光陰的迅速,,一眨眼就過去了,,成績已屬于過去,,新一輪的工作即將來臨,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦,。我們該怎么擬定計劃呢,?下面是我給大家整理的計劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對大家能夠有所幫助,。
辦公室主任工作計劃表 辦公室主任工作計劃篇一
1,、強化、細化內(nèi)部管理運行機制,,規(guī)范辦公室管理,,營造團結(jié)、合作,、和諧的工作氛圍,。
2、重點協(xié)助學校領(lǐng)導(dǎo)抓好制度建設(shè)及學校工作程序運行等工作,,督察工作落實狀況,。
3、協(xié)助學校領(lǐng)導(dǎo)做好宣傳,、人事等工作,。
4、協(xié)助各部門完成學校安排的其他工作,。
5,、重點抓好內(nèi)部文件制發(fā)、通知,、文件管理,、上報材料把關(guān)等規(guī)范管理工作。
6,、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù),。
7、迎接各項檢查,,包括目標管理,、精神禮貌、綜合治理,,平安校園等各項檢查,,做好準備工作。
(一)嚴格按照檔案管理制度,,認真做好檔案管理工作
1,、加強對教職工人事檔案的管理。用心做好檔案材料的收集,、分類整理,、歸檔工作,力爭檔案規(guī)范完備,。做好教職工的調(diào)入調(diào)出,、離退休、轉(zhuǎn)正定級,、晉級,、職稱評定、職務(wù)聘任,、考核,、考勤和獎懲等工作,。
2、加強對文書檔案的管理,。做好上級文件,、學校文書資料的收集、分類,、編號歸檔及卷案整理工作,。
3、根據(jù)《檔案法》的具體要求,,負責管理各類文件資料,,按規(guī)定把文件資料及時整理、分類,、裝訂,、保管,發(fā)揮檔案的作用,,力求做到檔案管理規(guī)范化,,科學化。根據(jù)工作需要,,即使向校長及有關(guān)部門帶給需查閱的文檔資料,。進一步規(guī)范文書檔案,提高檔案的查閱效率,,努力為學校工作服務(wù),、為師生服務(wù);要及時做好各類材料的準備和歸檔工作,;要認真仔細正確地做好各類報表數(shù)字的統(tǒng)計,、核對工作,及時報送,,統(tǒng)一存檔,。
(二)加強學校精神禮貌建立活動
進一步提高廣大師生員工的思想道德素質(zhì)為核心,以構(gòu)建社會主義和諧社會為目標,,鞏固和提高建立精神禮貌,、計劃生育、環(huán)境衛(wèi)生,、綠化,、綜合治理等各項工作力度,用心開展群眾性精神禮貌建立活動,,做好精神禮貌建立活動的各項資料的收集,、整理、歸檔工作。
(三)安排會議,,作好記錄
在學校領(lǐng)導(dǎo)的指示下,,認真做好行政例會和教職工大會的組織工作,做好學校行政會議,、教師會議和其它重要會議的記錄工作,,做好重大節(jié)日慶祝活動以及承辦各項活動的準備工作和組織工作,,及時出好會議通知、工作安排通知,、節(jié)假日放假安排等通知,,記好考勤,作好總結(jié),。
(四)做好文件的各種登記處理工作
1,、做好理解、傳送,、催辦及文件管理工作,,信息采集、上報,、保密和檔案管理工作,,對來文的閱批、領(lǐng)導(dǎo)批示的督辦,、重要文件的核稿,、接聽電話、收發(fā)文件,、打印文件,、會議記錄等日常工作,做到嚴謹有序,,不出差錯,。及時收發(fā)書面和網(wǎng)上文件,并交校領(lǐng)導(dǎo)審閱,,根據(jù)審閱意見,,及時轉(zhuǎn)達給相關(guān)職能部門辦理或通知相關(guān)教師。各項文件材料,,力求及時,、準確、高效,。
2,、負責學校文字材料的起草工作,通知、計劃,、總結(jié),、匯報等,按照上級要求和工作需要,,編寫有關(guān)行政文件,、表格,同時把好保密關(guān),。作好文件的登記,、編號、收發(fā)等相關(guān)工作,,文件及時上報,,按規(guī)定作好文件的上報保存等工作。
(五)做好教職工考勤工作
1,、嚴格執(zhí)行考勤制度,,做好簽到、早操考勤和政治學習會議的考勤工作,,考勤狀況做到每周一公示,、每月一匯總。
2,、嚴格請假制度,。務(wù)必持假條請假,半天以上務(wù)必得到校領(lǐng)導(dǎo)的批準,。
(一)深入開展校務(wù)公開工作
1,、進一步完善“校務(wù)公開宣傳欄”,對涉及教職工及學生切身利益的事項及時予以公示,。
2,、用心參與學校的各種會議,采集教職工寶貴意見,,并及時上報校領(lǐng)導(dǎo),,加強學校與職工之間的思想溝通。
3,、用心利用校園廣播,、宣傳欄等媒體,加大宣傳和監(jiān)督力度,。
(二)嚴格按照上級政策做好人事,、勞資管理工作
1、學校人事工作包括教職工調(diào)動,、教職工的退休,、職稱評審、聘任、年度考核等工作,,這些工作政策性強,,牽涉面廣,科目煩瑣,,直接關(guān)系教職工的切身利益,,樣樣都很重要,一點也不能馬虎,,我們務(wù)必學好政策,,熟悉業(yè)務(wù),一絲不茍地做好人事工作的每一個環(huán)節(jié),。
2,、一年一度的職稱評聘是教師們關(guān)注的大事,辦公室要一如既往地做好職稱評聘的各項組織工作,,為教師職評服好務(wù)。繼續(xù)做好教職工年度考核,、年終總結(jié),、評選先進等組織工作。
3,、根據(jù)州編委有關(guān)文件精神,,嚴格按照文件規(guī)定的機構(gòu)編制方案管理編制冊,按時辦理新入編,、退休人員的手續(xù),。
(三)法制工作
做好“六五”普法工作。堅持“兩個轉(zhuǎn)變,,兩個提高”,,以“建設(shè)法治蒙小,構(gòu)建和諧校園”為主題,,進一步加大我校法制建設(shè)的步伐,。以宣傳新《義務(wù)教育法》為切入點,以“六五”普法宣傳為契機,,深入研究普法工作,,推動普法、依法治教工作的新發(fā)展,。完善各項規(guī)章制度,,強化校園法制建設(shè),依法管理各項事務(wù),;充分發(fā)揮校園廣播站,、櫥窗、學校網(wǎng)站等宣傳*工具的作用,大力宣傳法律法規(guī),,繼續(xù)辦好法制宣傳櫥窗,、專欄、板報,、墻報,、圖展,搞好法律宣傳活動,;透過開展“法制講座”,、“法律知識競賽”等具體措施和活動,深化法制安全宣傳月,、周,、日的成效,督促全體師生學習法律知識,,提高法律素質(zhì),,逐步養(yǎng)成人人學法、懂法,、守法,、用法的良好校園氛圍。
(四)做好宣傳及信息反饋工作
1,、進一步做好各部門的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作,。上情下達,下情上達及時,、準確,;做各部門之間溝通的橋梁,維護好學校班子的團結(jié),,提高工作效率,。
2、建立重要的來信來電來件的登記制度,。及時將學校的教育動態(tài),、典型人事、重要成績向上級進行匯報,。對于上級布置的各專項工作要以文字形式及時向上級反饋,,根據(jù)信息來源和資料恰當及時地進行處理,及時與相關(guān)部門進行溝通,,準確掌握實際狀況,,合理地做好反饋工作。
(五)完成好學校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,,完成好上級布置的急辦任務(wù)和各項臨時性工作,。
1,、負責協(xié)調(diào)學校黨政各職能部門共同辦理的綜合性工作,經(jīng)常了解各部門的工作狀況,,協(xié)調(diào)關(guān)系,,做上情下達,下情上達,。
2,、注意調(diào)查研究,掌握校內(nèi)外信息,,主動了解與學校有關(guān)的狀況和問題,,用心為學校領(lǐng)導(dǎo)決策帶給參考意見。
3,、關(guān)心辦公室工作人員的工作,、學習和生活,組織好辦公室工作人員的政治學習和思想教育工作,,不斷提高辦公室的工作效率和服務(wù)水平,。
4、辦公室工作人員做好上述各項工作外,,用心主動,、認真完成所分管的工作。
辦公室主任工作計劃表 辦公室主任工作計劃篇二
2020年是我鎮(zhèn)“真抓實干,、再續(xù)輝煌,實現(xiàn)xx快速高效發(fā)展,,步入xx經(jīng)濟強鎮(zhèn)行列”的關(guān)鍵之年,,作為在辦公室工作的主任,傾盡其才,、不遺余力,,為早日實現(xiàn)這一宏偉目標,獻出自己綿薄之力,。全年,,我將緊緊圍繞黨政辦公室的中心工作,充分發(fā)揮崗位職能,,不斷加強理論學習,,切實改進工作方法,努力提高工作效率,,個人致力抓以下幾方面:
加強思想政治學習,,提高政治素質(zhì)。加強業(yè)務(wù)知識學習,,提高工作能力,。始終不忘加強自身業(yè)務(wù)學習,,要認真學習現(xiàn)代辦公辦文系統(tǒng),規(guī)范文書檔案歸檔,,使文書檔案管理的得井井有條,。學習現(xiàn)代文書檔案管理先進方法,注重平時積累,,嚴格履行收發(fā)文手續(xù),。
xx是片開發(fā)的熱土,重點,、難點,、熱點的情況比較多。只有從加強各位秘書負責的信息網(wǎng)絡(luò)著手,,拓寬信息覆蓋面,,重點來開發(fā)特色信息、精品信息,、熱點信息,,擴大信息覆蓋面,健全信息網(wǎng)絡(luò),,把基層的一些重點,、難點、熱點問題以及對全鎮(zhèn)有指導(dǎo)意義的典型總結(jié)出來,,及時進行勾通反饋上報,。緊密聯(lián)系收集各有關(guān)職能部門,除做好綜合性信息,、專題信息,、緊急信息的報送工作外,特別是要加強突發(fā)事件等信息上報的工作,。同時,,要保證信息質(zhì)量,做到時效與真實相結(jié)合,,報喜與報憂相結(jié)合,。
服務(wù)大局,切實提高接待工作的水平,。首要是不斷加強個人修養(yǎng),,自覺抬高接待標準,利用網(wǎng)絡(luò)學習其它市,、縣,、鎮(zhèn)在接待工作上的先進工作方法,努力適應(yīng)新形勢下接待工作的需要,;其次凡是上級領(lǐng)導(dǎo)來我鎮(zhèn)檢查指導(dǎo)工作,,都要協(xié)同相關(guān)部門認真準備接待,,重大的會議或接待必須擬定接待計劃方案,著重注意接待細節(jié),,致力提高接待水平,,樹立辦公室良好形象。
一是在公文處理方面,,認真抓好上級的來文文件程序處理工作,,做到文件的及時收發(fā)、傳閱,、送閱,,按照規(guī)范化標準,提高辦文質(zhì)量,,加快辦文速度,。同時嚴格發(fā)文標準,提高發(fā)文質(zhì)量,、做到文件的及時收發(fā),、傳閱、送閱,。二是在印信管理方面實行了等級審批制度,,明確印鑒管理程序,完善使用登記制度,,確認領(lǐng)導(dǎo)或主管領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可開信函,、加蓋公章,禁止無登記,、無審批用印現(xiàn)象的發(fā)生,。總之,,完善各項規(guī)章制度,按照各項制度辦事,,做到收文有規(guī)范,、辦會有制度、辦事有紀律,,各項工作都有章可循,,有據(jù)可依。
后勤工作也是辦公室一項重要而又具體的工作,。全鎮(zhèn)在職干部共80多人,,日常后勤服務(wù)工作比較瑣碎,面對大量的日常性工作和領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的事項,,只有充分發(fā)揮辦公室所屬人員其職能作用,,抓緊時間,,高效、圓滿,、妥善地辦理好,,為黨委政府正常開展工作提供了有效保證。今年在政府機關(guān)還沒有整體搬遷的情況下,,一如既往地抓好后勤保障工作,,為黨委政府解除后顧之憂,為領(lǐng)導(dǎo),、同事提供良好的工作,、生活環(huán)境。
辦公室主任工作計劃表 辦公室主任工作計劃篇三
本人現(xiàn)年xx歲,,20xx年參加工作,,多年任教于九年級化學教學。從20xx年x月開始分別任職于xx一中和xx中學校辦公室主任一職,。
就職期間,,我能認真履行職責,協(xié)調(diào)各處室各項工作,,盡自己的努力當好領(lǐng)導(dǎo)的參謀,,認真負責學校的公文擬稿發(fā)布工作,同時負責學校教育信息宣傳工作,。具體地說:起草公文,、收集信息、會議記錄,、收發(fā)辦公室信函,、接待來訪、安排學校公車出行,、整理文件檔案,、管理印章等。2020年新年伊始,,現(xiàn)就本年工作計劃安排如下:
1,、協(xié)調(diào)科室。注意傳達上級精神,,將各科室的文件分配到位,,并督促完成。
2,、起草公文,。在過去的一年里,本人共起草分月工作小結(jié),、年初計劃,、年終總結(jié)達20余篇,,均收錄在本人博客中,供大家交流參考,,各閱讀量達幾十次,。今年要再接再厲,爭取更加出色,。
3,、接待工作。搞好學校接待工作可以使學校改善外部環(huán)境,,擴大對外影響,,樹立良好的形象。為此,,今年要力求做到誠懇,、熱情、細致,、周到地對待他人,。時刻告誡自己:說話和氣一點,談吐文雅一點,,辦事熱情一點,。
4、會議記錄,。不論是全校師生參加的大型會議,,還是部分教師中型會議,以及領(lǐng)導(dǎo)班子的小型會議,,本人均能做到通知及時,、記錄準確,會后及時傳遞,。
5,、檔案管理。辦公室中的檔案管理是一項專業(yè)性較強的工作,。為了切實做好學校檔案的收集,、整理和使用,要加強學習,,逐步完善學校檔案。
6,、印章監(jiān)管,。本著嚴肅、認真,、細致的原則,,每次用章前我都應(yīng)認真詢問事由,,不能決定時報請校長批示。同時還兼顧學校進餐,、用車的監(jiān)管,,為學校守好門戶。
7,、信息宣傳,。制定信息宣傳獎懲方案提請教代會討論通過,并嚴格實行,;同時督促教職員工按時保質(zhì)保量完成宣傳任務(wù),。
我有信心、有決心搞好學校辦公室工作,,但由于經(jīng)驗缺乏,,愿領(lǐng)導(dǎo)多督促、多指導(dǎo),、多批評,。
辦公室主任工作計劃表 辦公室主任工作計劃篇四
20xx年我被晉升為辦公室主任一職。心中充滿著欣喜和希望,,因為這個職位代表著公司對我工作的認可,,然而我心中又多了重重的責任。在工作當中,,我逐步熟悉本部門的基本業(yè)務(wù)工作,,也充分認識到自己目前各方面的不足,為了盡快的成長為一名合格的管理人員,,特制定了以下工作計劃:
以業(yè)務(wù)學習為主,,我會努力爭取盡快掌握各方面的業(yè)務(wù)知識,增強全局意識,、增強責任感及服務(wù)意識,,積極主動地把工作做到點上、落到實處,。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力,。
針對xx員工流動性較大的實際情況(特別是核心崗位人員),深入了解并分析人員流動的原因,。及時做好各崗位人員的補進,,完善新員工入職檔案、保險,、合同等手續(xù)的辦理,。
同時,加大核心崗位人員的招聘和人才信息的收集,建立完善的人才儲備庫,。
檔案的歸類,、存檔是辦公室的一項重要工作,根據(jù)檔案工作要求,,進一步完善和規(guī)范檔案管理,,及時做好各類檔案的歸檔工作,提高檔案的查閱效率,。
xx運行兩年多以來,,雖然各部門的制度已經(jīng)建立,但制度的執(zhí)行力稍差,,辦公室在新的一年工作中,,重點監(jiān)督相關(guān)制度的執(zhí)行力度,并完善在工作中發(fā)現(xiàn)需要改進的事項,。
逐步規(guī)范質(zhì)檢工作,,嚴格按照標準督促xx各部門的進步與改善,狠抓服務(wù)質(zhì)量,、節(jié)約降耗,、衛(wèi)生清潔等工作事項,對部門采取一定的激勵機制,,建立更加完善的質(zhì)檢體系,。
隨時了解員工思想動態(tài),積極關(guān)注員工需求,,掌握員工信息,,為xx決策提供參考。拉近xx與員工的距離感,,增加員工對xx的歸屬感,。
2020年是公司成立后的開局之年,也是公司各項工作承前啟后,,步入發(fā)展快車道的關(guān)鍵一年,。2020年綜合辦公室工作的總體要求是:在公司的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞公司中心工作,,發(fā)揮好承上啟下,、綜合協(xié)調(diào)、參謀助手,、督促檢查和服務(wù)保障職能,,積極開展黨風廉政活動,扎實推進群團組織建設(shè),,進一步提高服務(wù)水平,,提升服務(wù)質(zhì)量,,為公司整體工作順利推進發(fā)揮積極的職能作用。
辦公室主任工作計劃表 辦公室主任工作計劃篇五
2020年是我們公司業(yè)務(wù)開展至關(guān)重大的開局之年,,對于一個剛剛上任的辦公室主任來說,也是一個充滿挑戰(zhàn),,機遇與壓力并重的開始的一年,。因此,為了公司我要調(diào)整工作心態(tài),、增強責任意識,、服務(wù)意識,充分認識并做本職工作,。為此,,在公司的曹、何兩位領(lǐng)導(dǎo)的幫助下,,我逐步認識本部門的基本業(yè)務(wù)工作,,也充分認識到自己目前各方面的不足,為了盡快的成長為一名合格的辦公室主任,,我訂立了以下年度工作計劃
1,、 在第一季度,以業(yè)務(wù)學習為主,,由于我們公司正在開展新的業(yè)務(wù)期間,,部門的計劃制定還未完成,節(jié)后,,我會充分利用這段時間補充相關(guān)業(yè)務(wù)知識,,認真學習公司得規(guī)章制度,與公司人員充分認識合作,。
2,、在第二季度的時候,公司正處于發(fā)展期間,,在對業(yè)務(wù)有了一定了解熟悉得情況下,,我會努力爭取盡快掌握相關(guān)的業(yè)務(wù)知識,從而更好的對公司做出貢獻,。并與領(lǐng)導(dǎo)一起培訓新加入的員工,,早日讓新員工成長起來。
3,、第三季度的"十一""中秋"雙節(jié),,會給后半年帶來一個良好的開端。并且,,隨著我公司鋪設(shè)數(shù)量的增加,,一些問題也會逐步出現(xiàn),我會好充分的準備,同公司其他員工竭盡全力為公司進一步發(fā)展做出努力,。
4,、年底的工作是一年當中的非常重要時期,我們做了一年的努力,,我相信在領(lǐng)導(dǎo)的正確思路下我們公司會有更好的發(fā)展,。
不斷調(diào)整工作思路,學習對于業(yè)務(wù)人員來說至關(guān)重要,,因為它直接關(guān)系到一個業(yè)務(wù)人員與時俱進的步伐和業(yè)務(wù)方面的生命力,。我會適時的根據(jù)需要調(diào)整我的學習方向來補充新的能量。掌握各方面知識,。知己知彼,,方能百戰(zhàn)不殆(在這方面還希望公司給與我們業(yè)務(wù)人員支持)。
增強全局意識,、增強責任感,、增強服務(wù)意識、增強團隊意識,。積極主動地把工作做到點上,、落到實處。我將盡我最大的能力減輕領(lǐng)導(dǎo)的壓力,。
以上,,是我對2020年的一些設(shè)想,可能還很不成熟,,希望領(lǐng)導(dǎo)指正,。火車跑的快還靠車頭帶,,我希望得到公司領(lǐng)導(dǎo),、部門領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和幫助。展望2020年,,我會更加努力,、認真負責的去對待每一個業(yè)務(wù),也相信自己會完成新的任務(wù),,能迎接新的挑戰(zhàn),。