總結(jié)是指對(duì)某一階段的工作、學(xué)習(xí)或思想中的經(jīng)驗(yàn)或情況加以總結(jié)和概括的書面材料,，它可以明確下一步的工作方向,，少走彎路，少犯錯(cuò)誤,，提高工作效益,，因此，讓我們寫一份總結(jié)吧,?？偨Y(jié)怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結(jié)范文,，希望大家能夠喜歡!

護(hù)士長年終簡潔工作總結(jié)篇一

加強(qiáng)護(hù)理人員在職培訓(xùn)和三期護(hù)士,、實(shí)習(xí)生培訓(xùn)，落實(shí)常規(guī)護(hù)理和護(hù)理操作規(guī)范。我認(rèn)真學(xué)習(xí)產(chǎn)科護(hù)理管理的新知識(shí),，不斷提高自己的專業(yè)知識(shí)和管理水平,。不時(shí)從互聯(lián)網(wǎng)和相關(guān)護(hù)理書籍中學(xué)習(xí)產(chǎn)科護(hù)理管理知識(shí)。新護(hù)士采用案例培訓(xùn)計(jì)劃,，通過對(duì)新護(hù)士的`強(qiáng)化培訓(xùn),，兩位護(hù)士現(xiàn)在都可以獨(dú)立工作，完成護(hù)理工作,。

認(rèn)真落實(shí)產(chǎn)科護(hù)士在職培訓(xùn)計(jì)劃,。每月定期行護(hù)理常規(guī)、護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、護(hù)理操作,、系統(tǒng)職責(zé)等專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)。培訓(xùn)后,，初級(jí)護(hù)士理論和操作考試每季度兩次,，高級(jí)護(hù)士和責(zé)任組長理論和操作考試一次。每次理論和操作考試后,，及時(shí)分析錯(cuò)題,，落實(shí)到個(gè)人。要求個(gè)人重做錯(cuò)題并自我分析原因,，通過隨機(jī)抽樣的方式了解護(hù)士對(duì)錯(cuò)題的掌握情況,，并及時(shí)評(píng)價(jià)效果。

根據(jù)護(hù)理部績效分配方案,，協(xié)助護(hù)士長制定本科部護(hù)理績效分配方案,。科室成立了護(hù)理績效管理小組,，每月根據(jù)護(hù)理工作量,、工作質(zhì)量、崗位指標(biāo)和獎(jiǎng)金項(xiàng)目（照顧科室護(hù)理管理和各項(xiàng)護(hù)理工作）計(jì)算護(hù)理績效,。采用民主投票方式制定科室績效計(jì)劃,，大部分護(hù)士表示滿意。

切實(shí)加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理,，實(shí)施特殊健康教育,。每天對(duì)危重病人、手術(shù)病人,、分娩病人,、新病人的護(hù)理工作落實(shí)和健康教育反饋情況行監(jiān)督，如不落實(shí)或母乳喂養(yǎng),、用藥反饋不佳,，立即向責(zé)任組長和責(zé)任護(hù)士提出立即整改。堅(jiān)持巡視病房,，多與患者溝通,，及時(shí)了解護(hù)理實(shí)施情況和患者意見。

根據(jù)基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),，對(duì)護(hù)理人員行培訓(xùn)和實(shí)施,，加強(qiáng)對(duì)基礎(chǔ)護(hù)理實(shí)施的監(jiān)督。堅(jiān)持出院患者電話隨訪工作,，不定期督導(dǎo)電話回訪,。及時(shí)溝通和處理電話回訪的任何意見。協(xié)助護(hù)士長對(duì)醫(yī)院隨訪中出現(xiàn)的問題及時(shí)分析原因并提出整改措施,。每月按時(shí)調(diào)查護(hù)士滿意度和護(hù)患溝通率,，及時(shí)分析存在的問題并制定整改措施，次月評(píng)估效果,。每周按計(jì)劃評(píng)估護(hù)理質(zhì)量,。

加強(qiáng)實(shí)習(xí)護(hù)士的培訓(xùn)和實(shí)習(xí)生的管理，科時(shí)強(qiáng)調(diào)組織紀(jì)律,，加強(qiáng)教師對(duì)實(shí)習(xí)生的培訓(xùn),。加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理，特別是護(hù)理文件書寫,，要求護(hù)士書寫護(hù)理記錄時(shí)客觀,、真實(shí)、準(zhǔn)確,、及時(shí),。護(hù)理記錄不應(yīng)提前書寫。

成績只能代表過去,。我要面對(duì)的是未來的工作,。同時(shí)要克服自身的不足和不足，加強(qiáng)內(nèi)部管理,，塑造外部形象,，為醫(yī)院的發(fā)展貢獻(xiàn)力量！

護(hù)士長年終簡潔工作總結(jié)篇二

來到普外科工作一年,，努力學(xué)習(xí)?？浦R(shí)，克服業(yè)務(wù)上的不足,。在搶救和病房工作人員緊張（如節(jié)假日）時(shí),，能身先士卒，直接參與病人護(hù)理,。按照護(hù)理質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn),，建立各種工作常規(guī),。監(jiān)控并記錄各種質(zhì)量指標(biāo)，發(fā)現(xiàn)不足及時(shí)改,。運(yùn)用pdca的質(zhì)量改方法行樓層cqi項(xiàng)目實(shí)施,，在實(shí)施中充分發(fā)揮護(hù)士的積極性，改深靜脈管理,，促病人評(píng)估的規(guī)范行,，改病人的健康教育，改交接班制度的規(guī)范執(zhí)行,。歷的規(guī)范記錄,，定期檢查，并將檢查結(jié)果及時(shí)反饋給相關(guān)的護(hù)士,，幫助護(hù)士改規(guī)范行event事件的處理和上報(bào),、討論。

在20xx年,，本樓層接受新調(diào)入同志xxxx，新參加工作同志xxxx,，均能安排規(guī)范的科室崗前培訓(xùn),，行認(rèn)真的帶教和指導(dǎo)，所有的新護(hù)士均能盡快的適應(yīng)工作,。

20xx年按照護(hù)理教育部要求,，在收集了科室護(hù)士的教育需求的基礎(chǔ)上，共安排護(hù)理查房xxxx,，安排業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),。

在員工激勵(lì)方面，通過不斷的護(hù)士及時(shí)評(píng)估反饋與季度評(píng)估相結(jié)合,，幫助護(hù)士不斷改工作,，并及時(shí)表揚(yáng)好的行為來弘揚(yáng)優(yōu)良的工作風(fēng)氣。

通過授權(quán)的方式,，鼓勵(lì)護(hù)士參與科室管理,，幾乎每個(gè)護(hù)士都直接負(fù)責(zé)一項(xiàng)的科室管理內(nèi)容，激發(fā)護(hù)士的工作積極性,。

支持和鼓勵(lì)護(hù)士的繼續(xù)學(xué)習(xí),。有xxxx行學(xué)歷的繼續(xù)教育，作為護(hù)士長,，在工作安排上盡量給予方便,。同時(shí)鼓勵(lì)護(hù)士行英語的學(xué)習(xí)，科室組織外科齊教授行授課,，幫助護(hù)士提高英語水平,。

帶教暫缺缺的情況下,，能發(fā)揮科室護(hù)士的積極性，共同來承擔(dān)學(xué)生的帶教工作,，各種小講課獲得了學(xué)生的好評(píng),，同時(shí)也提高了科室護(hù)士的教學(xué)能力。

安排xxxx護(hù)士外出參加學(xué)習(xí)班,。

按照醫(yī)院要求，行樓層的成本核算管理,。固定了每周供應(yīng)室領(lǐng)物數(shù)量,。按照醫(yī)院要求，行收費(fèi)的規(guī)范管理,。規(guī)范管理科室財(cái)務(wù)和物品,，定期檢查。

行樓層的物品放置調(diào)整,，使樓層環(huán)境更整潔,。重申科室的排班及換班制度，促護(hù)士按規(guī)范換班,。根據(jù)病人情況,，提供合適的護(hù)理人力，保證護(hù)理效果和人力的合理安排,。積極參加醫(yī)院及護(hù)理部召開的會(huì)議,，每月一次召開護(hù)士會(huì)議，將醫(yī)院及護(hù)理部的工作理念和工作安排及時(shí)傳達(dá)給臨床護(hù)士,。根據(jù)醫(yī)院宗旨和目標(biāo),，引導(dǎo)護(hù)士遵循。積極促護(hù)理部與其他部門的合作,，幫助普外科主任承擔(dān)一些管理工作,，促醫(yī)護(hù)的協(xié)作。

作為交流委員會(huì)的主要成員,，積極參與該委員會(huì)的活動(dòng),，促該委員會(huì)的發(fā)展。

在有效完成病房護(hù)理管理任務(wù)的情況下,，努力學(xué)習(xí)各種業(yè)務(wù)知識(shí),，在各方面提高自己的能力。

xx年取得了護(hù)理夜大本科學(xué)位證書以及漢語本科畢業(yè)證書,。持續(xù)行醫(yī)學(xué)英語的課程學(xué)習(xí),。

完成了院內(nèi)picc穿刺的培訓(xùn)。

護(hù)士長年終簡潔工作總結(jié)篇三

又過去了一年的時(shí)間,，這一年真的是過得挺快的,，轉(zhuǎn)眼之間就已經(jīng)到了年底了,。作為一名護(hù)士長，我今年的工作是比較的繁忙的,，既要完成自己的工作,，也要監(jiān)督好其它護(hù)士們的工作。但好在今年我們xx科室在我的帶領(lǐng)下很好的完成了全年的工作,，也算是沒有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,。很快新一年的工作就要開始了，自己也應(yīng)該要打起精神來去迎接新的一年的到來了,。

今年我們?nèi)剖业淖o(hù)士都很好的完成了自己的工作,，在這個(gè)過程中也沒有出現(xiàn)很大的差錯(cuò)。每次發(fā)現(xiàn)她們犯錯(cuò)之后我都會(huì)非常嚴(yán)厲的去批評(píng)她們,，就是想讓她們記住教訓(xùn),。我自己也是從護(hù)士一步步的走到現(xiàn)在這個(gè)護(hù)士長的工作崗位上來的，只有現(xiàn)在多學(xué)了一點(diǎn)東西在將來需要用到的時(shí)候才不會(huì)后悔自己現(xiàn)在沒有多學(xué)一點(diǎn),，我是真心的希望我們科室的這些護(hù)士都能夠有一個(gè)好的工作能力的,，雖然我平時(shí)對(duì)她們是嚴(yán)厲了一點(diǎn)，但我也是希望她們能夠有更多的成長的,。

今年我想我自己的表現(xiàn)也是很不錯(cuò)的,，我在上班的時(shí)候都是用一個(gè)最佳的狀態(tài)去工作的，雖然自己有的時(shí)候也會(huì)感到非常的疲憊,，但我們這個(gè)職業(yè)不僅僅是要對(duì)自己負(fù)責(zé)的,，也要對(duì)患者及其家屬負(fù)責(zé)，他們放心的把自己,、把自己的家人交給我們醫(yī)院,，我們也應(yīng)該要讓他們感到安心和舒心。不管自己是有多疲憊,，在需要我的時(shí)候我一定是拿出自己最好的狀態(tài)去面對(duì)工作的,，正是因?yàn)樽约哼@樣的態(tài)度所以受到了很多的患者的贊揚(yáng)，看到他們出院時(shí)候的笑臉我也發(fā)自內(nèi)心的覺得開心,，這是鼓勵(lì)我一直在這個(gè)崗位上工作的動(dòng)力,。

新一年的工作即將開始，自己在這之前也要做好相應(yīng)的計(jì)劃,，讓自己在新的一年中能夠有更多的收獲和更大的進(jìn)步,。計(jì)劃如下：

1、做好新進(jìn)護(hù)士的培訓(xùn)工作,。明年根據(jù)我們科室發(fā)展的需要,，會(huì)招聘幾名新的護(hù)士，作為護(hù)士長我需要做好培訓(xùn)工作,，讓她們能夠盡快的上崗工作,，能夠獨(dú)立的去完成自己的工作任務(wù),。

2、做好所有護(hù)士的培訓(xùn)工作,。護(hù)士想要有更好的能力是需要不斷的學(xué)習(xí)的,，為了護(hù)士自身的發(fā)展和病人的需求每一年我們都會(huì)組織一次培訓(xùn)，去學(xué)習(xí)一些新的知識(shí)和技能,，更好的去面對(duì)工作當(dāng)中的突發(fā)事件,。

我相信我們科室在新的一年是一定會(huì)有更好的發(fā)展的。

護(hù)士長年終簡潔工作總結(jié)篇四

作為一個(gè)護(hù)士長,，在護(hù)理帶教老師的悉心指導(dǎo)與耐心帶教下,，本人通過半年多的護(hù)理工作實(shí)習(xí)，認(rèn)真的學(xué)習(xí)了《醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》及其法律法規(guī),，并積極參加我們醫(yī)院組織的醫(yī)療事故護(hù)理?xiàng)l例培訓(xùn)，多次參加護(hù)理人員學(xué)習(xí),，通過學(xué)習(xí)使我深刻意識(shí)到,，法律制度日益完善，人民群眾法制觀念不斷增強(qiáng),，依法辦事,、依法維護(hù)自身的合法權(quán)益已成為人們的共識(shí)，現(xiàn)代護(hù)理質(zhì)量觀念是全方位,、全過程的讓患者滿意,，這是人們對(duì)醫(yī)療護(hù)理服務(wù)提出更高、更新的需求,，因而豐富法律知識(shí),，增強(qiáng)安全保護(hù)意識(shí)，并且可以使護(hù)理人員懂法,、用法,、依法減少醫(yī)療事故的發(fā)生，理論水平與實(shí)踐水平有了一定提高,。

在護(hù)理實(shí)習(xí)過程中,，本人嚴(yán)格遵守醫(yī)院規(guī)章制度，認(rèn)真履行實(shí)習(xí)護(hù)士職責(zé),，嚴(yán)格要求自己,，尊敬師長，團(tuán)結(jié)同學(xué),，關(guān)心病人,，不遲到，不早退,，踏實(shí)工作,，努力做到護(hù)理工作規(guī)范化,，技能服務(wù)優(yōu)質(zhì)化，基礎(chǔ)護(hù)理靈活化,，愛心活動(dòng)經(jīng)?；瑢⒗碚撆c實(shí)踐相結(jié)合,，并做到理論學(xué)習(xí)有計(jì)劃,，有重點(diǎn)，護(hù)理工作有措施,，有記錄,，實(shí)習(xí)期間，始終以”愛心,，細(xì)心,，耐心”為基本，努力做到”眼勤,，手勤,，腳勤，嘴勤”,，想病人之所想,，急病人之所急，全心全意為患都提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),，樹立了良好的醫(yī)德醫(yī)風(fēng),。

在各科室的實(shí)習(xí)工作中，能規(guī)范書寫各類護(hù)理文書,，及時(shí)完成交接班記錄,，并做好病人出入院評(píng)估護(hù)理和健康宣教，能做好各科常見病,，多發(fā)病的護(hù)理工作,，認(rèn)真執(zhí)行無菌操作規(guī)程，能做好術(shù)前準(zhǔn)備指導(dǎo),，并完成術(shù)中,，術(shù)后護(hù)理及觀察，在工作中,，發(fā)現(xiàn)問題能認(rèn)真分析,，及時(shí)解決，能熟練進(jìn)行內(nèi),，外,，婦兒及重癥監(jiān)護(hù)等各項(xiàng)護(hù)理操作，嚴(yán)格執(zhí)行三查七對(duì)。

同時(shí),，本人積極參加各類病例討論和學(xué)術(shù)講座,，不斷豐富自己的業(yè)務(wù)知識(shí)，通過學(xué)習(xí),，對(duì)整體護(hù)理技術(shù)與病房管理知識(shí)有了更全面的認(rèn)識(shí)和了解,。

通過半年多的實(shí)習(xí)，本人理論水平和實(shí)踐水平都有所提高,，在今后的工作中,，本人將繼續(xù)努力，牢記護(hù)士職責(zé),，不斷加強(qiáng)思想學(xué)習(xí)與業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),，全面提高自身綜合水平，為患者提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),。

護(hù)士長年終簡潔工作總結(jié)篇五

今年,，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)、科室主任和護(hù)士長的領(lǐng)導(dǎo)下,，本著“一切以病人為中心,，一切以病人為本”的服務(wù)宗旨，產(chǎn)科護(hù)理工作圓滿完成?，F(xiàn)在我將把我今年的工作總結(jié)如下：

加強(qiáng)護(hù)理人員在職培訓(xùn)和三期護(hù)士,、實(shí)習(xí)生培訓(xùn),，落實(shí)常規(guī)護(hù)理和護(hù)理操作規(guī)范,。我認(rèn)真學(xué)習(xí)產(chǎn)科護(hù)理管理的新知識(shí)，不斷提高自己的專業(yè)知識(shí)和管理水平,。通過網(wǎng)絡(luò)和相關(guān)護(hù)理書籍不時(shí)學(xué)習(xí)產(chǎn)科護(hù)理管理知識(shí),。新護(hù)士采用案例培訓(xùn)計(jì)劃，通過對(duì)新護(hù)士的強(qiáng)化培訓(xùn),，兩位護(hù)士現(xiàn)在都可以獨(dú)立完成護(hù)理工作,。

認(rèn)真落實(shí)產(chǎn)科護(hù)士在職培訓(xùn)計(jì)劃。每月定期進(jìn)行護(hù)理常規(guī),、護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),、護(hù)理操作、制度責(zé)任等專業(yè)知識(shí)培訓(xùn),。培訓(xùn)結(jié)束后,，每季度進(jìn)行兩次初級(jí)護(hù)士的理論和操作考試，一次高級(jí)護(hù)士和責(zé)任組長的理論和操作考試,。每次理論和操作考試后,，及時(shí)分析錯(cuò)題，落實(shí)到個(gè)人,。要求個(gè)人自己重做錯(cuò)題并分析原因,，以隨機(jī)抽樣的方式了解護(hù)理人員對(duì)錯(cuò)題的掌握情況,，及時(shí)評(píng)價(jià)效果。

根據(jù)護(hù)理部績效分配計(jì)劃,，協(xié)助護(hù)士長制定本科部護(hù)理績效分配計(jì)劃,。科室成立護(hù)理績效管理小組,，每月根據(jù)護(hù)理工作量,、工作質(zhì)量、崗位指標(biāo),、獎(jiǎng)金項(xiàng)目（照顧科室護(hù)理管理和各項(xiàng)護(hù)理工作）計(jì)算護(hù)理績效,。大多數(shù)護(hù)士通過民主投票對(duì)科室績效計(jì)劃表示滿意。

切實(shí)加強(qiáng)基礎(chǔ)護(hù)理,，實(shí)施健康教育,。每天對(duì)危重病人、手術(shù)病人,、分娩病人,、新病人的護(hù)理工作和健康教育反饋的落實(shí)情況進(jìn)行監(jiān)督，對(duì)不落實(shí)或母乳喂養(yǎng),、用藥反饋不良的,，立即向責(zé)任組長和護(hù)士提出，要求立即整改,。堅(jiān)持巡視病房,，與患者溝通，及時(shí)了解護(hù)理實(shí)施情況和患者意見,。

根據(jù)基礎(chǔ)護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),，對(duì)護(hù)理人員進(jìn)行培訓(xùn)和實(shí)施，加強(qiáng)對(duì)基礎(chǔ)護(hù)理實(shí)施的監(jiān)督,。堅(jiān)持出院患者電話隨訪工作,，不定期監(jiān)督電話回訪。及時(shí)溝通和處理電話回訪的任何意見,。協(xié)助護(hù)士長分析原因,，對(duì)醫(yī)院隨訪中出現(xiàn)的問題及時(shí)提出整改措施。每月按時(shí)調(diào)查護(hù)士滿意度和護(hù)患溝通率,，及時(shí)分析存在的問題并制定整改措施,，下月評(píng)估效果。每周按計(jì)劃評(píng)估護(hù)理質(zhì)量,。

加強(qiáng)實(shí)習(xí)護(hù)士的培訓(xùn),，加強(qiáng)實(shí)習(xí)生的管理，強(qiáng)調(diào)進(jìn)科時(shí)組織紀(jì)律的內(nèi)容，加強(qiáng)教師對(duì)實(shí)習(xí)生的培訓(xùn),。加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理,，尤其是護(hù)理文件的書寫，要求護(hù)士在書寫護(hù)理記錄時(shí)客觀,、真實(shí),、準(zhǔn)確、及時(shí),。護(hù)理記錄不宜提前書寫,。

成績只能代表過去。我要面對(duì)的是以后繼續(xù)工作,。同時(shí)要克服自身的缺點(diǎn)和不足,，對(duì)內(nèi)加強(qiáng)管理，對(duì)外塑造形象,，為醫(yī)院的發(fā)展做出貢獻(xiàn),！