每個人都曾試圖在平淡的學習,、工作和生活中寫一篇文章,。寫作是培養(yǎng)人的觀察,、聯(lián)想,、想象、思維和記憶的重要手段,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。
太原租賃公司的電話篇一
1、 同意公司名稱變更為：
2,、 同業(yè)公司住所變更為：
3,、 同意公司經營范圍變更為：
4、 同意公司延長經營期限,，為長期或自 年 月 日到 年 月 日止;
5,、 同意增加公司注冊資本(大寫) 萬元，由(大寫) 萬元增加到(大寫) 萬元,，其中：
原股東(填寫姓名)增加(大寫)萬元(填寫出自方式)出資;
新股東(填寫姓名)增加(大寫)萬元(填寫出自方式)出資;
6,、同意股東(填寫姓名)將其持本公司的 %的(填寫出資方式)出資，共計(大寫) 萬元,，以(大寫)萬元轉讓給(填寫姓名);
7,、股東增加(轉讓)出資后，本公司新的出資結構如下：
(股東姓名)出資(大寫)萬元,，其出資方式為(實物,、貨幣、無形資產)占 %;
8,、同意變更出資方式，股東(姓名)原以(出資方式)方式出資的(大寫)萬元,，變更為(大寫)萬元(出資方式)方式出資;
股東(姓名),。。,。,。。,。
9,、同意變更法定代表人,、(董事會成員、監(jiān)事會成員),。會議選舉(姓名)為執(zhí)行董事,，免去(姓名)執(zhí)行董事職務;選舉(姓名)共(數字)人為監(jiān)事，免去(姓名)監(jiān)事職務;聘任(姓名)為經理,，免去(姓名)經理職務;(或會議選舉(姓名)為董事長,，免去(姓名)董事長職務;選舉(姓名)共(數字)人為認為董事，免去(姓名)董事職務;選舉(姓名)共數字人為監(jiān)事,，免去(姓名)監(jiān)事職務,。
全體新老股東簽字并蓋章：
年 月 日
太原租賃公司的電話篇二
現(xiàn)澆連續(xù)梁施工安全保證措施
一、施工安全措施
1,、建立健全安全管理組織機構
成立以項目經理為組長,，項目副經理和安質部部長為副組長，各施工隊隊長為組員的安全領導小組，各職能部門和各專業(yè)班組均設專職安全員，全面負責安全管理工作,，責任到人,，使安全工作上有專人抓，下有專人管,，落到實處。確立明確的安全目標：堅持“安全第一，預防為主,，教育開路，制度確?！钡姆结?，堅決杜絕人為重大傷亡事故。
2,、建立一整套行之有效的安全保證規(guī)章制度
(1)人人建立安全保證責任狀,，實行單位連續(xù)安全天數累進獎勵和事故當事人與單位領導責任追究制，采用行政和經濟結合的獎罰辦法,，每月考核月底兄現(xiàn),。
(2)建立安全工作日查月審制度，使安全工作做到時時講,，事事講,，處處講，每會必講,，使安全意識深入入心,，不準有半點僥幸麻痹的思想存在。安全員必須負責檢查當日安全生產情況和及時發(fā)現(xiàn)、報告不安全因素和事故苗頭,，及時采取有效措施,，杜絕不安全因素。
(3)各專業(yè)作業(yè)班組都必須結合工程特點,，補充制定完善的安全施工規(guī)章制度,，報項目經理批準后認真貫徹執(zhí)行。施工的人員必須遵守呼喚應答制或建立有效的信號聯(lián)絡,，必須確認安全方可操作,。
(4)各種機械設備均由經考核合格的專職人員操作，嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,。未經培訓考核的無證人員嚴禁擅自操作,，實行單機包機制，安全責任到人,。
3,、加強安全知識教育，提高員工的安全保護業(yè)務素質
(1)所有專業(yè)工種都必須結合工種和施工現(xiàn)場地形特點,，加強崗前培訓,，系統(tǒng)掌握有關安全知識，并通過考核合格后持證上崗,。
(2)利用一切機會開展普遍的安全知識教育,，提高職工對自然災害知識的認識和在險情下的應對能力。
4,、加強安全工作的物質保障
(1)特殊環(huán)境下作業(yè)人員必須配發(fā)有關的勞動保護用品,，如安全帽、安全帶,、防滑勞動鞋等,。
太原租賃公司的電話篇三
為了讓新近的員工更好的了解情況，對公司的情況更加了解,，熟悉公司的規(guī)章制度,，增加他們的信心，盡快的融入公司的氛圍投入工作,。
為此,，行政人事部定于20xx年12月4日下午舉辦新員工培訓，具體安排如下：
日期 時間 課程內容及安排 負責部門 培訓地點
12月4日 :00-:10 簽到 集團行政人事部,、
xx公司管理部 三樓會議室
:10-:20 宣讀歡迎詞
:20-15:00 破冰游戲
15:00-16:00 公司概況簡介
16:00-16:05 休息
16:05-16:30 公司制度學習(行政方面)
16:30-17:00 與麗景共成長(溝通無限小游戲)
請新員工所在部門提前做好工作安排,，以保證新員工能及時參加培訓。參加培訓學員自備筆記薄,、筆及《員工手冊》，并準時出席，如因工作關系確實不能參加者,，請以書面形式經部門負責人批準后,，向行政人事部請假方可。
附：《新員工培訓人員名單》
行政人事部
二〇xx年十一月十七日
