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公司員工犯錯(cuò)檢討書篇一

您好,！

我因?yàn)樵谏习嗟臅r(shí)間躲起來打電話聊天,，違反了公司的規(guī)定，而且是多次犯這個(gè)錯(cuò)誤了,，因?yàn)檫@個(gè)我被領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)好多次了,，今天我又忘記了之前的保證又一次的犯錯(cuò)誤了?？吹筋I(lǐng)導(dǎo)一幅很貼不成鋼的失望的樣子,，我感到十分的難過與愧疚,。這一次在上班期間跟別人打電話聊天,，是因?yàn)榕笥延惺虑檎椅遥贿^聊著聊著就變成不必要的寒暄了,。所以這一次的犯錯(cuò)誤跟之前的幾次差不多,，都是因?yàn)樽约哼^于懶惰，沒有控制住自己想要玩耍的心,，所以工作也就不夠?qū)Ｗ?，不能全身心地投入到工作?dāng)中去；還有就是自己的工作素養(yǎng)不到位,，工作態(tài)度不積極,，思想上面有很大的缺陷，跟公司而其他同事相比,，我的思想上面有很大地差距,。這一次看到看到領(lǐng)導(dǎo)開會(huì)時(shí)沒有點(diǎn)我名的批評(píng)，說公司有些同事的問題十分地嚴(yán)重,，其他同事千萬不要學(xué)我,，雖然領(lǐng)導(dǎo)沒有說我的名字,，可是我更加感到心慌，說明領(lǐng)導(dǎo)真的對(duì)我失望了,。這一次的不點(diǎn)名的批評(píng)簡直就是當(dāng)頭棒喝,，讓我知道我已經(jīng)到了懸崖邊緣，到了必須要改正的關(guān)鍵時(shí)刻了,，否則就要陷入到萬劫不復(fù)的境地了,。

所以這一次，我沒有任何抵觸地接受領(lǐng)導(dǎo)給我的懲罰和批評(píng),，并且好好地汲取這一次的教訓(xùn),，讓我根據(jù)自己身上的缺點(diǎn)進(jìn)行針對(duì)性地檢討與改正：

工作上面不能集中自己的注意力，專注度不夠,，所以我要努力改正這一點(diǎn),，讓自己在做事的時(shí)候能夠集中到當(dāng)前的事情上面。這樣工作的時(shí)候就不會(huì)白其它不想管的事情轉(zhuǎn)移注意力了,。為此,，我需要保持充沛的精力，每天合理作息,；在一個(gè)就是對(duì)自己做一個(gè)規(guī)定,，告訴租戶什么時(shí)間必須做什么事情不能做什么事情，這樣就能夠做事情更加有目的性,。制定一個(gè)獎(jiǎng)懲,，用來激勵(lì)自己。

思想上面跟其它的同事相比有很大的不足,，所以我要加強(qiáng)自己的工作思想認(rèn)識(shí),。積極向同事學(xué)習(xí)，經(jīng)常跟領(lǐng)導(dǎo)談天,，從讓增加自己的工作認(rèn)識(shí),，讓自己知道工作的重要性，知道集體團(tuán)結(jié)性的作用,。

經(jīng)過此役,，我一定能夠好好改正自己身上的各種大大小小的毛病，一定不會(huì)再犯錯(cuò)誤了,，再也不會(huì)讓領(lǐng)導(dǎo)因?yàn)槲叶鷼饬?。我一定向?yōu)秀的同事靠齊，爭(zhēng)取成為一個(gè)優(yōu)秀的員工,，為公司,、為領(lǐng)導(dǎo)創(chuàng)造更多的價(jià)值！請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)給我一次彌補(bǔ)自己錯(cuò)誤、做公司的機(jī)會(huì),！

此致

敬禮,！

檢討人：xx

20xx年xx月xx日

公司員工犯錯(cuò)檢討書篇二

尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：

在工作中，我因粗心大意而用錯(cuò)料,。幾天來,，我認(rèn)真反思，深刻反省,，為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,，在此，我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,。

我看到了這件事的惡劣影響,，如果在工作中，大家都像我一樣自由散漫,，漫不經(jīng)心,，粗心大意那怎么能及時(shí)把工作落實(shí)好。做好呢,。同時(shí),，如果在我們這個(gè)集體中形成了這種懶散的工作態(tài)度，我工作的提高將無從談起,。因此,，這件事的后果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的,。

發(fā)生這件事后,，我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯(cuò)。因此,，無論領(lǐng)導(dǎo)怎樣從嚴(yán)從重處分我,，我都不會(huì)有任何意見。同時(shí),，我請(qǐng)求領(lǐng)導(dǎo)再給我一次機(jī)會(huì),，使我可以通過自己的行動(dòng)來表示自己的覺醒,，以加倍努力的工作來為我公司的工作做出積極的貢獻(xiàn),，請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)相信我。

如再發(fā)生此類事件,，我個(gè)人接受公司任何處置,。

此致

敬禮！

檢討人：

公司員工犯錯(cuò)檢討書篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

由于我的原因,，致使中心丟失一臺(tái)沖擊錘,，造成了嚴(yán)重不良影響，在此，我首先做出誠懇的檢討,。

領(lǐng)導(dǎo)提出批評(píng)后,，我進(jìn)行了深刻的自我反思，對(duì)近段時(shí)間的工作進(jìn)行了梳理總結(jié),，認(rèn)為自身主要存在以下問題：

1,、思想懈怠，責(zé)任心不強(qiáng),。思想麻痹大意,，認(rèn)識(shí)不強(qiáng)，對(duì)工作重視不夠,，有時(shí)存在“得過且過”,、“差不多就行”的想法。

2,、工作作風(fēng)不深入,、不扎實(shí)、散漫松懈,，工作安排不具體,、落實(shí)不到位,。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)布臵的工作,，不是一馬當(dāng)先，而是左顧右盼,，沒有立即落實(shí),，甚至有時(shí)存在“在其崗不盡其責(zé)”的現(xiàn)象。

3,、對(duì)下屬要求不嚴(yán),。在工作中，對(duì)下屬要求太松,，監(jiān)督不力,。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時(shí)，總是覺得給下屬留點(diǎn)面子,，沒有給予立即糾正,，實(shí)際上,，這樣不僅不便于管理，而且造成了工作上的失誤,。

鑒于上述存在的問題，我向您做出深刻保證：

一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),，繃緊思想這根弦，認(rèn)真學(xué)習(xí)單位相關(guān)管理制度,，立足職能職責(zé)，不斷提高執(zhí)行力,，提升服務(wù)水平;

二是堅(jiān)持工作上親力親為,，嚴(yán)格要求自己，端正工作態(tài)度,，形成嚴(yán)謹(jǐn),、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng),，抓好管理制度的督促落實(shí)，制定出切實(shí)可行,、可操作性強(qiáng)的管理方法;

三是在以身作則的前提下,，嚴(yán)格要求下屬，決不放松對(duì)他們的要求,，只有這樣才能有利于工作的開展,，從長遠(yuǎn)來講，也有利于他們的個(gè)人成長,。

領(lǐng)導(dǎo)的批評(píng)使我認(rèn)識(shí)到自身存在的不足,，給了我一個(gè)反思自我、自我警醒的機(jī)會(huì),，我懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,，并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我，指正我,。

每一天提一條合理化建議,，或每一天提一條企業(yè)存在的問題，這是采購的集體的承諾,。但是從大年初一開始,，就盡情享受xx年春節(jié)的快樂，把當(dāng)時(shí)的承諾放到一邊,。

作為前采購部經(jīng)理,，對(duì)這起事故，深感漸愧,！是我的懶惰，誤導(dǎo)大家，致使采購集體的承諾沒有兌現(xiàn),。務(wù)實(shí),、求本是華夏人光榮傳統(tǒng)，可是我們卻把它輕易地丟掉了,。重塑華夏輝煌,，靠的不是空洞的口號(hào)，而是需要踏踏實(shí)實(shí),，艱苦奮斗,，不找回當(dāng)年務(wù)實(shí)、求本的華夏光榮傳統(tǒng),，就談不到重塑華夏輝煌,。

愿采購聞這起事故，給我們啟示,，再也不能稀里糊涂混日子,，務(wù)實(shí)求本，從一點(diǎn)一滴作起,，一步一個(gè)腳印,，有始有終，盡職盡責(zé),，作好每件事,，充實(shí)地過回每一天。

誠實(shí)的接受批評(píng)和外罰,，預(yù)祝xx年企業(yè)騰飛,，從這份檢討開始。

公司員工犯錯(cuò)檢討書篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

經(jīng)過這次季度的績效考核,，我深感愧疚,。幾天來，我認(rèn)真深思寫下工作檢討書,，深入自剖,，為本人的行為感到了深深地愧疚和不安，在此,，我謹(jǐn)向各位指導(dǎo)做出深入反省,，并將我?guī)滋靵淼乃枷肷钏冀Y(jié)果向指導(dǎo)匯報(bào)如下：我懇求指導(dǎo)再給我一次時(shí)機(jī)，使我能夠經(jīng)過本人的行動(dòng)來表示本人的覺悟,，以加倍努力的工作來為我單位的工作做出積極的奉獻(xiàn),，請(qǐng)指導(dǎo)置信我。

同時(shí),，在這件事中,，我還感到,，本人在工作義務(wù)心上仍就十分欠缺。假如不是指導(dǎo)的注重,，并請(qǐng)求本人深入反省,，而聽任本人繼續(xù)縱容和開展，那么,，結(jié)果是極端嚴(yán)重的,，以至都無法想象會(huì)發(fā)作怎樣的工作欠缺。因而,，經(jīng)過這件事,，在深感痛心的同時(shí)，我也感到了僥幸,，感到了本人覺悟的及時(shí),，這在我今后的人生生長道路上，無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)機(jī),。所以,，在此，我在向指導(dǎo)做出反省的同時(shí),，也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感激,。

此外，我也看到了這件事的不良影響,，可能我有些自在散漫,，掉以輕心，那怎樣能及時(shí)把工作_貫徹好,、落實(shí)好,，并且把工作做好呢。同時(shí),，假如在我們這個(gè)集體中構(gòu)成了這種目無組織紀(jì)律觀念,，隨心所欲的不良習(xí)尚，我們工作的進(jìn)步將無從談起,。因而,，這件事的結(jié)果是嚴(yán)重的，影響是惡劣的,。經(jīng)過這件事,，我感到這固然是一件尋常的事情，但同時(shí)也是長期以來對(duì)本人放松請(qǐng)求,，工作作風(fēng)松散的必然結(jié)果,。

經(jīng)過幾天的深思，我對(duì)本人這些年的工作生長閱歷停止了細(xì)致回想和剖析,。記得剛上班的時(shí)分,，我對(duì)本人的請(qǐng)求還是比擬高的,，時(shí)時(shí)處處也都能恪守相關(guān)規(guī)章制度，從而努力完成各項(xiàng)工作,。但近年來,，由于工作逐步走上了軌道,，而本人對(duì)單位的一切也比擬熟習(xí)了,，特別是指導(dǎo)對(duì)我的關(guān)心和協(xié)助在使我感到暖和的同時(shí)，也漸漸開端放松了對(duì)本人的請(qǐng)求,，反而以為本人曾經(jīng)做得很好了,。因而，這次發(fā)作的事使我不只感到是本人的羞恥,，更為重要的是我感到對(duì)不起領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,，愧對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷!

此致

敬禮

檢討人：__

20xx年xx月xx日

公司員工犯錯(cuò)檢討書篇五

您好！

我是xx,，我非常的自責(zé),，由于我的過錯(cuò)帶來不便，我不愿意像這樣繼續(xù)下去了,，我們公司一直都是保持著良好的傳統(tǒng),，現(xiàn)在我實(shí)在是非常的自責(zé)，面對(duì)這些,，我不知道怎么跟您解釋,，犯了錯(cuò)就主動(dòng)的承擔(dān)，我也是一名老員工了,，對(duì)于公司的一些規(guī)定應(yīng)該很清楚才是,，在這個(gè)情況下面，我居然犯錯(cuò)了,，這幾天直都在思考,，我是哪里做的不好，我為什么會(huì)犯錯(cuò),，這種習(xí)慣是我非常不好的,，我也知道在工作當(dāng)中繼續(xù)這么下去一定是會(huì)出問題的，我不愿意看到這種情況,，我現(xiàn)在非常的自責(zé),，我們作為員工應(yīng)該處處維護(hù)公司的才是，今天我犯的錯(cuò)應(yīng)該好好的反省自己,。

對(duì)于這份工作我還非常喜歡的,，在工作當(dāng)中我沒有處理好細(xì)節(jié)的問題，我一直都在想著讓自己優(yōu)秀,，能夠通過不斷的工作積累,，經(jīng)驗(yàn)積累達(dá)到一個(gè)飽和,，這才是我需要做好的，在工作當(dāng)中我還是希望這些細(xì)節(jié)的問題能夠處理好,，這次的問題發(fā)生在我身上,，我就應(yīng)該承擔(dān)起來，首先這是我的過錯(cuò),，工作了這么長的一段時(shí)間,，我也不知道怎么企業(yè)跟您解釋了，很多事情都有一個(gè)度,，現(xiàn)在我一定要好好的保持下去,，這份工作我一直都在尋找一個(gè)好的機(jī)會(huì)去面對(duì)，現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生了,，我應(yīng)該給您一個(gè)交待,，也給自己的一個(gè)交待。

今天在早上上班的時(shí)候我忘記了很多事情,，把昨天計(jì)劃著要做的事情就忘了,，這真的是非常的不好，我現(xiàn)在一直都在強(qiáng)調(diào)給自己的一個(gè)合理的解釋,，這份工作讓我感覺到非常的有壓力,，現(xiàn)在我也一直都在計(jì)劃著去做好這些細(xì)節(jié)的，可是在早上上班的時(shí)候我居然是忘了,，我實(shí)在是不知道怎么跟您將這些,，下現(xiàn)在事情已經(jīng)發(fā)生了，有很多時(shí)候我真的是不知道怎么去解釋這些,，但是還是應(yīng)該給您一個(gè)交待,，對(duì)于這些我一定會(huì)好好的處理好，工作就應(yīng)該有工作的樣子,，有的時(shí)候我也對(duì)這些 非常的重視,，在工作這一塊我一定會(huì)好好的去落實(shí)，這次應(yīng)該沒有及時(shí)的處理好昨天留下來的工作,，造成了一些問題,，等需要的時(shí)候我又拿不出來，這是對(duì)工作的一種不負(fù)責(zé),。

事情到了這一步,，我一定會(huì)好好的反省自己，在工作上面應(yīng)該有一個(gè)準(zhǔn)確的判斷,，就這次工作上我犯的錯(cuò)誤我一定深刻檢討,。

此致

敬禮！

檢討人：xx

20xx年x月x日

公司員工犯錯(cuò)檢討書篇六

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

您好！

我是員工xxx,，現(xiàn)今來向您檢討我這次在工作上犯錯(cuò)的事情,，并且通過自我反省之后給的您的交代，這次工作犯錯(cuò)導(dǎo)致公司出現(xiàn)了小麻煩,。我很抱歉自己在工作的時(shí)候過于粗心制成,，現(xiàn)將檢討自我的錯(cuò)誤。

我是公司的員工,，在工作時(shí)沒有盡到自己的職責(zé),，導(dǎo)致工作失誤把大家的工作耽誤了，這是身為公司員工最大的不是,。我這次在處理文件的時(shí)候,，沒有分好類,，大部分的文件就都堆在一起,，也沒有整理，就自己顧著玩手機(jī)去了,，把事情撂下就不管了,。結(jié)果因?yàn)槲以谖易约旱墓ぷ鲿r(shí)間沒有把文件都?xì)w置好，在公司開會(huì)議的時(shí)候,，就沒有及時(shí)找著需要用的文件,，因此耽誤了大家的時(shí)間，造成會(huì)議進(jìn)行的不及時(shí),，浪費(fèi)了太多的時(shí)間在那找,。我這次犯的這個(gè)錯(cuò)不是一個(gè)小錯(cuò)，是一個(gè)大錯(cuò)了,。

公司的文件交到我手上,，肯定是因?yàn)樾湃挝业哪芰Γ蠹叶枷嘈盼夷軌蜃龊?。本來我的工作也不多,，就是專門幫助其他的人處理一些雜事，這是我最基本要做的,，但是我連這都沒有做好,，我辜負(fù)了公司里大家對(duì)我的一個(gè)信任。文件沒有分類歸置,，自己還在玩著手機(jī)打著游戲,，就這樣把自己的工作丟在一邊不管，任何一個(gè)公司都不會(huì)允許一個(gè)不干事的人做員工,。今天我犯下如此過錯(cuò),，我知道公司里面的其他的同事對(duì)我肯定有抱怨，我全盤接受你們的譴責(zé)以及公司對(duì)我的處分,，不管是怎樣的,，我都會(huì)虛心接收,，這是我應(yīng)得的報(bào)應(yīng)。

經(jīng)過這次事情,，我知道自己的缺點(diǎn)和不足,，以后我會(huì)改正過來，不會(huì)再任這樣事情發(fā)生在自己身上,。上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)給我的工作,，我都會(huì)按時(shí)按量做好，絕不會(huì)有偷懶的時(shí)候了,。我也從大家的話語中知道自己平時(shí)是一個(gè)什么樣的人,，所以我會(huì)對(duì)自己有要求，要求自己為我們公司做貢獻(xiàn),，把自己的個(gè)人價(jià)值在公司里展現(xiàn)出來,，讓所有人認(rèn)可我，我會(huì)讓自己的能力有所體現(xiàn)的,。

這次還望領(lǐng)導(dǎo)您和同事們請(qǐng)?jiān)?，我在上面保證過的，一定會(huì)做出來給你們看,，不會(huì)讓你們對(duì)我有第二次失望的可能性,，從現(xiàn)在起我就會(huì)努力把自己分內(nèi)的一個(gè)工作做好，請(qǐng)您相信我,，再給我一個(gè)機(jī)會(huì)體現(xiàn)自己的機(jī)會(huì),，不會(huì)再有此類事情出現(xiàn)。

此致

敬禮,！

檢討人：xxx

20xx年xx月xx日

公司員工犯錯(cuò)檢討書篇七

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

你好,！

我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書，這次犯錯(cuò)誤,，自己想了很多東西,，反省了很多的事情，自己也很懊悔,，很氣自己,，去觸犯單位的鐵律，也深刻認(rèn)識(shí)到自己所犯錯(cuò)誤的嚴(yán)重性,，對(duì)自己所犯的錯(cuò)誤感到了羞愧,。單位一開始就三令五申，一再強(qiáng)調(diào)規(guī)定紀(jì)律,，提醒我們不要違反規(guī)定,，可我卻沒有把單位和上司的話放在心上，沒有重視上司說的話，沒有重視單位頒布的重要事項(xiàng),，把這些都當(dāng)成了耳旁風(fēng),，這些都是不應(yīng)該的。也是對(duì)上司的不尊重,。應(yīng)該把上司說的話謹(jǐn)記記在心,，把單位頒布的規(guī)定紀(jì)律謹(jǐn)記在心。事后,，我冷靜的想了很久,，我這次犯的錯(cuò)誤不僅給自己帶來了麻煩，耽誤自己的工作,，而且我這種行為給單位也造成了極其惡劣的影響,，破壞了單位的管理制度。在同事們中間也造成了不良的影響,。

由于我一個(gè)人犯的錯(cuò)誤,，有可能造成別的同事效仿，影響班組紀(jì)律性,，集體紀(jì)律性,，對(duì)單位的紀(jì)律也是一種破壞，而且給對(duì)自己抱有很大期望的上司,，家人也是一種傷害，也是對(duì)別的同事的一種不負(fù)責(zé)任,。

每一個(gè)單位都希望自己做到工作突出,，全面發(fā)展，樹立良好形象,，也使我們的單位有一個(gè)良好形象,。每一個(gè)同事也都希望單位給自己一個(gè)良好的工作環(huán)境來工作，生活,。包括我自己也希望可以有一個(gè)良好的工作環(huán)境,，但是一個(gè)良好的工作環(huán)境靠的是大家的共同維護(hù)而建立起來的，但我自己這次卻犯了這樣的錯(cuò)誤,，去破壞了單位的良好環(huán)境,，是很不應(yīng)該的，若每一個(gè)同事都這樣犯錯(cuò),，那么是不會(huì)有良好的工作環(huán)境形成,，對(duì)違反規(guī)定的我們給予懲罰也是應(yīng)該的，我私底下自己也想了很多,，也意識(shí)到自己犯了很嚴(yán)重的錯(cuò)誤,，我知道，造成如此大的損失，我應(yīng)該為自己所犯的錯(cuò)誤付出代價(jià),，我也愿意去承擔(dān)盡管是承擔(dān)不起的責(zé)任,，尤其是坐在重點(diǎn)高校接受過教育的人，在此錯(cuò)誤中應(yīng)負(fù)不可推卸的主要責(zé)任,。我真誠地接受批評(píng),，并愿意接受單位給予的處理。

此致

敬禮,！

檢討人：xx

xxxx年x月xx日