欧美成人永久免费_欧美日本五月天_A级毛片免看在线_国产69无码,亚洲无线观看,精品人妻少妇无码视频,777无码专区,色大片免费网站大全,麻豆国产成人AV网,91视频网络,亚洲色无码自慰

當(dāng)前位置:網(wǎng)站首頁 >> 作文 >> 最新意識形態(tài)工作交流研討發(fā)言稿篇目(五篇)

最新意識形態(tài)工作交流研討發(fā)言稿篇目(五篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-08-19 12:10:23
最新意識形態(tài)工作交流研討發(fā)言稿篇目(五篇)
時間:2024-08-19 12:10:23     小編:admin

人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,,將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來,,也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時候需要注意什么呢,?有哪些格式需要注意呢,?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,,下面我們就來了解一下吧,。

意識形態(tài)工作交流研討發(fā)言稿篇目篇1

習(xí)近平總書記指出:“意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作”?;鶎邮且庾R形態(tài)工作的最前端,,基礎(chǔ)不牢,就會地動山搖,。下面,,就如何提升林業(yè)局黨組織意識形態(tài)工作能力,加強意識形態(tài)工作管理,,我從兩個方面談?wù)勎业捏w會和下一步工作建議,。

一是要強化領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任落實。黨的十九大著眼新時代堅持和發(fā)展中國特色社會主義強調(diào)要牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán),,堅持和加強黨對意識形態(tài)工作的全面領(lǐng)導(dǎo),,牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)、管理權(quán),、話語權(quán),。牢牢把握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)和主動權(quán)。嚴格落實意識形態(tài)工作責(zé)任制,。將意識形態(tài)工作納入黨建工作綜合考評辦法,,納入目標管理責(zé)任書,納入領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)干部考核,,納入民主生活會對照檢查,,納入年度重點工作任務(wù),與其他重點工作一同部署,、一同落實、一同檢查,、一同考核,。

二是要林業(yè)局各級黨組織要形成意識形態(tài)工作合力。意識形態(tài)工作不是宣傳部門一家之事,,不能讓宣傳部門“單打獨斗”要堅持"一盤棋”,、形成"大合唱”。把意識形態(tài)工作要求融入各自工作,,推動意識形態(tài)工作與其他工作更加緊密地結(jié)合起來,。充分調(diào)動各個部門抓意識形態(tài)工作的積極性,,各司其職,、各負其責(zé)、共同履責(zé),,切實形成林業(yè)局黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協(xié)調(diào),、有關(guān)部門分工負責(zé)的工作格局,。

三是要抓好意識形態(tài)工作責(zé)任制的落實。各級機關(guān)黨組織書記必須認真履行第一責(zé)任人職責(zé),,帶頭抓意識形態(tài)工作,,做到重要意識形態(tài)工作親自部署、重要意識形態(tài)問題親自過問,、重大意識形態(tài)事件親自處置,,班子成員切實履行好“一崗雙責(zé)”責(zé)任,共同抓好意識形態(tài)工作,。健全完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),、黨政齊抓共管、宣傳部門組織協(xié)調(diào),、各相關(guān)部門分工負責(zé)的工作格局,。建立健全分析研判、情況報告,、定期排查,、黨內(nèi)通報、自查督查等制度,,種好意識形態(tài)工作“責(zé)任田”,。

下一步工作建議:意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作,,是黨的建設(shè)和政權(quán)建設(shè)的重要內(nèi)容。下一步,,一是要對研判發(fā)現(xiàn)的問題,及時采取針對性措施,,梳理抓好意識形態(tài)工作的思路,增強憂患意識、政治意識,。二是要加強輿論宣傳引導(dǎo),做好意識形態(tài)知識的科普工作,,不斷增強做好意識形態(tài)工作的主動意識和主體意識,,進一步落實林業(yè)局基層黨支部責(zé)任主體意識,為林業(yè)局各項事業(yè)的蓬勃發(fā)展貢獻思想基礎(chǔ)和精神力量,。

意識形態(tài)工作交流研討發(fā)言稿篇目篇2

黨的十九大報告中,,習(xí)近平總書記指出,要牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán),,建設(shè)具有強大凝聚力和引領(lǐng)力的社會主義意識形態(tài),。這是在深刻總結(jié)我們黨領(lǐng)導(dǎo)意識形態(tài)工作長期積累的寶貴經(jīng)驗,特別是黨的十八大以來創(chuàng)造的新鮮經(jīng)驗基礎(chǔ)上提出的一項重大任務(wù),。在xx公司黨委的安排部署下,,xxx公司進一步加強和改進意識形態(tài)工作,落實黨管意識形態(tài)工作原則,,從加強組織領(lǐng)導(dǎo),、強化思想引領(lǐng)、弘揚社會主義核心價值觀,、加強網(wǎng)絡(luò)管理等方面下功夫,,切實抓好公司意識形態(tài)和精神文明建設(shè)工作,確保取得實效,。把意識形態(tài)工作和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作結(jié)合起來,,形成黨總支書記負總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓,,黨群工作部專項抓,,各部門密切配合,不斷加強和改進意識形態(tài)工作,。

一,、主要工作

(一)提高政治站位,加強組織領(lǐng)導(dǎo),,用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,。一是高度重視。認真落實中央和自治區(qū)關(guān)于意識形態(tài)和精神文明建設(shè)工作的部署和要求,,在工作會議中及時傳達集團公司相關(guān)會議精神,,研究部署意識形態(tài)工作具體舉措;二是狠抓學(xué)習(xí)。以黨總支中心組(擴大)理論學(xué)習(xí)會為抓手,采取通讀領(lǐng)學(xué),、專題輔導(dǎo),、研討發(fā)言等多種形式,組織公司黨員干部學(xué)習(xí)《共產(chǎn)黨宣言》《黨的十九大報告輔導(dǎo)讀本》《黨章》及習(xí)近平總書記發(fā)表的重要講話及相關(guān)文件和會議精神,,黨總支委員帶頭學(xué)習(xí),、帶頭發(fā)言,帶領(lǐng)黨員干部學(xué)深悟透習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,,引導(dǎo)黨員堅定“四個自信”,、增強“四個意識”、堅決維護習(xí)近平總書記核心地位,、維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),。三是強化培訓(xùn),提高認識,。強化一崗雙責(zé)責(zé)任落實,,在支部學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,要求各部門業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的同時,,積極開展黨風(fēng)廉政建設(shè)的學(xué)習(xí),。把黨支部作為團結(jié)群眾的核心,,教育黨員的學(xué)校,,攻堅克難的堡壘。提升黨支部自身建設(shè)的能力和水平,。四是深入職工生產(chǎn)生活,,掌握職工思想。為了解職工日常思想,、學(xué)習(xí)和工作情況,,黨總支委員按照談心談話制度要求,經(jīng)常性開展談心談花活動,。今年共開展談心談話40次,,掌握職工思想動態(tài),加強溝通提高意識,,只有職工思想穩(wěn)定,,職工隊伍才能和諧。

(二)強化責(zé)任意識,,健全組織機制,,以正確的輿論導(dǎo)向,牢牢掌握意識形態(tài)話語權(quán),。一是黨總支中心組在學(xué)習(xí)意識形態(tài)工作基礎(chǔ)上,,進一步明確責(zé)任部署,旗幟鮮明支持正確思想言論,旗幟鮮明抵制各種錯誤思潮,。按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和“一崗雙責(zé)”的要求,,黨總支與各級黨員干部簽訂“黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書”,共組織黨風(fēng)黨紀教育,、警示教育,、作風(fēng)建設(shè)教育7次,進一步明確領(lǐng)導(dǎo)干部抓意識形態(tài)工作的具體責(zé)任,。二是強化網(wǎng)上正面宣傳,,做好網(wǎng)絡(luò)管控工作,在公司微信公眾號建立“學(xué)習(xí)進行時”欄目,,用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想引導(dǎo)和團結(jié)廣大干部職工,,發(fā)展積極向上的網(wǎng)絡(luò)文化。同時要求公司全體職工不在公司微信公眾號,、微信群,、QQ群以及朋友圈發(fā)送不實信息、自覺抵制網(wǎng)絡(luò)不良信息等,。三是制定和開展了企業(yè)文化建設(shè)活動,,統(tǒng)一職工思想,開展“迎難而上有作為,,我為企業(yè)做貢獻”的主題實踐活動,,此活動的有效開展,提高了員工的責(zé)任心,,積極為公司的發(fā)展建言獻策,。

 

 二、存在問題

Xxx公司意識形態(tài)工作雖然取得了一定的成績,,但同時也存在一些問題:一是互聯(lián)網(wǎng),、手機微信等新興媒體的應(yīng)用和引導(dǎo)管理需要進一步探索;二是新形勢下提高引導(dǎo)輿論的本領(lǐng)需要進一步增強;三是滿足干部職工文化需求的工作有待提升;四是要加強提高意識形態(tài)領(lǐng)域輿情預(yù)判分析和應(yīng)機處理能力。

 

 三,、下一步

工作計劃

在今后的工作中,,我們主要抓好以下方面的工作:一是牢牢把握好正確的政治方向,積極推動習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想深入人心,。二是嚴格落實意識形態(tài)工作的政治責(zé)任,、領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,全面落實意識形態(tài)工作責(zé)任制,,逐步形成從黨總支到各支部,,從公司到各部門,從內(nèi)容到形式,、從部署到考核一整套意識形態(tài)工作制度,。三是加強創(chuàng)新意識,學(xué)習(xí)兄弟單位宣傳思想政治和意識形態(tài)工作中的好的做法,補齊短板,,開拓創(chuàng)新,,不斷取得意識形態(tài)工作新成效。四是加強黨員培訓(xùn)和思想教育工作,,學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)和黨內(nèi)制度條例,,以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和十九大精神為核心,把我們的隊伍創(chuàng)建成為一個順應(yīng)時代,,科學(xué)管理,,創(chuàng)新建設(shè)的大家庭而努力。

意識形態(tài)工作交流研討發(fā)言稿篇目篇3

同志們,,這次會議的主要任務(wù)是傳達上級有關(guān)文件精神,,總結(jié)上半年意識形態(tài)工作,安排部署下半年意識形態(tài)工作,,努力開創(chuàng)集團公司意識形態(tài)工作新局面,。

剛才,我們聽取了上半年集團公司意識形態(tài)工作報告,,同時煤炭,、鋼鐵、化工,、后勤幾大板塊公司進行了匯報,,我們各級黨組織高度重視意識形態(tài)領(lǐng)域工作,牢牢的把握住了意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán),,管理權(quán)和話語權(quán),,集團公司意識形態(tài)領(lǐng)域總體向上向好,,取得的成績值得肯定和鼓勵,。但是,存在的問題依然不少,,我們面臨的任務(wù)還非常艱巨,。為就做好當(dāng)前和今后一個時期的意識形態(tài)工作,我想再談幾點意見,。

一,、抓認識,提高意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)力

首先,,要深刻認識意識形態(tài)工作的極端重要性,。意識形態(tài)工作是黨的一項極其重要的工作,關(guān)乎旗幟,、關(guān)乎道路,、關(guān)乎國家政治安全。黨的十九大報告指出:“意識形態(tài)決定文化前進方向和發(fā)展道路”、“要牢牢掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán)”,,這為我們做好新形勢下意識形態(tài)工作提供了根本遵循,。集團所屬各級黨組織要切實強化主體責(zé)任,高度重視,,加強領(lǐng)導(dǎo),,重視并發(fā)揮好意識形態(tài)的重要作用,進一步提高政治站位,,從中國特色社會主義事業(yè)長遠發(fā)展的戰(zhàn)略高度認識意識形態(tài)工作,,進一步提高做好新時

1代意識形態(tài)工作的能力,牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán),、管理權(quán)和話語權(quán),,唱響主旋律,堅守主陣地,,凝聚正能量,,發(fā)出好聲音。

其次,,要深刻認識意識形態(tài)領(lǐng)域斗爭的嚴峻性,。意識形態(tài)決定文化前進方向和發(fā)展道路,對一個政黨,、一個國家,、一個民族的生存發(fā)展至關(guān)重要。美國政府智庫蘭德公司一教授曾向美國政府建議:我們過去搞垮蘇聯(lián)只用兩化:制度西化和版圖分化,。對付中國,,至少還要再加上“四化”:讓老百姓對政治淡化、把中國的黨政官員腐化,、將中共的領(lǐng)袖丑化,、令馬列主義意識形態(tài)溶化。西方意識形態(tài)滲透的目的就是破壞我們的信仰,。2013年8月19日,,習(xí)近平總書記在全國宣傳思想工作會議指出:“一個政權(quán)的瓦解往往是從思想領(lǐng)域開始的,政治動蕩,、政權(quán)更迭可能在一夜之間發(fā)生,,但思想演化是個長期過程。思想防線被攻破了,,其他防線就很難守得住,。我們必須充分認識意識形態(tài)工作的極端重要性,把意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán),、管理權(quán),、話語權(quán)牢牢掌握在手中,,任何時候都不能旁落,否則就要犯無可挽回的歷史性錯誤,?!庇纱丝梢姡谛滦蝿菹乱庾R形態(tài)工作在我國顯得尤為重要,。

再次,,要深刻認識抓好意識形態(tài)工作的關(guān)鍵。意識形態(tài)工作是各級黨委的重要工作,,各級黨委是意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)核心,,需要不斷強化政治意識,把意識形態(tài)工作納入重要議事日程,,密切關(guān)注意識形態(tài)領(lǐng)域的新情況,、新動向,提高意識形態(tài)安全建設(shè)問題的調(diào)查分析能力,、洞察預(yù)測能力和科學(xué)決策能力,,持續(xù)加強

2意識形態(tài)領(lǐng)域的動態(tài)分析,確保對單位思想動態(tài)的準時,、準確掌握,。習(xí)近平總書記曾經(jīng)提出過“四個講清楚”。對于我們來說也要做到“四個講清楚”,,一要講清楚陜煤自己的歷史傳統(tǒng),;二要講清楚陜煤自己的精神追求;三要講清楚陜煤自己的優(yōu)秀文化,;四要講清楚陜煤自己的發(fā)展愿景,,這樣才能牢牢的掌握話語權(quán)。

二,、抓協(xié)調(diào),,形成意識形態(tài)工作整合力

意識形態(tài)工作是黨的工作的重要組成部分,也是各級黨委必須抓好的分內(nèi)事,。各級黨委要自覺承擔(dān)政治責(zé)任和領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,,切實增強抓意識形態(tài)工作的履職自覺,主動謀劃和推動意識形態(tài)工作,。黨委書記要履行好第一責(zé)任,親自抓,、帶頭管,、負首責(zé);分管領(lǐng)導(dǎo)要履行好直接責(zé)任,,協(xié)助一把手抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導(dǎo)工作,;其他班子成員要履行好“一崗雙責(zé)”,,抓好職責(zé)范圍內(nèi)的意識形態(tài)工作。一是做好安排部署,。要把意識形態(tài)工作納入年度集團黨建工作要點,,納入年度宣傳思想文化工作要點,細化具體工作內(nèi)容,。納入領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會自我檢查和年度工作述職內(nèi)容,,增強履職盡責(zé)抓意識形態(tài)工作的責(zé)任感。6-7月份我們在柞水舉辦了領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹落實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神培訓(xùn)班,,一共有314名領(lǐng)導(dǎo)干部進行了脫產(chǎn)學(xué)習(xí)培訓(xùn),,實現(xiàn)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神在集團機關(guān)和二級企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)層的全覆蓋,這是集團黨委抓意識形態(tài)工作,,統(tǒng)一各級領(lǐng)導(dǎo)干部思想認識的具體體現(xiàn),,這項工作也受到了省國資委黨建工作半年度追趕超越考核組的表揚。二

3是建立制度,。年初集團公司下發(fā)了《黨委(黨總支)意識形態(tài)工作責(zé)任制實施細則》,,明確意識形態(tài)工作要求、責(zé)任,、追責(zé)等內(nèi)容,。各單位要深入學(xué)習(xí)貫徹《細則》,領(lǐng)會主要精神,,推動本單位意識形態(tài)工作各項要求落到實處,。三是開展意識形態(tài)專項檢查。各單位要及時組織所屬各單位基層黨組織進行意識形態(tài)工作專項檢查,,及時傳導(dǎo)壓力,,督促指導(dǎo)推動。四是加強檢查考核,。要把意識形態(tài)工作作為集團黨建工作重要內(nèi)容,,列入集團年度綜合業(yè)績考核,列入追趕超越工作考核月度點評季度考核內(nèi)容,,提升各級黨組織和領(lǐng)導(dǎo)干部抓意識形態(tài)工作的壓力和動力,。

三、抓陣地,,營造意識形態(tài)工作的影響力

抓陣地建設(shè),,首先就是要方向上明了。方向涉及根本,、關(guān)系大局,、決定長遠。要嚴格貫徹中央關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署,,堅持什么,、反對什么,,提倡什么、抵制什么,,都要符合重要的要求,,有令必行、有禁必止,,確保工作不偏向,、不走調(diào)。對根本的方向性,、原則性問題必須心中有數(shù),、態(tài)度明確。要嚴格落實省國資委和集團公司黨委關(guān)于黨委(黨組)意識形態(tài)工作責(zé)任制的實施辦法,,強化黨管宣傳,、黨管意識形態(tài)、黨管媒體,。在政治方向,、輿論導(dǎo)向、價值取向上立場堅定,,氣質(zhì)鮮明,。要提高警惕、加強分析研判,,及時發(fā)現(xiàn)和處置苗頭性傾向問題,,切實做到見之于未然,防之于未發(fā),,增強工作預(yù)見性和主動性,。

其次,就是要形成輪動效應(yīng),,確保統(tǒng)一發(fā)聲,。各級網(wǎng)站、微信,、展板等要形成全方位宣傳的效果,。拿破侖說過,在這個世界

4上只有兩種強大的力量,,即利劍和思想,,從長遠來看,利劍常常敗在思想手下,。所以各級宣傳部門一定要抓牢陣地建設(shè),,以互聯(lián)網(wǎng)思維和創(chuàng)新舉措來做好意識形態(tài)工作,解決職工的思想認識問題,,為各項工作再上新臺階提供強大的思想保障,。當(dāng)下宣傳部門要做的工作,就是要為陜煤發(fā)展營造強大的輿論環(huán)境,,為陜煤發(fā)聲,,為陜煤造“勢”。

一要明勢,。要明白外部的大環(huán)境,,要了解自身的定位和擁有的資源。宣傳部門要充分發(fā)揮黨的喉舌作用,,牢牢的把意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán),、管理權(quán)和話語權(quán)掌握在手里,把中央的要求精神第一時間傳達給干部職工,,把當(dāng)前的大環(huán)境講述給干部職工,。當(dāng)前就是要緊緊圍繞學(xué)習(xí)宣傳貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神這條主線,積極引導(dǎo)干部群眾統(tǒng)一思想,、凝聚共識,,堅定不移沿著中國道路為實現(xiàn)“兩個一百年”奮斗目標和中華民族偉大復(fù)興中國夢而奮斗。

二要順勢,。就是順勢而為,。上周我們啟動了《x煤業(yè)化工集團志》的編纂工作,這是與意識形態(tài)密切相關(guān)的一件大事,,這是一件功在當(dāng)前,、利在長遠、影響極為深遠的大事,。陜煤集團2004年組建以來,,從單一的煤炭企業(yè),由小到大,,由弱變強,,發(fā)展成為今天的多元化協(xié)同發(fā)展的特大型能源化工企業(yè),發(fā)展過程既艱難曲折,、跌宕起伏,,又披荊斬棘、波瀾壯闊,,這段歷史值得我們好好珍惜,,更需要我們用如椽之筆用心記載,立志存史,,啟迪來者,。志書編寫是廣大干部職工十分關(guān)心的事情,各級宣傳部

5門要在今后一年集團志書編寫的進程中,,及時報道,,及時發(fā)聲,,使干部職工能夠了解集團志以及本單位志書的進展情況,起到凝聚人心的作用,。

三要造勢,。要為陜煤世界500強排名再次進步造勢。7月19日晚,,2018財富世界500強榜單發(fā)布,,集團公司位列榜單第294位,較上年位次大幅前移43位,。這是陜煤集團連續(xù)第四年入圍世界500強,,并首次進入前300位。這一成績的取得,,得益于省委省政府的堅強領(lǐng)導(dǎo),,得益于集團領(lǐng)導(dǎo)班子全力改革的戰(zhàn)略決策,更得益于十二萬陜煤人同心同德的不懈奮斗,。集團通過宏觀政策的正面引導(dǎo)和反向倒逼,,通過供給升級、動能轉(zhuǎn)換,、結(jié)構(gòu)優(yōu)化,,實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展。陜煤的發(fā)展也正在迎來行業(yè)大洗牌,、產(chǎn)業(yè)大調(diào)整,、企業(yè)大轉(zhuǎn)型的歷史機遇期。這是集團公司發(fā)展的一個里程碑,,集團的各個平臺都已經(jīng)轉(zhuǎn)發(fā)了這個消息,,并且還有評論員文章,各單位要抓住這個時機,,抓住這個輿論導(dǎo)向,,在門戶網(wǎng)站、微信公眾號,、QQ群和企業(yè)內(nèi)刊等各類意識形態(tài)陣地積極宣傳和轉(zhuǎn)發(fā),,為集團的發(fā)展造勢,營造風(fēng)清氣正,、健康向上的良好氛圍,。不僅僅是這些,集團每天都有許多的事情發(fā)生,,還有我們的生產(chǎn)一線,,都有大量生動而豐富的事例,大量催人奮進的事例,大量鼓舞人心凝聚力量的事情發(fā)生,。這些都需要我們宣傳部門要充分發(fā)揮“筆桿子”的作用,,牢牢的掌握意識形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)權(quán),管理權(quán)和話語權(quán),,利用陣地,,為我們的企業(yè)加油鼓勁,,凝聚人心,。

四、抓機制,,掌握意識形態(tài)工作控制力

6

(一)建立意識形態(tài)安全工作的防范機制

一是始終不渝地加強組織領(lǐng)導(dǎo),,在頂層設(shè)計、科學(xué)謀劃上下功夫,,二是堅定不移地推進黨的建設(shè),,在健全組織、凝聚人心上下功夫,,三是毫不動搖地提升職工文明素質(zhì),,在理論學(xué)習(xí)、搭建平臺上下功夫,,四是堅持不懈地開展馬克思主義理論宣傳,,牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán),在意識形態(tài)問題上,,做到防患于未然,。

(二)構(gòu)建意識形態(tài)建設(shè)的應(yīng)急機制

建立意識形態(tài)安全監(jiān)測系統(tǒng),定期召開干部或職工輿情分析會,;根據(jù)輿情研判結(jié)果,,有針對性地做好預(yù)案準備;成立危機管理或突發(fā)事件處理領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu),,負責(zé)處理意識形態(tài)的安全危機,,牢牢掌握意識形態(tài)工作的主導(dǎo)權(quán),科學(xué)迅速地處理好意識形態(tài)領(lǐng)域出現(xiàn)的問題,。

(三)建立意識形態(tài)工作的保障機制

各單位要確保物質(zhì)投入,。根據(jù)規(guī)模和實際工作,劃撥出一定的專項經(jīng)費用作主流意識形態(tài)的宣傳工作,,做到??顚S茫M冻S?。要確保人力投入,,根據(jù)職工數(shù)量和單位特點,培養(yǎng)一定數(shù)量的意識形態(tài)安全工作者。此外,,探索建立意識形態(tài)安全工作量化考核機制,,對各級領(lǐng)導(dǎo)、部門,、思想政治工作者參與的意識形態(tài)工作進行定性和定量考核,,并建立配套的獎懲機制,牢牢掌握意識形態(tài)工作的領(lǐng)導(dǎo)權(quán),。

同志們,,今年是改革開放40周年,是落實“十三五”規(guī)劃

7承上啟下的關(guān)鍵之年,,面對新形勢,、新任務(wù)、新挑戰(zhàn),,集團公司黨委將堅定不移地貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,,貫徹落實中央、省委和省國資委黨委關(guān)于意識形態(tài)工作的決策部署,,以更加飽滿的工作熱情,,更加良好的精神狀態(tài),更加扎實的工作作風(fēng),,抓好意識形態(tài)工作,,為我省推進國企改革、落實“五個扎實”,、實現(xiàn)“追趕超越”和轉(zhuǎn)型發(fā)展,,全面建成小康社會提供堅強的思想保證和精神動力。

意識形態(tài)工作交流研討發(fā)言稿篇目篇4

按照部機關(guān)黨支部要求,,圍繞政治功能強不強,、“四個意識”牢不牢、“四個自信”有沒有,、工作作風(fēng)實不實,、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴不嚴六個方面,,本人進行了深刻反思和自我剖析,,對照初心和使命,結(jié)合崗位職責(zé)和工作實際,,認真開展了對照檢查,,剖析問題根源。現(xiàn)將對照檢查情況匯報如下

一,、存在的主要問題

(一)在學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面,。一是學(xué)習(xí)深度不夠,。雖然在部機關(guān)集體學(xué)習(xí)中學(xué)習(xí)了黨的十九大報告、學(xué)習(xí)了新修訂黨章,,但是在領(lǐng)會精神實質(zhì)方面還缺乏一以貫之的自覺性,,在學(xué)懂、弄通,、做實上功夫不夠,。在個人自學(xué)中還存在實用主義傾向,往往是上級要求學(xué)什么,、開展工作需要什么,,就針對性開展學(xué)習(xí),致使理論學(xué)習(xí)缺乏連續(xù)性,、系統(tǒng)性,、全面性,沒能不時俱進提升政治理論素養(yǎng),。二是政治認識高度不夠。對一些敏想問題,,特別是意識形態(tài)領(lǐng)域問題的復(fù)雜性認識不夠,,缺乏高度的警惕性和斗爭性,如對社會上一些思路不寬,、辦法不多,,需要進一步解放思想,提高解決問題的能力和水平,。二是擔(dān)當(dāng)意識還有待提高,。遇到難度較大的工作時有畏難情緒,解決困難的信心不足,,有退縮思想,,需要進一步提升履職能力和擔(dān)當(dāng)意識。

(二)糾正“四風(fēng)”不止步方面,。一是調(diào)研工作存在走形式,,走過場問題。主要是深入基層調(diào)研時間和次數(shù)少,,深入了解基層干部職工工作,、生活和思想方面存在困難和問題不夠;二是落實工作缺乏常抓的韌勁,。存在工作部署多,,檢查落實少的情況,一些工作進行了安排和部署,,也明確了具體的責(zé)任人,,但在具體落實中,,對有的工作缺乏督促檢查,忽規(guī)了一件事抓出頭,、件件事有回聲的抓落實精神,,工作落實成效受到了影響。

(三)嚴格執(zhí)行廉潔自律準則等方面,。一是對當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)的形勢認識不足,。主要是片面的認為自己能夠嚴格遵守黨風(fēng)廉政建設(shè)各項紈律和制度,從不接觸消極,、腐朽的東西,,因此,有時放松了對自己主觀世界的改造,,對當(dāng)前黨風(fēng)廉政建設(shè)面臨的嚴峻形勢認識不夠充分,。二是在落實“一崗雙責(zé)”、加強黨員黨風(fēng)廉政建設(shè)方面存在不足,。重視對分管領(lǐng)域和部門的業(yè)務(wù)指導(dǎo),,而忽略了對分管領(lǐng)域和部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重視,只限于簽訂了工作目標責(zé)任狀,,對黨員干部的日常工作和思想發(fā)化情況了解掌握的不夠,,黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”的落實有待加強。

二,、產(chǎn)生問題的原因分析,。

對照黨的十九大精神和習(xí)近平總書記系列重要講話精神,深入反思存在問題的根源,,我認為主要有以下幾個方面的原因,。

(一)思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)抓得還不夠。雖然能夠意識到加強思想建設(shè)和理論學(xué)習(xí)的重要性,,但實際中做得卻不到位,,缺乏“活到老、學(xué)到老”的精神和勁頭,,常常借口工作忙,、事情多,不能抽出時間靜下心來學(xué)習(xí),,致使思維層次不能向高水平邁進,。學(xué)習(xí)中有實用主義傾向,工作用得上的能積極地去學(xué),,暫時用不上的學(xué)習(xí)興趣不夠高,,使得自身的知識結(jié)構(gòu)缺乏系統(tǒng)性和全面性。

(二)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉還不夠到位,。樹立“四個意識”,,堅定“四個自信”,,做到“四個服從”,是一名黨員干部最起碼的標準,。但總認為自己是一名具有多年黨齡的老黨員,,因而對加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉重視不夠全面,在考慮問題中習(xí)慣本位主義,、實用主義,,站在全局的角度上想問題不夠。近年來,,隨著工作環(huán)境的改發(fā),,工作繁重、壓力大的時候,,首先想到的是怎樣盡快完成任務(wù),,注重速度和效率,降低了工作標準和要求,。

(三)責(zé)任意識和創(chuàng)新意識有所淡化,。認為把自己仹內(nèi)的事做好就可以了,工作上缺少了勇于創(chuàng)新,、敢于創(chuàng)新,、勤于創(chuàng)新的意識和毅力。推進工作注重穩(wěn)中求進,,只滿足于完成任務(wù),進取精神減退,。制度執(zhí)行的力度還不夠果斷,,實際運用中缺乏及時的跟蹤檢查和監(jiān)督。有時由于時間所限,,對工作中的一些細節(jié)問題缺乏窮根究底的追問精神,,對事后督促、檢查工作考慮不夠,。

(四)執(zhí)行紈律還不很嚴,。雖然自己一向高度重視黨風(fēng)廉政建設(shè),廉潔自律方面做的比較好,,因此在紈律方面有時放松了要求,,對分管領(lǐng)域的廉政建設(shè)抓得不實不細,沒有嚴格以制度來管人,、管事,,滿足于少出失誤,不犯錯誤,。

三,、今后的努力方向和整改措施

(一)要進一步加強理論學(xué)習(xí),,增強理論功底。提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力,,樹立科學(xué)的世界觀,、人生觀和價值觀,要以解決思想和工作中存在的實際問題為出發(fā)點,,以改進自己的工作作風(fēng)和工作方式,、提高工作成效為落腳點,特別要在理論聯(lián)系實際,、指導(dǎo)實踐上下真功夫,,不斷提高理論學(xué)習(xí)的效果,實現(xiàn)理論不實踐相統(tǒng)一,。

(二)強化“四個意識”,,提高政治站位。以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,,堅定維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),,全面貫徹落實黨的十九大各項決策部署。切實增強“四個意識”,,自覺在政治定力,、擔(dān)當(dāng)精神、工作方法,、敬業(yè)精神,、清正廉潔上向黨中央看齊,堅決服從于中央重大決策,、省委,、州委重要部署、縣委重大安排,。強化自我修煉,、自我約束、自我塑造,,在忠誠敬業(yè),、廉潔自律上作出表率,堅持用黨性原則和紈律規(guī)矩來約束規(guī)范言行,,始終做到心中有黨,、心中有民、心中有責(zé),、心中有戒,,確保在大是大非和利益誘惑面前立場堅定,永葆政治本色,。

(三)強化糾正“四風(fēng)”,,突出責(zé)任擔(dān)當(dāng),。深入踐行“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化、制度化,,堅持學(xué)做結(jié)合,、知行合一,把糾正“四風(fēng)”真正落實到具體行動上,。在謀事創(chuàng)業(yè)上要遵照實際情況,、符合客觀規(guī)律,不唱高調(diào),,不搞花架子,,不當(dāng)老好人,真正做到腳踏實地,、真抓實干,。

(四)弘揚新時代精神,決戰(zhàn)脫貧攻堅,。2018年是全面貫徹落實黨的十九大精神的開局之年,,也是決戰(zhàn)脫貧攻堅、決勝全面小康的關(guān)鍵一年,。作為一名黨員干部,,要堅決向黨中央、省州重大部署和縣委重大安排對標看齊,,大力弘揚“團結(jié)奮進,、拼搏創(chuàng)新、苦干實干,、后發(fā)趕赸”的新時代貴州精神,,緊緊圍繞“五個**”建設(shè)部署,服從服務(wù)于決戰(zhàn)脫貧攻堅,、決勝同步小康工作大局,認真履行職能,,以更加昂揚的斗志,,擼起袖子苦干實干加油干,努力為全縣經(jīng)濟社會發(fā)展作出應(yīng)有的貢獻,。

意識形態(tài)工作交流研討發(fā)言稿篇目篇5

習(xí)近平總書記指出,,意識形態(tài)工作是黨的一項極端重要的工作,重點要抓好理念創(chuàng)新,、手段創(chuàng)新,、基層工作創(chuàng)新,把創(chuàng)新的重心放在基層一線,。這為我們積極探索基層意識形態(tài)工作創(chuàng)新指明了前進方向和實現(xiàn)路徑,。

提高思想認識,,凝聚各方合力。要做好基層主流意識形態(tài)宣傳工作,,就要提高基層黨組織的認識,,加強黨員干部的群眾觀念教育,深入群眾生活,,把思想宣傳工作擺在黨和政府工作的重要日程,。要提高基層黨員干部的馬克思主義素養(yǎng),加強他們對政策的領(lǐng)悟與解讀能力,,使他們更好地向群眾宣傳最新的思想,。特別要有“陣地丟不得”的憂患意識、“興利除弊”的責(zé)任意識,、“能力升級”的進取意識,,決不能畏手畏腳、左右搖擺,,必須敢抓敢管,、積極作為,對那些惡意攻擊,、造謠生事,、擾亂人心的錯誤言論,要勇于拿起法律的武器迎面痛擊,,以敢于“亮劍”的精神主動發(fā)聲,,幫助群眾劃清是非界限、澄清模糊認識,,絕對不能搞含糊其詞,、退避三舍那一套,堅決和不良言論斗爭到底,。

強化輿論引導(dǎo),,掌控大勢走向。求安定,、盼富裕,、奔小康,是各族群眾的共同愿望,。要積極主動地適應(yīng)形勢發(fā)展需要,,堅持傳統(tǒng)媒體和新興媒體并重,堅持有效利用和嚴格管理并重,,自覺圍繞中心,,主動服務(wù)大局,在正面宣傳上多做文章。要堅持以輿論引導(dǎo)激發(fā)干事熱情,,深化“走基層,、轉(zhuǎn)作風(fēng)、改文風(fēng)”活動,,用心走基層,,用更多更好的新聞作品把黨和政府的聲音傳播好,把當(dāng)代社會的主流展示好,,把群眾的心聲反映好,,唱響加快全面建成小康社會進程、建設(shè)幸福美好新家園的主旋律,,更好地激勵和鼓舞各族群眾的熱情和干勁,。

發(fā)揮激勵作用,培植精神家園,。價值觀建設(shè),,建設(shè)的是理想信念、思想道德和文明風(fēng)尚,。當(dāng)前,,社會主義核心價值觀已經(jīng)成為我們國家的主流思想,但不可能一蹴而就,、畢其功于一役,,還必須樹立長期作戰(zhàn)的思想,持續(xù)抓,、反復(fù)抓,,堅持不懈地提倡和培育。要緊緊圍繞內(nèi)化于心,、外化于行的要求,,堅持面向全民抓落實。抓好黨員干部,、公眾人物,、青少年、先進模范等重點人群,,發(fā)揮他們的影響和帶動作用,,推動全社會廣泛持久地踐行核心價值觀。要及時總結(jié)推廣實踐中的好經(jīng)驗好做法,,不斷提高工作的針對性實效性。要注重家庭,、注重家教,、注重家風(fēng),廣泛開展“五好文明家庭”創(chuàng)建,,發(fā)揚光大中華民族傳統(tǒng)家庭美德,,培育人們的孝心,、愛心,促進家庭和睦,,促進親人相親相愛,,促進下一代健康成長,促進老年人老有所養(yǎng),,讓核心價值觀在家庭里生根,、在親情中升華。

全文閱讀已結(jié)束,,如果需要下載本文請點擊

下載此文檔
a.付費復(fù)制
付費獲得該文章復(fù)制權(quán)限
特價:5.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里
b.包月復(fù)制
付費后30天內(nèi)不限量復(fù)制
特價:9.99元 10元
微信掃碼支付
已付款請點這里 聯(lián)系客服