時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,,寫一份計劃,,為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧,!我們該怎么擬定計劃呢,?這里給大家分享一些最新的計劃書范文,,方便大家學(xué)習(xí),。
財務(wù)主管年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)主管年終工作總結(jié)自己工作計劃篇一
1、切實加強(qiáng)了本部門職工的思想政治學(xué)習(xí),,及時準(zhǔn)確地傳達(dá)了公司決定,、決策、規(guī)定等,,并認(rèn)真學(xué)習(xí)落實,。使大家能自覺遵守公司的規(guī)章制度,處處以公司大局為重,,維護(hù)了公司的利益和形象,。
2、按照公司財務(wù)收支計劃,,做好財務(wù)收支登記工作,,認(rèn)真編制公司財務(wù)收支情況表。
3,、加強(qiáng)公司預(yù)算管理工作,。定期不定期地對公司財務(wù)預(yù)算(計劃)執(zhí)行情況,,進(jìn)行檢查、考核,,并對執(zhí)行中存在的問題及時提出整改意見,,按年度編制公司財務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況報告。
4,、嚴(yán)格按照公司印鑒管理使用規(guī)定,,管好、用好了財務(wù)印鑒,,確保公司資金的統(tǒng)一調(diào)度安排使用,,有效地保證了資金的安全運(yùn)營,提高了資金使用效率,。
5,、配合財務(wù)部門一道做公司財務(wù)核算管理和稅收管理工作。
6,、加強(qiáng)自身業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),,進(jìn)一步提高了業(yè)務(wù)水平及工作效率和辦事能力,。先后參加了會計人員繼續(xù)教育培訓(xùn),、企業(yè)所得稅培訓(xùn)等。
1,、按公司安排,,定期不定期地到公司各單位了解生產(chǎn)經(jīng)營及財務(wù)運(yùn)營情況。在工作中以資金管理和物流管理為基礎(chǔ),,以成本控制為核心,,參與生產(chǎn)經(jīng)營過程,并將有關(guān)情況及時與生產(chǎn)單位勾通,。
2,、積極配合協(xié)助生產(chǎn)單位財務(wù)部門,進(jìn)一步建立和完善內(nèi)控制度,,特別是生產(chǎn)成本,、費(fèi)用的控制和考核,理順基礎(chǔ)財務(wù)管理,、會計核算工作,。
3、與公司其他管理部門一道,,就炭素廠20xx年的生產(chǎn)經(jīng)營及財務(wù)運(yùn)營現(xiàn)狀做了認(rèn)真的了解分析,,為炭素廠降低經(jīng)營風(fēng)險,提高經(jīng)濟(jì)效益做了一些工作,。
4,、與公司其他管理部門一道,,完成了硅鈣廠資產(chǎn)租賃工作,完善了相關(guān)租賃手續(xù),,并全額回收了09年租賃費(fèi)用和材料銷售款項,。
財務(wù)主管年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)主管年終工作總結(jié)自己工作計劃篇二
忙碌中我們告別了過去,迎來了嶄新的一年,,財務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和各部門的通力合作下,,以成本管理和資金管理為重點,以務(wù)實,、高效的工作作風(fēng),,有序地完成了各項財務(wù)工作,有力地推動了財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用,。為使財務(wù)工作進(jìn)一步得到提高,,現(xiàn)將今年的工作做如下總結(jié)。
公司財務(wù)部每月承擔(dān)著大量的資金支付,、費(fèi)用報銷,、記賬、票據(jù)審核等工作,。同時還要配合公司的投標(biāo)工作;做好大量的會計報表資料,、銀行資料、社保資料等工作;每月還要辦理員工社保申報和增減工作,。面對平常而繁瑣的工作,,財務(wù)部能夠根據(jù)待辦事項的輕重緩急,妥善處理各項工作,。及時為各項經(jīng)濟(jì)活動提供有力的支持和配合,,基本上滿足了各部門對我部的財務(wù)要求。
對日常的財務(wù)工作流程熟練掌握,,能夠做到有條不紊,、條理清晰、賬實相符,。從原始發(fā)票的取得到填制憑證,,從會計報表編制到憑證的裝訂和保存,從經(jīng)濟(jì)合同的歸檔到各種基礎(chǔ)財務(wù)資料的收集,,都達(dá)到了正規(guī)化,、標(biāo)準(zhǔn)化。收集,、整理,、裝訂、歸檔,,一律按照財務(wù)檔案管理制度執(zhí)行,,使得財務(wù)部成為公司的信息庫,。
按照公司的統(tǒng)一布署,有計劃,、合理的安排使用資金,,做到合理調(diào)配資金,保證工程施工過程中對各項用款的支付;保證項目投標(biāo)所需資金的使用等,。對工程應(yīng)收款及其他應(yīng)收款做到心中有數(shù),,及時跟進(jìn),積極催要,。
去年在公司辦公室人員空缺的情況下,,主動完成了公司營業(yè)執(zhí)照等相關(guān)證照的年檢工作。按公司領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一部署,,配合相關(guān)部門完成項目投標(biāo)工作,。
為了提高本部門的綜合業(yè)務(wù)能力,我們在工作之余,,安排學(xué)習(xí)企業(yè)會計制度,,稅務(wù)制度,大家互相交流,,取長補(bǔ)短,。有效的提高了本部門的業(yè)務(wù)能力。
財務(wù)人員財務(wù)知識,、稅務(wù)知識有待提高,。針對專業(yè)知識方面應(yīng)加強(qiáng)培訓(xùn):包括稅務(wù)知識,、銀行知識,、會計業(yè)務(wù)以及如何與稅務(wù)官員交流的技巧并安排專門時間進(jìn)行內(nèi)部學(xué)習(xí)、討論,。進(jìn)行部門建設(shè),,將財務(wù)人員培養(yǎng)成不僅能夠做好資金收付工作,還能夠充分發(fā)揮財務(wù)管理職能,,增強(qiáng)獨立解決問題的能力,。制度管理方面,加大監(jiān)督力度,,定期對現(xiàn)金進(jìn)行盤點,,做到防患于未然。人性管理方面:加強(qiáng)財務(wù)人員素質(zhì)教育,、職業(yè)道德教育,。
雖然我們做了很多工作,但是,,明年的任務(wù)會更重,,壓力會更大,,還有很多事情等待著我們,我們將繼續(xù)努力,,以務(wù)實,、積極的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn),積極進(jìn)取,,開拓創(chuàng)新,,充分發(fā)揮財務(wù)管理在企業(yè)管理中的核心作用,為公司的發(fā)展再創(chuàng)輝煌!
財務(wù)主管年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)主管年終工作總結(jié)自己工作計劃篇三
作為財務(wù)主管,,這一年來帶領(lǐng)財務(wù)部較好的把工作做好了,,現(xiàn)在就這一年財務(wù)部的一些工作做下總結(jié)。
1,、建立健全各項規(guī)章制度,,奠定會計出納工作的基矗,今年我根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展變化和治理的要求,,對責(zé)任,、制度修舊補(bǔ)新,明確責(zé)任,、目標(biāo),,并按照缺什么補(bǔ)什么的原則,補(bǔ)充建立了上些新的制度,,對支行強(qiáng)化內(nèi)控,、防范風(fēng)險起到了積極的作用,非凡是針對七,、八月差錯率高居不下,,及時組織、制訂,,有效地遏制了風(fēng)險的蔓延,。
2、加強(qiáng)監(jiān)督檢查,,做好會計出納工作的保證,。年內(nèi)一方面加強(qiáng)考核,實行工效掛鉤的機(jī)制,,按月考核差錯率,,并督促整改問題,及時消除事故隱患,,解決問題,。另一方面,加大檢查力度,改變會計檢查方式,,采取定期,、不定期,常規(guī)與專項檢查相結(jié)合的方式,,及時發(fā)現(xiàn)工作中的難點,、重點,再對癥下藥,,解決問題,,有效地防范了經(jīng)營風(fēng)險。
3,、以人為本,,加強(qiáng)會計、出納專業(yè)人員的素質(zhì)培訓(xùn),,進(jìn)一步實現(xiàn)了會計,、出納工作的規(guī)范化治理。年內(nèi)主要做了以下七點工作:
(1)主動,、積極地抓好服務(wù)工作,,堅持不懈地搞好優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),樹立服務(wù)意識,。
(2)堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,,統(tǒng)一學(xué)習(xí)新文件,從實際操作出發(fā),,將碰到的問題及難點列舉出來,,通過研究討論,尋求解決途徑,。
(3)堅持考核與經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)掛鉤,。
(4)成立了以骨干為主的結(jié)算小組。
(5)積極地組織柜員上崗考試,。
(6)培養(yǎng)一線員工自覺養(yǎng)成對傳票審查的習(xí)慣,。
(7)開展不定期的技能比武,、知識競賽,,加強(qiáng)對員工綜合能力的培養(yǎng),提高結(jié)算工作質(zhì)量和效率.
1,、更好的完成年度財務(wù)工作,,我嚴(yán)格按照財務(wù)制度規(guī)定,認(rèn)真編制財務(wù)收支計劃,,及時完整準(zhǔn)確的進(jìn)行各項財務(wù)資料的報送,,并于每季、年末進(jìn)行具體地財務(wù)分析,;在資產(chǎn)購置上做到了先審批后購置,,在固定費(fèi)用上,,全年準(zhǔn)確的計算計提并上繳了職工福利費(fèi)、工會經(jīng)費(fèi),、職工教育經(jīng)費(fèi),、養(yǎng)老保險金、醫(yī)藥保險金,、失業(yè)保險金,、住房公積金、固定資產(chǎn)折舊,、長期待攤資產(chǎn)的攤銷,、應(yīng)付利息等,并按照營業(yè)費(fèi)用子目規(guī)范列支,。
2,、費(fèi)用支出實行了專戶、專項治理,,在臨時存款科目中設(shè)置了營業(yè)費(fèi)用專戶,,專門核算營業(yè)費(fèi)用支出,建立了相應(yīng)的手工臺賬,,實行了一支筆審批制度,,嚴(yán)格區(qū)分了業(yè)務(wù)經(jīng)營支出資金和費(fèi)用支出資金。在費(fèi)用使用上壓縮了不必要的開支,,厲行節(jié)約,,用最少的資金獲得最大利潤。xx年開支費(fèi)用總額為萬元,,較上年增加了萬元,,增幅為x%;實現(xiàn)收入x萬元,,較上年增加x萬元,,增幅為x%。從以上的數(shù)據(jù)可知,,收入的增長速度是費(fèi)用增長速度的x倍,。在費(fèi)用的治理上,嚴(yán)格費(fèi)用指標(biāo)控制,,認(rèn)真執(zhí)行審批制度,,做好日常的賬務(wù)處理,并將費(fèi)用使用情況及財務(wù)制度中規(guī)定比例列支的費(fèi)用項目進(jìn)行說明,,以便行領(lǐng)導(dǎo)把握費(fèi)用開支去向,。全年按總部費(fèi)用率的考核標(biāo)準(zhǔn),支行實際費(fèi)用率為x%,節(jié)約費(fèi)用x個百分點,,費(fèi)用總額沒有突破下達(dá)的年度費(fèi)用控制指標(biāo),。
我在抓好治理的同時,切實注重加強(qiáng)自身建設(shè),,增強(qiáng)駕馭工作能力,。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷增強(qiáng)工作的原則性和預(yù)見性,。二是堅持實事求是的作風(fēng),,堅持抵制和反對腐朽消極現(xiàn)象,在實際工作中,,積極幫助解決問題,,靠老老實實的做人態(tài)度,兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,,實事求是的科學(xué)態(tài)度,,推動各項工作的開展。三是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)合作,,不搞個人主義,。
1、挖掘人力資源,,調(diào)動一切積極因素,。立足在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上,根據(jù)目前人員的知識結(jié)構(gòu),、素質(zhì)況狀確定培訓(xùn)重點,,豐富培訓(xùn)形式,加大培訓(xùn)力度,,非凡是對業(yè)務(wù)骨干的專項培訓(xùn),。
2、降低成本費(fèi)用,,促進(jìn)效益的穩(wěn)步增長,。一是加強(qiáng)成本治理,減少成本性資金流失,。二是加強(qiáng)結(jié)算治理,,最大限度地增加可用資金。三是合理調(diào)配資金,,提高資金利用率,;認(rèn)真匡算資金流量,盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用,,力求收益最大化。四是降低費(fèi)用開支,增強(qiáng)盈利水平,。五是準(zhǔn)確做好各項財務(wù)測算,,為行領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。
3,、充分發(fā)揮職能部門的“職能”,,加強(qiáng)治理,,加快工作的效率,。
財務(wù)主管年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)主管年終工作總結(jié)自己工作計劃篇四
本人在xxxx年的一年來,,在公司領(lǐng)導(dǎo)和部門主管安排下,,從事了會計主管,、財務(wù)主管等財務(wù)相關(guān)工作,,做為公司一名資深員工和老財務(wù)工作者,,以飽滿的熱情投入到工作中,,以立足本職服務(wù)公司為己任,,愛崗敬業(yè),,忠于職守,團(tuán)結(jié)同志,,講究和諧,,為新員工做了好表率和模范帶頭作用。
1-10月本人主要從事會計主管一職,,從事了日常的帳務(wù)處理,、融資資料的收集、編制和財務(wù)數(shù)據(jù)的分析等系列工作,,在深圳公司的稅收籌劃和繳納上,,本著不違犯國家財經(jīng)政策和公司財務(wù)規(guī)章的情況下,想公司所想,,合理避稅,,為公司節(jié)省稅務(wù)支出,在費(fèi)用控制上,,本人也是嚴(yán)格履行職責(zé),,恪守誠信,在費(fèi)用的控制上嚴(yán)格把關(guān),,把會計監(jiān)督,、控制工作到實處。
在對新員工的傳幫代上,,本人配合公司人才戰(zhàn)略規(guī)劃,,以通過日常工作來培養(yǎng)和培訓(xùn),鍛煉和培訓(xùn)新員工的會計工作技能,,并以身作則傳授良好的工作作風(fēng),、工作態(tài)度和職業(yè)道德,,言傳身教,以靈活機(jī)動的方式把會計工作技巧和經(jīng)驗以及成本費(fèi)用的核算控制理念灌輸給新員工,,做好公司會計承前啟后的工作,。
11-12月是公司領(lǐng)導(dǎo)安排從事財務(wù)主管一職,主要負(fù)責(zé)內(nèi)審工作,,本人對某某的帳務(wù)處理和原始憑證進(jìn)行了審核和檢查,,抽查了物業(yè)公司的明細(xì)收費(fèi)情況,了解物業(yè)公司收費(fèi)員的收費(fèi)流程,,對工作中發(fā)現(xiàn)在小問題也即時和相關(guān)人員進(jìn)行了溝通建議,,發(fā)現(xiàn)的一時難以解決的問題也在內(nèi)審報告上對公司領(lǐng)導(dǎo)做了匯報,一定程度上防范了財務(wù)風(fēng)險,。
一直以來,,做為一個財務(wù)工作者,對國家相關(guān)的財經(jīng),、稅收政策都很關(guān)注,,對本行業(yè)出臺的相關(guān)法規(guī)和準(zhǔn)則也時常學(xué)習(xí),努力提高自己的業(yè)務(wù)水平和專業(yè)素質(zhì),,始終保持著為公司的利益負(fù)責(zé)對自己的職業(yè)生涯負(fù)責(zé)的態(tài)度,,堅持原則,信守職責(zé),,積極工作,,為保障公司實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)效益的最大化,作出自己的貢獻(xiàn),。
xxxx年即將過去,,新的一年又將來到,本人要保持著良好的工作態(tài)度和積極性,,為公司的蓬勃發(fā)展做出應(yīng)有的貢獻(xiàn)!
財務(wù)主管年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)主管年終工作總結(jié)自己工作計劃篇五
根據(jù)年初的工作要求,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的部署和領(lǐng)導(dǎo)下,以及相關(guān)部門同仁的大力支持配合下,,遵守財務(wù)制度,,做好成本、帳務(wù)及資金運(yùn)作等各項管理,,與公司內(nèi),、外各相關(guān)部門積極溝通,努力提供準(zhǔn)確優(yōu)質(zhì)的財務(wù)服務(wù),。以下是今年的工作總結(jié),。
嚴(yán)格執(zhí)行國家法規(guī)和公司制定的各項規(guī)章制度,做好會計核算工作,,確保準(zhǔn)確,、及時報送會計資料,。負(fù)責(zé)審核原始憑證,做到原始憑證內(nèi)容準(zhǔn)確完整,,內(nèi)部自制的原始憑證,,做到審批和簽字手續(xù)齊全,,如發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,。按時編制記帳憑證,做到日事日清,。對于編制好的記帳憑證及時傳遞給審核人進(jìn)行審核,,對于審核有誤的憑證,及時更正,。
及時登記帳薄,,總帳與各明細(xì)帳、賬及時核對,,做到準(zhǔn)確無誤,。按月往來帳項,銀行未達(dá)帳項,,杜絕呆死帳發(fā)生,,以保證足夠的流動資金,強(qiáng)化資金風(fēng)險意識,,合理安排資金需要量,。每月月末結(jié)帳,準(zhǔn)確計提各項費(fèi)用和應(yīng)交稅金,,確保足額解繳,。負(fù)責(zé)編制月度、季度,、年度的財務(wù)報表,,保證賬目與實際相符,及時準(zhǔn)確對內(nèi),、外部門提供財務(wù)信息,。此外,根據(jù)企業(yè)內(nèi)部管理的需要,,不定期編制不同部門需要的報表,。
協(xié)助行政部門定期做好資產(chǎn)、物資等清查盤點工作,。不定期抽查出納現(xiàn)金實際與賬面余額相符情況,,及時清理公司內(nèi)鋇謀贛媒稹8涸鷲理保管好票據(jù)及各種財務(wù)資料,。定期裝訂會計憑證,、帳簿,、銀行余額表、表冊等,,妥善保管并歸檔,。監(jiān)督和分析企業(yè)的財務(wù)收、支狀況,,及時反饋變動因素和實際存在問題,,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀。按時完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。
工作成績的取得,,離不開全體財務(wù)人員的共同的努力,本年度,,相繼有多位會計辭職,,財務(wù)科工作壓力突然增大。我面對挑戰(zhàn)接受新任務(wù),,保持了公司財務(wù)工作的穩(wěn)定,,在做好新的工作的同時,以老帶新,,耐心指導(dǎo)新來的員工,,讓他們迅速的適應(yīng)工作,使財務(wù)科圓滿地完成了各項工作,。
有人說,,會計最辛苦;稅收會計最不適合年輕人,。面對這些,,我選擇了做堅毅的鐵錨。因為,,我知道,,會計是個講究的職業(yè),只有稅收會計才能更全面體現(xiàn)一個年輕人的挑戰(zhàn),,在工作中,,我虛心向老同志學(xué)習(xí),注意觀察,,獨立思考,、勤奮工作,不斷地學(xué)習(xí)保證跟上企業(yè)發(fā)展的步伐,,不斷地充實自己,,掌握最新的會計準(zhǔn)則,稅法法規(guī),,法律知識及相關(guān)經(jīng)濟(jì)動態(tài),。利用自己所學(xué)內(nèi)容,,對企業(yè)的發(fā)展方向作出正確的判斷,給企業(yè)的生產(chǎn)與實際制定出良好的稅務(wù)計劃,,為企業(yè)創(chuàng)造更多的財富,。
財務(wù)主管年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)主管年終工作總結(jié)自己工作計劃篇六
今年我根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展變化和治理的要求,對責(zé)任,、制度修舊補(bǔ)新,,明確責(zé)任、目標(biāo),,并按照缺什么補(bǔ)什么的原則,,補(bǔ)充建立了新的制度,,對支行強(qiáng)化內(nèi)控,、防范風(fēng)險起到了積極的作用,以下是我今年的工作總結(jié),。
建立健全各項,,奠定出納工作的基礎(chǔ)。針對年初差錯率高居不下的問題,,及時組織,、制訂、出臺了相應(yīng)的制度,,有效地遏制了風(fēng)險的`蔓延,。加強(qiáng)監(jiān)督檢查,做好會計出納工作的保證,。年內(nèi)一方面加強(qiáng),,實行工效掛鉤的機(jī)制,按月考核差錯率,,并督促整改問題,,及時消除事故隱患,解決問題,。另一方面,,加大檢查力度,改變會計檢查方式,,采取定期,、不定期,常規(guī)與專項檢查相結(jié)合的方式,,及時發(fā)現(xiàn)工作中的難點,、重點,再對癥下藥,,解決問題,,有效地防范了經(jīng)營風(fēng)險,。
以人為本,加強(qiáng)會計,、出納專業(yè)人員的素質(zhì)培訓(xùn),,進(jìn)一步實現(xiàn)了會計、出納工作的規(guī)范化治理,。主動,、積極地抓好服務(wù)工作,堅持不懈地搞好優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),,樹立服務(wù)意識;堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,,統(tǒng)一學(xué)習(xí)新文件,從實際操作出發(fā),,將碰到的問題及難點列舉出來,,通過研究討論,尋求解決途徑;堅持考核與經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)掛鉤;成立了以骨干為主的結(jié)算小組;積極地組織柜員上崗考試;培養(yǎng)一線員工自覺養(yǎng)成對傳票審查的習(xí)慣;開展不定期的技能比武,、知識競賽,,加強(qiáng)對員工綜合能力的培養(yǎng),提高結(jié)算工作質(zhì)量和效率,。
更好的完成年度財務(wù)工作,,我嚴(yán)格按照財務(wù)制度規(guī)定,認(rèn)真編制財務(wù)收支計劃,,及時完整準(zhǔn)確的進(jìn)行各項財務(wù)資料的報送,,并于每季、年末進(jìn)行具體地;在資產(chǎn)購置上做到了先審批后購置,,在固定費(fèi)用上,,全年準(zhǔn)確的計算計提并上繳了職工福利費(fèi)、工會經(jīng)費(fèi),、職工經(jīng)費(fèi),、養(yǎng)老金、醫(yī)藥保險金,、失業(yè)保險金,、住房公積金、固定資產(chǎn)折舊,、長期待攤資產(chǎn)的攤銷,、應(yīng)付利息等,并按照營業(yè)費(fèi)用子目規(guī)范列支,。
費(fèi)用支出實行了專戶,、專項治理,在臨時存款科目中設(shè)置了營業(yè)費(fèi)用專戶,專門核算營業(yè)費(fèi)用支出,,建立了相應(yīng)的臺賬,,實行了一支筆審批制度,嚴(yán)格區(qū)分了業(yè)務(wù)經(jīng)營支出資金和費(fèi)用支出資金,。在費(fèi)用使用上壓縮了不必要的開支,,厲行節(jié)約,用最少的資金獲得最大利潤,。在費(fèi)用的治理上,,嚴(yán)格費(fèi)用指標(biāo)控制,認(rèn)真執(zhí)行審批制度,,做好日常的賬務(wù)處理,,并將費(fèi)用使用情況及財務(wù)制度中規(guī)定比例列支的費(fèi)用項目進(jìn)行說明,以便行領(lǐng)導(dǎo)把握費(fèi)用開支去向,。
我在抓好治理的同時,,切實注重加強(qiáng)自身建設(shè),增強(qiáng)駕馭工作能力,。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),,不斷增強(qiáng)工作的原則性和預(yù)見性。二是堅持實事求是的作風(fēng),,堅持抵制和反對腐朽消極現(xiàn)象,在實際工作中,,積極幫助解決問題,,靠老老實實的做人態(tài)度,兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,,實事求是的科學(xué)態(tài)度,,推動各項工作的開展。三是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)合作,,不搞個人主義,。
挖掘人力資源,調(diào)動一切積極因素,。立足在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上,,根據(jù)目前人員的知識結(jié)構(gòu)、素質(zhì)況狀確定培訓(xùn)重點,,豐富培訓(xùn)形式,,加大培訓(xùn)力度,非凡是對業(yè)務(wù)骨干的專項培訓(xùn),。降低成本費(fèi)用,,促進(jìn)效益的穩(wěn)步增長。加強(qiáng)成本治理,減少成本性資金流失,。加強(qiáng)結(jié)算治理,,最大限度地增加可用資金。合理調(diào)配資金,,提高資金利用率;認(rèn)真核算資金流量,,盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用,力求收益最大化,。降低費(fèi)用開支,,增強(qiáng)盈利水平。準(zhǔn)確做好各項財務(wù)測算,,為行領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù),。
財務(wù)主管年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)主管年終工作總結(jié)自己工作計劃篇七
財務(wù)部緊緊圍繞集團(tuán)公司的發(fā)展方向,在為全公司提供服務(wù)的同時,,認(rèn)真組織會計核算,,規(guī)范各項財務(wù)基礎(chǔ)工作。站在財務(wù)管理和戰(zhàn)略管理的角度,,以成本為中心,、資金為紐帶,不斷提高財務(wù)服務(wù)質(zhì)量,。在20xx年做了大量細(xì)致的工作,,現(xiàn)總結(jié)如下:
財務(wù)部的主要職責(zé)是做好財務(wù)核算,進(jìn)行會計監(jiān)督,。財務(wù)部全體人員一直嚴(yán)格遵守國家財務(wù)會計制度,、稅收法規(guī)、集團(tuán)總公司的財務(wù)制度及國家其他財經(jīng)法律法規(guī),,認(rèn)真履行財務(wù)部的工作職責(zé),。從收費(fèi)到出納各項原始收支的操作;從地磅到統(tǒng)計各項基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的錄入,、統(tǒng)計報表的編制,;從審核原始憑證、會計記賬憑證的錄入,,到編制財務(wù)會計報表,;從各項稅費(fèi)的計提到納稅申報、上繳,;從資金計劃的安排,,到各項資金的統(tǒng)一調(diào)撥、支付等等,,每位財務(wù)人員都勤勤懇懇,、任勞任怨、努力做好本職工作,認(rèn)真執(zhí)行企業(yè)會計制度,,實現(xiàn)了會計信息收集,、處理和傳遞的及時性、準(zhǔn)確性,。
在經(jīng)過erp項目的籌建和準(zhǔn)備工作后,,財務(wù)部按新企業(yè)會計制度的要求、結(jié)合集團(tuán)公司實際情況著手進(jìn)行了erp項目銷售管理,、采購管理,、合同管理、庫存管理各模塊的初始化工作,。對供應(yīng)商,、客戶、存貨,、部門等基礎(chǔ)資料的設(shè)置均根據(jù)實際的業(yè)務(wù)流程,,并針對平時統(tǒng)計和銷售時發(fā)現(xiàn)的問題和不足進(jìn)行了改進(jìn)和完善。
根據(jù)集團(tuán)年初下達(dá)的企業(yè)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo),,財務(wù)部對相關(guān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任指標(biāo)進(jìn)行了分解,,制訂了成本核算方案,合理確認(rèn)各項收入額,,統(tǒng)一了成本和費(fèi)用支出的核算標(biāo)準(zhǔn),,進(jìn)行了醫(yī)院的科室成本核算工作,對科室進(jìn)行了績效考核,。在財務(wù)執(zhí)行過程中,,嚴(yán)格控制費(fèi)用。財務(wù)部每月度匯總收入,、成本與費(fèi)用的執(zhí)行情況,每月中旬到各責(zé)任單位分析經(jīng)營情況和指標(biāo)的完成情況,,協(xié)助各責(zé)任單位負(fù)責(zé)人加強(qiáng)經(jīng)營管理,,提高經(jīng)濟(jì)效益。
由于原材料市場的價格不穩(wěn)定,,銷售市場也變化不定,,在油品生產(chǎn)與銷售方面需要占用大量的資金。為此,,財務(wù)部一方面及時與客戶對賬,,加強(qiáng)銷售貨款的及時回籠,在資金安排上,,做到公正,、透明,先急后緩;另一方面,,根據(jù)集團(tuán)公司經(jīng)營方針與計劃,,合理地配合資金部安排融資進(jìn)度與額度,通過以資金為紐帶的綜合調(diào)控,,促進(jìn)了整個集團(tuán)生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的有序進(jìn)行,。
財務(wù)主管年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)主管年終工作總結(jié)自己工作計劃篇八
xx年年在公司班子的大力支持下,我?guī)ьI(lǐng)廣大財務(wù)人員緊緊圍繞年度財務(wù)工作思路,,不斷夯實財務(wù)基礎(chǔ)工作,,規(guī)范財務(wù)業(yè)務(wù)流程,創(chuàng)新財務(wù)管理方法,,改革財務(wù)管理體制,,著力強(qiáng)化平穩(wěn)、受控運(yùn)行,,為全面完成公司的各項目標(biāo)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn),。
在國家審計署的審計過程中,我們?nèi)σ愿?、自查自改,、跟蹤反愧及時協(xié)調(diào),保障了審計工作的順利進(jìn)行,。一是公司各單位成立了以一把手為組長的組織機(jī)構(gòu),,以財務(wù)為主協(xié)調(diào)辦公室,建立了順暢的溝通機(jī)制,,及時化解現(xiàn)場審計階段發(fā)現(xiàn)的問題10余項;二是根據(jù)公司審前工作會的部署,,及時安排和要求三省公司和機(jī)關(guān)各處室對照內(nèi)控制度嚴(yán)格自查,整改不合規(guī)范事項200余項;三是會同三省公司和相關(guān)處室聯(lián)合審查,、共同把關(guān)審前和審計過程中提報的各項資料;四是針對審計組反饋的32個審計記錄,,立即組織三省公司財務(wù)部門和相關(guān)部門認(rèn)真核對、仔細(xì)研究,,反復(fù)討論,、修改三省公司及各部門的答復(fù),從法律和相關(guān)政策法規(guī)的角度做出了合理解釋,。
通過“嚴(yán)格,、扎實、細(xì)致,、周密”的工作,,公司接受住了審計署的嚴(yán)格考驗,得到了審計組的較高評價,。
在核算體系改革方面,,以“推進(jìn)財務(wù)和資產(chǎn)7.0系統(tǒng)上線”為重點,,組織本部及三省業(yè)務(wù)骨干,積極學(xué)習(xí)財務(wù)7.0系統(tǒng)的各項管理和操作程序,,積極改變核算流程,,30人歷時一個月,完成了近10萬條信息的設(shè)置和賬務(wù)初始化工作,,順利實現(xiàn)了6.0和7.0系統(tǒng)的并行,。并行后的財務(wù)核算工作量成本增加,在原本人員偏緊,、工作量偏大的基礎(chǔ)上,,財務(wù)人員加班加點、任勞任怨,、扎實工作,,為進(jìn)一步提高信息透明度、優(yōu)化核算流程,、提升對基層的監(jiān)控力度打下了堅實的基矗
在零售費(fèi)用定額管理方面,,我們積極推導(dǎo)、演繹和引申建筑行業(yè)定額管理理念,,在調(diào)研,、總結(jié)和開發(fā)軟件的三個階段一直處于板塊領(lǐng)先水平,得到了板塊的認(rèn)可,,并委托我公司實施軟件開發(fā)和系統(tǒng)推廣工作,。目前系統(tǒng)已經(jīng)開發(fā)成功,預(yù)計20xx年一季度在銷售系統(tǒng)全面上線,,為銷售公司全面貫徹低成本發(fā)展戰(zhàn)略,、創(chuàng)新成本控制手段、實現(xiàn)管理向基層延伸奠定了堅實的基矗
在資金管理系統(tǒng)建設(shè)方面,,通過近一年的調(diào)研,、開發(fā)和推廣,基本實現(xiàn)了對庫站資金的實時監(jiān)控,,實現(xiàn)了與業(yè)務(wù)系統(tǒng),、零售系統(tǒng)的信息共享和系統(tǒng)自動控制,實現(xiàn)了資金的自動匯劃,、收付憑證的自動生成、賬戶余額的實時監(jiān)控,。為進(jìn)一步降低資金頭寸,、提高核算速度和質(zhì)量、降低資金風(fēng)險提供了方便,、快捷的信息平臺,,是資金管理歷程中的一次跨越式變革,。
公司財務(wù)主管年終工作總結(jié)
作為盈眾一名財務(wù)主管,一年多來在公司領(lǐng)導(dǎo)和各部門的支持下,,經(jīng)過財務(wù)全體成員的共同努力,,我們?nèi)w財務(wù)人員嚴(yán)于律己,嚴(yán)格管理,,在財務(wù)基礎(chǔ)工作,,全面預(yù)算管理,參與經(jīng)營決策,,發(fā)揮支撐服務(wù),,加強(qiáng)財務(wù)檢查及組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等方面做了許多踏實的工作,完成了既定的目標(biāo),,達(dá)到了預(yù)期效果,。
履行職務(wù)情況:作為財務(wù)部總監(jiān)的工作目的是組織公司財務(wù)人員認(rèn)真貫策執(zhí)行國家財經(jīng)法規(guī)、政策,,組織做好日常財務(wù)核算,、財務(wù)監(jiān)督工作,按時完成上級下達(dá)的各項財務(wù)指標(biāo)和工作任務(wù),。我的工作職責(zé)是:
1,、貫徹執(zhí)行國家財經(jīng)政策和會計制度,完成上級交辦的各項任務(wù),。
2,、組織做好會計核算和監(jiān)督,建立健全收入稽核制度,。
3,、建立健全固定資產(chǎn)管理制度,組織資產(chǎn)清查工作,。管好貨幣資金和其他流動資產(chǎn),,檢查資金管理,確保資金安全,,負(fù)責(zé)稅務(wù)檢查,、各種審計協(xié)調(diào)工作。
4,、對月報,、季報、年報的真實合法性負(fù)責(zé),。作為財務(wù)總監(jiān)我是這樣開展工作的:元月份,,正值財務(wù)決算期間,我認(rèn)真總結(jié)去年的財務(wù)工作,,并為20xx年訂下了財務(wù)工作設(shè)想,。對各類會計檔案,,進(jìn)行了分類歸檔。督促下屬財務(wù)人員完成了20xx年第四季度的五金匯繳任務(wù),。認(rèn)真辦理了銀行往來詢證函,。作決算報表前,對財務(wù)專用電腦進(jìn)行了全面的維護(hù),、管理,,對財務(wù)專用軟件進(jìn)行了清理、殺毒和備份,。
5,、經(jīng)營活動方面產(chǎn)生的業(yè)務(wù)招待等相關(guān)費(fèi)用,進(jìn)行了嚴(yán)格把關(guān),。
下面就完成公司財務(wù)部部置工作及主動匯報工作情況;
1,、按照要求每月書面向公司財務(wù)部匯報了本單位財務(wù)工作情況;
2、對于本單位的重大問題都及時書面或電話向公司財務(wù)部匯報,。
3,、按要求及時完成了公司財務(wù)部部置的各項工作。
4,、協(xié)調(diào)工作情況方面,,我認(rèn)為基本做到了這三點:
①我認(rèn)真遵守勞動紀(jì)律,工作出勤率為100%,。
②認(rèn)真參與本單位的經(jīng)濟(jì)合同簽訂,、定額工資分配、工資制度改革等,,并提出了一些加強(qiáng)管理等方面的建議,,取得了良好的效果。
③在平時工作中,,主動與單位相關(guān)部門協(xié)調(diào)工作,,促進(jìn)了財務(wù)工作及各項管理工作的正常開展。
以上就是本人一年多來所獲得的一點成績和經(jīng)驗,,是自己主觀努力的結(jié)果,,也是和與我一起工作的同志們共同配合結(jié)果。在這里我對多年來一直重用和支持我工作的公司領(lǐng)導(dǎo)和職工表示衷心的感謝,,感謝公司領(lǐng)導(dǎo)對我工作的高度信任,,才讓我有了施展才華的工作平臺,使我能為盈眾的發(fā)展和繁榮做出一點貢獻(xiàn),。
財務(wù)主管年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)主管年終工作總結(jié)自己工作計劃篇九
不知不覺加入到xx房產(chǎn)這個大家庭已經(jīng)一年了,,時間說短不短,說長不長,。但這段時間給我的感覺卻是非常親切,,親切的領(lǐng)導(dǎo),親切的同事,,也非常的溫馨,,溫馨的工作環(huán)境,溫馨的工作氣氛,。過去的近一年的時間里發(fā)生的點點滴滴,,更是讓我時常回味,,時常想念,。在xxx的這段時間,不僅認(rèn)識了這么多好同事,,的是學(xué)到了很多東西,,以前對房地產(chǎn)一無所知的我,現(xiàn)在也能多少了解一些,,也能協(xié)助銷售人員簽定購房合同,,這對我來說是很大的收獲。在新的一年即將到來的美好時刻,,我把自己這一年來的工作做了一個總結(jié),,有值得驕傲的工作成績,也有不足的工作缺點,,也希望通過總結(jié),,對自己有一個正確的認(rèn)識,也請領(lǐng)導(dǎo),,同事對我的工作進(jìn)行監(jiān)督,。
作為一名財務(wù)工作人員,一名出納,,我非常清楚自己的崗位職責(zé),,也是嚴(yán)格在照此執(zhí)行。
1,、嚴(yán)格執(zhí)行庫存現(xiàn)金限額,,把超過部分按時存入銀行。審核現(xiàn)金收支憑證,,每日按憑證逐筆登入現(xiàn)金日記帳,。
2、嚴(yán)格保證現(xiàn)金的安全,,防止收付差錯,。對收入和付出的現(xiàn)金及支票都由我和主任雙重復(fù)核,以確保準(zhǔn)確無誤,。
3,、堅持每日盤點庫存現(xiàn)金,,做到日清日結(jié)。這樣一來,,問題便不會留到隔日,,及時發(fā)現(xiàn),及時改正,。嚴(yán)格遵守銀行結(jié)算紀(jì)律,,對拿去銀行的票據(jù)做到填寫無誤,印鑒清晰,。
4,、嚴(yán)格審核銀行結(jié)算憑證,處理銀行往來業(yè)務(wù),。對業(yè)務(wù)單位交來的支票,,在收到支票時,認(rèn)真審核該支票的金額,,日期,,印鑒,然后正確填寫銀行進(jìn)帳單,。堅持做到每日序手工登記“銀行存款日記帳”,。
5、隨時掌握銀行存款余額,,不簽發(fā)空頭支票,。保管好現(xiàn)金,收據(jù),,保險柜,,印鑒,支票等,。妥善保管好收付款憑證,,月末準(zhǔn)確填寫好憑證交接單,及時傳遞到集團(tuán)分管財務(wù)手里,。對于這快日常工作,,自我經(jīng)手以來,沒有出過任何差錯,,我想這一點應(yīng)該是值得驕傲的,。
6、每月編制工資報表,,到月底及時匯總各部門當(dāng)月考勤情況,,詢問x總當(dāng)月工資是否有變化,然后根據(jù)其編制工資報表,編制完畢先交由金主任審核,,審核無誤后,,交由x總簽字確認(rèn)。最后是在工資的發(fā)放過程中,,做到認(rèn)真仔細(xì),,不出差錯,在這點上,,我有過一點失誤,雖然及時糾正了,,但也是我值得提高警惕和需要改正的地方,。
7、我手里還有一塊就是和房地產(chǎn)業(yè)務(wù)有一定關(guān)系的工作,,就是去集團(tuán)給媒體及相關(guān)業(yè)務(wù)單位請款,。x總剛交給我這份工作的時候,我并沒有把它和業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起,,只是廣宣部的同事將單據(jù)及請款單填好簽好字后,,我便盲目的就拿到集團(tuán),一旦分管會計問到我相關(guān)問題,,我便是一問三不知,,只好又回來問廣宣部的同事,這樣既浪費(fèi)了時間,,又給人留下不好的印象,。經(jīng)過主任和廣宣部同事的指導(dǎo),我逐漸對房地產(chǎn)廣宣方面有了了解,,后來再去請款,,也順利了很多,也節(jié)約了很多時間,。而且,,我將請款這項工作用細(xì)致的表格健全,做到有據(jù)可查,,也便于年終統(tǒng)計,。
當(dāng)然,一年的工作要用文字寫完,,肯定是不太完善,,特別是做出納,本身就是做一些日常性的事務(wù),,而且涉及到一些保密制度,,所以我就總結(jié)到這里,以后工作上有有待提高的地方,請領(lǐng)導(dǎo)和同事多指導(dǎo),,爭取在新的一年里,,把工作做得更細(xì),更完善,,不出癖漏,。
財務(wù)主管年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)主管年終工作總結(jié)自己工作計劃篇十
20xx年來,我自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)的安排,,努力做好各項工作,,較好地完成了各項工作任務(wù)。由于財會工作繁事,、雜事多,,其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點,因此結(jié)合具體情況,,全年的財務(wù)會計個人工作總結(jié)如下:
以認(rèn)真的態(tài)度積極參加xx集中所得稅培訓(xùn),,做好財務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù)。及時準(zhǔn)確的完成各月記賬,、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作,,及時準(zhǔn)確地填報市各類月度、季度,、年終統(tǒng)計報表,,按時向各部門報送。完成了稅務(wù)申報與繳納,,以及往來銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費(fèi)用的繳納,。對各類財務(wù)會計檔案,進(jìn)行了分類,、裝訂,、歸檔。
認(rèn)真學(xué)習(xí)財經(jīng)方面的各項規(guī)定,,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事,。通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,,加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng),。不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果,,“在工作中學(xué)習(xí),,在學(xué)習(xí)中工作”,堅持學(xué)以致用,,注重融會貫通,,理論聯(lián)系實際,,用新的知識、新的思維和新的啟示,,鞏固和豐富綜合知識,,使自身綜合能力不斷得到提高。努力鉆研業(yè)務(wù)知識,,積極參加相關(guān)部門組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),,始終把增強(qiáng)服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn),、細(xì)致,、扎實、求實上,,腳踏實地工作,。
盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務(wù),但必須看到工作存在的不足:只干工作,,不善于總結(jié),所以有些工作費(fèi)力氣大,,但與收效不成比例,,事倍功半的現(xiàn)象時有發(fā)生,今后要逐步學(xué)習(xí)用科學(xué)的方法,,善總結(jié),、勤思考,逐步達(dá)到事半功倍的的效果,。忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多,,深入探討、思考,、認(rèn)認(rèn)真真的研究條件及財務(wù)管理辦法,、工作制度少,工作有廣度,,沒深度,。理論水平不高,當(dāng)前社會財務(wù)會計知識和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快,,缺乏對新的業(yè)務(wù)知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),,導(dǎo)致了財務(wù)會計基礎(chǔ)知識和財務(wù)會計基礎(chǔ)工作缺乏,影響來工作水平的提高,。
明年我要養(yǎng)成善于總結(jié)的習(xí)慣,,提出自己的意見和建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確依據(jù),,不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟(jì)效益,。總結(jié)經(jīng)驗,建立健全良好的工作機(jī)制,。不斷學(xué)習(xí),、更新知識、轉(zhuǎn)變觀念,、完善自我,,跟上時代發(fā)展的步伐。
財務(wù)主管年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)主管年終工作總結(jié)自己工作計劃篇十一
回顧即將過去的這一年,,在公司領(lǐng)導(dǎo)及部門經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,我們的工作著重于公司的經(jīng)營方針、宗旨和效益目標(biāo)上,,緊緊圍繞重點展開工作,,緊跟公司各項工作部署。在核算,、管理方面做了應(yīng)盡的責(zé)任,。為了總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚(yáng)成績,,克服不足,,現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。
規(guī)范了庫存材料的核算管理,,嚴(yán)格控制材料庫存的合理儲備,,減少資金占用。建立了材料領(lǐng)用制度,,改變了原來不論是否需要,、不論那個部門使用、也不論購進(jìn)的數(shù)量多少,,都在購進(jìn)之日起一次攤銷到某一個部門來核算的模糊成本,。在原來的基礎(chǔ)上細(xì)劃了成本費(fèi)用的管理,加強(qiáng)了運(yùn)輸費(fèi)用的項目管理,,分門別類的計算每輛車實際消耗的費(fèi)用項目,,真實反映每一輛車當(dāng)期的運(yùn)輸成本。為運(yùn)輸車輛的績效管理提供參考依據(jù),。
進(jìn)一步對財務(wù)人員加強(qiáng)財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),,規(guī)范記賬憑證的編制,嚴(yán)格對原始憑證的合理性進(jìn)行審核,,強(qiáng)化會計檔案的管理等,。對所有成本費(fèi)用按部門、項目進(jìn)行歸集分類,,月底將共同費(fèi)用進(jìn)行分?jǐn)偨Y(jié)轉(zhuǎn)體現(xiàn)部門效益,。國家財政部門對公司的財務(wù)等級評定還是第一次,。我們在無任何前期準(zhǔn)備的前提下,突然接受檢查,,對公司財務(wù)基礎(chǔ)管理工作給予了肯定,。給公司的財務(wù)等級分?jǐn)?shù)也是評定組有史以來,評給最高分的一家公司,。按規(guī)定時間編制本公司及集團(tuán)公司需要的各種類型的財務(wù)報表,,及時申報各項稅金。在集團(tuán)公司的年中審計,、年終預(yù)審及財政稅務(wù)的檢查中,,積極配合相關(guān)人員工作。
按公司要求對分公司以及營業(yè)點的收入,、成本進(jìn)行監(jiān)督,、審核,制定相應(yīng)的財務(wù)制度,。統(tǒng)一核算口徑,,日常工作中,及時溝通,、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見,,與各分公司、營業(yè)點的核算部門建立了良好的合作關(guān)系,。正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,及時,、足額地繳納稅款,,積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,,取得他們的支持與指導(dǎo)。
在緊張的工作之余,,加強(qiáng)團(tuán)隊建設(shè),,打造一個業(yè)務(wù)全面,工作熱情高漲的團(tuán)隊,。作為一個管理者,,對下屬充分做到“察人之長、用人之長,、聚人之長,、展人之長“,充分發(fā)揮他們的主觀能動性及工作積極性,。提高團(tuán)隊的整體素質(zhì),,樹立起開拓創(chuàng)新,、務(wù)實高效的部門新形象。作為基層管理者,,我充分認(rèn)識到自己既是一個管理者,,更是一個執(zhí)行者。要想帶好一個團(tuán)隊,,除了熟悉業(yè)務(wù)外,,還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù),首先要以身作則,,這樣才能保證在人員偏緊的情況下,,大家都能夠主動承擔(dān)工作。
新的一年我們要以“細(xì)”為起點,,做到細(xì)致入微,,對每一崗位、部門的每一項具體的業(yè)務(wù),,都建立起一套相應(yīng)的成本歸集,。并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域,通過行使財務(wù)監(jiān)督職能,,拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能,,實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角,挖掘財務(wù)活動的潛在價值,。
財務(wù)主管年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)主管年終工作總結(jié)自己工作計劃篇十二
今年我根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展變化和治理的要求,,對責(zé)任、制度修舊補(bǔ)新,,明確責(zé)任,、目標(biāo),并按照缺什么補(bǔ)什么的原則,,補(bǔ)充建立了新的制度,,對支行強(qiáng)化內(nèi)控、防范風(fēng)險起到了積極的作用,,以下是我今年的工作總結(jié),。
建立健全各項規(guī)章制度,,奠定會計出納工作的基礎(chǔ),。針對年初差錯率高居不下的問題,及時組織,、制訂,、出臺了相應(yīng)的制度,,有效地遏制了風(fēng)險的蔓延。加強(qiáng)監(jiān)督檢查,,做好會計出納工作的保證,。年內(nèi)一方面加強(qiáng)考核,,實行工效掛鉤的機(jī)制,按月考核差錯率,,并督促整改問題,,及時消除事故隱患,解決問題,。另一方面,,加大檢查力度,改變會計檢查方式,,采取定期,、不定期,常規(guī)與專項檢查相結(jié)合的方式,,及時發(fā)現(xiàn)工作中的難點,、重點,再對癥下藥,,解決問題,,有效地防范了經(jīng)營風(fēng)險。
以人為本,,加強(qiáng)會計,、出納專業(yè)人員的素質(zhì)培訓(xùn),進(jìn)一步實現(xiàn)了會計,、出納工作的規(guī)范化治理,。主動、積極地抓好服務(wù)工作,,堅持不懈地搞好優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),,樹立服務(wù)意識。堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,,統(tǒng)一學(xué)習(xí)新文件,從實際操作出發(fā),,將碰到的問題及難點列舉出來,,通過研究討論,尋求解決途徑,。堅持考核與經(jīng)濟(jì)效益指標(biāo)掛鉤,。成立了以骨干為主的結(jié)算小組。積極地組織柜員上崗考試,。培養(yǎng)一線員工自覺養(yǎng)成對傳票審查的習(xí)慣,。開展不定期的技能比武、知識競賽,,加強(qiáng)對員工綜合能力的培養(yǎng),,提高結(jié)算工作質(zhì)量和效率,。
更好的完成年度財務(wù)工作,我嚴(yán)格按照財務(wù)制度規(guī)定,,認(rèn)真編制財務(wù)收支計劃,,及時完整準(zhǔn)確的進(jìn)行各項財務(wù)資料的報送,并于每季,、年末進(jìn)行具體地財務(wù)分析,。在資產(chǎn)購置上做到了先審批后購置,在固定費(fèi)用上,,全年準(zhǔn)確的計算計提并上繳了職工福利費(fèi),、工會經(jīng)費(fèi)、職工教育經(jīng)費(fèi),、養(yǎng)老保險金,、醫(yī)藥保險金、失業(yè)保險金,、住房公積金,、固定資產(chǎn)折舊、長期待攤資產(chǎn)的攤銷,、應(yīng)付利息等,,并按照營業(yè)費(fèi)用子目規(guī)范列支。
費(fèi)用支出實行了專戶,、專項治理,,在臨時存款科目中設(shè)置了營業(yè)費(fèi)用專戶,專門核算營業(yè)費(fèi)用支出,,建立了相應(yīng)的手工臺賬,,實行了一支筆審批制度,嚴(yán)格區(qū)分了業(yè)務(wù)經(jīng)營支出資金和費(fèi)用支出資金,。在費(fèi)用使用上壓縮了不必要的開支,,厲行節(jié)約,用最少的資金獲得最大利潤,。在費(fèi)用的治理上,,嚴(yán)格費(fèi)用指標(biāo)控制,認(rèn)真執(zhí)行審批制度,,做好日常的賬務(wù)處理,,并將費(fèi)用使用情況及財務(wù)制度中規(guī)定比例列支的費(fèi)用項目進(jìn)行說明,以便行領(lǐng)導(dǎo)把握費(fèi)用開支去向,。
我在抓好治理的同時,,切實注重加強(qiáng)自身建設(shè),增強(qiáng)駕馭工作能力,。一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),,不斷增強(qiáng)工作的原則性和預(yù)見性,。二是堅持實事求是的作風(fēng),堅持抵制和反對腐朽消極現(xiàn)象,,在實際工作中,,積極幫助解決問題,靠老老實實的做人態(tài)度,,兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,,實事求是的科學(xué)態(tài)度,推動各項工作的開展,。三是加強(qiáng)團(tuán)結(jié)合作,,不搞個人主義。
挖掘人力資源,,調(diào)動一切積極因素,。立足在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上,根據(jù)目前人員的知識結(jié)構(gòu),、素質(zhì)況狀確定培訓(xùn)重點,,豐富培訓(xùn)形式,加大培訓(xùn)力度,,非凡是對業(yè)務(wù)骨干的專項培訓(xùn),。降低成本費(fèi)用,促進(jìn)效益的穩(wěn)步增長,。加強(qiáng)成本治理,,減少成本性資金流失。加強(qiáng)結(jié)算治理,,最大限度地增加可用資金,。合理調(diào)配資金,提高資金利用率,。認(rèn)真核算資金流量,,盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用,力求收益最大化,。降低費(fèi)用開支,,增強(qiáng)盈利水平。準(zhǔn)確做好各項財務(wù)測算,,為行領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。
財務(wù)主管年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)主管年終工作總結(jié)自己工作計劃篇十三
回想過去的20xx年,,財務(wù)部在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和各部門經(jīng)理的通力合作及各位同仁的全力支撐下,,在美滿完成財務(wù)部各項工作的同時,很好地配合了公司的中心工作,,在如何做好資金調(diào)度,,保證工程款的支付,,及時正確無誤地辦理銀行按揭和房款的收繳等方面也取得了驕人的成績。當(dāng)然,,在取得成績的同時也還存在一些不足,,下面我對我一年來的工作進(jìn)行總結(jié):
組織財務(wù)運(yùn)動、處理與各方面的財務(wù)關(guān)系是我部的本職工作,,隨著業(yè)務(wù)的不斷擴(kuò)大,,記帳、登帳工作越來越重要,。為進(jìn)步工作效率,,使會計核算從原始的盤算和登記工作中擺脫出來。我們在年初即進(jìn)行了會計電算化的實行,,經(jīng)過一個月的數(shù)據(jù)初始化和三個月的手機(jī)聯(lián)合,,全部財務(wù)人員全都熟練控制了財務(wù)軟件的運(yùn)用與操作,財務(wù)核算順利過渡到用電算化處理業(yè)務(wù),。這為財務(wù)人員節(jié)儉了時間,,還大大進(jìn)步了數(shù)據(jù)的查詢功效,為財務(wù)分析打下了良好的基礎(chǔ),,使財務(wù)工作上了一個新的臺階,。
財務(wù)部一直人手較少,但在我們高效,、有序的組織下,,能夠輕重緩急妥當(dāng)處理各項工作。財務(wù)部每天都離不開資金的收付與財務(wù)報帳,、記帳工作,。這是財務(wù)部最平常最沉重的工作,一年來,,我們及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟(jì)運(yùn)動供給了應(yīng)有的支撐,。基礎(chǔ)上滿足了各部門對我部的財務(wù)請求,。公司資金流量一直很大,,尤其是在x月至x月收繳銷售款的期間,現(xiàn)金流量宏大而繁瑣,,財務(wù)部xx和xx兩位同志本著“認(rèn)真,、仔細(xì)、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng),,各項資金收付安全,、正確、及時,沒有涌現(xiàn)過任何毛病,。全年累計實現(xiàn)資金收付達(dá)xx萬元,。企業(yè)的各項經(jīng)濟(jì)運(yùn)動最終都將以財務(wù)數(shù)據(jù)的方法展現(xiàn)出來。在財務(wù)核算工作中每一位財務(wù)人員盡職盡責(zé),,認(rèn)真處理每一筆業(yè)務(wù),,為公司節(jié)儉各項開支費(fèi)用盡自己的努力。財務(wù)部全年審核原始單據(jù)xx張,,處理會計憑證xx張,,正確無誤地出具各類會計報表無數(shù)。
資金對于企業(yè)來說,,就如“血液”對于人體一樣重要,。今年工程建設(shè)全面鋪開,各經(jīng)營管理機(jī)構(gòu)逐步建立,,新員工不斷加盟,。資金需求日益增長。尤其在x月份項目未能取得任何經(jīng)濟(jì)收益的情況下,,公司蒙受了宏大的資金壓力,。我部根據(jù)工程建設(shè)和公司發(fā)展的請求,為確保資金利用單位各項工作的順利開展,,與總公司一起謀劃,、合理安排調(diào)度資金。同時財務(wù)部還全面承擔(dān)了x月份開端的銷售收款和銀行按揭工作,,在全部財務(wù)人員和招商人員的共同努力下全力以赴地做好了資金的快速回籠,。保證了市場建設(shè)的順利進(jìn)行,及時償還了銀行到期貸款,,全年累計完成投資xx元,,償還到期貸款xx元。
為了公司的長足發(fā)展,,財務(wù)部與紅旗建立了信貸關(guān)系,,以期達(dá)到積累企業(yè)信用的目標(biāo)。我部于x月—x月向銀行申請銀行固定資產(chǎn)貸款xx元,。期間收集,、收拾了大批材料,編制各類貸款報告,,與銀行人員商談貸款工作,,多次招待銀行各級領(lǐng)導(dǎo)的視察,在完成貸款工作的同時與銀行建立了良好的合作伙伴關(guān)系,,同時使我們對貸款工作有了全面的懂得,,學(xué)到了新的業(yè)務(wù)知識,。
時間飛逝,今年的工作轉(zhuǎn)瞬即為歷史,。一年中,財務(wù)部有很多應(yīng)做而未做,、應(yīng)做好而未做好的工作,,比如在資產(chǎn)實物性管理的建章建卡上,在各項經(jīng)營費(fèi)用的把持上,,在規(guī)范財務(wù)核算程序,、統(tǒng)一財務(wù)管理表格上,在及時正確地向公司領(lǐng)導(dǎo)匯報財務(wù)數(shù)據(jù),,實行財務(wù)分析等方面都相當(dāng)欠缺,。在財務(wù)工作中我們也創(chuàng)造公司的基礎(chǔ)管理工作比較單薄,;日常成本費(fèi)用支出比較隨便,;公司對員工工作要么沒有很明確嚴(yán)格具體科學(xué)的請求;要么就是履行乏力,;也有一些員工在工作中不能站在公司的立場和利益上等等,。這些應(yīng)當(dāng)是財務(wù)管理要重點思考和解決的主題,也是每一位長天人如何進(jìn)步自我,、服務(wù)企業(yè)所要思考和改良的必修課,。作為財務(wù)人員,我們在公司加強(qiáng)管理,、規(guī)范經(jīng)濟(jì)舉動,、進(jìn)步企業(yè)競爭力等方面還應(yīng)盡更大的責(zé)任與責(zé)任。我們將不斷地總結(jié)和檢查,,不斷地鞭策自己,,加強(qiáng)學(xué)習(xí),以適應(yīng)時代和企業(yè)的發(fā)展,,與各位共同進(jìn)步,,與公司共同成長。
財務(wù)主管年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)主管年終工作總結(jié)自己工作計劃篇十四
本年度,,已經(jīng)快要過去了,。這一年我在財務(wù)主管崗位上工作著,努力的為公司的財務(wù)進(jìn)行管理,。經(jīng)過一年,,總算還是取得一些成績的,也不算浪費(fèi)了一年的時光,。接下來把本年度的財務(wù)工作做下總結(jié),。
本年度是我坐上財務(wù)主管位置的第二年,,這一年要比第一年的時候多一些經(jīng)驗,所以我在管理財務(wù)的支出上相對比較嚴(yán)格,。這樣做的原因是,,把支出控制在一個度上,也會有個分寸,。之前在查賬的時候,,發(fā)現(xiàn)往年公司對財務(wù)的支出是很寬松的,這就導(dǎo)致了很多問題的出現(xiàn),,讓財務(wù)工作變的艱難,。因而這一年,我嚴(yán)格控制了財務(wù)的支出,,讓大家支出去的每一筆賬都必須詳細(xì)的記錄好,,這樣在算的時候,也就會簡單很多,,而且也為公司節(jié)省一些錢財,。之前支出太松,公司的資金是有些大幅度的流逝的,。
我一個人帶領(lǐng)著整個財務(wù)部,,所以我在管理上也相對會嚴(yán)格些。上班時間我是不允許員工打瞌睡的情況的,,畢竟財務(wù)這一工作不能出現(xiàn)一點的紕漏,,不然就是一團(tuán)糟。如果發(fā)現(xiàn)員工不守紀(jì)律,,我會給予嚴(yán)厲的懲罰,。當(dāng)然不嚴(yán)重的話,我一般也是批評一下,,犯第一次錯誤會比較容易原諒,,而且給予警告,但是不能有第二次,。身為財務(wù)部的員工,,是必須要把工作給搞好的,在計算賬單的時候,,不能疏忽,,只能認(rèn)真。由于我的嚴(yán)格管理,,這一年財務(wù)工作上出現(xiàn)的錯誤很少,,一般都是一些小錯,影響不是很大,,這也算是進(jìn)步了,。
不過將要過去的一年里,,我這個主管本身也是有不足的,畢竟是作為管理人,,更加要把工作給搞好了,,不然都無法給下面的員工做表率,也無法讓大家對我服眾,。我所要改的就是在審查大家的工作時不是很及時,,說來很多的小問題都是我沒有及時追查出來,所以才會導(dǎo)致財務(wù)工作后續(xù)的一些麻煩,。為此我以后的工作中,我必須及時去審查大家的工作,,把錯誤降低到最小,,把財務(wù)上的損失也降低到最小。
總之,,過去這一年,,我有成功,也有不足,,那么在新年,,我就要努力把自己的工作在做好一點,同時對員工的管理也要松弛有度才行,,才能讓整個財務(wù)部門得到好的成績,。
財務(wù)主管年終工作總結(jié)與計劃 財務(wù)主管年終工作總結(jié)自己工作計劃篇十五
春去秋來,四季輪回,,公司已經(jīng)邁進(jìn)一個新世紀(jì),。我們財務(wù)部也有了一個全新的開始,人員結(jié)構(gòu)有較大的調(diào)整,,基本上都是新人,、新崗位,帶隊的任務(wù)落在我的肩上,。我們都感到擔(dān)子重了,、壓力大了,但是我們沒有畏縮,,在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門的大力支持下,,憑著責(zé)任心和敬業(yè)精神,我們逐步成熟起來,。為了進(jìn)一步的發(fā)展和提高,,我覺得有必要對這20xx年的工作做一簡單的回顧。
我們20xx年工作的重中之重,。年初,,為了加強(qiáng)會計基礎(chǔ)工作的規(guī)范性,,完善公司的管理機(jī)制,財務(wù)部制定了新的《管理細(xì)則》,。細(xì)則中對借款,、費(fèi)用報銷、審核等工作程序作了詳實的解釋,。我們通過對細(xì)則的學(xué)習(xí),、討論,把各項條款逐一與實際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起,,找問題找漏洞,,并反復(fù)消化、嚴(yán)格把關(guān),。
在出納環(huán)節(jié)中,,我們強(qiáng)調(diào)一定要堅持原則、不講人情,,把一些不合理的借款和費(fèi)用報銷拒之門外,。在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們依據(jù)細(xì)則中的規(guī)定,,認(rèn)真審核每一張憑證,,不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。
通過這一年的實踐,,我們的工作取得了顯著的成效,。數(shù)字是最有說服力的,在銷售額與上年同期基本持平的情況下,,三費(fèi)(管理費(fèi)用,、銷售費(fèi)用、財務(wù)費(fèi)用)卻比去年同期下降了20.9%,。通過實際工作,,我們都深刻的意識到加大成本控制的力度,盡快推出相應(yīng)制度的必要性,。
為了提高員工的榮譽(yù)意識,,針對公司出臺的工資考核制度,我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核方案,,由部門經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對其平時的表現(xiàn)進(jìn)行綜合評判并作為參考遞交會計主管,。考核制度的實行有效地調(diào)動了大家的積極性,,充分發(fā)揮了企業(yè)的獎勵機(jī)制,,合理地利用了人力資源。
我們在完成本職工作的同時,,發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神,,積極配合總經(jīng)辦順利完成了20xx年工商年檢的工作,,為隨后通過企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。
為了配合物流中心錄入費(fèi)用,,我們及時,、準(zhǔn)確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作,。為了更好地核算營銷部門的盈虧,,為公司完成銷售計劃提供依據(jù),我們及時記錄每一筆到款,,準(zhǔn)確記錄貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進(jìn)行核對,,并做到營銷、財務(wù),、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致,。
我們定期進(jìn)行小組討論、學(xué)習(xí)企業(yè)會計制度,,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,,把問題擺在桌面上,。由員工轉(zhuǎn)達(dá)給部門經(jīng)理,再由部門經(jīng)理轉(zhuǎn)達(dá)給主管,,主管根據(jù)匯總上來的意見與建議做出相應(yīng)的措施,。除此之外,我們合理地安排每位員工的外勤工作,,讓每個人都有與外界接觸的機(jī)會,,做到工作有里有外、有張有弛,。
通過積極參加國,、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓(xùn)以及查閱大量的財務(wù)資料,順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳,、增值稅一般納稅人年審工作,。通過對稅務(wù)籌劃的學(xué)習(xí),提高了每月納稅申報工作的質(zhì)量,,并且熟練掌握了統(tǒng)計局,、財政局、稅務(wù)局各項報表的填制工作,。
通過總結(jié),,我有幾點感觸:
其一是要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神。因為公司經(jīng)營不是個人行為,,一個人的能力必竟有限,,如果大家擰成一股繩,,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì),、對工作的責(zé)任感,、良好的品德這一基礎(chǔ)上,否則團(tuán)隊精神就成了一句空話,。那么如何主動的發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊精神呢,?具體到各個部門,如果你努力的工作,,業(yè)績被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,,勢必會影響到你周圍的同事,大家以你為榜樣,,你的進(jìn)步無形的帶動了大家共同進(jìn)步,。反之,別人取得的成績也會成為你不斷進(jìn)取的動力,,如此產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性循環(huán),。
其二是要學(xué)會與部門、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通,。公司的機(jī)構(gòu)分布就象是一張網(wǎng),,每個部門看似獨立,實際上它們之間存在著必然的聯(lián)系,。就拿財務(wù)部來說,,日常業(yè)務(wù)和每個部門都要打交道。與部門保持聯(lián)系,,聽聽它們的意見與建議,,發(fā)現(xiàn)問題及時糾正。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能,,二來能及時的把信息反饋到領(lǐng)導(dǎo)層,,把工作從被動變?yōu)橹鲃印?/p>
其三是要有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心。隨著社會的不斷發(fā)展,,會計的概念越來越抽象,,它不再局限于某個學(xué)科,在金融,、稅務(wù),、計算機(jī)應(yīng)用、公司法,、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及,。這就給我們財務(wù)人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進(jìn)則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,,就必需武裝自己的頭腦,,來適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場競爭環(huán)境。