每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí),、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想,、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會覺得范文很難寫？以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，歡迎大家分享閱讀,。

修行人發(fā)脾氣怎么補救 為何越是修行人脾氣會越大篇一

聯(lián)電財務(wù)長劉啟東可以輕聲細(xì)語,、談笑用兵；但他也可以一怒而威,，把憤怒當(dāng)做資源,，爭取到最高主管的位子。

陳敏薰輸了開發(fā)金控董座,，事後卻能一笑泯恩仇,；與敵人同臺演出，讓敵人成為她的助 力,，在臺北一○一找到全新的舞臺,。

王浩在耶魯大學(xué)最高分畢業(yè)，他以為高智商會讓他飛黃騰達(dá),，結(jié)果挫折連連,；最後讓他 奪下高盛證券臺北分公司總經(jīng)理的臨門一腳，不是他的智商,，而是情緒智力,。

三個金童玉女，都是三十歲世代,，分別代表高薪,、高位、高能量,。他們靠的不單單是聰 明才智,，而是比別人更用心經(jīng)營自己的ｅｑ。ｅｑ運用自如,，它可以成為躋身卓越領(lǐng)導(dǎo) 人九○％的關(guān)鍵,。這門學(xué)分，決定你的下一步有多大的爆發(fā)力,。

自己煉製職場大補丸

用ｅｑ(情緒智力)預(yù)測一個人的未來成就,，準(zhǔn)確度可高達(dá)八成,！高ｅｑ的銷售員，能在 職場上創(chuàng)造出一般人的八十八倍,、甚至一百二十二倍的銷售額?。澹瘢悄丬Q身卓越領(lǐng) 導(dǎo)人的九○％的關(guān)鍵要素,。

電腦常常在升級,，你有多久沒有更新你的職場競爭力？有人靠它領(lǐng)千萬年薪,，有人修練 成屬於自己獨家資源,。ｅｑ，不是天生,，六個自我訓(xùn)練的門道,，讓你的競爭力升級。

如果有一種免費ｄｎａ,，口服後六個月,，保證提升個人職場成就、生活幸福,，你願意付 出多少苦勞去取得,？

《ｅｑ》一書在一九九五年問世後，造成市場一陣熱門話題,。但是話題結(jié)束之後,，派對 並未就此散場。包括醫(yī)學(xué)院,、臺積電,、匯豐銀行等大型企業(yè)，已經(jīng)把ｅｑ當(dāng)成招募人員 必要的測試項目了,。

哈佛大學(xué)心理學(xué)博士丹尼爾?高曼的研究報告顯示,，優(yōu)秀領(lǐng)導(dǎo)人的成功，有九○％可歸 因於情緒智力,。用ｅｑ預(yù)測一個人的未來成就,，準(zhǔn)確度可以高達(dá)八成。

提到ｅｑ,，臺積電副總經(jīng)理何麗梅更可以立刻回應(yīng)：「一肚子ｉｑ,，但沒有ｅｑ，他的 實力就無法發(fā)揮,?！?/p>

關(guān)鍵！ｅｑ不夠高,，當(dāng)不上臺積電的主管

在後續(xù)的一系列研究當(dāng)中,，高曼研究指出,，ｅｑ高的銷售員，能創(chuàng)造出比一般人高 八十八倍,、甚至一百二十二倍的銷售額,，想當(dāng)上主管，它是你躋身卓越領(lǐng)導(dǎo)人的九○％ 關(guān)鍵要素,。但更重要的是,，ｅｑ是可以後天修練的。

人的情緒反應(yīng),、行為模式,，就像荒山裡的草徑，只要常走,，就會出現(xiàn)明確的路徑,。但若

決定這條路不好走，那麼,，選定方向另闢新徑,，也能走出另一番明媚風(fēng)光,。根據(jù)醫(yī)學(xué)神

經(jīng)顯像技術(shù),，可發(fā)現(xiàn)腦皮質(zhì)組織會對每一個行動模式留下痕跡，當(dāng)你的行為模式改變,，在你的腦子裡,，相呼應(yīng)的那一個神經(jīng)迴路，也就會跟著改變,、重新建立,。

換言之，只要學(xué)著壓抑遇人發(fā)飆,、遇事逃避的衝動,，久而久之，發(fā)脾氣和逃避的衝動,，就不再是你的第一反應(yīng),。透過數(shù)個月的自我訓(xùn)練，ｅｑ,，也是可以熟能生巧的,，而且，越早訓(xùn)練越純熟,。

智力測驗(ｉｑ)在二十世紀(jì)初(一九○四年)出現(xiàn)後,，席捲全球，企業(yè)界大力採用,；但 是,，ｉｑ是與生俱來,，很難升級。二十世紀(jì)末(一九九○),，情緒智力ｅｑ的概念開始成 形,，並再度被跨國企業(yè)採納，成為擇才,、培養(yǎng)的新利器,。

臺積電就自創(chuàng)了一套ｃｆｑ(文化適性測驗)，來對ｅｑ做初步檢測,。對於有企圖心攻上...選擇性發(fā)脾氣得到想爭的資源

一個能在三十五歲當(dāng)上外資券商的第一位臺灣人董事總經(jīng)理,，這個人的智商一五九，但 他的ｅｑ達(dá)到最高境界：因人,、因地,、因事，適時「使用」,。

劉啟東曾經(jīng)在八年內(nèi),，由小小的研究員變成年薪近五千萬元的外資天王分析師。三十五 歲時,，更讓股本一千六百億元的半導(dǎo)體大廠——聯(lián)電,，為他設(shè)立「投資人關(guān)係部」，請 他擔(dān)任部長職位,。聯(lián)電董事長曹興誠在他到任後,，不再於聯(lián)電的活動裡批評任何人，主 動退居幕後?，F(xiàn)在,，他是聯(lián)電財務(wù)部部長兼發(fā)言人。

在企業(yè)裡,，曹興誠信任他,；走進(jìn)國際金融市場，全球最有錢的三十大外資法人都相信 他,。多次的票選中,，劉啟東同時獲選為亞洲區(qū)最佳科技分析師、臺灣最佳分析師的 雙料冠軍,。在他開始為聯(lián)電代言後,，聯(lián)電的資訊透明度大幅提升，外資也跟著對聯(lián)電更 有信心,，外資法人持有聯(lián)電股票的張數(shù)與比率,，由二○○一年的一五％一路最高升到二 ○○三年的三八％。

不心急薪水倍數(shù)跳：他等時機(jī),、養(yǎng)實力

奠定劉啟東頭銜快速上升的一役,，發(fā)生在他二十八歲的那年,。當(dāng)時，劉啟東只是華寶證 券小小研究員,，進(jìn)公司大約兩年,，正是轉(zhuǎn)型為分析師的成熟期。獵人頭公司當(dāng)時鎖定劉 啟東為挖角對象,，開出年薪七百萬元要他跳槽,。

他記得走進(jìn)華寶證券臺北辦公室表達(dá)辭意時，他當(dāng)時的主管立刻打電話給香港研究部主 管歐比爾(brad o' bill),。歐比爾在電話線上立刻對劉啟東動之以情,，對於劉啟東的調(diào) 薪速度趕不上實力成長速度，表達(dá)不該,，還立刻照價加碼,。而為了表達(dá)最大誠意，歐比 爾還打電話要求倫敦總公司,、全球研究部主管卡爾(steven carr),，來向劉啟東致意。

與劉啟東素未謀面的卡爾,，立刻打電話來安撫這位遠(yuǎn)在臺灣,、某個可能連名字都沒聽過的研究員，以示重視,。劉啟東的年薪,，在那天起成長一倍,、第二年及其後的連續(xù)幾年,，都持續(xù)呈倍數(shù)上漲。

在這個「每個人都有價碼」的產(chǎn)業(yè)裡,，劉啟東早就很清楚,，薪水會自動來找你。

劉啟東的智商一五九,，有天生的聰明本錢,，擔(dān)任科技產(chǎn)業(yè)分析師，早晚會紅,。但在加入 華寶證券後,，他刻意壓抑住自己想...將心比心更容易達(dá)到目標(biāo)

陳敏薰輸?shù)糸_發(fā)金控董座，卻透過一次次的談判,，取得中信辜家支持,，贏得一○一董 座。何時是主角,，何時是配角,，陳敏薰心裡清清楚楚,。

今年的四月二十二日，對陳敏薰來說是個具有挑戰(zhàn)性的日子,。長達(dá)一百二十天的開發(fā)金 控爭奪戰(zhàn),，她失去了董事長的位置，這一天是開發(fā)金控與開發(fā)工銀舉行新任董事長就職 典禮,，她必須要保持風(fēng)度前往致賀,，臉上表情卻要按捺住輸家的不滿和失落。這樣的挑 戰(zhàn),，對於才三十四歲的她來說,，是一個臨場的測驗題。

贏家,，要伸出雙手比較容易,；輸家，保持臉上的笑容是一場修練,。

當(dāng)天,，位於南京東路五段的開發(fā)金控大樓，ｓｎｇ現(xiàn)場轉(zhuǎn)播車在路邊排成一長排,，媒體 的焦點,，一方面想聽聽獲勝的一方，新任開發(fā)金控董事長陳木在,、開發(fā)工銀董事長辜 仲,，會說些什麼獲勝感言；另方面則是捕捉落敗一方的神情,。陳敏薰親赴現(xiàn)場,，為兩名 打敗她的新任董事長「祝賀」，敵人相視,，是否分外眼紅,，這是一場「好戲」。

不搶戲?qū)庫o的祝福：她不現(xiàn)身,、不發(fā)言

不料,，陳敏薰未如媒體期待，現(xiàn)場人散了,，陳敏薰沒有現(xiàn)身,。隔天，媒體以「陳敏薰缺 席」為標(biāo)題,，暗指陳敏薰仍心有未甘,。

但根據(jù)開發(fā)主管事後透露，陳敏薰當(dāng)天確實進(jìn)了開發(fā)大樓，也曾想展現(xiàn)風(fēng)度,，到場祝 賀,，但她在踏入大廳前念頭一轉(zhuǎn)，決定先從大廳後面的樓梯,，繞到二樓,，從二樓中庭往 下看看情況，再決定下一步動作,。當(dāng)她看見一樓大廳人山人海,，攝影鏡頭排成一片時，她決定不現(xiàn)身,，直接從二樓搭乘電梯至地下室,，驅(qū)車悄悄離開。

「當(dāng)天我的動機(jī)很單純,，原本是去表達(dá)我的祝賀,，但是看到現(xiàn)場的局面，我覺得我自己 出現(xiàn)會被照很多照片,，但當(dāng)天我不是主角,，以我的立場，不適合出現(xiàn),?！故箩彡惷艮贡?問及，輕描淡寫地說,。

陳敏薰心裡很清楚,，就算是落敗，她還是媒體面前的「明星」,，她如果出現(xiàn),，肯定可以 搶走當(dāng)天的主人陳木在、辜仲的風(fēng)采,。做得絕一點,，她還可以在媒體面前直播她的落敗 心情,，未必得到同情,，但是可以達(dá)到掃興的效果，讓喜事的氣氛受到干擾,。

這兩種處理方式她都沒...只給自己三秒鐘自憐就接觸下一個客戶

從耶魯學(xué)術(shù)殿堂榮譽畢業(yè)的高智商,、驕傲學(xué)生王浩，在進(jìn)入金融市場的兩年內(nèi),，開始學(xué)

習(xí)ｅｑ…… 拎著健怡飲料,，態(tài)度自信、腳步快速地走進(jìn)會議室，這位中,、英文講話速度超快的人,，實歲年齡還不滿三十三歲。他是高盛證券臺北分公司總經(jīng)理王浩,，今年十月底,，他 升為董事總經(jīng)理(ｍｄ)。與他同時升上董事總經(jīng)理職位的,，是高盛投資銀行臺北分公司 總裁余佩佩,，臺北投資銀行圈四大女總裁之一。

高智商的王浩,，在求學(xué)生涯裡,，只有一次技不如人。那是一位年齡比他稍長的表親 申請進(jìn)入哈佛大學(xué),。親友間的恭賀聲,，刺激王浩降低派對的玩樂時間，發(fā)憤申請進(jìn)入耶 魯大學(xué),。之後,，總是拿第一名的驕傲血液，灌流全身,。

他笑著形容自己當(dāng)時的態(tài)度是：「走進(jìn)教室裡,，先仰起鼻子掃視全班，看看有沒有 比自己厲害的人,。沒有,？再志得意滿地坐下?！雇鹾埔越鼭M分的學(xué)業(yè)帄均成績,、最高榮 譽從耶魯畢業(yè)。

進(jìn)入高盛的第一年(一九九七年),，王浩和他的長官看著他亮出的學(xué),、經(jīng)歷資料以及 伶俐口齒，心中一致預(yù)期,，王浩會是同期加入的九個新人裡,，表現(xiàn)最佳的一位。

在當(dāng)時,，他也一直以為,，靠著高人一等的智商，他可以一路飛黃騰達(dá),；沒想到,，最 後讓他登上高位的,，反而是在他挫敗後虛心檢討，認(rèn)真修練的ｅｑ,。

不得志職場劣等生：他努力,，還是挫敗

二○○○年時，臺股指數(shù)正由一○三九三的萬點顛峰,，崩落到四八○○點關(guān)卡下的 斷頭深淵,；全球股市哀鴻遍野，王浩的職場生涯和自信心,，也墜進(jìn)黑暗的谷底,。

那時，王浩進(jìn)入高盛投資集團(tuán)擔(dān)任衍生性金融商品的基金經(jīng)理人,，剛滿兩年,。在年 中的考績評分(valuation)公布時，他被主管叫進(jìn)辦公室,，批評了三,、四個小時。比起 自己以前,，以及其他同事,，頂多只談了十五分鐘，王浩說：那時候,，「我就完全清楚,，isuck(我的表現(xiàn)糟透了)?！?/p>

以前他做事做不好的原因,，都是因為偷懶，但這次王浩盡了全力,，竟然還是做不 好,，讓他極為挫敗。但他的挫敗,，有跡可循,。

學(xué)業(yè)成績是王浩評估自己的最重要標(biāo)...

修行人發(fā)脾氣怎么補救 為何越是修行人脾氣會越大篇二

這才是教育的最大死敵，然而幾乎每個家長都在做,！

我曾經(jīng)的董事長是當(dāng)?shù)刂髽I(yè)家,、教育家，七十歲老太太雖然退居二線,、和科學(xué)家兒子定居美國,，可干了一輩子“革命事業(yè)”的她，退休后一天也沒閑著,、仍然堅守在熱愛的崗位上發(fā)揮余熱。這次回國探親時，當(dāng)?shù)乜h政府特意邀請老太太給當(dāng)?shù)財?shù)千名師生,、家長進(jìn)行一場免費的教育報告會,。被親切稱呼劉媽媽的她十五年前就是“中國首屆十大杰出母親”，在育兒的方法上不僅有很多成功經(jīng)驗,，加上近些年來在國外定居,，受先進(jìn)育兒思想洗禮和不斷學(xué)習(xí)，很多育兒觀更加鮮明,。

會上她一針見血的指出了很多家庭對娃教育的大忌,，她呼吁千萬家長和教育界朋友們，一定要克制身上這個毛病,，為下一代多傳遞正能量,。

她說，這世上有一種東西永遠(yuǎn)是虧本的,，那就是發(fā)脾氣,。

這世上有一種東西永遠(yuǎn)是虧本的，那就是發(fā)脾氣,。

教育孩子也是如此,，發(fā)脾氣是教育的最大死敵，脾氣越大,，教育效果越差,。

因為

1一分脾氣、七分害

教育界的專家指出：貧窮不會帶來教育的失敗,，但精神的虐待一定會制造一個問題兒童,。讓孩子生活在精神的虐待中，就如同給她穿著枷鎖走路,。很多家長把孩子的任性,、不聽話、頑皮搗蛋歸咎在孩子身上,，其實每一個問題兒童的背后,，必有一個問題父母，這是鐵的規(guī)律,。再有靈性的孩子,，如果遭受了精神虐待后，都會走向消極,、悲觀的世界,，這是不可避免的。

2壞脾氣會遺傳

什么樣的環(huán)境,，造就什么樣的娃,。愛脾氣的父母,，教育出的娃容易叛逆、多疑敏感,、心理脆弱又愛抬杠,。同時孩子長大后，脾氣也很暴躁,、為人苛刻,。嚴(yán)重的很可能發(fā)生性變態(tài)、神經(jīng)病傾向,，輪到他們?yōu)槿烁改笗r,，也會繼承祖輩的壞脾氣，出現(xiàn)“城門失火,、殃及池魚”,，而孩子就是我們壞脾氣的重災(zāi)區(qū)。正如蒙臺梭利言：每一種性格缺陷都是由童年的不幸造成的,。

3壞脾氣是親子關(guān)系最強的殺傷武器

脾氣不好,，讓孩子不敢親近、不敢跟你敞開心扉,，時刻處在擔(dān)心受怕中,，沒安全感，成長中會有各種各樣問題,。有很多這樣的例子：父母脾氣越大,，孩子越頑劣；父母越氣急敗壞,，孩子越難管,；父母脾氣升級，孩子的壞行為也跟著漸長,。我記得鄰家有個小男孩,，非常淘氣難管，后來父親居然用繩子把他綁起來打,，可這孩子并沒有被打服,、變乖，且僅到三年級,，兒子就徹底不上學(xué)了,。

父母的教育陷入一種奇怪的慣性，他認(rèn)為吼孩子沒用,，就得罵,，罵的“力度”不夠，開始打,，后來又奉行“棍棒出孝子”,，實際上他不知道自己方向搞反了,，力度越大情況越糟。大人應(yīng)多給孩子耐心,、寬容和信任空間,，雖然看著孩子犯錯而不馬上糾正,，是很考驗父母的承受力，但我們要相信孩子有自我糾錯能力，人的成長是一個不斷自我反省,、自我糾錯的過程,，我們應(yīng)尊重孩子享受這個過程的權(quán)利。

心態(tài)調(diào)整了,，脾氣也會小了,，改變壞脾氣的方法有很多。

1把發(fā)脾氣換做溝通

隨便發(fā)脾氣就像到處扔垃圾,，是非常不好的行為,。孩子不應(yīng)該成為我們負(fù)面情緒的垃圾桶，與其發(fā)火動怒,，不如好好溝通,。比如看到孩子作業(yè)沒寫完，不要一上來就咋呼,，火冒三丈,，你怎么還沒寫，天天就知道玩,。搞的孩子心里不痛快,，一些壞的習(xí)慣絲毫沒有因你的發(fā)火而改觀。

你完全可以這樣說,，你不按時完成作業(yè),，我真的很難過??如果你能在半小時內(nèi)把作業(yè)寫完，我會覺得很開心??這樣做的好處是,，既能達(dá)到目的,，又能把傷害降到最低，表面看上去輕描淡寫,，卻能四兩撥千斤,。教育中的“點到為止”，比大發(fā)雷霆效果好的多,。教育的力量是一個累加過程,，一次這樣做，未必能看到效果,，長期堅持就會看到驚人變化,。父母改善自己的脾氣,，看上去是為孩子，實際上最終受益的還是自己,。當(dāng)我們學(xué)會與自己的情緒友好相處時,，人生的幸福和快樂就會觸手可及。

2靜心思考,，以寫宣泄

一味的壓抑,、克制脾氣不是最好的辦法，就像把霉變的東西放在沙發(fā)下,，雖看不到,，但卻被難聞的味道困擾著。曾經(jīng)做企業(yè)的時候,，老太太處理自己脾氣時有一個成功經(jīng)驗,，就是凡遇到不順心的事，就在辦公室對著電腦或筆記本,，把心里的想法敲出來,。等把所有的怒氣、怨氣,、壞脾氣一股腦寫出來后,，心中也平息了許多。

這不僅是疼惜自己的一個舉動,，也是高效率處理情緒的實用方法,，能夠讓我們的思想騰出更多“內(nèi)存空間”去干有意義事，效果非常好,。

3不把壞情緒傳遞給孩子,，讓愛人做你的心理醫(yī)生

我有個同學(xué)是公認(rèn)的好脾氣，做了媽媽后也從不發(fā)火,。她說之所以從不發(fā)火,，實際上是因為她有一個心理醫(yī)生的愛人。

她說不管在外遇到什么事,，被老板罵也好,、被朋友誤解也罷，只要回家跟愛人傾訴一番,，心情就會恢復(fù)平靜,，從不擔(dān)心會把負(fù)面情緒帶到孩子面前。

比如,，當(dāng)她氣急敗壞的跟愛人說某人的“壞”時,，愛人不必要跟著煽風(fēng)點火、獻(xiàn)計獻(xiàn)策，只要靜靜的聽,，跟著她的情緒說“恩,，是的，你肯定氣壞了,！你真是太生氣了??”只要尊重她的感受,，就可讓她的情緒得到宣泄。然后再平靜下來理清思路,，找到解決的辦法,，這在心理學(xué)上叫“共情”。

當(dāng)對方氣的發(fā)瘋,、發(fā)狂時,，只要給她一個有力的擁抱,，并用心傾聽,、肯定她的感受，就能夠給對方帶去前所未有的被理解之感,，讓對方永遠(yuǎn)珍惜你這位生活中的“知己”,。

對于孩子也是如此。孩子做錯了事,、受了委屈后,，不需要指責(zé),、埋怨和打罵,，而是被理解、關(guān)愛和傾聽,，當(dāng)孩子把內(nèi)心的垃圾倒出來后,，才能真正裝得進(jìn)你的良言和教誨。不管用什么樣的方法控制脾氣,，但要有智慧,、心中裝滿愛，就能達(dá)到很好的效果,。

沒有脾氣的胸腔,，才能裝滿愛的教育

1讓孩子的脾氣打在空氣中

父母心中無怒火，孩子脾氣就發(fā)不起來,。

記得有次孩子火急火燎的要吃菜,，跟她說等爸爸洗好澡一起吃?？珊⒆硬宦?，不但用手去抓菜，還往菜盤里噴口水,、吐氣,，正好被我看到,，用眼睛瞪她、她也反過來瞪我,。她的舉動令我非常憤怒,，想吼她不聽話、沒教養(yǎng),，可我忍住了沒發(fā)火,，繼續(xù)若無其事的打掃廚房臺面。

接下來孩子可能知道錯了,。吃飯時,，我對她剛才的舉動只字不提，她反而比往常任何時候吃飯都要乖,，不亂走動也不問這問那,，吃完飯后還知道把碗放回洗碗池了?？吹胶⒆拥姆闯１憩F(xiàn),，我突然感覺到克制脾氣是對的。在如此有挑戰(zhàn)意義的事件上,，能做到不發(fā)脾氣,，很佩服自己。如果我當(dāng)時忍不住,，對著孩子的行為大聲呵斥或打罵,，后果肯定不堪設(shè)想。

脾氣的對持就像拔河比賽,，對方的鏗鏘有力是以你的堅持不懈為前提,。如果想讓對方放棄，最好的辦法是自己先放手——父母心中無怒火,，孩子的脾氣就發(fā)不起來,。父母小小的改變，對孩子未來影響巨大,。人的脾氣都有互動性,，你投射出去的脾氣往往都會加倍反彈回來，所以,，我們要讓好脾氣不斷和我們相逢,，不讓壞脾氣露臉。

2與其發(fā)脾氣,，不如傳遞正能量

和孩子較量中只要你動怒,、發(fā)脾氣，就敗了。父母若不和孩子發(fā)脾氣,、逞強,，遇事有定力、會變通,，孩子學(xué)到的也是這些智慧,。

一次單位臨時開會，我把孩子送到鄰居照看,。當(dāng)看到鄰居阿姨對著自己孩子的淘氣,，大吵大吼批評責(zé)罵，仍然不起作用時,，我家六歲孩子對阿姨說,，你不應(yīng)該那樣無緣無故的批評他，他會很難受的,，你應(yīng)該跟他一起想辦法呀,。鄰居忍不住的跟我說，你這孩子真懂事,，不僅嘴巴會講,，且會出主意、善動腦筋,，比我家孩子小兩三歲，卻比我家孩子懂事,。后來我家孩子又跟阿姨說,，我媽媽從來都不對我發(fā)脾氣。鄰居又問我是不是真的,?；叵肫饋恚掖_實很少對孩子發(fā)火,，即使她犯錯,、頑劣淘氣，我多數(shù)情況下都忍著不怒,，然后跟她一起動腦筋,、想辦法。

正因如此,，孩子也學(xué)會了用同樣的方法去解決問題,。幼兒園里，一個叫蕾的小朋友把馬桶蓋子搞歪了,，那個叫裙的同學(xué),，一看到不分青紅皂白的、偏偏說是我家孩子搞壞的。放學(xué)后,，孩子跟我說,，她今天心情特別不好，她沒有搞壞馬桶,，裙同學(xué)偏偏說是她弄壞的,，所以她很生氣、很不開心,。

當(dāng)時我在想,，若是換做我們大人之間發(fā)生這樣被冤枉的事情，是不是很想上前,，對著那個冤枉我們的人揍一頓,、恨不得打兩下才解氣?？墒呛⒆訁s接著跟我說她是這樣解決的,，她對著裙同學(xué)說：你以后可不能這樣不明不白的冤枉人了，被你冤枉了我很難過,，否則你就沒有朋友??這個事情讓我看到,，孩子遇到事情不是通過動怒、發(fā)脾氣來解決,，而是擁有了解決問題的意識和想法,，我很欣慰。

如果你只會發(fā)火,、發(fā)脾氣去對待,，孩子從你這里能學(xué)會什么呢？除了發(fā)火,、實施暴力外,，沒有任何受益。

小區(qū)里有個孩子,，看見別人都玩滑板車,，自己也哭著嚷著要騎。結(jié)果哄不好,，媽媽對著孩子臉劈頭蓋臉打,，孩子倔強的坐在地上死哭不起來，家長火氣也更大了,。周圍鄰居紛紛說孩子太嬌慣,，不該任由孩子這樣?？晌覅s深深感到悲哀：一個四五歲的孩子懂什么,？為什么父母不能耐著性子,、停止發(fā)火，跟孩子好好講,，為什么不能跟孩子承認(rèn),，你這樣纏著硬要別人東西的行為是不好的，媽媽心里很難過,？媽媽對你今天的表現(xiàn)很失望,，我很傷心？

蹲下來,，和孩子好好溝通,，事情就會截然不同。父母永遠(yuǎn)不要把發(fā)脾氣,、打罵作為管教孩子的選擇,，這樣你的注意力才會轉(zhuǎn)向?qū)ふ医鉀Q問題的辦法。

3沒有脾氣的胸腔,，才能裝滿愛的教育

記得有次因喊孩子吃飯,，她沒理我。而后又把畫好的畫展示給我看,，我故作生氣狀扭頭沒看,，她卻劈臉給我一巴掌。雖然不疼,，但這個行為讓我震驚,。當(dāng)時我雙目圓瞪，氣的想把她打回去,，可是我忍住了,。而孩子卻忍不住了，看我沒有一點火星味,，她三番兩次跑到我跟前道歉說媽媽對不起，她沒有過來吃飯是不對的,，那是因為她的畫還沒有畫完,，她是想畫一幅漂亮的畫送給媽媽作為禮物呀。是的,，如果我選擇對孩子發(fā)脾氣,、打罵的話，就永遠(yuǎn)也不會知道孩子心里的想法和滿滿的愛,，給母女交流設(shè)置嚴(yán)重障礙,。

有時候孩子叛逆、不聽話甚至頂嘴,，要看到本質(zhì)原因,。從另一個角度看說明孩子有獨立思考的能力和面對問題的勇氣,，總比像個木頭人一樣，沒主見和靈魂,，唯唯諾諾聽命大人要好,。成績不好，但她懂事,，對人熱情善良,、受歡迎，這也是好現(xiàn)象,。被老板罵了,，要慶幸還有工作；食堂菜燒的不好,，要慶幸還有飯吃,；錢包丟了，要慶幸銀行卡還在,；輕輕點擊鼠標(biāo),，世界就在眼前??太多太多的恩惠在日常。心中只要充滿愛和感恩,，你就會得到更多的回報,，為孩子營造和諧健康環(huán)境的同時，自己也備受滋潤,。沒有脾氣的胸腔才能傳遞正能量,，心中滿藏愛和感恩，才能使愛不斷傳遞,。

祝愿每一位父母都能擁有好脾氣,，每個家庭都有好氛圍，每個孩子都有快樂童年,、健康成長,。

修行人發(fā)脾氣怎么補救 為何越是修行人脾氣會越大篇三

修行人要學(xué)不發(fā)脾氣

儒釋道都講因果，中國千萬年前,，《易經(jīng)》至少是四千五百年前的東西,，告訴我們，「積善之家必有余慶,，積不善之家必有余殃」,，我們要懂得積善。佛法把這個善惡報應(yīng)的理論講清楚,、講明白了,，這些都是真的，不是假的,。所以了法無生,，了法無生,，一切法從心想生，都是念頭生的,。我們自己一身的果報,，一定要自己負(fù)責(zé)任，與任何人都不相干,，這一點一定要清楚,，統(tǒng)統(tǒng)都是自己業(yè)力現(xiàn)前。別人給我的,，給你的你愿意接受,，還是你自己的事情，你要不接受,，別人給你不起作用,。別人一給你，你就接受了,，那是你自己的事情,。

佛法講，每個人修積的功德,，任何人都不能破壞你,，誰能破壞？你自己,。所以別人如何叫你毀掉你自己的功德,？叫你發(fā)脾氣，故意找你讓你發(fā)脾氣,，脾氣一發(fā)功德就完了,，叫「火燒功德林」。故意惹你生氣,，你要是一笑了之不生氣,，那一點辦法也沒有，他沒有辦法把你的功德燒掉,。所以都是自己干的傻事情,，與別人毫不相干，人家勸你干好事你不干,，勸你火燒功德林，就真聽話,。

這些事情可能天天都遇到的,，你修行哪來的功德？燒的比修的還多,，哪來的功德,！所以真正修行人,，頭一個學(xué)著決定不發(fā)脾氣，心目當(dāng)中沒有惡人,，這個人修行肯定成就,。李老師教給我們，人人都是阿彌陀佛,，事事都是極樂世界的勝事,，這個人能不生極樂世界嗎？不可能,，決定得生,！

文摘恭錄—凈土大經(jīng)科注（第一九一集）2012/2/14 檔名：

02-037-0191

修行人發(fā)脾氣怎么補救 為何越是修行人脾氣會越大篇四

怎樣才能控制不發(fā)脾氣

我在網(wǎng)絡(luò)上看到一個小故事：

有一個壞脾氣的小男孩，一天到晚在家里發(fā)脾氣,，摔摔打打,，特別任性。有一天,，他爸爸就把這孩子拉到了他家后院的籬笆旁邊,，說：“兒子，你以后每跟家人發(fā)一次脾氣,，就往籬笆上釘一顆釘子,。過一段時間，你看看你發(fā)了多少脾氣,，好不好,？”這孩子想，那怕什么,？我就看看吧,。后來，他每嚷嚷一通,，就自己往籬笆上敲一顆釘子,，一天下來，自己一看：哎呀,，一堆釘子,！他自己也覺得有點不好意思。

他爸爸說：“你看你要克制了吧,？你要能做到一整天不發(fā)一次脾氣,，那你就可以把原來敲上的釘子拔下來一根?！边@個孩子一想,，發(fā)一次脾氣就釘一根釘子，一天不發(fā)脾氣才能拔一根,，多難??！可是為了讓釘子減少，他也只能不斷地克制自己,。

一開始,，男孩兒覺得真難啊，但是等到他把籬笆上所有的釘子都拔光的時候,，他忽然發(fā)覺自己已經(jīng)學(xué)會了克制,。他非常欣喜地找到爸爸說：“爸爸快去看看，籬笆上的釘子都拔光了,，我現(xiàn)在不發(fā)脾氣了,。”

爸爸跟孩子來到了籬笆旁邊,，意味深長地說：“孩子你看,，籬笆上的釘子都已經(jīng)拔光了，但是那些洞永遠(yuǎn)留在了這里,。其實,，你每向你的親人朋友發(fā)一次脾氣，就是往他們的心上打了一個洞,。釘子拔了,，你可以道歉，但是那個洞永遠(yuǎn)不能消除啊,?！?/p>

悟道：克制自己，少發(fā)脾氣,；

珍惜親情,，善待朋友。