我們得到了一些心得體會(huì)以后，應(yīng)該馬上記錄下來,，寫一篇心得體會(huì),，這樣能夠給人努力向前的動(dòng)力。我們?nèi)绾尾拍軐懙靡黄獌?yōu)質(zhì)的心得體會(huì)呢,？下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的心得體會(huì)范文,，我們一起來了解一下吧。

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇一

當(dāng)前黨的群眾路線教育活動(dòng)開展的轟轟烈烈,，最能評價(jià)教育實(shí)踐活動(dòng)開展的好壞是群眾,，最能反映教育實(shí)踐活動(dòng)情況的是基層。群眾的意見使我們知道政策貫徹落實(shí)情況,，知道群眾的困難和問題所在,。既然是人民的公仆，就要與基層群眾進(jìn)行零距離溝通,、無縫隙對接,，滿懷熱情的、全心全意地為群眾服好務(wù),，實(shí)現(xiàn)“讓群眾的滿意”,，達(dá)到群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的最終目的。

作為審計(jì)干部,，就要結(jié)合當(dāng)前審計(jì)工作,，踐行好黨的群眾路線,。審計(jì)面臨的對象很多都是基層單位，要放下省直干部的架子,，以平和的心態(tài)和樸實(shí)低調(diào)的態(tài)度與被審計(jì)單位溝通情況,，交流意見。在審計(jì)核實(shí)的過程中,，要嚴(yán)格把握客觀務(wù)實(shí)的原則,，用證據(jù)說話，不多報(bào),、不漏填,；在查處違規(guī)問題的過程中，要堅(jiān)持文明審計(jì),，以親和的態(tài)度向被審計(jì)單位人員了解情況,，核實(shí)資料，切忌一副高高在上,、惟我獨(dú)尊的態(tài)度,。

真抓實(shí)干，務(wù)求實(shí)效,，關(guān)鍵是要心無旁騖,、創(chuàng)新實(shí)干，在干實(shí)事上下功夫,。在復(fù)雜的執(zhí)政環(huán)境中,，看一個(gè)干部是否實(shí)事求是、求真務(wù)實(shí),，就要看其干事創(chuàng)業(yè)是真抓實(shí)干還是弄虛作假,。作為黨員干部，就要把心思放在“干實(shí)事”上,，把作風(fēng)轉(zhuǎn)到“快干事”上,，把能力用在“干成事”上，腳踏實(shí)地,、埋頭苦干，力爭在本職工作中和平凡的崗位上有所突破,。真抓實(shí)干,，務(wù)求實(shí)效，既要有“真刀真槍干一場”的氣魄,，又要有“功成不居”的精神,，牢固樹立正確的政績觀，鋪下身子,，埋頭苦干,，多干打基礎(chǔ),、利長遠(yuǎn)的實(shí)事，多辦解民困,、惠民生的好事,。結(jié)合當(dāng)前的審計(jì)工作，既要嚴(yán)格按程序依法取證,，又要注重審計(jì)證據(jù)的完整和準(zhǔn)確,，切忌主觀臆斷，保證審計(jì)結(jié)果經(jīng)得起歷史檢驗(yàn),。

嚴(yán)于律己,，清正廉明，不以權(quán)謀私,，不搞特殊化,。要求一般干部和廣大群眾做到的，領(lǐng)導(dǎo)干部要首先做到,。對各種不正之風(fēng),，要堅(jiān)持原則，敢問,、敢頂,、敢管，敢于碰硬,。這種要求和精神在當(dāng)前社會(huì)形勢下更為需要,。因?yàn)閭€(gè)人修為最根本的是律己、是正心,，“其身正,、不令而行，其身不正,、雖令不從”,。作為一名xxx員，為人民服務(wù)的公仆,，首先要堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)自律,。特別是各級“一把手”要帶頭做好表率，言語上堅(jiān)持實(shí)事求是,，不講假大空的話,；思想上為群眾著想，以集體利益,、國家利益為重,；行為上慎重理智，敢于與錯(cuò)誤的言行思想作斗爭,；決策上積極傾聽群眾的呼聲,，主動(dòng)接受民主監(jiān)督,，對重大問題堅(jiān)持集體討論；團(tuán)結(jié)上以大局為重,，大度得體,，嚴(yán)以律己，寬以待人,。

我們每一名審計(jì)干部,，都要認(rèn)真落實(shí)廳領(lǐng)導(dǎo)指示精神，嚴(yán)于律己,，以身作則,。要堅(jiān)持審計(jì)責(zé)任制，對審計(jì)情況逐一進(jìn)行簽登記,，逐級負(fù)責(zé),，防止該揭示的問題沒有揭示，該審計(jì)的問題沒有審計(jì),，杜絕失職行為,。要加大對重大案件線索的揭示力度，更加關(guān)注細(xì)節(jié),，善于透過常規(guī)問題的表象,，發(fā)掘背后隱藏的重大案件線索。要堅(jiān)決執(zhí)行“八不準(zhǔn)”紀(jì)律,，不接受宴請,、禮金、禮品,、游覽等與審計(jì)無關(guān)的任何活動(dòng)與安排,。要嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)告制度，實(shí)行重大事項(xiàng)必報(bào)和隨時(shí)報(bào)制度,，防止隱瞞不報(bào),、私放問題現(xiàn)象發(fā)生。

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇二

本人今年參加了上級機(jī)關(guān)組織的南京審計(jì)大學(xué)審計(jì)培訓(xùn)提高班,。通過培訓(xùn),，本人在審計(jì)理論、理念和審計(jì)技巧方法上都學(xué)到了很多新知識,。

本次培訓(xùn)學(xué)員雖然來自各個(gè)單位,，但是來到南京審計(jì)大學(xué)都快速完成了從審計(jì)人員到學(xué)生的轉(zhuǎn)變，認(rèn)真,、誠懇的參加學(xué)習(xí)，課上專心聽講,、做好筆記,，課下針對教授講到的問題展開熱烈地討論學(xué)習(xí),。這次脫產(chǎn)培訓(xùn)能讓學(xué)員放下工作生活，全心投入到學(xué)習(xí)中,，學(xué)習(xí)效率,、效果突出。

正所謂“聽君一席話,，勝讀十年書”,，各位授課教授的講座深入淺出，精彩紛呈,。既有審計(jì)理論前沿的資源環(huán)境審計(jì)典型案例解析和新預(yù)算法對財(cái)政審計(jì)的影響,，又有常規(guī)的審計(jì)報(bào)告撰寫及范例修改；既有宏觀的國際審計(jì)發(fā)展新常態(tài)和宏觀政治經(jīng)濟(jì)金融形勢分析,，又有具體的計(jì)算機(jī)審計(jì)實(shí)務(wù),、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)實(shí)務(wù)和固定資產(chǎn)投資審計(jì)。各位教授幽默風(fēng)趣的講座方法和認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度都給我留下了深刻的印象,，極大開闊了審計(jì)工作思路,。

在審計(jì)工作中由于審計(jì)水平、方法限制以及審計(jì)質(zhì)量控制不嚴(yán),，審計(jì)工作效率和質(zhì)量仍有較大提升空間,。首先，應(yīng)加大先進(jìn)審計(jì)方法的應(yīng)用,，例如陳丹萍教授講到的分析性技術(shù)的應(yīng)用和張文秀教授講到的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的審計(jì),，都可以極大的提高工作效率。其次,，加強(qiáng)審計(jì)質(zhì)量控制,，在審計(jì)工作流程及風(fēng)險(xiǎn)控制上要嚴(yán)格程序，全面分析,，減少誤受,、誤拒風(fēng)險(xiǎn)。最后,，積極探索資源環(huán)境審計(jì)和計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的審計(jì)理論和方法,，研究宏觀形勢和政策導(dǎo)向，更好的指導(dǎo)具體工作,。

本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)組織形勢和效果都很好,，本人很榮幸能參加并學(xué)習(xí)到審計(jì)最前沿的理論知識和方法，有了老師的引導(dǎo),，今后將不斷加強(qiáng)后續(xù)學(xué)習(xí),，努力工作，加強(qiáng)學(xué)習(xí)成果落實(shí)轉(zhuǎn)化,。

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇三

為內(nèi)部審計(jì)更好的發(fā)揮其職能作用,，在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的支持及安排下,，我有幸參加了9月份中內(nèi)協(xié)組織的現(xiàn)代內(nèi)部審計(jì)培訓(xùn)，此次培訓(xùn)不僅讓我對內(nèi)部審計(jì)再認(rèn)識,，也對我理還亂的內(nèi)部審計(jì)定位和思路進(jìn)行了一次醍醐灌頂式的認(rèn)知和梳理,。就我學(xué)習(xí)所得節(jié)選幾點(diǎn)進(jìn)行分享。

一般審計(jì)過程是對某項(xiàng)業(yè)務(wù)進(jìn)行審計(jì),，發(fā)現(xiàn)問題,，并查找對應(yīng)違反法律法規(guī)及內(nèi)部管理規(guī)定具體條款，審計(jì)意見有的放矢,，依此要求被審計(jì)單位進(jìn)行整改或責(zé)任追究,。中石化審計(jì)局周處長在基建項(xiàng)目審計(jì)實(shí)務(wù)中分享了中石化審計(jì)信息集成管理系統(tǒng)，將基建項(xiàng)目循環(huán)中涉及的問題,、問題表現(xiàn)形式及對應(yīng)違反法規(guī)條款建立問題清單,，在實(shí)施審計(jì)時(shí)由于帶著問題審計(jì)目的性更強(qiáng)，提高了審計(jì)效率,，且不需對發(fā)現(xiàn)問題進(jìn)行辯證或查詢依據(jù),，值得我們借鑒學(xué)習(xí)。

在我以往的審計(jì)項(xiàng)目實(shí)施中,，接受審計(jì)任務(wù)后編寫審計(jì)方案,、下發(fā)審計(jì)通知書、現(xiàn)場審計(jì),，審前調(diào)查基本不做或做的粗淺,。在周處長的課程講述中，審前調(diào)查是審計(jì)重點(diǎn)工作,，審前調(diào)查將我原先現(xiàn)場審計(jì)部分工作前置,，不僅對審計(jì)對象情況初步調(diào)研，發(fā)現(xiàn)審計(jì)重點(diǎn),，節(jié)約現(xiàn)場時(shí)間,，還避免因現(xiàn)場審計(jì)不充分導(dǎo)致審計(jì)資料不完整或?qū)徲?jì)不充分。在今后的審計(jì)項(xiàng)目中,，我將做好審前調(diào)查,，“不打無準(zhǔn)備之仗”。

以往審計(jì)主要側(cè)重于事后審計(jì),，但事后審計(jì)的模式不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)經(jīng)營過程中存在的問題,，或發(fā)現(xiàn)存在問題但已無整改的意義，導(dǎo)致審計(jì)效果低下,，未能發(fā)揮審計(jì)增值服務(wù),。新興際華集團(tuán)審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)部閆總分享風(fēng)險(xiǎn)導(dǎo)向?qū)徲?jì)解決了年度審計(jì)計(jì)劃不明確，被動(dòng)審計(jì)的問題，在制定審計(jì)計(jì)劃時(shí)以風(fēng)險(xiǎn)評估結(jié)果作為編制依據(jù),，關(guān)注生產(chǎn)經(jīng)營分析會(huì)議,，并與管理層充分溝通，審計(jì)計(jì)劃更符合公司經(jīng)營管理,。針對風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)、工作難點(diǎn)確定檢查內(nèi)容,，開展已檢查內(nèi)容服務(wù)的審計(jì)項(xiàng)目,，加強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)管理成果的利用，提高審計(jì)效率效果,。此外老師介紹了rpa的應(yīng)用及數(shù)字化內(nèi)部審計(jì)實(shí)踐,，讓我了解信息技術(shù)發(fā)展的明天你的工作可能被機(jī)器人所取代，不與時(shí)俱進(jìn)的學(xué)習(xí),，未來你將無用武之地,。天津師范大學(xué)周教授通過多項(xiàng)案例生動(dòng)的講述了經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的定位、方法及懲防腐敗,、促進(jìn)廉潔自律的意義,。

這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)了新政策、新理念,、新方法同時(shí)增加了與大型企業(yè)內(nèi)部審計(jì)人員的交流,。學(xué)有所得，在后期的審計(jì)項(xiàng)目中也能夠?qū)W有所用,。

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇四

20__年_月_日,，我很有幸的參加了某地政府審計(jì)局組織的為期3天的審計(jì)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。我是一名剛剛從事審計(jì)工作的人員,，雖然當(dāng)初學(xué)的專業(yè)是“會(huì)計(jì)與審計(jì)”但是多年來從事的都是會(huì)計(jì)職業(yè),，對審計(jì)的業(yè)務(wù)知識已經(jīng)了解甚少了。當(dāng)聽到審計(jì)處要辦培訓(xùn)班時(shí),，內(nèi)心非常的高興,。這無疑是雪中送炭，是對我的理論知識和業(yè)務(wù)知識的一個(gè)提高,。在公司審計(jì)處的精心組織下,，我們聽取了市審計(jì)局___、___等五位專業(yè)審計(jì)老師的課程,。他們生動(dòng)講解,、精彩案例和豐富的知識內(nèi)涵以及精湛的理論闡述，不僅使我了解和掌握了審計(jì)的發(fā)展方向和目標(biāo),，更使我的審計(jì)理念和知識結(jié)構(gòu)進(jìn)一步得到更新,，真是收獲頗多，受益非淺，給我留下了深刻的印象,。以下是我的一點(diǎn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)：

一,、這次學(xué)習(xí)培訓(xùn)為提高審計(jì)業(yè)務(wù)水平打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，同時(shí)了解了審計(jì)中還要規(guī)避審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)

由于受審計(jì)權(quán)限,、審計(jì)手段局限及被審計(jì)單位提供資料不真實(shí)等因素的影響,，審計(jì)面臨的風(fēng)險(xiǎn)越來越大。作為一名審計(jì)人員如果政策研究,、審計(jì)取證,、專業(yè)判斷等判斷錯(cuò)也會(huì)導(dǎo)致最后的結(jié)果錯(cuò)誤，給企業(yè)和自已帶來風(fēng)險(xiǎn),，這就要求審計(jì)人員一定要具有很高的文化素養(yǎng)來支撐自己的工作,。通過此次學(xué)習(xí)，了解了防范風(fēng)險(xiǎn)的基本方法,。一是要嚴(yán)格按照《審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量控制辦法》的規(guī)定,，深入具體地做好審前調(diào)查工作，決不搞形式,、走過場;二是科學(xué)合理地確定重要性水平,，認(rèn)真評估審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，通過重要性水平的確定,，把該查的事項(xiàng)查深查透,，以減少重大審計(jì)風(fēng)險(xiǎn);三是認(rèn)真做好審計(jì)工作底稿，記好審計(jì)日記,，真實(shí)完整地反映審計(jì)人員實(shí)施審計(jì)的全過程,，記錄與審計(jì)結(jié)論或?qū)徲?jì)查出問題有關(guān)的所有事項(xiàng)，以及審計(jì)人員的專業(yè)判斷及其依據(jù),，以降低審計(jì)風(fēng)險(xiǎn),。

二、這次培訓(xùn)使我深深體會(huì)到樹立“三種意識”的重要性

(一),、是要樹立終身學(xué)習(xí)的意識,。在當(dāng)今這個(gè)知識經(jīng)濟(jì)的時(shí)代，任何組織和個(gè)人之間的競爭,，其實(shí)就是知識的競爭,、學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)態(tài)度的競爭。由于審計(jì)工作涉及面廣,、情況復(fù)雜,、政策性強(qiáng)，作為一名新時(shí)期的審計(jì)人員,，只注重審計(jì)專業(yè)知識的學(xué)習(xí),，是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要的,。審計(jì)必須對相應(yīng)審計(jì)領(lǐng)域的政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識,、發(fā)展方向,、難點(diǎn)熱點(diǎn)了然于胸，這樣才能在面對審計(jì)項(xiàng)目時(shí)從容應(yīng)對,，才能保證在實(shí)施審計(jì)時(shí)切實(shí)做到目標(biāo)明確,、重點(diǎn)突出和方法多樣，才能提高工作的質(zhì)量和效率,，才能將審計(jì)項(xiàng)目做精做深,。

(二)、是要樹立責(zé)任意識,，養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致工作作風(fēng)。老子曾說：“天下難事,，必做于易;天下大事,，必做于細(xì)”，審計(jì)工作尤其需要極其細(xì)致,。在面對大量的被審計(jì)單位和人員,，隨著企業(yè)經(jīng)營管理水平的提高和會(huì)計(jì)核算手段的不斷提高，僅僅從報(bào)表等大的方面很難直接發(fā)現(xiàn)問題,，只能重點(diǎn)從細(xì)致的實(shí)質(zhì)性審核中尋找突破,。在這次學(xué)習(xí)中聽市審計(jì)局的幾位專家老師講的審計(jì)工作中的實(shí)例，基本上都是從一些細(xì)枝末節(jié)的小疏漏上發(fā)現(xiàn)了大問題的線索,，循跡查去,，牽出了大魚。只有養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,、高度負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),，對于任何疑點(diǎn)都不要輕易放過，同時(shí)大膽工作,，要“遵守法紀(jì),、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、敢于負(fù)責(zé)”,。

(三),、是要樹立創(chuàng)新意識。創(chuàng)新無止境,，探索無禁區(qū),。我們的審計(jì)報(bào)告、審計(jì)產(chǎn)品也是一種公共產(chǎn)品,，這個(gè)公共產(chǎn)品生產(chǎn)出來,，是不是能夠滿足公司、黨委和職工群眾的需求，是我們現(xiàn)在從事審計(jì)工作或者思考審計(jì)工作突破方向或者研究審計(jì)轉(zhuǎn)型的一個(gè)立足點(diǎn),。如果還是按照傳統(tǒng)審計(jì)的思維方式,，僅僅就是點(diǎn)對點(diǎn)的財(cái)務(wù)收支審計(jì)，肯定不能滿足職工群眾的需求,，也滿足不了公司,、黨委的需求。審計(jì)要關(guān)注企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的熱點(diǎn)問題,、職工群眾呼聲大的問題,、公司黨委領(lǐng)導(dǎo)最關(guān)心的問題。

三,、要靈活運(yùn)用審計(jì)知識,，學(xué)以致用。

通過老師講解讓我感受到將學(xué)習(xí)與實(shí)踐融會(huì)貫通的重要,。只有將學(xué)到的知識消化吸收,，轉(zhuǎn)化為解決問題的能力，才能真正做到游刃有余,。要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),，就需要我們充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，注意帶著問題進(jìn)行學(xué)習(xí),，有意識地將所學(xué)的基礎(chǔ)知識加以運(yùn)用,，在日常工作中要注意積累收集相關(guān)信息資料，并緊密聯(lián)系審計(jì)業(yè)務(wù)工作進(jìn)行分析,，將微觀,、零碎的知識點(diǎn)用系統(tǒng)的方法加以構(gòu)建整合，從而實(shí)現(xiàn)由點(diǎn)到面的提高,。審計(jì)工作專業(yè)性強(qiáng),，內(nèi)容復(fù)雜，業(yè)務(wù)技能的提高是一個(gè)長期的過程,，所以,，在夯實(shí)理論知識基礎(chǔ)的同時(shí)，更為重要的是要做到在實(shí)踐中靈活運(yùn)用,，這樣才能使自己的業(yè)務(wù)能力日益精進(jìn),。

四、培養(yǎng)團(tuán)結(jié)協(xié)作意識

審計(jì)工作的開展緊緊依靠個(gè)人的力量是不夠的,，他是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的協(xié)同作戰(zhàn),。每個(gè)人之間工作的協(xié)調(diào)與否都關(guān)系著最終的勝利與否。只有相信隊(duì)友,，挑戰(zhàn)自我,，增強(qiáng)和團(tuán)隊(duì)的配合,，一些看似不可能的事情只要盡力去做都是有可能成功的。

此次培訓(xùn)讓我收獲頗豐,，它為我提供了學(xué)習(xí)的平臺,，也讓我更加增添了前進(jìn)的動(dòng)力。但真正要做到對專業(yè)知識熟悉掌握還有待于今后不斷地學(xué)習(xí)和積累,，夯實(shí)基礎(chǔ)絕非一朝一夕之事,，須終生不輟為之。只有不輟前行,、勇于進(jìn)取之人,，才能不斷地取得進(jìn)步。在今后的工作中,，我將不斷體悟此次培訓(xùn)班給予我的各種教益,，深入調(diào)整知識結(jié)構(gòu)，不斷增強(qiáng)業(yè)務(wù)素養(yǎng),，更用心,、更扎實(shí)、更高效地將工作做好,，力爭成為一名不辱使命的審計(jì)人。

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇五

20xx年10月18日,，我很有幸的參加了集團(tuán)公司審計(jì)處組織的為期兩天的審計(jì)培訓(xùn)學(xué)習(xí),。我是一名剛剛從事審計(jì)工作的人員，雖然當(dāng)初學(xué)的專業(yè)是“會(huì)計(jì)與審計(jì)”但是多年來從事的都是會(huì)計(jì)職業(yè),，對審計(jì)的業(yè)務(wù)知識已經(jīng)了解甚少了,。當(dāng)聽到審計(jì)處要辦培訓(xùn)班時(shí)，內(nèi)心非常的高興,。這無疑是雪中送炭,，是對我的理論知識和業(yè)務(wù)知識的一個(gè)提高。在公司審計(jì)處的精心組織下,，我們聽取了市審計(jì)局xxx,、xxx等五位專業(yè)審計(jì)老師的課程。他們生動(dòng)講解,、精彩案例和豐富的知識內(nèi)涵以及精湛的理論闡述,，不僅使我了解和掌握了審計(jì)的發(fā)展方向和目標(biāo)，更使我的審計(jì)理念和知識結(jié)構(gòu)進(jìn)一步得到更新,，真是收獲頗多,，受益非淺,，給我留下了深刻的印象。以下是我的一點(diǎn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)：

由于受審計(jì)權(quán)限、審計(jì)手段局限及被審計(jì)單位提供資料不真實(shí)等因素的影響，審計(jì)面臨的風(fēng)險(xiǎn)越來越大,。作為一名審計(jì)人員如果政策研究、審計(jì)取證、專業(yè)判斷等判斷錯(cuò)也會(huì)導(dǎo)致最后的結(jié)果錯(cuò)誤,，給企業(yè)和自已帶來風(fēng)險(xiǎn)，這就要求審計(jì)人員一定要具有很高的文化素養(yǎng)來支撐自己的工作,。通過此次學(xué)習(xí),，了解了防范風(fēng)險(xiǎn)的基本方法。一是要嚴(yán)格按照《審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量控制辦法》的規(guī)定,，深入具體地做好審前調(diào)查工作,，決不搞形式、走過場,；二是科學(xué)合理地確定重要性水平,，認(rèn)真評估審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)，通過重要性水平的確定,，把該查的事項(xiàng)查深查透,，以減少重大審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)；三是認(rèn)真做好審計(jì)工作底稿,，記好審計(jì)日記,，真實(shí)完整地反映審計(jì)人員實(shí)施審計(jì)的全過程，記錄與審計(jì)結(jié)論或?qū)徲?jì)查出問題有關(guān)的所有事項(xiàng),，以及審計(jì)人員的專業(yè)判斷及其依據(jù),，以降低審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)。

（一）是要樹立終身學(xué)習(xí)的意識,。在當(dāng)今這個(gè)知識經(jīng)濟(jì)的時(shí)代,，任何組織和個(gè)人之間的競爭，其實(shí)就是知識的競爭,、學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)態(tài)度的競爭,。由于審計(jì)工作涉及面廣、情況復(fù)雜,、政策性強(qiáng),，作為一名新時(shí)期的審計(jì)人員，只注重審計(jì)專業(yè)知識的學(xué)習(xí),，是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要的,。審計(jì)必須對相應(yīng)審計(jì)領(lǐng)域的政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識,、發(fā)展方向,、難點(diǎn)熱點(diǎn)了然于胸，這樣才能在面對審計(jì)項(xiàng)目時(shí)從容應(yīng)對,，才能保證在實(shí)施審計(jì)時(shí)切實(shí)做到目標(biāo)明確,、重點(diǎn)突出和方法多樣,，才能提高工作的質(zhì)量和效率，才能將審計(jì)項(xiàng)目做精做深,。

（二）是要樹立責(zé)任意識,，養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致工作作風(fēng)。老子曾說：“天下難事,，必做于易,；天下大事，必做于細(xì)”,，審計(jì)工作尤其需要極其細(xì)致,。在面對大量的被審計(jì)單位和人員，隨著企業(yè)經(jīng)營管理水平的提高和會(huì)計(jì)核算手段的不斷提高,，僅僅從報(bào)表等大的方面很難直接發(fā)現(xiàn)問題,，只能重點(diǎn)從細(xì)致的實(shí)質(zhì)性審核中尋找突破。在這次學(xué)習(xí)中聽市審計(jì)局的幾位專家老師講的審計(jì)工作中的實(shí)例,，基本上都是從一些細(xì)枝末節(jié)的小疏漏上發(fā)現(xiàn)了大問題的線索,，循跡查去，牽出了大魚,。只有養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,、高度負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)，對于任何疑點(diǎn)都不要輕易放過,，同時(shí)大膽工作,，要“遵守法紀(jì)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,、敢于負(fù)責(zé)”。

（三）是要樹立創(chuàng)新意識,。創(chuàng)新無止境,，探索無禁區(qū)。我們的審計(jì)報(bào)告,、審計(jì)產(chǎn)品也是一種公共產(chǎn)品,，這個(gè)公共產(chǎn)品生產(chǎn)出來，是不是能夠滿足公司,、黨委和職工群眾的需求,，是我們現(xiàn)在從事審計(jì)工作或者思考審計(jì)工作突破方向或者研究審計(jì)轉(zhuǎn)型的一個(gè)立足點(diǎn)。如果還是按照傳統(tǒng)審計(jì)的思維方式,，僅僅就是點(diǎn)對點(diǎn)的財(cái)務(wù)收支審計(jì),，肯定不能滿足職工群眾的需求，也滿足不了公司,、黨委的需求,。審計(jì)要關(guān)注企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的熱點(diǎn)問題,、職工群眾呼聲大的問題、公司黨委領(lǐng)導(dǎo)最關(guān)心的問題,。

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇六

8月1日-16日,，在總部的支持下我有幸參加了內(nèi)審協(xié)會(huì)組織的《現(xiàn)代內(nèi)部審計(jì)培訓(xùn)》。本次培訓(xùn)分為內(nèi)審在內(nèi)控中的定位與作用,、基建項(xiàng)目審計(jì)實(shí)務(wù),、大數(shù)據(jù)環(huán)境下的it審計(jì)發(fā)展和應(yīng)用以及內(nèi)部審計(jì)的最新發(fā)展四個(gè)主題。通過學(xué)習(xí),，了解了近幾年國家對內(nèi)審工作的重視和未發(fā)展趨勢,，獲益良多。

目前,，內(nèi)部控制已從反舞弊需求提升到內(nèi)部控制與業(yè)務(wù)主體一體化的管理需求,。在對內(nèi)控基本概念的理解基礎(chǔ)上，通過多維度視角提升對內(nèi)控的認(rèn)識高度,，旨在達(dá)到"增加公司價(jià)值"的作用,。同時(shí)，隨著管理水平的持續(xù)提高,，內(nèi)部審計(jì)的作用不應(yīng)限于事后監(jiān)督,，更多的是事前預(yù)防和事中控制，對企業(yè)進(jìn)行全過程,、全方位的監(jiān)督和評價(jià),，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，降低企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),。

it技術(shù)是大數(shù)據(jù)環(huán)境下國家倡導(dǎo)的技術(shù)變革趨勢,，內(nèi)部審計(jì)也應(yīng)順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展創(chuàng)新審計(jì)技術(shù)與方法。通過學(xué)習(xí),，了解到傳統(tǒng)審計(jì),、計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)和信息系統(tǒng)審計(jì)之間的區(qū)別。精彩的案例分享讓大家了解到企業(yè)之外現(xiàn)代信息科技的在審計(jì)中的應(yīng)用,，認(rèn)識到大數(shù)據(jù)環(huán)境下it審計(jì)在未審計(jì)工作中的場景應(yīng)用,。結(jié)合目前西北區(qū)審計(jì)項(xiàng)目多、人員少的現(xiàn)狀,，更認(rèn)為審計(jì)技術(shù)的創(chuàng)新及盡快落地勢在必行,。

《xxx關(guān)于內(nèi)部審計(jì)工作的規(guī)定》（11號令）的出臺，預(yù)示著我國內(nèi)部審計(jì)制度的建立完善和我國內(nèi)部審計(jì)工作的整體發(fā)展進(jìn)入了一個(gè)新的發(fā)展階段,。為在黨對審計(jì)工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下更好地發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督作用,，從立法角度保證內(nèi)審更優(yōu)的工作環(huán)境，提高職能站位,。

11號令不僅對內(nèi)部審計(jì)從業(yè)人員提出了新的要求,，也強(qiáng)化了組織內(nèi)部管理層和黨委會(huì)在審計(jì)工作中的管理作用,，在后期的工作中也會(huì)爭取在合適的場合將11號令的內(nèi)容在組織內(nèi)部進(jìn)行宣導(dǎo)，為內(nèi)部審計(jì)的發(fā)展提供了組織保障,。新時(shí)代的內(nèi)部審計(jì),，日后工作更需要明確審計(jì)思路，關(guān)注組織重大風(fēng)險(xiǎn),，以風(fēng)險(xiǎn)為基礎(chǔ)開展審計(jì)工作,，提升內(nèi)部審計(jì)在組織中的職能地位。

通過本次理論和案例知識的學(xué)習(xí),，讓我對內(nèi)審的發(fā)展有了全面的了解和認(rèn)識,，為日后的審計(jì)工作提供了理論依據(jù)，明確了如何應(yīng)用審計(jì)更好地服務(wù)企業(yè),，學(xué)習(xí)內(nèi)容引人思考,，使我日后的業(yè)務(wù)工作真正獲益。同時(shí)也讓我對從事審計(jì)工作有了更深的榮譽(yù)感和使命感,。

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇七

經(jīng)過差不多2個(gè)月的學(xué)習(xí),，我基本上學(xué)會(huì)了公司的整個(gè)流程。首先,，從客戶那里取得原始單據(jù)回來,，我們開始粘貼原始憑證，粘貼原始憑證也有很多技巧,，怎樣粘貼的好看,、整齊，等到時(shí)候附在記賬憑證后面很美觀,。由于我們公司用的是速達(dá)財(cái)務(wù)軟件,，下一步我們就是在電腦上做賬。賬做完之后我們能夠查看明細(xì)賬和總賬,，然后透過速達(dá)直接生成資產(chǎn)負(fù)債表和利潤表,。

(一)關(guān)于憑證整理：我們首先從客戶那取得真實(shí)、合法的憑證,，其中的憑證務(wù)必是為生產(chǎn)經(jīng)營所發(fā)生的相關(guān)收入，費(fèi)用,，其取得的憑證務(wù)必是貼合會(huì)計(jì)法規(guī)定的要求,，然后我們將這些憑證進(jìn)行分類、歸集,、整理并粘貼,。

(二)關(guān)于申報(bào)納稅：我們透過粘貼好的原始憑證進(jìn)行憑證錄入審核后進(jìn)行期末結(jié)轉(zhuǎn)登賬，記賬,。透過收入我們能夠填寫本月應(yīng)繳納的增值稅和地稅,。其中分為核定征收和查賬征收,，按照其企業(yè)不一樣的基本狀況的如實(shí)填寫納稅申報(bào)表。每月的15日之前務(wù)必將上月的稅報(bào)完并且上交稅款,。對于一般納稅人每月都要通知其納稅人到國稅進(jìn)行抄稅,，或者取得進(jìn)項(xiàng)稅票也要同時(shí)到國稅去認(rèn)證才能抵扣銷項(xiàng)稅款。透過這些數(shù)據(jù)如實(shí)填寫一般人納稅人申報(bào)表,。

(三)關(guān)于個(gè)人：還有在公司應(yīng)注重同事之間,，客戶之間的溝通和交流。做會(huì)計(jì)的我們要管好自我的嘴,，不能隨意透露顧客的商業(yè)機(jī)密,。在公司我們要遵循公司制度和規(guī)定，服從公司的管理,，更好的為他人服務(wù),。

(四)關(guān)于其他業(yè)務(wù)服務(wù)：我們透過這一段時(shí)光的學(xué)習(xí)，我懂得了辦理一般納稅人的要求和流程,，辦理一般納稅人需要貼合稅法的相關(guān)規(guī)定,。辦理一般納稅人要購買金稅卡，金稅卡的發(fā)行,，流程和所需證件,。每一年納稅人還要對稅務(wù)登記證進(jìn)行工商年檢，其年檢應(yīng)在6月30日之前完成,。

會(huì)計(jì)管理作為國民經(jīng)濟(jì)管理中的一個(gè)重要組成部分,，其在社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的作用將越來越大。隨著知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代的來臨,、管理方式的變化,，會(huì)計(jì)工作的重點(diǎn)應(yīng)日益從信息加工演化為對知識、信息的分析,、決定和運(yùn)用上來,，會(huì)計(jì)實(shí)務(wù)工作方面的改革勢在必行,。

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇八

本人今年參加了上級機(jī)關(guān)組織的xxx大學(xué)審計(jì)培訓(xùn)提高班,。通過培訓(xùn),，本人在審計(jì)理論,、理念和審計(jì)技巧方法上都學(xué)到了很多新知識。

本次培訓(xùn)學(xué)員雖然來自各個(gè)單位,，但是來到xxx大學(xué)都快速完成了從審計(jì)人員到學(xué)生的轉(zhuǎn)變,，認(rèn)真,、誠懇的參加學(xué)習(xí),，課上專心聽講,、做好筆記，課下針對教授講到的問題展開熱烈地討論學(xué)習(xí),。這次脫產(chǎn)培訓(xùn)能讓學(xué)員放下工作生活,，全心投入到學(xué)習(xí)中，學(xué)習(xí)效率,、效果突出,。

正所謂“聽君一席話，勝讀十年書”,，各位授課教授的講座深入淺出,，精彩紛呈,。既有審計(jì)理論前沿的資源環(huán)境審計(jì)典型案例解析和新預(yù)算法對財(cái)政審計(jì)的影響,，又有常規(guī)的審計(jì)報(bào)告撰寫及范例修改,；既有宏觀的國際審計(jì)發(fā)展新常態(tài)和宏觀政治經(jīng)濟(jì)金融形勢分析,，又有具體的計(jì)算機(jī)審計(jì)實(shí)務(wù)、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)實(shí)務(wù)和固定資產(chǎn)投資審計(jì),。各位教授幽默風(fēng)趣的講座方法和認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)闹螌W(xué)態(tài)度都給我留下了深刻的印象,，極大開闊了審計(jì)工作思路。

在審計(jì)工作中由于審計(jì)水平,、方法限制以及審計(jì)質(zhì)量控制不嚴(yán),，審計(jì)工作效率和質(zhì)量仍有較大提升空間。首先,，應(yīng)加大先進(jìn)審計(jì)方法的應(yīng)用,，例如陳丹萍教授講到的分析性技術(shù)的應(yīng)用和張文秀教授講到的計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的審計(jì)，都可以極大的提高工作效率,。其次,，加強(qiáng)審計(jì)質(zhì)量控制，在審計(jì)工作流程及風(fēng)險(xiǎn)控制上要嚴(yán)格程序,，全面分析,，減少誤受、誤拒風(fēng)險(xiǎn),。最后,，積極探索資源環(huán)境審計(jì)和計(jì)算機(jī)信息系統(tǒng)的審計(jì)理論和方法，研究宏觀形勢和政策導(dǎo)向,，更好的指導(dǎo)具體工作,。

本次培訓(xùn)學(xué)習(xí)組織形勢和效果都很好，本人很榮幸能參加并學(xué)習(xí)到審計(jì)最前沿的理論知識和方法,，有了老師的引導(dǎo),，今后將不斷加強(qiáng)后續(xù)學(xué)習(xí)，努力工作,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)成果落實(shí)

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇九

8月1日-16日,，在總部的支持下我有幸參加了內(nèi)審協(xié)會(huì)組織的《現(xiàn)代內(nèi)部審計(jì)培訓(xùn)》。本次培訓(xùn)分為內(nèi)審在內(nèi)控中的定位與作用,、基建項(xiàng)目審計(jì)實(shí)務(wù),、大數(shù)據(jù)環(huán)境下的it審計(jì)發(fā)展和應(yīng)用以及內(nèi)部審計(jì)的最新發(fā)展四個(gè)主題。通過學(xué)習(xí),，了解了近幾年國家對內(nèi)審工作的重視和未發(fā)展趨勢,，獲益良多,。

目前，內(nèi)部控制已從反舞弊需求提升到內(nèi)部控制與業(yè)務(wù)主體一體化的管理需求,。在對內(nèi)控基本概念的理解基礎(chǔ)上,，通過多維度視角提升對內(nèi)控的認(rèn)識高度，旨在達(dá)到"增加公司價(jià)值"的作用,。同時(shí),，隨著管理水平的持續(xù)提高，內(nèi)部審計(jì)的作用不應(yīng)限于事后監(jiān)督,，更多的是事前預(yù)防和事中控制,，對企業(yè)進(jìn)行全過程、全方位的監(jiān)督和評價(jià),，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，降低企業(yè)的經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn),。

it技術(shù)是大數(shù)據(jù)環(huán)境下國家倡導(dǎo)的技術(shù)變革趨勢,，內(nèi)部審計(jì)也應(yīng)順應(yīng)時(shí)代的發(fā)展創(chuàng)新審計(jì)技術(shù)與方法。通過學(xué)習(xí),，了解到傳統(tǒng)審計(jì),、計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)和信息系統(tǒng)審計(jì)之間的區(qū)別。精彩的案例分享讓大家了解到企業(yè)之外現(xiàn)代信息科技的在審計(jì)中的應(yīng)用,，認(rèn)識到大數(shù)據(jù)環(huán)境下it審計(jì)在未審計(jì)工作中的場景應(yīng)用,。結(jié)合目前西北區(qū)審計(jì)項(xiàng)目多、人員少的現(xiàn)狀,，更認(rèn)為審計(jì)技術(shù)的創(chuàng)新及盡快落地勢在必行,。

《xxx關(guān)于內(nèi)部審計(jì)工作的規(guī)定》（11號令）的出臺，預(yù)示著我國內(nèi)部審計(jì)制度的建立完善和我國內(nèi)部審計(jì)工作的整體發(fā)展進(jìn)入了一個(gè)新的發(fā)展階段,。為在黨對審計(jì)工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下更好地發(fā)揮審計(jì)監(jiān)督作用,，從立法角度保證內(nèi)審更優(yōu)的工作環(huán)境，提高職能站位,。不僅對內(nèi)部審計(jì)從業(yè)人員提出了新的要求,，也強(qiáng)化了組織內(nèi)部管理層和黨委會(huì)在審計(jì)工作中的管理作用，在后期的工作中也會(huì)爭取在合適的場合將11號令的內(nèi)容在組織內(nèi)部進(jìn)行宣導(dǎo),，為內(nèi)部審計(jì)的發(fā)展提供了組織保障,。新時(shí)代的內(nèi)部審計(jì)，日后工作更需要明確審計(jì)思路,，關(guān)注組織重大風(fēng)險(xiǎn),，以風(fēng)險(xiǎn)為基礎(chǔ)開展審計(jì)工作，提升內(nèi)部審計(jì)在組織中的職能地位,。

通過本次理論和案例知識的學(xué)習(xí),，讓我對內(nèi)審的發(fā)展有了全面的了解和認(rèn)識,，為日后的審計(jì)工作提供了理論依據(jù)，明確了如何應(yīng)用審計(jì)更好地服務(wù)企業(yè),，學(xué)習(xí)內(nèi)容引人思考,，使我日后的業(yè)務(wù)工作真正獲益。同時(shí)也讓我對從事審計(jì)工作有了更深的榮譽(yù)感和使命感,。

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇十

對學(xué)生而言,，實(shí)習(xí)可以使每一個(gè)學(xué)生有更多的機(jī)會(huì)嘗試不同的工作，扮演不同的社會(huì)角色,，逐步完成職業(yè)化角色的轉(zhuǎn)化,，發(fā)現(xiàn)自己真實(shí)的潛力和興趣，以奠定良好的事業(yè)基礎(chǔ),，也為自我成長豐富了閱歷,，促進(jìn)整個(gè)社會(huì)人才資源的優(yōu)化配置。審計(jì)作為應(yīng)用性很強(qiáng)的一門學(xué)科,、一項(xiàng)重要的經(jīng)濟(jì)管理工作,，是加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)管理，提高經(jīng)濟(jì)效益的重要手段,，經(jīng)濟(jì)管理離不開審計(jì),，經(jīng)濟(jì)越發(fā)展審計(jì)工作就顯得越重要。

時(shí)間過的真快,，轉(zhuǎn)眼間一周的實(shí)訓(xùn)時(shí)間就過了,，正所謂“百聞不如一見”。經(jīng)過這次自身的切身實(shí)踐,，我才深切地理會(huì)到了“走出課堂,，投身實(shí)踐”的必要性。剛來審計(jì)實(shí)習(xí)單位時(shí),，看著同事們查賬,、取證、談話有條不紊,，大家良好的專業(yè)素質(zhì),，讓我羨慕不已，但我卻不知從何做起,。前輩們不厭其煩地指導(dǎo)我學(xué)習(xí)相關(guān)的法律法規(guī)和規(guī)章制度以及審計(jì)的程序和方法,，漸漸地我也能熟練地查賬、取證了,。跟隨前輩們現(xiàn)場審計(jì)或者延伸調(diào)查時(shí),，處處留心皆學(xué)問，注意用心學(xué)習(xí)同事們和被審計(jì)單位相關(guān)人員的溝通技巧，態(tài)度盡量謙虛和氣,，涉及審計(jì)秘密問題時(shí),，應(yīng)注意掌握問話的尺度。

在這短短的一周實(shí)訓(xùn)里,，我們實(shí)訓(xùn)的內(nèi)容主要是：審計(jì)方法的運(yùn)用;其主要目的是通過實(shí)驗(yàn),，掌握審閱法、調(diào)節(jié)法,、審計(jì)抽樣方法的應(yīng)用,；內(nèi)部控制的測試與評價(jià);其主要目的是通過實(shí)驗(yàn)，掌握內(nèi)部控制的測試,、評審,；審計(jì)重要性、審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)分析;其主要目的是通過實(shí)驗(yàn),，掌握審計(jì)重要性,、審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)用；綜合案例分析;其主要目的是通過實(shí)驗(yàn),，提高綜合案例審查分析能力,；審計(jì)報(bào)告;其主要目的是通過實(shí)驗(yàn)，提高編寫審計(jì)工作報(bào)告能力,。在前輩們細(xì)心的教導(dǎo)和帶領(lǐng)下，我對審計(jì)工作也有了一定的感悟：

在當(dāng)前的社會(huì)環(huán)境下,，面對形形色色的誘惑,，如何保持審計(jì)的公正性和獨(dú)立性，充分發(fā)揮審計(jì)“免疫系統(tǒng)”的功能,，關(guān)鍵是審計(jì)人員能否牢牢堅(jiān)守住廉潔奉公這條生命線,，保持良好的職業(yè)操守，這是入單位時(shí),，前輩們一再的叮囑,。

審計(jì)是一項(xiàng)嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的工作,。為了保證工作進(jìn)度,，審計(jì)人員經(jīng)常白天下縣取證搜集資料，晚上加班加點(diǎn)撰寫工作底稿,，審計(jì)人員耐得離家之苦,，甚至帶病堅(jiān)持工作這種孜孜不倦、毫無怨言的奉獻(xiàn)精神令我感受頗深,。

審計(jì)工作面對的是繁雜冗余的票據(jù),、賬本、數(shù)據(jù),，有時(shí),，過硬的計(jì)算機(jī)技能就能大大節(jié)省對數(shù)據(jù)的查詢,、分析時(shí)間，并能將被審計(jì)單位的數(shù)據(jù)庫導(dǎo)出到審計(jì)人員的計(jì)算機(jī)中并轉(zhuǎn)換為審計(jì)人員可閱讀的數(shù)據(jù)格式,，有效地提高了工作效率?，F(xiàn)場審計(jì)時(shí)難免會(huì)碰到有些單位會(huì)計(jì)做賬混亂的情形，這時(shí)就要憑借良好的職業(yè)素養(yǎng),，耐心把賬捋順,，并督促被審計(jì)單位加快整改問題賬目等工作。

限于時(shí)間的不足,，我們只實(shí)訓(xùn)了短短的一周,。雖說時(shí)間很短，但其中的每一天都使我收獲很大,、受益匪淺,，它不但極大地加深了我對一些審計(jì)知識的理解，從而真正做到了理論聯(lián)系實(shí)際;更讓我學(xué)到了很多之前在課堂上所根本沒法學(xué)到的東西,，這對于我的學(xué)業(yè),，乃至我以后人生的影響無疑都是極其深遠(yuǎn)的。為了適應(yīng)社會(huì),，我們要不斷的學(xué)習(xí),，不斷的提高自己，在實(shí)踐中鍛煉自己,，使自己在激烈的競爭中立于不敗地,！

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇十一

計(jì)算機(jī)中級培訓(xùn)跟其他培訓(xùn)相比在強(qiáng)度與難度上都有所增加，因?yàn)樯婕皟?nèi)容廣,，考試變化多,，致使部分學(xué)員難以在短期內(nèi)掌握，最終通過率較低,，甚至補(bǔ)考多次,。就我這兩個(gè)半月的經(jīng)歷而言，同學(xué)們都比較努力,，只是每個(gè)人基礎(chǔ)不同,，學(xué)習(xí)方法、習(xí)慣不同,，導(dǎo)致效果存在差異,。下面簡單總結(jié)下我的學(xué)習(xí)規(guī)律：

此次培訓(xùn)主要涉及計(jì)算機(jī)、會(huì)計(jì),、審計(jì)內(nèi)容,，而班上有近一半學(xué)員不屬于此類專業(yè)。作為一名文科生，我對新接觸的每個(gè)概念都很陌生,， " 學(xué) " 必然就是基礎(chǔ)的第一步,。 " 學(xué) " 包括課前的粗略瀏覽和課上的認(rèn)真聽講，瀏覽時(shí)有個(gè)大概印象,，知道下節(jié)課要接觸哪些東西,；聽講就十分重要了，即使覺得這節(jié)內(nèi)容比較熟悉,，也還要虛心鞏固,，因?yàn)槔蠋熆赡茉谀悴唤?jīng)意間涉及到了新的知識或者指出了如何學(xué)以對考、學(xué)以致用,。

課堂時(shí)間是有限的,，除了部分相關(guān)專業(yè)的學(xué)員外，大家普遍處于淺薄了解的狀態(tài),，這時(shí)就需要苦練,。省廳安排的自習(xí)時(shí)間是晚上六點(diǎn)半到九點(diǎn)半，但是實(shí)際上我們很多人晚上一點(diǎn)仍未休息,。我通常會(huì)先將白天所學(xué)內(nèi)容整天看一遍,，然后通過做題發(fā)現(xiàn)重點(diǎn)與難點(diǎn)，回過來再對重點(diǎn)難點(diǎn)進(jìn)行第二遍復(fù)習(xí),。學(xué)習(xí)中 vb 編程和筆試就是沒有任何技巧,，純粹靠多練之后熟能生巧，提高速度與準(zhǔn)確率,。

不懂就要問,，這是我們從小就懂的道理，同時(shí)也是此次培訓(xùn)時(shí)老師說的最多的一句話,。接觸的新知識很多,，一時(shí)不能完全理解很正常,，有時(shí)候你百思不得其解,，但是別人一點(diǎn)撥你就恍然大悟；有些問題別人之前也遇到過,，你問了就可以節(jié)省很多時(shí)間,。各科老師都很和藹，對于問題都給予了及時(shí)全面的解答,，而省廳的兩位領(lǐng)隊(duì),，更是時(shí)刻關(guān)心我們，隨時(shí)隨地解答我們的疑難困惑,。所以,，有資源要會(huì)合理利用。

凡事 知其然，亦要知其所以然,。不會(huì)做的題,，在問過別人之后，要反省下為什么自己之前沒有做出來,，是知識點(diǎn)未掌握,，還是思路有偏差，再有針對性的進(jìn)行補(bǔ)漏,，將其變?yōu)闀?huì)做的題,。對會(huì)做的題要進(jìn)一步探討為什么這樣做，還有沒有更簡單的方法,，將類似知識點(diǎn)舉一反三,，加深理解，即會(huì)讀書,，讀好書,，不讀死書。

" 聯(lián) " ,簡單的說就是融會(huì)貫通,。培訓(xùn)共發(fā)放了 9 本書,，開設(shè)了 6 門課，但是最后考試只分為了兩門機(jī)試,，一門筆試,。兩門機(jī)試將這 6 門課劃為計(jì)算機(jī)和審計(jì)軟件兩類，筆試更是將這 6 門課合為一張?jiān)嚲?。學(xué)習(xí)時(shí)是簡單分類分塊的知識點(diǎn),，考試、實(shí)踐中則是綜合運(yùn)用,，這就要求我們必須將所學(xué)知識串聯(lián)起來,，融會(huì)貫通，綜合運(yùn)用,。尤其是審計(jì)軟件這一門,，基本就是將各科知識綜合起來的運(yùn)用，任何一科有短板,，或者不能將所學(xué)知識融合起來,，就可能出問題。 " 聯(lián) " 同時(shí)也是將所學(xué)知識與實(shí)際工作聯(lián)系起來,，學(xué)以致用,，避免為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)。

80 余天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)結(jié)束了,，這期間有長期挑燈夜戰(zhàn)的身心疲憊,，亦有同學(xué)親密無間的歡聲笑語,；有遇到難題時(shí)的沮喪懊惱，亦有掌握新知識后的興奮難抑,；有臨近考試時(shí)的忐忑不安,，亦有考完通過后的開心愉悅，總體來說還是收獲頗多,。學(xué)完了,，考完了，這只是培訓(xùn)的第一步,，如何在實(shí)踐中 " 學(xué)以致用 " 才是最終的目的,。

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇十二

審計(jì)局組織全市審計(jì)干部參加了xx大學(xué)第一期培訓(xùn)，培訓(xùn)體會(huì)小結(jié)如下,。

本次授課內(nèi)容包括信息大數(shù)據(jù)審計(jì),、計(jì)算機(jī)審計(jì)、財(cái)政審計(jì),、金融審計(jì),、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)、固投審計(jì)和新時(shí)代審計(jì)特點(diǎn)等,，內(nèi)容基本涵蓋了目前基層審計(jì)機(jī)關(guān)從事的所有業(yè)務(wù),，針對性強(qiáng)，且具有較強(qiáng)的指導(dǎo)意義,。

本次授課老師均為xxx大學(xué)的資深教授或相關(guān)理論領(lǐng)域的權(quán)威專家,，理論知識淵博、實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富,，從一個(gè)個(gè)的典型案例著手,，詳細(xì)詮釋了基層審計(jì)機(jī)關(guān)在開展審計(jì)項(xiàng)目中的方法和技巧，為基層審計(jì)人員更好的實(shí)施項(xiàng)目審計(jì)提供了堅(jiān)實(shí)的審計(jì)方法和審計(jì)技巧,。

通過本次全市審計(jì)干部的統(tǒng)一培訓(xùn),，增進(jìn)了審計(jì)干部相互間的溝通和了解，在學(xué)習(xí)期間的相互工作經(jīng)驗(yàn)討論,，取長補(bǔ)短,，對今后自身的工作有一個(gè)新的啟迪。

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇十三

20xx年3月19日至23日,，廣東省內(nèi)部審計(jì)協(xié)會(huì)在廣州組織開展了內(nèi)部審計(jì)人員崗位資格后續(xù)教育培訓(xùn),。作為xx局大監(jiān)督系統(tǒng)的一員,，我有幸參加了此次學(xué)習(xí),，并順利通過考試獲得了培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書。

在為期五天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)中,，我先后聽取了中廣核工程公司工程審計(jì)處嚴(yán)忠新處長主講的《內(nèi)部審計(jì)質(zhì)量iia評估實(shí)踐》,、南方醫(yī)科大學(xué)姜虹教授主講的《內(nèi)部控制的機(jī)遇與挑戰(zhàn)》,、安永(中國)企業(yè)咨詢公司高級顧問陳華教授作的《內(nèi)部審計(jì)新理念和國際發(fā)展趨勢》主題報(bào)告會(huì)和中山大學(xué)管理學(xué)院林斌教授講的《基于模型的財(cái)務(wù)報(bào)表分析》，針對這次培訓(xùn),，結(jié)合我在紀(jì)檢部和財(cái)務(wù)部的工作經(jīng)驗(yàn),，談以下幾點(diǎn)體會(huì)：

一、內(nèi)部審計(jì)要始終立足于企業(yè)內(nèi)部,。內(nèi)部審計(jì)是基于企業(yè)科學(xué)管理的需要而產(chǎn)生的,，是企業(yè)提高經(jīng)營管理水平的產(chǎn)物。這從根本上決定內(nèi)部審計(jì)只能立足于企業(yè)內(nèi)部管理,，代表企業(yè)對內(nèi)實(shí)行經(jīng)濟(jì)監(jiān)督,，強(qiáng)化服務(wù)職能，確保企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略,、方針目標(biāo)的貫徹實(shí)施,。內(nèi)部審計(jì)行為本身不是目的，真是的目的是通過查錯(cuò)糾偏,，促進(jìn)企業(yè)提高競爭力,，最終實(shí)現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)。從這個(gè)意義講,，內(nèi)部審計(jì)與管理者,、被審者的根本目標(biāo)是一致的，三者應(yīng)該互相理解,、支持,、配合，在日常工作中要以企業(yè)發(fā)展目標(biāo)為導(dǎo)向,，要以有利于企業(yè)的根本利益為出發(fā)點(diǎn),，共同解決企業(yè)在生產(chǎn)管理中所存在的問題。

二,、內(nèi)部審計(jì)要積極推進(jìn)“四個(gè)轉(zhuǎn)變”,。目前我局審計(jì)工作以財(cái)務(wù)審計(jì)、離任審計(jì)為主,，這種定位和認(rèn)識在內(nèi)部審計(jì)成立初期對于提高內(nèi)審地位,、擴(kuò)大內(nèi)審影響起到了良好的作用。但是,，隨著審計(jì)環(huán)境的變化,，這種職能定位的局限性也日益顯現(xiàn)：一方面表現(xiàn)為過分強(qiáng)調(diào)了審計(jì)監(jiān)督而削弱了內(nèi)部審計(jì)的服務(wù)職能，被審計(jì)單位容易產(chǎn)生對立情緒,，不利于審計(jì)工作的開展;另一方面,，過分注重查錯(cuò)糾弊而忽視了內(nèi)部審計(jì)的建設(shè)性作用，容易導(dǎo)致審計(jì)領(lǐng)域變窄,，不利于審計(jì)事業(yè)的發(fā)展,。

因此,，內(nèi)部審計(jì)必須實(shí)現(xiàn)全面的、穩(wěn)步的轉(zhuǎn)型,，建立“集約型”的審計(jì)模式,。將以財(cái)務(wù)審計(jì)為主，逐步向以內(nèi)部控制和管理效益審計(jì)為主轉(zhuǎn)變;將以離任審計(jì)為主,，逐步向以任中審計(jì)為主轉(zhuǎn)變;將以事后審計(jì)為主,，逐步向以事前、事中審計(jì)為主轉(zhuǎn)變,，將以單純的手工審計(jì)向手工審計(jì)與計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)相結(jié)合轉(zhuǎn)變,。由被動(dòng)防御變?yōu)榉e極控制，不斷前移監(jiān)督關(guān)口,，充分發(fā)揮審計(jì)的監(jiān)督和服務(wù)職能,。

三、內(nèi)部審計(jì)要不斷改善業(yè)務(wù)流程,。內(nèi)部審計(jì)是一項(xiàng)持續(xù),、發(fā)展的工作，必須與時(shí)俱進(jìn),，開拓創(chuàng)新,。在完成審計(jì)目標(biāo)的前提下，不斷改善審計(jì)程序和方法,，如完善各種適用的審計(jì)規(guī)章制度;以“風(fēng)險(xiǎn)—公司—增值”為導(dǎo)向選取審計(jì)項(xiàng)目;注重對內(nèi)部控制的有效性進(jìn)行評估;加強(qiáng)工程項(xiàng)目全過程跟蹤審計(jì);借助企業(yè)內(nèi)部資源,，邀請工程專業(yè)人員、其他相關(guān)專業(yè)人員參加審計(jì)項(xiàng)目;每年向領(lǐng)導(dǎo)層提交《管理建議書》,，每季度向領(lǐng)導(dǎo)層匯報(bào)工作;以正式發(fā)文形式發(fā)布《審計(jì)項(xiàng)目審前公告》和總結(jié)性的《審計(jì)結(jié)果公告》,，擴(kuò)大審計(jì)的影響力;完善審計(jì)報(bào)告格式，增加圖標(biāo)分析,、摘要說明;應(yīng)用審計(jì)軟件,，加強(qiáng)審計(jì)電子工作底稿管理，等等,。

隨著我局近年來的改革和發(fā)展,，內(nèi)部審計(jì)工作應(yīng)積極順應(yīng)形勢，轉(zhuǎn)變職能定位,，更新審計(jì)理念,，堅(jiān)持“貼近經(jīng)營、突出重點(diǎn),、不斷創(chuàng)新,、監(jiān)督到位”的工作思路，樹立“在服務(wù)中實(shí)現(xiàn)有效監(jiān)督,、在服務(wù)中提升審計(jì)價(jià)值”的觀念,，以促進(jìn)和諧xx局構(gòu)建作為自身工作的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，積極推進(jìn)審計(jì)工作轉(zhuǎn)型,。

以上是我的培訓(xùn)心得體會(huì),。

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇十四

在稅務(wù)師事務(wù)所度過了5個(gè)月的實(shí)習(xí)期，在這里我遇到了不同的人,，適應(yīng)著陌生的環(huán)境,，這里的人都很熱情，很耐心地教我,，哪怕是一些很簡單的知識,，因此，我積攢了很多的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),，獲益匪淺,。在實(shí)習(xí)過程中我將自己所學(xué)的專業(yè)知識運(yùn)用于實(shí)際的工作中，理論與實(shí)際相結(jié)合,，在實(shí)踐中,，我才知道平時(shí)上課考試不重要的東西現(xiàn)在全部都要靈活的運(yùn)用上。

剛開始的時(shí)候自己很不適應(yīng),，信心嚴(yán)重不足,，在實(shí)習(xí)之前，我不知道自己會(huì)做什么,，實(shí)習(xí)開始后才發(fā)現(xiàn)原來自己什么都不會(huì)做,。后來，慢慢的,，經(jīng)過不斷的請教,，不斷的實(shí)踐，我對會(huì)計(jì),、審計(jì)知識有了更深刻的理解,，對于審計(jì)操作實(shí)務(wù)也更加熟悉。盡管在校期我只單純學(xué)習(xí)了審計(jì)基礎(chǔ)這門課,，但現(xiàn)在基本問題都能應(yīng)付得過來,。

實(shí)習(xí)剛開始的時(shí)候，從簡單的了解工作的性質(zhì)和流程到編制各類型的工作底稿,，復(fù)印,、打印各類憑證和申報(bào)表。在這個(gè)過程中,，簡單但繁瑣,，我便要記住每一個(gè)步驟的原因，為什么要這樣做,，這樣做有什么用,，一個(gè)星期過后,，我基本上都能夠自己動(dòng)手做一些簡單的工作，慢慢的融入進(jìn)去,。

在實(shí)習(xí)期間,，我也有跟隨主管外出別的公司審計(jì)過。在該公司里,，我所做的工作基本上和平時(shí)的差不多,，但憑證卻特別多，我們還是要細(xì)心的從中找出一些具有代表性的憑證出來,，把該記錄的記錄了,，該復(fù)印的給復(fù)印了，工作雖然不是很復(fù)雜,，但就是太煩太多,，這就考驗(yàn)了我的耐心和細(xì)心。

實(shí)習(xí)審計(jì)這一段時(shí)間里,，同事們說,，這項(xiàng)工作雖然說原理上并不復(fù)雜，但當(dāng)你在審計(jì)過程中發(fā)現(xiàn)了這樣或那樣的問題時(shí),，也足夠令人頭痛的了,。可以說這個(gè)過程對我們實(shí)習(xí)生來說,，更是一個(gè)漫長的過程,，在這個(gè)期間我們花費(fèi)了不少時(shí)間才勉強(qiáng)把工作做完，期間肯定會(huì)有錯(cuò)漏,。不過我相信,，只要我們反復(fù)動(dòng)手操作，不斷地積累經(jīng)驗(yàn),。速度的提升和錯(cuò)誤減少,，這讓我有了少許成就感。

總之,，在專業(yè)方面,，我得到了一個(gè)檢驗(yàn)的機(jī)會(huì)，審計(jì)和會(huì)計(jì)其實(shí)很多都是相通的,，我們不是為了查帳而查帳,，拿到一套公司的帳，應(yīng)該系統(tǒng)地熟悉公司基本情況,，如公司成立日期,、經(jīng)營范圍、科目設(shè)置等。

我們更要用一種懷疑和學(xué)習(xí)的態(tài)度,，學(xué)習(xí)人家怎么做帳,，怎么設(shè)置賬戶等，查賬在事務(wù)所是我們學(xué)習(xí)的途徑,，盡可能的學(xué)習(xí)東西是我們的目的,。雖然許多在學(xué)校學(xué)到的東西不一定用得上，但對我們的影響很深,，增強(qiáng)了對未來的職業(yè)的信心,。

在實(shí)習(xí)期間,，我曾覺得整天要對著那枯燥無味的賬目和數(shù)而心生煩悶,、厭倦，以至于錯(cuò)漏百出,。愈錯(cuò)愈煩,，愈煩愈錯(cuò)，這只會(huì)導(dǎo)致“雪上加霜”,。反之,，只要用心地做，反而會(huì)左右逢源,。越做越覺樂趣,，越做越起勁。世上沒有解決不了的問題,，只要自己肯干下去,，便會(huì)想到解決問題的方法。因此,，做任何事都一樣,，需要有恒心、細(xì)心和毅力,，切忌：粗心大意,，馬虎了事，心浮氣躁,，那才會(huì)到達(dá)成功的彼岸,！

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇十五

我很有幸的參加了集團(tuán)公司審計(jì)處組織的為期兩天的審計(jì)培訓(xùn)學(xué)習(xí)。我是一名剛剛從事審計(jì)工作的人員,，雖然當(dāng)初學(xué)的專業(yè)是“會(huì)計(jì)與審計(jì)”但是多年來從事的都是會(huì)計(jì)職業(yè),，對審計(jì)的業(yè)務(wù)知識已經(jīng)了解甚少了。當(dāng)聽到審計(jì)處要辦培訓(xùn)班時(shí),，內(nèi)心非常的高興,。這無疑是雪中送炭，是對我的理論知識和業(yè)務(wù)知識的一個(gè)提高。在公司審計(jì)處的精心組織下,，我們聽取了市審計(jì)局,、等五位專業(yè)審計(jì)老師的課程。他們生動(dòng)講解,、精彩案例和豐富的知識內(nèi)涵以及精湛的理論闡述,，不僅使我了解和掌握了審計(jì)的發(fā)展方向和目標(biāo)，更使我的審計(jì)理念和知識結(jié)構(gòu)進(jìn)一步得到更新,，真是收獲頗多,，受益匪淺，給我留下了深刻的印象,。以下是我的一點(diǎn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)：

由于受審計(jì)權(quán)限,、審計(jì)手段局限及被審計(jì)單位提供資料不真實(shí)等因素的影響，審計(jì)面臨的風(fēng)險(xiǎn)越來越大,。作為一名審計(jì)人員如果政策研究,、審計(jì)取證、專業(yè)判斷等判斷錯(cuò)也會(huì)導(dǎo)致最后的.結(jié)果錯(cuò)誤,，給企業(yè)和自已帶來風(fēng)險(xiǎn),，這就要求審計(jì)人員一定要具有很高的文化素養(yǎng)來支撐自己的工作。通過此次學(xué)習(xí),，了解了防范風(fēng)險(xiǎn)的基本方法,。一是要嚴(yán)格按照《審計(jì)機(jī)關(guān)審計(jì)項(xiàng)目質(zhì)量控制辦法》的規(guī)定，深入具體地做好審前調(diào)查工作,，決不搞形式,、走過場；二是科學(xué)合理地確定重要性水平,，認(rèn)真評估審計(jì)風(fēng)險(xiǎn),，通過重要性水平的確定，把該查的事項(xiàng)查深查透,，以減少重大審計(jì)風(fēng)險(xiǎn),；三是認(rèn)真做好審計(jì)工作底稿，記好審計(jì)日記,，真實(shí)完整地反映審計(jì)人員實(shí)施審計(jì)的全過程,，記錄與審計(jì)結(jié)論或?qū)徲?jì)查出問題有關(guān)的所有事項(xiàng)，以及審計(jì)人員的專業(yè)判斷及其依據(jù),，以降低審計(jì)風(fēng)險(xiǎn),。

（一）、是要樹立終身學(xué)習(xí)的意識,。在當(dāng)今這個(gè)知識經(jīng)濟(jì)的時(shí)代,，任何組織和個(gè)人之間的競爭，其實(shí)就是知識的競爭、學(xué)習(xí)能力和學(xué)習(xí)態(tài)度的競爭,，《公司新上崗審計(jì)人員培訓(xùn)學(xué)習(xí)》,。由于審計(jì)工作涉及面廣、情況復(fù)雜,、政策性強(qiáng),，作為一名新時(shí)期的審計(jì)人員，只注重審計(jì)專業(yè)知識的學(xué)習(xí),，是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要的,。審計(jì)必須對相應(yīng)審計(jì)領(lǐng)域的政策法規(guī)、業(yè)務(wù)知識,、發(fā)展方向,、難點(diǎn)熱點(diǎn)了然于胸，這樣才能在面對審計(jì)項(xiàng)目時(shí)從容應(yīng)對,，才能保證在實(shí)施審計(jì)時(shí)切實(shí)做到目標(biāo)明確,、重點(diǎn)突出和方法多樣,，才能提高工作的質(zhì)量和效率,，才能將審計(jì)項(xiàng)目做精做深。

（二）,、是要樹立責(zé)任意識,，養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致工作作風(fēng)。老子曾說：“天下難事,，必做于易,；天下大事，必做于細(xì)”,，審計(jì)工作尤其需要極其細(xì)致,。在面對大量的被審計(jì)單位和人員，隨著企業(yè)經(jīng)營管理水平的提高和會(huì)計(jì)核算手段的不斷提高,，僅僅從報(bào)表等大的方面很難直接發(fā)現(xiàn)問題,，只能重點(diǎn)從細(xì)致的實(shí)質(zhì)性審核中尋找突破。在這次學(xué)習(xí)中聽市審計(jì)局的幾位專家老師講的審計(jì)工作中的實(shí)例,，基本上都是從一些細(xì)枝末節(jié)的小疏漏上發(fā)現(xiàn)了大問題的線索,，循跡查去，牽出了大魚,。只有養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,、高度負(fù)責(zé)的工作作風(fēng)，對于任何疑點(diǎn)都不要輕易放過,，同時(shí)大膽工作,，要“遵守法紀(jì)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、敢于負(fù)責(zé)”,。

（三）,、是要樹立創(chuàng)新意識。創(chuàng)新無止境,，探索無禁區(qū),。我們的審計(jì)報(bào)告、審計(jì)產(chǎn)品也是一種公共產(chǎn)品,，這個(gè)公共產(chǎn)品生產(chǎn)出來,，是不是能夠滿足公司、黨委和職工群眾的需求,，是我們現(xiàn)在從事審計(jì)工作或者思考審計(jì)工作突破方向或者研究審計(jì)轉(zhuǎn)型的一個(gè)立足點(diǎn),。如果還是按照傳統(tǒng)審計(jì)的思維方式，僅僅就是點(diǎn)對點(diǎn)的財(cái)務(wù)收支審計(jì),，肯定不能滿足職工群眾的需求,，也滿足不了公司、黨委的需求,。審計(jì)要關(guān)注企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的熱點(diǎn)問題,、職工群眾呼聲大的問題、公司黨委領(lǐng)導(dǎo)最關(guān)心的問題,。

通過老師講解讓我感受到將學(xué)習(xí)與實(shí)踐融會(huì)貫通的重要,。只有將學(xué)到的知識消化吸收，轉(zhuǎn)化為解決問題的能力,，才能真正做到游刃有余,。要實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)，就需要我們充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性,，注意帶著問題進(jìn)行學(xué)習(xí),，有意識地將所學(xué)的基礎(chǔ)知識加以運(yùn)用，在日常工作中要注意積累收集相關(guān)信息資料,，并緊密聯(lián)系審計(jì)業(yè)務(wù)工作進(jìn)行分析,，將微觀、零碎的知識點(diǎn)用系統(tǒng)的方法加以構(gòu)建整合,，從而實(shí)現(xiàn)由點(diǎn)到面的提高,。審計(jì)工作專業(yè)性強(qiáng)，內(nèi)容復(fù)雜,，業(yè)務(wù)技能的提高是一個(gè)長期的過程,，所以，在夯實(shí)理論知識基礎(chǔ)的同時(shí),，更為重要的是要做到在實(shí)踐中靈活運(yùn)用,，這樣才能使自己的業(yè)務(wù)能力日益精進(jìn),。

審計(jì)工作的開展緊緊依靠個(gè)人的力量是不夠的，他是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的協(xié)同作戰(zhàn),。每個(gè)人之間工作的協(xié)調(diào)與否都關(guān)系著最終的勝利與否,。只有相信隊(duì)友，挑戰(zhàn)自我,，增強(qiáng)和團(tuán)隊(duì)的配合,，一些看似不可能的事情只要盡力去做都是有可能成功的。

此次培訓(xùn)讓我收獲頗豐,，它為我提供了學(xué)習(xí)的平臺,，也讓我更加增添了前進(jìn)的動(dòng)力。但真正要做到對專業(yè)知識熟悉掌握還有待于今后不斷地學(xué)習(xí)和積累,，夯實(shí)基礎(chǔ)絕非一朝一夕之事,，須終生不輟為之。只有不輟前行,、勇于進(jìn)取之人,，才能不斷地取得進(jìn)步。在今后的工作中,，我將不斷體悟此次培訓(xùn)班給予我的各種教益,，深入調(diào)整知識結(jié)構(gòu)，不斷增強(qiáng)業(yè)務(wù)素養(yǎng),，更用心,、更扎實(shí),、更高效地將工作做好,，力爭成為一名不辱使命的審計(jì)人。

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇十六

x月xx--xx日,，我有幸參加了xxx舉辦的20xx年度市縣審計(jì)局長第四期培訓(xùn)班,。10天的學(xué)習(xí)，時(shí)間雖短,，但收獲頗多,，它不僅多方位、多視角提升了我的知識水平,，也讓我更加增添了前進(jìn)的動(dòng)力,，明白了作為一名基層審計(jì)局長必須要有責(zé)任意識和擔(dān)當(dāng)精神才能當(dāng)好“領(lǐng)頭羊”，帶領(lǐng)大家心往一處想,、勁往一處使,，共同把審計(jì)工作做的更好。

審計(jì)法規(guī)定地方審計(jì)機(jī)關(guān)是接受上級審計(jì)機(jī)關(guān)和當(dāng)?shù)卣碾p重領(lǐng)導(dǎo)的單位,，作為基層審計(jì)局長必須把這個(gè)定位搞清楚,，這是我們的工作“坐標(biāo)”,，這就是大局。一方面作為政府的組成部門,，必須緊緊圍繞黨委,、政府的工作中心來思考謀劃審計(jì)工作，把握審計(jì)的著重點(diǎn),，找準(zhǔn)審計(jì)著力點(diǎn),，履行好維護(hù)經(jīng)濟(jì)秩序，提高財(cái)政資金使用效益,，促進(jìn)廉政建設(shè)的職責(zé),，保障經(jīng)濟(jì)和社會(huì)健康發(fā)展；另一方面,，必須樹立審計(jì)“一盤棋”的意識,，業(yè)務(wù)上主動(dòng)接受上級審計(jì)機(jī)關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo),，工作中認(rèn)真領(lǐng)會(huì)和貫徹上級審計(jì)機(jī)關(guān)工作部署,，堅(jiān)持依法審計(jì)和科學(xué)審計(jì)，不折不扣,、高效地完成好上級審計(jì)機(jī)關(guān)部署的每一項(xiàng)工作,。

劉家義審計(jì)長在關(guān)于底線和境界的講話中指出：審計(jì)干部要堅(jiān)守紀(jì)律底線，做到干凈干事,，追求盡責(zé)擔(dān)當(dāng),、勇于作為的高尚境界。人活在世上,，是需要有所為的,。既然我們選擇了審計(jì)工作，我們就要接受,、熱愛它,，就要腳踏實(shí)地干好它。作為基層審計(jì)局長首先要有工作責(zé)任心,，一言一行都要嚴(yán)格要求自己,，要求他人干的自己帶頭干，要帶頭從小事做起,，不當(dāng)甩手掌柜,，要從一點(diǎn)一滴做起，做到說實(shí)話,、辦實(shí)事,、求實(shí)效；其次要轉(zhuǎn)變作風(fēng),，率先垂范,，不打官腔,，不只煉“嘴功，要經(jīng)常深入項(xiàng)目審計(jì)一線,，加強(qiáng)對審計(jì)現(xiàn)場的指導(dǎo),，協(xié)調(diào)解決審計(jì)組工作中遇到的困難和問題，確保審計(jì)工作質(zhì)量和水平,；再次要有爭創(chuàng)一流業(yè)績的勇氣,，善于用“十指彈鋼琴”，把眼光放得更遠(yuǎn)一點(diǎn),，目標(biāo)定得更高一點(diǎn),，經(jīng)常查找自身工作的不足，比較與兄弟縣市區(qū)的差距,，盯著排頭干,、朝著先進(jìn)趕，不斷推動(dòng)審計(jì)工作邁上新臺階,。

創(chuàng)新是審計(jì)工作發(fā)展的第一動(dòng)力,，它是我們審計(jì)工作轉(zhuǎn)型發(fā)展的一個(gè)立足點(diǎn)。要學(xué)會(huì)用聯(lián)系的,、發(fā)展的,、辯證的方法看問題，如果還是按照傳統(tǒng)審計(jì)的思維方式,，僅僅就是點(diǎn)對點(diǎn)的財(cái)務(wù)收支審計(jì),，肯定不能適應(yīng)形勢的需求，也滿足不了社會(huì)各界對我們的期望,。要不斷創(chuàng)新審計(jì)理念,，善于在總攬全局中把握重點(diǎn)，在研究新情況,、解決新問題中探索新路,，不斷提高為黨委、政府提供決策的參謀能力,。要不斷創(chuàng)新審計(jì)內(nèi)容，把領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心,、群眾關(guān)注的熱點(diǎn),、難點(diǎn)問題作為審計(jì)工作重點(diǎn)，突出對教育,、醫(yī)療,、衛(wèi)生等民生資金、重大工程建設(shè)項(xiàng)目的審計(jì)監(jiān)督,，同時(shí)要在審“精”,、審“深”,、審“透”上下功夫，堅(jiān)決查處違規(guī)違紀(jì)問題,，切實(shí)發(fā)揮好國家審計(jì)在保障經(jīng)濟(jì)發(fā)展中的“免疫系統(tǒng)”功能,。

同心山成玉，協(xié)力土變金,。干事創(chuàng)業(yè),，離不開攻堅(jiān)克難的精神，更需要有協(xié)同作戰(zhàn)的合力,。審計(jì)工作系統(tǒng)性,、原則性很強(qiáng)，它的開展緊緊依靠個(gè)人的力量是不夠的,，必須有一個(gè)團(tuán)隊(duì)共同完成,。同時(shí)，每一個(gè)審計(jì)干部都來自不同地區(qū),、不同崗位,，都是為了共同的審計(jì)事業(yè)而走到一起的，每個(gè)人之間工作的協(xié)調(diào)配合與否都關(guān)系著審計(jì)工作最終能否完成與否,。作為審計(jì)局長要講團(tuán)結(jié),，強(qiáng)化寬以待人的意識，堅(jiān)持在品格塑造中贏得尊重,，要為職工搞好后勤服務(wù),，緊緊地把干部職工團(tuán)結(jié)在自己的周圍，讓人人發(fā)揮特長,，個(gè)個(gè)充滿信心,，讓一切活力競相迸發(fā)。要關(guān)心干部職工生活和實(shí)際困難,，讓大家感受到組織的關(guān)懷和溫暖,，不斷提高審計(jì)機(jī)關(guān)的凝聚力。

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇十七

20xx年4月下旬,，全省資源環(huán)境審計(jì)培訓(xùn)班如期在xxx學(xué)院舉辦,，作為一名剛剛踏入審計(jì)隊(duì)伍不久的“新兵”，我有幸參加了這次學(xué)習(xí),。四月的南審,，風(fēng)景如畫，在美麗的校園中和朝氣蓬勃的大學(xué)生們一起上課,，使這次學(xué)習(xí)變成了一次快樂的享受,。這次培訓(xùn)中的所聽、所見,、所思都給我留下了深刻的印象,。

聆聽專家授課,，增長知識。此次培訓(xùn)內(nèi)容豐富,、專題性強(qiáng),，設(shè)置了免疫系統(tǒng)觀下的政府審計(jì)轉(zhuǎn)型，環(huán)境審計(jì)理論與相關(guān)知識,，水,、氣、固環(huán)境審計(jì)及相關(guān)案例分析,，審計(jì)結(jié)論性文書的撰寫與提升等專題講座,。xxx學(xué)院的教授、專家將審計(jì)理論知識和大量鮮活的審計(jì)案例有效結(jié)合起來,，深入淺出,，簡潔明暢，使原來較為刻板的內(nèi)容變得生動(dòng)有趣,，學(xué)員們不時(shí)報(bào)以陣陣掌聲：

尹平教授客觀精辟的講解,，使我認(rèn)識到審計(jì)“免疫系統(tǒng)”功能的內(nèi)涵：審計(jì)“免疫系統(tǒng)”是審計(jì)觀念上的創(chuàng)新，相當(dāng)于把審計(jì)監(jiān)督關(guān)口進(jìn)行前移,。它表明,，審計(jì)不是事后諸葛亮，不是馬后炮,，而應(yīng)該把事前防范,、事中提醒結(jié)合起來。及時(shí)發(fā)現(xiàn)和披露問題,，把“疾病”消滅在萌芽狀態(tài),，不要等到事后出了問題再來處理。這樣既能保護(hù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)“肌體”健康運(yùn)行,，又不會(huì)使國家和人民蒙受重大經(jīng)濟(jì)損失,。

李兆東教授循循善誘的講解，讓我這個(gè)在培訓(xùn)之前對資源環(huán)境審計(jì)一無所知的審計(jì)新兵,，不但知道了資源環(huán)境審計(jì)的基本含義,、發(fā)展歷史、重要意義,，而且還了解了資源環(huán)境審計(jì)的思路和方法,。

許莉教授聲情并茂、旁征博引的講解使我認(rèn)識到：一份優(yōu)秀的審計(jì)報(bào)告不僅僅是領(lǐng)導(dǎo)了解掌握審計(jì)情況,、判斷和處理審計(jì)問題的主要依據(jù)，幫助被審計(jì)單位改進(jìn)管理的重要參考,，更是展現(xiàn)我們審計(jì)人胸懷全局與服務(wù)宏觀的一個(gè)良好平臺和政府宏觀決策的重要信息來源,。就像xxx昆明特派辦那份備受矚目的《大慶油田20xx年財(cái)務(wù)收支及原領(lǐng)導(dǎo)人員經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)報(bào)告》,，不僅展現(xiàn)了審計(jì)人胸懷全局的風(fēng)采，詮釋了審計(jì)人求實(shí)創(chuàng)新的理念,，成為一個(gè)特大型企業(yè)邁向可持續(xù)發(fā)展的契機(jī),，也為審計(jì)促進(jìn)可持續(xù)發(fā)展提供了經(jīng)典范例。

參觀審計(jì)博物館,，對審計(jì)文化有了全新的認(rèn)識,。以前審計(jì)文化在我眼中只是一個(gè)個(gè)沒有生命的字符，培訓(xùn)期間我們參觀了xxx學(xué)院審計(jì)文化與教育博物館,，在那里,，審計(jì)文化變得鮮活形象起來。博物館以審計(jì)文物,、場景模擬,、多媒體技術(shù)等方式，聲,、光,、電等豐富形式，全景式展現(xiàn)了我國自西周以來三千多年的中華審計(jì)文化發(fā)展歷程,。世界審計(jì)經(jīng)緯廳中,，圖文并茂地展現(xiàn)了中國在世界審計(jì)舞臺中做出的重要貢獻(xiàn)和在聯(lián)合國審計(jì)中的重要地位;古代審計(jì)廳中有漢武帝受計(jì)大會(huì)模擬場景，也收藏著南宋第一枚審計(jì)官印;近代審計(jì)廳中,，人民審計(jì)制度的奠基人阮嘯仙保護(hù)審計(jì)賬本突圍的模擬場景讓人動(dòng)容;當(dāng)代審計(jì)廳中,，展示了我國國家審計(jì)的憲法依據(jù)、國家審計(jì)的組織制度等內(nèi)容,。同時(shí)通過多媒體互動(dòng)方式,，將審計(jì)結(jié)果公示、審計(jì)大世界,、審計(jì)大案要案,、審計(jì)現(xiàn)場等進(jìn)行了充分展現(xiàn)，全面展示了國家審計(jì)在國家經(jīng)濟(jì)建設(shè)中發(fā)揮的保駕護(hù)航作用,。穿梭在幾個(gè)展廳,，好似行走在審計(jì)文化三千年的歷史長河中，我更加深入地了解國家審計(jì)的發(fā)展歷程,、現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,，熟悉了國家審計(jì)現(xiàn)代化、信息化建設(shè),，明確了國家審計(jì)在國家治理中的重要作用,。

通過這幾天的“聽”和“看”，不但讓我增長知識、開闊眼界,，而且讓我明確了審計(jì)人員肩負(fù)的責(zé)任,，清楚地認(rèn)識到自己的不足。要想做好審計(jì)工作,，不斷提高個(gè)人素質(zhì),，我想至少要從以下幾方面入手：

1、正確定位,，正確定位有助于充分發(fā)揮內(nèi)審的職能,，有利于調(diào)動(dòng)企業(yè)內(nèi)部各積極因素，齊心協(xié)力抓好企業(yè)內(nèi)部管理,，以管理促效益,，保證企業(yè)良好的經(jīng)營秩序和內(nèi)部環(huán)境。

2,、堅(jiān)持審計(jì)的獨(dú)立性,，內(nèi)部審計(jì)的獨(dú)立性不僅僅包括內(nèi)審機(jī)構(gòu)、內(nèi)審人員在經(jīng)濟(jì)利益上的獨(dú)立,，還要有心理素質(zhì)上的獨(dú)立,。在一個(gè)組織內(nèi)部要做到經(jīng)濟(jì)利益上的絕對獨(dú)立是不可能的，因而要廣泛宣傳,、培養(yǎng)內(nèi)審人員心理素質(zhì)上的獨(dú)立,，并建立制度給予保證。受誰委托,，對誰負(fù)責(zé),，向誰報(bào)告工作，同時(shí)獨(dú)立于其他各職能部門,，堅(jiān)定立場,，完成審計(jì)任務(wù)。

3,、引進(jìn)先進(jìn)的審計(jì)理念,，隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，市場競爭的日趨激烈,，企業(yè)管理模式的變化,，要不斷引入先進(jìn)的審計(jì)理念，樹立管理審計(jì)的思想,。將審計(jì)納入企業(yè)日常管理工作范疇,。注重事前、事中的審核控制與事后的檢查,、評價(jià),。

4,、爭取領(lǐng)導(dǎo)的支持，促進(jìn)審計(jì)成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力,，審計(jì)人員在審計(jì)任務(wù)完成后,，應(yīng)詳盡,、客觀地報(bào)告審計(jì)結(jié)果,。指出生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中所存在的問題及其對企業(yè)的危害，爭取領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持,，跟蹤落實(shí)審計(jì)意見,，將審計(jì)成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力。

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇十八

xx年6月18日下午,，我們一行七人來到煙臺東海賓館參加經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)培訓(xùn)學(xué)習(xí),，我們充分的利用了這次培訓(xùn)的機(jī)會(huì)，把平時(shí)審計(jì)時(shí)的疑問帶到了培訓(xùn)現(xiàn)場,，認(rèn)真的傾聽了每一位老師的講課,，在為期5天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)中我們先后聽取了青島審計(jì)局陳呈明、張連春兩位處長講的《經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)實(shí)務(wù)》,、中國審計(jì)學(xué)會(huì)秘書處郭彤博士講的《績效審計(jì)的理論與實(shí)務(wù)》,、煙臺張?jiān)＜瘓F(tuán)有限公司副總經(jīng)理冷斌講的《經(jīng)濟(jì)效益審計(jì)經(jīng)驗(yàn)、做法》,、威海市審計(jì)局副局長叢培軍講的怎樣做一名合格的內(nèi)審人員,，最后是上海博科資訊股份有限公司柯巖老師給我們講解了一些關(guān)于計(jì)算機(jī)輔助審計(jì)的一些相關(guān)內(nèi)容，針對這次培訓(xùn)學(xué)習(xí)我談一下我的幾點(diǎn)體會(huì),。

首先,，要立足企業(yè)內(nèi)部，建立完善的審計(jì)結(jié)構(gòu),，內(nèi)部審計(jì)必須立足企業(yè)內(nèi)部,，與管理者、被審者同心同德,。內(nèi)部審計(jì)行為本身不是目的,，真正的目的是促進(jìn)企業(yè)提高競爭力、達(dá)到效益最大化,，與管理者,、被審者的根本目標(biāo)是一致的，三者應(yīng)相互理解,、支持,、配合，共同解決企業(yè)在生產(chǎn)管理中所存在的問題,。

其次,，要強(qiáng)化服務(wù)，審計(jì)在日常工作中要以企業(yè)發(fā)展目標(biāo)為工作導(dǎo)向，要以有利于企業(yè)的根本利益為出發(fā)點(diǎn),，通過監(jiān)督完善生產(chǎn)過程,，糾正生產(chǎn)中存在的各類問題，促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展,，達(dá)到服務(wù)目的,。

第三，審計(jì)對象的全面化,，內(nèi)部審計(jì)作為企業(yè)的一項(xiàng)重要管理手段,，應(yīng)以企業(yè)各項(xiàng)內(nèi)部控制制度為依據(jù)，對所有經(jīng)營活動(dòng)的制度化,、規(guī)范化,、程序化的運(yùn)作進(jìn)行監(jiān)督與評價(jià)，通過審核,、評價(jià)內(nèi)控制度的執(zhí)行情況,，嚴(yán)格管理，不斷完善內(nèi)控制度,，確保企業(yè)各項(xiàng)經(jīng)營活動(dòng)的順利進(jìn)行,。

下步如何做好內(nèi)審工作

1、正確定位,，正確定位有助于充分發(fā)揮內(nèi)審的職能,，有利于調(diào)動(dòng)企業(yè)內(nèi)部各積極因素，齊心協(xié)力抓好企業(yè)內(nèi)部管理,，以管理促效益,，保證企業(yè)良好的經(jīng)營秩序和內(nèi)部環(huán)境。

2,、堅(jiān)持審計(jì)的獨(dú)立性,，內(nèi)部審計(jì)的獨(dú)立性不僅僅包括內(nèi)審機(jī)構(gòu)、內(nèi)審人員在經(jīng)濟(jì)利益上的獨(dú)立,，還要有心理素質(zhì)上的獨(dú)立,。在一個(gè)組織內(nèi)部要做到經(jīng)濟(jì)利益上的絕對獨(dú)立是不可能的，因而要廣泛宣傳,、培養(yǎng)內(nèi)審人員心理素質(zhì)上的獨(dú)立,，并建立制度給予保證。受誰委托,，對誰負(fù)責(zé),，向誰報(bào)告工作，同時(shí)獨(dú)立于其他各職能部門,，堅(jiān)定立場,，完成審計(jì)任務(wù),。

審計(jì)培訓(xùn)的心得與體會(huì) 審計(jì)培訓(xùn)心得體會(huì)1000篇十九

上周，我很有幸地參加了赴xx大學(xué)的審計(jì)業(yè)務(wù)培訓(xùn),。對于這為期一周培訓(xùn)課程,，無疑是雪中送炭。老師們的生動(dòng)講解,、精彩案例和高深的理論素養(yǎng),，不僅使我了解和掌握了審計(jì)的發(fā)展方向和目標(biāo)，更使我的審計(jì)理念和知識結(jié)構(gòu)進(jìn)一步得到更新,，真是收獲頗多,，受益匪淺，給我留下了深刻的印象,。以下是我的一點(diǎn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)：

近年來，人們的法律意識普遍增強(qiáng),，動(dòng)輒訴諸法律的事件時(shí)有發(fā)生,。課堂上，程乃勝教授就舉例說明某審計(jì)局因?yàn)閷徲?jì)執(zhí)法不當(dāng)被被審計(jì)單位告上法庭一事,，充分說明了審計(jì)面臨的風(fēng)險(xiǎn)越來越大,。作為一名審計(jì)人員，不僅要懂業(yè)務(wù)知識,，還要精通相關(guān)法律法規(guī),。要真正做到“依法審計(jì)，凡審必嚴(yán)”,，認(rèn)真搞好風(fēng)險(xiǎn)評估和風(fēng)險(xiǎn)應(yīng)對,，把可能出現(xiàn)的不利因素想周全，并拿出切實(shí)可行的應(yīng)對措施,，決不搞形式,、走過場，努力將審計(jì)風(fēng)險(xiǎn)降到可接受的低水平,，避免因?yàn)槟骋画h(huán)節(jié)失誤而置自己于尷尬的境地,。

教授客觀精辟的講解，使我認(rèn)識到審計(jì)“國家治理”功能的內(nèi)涵：審計(jì)“國家治理”是審計(jì)觀念上的創(chuàng)新,，相當(dāng)于把審計(jì)監(jiān)督關(guān)口進(jìn)行前移,。它表明，審計(jì)不是事后諸葛亮,，秋后算賬,，而應(yīng)該把“事前防范、事中控制和事后監(jiān)督”有機(jī)地結(jié)合起來,。及時(shí)發(fā)現(xiàn)和披露問題,，把“疾病”消滅在萌芽狀態(tài),，不要等到事后出了問題再來處理。這樣既能保護(hù)經(jīng)濟(jì)社會(huì)“肌體”健康運(yùn)行,，又不會(huì)使國家和人民蒙受重大經(jīng)濟(jì)損失,。近來興起的“穩(wěn)增長”和各類跟蹤審計(jì)就是在這方面進(jìn)行的有益探索。

完善內(nèi)部控制是提高會(huì)計(jì)信息質(zhì)量的內(nèi)在要求,，通過內(nèi)控,，各部門和人員之間相互審查、核對和制衡,，避免一個(gè)人控制一項(xiàng)交易的各個(gè)環(huán)節(jié),，可以防止員工的舞弊行為，也能減少虛假財(cái)務(wù)報(bào)告的發(fā)生,。盡管內(nèi)部控制的作用早已深入人心,，但在行政事業(yè)單位中，設(shè)計(jì)良好并運(yùn)行有效的內(nèi)部控制并不多見,。主要還是由于人們,、特別是領(lǐng)導(dǎo)干部不能一以貫之，嫌麻煩,、怕耽擱事是他們的借口,。課堂上播放的有關(guān)水利部專項(xiàng)資金的審計(jì)教學(xué)片，就充分暴露了該部內(nèi)控嚴(yán)重缺失,，形同虛設(shè),，從而使少數(shù)分子可以凌駕于內(nèi)部控制之上，搞一個(gè)人說了算,，最終釀成大錯(cuò),，給國家造成了難以挽回的損失。

在當(dāng)今這個(gè)知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代,，知識更新日新月異,。由于審計(jì)工作涉及面廣、情況復(fù)雜,、政策性強(qiáng),，作為一名新時(shí)期的審計(jì)人員，只注重審計(jì)專業(yè)知識的學(xué)習(xí),，是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能適應(yīng)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需要的,。特別是近來“大數(shù)據(jù)”概念的興起，更是對我們提出了新的要求,。審計(jì)必須對相應(yīng)審計(jì)領(lǐng)域的政策法規(guī),、業(yè)務(wù)知識、難點(diǎn)熱點(diǎn)了然于胸,，這樣才能在面對審計(jì)項(xiàng)目時(shí)從容應(yīng)對,，才能保證在實(shí)施審計(jì)時(shí)切實(shí)做到目標(biāo)明確,、重點(diǎn)突出和方法多樣，才能提高工作的質(zhì)量和效率,，才能將審計(jì)項(xiàng)目做精做深,。

審計(jì)工作的開展緊緊依靠個(gè)人的力量是不夠的，他是一個(gè)團(tuán)隊(duì)的協(xié)同作戰(zhàn),。每個(gè)人之間工作的協(xié)調(diào)與否都關(guān)系著最終的勝利與否,。只有相信隊(duì)友，挑戰(zhàn)自我,，增強(qiáng)和團(tuán)隊(duì)的配合,，一些看似不可能的事情只要盡力去做都是有可能成功的。

此次培訓(xùn)讓我收獲頗豐,，它為我提供了學(xué)習(xí)的平臺,，也讓我更加增添了前進(jìn)的動(dòng)力。但真正要做到對專業(yè)知識熟悉掌握還有待于今后不斷地學(xué)習(xí)和積累,，并熟練地應(yīng)用到實(shí)際工作中去,。在今后的工作中