我們得到了一些心得體會以后,，應該馬上記錄下來，寫一篇心得體會,，這樣能夠給人努力向前的動力,。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會呢？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會范文,，我們一起來了解一下吧,。

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇一

當前黨的群眾路線教育活動開展的轟轟烈烈，最能評價教育實踐活動開展的好壞是群眾,，最能反映教育實踐活動情況的是基層,。群眾的意見使我們知道政策貫徹落實情況，知道群眾的困難和問題所在,。既然是人民的公仆,，就要與基層群眾進行零距離溝通、無縫隙對接,，滿懷熱情的,、全心全意地為群眾服好務,，實現(xiàn)“讓群眾的滿意”,，達到群眾路線教育實踐活動的最終目的。

作為審計干部,，就要結合當前審計工作,，踐行好黨的群眾路線。審計面臨的對象很多都是基層單位,，要放下省直干部的架子,，以平和的心態(tài)和樸實低調(diào)的態(tài)度與被審計單位溝通情況，交流意見,。在審計核實的過程中,，要嚴格把握客觀務實的原則，用證據(jù)說話,，不多報,、不漏填,；在查處違規(guī)問題的過程中，要堅持文明審計,，以親和的態(tài)度向被審計單位人員了解情況,，核實資料，切忌一副高高在上,、惟我獨尊的態(tài)度,。

真抓實干，務求實效,，關鍵是要心無旁騖,、創(chuàng)新實干，在干實事上下功夫,。在復雜的執(zhí)政環(huán)境中,，看一個干部是否實事求是、求真務實,，就要看其干事創(chuàng)業(yè)是真抓實干還是弄虛作假,。作為黨員干部，就要把心思放在“干實事”上,，把作風轉(zhuǎn)到“快干事”上,，把能力用在“干成事”上，腳踏實地,、埋頭苦干,，力爭在本職工作中和平凡的崗位上有所突破。真抓實干,，務求實效,，既要有“真刀真槍干一場”的氣魄，又要有“功成不居”的精神,，牢固樹立正確的政績觀,，鋪下身子，埋頭苦干,，多干打基礎,、利長遠的實事，多辦解民困,、惠民生的好事,。結合當前的審計工作，既要嚴格按程序依法取證,，又要注重審計證據(jù)的完整和準確,，切忌主觀臆斷，保證審計結果經(jīng)得起歷史檢驗,。

嚴于律己,，清正廉明,，不以權謀私，不搞特殊化,。要求一般干部和廣大群眾做到的,，領導干部要首先做到。對各種不正之風,，要堅持原則,，敢問、敢頂,、敢管,，敢于碰硬。這種要求和精神在當前社會形勢下更為需要,。因為個人修為最根本的是律己,、是正心，“其身正,、不令而行,，其身不正、雖令不從”,。作為一名xxx員,，為人民服務的公仆，首先要堅持嚴謹自律,。特別是各級“一把手”要帶頭做好表率,，言語上堅持實事求是，不講假大空的話,；思想上為群眾著想,，以集體利益、國家利益為重,；行為上慎重理智,，敢于與錯誤的言行思想作斗爭；決策上積極傾聽群眾的呼聲,，主動接受民主監(jiān)督,，對重大問題堅持集體討論；團結上以大局為重,，大度得體，嚴以律己,，寬以待人,。

我們每一名審計干部，都要認真落實廳領導指示精神,，嚴于律己,，以身作則,。要堅持審計責任制，對審計情況逐一進行簽登記,，逐級負責,，防止該揭示的問題沒有揭示，該審計的問題沒有審計,，杜絕失職行為,。要加大對重大案件線索的揭示力度，更加關注細節(jié),，善于透過常規(guī)問題的表象,，發(fā)掘背后隱藏的重大案件線索。要堅決執(zhí)行“八不準”紀律,，不接受宴請,、禮金、禮品,、游覽等與審計無關的任何活動與安排,。要嚴格執(zhí)行報告制度，實行重大事項必報和隨時報制度,，防止隱瞞不報,、私放問題現(xiàn)象發(fā)生。

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇二

本人今年參加了上級機關組織的南京審計大學審計培訓提高班,。通過培訓,，本人在審計理論、理念和審計技巧方法上都學到了很多新知識,。

本次培訓學員雖然來自各個單位,，但是來到南京審計大學都快速完成了從審計人員到學生的轉(zhuǎn)變，認真,、誠懇的參加學習,，課上專心聽講、做好筆記,，課下針對教授講到的問題展開熱烈地討論學習,。這次脫產(chǎn)培訓能讓學員放下工作生活，全心投入到學習中,，學習效率,、效果突出。

正所謂“聽君一席話,，勝讀十年書”,，各位授課教授的講座深入淺出，精彩紛呈,。既有審計理論前沿的資源環(huán)境審計典型案例解析和新預算法對財政審計的影響,，又有常規(guī)的審計報告撰寫及范例修改,；既有宏觀的國際審計發(fā)展新常態(tài)和宏觀政治經(jīng)濟金融形勢分析，又有具體的計算機審計實務,、經(jīng)濟責任審計實務和固定資產(chǎn)投資審計,。各位教授幽默風趣的講座方法和認真嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度都給我留下了深刻的印象，極大開闊了審計工作思路,。

在審計工作中由于審計水平,、方法限制以及審計質(zhì)量控制不嚴，審計工作效率和質(zhì)量仍有較大提升空間,。首先,，應加大先進審計方法的應用，例如陳丹萍教授講到的分析性技術的應用和張文秀教授講到的計算機信息系統(tǒng)的審計,，都可以極大的提高工作效率,。其次，加強審計質(zhì)量控制,，在審計工作流程及風險控制上要嚴格程序,，全面分析，減少誤受,、誤拒風險,。最后，積極探索資源環(huán)境審計和計算機信息系統(tǒng)的審計理論和方法,，研究宏觀形勢和政策導向,，更好的指導具體工作。

本次培訓學習組織形勢和效果都很好,，本人很榮幸能參加并學習到審計最前沿的理論知識和方法,，有了老師的引導，今后將不斷加強后續(xù)學習,，努力工作,，加強學習成果落實轉(zhuǎn)化。

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇三

為內(nèi)部審計更好的發(fā)揮其職能作用,，在集團領導的支持及安排下,，我有幸參加了9月份中內(nèi)協(xié)組織的現(xiàn)代內(nèi)部審計培訓，此次培訓不僅讓我對內(nèi)部審計再認識,，也對我理還亂的內(nèi)部審計定位和思路進行了一次醍醐灌頂式的認知和梳理,。就我學習所得節(jié)選幾點進行分享。

一般審計過程是對某項業(yè)務進行審計,，發(fā)現(xiàn)問題,，并查找對應違反法律法規(guī)及內(nèi)部管理規(guī)定具體條款，審計意見有的放矢,，依此要求被審計單位進行整改或責任追究,。中石化審計局周處長在基建項目審計實務中分享了中石化審計信息集成管理系統(tǒng)，將基建項目循環(huán)中涉及的問題,、問題表現(xiàn)形式及對應違反法規(guī)條款建立問題清單,，在實施審計時由于帶著問題審計目的性更強，提高了審計效率,，且不需對發(fā)現(xiàn)問題進行辯證或查詢依據(jù),，值得我們借鑒學習。

在我以往的審計項目實施中,，接受審計任務后編寫審計方案,、下發(fā)審計通知書、現(xiàn)場審計,，審前調(diào)查基本不做或做的粗淺,。在周處長的課程講述中，審前調(diào)查是審計重點工作,，審前調(diào)查將我原先現(xiàn)場審計部分工作前置,，不僅對審計對象情況初步調(diào)研，發(fā)現(xiàn)審計重點,，節(jié)約現(xiàn)場時間,，還避免因現(xiàn)場審計不充分導致審計資料不完整或?qū)徲嫴怀浞帧Ｔ诮窈蟮膶徲嬳椖恐?，我將做好審前調(diào)查,，“不打無準備之仗”。

以往審計主要側(cè)重于事后審計,，但事后審計的模式不能及時發(fā)現(xiàn)經(jīng)營過程中存在的問題,，或發(fā)現(xiàn)存在問題但已無整改的意義，導致審計效果低下,，未能發(fā)揮審計增值服務,。新興際華集團審計風險部閆總分享風險導向?qū)徲嫿鉀Q了年度審計計劃不明確，被動審計的問題,，在制定審計計劃時以風險評估結果作為編制依據(jù),，關注生產(chǎn)經(jīng)營分析會議，并與管理層充分溝通,，審計計劃更符合公司經(jīng)營管理,。針對風險點、工作難點確定檢查內(nèi)容,，開展已檢查內(nèi)容服務的審計項目,，加強風險管理成果的利用，提高審計效率效果。此外老師介紹了rpa的應用及數(shù)字化內(nèi)部審計實踐,，讓我了解信息技術發(fā)展的明天你的工作可能被機器人所取代,，不與時俱進的學習，未來你將無用武之地,。天津師范大學周教授通過多項案例生動的講述了經(jīng)濟責任審計的定位,、方法及懲防腐敗、促進廉潔自律的意義,。

這次培訓學習了新政策,、新理念、新方法同時增加了與大型企業(yè)內(nèi)部審計人員的交流,。學有所得,，在后期的審計項目中也能夠?qū)W有所用。

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇四

20__年_月_日,，我很有幸的參加了某地政府審計局組織的為期3天的審計培訓學習,。我是一名剛剛從事審計工作的人員，雖然當初學的專業(yè)是“會計與審計”但是多年來從事的都是會計職業(yè),，對審計的業(yè)務知識已經(jīng)了解甚少了,。當聽到審計處要辦培訓班時，內(nèi)心非常的高興,。這無疑是雪中送炭,，是對我的理論知識和業(yè)務知識的一個提高。在公司審計處的精心組織下,，我們聽取了市審計局___,、___等五位專業(yè)審計老師的課程。他們生動講解,、精彩案例和豐富的知識內(nèi)涵以及精湛的理論闡述,，不僅使我了解和掌握了審計的發(fā)展方向和目標，更使我的審計理念和知識結構進一步得到更新,，真是收獲頗多,，受益非淺，給我留下了深刻的印象,。以下是我的一點學習心得體會：

一,、這次學習培訓為提高審計業(yè)務水平打下了堅實的基礎，同時了解了審計中還要規(guī)避審計風險

由于受審計權限,、審計手段局限及被審計單位提供資料不真實等因素的影響,，審計面臨的風險越來越大。作為一名審計人員如果政策研究,、審計取證,、專業(yè)判斷等判斷錯也會導致最后的結果錯誤，給企業(yè)和自已帶來風險，這就要求審計人員一定要具有很高的文化素養(yǎng)來支撐自己的工作,。通過此次學習,，了解了防范風險的基本方法,。一是要嚴格按照《審計機關審計項目質(zhì)量控制辦法》的規(guī)定,，深入具體地做好審前調(diào)查工作,，決不搞形式,、走過場;二是科學合理地確定重要性水平,，認真評估審計風險,，通過重要性水平的確定,，把該查的事項查深查透,，以減少重大審計風險;三是認真做好審計工作底稿,，記好審計日記，真實完整地反映審計人員實施審計的全過程,，記錄與審計結論或?qū)徲嫴槌鰡栴}有關的所有事項,，以及審計人員的專業(yè)判斷及其依據(jù)，以降低審計風險,。

二,、這次培訓使我深深體會到樹立“三種意識”的重要性

(一)、是要樹立終身學習的意識,。在當今這個知識經(jīng)濟的時代,，任何組織和個人之間的競爭，其實就是知識的競爭,、學習能力和學習態(tài)度的競爭,。由于審計工作涉及面廣、情況復雜,、政策性強,，作為一名新時期的審計人員，只注重審計專業(yè)知識的學習,，是遠遠不能適應經(jīng)濟社會發(fā)展需要的,。審計必須對相應審計領域的政策法規(guī)、業(yè)務知識,、發(fā)展方向,、難點熱點了然于胸，這樣才能在面對審計項目時從容應對,，才能保證在實施審計時切實做到目標明確,、重點突出和方法多樣，才能提高工作的質(zhì)量和效率,，才能將審計項目做精做深,。

(二)、是要樹立責任意識，養(yǎng)成嚴謹細致工作作風,。老子曾說：“天下難事,，必做于易;天下大事，必做于細”,，審計工作尤其需要極其細致,。在面對大量的被審計單位和人員，隨著企業(yè)經(jīng)營管理水平的提高和會計核算手段的不斷提高,，僅僅從報表等大的方面很難直接發(fā)現(xiàn)問題,，只能重點從細致的實質(zhì)性審核中尋找突破。在這次學習中聽市審計局的幾位專家老師講的審計工作中的實例,，基本上都是從一些細枝末節(jié)的小疏漏上發(fā)現(xiàn)了大問題的線索,，循跡查去，牽出了大魚,。只有養(yǎng)成嚴謹細致,、高度負責的工作作風，對于任何疑點都不要輕易放過,，同時大膽工作,，要“遵守法紀、嚴謹細致,、敢于負責”,。

(三)、是要樹立創(chuàng)新意識,。創(chuàng)新無止境,，探索無禁區(qū)。我們的審計報告,、審計產(chǎn)品也是一種公共產(chǎn)品,，這個公共產(chǎn)品生產(chǎn)出來，是不是能夠滿足公司,、黨委和職工群眾的需求,，是我們現(xiàn)在從事審計工作或者思考審計工作突破方向或者研究審計轉(zhuǎn)型的一個立足點。如果還是按照傳統(tǒng)審計的思維方式,，僅僅就是點對點的財務收支審計,，肯定不能滿足職工群眾的需求，也滿足不了公司,、黨委的需求,。審計要關注企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中的熱點問題、職工群眾呼聲大的問題,、公司黨委領導最關心的問題,。

三,、要靈活運用審計知識，學以致用,。

通過老師講解讓我感受到將學習與實踐融會貫通的重要,。只有將學到的知識消化吸收，轉(zhuǎn)化為解決問題的能力,，才能真正做到游刃有余,。要實現(xiàn)這一目標，就需要我們充分發(fā)揮主觀能動性,，注意帶著問題進行學習,，有意識地將所學的基礎知識加以運用，在日常工作中要注意積累收集相關信息資料,，并緊密聯(lián)系審計業(yè)務工作進行分析,，將微觀、零碎的知識點用系統(tǒng)的方法加以構建整合,，從而實現(xiàn)由點到面的提高。審計工作專業(yè)性強,，內(nèi)容復雜,，業(yè)務技能的提高是一個長期的過程，所以,，在夯實理論知識基礎的同時,，更為重要的是要做到在實踐中靈活運用，這樣才能使自己的業(yè)務能力日益精進,。

四,、培養(yǎng)團結協(xié)作意識

審計工作的開展緊緊依靠個人的力量是不夠的，他是一個團隊的協(xié)同作戰(zhàn),。每個人之間工作的協(xié)調(diào)與否都關系著最終的勝利與否,。只有相信隊友，挑戰(zhàn)自我,，增強和團隊的配合,，一些看似不可能的事情只要盡力去做都是有可能成功的。

此次培訓讓我收獲頗豐,，它為我提供了學習的平臺,，也讓我更加增添了前進的動力。但真正要做到對專業(yè)知識熟悉掌握還有待于今后不斷地學習和積累,，夯實基礎絕非一朝一夕之事,，須終生不輟為之。只有不輟前行,、勇于進取之人,，才能不斷地取得進步,。在今后的工作中，我將不斷體悟此次培訓班給予我的各種教益,，深入調(diào)整知識結構,，不斷增強業(yè)務素養(yǎng)，更用心,、更扎實,、更高效地將工作做好，力爭成為一名不辱使命的審計人,。

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇五

20xx年10月18日,，我很有幸的參加了集團公司審計處組織的為期兩天的審計培訓學習。我是一名剛剛從事審計工作的人員,，雖然當初學的專業(yè)是“會計與審計”但是多年來從事的都是會計職業(yè),，對審計的業(yè)務知識已經(jīng)了解甚少了。當聽到審計處要辦培訓班時,，內(nèi)心非常的高興,。這無疑是雪中送炭，是對我的理論知識和業(yè)務知識的一個提高,。在公司審計處的精心組織下,，我們聽取了市審計局xxx、xxx等五位專業(yè)審計老師的課程,。他們生動講解,、精彩案例和豐富的知識內(nèi)涵以及精湛的理論闡述，不僅使我了解和掌握了審計的發(fā)展方向和目標,，更使我的審計理念和知識結構進一步得到更新,，真是收獲頗多，受益非淺,，給我留下了深刻的印象,。以下是我的一點學習心得體會：

由于受審計權限、審計手段局限及被審計單位提供資料不真實等因素的影響,，審計面臨的風險越來越大,。作為一名審計人員如果政策研究、審計取證,、專業(yè)判斷等判斷錯也會導致最后的結果錯誤,，給企業(yè)和自已帶來風險，這就要求審計人員一定要具有很高的文化素養(yǎng)來支撐自己的工作,。通過此次學習,，了解了防范風險的基本方法。一是要嚴格按照《審計機關審計項目質(zhì)量控制辦法》的規(guī)定,，深入具體地做好審前調(diào)查工作,，決不搞形式,、走過場；二是科學合理地確定重要性水平,，認真評估審計風險,，通過重要性水平的確定，把該查的事項查深查透,，以減少重大審計風險,；三是認真做好審計工作底稿，記好審計日記,，真實完整地反映審計人員實施審計的全過程,，記錄與審計結論或?qū)徲嫴槌鰡栴}有關的所有事項，以及審計人員的專業(yè)判斷及其依據(jù),，以降低審計風險,。

（一）是要樹立終身學習的意識。在當今這個知識經(jīng)濟的時代,，任何組織和個人之間的競爭,，其實就是知識的競爭、學習能力和學習態(tài)度的競爭,。由于審計工作涉及面廣,、情況復雜、政策性強,，作為一名新時期的審計人員，只注重審計專業(yè)知識的學習,，是遠遠不能適應經(jīng)濟社會發(fā)展需要的,。審計必須對相應審計領域的政策法規(guī)、業(yè)務知識,、發(fā)展方向,、難點熱點了然于胸，這樣才能在面對審計項目時從容應對,，才能保證在實施審計時切實做到目標明確,、重點突出和方法多樣，才能提高工作的質(zhì)量和效率,，才能將審計項目做精做深,。

（二）是要樹立責任意識，養(yǎng)成嚴謹細致工作作風,。老子曾說：“天下難事,，必做于易；天下大事,，必做于細”,，審計工作尤其需要極其細致,。在面對大量的被審計單位和人員，隨著企業(yè)經(jīng)營管理水平的提高和會計核算手段的不斷提高,，僅僅從報表等大的方面很難直接發(fā)現(xiàn)問題,，只能重點從細致的實質(zhì)性審核中尋找突破。在這次學習中聽市審計局的幾位專家老師講的審計工作中的實例,，基本上都是從一些細枝末節(jié)的小疏漏上發(fā)現(xiàn)了大問題的線索,，循跡查去，牽出了大魚,。只有養(yǎng)成嚴謹細致,、高度負責的工作作風，對于任何疑點都不要輕易放過,，同時大膽工作,，要“遵守法紀、嚴謹細致,、敢于負責”,。

（三）是要樹立創(chuàng)新意識。創(chuàng)新無止境,，探索無禁區(qū),。我們的審計報告、審計產(chǎn)品也是一種公共產(chǎn)品,，這個公共產(chǎn)品生產(chǎn)出來,，是不是能夠滿足公司、黨委和職工群眾的需求,，是我們現(xiàn)在從事審計工作或者思考審計工作突破方向或者研究審計轉(zhuǎn)型的一個立足點,。如果還是按照傳統(tǒng)審計的思維方式，僅僅就是點對點的財務收支審計,，肯定不能滿足職工群眾的需求,，也滿足不了公司、黨委的需求,。審計要關注企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中的熱點問題,、職工群眾呼聲大的問題、公司黨委領導最關心的問題,。

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇六

8月1日-16日,，在總部的支持下我有幸參加了內(nèi)審協(xié)會組織的《現(xiàn)代內(nèi)部審計培訓》。本次培訓分為內(nèi)審在內(nèi)控中的定位與作用,、基建項目審計實務,、大數(shù)據(jù)環(huán)境下的it審計發(fā)展和應用以及內(nèi)部審計的最新發(fā)展四個主題。通過學習,，了解了近幾年國家對內(nèi)審工作的重視和未發(fā)展趨勢,，獲益良多,。

目前，內(nèi)部控制已從反舞弊需求提升到內(nèi)部控制與業(yè)務主體一體化的管理需求,。在對內(nèi)控基本概念的理解基礎上,，通過多維度視角提升對內(nèi)控的認識高度，旨在達到"增加公司價值"的作用,。同時,，隨著管理水平的持續(xù)提高，內(nèi)部審計的作用不應限于事后監(jiān)督,，更多的是事前預防和事中控制,，對企業(yè)進行全過程、全方位的監(jiān)督和評價,，及時發(fā)現(xiàn)問題,，降低企業(yè)的經(jīng)營風險。

it技術是大數(shù)據(jù)環(huán)境下國家倡導的技術變革趨勢,，內(nèi)部審計也應順應時代的發(fā)展創(chuàng)新審計技術與方法,。通過學習，了解到傳統(tǒng)審計,、計算機輔助審計和信息系統(tǒng)審計之間的區(qū)別,。精彩的案例分享讓大家了解到企業(yè)之外現(xiàn)代信息科技的在審計中的應用，認識到大數(shù)據(jù)環(huán)境下it審計在未審計工作中的場景應用,。結合目前西北區(qū)審計項目多,、人員少的現(xiàn)狀，更認為審計技術的創(chuàng)新及盡快落地勢在必行,。

《xxx關于內(nèi)部審計工作的規(guī)定》（11號令）的出臺,，預示著我國內(nèi)部審計制度的建立完善和我國內(nèi)部審計工作的整體發(fā)展進入了一個新的發(fā)展階段。為在黨對審計工作的集中統(tǒng)一領導下更好地發(fā)揮審計監(jiān)督作用,，從立法角度保證內(nèi)審更優(yōu)的工作環(huán)境，提高職能站位,。

11號令不僅對內(nèi)部審計從業(yè)人員提出了新的要求,，也強化了組織內(nèi)部管理層和黨委會在審計工作中的管理作用，在后期的工作中也會爭取在合適的場合將11號令的內(nèi)容在組織內(nèi)部進行宣導,，為內(nèi)部審計的發(fā)展提供了組織保障,。新時代的內(nèi)部審計，日后工作更需要明確審計思路,，關注組織重大風險,，以風險為基礎開展審計工作，提升內(nèi)部審計在組織中的職能地位,。

通過本次理論和案例知識的學習,，讓我對內(nèi)審的發(fā)展有了全面的了解和認識,，為日后的審計工作提供了理論依據(jù)，明確了如何應用審計更好地服務企業(yè),，學習內(nèi)容引人思考,，使我日后的業(yè)務工作真正獲益。同時也讓我對從事審計工作有了更深的榮譽感和使命感,。

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇七

經(jīng)過差不多2個月的學習,，我基本上學會了公司的整個流程。首先,，從客戶那里取得原始單據(jù)回來,，我們開始粘貼原始憑證，粘貼原始憑證也有很多技巧,，怎樣粘貼的好看,、整齊，等到時候附在記賬憑證后面很美觀,。由于我們公司用的是速達財務軟件,，下一步我們就是在電腦上做賬。賬做完之后我們能夠查看明細賬和總賬,，然后透過速達直接生成資產(chǎn)負債表和利潤表,。

(一)關于憑證整理：我們首先從客戶那取得真實、合法的憑證,，其中的憑證務必是為生產(chǎn)經(jīng)營所發(fā)生的相關收入,，費用，其取得的憑證務必是貼合會計法規(guī)定的要求,，然后我們將這些憑證進行分類,、歸集、整理并粘貼,。

(二)關于申報納稅：我們透過粘貼好的原始憑證進行憑證錄入審核后進行期末結轉(zhuǎn)登賬,，記賬。透過收入我們能夠填寫本月應繳納的增值稅和地稅,。其中分為核定征收和查賬征收,，按照其企業(yè)不一樣的基本狀況的如實填寫納稅申報表。每月的15日之前務必將上月的稅報完并且上交稅款,。對于一般納稅人每月都要通知其納稅人到國稅進行抄稅,，或者取得進項稅票也要同時到國稅去認證才能抵扣銷項稅款。透過這些數(shù)據(jù)如實填寫一般人納稅人申報表,。

(三)關于個人：還有在公司應注重同事之間,，客戶之間的溝通和交流。做會計的我們要管好自我的嘴，不能隨意透露顧客的商業(yè)機密,。在公司我們要遵循公司制度和規(guī)定,，服從公司的管理，更好的為他人服務,。

(四)關于其他業(yè)務服務：我們透過這一段時光的學習,，我懂得了辦理一般納稅人的要求和流程，辦理一般納稅人需要貼合稅法的相關規(guī)定,。辦理一般納稅人要購買金稅卡,，金稅卡的發(fā)行，流程和所需證件,。每一年納稅人還要對稅務登記證進行工商年檢,，其年檢應在6月30日之前完成。

會計管理作為國民經(jīng)濟管理中的一個重要組成部分,，其在社會經(jīng)濟發(fā)展中的作用將越來越大,。隨著知識經(jīng)濟時代的來臨、管理方式的變化,，會計工作的重點應日益從信息加工演化為對知識,、信息的分析、決定和運用上來,，會計實務工作方面的改革勢在必行,。

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇八

本人今年參加了上級機關組織的xxx大學審計培訓提高班。通過培訓,，本人在審計理論,、理念和審計技巧方法上都學到了很多新知識。

本次培訓學員雖然來自各個單位,，但是來到xxx大學都快速完成了從審計人員到學生的轉(zhuǎn)變,，認真、誠懇的參加學習,，課上專心聽講,、做好筆記，課下針對教授講到的問題展開熱烈地討論學習,。這次脫產(chǎn)培訓能讓學員放下工作生活,，全心投入到學習中，學習效率,、效果突出。

正所謂“聽君一席話,，勝讀十年書”,，各位授課教授的講座深入淺出，精彩紛呈。既有審計理論前沿的資源環(huán)境審計典型案例解析和新預算法對財政審計的影響,，又有常規(guī)的審計報告撰寫及范例修改,；既有宏觀的國際審計發(fā)展新常態(tài)和宏觀政治經(jīng)濟金融形勢分析，又有具體的計算機審計實務,、經(jīng)濟責任審計實務和固定資產(chǎn)投資審計,。各位教授幽默風趣的講座方法和認真嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度都給我留下了深刻的印象，極大開闊了審計工作思路,。

在審計工作中由于審計水平,、方法限制以及審計質(zhì)量控制不嚴，審計工作效率和質(zhì)量仍有較大提升空間,。首先,，應加大先進審計方法的應用，例如陳丹萍教授講到的分析性技術的應用和張文秀教授講到的計算機信息系統(tǒng)的審計,，都可以極大的提高工作效率,。其次，加強審計質(zhì)量控制,，在審計工作流程及風險控制上要嚴格程序,，全面分析，減少誤受,、誤拒風險,。最后，積極探索資源環(huán)境審計和計算機信息系統(tǒng)的審計理論和方法,，研究宏觀形勢和政策導向,，更好的指導具體工作。

本次培訓學習組織形勢和效果都很好,，本人很榮幸能參加并學習到審計最前沿的理論知識和方法,，有了老師的引導，今后將不斷加強后續(xù)學習,，努力工作,，加強學習成果落實

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇九

8月1日-16日，在總部的支持下我有幸參加了內(nèi)審協(xié)會組織的《現(xiàn)代內(nèi)部審計培訓》,。本次培訓分為內(nèi)審在內(nèi)控中的定位與作用,、基建項目審計實務、大數(shù)據(jù)環(huán)境下的it審計發(fā)展和應用以及內(nèi)部審計的最新發(fā)展四個主題,。通過學習,，了解了近幾年國家對內(nèi)審工作的重視和未發(fā)展趨勢，獲益良多,。

目前,，內(nèi)部控制已從反舞弊需求提升到內(nèi)部控制與業(yè)務主體一體化的管理需求。在對內(nèi)控基本概念的理解基礎上，通過多維度視角提升對內(nèi)控的認識高度,，旨在達到"增加公司價值"的作用,。同時，隨著管理水平的持續(xù)提高,，內(nèi)部審計的作用不應限于事后監(jiān)督,，更多的是事前預防和事中控制，對企業(yè)進行全過程,、全方位的監(jiān)督和評價,，及時發(fā)現(xiàn)問題，降低企業(yè)的經(jīng)營風險,。

it技術是大數(shù)據(jù)環(huán)境下國家倡導的技術變革趨勢,，內(nèi)部審計也應順應時代的發(fā)展創(chuàng)新審計技術與方法。通過學習,，了解到傳統(tǒng)審計,、計算機輔助審計和信息系統(tǒng)審計之間的區(qū)別。精彩的案例分享讓大家了解到企業(yè)之外現(xiàn)代信息科技的在審計中的應用,，認識到大數(shù)據(jù)環(huán)境下it審計在未審計工作中的場景應用,。結合目前西北區(qū)審計項目多、人員少的現(xiàn)狀,，更認為審計技術的創(chuàng)新及盡快落地勢在必行,。

《xxx關于內(nèi)部審計工作的規(guī)定》（11號令）的出臺，預示著我國內(nèi)部審計制度的建立完善和我國內(nèi)部審計工作的整體發(fā)展進入了一個新的發(fā)展階段,。為在黨對審計工作的集中統(tǒng)一領導下更好地發(fā)揮審計監(jiān)督作用,，從立法角度保證內(nèi)審更優(yōu)的工作環(huán)境，提高職能站位,。不僅對內(nèi)部審計從業(yè)人員提出了新的要求,，也強化了組織內(nèi)部管理層和黨委會在審計工作中的管理作用，在后期的工作中也會爭取在合適的場合將11號令的內(nèi)容在組織內(nèi)部進行宣導,，為內(nèi)部審計的發(fā)展提供了組織保障,。新時代的內(nèi)部審計，日后工作更需要明確審計思路,，關注組織重大風險,，以風險為基礎開展審計工作，提升內(nèi)部審計在組織中的職能地位,。

通過本次理論和案例知識的學習,，讓我對內(nèi)審的發(fā)展有了全面的了解和認識，為日后的審計工作提供了理論依據(jù),，明確了如何應用審計更好地服務企業(yè),，學習內(nèi)容引人思考,，使我日后的業(yè)務工作真正獲益。同時也讓我對從事審計工作有了更深的榮譽感和使命感,。

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇十

對學生而言，實習可以使每一個學生有更多的機會嘗試不同的工作,，扮演不同的社會角色,，逐步完成職業(yè)化角色的轉(zhuǎn)化，發(fā)現(xiàn)自己真實的潛力和興趣,，以奠定良好的事業(yè)基礎,，也為自我成長豐富了閱歷，促進整個社會人才資源的優(yōu)化配置,。審計作為應用性很強的一門學科,、一項重要的經(jīng)濟管理工作，是加強經(jīng)濟管理,，提高經(jīng)濟效益的重要手段,，經(jīng)濟管理離不開審計，經(jīng)濟越發(fā)展審計工作就顯得越重要,。

時間過的真快,，轉(zhuǎn)眼間一周的實訓時間就過了，正所謂“百聞不如一見”,。經(jīng)過這次自身的切身實踐,，我才深切地理會到了“走出課堂，投身實踐”的必要性,。剛來審計實習單位時,，看著同事們查賬、取證,、談話有條不紊,，大家良好的專業(yè)素質(zhì)，讓我羨慕不已,，但我卻不知從何做起,。前輩們不厭其煩地指導我學習相關的法律法規(guī)和規(guī)章制度以及審計的程序和方法，漸漸地我也能熟練地查賬,、取證了,。跟隨前輩們現(xiàn)場審計或者延伸調(diào)查時，處處留心皆學問,，注意用心學習同事們和被審計單位相關人員的溝通技巧,，態(tài)度盡量謙虛和氣，涉及審計秘密問題時,，應注意掌握問話的尺度,。

在這短短的一周實訓里,，我們實訓的內(nèi)容主要是：審計方法的運用;其主要目的是通過實驗，掌握審閱法,、調(diào)節(jié)法,、審計抽樣方法的應用；內(nèi)部控制的測試與評價;其主要目的是通過實驗,，掌握內(nèi)部控制的測試,、評審；審計重要性,、審計風險分析;其主要目的是通過實驗,，掌握審計重要性、審計風險應用,；綜合案例分析;其主要目的是通過實驗,，提高綜合案例審查分析能力；審計報告;其主要目的是通過實驗,，提高編寫審計工作報告能力,。在前輩們細心的教導和帶領下，我對審計工作也有了一定的感悟：

在當前的社會環(huán)境下,，面對形形色色的誘惑,，如何保持審計的公正性和獨立性，充分發(fā)揮審計“免疫系統(tǒng)”的功能,，關鍵是審計人員能否牢牢堅守住廉潔奉公這條生命線,，保持良好的職業(yè)操守，這是入單位時,，前輩們一再的叮囑,。

審計是一項嚴謹、細致的工作,。為了保證工作進度,，審計人員經(jīng)常白天下縣取證搜集資料，晚上加班加點撰寫工作底稿,，審計人員耐得離家之苦,，甚至帶病堅持工作這種孜孜不倦、毫無怨言的奉獻精神令我感受頗深,。

審計工作面對的是繁雜冗余的票據(jù)、賬本,、數(shù)據(jù),，有時，過硬的計算機技能就能大大節(jié)省對數(shù)據(jù)的查詢,、分析時間,，并能將被審計單位的數(shù)據(jù)庫導出到審計人員的計算機中并轉(zhuǎn)換為審計人員可閱讀的數(shù)據(jù)格式,，有效地提高了工作效率。現(xiàn)場審計時難免會碰到有些單位會計做賬混亂的情形,，這時就要憑借良好的職業(yè)素養(yǎng)，耐心把賬捋順,，并督促被審計單位加快整改問題賬目等工作。

限于時間的不足,，我們只實訓了短短的一周。雖說時間很短,，但其中的每一天都使我收獲很大、受益匪淺,，它不但極大地加深了我對一些審計知識的理解,，從而真正做到了理論聯(lián)系實際;更讓我學到了很多之前在課堂上所根本沒法學到的東西，這對于我的學業(yè),，乃至我以后人生的影響無疑都是極其深遠的,。為了適應社會，我們要不斷的學習,，不斷的提高自己,，在實踐中鍛煉自己，使自己在激烈的競爭中立于不敗地,！

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇十一

計算機中級培訓跟其他培訓相比在強度與難度上都有所增加，因為涉及內(nèi)容廣,，考試變化多,，致使部分學員難以在短期內(nèi)掌握，最終通過率較低,，甚至補考多次,。就我這兩個半月的經(jīng)歷而言，同學們都比較努力,，只是每個人基礎不同,，學習方法、習慣不同,，導致效果存在差異,。下面簡單總結下我的學習規(guī)律：

此次培訓主要涉及計算機,、會計、審計內(nèi)容,，而班上有近一半學員不屬于此類專業(yè),。作為一名文科生，我對新接觸的每個概念都很陌生,， " 學 " 必然就是基礎的第一步,。 " 學 " 包括課前的粗略瀏覽和課上的認真聽講，瀏覽時有個大概印象,，知道下節(jié)課要接觸哪些東西,；聽講就十分重要了，即使覺得這節(jié)內(nèi)容比較熟悉,，也還要虛心鞏固,，因為老師可能在你不經(jīng)意間涉及到了新的知識或者指出了如何學以對考、學以致用,。

課堂時間是有限的,，除了部分相關專業(yè)的學員外，大家普遍處于淺薄了解的狀態(tài),，這時就需要苦練,。省廳安排的自習時間是晚上六點半到九點半，但是實際上我們很多人晚上一點仍未休息,。我通常會先將白天所學內(nèi)容整天看一遍,，然后通過做題發(fā)現(xiàn)重點與難點，回過來再對重點難點進行第二遍復習,。學習中 vb 編程和筆試就是沒有任何技巧,，純粹靠多練之后熟能生巧，提高速度與準確率,。

不懂就要問,，這是我們從小就懂的道理，同時也是此次培訓時老師說的最多的一句話,。接觸的新知識很多,，一時不能完全理解很正常，有時候你百思不得其解,，但是別人一點撥你就恍然大悟,；有些問題別人之前也遇到過，你問了就可以節(jié)省很多時間,。各科老師都很和藹,，對于問題都給予了及時全面的解答，而省廳的兩位領隊，更是時刻關心我們,，隨時隨地解答我們的疑難困惑,。所以，有資源要會合理利用,。

凡事 知其然,，亦要知其所以然。不會做的題,，在問過別人之后,，要反省下為什么自己之前沒有做出來，是知識點未掌握,，還是思路有偏差,，再有針對性的進行補漏，將其變?yōu)闀龅念},。對會做的題要進一步探討為什么這樣做,，還有沒有更簡單的方法，將類似知識點舉一反三,，加深理解，即會讀書,，讀好書,，不讀死書。

" 聯(lián) " ,簡單的說就是融會貫通,。培訓共發(fā)放了 9 本書,，開設了 6 門課，但是最后考試只分為了兩門機試,，一門筆試,。兩門機試將這 6 門課劃為計算機和審計軟件兩類，筆試更是將這 6 門課合為一張試卷,。學習時是簡單分類分塊的知識點,，考試、實踐中則是綜合運用,，這就要求我們必須將所學知識串聯(lián)起來,，融會貫通，綜合運用,。尤其是審計軟件這一門,，基本就是將各科知識綜合起來的運用，任何一科有短板,，或者不能將所學知識融合起來,，就可能出問題。 " 聯(lián) " 同時也是將所學知識與實際工作聯(lián)系起來,，學以致用,，避免為了學習而學習,。

80 余天的培訓學習結束了，這期間有長期挑燈夜戰(zhàn)的身心疲憊,，亦有同學親密無間的歡聲笑語,；有遇到難題時的沮喪懊惱，亦有掌握新知識后的興奮難抑,；有臨近考試時的忐忑不安,，亦有考完通過后的開心愉悅，總體來說還是收獲頗多,。學完了,，考完了，這只是培訓的第一步,，如何在實踐中 " 學以致用 " 才是最終的目的,。

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇十二

審計局組織全市審計干部參加了xx大學第一期培訓，培訓體會小結如下,。

本次授課內(nèi)容包括信息大數(shù)據(jù)審計,、計算機審計、財政審計,、金融審計,、經(jīng)濟責任審計、固投審計和新時代審計特點等,，內(nèi)容基本涵蓋了目前基層審計機關從事的所有業(yè)務,，針對性強，且具有較強的指導意義,。

本次授課老師均為xxx大學的資深教授或相關理論領域的權威專家,，理論知識淵博、實踐經(jīng)驗豐富,，從一個個的典型案例著手,，詳細詮釋了基層審計機關在開展審計項目中的方法和技巧，為基層審計人員更好的實施項目審計提供了堅實的審計方法和審計技巧,。

通過本次全市審計干部的統(tǒng)一培訓,，增進了審計干部相互間的溝通和了解，在學習期間的相互工作經(jīng)驗討論,，取長補短,，對今后自身的工作有一個新的啟迪。

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇十三

20xx年3月19日至23日,，廣東省內(nèi)部審計協(xié)會在廣州組織開展了內(nèi)部審計人員崗位資格后續(xù)教育培訓,。作為xx局大監(jiān)督系統(tǒng)的一員，我有幸參加了此次學習，并順利通過考試獲得了培訓結業(yè)證書,。

在為期五天的培訓學習中,，我先后聽取了中廣核工程公司工程審計處嚴忠新處長主講的《內(nèi)部審計質(zhì)量iia評估實踐》、南方醫(yī)科大學姜虹教授主講的《內(nèi)部控制的機遇與挑戰(zhàn)》,、安永(中國)企業(yè)咨詢公司高級顧問陳華教授作的《內(nèi)部審計新理念和國際發(fā)展趨勢》主題報告會和中山大學管理學院林斌教授講的《基于模型的財務報表分析》,，針對這次培訓，結合我在紀檢部和財務部的工作經(jīng)驗,，談以下幾點體會：

一,、內(nèi)部審計要始終立足于企業(yè)內(nèi)部。內(nèi)部審計是基于企業(yè)科學管理的需要而產(chǎn)生的,，是企業(yè)提高經(jīng)營管理水平的產(chǎn)物,。這從根本上決定內(nèi)部審計只能立足于企業(yè)內(nèi)部管理，代表企業(yè)對內(nèi)實行經(jīng)濟監(jiān)督,，強化服務職能,，確保企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略、方針目標的貫徹實施,。內(nèi)部審計行為本身不是目的,，真是的目的是通過查錯糾偏，促進企業(yè)提高競爭力,，最終實現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標,。從這個意義講，內(nèi)部審計與管理者,、被審者的根本目標是一致的，三者應該互相理解,、支持,、配合，在日常工作中要以企業(yè)發(fā)展目標為導向,，要以有利于企業(yè)的根本利益為出發(fā)點,，共同解決企業(yè)在生產(chǎn)管理中所存在的問題。

二,、內(nèi)部審計要積極推進“四個轉(zhuǎn)變”,。目前我局審計工作以財務審計、離任審計為主,，這種定位和認識在內(nèi)部審計成立初期對于提高內(nèi)審地位,、擴大內(nèi)審影響起到了良好的作用。但是,，隨著審計環(huán)境的變化,，這種職能定位的局限性也日益顯現(xiàn)：一方面表現(xiàn)為過分強調(diào)了審計監(jiān)督而削弱了內(nèi)部審計的服務職能，被審計單位容易產(chǎn)生對立情緒，不利于審計工作的開展;另一方面,，過分注重查錯糾弊而忽視了內(nèi)部審計的建設性作用,，容易導致審計領域變窄，不利于審計事業(yè)的發(fā)展,。

因此,，內(nèi)部審計必須實現(xiàn)全面的、穩(wěn)步的轉(zhuǎn)型,，建立“集約型”的審計模式,。將以財務審計為主，逐步向以內(nèi)部控制和管理效益審計為主轉(zhuǎn)變;將以離任審計為主,，逐步向以任中審計為主轉(zhuǎn)變;將以事后審計為主,，逐步向以事前、事中審計為主轉(zhuǎn)變,，將以單純的手工審計向手工審計與計算機輔助審計相結合轉(zhuǎn)變,。由被動防御變?yōu)榉e極控制，不斷前移監(jiān)督關口,，充分發(fā)揮審計的監(jiān)督和服務職能,。

三、內(nèi)部審計要不斷改善業(yè)務流程,。內(nèi)部審計是一項持續(xù),、發(fā)展的工作，必須與時俱進,，開拓創(chuàng)新,。在完成審計目標的前提下，不斷改善審計程序和方法,，如完善各種適用的審計規(guī)章制度;以“風險—公司—增值”為導向選取審計項目;注重對內(nèi)部控制的有效性進行評估;加強工程項目全過程跟蹤審計;借助企業(yè)內(nèi)部資源,，邀請工程專業(yè)人員、其他相關專業(yè)人員參加審計項目;每年向領導層提交《管理建議書》,，每季度向領導層匯報工作;以正式發(fā)文形式發(fā)布《審計項目審前公告》和總結性的《審計結果公告》,，擴大審計的影響力;完善審計報告格式，增加圖標分析,、摘要說明;應用審計軟件,，加強審計電子工作底稿管理，等等,。

隨著我局近年來的改革和發(fā)展,，內(nèi)部審計工作應積極順應形勢，轉(zhuǎn)變職能定位,，更新審計理念,，堅持“貼近經(jīng)營,、突出重點、不斷創(chuàng)新,、監(jiān)督到位”的工作思路,，樹立“在服務中實現(xiàn)有效監(jiān)督、在服務中提升審計價值”的觀念,，以促進和諧xx局構建作為自身工作的根本出發(fā)點和落腳點,，積極推進審計工作轉(zhuǎn)型。

以上是我的培訓心得體會,。

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇十四

在稅務師事務所度過了5個月的實習期,，在這里我遇到了不同的人，適應著陌生的環(huán)境,，這里的人都很熱情,，很耐心地教我，哪怕是一些很簡單的知識,，因此,，我積攢了很多的實踐經(jīng)驗，獲益匪淺,。在實習過程中我將自己所學的專業(yè)知識運用于實際的工作中,，理論與實際相結合，在實踐中,，我才知道平時上課考試不重要的東西現(xiàn)在全部都要靈活的運用上,。

剛開始的時候自己很不適應，信心嚴重不足,，在實習之前,，我不知道自己會做什么，實習開始后才發(fā)現(xiàn)原來自己什么都不會做,。后來,，慢慢的，經(jīng)過不斷的請教,，不斷的實踐，我對會計,、審計知識有了更深刻的理解,，對于審計操作實務也更加熟悉。盡管在校期我只單純學習了審計基礎這門課,，但現(xiàn)在基本問題都能應付得過來,。

實習剛開始的時候，從簡單的了解工作的性質(zhì)和流程到編制各類型的工作底稿,，復印,、打印各類憑證和申報表,。在這個過程中，簡單但繁瑣,，我便要記住每一個步驟的原因,，為什么要這樣做，這樣做有什么用,，一個星期過后,，我基本上都能夠自己動手做一些簡單的工作，慢慢的融入進去,。

在實習期間,，我也有跟隨主管外出別的公司審計過。在該公司里,，我所做的工作基本上和平時的差不多,，但憑證卻特別多，我們還是要細心的從中找出一些具有代表性的憑證出來,，把該記錄的記錄了,，該復印的給復印了，工作雖然不是很復雜,，但就是太煩太多,，這就考驗了我的耐心和細心。

實習審計這一段時間里,，同事們說,，這項工作雖然說原理上并不復雜，但當你在審計過程中發(fā)現(xiàn)了這樣或那樣的問題時,，也足夠令人頭痛的了,。可以說這個過程對我們實習生來說,，更是一個漫長的過程,，在這個期間我們花費了不少時間才勉強把工作做完，期間肯定會有錯漏,。不過我相信,，只要我們反復動手操作，不斷地積累經(jīng)驗,。速度的提升和錯誤減少,，這讓我有了少許成就感。

總之,，在專業(yè)方面,，我得到了一個檢驗的機會，審計和會計其實很多都是相通的,，我們不是為了查帳而查帳,，拿到一套公司的帳,，應該系統(tǒng)地熟悉公司基本情況，如公司成立日期,、經(jīng)營范圍,、科目設置等。

我們更要用一種懷疑和學習的態(tài)度,，學習人家怎么做帳,，怎么設置賬戶等，查賬在事務所是我們學習的途徑,，盡可能的學習東西是我們的目的,。雖然許多在學校學到的東西不一定用得上，但對我們的影響很深,，增強了對未來的職業(yè)的信心,。

在實習期間，我曾覺得整天要對著那枯燥無味的賬目和數(shù)而心生煩悶,、厭倦,，以至于錯漏百出。愈錯愈煩,，愈煩愈錯,，這只會導致“雪上加霜”。反之,，只要用心地做,，反而會左右逢源。越做越覺樂趣,，越做越起勁,。世上沒有解決不了的問題，只要自己肯干下去,，便會想到解決問題的方法,。因此，做任何事都一樣,，需要有恒心,、細心和毅力，切忌：粗心大意,，馬虎了事,，心浮氣躁，那才會到達成功的彼岸,！

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇十五

我很有幸的參加了集團公司審計處組織的為期兩天的審計培訓學習,。我是一名剛剛從事審計工作的人員,，雖然當初學的專業(yè)是“會計與審計”但是多年來從事的都是會計職業(yè),，對審計的業(yè)務知識已經(jīng)了解甚少了,。當聽到審計處要辦培訓班時，內(nèi)心非常的高興,。這無疑是雪中送炭,，是對我的理論知識和業(yè)務知識的一個提高。在公司審計處的精心組織下,，我們聽取了市審計局,、等五位專業(yè)審計老師的課程。他們生動講解,、精彩案例和豐富的知識內(nèi)涵以及精湛的理論闡述,，不僅使我了解和掌握了審計的發(fā)展方向和目標，更使我的審計理念和知識結構進一步得到更新,，真是收獲頗多,，受益匪淺，給我留下了深刻的印象,。以下是我的一點學習心得體會：

由于受審計權限,、審計手段局限及被審計單位提供資料不真實等因素的影響，審計面臨的風險越來越大,。作為一名審計人員如果政策研究,、審計取證、專業(yè)判斷等判斷錯也會導致最后的.結果錯誤,，給企業(yè)和自已帶來風險,，這就要求審計人員一定要具有很高的文化素養(yǎng)來支撐自己的工作。通過此次學習,，了解了防范風險的基本方法,。一是要嚴格按照《審計機關審計項目質(zhì)量控制辦法》的規(guī)定，深入具體地做好審前調(diào)查工作,，決不搞形式,、走過場；二是科學合理地確定重要性水平,，認真評估審計風險,，通過重要性水平的確定，把該查的事項查深查透,，以減少重大審計風險,；三是認真做好審計工作底稿，記好審計日記,，真實完整地反映審計人員實施審計的全過程,，記錄與審計結論或?qū)徲嫴槌鰡栴}有關的所有事項，以及審計人員的專業(yè)判斷及其依據(jù),，以降低審計風險,。

（一）,、是要樹立終身學習的意識。在當今這個知識經(jīng)濟的時代,，任何組織和個人之間的競爭,，其實就是知識的競爭、學習能力和學習態(tài)度的競爭,，《公司新上崗審計人員培訓學習》,。由于審計工作涉及面廣、情況復雜,、政策性強,，作為一名新時期的審計人員，只注重審計專業(yè)知識的學習,，是遠遠不能適應經(jīng)濟社會發(fā)展需要的,。審計必須對相應審計領域的政策法規(guī)、業(yè)務知識,、發(fā)展方向,、難點熱點了然于胸，這樣才能在面對審計項目時從容應對,，才能保證在實施審計時切實做到目標明確,、重點突出和方法多樣，才能提高工作的質(zhì)量和效率,，才能將審計項目做精做深,。

（二）、是要樹立責任意識,，養(yǎng)成嚴謹細致工作作風,。老子曾說：“天下難事，必做于易,；天下大事,，必做于細”，審計工作尤其需要極其細致,。在面對大量的被審計單位和人員,，隨著企業(yè)經(jīng)營管理水平的提高和會計核算手段的不斷提高，僅僅從報表等大的方面很難直接發(fā)現(xiàn)問題,，只能重點從細致的實質(zhì)性審核中尋找突破,。在這次學習中聽市審計局的幾位專家老師講的審計工作中的實例，基本上都是從一些細枝末節(jié)的小疏漏上發(fā)現(xiàn)了大問題的線索,，循跡查去,，牽出了大魚。只有養(yǎng)成嚴謹細致、高度負責的工作作風,，對于任何疑點都不要輕易放過,，同時大膽工作，要“遵守法紀,、嚴謹細致、敢于負責”,。

（三）,、是要樹立創(chuàng)新意識。創(chuàng)新無止境,，探索無禁區(qū),。我們的審計報告、審計產(chǎn)品也是一種公共產(chǎn)品,，這個公共產(chǎn)品生產(chǎn)出來,，是不是能夠滿足公司、黨委和職工群眾的需求,，是我們現(xiàn)在從事審計工作或者思考審計工作突破方向或者研究審計轉(zhuǎn)型的一個立足點,。如果還是按照傳統(tǒng)審計的思維方式，僅僅就是點對點的財務收支審計,，肯定不能滿足職工群眾的需求,，也滿足不了公司、黨委的需求,。審計要關注企業(yè)經(jīng)濟發(fā)展中的熱點問題,、職工群眾呼聲大的問題、公司黨委領導最關心的問題,。

通過老師講解讓我感受到將學習與實踐融會貫通的重要,。只有將學到的知識消化吸收，轉(zhuǎn)化為解決問題的能力,，才能真正做到游刃有余,。要實現(xiàn)這一目標，就需要我們充分發(fā)揮主觀能動性,，注意帶著問題進行學習,，有意識地將所學的基礎知識加以運用，在日常工作中要注意積累收集相關信息資料,，并緊密聯(lián)系審計業(yè)務工作進行分析,，將微觀、零碎的知識點用系統(tǒng)的方法加以構建整合,，從而實現(xiàn)由點到面的提高,。審計工作專業(yè)性強，內(nèi)容復雜，業(yè)務技能的提高是一個長期的過程,，所以,，在夯實理論知識基礎的同時，更為重要的是要做到在實踐中靈活運用,，這樣才能使自己的業(yè)務能力日益精進,。

審計工作的開展緊緊依靠個人的力量是不夠的，他是一個團隊的協(xié)同作戰(zhàn),。每個人之間工作的協(xié)調(diào)與否都關系著最終的勝利與否,。只有相信隊友，挑戰(zhàn)自我,，增強和團隊的配合,，一些看似不可能的事情只要盡力去做都是有可能成功的。

此次培訓讓我收獲頗豐,，它為我提供了學習的平臺,，也讓我更加增添了前進的動力。但真正要做到對專業(yè)知識熟悉掌握還有待于今后不斷地學習和積累,，夯實基礎絕非一朝一夕之事,，須終生不輟為之。只有不輟前行,、勇于進取之人,，才能不斷地取得進步。在今后的工作中,，我將不斷體悟此次培訓班給予我的各種教益,，深入調(diào)整知識結構，不斷增強業(yè)務素養(yǎng),，更用心,、更扎實、更高效地將工作做好,，力爭成為一名不辱使命的審計人,。

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇十六

x月xx--xx日，我有幸參加了xxx舉辦的20xx年度市縣審計局長第四期培訓班,。10天的學習,，時間雖短，但收獲頗多,，它不僅多方位,、多視角提升了我的知識水平，也讓我更加增添了前進的動力,，明白了作為一名基層審計局長必須要有責任意識和擔當精神才能當好“領頭羊”,，帶領大家心往一處想、勁往一處使，共同把審計工作做的更好,。

審計法規(guī)定地方審計機關是接受上級審計機關和當?shù)卣碾p重領導的單位,，作為基層審計局長必須把這個定位搞清楚，這是我們的工作“坐標”,，這就是大局,。一方面作為政府的組成部門，必須緊緊圍繞黨委,、政府的工作中心來思考謀劃審計工作,，把握審計的著重點，找準審計著力點,，履行好維護經(jīng)濟秩序，提高財政資金使用效益,，促進廉政建設的職責,，保障經(jīng)濟和社會健康發(fā)展；另一方面,，必須樹立審計“一盤棋”的意識,，業(yè)務上主動接受上級審計機關的領導、指導,，工作中認真領會和貫徹上級審計機關工作部署,，堅持依法審計和科學審計，不折不扣,、高效地完成好上級審計機關部署的每一項工作,。

劉家義審計長在關于底線和境界的講話中指出：審計干部要堅守紀律底線，做到干凈干事,，追求盡責擔當,、勇于作為的高尚境界。人活在世上,，是需要有所為的,。既然我們選擇了審計工作,，我們就要接受,、熱愛它，就要腳踏實地干好它,。作為基層審計局長首先要有工作責任心,，一言一行都要嚴格要求自己,，要求他人干的自己帶頭干，要帶頭從小事做起,，不當甩手掌柜,，要從一點一滴做起，做到說實話、辦實事,、求實效,；其次要轉(zhuǎn)變作風，率先垂范,，不打官腔,，不只煉“嘴功，要經(jīng)常深入項目審計一線,，加強對審計現(xiàn)場的指導,，協(xié)調(diào)解決審計組工作中遇到的困難和問題，確保審計工作質(zhì)量和水平,；再次要有爭創(chuàng)一流業(yè)績的勇氣,，善于用“十指彈鋼琴”，把眼光放得更遠一點,，目標定得更高一點,，經(jīng)常查找自身工作的不足，比較與兄弟縣市區(qū)的差距,，盯著排頭干,、朝著先進趕，不斷推動審計工作邁上新臺階,。

創(chuàng)新是審計工作發(fā)展的第一動力,，它是我們審計工作轉(zhuǎn)型發(fā)展的一個立足點。要學會用聯(lián)系的,、發(fā)展的,、辯證的方法看問題，如果還是按照傳統(tǒng)審計的思維方式,，僅僅就是點對點的財務收支審計,，肯定不能適應形勢的需求，也滿足不了社會各界對我們的期望,。要不斷創(chuàng)新審計理念,，善于在總攬全局中把握重點，在研究新情況,、解決新問題中探索新路,，不斷提高為黨委、政府提供決策的參謀能力,。要不斷創(chuàng)新審計內(nèi)容,，把領導關心、群眾關注的熱點,、難點問題作為審計工作重點,，突出對教育,、醫(yī)療、衛(wèi)生等民生資金,、重大工程建設項目的審計監(jiān)督,，同時要在審“精”、審“深”,、審“透”上下功夫,，堅決查處違規(guī)違紀問題，切實發(fā)揮好國家審計在保障經(jīng)濟發(fā)展中的“免疫系統(tǒng)”功能,。

同心山成玉,，協(xié)力土變金。干事創(chuàng)業(yè),，離不開攻堅克難的精神,，更需要有協(xié)同作戰(zhàn)的合力。審計工作系統(tǒng)性,、原則性很強,，它的開展緊緊依靠個人的力量是不夠的，必須有一個團隊共同完成,。同時,，每一個審計干部都來自不同地區(qū),、不同崗位,，都是為了共同的審計事業(yè)而走到一起的，每個人之間工作的協(xié)調(diào)配合與否都關系著審計工作最終能否完成與否,。作為審計局長要講團結,，強化寬以待人的意識，堅持在品格塑造中贏得尊重,，要為職工搞好后勤服務,，緊緊地把干部職工團結在自己的周圍，讓人人發(fā)揮特長,，個個充滿信心,，讓一切活力競相迸發(fā)。要關心干部職工生活和實際困難,，讓大家感受到組織的關懷和溫暖,，不斷提高審計機關的凝聚力。

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇十七

20xx年4月下旬,，全省資源環(huán)境審計培訓班如期在xxx學院舉辦,，作為一名剛剛踏入審計隊伍不久的“新兵”，我有幸參加了這次學習,。四月的南審,，風景如畫,，在美麗的校園中和朝氣蓬勃的大學生們一起上課，使這次學習變成了一次快樂的享受,。這次培訓中的所聽,、所見、所思都給我留下了深刻的印象,。

聆聽專家授課,，增長知識。此次培訓內(nèi)容豐富,、專題性強,，設置了免疫系統(tǒng)觀下的政府審計轉(zhuǎn)型，環(huán)境審計理論與相關知識,，水,、氣、固環(huán)境審計及相關案例分析,，審計結論性文書的撰寫與提升等專題講座,。xxx學院的教授、專家將審計理論知識和大量鮮活的審計案例有效結合起來,，深入淺出,，簡潔明暢，使原來較為刻板的內(nèi)容變得生動有趣,，學員們不時報以陣陣掌聲：

尹平教授客觀精辟的講解,，使我認識到審計“免疫系統(tǒng)”功能的內(nèi)涵：審計“免疫系統(tǒng)”是審計觀念上的創(chuàng)新，相當于把審計監(jiān)督關口進行前移,。它表明,，審計不是事后諸葛亮，不是馬后炮,，而應該把事前防范,、事中提醒結合起來。及時發(fā)現(xiàn)和披露問題,，把“疾病”消滅在萌芽狀態(tài),，不要等到事后出了問題再來處理。這樣既能保護經(jīng)濟社會“肌體”健康運行,，又不會使國家和人民蒙受重大經(jīng)濟損失,。

李兆東教授循循善誘的講解，讓我這個在培訓之前對資源環(huán)境審計一無所知的審計新兵,，不但知道了資源環(huán)境審計的基本含義,、發(fā)展歷史、重要意義,，而且還了解了資源環(huán)境審計的思路和方法,。

許莉教授聲情并茂,、旁征博引的講解使我認識到：一份優(yōu)秀的審計報告不僅僅是領導了解掌握審計情況、判斷和處理審計問題的主要依據(jù),，幫助被審計單位改進管理的重要參考,，更是展現(xiàn)我們審計人胸懷全局與服務宏觀的一個良好平臺和政府宏觀決策的重要信息來源。就像xxx昆明特派辦那份備受矚目的《大慶油田20xx年財務收支及原領導人員經(jīng)濟責任審計報告》,，不僅展現(xiàn)了審計人胸懷全局的風采,，詮釋了審計人求實創(chuàng)新的理念，成為一個特大型企業(yè)邁向可持續(xù)發(fā)展的契機,，也為審計促進可持續(xù)發(fā)展提供了經(jīng)典范例,。

參觀審計博物館，對審計文化有了全新的認識,。以前審計文化在我眼中只是一個個沒有生命的字符,，培訓期間我們參觀了xxx學院審計文化與教育博物館，在那里,，審計文化變得鮮活形象起來,。博物館以審計文物、場景模擬,、多媒體技術等方式,，聲、光,、電等豐富形式,，全景式展現(xiàn)了我國自西周以來三千多年的中華審計文化發(fā)展歷程。世界審計經(jīng)緯廳中,，圖文并茂地展現(xiàn)了中國在世界審計舞臺中做出的重要貢獻和在聯(lián)合國審計中的重要地位;古代審計廳中有漢武帝受計大會模擬場景,，也收藏著南宋第一枚審計官印;近代審計廳中,，人民審計制度的奠基人阮嘯仙保護審計賬本突圍的模擬場景讓人動容;當代審計廳中,，展示了我國國家審計的憲法依據(jù)、國家審計的組織制度等內(nèi)容,。同時通過多媒體互動方式,，將審計結果公示、審計大世界,、審計大案要案,、審計現(xiàn)場等進行了充分展現(xiàn)，全面展示了國家審計在國家經(jīng)濟建設中發(fā)揮的保駕護航作用,。穿梭在幾個展廳,，好似行走在審計文化三千年的歷史長河中，我更加深入地了解國家審計的發(fā)展歷程,、現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,，熟悉了國家審計現(xiàn)代化,、信息化建設，明確了國家審計在國家治理中的重要作用,。

通過這幾天的“聽”和“看”,，不但讓我增長知識、開闊眼界,，而且讓我明確了審計人員肩負的責任,，清楚地認識到自己的不足。要想做好審計工作,，不斷提高個人素質(zhì),，我想至少要從以下幾方面入手：

1、正確定位,，正確定位有助于充分發(fā)揮內(nèi)審的職能,，有利于調(diào)動企業(yè)內(nèi)部各積極因素，齊心協(xié)力抓好企業(yè)內(nèi)部管理,，以管理促效益,，保證企業(yè)良好的經(jīng)營秩序和內(nèi)部環(huán)境。

2,、堅持審計的獨立性,，內(nèi)部審計的獨立性不僅僅包括內(nèi)審機構、內(nèi)審人員在經(jīng)濟利益上的獨立,，還要有心理素質(zhì)上的獨立,。在一個組織內(nèi)部要做到經(jīng)濟利益上的絕對獨立是不可能的，因而要廣泛宣傳,、培養(yǎng)內(nèi)審人員心理素質(zhì)上的獨立,，并建立制度給予保證。受誰委托,，對誰負責,，向誰報告工作，同時獨立于其他各職能部門,，堅定立場,，完成審計任務。

3,、引進先進的審計理念,，隨著經(jīng)濟的發(fā)展，市場競爭的日趨激烈,，企業(yè)管理模式的變化,，要不斷引入先進的審計理念，樹立管理審計的思想,。將審計納入企業(yè)日常管理工作范疇,。注重事前,、事中的審核控制與事后的檢查、評價,。

4,、爭取領導的支持，促進審計成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,，審計人員在審計任務完成后,，應詳盡、客觀地報告審計結果,。指出生產(chǎn)經(jīng)營活動中所存在的問題及其對企業(yè)的危害,，爭取領導的重視與支持，跟蹤落實審計意見,，將審計成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,。

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇十八

xx年6月18日下午，我們一行七人來到煙臺東海賓館參加經(jīng)濟效益審計培訓學習,，我們充分的利用了這次培訓的機會,，把平時審計時的疑問帶到了培訓現(xiàn)場，認真的傾聽了每一位老師的講課,，在為期5天的培訓學習中我們先后聽取了青島審計局陳呈明,、張連春兩位處長講的《經(jīng)濟效益審計實務》、中國審計學會秘書處郭彤博士講的《績效審計的理論與實務》,、煙臺張裕集團有限公司副總經(jīng)理冷斌講的《經(jīng)濟效益審計經(jīng)驗,、做法》、威海市審計局副局長叢培軍講的怎樣做一名合格的內(nèi)審人員,，最后是上海博科資訊股份有限公司柯巖老師給我們講解了一些關于計算機輔助審計的一些相關內(nèi)容,，針對這次培訓學習我談一下我的幾點體會。

首先,，要立足企業(yè)內(nèi)部,，建立完善的審計結構，內(nèi)部審計必須立足企業(yè)內(nèi)部,，與管理者,、被審者同心同德,。內(nèi)部審計行為本身不是目的,，真正的目的是促進企業(yè)提高競爭力、達到效益最大化,，與管理者,、被審者的根本目標是一致的，三者應相互理解,、支持,、配合,，共同解決企業(yè)在生產(chǎn)管理中所存在的問題。

其次,，要強化服務,，審計在日常工作中要以企業(yè)發(fā)展目標為工作導向，要以有利于企業(yè)的根本利益為出發(fā)點,，通過監(jiān)督完善生產(chǎn)過程,，糾正生產(chǎn)中存在的各類問題，促進企業(yè)的發(fā)展,，達到服務目的,。

第三，審計對象的全面化,，內(nèi)部審計作為企業(yè)的一項重要管理手段,，應以企業(yè)各項內(nèi)部控制制度為依據(jù)，對所有經(jīng)營活動的制度化,、規(guī)范化,、程序化的運作進行監(jiān)督與評價，通過審核,、評價內(nèi)控制度的執(zhí)行情況,，嚴格管理，不斷完善內(nèi)控制度,，確保企業(yè)各項經(jīng)營活動的順利進行,。

下步如何做好內(nèi)審工作

1、正確定位,，正確定位有助于充分發(fā)揮內(nèi)審的職能,，有利于調(diào)動企業(yè)內(nèi)部各積極因素，齊心協(xié)力抓好企業(yè)內(nèi)部管理,，以管理促效益,，保證企業(yè)良好的經(jīng)營秩序和內(nèi)部環(huán)境。

2,、堅持審計的獨立性,，內(nèi)部審計的獨立性不僅僅包括內(nèi)審機構、內(nèi)審人員在經(jīng)濟利益上的獨立,，還要有心理素質(zhì)上的獨立,。在一個組織內(nèi)部要做到經(jīng)濟利益上的絕對獨立是不可能的，因而要廣泛宣傳,、培養(yǎng)內(nèi)審人員心理素質(zhì)上的獨立,，并建立制度給予保證。受誰委托，對誰負責,，向誰報告工作,，同時獨立于其他各職能部門，堅定立場,，完成審計任務,。

審計培訓的心得與體會 審計培訓心得體會1000篇十九

上周，我很有幸地參加了赴xx大學的審計業(yè)務培訓,。對于這為期一周培訓課程,，無疑是雪中送炭。老師們的生動講解,、精彩案例和高深的理論素養(yǎng),，不僅使我了解和掌握了審計的發(fā)展方向和目標，更使我的審計理念和知識結構進一步得到更新,，真是收獲頗多,，受益匪淺，給我留下了深刻的印象,。以下是我的一點學習心得體會：

近年來,，人們的法律意識普遍增強，動輒訴諸法律的事件時有發(fā)生,。課堂上,，程乃勝教授就舉例說明某審計局因為審計執(zhí)法不當被被審計單位告上法庭一事，充分說明了審計面臨的風險越來越大,。作為一名審計人員,，不僅要懂業(yè)務知識，還要精通相關法律法規(guī),。要真正做到“依法審計,，凡審必嚴”，認真搞好風險評估和風險應對,，把可能出現(xiàn)的不利因素想周全,，并拿出切實可行的應對措施，決不搞形式,、走過場,，努力將審計風險降到可接受的低水平，避免因為某一環(huán)節(jié)失誤而置自己于尷尬的境地,。

教授客觀精辟的講解,，使我認識到審計“國家治理”功能的內(nèi)涵：審計“國家治理”是審計觀念上的創(chuàng)新，相當于把審計監(jiān)督關口進行前移,。它表明,，審計不是事后諸葛亮,，秋后算賬,，而應該把“事前防范,、事中控制和事后監(jiān)督”有機地結合起來。及時發(fā)現(xiàn)和披露問題,，把“疾病”消滅在萌芽狀態(tài),，不要等到事后出了問題再來處理。這樣既能保護經(jīng)濟社會“肌體”健康運行,，又不會使國家和人民蒙受重大經(jīng)濟損失,。近來興起的“穩(wěn)增長”和各類跟蹤審計就是在這方面進行的有益探索。

完善內(nèi)部控制是提高會計信息質(zhì)量的內(nèi)在要求,，通過內(nèi)控,，各部門和人員之間相互審查、核對和制衡,，避免一個人控制一項交易的各個環(huán)節(jié),，可以防止員工的舞弊行為，也能減少虛假財務報告的發(fā)生,。盡管內(nèi)部控制的作用早已深入人心,，但在行政事業(yè)單位中，設計良好并運行有效的內(nèi)部控制并不多見,。主要還是由于人們,、特別是領導干部不能一以貫之，嫌麻煩,、怕耽擱事是他們的借口,。課堂上播放的有關水利部專項資金的審計教學片，就充分暴露了該部內(nèi)控嚴重缺失,，形同虛設,，從而使少數(shù)分子可以凌駕于內(nèi)部控制之上，搞一個人說了算,，最終釀成大錯,，給國家造成了難以挽回的損失。

在當今這個知識經(jīng)濟時代,，知識更新日新月異,。由于審計工作涉及面廣、情況復雜,、政策性強,，作為一名新時期的審計人員，只注重審計專業(yè)知識的學習,，是遠遠不能適應經(jīng)濟社會發(fā)展需要的,。特別是近來“大數(shù)據(jù)”概念的興起，更是對我們提出了新的要求。審計必須對相應審計領域的政策法規(guī),、業(yè)務知識,、難點熱點了然于胸，這樣才能在面對審計項目時從容應對,，才能保證在實施審計時切實做到目標明確,、重點突出和方法多樣，才能提高工作的質(zhì)量和效率,，才能將審計項目做精做深,。

審計工作的開展緊緊依靠個人的力量是不夠的，他是一個團隊的協(xié)同作戰(zhàn),。每個人之間工作的協(xié)調(diào)與否都關系著最終的勝利與否,。只有相信隊友，挑戰(zhàn)自我,，增強和團隊的配合,，一些看似不可能的事情只要盡力去做都是有可能成功的。

此次培訓讓我收獲頗豐,，它為我提供了學習的平臺,，也讓我更加增添了前進的動力。但真正要做到對專業(yè)知識熟悉掌握還有待于今后不斷地學習和積累,，并熟練地應用到實際工作中去,。在今后的工作中