合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟的客觀要求而出現(xiàn)的,，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式,。合同是適應(yīng)私有制的商品經(jīng)濟的客觀要求而出現(xiàn)的,，是商品交換在法律上的表現(xiàn)形式。合同的格式和要求是什么樣的呢,？下面是小編為大家?guī)淼暮贤瑑?yōu)秀范文,，希望大家可以喜歡,。

勞務(wù)合同法律法規(guī)篇一

法定代表人：

乙方（勞務(wù)方）： 以下簡稱乙方：

甲乙雙方根據(jù)《中華人民共和國合同法》,、《中華人民共和國

建筑法》及其他有關(guān)法律法規(guī)，遵循平等自愿,、公正和誠實信用的原則,，雙方就建設(shè)工程勞務(wù)合作事項協(xié)商一致，訂立本合同,。

一,、工程概況

1.1 工程名稱：吉林唐華農(nóng)業(yè)集團標準化糧倉

1.2 工程地點：吉林長春 內(nèi)蒙 四平

1.3 勞務(wù)方式：采用協(xié)議單價費用包干的方式，該費用包括開工前期至工程竣工驗收過程發(fā)生的全部費用,。

1.4 工程內(nèi)容及價格：合同總價暫定 元元,；附屬工程另計價。（具體見《工程量清單附表》）,。

二,、工程質(zhì)量要求 2.1 工程質(zhì)量等級：乙方所完成的工程質(zhì)量標準不低于與甲方與工程總發(fā)包方簽訂的工程合同標準（以質(zhì)檢站檢測標準并出具證書為準）。

2.2 乙方應(yīng)有相應(yīng)的施工經(jīng)驗,，技術(shù)工人應(yīng)具備相應(yīng)技術(shù)資質(zhì)及生產(chǎn)能力,，施工人員工種和數(shù)量應(yīng)滿足工程需要。

2.3 本工程驗收執(zhí)行國家頒發(fā)的相關(guān)施工規(guī)范

2.4 乙方施工的工程一次交驗合格率必須達到100%,。量保修責任期內(nèi),，乙方應(yīng)在甲方返修通知書要求時間內(nèi)無條件將工程返修合格。如乙方遲延履行返修義務(wù),，依據(jù)本合同9.2條規(guī)定執(zhí)行,。

三、工期

3.1本合同自 年 月 日開工,，至年 月 日完工,，總工期為天，乙方必須根據(jù)天氣自然環(huán)境等因素合理安排工期,，安排好施工組織設(shè)計,，按期完工。

3.2乙方應(yīng)在 年 月 日前按管理方要求保證所有人員,、設(shè)備進場，且能滿足施工要求,，如果乙方人員延期進場導致開工時間遲延,，每遲延一日，乙方應(yīng)向甲方支付違約金 元,；乙方延期進場超過十五日的,，甲方有權(quán)書面通知乙方解除本協(xié)議，乙方支付的履約保證金不予退還。乙方進場時應(yīng)向甲方提交用于本協(xié)議工程的機械設(shè)備清單,，主要管理人員和技術(shù)人員名單（附身份證復印件）,，本協(xié)議履行期間不得隨意更換。如發(fā)現(xiàn)清單及人員名單與實際不符,，乙方應(yīng)限期改正,，否則乙方應(yīng)向甲方支付違約金 元，甲方發(fā)現(xiàn)有兩次以上（含兩次）或其他情節(jié)嚴重者的,，甲方有權(quán)解除協(xié)議,，履約保證金不予退還，協(xié)議解除后的違約責任承擔及清場參照本條

3.4.2項約定執(zhí)行,。工程完工后,，乙方人員或機械設(shè)備退場時，乙方必須向管理方提交書面報告,，甲方同意后方能退場,。

3.3 工期順延與延長

3.3.1 施工中因甲方過錯導致乙方無法正常施工的，本條約定的工期相應(yīng)順延（順延時間以甲方過錯導致的法定工作時間內(nèi)停工時間為準確定）,；

3.3.2 工程施工內(nèi)容增加的,，甲、乙雙方另行協(xié)商確定工期延長時間,。

3.4 工期延誤的違約責任：

3.4.1 若甲方在施工中發(fā)現(xiàn)乙方在規(guī)定期限內(nèi)無力完成施工任務(wù)或達不到均衡生產(chǎn)能力（均衡生產(chǎn)能力：指總工程量與總工期平均月完成量）,，或存在質(zhì)量問題及內(nèi)部管理問題，甲方有權(quán)減少其工程量或解除合作協(xié)議要求乙方限期退場,，協(xié)議解除后的違約責任承擔及清場參照本條3.4.2項約定執(zhí)行,，同時乙方對因此造成的一切損失（包括另覓合作人的進場費及趕工期的費用等）均由乙方全部承擔。

3.4.2 乙方必須嚴格按管理方周,、旬,、月、季生產(chǎn)施工計劃組織施工,，完成甲方下達的階段性施工進度計劃,。如乙方階段性施工遲延完成超過 日的，或乙方連續(xù)兩個階段未如期完成施工任務(wù)的,，或乙方超過本條第3.1項約定的完工期限 日仍未能交工的,，乙方應(yīng)向甲方承擔 元違約金，并應(yīng)在甲方規(guī)定時間內(nèi)完成施工內(nèi)容,。如乙方在甲方規(guī)定的時間內(nèi)仍未完成施工內(nèi)容的,，視為乙方根本違約，甲方有權(quán)書面通知乙方解除本協(xié)議,，乙方應(yīng)向甲方支付解除合同違約金 元,，同時乙方應(yīng)于收到解除通知之日起 個工作日內(nèi)無條件撤離施工現(xiàn)場,；乙方逾期撤離的，甲方有權(quán)對乙方清場,，相關(guān)損失和責任由乙方承擔,。就協(xié)議解除前乙方已完成施工部分經(jīng)甲方和業(yè)主方驗收合格的，由甲,、乙雙方共同確定工程量（任何一方對工程量有異議的,，應(yīng)向?qū)Ψ綍嫣岢觯催_成協(xié)議時可由雙方認定的第三方中介機構(gòu)審定,，審價費用按6.2條約定執(zhí)行,，雙方確認依據(jù)審定結(jié)果進行工程結(jié)算），乙方拒絕到場或未在規(guī)定時間到場參與工程量核對的,，視為乙方認可甲方確定的工程量,。

四、勞務(wù)費用

4.1 合同總價暫定： 元（具體見《工程量清單附表》）,。

4.2 本條第4.1項約定的勞務(wù)費用及本協(xié)議附件之勞務(wù)費

用單價已包含人工費,、材料費、施工機械使用費,、臨時設(shè)施費等等乙方實施并完成所有施工內(nèi)容所需的一切費用及隱含風險在內(nèi)的含稅費用總和,。

4.3 施工期間乙方或乙方授權(quán)人員自甲方處領(lǐng)取或租用的

材料、機械,、設(shè)備所產(chǎn)生的費用（包括輔材在內(nèi)）,，均列入乙方預(yù)提勞務(wù)費用，并按費用發(fā)生時間相應(yīng)沖減甲方應(yīng)付乙方的勞務(wù)費用,。

4.4 施工期間乙方使用的 等施工定額材料消耗費,，按月由甲方根據(jù)乙方施工內(nèi)容核定，并根據(jù)核定量相應(yīng)沖減甲方當期應(yīng)付乙方的勞務(wù)費用,。乙方如對甲方當月核定金額有異議的,，應(yīng)于三日內(nèi)向甲方書面提出，委托雙方確認的 第三方中介審定,，審價費用按6.2條約定執(zhí)行,。

4.5 施工期間乙方應(yīng)承擔的施工機械使用費、臨時設(shè)施費按乙方與甲方另行簽訂的租賃合同確定,，并按發(fā)生時間相應(yīng)沖減甲方應(yīng)付乙方的勞務(wù)費用,。

4.6 履約保證金：乙方在合同簽訂前必須向甲方提交 履約保證金（不計息）。

五,、勞務(wù)費用的支付

5.1勞務(wù)費用甲方按乙方當月完成實際工程量的 ％支付進度款,，乙方應(yīng)確保收到的工程進度款優(yōu)先支付當期應(yīng)付勞務(wù)工的報酬，如有乙方欠付勞務(wù)工報酬情形,，甲方有權(quán)從應(yīng)付乙方勞務(wù)費用中直接向勞務(wù)工支付,，并于支付日相應(yīng)扣減應(yīng)付乙方勞務(wù)費用。

5.2經(jīng)甲方,、乙方雙方對工程驗收合格后,，甲方依第六條6.2項約定核定乙方完成的工程量后支付到 ％，剩余的 %作為質(zhì)保金,，在質(zhì)量保修期屆滿業(yè)主向甲方返還質(zhì)量保證金之日起三個工作日內(nèi)結(jié)清,。質(zhì)量保修責任期內(nèi)出現(xiàn)質(zhì)量問題，乙方應(yīng)立即返修,，返修產(chǎn)生的相關(guān)費用由乙方自行承擔,；乙方遲延返修的，相關(guān)責任參照第九條9.2項約定執(zhí)行,。

六,、乙方工程量的確定

6.1 乙方當月完成工程量由乙方于每月日前向甲方報由主管施工員出具月完成工送，甲方預(yù)審確定乙方暫定工程量,，程量表,，質(zhì)檢員進行質(zhì)量核實，主管領(lǐng)導審核簽字后,，交經(jīng)營科計算核實,，出具正式結(jié)算單據(jù)，經(jīng)項目經(jīng)理簽字后方可作為結(jié)算依據(jù),。

6.2 乙方完成本協(xié)議約定的全部工程任務(wù)后,，向甲方報送書面結(jié)算報告，由甲方核定,。乙方對甲方核定金額有異議的,，應(yīng)于知道核定金額之日起三日內(nèi)向甲方提出書面異議，由甲,、乙雙方確定的 第三方中介審價,，審價以甲、乙雙方合同約定價格為依據(jù),，本合同未約定單價的,，本項目部有相似分包單價的，按照相似分包單價執(zhí)行,，無相似分包單價的,，雙方共同協(xié)商確認單價。雙方確認以審價結(jié)果作為結(jié)算依據(jù)（審價結(jié)果偏差率如不超過20％的,，審價費由乙方承擔,；審價結(jié)果偏差率超過20％的，審價費用由甲方承擔）,；乙方逾期未提出書面異議的,，視為乙方認可甲方核定金額,。

6.3 甲、乙雙方依本條6.1—6.3項確定乙方實際施工工程量,，按本合同附件勞務(wù)單價核定應(yīng)付乙方勞務(wù)費用,，扣除下列稅、費后的余額（如有）,，業(yè)主款項到位后,，按5.1款執(zhí)行。

6.3.1 甲方已付勞務(wù)費用（包括甲方已付進度款及乙方依本合同第四條應(yīng)承擔的各項成本費用）,；

6.3.2 核定勞務(wù)費總額％的質(zhì)量保證金,；

6.3.3 乙方應(yīng)承擔勞務(wù)費總額％的稅費；向甲方提供勞務(wù)費等稅務(wù)發(fā)票,，否則甲方依據(jù)乙方完成的工程價款代扣代交,。

6.3.4 乙方應(yīng)承擔違約金、賠償金（如有）,。

七,、設(shè)備、材料供應(yīng)

7.1 為確保工程質(zhì)量,，施工主要設(shè)備,、材料由甲方統(tǒng)一管理和供應(yīng)，并根據(jù)乙方承擔的工作內(nèi)容,，確定施工定額材料消耗數(shù)量,、材料規(guī)格型號、價格等,，本合同附件勞務(wù)費用單價表中已包含施工定額材料費用,。

7.2 乙方在材料使用過程中，必須嚴格控制用量,，嚴禁偷工減料,，確保工程質(zhì)量，合理節(jié)約,，超耗材料由乙方承擔,。

7.3 經(jīng)甲方書面同意對非主材乙方可以自行采購，應(yīng)以乙方名義簽訂買賣合同,，乙方承擔相應(yīng)責任,。

7.4 未經(jīng)甲方書面同意乙方不得以甲方或甲方承建工程名義在外賒欠材料或其他費用，否則發(fā)生的一切法律后果由乙方全部承擔,。

7.5 在甲方指導和監(jiān)督下,，根據(jù)需要乙方可自行租賃機械設(shè)備和周轉(zhuǎn)性材料，乙方應(yīng)保證租賃設(shè)備和材料質(zhì)量,、數(shù)量滿足合同工期和工程施工的需要,，上述租賃合同應(yīng)以乙方名義簽訂并承擔相應(yīng)責任,。

甲方(蓋章)乙方(簽字)

法定代表人

簽章時間：年月日簽字時間：年月日

勞務(wù)合同法律法規(guī)篇二

用人單位（甲方）_____________________

職工（乙方）_________________________

甲方因工作需要臨時招用工作人員，乙方申請應(yīng)聘,。經(jīng)研究,，甲方同意招聘乙方為臨時工，并自愿協(xié)商達成如下合同：

一,、合同期限

本合同自_______年_____月___日至_______年_____月___日止。

二,、工作任務(wù)

乙方同意并服從甲方的工作需求,，在食堂崗位承擔工作。

三,、勞動紀律

甲方應(yīng)根據(jù)國家和省的有關(guān)規(guī)定制定各項管理規(guī)章制度,，乙方在甲方工作期間內(nèi)，應(yīng)自覺遵守國家和省規(guī)定各項勞動紀律,、法規(guī)和甲方的各項規(guī)章制度,，服從管理，積極完成工作,。

四,、勞動的時間與勞動報酬

1、甲方保證乙方在工作期間實行五天工作制,。原則上不安排乙方,，如確因工作需要，經(jīng)與勞動者協(xié)商后,，適當加班,。

2、乙方基本工資標準為350/月,，上班時經(jīng)考核,，另加月考核獎150元，學期考核獎500元,，社會養(yǎng)老保險乙方自動放棄,。

3、在假期若教師上課需用膳,，食堂人員也需上班,，且發(fā)基本工資，不發(fā)考核獎,。

4,、甲方每月30日前如期發(fā)放工資，由學?？倓?wù)處統(tǒng)一發(fā)放,。

五,、勞動保護和勞動條件

1、國家有關(guān)勞動保護規(guī)定,，切實做好乙方工作期間中的安全與健康,。

2、甲方根據(jù)乙方從事的工作崗位,，發(fā)放乙方必要的勞動保護用品,。

3、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,，對甲方及其管理人員漠視乙方安全和健康的行為,，可以提出批評，并向有關(guān)部門檢舉,、控告,。

六、終止解釋條件

1,、在合同期內(nèi),。有下列情況之一者，用人單位可以提出：

1）試用期間被證明不符合聘用條件的,。

2）患病或非因工傷負傷,，醫(yī)療期滿后不能從事原工作也不能從事另行安排工作的。

3）嚴重違反勞動紀律或?qū)W校規(guī)章制度的,。

4）無理取鬧,，打架斗毆者。

5）不履行合同,，不按質(zhì)量要求完成工作或年度考核不稱職的,。

6）學校因教學、管理,、技術(shù)條件等客觀情況發(fā)生變化,，使原勞動合同無法履行或崗位編制調(diào)整需裁減人員。

7）嚴重失職,，對用人單位利益造成重大損害的,。

8）被依法追究刑事責任的。

2,、在合同期內(nèi),，下列情況之一者，本人可以提出解除勞動合同：

1）用人單位不能按勞動合同規(guī)定支付勞動報酬的,。

2）用人單位不履行勞動合同,，或者違反國家政策法規(guī)，侵害臨時工合法權(quán)益的。

3,、任何一方需要解除勞動合同,，應(yīng)提前30天書面通知一方。

七,、違反合同責任

一方違反合同,，給對方造成經(jīng)濟損失的，應(yīng)根據(jù)其后果和責任,，按有關(guān)政策予以適當賠償,。

八、本合同未盡事宜,，按國家有關(guān)政策規(guī)定辦理或雙方協(xié)商解決,。

九、本合同期限滿自行終止,。

十、本合同書一式三份,，臨時工本人和學校各執(zhí)一份,。

甲方（蓋章）_______ 乙方（簽名或蓋章）_______

_______年_____月___日 _______年_____月___日

勞務(wù)合同法律法規(guī)篇三

甲方：

乙方：

居民身份證號碼：

聯(lián)系電話：

家庭住址：

鑒于甲方業(yè)務(wù)發(fā)展的需要，雇傭乙方為甲方裝卸搬運工,，經(jīng)雙方協(xié)商訂立合同如下：

本合同于_年月日生效,，期限_____年。

如雙方需要,，可在合同期滿前一個月協(xié)商續(xù)簽勞務(wù)雇傭合同,。如合同期已滿，雙方不再續(xù)簽合同,，但受雇方從事的有關(guān)工作和業(yè)務(wù)尚未結(jié)束,，則合同應(yīng)順延至有關(guān)工作業(yè)務(wù)結(jié)束。

1. 乙方同意根據(jù)甲方工作需要,，承擔____崗位（工種）工作,。

2. 乙方工作應(yīng)達到甲方規(guī)定該崗位職責的要求和甲方對該崗位之特別規(guī)定的標準。

3. 乙方每月工作時間為天,，乙方應(yīng)按照工作職責保證完成甲方規(guī)定的工作和任務(wù),。

4. 乙方應(yīng)接受甲方的考核。

5. 未經(jīng)甲方許可,，乙方不得承接與乙方職責相關(guān)的個人業(yè)務(wù),。

6. 甲方應(yīng)向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。

7. 乙方應(yīng)嚴格遵守本合同的附加條款,。

1. 甲方給乙方提供住宿,，但不負責伙食。

2. 甲方于次月25日-31日(如遇節(jié)假日，日期順延至工作日)以貨幣形式支付乙方勞務(wù)報酬,，標準為：基本工資： 元/月,； 生活補助： 元/月； 電話費補助： 公交補助：

2. 甲方在以下情況有權(quán)扣除乙方相應(yīng)額度的勞務(wù)報酬：

①,、因乙方的過失給甲方造成經(jīng)濟損失的,；②、乙方違反公司管理制度的,；③,、雙方約定的其他情況。

1. 合同期滿如未續(xù)簽,，則視為《勞務(wù)雇傭合同書》自行終止,，雙方應(yīng)及時辦理相關(guān)手續(xù)。

2. 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致,，本合同可以解除,。

3. 乙方有下列情形之一，甲方可以解除本合同：

（一）嚴重違反甲方有關(guān)規(guī)定及按照本合同約定可以解除勞務(wù)合同的,；

（二）嚴重失職,，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的,；

（三）被依法追究刑事責任的,。

甲乙雙方約定本合同增加以下內(nèi)容：

(一)、乙方有義務(wù)向甲方提供真實的個人信息與相關(guān)證明,，否則甲方有權(quán)隨時解除本合同,，并且不給予經(jīng)濟補償。

(二),、甲方有權(quán)對公司的有關(guān)規(guī)定進行修改,、完善。修改后的內(nèi)容對本合同具有同等效力,。

(三),、乙方在合同期內(nèi)承擔的甲方工程項目中的工作及責任的，在該項目未結(jié)束前,，乙方不得未經(jīng)甲方同意擅自離職,。

(四)、甲方將定期或不定期對乙方進行工作考核,，考核不合格者,，甲方有權(quán)解除或終止本合同。

(五),、本合同到解除日期時,，乙方應(yīng)按照甲方公司的離職制度辦理離職手續(xù),，否則甲方有權(quán)扣除或拒絕支付乙方勞務(wù)報酬。

甲方（簽字或蓋章）： 乙方（簽字）：

日 期： 年月日日 期： 年 月日

勞務(wù)合同法律法規(guī)篇四

根據(jù)《中華人民共和國勞動法》,，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同條款,。

本合同自__________年_________月_________日起,，至_________年_______月_____日止

1.自簽訂合同之日起，乙方成為甲方正式員工,，由甲方安排乙方到_________ （以簡稱第三方）工作,，甲方負責乙方檔案建立和日常管理。

2.甲方自乙方到第三方上班之日起,，于當月內(nèi)給乙方辦理醫(yī)療保險,、工傷保險和意外傷害保險。

3.甲方負責乙方每月工資的發(fā)放及個人所得稅的代扣和代交.,。若第三方到期（按第三方明文規(guī)定的發(fā)放工資的日期）不能將乙方收入劃入甲方賬戶,，15日內(nèi)甲方墊付全額工資及工資總額3%的滯納金發(fā)放給乙方，特殊情況下,，30日內(nèi)甲方墊付全額工資及5%的滯納金給乙方,。

4．甲方負責定期對乙方在第三方的工作情況進行有效的勞務(wù)跟蹤及勞務(wù)管理，并就乙方在第三方出現(xiàn)的各種勞務(wù)糾紛進行協(xié)調(diào),。

5．甲方負責乙方在第三方工作期間出現(xiàn)的工傷職業(yè)病等事故的理賠及善后事宜的處理。

6．甲方為了第三方生產(chǎn)的正常運作,，也為了乙方各類保險的正常交納需向乙方收取用工合同風險抵押金______元/人,。此押金于甲乙雙方正常解除勞務(wù)合同關(guān)系時一次性退還乙方；若乙方不愿交納風險保證金,，甲方有權(quán)扣留乙方一月工資及獎金做為風險保證金,。

7．乙方若因個人原因不服從第三方的工作安排或者工作不認真造成第三方經(jīng)濟損失，無論第三方是否將乙方退回給甲方,，甲方即不再返還風險抵押金,。

8．若因第三方原因造成乙方工傷事故，甲方負責乙方各類保險及工傷索賠,，并于索賠款到期的次日全部交給乙方,。

1. 乙方必須認真遵守和執(zhí)行第三方的各項規(guī)章制度，服從第三方的工作安排,。

2. 乙方必須愛崗敬業(yè),，圓滿完成第三方規(guī)定的各項生產(chǎn)指標。

3. 乙方充分享受第三方給職工提供的各項勞動保障和福利待遇,。

4. 若因乙方原因造成第三方重大經(jīng)濟損失,，甲方有權(quán)幫助第三方向乙方進行索賠。

5. 乙方在工作期間造成的民事責任和刑事責任自負。

6. 合同期滿后,，乙方有續(xù)簽合同的優(yōu)先權(quán),。

1. 乙方無論任何原因無故離職，被第三方除名的,；

2. 嚴重違反第三方的勞動紀律和各項規(guī)章制度的,；

3. 嚴重失職，營私舞弊,，給第三方造成重大經(jīng)濟損失的（以第三方做出的書面決定為準）,；

4. 被依法追究刑事責任的；

5. 乙方與其他單位建立勞務(wù)關(guān)系影響第三方正常生產(chǎn),，經(jīng)提出拒不改正者,；

6. 乙方患病或者因工傷、醫(yī)療期滿后不能從事原工作,，也不能從事甲方另行安排工作的,；

7. 乙方不能勝任第三方安排的工作，經(jīng)培訓或崗位調(diào)整,，仍不能勝任工作的,。

以上情況，甲方有權(quán)利解除與乙方的勞務(wù)合同,，甲方不再返還乙方的風險抵押金,。

1. 因第三方經(jīng)營原因造成企業(yè)裁員，乙方被遣返,，甲方須給乙方另行安排工作（應(yīng)以第三方書面形式為準）,；

2. 本合同執(zhí)行過程中，合同內(nèi)容與國家新頒布的法律法規(guī)和勞動保障政策不一致的,，按新法律,，法規(guī)政策執(zhí)行；

3. 甲乙雙方任何一方想解除本合同,，需提前30天提出書面申請,，征得雙方（含第三方）同意后辦理解除合同的正式手續(xù)。

因履行本合同造成的爭議,，由雙方協(xié)商解決,，協(xié)商不成的，雙方均有權(quán)向人民法院提起訴訟,。

1,、.本合同未盡事宜，由甲乙雙方協(xié)商后一致書面補充,，補充合同與本合同有不一致的',，以補充合同為準,；

2、.本合同一式兩份,，經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效,，甲乙雙方各執(zhí)一份，每份具有同等效力,。

甲方： 乙方：

法定代表人/ 授權(quán)人簽字： 法定代表人/授權(quán)人簽字：

簽訂日期_____年____月____日 簽訂日期_____年____月____日

勞務(wù)合同法律法規(guī)篇五

甲方：

代表：

聯(lián)系電話：

乙方：

身份證號碼：

聯(lián)系電話：

經(jīng)甲乙雙方商議,，同意聘任乙方為甲方公司的水泥工，雙方自愿簽訂本勞務(wù)協(xié)議,，以資共同遵守,。

1、乙方在甲方承包的裝修工程中負責裝修泥工的工作,。

2,、工作期限：______年______月______日至______年______月______日。合同期滿后雙方可協(xié)商續(xù)簽本合同,。

1,、勞務(wù)費每月______元整。

2,、每月_____日為工資發(fā)放日,，以銀行轉(zhuǎn)賬的形式轉(zhuǎn)入乙方賬戶：____________。

3,、每完成一項優(yōu)質(zhì)裝修,，可獲得獎金_______元。

1,、甲方應(yīng)當依據(jù)合同約定按時支付乙方勞務(wù)費用,。

2、甲方按國家和省,、市有關(guān)勞動保護規(guī)定，提供符合國家安全衛(wèi)生標準的勞動作業(yè)場所和必要的勞動防護用品,，切實保護乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康,。對從事有職業(yè)危害作業(yè)的，應(yīng)當定期進行健康檢查,。

3,、甲方按國家和省、市有關(guān)規(guī)定,，做好女員工和未成年工的特殊勞動保護工作,。

4、乙方應(yīng)遵守甲方的各項管理規(guī)定,。

5,、乙方應(yīng)準時上下班,，上班期間認真履行工作職責。

6,、在施工現(xiàn)場,，乙方應(yīng)當服從施工負責人指揮管理，并嚴格按照泥工施工規(guī)范和圖紙操作進行施工,。

甲乙雙方約定,，甲方為乙方購買_________意外傷害保險卡，用于乙方在為甲方提供勞務(wù)過程中發(fā)生意外傷害的補償,。保險期間與本合同期限相同,。

1、本合同期滿的,。

2,、雙方就解除本合同協(xié)商一致的。

3,、乙方由于健康原因不能履行本合同義務(wù)的,。

4、因乙方個人原因連續(xù)請假_______天以上或累計請假達_______天的,。

5,、甲、乙雙方若需解除或終止本合同,，需提前______天通知另一方即可,。

1、如乙方在施工過程中出現(xiàn)返工,、浪費損耗材料的,，乙方需償還材料款及其造成損失的費用。

2,、如乙方故意拖延工期,，未在甲方所要求的工期內(nèi)完工，延期每天按_____元扣除工資,。

因履行本合同發(fā)生勞動爭議,，雙方可協(xié)商解決，協(xié)商不成可向__________法院提起訴訟,。

1,、其他未盡事宜經(jīng)雙方共同協(xié)商后作補充。

2,、本協(xié)議一式______份,，甲乙雙方各執(zhí)______份，具有同等效力,。

甲方：

________年_______月_______日

乙方：

________年_______月_______日

勞務(wù)合同法律法規(guī)篇六

簽了勞務(wù)派遣合同的,，雙方當事人是需要受到合同約束的,，簽了勞務(wù)派遣合同不可以反悔

勞務(wù)派遣是指派遣單位根據(jù)實際用工單位的要求，將勞動者派往用工單位,，勞動者在用工單位的管理下提供勞動,，派遣單位從用工單位獲取派遣費，并向被派遣勞動者支付勞動報酬的一種特殊的勞動關(guān)系?，F(xiàn)階段,，我國的勞務(wù)派遣單位數(shù)量日益增多，《勞動合同法》中明確細化了勞務(wù)派遣的相關(guān)規(guī)定,。

1.派遣單位與被派遣勞動者訂立勞動合同,，其中涉及的特別要求包括：

(1)訂立合同期限應(yīng)在2年以上;

(2)勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者訂立的勞動合同，其必備條款除本法第十七條規(guī)定的一般勞動合同的必備條款以外,，還包括被派遣勞動者的用工單位以及派遣期限,、工作崗位等情況。也就是說,，勞務(wù)派遣單位與被派遣勞動者訂立的勞動合同的必備條款包括：

(1)用人單位的名稱,、住所和法定代表人或者主要負責人;

(2)勞動者的姓名、住址和居民身份證或者其他有效身份證件號碼;

(3)勞動合同期限;

(4)工作內(nèi)容和工作地點;

(5)工作時間和休息休假;

(6)勞動報酬;

(7)社會保險;

(8)勞動保護,、勞動條件和職業(yè)危害防護;

(9)法律,、法規(guī)規(guī)定應(yīng)當納入勞動合同的其他事項;

(10)被派遣勞動者的用工單位;

(11)被派遣勞動者的派遣期限;

(12)被派遣勞動者在用工單位的工作崗位。勞務(wù)派遣實質(zhì)上是一種臨時性用工,，法律規(guī)定派遣單位與被派遣的勞動者訂立至少2年以上的固定期限勞動合同,，是為了避免勞動關(guān)系的短期化和就業(yè)不穩(wěn)定給企業(yè)、勞動者個人以及社會造成的不利影響,。

2.與接受派遣單位訂立勞務(wù)派遣協(xié)議,，其中必須約定：

(1)派遣崗位和人員數(shù)量;

(2)派遣期限;

(3)勞動報酬和社會保險費的數(shù)額與支付方式;

(4)違反協(xié)議的責任。

3.將勞務(wù)派遣協(xié)議的內(nèi)容告知被派遣勞動者,。

4.其他義務(wù)：

(1)不得克扣被派遣勞動者的勞動報酬;

(2)被派遣勞動者在無工作期間,，勞務(wù)派遣單位應(yīng)按照所在地最低工資標準，向其按月支付報酬;由于勞務(wù)派遣具有臨時性,，因此,，在沒有用工單位需要派遣勞動者時，勞動者可能面臨“無業(yè)”狀態(tài),，該條規(guī)定則是為了保證勞動者在“無業(yè)”期間的基本生活,，以避免勞動者陷入生活困境;

(3)派遣單位不得向被派遣勞動者收取費用;

(4)跨地區(qū)派遣勞動者的,，被派遣勞動者享有的勞動報酬和勞動條件,，按照用工單位所在地的標準執(zhí)行;

(5)保障勞動者依法參加或組織工會的權(quán)利;

(6)承擔連帶賠償責任。

如果因勞務(wù)派遣單位違法,，致使被派遣勞動者的合法權(quán)益受到損害,，勞務(wù)派遣單位應(yīng)該承擔賠償責任,，被派遣勞動者的用工單位與勞務(wù)派遣單位承擔連帶賠償責任。

1.《勞動合同法》第62條規(guī)定的義務(wù)：

(1)執(zhí)行國家勞動標準,，提供相應(yīng)的勞動條件和勞動保護;

(2)告知被派遣勞動者的工作要求和勞動報酬;

(3)支付加班費,、績效獎金，提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇;

(4)對在崗被派遣勞動者進行工作崗位所必需的培訓;

(5)連續(xù)用工的,，實行正常的工資調(diào)整機制,。

2.不得將被派遣勞動者再派遣到其他用人單位。

3.對被派遣勞動者應(yīng)適用同工同酬,。用工單位無同類勞動者的,，參照用工單位所在地相同或者相近崗位勞動者的勞動報酬確定。

4.遵守勞務(wù)派遣企業(yè)的崗位限制———臨時性,、輔助性或者替代性的工作崗位,。

5.保障勞動者依法參加或者組織工會的權(quán)利。

6.承擔連帶賠償責任,。

1.期限方面的區(qū)別勞務(wù)派遣合同的期限為兩年以上固定期限;勞動合同的期限分為固定期限和無固定期限,，其中固定期限的長短用人單位和勞動者可以自由約定。

2.解除勞動合同方面的區(qū)別關(guān)于用人單位合法解除勞動合同的情形,，

《勞動合同法》做了相應(yīng)的規(guī)定,，其中關(guān)于勞務(wù)派遣情況下解除勞動合同的特別規(guī)定如下：

(1)因勞動者有過錯、勞動者患病或者非因工負傷,、不勝任工作等原因,，用工單位可將勞動者退回勞務(wù)派遣單位，由勞務(wù)派遣單位依法與勞動者解除勞動合同;