯示了他在為豐富其職業(yè)生涯而進行的拓展性學(xué)習(xí),、關(guān)聯(lián)性學(xué)習(xí)中所表現(xiàn)出來的追求心!更為難能可貴的是,，他帶動了一群人對學(xué)習(xí)新知識、新技能的興趣與嘗試!

他更是一位樂于傳授并不斷升華管理理念的職業(yè)人士,。傳授并不斷升華管理理念,，是一項真正的管理者必須做到且永無止境的工作,。他已經(jīng)在實踐中,，且有所成效，比如教育同事調(diào)整工作態(tài)度,、培養(yǎng)溝通意識、主動研究可行性方案,、加強執(zhí)行力,、鼓勵創(chuàng)新等等。雖然我仍希望他在這方面持續(xù)加強,，但我依然欣賞他正表現(xiàn)出來的在管理研究與實踐上的專注與專業(yè),。

作為xxx先生曾經(jīng)的領(lǐng)導(dǎo)、共勉的朋友,，我期望xxx先生在將來通過全面提升其管理智慧,、領(lǐng)導(dǎo)能力及人格魅力來攀登其職業(yè)生涯的新高峰!

順頌

商祺!

xx集團行政部經(jīng)理：xxx

xxxx年xx月xx日

公司領(lǐng)導(dǎo)推薦信 國企領(lǐng)導(dǎo)的推薦信篇十二

包先生：

我謹(jǐn)作為王朝先生在集團工作四年間的直接領(lǐng)導(dǎo)寫此推薦信。

今天的王朝與四年前的他相比,，已經(jīng)產(chǎn)生了非常顯著的變化,。而作為一位獨立負責(zé)一個分廠所有行政事務(wù)的管理者來講，這些變化亦是他個人在管理與領(lǐng)導(dǎo)能力上日趨成熟的真實體現(xiàn),。

對于他這四年來在分廠所作出的實際貢獻,，如完善分廠具體行政管理制度、全面提升行政服務(wù)品質(zhì),、連續(xù)三年被評為集團6s優(yōu)異獎等,，我不作贅述，因為這些只能代表他的過去,。我將從溝通,、學(xué)習(xí)與傳播三方面對他作出適當(dāng)評價，以期您能對他有更全面,、更深入的認識,。

他首先是一位樂于溝通且善于溝通的管理人員。盡管曾經(jīng)在工作中因為溝通不足導(dǎo)致工作失誤的發(fā)生,，但他能夠直面自己的不足,，而主動改善溝通方式，加強與服務(wù)對象職員工,、與生產(chǎn)部管理層的溝通,，從而改變并形成了一種較為民主的分廠行政事務(wù)決策模式。這種改變產(chǎn)生了巨大的粘合力,，把生產(chǎn)與行政緊密結(jié)合起來,，以行政來支持生產(chǎn)，并在生產(chǎn)促進中發(fā)揮更大的作用,。

他還是一位樂于學(xué)習(xí)且善于學(xué)習(xí)的管理者,。作為一名基礎(chǔ)管理者，他這四年來的學(xué)習(xí)實踐集中在三個方面,，一是從失誤中學(xué)習(xí),，一是從同事的成功經(jīng)驗中學(xué)習(xí)，一是從外界培訓(xùn)及自我學(xué)習(xí)中學(xué)習(xí)。他把所學(xué)在實踐中加以運用,，從他所取得的成就直接且充分顯示了他在學(xué)習(xí)上謙虛與勤奮,，充分顯示了他在管理實踐過程中對學(xué)習(xí)的不斷檢驗與總結(jié)，充分顯示了他在為豐富其職業(yè)生涯而進行的拓展性學(xué)習(xí),、關(guān)聯(lián)性學(xué)習(xí)中所表現(xiàn)出來的追求心!更為難能可貴的是,，他帶動了一群人對學(xué)習(xí)新知識、新技能的興趣與嘗試!

他更是一位樂于傳授并不斷升華管理理念的職業(yè)人士,。耐心傳授并不斷升華管理理念,，是一項真正的管理者必須做到且永無止境的工作。他已經(jīng)在實踐中,，且有所成效,，比如教育同事調(diào)整工作態(tài)度、培養(yǎng)溝通意識,、主動研究可行性方案、加強執(zhí)行力,、鼓勵創(chuàng)新等等,。雖然我仍希望他在這方面持續(xù)加強，但我依然欣賞他正表現(xiàn)出來的在管理研究與實踐上的專注與專業(yè),。

作為王朝先生曾經(jīng)的領(lǐng)導(dǎo),、永遠共勉的朋友，我期望王朝先生在將來通過全面提升其管理智慧,、領(lǐng)導(dǎo)能力及人格魅力來攀登其職業(yè)生涯的新高峰!

順頌商祺!

xxx

20xx年10月26日

公司領(lǐng)導(dǎo)推薦信 國企領(lǐng)導(dǎo)的推薦信篇十三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我公司xxx同志因個人原因辭去擔(dān)任的公司職務(wù),，準(zhǔn)備到貴地發(fā)展，本著實事求是的精神,，對該同志在我公司的表現(xiàn)和能力鄭重推薦如下：

xxx同志xxxx年于xx大學(xué)xxxx專業(yè)本科畢業(yè),，于xxxx年到我公司工作，先后在xx崗位(部門)擔(dān)任xx等職務(wù),。

xxx同志進入我公司以來,，表現(xiàn)突出積極，學(xué)習(xí)認真刻苦,，鉆研進取,，工作成績優(yōu)異，具有較強的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),。善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,，具有較強的獨立工作能力，工作中能夠做到理論聯(lián)系實際,，并善于與同志合作,，樂于助人。

xxx同志有豐富基層工作經(jīng)驗，長期從事專業(yè)工作,，具有較強的管理能力和綜合協(xié)調(diào)能力,。經(jīng)過多年的學(xué)習(xí)和鍛煉，xxx同志已經(jīng)成為一名符合時代發(fā)展要求,、綜合素質(zhì)較高的復(fù)合型人才,，有熱情有能力適應(yīng)各種工作的挑戰(zhàn)。

今年以來,，公司的各項規(guī)章制度得到改善或進一步的完善,，xx總是積極適應(yīng)這種情況，以公司各項現(xiàn)行的規(guī)章制度和計量員的職業(yè)道德為準(zhǔn)則加強工作責(zé)任感,，及時做好本人的各項工作,，為公司做好本人力所能及的服務(wù)工作。

作為xxx同志的原單位,，我們鄭重推薦該同志到貴單位工作,，希望予以認真考慮為盼。

此致

敬禮,！

寫信人：xxx

20xx年xx月xx日

公司領(lǐng)導(dǎo)推薦信 國企領(lǐng)導(dǎo)的推薦信篇十四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

我公司xxx同志因個人原因辭去擔(dān)任的公司職務(wù),，準(zhǔn)備到貴地發(fā)展，本著實事求是的精神,，對該同志在我公司的表現(xiàn)和能力鄭重推薦如下：

xxx同志xxxx年于xx大學(xué)xxxx專業(yè)本科畢業(yè),，于xxxx年到我公司工作，先后在xx崗位(部門)擔(dān)任xx等職務(wù),。

xxx同志進入我公司以來,，表現(xiàn)突出積極，學(xué)習(xí)認真刻苦,，鉆研進取,，工作成績優(yōu)異，具有較強的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),。善于發(fā)現(xiàn)問題和解決問題,，具有較強的獨立工作能力，工作中能夠做到理論聯(lián)系實際,，并善于與同志合作,，樂于助人。

xxx同志有豐富基層工作經(jīng)驗,，長期從事專業(yè)工作,，具有較強的管理能力和綜合協(xié)調(diào)能力。經(jīng)過多年的學(xué)習(xí)和鍛煉,，xxx同志已經(jīng)成為一名符合時代發(fā)展要求,、綜合素質(zhì)較高的復(fù)合型人才,，有熱情有能力適應(yīng)各種工作的挑戰(zhàn)。

今年以來,，公司的各項規(guī)章制度得到改善或進一步的完善,，xx總是積極適應(yīng)這種情況，以公司各項現(xiàn)行的規(guī)章制度和計量員的職業(yè)道德為準(zhǔn)則加強工作責(zé)任感,，及時做好本人的各項工作,，為公司做好本人力所能及的服務(wù)工作。

作為xxx同志的原單位,，我們鄭重推薦該同志到貴單位工作,，希望予以認真考慮為盼。

此致

敬禮,！

寫信人：xxx

20xx年xx月xx日

公司領(lǐng)導(dǎo)推薦信 國企領(lǐng)導(dǎo)的推薦信篇十五

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

xx是餐飲部上善坊的一名服務(wù)人員,，在本崗位工作已快一年了。

作為一名老員工,，平時加班加點從不計較,，，節(jié)假日是餐廳最忙的時候,，她主動要求取最大的區(qū)域,，幾乎每次都是走到最后。她跟同事相處的也很融洽,，大家總親切的稱呼她為“小霞子”。

她在工作中嚴(yán)于律己,，虛心學(xué)習(xí),，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)技能。為了能更好得對客服務(wù),，她在平時經(jīng)常練習(xí)自己的普通話與英語,。她還嚴(yán)格遵守酒店的各項管理制度，從來沒有違規(guī)記錄,。其工作也多次得到客人的稱贊,。

対客服務(wù)，她總是力爭做到最好,。有一次,，她負責(zé)的區(qū)域來了幾位外地客人，很喜歡吃我們燒臘區(qū)的烤大蒜,。當(dāng)客人再次去取得時候已經(jīng)沒有了,，客人很惋惜的回去和同伴說了一下。就這麼一個小小的瞬間,，被我們細心的小霞子看到了眼里,，她立刻去和廚師說了一下,。可當(dāng)時正值快下班的時候,，廚師們都不想做了,，她把情況和廚師們說明了一下，廚師們立刻給做了一份,。當(dāng)她把大蒜端到客人餐桌上時,，客人用很驚喜的眼光看著她，并說“你們的服務(wù)太細心了,，出乎我的意料之外”,，并在我們的意見單上書面表揚了她。像這樣的故事還有很多很多,，她的成績是有目共睹的,。

我相信xxx是一名不可多得的優(yōu)秀員工，我相信她會在以后的工作中做的更好,。

此致

敬禮,！

xxx

xxxx年xx月xx日

公司領(lǐng)導(dǎo)推薦信 國企領(lǐng)導(dǎo)的推薦信篇十六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好，得知我公司優(yōu)秀實習(xí)生xx想要進貴公司發(fā)展,，我感到非常高興和無比欣慰,。在我看來，這樣一個上進的有志青年應(yīng)該擁有更輝煌的未來,。因此,，我很榮幸地向貴公司強烈推薦這位優(yōu)秀青年。

xx,，于xx年xx月來我公司實習(xí),。她是這批實習(xí)生中的佼佼者。我將從人品德行,、工作熱情,、溝通能力與團隊精神四方面對她做出客觀真實適當(dāng)?shù)脑u價，以期您能對她有更全面,、更深入的認識,。

首先，她是一名忠誠,，可信任,，謙虛隨和，認真踏實的好員工,。xx在暑期實習(xí)過程中,，幾乎每天都是早上第一個到公司，晚上最后一個離開公司的人,。她勤奮,，實干,，一心為公，在做好分內(nèi)工作的同時又能主動熱情幫助其他同事,。她有頭腦,，具有敏銳的洞察力和判斷力，遇到事情有自己獨到的見解,，給很多老員工留下比較好的深刻印象,，公認她是一匹有發(fā)展?jié)摿Φ摹扒Ю锺R”。

其次,，她樂觀積極,，富有朝氣和工作熱情，干勁十足,。在實習(xí)的第一天,，她在實習(xí)生民主選舉中獲勝，成為這批實習(xí)生中的主要負責(zé)人之一,。之后的每一天,，她都能用自己的朝氣和激情影響周圍的同事，做起事來總是能夠信心十足,，從容冷靜,。在團隊氣氛壓抑時能很好地化解僵局，調(diào)節(jié)氣氛,。更加難能可貴的是,，她帶動了一群人對學(xué)習(xí)新知識、新技能的興趣與熱情,！

再次,，她是一位樂于溝通且善于溝通的年輕人。xx善于自我反思,，總結(jié)經(jīng)驗，盡管曾經(jīng)在工作中因為溝通不足導(dǎo)致工作失誤的發(fā)生,，但她能夠直面自己的不足,，而主動改善溝通方式，加強與上級領(lǐng)導(dǎo),，同事以及客戶等各方面的溝通,，這種改變產(chǎn)生了巨大的粘合力，把銷售與推廣緊密結(jié)合起來,，增強了團隊凝聚力,。

最后，她具有較強的協(xié)作意識和團隊精神,，并且勇于承擔(dān)責(zé)任,。xx組織能力和管理能力很強,，能夠和同事們做到共進退。在這次暑期實習(xí)中,，她勇于開拓創(chuàng)新,，成功地策劃組織了三次促銷活動，增強了公司的和諧氣氛,，提升了團隊業(yè)績,，得到老員工的一致好評！

雖然從某種程度上來說,，如此優(yōu)秀的實習(xí)生即將進入新的企業(yè)是我公司的損失,，但是考慮到她的前途，我依然毫不猶豫支持她赴貴公司發(fā)展,。真誠期望貴公司能同樣支持她,，信任她，給她一個提升自己,，實現(xiàn)夢想的機會,。謝謝。

推薦人：xxx

xx年xx月xx日