總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,，并做出客觀評價的書面材料,，它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質的理性認識上來，讓我們一起認真地寫一份總結吧,?？偨Y怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是我給大家整理的總結范文,，歡迎大家閱讀分享借鑒,，希望對大家能夠有所幫助。
企業(yè)會計個人年終工作總結篇一
(一)思想情況
通過總經理和總會計師的指導,，以及自己的自身感悟,，各方面的認識水平均得到很大的提高。逐步將自己從財務工作主力的定位中脫離出來,，開始主動思考企業(yè)規(guī)劃,、部門管理等方面的工作，開始主動學習,、接納,、宣貫企業(yè)文化，基本實現(xiàn)了與公司領導層在思想認識上的高度統(tǒng)一,，在工作中逐步擔當起承上啟下的中層角色，工作的局面正迅速打開,。
(二)年的主要工作業(yè)績
積極推進團隊建設,。按照公司的要求，為了實現(xiàn)“少數(shù)人影響多數(shù)人”的目的，公司成立伊始,，我本人就響應公司的要求,，大力推進文化建設，在領會公司文化精神內涵的基礎上,，提出了以“忠誠,、榮譽、責任,、創(chuàng)新”為核心的部門文化理念,，制定了財務人員行為準則，基本建立了以“職業(yè)規(guī)劃,、月度計劃,、周計劃、日安排”為一體的員工日常管理體系,，并通過制定工作日歷,，強化員工的時間管理，同時通過認真貫徹人力資源部下發(fā)的績效管理制度,，提升內部績效管理水平,，取得了良好的成效。
建立,、健全制度管理體系,。為了確保公司在整個運營過程中，始終做到規(guī)范化,、科學化,、標準化，在企業(yè)成立之初,，總會計師就安排我,，組織計劃財務部及時起草了交通費、差旅費等費用管理辦法和財務收支審批制度,，為公司盡早具備基本辦公條件提供了保障,。為了進一步支持公司正常運轉，我又組織計劃財務部先后下發(fā)了合同管理辦法,、發(fā)票管理辦法等12項制度,，并制定了相應的流程，基本搭建了公司財務管理制度的框架,，為公司開展各項財務工作提供了制度約束和制度保障,。
建立、健全核算體系,。公司成立以來,，我本人與計劃財務部全體同仁通過不懈的努力，及時完成了帳套建立、科目預制,、報表設置,、單據印刷，印章刻制等工作,，并在隨后的工作中,，及時指導各部門建立了低值易耗品出庫臺帳，理順低值易耗品出入庫管理程序,，及時督促供應部完成工程物資計劃價核算管理程序,，并順利完成資產盤點、報表報送等財務結帳工作,。同時按照總會計師的安排,，及早安排年財務決算工作，為建立健全財務核算體系,，完成年財務決算工作做了大量卓有成效的工作,。
理順內部經濟運行機制。公司的各項制度下發(fā)以來,，為了強化制度執(zhí)行的剛性,，彌補制度管控的空白，按照總經理和總會計師的要求,，我組織計劃財務部先后對六項可控費用的管理程序和零星勞務,、零星采購的管理程序進行了規(guī)范，同時建立了例行財務稽核制度,，通過持續(xù)的制度改進和強化制度的日常監(jiān)管,，不斷提升財務管控能力，降低了企業(yè)運營風險,。
積極推進項目融資工作,。服務項目建設是計劃財務部整個項目建設期間的中心工作，按照公司的總體部署及總會計師的安排,，我與金融機構保持密切溝通,，全面推介我公司的項目前景，并取得了金融機構的一致認可,，順利取得億元的貸款承諾函,。經過認真考慮，基本確定,，,、、銀行為我公司項目的主貸款行,。從12月份開始起,，為了摸清xx年經濟形勢的走向,，我分別與銀行進行了溝通，對xx年貸款形勢進行了認真分析,，對明年的信貸政策有了基本的認識，為明年全面開展項目融資工作開了好頭!
全面啟動預算管理工作,。全面預算管理是一項重要而有效的基礎管理手段,，在提升企業(yè)資源分配水平，提升企業(yè)管控能力方面具有獨特的作用,。年,，在總會計師的直接領導下，我組織計劃財務部利用編制全面預算報告的過程,，逐漸形成了具有天慶特色的預算編制方法,，形成預算管理制度，理順預算控制程序,，為公司全面預算管理工作奠定了堅實的基礎,。
強化內部學習，提升整體素質,。針對計劃財務部員工普遍年紀較輕,，積累缺乏的現(xiàn)狀，按照總會計師的要求,，我組織計劃財務部全體員工認真開展制度學習,，業(yè)務學習、管理技能學習,，并創(chuàng)造良好的內部信息溝通機制,，確保員工素質得到快速提升，迅速達到了公司的基本要求,。
(三)存在的問題
工作效率仍有待提高,。在各種主客觀因素的制約下，由于時間管理不到位,，工作方法陳舊,，工作技能不足等原因，直接導致工作效率低下,，做事拖拉嚴重,，不能很好地滿足工作需要。
領導管理手段仍不嫻熟,。由于我個人管理經驗不足,，管理手段比較凌亂，不成系統(tǒng),，不能很好地調動員工積極性,，科學地組織內部工作,，對工作的整體開展有一定的制約因素。
工作預見性不強,。負責人的主要工作應該是為企業(yè)發(fā)展指明方向,，為員工成才指明目標、提供方法,、給予支持,，因我未能及時制定計劃財務部的發(fā)展規(guī)劃，很大程度上影響了管理水平的提高,，削弱了員工創(chuàng)業(yè)的激情和士氣,。
(一)針對年存在問題的改進方案
首先要強化時間管理，提高工作效率,。我將通過制定日工作安排意見等手段,，降低無效工作的時間，減少上網時間,，改進工作方法,，有效提高工作效率。
逐步整合管理手段,，形成一套切合實際的管理方法,。我將在學習其他企業(yè)管理經驗的基礎上，不斷消化吸收,、再創(chuàng)新,，逐步形成切合實際、行之有效,、具有的可擴充性的內部管理方法,，提高內部管理水平。
堅持走動式管理,，并多走出取經,，以提高工作的預見性。管理不能閉門造車,，無論內部管理,，還是外部取經，都要到一線去,，只有這樣才能取得最基礎的資料,，才能發(fā)現(xiàn)問題的本質。因此,，在xx年的工作中,，我將確實貫徹走動式管理的方針，多走,、多看,、多想,，在走動中發(fā)現(xiàn)問題，解決問題,，提升工作的預見性,。
(二)工作的整體構想
認真做好文化融合，內部管理,，團隊建設工作,。我將繼續(xù)按照公司文化建設的要求，不斷創(chuàng)新,、豐富部門內部文化內涵，按照員工行為準則的具體要求,，嚴格要求,，提高員工自身素質，提升部門形象,，打造團隊卓越執(zhí)行力,。
做好項目融資工作、服務項目建設,。通過認真研究xx年的經濟形勢及信貸政策,，我將在總會計師的領導下，繼續(xù)與金融機構和企業(yè)同行保持密切溝通,，通過不同的方式,，采取不同的手段，全力保證項目建設的資金所需,。
做好內部發(fā)展規(guī)劃,。為了進一步明確計劃財務部工作方向，為員工提供明確的個人職業(yè)指引,，我將與總會計師保持充分溝通,，在內部發(fā)展設想的基礎上，不斷完善,，制定科學,、可行的內部發(fā)展規(guī)劃，以促進財務部各項工作的進一步發(fā)展,。
做好計劃管理工作,。計劃管理是企業(yè)管理的靈魂，是一切管理的基礎,，一項業(yè)務從計劃開始得不到控制,，那么在以后各個階段的管控都是徒勞的。因此,，我將組織計劃財務部積極研究計劃管理的方法,，整合企業(yè)內部管理資源,，將企業(yè)計劃管理水平提升至一個新的高度。
繼續(xù)做好績效管理,、時間管理等工作,。通過一段時間的學習，我認為績效管理和時間管理是大有可為的,，要想改變傳統(tǒng)的管理方法,，提升內部績效，必須采取科學的管理方式,。因此,，xx年，我將大力改革計劃財務部內部績效管理和時間管理,，以提高在這兩個方面的管理水平,。
開展財務管理研究。xx年是企業(yè)的全面開展建設的一年,，隨著時間的推移,，企業(yè)將逐步進入生產經營期，按照打造一流企業(yè)的要求,，計劃財務部將盡早謀劃,，我將組織全體員工，按照職業(yè)規(guī)劃,，分塊開展企業(yè)財務管理研究工作,，為打造優(yōu)秀企業(yè)早做準備。
全面開展信息化建設,。信息化是提升管理水平的倍增器,。xx年，我將組織計劃財務部積極探索企業(yè)信息化建設,，將逐步實現(xiàn)erp系統(tǒng)全領域控制,，將探索在內部管理方面的信息化建設，為實現(xiàn)企業(yè)高水平管理貢獻力量,。
xx年,，無論對于部門，還是我個人,，都是極具挑戰(zhàn)并充滿機遇的一年,，具有重要的意義!我一定不會辜負領導的期許，我將繼續(xù)全面,、系統(tǒng)地思考內部團隊建設和公司經濟運行兩個方面的問題,，不斷學習、創(chuàng)新,，以更加卓越的成績匯報領導的重托!
企業(yè)會計個人年終工作總結篇二
回顧今年的財務工作,，財務部在酒店領導的指導下,，認真遵守財務管理相關條例，按集團財務部要求實事求是,，嚴以律己,，圓滿完成了酒店的財務核算工作及各項經營指標的完成。積極有效地為酒店的生產經營提供了有力的數(shù)據保證,。促進了生產經營的順利完成,，為經營管理提供了依據。現(xiàn)對完成的工作進行以下總結：
為了確保財務核算在單位的各項工作中發(fā)揮準確的指導作用,，我們在遵守財務制度的前提下,，認真履行財務工作要求，正確地發(fā)揮會計工作的重要性,?？偨Y各方面工作的特點，制定財務工作計劃,，扎實地做好財務基礎工作，年初以來,，我們把會計基礎學習及集團下達的各項計劃,、制度相結合，真實有效地把會計核算,、會計檔案管理等幾項重要基礎工作放到了重要工作日程上來,，并按照每月份工作計劃，組織本部門人員按月對會計憑證進行了裝訂歸檔,，按時完成了憑證的裝訂工作,。嚴格按照會計基礎工作達標的要求，認真登記各類賬簿及臺帳,，部門內部,、部門之間及時對帳，做到帳帳相符,、帳實相符,。
我們在按會計制度要求進行資產管理的基礎上，更加有條不紊地堅持集團的各項制度,，嚴格執(zhí)行集團財務部下發(fā)的資產管理辦法及內部資產調撥程序,。認真設置整體資產賬簿，對帳外資產設置備查登記,，要求各部門建立資產管理卡片建全在用資產臺帳,，并將責任落實到個人，堅持每月盤點制度,，對盤虧資產查明原因從責任人當月工資中扣回,。在人員辦理辭職手續(xù)時,，認真對其所經營的資產進行審核，做到萬無一失,。對酒店債權債務認真清理,，每月及時收回各項應收款項，對員工賠償物品及電話費超支等個人掛帳均在當月工資中扣回,，做到清理及時,，為公司減少損失。
加大監(jiān)控力度,，財務監(jiān)控從第一環(huán)節(jié)做起,，即從前臺收銀到日夜審、出納,，每個環(huán)節(jié)緊密銜接,，相互監(jiān)控，發(fā)現(xiàn)問題,，及時上報,。對日常采購價格進行監(jiān)督，制定了每月原材料采購及定價制度,，酒水及物料購入均采用簽訂合同的方式議定價格,。對供應商的進貨價格進行嚴格控制，同時加強采購的審批報帳環(huán)節(jié)及程序管理,，從而及時控制和掌握了購進物品的質量與價格,，及時了解市場情況及動態(tài)。
要求客房部加強對回收物品及客房酒水的管理,，對未用的一次性用品及時回收,，建立二次回收臺帳；對客房酒水銷售要求編制酒水銷售日報,，及時了解酒水進銷存情況,，從而控制成本并最終降低成本。財務部嚴格遵守集團財務規(guī)定,，由會計人員監(jiān)督,，定期對出納庫存現(xiàn)金進行抽盤，并由日審定期對前臺收銀員庫存現(xiàn)金進行抽盤,，現(xiàn)金收支能嚴格遵守財務制度,，做到現(xiàn)金管理無差錯。
協(xié)助領導班子控制成本費用開支,，編制費用預算,，為各部門確定費用使用上限，督促各部門從一點一滴節(jié)省費用開支；合理制定經營部門收入,、成本,、毛利率各項經營指標，及時準確地向各級領導提供所需要的經營數(shù)據資料,，為領導決策提供了依據,。協(xié)助各部門建帳立卡，提供經營部門所需數(shù)據資料及后勤部門的費用資料,。對本部門所屬的收銀及電腦維護員認真教育,，督促其盡力配合經營部門的工作。及時了解稅收及各項法規(guī)新動向,，主動咨詢稅收疑難問題,。與稅務人員多了解，多溝通,，為酒店為個人提供合理避稅的依據,。
在酒店籌備階段，為使開業(yè)后部門工作順利進行,，財務部編寫了本部門各崗位工作職責及有關部門業(yè)務配合工作流程,。規(guī)范會計內部各崗位工作程序及步驟，起草各種管理制度,，并監(jiān)督檢查落實,。對本部門所屬收銀進行了系統(tǒng)全面的理論知識及實際業(yè)務培訓，同時督促電腦維護員積極對前臺接待及收銀進行酒店管理軟件的使用培訓,，為試營業(yè)的順利開展奠定了堅實的基礎,。團隊建設：熟悉和掌握員工的思想狀況,、工作表現(xiàn)和業(yè)務水平,。定期召開部門協(xié)調會議。每月評選優(yōu)秀員工,，組織員工參加各項活動,。及時填制酒店的納稅申報表，按時申報納稅,，遇到問題及時與集團財務部進行溝通并解決,。按時參加集團召開的財務例會，根據集團財務部召開的財務工作會議的工作布署,，及時安排對往來的清理及固定資產的清理工作,。
積極配合集團財務部及審計部聯(lián)合檢查工作，做好各項解釋工作,。按照集團貨幣資金管理辦法,，按時上報資金收支計劃，合理使用資金。并按時上報資金日報表,，定時將款項送存銀行,。及時按照集團的要求，審核工資表,，并及時發(fā)放,。對于人員變動情況，及時與人事部溝通并解決,。對收據及發(fā)票的領,、用、存進行登記,，并認真復核管理,。參加集團組織的會計人員繼續(xù)教育的培訓，不斷提高自身的業(yè)務素質,，更好的為企業(yè)服務,。完成并運行部門的運行手冊，按月對員工進行績效考核,，提高部門人員的素質,，每月評比本部門形象大使1名。做好收入,、費用計劃及經營計劃,。
總結財務部所做的工作，基本完成了集團下達的各項工作目標,，在日常工作中也順利完成了酒店領導交辦的各項任務,。尤其是在資產管理及付款審核環(huán)節(jié)做得較好，原因主要在于認真執(zhí)行了資產管理制度及付款審批制度,。但是在很多方面有所欠缺,，主要表現(xiàn)在監(jiān)督力度還需加強，與部門之間的配合尚欠默契,。在明年的工作中,，財務部將更加堅持在實際工作中證明行之有效的工作方法，同時在工作方法上進行改進,，繼續(xù)完善進貨及采購環(huán)節(jié)的工作流程,，減少紕漏，嚴格把關,，更好的控制酒店的成本及費用,。
加大業(yè)務學習力度，加強對本部門人員的業(yè)務培訓,，提高工作效率,，及時與各部門溝通,，做到即要能解決細節(jié)問題又能促進工作的全面開展。對于各部門的臺帳勤檢查,、勤監(jiān)督,，及時核對，多配合,，相互協(xié)作,，給領導當好參謀，使財務工作在明年更上一個臺階,。
企業(yè)會計個人年終工作總結篇三
回顧今年的工作,，在取得成績的同時，更找到了工作中的許多不足和缺憾,。主要存在于對各項財務制度的把握及執(zhí)行的可行性還有待進一步的探索,，這也激勵我進一步學習研判相關專業(yè)知識，將其運用到新時期現(xiàn)實業(yè)務的處理上去,，攻堅克難,、獲取更大的成績。現(xiàn)將過去一年來的思想,、學習和工作情況總結如下：
過去的一年,，我謹記自己的職責。嚴格要求,，堅持原則,，秉公辦事，顧全大局,。認真履行總預算崗位職責,。一絲不茍，忠于職守,，圓滿完成了預算編制和預算執(zhí)行,。合理調配資金，按時足額上繳了我辦承擔的非稅收入,。加強市容專戶的收支管理,，確保保潔員工資全部按卡轉賬發(fā)放,。認真做好會計基礎工作,，仔細審核原始憑證，會計資料手續(xù)齊備,、裝訂整潔,、帳目清晰。另外,，除按時完成本職工作,，我還積極參與了xx等街辦臨時性中心工作。
我深知作為財務工作人員，肩負責任的重大,。要更好的履行職責,，就必須不斷的學習！學習業(yè)務知識和目前新形勢下的方針政策,。堅持把學習和積累作為提升自身素質,，提高工作能力的基本途徑。堅持把參加各種學習活動與日常工作中遇到的問題結合起來,，做到學以致用,。一年來，自己無論是在政治思想上還是業(yè)務水平方面,，均有了較大的提高,。
年度預算編制是一項比較復雜和繁重的工作任務，主要是根據預算編制原則和本年度的各項改革重點等,，編制出本單位下一年度的收支預算,。這不僅是反映我單位財務情況、人員情況和資產狀況的書面文件,，更是便于領導了解情況,、掌握政策后制定我單位下一年度財務收支的重要決策依據。由于前期準備充分,，這項工作已圓滿完成,。
作為一名來自農村的青年，父母的教養(yǎng)和從小所經歷的艱苦環(huán)境使我一直都信奉節(jié)儉,、反對鋪張,！生活中從不與人攀比。平時,，我性格開朗,、嚴以律己、寬以待人,，善于和普通百姓溝通,，樂于幫助困難群眾。這年,，自己所取得的一點成績都是和領導支持,，同事們的幫助分不開的。在此,，表示感謝,！
面對新的一年，我將會更加努力,！發(fā)揚優(yōu)勢,、改正不足,、勤奮務實、謹慎創(chuàng)新,、廉潔奉獻,！為我們xx的后續(xù)發(fā)展貢獻出自己應盡的力量。
企業(yè)會計個人年終工作總結篇四
20xx年財務部緊緊圍繞集團公司年初職代會的工作中心,，在為全公司提供優(yōu)質服務的同時,，認真組織會計核算，規(guī)范各項財務基礎工作,，并通過加強財務制度和財務內部控制制度的建設,，站在財務管理和戰(zhàn)略管理的角度，以成本為中心,、資金為紐帶,，不斷提高財務服務質量。
財務部的主要職責是做好會計核算,，進行會計監(jiān)督,。財務部全體人員一直嚴格遵守國家財務會計制度、稅收法規(guī),、集團總公司的財務制度及國家其他財經法律法規(guī),，認真履行財務部的工作職責。從審核原始憑證,、會計記賬憑證的錄入,，到編制財務會計報表；從各項稅費的計提到納稅申報,、上繳,；從資金計劃的安排，到結算中心的統(tǒng)一調撥,、支付等等,，每位會計人員都勤勤懇懇、任勞任怨,、努力做好本職工作,，認真執(zhí)行企業(yè)會計制度，實現(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性,、準確性。
在經過兩個月的20xx年度三套會計決算報告的編制后,，財務部按新企業(yè)會計制度的要求著手進行了新中*20xx年財務會計模塊的初始化工作,。對會計科目,、核算項目,、部門的設置,，會計報表的格式等均按照新企業(yè)會計制度的規(guī)定，并針對平時會計核算和報表編制中發(fā)現(xiàn)的問題和不足進行了改進和完善,。如設置“制造費用”明細科目,，并按該科目的費用項目進行了明細核算、歸集和分配,，費用的具體開支情況現(xiàn)已一目了然,；規(guī)范“應交稅金”科目的核算，如對增值稅明細項目的月末結轉,、個人所得稅的科目統(tǒng)一,、現(xiàn)金流量項目的規(guī)范化；對收下屬分公司的管理費用由以前沖減管理費用改為沖減制造費用,，這樣使管理費用和銷售毛利率的反映更為合理,、恰當；在配合固定資產實物管理部門對固定資產進行全面清理的基礎上,，按照《固定資產分類與代碼》對固定資產編制了固定資產卡片類別代碼,，并在此基礎上，完成了新中*固定資產管理模塊的初始化工作,。集團總公司要求在今年4月份全面正式運行新中*財務軟件,，而本集團公司財務部在3月份就完全甩掉金蝶財務系統(tǒng)，正式運行新中*,，結束了長達半年之久的兩套財務軟件同時運行的局面,。目前新中*軟件已正式與礦部相鏈接，并運行良好,。
根據金能財務部對有關考核指標進行了分解,，下發(fā)了20xx年財務計劃和可控費用指標。在財務執(zhí)行過程中,，嚴格控制費用,，實行剛性考核。財務部每一季度匯總可控費用的執(zhí)行情況,，于公司常務會上通報,，針對每一季度電話費超支的部室、單位,，按超支額扣部室負責人及其他第一責任人的獎金,；對于其他可控性費用也是實行指標考核，對于超支部分堅決不予核銷,。
上半年,，隨著原材料市場價格的持續(xù)上揚，而集團總公司銷售價格制訂相對遲緩,，本集團公司資金一度吃緊,。為此,，財務部一方面及時與客戶對賬，加強銷貨款的及時回籠,，在資金安排上,，做到公正、透明,，先急后緩,；另一方面，根據集團公司經營方針與計劃,，合理地安排融資進度與額度,，并針對工商銀行借款利率上浮的情況，選擇相對利率更低的農村信用聯(lián)社貸款,，以及通過向金能集團總部結算中心臨時借款,，以保證生產經營所需。這樣,，通過以資金為紐帶的綜合調控,，促進了整個集團生產經營發(fā)展的有序進行。
企業(yè)會計個人年終工作總結篇五
根據我行xx年這一年來會計結算工作中的實際情況,，我們在**年的工作主要從三個方面著手：抓內控制度建設,、抓會計核算質量、抓柜員業(yè)務素質以提高我行的服務水平與風險防范能力?，F(xiàn)就針對這三個方面工作內容制定會計結算部在xx年的工作思路：
一,、加強內控制度建設，防范風險的發(fā)生,。隨著近年來金融犯罪案件的增多,，促使我們對操作的規(guī)范、制度的執(zhí)行有了更高的要求：
1,、定期召開由行長及網點主管參加的內控,、制度、風險分析會議,，提出業(yè)務處理中出現(xiàn)的問題并解決,，同時形成會議紀要對一些各網點不規(guī)范的業(yè)務進行統(tǒng)一落實。
2,、會計結算部負責著全行的本外幣會計,、出納、資金清算,、人民幣結算業(yè)務的管理,；組織落實相關制度、辦法及柜面業(yè)務核算和管理；負責人民幣結算中間業(yè)務的收入,；負責綜合業(yè)務系統(tǒng)參數(shù)表的統(tǒng)一管理,；負責全行會計憑證的統(tǒng)一管理，包括領取,、分發(fā),、保管與銷毀的管理,；負責會計專用印章的領取,、分發(fā)、回收和銷毀工作,；負責全轄現(xiàn)金,、有價單證等貴重物品保管、調運業(yè)務的管理,。這些業(yè)務的每一個環(huán)節(jié)都存在著風險點,，要求我們按照制度規(guī)定加強對每一個環(huán)節(jié)的控制。
3,、加強對全行所有網點在制度執(zhí)行及業(yè)務操作中的監(jiān)督檢查工作,，并落實專人負責，發(fā)現(xiàn)問題及時提出并督促對問題的整改落實情況,，定期通報會計結算部的檢查結果并跟蹤落實,，杜絕同樣問題在網點的二次發(fā)生。
二,、加強會計核算工作,，提高工作質量。因我行的前臺臨柜人員的流動性較大,，而且我行的新業(yè)務新辦法變化較快,，對我行的會計核算質量一直都是個挑戰(zhàn)。
1,、繼續(xù)執(zhí)行柜員績效考核機制,，經過xx年的績效考核對我行的臨柜人員產生了一定的積極作用。xx年我們將更好地利用這一個考核機制,，讓更多的柜員參加到這個考核中來,，以提高柜員的工作主動性與責任性。
2,、對在我們檢查中發(fā)現(xiàn)的問題除進行通報處理外,，我們將繼續(xù)執(zhí)行對臨柜人員的經濟處罰手段，以及差錯人員的業(yè)務學習與考試,。促使柜員重視業(yè)務差錯的發(fā)生,，努力減少差錯。
3,、有罰有獎,，按照全行臨柜人員的差錯考核情況,，對全年無差錯及工作表現(xiàn)好的柜員進行獎勵，以促進柜員的工作積極性,。
4,、定期、準確,、及時地向市分行會計結算部上報各種會計結算報表,。
三、加強業(yè)務培訓,，提高臨柜人員的業(yè)務處理能力,，從而提高她們的業(yè)務素質。員工的素質如何是銀行能否發(fā)展的根本,，在目前人員流動頻繁的情況下我們需要有一支高素質的隊伍,。
1、制定出培訓計劃,，在xx年我們準備對我行股改上市后的會
計制度,、支付結算辦法、新會計科目以及綜合業(yè)務系統(tǒng)新版本等業(yè)務知識以及各種新興業(yè)務進行培訓,。及時讓柜員吸收新的業(yè)務知識,，幫助她們跟上我行的變革速度。
2,、加強與其他各部門之間的聯(lián)系,，在業(yè)務培訓上做好互通有無，通過邀請其他各部門的業(yè)務人員為會計結算柜員講課,，或講業(yè)務知識,，或講自己的工作經驗，以加深相互之間的了解,，從而相互學習,，以提高柜員的業(yè)務素質，更好地做好服務,。
3,、好市分行會計結算部下達的各項會計結算工作，如版本升級,、測試驗證,、帳戶管理、計劃任務等各項工作安排,，并及時將業(yè)務信息向下轄網點傳達,，以更好地完成市分行的工作任務。
4、加強對營業(yè)經理的考核與考評工作,，使營業(yè)經理能發(fā)揮潛力,，履行好職責，提高我行的會計核算質量,。
四,、做好與企業(yè)之間的聯(lián)系，召開銀企座談會向客戶介紹我行的業(yè)務品種,、新的結算方式,，加強與客戶的溝通，獲取各種結算需求信息,，更好地為客戶解決結算上的難題,。
作為會計結算部,，還起著與市分行及支行下轄網點的上承下接工作,，xx年我們將加強與市分行之間的工作銜接，及時將各項工作任務落實下轄各網點,，努力完成市分行下達的各項任務,。同時，加強與各部門之間的工作配合,，共同為工行發(fā)展努力,。
企業(yè)會計個人年終工作總結篇六
時光荏苒，xx年很快就要過去了,，回首過去的一年,，內心不禁感慨萬千時間如梭，轉眼間又將跨過一個年度之坎,，回首望,，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪,。
今年,，是本人在參加財務工作的第二年。按說,，我們每個追求進步的人,，免不了會在年終歲首對自己進行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧,。在一年的時間里,，在領導及同事們的幫助指導下，通過自身的努力,，無論是在敬業(yè)精神,、思想境界，還是在業(yè)務素質、工作能力上都得到進一步提高,，并取得了一定的工作成績,，本人能夠遵紀守法、認真學習,、努力鉆研,、扎實工作，以勤勤懇懇,、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,，在財務崗位上發(fā)揮了應有的作用。為了總結經驗,，發(fā)揚成績,，克服不足，現(xiàn)將xx年的工作做如下簡要回顧和總結,。
今年的財務會計工作總結可以分以下三個方面：
一是通過雜志報刊,、電腦網絡和電視新聞等媒體，熱愛集體,，服從分配,，對后勤工作認真負責，在工作中努力求真,、求實,、求新。以積極熱情的心態(tài)去完成園里安排的各項工作,。積極參加園內各項活動,，做好各項工作，積極要求進步加強政治思想和品德修養(yǎng),。
二是認真學習財經,、廉政方面的各項規(guī)定，自覺按照國家的財經政策和程序辦事,。
三是努力鉆研業(yè)務知識,，積極參加相關部門組織的各種業(yè)務技能的培訓，堅持“講學習,、講政治,、講正氣”，始終把耐得平淡,、舍得付出,、默默無聞作為自己的準則；始終把增強服務意識作為一切工作的基礎,；始終把工作放在嚴謹,、細致,、扎實、求實上,，腳踏實地工作,；
四是不斷改進學習方法，講求學習效果,，“在工作中學習,，在學習中工作”，堅持學以致用,，注重融會貫通,，理論聯(lián)系實際，用新的知識,、新的思維和新的啟示,，鞏固和豐富綜合知識、讓知識伴隨年齡增長,，使自身綜合能力不斷得到提高,。
1、任勞任怨,、樂于吃苦,、甘于奉獻,。今年以來,，由于教育系統(tǒng)財務規(guī)范化整改工作，財務工作的力度和難度都有所加大,。除了完成報賬工作,，本人還同時兼顧園里的后勤工作及其他業(yè)務。為了能按質按量完成各項任務,，本人不計較個人得失,，不講報酬，犧牲個人利益,，經常加班加點進行工作,。在工作中發(fā)揚樂于吃苦、甘于奉獻的精神,，對待各項工作始終能夠做到任勞任怨,、盡職盡責。在完成報賬任務的同時,，兼顧后勤工作,，出色地完成各項工作任務。
2,、顧全大局,、服從安排,、團結協(xié)作。今年,，根據園內的工作安排,，本人從原來的記賬崗位上調整到報賬崗位上。在崗位變動的過程中,，本人能顧全大局,、服從安排，虛心向有經驗的同志學習,，認真探索,，總結方法，增強業(yè)務知識,，掌握業(yè)務技能,，并能團結同志，加強協(xié)作,，很快適應了新的工作崗位,，熟悉了報賬業(yè)務，與全員同志一起做好財務審核和監(jiān)督工作,。
3,、堅持原則、客觀公正,、依法辦事,。一年以來，本人主要負責財務報賬工作,，在實際工作中,，本著客觀、嚴謹,、細致的原則,，在辦理會計事務時做到實事求是、細心審核,、加強監(jiān)督,，嚴格執(zhí)行財務紀律，按照財務報賬制度和會計基礎工作規(guī)范化的要求進行財務報賬工作,。在審核原始憑證時,，對不真實、不合規(guī),、不合法的原始憑證敢于指出,，堅決不予報銷；對記載不準確,、不完整的原始憑證,，予以退回,，要求經辦人員更正、補充,。通過認真的審核和監(jiān)督,，保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,，確保了我園會計信息的真實,、合法、準確,、完整,，切實發(fā)揮了財務核算和監(jiān)督的作用。
4,、愛崗敬業(yè),、提高效率、熱情服務,。在財務戰(zhàn)線上,，本人始終以敬業(yè)、熱情,、耐心的態(tài)度投入到本職工作中,。在工作過程中，不刁難同志,、不拖延報賬時間：對真實,、合法的憑證，及時給予報銷,；對不合規(guī)的憑證,，指明原因，要求改正,。努力提高工作效率和服務質量，以高效,、優(yōu)質的服務,，獲得了園內教職工的好評。
本人作為教育系統(tǒng)的一名財務工作者,，具有雙重身份,。因此，在平時的工作中,，既以一名人民教師的標準來要求自己,，學習和掌握與幼兒教育有關的教育教學知識，做到教學相長,，為人師表,。又以一名財會人員的標準要求自己,，加強會計人員職業(yè)道德教育和建設，熟悉財經法律,、法規(guī),、規(guī)章和國家統(tǒng)一會計制度，樹立了幼教教育工作人民教師和財務工作者的良好形象,。
為了能夠適應建設現(xiàn)代化文明幼兒園和實現(xiàn)我園會計電算化的目標,，xx年，本人能夠根據業(yè)務學習安排并充分利用業(yè)余時間,，加強對財務業(yè)務知識的學習和培訓,。通過學習會計電算化知識和財務軟件的運用，掌握了電算化技能,，提高了實際動手操作能力,；通過會計人員繼續(xù)教育培訓，學習了會計基礎工作規(guī)范化要求,，使自身的會計業(yè)務知識和水平得到了更新和提高,，適應了現(xiàn)在的工作要求，并為將來的工作做好準備,。
1,、服務上還達不到要求，有時態(tài)度生硬,，不使用文明用語,。
2、在本職工作上,，由于經驗和專業(yè)水平不足,，有很多地方做的不到位，不夠熟練,。
總之,，在財務會計工作總結中我享受到收獲的喜悅，也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問題,。在今后的財務會計工作總結中我應不斷地學習新知識,，努力提高思想及業(yè)務素質。新的一年意味著新的起點,、新的機遇,、新的挑戰(zhàn)，我決心再接再厲,，更上一層樓,。
企業(yè)會計個人年終工作總結篇七
一年的工作已經結束了，在這一年中我是認真努力的在做好自己的工作的,，順利的完成了領導分配給我的所有的工作,，也沒有出現(xiàn)不應該的錯誤,，所以這一年自己也是有了一些進步的。但我是覺得自己還是有進步的空間的,，所以為了自己在新的一年中能夠學習到更多東西,，我為這一年的工作做一個總結，總結自己的不足和自己還能夠進步的地方,。
在這一年中我是做了很多的工作的,，但主要的工作還是以下幾個方面的工作：
1、做好每個月的工作發(fā)放的工作,，在發(fā)放工資之前仔細的核對每一個員工的工資數(shù)目,，確保不會出現(xiàn)多發(fā)或者少發(fā)的情況，保證每個月都能讓員工準時且準確無誤的收到工資,。
2,、做好每個月繳納五險一金的工作，在發(fā)放工資之前計算好每個月每一位員工需要繳納的金額,，從工資當中扣除相應的金額,，這一個工作是非常的重要的，是絕對不能出錯的,，這一年我是很好的完成了這一個工作的,。
3、做好每一個月公司的財務報表,，包括做好公司資金進出的統(tǒng)計工作,，在做報表的過程中要很細心的去做，這個工作是絕對不能出錯的,，我寧愿自己做得慢一些,，利用自己的休息時間去做，也不愿意為了趕快做完而出現(xiàn)錯誤,。在做完之后我也會多檢查幾遍,，確認沒有問題了之后才會交給領導。
做好其它的領導分配的工作,，在工作中保持一個認真仔細的狀態(tài),，保證自己是不會出現(xiàn)錯誤的。在這一年中我也確實的做到了是沒有出現(xiàn)過一次錯誤的,。
在這一年中我是有著很不錯的工作表現(xiàn)的.，做好了自己要做的工作,，也沒有出現(xiàn)過錯誤,。在做好工作的同時也能夠做到遵守公司的規(guī)章制度，不去做一些違反規(guī)定的事情,，我是絕對不會利用自己的職位的便利為自己謀取私人的利益的,，要做一個品德端正的人,。雖然這一年我的表現(xiàn)是很不錯的，但還是有不足的,，自己完成工作的速度確實是比較的慢的,，所以之后的工作就是讓自己能夠更快的完成工作，但也要保證不會出現(xiàn)錯誤,。
現(xiàn)在新的一年的工作也已經開始了,，為了在這一年中有更好的工作成績，我是一定會努力的去做好自己的工作的,，我會保持著一個好的工作狀態(tài),，讓自己在這一年中能夠有進步。
企業(yè)會計個人年終工作總結篇八
在競爭激烈的市場中,，在公司領導的正確指導下,，我公司上半年銷售業(yè)績比去年同期有著大幅度的提升，也是公司突飛猛進的階段,，從而也確定了我公司在西南同行業(yè)中的地位?，F(xiàn)將我公司20xx年上半年財務工作總結如下：
在兩位老總的領導下，作為西南地區(qū)的家用,、商用,、筆記本的分銷商，各類產品的銷量始終保持穩(wěn)中有升,，今年總計銷售萬元,，與去年相比上升%，從而確保了公司在這個地區(qū)這個行業(yè)中的商業(yè)地位,，為明年的銷售起了一個好的開端,。
在內部管理上，公司的人員結構作了合理的調整和增加,，為各部門工作的開展提供了充足的馬力,，使他們更有充足的干勁為客戶服務為公司服務,；在人事管理上加強了員工思想素質和業(yè)務素質的培訓，經過培訓是他們的綜合素質得到更高層次的提升，從而更進一一步的提高了公司的對外品牌形象,；在辦公設備上，不斷的更新設施設備,，切實做到了為員工創(chuàng)造了一個良好的工作環(huán)境,，這樣也為他們能更好的為客戶為公司服務提供了有力的保障。
在公司規(guī)模不斷擴大的這一年,，門市的開張,，產品的增多，在無形中增加了財務的工作量，對財務工作提出了更高的要求,。在應收款,、費用及各項開支不斷增大的同時，我部門在加強財務管理上制定了一些措施,，主要措施有：
（1）嚴格執(zhí)行財務制度,，規(guī)范財務行為，堅持收支兩條線,，加強財務核算和財務監(jiān)督,，杜絕不合理開支，加強應收款項的回收,，盡量減少不必要的損失,，為公司增收節(jié)支。在實際工作中做到每周出應收報表,，各類流水帳目做到日清月結,，與產品部人員緊密配合，積極有效的回收資金,，為訂單的執(zhí)行作好配合工作,，使各類產品的存儲趨于合理化，為銷售人員搭建起一個好的供貨平臺,。
（2）各項收支做到帳帳相符,，帳實相符，支出要考慮合理性,，做到出有憑,，入有據，費用報銷具有實效性,，做到監(jiān)督有力,。在實際工作中，大額報銷實行提前早通知,，報銷金額與票據符合,，對于不合理的開支完全杜絕。
（3）公司的利益高于一切,，增強員工的主人翁責任感,，人人為增收節(jié)支，開源節(jié)流做貢獻,。明白一個簡單的道理,，公司與員工是同呼吸共命運的，公司的發(fā)展離不開大家的支持,，大家的利益是通過公司的成長來體現(xiàn)的,。在銷售旺季，大家的努力也得到了回報,，這是有目共睹的,，事實勝于雄辯，這是一個不爭的事實,。四,。堅持以人為本，加強經營管理公司在今年的銷售過程中,，雖然取得了良好的成績,，但是隨著人員的增加，各類費用與開支也在增大,，使得公司的利潤得不到體現(xiàn),，而且還出現(xiàn)了一系列的問題，那么在市場經濟條件下,，怎樣才能提高公司效益,，提高員工的收益，是今年一直以來在探討的一個問題,。從內部來看,，員工的積極性不高，出現(xiàn)了相互攀比工資高低的心理,，工作不專心,、不敬業(yè)，使得部門之間的協(xié)調性降低,；從外部條件來看,，不管是客戶資源還是供方給予的支持，公司是具備獲得更大利潤這個條件的,；怎樣才能解決員工的問題,，
1、就是要從根本上來尋求一個合理的機制,，“獎勤者,，罰懶者”，做到獎罰分明,，激勵機制健全,，才能調動起大家的積極性，但是這是一個漸進的過程,，必須要依靠公司骨干分子起帶頭作用,；
2、加強管理,，要以實際行動樹立榜樣,，要做到上梁正下梁才不歪，加強管理的重點是實行崗位責任制，崗位責任制的優(yōu)點是責,，權,、利的統(tǒng)一原則，這樣有利于調動員工的積極性,，但是一定要確定具體工作任務,、工作質量和完成時間，切實做到事前有準備,、事中有協(xié)調,、事后有匯報，總之,，老總和部門負責人對下屬員工的工作只看結果不看過程,；
人、責任到崗,。大家的干勁有了,，公司的效益才會增長，正所謂有了大家才有小家,，最終員工有了利益,，這才是公司與員工最滿意的結果。這是我的個人看法和一點小小的建議,，如有不足之處,，肯請領導與各位同事的指正與批評。下半年中我部門一定繼往開來,，做好下半年工作計劃,，切實做好后勤保障工作，為我公司在新的一年中能取得更好的經濟效益和社會效益愿付出應有的一點微薄之力,。
企業(yè)會計個人年終工作總結篇九
到了年底了,，回顧這一年來的會計工作，我做好工作的同時,，也是積極的學習,，提升自己的會計水平，讓自己能把學校的會計工作做得更加的好,，現(xiàn)在也是對這一年來的會計工作做下總結,。
在財務室里面做會計的工作，這是非常嚴謹?shù)囊环菔虑?，雖然我是會計專業(yè)的,，但是我工作的年限并不長，對于很多事情做得并不如一些老會計那么好,，但領導信任我,，愿意把會計的工作交到我手頭來做,，我也是認真的去完成，這一年的工作,，其實還是有蠻多收獲的,，我也是協(xié)助財務部門一起把工作給去做好，從開學的各類學雜費收取,，后勤的采購報銷,，等等一系列的事情，我都認真的去協(xié)助做好,，日常里我也是就我的工作積極的完成，對于每一張單據,，每一份數(shù)據都是認真的去核對,，一年到頭，也是沒有出過什么大的差錯,，一些小錯誤也是在同事的指導下,，盡快的改了過來，沒有產生大的影響,。
這一年,，我也是積極的學習，對于會計考證也是盡力的去準備明年的考試,，我明白我專業(yè)畢業(yè)之后就開始工作,，其實學到的東西還不是特別的多，證書的考取是我學習的一個動力,，畢竟平時的工作都比較的忙,，想看書的心有時候會被想休息而放棄，有一個證書要去考取,，也是會讓我更加的有動力去看書,，去學習，平時的時候,，我也是積極的和同事聊工作的事情,，從他們的口中知道更多工作的一些經驗，讓我自己少走一些彎路,。學校也是在假期組織我們參加了培訓,，讓我們懂得更多財務方面的知識，使我的會計工作能更順利的去做好,。
在一年的工作里頭,，我也是有一些不足，我個人的性格是比較急躁的,，體現(xiàn)在工作當中就顯得有些毛躁了,，雖然我做事情還算嚴謹,，但這些毛躁就讓我的工作產生了一些小的問題，雖然解決了,，但是我還是希望不發(fā)生更好,，在新的一個年頭里，我要把我毛躁的毛病改掉,，要更沉穩(wěn)一些,，遇到急事也要靜下心來好好的計劃好再去做事情，而不是急急忙忙的就做,，那樣也是容易出錯的,。同時在新的一年里我也是要把我該考的證書考到手，在日常的工作中更加嚴謹,，更加努力,，為學校的會計工作出好自己的那一份力，把事情給去做好,。
企業(yè)會計個人年終工作總結篇十
各位領導,、各位同事：
大家好！我自今年4月正式到公司上班,，現(xiàn)在已有8個月的時間,，這期間在公司各位同任的大力支持下，在其他相關人員的積極配合下,，我與大家一道,，團結一心，踏實工作,，較好地完成各項工作任務,。下面我將近幾個月年來自己的工作、學習等方面的情況向大家做簡要匯報：
我能嚴格要求自己,，每天按時上下班,，能正確處理好公司與家庭的關系，從不因個人原因耽誤公司的正常工作,；同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,，從不搞特殊，也從不向公司提出不合理的要求,；對公司的人員,，不管經理還是員工，我都能與他們搞好團結,，不搞無原則的糾紛,，不利于團結的事不做，不利于團結的話不說,。
企業(yè)財務工作是一項專業(yè)相當強的工作,，作為財務人員,，必須掌握一定的專業(yè)知識，借助先進的信息處理技術,，才能搞好企業(yè)財務核算工作,，這也是一名財務人員必須具備的基本素質和能力，至此,，我遵照《會計法》,、《企業(yè)會計制度》學習了初級會計實務、經濟法基礎財務知識,、管理制度等,，又壓力才有動力，緊張而又充實的工作氛圍給予我積極向上的工作動力,，每當工作中遇到棘手的問題,，我都虛心向師傅和身邊的同事請教，取別人之長,、補自己之短，我深知財務工作始終貫穿于企業(yè)生產經營的每個角落,，對于企業(yè)來說是相當重要的,，從原始憑證的審核、記帳憑證的填列,、會計帳簿的登記,，到最終生成準確無誤的財務會計報表。
另外,，我還擔任駐外組的組長,，我認真?zhèn)鬟_上級指示精神及本組的日常事務。我們公司實行財務集中管理,，集中管理,，是適應公司變革和管理創(chuàng)新的需要。改變了傳統(tǒng)的分散辦公,、各單位閉門造車的管理方式,，逐步將人力資源工作提升到支撐公司戰(zhàn)略發(fā)展的高度。年末財務決算時,，我們財務科付出了很多,，很辛苦，但想到能為公司的發(fā)站添磚加瓦,，再辛苦也覺得值得,。
8個月來，我圍繞自身工作職責做了一定的努力,，取得了一定的成效,，但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,，我來公司時間短，一些情況還不熟悉,，我將在今后的工作中認真加以解決,。希望大家在接下來的時間里，還能一如既往地支持配合我的工作,，我將一如既往地與大家一道,，為公司獲得更好的經濟效益做出努力。另外,，與同事們相比還存在很大的差距,，尤其是業(yè)務能力有待進一步提高，我決心以這次述職評議為契機,，虛心接受評議意見,，認真履行本職工作，以更飽滿的熱情,、端正的工作姿態(tài),，認真鉆研業(yè)務知識，不斷提高自己的業(yè)務水平及業(yè)務素質,，爭取來年實現(xiàn)自己工作和生活中的美好理想,。
企業(yè)會計個人年終工作總結篇十一
時光飛逝，轉眼已有畢業(yè)半年之久了,，我順利地完成了一個學生到一名企業(yè)職工的轉變,，思想上、學習上都有很大提高,。進步的同時,，我的心里裝滿濃濃的感念，是領導的親切關懷,、同事們的無私幫助激勵了我的成長,，這種在人生轉軌的關鍵時期所受的鼓舞，將使我受用終生,。 我積極努力地工作著,，不懂就問，不會就學,，不好就練,。以一個戰(zhàn)斗者的姿態(tài)，迎接著這種全新的挑戰(zhàn),?；仡欉^去的半年，我覺得從以下幾個方面可以對我過去的工作進行總結并對以后的工作做以安排：
始終保持謙虛學習的態(tài)度,，切實增強責任感和協(xié)調能力,，使自身能力全面提高,。工作中時刻提醒自己：不能有絲毫馬虎。按照領導的安排在工作過程中,，遵守紀律,，服從安排，順利完成了班組及車間分配的任務,。
到企業(yè)對于剛畢業(yè)的我來說是一次難得的機會,，盡快完成角色轉變，是做好本職工作的前提,。工作中,，我細心其他同事請教，多向其他人學習,，用心觀察,、用心揣摩。想問題,、辦事情時刻從一名新手的角度出發(fā),，努力盡快適應企業(yè)的快節(jié)奏、高效率的工作,，通過學習,，自己的知識積累、技術水平,、協(xié)調能力等方面都有了一定程度的提高。
作為廣匯新能源的一員,，在三個月以后分到班組,，學習上，我虛心向他們學習請教,，查缺補漏,，更加完善自己的知識體系;工作中，努力和同事們搞好關系,，積極配合同事的工作,，發(fā)揚了;團結就是力量;，;不怕吃苦不怕累;的光榮傳統(tǒng),，爭取最大程度做好本職工作,。
剛開始到氣化工段，我感覺到了對煤化工知識的欠缺,，特別是現(xiàn)場實踐更是讓我摸不著頭腦,，更是弄不明白它們的工作原理，同時車間高效率工作節(jié)奏也讓我有點無所適從,，好在公司對新員工有三個月的培訓期,，通過幾位專工悉心教導和同事的耐心講解,，讓我從最初認識pfd圖 、學習pid圖時的青澀到最后的熟練掌握等等,，讓我對煤化工有了一個全面的認識,，對氣化工段的內容形成了一個全面的知識體系和框架，通過在現(xiàn)場的學習,，擴大了知識面,，對先進設備有了一個全方位的概念，使我對各個設備的原理及用途更能了然于胸,，為日后工作打下了堅實的基礎,。
不知不覺中，我已經在社會崗位上度過了六個月的時間,，這六個月的日子是我從青蔥校園走向復合型社會的過渡期,，也是我人生歷程中很重要的一個轉折點。
作為大學生涯的最后一課,，實習不僅重要更有其獨特性,，正是通過實習，讓我逐漸掌握怎樣把學校教給我的理論知識恰當?shù)剡\用到實際工作中,，讓我慢慢褪變學生的浮躁與稚嫩,，真正地接觸這個社會，漸漸地融入這個社會,，實現(xiàn)我邁向社會獨立成長的第一步,。
站在時間的這一端倒回去看，五個月的實習經歷教會我許許多多的東西,，無論是對我以后的職業(yè)生涯還是對于我的人生來說,，都是有益的。
感觸挺深的,，總結起來,，那就是要認認真真做事，對自己負責,。
用姜汝祥博士的話來說就是:
從依附型向獨立型轉變,，堅守原則去執(zhí)行;
從服從型向主動型轉變，積極主動去執(zhí)行;
從個體型向團隊型轉變,，協(xié)同一致去執(zhí)行;
從避責型向守責型轉變,，承擔責任去執(zhí)行;
從封閉型向分享型轉變，開放心態(tài)去執(zhí)行,。
第一,、我們要學會自己獨立，不養(yǎng)成依賴的習慣
社會是一個復雜的社會，適者生存也是社會一成不變的潛規(guī)則,，當我們還是學生,，我們可以躲在溫室里，可以依賴,，也可以無條件地索取,，一旦踏入社會，我們就必須讓自己獨立起來,，要學會選擇,，學會自己作主，沒有誰可以幫誰一輩子,，社會是一個競爭的社會,，我們處的時代講究優(yōu)勝劣汰，不能獨立,，勢必就要被社會淘汰,。所以，我們要學會擺脫依賴的心理,，讓自己慢慢獨立,，自己為自己負責。
第二,、在物欲縱流的現(xiàn)代社會,，要做到不隨波逐流，保持真我,，堅持做自己,。
社會是一個大染缸，形形色色的人都有,，不公平的現(xiàn)象也會有,。社會終究是社會，它不是校園,，也不若校園里的一切那么簡單明了，單純透明,。社會充斥了成人之間的明爭暗斗,，面對這些我們無力改變的狀況，我們能做的,，就是堅持自我,，不隨波逐流。
臺灣著名作家劉墉說過,，在我們每個人的心里,，都應該有這么一座堡壘，在平時的時候可能顯示不出其重要性，但是,，一旦遇到特殊情況,，我們可以一退再退，但是,，退到不能再退,，我們誓與堡壘共存亡。
這也就是告訴我們,，什么叫原則,。
企業(yè)會計個人年終工作總結篇十二
20xx年來，在領導和同事們的的支持幫助和指導下,，加上自身的不斷努力探索,，在思想、業(yè)務素質,、工作能力上,，我都得到了很大的進步，并取得了一定的工作成績,，現(xiàn)就我今年的工作,、學習情況總結如下：
在過去的工作里，我注重自身思想素質的培養(yǎng)和提高,，自覺貫徹執(zhí)行國家制定的路線,、方針、政策,，具有全心全意為人民服務的意識,，以科學的理論武裝自己，不斷提高自身綜合素質,，加強自身的思想道德建設,，提高職業(yè)修養(yǎng)，樹立正確的人生觀和價值觀,；
在日常的工作中,，以自身實際行動加強愛崗敬業(yè)意識的培養(yǎng)，進一步增強工作的責任心,、事業(yè)心,，以主人翁的精神熱愛本職工作，做到“干一行,、愛一行,、專一行”，牢固樹立“社興我興,、社衰我衰”的工作意識,，全身心地投入工作,；作為xx會計，每天認真核對賬務,，把好質量關,，及時解決實際問題，協(xié)調好儲蓄柜的突發(fā)事件,，保證工作的有序開展,。牢固樹立“客戶至上”的服務理念，時刻把文明優(yōu)質服務作為衡量各項工作的標準來嚴格要求自己,，自覺接受廣大客戶監(jiān)督,，定期開展批評與自我批評，力求做一名合格的xx人,。
在過去的工作里,，本人能夠嚴格恪守各項金融政策法規(guī)，認真履行崗位職責,。辦理會計事務能夠嚴格按資金性質,、業(yè)務特點、經營管理和核算要求準確地使用會計憑證,、科目和帳戶,；堅持當時記帳、當日核對,，做到要素齊全,、內容真實完整、數(shù)字字跡清楚,，確保帳務處理“五無”,、帳戶核算“六相符”等；辦理儲蓄業(yè)務時能夠認真落實“實名制”規(guī)定,，登記好相關證件手續(xù)等等,。每日營業(yè)終了，逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿,，堅持一日三核庫制度,。填送會計報表時做到內容真實、計算準確,、字跡清晰,、簽章齊全、按時報送,，各種報表、各項目之間相關數(shù)字銜接一致,。
能夠不斷地增強安全防范意識,，認真落實各項防范措施，把安全工作落到實處。遵照聯(lián)社安全保衛(wèi)相關要求,，嚴格按照各項制度行事,。當班期間能夠時刻保持警惕，嚴格按“三防一?！钡囊?，熟記防盜防搶防暴預案和報警電話，熟練掌握,、使用好各種防范器械,。經常檢查電路、電話是否正常,，防范器械是否處于良好狀態(tài),，當出現(xiàn)異常情況，能當場處理的當場處理,，不能處理的能及時向上級匯報等等,，確保二十四小時不失控，同時加強憑證,、印章管理,，從源頭上防范案件。以身作則,，職工職責明確,，防范意識到位，確保了安全無事故,。
經過幾年的工作,，積累了很多的經驗，各方面得到了長足的進步,，但也存在很多的不足之處,，如學習的積極主動性還不夠，尤其是對新變更的制度,、規(guī)章的學習還不夠,，工作的效率和速度還有待提高等等，在今后工作中我將繼續(xù)努力學習,，不斷豐富自已的專業(yè)知識,，為成為一名合格的xx會計而奮斗。
企業(yè)會計個人年終工作總結篇十三
20xx年即將過去,，一年來,，自己在科領導和全體同事的關心、支持和幫助下,，堅持自我嚴格要求,、加強學習,、踏實工作，在政治思想,、工作學習等方面取得了不小的進步,，下面對今年完成的會計工作進行總結。
我主動要求進步,，能夠嚴格遵守各項規(guī)章制度,，在思想和行動上嚴格要求自己。注重加強自己的思想品德和職業(yè)道德修養(yǎng),，思想覺悟和政治理論水平得到很大提高。對提高政治素質重要性的認識更加深刻,，對投身xx事業(yè),、全心全意為人民服務的信念更也更加堅定。
加強政治理論,、業(yè)務知識學習,。從講政治的高度來認識加強理論學習的重要性和必要性，堅持把學習和積累作為提升自身素質,，提高工作能力的基本途徑,，堅持把參加各種學習活動與自學結合起來，并認真做好重點學習筆記,，撰寫相關心得體會,，做到個人與組織相一致，理論與業(yè)務相結合,。同時,，通過積極參與每期的科務會、財務例會,、業(yè)務經辦知識競賽等,，加強了對基金財務知識、xx業(yè)務政策知識的了解,、認識和學習,，提高了理論聯(lián)系實際的工作能力。
一是在做好和會計賬的對賬工作的基礎上,，認真完成了定期與銀行,、財政專戶的各項xx基金收支對賬工作。一方面,，及時編制銀行余額調節(jié)表,，清理未達賬項，保證了基金財務數(shù)據的準確性,。另一方面,，加強與財政的溝通,，完成了xx基金投資國債、定期存款進行保值增值的核對統(tǒng)計工作,。另外，完成了新系統(tǒng)上線以來,，有關基金出納業(yè)務的優(yōu)化及問題的反饋,、協(xié)調處理工作。
完成了各項基金支付的往來業(yè)務,。及時完成了基金網銀支付第一步審核,、上傳文件操作。做好了醫(yī)療保險預留保證金的劃轉支付工作,。負責完成了撥付離退休醫(yī)療補助金,、各險種周轉金等的審核支付操作，以及后續(xù)核對整理紅聯(lián)收據的返還情況的工作,。完成了基金支付退票的回單登記,、退費險種查詢以及與結算崗的交接工作。及時完成了月底錄入并核對收支情況,，以及對收入戶,、支出戶的網銀劃款工作。認真做好本職工作的同時,，及時完成了領導交辦的其他工作和任務,，并積極發(fā)揮自己的長處協(xié)助同事處理力所能及的日常事務。
生活中繼續(xù)發(fā)揚勤儉節(jié)約,、團結互助的優(yōu)良作風,，并有意識約束自己的言行，努力做到：能自己解決的絕不找領導解決,，能暫時湊合的絕不跟領導反映,，絕不提過分和無理的要求。同時,，正確處理好工作與生活的關系,，以積極健康的生活狀態(tài)為工作打下了良好的基礎。
工作取得了一些成績,，是與領導同事的信任和幫助是分不開的,，同時也意識到自身還存在著許多不足之處，與大家的期望還有差距,。在工作中存在一定失誤,，雖然都及時補救，但還是影響了工作效率,；對工作的繁雜性有時出現(xiàn)厭倦情緒,、畏難情緒,，精神狀態(tài)不夠好，導致進度較慢,，需要認真加以克服,；記賬對賬受其他工作影響不夠及時，因為時間緊,，工作任務多,，對支出戶未達賬項的定期清理情況也不理想。因為基本在財務崗工作,，對具體業(yè)務經辦技能掌握較少,，進而導致對各項業(yè)務政策的理解和掌握程度不夠，需要進一步加強學習,。
