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行政經(jīng)理的職責(zé)范圍篇一

2、檔案管理：統(tǒng)籌規(guī)劃公司檔案管理;

3,、資產(chǎn)管理：統(tǒng)籌公司資產(chǎn)管理;

4,、接待管理：制定接待標(biāo)準(zhǔn)和制度，提供各類會(huì)議,、接待服務(wù);

3,、員工活動(dòng)：?jiǎn)T工關(guān)懷及年度活動(dòng)規(guī)劃與實(shí)施;

7,、完成上級(jí)安排的其他相關(guān)工作。

行政經(jīng)理的職責(zé)范圍篇二

1,、 制定并管理行政各項(xiàng)發(fā)展計(jì)劃;

2,、 制定并管理行政管理規(guī)章制度，進(jìn)行日常行政工作的組織與管理;

3,、 督促并妥善進(jìn)行財(cái)產(chǎn)、內(nèi)務(wù),、安全管理,，衛(wèi)生管理，人事管理,，為其他部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù);

4,、 管理行政助理、前臺(tái),、保潔及保安,，確保日常運(yùn)營(yíng)事務(wù);

5、 追蹤并跟進(jìn)政府扶持政策及申報(bào)工作;

6,、 預(yù)審總裁辦公室的相關(guān)審批文件,，管理總裁的差旅行程等;

8、完成上級(jí)安排的其他事項(xiàng),。

行政經(jīng)理的職責(zé)范圍篇三

1,、負(fù)責(zé)行政各模塊事務(wù)正常運(yùn)行，包括但不限于辦公室日常管理,、行政接待,、票務(wù)管理、保潔管理等;

2,、負(fù)責(zé)制訂并完善公司各項(xiàng)行政管理規(guī)章制度,、工作流程和標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督其實(shí)施情況;

3,、負(fù)責(zé)辦公區(qū)域的物業(yè)管理工作,，包括但不限于消防安全、環(huán)評(píng),、辦公室5s可視化指引,、辦公環(huán)境衛(wèi)生、安全管控等管理工作;

4,、行政辦公用品,，公共固定資產(chǎn)的日常管理及流程制定;

5、協(xié)助公司企業(yè)文化的落地建設(shè),，負(fù)責(zé)公司組織活動(dòng)(年會(huì),，員工活動(dòng)等)的籌備,、開展;

6、協(xié)助總經(jīng)理處理公司日常事務(wù)及外部公共關(guān)系;

7,、負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作,。

行政經(jīng)理的職責(zé)范圍篇四

1、負(fù)責(zé)分公司的全面管理工作,，組織制訂分公司的發(fā)展規(guī)劃,、年度計(jì)劃;根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略及公司業(yè)務(wù)、產(chǎn)品的特點(diǎn)制訂分公司的具體策略

2,、根據(jù)總部制定的商務(wù)拓展計(jì)劃,，對(duì)分公司進(jìn)行業(yè)務(wù)推介和洽談。針對(duì)不同的推廣渠道,制定相應(yīng)的商務(wù)機(jī)制

3,、管理并維護(hù)分公司合作部門團(tuán)隊(duì)的發(fā)展,，并完成一定的團(tuán)隊(duì)年度指標(biāo)

4、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求,，拓展平臺(tái)會(huì)員,，合作分公司、合伙人等合作渠道的建立與維護(hù)

5,、政府/商協(xié)會(huì)/企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等渠道的商務(wù)合作

6,、獨(dú)立完成合作談判、擬定方案,、達(dá)成合作目標(biāo)

7,、挖掘客戶資源，建立完善企業(yè)平臺(tái)資源,，強(qiáng)大的資源整合能力

8,、具備一定的中小企業(yè)家資源

9、對(duì)分公司董事會(huì)負(fù)責(zé),，負(fù)責(zé)活動(dòng)的統(tǒng)籌安排,，與總部對(duì)接日常工作以及活動(dòng)安排，配合公司發(fā)展所需的各項(xiàng)職能