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公司個(gè)人鑒定表自我鑒定 工作單位個(gè)人鑒定表自我鑒定(十一篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-09 08:03:25
公司個(gè)人鑒定表自我鑒定 工作單位個(gè)人鑒定表自我鑒定(十一篇)
時(shí)間:2023-03-09 08:03:25     小編:zdfb

在日常的學(xué)習(xí),、工作,、生活中,,肯定對(duì)各類范文都很熟悉吧。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,歡迎大家分享閱讀,。

公司個(gè)人鑒定表自我鑒定 工作單位個(gè)人鑒定表自我鑒定篇一

最初進(jìn)入公司面臨的是一個(gè)新的環(huán)境,最重要的是面對(duì)的新的工作,。心里雖然充滿了期待與信心,,可是不安的心情還是籠罩在心頭。所以我給自己定了一個(gè)很實(shí)際的目標(biāo),,就是做好每一件自己能做好的事件,。

進(jìn)入公司后被分到船塢部,,一開(kāi)始是到不同的小組去輪崗,,從而深入的了解各個(gè)科室的不同小組職責(zé)和流程,熟悉船舶建造流程,。經(jīng)過(guò)2個(gè)月的學(xué)習(xí)后根據(jù)自已的想法如愿以償?shù)倪M(jìn)入了外業(yè)科,。

開(kāi)始了md135的跟蹤工作,從開(kāi)始的跟蹤搭載與預(yù)組計(jì)劃,、整理會(huì)議紀(jì)要,、圖紙與設(shè)備材料的跟蹤,、現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題反饋、跟蹤船東報(bào)檢及時(shí)反饋船東意見(jiàn),。隨著md135的順利出塢,,我那一階段的工作也交接結(jié)束?;仡櫮嵌螘r(shí)期的我就像海綿一樣不斷地學(xué)習(xí)著新的知識(shí),,學(xué)習(xí)著如何做人如何去做事,學(xué)會(huì)與人合作,。盡自己最大的努力去快速的做好師傅交代的每一件事,,學(xué)會(huì)用不同的方法去處理不同的事。最大的成績(jī)是得到師傅的肯定與認(rèn)同,,這是我最大的滿足,。期間我也暴露出了許多不足。做事太急不注重方法,,對(duì)于工作流程的不熟悉,,現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)驗(yàn)不足。以后做事要注重方法,,多問(wèn)多學(xué),、少說(shuō)多做從實(shí)踐中學(xué)習(xí)工作流程,積累工作經(jīng)驗(yàn),。我將從以下幾個(gè)方面著手改進(jìn),。

要求自己對(duì)待工作必須有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心,任勞任怨,,積極工作,,不挑三揀四,避重就輕,,對(duì)待每一項(xiàng)工作都盡心盡力,,按時(shí)保質(zhì)的完成。始終堅(jiān)持對(duì)自己高標(biāo)準(zhǔn),,嚴(yán)要求,,顧全大局,不計(jì)得失,,通過(guò)自己不懈的努力提高自身的綜合素質(zhì),,在__年的工作中,為自己交了一份滿意的答卷,。

眾所周知外場(chǎng)比內(nèi)場(chǎng)苦,,而外場(chǎng)中又?jǐn)?shù)外業(yè)最苦。從炎炎的夏日到冷酷的寒冬,我都一一經(jīng)歷過(guò),,這那段時(shí)間我學(xué)到了很多東西,,最重要的是責(zé)任感,在員工中起到帶頭作用,,不怕苦不怕累,,我也深入基層跟員工交流與溝通,體會(huì)他們的難處,。這些都是在書(shū)本上學(xué)不到的東西,,是我很寶貴的財(cái)富。

公司個(gè)人鑒定表自我鑒定 工作單位個(gè)人鑒定表自我鑒定篇二

時(shí)光飛逝,,我進(jìn)公司已經(jīng)一年了,,這一年我在___工程項(xiàng)目部工作學(xué)習(xí)。我從一名大學(xué)生變成了施工員,,從大學(xué)走進(jìn)了社會(huì),。在我工作的這段時(shí)間里憑著自己的努力和師傅以及同事的教導(dǎo)逐漸成長(zhǎng),漸漸適應(yīng)現(xiàn)在的工作節(jié)奏和強(qiáng)度,。在這段時(shí)間里我深刻體會(huì)到一名施工員的職責(zé)所在,,同時(shí)也在工作中認(rèn)識(shí)到自己的不足。現(xiàn)在我將這段時(shí)間的工作做以下鑒定,。

一,、對(duì)于施工員,自己必須先對(duì)每天的工作內(nèi)容有掌握,,對(duì)每天施工的技術(shù)要求和施工工藝熟練掌握,,這樣在現(xiàn)場(chǎng)的管理和協(xié)調(diào)中才能更好的處理。現(xiàn)場(chǎng)是極其考驗(yàn)一個(gè)人能力的地方,,不只是對(duì)技術(shù)的掌握更是體現(xiàn)在對(duì)整個(gè)施工現(xiàn)場(chǎng)的管理和協(xié)調(diào),,當(dāng)在很多工序交叉作業(yè)的時(shí)候,更要處理好相關(guān)事宜來(lái)避免不必要的麻煩,。在這一年的施工員工作中,,我收獲很多,不僅僅是施工知識(shí)的掌握,,同時(shí)對(duì)與各種層次人員的交流有了很大的提高,,這里包括與同事、與分包的相處方式,,以及與建設(shè),、監(jiān)理單位之間的交流,這一切的一切都讓我受益非淺,。

二,、結(jié)構(gòu)施工的時(shí)候要考慮到裝修施工,以免到時(shí)候遇到很多因結(jié)構(gòu)施工考慮不全造成的麻煩,,考慮周全可以省去處理結(jié)構(gòu)問(wèn)題的時(shí)間,,縮短工期節(jié)約成本。該工程是一幢八層的辦公樓,,結(jié)構(gòu)外形規(guī)整,,所以我們放線測(cè)量工作比較簡(jiǎn)單。精裝修部分包括很多內(nèi)容,,外墻干掛石材,、內(nèi)墻干掛石材、墻面硬包軟包,、吊頂?shù)鹊?,學(xué)到了很多裝修方面的知識(shí)。作為一名合格的施工員,,必須對(duì)技術(shù)敏感,,我們?cè)趯?shí)際的施工中,經(jīng)常會(huì)遇到各種設(shè)計(jì)變更,,施工員必須要第一時(shí)間了解,、吃透這些變更,這樣才能真正指揮好現(xiàn)場(chǎng),。建筑職業(yè)不同于其他行業(yè),,它需要不斷在現(xiàn)場(chǎng)檢查、監(jiān)督,,隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,,解決問(wèn)題,而這些工作都在現(xiàn)場(chǎng)比較惡劣的環(huán)境下進(jìn)行,,這要求我們不斷培養(yǎng)吃苦耐勞的精神,,要不怕苦不怕累,放下管理人員清高的姿態(tài),,從工程實(shí)干中不斷豐富自己專業(yè)知識(shí)和解決問(wèn)題的能力,,使自己的現(xiàn)場(chǎng)綜合處理能力得到鍛煉和提高。

三,、自己在工作中還存在一些問(wèn)題,。首先自身方面因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)不足在說(shuō)話、做事方面優(yōu)柔寡斷,,對(duì)問(wèn)題考慮不夠全面,,聽(tīng)從施工班組的意見(jiàn)沒(méi)有更清楚、沒(méi)有詳細(xì)對(duì)事件進(jìn)行分析就下結(jié)論,,從而造成了不必要的麻煩,。在管理上對(duì)不聽(tīng)指揮,、不按要求施工的班組沒(méi)有進(jìn)行嚴(yán)厲的懲罰,從而助長(zhǎng)了個(gè)別施工班組就的僥幸心理,,形成了安排工作后施工班組找這樣那樣的問(wèn)題來(lái)推脫,。在以后的管理工作中首先要明確自己的立場(chǎng),發(fā)揮項(xiàng)目管理人員在施工現(xiàn)場(chǎng)起的主導(dǎo)作用,,對(duì)施工班組做到獎(jiǎng)罰分明,,形成絕對(duì)以項(xiàng)目部為中心領(lǐng)導(dǎo)方法,對(duì)那些不聽(tīng)指揮的施工班組決不心慈手軟,,要樹(shù)立施工威信,。其次在施工技術(shù)方面,由于缺乏施工經(jīng)驗(yàn),。在施工現(xiàn)場(chǎng)不能準(zhǔn)確的快速的找出施工中存在的毛病,,沒(méi)能把施工圖和施工規(guī)范靈活巧妙的運(yùn)用,使實(shí)際施工過(guò)程中和理論施工產(chǎn)生了脫軌情況,,即沒(méi)有達(dá)不到預(yù)期的施工效果又使施工程序變得復(fù)雜,,從而增加了施工成本,這給我的教訓(xùn)就是在以后的施工過(guò)程中一定不能隨心所欲,,必須認(rèn)真熟悉施工圖紙和施工規(guī)范并很好的掌握,,爭(zhēng)取能更好的把施工規(guī)范運(yùn)用到現(xiàn)場(chǎng)施工當(dāng)中。

以上問(wèn)題雖沒(méi)有造成什么大影響,,但自己覺(jué)得沒(méi)有盡到一個(gè)技術(shù)人員的職責(zé),,在以后工作中自己將努力做到更好。

四,、今后的工作打算

參加工作一年來(lái),,知道了自己在工作中的不足,在以后的工作中要加以克服,,同時(shí)還需要多看書(shū),,認(rèn)真學(xué)習(xí)好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料,掌握好專業(yè)知識(shí),,提高自己的`工作能力,,加強(qiáng)工作責(zé)任感,及時(shí)做好個(gè)人的各項(xiàng)工作,。

在此感謝師傅的悉心教導(dǎo),,感謝領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心及幫助??傊?,在今后的工作中,我將不斷的總結(jié)與反省,,不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,,提高自身素質(zhì)與專業(yè)水平,,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與武漢建工共同進(jìn)步,、共同成長(zhǎng),。

公司個(gè)人鑒定表自我鑒定 工作單位個(gè)人鑒定表自我鑒定篇三

進(jìn)入公司至今,已有__個(gè)多月的'時(shí)間,,回首__年的工作表現(xiàn),雖存在些許的不足之處,,但總體的付出,,還是獲得了不少收益,現(xiàn)就__年的工作情況,,做如下自我鑒定:

一,、工作中的收獲:

能夠較好地完成本職工作(如文件的錄入、存檔,、打印,、辦公用品發(fā)放等);懂得事情輕重緩急,做事較有條理;與同事相處融洽,,能夠積極配合及協(xié)助其他部門完成工作;工作適應(yīng)力逐步增強(qiáng),,對(duì)后期安排的工作,現(xiàn)已得心應(yīng)手,。

二,、工作中存在的不足:

(一)理論素養(yǎng)還比較淺薄。由于自己出生在和平年代,,自記事起,,黨的事業(yè)蓬勃發(fā)展,國(guó)家日益昌盛,,人民安居樂(lè)業(yè),。參加工作后,只注重學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),,沒(méi)有系統(tǒng)地學(xué)習(xí)過(guò)行政管理,,理論功底不夠扎實(shí),與本職工作有關(guān)的內(nèi)容學(xué)習(xí)不系統(tǒng),、不全面,,對(duì)很多新事物、新知識(shí)學(xué)習(xí)也不透不深,,研究的較少,,掌握的不夠好。致使理論素養(yǎng)與時(shí)代的要求有差距,。

(二)思想觀念仍需解放,。主要是思想觀念還不夠開(kāi)放,。工作上放不大開(kāi)手腳,思想上不夠大膽,,滿足于按照領(lǐng)導(dǎo)要求,,做好本職,完成任務(wù),,缺乏創(chuàng)造性,、獨(dú)創(chuàng)性的點(diǎn)子,對(duì)如何創(chuàng)造性的開(kāi)展工作思路不寬,、辦法不多等到

(三)在工作中自我要求不夠嚴(yán),。雖然在工作中不斷努力,出色完成了工作任務(wù),,把自己的知識(shí)和熱情體現(xiàn)到工作中去,,也存在自我要求不嚴(yán)格的現(xiàn)象,如有時(shí)給領(lǐng)導(dǎo)報(bào)數(shù)字不夠及時(shí),、口徑不夠統(tǒng)一;有時(shí)思想較為懶惰,,安于做好自己份內(nèi)的工作,不注重思考整體的工作和大局;遇見(jiàn)困難和問(wèn)題往往“事不關(guān)己,,高高掛起”,沒(méi)有從自己根子上找問(wèn)題;有時(shí)事情不象自己想象那樣就情緒化,。

(四)作為一個(gè)業(yè)務(wù)能力較強(qiáng)的資深信合人員,模范作用發(fā)揮的不充分,。雖然一直工作在第一線,,發(fā)揮著自己較強(qiáng)的業(yè)務(wù)能力,但對(duì)工作作風(fēng)這根弦崩的不夠緊,,滿足于過(guò)得去,、差不多,對(duì)自己要求不高,。

二,、產(chǎn)生問(wèn)題的原因

1、政治理論學(xué)習(xí)不夠,。實(shí)事求是的說(shuō),,我還是比較愛(ài)學(xué)習(xí)的,但是近幾年來(lái),,自己學(xué)習(xí)不如從前那樣刻苦了,。存在實(shí)用主義傾向,一是學(xué)習(xí)上不夠勤奮,??傆X(jué)得自己接受快,要用時(shí)學(xué)習(xí)隨時(shí)來(lái)得及,、跟得上,。二是深入思考不夠,。自己平時(shí)學(xué)習(xí),屬淺層次的理解,、記憶,,沒(méi)有認(rèn)真思考,沒(méi)有從深層次上去理解和把握,,并加以指導(dǎo)實(shí)際工作,。三是用理論指導(dǎo)實(shí)踐不夠。平時(shí)學(xué)習(xí)之后,,不善于用所學(xué)的理論觀點(diǎn)和方法去指導(dǎo)推動(dòng)工作,,對(duì)工作指導(dǎo)不夠。在樹(shù)立行業(yè)形象上,,總結(jié)好的做法,、好的經(jīng)驗(yàn)少,。

2,、對(duì)為民服務(wù)的宗旨觀念理解不深、不透,。做好本職工作,,為群眾辦好事、辦實(shí)事,,正確處理各種利益關(guān)系是實(shí)現(xiàn)宗旨觀的最基本形式,。總的說(shuō),,這方面做的是不錯(cuò)的,,但在思想的認(rèn)識(shí)上、行動(dòng)的自覺(jué)性上有差距,。有一些模糊認(rèn)識(shí),,感到宗旨觀是一個(gè)大概念,是一個(gè)政治類的要求和理念,,有時(shí)覺(jué)得在實(shí)際工作中,,在具體行動(dòng)上難以準(zhǔn)確把握,沒(méi)有完全做好與工作實(shí)踐的緊密結(jié)合,。

3,、思維方式不夠科學(xué)。一是認(rèn)識(shí)問(wèn)題有偏頗,。對(duì)政治形勢(shì)研究較少,,敏銳性不強(qiáng),總覺(jué)得了解全面局勢(shì),、掌握外界動(dòng)態(tài),,制定方針政策是上級(jí)的事,、領(lǐng)導(dǎo)的事,自己是執(zhí)行者,,只要把上級(jí)的精神不折不扣的貫徹執(zhí)行就行了,,缺乏大局意識(shí)和憂患意識(shí)。這種思想是不對(duì)的,,片面的,,說(shuō)明自己的不成熟。二是沒(méi)有熟練的運(yùn)用好馬克思主義辯證法,。工作忙時(shí),,不能做到統(tǒng)籌兼顧,在正確處理全局與局部,、主要和次要的關(guān)系的能力上有欠缺,。如搞這次工作作風(fēng)整頓,牽扯自己精力較多,,使我在工作上受到限制,。

4、端正工作作風(fēng),、嚴(yán)于律己不夠,。一是自我修養(yǎng)不夠,放松要求,,沒(méi)有從點(diǎn)滴做起,,自覺(jué)防微杜漸的意識(shí)。二是紀(jì)律觀念不夠強(qiáng),。執(zhí)行紀(jì)律的自覺(jué)性不強(qiáng),,總覺(jué)得紀(jì)律問(wèn)題不是大問(wèn)題??梢浴昂雎浴?沒(méi)有從行業(yè)形象的大局來(lái)考慮,。三是艱苦創(chuàng)業(yè)精神淡化。認(rèn)為經(jīng)濟(jì)發(fā)展了,,條件好了,,生活水平高了,吃飯,、穿衣開(kāi)始講名牌,、要舒適,認(rèn)為自己勞動(dòng)所得,,無(wú)可厚非,,沒(méi)有深入領(lǐng)會(huì)好__“兩個(gè)務(wù)必”的精神實(shí)質(zhì)和深刻內(nèi)涵。

三、今后努力的方向

通過(guò)學(xué)習(xí),,我認(rèn)識(shí)到,,個(gè)人在工作作風(fēng)方面存在的問(wèn)題,決不是小事,,絕不能忽視,。它能妨礙信用社政策的貫徹執(zhí)行,損害信用社和人民的關(guān)系,,影響信合干部在群眾中的威信,。分析自己存在的問(wèn)題,自己決心從以下方面進(jìn)行整改:

1,、進(jìn)一步強(qiáng)化政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),,提升自己素質(zhì)。堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際,,實(shí)事求是,,解放思想。強(qiáng)化自己思想改造,,與時(shí)俱進(jìn),,開(kāi)拓創(chuàng)新,強(qiáng)化為民服務(wù),、為民理財(cái)?shù)淖谥加^念,,使自己的一言一行都體現(xiàn)出信合干部的形象,。

2,、進(jìn)一步解放思想,適應(yīng)工作需求,。用新的思維去發(fā)現(xiàn),、解決工作中遇見(jiàn)的各種問(wèn)題,因此,,在今后的工作中,,將以學(xué)習(xí)為載體,注意思想的解放,,觀念的創(chuàng)新,,不斷創(chuàng)新工作思路和方式方法,以適應(yīng)新時(shí)期信用社工作的需求,。

3,、強(qiáng)化自己建設(shè),嚴(yán)格要求,,自我加壓,。始終保持積極向上、昂揚(yáng)奮進(jìn)的精神狀態(tài),,自重自省,、自警自勵(lì),,在工作中自覺(jué)地服從、服務(wù)于大局,,自覺(jué)地把自己的工作同縣聯(lián)社聯(lián)系起來(lái),,堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,,圍繞這次工作作風(fēng)整頓,,努力做好本職工作,圓滿完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),。

4,、廉潔奉公,從嚴(yán)律己,,為信合系統(tǒng)工作作風(fēng)整頓作貢獻(xiàn),。牢固樹(shù)立為人民服務(wù)的人生觀,淡薄名利,,克己奉公,。工作上高要求,自覺(jué)執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,,樹(shù)立依法經(jīng)營(yíng),、廉潔勤政的行業(yè)形象,為這次工作作風(fēng)整頓作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

公司個(gè)人鑒定表自我鑒定 工作單位個(gè)人鑒定表自我鑒定篇四

一,、經(jīng)營(yíng)情況

冬季了,火鍋店的生意承上升趨勢(shì),,經(jīng)營(yíng)情況較為穩(wěn)定,,客源也較為穩(wěn)定,為即將來(lái)臨的旺季我們已做好了準(zhǔn)備工作,。

二,、工作情況

1.員工的整體接待服務(wù)水平有所提高:

我們每周六的15:00是固定不變的培訓(xùn)時(shí)間,都會(huì)給員工做培訓(xùn),,練好各項(xiàng)基本功,,減少不必要的投訴;

2.海鮮直貨銷售情況良好:

為保證太多的直貨海鮮能夠在新鮮期內(nèi)銷售完畢,及時(shí)和梁雪濤做好溝通,、匯報(bào)工作,,申請(qǐng)了海鮮特價(jià)的銷售,銷售情況良好,,除了鮑魚(yú)因養(yǎng)殖技術(shù)原因產(chǎn)生了直貨較多,。

同時(shí),希望安徽區(qū)域的每家門店能及時(shí)將真實(shí)的庫(kù)存數(shù)告訴梁雪濤,每家門店齊心協(xié)力,,互相配合,,在完成本店直貨銷售一空的情況下主動(dòng)去問(wèn)有沒(méi)有其他店需要幫忙代售的,

盡可能在短時(shí)期內(nèi)銷售完畢,,否則會(huì)影響口感和質(zhì)感,。

3.管理方面任然在繼續(xù)加強(qiáng)管理方式和管理技巧的鍛煉:在月份進(jìn)來(lái)的幾名從基層員工提拔的實(shí)習(xí)領(lǐng)班,經(jīng)過(guò)自身的努力,、學(xué)習(xí),、實(shí)踐,現(xiàn)在已經(jīng)進(jìn)入了管理狀態(tài),,日后將繼續(xù)加強(qiáng)對(duì)她們的培訓(xùn)工作,。提高各項(xiàng)管理技能。

4.人員招聘上面,,前廳是招了十來(lái)位兼職的大學(xué)生,,經(jīng)過(guò)培訓(xùn)和鍛煉已可以單獨(dú)操作;緩解了服務(wù)員緊缺的情況;但是基層員工依然缺乏,招聘員工已納入我店的工作重點(diǎn),。

5.客訴方面有所下降,,基本上就是客訴忙的時(shí)候上菜慢了、菜里發(fā)現(xiàn)小蟲(chóng)等異物,,忙的時(shí)候人員不夠,,都已做好解釋工作,沒(méi)有大的事件發(fā)生?,F(xiàn)在我也常給員工總結(jié)些案例,,加強(qiáng)處理客訴的應(yīng)變能力,及時(shí)安撫客人受傷的心,,讓客訴的客人能夠再次光臨也納入我們本月的工作重點(diǎn)中,。

6.溝通方面,。

在客人面前,,培養(yǎng)領(lǐng)班的工作積極性,多做好與客戶的溝通,、巡臺(tái),,及時(shí)傳達(dá)和了解客人反饋的意見(jiàn),必要時(shí)做好回訪記錄,,做好售后服務(wù)工作;在員工面前,,培養(yǎng)了大家的團(tuán)隊(duì)意識(shí),多做員工和領(lǐng)導(dǎo)層之間的溝通,,一邊安撫和支持,、指導(dǎo)、考核領(lǐng)班的工作,一邊做好員工支持實(shí)習(xí)領(lǐng)班的工作情況,,減少矛盾和誤會(huì)的產(chǎn)生,,從而影響工作的安排和執(zhí)行力度不夠的壓力。

7.團(tuán)隊(duì)方面,。

經(jīng)常給員工灌輸團(tuán)隊(duì)精神,,抨擊個(gè)人主義者,經(jīng)常給員工樹(shù)立正確的思想教育觀,,培養(yǎng)大家熱愛(ài)企業(yè)的觀點(diǎn),。

一是創(chuàng)新經(jīng)營(yíng),突出“創(chuàng)收,、贏利”這一主題

創(chuàng)收,、贏利是一個(gè)企業(yè)永不變的主題,為提高部門創(chuàng)收能力,,部門根據(jù)年度總體工作安排,,作了以下幾方面的工作:

①為進(jìn)一步提升人氣及知名度,在海鮮直貨較多和滯銷菜品較多情況下,,推出了特價(jià)酬賓促銷活動(dòng),,得到的消費(fèi)者的一致好評(píng)。

②加強(qiáng)優(yōu)惠券的大力宣傳情況,,讓中低擋消費(fèi)層次的顧客走進(jìn)來(lái),,嘗出味道、嘗出品味來(lái),,改變澳門豆撈在百姓心中‘貴’的印象,。

③為增強(qiáng)在vip客戶中的知名度和品牌效應(yīng),搶占更大,、更多的高檔消費(fèi)客源,,充分展示和體現(xiàn)酒店承辦效果及組織能力,服務(wù)上,,建議在店內(nèi)培養(yǎng)一批骨干力量(如氣質(zhì)上,、形象上,技能上)的服務(wù)人員,,貴賓來(lái)時(shí)最好領(lǐng)班級(jí)以上親自服務(wù);促銷上,,建議在店內(nèi)培訓(xùn)一批促銷能手,要求口才較好,、應(yīng)變能力強(qiáng)的員工,、領(lǐng)班親自針對(duì)為不同消費(fèi)檔次的客人點(diǎn)菜;

二是轉(zhuǎn)變觀念,強(qiáng)化“質(zhì)量建設(shè)”這一根本

質(zhì)量就是根本,,質(zhì)量就是企業(yè)發(fā)展的生命線,,質(zhì)量是企業(yè)永恒的主題,。三季度,為實(shí)現(xiàn)公司及酒店領(lǐng)導(dǎo)年初提出的“發(fā)展餐飲”這一戰(zhàn)略目標(biāo),,并持續(xù)保持上半年餐飲良好的發(fā)展局面,,部門在“質(zhì)量建設(shè)”上著手開(kāi)展了以下六個(gè)方面的工作:

①為圓滿的完成市旅游局組織的飯店服務(wù)技能大賽,部門根據(jù)總體工作安排,,早于月份就著手?jǐn)M定并實(shí)施了《餐飲部參加市技能比武人員實(shí)施進(jìn)度表》,,在酒店領(lǐng)導(dǎo)及部門人員的的高度關(guān)注下,在參賽人員的共同努力下,,餐飲部在此次技能比武大賽中,,榮獲中餐臺(tái)面設(shè)計(jì)一等獎(jiǎng)、中餐宴會(huì)擺臺(tái)三等獎(jiǎng),,為酒店,、為部門爭(zhēng)得了榮譽(yù)。

②部門根據(jù)上半年經(jīng)營(yíng)情況較好的實(shí)際,,為保持這種良好的經(jīng)營(yíng)勢(shì)頭,,并在菜肴制作的創(chuàng)新和優(yōu)質(zhì)原材料的引進(jìn)上得到進(jìn)一步的提升和信息的了解,在分管領(lǐng)導(dǎo)賈副總的帶領(lǐng)下,,組織后廚部分骨干赴長(zhǎng)沙,、株洲、吉首等地的原材料市場(chǎng),、社會(huì)餐館進(jìn)行了一次全面的考查,,不僅開(kāi)拓了廚師視野,同時(shí)也引進(jìn)了巴西烤肉,、懷大養(yǎng)生大寶,、鄉(xiāng)里臘肉等一批特色菜肴及優(yōu)質(zhì)原材料,受到了廣大顧客的一致好評(píng),。

③為進(jìn)一步提高后廚烹飪水平,,加強(qiáng)廚部烹飪技藝的交流,逐步提高廚師隊(duì)伍切,、配,、裝的整體技術(shù)水平,并不斷強(qiáng)化后廚質(zhì)量意識(shí),,部門于月29日在后廚舉辦了一次技能比武大賽,,通過(guò)此次技能比武,共推出新菜3道,,不僅激發(fā)了廚師的創(chuàng)新意識(shí),同時(shí)也找準(zhǔn)了廚部存在的薄弱環(huán)節(jié),,為第四季度后廚工作再上新臺(tái)階打下了良好的基礎(chǔ),。

④為規(guī)范后廚物品擺放及量化管理,,降低餐具破損率,提高工作效率,,結(jié)合后廚日常工作的實(shí)際,,部門于十二月份擬定并實(shí)施了《餐飲部后廚餐具、物品規(guī)范擺放及日常管理暫行辦法》,,同時(shí)為統(tǒng)一廚部裝盤器皿,,提升席面效果,提升酒店餐飲形象,,根據(jù)經(jīng)營(yíng)需要,,部門對(duì)廚部部分器皿進(jìn)行了一次購(gòu)置工作。

公司個(gè)人鑒定表自我鑒定 工作單位個(gè)人鑒定表自我鑒定篇五

一年來(lái),,憑著對(duì)工作更深的認(rèn)識(shí)和感悟,,我執(zhí)著地對(duì)待每一項(xiàng)工作的挑戰(zhàn),也努力的想把工作做的更好,,現(xiàn)將一年做個(gè)回顧和了結(jié),。

一、新的洗滌

所謂“活到老,,學(xué)到老!”一年來(lái),,我堅(jiān)持多看新聞,多看報(bào)紙,,讓自己跟上社會(huì)的腳步,,使自己不落伍。熱愛(ài)生活,、熱愛(ài)工作,、熱愛(ài)孩子、熱愛(ài)同事,、熱愛(ài)家長(zhǎng),,五大熱愛(ài),讓我的心變得很充實(shí),。認(rèn)真參加學(xué)校組織的每一次政治學(xué)習(xí),,并做好筆記,帶著一顆思考的心,,并能做到積極發(fā)言,。服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù),,并努力做到最好,。

二、新的發(fā)展

這一年來(lái),,我始終把教科研放在首位,,多思考,、多動(dòng)筆、多嘗試,,這就成了我成長(zhǎng)的一大策略,。我認(rèn)為,沒(méi)有不會(huì),,只有不學(xué),。所以,我努力嘗試,,每節(jié)課我都做好豐富的課前準(zhǔn)備,,例如:音樂(lè)課做到先熟悉鋼琴,語(yǔ)言課做到熟練故事,,有相應(yīng)豐富的物質(zhì)材料,。無(wú)論再忙,都準(zhǔn)時(shí)高效地提前一周,,根據(jù)班級(jí)實(shí)際情況,,備好周計(jì)劃等各項(xiàng)本職工作。及時(shí)更換主題內(nèi)容,,讓主題墻變得更生動(dòng)性,,孩子的參與力度更強(qiáng)些。結(jié)合自己做的課題,,我早落實(shí),、早行動(dòng),制定每月計(jì)劃,、每月活動(dòng)安排,,讓課題更實(shí)在,讓班級(jí)內(nèi)真正融入音樂(lè),,浸潤(rùn)孩子的一日生活,。平日多去博園轉(zhuǎn)轉(zhuǎn),多看看幼教前沿的一些文章等,,有針對(duì)性地選擇文章去思考,、去反思。

三,、新的家園

這一年來(lái),,我送走了盛老師,迎來(lái)了潘老師,,卻始終減退不了我對(duì)家長(zhǎng)工作的熱情,。一連串的活動(dòng),家園聯(lián)系密切,,歷歷在目,,讓我們回想走過(guò)的歷程,。幸虧有照相機(jī)的功能,,幫我及時(shí)整理和收集我們的美好記憶,。在六一節(jié)上,班級(jí)的親子童話劇《白雪公主》引得了很好的口碑,,并在乍浦鎮(zhèn)首屆社區(qū)文化藝術(shù)節(jié)的家庭才藝比賽中喜獲金獎(jiǎng),。

在中班的親子運(yùn)動(dòng)會(huì)上,由于家長(zhǎng)的極力配合,,我們又賽出了水平,、賽出了風(fēng)格,賽出了屬于班級(jí)的凝聚力,,獲得團(tuán)體總分第一名,,二項(xiàng)集體獎(jiǎng)第一名,一項(xiàng)集體獎(jiǎng)第二名的好成績(jī),。結(jié)合園課題,、班級(jí)特色等,我們又相應(yīng)開(kāi)展了很多活動(dòng),,例如:小班時(shí)候的當(dāng)湖公園半日游,,結(jié)合親子閱讀、親子表演,、親子游戲,,親子游玩,讓活動(dòng)呈現(xiàn)良好的狀態(tài),。這個(gè)學(xué)期我們又去了杭州動(dòng)物園秋游,,家長(zhǎng)的參與力度比去年有了很大的提高,這也說(shuō)明了班級(jí)的整體面貌,,

讓我感受到“可愛(ài)的家,、可貴的情”的深刻含義。在班級(jí)開(kāi)展的“音樂(lè)無(wú)限美,,快樂(lè)講故事”講故事比賽中,,活動(dòng)前,家長(zhǎng)就利用了很多的休息時(shí)間,,讓孩子在家多練習(xí),,并讓家長(zhǎng)選擇適合的背景音樂(lè)配故事,活動(dòng)的精彩,,我都一一用攝影機(jī)拍錄,,在拍錄的過(guò)程中,我真的很欣慰,,看見(jiàn)他們從小班到現(xiàn)在的變化,,我覺(jué)得這就是所謂班主任的幸福感,,并一一傳給家長(zhǎng),設(shè)置了很多獎(jiǎng)項(xiàng)和最佳背景音樂(lè)獎(jiǎng)等,。當(dāng)然,,家長(zhǎng)的工作還沒(méi)落幕,從家長(zhǎng)朋友寫的活動(dòng)感受中,,從家長(zhǎng)寫的選擇背景音樂(lè)的好處等文章中,,你可以一一發(fā)現(xiàn),教育正迎面一起同行,。

四,、新的挑戰(zhàn)

當(dāng)然,除了教科研,,我也執(zhí)著地面對(duì)我的一點(diǎn)興趣與愛(ài)好吧!在上學(xué)期乍浦開(kāi)展的的首屆乍浦鎮(zhèn)文化藝術(shù)節(jié)活動(dòng)中,,我都一一組織、發(fā)動(dòng),、帶頭參加各項(xiàng)活動(dòng),,代表幼兒園參加了一系列演出,做好前前后后的大量工作,,聯(lián)絡(luò)到位,。在秧歌舞比賽中我們喜獲金獎(jiǎng),與楊曉老師一起編排的幼兒歌舞劇《大樹(shù)和小鳥(niǎo)》精彩亮相于平湖市政廳,,運(yùn)動(dòng)會(huì)編排隊(duì)形,,得到領(lǐng)導(dǎo)良好的印象等。

五,、新的收獲

努力了未必有收獲,,但是重要的是享受那個(gè)艱苦的過(guò)程,那是一種磨練,。一年來(lái),,我的論文《音樂(lè)有聲,浸潤(rùn)無(wú)聲》獲得平湖市一等獎(jiǎng),,嘉興市三等獎(jiǎng);在沿海片舉行的家長(zhǎng)工作新舉措征文活動(dòng)中,,獲得“優(yōu)勝獎(jiǎng)”并榮幸地參加家長(zhǎng)工作新舉措交流;論文《趨于價(jià)值共生的班級(jí)“家委會(huì)”的建構(gòu)》送平參評(píng),陶行知隨筆《將“生活教育”堅(jiān)持到底》送嘉興參評(píng),,“讀書(shū)求知增女性風(fēng)采,,創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)建巾幗新功”征文活動(dòng)《讓我輕輕地告訴你》送平參評(píng);課題正式立項(xiàng),天妃杯演講賽三等獎(jiǎng)等,。

公司個(gè)人鑒定表自我鑒定 工作單位個(gè)人鑒定表自我鑒定篇六

自從進(jìn)入__廣告以來(lái),,就深深的被__的企業(yè)精神所感染。

用心創(chuàng)造可能;真誠(chéng)做人,心愛(ài)客戶,,為目標(biāo)而戰(zhàn),,絕不找借口。話雖然很簡(jiǎn)單,,可是句句都是精髓,,傳達(dá)給我們的是汪氏的精神風(fēng)貌。并且這種精神影響著每一個(gè)人,,感染著每一個(gè)人,。進(jìn)入到汪氏體會(huì)到的是一種別樣的企業(yè)風(fēng)貌,,她年輕朝氣,,她嚴(yán)謹(jǐn)務(wù)實(shí),她積極向上!

公司就如同一所學(xué)校,,在這里感受到的是如同學(xué)校一般的氛圍,。記得剛來(lái)的時(shí)候公司正在進(jìn)行創(chuàng)意競(jìng)賽,將大家分成不同的小組來(lái)做方案,,最后在一起共同學(xué)習(xí),,有專業(yè)的老師做點(diǎn)評(píng),為大家指正,,讓每個(gè)組的方案更完善,。公司還會(huì)不定時(shí)的請(qǐng)專業(yè)的老師來(lái)給大家培訓(xùn),組織我們共同學(xué)習(xí)弟子規(guī)等等,,公司所做的這一切都是為了我們每一個(gè)人,,我為自己能身處在這樣的工作環(huán)境中而感恩。

同時(shí),,工作之中我深深的意識(shí)到公司每一個(gè)部門的重要性,,以及團(tuán)隊(duì)協(xié)作的重要性。在剛開(kāi)始從事這份工作的時(shí)候,,自己也是滿懷信心的,。但是,真正進(jìn)入到工作當(dāng)中,,我才意識(shí)到自己有那么多的不足之處,。

因?yàn)榕c以往的工作經(jīng)歷有所不同,而且自己對(duì)這份新的工作流程還不是很熟悉,,所以工作之初很多問(wèn)題便一下子都出來(lái)了,,同時(shí)也暴露了自身的很多問(wèn)題,比如說(shuō)表達(dá)溝通的能力太欠缺了,,做事情太心急等等,,甚至曾有一段時(shí)間開(kāi)始對(duì)自己的能力進(jìn)行懷疑,但是我并沒(méi)有因此而放棄和退縮。

在平時(shí)的工作中,,我珍惜每個(gè)與媒體溝通的機(jī)會(huì),,每次溝通的內(nèi)容都進(jìn)行記載,有不對(duì)的地方領(lǐng)導(dǎo)幫我指正,,這個(gè)電話問(wèn)題出在哪,,以后遇到此類情況我該如何應(yīng)對(duì)等等。并且在工作生活中向工作時(shí)間長(zhǎng),、經(jīng)驗(yàn)豐富的同事學(xué)習(xí),,他們也很有耐心的對(duì)我進(jìn)行指導(dǎo)。

經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的鍛煉,,我的溝通水平有了很大的進(jìn)步,,能夠獨(dú)立的與媒體人溝通,能夠自己獨(dú)立的進(jìn)行媒介方案的撰寫,,自身的問(wèn)題也在漸漸改正,,盡管還存在一些問(wèn)題,但我相信用心一切都有可能!而我所有的進(jìn)步與我身邊同事的深切幫助是分不開(kāi)的,,感謝我的領(lǐng)導(dǎo)媛媛,,感謝我的同事小路,是他們帶著我一步步走進(jìn)媒介這一行!是他們對(duì)我工作當(dāng)中存在的問(wèn)題進(jìn)行一一指正,。在此我深深的感謝他們!當(dāng)然工作能力有進(jìn)步并不能代表停滯,,在以后的工作中,我會(huì)更加嚴(yán)格的要求自己,,爭(zhēng)取更大的進(jìn)步,。

心態(tài)決定一切,當(dāng)一個(gè)人處于一種高度緊張的狀態(tài)的時(shí)候就算很用心那也是白搭,,這是我一開(kāi)始的工作狀態(tài),。我沒(méi)有擺正自己的位置,放不開(kāi)自己,,沒(méi)有真正的把自己融入__,,當(dāng)一個(gè)人從事一份工作的時(shí)候是為了工作而工作那是很可怕的,因?yàn)?,沒(méi)有用心,,沒(méi)有真正的領(lǐng)略到工作的意義。當(dāng)把自己和所從事的行業(yè)融合在一起,,真正的干一行愛(ài)一行,,這樣才會(huì)有所成就。也許,,現(xiàn)在的我還不敢說(shuō)自己真正的就做的夠好了,,但是我會(huì)盡心盡力去做到更好。

這兩個(gè)月以來(lái),作為公司一員,,我能夠做到的就是在最短的時(shí)間里,,轉(zhuǎn)變工作思路,適應(yīng)新的工作方式,。工作中,,我們要給各個(gè)事業(yè)部、業(yè)務(wù)部的同事提供媒體價(jià)格,,我們得與媒體溝通協(xié)調(diào)價(jià)格,,這需要很嚴(yán)謹(jǐn)?shù)拿鎸?duì)。因?yàn)槲覀円獮楣纠孀畲蠡?,價(jià)格方面就一定要準(zhǔn)確無(wú)誤!不能出一丁點(diǎn)的錯(cuò),,因?yàn)檫@會(huì)涉及到公司的利益!

同時(shí)我們得提供媒體監(jiān)測(cè)報(bào)告,媒體評(píng)估方案,,而一開(kāi)始對(duì)那個(gè)領(lǐng)域完全陌生的我,,通過(guò)不斷的摸索慢慢的熟悉了如何更好的寫好一份完整的監(jiān)測(cè)報(bào)告,一份完整的評(píng)估方案,,每一次的改正都用心的去做,爭(zhēng)取能為同事的工作進(jìn)展盡自己一份力量,。

有時(shí)覺(jué)得很累,,甚至有些彷徨,但是我始終堅(jiān)持了下來(lái),,看到不斷改正的方案得到同事們的認(rèn)可,,我知道我們做的工作是非常有意義的,因?yàn)槲业男量鄾](méi)有白費(fèi),,我所監(jiān)測(cè)的報(bào)告內(nèi)容能夠給各個(gè)事業(yè)拓展部和業(yè)務(wù)部的同事帶來(lái)更多的實(shí)用信息,。“有付出就會(huì)有回報(bào)”,,我們的勞動(dòng)得到了大家的認(rèn)可,,這就是我們的收獲和動(dòng)力。

四年大學(xué),,我學(xué)的是影視專業(yè),,可以說(shuō)從事這份工作具備一定的優(yōu)勢(shì),但是四年大學(xué)更多的是學(xué)習(xí)理論,,對(duì)于實(shí)踐接觸的卻很少,,進(jìn)入汪氏廣告后,我對(duì)媒體這一行有了更加深入的了解和認(rèn)識(shí),。

公司個(gè)人鑒定表自我鑒定 工作單位個(gè)人鑒定表自我鑒定篇七

進(jìn)入__從事導(dǎo)購(gòu)工作已經(jīng)有兩年多了,,在這兩年時(shí)刻里,透過(guò)公司的培養(yǎng)及自己發(fā)奮的學(xué)習(xí),使自己的銷售潛質(zhì)有了較高的提升,。此刻就我自身的銷售經(jīng)驗(yàn)及銷售心得與大家做個(gè)分享,。

我們每一天都在應(yīng)對(duì)面的與消費(fèi)者溝通,我們的一言一行在消費(fèi)者的眼中都代表著企業(yè)的形象,,因此我們首先就應(yīng)給自己的定位要高,,我們是__品牌的代言人,只有充分地了解我們所銷售的產(chǎn)品的特點(diǎn),、使用方法,、性能等,以此為基礎(chǔ),,適當(dāng)?shù)臑轭櫩蛶Ыo良好的服務(wù),、推薦和幫忙,以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來(lái)服務(wù)顧客,,才能壓制競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,。

潛在的顧客在我們的熱情與微笑中誕生。同時(shí),,我們又是企業(yè)與消費(fèi)者的橋梁與紐帶,,我們一方面要把產(chǎn)品信息傳達(dá)給消費(fèi)者,另一方面要把消費(fèi)者對(duì)產(chǎn)品的推薦和期望反饋給企業(yè),,以便更好的服務(wù)于消費(fèi)者,。產(chǎn)品固然重要,但我們肩負(fù)的職責(zé)更重要,,正因產(chǎn)品自身是不能與消費(fèi)者溝通的,,只有我們才能夠和消費(fèi)者之間建立良好的溝通關(guān)聯(lián),把企業(yè)的信息完整,、準(zhǔn)確的傳達(dá)出去,,把“好房子,要配好廚電”的理念透過(guò)我們一線的銷售人員更好地詮釋給消費(fèi)者!

就經(jīng)驗(yàn)方面來(lái)說(shuō),,我個(gè)人的鑒定有以下幾點(diǎn):

1,、對(duì)產(chǎn)品和自己要有高度的自信心,。對(duì)產(chǎn)品及自己強(qiáng)大的自信心,,將我與顧客之間的關(guān)聯(lián)建立得更加完美,。用自信及熱情去感染顧客,熱情,、執(zhí)著是我能在導(dǎo)購(gòu)這個(gè)崗位取得一些成績(jī)的內(nèi)因,。更重要的是我能依托__這個(gè)平臺(tái)來(lái)發(fā)揮自己的專長(zhǎng),讓自己的工作成為自己的事業(yè),,是我最驕傲的地方,。同時(shí)要用充滿激情的心態(tài)對(duì)待每一位顧客,。

2、了解顧客的需求,,熟記產(chǎn)品知識(shí),。我個(gè)人覺(jué)得了解顧客的需求是導(dǎo)購(gòu)的關(guān)鍵,針對(duì)不一樣的客戶,,為他們帶給適合的__產(chǎn)品是我一向堅(jiān)持的,。我覺(jué)得做導(dǎo)購(gòu)是有技巧的,首先你要觀察消費(fèi)者的需求是什么,,然后找機(jī)會(huì)向顧客推薦自己的產(chǎn)品,,突出自己產(chǎn)品的特點(diǎn),在此過(guò)程中要細(xì)心,,耐心,,不好急于求成,從心理上贏得顧客的信任,,讓顧客理解并信賴我們的產(chǎn)品,。正因作為導(dǎo)購(gòu)員就是要引導(dǎo)消費(fèi)者進(jìn)行消費(fèi),我們務(wù)必對(duì)我們的產(chǎn)品的外觀,、功能,、技術(shù)參數(shù)爛熟于心,讓顧客在比較不一樣款式,,不一樣功能的產(chǎn)品中選取我們的產(chǎn)品,。作為一名導(dǎo)購(gòu),除了要有較強(qiáng)的專業(yè)知識(shí)外,,還要把顧客當(dāng)朋友,跟他們談心,,在融洽的氛圍中完成每一筆銷售,。

3、良好的心態(tài)是做好導(dǎo)購(gòu)的基礎(chǔ),。作為導(dǎo)購(gòu)員,,持續(xù)好心態(tài),永遠(yuǎn)用最真誠(chéng)的態(tài)度去應(yīng)對(duì)工作和顧客,,抓住每一次機(jī)會(huì),,全力付出,發(fā)奮過(guò)了,,就不會(huì)后悔,,同時(shí)快樂(lè)地營(yíng)銷!心態(tài)決定成敗,時(shí)刻持續(xù)一種用心向上的心態(tài),,設(shè)定階段性目標(biāo),,并為達(dá)成目標(biāo)發(fā)奮,。

4、具備良好的學(xué)習(xí)潛質(zhì),。我們要具備良好的學(xué)習(xí)潛質(zhì),,只有不斷堅(jiān)持學(xué)習(xí)熟悉產(chǎn)品知識(shí)、不斷創(chuàng)新,,并能夠掌握現(xiàn)代營(yíng)銷技能,,才能樹(shù)立品牌形象,提升品牌服務(wù)價(jià)值,,我們要珍惜每一次公司帶給的培訓(xùn)機(jī)會(huì),。家電行業(yè)里競(jìng)爭(zhēng)激烈,我所在的衢州普農(nóng)家電賣場(chǎng)里,,廚電品牌多達(dá)十多種,,兩年多的一線導(dǎo)購(gòu)工作讓我受益匪淺。我比較喜愛(ài)學(xué)習(xí)和反思,,我覺(jué)得必須要多學(xué)習(xí),,多了解__品牌理念和企業(yè)文化,對(duì)產(chǎn)品知識(shí)掌握的越多就能讓顧客更信任你,,也能使自己的工作干得更好,。對(duì)于學(xué)習(xí),我們不僅僅要學(xué)習(xí)自己品牌的產(chǎn)品知識(shí),、特性,,同時(shí),還需要了解行業(yè)內(nèi)的所有產(chǎn)品,,進(jìn)行詳細(xì)的市場(chǎng)分析,,對(duì)核心的競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手做出策略性的應(yīng)對(duì)方式,這樣在導(dǎo)購(gòu)過(guò)程中就能夠知己知彼,,開(kāi)展工作,。

我堅(jiān)信只有多點(diǎn)付出,才能多點(diǎn)收獲,。只有從事自己喜愛(ài)的工作才會(huì)有熱情,,而做導(dǎo)購(gòu)就是我所喜愛(ài)的一份事業(yè),我從導(dǎo)購(gòu)工作中獲得了樂(lè)趣,。當(dāng)我每賣出一件__的產(chǎn)品時(shí),,都會(huì)有一份成就感。我會(huì)一向從事這份我熱愛(ài)的工作,,透過(guò)自己的發(fā)奮,,使____年的銷售業(yè)績(jī)得到更好的提升,并做到“以此為樂(lè),,以此為業(yè),,以此為生”!愿與__同成長(zhǎng)!

公司個(gè)人鑒定表自我鑒定 工作單位個(gè)人鑒定表自我鑒定篇八

自我校名師工作室成立,,我能成為了這一工作室的一名成員,十分高興,。在這段時(shí)間當(dāng)中,,我受益匪淺,不僅僅開(kāi)闊了視野,,也提升了自身的教育素質(zhì),,名師工作室的平臺(tái)不僅僅為我們的個(gè)人發(fā)展供給了機(jī)會(huì),同時(shí)也使我們認(rèn)識(shí)到自身的不足?,F(xiàn)將一學(xué)期的工作做以如下總結(jié):

一年來(lái),,在譚教師的帶領(lǐng)下,我與工作室的伙伴們逐步成長(zhǎng),。時(shí)間匆匆流逝,,轉(zhuǎn)眼間,進(jìn)入這個(gè)溫馨,、進(jìn)取向上的名師工作室團(tuán)隊(duì)已經(jīng)快一年了,,一年的工作、學(xué)習(xí)和實(shí)踐雖然讓人緊張,、繁忙,。可是我感覺(jué)收獲多多,,感慨多多,。

一、進(jìn)取學(xué)習(xí)

在這一年中,,我按照工作室計(jì)劃的具體要求認(rèn)真地學(xué)習(xí)教育理論,,在理性認(rèn)識(shí)中豐富自我。深入鉆研教材,,課程標(biāo)準(zhǔn),,研究教法,體會(huì)新課程的性質(zhì),、價(jià)值、理念,,提高自我的業(yè)務(wù)本事,。

1.理論積淀,提升素養(yǎng),。心中有課標(biāo),,是一個(gè)教師上好課的前提。本學(xué)期,,我仔細(xì)研讀了課程標(biāo)準(zhǔn),,做了詳細(xì)筆記,。對(duì)其他所有學(xué)科的課程標(biāo)準(zhǔn),經(jīng)過(guò)各種途徑超找相關(guān)資料進(jìn)行了仔細(xì)閱讀,、記憶,,心中對(duì)教育教學(xué)工作的目標(biāo)很明確,方向也很清楚,,為工作的落實(shí)打好了基礎(chǔ),。

2.經(jīng)常觀看各個(gè)學(xué)科優(yōu)秀課堂教學(xué)視頻,了解總結(jié)優(yōu)秀課堂的方法特點(diǎn),,把理論與實(shí)踐進(jìn)行結(jié)合研究,。

3.閱讀優(yōu)秀的教育教學(xué)文章,從中獲得啟發(fā)與提升,。

二,、努力實(shí)踐

1.進(jìn)取開(kāi)展課堂教學(xué)的有效性研究,完成了與課堂教學(xué)相關(guān)的論文,。勇于承擔(dān)指導(dǎo)新教師和學(xué)校對(duì)外公開(kāi)課,。

2.進(jìn)取參加名師工作室以及學(xué)校的各項(xiàng)相關(guān)活動(dòng)、培訓(xùn),,在活動(dòng)中本人力求做到以提高自身素質(zhì)為準(zhǔn)繩,,以提升新課程教學(xué)理念為基準(zhǔn)。在培訓(xùn)活動(dòng)中自身本事得到了鍛煉和提高,,自身素質(zhì)得到了不斷更新,。

3.進(jìn)取參加聽(tīng)課、評(píng)課等活動(dòng),,向其他教師學(xué)習(xí),,在研討活動(dòng)中能就課堂教學(xué)、教材教法及教學(xué)實(shí)際問(wèn)題進(jìn)行切磋交流,。從而促使自我在實(shí)踐中不斷感悟,,在感悟中不斷提升。

三,、不斷反思

在不斷的探索和研究中,,我認(rèn)識(shí)到下頭兩點(diǎn)是我們所有教師都應(yīng)要努力追求的:

1.當(dāng)好教學(xué)活動(dòng)的組織者

在學(xué)習(xí)和研究中,我認(rèn)為教師要充分信任學(xué)生,,相信學(xué)生有完全學(xué)習(xí)的本事,。要把探究的機(jī)會(huì)交給學(xué)生,讓學(xué)生充分展示自我學(xué)習(xí)的過(guò)程,。新課程實(shí)施的靈活性大,,教師難以駕馭教學(xué)行為,課堂教學(xué)中表現(xiàn)為過(guò)多的焦慮和不安,。原因是教學(xué)過(guò)程中,,教師應(yīng)對(duì)學(xué)生精彩紛呈的學(xué)習(xí)活動(dòng),,還不習(xí)慣參與學(xué)生的學(xué)習(xí)過(guò)程,觀察和探究學(xué)生的學(xué)習(xí)方式,,及時(shí)了解他們的認(rèn)知情景,,學(xué)生的需要沒(méi)有真正地被關(guān)注,教師的指導(dǎo)沒(méi)落到實(shí)處,,甚至是走形式,。所以,做好教學(xué)活動(dòng)的組織者是很有必要的,。

2.做好一個(gè)成功的“引路人”

一堂新課開(kāi)始,,我們可經(jīng)過(guò)導(dǎo)入的設(shè)計(jì)、學(xué)習(xí)氛圍的創(chuàng)設(shè),、教材所蘊(yùn)含的興趣因素,、課堂內(nèi)外的各種資源來(lái)喚起學(xué)生對(duì)新知識(shí)的興趣,讓學(xué)生產(chǎn)生學(xué)習(xí)的意愿和動(dòng)力,。然后,,教給學(xué)生探索、發(fā)現(xiàn)的方法,,讓學(xué)生會(huì)探索,、會(huì)發(fā)現(xiàn)。教師除了必須把學(xué)生自學(xué)作為課堂教學(xué)的重要步驟外,,還需精心設(shè)計(jì)每一次自學(xué)的目標(biāo),、資料,同時(shí)加強(qiáng)自學(xué)方法的指導(dǎo),,有時(shí)的作文指導(dǎo)課,,似乎是在紙上談兵的時(shí)間過(guò)多,學(xué)生真正動(dòng)手的時(shí)間較少,,怎樣解決這一問(wèn)題呢,,我也在不斷思考。所以,,我們要做一個(gè)學(xué)生在學(xué)習(xí)路上的引路人,。

四、努力方向:

一向以來(lái),,我在實(shí)踐中不斷反思,,不斷總結(jié),找出自我的不足,,明確了努力的方向,制定了以下努力的目標(biāo):

1.在提高課堂實(shí)效性上下功夫,,使學(xué)生在每一堂課中有更大的收獲,。

2.及時(shí)總結(jié),,加強(qiáng)反思的本事,將自我平時(shí)積累的經(jīng)驗(yàn),、有價(jià)值的思考,、及時(shí)記錄下來(lái),以便更快地提升自我的水平,。

一學(xué)年度的工作結(jié)束了,,雖然取得了一些提高,但距離工作室的要求還差得遠(yuǎn),,還有許多方面需要繼續(xù)努力,。

公司個(gè)人鑒定表自我鑒定 工作單位個(gè)人鑒定表自我鑒定篇九

一、嚴(yán)以律己,,樹(shù)立良好形象,。

嚴(yán)格遵守辦公室的各項(xiàng)規(guī)章制度,時(shí)時(shí)處處以工作為先,,大局為重,,遇有緊急任務(wù),加班加點(diǎn),,毫無(wú)怨言,。領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)了指令,會(huì)想方設(shè)法去完成,。聽(tīng)從領(lǐng)導(dǎo),、服從分配,對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)和辦公室安排的每一份工作,,不論大小,,都高度重視,總是盡職盡責(zé),、認(rèn)認(rèn)真真地去完成,,從不計(jì)較個(gè)人得失、打折扣,、講條件,。經(jīng)常自省自勵(lì),開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng),,嚴(yán)格約束自己的一言一行,、一舉一動(dòng),樹(shù)立起了辦公室工作人員的良好形象,。

二,、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

虛心的向同事學(xué)習(xí),,經(jīng)常利用網(wǎng)絡(luò)工具和同崗位的同事交流心得,,逐步的完善自我。在工作中,,時(shí)時(shí)處處以領(lǐng)導(dǎo)和優(yōu)秀同事為榜樣,,不會(huì)的就學(xué),不懂的就問(wèn),,取人之長(zhǎng),,補(bǔ)己之短,始終保持了謙虛謹(jǐn)慎勤奮好學(xué)的積極態(tài)度,,綜合能力顯著提高,。

三、積極工作,,完成各項(xiàng)任務(wù),。

九月份有個(gè)中秋節(jié),對(duì)于我們服務(wù)行業(yè)來(lái)講,,凡是節(jié)假日對(duì)我們的營(yíng)業(yè)都有極大的沖擊力,。所以在節(jié)日來(lái)臨之前,必須把各項(xiàng)工作的相關(guān)事宜一切準(zhǔn)備妥當(dāng),。按照領(lǐng)導(dǎo)的安排,,認(rèn)真做好各類文件、通知,、打印,、校對(duì)以及傳達(dá)工作;全方位為領(lǐng)導(dǎo)搞好服務(wù),常請(qǐng)示,、勤匯報(bào),,努力做好參謀助手,為整個(gè)辦公室工作有條不紊的開(kāi)展發(fā)揮了積極作用,。同時(shí),,經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,了解員工思想動(dòng)態(tài),,為領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供了可靠依據(jù),。

四、人事管理方面,。

相對(duì)來(lái)講,,我們?nèi)耸鹿ぷ鬟€存在很大需要改善的地方。這個(gè)月出現(xiàn)了一個(gè)嚴(yán)重的問(wèn)題就是總公司已經(jīng)下文要做好留人計(jì)劃方案這項(xiàng)工作,,即“與員工談話”,,可是還沒(méi)落實(shí)好,,有些部門做了,可是也沒(méi)按要求做,,由此可見(jiàn)這件事并未引起

公司個(gè)人鑒定表自我鑒定 工作單位個(gè)人鑒定表自我鑒定篇十

辭舊迎新的元旦鐘聲已經(jīng)敲響,,20__年已經(jīng)成為過(guò)去,20__年的序幕已經(jīng)拉開(kāi),,回顧我進(jìn)入百家旺百貨將近2年來(lái)的工作,可以說(shuō)是成績(jī)多多,,受益多多,,體會(huì)多多,但存在的問(wèn)題也不少,。為了更好地做好今后的各項(xiàng)工作,,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的要求,現(xiàn)對(duì)20__年一年的工作鑒定如下:

一,、關(guān)于年度工作的概述

在百家旺百貨這樣一個(gè)大型的百貨公司里擔(dān)任保安工作,,責(zé)任重大,壓力千鈞,。為了保質(zhì)保量完成,、履行好肩負(fù)的使命,一年來(lái)我們重點(diǎn)抓了三項(xiàng)工作,。一是抓隊(duì)伍建設(shè),。一支過(guò)硬的隊(duì)伍是做好工作的重要保證,從保安隊(duì)組建開(kāi)始,,我們?cè)陉?duì)伍建設(shè)上就堅(jiān)持“兩手抓”:一手抓人員的配備,,一手抓素質(zhì)的提高。半年來(lái),,我們保安隊(duì)已成為一支拉得出,,打得響,有較強(qiáng)執(zhí)行力和戰(zhàn)斗力,,能出色完成任務(wù)的隊(duì)伍,。二是抓制度建設(shè)。工作的規(guī)范有序,、卓有成效的關(guān)鍵是靠科學(xué)適用的制度作保證,,“不以規(guī)矩,不成方圓”,。我們對(duì)值班,、交接班、學(xué)習(xí),、訓(xùn)練等方面都出臺(tái)了一整套嚴(yán)格,、實(shí)用的制度,對(duì)團(tuán)隊(duì)實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理,用制度來(lái)規(guī)范大家的行為,,用制度來(lái)保證工作任務(wù)的完成,。三是抓思想建設(shè)。由于我們的同事來(lái)自不同的地方,,不同的崗位,,各人的綜合素質(zhì)、性格,、愛(ài)好均不相同,。更重要的是他們都剛20出頭,血?dú)夥絼?,這既是我們保安工作的需要,,同時(shí),也是我們?cè)谌粘9ぷ?、生活中需要注意的,。青年人可塑性很大,但是可變性也很大,。?duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題和差錯(cuò),,我們要求:不得隱瞞,及時(shí)上報(bào),,有錯(cuò)必糾,,有錯(cuò)必改,懲前治后,,引以為鑒,,強(qiáng)化精神,改進(jìn)工作,。形式多樣的思想品德教育,,收到了實(shí)實(shí)在在的效果。無(wú)論在工作上,,還是在日常生活中,,我們的隊(duì)伍中出現(xiàn)了“三多三無(wú)”的喜人局面。即:工作積極主動(dòng)的多,,消極應(yīng)付的少;干事情吃苦在前的多,,討價(jià)還價(jià)的無(wú);做好人好事的多,違紀(jì)背法的無(wú),。

二,、進(jìn)步與不足

能夠進(jìn)入百家旺百貨工作,我覺(jué)得一直以來(lái)都是我的榮幸,,因?yàn)槲矣X(jué)得在這里我學(xué)到了很多在其他的地方學(xué)不到的社會(huì)經(jīng)驗(yàn),,雖說(shuō)保安工作不怎么起眼,,但它實(shí)實(shí)在在的是一個(gè)百貨不可缺少的保障,因?yàn)槲覀兊墓ぷ鞑粌H要保障光顧我們百貨的顧客的生命財(cái)產(chǎn)安全,,還要保護(hù)好我們賣場(chǎng)里的貨品安全,,雖然工作繁雜反復(fù),但是這鍛煉了我的組織和溝通能力,,讓我的交往能力大大的提高,,這是我切身感到的自己的最大的進(jìn)步;但同時(shí)自己也有很多不足,比如工作的安排不是很詳細(xì),,一直以來(lái)我就想設(shè)計(jì)一個(gè)一天的工作詳細(xì)計(jì)劃,,那樣工作起來(lái)的話就會(huì)有章有節(jié),不會(huì)沒(méi)有頭緒,,另外在處理突發(fā)事件和緊急事件方面,覺(jué)得自己的應(yīng)變能力還有欠缺,,以后在工作中一定與這方面比較優(yōu)秀的員工多多溝通,,多多學(xué)習(xí),同時(shí)在工作中自己也不斷的學(xué)習(xí)和積累,。

三,、能力和性格

雖說(shuō)自己做的是保安工作,不會(huì)親自處理多么大的紛繁的事情,,但就像我們百家旺倡導(dǎo)的一句話那樣:“大事小事認(rèn)真做,,重復(fù)的事情快樂(lè)做”,我一直以來(lái)都謹(jǐn)遵著這條準(zhǔn)則,,在工作中嚴(yán)格要求自己,,絕不讓不確定的安全隱患在自己的眼皮底下存在,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)事情就立刻解決,,嚴(yán)格遵守公司的章程辦事,,這是我性格里的優(yōu)點(diǎn),我覺(jué)得也是我的潛力,,因?yàn)槲矣X(jué)得一絲不茍,,兢兢業(yè)業(yè),愛(ài)崗敬崗是做保安最需要具備的素質(zhì),,我相信自己具備這一點(diǎn),。當(dāng)然我也有不足,就是不太健談,,性格不是太外向,,我會(huì)在以后的工作中努力克服。

四,、__年工作計(jì)劃和設(shè)計(jì)

新年新氣象,,新的一年我也希望自己有更大的進(jìn)步,,打算更多的鍛煉自己的工作經(jīng)驗(yàn),努力做好每一次商場(chǎng)的大的促銷,,保證顧客的生命財(cái)產(chǎn)安全,,保證賣場(chǎng)的的安全,在自己的工作里盡量不出差錯(cuò),,與同事們共同努力為百家旺百貨的美好未來(lái)添磚加瓦

公司個(gè)人鑒定表自我鑒定 工作單位個(gè)人鑒定表自我鑒定篇十一

20__年,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指揮、各部門的用心協(xié)助配合下,,倉(cāng)庫(kù)的各項(xiàng)工作始終圍繞著庫(kù)存貨物安全,、庫(kù)存數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化,、運(yùn)營(yíng)配送高效率,、熱情服務(wù)高質(zhì)量的目標(biāo)開(kāi)展工作。

首先建立建全了各崗位工作職責(zé),,規(guī)范了各項(xiàng)業(yè)務(wù)流轉(zhuǎn)程序;結(jié)合公司經(jīng)營(yíng)實(shí)踐,,完善了票據(jù)管理和財(cái)務(wù)庫(kù)存數(shù)據(jù)的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn);與此同時(shí),還對(duì)庫(kù)區(qū)建設(shè)進(jìn)行了改造:倉(cāng)庫(kù)照明電路改造后為公司降低了能源消耗,,節(jié)儉了成本;倉(cāng)庫(kù)設(shè)備也進(jìn)行了改造,,從而消除了設(shè)備運(yùn)行過(guò)程中貨物吊籃滑輪跑偏,鋼絲繩磨架的安全隱患;庫(kù)區(qū)消防系統(tǒng)的建設(shè)完成和消防設(shè)施的配套落實(shí),,為庫(kù)區(qū)防火潛力的提高奠定了基礎(chǔ);對(duì)庫(kù)區(qū)暖氣,、環(huán)衛(wèi)系統(tǒng)的改造,進(jìn)一步改善了公司辦公環(huán)境;倉(cāng)庫(kù)分區(qū),、貨物分類,、管家婆的使用及臺(tái)帳、標(biāo)識(shí)建設(shè)的完成,,標(biāo)志著倉(cāng)儲(chǔ)管理標(biāo)準(zhǔn)化,,科學(xué)化進(jìn)程的全面啟動(dòng)。個(gè)性是倉(cāng)庫(kù)現(xiàn)場(chǎng)管理的5s標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)施,,徹底杜絕了過(guò)去那種不用的雜物,,包裝材料、使用工具及廢損包裝物隨處可見(jiàn),,雜亂無(wú)章的現(xiàn)象,。對(duì)貨物堆碼,分揀拆包無(wú)標(biāo)準(zhǔn),,造成的二次包裝物的損耗,,也隨著整頓、整理,、清潔,、清掃,,素質(zhì)的學(xué)習(xí)開(kāi)展成為歷史。貨物的收,、發(fā),、存管理工作,伴隨著崗位職責(zé)制的貫徹落實(shí),,得到了全面提升,。對(duì)倉(cāng)庫(kù)歷史遺留的呆滯貨物,殘次品,,報(bào)廢貨物,、返廠貨物進(jìn)行了徹底清理,并建立了相應(yīng)的殘次品庫(kù),,為今后此項(xiàng)工作的順利開(kāi)展奠定了基礎(chǔ),。如今日常管理中的所收、發(fā)貨物(含退貨入庫(kù))數(shù)據(jù)準(zhǔn)確率為98%以上,。針對(duì)前期貨物出庫(kù)配送效率不高的

狀況,,對(duì)作業(yè)流程每個(gè)環(huán)節(jié)、崗位進(jìn)行了認(rèn)真的跟蹤調(diào)查,,結(jié)合實(shí)際狀況,出臺(tái)了各崗位詳細(xì)的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),,并嚴(yán)格加以檢查,、實(shí)施。抓落實(shí)的結(jié)果就是;進(jìn)出貨物裝卸車及時(shí),,基本無(wú)壓車現(xiàn)象,,作業(yè)開(kāi)始時(shí)間都能在核定的15分鐘以內(nèi)實(shí)施;進(jìn)出貨物嚴(yán)格遵循先進(jìn)先出原則,進(jìn)行辦理出庫(kù)發(fā)貨,,并按輕重緩急分揀貨物,,時(shí)間消耗都在45分鐘以內(nèi);加強(qiáng)配送車輛管理的同時(shí),還對(duì)各配送車輛的油料消耗進(jìn)行了核算,,制定出了單車油料考核標(biāo)準(zhǔn)加以實(shí)施,。倉(cāng)庫(kù)貨物碼放整齊、橫豎成行,,并按分類,、規(guī)格型號(hào)擺放,編號(hào)與貨位基本持續(xù)一致;過(guò)去那種打號(hào)筆,、膠帶,、噴漆、包裝箱,、袋等亂放現(xiàn)象也得到了有效控制,。各項(xiàng)作業(yè)完畢,,能及時(shí)清理工具、包裝物,。工完料盡場(chǎng)地清的意識(shí)已經(jīng)深入人心,,并貫穿于整個(gè)倉(cāng)儲(chǔ)管理作業(yè)過(guò)程。在嚴(yán)格遵循公司的相關(guān)制度及作業(yè)流程的同時(shí),,用心配合采購(gòu)部完成貨物進(jìn)庫(kù)驗(yàn)收工作,,及時(shí)處理貨物及包裝破損問(wèn)題;用心配合財(cái)務(wù)部對(duì)庫(kù)存數(shù)據(jù)進(jìn)行修整,保證了庫(kù)存貨物原始數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性,、真實(shí)性;用心配合銷售和門市,,在規(guī)定時(shí)間內(nèi),保質(zhì)保量完成貨物出庫(kù)的分揀,、復(fù)檢,、包裝、配送作業(yè)任務(wù),,服務(wù)滿意基本無(wú)投訴;個(gè)性是在貨物裝卸量大,,缺少裝卸工,人員相對(duì)緊張的狀況下,,全體員工充分發(fā)揮用心主動(dòng)性,,在其他部門、

同事的大力支持下,,圓滿完成了裝卸任務(wù),,其中11月份完成裝卸11200件,創(chuàng)下了月歷史記錄,。倉(cāng)庫(kù)在完成本部門任務(wù)的同時(shí),,還擔(dān)負(fù)著公司后勤服務(wù)、環(huán)境衛(wèi)生等諸多事務(wù)性工作,,給公司整體運(yùn)營(yíng)起到了不可低估的作用,,樹(shù)立了公司是我家的良好形象。

工作的提高,、素質(zhì)的提高,、潛力的發(fā)揮、所有成績(jī)的獲得,,都取決于態(tài)度的轉(zhuǎn)變,。針對(duì)倉(cāng)庫(kù)員工知識(shí)結(jié)構(gòu)低、缺乏倉(cāng)儲(chǔ)管理專業(yè)技能等狀況,,充分利用公司抓管理,,促發(fā)展的契機(jī),結(jié)合公司運(yùn)營(yíng)的實(shí)際,,組織員工認(rèn)真學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),、職業(yè)技能,,透過(guò)面向行動(dòng)的學(xué)習(xí),進(jìn)行道德,、素質(zhì),、技能等培訓(xùn)。一分耕耘,,十分收獲,,從被動(dòng)工作、推委扯皮,、缺乏活力到用心主動(dòng),、精誠(chéng)團(tuán)結(jié)、熱情奉獻(xiàn),,倉(cāng)庫(kù)的精神面貌,,工作態(tài)度都產(chǎn)生了質(zhì)的飛躍。質(zhì)變必將代來(lái)量變,,余愛(ài)平同志的勤勞好學(xué),,薛興發(fā)同志的認(rèn)真負(fù)責(zé),白敬宇同志的任勞任怨,,王志平同志的敬崗愛(ài)業(yè),,曹軍海同志的熱情主動(dòng),馮艷東同志的周到細(xì)致,,黃龍德同志的默默奉獻(xiàn),,都是這種變化的具體工作表現(xiàn)。而有效的溝通,,熱情的服務(wù)也使的倉(cāng)庫(kù)同事、部門間協(xié)調(diào)潛力都得到了加強(qiáng),。配合用心,,服務(wù)熱情,不推諉,、扯皮,,充分顯示出了倉(cāng)庫(kù)團(tuán)隊(duì)的協(xié)作精神和凝聚力。

倉(cāng)庫(kù)工作的提高是顯著的,,然而,,也存在許多問(wèn)題和錯(cuò)誤。接收貨中的數(shù)量短缺,、貨物損壞,,包裝破損;出庫(kù)配送中的串貨錯(cuò)發(fā)、交接不明,、貨物丟失;保管中的編號(hào)不符,,防范不嚴(yán),,數(shù)據(jù)不實(shí)等都有錯(cuò)誤發(fā)生。貨物堆碼不標(biāo)準(zhǔn),,進(jìn)貨計(jì)劃性不強(qiáng),,導(dǎo)致的庫(kù)存貨物積壓、呆滯現(xiàn)象;庫(kù)容存量超標(biāo)壓力;帳帳,、帳物對(duì)應(yīng)數(shù)據(jù)不符;作業(yè)流程的不暢;部門協(xié)調(diào)不力;執(zhí)行力低下;本位主義思想及家族傳統(tǒng)影響等問(wèn)題,。而08年存在的主要問(wèn)題:1、因裝卸工的缺少,,造成倉(cāng)庫(kù)管理員的崗位職責(zé)劃分不明確,,再加上工作態(tài)度上的被動(dòng)性,從而導(dǎo)致職責(zé)心不強(qiáng),,所以出現(xiàn)問(wèn)題較多,。如接收貨中的數(shù)量短缺、串貨錯(cuò)發(fā),、貨物丟失,、裝卸貨物不及時(shí),配送延誤等,。職責(zé)心的大小,,源與職責(zé)感的高低,而職責(zé)感的高低,,則取決于個(gè)人意識(shí)對(duì)企業(yè)文化(包括規(guī)章制度,、績(jī)效考核、競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制,、薪酬管理,、獎(jiǎng)罰標(biāo)準(zhǔn)、成本觀念,、時(shí)間管理及自我管理等)的認(rèn)知度,。2、傳統(tǒng)習(xí)慣與科學(xué)管理間的觀念差異,,造成制度,、流程的執(zhí)行力低下問(wèn)題:倉(cāng)庫(kù)管理中出現(xiàn)的部分問(wèn)題都是因在制度執(zhí)行中未按規(guī)范及標(biāo)準(zhǔn)操作,用傳統(tǒng)習(xí)慣方法代替科學(xué)計(jì)劃而發(fā)生的,。如,,票據(jù)的流程管理,安全庫(kù)存的合理性,,采購(gòu)進(jìn)貨的審批,,調(diào)貨價(jià)格的審查,盲目購(gòu)進(jìn)造成的庫(kù)存積壓、庫(kù)容存量超標(biāo)壓力等問(wèn)題,。

部門,、崗位間協(xié)作接口部位的職責(zé)共性,引發(fā)的失誤和錯(cuò)誤:如,,進(jìn)貨的驗(yàn)收由采購(gòu)部協(xié)助倉(cāng)庫(kù)共同完成,,對(duì)發(fā)生的數(shù)量、包裝規(guī)格錯(cuò)誤;貨物出庫(kù)過(guò)程中倉(cāng)庫(kù)管理員與點(diǎn)貨員串貨錯(cuò)發(fā)產(chǎn)生的錯(cuò)誤,,相關(guān)職責(zé)難于具體化,,增加了管理成本和難度。透過(guò)上述問(wèn)題,,能夠看到未來(lái)倉(cāng)庫(kù)管理工作的任務(wù)是艱巨的,,許多工作有待于加強(qiáng)、落實(shí),。應(yīng)對(duì)轉(zhuǎn)型時(shí)期的企業(yè)改革,,還會(huì)出現(xiàn)新的矛盾和問(wèn)題,如何解決當(dāng)前管理工作中的問(wèn)題和錯(cuò)誤,,應(yīng)對(duì)出現(xiàn)的新矛盾和問(wèn)題,,是擺在我們每一個(gè)人面前的課題。對(duì)當(dāng)前出現(xiàn)的問(wèn)題和錯(cuò)誤,,首先應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)認(rèn)識(shí),,培養(yǎng)敢于承擔(dān)職責(zé)的勇氣,培養(yǎng)敬業(yè)精神,,層層落實(shí)崗位職責(zé);堅(jiān)持三不放過(guò)原則,,規(guī)章制度面前人人平等,獎(jiǎng)罰分明;繼續(xù)加強(qiáng)素質(zhì)培訓(xùn)和進(jìn)行有效溝通,,引導(dǎo),、幫忙員工端正態(tài)度,施教于心,,心系于業(yè);繼續(xù)加強(qiáng)專業(yè)知識(shí),,產(chǎn)品知識(shí),職業(yè)技能的學(xué)習(xí)培訓(xùn),,理論與實(shí)踐相結(jié)合,避免工作失誤及問(wèn)題的出現(xiàn),,提高服務(wù)質(zhì)量,。然而所有學(xué)習(xí)、工作的重點(diǎn),,都取決于行動(dòng)的落實(shí),,如何培養(yǎng)創(chuàng)新的落實(shí)意識(shí),如何打造高效落實(shí)的團(tuán)隊(duì),如何建立良好的執(zhí)行文化,,如何管理好時(shí)間促落實(shí),,如何為落實(shí)制定制度保障,并掌握有效落實(shí)的重要方法,,這都要求我們要有堅(jiān)持不懈的韌勁,,要有堅(jiān)定不移的意志,真正以實(shí)際行動(dòng),,一步

一個(gè)腳印去實(shí)踐目標(biāo),,實(shí)施計(jì)劃,最終到達(dá)設(shè)定的目標(biāo)和標(biāo)準(zhǔn),。

倉(cāng)庫(kù)20__年度的工作目標(biāo):1,,倉(cāng)儲(chǔ)管理作業(yè)流程到達(dá)標(biāo)準(zhǔn)化要求。2,,庫(kù)容庫(kù)貌,、現(xiàn)場(chǎng)管理貼合5s標(biāo)準(zhǔn)。3,,員工專業(yè)知識(shí)水平,、崗位技能到達(dá)中級(jí)(結(jié)合崗位績(jī)效考核,應(yīng)知應(yīng)會(huì)程度),。每月組織進(jìn)行一次知識(shí)測(cè)試和勞動(dòng)技能競(jìng)賽,。4,專注時(shí)間管理,。分揀,、復(fù)核、出庫(kù),、配送時(shí)間控制在30分鐘之內(nèi),。5,庫(kù)存數(shù)據(jù)的核算進(jìn)人實(shí)施階段,,完成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集,、整理、匯總,、上報(bào),,為企業(yè)經(jīng)營(yíng)帶給必要的決策依據(jù)。6,,倉(cāng)庫(kù)定位為效率年,,效益年。將倉(cāng)庫(kù)作業(yè)成本核算鈉入績(jī)效考核,,細(xì)化進(jìn),、銷,、存系統(tǒng)中倉(cāng)庫(kù)的工作量,向管理,、效率要效益,。7,建立有效溝通,、商務(wù)禮儀執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn),。公司整合后的關(guān)鍵就是溝通融會(huì),要強(qiáng)化有效溝通意識(shí),,并且進(jìn)行制度化,,滿足公司發(fā)展需要。

總結(jié)的目的是為了更好的計(jì)劃,,謀定而后動(dòng),,所以,我們務(wù)必根據(jù)公司及倉(cāng)庫(kù)的實(shí)際狀況,,制定和實(shí)施相應(yīng)的改善和創(chuàng)新計(jì)劃,,跟蹤改善和創(chuàng)新計(jì)劃的實(shí)施進(jìn)展,驗(yàn)證改善和創(chuàng)新計(jì)劃的效果,,并將行之有效的改善和創(chuàng)新成果在公司各部門進(jìn)行分享和推廣,。透過(guò)我們不斷改善和創(chuàng)新的行動(dòng)去超越自我,實(shí)現(xiàn)倉(cāng)庫(kù)管理工作的持續(xù)改善,,實(shí)現(xiàn)卓越,。

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