總結(jié)是寫給人看的,，條理不清，人們就看不下去,，即使看了也不知其所以然,，這樣就達不到總結(jié)的目的。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結(jié)呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文，希望大家能夠喜歡!
主管護師履職年終總結(jié) 主管護師履職情況篇一
一,、思想上積極要求進步，靠近黨組織,，并于20xx光榮地加入了中國共產(chǎn)黨,，成為一名中共黨員，作為黨員,，時刻嚴格要求自己，并在為患者服務(wù)的實際工作中普遍應(yīng)用,，取得了較好成績,。
二、業(yè)務(wù)上精益求精,，刻苦好學(xué),，努力的學(xué)習(xí)新的護理理論和護理操作，撰寫了國家級論文《氨茶堿過敏一例》,。同時積極參加醫(yī)院組織的各項活動,，特別是有關(guān)護理的競賽和考核，多次獲得了較好的名次,，如：20xx年縫合針紉線操作比賽第三名,、20xx年微機大賽第三名、20xx年全院護士護理理論考試第二名,、20xx年吸氧操作比賽第一名,。
三,、工作扎扎實實，力求技術(shù)精湛,，以良好的服務(wù)為患者解除病痛,。尤其是成為辦公室護士四年來，我本著嚴謹,、細致,、認真、準確的原則,，及時地執(zhí)行各項醫(yī)囑,，每日催款、取藥,、備藥,、記賬，將繁瑣的工作安排得合理有序,。同時積極地支持,、配合護士長工作，主動的替班和及時地處理護理操作中的疑難問題,。特別是節(jié)假日經(jīng)常到科里查看備品的使用情況,，較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。
四,、在20xx年全國上下抗擊非典的戰(zhàn)斗中,，主動請戰(zhàn)，不計較個人利益,，克服家庭負擔(dān)重的困難,，將80歲的老公公托付鄰居照看，參加了錦州市衛(wèi)生局在結(jié)核病院組織的第一批抗擊非典實戰(zhàn)演練,，在演練中武裝了自己,、鍛煉了自己，并時刻準備著在“非典”來臨之際,，沖向“非典”一線,，起到了共產(chǎn)黨員的先鋒模范帶頭作用。
在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，本人經(jīng)過不懈的努力,，得到了患者及家屬和本科室同志們的一致好評。在此誠請各位領(lǐng)導(dǎo)對于我的工作給予認可和肯定,，支持我聘任主管護師,。謝謝！
主管護師履職年終總結(jié) 主管護師履職情況篇二
我叫,，今年33歲,，護理本科學(xué)歷,，20xx年8月參加工作至今，一直在手術(shù)室從事護理工作,，現(xiàn)任手術(shù)室副護士長,。20xx年取得主管護師資格。20xx年,，我到臨沂市人民醫(yī)院手術(shù)室進修學(xué)習(xí),，20xx年11月到煙臺毓璜頂醫(yī)院進修學(xué)習(xí)關(guān)節(jié)鏡手術(shù)操作和器械消毒滅菌技術(shù)。參加工作以來,，在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力幫助下,，我始終嚴格要求自己，努力提高自身綜合素質(zhì),，兢兢業(yè)業(yè),，盡職盡責(zé)，熟練掌握了手術(shù)室的各項操作技術(shù),。我一直在履行著手術(shù)室護士的職責(zé),，并且負責(zé)組織本科室各級護理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，督促所屬人員從事執(zhí)行無菌技術(shù)操作規(guī)程,，對精密儀器的維護和保養(yǎng),。認真執(zhí)行手術(shù)室工作制度，在搶救中,，不斷提高經(jīng)驗水平,。手術(shù)中不斷適應(yīng)各個手術(shù)醫(yī)生的喜好和習(xí)慣，盡量讓每一位進入手術(shù)室的醫(yī)生都有一個滿意的心情,。
本著“以病人為中心”的服務(wù)理念,，以認真負責(zé)的工作態(tài)度，發(fā)揚救死扶傷的革命精神,，盡職盡責(zé),、踏踏實實做好護理工作，認真地完成了工作任務(wù)?，F(xiàn)述職報告如下：
俗話說：“三分治療，七分護理”,，經(jīng)過20多年的護理工作實踐,，我越來越感覺出護理工作的重要性。在日常工作中,，我堅持著裝整潔大方,，用語文明規(guī)范，態(tài)度和藹,，禮貌待患,。嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范和操作規(guī)程,，認真書寫護理記錄，千方百計減少病人的痛苦,，安安全全做好自己的工作,。無論是職工家屬，還是地方患者,，我都堅持視病人如親人,，做到態(tài)度好、話語親,、動作柔,，耐心回答病人及其家屬關(guān)于病情的咨詢，以及家庭治療,、保健方面的注意事項等,，沒有發(fā)生一起與病人的言語沖突，沒有發(fā)生一起因服務(wù)態(tài)度,、服務(wù)效率,、服務(wù)質(zhì)量等問題引發(fā)的糾紛，受到病人及其家屬的一致好評,。
對于病人來說,，護理工作不是一個護士能夠主管負責(zé)的，而是一個需要團隊輪值配合的工作,。近年來,，醫(yī)院為護理隊伍補充了新生力量，工作中,，自己能夠充分發(fā)揮自己年資較高,、經(jīng)驗豐富的優(yōu)勢，主動搞好幫帶工作,，為年輕護士講解業(yè)務(wù)技術(shù),、與病人溝通等方面的知識，解決護理業(yè)務(wù)上的疑難問題,，指導(dǎo)落實護理措施,，幫助年輕護士盡快成長，為整體護理水平的提高做出了自己的貢獻,。
在過去的一年里,，我能夠通過報刊、電視,、參加政治學(xué)習(xí)等方式,，認真學(xué)習(xí)黨的方針路線政策，學(xué)習(xí)上級的各項指示精神和規(guī)章制度,，通過學(xué)習(xí),，提高了自己的政治理論水平,，進一步端正了服務(wù)態(tài)度，增強了做好本職工作,、自覺維護醫(yī)院良好形象的積極性,。同時，自己積極主動地參加醫(yī)院和科室組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn),，并堅持自學(xué)了相關(guān)的業(yè)務(wù)書籍,，通過不停地學(xué)習(xí)新知識，更新自己的知識積累,，較好地提高了自己的專業(yè)修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,，適應(yīng)了不斷提高的醫(yī)療專業(yè)發(fā)展的需要。
隨著社會的發(fā)展進步,、人們生活品質(zhì)提升,，病人對護理質(zhì)量的要求也越來越高。在今后的工作中,，我將進一步牢固樹立“為病人服務(wù),、樹醫(yī)院形象”的思想，立足崗位,，勤奮工作,，履盡職責(zé)，為提升社區(qū)醫(yī)務(wù)人員整體形象增光添彩,。
在“感動服務(wù)一百天”和“感受親情護理”中,，我由于工作突出，奉獻進取,，連年被評為優(yōu)秀護士長及優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等諸多榮譽稱號,。我所帶的科室也連年被評為先進科精湛的技術(shù)是我們的核心，熱情的服務(wù)是我們的宗旨,，同事之間相互督促,，保障最高效，最積極的工作熱情,，我會進一步努力學(xué)習(xí)手術(shù)室護理知識,，總結(jié)經(jīng)驗，取長補短,，全心全意為患者服務(wù),，再次我申請晉升主管護師，望各位領(lǐng)導(dǎo)評委提出寶貴意見,。
主管護師履職年終總結(jié) 主管護師履職情況篇三
我叫，今年33歲,，護理本科學(xué)歷,，20xx年8月參加工作至今,，一直在手術(shù)室從事護理工作，現(xiàn)任手術(shù)室副護士長,。20xx年取得主管護師資格,。20xx年，我到臨沂市人民醫(yī)院手術(shù)室進修學(xué)習(xí),，20xx年11月到煙臺毓璜頂醫(yī)院進修學(xué)習(xí)關(guān)節(jié)鏡手術(shù)操作和器械消毒滅菌技術(shù),。參加工作以來，在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和同事們的大力幫助下,，我始終嚴格要求自己,，努力提高自身綜合素質(zhì)，兢兢業(yè)業(yè),，盡職盡責(zé),，熟練掌握了手術(shù)室的各項操作技術(shù)。我一直在履行著手術(shù)室護士的職責(zé),，并且負責(zé)組織本科室各級護理人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，督促所屬人員從事執(zhí)行無菌技術(shù)操作規(guī)程，對精密儀器的維護和保養(yǎng),。認真執(zhí)行手術(shù)室工作制度,，在搶救中，不斷提高經(jīng)驗水平,。手術(shù)中不斷適應(yīng)各個手術(shù)醫(yī)生的喜好和習(xí)慣,，盡量讓每一位進入手術(shù)室的醫(yī)生都有一個滿意的心情。
本著“以病人為中心”的服務(wù)理念,，以認真負責(zé)的工作態(tài)度,，發(fā)揚救死扶傷的革命精神，盡職盡責(zé),、踏踏實實做好護理工作,，認真地完成了工作任務(wù)。現(xiàn)述職報告如下：
俗話說：“三分治療,，七分護理”,，經(jīng)過20多年的護理工作實踐，我越來越感覺出護理工作的重要性,。在日常工作中,，我堅持著裝整潔大方，用語文明規(guī)范,，態(tài)度和藹,，禮貌待患。嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范和操作規(guī)程，認真書寫護理記錄,，千方百計減少病人的痛苦,，安安全全做好自己的工作。無論是職工家屬,，還是地方患者,，我都堅持視病人如親人，做到態(tài)度好,、話語親,、動作柔，耐心回答病人及其家屬關(guān)于病情的咨詢,，以及家庭治療,、保健方面的注意事項等，沒有發(fā)生一起與病人的言語沖突,，沒有發(fā)生一起因服務(wù)態(tài)度,、服務(wù)效率、服務(wù)質(zhì)量等問題引發(fā)的糾紛,，受到病人及其家屬的一致好評,。
對于病人來說，護理工作不是一個護士能夠主管負責(zé)的,，而是一個需要團隊輪值配合的工作,。近年來，醫(yī)院為護理隊伍補充了新生力量,，工作中,，自己能夠充分發(fā)揮自己年資較高、經(jīng)驗豐富的優(yōu)勢,，主動搞好幫帶工作,，為年輕護士講解業(yè)務(wù)技術(shù)、與病人溝通等方面的知識,，解決護理業(yè)務(wù)上的疑難問題,，指導(dǎo)落實護理措施，幫助年輕護士盡快成長,，為整體護理水平的提高做出了自己的貢獻,。
在過去的一年里，我能夠通過報刊,、電視,、參加政治學(xué)習(xí)等方式，認真學(xué)習(xí)黨的方針路線政策,，學(xué)習(xí)上級的各項指示精神和規(guī)章制度,，通過學(xué)習(xí),，提高了自己的政治理論水平，進一步端正了服務(wù)態(tài)度,，增強了做好本職工作,、自覺維護醫(yī)院良好形象的積極性。同時,，自己積極主動地參加醫(yī)院和科室組織的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培訓(xùn)，并堅持自學(xué)了相關(guān)的業(yè)務(wù)書籍,，通過不停地學(xué)習(xí)新知識,，更新自己的知識積累，較好地提高了自己的專業(yè)修養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力,，適應(yīng)了不斷提高的醫(yī)療專業(yè)發(fā)展的需要,。
隨著社會的發(fā)展進步、人們生活品質(zhì)提升,，病人對護理質(zhì)量的要求也越來越高,。在今后的工作中，我將進一步牢固樹立“為病人服務(wù),、樹醫(yī)院形象”的思想,，立足崗位，勤奮工作,，履盡職責(zé),，為提升社區(qū)醫(yī)務(wù)人員整體形象增光添彩。
在“感動服務(wù)一百天”和“感受親情護理”中,，我由于工作突出,，奉獻進取，連年被評為優(yōu)秀護士長及優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等諸多榮譽稱號,。我所帶的科室也連年被評為先進科精湛的技術(shù)是我們的核心,，熱情的服務(wù)是我們的宗旨，同事之間相互督促,，保障最高效,，最積極的工作熱情，我會進一步努力學(xué)習(xí)手術(shù)室護理知識,，總結(jié)經(jīng)驗,，取長補短，全心全意為患者服務(wù),，再次我申請晉升主管護師,，望各位領(lǐng)導(dǎo)評委提出寶貴意見。
主管護師履職年終總結(jié) 主管護師履職情況篇四
本人自20xx年晉升為主管護師,，奉行“終身學(xué)習(xí),、學(xué)以致用”的理念，在工作中，運用“反思預(yù)見—制定落實—提高整改”的學(xué)習(xí)模式,，不斷完善自身素質(zhì),。
一是熟練掌握了本專業(yè)及相關(guān)專業(yè)的理論知識，熟練掌握了心肺復(fù)蘇,、各種插管和各種急危重癥的搶救,，熟練掌握了各種急救儀器如呼吸機、太空監(jiān)護儀,、除顫器,、心臟起搏器等的性能、使用方法,、禁忌和適應(yīng)癥,，掌握識別了常見心電圖的診斷及各種常規(guī)及急救藥品的藥理和配伍禁忌，掌握了中心靜脈壓測定,、臨時及永久起搏器植入,、射頻消融術(shù)、急性心肌梗死溶栓治療及冠脈造影介入等護理常規(guī),。
二是參與上百次的疑難危重病人的搶救,，參加院、科組織護理查房和護理會診xx次,，并將護理實踐心得總結(jié)為高學(xué)術(shù)價值的護理論文11篇,，在國家及省級刊物上發(fā)表。并且我在高精端的新技術(shù)項目開展中不斷強化自身的科研意識,，醫(yī),、護、患親密合作,，在《臨時起搏器在緩慢性心律失?；颊呒本戎械膽?yīng)用》的研發(fā)課題中，參與并匯集了嚴謹?shù)呐R床數(shù)據(jù),，預(yù)見防范措施到位,，我們榮獲了院科技進步二等獎。
三是在我院“以教促學(xué)”的教學(xué)理念指導(dǎo)下,，我嚴格要求,，以身示教，教學(xué)同步,，認真指導(dǎo)新入科人員,、高年資護士、護師的業(yè)務(wù)理論,，并在工作中嚴密督導(dǎo),，及時發(fā)現(xiàn)和處理臨床疑難病例的技術(shù)難題,，培養(yǎng)“慎獨”思想和獨立果斷應(yīng)變的應(yīng)急能力，讓護士“齊頭并進”共發(fā)展,。因此我多次被評為省,、市級優(yōu)秀帶教教師，帶領(lǐng)的科室也多次被評為優(yōu)秀帶教示范病房,。
我在擔(dān)任護士長期間,，自己時刻謹記工作任務(wù)和責(zé)任，身先士卒,，敢于擔(dān)當(dāng),，以“細節(jié)決定成敗”和“溫馨管理常在心中”的病房管理模式，推行“優(yōu)質(zhì)高效安全無縫隙”的護理理念,，按照pdca的護理質(zhì)量管理的“黃金流程”，重點加強制定安全缺陷防范制度的落實,，提高法律保護意識,，倡導(dǎo)“護理制度規(guī)范是第一準則”的工作態(tài)度。
近幾年,，我們的心血管專業(yè)得到了迅猛的發(fā)展,，在新業(yè)務(wù)研發(fā)和開展中，機遇和挑戰(zhàn)時時存在,，于是,，我運用現(xiàn)代與傳統(tǒng)管理相結(jié)合，與臨床醫(yī)師共同研討切磋,，及時增改護理?？瞥Ｒ?guī)，完善?？平唤影嘀贫?，制定切實可行的操作規(guī)程，及時發(fā)現(xiàn),、跟蹤,、反饋新設(shè)備和器材的使用情況，保證病人合理和安全的使用,。
在財,、物管理中講究成本管理，在人員分配中,，強調(diào)適才為用的理念,，即分工明確，又班班,、人人環(huán)環(huán)相扣,，被省廳譽為“醫(yī)療質(zhì)量示范科室”,，多次在全院的季度及年終護理質(zhì)量檢查中名列前茅。并能在制度管理的同時,，以人為本,，發(fā)揮員工的主觀能動性，提高新形勢下員工的職業(yè)自豪感,，強化新員工入科培訓(xùn)和教育,，提高整體護理隊伍的人員素質(zhì)，被病人譽為“微笑服務(wù)的天使科室”,，病人稱我們的護士為“病房里飛翔的一群白鴿”,！憑借我率先垂范的工作作風(fēng)，我所帶領(lǐng)的護理組以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量和精湛的護理技術(shù),，為我院贏得了很高的社會好評,。
個人的成長進步離不開大環(huán)境的熏陶，20xx年后,，我們的衛(wèi)生系統(tǒng)醫(yī)療服務(wù)進行了大刀闊斧的改革,，在“感動服務(wù)一百天”和“感受親情護理”中，我由于工作突出,，奉獻進取,，連年被評為優(yōu)秀護士長及優(yōu)秀共產(chǎn)黨員等諸多榮譽稱號。我所帶的科室也連年被評為先進科室,，得到了中共萊州市委,、萊州市人民政府的嘉獎。
主管護師履職年終總結(jié) 主管護師履職情況篇五
任現(xiàn)職以來,，始終嚴格要求自己,，扎實工作、奮發(fā)進取,，以良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),，熟練的操作技能，全面的專業(yè)知識為病人服務(wù),，工作中取得了比較顯著的成績,。我重視學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì),。能夠認真對待醫(yī)院組織的每一次業(yè)務(wù)考試,、考核，而且取得了名列前茅的好成績,。
充分發(fā)揮護士長管理職能,，做好本科質(zhì)量控制，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施,，一年來,，本科各項護理工作指標均能達到標準要求,，認真學(xué)習(xí)了《醫(yī)療事故處理條例》，通過學(xué)習(xí)提高了安全意識,，增強了責(zé)任感,。在工作中既注意了把所學(xué)知識應(yīng)用于臨床實踐，又注意了總結(jié)工作中的經(jīng)驗,，不斷升華自己的理論水平,，任現(xiàn)職以來共撰寫論文5篇，均在省級以上刊物發(fā)表,。
加強職業(yè)道德修養(yǎng),，勤奮扎實工作。時刻牢記“以人為本,，誠信服務(wù)”,，急病人之所急，想病人之所想,，維護病人權(quán)益,，提高醫(yī)院的整體形象。在抗擊“非典”的斗爭中積極投入一線工作,，起到了模范帶頭作用。努力為病人提供優(yōu)質(zhì)全面無縫隙護理,，全面提升護理質(zhì)量,，打造護理，時刻牢記“促進健康,，預(yù)防疾病,，恢復(fù)健康，減輕痛苦”的神圣使命,。在工作中做到了服務(wù)熱情,、周到細致，關(guān)心病人,、體貼病人,。
為了更好地給病人服務(wù)，減輕病人的痛苦,，苦練基本功,，對操作技術(shù)精益求精。在工作中磨煉了遇事沉穩(wěn)的性格,，具備了快速敏捷的思維能力和應(yīng)變能力,。進一步提高了自己的組織協(xié)調(diào)能力，能夠處理各種矛盾,，做好各項管理工作,，貫徹落實醫(yī)院一系列有關(guān)衛(wèi)生改革的文件精神,，以改革求發(fā)展。工作中以身作則,，服從領(lǐng)導(dǎo),、團結(jié)同志，勤勤懇懇,、任勞任怨,，每項工作都能夠善始善終、高標準地完成,，從整體上提高了服務(wù)質(zhì)量和護理水平,。
能夠解決本科護理工作中的疑難問題，指導(dǎo)參與危重病人的搶救及護理,，做到忙而不亂,，有條不紊，組織本科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和護理查房,，對護師的業(yè)務(wù)給予具體指導(dǎo),，不斷提高護士對健康教育指導(dǎo)的實際效果，認真做好帶教工作,，20xx年擔(dān)任衛(wèi)?！锻饪茖W(xué)及護理》的授課教師。
每月組織本科的護理質(zhì)量和差錯事故分析討論,，并制定防范措施,，能夠熟練掌握本科常見病、多發(fā)病的臨床表現(xiàn),、治療原則,，掌握常用的急救藥品的藥理作用、副作用,，掌握常用急救器械的性能,、使用方法，熟練掌握常用急救技術(shù),，如心肺復(fù)蘇,、心電監(jiān)護、各種插管及搶救等,。
機關(guān)門診每年都有流感大流行季節(jié),，針對病人多、任務(wù)重,，尤其是兒科病人多,、輸液穿刺比較困難的實際情況，能夠做到有條不紊、忙而不亂,，合理安排護理人員,，帶領(lǐng)護理隊伍加班加點、從容應(yīng)對,。通過不斷提高整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,，順利完成了繁重的工作任務(wù)。
認真負責(zé)的工作態(tài)度和精湛的護理技術(shù)吸引了大批的兒科患者,，贏得了病人的贊揚以及領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評,，在社會上有一定的知名度。
主管護師履職年終總結(jié) 主管護師履職情況篇六
xx年是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年,，一年來,，在院領(lǐng)導(dǎo)和護理院長及科護士長的領(lǐng)導(dǎo)、幫助和指點下,，本著“一切以病人為中心,，一切為病人”的服務(wù)宗旨，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護理工作,，完成了xx年護理計劃90%以上,，現(xiàn)將工作情況總結(jié)
一、認真落實各項規(guī)章制度
嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量,，確保安全醫(yī)療的根本保證,。
1、護理部重申了各級護理人員職責(zé),，明確了各類崗位責(zé)任制和護理工作制度,，如責(zé)任護士、巡回護士各盡其職,，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象,。
2,、堅持了查對制度：
(1)要求醫(yī)囑班班查對，每周護士長參加總核對1～2次,，并有記錄;
(2)護理操作時要求三查七對;
(3)堅持填寫輸液卡,，一年來未發(fā)生大的護理差錯。
3,、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤,。
4,、堅持床頭交接班制度及晨間護理，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生,。
二,、提高護士長管理水平
1,、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核，并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃,、季安排,、月計劃重點進行督促實施，并監(jiān)測實施效果,，要求護士長把每月工作做一小結(jié),，以利于總結(jié)經(jīng)驗，開展工作,。
2,、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次，內(nèi)容為：安排本周工作重點,，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點,，并提出相應(yīng)的整改措施，向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況,，并學(xué)習(xí)護士長管理相關(guān)資料,。
3、每月對護理質(zhì)量進行檢查,，并及時反饋,，不斷提高護士長的管理水平。
4,、組織護士長外出學(xué)習(xí),、參觀，吸取兄弟單位先進經(jīng)驗,，擴大知識面：5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學(xué)習(xí)班,，學(xué)習(xí)結(jié)束后，向全體護士進行了匯報,。
三,、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)
1、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,，在日常工作中落實護士文明用語50句,。
2、分別于6月份,、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館,、萬昌賓館的禮儀培訓(xùn)。
3,、繼續(xù)開展健康教育,，對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表，(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上，并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施,，評選出了最佳護士,。
4、每月科室定期召開工休座談會一次,，征求病人意見,，對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
5,、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育,、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育及護理基礎(chǔ)知識,、?？浦R、護理技術(shù)操作考核,，合格者給予上崗,。
四、提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
1,、對在職人員進行三基培訓(xùn),，并組織理論考試。
2,、與醫(yī)務(wù)科合作,，聘請專家授課，講授骨科,、內(nèi),、外科知識，以提高專業(yè)知識,。
3,、各科室每周晨間提問1～2次，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識和骨科知識,。
4,、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術(shù)操作比賽(無菌操作)，并評選出了一等獎(吳蔚蔚),、二等獎(李敏丹、唐海萍),、三等獎分別給予了獎勵,。
5、12月初,，護理部對全院護士分組進行了護理技術(shù)操作考核：
病區(qū)護士考核：靜脈輸液,、吸氧;急診室護士考核：心肺復(fù)蘇、吸氧、洗胃;手術(shù)室護士考核：靜脈輸液,、無菌操作,。
6、加強了危重病人的護理,，堅持了床頭交接班制度和晨間護理,。
7、堅持了護理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務(wù)查房,，對護理診斷,、護理措施進行了探討，以達到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的,。
8,、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓(xùn)，內(nèi)容為基礎(chǔ)護理與?？谱o理知識,，組織護士長每人講一課，提高護士長授課能力,。
9,、全院有5名護士參加護理大專自學(xué)考試，有3名護士參加護理大專函授,。
五,、加強了院內(nèi)感染管理
1、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度,。
2,、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室、換藥室的空氣培養(yǎng),，對高?？剖蚁募救缡中g(shù)室、門診手術(shù)室,，每月進行二次空氣培養(yǎng),，確保了無菌切口無一例感染的好成績。
3,、科室堅持了每月對治療室,、換藥室進行紫外線消毒，并記錄,，每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,，并記錄，每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測,。
4,、一次性用品使用后各病區(qū),、手術(shù)室、急診室均能及時毀形,，浸泡,，集中處理，并定期檢查督促,，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃,。
5、各病區(qū)治療室,、換藥室均能堅持消毒液(1：400消毒靈)拖地每日二次,，病房內(nèi)定期用消毒液拖地(1：400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜，并用消毒液擦拭),。
6,、手術(shù)室嚴格執(zhí)行了院染管理要求，無菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑,。
7,、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本，對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測,。
六,、護理人員較出色的完成護理工作
1、堅持了以病人為中心,，以質(zhì)量為核心,，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨，深入開展了以病人為中心的健康教育,，通過發(fā)放健康教育手冊,，以及通過護士的言傳身教，讓病人熟悉掌握疾病防治,，康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療,，護理及自我保健等知識。
2,、八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房,，三病區(qū)護士除了向病人講授疾病的防治及康復(fù)知識外，還深入病房與病人談心,。
3,、全年共收治了住院病人2357個，留觀125個,，手術(shù)室開展手術(shù)2380例,。急診護士為急診病人提供了全程服務(wù)，包括護送病人去拍片,，做b超,、心電圖，陪病人辦入院手續(xù),，送病人到手術(shù)室,，三個病區(qū)固定了責(zé)任護士、巡回護士,，使病員得到了周到的服務(wù),。
4、全院護理人員撰寫護理論文30篇,，其中一篇參加了全國第三屆骨科護理學(xué)術(shù)交流,，有3篇參加臺州地區(qū)學(xué)術(shù)交流，有2篇參加《當(dāng)代護士》第二十一次全國護理學(xué)術(shù)交流,。
主管護師履職年終總結(jié) 主管護師履職情況篇七
一年來在院領(lǐng)導(dǎo)及各位科主任支持和各位護士長的積極努力下,，醫(yī)院護理工作較去年有了較大的改進,。
1、強化相關(guān)專業(yè)知識及規(guī)章制度的學(xué)習(xí),。大家能積極參加醫(yī)院舉辦的每周一課的學(xué)習(xí)，主管護師完成了一年一次的院內(nèi)講課任務(wù),，完成了全年繼續(xù)教育學(xué)分,。
2、加強對護士的考核,。以強化“三基”訓(xùn)練為主今年進行了兩次護理基本理論測試,，兩次基本技能測試。同時每位護理人員撰寫了一主管護師個人年終總結(jié)通用范本本科一種疾病的護理標準(基礎(chǔ)護理,、?？谱o理、健康教育),。
3,、積極參加社會公益活動;有多名護士參加無償獻血。
4,、繼續(xù)新護士的輪科工作(每科3個月),，今年有兩名護士參加執(zhí)業(yè)注冊。
5,、指定具有護師以上職稱的護士負責(zé)實習(xí)生的帶教工作,，制定帶教計劃，做到出科有成績,，對不能完成實習(xí)任務(wù)的學(xué)生不予轉(zhuǎn)科,。
6、全年無重大事故發(fā)生,。
7,、初步實行了護士長手冊制和護理工作量上報制,。
但是工作中還有很多不足;如護理文書書寫尚不規(guī)范;健康教育還流于形式;在論文撰寫，護理科研方面是空白;在服務(wù)態(tài)度和病人滿意度上還明顯不足,。發(fā)生2次差錯,。
我們深刻的體會到全面提高護理人員綜合素質(zhì)是醫(yī)院發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，培養(yǎng)一支文化素質(zhì)高,，職業(yè)道德好,，專業(yè)技術(shù)精的隊伍迫在眉捷。
新的一年里,，我們將繼續(xù)努力,，把護理工作月計劃，周安排真正落到實處,，使護理工作有大的突破,。
1、打造醫(yī)院文化,，樹立團隊精神,，把“用心服務(wù)，創(chuàng)造感動”服務(wù)應(yīng)用到實際工作中去,。
2,、為使護理隊伍管理年輕化、知識化,。20xx年我們將調(diào)整1～2名年輕的護士擔(dān)任護士長,。
3、隨著護理技術(shù)不斷發(fā)展,，我們想選送一些護士外出進修學(xué)習(xí),。建立中醫(yī)院護士進修基地。聯(lián)系一家上級醫(yī)院,，對我院的護士長,、護理骨干進行為期2～3個月的輪訓(xùn)。
4,、充分發(fā)揮護理質(zhì)控小組的作用,，結(jié)合我院的工作實際把20xx年護理質(zhì)量檢查7項濃縮成20xx年的五項，并同時制定出急診室,、手術(shù)室?？茩z查細則表。每月進行一次科室護理質(zhì)量單項檢查,，每季度進行一次護理質(zhì)量全面檢查,，以便發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
5,、完善護士長手冊制度,。
6,、實行護士長例會制度。
7,、積極配合醫(yī)院復(fù)審工作,。
8、招聘四名護理人員,。
總之，20xx年我們要認真貫徹醫(yī)院管理評價標準,，堅持以病人為中心,，以發(fā)展中醫(yī)藥特色為優(yōu)勢，提高服務(wù)質(zhì)量,，規(guī)范服務(wù)行為,，強化管理意識，質(zhì)量意識,，服務(wù)意識和安全意識,，本著“質(zhì)量優(yōu)先，教育為重,，管理為新,，人員為本”的理念。以醫(yī)院管理年活動為契機,，不斷提高護理服務(wù)的質(zhì)量,，為患者提供“優(yōu)質(zhì)高效，便捷滿意”的服務(wù),。
主管護師履職年終總結(jié) 主管護師履職情況篇八
一年來在院領(lǐng)導(dǎo)及各位科主任支持和各位護士長的積極努力下,，醫(yī)院護理工作較去年有了較大的改進。
1,、強化相關(guān)專業(yè)知識及規(guī)章制度的學(xué)習(xí),。大家能積極參加醫(yī)院舉辦的每周一課的學(xué)習(xí)，主管護師完成了一年一次的院內(nèi)講課任務(wù),，完成了全年繼續(xù)教育學(xué)分,。
2、加強對護士的考核,。以強化“三基”訓(xùn)練為主今年進行了兩次護理基本理論測試,，兩次基本技能測試。同時每位護理人員撰寫了一主管護師個人年終總結(jié)通用范本本科一種疾病的護理標準(基礎(chǔ)護理,、?？谱o理、健康教育),。
3,、積極參加社會公益活動;有多名護士參加無償獻血,。
4、繼續(xù)新護士的輪科工作(每科3個月),，今年有兩名護士參加執(zhí)業(yè)注冊,。
5、指定具有護師以上職稱的護士負責(zé)實習(xí)生的帶教工作,，制定帶教計劃,，做到出科有成績，對不能完成實習(xí)任務(wù)的學(xué)生不予轉(zhuǎn)科,。
6,、全年無重大事故發(fā)生。
7,、初步實行了護士長手冊制和護理工作量上報制,。
但是工作中還有很多不足;如護理文書書寫尚不規(guī)范;健康教育還流于形式;在論文撰寫，護理科研方面是空白;在服務(wù)態(tài)度和病人滿意度上還明顯不足,。發(fā)生2次差錯,。
我們深刻的體會到全面提高護理人員綜合素質(zhì)是醫(yī)院發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，培養(yǎng)一支文化素質(zhì)高,，職業(yè)道德好,，專業(yè)技術(shù)精的隊伍迫在眉捷。
新的一年里,，我們將繼續(xù)努力,，把護理工作月計劃，周安排真正落到實處,，使護理工作有大的突破,。
1、打造醫(yī)院文化,，樹立團隊精神,，把“用心服務(wù)，創(chuàng)造感動”服務(wù)應(yīng)用到實際工作中去,。
2,、為使護理隊伍管理年輕化、知識化,。20xx年我們將調(diào)整1～2名年輕的護士擔(dān)任護士長,。
3、隨著護理技術(shù)不斷發(fā)展,，我們想選送一些護士外出進修學(xué)習(xí),。建立中醫(yī)院護士進修基地。聯(lián)系一家上級醫(yī)院，對我院的護士長,、護理骨干進行為期2～3個月的輪訓(xùn),。
4、充分發(fā)揮護理質(zhì)控小組的作用,，結(jié)合我院的工作實際把20xx年護理質(zhì)量檢查7項濃縮成20xx年的五項,，并同時制定出急診室、手術(shù)室?？茩z查細則表,。每月進行一次科室護理質(zhì)量單項檢查，每季度進行一次護理質(zhì)量全面檢查,，以便發(fā)現(xiàn)問題及時解決,。
5、完善護士長手冊制度,。
6、實行護士長例會制度,。
7,、積極配合醫(yī)院復(fù)審工作。
8,、招聘四名護理人員,。
總之，20xx年我們要認真貫徹醫(yī)院管理評價標準,，堅持以病人為中心,，以發(fā)展中醫(yī)藥特色為優(yōu)勢，提高服務(wù)質(zhì)量,，規(guī)范服務(wù)行為,，強化管理意識，質(zhì)量意識,，服務(wù)意識和安全意識,，本著“質(zhì)量優(yōu)先，教育為重,，管理為新,，人員為本”的理念。以醫(yī)院管理年活動為契機,，不斷提高護理服務(wù)的質(zhì)量,，為患者提供“優(yōu)質(zhì)高效，便捷滿意”的服務(wù),。
主管護師履職年終總結(jié) 主管護師履職情況篇九
一年來在院領(lǐng)導(dǎo)及各位科主任支持和各位護士長的積極努力下,，醫(yī)院護理工作較去年有了較大的改進。
1、強化相關(guān)專業(yè)知識及規(guī)章制度的學(xué)習(xí),。大家能積極參加醫(yī)院舉辦的每周一課的學(xué)習(xí),，主管護師完成了一年一次的院內(nèi)講課任務(wù)，完成了全年繼續(xù)教育學(xué)分,。
2,、加強對護士的考核。以強化“三基”訓(xùn)練為主今年進行了兩次護理基本理論測試,，兩次基本技能測試,。同時每位護理人員撰寫了一篇本科一種疾病的護理標準(基礎(chǔ)護理、?？谱o理,、健康教育)。
3,、積極參加社會公益活動;有多名護士參加無償獻血,。
4、繼續(xù)新護士的輪科工作(每科3個月),，今年有兩名護士參加執(zhí)業(yè)注冊,。
5、指定具有護師以上職稱的護士負責(zé)實習(xí)生的帶教工作,，制定帶教計劃,，做到出科有成績，對不能完成實習(xí)任務(wù)的學(xué)生不予轉(zhuǎn)科,。
6,、全年無重大事故發(fā)生。
7,、初步實行了護士長手冊制和護理工作量上報制,。
但是工作中還有很多不足;如護理文書書寫尚不規(guī)范;健康教育還流于形式;在論文撰寫，護理科研方面是空白;在服務(wù)態(tài)度和病人滿意度上還明顯不足,。發(fā)生2次差錯,。
我們深刻的體會到全面提高護理人員綜合素質(zhì)是醫(yī)院發(fā)展的重要環(huán)節(jié)，培養(yǎng)一支文化素質(zhì)高,，職業(yè)道德好,，專業(yè)技術(shù)精的隊伍迫在眉捷。
新的一年里,，我們將繼續(xù)努力,，把護理工作月計劃，周安排真正落到實處,，使護理工作有大的突破,。
1、打造醫(yī)院文化，樹立團隊精神,，把“用心服務(wù),，創(chuàng)造感動”服務(wù)應(yīng)用到實際工作中去。
2,、為使護理隊伍管理年輕化,、知識化。2019年我們將調(diào)整1～2名年輕的護士擔(dān)任護士長,。
3,、隨著護理技術(shù)不斷發(fā)展，我們想選送一些護士外出進修學(xué)習(xí),。建立中醫(yī)院護士進修基地,。聯(lián)系一家上級醫(yī)院，對我院的護士長,、護理骨干進行為期2～3個月的輪訓(xùn),。
4、充分發(fā)揮護理質(zhì)控小組的作用,，結(jié)合我院的工作實際把2019年護理質(zhì)量檢查7項濃縮成2019年的五項,，并同時制定出急診室、手術(shù)室?？茩z查細則表。每月進行一次科室護理質(zhì)量單項檢查,，每季度進行一次護理質(zhì)量全面檢查,，以便發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
5,、完善護士長手冊制度,。
6、實行護士長例會制度,。
7,、積極配合醫(yī)院復(fù)審工作。
8,、招聘四名護理人員,。
總之，年我們要認真貫徹醫(yī)院管理評價標準,，堅持以病人為中心,，以發(fā)展中醫(yī)藥特色為優(yōu)勢，提高服務(wù)質(zhì)量,，規(guī)范服務(wù)行為,，強化管理意識，質(zhì)量意識，服務(wù)意識和安全意識,，本著“質(zhì)量優(yōu)先,，教育為重，管理為新,，人員為本”的理念,。以醫(yī)院管理年活動為契機，不斷提高護理服務(wù)的質(zhì)量,，為患者提供“優(yōu)質(zhì)高效,，便捷滿意”的服務(wù)。
主管護師履職年終總結(jié) 主管護師履職情況篇十
一年來在院領(lǐng)導(dǎo)及各位科主任支持和各位護士長的積極努力下,，醫(yī)院護理工作較去年有了較大的改進,。
1、強化相關(guān)專業(yè)知識及規(guī)章制度的學(xué)習(xí),。大家能積極參加醫(yī)院舉辦的每周一課的學(xué)習(xí),，主管護師完成了一年一次的院內(nèi)講課任務(wù)，完成了全年繼續(xù)教育學(xué)分,。
2,、加強對護士的考核。以強化“三基”訓(xùn)練為主今年進行了兩次護理基本理論測試,，兩次基本技能測試,。同時每位護理人員撰寫了一篇本科一種疾病的護理標準(基礎(chǔ)護理、?？谱o理,、健康教育)。
3,、積極參加社會公益活動;有多名護士參加無償獻血,。
4、繼續(xù)新護士的輪科工作(每科3個月),，今年有兩名護士參加執(zhí)業(yè)注冊,。
5、指定具有護師以上職稱的護士負責(zé)實習(xí)生的帶教工作,，制定帶教計劃,，做到出科有成績，對不能完成實習(xí)任務(wù)的學(xué)生不予轉(zhuǎn)科,。
6,、全年無重大事故發(fā)生。
7,、初步實行了護士長手冊制和護理工作量上報制,。
但是工作中還有很多不足;如護理文書書寫尚不規(guī)范;健康教育還流于形式;在論文撰寫,，護理科研方面是空白;在服務(wù)態(tài)度和病人滿意度上還明顯不足。發(fā)生2次差錯,。
我們深刻的體會到全面提高護理人員綜合素質(zhì)是醫(yī)院發(fā)展的重要環(huán)節(jié),，培養(yǎng)一支文化素質(zhì)高，職業(yè)道德好,，專業(yè)技術(shù)精的隊伍迫在眉捷,。
新的一年里，我們將繼續(xù)努力,，把護理工作月計劃,，周安排真正落到實處，使護理工作有大的突破,。
1,、打造醫(yī)院文化，樹立團隊精神,，把“用心服務(wù),，創(chuàng)造感動”服務(wù)應(yīng)用到實際工作中去。
2,、為使護理隊伍管理年輕化,、知識化。2019年我們將調(diào)整1～2名年輕的護士擔(dān)任護士長,。
3,、隨著護理技術(shù)不斷發(fā)展，我們想選送一些護士外出進修學(xué)習(xí),。建立中醫(yī)院護士進修基地,。聯(lián)系一家上級醫(yī)院，對我院的護士長,、護理骨干進行為期2～3個月的輪訓(xùn),。
4,、充分發(fā)揮護理質(zhì)控小組的作用,，結(jié)合我院的工作實際把2019年護理質(zhì)量檢查7項濃縮成2019年的五項，并同時制定出急診室,、手術(shù)室?？茩z查細則表。每月進行一次科室護理質(zhì)量單項檢查,，每季度進行一次護理質(zhì)量全面檢查,，以便發(fā)現(xiàn)問題及時解決。
5,、完善護士長手冊制度,。
6,、實行護士長例會制度。
7,、積極配合醫(yī)院復(fù)審工作,。
8、招聘四名護理人員,。
總之,，年我們要認真貫徹醫(yī)院管理評價標準，堅持以病人為中心,，以發(fā)展中醫(yī)藥特色為優(yōu)勢,，提高服務(wù)質(zhì)量，規(guī)范服務(wù)行為,，強化管理意識,，質(zhì)量意識，服務(wù)意識和安全意識,，本著“質(zhì)量優(yōu)先,，教育為重，管理為新,，人員為本”的理念,。以醫(yī)院管理年活動為契機，不斷提高護理服務(wù)的質(zhì)量,，為患者提供“優(yōu)質(zhì)高效,，便捷滿意”的服務(wù)。
主管護師履職年終總結(jié) 主管護師履職情況篇十一
本人1981年7月參加工作,，1981年至1987年8月在三河高中,、三河中學(xué)、三河職業(yè)高中任教英語,，1987年9月至1989年7月在黃岡教育學(xué)院脫產(chǎn)進修,，1989年至1994年7月在三河職業(yè)高中任教，91年任教導(dǎo)主任,。1994年至xx年7月在三河口鎮(zhèn)中學(xué)任教,，任校長。xx年8月至今在三河口中心學(xué)校工作,，任副校長,。1993年加入中國共產(chǎn)黨。xx年被評聘為中學(xué)高級教師,。
1981年本人以優(yōu)異的成績畢業(yè)于麻城師范英語班,，之后被分配到三河高中任高一和高二年級英語。1983年所任初三班級的學(xué)生英語中考成績居全縣第二名,。1984年至1987年歷屆學(xué)生統(tǒng)考,、中考成績一直居全縣（市）榜首,，取得過全縣（市）第二、第四,、第六,、第七和第十一名成績。本人平時一直堅持教學(xué)研究和業(yè)務(wù)自學(xué),，在全市初中英語教師知識競賽中獲過第一名,。1987年參加全國成人高考，英語專業(yè)以滿分的成績獲得全省第一名,。90年代以來,，盡管擔(dān)任學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)，但始終堅持任好一門主課,，組織,、引導(dǎo)年輕教師開展教學(xué)改革和研究活動，提出了“分層教學(xué)法”和“目標教學(xué)法”兩個教研課題,，在教學(xué)實踐過程中,，不斷積累經(jīng)驗。課題的研究與實施使我們的學(xué)生學(xué)得比較輕松,，并且有著較強的后勁,，深受高一級學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和老師的好評。
1989年我曾經(jīng)有過留在黃岡教育學(xué)院任教的機會,，此后,，又有四次進城到市一中、華英學(xué)校和市實驗二小等重點中小學(xué)任教的機會,，但我都放棄了,，一直堅持在山區(qū)工作26個春秋，為山區(qū)教育事業(yè)作貢獻,。
1992年我被麻城市政府表彰為“優(yōu)秀教師”,，1995年被麻城市委授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”稱號，1998年被麻城市委,、市政府授予“勞動模范”稱號,。xx年成為黃岡市教育學(xué)會英語教研會會員，xx年被評為黃岡市“骨干教師”,。本人的論文和教學(xué)課件多次獲得黃岡市一,、二等獎,。
扎根山區(qū),，不負眾望，熱衷于教育事業(yè)
作為一名有過20余年教學(xué)生涯的熱門學(xué)科教師,，曾經(jīng)多次擋住了山外的極大誘惑,，毅然扎根山里,，把自己大半生的精力奉獻給山里的教育事業(yè)。1994年我擔(dān)任三河中學(xué)校長職務(wù),，當(dāng)時的學(xué)校規(guī)模不大,，師生員工300來人。由于校舍年久失修,，到處千瘡百孔,，幾乎百廢待新。為了師生有一個良好的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境,，也為了96年“普九”迎檢一舉達標,，不拖后腿，我一方面負責(zé)管理學(xué)校日常工作,，任初三畢業(yè)班英語課程,，另一方面挑起基建重擔(dān)，在條件十分艱巨的情況下,，四處奔波,，爭取上級各方支持，籌集建校資金,。九年來,，共投資350余萬元，先后建成2棟教學(xué)樓,、2棟學(xué)生宿舍樓,、2棟教工宿舍樓、1棟實驗樓和1棟辦公樓共8棟樓房,，面積達10300平方米,；全面擴建和整改了校內(nèi)外水路、電路,、石岸,、水泥和瀝青路面、綠化,、運動場,、學(xué)生床鋪、廁所,、生活用房等基礎(chǔ)設(shè)施,；建成了高標準的中學(xué)二類實驗室和較高檔次的學(xué)校圖書室、閱覽室,；添置了鍋爐,、計算機、發(fā)電,、程控電話等設(shè)備,；承包了200多畝茶園,，積極開展勤工儉學(xué)，合法創(chuàng)收,。如今,，學(xué)校發(fā)生了根本性的變化，規(guī)模已經(jīng)擴大到師生員工共計xx余人,，是94年的7倍,。除了硬件建設(shè)以外，我也深刻認識到學(xué)校軟件建設(shè)同樣重要,。因此,，我十分注重理論學(xué)習(xí)，以馬列主義,、毛澤東思想,、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，以教育法律,、法規(guī)為準繩,，理論聯(lián)系實際，先后與校委會成員一起制訂出30多種管理制度,，使學(xué)校管理從人治轉(zhuǎn)向法治,、制度管理的軌道。九六年秋上級派我外出學(xué)習(xí),、考察,，回校后，把從外面學(xué)到的經(jīng)驗與校情相結(jié)合,，率先實行了“四制”改革,。通過改革，極大地盤活了內(nèi)部管理機制,，調(diào)動了全體教職員工的工作積極性,，開創(chuàng)了學(xué)校工作的新局面。曾經(jīng)有閻河,、中一,、宋埠、王福店等兄弟學(xué)校來三河借鑒我們的改革成果,。98年學(xué)校被授予“青年文明號”,，99年被評為“黃岡市實驗教學(xué)合格學(xué)校”,，xx年被授予“麻城市示范學(xué)?！惫鈽s稱號。山里原本不起眼的學(xué)校，現(xiàn)在已經(jīng)變成師生滿園,，“硬件較硬，軟件不軟”管理有序,，秩序井然,，成績蒸蒸日上的示范學(xué)校、窗口學(xué)校了,。
以身作則,，腳踏實地，為人師表
我十分注重自身修養(yǎng),，在思想和言行上,，處處嚴格要求自己，講究教師形象,，做到遵紀守法,，廉潔奉公，求真務(wù)實,，身先士卒
求真務(wù)實,，克難奮進，順應(yīng)時代新潮流
xx年七月,，隨著教育體制改革的不斷深入,，撤組并校后，我被任命為中心學(xué)校副校長,。盡管角色發(fā)生了變化,，三年多以來，我能擺正自己的位置,，努力協(xié)助校長抓好校本部的日常管理和全鎮(zhèn)師資培訓(xùn),、教師繼續(xù)教育、職業(yè)技術(shù)教育,、成人教育以及中心學(xué)校辦公室工作,。
主管護師履職年終總結(jié) 主管護師履職情況篇十二
我叫___，女,，19__年_月出生,，19__年_月參加工作，大專文化程度,，現(xiàn)任_______醫(yī)院__科護士長,。19__年_月獲得主管護師資格，19__年_月聘任為主管護師,。任現(xiàn)職以來,，始終嚴格要求自己，扎實工作、奮發(fā)進取,，以良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),，熟練的操作技能，全面的專業(yè)知識為病人服務(wù),，工作中取得了比較顯著的成績,。 我重視學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì),。能夠認真對待醫(yī)院組織的每一次業(yè)務(wù)考試,、考核，而且取得了名列前茅的好成績,，在20__年市衛(wèi)生局組織的《護士長相關(guān)理論》考試中榮獲二等獎,。充分發(fā)揮護士長管理職能，做好本科質(zhì)量控制,，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施,，幾年來，本科各項護理工作指標均能達到標準要求,，認真學(xué)習(xí)了防治“非典”的有關(guān)知識,，學(xué)習(xí)了《醫(yī)療事故處理條例》，通過學(xué)習(xí)提高了安全意識,，增強了責(zé)任感,。在工…… 我叫___，女,，19__年_月出生,，19__年_月參加工作，大專文化程度,，現(xiàn)任_______醫(yī)院__科護士長,。19__年_月獲得主管護師資格，19__年_月聘任為主管護師,。任現(xiàn)職以來,，始終嚴格要求自己，扎實工作,、奮發(fā)進取,，以良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，熟練的操作技能,，全面的專業(yè)知識為病人服務(wù),，工作中取得了比較顯著的成績。 我重視學(xué)習(xí),，不斷提高自身綜合素質(zhì),。能夠認真對待醫(yī)院組織的每一次業(yè)務(wù)考試,、考核，而且取得了名列前茅的好成績,，在20__年市衛(wèi)生局組織的《護士長相關(guān)理論》考試中榮獲二等獎,。充分發(fā)揮護士長管理職能，做好本科質(zhì)量控制,，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施,，幾年來，本科各項護理工作指標均能達到標準要求,，認真學(xué)習(xí)了防治“非典”的有關(guān)知識,，學(xué)習(xí)了《醫(yī)療事故處理條例》,，通過學(xué)習(xí)提高了安全意識,，增強了責(zé)任感。
在工作中既注意了把所學(xué)知識應(yīng)用于臨床實踐,，又注意了總結(jié)工作中的經(jīng)驗,，不斷升華自己的理論水平，任現(xiàn)職以來共撰寫論文5篇,，均在省級以上刊物發(fā)表,。另外和其他醫(yī)務(wù)人員一起發(fā)明了一項預(yù)防、治療冠心病的藥物和制備方法,，20__年被科技局評為“十大科技攻關(guān)重點項目”,，并向國家專利局申請專利。20__年_月國家專利局頒發(fā)了專利證書,。 加強職業(yè)道德修養(yǎng),，勤奮扎實工作醫(yī)|學(xué)教育網(wǎng)搜集整理。時刻牢記“以人為本,，誠信服務(wù)”,，急病人之所急，想病人之所想,，維護病人權(quán)益,，提高醫(yī)院的整體形象。在抗擊“非典”的斗爭中積極投入一線工作,，起到了模范帶頭作用,。努力為病人提供優(yōu)質(zhì)全面無縫隙護理，全面提升護理質(zhì)量,，打造護理名牌,，時刻牢記“促進健康，預(yù)防疾病,，恢復(fù)健康,，減輕痛苦”的神圣使命。在工作中做到了服務(wù)熱情、周到細致,，關(guān)心病人,、體貼病人。
為了更好地給病人服務(wù),，減輕病人的痛苦,，苦練基本功，對操作技術(shù)精益求精,。在工作中磨煉了遇事沉穩(wěn)的性格,，具備了快速敏捷的思維能力和應(yīng)變能力。進一步提高了自己的組織協(xié)調(diào)能力,，能夠處理各種矛盾,，做好各項管理工作，貫徹落實醫(yī)院一系列有關(guān)衛(wèi)生改革的文件精神,，以改革求發(fā)展,。工作中以身作則，服從領(lǐng)導(dǎo),、團結(jié)同志,，勤勤懇懇、任勞任怨,，每項工作都能夠善始善終,、高標準地完成，從整體上提高了服務(wù)質(zhì)量和護理水平,。能夠解決本科護理工作中的疑難問題,，指導(dǎo)參與危重病人的搶救及護理，做到忙而不亂,，有條不紊,，組織本科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和護理查房，對護師的業(yè)務(wù)給予具體指導(dǎo),，不斷提高護士對健康教育指導(dǎo)的實際效果,，認真做好帶教工作，20__年擔(dān)任____衛(wèi)?！锻饪茖W(xué)及護理》的授課教師,。每月組織本科的護理質(zhì)量和差錯事故分析討論，并制定防范措施,， 能夠熟練掌握本科常見病,、多發(fā)病的臨床表現(xiàn)、治療原則,，掌握常用的急救藥品的藥理作用,、副作用,，掌握常用急救器械的性能、使用方法,，熟練掌握常用急救技術(shù),，如心肺復(fù)蘇、心電監(jiān)護,、各種插管及搶救等,。機關(guān)門診每年都有流感大流行季節(jié)，針對病人多,、任務(wù)重,，尤其是兒科病人多、輸液穿刺比較困難的實際情況,，能夠做到有條不紊,、忙而不亂，合理安排護理人員,，帶領(lǐng)護理隊伍加班加點,、從容應(yīng)對,。
通過不斷提高整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,，順利完成了繁重的工作任務(wù)。認真負責(zé)的工作態(tài)度和精湛的護理技術(shù)吸引了大批的兒科患者,，贏得了病人的贊揚以及領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評,，在社會上有一定的知名度。多次被評為先進工作者,、優(yōu)秀護士,、病人最滿意的護士等稱號。為自己,，同時也為醫(yī)院贏得了榮譽,。核，而且取得了名列前茅的好成績,，在20__年市衛(wèi)生局組織的《護士長相關(guān)理論》考試中榮獲二等獎,。充分發(fā)揮護士長管理職能，做好本科質(zhì)量控制,，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施,，幾年來，本科各項護理工作指標均能達到標準要求,，認真學(xué)習(xí)了防治“非典”的有關(guān)知識,，學(xué)習(xí)了《醫(yī)療事故處理條例》，通過學(xué)習(xí)提高了安全意識,，增強了責(zé)任感,。在工作中既注意了把所學(xué)知識應(yīng)用于臨床實踐,，又注意了總結(jié)工作中的經(jīng)驗，不斷升華自己的理論水平醫(yī)|學(xué)教育網(wǎng)搜集整理,，任現(xiàn)職以來共撰寫論文5篇,，均在省級以上刊物發(fā)表。另外和其他醫(yī)務(wù)人員一起發(fā)明了一項預(yù)防,、治療冠心病的藥物和制備方法,，20__年被科技局評為“十大科技攻關(guān)重點項目”，并向國家專利局申請專利,。20__年_月國家專利局頒發(fā)了專利證書,。 加強職業(yè)道德修養(yǎng)，勤奮扎實工作,。時刻牢記“以人為本,，誠信服務(wù)”，急病人之所急,，想病人之所想,，維護病人權(quán)益，提高醫(yī)院的整體形象,。在抗擊“非典”的斗爭中
積極投入一線工作,，起到了模范帶頭作用。努力為病人提供優(yōu)質(zhì)全面無縫隙護理,，全面提升護理質(zhì)量,，打造護理名牌，時刻牢記“促進健康,，預(yù)防疾病,，恢復(fù)健康，減輕痛苦”的神圣使命,。在工作中做到了服務(wù)熱情,、周到細致，關(guān)心病人,、體貼病人,。為了更好地給病人服務(wù)，減輕病人的痛苦,，苦練基本功,，對操作技術(shù)精益求精。在工作中磨煉了遇事沉穩(wěn)的性格,，具備了快速敏捷的思維能力和應(yīng)變能力,。進一步提高了自己的組織協(xié)調(diào)能力，能夠處理各種矛盾,，做好各項管理工作,，貫徹落實醫(yī)院一系列有關(guān)衛(wèi)生改革的文件精神,，以改革求發(fā)展。工作中以身作則,，服從領(lǐng)導(dǎo),、團結(jié)同志，勤勤懇懇,、任勞任怨,，每項工作都能夠善始善終、高標準地完成,，從整體上提高了服務(wù)質(zhì)量和護理水平,。能夠解決本科護理工作中的疑難問題，指導(dǎo)參與危重病人的搶救及護理,，做到忙而不亂,，有條不紊，組織本科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和護理查房,，對護師的業(yè)務(wù)給予具體指導(dǎo),，不斷提高護士對健康教育指導(dǎo)的實際效果，認真做好帶教工作,，20__年擔(dān)任____衛(wèi)?！锻饪茖W(xué)及護理》的授課教師。每月組織本科的護理質(zhì)量和差錯事故分析討論,，并制定防范措施,， 能夠熟練掌握本科常見病,、多發(fā)病的臨床表現(xiàn),、治療原則，掌握常用的急救藥品的藥理作用,、副作用,，掌握常用急救器械的性能、使用方法,，熟練掌握常用急救技術(shù),，如心肺復(fù)蘇醫(yī)|學(xué)教育網(wǎng)搜集整理、心電監(jiān)護,、各種插管及搶救等,。機關(guān)門診每年都有流感大流行季節(jié)，針對病人多,、任務(wù)重,，尤其是兒科病人多、輸液穿刺比較困難的實際情況,，能夠做到有條不紊,、忙而不亂,，合理安排護理人員，帶領(lǐng)護理隊伍加班加點,、從容應(yīng)對,。
通過不斷提高整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力，順利完成了繁重的工作任務(wù),。認真負責(zé)的工作態(tài)度和精湛的護理技術(shù)吸引了大批的兒科患者,，贏得了病人的贊揚以及領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評，在社會上有一定的知名度,。多次被評為先進工作者,、優(yōu)秀護士、病人最滿意的護士等稱號,。為自己,，同時也為醫(yī)院贏得了榮譽。
主管護師履職年終總結(jié) 主管護師履職情況篇十三
20xx年是新世紀的第一年,，是全國衛(wèi)生系統(tǒng)繼續(xù)深化改革的一年,，全體護理人員在院長重視及直接領(lǐng)導(dǎo)下，本著一切以病人為中心,，一切為病人的服務(wù)宗旨,，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護理工作，完成了20xx年護理計劃90%以上,，現(xiàn)將工作情況總結(jié)
一,、認真落實各項規(guī)章制度嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證,。
1,、護理部重申了各級護理人員職責(zé)，明確了各類崗位責(zé)任制和護理工作制度,，如責(zé)任護士,、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶,，自拔針的不良現(xiàn)象,。
2、堅持了查對制度：(1)要求醫(yī)囑班班查對,，每周護士長
參加總核對1-2次,，并有記錄;(2)護理操作時要求三查七對;(3)堅持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護理差錯,。
3,、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī)，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,，配備五種操作處置盤,。
4,、堅持床頭交接班制度及晨間護理，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生,。
二,、提高護士長管理水平
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,，并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃,、季安排、月計劃重點進行督促實施,，并監(jiān)測實施效果,，要求護士長把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)經(jīng)驗,，開展工作,。
2、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次,，內(nèi)容為：安排本周工作重點,，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點，并提出相應(yīng)的整改措施,，向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況,，并學(xué)習(xí)護士長管理相關(guān)資料。
3,、每月對護理質(zhì)量進行檢查,，并及時反饋，不斷提高護士長的管理水平,。
4,、組織護士長外出學(xué)習(xí)、參觀,，吸取兄弟單位先進經(jīng)驗,，
主管護師履職年終總結(jié) 主管護師履職情況篇十四
任現(xiàn)職以來，始終嚴格要求自己,，扎實工作、奮發(fā)進取,，以良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),，熟練的操作技能，全面的專業(yè)知識為病人服務(wù),，工作中取得了比較顯著的成績,。我重視學(xué)習(xí)，不斷提高自身綜合素質(zhì),。能夠認真對待醫(yī)院組織的每一次業(yè)務(wù)考試,、考核,，而且取得了名列前茅的好成績。
充分發(fā)揮護士長管理職能,，做好本科質(zhì)量控制,，發(fā)現(xiàn)問題及時采取措施，一年來,，本科各項護理工作指標均能達到標準要求,，認真學(xué)習(xí)了《醫(yī)療事故處理條例》，通過學(xué)習(xí)提高了安全意識,，增強了責(zé)任感,。在工作中既注意了把所學(xué)知識應(yīng)用于臨床實踐，又注意了總結(jié)工作中的經(jīng)驗,，不斷升華自己的理論水平,，任現(xiàn)職以來共撰寫論文5篇，均在省級以上刊物發(fā)表,。
加強職業(yè)道德修養(yǎng),，勤奮扎實工作。時刻牢記“以人為本,，誠信服務(wù)”,，急病人之所急，想病人之所想,，維護病人權(quán)益,，提高醫(yī)院的整體形象。在抗擊“非典”的斗爭中積極投入一線工作,，起到了模范帶頭作用,。努力為病人提供優(yōu)質(zhì)全面無縫隙護理，全面提升護理質(zhì)量,，打造護理,，時刻牢記“促進健康，預(yù)防疾病,，恢復(fù)健康,，減輕痛苦”的神圣使命。在工作中做到了服務(wù)熱情,、周到細致,，關(guān)心病人、體貼病人,。
為了更好地給病人服務(wù),，減輕病人的痛苦，苦練基本功，對操作技術(shù)精益求精,。在工作中磨煉了遇事沉穩(wěn)的性格,，具備了快速敏捷的思維能力和應(yīng)變能力。進一步提高了自己的組織協(xié)調(diào)能力,，能夠處理各種矛盾,，做好各項管理工作，貫徹落實醫(yī)院一系列有關(guān)衛(wèi)生改革的文件精神,，以改革求發(fā)展,。工作中以身作則，服從領(lǐng)導(dǎo),、團結(jié)同志,，勤勤懇懇、任勞任怨,，每項工作都能夠善始善終,、高標準地完成，從整體上提高了服務(wù)質(zhì)量和護理水平,。
能夠解決本科護理工作中的疑難問題,，指導(dǎo)參與危重病人的搶救及護理，做到忙而不亂,，有條不紊,，組織本科業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和護理查房，對護師的業(yè)務(wù)給予具體指導(dǎo),，不斷提高護士對健康教育指導(dǎo)的實際效果,，認真做好帶教工作，20xx年擔(dān)任衛(wèi)?！锻饪茖W(xué)及護理》的授課教師,。每月組織本科的護理質(zhì)量和差錯事故分析討論，并制定防范措施,，能夠熟練掌握本科常見病,、多發(fā)病的臨床表現(xiàn)、治療原則,，掌握常用的急救藥品的藥理作用,、副作用，掌握常用急救器械的性能,、使用方法,，熟練掌握常用急救技術(shù)，如心肺復(fù)蘇,、心電監(jiān)護、各種插管及搶救等。機關(guān)門診每年都有流感大流行季節(jié),，針對病人多,、任務(wù)重，尤其是兒科病人多,、輸液穿刺比較困難的實際情況,，能夠做到有條不紊、忙而不亂,，合理安排護理人員,，帶領(lǐng)護理隊伍加班加點、從容應(yīng)對,。通過不斷提高整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力,，順利完成了繁重的工作任務(wù)。
認真負責(zé)的工作態(tài)度和精湛的護理技術(shù)吸引了大批的兒科患者,，贏得了病人的贊揚以及領(lǐng)導(dǎo)和同志們的好評,，在社會上有一定的知名度。
主管護師履職年終總結(jié) 主管護師履職情況篇十五
一年來,，在院領(lǐng)導(dǎo)和護理院長及科護士長的領(lǐng)導(dǎo),、幫助和指點下，本著“一切以病人為中心,，一切為病人”的服務(wù)宗旨,，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護理工作，完成了20xx年護理計劃90%以上,，現(xiàn)將工作情況總結(jié)
一,、認真落實各項規(guī)章制度
嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量，確保安全醫(yī)療的根本保證,。
1,、護理部重申了各級護理人員職責(zé)，明確了各類崗位責(zé)任制和護理工作制度,，如責(zé)任護士,、巡回護士各盡其職，杜絕了病人自換吊瓶,，自拔針的不良現(xiàn)象,。
2、堅持了查對制度：
(1)要求醫(yī)囑班班查對,，每周護士長參加總核對1～2次,，并有記錄;
(2)護理操作時要求三查七對;
(3)堅持填寫輸液卡，一年來未發(fā)生大的護理差錯,。
3,、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本，配備五種操作處置盤,。
4,、堅持床頭交接班制度及晨間護理，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生,。
二,、提高護士長管理水平
1、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核,，并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃,、季安排、月計劃重點進行督促實施,，并監(jiān)測實施效果,，要求護士長把每月工作做一小結(jié)，以利于總結(jié)經(jīng)驗,，開展工作,。
2、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次,，內(nèi)容為：安排本周工作重點,，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點，并提出相應(yīng)的整改措施,，向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況,，并學(xué)習(xí)護士長管理相關(guān)資料。
3,、每月對護理質(zhì)量進行檢查,，并及時反饋，不斷提高護士長的管理水平,。
4,、組織護士長外出學(xué)習(xí)、參觀,，吸取兄弟單位先進經(jīng)驗,，擴大知識面：5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學(xué)習(xí)班，學(xué)習(xí)結(jié)束后,，向全體護士進行了匯報,。
三、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)
1,、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,，在日常工作中落實護士文明用語50句。
2,、分別于6月份,、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館,、萬昌賓館的禮儀培訓(xùn)。
3,、繼續(xù)開展健康教育,，對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表,，(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上,，并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施，評選出了最佳護士,。
4,、每月科室定期召開工休座談會一次，征求病人意見,，對病人提出的要求給予最大程度的滿足,。
5、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育,、規(guī)章制度,、護士行為規(guī)范教育及護理基礎(chǔ)知識、?？浦R,、護理技術(shù)操作考核，合格者給予上崗,。
四,、提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
1、對在職人員進行三基培訓(xùn),，并組織理論考試,。
2、與醫(yī)務(wù)科合作,，聘請專家授課,，講授骨科、內(nèi),、外科知識,，以提高專業(yè)知識。
3,、各科室每周晨間提問1～2次,，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識和骨科知識。
4,、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術(shù)操作比賽(無菌操作),，并評選出了一等獎(吳蔚蔚)、二等獎(李敏丹,、唐海萍),、三等獎分別給予了獎勵,。
5、12月初,，護理部對全院護士分組進行了護理技術(shù)操作考核：
病區(qū)護士考核：靜脈輸液,、吸氧;急診室護士考核：心肺復(fù)蘇、吸氧,、洗胃;手術(shù)室護士考核：靜脈輸液,、無菌操作。
6,、加強了危重病人的護理,，堅持了床頭交接班制度和晨間護理。
7,、堅持了護理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務(wù)查房,，對護理診斷、護理措施進行了探討,，以達到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的,。
8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓(xùn),，內(nèi)容為基礎(chǔ)護理與?？谱o理知識，組織護士長每人講一課,，提高護士長授課能力,。
9、全院有5名護士參加護理大專自學(xué)考試,，有3名護士參加護理大專函授,。
五、加強了院內(nèi)感染管理
1,、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度,。
2、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室,、換藥室的空氣培養(yǎng),，對高危科室夏季如手術(shù)室,、門診手術(shù)室,，每月進行二次空氣培養(yǎng)，確保了無菌切口無一例感染的好成績,。
3,、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,，并記錄,，每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,，并記錄，每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測,。
4,、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室,、急診室均能及時毀形,，浸泡，集中處理,，并定期檢查督促,，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。
5,、各病區(qū)治療室、換藥室均能堅持消毒液(1：400消毒靈)拖地每日二次,，病房內(nèi)定期用消毒液拖地(1：400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,，并用消毒液擦拭)。
6,、手術(shù)室嚴格執(zhí)行了院染管理要求,，無菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑。
7,、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,，對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測。
六,、護理人員較出色的完成護理工作
1,、堅持了以病人為中心，以質(zhì)量為核心,，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨,，深入開展了以病人為中心的健康教育，通過發(fā)放健康教育手冊,，以及通過護士的言傳身教,，讓病人熟悉掌握疾病防治，康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療,，護理及自我保健等知識,。
2、八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房,，三病區(qū)護士除了向病人講授疾病的防治及康復(fù)知識外,，還深入病房與病人談心,。
3,、全年共收治了住院病人2357個,，留觀125個,，手術(shù)室開展手術(shù)2380例。急診護士為急診病人提供了全程服務(wù),，包括護送病人去拍片,，做b超、心電圖,，陪病人辦入院手續(xù),，送病人到手術(shù)室，三個病區(qū)固定了責(zé)任護士,、巡回護士,，使病員得到了周到的服務(wù)。
4,、全院護理人員撰寫護理論文30篇,，其中一篇參加了全國第三屆骨科護理學(xué)術(shù)交流，有3篇參加臺州地區(qū)學(xué)術(shù)交流,，有2篇參加《當(dāng)代護士》第二十一次全國護理學(xué)術(shù)交流,。
主管護師履職年終總結(jié) 主管護師履職情況篇十六
一年來，在院領(lǐng)導(dǎo)和護理院長及科護士長的領(lǐng)導(dǎo),、幫助和指點下,，本著“一切以病人為中心，一切為病人”的服務(wù)宗旨,，較好的完成了院領(lǐng)導(dǎo)布置的各項護理工作,，完成了20xx年護理計劃90%以上，現(xiàn)將工作情況總結(jié)
一,、認真落實各項規(guī)章制度
嚴格執(zhí)行規(guī)章制度是提高護理質(zhì)量,，確保安全醫(yī)療的根本保證。
1,、護理部重申了各級護理人員職責(zé),，明確了各類崗位責(zé)任制和護理工作制度，如責(zé)任護士,、巡回護士各盡其職,，杜絕了病人自換吊瓶，自拔針的不良現(xiàn)象,。
2,、堅持了查對制度：
(1)要求醫(yī)囑班班查對，每周護士長參加總核對1～2次,，并有記錄;
(2)護理操作時要求三查七對;
(3)堅持填寫輸液卡,，一年來未發(fā)生大的護理差錯。
3、認真落實骨科護理常規(guī)及顯微外科護理常規(guī),，堅持填寫了各種信息數(shù)據(jù)登記本,，配備五種操作處置盤。
4,、堅持床頭交接班制度及晨間護理,，預(yù)防了并發(fā)癥的發(fā)生。
二,、提高護士長管理水平
1,、堅持了護士長手冊的記錄與考核：要求護士長手冊每月5日前交護理部進行考核，并根據(jù)護士長訂出的適合科室的年計劃,、季安排,、月計劃重點進行督促實施，并監(jiān)測實施效果,，要求護士長把每月工作做一小結(jié),，以利于總結(jié)經(jīng)驗，開展工作,。
2,、堅持了護士長例會制度：按等級醫(yī)院要求每周召開護士長例會一次，內(nèi)容為：安排本周工作重點,，總結(jié)上周工作中存在的優(yōu)缺點，并提出相應(yīng)的整改措施,，向各護士長反饋護理質(zhì)控檢查情況,，并學(xué)習(xí)護士長管理相關(guān)資料。
3,、每月對護理質(zhì)量進行檢查,，并及時反饋，不斷提高護士長的管理水平,。
4,、組織護士長外出學(xué)習(xí)、參觀,，吸取兄弟單位先進經(jīng)驗,，擴大知識面：5月底派三病區(qū)護士長參加了國際護理新進展學(xué)習(xí)班，學(xué)習(xí)結(jié)束后,，向全體護士進行了匯報,。
三、加強護理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)
1,、繼續(xù)落實護士行為規(guī)范,，在日常工作中落實護士文明用語50句。
2,、分別于6月份,、11月份組織全體護士參加溫嶺賓館,、萬昌賓館的禮儀培訓(xùn)。
3,、繼續(xù)開展健康教育,，對住院病人發(fā)放滿意度調(diào)查表，(定期或不定期測評)滿意度調(diào)查結(jié)果均在95%以上,，并對滿意度調(diào)查中存在的問題提出了整改措施,，評選出了最佳護士。
4,、每月科室定期召開工休座談會一次,，征求病人意見，對病人提出的要求給予最大程度的滿足,。
5,、對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度,、護士行為規(guī)范教育及護理基礎(chǔ)知識,、專科知識,、護理技術(shù)操作考核,，合格者給予上崗。
四,、提高護理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)
1,、對在職人員進行三基培訓(xùn)，并組織理論考試,。
2,、與醫(yī)務(wù)科合作，聘請專家授課,，講授骨科,、內(nèi)、外科知識,，以提高專業(yè)知識,。
3、各科室每周晨間提問1～2次,，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識和骨科知識,。
4、“三八婦女節(jié)”舉行了護理技術(shù)操作比賽(無菌操作),，并評選出了一等獎(吳蔚蔚),、二等獎(李敏丹、唐海萍)、三等獎分別給予了獎勵,。
5,、12月初，護理部對全院護士分組進行了護理技術(shù)操作考核：
病區(qū)護士考核：靜脈輸液,、吸氧;急診室護士考核：心肺復(fù)蘇,、吸氧、洗胃;手術(shù)室護士考核：靜脈輸液,、無菌操作,。
6、加強了危重病人的護理,，堅持了床頭交接班制度和晨間護理,。
7、堅持了護理業(yè)務(wù)查房：每月輪流在三個病區(qū)進行了護理業(yè)務(wù)查房,，對護理診斷,、護理措施進行了探討，以達到提高業(yè)務(wù)素質(zhì)的目的,。
8,、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓(xùn)，內(nèi)容為基礎(chǔ)護理與?？谱o理知識,，組織護士長每人講一課，提高護士長授課能力,。
9,、全院有5名護士參加護理大專自學(xué)考試，有3名護士參加護理大專函授,。
五、加強了院內(nèi)感染管理
1,、嚴格執(zhí)行了院內(nèi)管理領(lǐng)導(dǎo)小組制定的消毒隔離制度,。
2、每個科室堅持了每月對病區(qū)治療室,、換藥室的空氣培養(yǎng),，對高危科室夏季如手術(shù)室,、門診手術(shù)室,，每月進行二次空氣培養(yǎng)，確保了無菌切口無一例感染的好成績,。
3,、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒，并記錄,，每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,，并記錄，每兩月對紫外線強度進行監(jiān)測,。
4,、一次性用品使用后各病區(qū)、手術(shù)室,、急診室均能及時毀形,，浸泡，集中處理,，并定期檢查督促,，對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。
5,、各病區(qū)治療室,、換藥室均能堅持消毒液(1：400消毒靈)拖地每日二次，病房內(nèi)定期用消毒液拖地(1：400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,，并用消毒液擦拭),。
6、手術(shù)室嚴格執(zhí)行了院染管理要求,，無菌包內(nèi)用了化學(xué)指示劑,。
7、供應(yīng)室建立了消毒物品監(jiān)測記錄本,，對每種消毒物品進行了定期定點監(jiān)測,。
六、護理人員較出色的完成護理工作
1,、堅持了以病人為中心,，以質(zhì)量為核心，為病人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨,，深入開展了以病人為中心的健康教育,，通過發(fā)放健康教育手冊，以及通過護士的言傳身教,，讓病人熟悉掌握疾病防治,，康復(fù)及相關(guān)的醫(yī)療，護理及自我保健等知識,。
2,、八月份在三病區(qū)開展整體護理模式病房，三病區(qū)護士除了向病人講授疾病的防治及康復(fù)知識外,，還深入病房與病人談心,。
3,、全年共收治了住院病人2357個，留觀125個,，手術(shù)室開展手術(shù)2380例,。急診護士為急診病人提供了全程服務(wù)，包括護送病人去拍片,，做b超,、心電圖，陪病人辦入院手續(xù),，送病人到手術(shù)室,，三個病區(qū)固定了責(zé)任護士、巡回護士,，使病員得到了周到的服務(wù),。
4、全院護理人員撰寫護理論文30篇,，其中一篇參加了全國第三屆骨科護理學(xué)術(shù)交流,，有3篇參加臺州地區(qū)學(xué)術(shù)交流，有2篇參加《當(dāng)代護士》第二十一次全國護理學(xué)術(shù)交流,。
