我們在一些事情上受到啟發(fā)后,，應該馬上記錄下來,，寫一篇心得體會,，這樣我們可以養(yǎng)成良好的總結方法,。我們想要好好寫一篇心得體會,，可是卻無從下手嗎,？以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,，希望能夠幫助到大家,，我們一起來看一看吧,。

聚焦備戰(zhàn)打仗,擔當使命責任心得體會篇一

在美國一個夜晚，一位老太太在空蕩無人的大街上行走,，卻十分認真的遵守紅綠燈的交通規(guī)則。國人記者對比了本國的狀況,，總想對其內心的活動進行一次追問：你在沒有任何安全隱患的情況下,，為什么不直接走過去呢？老人的回答更讓人汗顏：我走過去是安全的,，但是萬一恰好被一位躲在某個角落里的孩子看到,，下一次他就可能會學我，這是多么可怕的事啊,。一位老太太對自己的行為是如此的負責，他想到了孩子,，他人,！只有具有強烈社會責任感的人，才會做的如此平凡,、坦然,！

國民素質的提高關鍵要靠我們的教育，教育關鍵的又是教師,。因此,，首先就是要我們的教師要有強烈的社會責任感，對這個社會來說,，教師的責任是重大的,。教師的社會責任感影響著學生的社會責任感。我們不光是教給孩子知識,，更重要的是培養(yǎng)學生要有積極的生活狀態(tài)和人生態(tài)度,，蘇霍姆林斯基說過：“孩子在離開學校的時候，帶走不僅是分數(shù),，更重要的是帶著他對未來社會的理解的追求,。”缺乏社會責任感帶來的將是一個國家,，一個民族災難性的后果,。

對教師而言，社會責任就是要對自己的崗位負責,，為自己的學生付出,。是否具有良好的社會責任感當是一個教師最基本、最重要的素質,，只有具有良好的社會責任感的教師才能培養(yǎng)出富有良好社會責任感的一代,，時代呼喚教師必須要成為具有社會責任感的楷模,。教師的社會責任感主要表現(xiàn)在師德高尚，勤奮工作,，特別要以身作則,，熱愛學生，點撥迷途的學生,，引領學生身心健康發(fā)展,，使學生成為關心國家、社會,、民族,、他人的人。具體主要有以下幾個方面：

教師自身的儀表和語言,，要成為學生學習效法的榜樣和楷模,，才有力量影響學生、感染學生,，達到育人的目的,。在課堂上教師不僅要給學生內在的氣質美、性格美,，同時也要給學生儀表美和語言,、語調美。教師的衣著具有較強的外顯性,，最易為學生所感知,，并由此對教育效果產生重要影響。一個教師無論多忙,，一定要干凈,、整潔、端莊,、和藹地出現(xiàn)在學生面前，絕不能蓬頭垢面或者袒胸露背地面對學生,。實踐證明,，教師的衣著儀表足以影響學生的注意力、行為方式和對教師本人的態(tài)度,。教師美好的形態(tài),，能夠增強教師的威信和影響力。教師的語言是教師勞動的重要工具,，是形成教師文明禮貌的重要內容,，對教師的教育效果起著舉足輕重的作用。一個教師在課堂內外如果聲音沙啞,，口齒不清,，土話連篇,，甚至罵罵咧咧，高門大嗓,，吐沫四濺,，語言粗魯，不僅起不到教育學生的作用,，相反會被學生所冷漠和厭棄,，學生對他只有敬而遠之。教師高尚文明的舉止,、言談,、儀表風度，既是教師素養(yǎng)的體現(xiàn),，又是教師職業(yè)的需要,，是樹立教師良好形象的首要條件。

教師是傳播科學知識的使者,。一位受學生信任和歡迎的教師必須有淵博的知識,，精通教學業(yè)務，有較高的教學水平,，精通本行,。教師通過辛勤的勞動，以淵博的教學知識和精湛的教學藝術,，充分調動學生對知識的興趣和追求,，從而大面積提高教學成績，使學生學有所得,。教師要不斷拓寬知識范圍,，積極探索教學規(guī)律和教學方法，不斷地總結教學經驗,，提高自己駕馭知識,、駕馭課堂的能力。例如：我在教學利用求未知數(shù)ｘ的方法解答應用題時就采用了一些新方法,。題目是山坡上栽滿了松樹和柏樹,，松樹有２５０棵，比柏樹多１２０棵,。柏樹有多少棵,？“如按教材上方法”就是直接設要求的數(shù)為“ｘ”，然后打等量關系式列含有未知數(shù)ｘ的方程再解答,。而這道題的難點恰恰就是找等量關系式,，學生找不出題目中的等量關系式，也就解答不出未知數(shù),。于是我想了一個辦法,，先讓學生用已學過的算術方法來解答這道題，學生很快就根據(jù)題意列出算式：“２５０－１２０＝１３０（棵）”,，然后再讓學生根據(jù)此算式變形成另外的兩個算式：“１２０＋１３０＝２５０，２５０－１３０＝１２０,。再把此兩個算式中的“１３０”換成要求的問題“ｘ”,，這樣學生很快就列出了含有未知數(shù)“ｘ”的等量關系式了,。即：１２０＋ｘ＝２５０或２５０－ｘ＝１２０”,。通過這種方式尋找等量關系,，不僅使學生在原有知識的基礎上掌握了用含未知數(shù)ｘ的方法解答應用題,，而且還掌握了用“算術方法”與用“含未知數(shù)ｘ的方法”解答應用題的聯(lián)系與區(qū)別。教學活動是不斷發(fā)展,、不斷變化的,。因此教師的知識結構也必須在原有基礎上不斷向深度和廣度擴展,。針對教學過程中不斷出現(xiàn)的新問題、新情況而不斷學習新的知識,，以補充原有知識的不足,，這樣才能不斷調整,、充實,、提高,、完善自己，才能適應新條件下的新要求,，才能樹立教師學而不厭,，追求不息的好形象。

教師要關注學生,；教師的勞動對象是一個活生生的人,，一個個具有各種思想活動的人，一個教師要想得到學生的喜歡和信任,，在學生中樹立良好的形象,，必須了解學生的內心世界，對學生給予熱情,、全面的關懷,，做學生的知心朋友。不僅要熟悉和了解學生在班集體這個群體的共同特點,，而且要知道每個個體的優(yōu)點,、缺點。了解他們喜歡什么,，厭惡什么,，性格特點是什么，形成性格特點的外部性格是什么,，等等,，只有這樣，才能有針對性的進行教學,，從而收到事半功倍的效果,。教學實踐中，教師要注意走訪學生家庭或與家長經常聯(lián)系,，并從平時的細微觀察中去了解熟悉學生的情況,，盡可能拓寬和學生接觸、交流,、相處的范圍,，以增進彼此了解和心靈的溝通，從而奠定因人施教的基礎,。例如：我班一個學生是性格活躍,、思維敏捷、好動的學生,。這樣的學生,，教師引導得好,，將是一名好學生，否則,，會產生不少麻煩,。根據(jù)這一情況，我首先與家長取得聯(lián)系,，了解到該生從小父母離異,，長期和爺爺奶奶生活在一起，由于爺爺奶奶的嬌慣,，養(yǎng)成了好強,、好動、依賴的生活習慣,。針對這一特點,，我便經常進行個別交談，了解他的思想,，肯定并表揚他關心班集體,，勞動積極，有上進心,、好勝心等好品質,，同時也指出了他的不足。希望他發(fā)揚優(yōu)點,，克服缺點,，加強組織紀律性，增強自我約束能力,，增強自己管理自己的能力,，爭當各方面表現(xiàn)的優(yōu)秀學生。他聽了我的這番話后,，非常感動,，從此，他把我當成知心朋友,，無論是在學習上或生活上遇到了什么困難,，都愿意向我訴說，讓我?guī)退鲋饕?，想辦法,，學習成績也有所提高，為了鼓勵他,，我還將他選為班上的勞動委員,。

聚焦備戰(zhàn)打仗,擔當使命責任心得體會篇二

《現(xiàn)代漢語詞典》的解釋是：責任就是分內應該做的事。有個名人這樣說：這個世界上有許多不得不去做的事情,，那就是責任,，責任就是擔當,，就是付出?？梢?，責任就是我們每個人必須承擔的應該承擔的任務，必須完成的應該完成的使命,，必須做的應該做的工作,。

我們每一個人來到這世界上，就肩負著不可推卸的責任,。從你呱呱墜地起，你就有了尊敬父母,、孝敬父母的責任,；你上學后，就有了認真學習的責任,；當你成家立業(yè)之后,，你有了努力工作的責任和培養(yǎng)下一代的責任；父母老了,，你有贍養(yǎng)父母的責任,。所以有人說，人類的進步史,，就是一部責任史,。作為一個成年人，我們的責任是什么呢,？我想有四方面的責任,。一是對父母的責任 。孝敬父母,，贍養(yǎng)父母是我們首要的責任,。二是對自己的責任 。對自己的人生的責任是其余一切責任的根源,，一個人惟有對自己的人生負責,，建立了真正屬于自己的人生目標和生活信念，他才能由之出發(fā),，自覺地選擇和承擔起對他人和社會的責任,。三是對工作負責。一個人工作做得好壞,，最關鍵的一點就在于有沒有責任感,，是否認真履行了自己的職責。這種責任感就是對自己所從事的職業(yè)要有負責任的意識,。有了強烈的責任感與事業(yè)心,，我們才會敬業(yè),、樂業(yè)，才會做好我們的工作,。四是對社會負責,。我們每個人都是社會的一員，遵紀守法,，遵守社會公德是我們的社會責任,，在社會、國家需要我們付出的時候要無私奉獻,，勇于付出,。這就是所謂的“天下興，匹夫有責”,。

責任之于每個人是相同的,，但履行責任的態(tài)度每個人是不同的，這種履行責任的態(tài)度就是責任心,。責任心是促使一個人做好工作的動力,，是影響工作質量、工作效率和工作成果的最重要因素之一,。由于很多責任是每個人必須履行的,，所以就有很多法律、制度來監(jiān)督我們履行責任的情況,。如父母必須養(yǎng)育子女,，子女必須贍養(yǎng)父母，如果沒有履行這責任就會受到法律的制裁,。我們老師必須按時上班,、上課，違反了制度就會受到處理,。然而,，更多責任的履行是沒法用法律、制度來約束的,，如法律不能規(guī)定你在公共汽車上讓不讓座,，學校的制度沒法限制老師上課的所有內容，沒法界定一個學生在課堂上認真聽課的具體數(shù)據(jù),。這時候,，履行責任就必須靠每個人自己的自我約束，這就是自律,。自律就是通過自我約束,，自我調整，把自己的言行控制在制度,、法規(guī),、道德允許的范圍內,。

自律對于履行責任有多重要呢？

臺灣有個大和尚叫做星云法師,，有一次,，一個來訪者問：法師，我想問一個不太恭敬的問題,？法師說：請講,！來訪者說：您在公眾場合是素食，您一個人在房間會不會吃肉呢,？法師并沒有回答他的問題,，反倒問他：您是開車來的嗎？來訪者說：是的,。法師說：開車要系安全帶嗎,？來訪者說：是的。請問您得安全帶是為自己系還是為警察系,？如果是為自己系，那有沒有警察都要系,。來訪者說：喔,，我明白了！來訪者明白什么呢,，我的理解是：做好一件事情靠的是發(fā)自內心的自律,，星云之所以會成為星云大師我想靠的是就是這種自律之心。

這種自律之心就是《中庸》所說的“慎獨”,，《中庸》說：“君子慎其獨也,。”指的是人們在一個人獨自居處的時候,，更要自覺地嚴于律己,，謹慎地對待自己的所思所行，防止有違道德的欲念和行為發(fā)生,，從而使道義時時刻刻伴隨主體之身,。

歌德說過：“這個世界唯有兩樣東西能讓我們的心靈感到深深的震撼，一是我們頭頂上燦爛的星空,，一是我們內心崇高的道德法則,！”我想使歌德震撼的“內心崇高的道德法則”其實就是自律之心?？梢?，古今中外，自律對于每個成功者的重要性,，自律對于履行責任的重要性,。只有時時刻刻自我約束,，嚴于自律，我們才能更好地履行責任,，立足社會,。

所以說，責任之心,，貴在自律,。愿我們每個人都有一顆自律之心，做一個負責任的人,。

聚焦備戰(zhàn)打仗,擔當使命責任心得體會篇三

天氣是那么的晴朗,，陽光是那么的燦爛。春天的世界充滿了清新亮麗,，蓬蓬勃勃充滿了生機,，給人以希望與光彩。每顆心靈都唱著一支歌,，遇上愉悅的心靈,，那歌便從唇齒之間飛出來。每張臉都想要發(fā)出一身歡呼;每個腳步都富有活力,。

今天的心情格外好,，一點火氣也沒有，歡歡喜喜地來到學校,，迎接新的一天,，哪知，一樁告狀打破了這美好的遐想,，讓我一下跌入萬丈深淵,。

“老師，上個星期五的值日生沒打掃,，主任發(fā)現(xiàn)班級一團糟把我們訓了一頓!”

“什么!上個星期五沒值日!值日生?上次是哪幾個人?”

這時我才被這噩耗驚醒,，美好就在一瞬間破碎了……

隨著大家依次舉手，我才顫顫微微的舉手,，看得出來,，衣老師的眼光憤怒。但那雙眼睛因失望失去了光彩,。那眼神讓我感到恐懼,，不祥的預感，在我腦中徘徊著,。

果然,。

“上個星期五的值日生罰掃一星期!”老師的語氣很堅定，我卻感到憂傷與失望。我整個人愣住了,，一動不動,，班級也僵住了。

一下課,，我便開始了打掃衛(wèi)生的工作,，嘴里抱怨到自己為什么忘記打掃了!為何呀!心里如同翻江倒海般澎湃洶涌?？梢幌氲嚼蠋熣f的“責任”,，我的內心又平靜了許多，開始反思起來……

責任啊!責任啊!現(xiàn)在我連一件小事都沒做好,，憑何談大事呢!這可所謂天方夜譚!福特就是憑靠著他那不起眼的責任,，造就了今天的“福特公司”，多少成功人數(shù),，僅靠著一絲責任鑄就了輝煌……而我們呢?連自己的本分工作都沒做好,，談偉大理想，簡直是癡心妄想!做好每一件小事,，對得起每一份責任,，讓責任在勝利前綻放光彩，鑄就美好的未來,。

聚焦備戰(zhàn)打仗,擔當使命責任心得體會篇四

責任護士心得體會

梁江艷 晉中一院胸肛科

自從醫(yī)院開展優(yōu)質護理服務示范工程以來,，作為一名責任護 士，我的護理專業(yè)知識和護理?？扑骄玫搅嗣黠@提高。優(yōu)質護理服務示范工程讓我在今后的護理工作中更自信,，更有職業(yè)自豪感,！隨著人們生活水平的提高，人們對健康的要求越來越高,。病人來醫(yī)院治病,，對我們的治療護理的要求也越來越高。

在病人入院的第一天,，責任護士必須熟悉掌握自己所管病人的病情,。與病人的第一次溝通，要做完整的自我介紹,，給為病人留下美好的第一印象,，及時做好病人的入院宣教。作為一名責任護士,，需要經常深入病房,，跟病人交流，了解病人的心理需求,，有利于身心的恢復,。同時認真觀察病情,，及時將患者的病情反饋給醫(yī)生，多跑,、多講,、多看、多微笑,，做醫(yī)患間的橋梁,。

在病人離院時，責任護士最好送送病人,。告知病人回家后注意的事項,，囑病人遇到不懂的問題及時打電話詢問，提醒病人定期復查等,。出院禮貌相送,，給病人留下美好的回憶，增加醫(yī)患之間的和諧,。

作為責任護士,，我要負責所管床位病人的所有治療及護理，包括入院宣教,、晨晚間護理,、生活護理、治療,、飲食,、各種解釋、出院指導等,。對自己所管的病人要主動地去關心,，主動地巡視病房觀察病情、了解病人的心理,、隨時進行健康教育,，病房管理也更加規(guī)范。用積極主動為主料,，同情心,、耐心、愛心,、責任心為佐料去跟患者交流,，贏得病人的信任，能夠讓患者主動的將她的痛苦和需要告訴你,，那這樣我們就擁有了"主動權",后面的病情觀察,、健康指導就迎刃而解了。有付出就有收獲，我們只是做了一些應該做的工作,，就可以得到病人的認可,，意見本上也會留下心得體會，每一篇都是對我們的感謝和鼓勵,，這些會讓我們激流勇進,，越挫越勇，我們每天的工作也便會在快樂的日子中度過,。贈予別人的微笑是會被還回給自己的,，

作為一名責任護士，必須具有高度的責任心，全面掌握病人病情,、護理和治療,。病人的一些細小微妙的變化,，反映著某種疾病的發(fā)展趨勢,，責任護士必須深入病房密切接觸病人,，仔細連續(xù)地觀察病人癥狀和體征,，及時,、準確地發(fā)現(xiàn)病情的變化,，為醫(yī)療診斷提供有效依據(jù)。

醫(yī)院是一個復雜的集合體,，我們會面對不同的人，他們中大到市長,，小到平民百姓,，各式各樣、形形色色,，社會角色,、心態(tài)各不相同。這就要求我們有較強的溝通能力,，在工作中我們要會"察言觀色",、"八面玲瓏",解決不同患者的不同需要，不讓他們覺得被社會遺棄,。通過我們的優(yōu)質護理服務工程,，我們和病人溝通的時間多了,，更了解病人的心理需求了，病人的治療效果也更好了,，同時，通過與患者的溝通，及時的發(fā)現(xiàn)病情變化，有效地預防了不良后果的發(fā)生。作為一名責任護士應有良好的溝通能力。對病人要有同情心,，關心體貼愛護他們，說話溫和，表情親切,，耐心聽病人講解病情,，細心觀察病人病情的變化,，為醫(yī)生提供病情信息。做到眼勤、手勤,、腿勤，讓病人體會到護士無微不至的關心,，消除他們的各種恐懼感。只有與病人交流溝通,，才能獲得更多有關病人病情的信息，了解病人的需要,，及時解決病人存在的問題，向家屬和病人解釋病癥的原因,、治療原則,、注意事項,，并進行飲食、生活及健康教育指導,。與病人建立感情,，生活上給予關心和幫助，才能使病人積極配合治療,，收到良好的治療效果,。

作為責任護士，我們應該有一種"勇敢活下去"的信念，并要將這種信念傳遞給患者,。在我們胸肛科,，很多患者當?shù)弥约旱牟∏闀r，都會表現(xiàn)出百般無助,、絕望的表情,，他們會覺得整個天都塌了，所有的美好景象瞬間瓦解,，他們將僅有的希望寄托于我們身上,，然而，我們不是神,，我們也有束手無策的時候,，我們只能默默的陪著他們，讓患者覺得他們不是孤單的,，有很多關心他的人在他身邊,，讓他明白"痛苦若有人分擔就只剩一半"的道理，讓她感覺到社會支持感的存在,，進而勇敢走完她的人生 .

以前總覺得我們的護理工作枯燥無味，沒有干勁,，現(xiàn)在通過干責任護士,，發(fā)覺其實我們護理工作有很多東西是需要不斷學習的，很多知識是在不斷更新的,，比如我們搶救患者常用的心肺復蘇術,，也在隨著時代的進步而更加完善。護理技術操作是護士必須具備的基本功,，作為責任護士必須熟練地掌握各項護理技術操作,，在減輕病人痛苦的同時，也獲得病人的信任,，給病人以安全感,。護士的熟練操作技術是一種綜合性的非語言交流，是維系護患關系建立護患和諧的橋梁,。

細節(jié)決定成敗,，在護理工作中也是如此，在我們看來很小的,、無意間的一個動作也可能會讓患者倍感溫暖,。拿松止血帶來說吧，我們很多人認為為病人靜脈穿刺完畢,，松開止血帶完成操作就可以了,，其實不然，如果你操作完成后，再將他的衣袖輕輕拉下整理好,，病人的感覺是不是會更好呢,？

責任護士肩上的擔子很重。比如說,，一位病人發(fā)生壓瘡,，護士長首先找的是責任護士，看責任護士是否評估壓瘡危險因素,，是否建立翻身卡,，是否檢查夜班護士工作落實與否。而工作二三年的護士,，只要努力工作,，任勞任怨，關心病人就是一位好護士,。但她們擔當不起病人的整個護理,，特別是重病人的整體護理。責任護士和主管醫(yī)生一樣,，病人的點滴變化,，都需要掌握，配合醫(yī)生做好病人的治療和康復,。年輕的護士工作熱情很高,，她們中有很多優(yōu)秀的，但她們缺乏臨床經驗,，她們是很好的后備軍,。好的責任護士應該不但是醫(yī)生的幫手，是醫(yī)生的合作者,，對病人出現(xiàn)的疑難問題,，責任護士要主動去思考，幫助醫(yī)生分析解決問題,。一個好的責任護士,，首先是一名出色的護士。做一般護士,，只要出色完成本班的工作,，為一班做好準備，交接班仔細就可以輕松的下班,。但是,，責任護士卻不同，除了全面掌握分管病人的病情,，關心他們的心理感受,，做好健康教育等工作,，下班后還會牽掛著病人的病情及治療護理情況。學會觀察,，學會分析,，學會交流，學會處理,，學會書寫,。

責任護士對自己所管的病人要認真負責，根據(jù)病人具體病情,，提出護理,，制定護理措施等，單憑在學校掌握的知識是不夠的,，不找資料,，不學習，是很難制定出明確完整的護理,，這就促使責任護士帶著問題學習,，不斷提高專業(yè)技術。

護理工作質量光是自我滿足還不夠,，還要看別人怎么評價,，其中包括病人及家屬、醫(yī)生,、同事,、領導等的意見，若能得到大家認可,，那種工作的滿足感和自豪感就會油然而生。

服務只有起點,，沒有終點,！用真誠的心善待病人，用真誠的愛延長生命,！盡管不是無所不能,，但是不惜竭盡所能！每人,、每天,、每事，盡心,、盡力,、盡責！

"三分治療,，七分護理,。"于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要性,。曾經有人說過。"拉開人生帷幕的人是護士,，拉上人生帷幕的人也是護士,。"是啊，在人的一生當中有誰會不需要護士的細致關心和悉心照顧呢,？"護理工作是一門精細的世術,。"護士要有一顆同情的心，要有一雙愿意工作的手,。"新形象的護士是會用她們的愛心,，耐心，細心和責任心解除病人的病痛,，用無私的奉獻支撐起無力的生命,，重新?lián)P起生的風帆，讓痛苦的臉上重綻笑顏,，讓一個個家庭都重現(xiàn)歡聲笑語"神話中天使的美麗在于她的圣潔與善良,，而白衣天使的美麗在于溫馨與微笑。"我想要塑造新時代護士的新形象就應該從心開始,，從心做起,！人們常說：眼睛是人類心靈的窗戶，人類情緒中的喜怒誤用東都可以從眼神中表現(xiàn)出來,，而人們更希望看到的是醫(yī)務工作者熾熱的眼神和那張被蒙在白色口罩后面真誠的笑臉,，要塑造一個城市的新形象，離不開各行各業(yè)的形象建設,，更離不開一個個行業(yè)的新變化,，衛(wèi)生部門作為窗口行業(yè)影響和反映了一個地方的新形象，要塑造醫(yī)務人員新形象,，離不開醫(yī)生護士的共同努力,，必須要以敏銳的洞察力和靈敏的觀察力，棄舊圖新,，銳意進取,，并要有頑強的意志和堅忍不拔的毅力，腳踏實地,，奮力拼搏,，不斷地完善自己，充實自己,，解放思想,，轉變觀念，善于學習,，借鑒,，取長補短,，實踐著護理模式由個案護理，小組護理到功能制護理,，責任制護理及現(xiàn)在的系統(tǒng)化整體護理,，不再是像以前那么單純的頭痛醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳,，而是將病當作一個整體的人來進行護理,。這每一個新的工作方式都是在原有護理工作方式的繼承， 是為了讓病人得到更全面,，更整體,，更系統(tǒng)化的服務！

我要感謝我的職業(yè),，是它讓我知道如何平等,、善良、真誠地對待每一個生命,，是它讓我理解了活著就是一種美麗,！我的職業(yè)使我比別人活的沉重，但我能用我的生命攙扶著另一個生命慢慢走過,。在支付我的生命艱辛的同時,，也收獲著他人獲得生命的喜悅。當我回頭時,，看到的是生命的律動與蓬勃,。我慶幸，我能如此的貼近生命,，去觸摸,、聆聽、感悟,。作為一名護士,，我將把我一生的愛奉獻給我的病人們。因為,，平凡就是幸福,，奉獻讓我更美麗,！

聚焦備戰(zhàn)打仗,擔當使命責任心得體會篇五

所謂責任心,，就是一個人對自己的所作所為負責，是對他人,、對集體,、對企業(yè)、對社會承擔責任和履行義務的自覺態(tài)度,。而執(zhí)行力,，就是實實在在履行自己的責任,，全力以赴的工作態(tài)度，按質按量按時完成自己的工作,。

作為一種內在的精神,、深邃的理念和重要的準則，責任心向來被企業(yè)奉為精神之源,。一個企業(yè)只有注重承諾,、責任心，強調結果導向,，企業(yè)制定的戰(zhàn)略才能夠開花結果,，取得持續(xù)性的成功。海爾能夠成為中國企業(yè)榜樣的重要原因就是凡事都做到“責任到人”,，“人人都管事,，事事有人管”。在海爾大到機器設備,，小到一塊玻璃,，都清楚標明事件的責任人與事件檢查的監(jiān)督人，有詳細的工作內容及考核標準,，如此形成環(huán)環(huán)相扣的責任鏈,，做到了“獎有理，罰有據(jù)”,。這種管理的核心就是要把責任鎖定,。同樣地，都是做超市,，唯有沃爾瑪雄踞零售業(yè)榜首,。在微軟，“責任”貫穿于員工的全部行動,。

在企業(yè)里,，任何一個人的崗位都承擔著具體的職責，其中最直接,、最具體的責任,，體現(xiàn)在格守崗位的職責上。要自覺做好自己的本職工作,，就要對工作付出應有的熱情,，就要具備強烈的責任意識。正如列夫·托爾斯泰所言：“一個人若沒有熱情,，他將一事無成,，而熱情的基點正是責任”?！霸谌松睦锍讨?，沒有隨便,，差不多，行了,，很少,。不是差不多，是一點都不能差,，差一點都不行,。做什么事情一定要做好做到家。吃了這行飯,，就一定要把這行干好,！” 這是專家型技術工人竇鐵成的話語，是他嚴格要求,、精益求精言行的真實寫照,，正是由于他堅持以“一點也不能差，差一點都不行”的工作態(tài)度和“把平凡的工作做到極致”的職業(yè)操守,，正是他崗位盡責任心愛“較真兒”“認死理”,，嚴格執(zhí)行工作標準和技術規(guī)范，創(chuàng)造了一項又一項優(yōu)質工程,，使他成為全國勞動模范,、五一勞動獎章獲得者。

可見,，加強企業(yè)執(zhí)行力不在于管理經驗的新老,，重要的是依靠每個人對制度措施的不折不扣的貫徹，而這種貫徹執(zhí)行最終還是得靠每個人的責任心,。員工的責任心構筑成企業(yè)的防火墻,。崗位責任制的核心就是“崗位責任心”， 恪盡職守,、精益求精的敬業(yè)精神,，成就工作標準。認真做事只能把事情做對,，用心做事才能把事情做好,。

有這樣一道數(shù)學題：90%×90%×90%×90%×90%=？結果是59%,，它所闡釋的一個理念是：對待工作,，很多人認為：“把工作做到60%太危險，會被公司炒魷魚;做到100%太辛苦,，也不太現(xiàn)實;把工作做到90%就很不錯了”,。簡單一想,，這種說法似乎很有道理,，但工作的過程是由一個一個細微的環(huán)節(jié)串聯(lián)而成的,，每個環(huán)節(jié)都以上一環(huán)節(jié)為基礎。各個環(huán)節(jié)之間相互影響的關系以乘法為基準最終產生的結果,，而不是百分比的簡單疊加,。環(huán)環(huán)相扣的一系列過程結束之后，起初“很不錯”的90分最終帶來的結果可能是59分——一個不及格的分數(shù),，這就是流程控制效應,。如果不能在每個環(huán)節(jié)都認真對待，對每個環(huán)節(jié)及時反饋和修正,，不致力于每一個環(huán)節(jié)的完美,，而是認為“結果不會有太大問題”，其最終的結局可能就是這個環(huán)節(jié)你做到了90%,，下一個環(huán)節(jié)還是90%,，在5個環(huán)節(jié)之后，你工作的成績就不是平均值90%,，而是59%,。而且在有些情況下很可能還會低于這個分數(shù)，甚至變成負數(shù),。它就意味著你所做的工作要“推倒重來”,，意味著時間、資源的浪費,，意味著效率低下和錯失時機,，意味著先前的努力徒勞無用。90%×90%×90%×90%×90%=59%,，這個簡單的等式數(shù)學之外的涵義就是——執(zhí)行過程不能打折,。如果我們對工作落實得不快、不堅決,、或者虎頭蛇尾,、陽奉陰違;還有搞“上有政策，下有對策”,，“歪嘴和尚念經”,，在執(zhí)行的過程中層層打折扣，致使一些工作得不到很好的落實,，甚至不了了之,。這樣將把我們的事業(yè)推向非常危險的境地，企業(yè)生存將產生危機,。

“沒有做不好的工作,，只有不負責任的人”。我們有很多工作，不是沒有能力做好,，而是沒有責任心,，沒有用心去做，沒有落實好,，自然談不上執(zhí)行力了,。

責任其實是做人的職業(yè)道德的核心。講責任從我做起,，從小事做起,，注重細節(jié)，不應妄自菲薄,。企業(yè)是一個團體,，眾多人的責任鑄就了團隊的責任，企業(yè)的責任,。如果我們在各自的崗位上很好地履行自己的“小責任”,，那么眾多人的成就，就把握了創(chuàng)新之源,，也就為企業(yè)成功奠定了深厚的基礎,。

電氣車間結合集團公司關于開展崗位責任制學習檢查的要求，做到“事事有人管,，人人有專責,，辦事有標準，工作有檢查,，獎懲有規(guī)定”,。實行包機制，包機人負責本人所包機設備的日常維護,、檢修,，搞好所包設備的管理，認真填寫設備有關記錄,，健全包機設備檔案與臺帳,，保證設備的完好率在98%以上,，保證照明燈具完好率在95%以上,。員工熟悉本崗位的操作規(guī)程,，熟悉電機、操作柱,、防爆電器燈設備的基本原理,，了解其性能，嚴格執(zhí)行電氣安全生產的各種規(guī)章制度,、規(guī)定,、規(guī)范,，為公司的安全平穩(wěn)生產做好電力保障。

一個優(yōu)秀的員工,，一定會不斷地給自己增值;一個優(yōu)秀的組織,，一定會不斷地提升品牌價值，責任是一個人自我增值的最大砝碼,，也是一個組織自我升值的關鍵因素。一個企業(yè)能有長久的發(fā)展,，成為百年老店,，就必須對公司的制度貫徹執(zhí)行下去！企業(yè)的興亡,，每位員工都有不可推卸的責任,，責任心提高了，才會凡事嚴格要求,，制度執(zhí)行中不折不扣,，措施實施中不玩虛招，做到令行禁止,，我們才會真正提高企業(yè)執(zhí)行力,。

責任是使命，責任是目標,，責任就是勇氣,，責任就是智慧，責任就是取之不竭,、用之不盡的力量,，把責任放在心中，從點點滴滴做起,，從誠信敬業(yè)做起,，從不講任何借口做起！在其位,，謀其事,，但其責，人人都能成為負責的人,，成為具有高度責任心的人,，也就能成為高效執(zhí)行的人。這樣企業(yè)將因你而精彩,，你將因精彩而成功,！

聚焦備戰(zhàn)打仗,擔當使命責任心得體會篇六

責任感是人對待事物的態(tài)度和一種對自身的自我約束，從本質上可以說是人對于宇宙萬物和自身處境的意識存在的具體展現(xiàn),，在日常工作中,，責任感就是責任心，“不患無策，只怕無心”,，一個人的學識,、能力、才華很重要,，但缺乏責任感,、責任意識、責任心就不堪大用,，即使小用也令人擔心,，人們從事的工作不同，能力和作用不同,，但無論是統(tǒng)管全局的領導者還是平凡崗位上的工作人員,，系于責任就沒有小事。當前,，在社會,、學校、家庭以及自身多方面因素的作用下,，部分大生的責任感趨于淡化,。

重個人意識，輕社會需要,； 過分偏重功利,，講究實惠、自私,、冷漠,、懦弱、缺乏正義感,，奉行明哲保身的人生哲學,；真畫龍點睛認識到責任感是做人最重要的品質的大學生比例不高，這一切都是大學生社會責任感缺失的表現(xiàn),，然而這與時代的要求背道而弛,，因而如何做一名有責任感的大學生已經成為社會的迫切需要。

作為當代大學生,，我們因當以主人翁的態(tài)度對待社會,；以集體利益，國家利益為重,；自覺接受人生價值的教育,，使自己樹立起正確的人生價值觀念；加強思想道德教育,，培養(yǎng)正確的責任意識,；注重參與社會實踐活動,，增強自身的社會責任感，一個人的責任感是認識過程,，意志行為過程和情感過程的統(tǒng)一,，這個統(tǒng)一的基礎就是實踐，通過參加公益性的活動,，為自己創(chuàng)造服務社會,、履行社會責任的實踐機會，使自己獲得積極的情感體驗,，從而更進一步地增強自己的社會責任感,。

社會責任感對國家、民族,、社會舉足輕重,，是一個民族賴以存在和發(fā)展的基礎,，是大學生成才的必然要求,，也是當代大學生應該具備的基本品質。社會責任感從廣義上說是指個人,、組織對自己,、他人、家庭及社會所應承擔的責任,，從狹義上說是指個人,、組織對社會的責任。大學生社會責任感教育要求高校及其教師有針對性地通過理論灌輸,、理性分析引導,、情境激發(fā)、行為養(yǎng)成,、實踐體驗等途徑,，使大學生的社會責任感得以形成、鞏固,、提升和發(fā)展,。

在現(xiàn)實生活中，多數(shù)大學生都具有一定的社會責任感與使命感,，他們有著高尚的愛國情操和集體主義精神,，并展現(xiàn)出了當代大學生積極向上的時代風采。但是也有一部分大學生缺乏社會責任感,，如理想主義和集體主義精神弱化,，意志品質比較脆弱，不能明確意識到自己的責任等,，具體表現(xiàn)為：

1.思想上對社會責任感的認識不夠客觀,。一部分學生不了解什么是社會責任感,，對其認識不夠全面，不夠均衡,，甚至把社會責任感與家庭責任感混為一談,。同時，也有一些大學生認為社會責任感與自己毫無關系,，對其持無所謂的態(tài)度,。一旦觸及到具體問題，他們總是寄托于外界環(huán)境的改變,，而不從自身找原因,，只是一味的抱怨環(huán)境、而行動上無所作為,，這實際上也是責任心缺乏的表現(xiàn),。

2.行為上重視個人價值，輕視集體與社會的價值,。在市場經濟下,，越來越多的大學生面對競爭的壓力，開始標榜個人主義,，輕視集體與社會的利益,。他們凡事從“我”出發(fā)，以“我”為中心,，重視個人利益,，輕視集體主義，對社會缺少主人翁責任感,。當集體利益與個人利益發(fā)生沖突時,，只強調個體，并以“我”為主,，缺乏為社會和集體犧牲的精神,，過于強調自我。

3.實踐上重視權利的享受,，輕視義務的履行,。不可否認的是，一部分大學生在提到社會責任感時,，總是苛求別人,，苛求社會該怎樣做。但在自身的義務履行方面,，卻又避之不談,，他們忘了自己有義務為國家和社會發(fā)展做出自己的貢獻。很明顯他們存在著從意識到實踐的斷裂,，如缺少社會公德意識,，缺少積極實踐的行為,。責任感是一個人對自己、自然界和人類社會,，包括國家,、社會、集體,、家庭和他人,，主動施以積極有益作用的精神?！柏熑巍焙汀柏熑胃小庇兄举|的區(qū)別,，責任是人分內應做之事，還需要一定的組織,、制度或者機制促使人盡力做好,，故“責任”有被動的屬性，而責任感是一種自覺主動地做好分內分外一切有益事情的精神狀態(tài),。把責任感定義為一種精神是恰當?shù)?，精神指人的意識、思維活動和一般心理狀態(tài),，其范圍要比表示情緒和感情狀態(tài)的“心情”一詞廣泛得多,，能夠涵蓋“責任感”的豐富內涵,。作為心理學概念,，責任感與一般的心理情感所不同的是，它屬于社會道德心理的范疇,，是思想道德素質的重要內容,。人責任感的形成和增強除受意識形態(tài)和社會文化環(huán)境的影響外，主要靠教育,，包括自我教育,。

責任感從本質上講既要求利己，又要利他人,、利事業(yè),、利國家、利社會,，而且自己的利益同國家,、社會和他人的利益相矛盾時，要以國家,、社會和他人的利益為重,。人只有有了責任感，才能具有驅動自己一生都勇往直前的不竭動力,，才能感到許許多多有意義的事需要自己去做,，才能感受到自我存在的價值和意義,，才能真正得到人們的信賴和尊重。有了責任感,，作為工人,，就能夠精益求精，制品一流,；作為農民,，就能夠辛勤耕耘，收獲頗豐,；作為士兵,，就能夠馳騁疆場，屢建戰(zhàn)功,；作為學生,，就能夠主動學習，天天向上,；作為知識分子,，就能夠創(chuàng)新科技，勇攀高峰,；作為領導者,，就能夠殫精竭慮，造福一方,。人人有責任感則國家富強,，中華崛起。而具有很強責任感的人則在自己的利益同國家,、社會和他人的利益相沖突時,，能夠不顧甚至放棄自己的利益，他們是民族之精英,，國家之脊梁,。所謂很強的責任感是怎么體現(xiàn)的呢？以下說法盡管文學色彩濃厚但道出了事情的本質,，故引用于此：“見到洪水猛獸拔腿就跑是求生的天性,，但能讓人站住腳跟，迎危難而上解救同伴的,，是責任感中的勇氣,。千里長途跋涉想倒下休息是身體的天性，但能讓人咬緊牙關,，俯首向前踏及目標的,，是責任感中的堅忍。好逸惡勞貪圖享受是懶惰的天性,，但能讓人勤儉勞作,，努力奮斗出一片天空的,，是責任感中的克己。以自我為中心為己籌謀是自私的天性,，但能讓人處處為他人著想,，犧牲自身的，是責任感中的奉公,。搶尖霸上愛出風頭是虛榮的天性,，但能讓人自動自覺腳踏實地，心甘情愿洗盡鉛華的,，是責任感中的誠摯,。”