在經(jīng)濟(jì)發(fā)展迅速的今天，報(bào)告不再是罕見(jiàn)的東西,，報(bào)告中提到的所有信息應(yīng)該是準(zhǔn)確無(wú)誤的,。那么我們?cè)撊绾螌?xiě)一篇較為完美的報(bào)告呢,？下面是小編帶來(lái)的優(yōu)秀報(bào)告范文,，希望大家能夠喜歡!

試用期滿(mǎn)轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 試用期滿(mǎn)轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 警務(wù)保障室篇一

自從xx年xx月xx日開(kāi)始到貴公司工作的第一天開(kāi)始,，我就把自己融入到我們的這個(gè)團(tuán)隊(duì)中,，不知不覺(jué)已經(jīng)三個(gè)月。這幾個(gè)月里,，在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,，我對(duì)工作流程了解許多，后來(lái)又經(jīng)過(guò)培訓(xùn),，又使我了解了以“質(zhì)量第一,、誠(chéng)信為本、服務(wù)至上”為核心的企業(yè)文化及各項(xiàng)規(guī)章制度,。下面，我就這三個(gè)月的工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)與同事作個(gè)簡(jiǎn)要匯報(bào),，以接受大家評(píng)議,。

作為一個(gè)裝載機(jī)操作員在接受培訓(xùn)的時(shí)候?qū)ρb載機(jī)的操作規(guī)程及維護(hù)保養(yǎng)就有了一個(gè)簡(jiǎn)單的認(rèn)識(shí)，后來(lái)出師之后經(jīng)過(guò)實(shí)際操作和工作積累對(duì)它有了更深的了解和操控,。

在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時(shí),，缺少經(jīng)驗(yàn),，對(duì)于專(zhuān)業(yè)技術(shù)知識(shí)需要一個(gè)重新洗耳恭聽(tīng)牌的過(guò)程，自己在領(lǐng)導(dǎo)同事的幫助下,，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中,。并且我在很短的時(shí)間內(nèi)熟悉了公司以及有關(guān)工作的基本情況，馬上進(jìn)入工作,。因此,，我對(duì)公司這個(gè)崗位的工作可以說(shuō)駕輕就熟。

任勞任怨,、孜孜不倦,。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)的安排是完全的服從，并不折不扣的執(zhí)行,；

以堅(jiān)持到‘最后一分鐘’的心態(tài)去工作,，一如既往地做好每天的職責(zé)；

在工作之余配合其他同事場(chǎng)內(nèi)廢棄物,，包括清洗瀝青站攪拌站的拌鍋,、清理廢棄池的廢料。

通過(guò)三個(gè)月的融入和磨合,，我基本上適應(yīng)了公司的工作環(huán)境和工作氛圍,。在這個(gè)適應(yīng)過(guò)程中我懂得了：必須樹(shù)立端正的工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)；

熱愛(ài)自己的本職工作,，能夠正確,，認(rèn)真的去對(duì)待每一項(xiàng)工作任務(wù)，按照國(guó)家規(guī)范和企業(yè)規(guī)范的要求,，在工作中能夠采取積極主動(dòng),，能夠積極參加單位組織的各項(xiàng)培訓(xùn)，認(rèn)真遵守公司的規(guī)章制度,，保證出勤,，態(tài)度決定一切，在日常工作中,，必須踏踏實(shí)實(shí),、認(rèn)認(rèn)真真、扎扎實(shí)實(shí)地做事,，不以事小而馬虎,，不以事多而敷衍，真正將每件事都當(dāng)作是一件作品來(lái)對(duì)待,，只有這樣,，才能有好的工作成果出來(lái)。

以上是自己工作三個(gè)月來(lái)的基本情況小結(jié)，不妥之處,，懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正,。

總之，經(jīng)過(guò)三個(gè)月的試用期,，我認(rèn)為我能夠積極,、主動(dòng)、熟練的完成自己的工作,，在工作中能夠發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,，并積極全面的配合公司的要求來(lái)展開(kāi)工作，與同事能夠很好的配合和協(xié)調(diào),。在以后的工作中我會(huì)一如繼往,，對(duì)人：與人為善，對(duì)工作：力求完美,，不斷的提升自己的專(zhuān)業(yè)水平及綜合素質(zhì),，以期為公司的發(fā)展盡自己的一份力量。

試用期滿(mǎn)轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 試用期滿(mǎn)轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 警務(wù)保障室篇二

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

非常感謝您們?cè)诎倜χ谐槌鰰r(shí)間來(lái)聽(tīng)我的述職報(bào)告,，我現(xiàn)在的職位是制劑研究院的文員,，真的感謝我的部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)和同事對(duì)我的指導(dǎo)和關(guān)心。

由于自己沒(méi)有經(jīng)驗(yàn),，以及對(duì)業(yè)務(wù)工作的不熟悉,，給領(lǐng)導(dǎo)和同事們帶來(lái)了一些不必要的麻煩，在此我深感愧疚,，但是我相信,，我的不斷成長(zhǎng)以及對(duì)業(yè)務(wù)工作的不斷熟悉，是給你們最大的回報(bào),，現(xiàn)我將我的試用期述職報(bào)告如下：

我每日的工作流程大致分為以下幾點(diǎn)：

1.負(fù)責(zé)請(qǐng)驗(yàn)留樣樣品的穩(wěn)定性考察,。

2.負(fù)責(zé)穩(wěn)定性考察室、冰柜,、物料庫(kù)等溫濕度的記錄,。

3.負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)物料的發(fā)放、物料的登記以及物料庫(kù)標(biāo)簽的更新,。

4.負(fù)責(zé)辦公用品,、物料庫(kù)和檔案柜等資料，領(lǐng)用或借閱的管理,。

5.負(fù)責(zé)定期使用erm軟件提報(bào)采購(gòu)計(jì)劃并及時(shí)登記督查工作,，定期領(lǐng)用物料等。

6.負(fù)責(zé)辦公室的文件傳遞,。

7.負(fù)責(zé)周一例會(huì)的會(huì)議紀(jì)要,，并經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審閱后發(fā)至指定的郵箱,。

8.負(fù)責(zé)每月的月底統(tǒng)計(jì)部門(mén)考勤。

對(duì)于一個(gè)非藥學(xué)專(zhuān)業(yè)的人來(lái)說(shuō),，這份工作我剛開(kāi)始做的很吃力，什么都是陌生的,，都不知道從哪入手開(kāi)始做起,，連最基本的藥名我都叫不順，更何況是了解其他,，但是部門(mén)的領(lǐng)導(dǎo)和同事沒(méi)有因?yàn)槲也皇菍?zhuān)業(yè)的人員而看不起我,，也沒(méi)有冷眼旁觀(guān)，更沒(méi)有在我做的不好時(shí)打擊我的自信心,，他們耐心的指導(dǎo)我,，并幫助我樹(shù)立自信心，這讓我感覺(jué)沒(méi)有壓力,，就像在一個(gè)大家庭里一樣,，這樣的氛圍讓我對(duì)這份陌生的工作沒(méi)有排斥的心里，在這樣的氛圍里工作我很開(kāi)心,。

1,、工作要有熱情，要有創(chuàng)新,。對(duì)工作有熱情才有好的精神狀態(tài),，才有克服困難的勇氣，才能激發(fā)靈感,，提供創(chuàng)新的動(dòng)力,。

2、適應(yīng)環(huán)境,，深入實(shí)踐,，以認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度融入到我的工作環(huán)境中。

3,、對(duì)制劑研究院現(xiàn)有的研發(fā)項(xiàng)目有了個(gè)大概的了解,。

4、對(duì)erm辦公軟件能熟練的應(yīng)用,。

1.對(duì)公司各部門(mén)的職責(zé)以及人員了解的不夠透徹,，這樣就直接導(dǎo)致溝通的困難，需要改進(jìn),。

2.物料庫(kù)原,、輔料的整理與管理不仔細(xì)。

3.工作的計(jì)劃性不強(qiáng),，有時(shí)候有遺漏的現(xiàn)象,，需要改進(jìn)。

4、缺乏創(chuàng)新精神,，工作思路陳舊,。

1.積極學(xué)習(xí)，熟練應(yīng)用辦公軟件,，對(duì)我的本職工作要做到精細(xì),。

2.及時(shí)有效的溝通，提高自己的溝通技巧,，讓對(duì)方能正確的了解到我要表達(dá)的內(nèi)容,。

3.對(duì)物料熟悉掌握，以便方便以后的領(lǐng)用和提報(bào),。

試用期滿(mǎn)轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 試用期滿(mǎn)轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 警務(wù)保障室篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：

轉(zhuǎn)眼間,，自20xx年xx今一年的見(jiàn)習(xí)期一瞬即逝?；仡櫼荒甑臍v程,，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和培養(yǎng)下，在同事們的關(guān)心和幫助下,，我從一個(gè)懵懂的“憤青”逐步成長(zhǎng)為一名勤奮敬業(yè)的“小資”,。在這近一年的工作和學(xué)習(xí)中，接觸了不少人和事,，在為自己的成長(zhǎng)歡欣鼓舞的同時(shí),，我也明白自己尚有許多缺點(diǎn)需要改正。工作一年以來(lái),，在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo)和培養(yǎng)下,，在同事們的關(guān)心和幫助下，自己的思想,、工作,、學(xué)習(xí)等各方面都取得了一定的成績(jī)，個(gè)人綜合素質(zhì)也得到了一定的提高,，我完全融入到了公司這個(gè)大家庭,。在此，我向關(guān)心幫助過(guò)我的領(lǐng)導(dǎo)和同事們表示真誠(chéng)的感謝,！

下面,，我將自己一年來(lái)的思想、工作,、學(xué)習(xí)情況作簡(jiǎn)要總結(jié)匯報(bào)：

作為一名年輕工作者,，思想上，自覺(jué)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),，努力提高政治思想素質(zhì),。首先,，我主動(dòng)加強(qiáng)政治學(xué)習(xí)，除了經(jīng)?？措娨?、看報(bào)紙、關(guān)心時(shí)事政治外,，我還自覺(jué)樹(shù)立高尚的世界觀(guān),、人生觀(guān)，樹(shù)立社會(huì)社會(huì)主義榮辱觀(guān),，用先進(jìn)的思想武裝自己；其次理論學(xué)習(xí)還要在行動(dòng)上落實(shí),，注重其對(duì)實(shí)踐的指導(dǎo)意義,，改正不良習(xí)慣，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)優(yōu)秀傳統(tǒng),。另外,，除了干好自己的本職工作外，還積極參加各項(xiàng)活動(dòng),，對(duì)于公司組織的活動(dòng),，能夠積極參加與配合，在生活上樂(lè)于助人,，關(guān)心集體榮譽(yù),。通過(guò)以上努力，我感到自己的政治素質(zhì)有了長(zhǎng)足進(jìn)步,。

今后的職業(yè)生涯還很長(zhǎng),，作為一名黨員，更應(yīng)該將盡所能地對(duì)工作進(jìn)行開(kāi)拓,，做出成績(jī),。為早日實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，我要求自己：努力工作,，保持優(yōu)點(diǎn),，改正缺點(diǎn)，充分體現(xiàn)自己的人生價(jià)值,，為企業(yè)美好的明天盡一份力,。我更希望通過(guò)公司全體員工的努力可以把公司推向一個(gè)又一個(gè)的顛峰。

作為一名剛剛畢業(yè)的大學(xué)生,，雖然有三年的專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),，但是實(shí)踐的東西接觸的少，對(duì)許多現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)題不了解,。面對(duì)這種情況,，依靠自己認(rèn)真的學(xué)習(xí),，促成自身知識(shí)結(jié)構(gòu)的完善和知識(shí)體系的健全，讓自己盡早,、盡快的熟悉工作情況,，少走彎路。在接觸到新的陌生的領(lǐng)域時(shí),，缺少經(jīng)驗(yàn),，對(duì)于業(yè)務(wù)知識(shí)需要一個(gè)重新洗牌的過(guò)程，自己在各位領(lǐng)導(dǎo)和老同志的幫助下,，能夠很快克服這種狀態(tài)融入到嶄新的工作生活中,。

在見(jiàn)習(xí)期我走入了35kv變電站。大家都知道變電站是電力系統(tǒng)中接受電能和分配電能并能改變電壓的場(chǎng)所,。它是發(fā)電廠(chǎng)和電能用戶(hù)聯(lián)系的中間環(huán)節(jié),，同時(shí)也是將各級(jí)電壓網(wǎng)聯(lián)系起來(lái)的樞紐。我站擁有2臺(tái)主變,，擔(dān)負(fù)著一個(gè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)的供電任務(wù),。許多人認(rèn)為，變電站運(yùn)行值班工作只是簡(jiǎn)單的抄抄表,、巡視設(shè)備,、辦理工作票、進(jìn)行倒閘操作,；但是只有做過(guò)的人才知道：作為有高度責(zé)任心的值班員來(lái)說(shuō),，要保證一個(gè)變電站的安全穩(wěn)定運(yùn)行，僅僅完成以上工作是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的,；要保證電網(wǎng)安全運(yùn)行,，最重要的就是善于對(duì)設(shè)備的缺陷進(jìn)行分析處理，以便能使缺陷和隱患得到及時(shí)的控制或消除等等,。無(wú)論何時(shí)處理工作現(xiàn)場(chǎng)的各項(xiàng)事務(wù),，都能夠認(rèn)認(rèn)真真，兢兢業(yè)業(yè),，認(rèn)真服從領(lǐng)導(dǎo),、老工人師傅安排，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和各項(xiàng)要求,，養(yǎng)成良好的工作作風(fēng),。

初來(lái)公司參加工作，由于離家較遠(yuǎn),，而且是完全陌生的環(huán)境和生活狀態(tài),，也曾經(jīng)很擔(dān)心不知該怎么與人共處，該如何做好工作,。但是公司里寬松融洽的工作氛圍,、良好的學(xué)習(xí)發(fā)展機(jī)遇以及在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫助下,，讓我很快完成了從學(xué)生到職員的轉(zhuǎn)變。工作中能夠始終保持一種積極向上的心態(tài),，努力開(kāi)展工作,。通過(guò)近一年的體驗(yàn)已經(jīng)逐漸適應(yīng)了公司的工作狀況，對(duì)于領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心和關(guān)懷,，我感到了很大的動(dòng)力和壓力,，爭(zhēng)取在以后的工作生活中以更加努力的優(yōu)秀成績(jī)來(lái)回報(bào)，不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)們的期望,。

初到的我是努力學(xué)習(xí)的階段,。“三人行,，必有我?guī)煛?，公司中的每一位同事都是我的老師，他們的豐富經(jīng)驗(yàn)和工作行為對(duì)于我來(lái)說(shuō)就是一筆寶貴的財(cái)富,。記得我剛到變電站的時(shí)候，對(duì)設(shè)備運(yùn)行管理知識(shí)知道的也有限,，但是在站長(zhǎng),、主值的盡心教導(dǎo)下，我受益頗多,。帶著飽滿(mǎn)的工作熱情,，我逐漸熟悉了設(shè)備的操作。盡管我只是入門(mén),，但是我和其他年輕人一樣對(duì)工作充滿(mǎn)著熱情,。為盡快提高自己在本職方面的知識(shí)和能力，在站內(nèi)除了做好自己的本質(zhì)工作,，認(rèn)真學(xué)習(xí),、做好設(shè)備的缺陷進(jìn)行分析處理的筆記。充分發(fā)揮自己的主觀(guān)能動(dòng)性,，我利用業(yè)余時(shí)間找來(lái)了相關(guān)的資料進(jìn)行學(xué)習(xí),。

在公司的一年時(shí)間里，我接觸了很多同事,，就在接觸他（她）們的同時(shí),，我才知道什么叫“人事”。無(wú)論是社會(huì)還是單位“為人處事”都是一門(mén)高深的學(xué)問(wèn),。對(duì)于這門(mén)高深的學(xué)問(wèn),，我這個(gè)門(mén)外漢只能說(shuō)：“誠(chéng)實(shí)做人、努力工作,！”一路走來(lái),，我前后參與了35kv變電站的檢修及缺陷處理等工作,。在跟隨負(fù)責(zé)人學(xué)習(xí)的過(guò)程中，深感自己技術(shù)的不足,，

同時(shí)也體會(huì)到了基層工作的艱辛,！為了更好的適應(yīng)本職工作，我將進(jìn)一步進(jìn)修學(xué)習(xí)提高自己,。在公司寬松融洽的工作氛圍,、良好的學(xué)習(xí)發(fā)展機(jī)遇下，努力夯實(shí)專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ),，擴(kuò)大知識(shí)面,，力求更好的完成自己的本職工作。

在短短一年中理論結(jié)合實(shí)踐,，讓我對(duì)工作的認(rèn)識(shí)有了真正的.認(rèn)識(shí),，這為今后的工作打下了基礎(chǔ)。

雖然,，我在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和老同志的幫助下,，取得一定成績(jī)，但我深知自己還存在一定的缺點(diǎn)和不足,，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

1,、政治理論基礎(chǔ)不扎實(shí)，理論與實(shí)踐的結(jié)合應(yīng)進(jìn)一步提高,；

2,、對(duì)公司的工作任務(wù)能認(rèn)真完成，但積極性不夠,；

3,、與公司里的領(lǐng)導(dǎo)和同志們思想和工作業(yè)務(wù)交流不夠；

4,、自己的整體素質(zhì)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)還有待進(jìn)一步提高,。

過(guò)去的一年，是不斷學(xué)習(xí),、不斷充實(shí)的一年,，是積極探索、逐步成長(zhǎng)的一年,。在此,，我要特別感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的悉心栽培以及同事對(duì)我的見(jiàn)習(xí)指引和幫助，感謝他們對(duì)我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。我也深知,，畢業(yè)只是求學(xué)的一小步，社會(huì)才是一所真正的大學(xué),。在今后的工作中,，我將努力找準(zhǔn)自己的定位,，盡自己的所能為公司作出貢獻(xiàn)，為公司創(chuàng)造真正的財(cái)富,，同時(shí)也為自身謀求一個(gè)更大的進(jìn)步,。

試用期滿(mǎn)轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 試用期滿(mǎn)轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 警務(wù)保障室篇四

本人于20xx年4月?lián)蝬x，主要負(fù)責(zé)xx生產(chǎn)組織工作,，分管檢修,、故障、物資等方面工作,。任職以來(lái),，廉潔自律，認(rèn)真履行工作職責(zé),，較好地完成了各項(xiàng)工作任務(wù),，現(xiàn)將一年來(lái)主要工作和廉潔從業(yè)情況匯報(bào)如下：

（一）試用期工作完成情況

試用任職期間，圓滿(mǎn)完成了xx安全生產(chǎn)組織工作,同時(shí)組織開(kāi)展了生產(chǎn)文本制度優(yōu)化,、班組標(biāo)準(zhǔn)化管理,、新線(xiàn)遺留問(wèn)題整治、技改技措項(xiàng)目提報(bào)實(shí)施,、物資計(jì)劃及定額編制等方面工作,，主要工作做法及體會(huì)如下：

1.立足現(xiàn)場(chǎng)，以標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化促進(jìn)生產(chǎn)穩(wěn)定高效

（1）統(tǒng)籌兼顧，優(yōu)化生產(chǎn)制度

綜合各系統(tǒng)設(shè)備特點(diǎn),，梳理修訂檢修規(guī)程,、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)等生產(chǎn)制度，進(jìn)一步提高相關(guān)制度,、標(biāo)準(zhǔn)的科學(xué)性,、合理性，同時(shí)增強(qiáng)不同線(xiàn)路系統(tǒng)設(shè)備的統(tǒng)一化,、標(biāo)準(zhǔn)化管理,，提高人員、技術(shù),、物資等各項(xiàng)資源的綜合利用效率,。

（2）立足現(xiàn)場(chǎng)，規(guī)范生產(chǎn)管理

在中心制度逐步出臺(tái)基礎(chǔ)上,，有序開(kāi)展科室各級(jí)管理制度編制工作,，以現(xiàn)場(chǎng)即管理為思路，在協(xié)作完成科室建章立制的基礎(chǔ)上,，組織開(kāi)展自主運(yùn)維班組四化建設(shè),，如班組運(yùn)作機(jī)制及目視化管理機(jī)制的建立與推廣等,，相關(guān)工作作為科室管理工作的延伸，既打造了xx工班,、xx工班等四化建設(shè)方面的優(yōu)秀班組,，也為后續(xù)班組標(biāo)準(zhǔn)化管理的橫向推廣提供了實(shí)踐基礎(chǔ)。

（3）完善質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),，加強(qiáng)質(zhì)量管控

生產(chǎn)管理方面,，在加強(qiáng)生產(chǎn)作業(yè)過(guò)程管控的基礎(chǔ)上，建立并完善科室檢修質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn),，提高了設(shè)備技術(shù)狀態(tài)管控水平,。任職以來(lái)系統(tǒng)運(yùn)作平穩(wěn)，終端設(shè)備故障指標(biāo)優(yōu)于生產(chǎn)指標(biāo)及國(guó)標(biāo)要求,，設(shè)備現(xiàn)場(chǎng)運(yùn)作情況及社會(huì)評(píng)價(jià)情況整體向好,。

2.深耕細(xì)作，以精細(xì)化,、信息化促生產(chǎn)優(yōu)質(zhì)精益

生產(chǎn)技術(shù)方面,，組織完成了網(wǎng)絡(luò)點(diǎn)表編制部署xx等精細(xì)化工作，并組織開(kāi)展xx等數(shù)據(jù)發(fā)掘應(yīng)用工作,，相關(guān)工作將進(jìn)一步促進(jìn)生產(chǎn)工作效率,、降低運(yùn)營(yíng)成本，并將為物資申報(bào),、技改技措等后續(xù)工作提供借鑒意義,。

3.多措并舉，以長(zhǎng)效,、動(dòng)態(tài)管理促生產(chǎn)有序安全

（1）加強(qiáng)專(zhuān)項(xiàng)整治與遺留問(wèn)題整治

積極協(xié)調(diào)整改施工遺留問(wèn)題33項(xiàng),經(jīng)與設(shè)計(jì),、建設(shè)、廠(chǎng)商等多次協(xié)調(diào),，最終批量更換空開(kāi)解決了xx問(wèn)題,，通過(guò)xx批量整改提高了xx部件壽命與服務(wù)質(zhì)量。

組織開(kāi)展緊急,、網(wǎng)絡(luò),、供電子系統(tǒng)及終端設(shè)備專(zhuān)項(xiàng)排查50余次，進(jìn)行設(shè)備整治30余次,，其中排查處理電源線(xiàn)纜接頭2處,、主供電線(xiàn)路端子松動(dòng)1處，有效排除了重大故障隱患,，保障了系統(tǒng)設(shè)備穩(wěn)定高效運(yùn)行,。

（2）加強(qiáng)檢查問(wèn)題管理與隱患、危險(xiǎn)源管控

組織及配合各級(jí)檢查累計(jì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題262項(xiàng)，均已全部整改,。針對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題即時(shí)梳理,，對(duì)隱患、危險(xiǎn)進(jìn)行辨識(shí)并進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)管理,，并對(duì)科室各級(jí)管理制度進(jìn)行優(yōu)化,，形成制度閉環(huán)管理。

（3）加強(qiáng)人員思想教育與業(yè)務(wù),、技能培訓(xùn)

現(xiàn)場(chǎng)人員是貫徹,、落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主”安全生產(chǎn)方針的基礎(chǔ)和關(guān)鍵,，在做好科室安全生產(chǎn)檢查,、管控的同時(shí)，重點(diǎn)加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)人員的安全意識(shí)教育,，通過(guò)多形式的技能培訓(xùn),、技術(shù)比武和故障演練，提高現(xiàn)場(chǎng)人員生產(chǎn)組織實(shí)施能力和應(yīng)急處置能力,。

（二）履行“一崗雙責(zé)”情況

作為一名入黨積極分子,，在做好本職工作的同時(shí)，積極參加黨組織的學(xué)習(xí)會(huì)議和學(xué)習(xí)活動(dòng),，認(rèn)真學(xué)習(xí),、貫徹公司廉潔從業(yè)相關(guān)規(guī)章制度，在生活中和工作中積極向身邊黨員同志請(qǐng)教學(xué)習(xí),，并嚴(yán)格以黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，爭(zhēng)取早日加入黨的組織。

（一）個(gè)人廉潔從業(yè)情況

試用任職期間,，嚴(yán)格遵守《廉潔從業(yè)行為規(guī)范》《廉潔從業(yè)承諾書(shū)》《廉潔從業(yè)十不準(zhǔn)》規(guī)章條例要求,，未與參建單位、潛在投標(biāo)人,、其他業(yè)務(wù)往來(lái)的單位發(fā)生任何經(jīng)濟(jì)往來(lái)，未向相關(guān)單位借用交通,、辦公工具或參加任何宴請(qǐng),，無(wú)個(gè)人證件掛靠情況。同時(shí)嚴(yán)格遵守公司《關(guān)于倡導(dǎo)文明新風(fēng)規(guī)范婚嫁壽誕等操辦事宜的通知》等規(guī)章制度要求,，生活上及工作中均做到廉潔自律,。

（一）存在問(wèn)題。

任職期間相關(guān)工作雖然取得了一定成績(jī),，但仍存在諸多不足之處,，如四化建設(shè)工作有待深入推廣，生產(chǎn)質(zhì)量管理有待長(zhǎng)效、動(dòng)態(tài)化開(kāi)展,，技改技措項(xiàng)目需深入開(kāi)展并加快成果推廣應(yīng)用,，物資管理需進(jìn)一步提高科學(xué)性和預(yù)見(jiàn)性等。

（二）工作思路

結(jié)合工作中存在問(wèn)題,，以及新時(shí)期對(duì)科室管理工作的新要求,，將以安全生產(chǎn)管理為主線(xiàn)，全面深入開(kāi)展標(biāo)準(zhǔn)化,、規(guī)范化,、信息化、精細(xì)化建設(shè)工作并橫向推廣,，著力發(fā)展健全科室生產(chǎn)質(zhì)量管理體制,、提高系統(tǒng)設(shè)備信息化管理水平，同時(shí)靈活組織人員思想教育,、業(yè)務(wù)技能等方面的多層級(jí)培訓(xùn),，提升團(tuán)隊(duì)綜合生產(chǎn)效力水平。

我將協(xié)同其他成員,，緊密?chē)@公司發(fā)展規(guī)劃和中心工作導(dǎo)向,，盡職盡責(zé)完成生產(chǎn)任務(wù)，積極主動(dòng)推進(jìn)四化建設(shè)和生產(chǎn)創(chuàng)新工作,，為公司事業(yè)的蓬勃發(fā)展貢獻(xiàn)力量,！

試用期滿(mǎn)轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 試用期滿(mǎn)轉(zhuǎn)正述職報(bào)告 警務(wù)保障室篇五

時(shí)光飛馳，我自去年11月15日來(lái)到集團(tuán)公司,，轉(zhuǎn)眼已愉快地度過(guò)了快兩個(gè)月,。兩個(gè)月的工作實(shí)踐，使我收獲了很多,，也使我體會(huì)到了各位老總和同事們的關(guān)心,，體會(huì)到了集團(tuán)公司大家庭的溫暖。我以積極進(jìn)取的工作熱情和踏實(shí)勤勉的工作態(tài)度,，認(rèn)真履職,，大膽負(fù)責(zé)，較好地完成了各位領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),。我雖是集團(tuán)公司的一名新員工,，但已工作了30年，其中在黨政機(jī)關(guān)任科局級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部19年,，積累了一定的管理經(jīng)驗(yàn),，我有信心能勝任領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作。在中國(guó)傳統(tǒng)佳節(jié)春節(jié)即將來(lái)臨的時(shí)候,，我提前向領(lǐng)導(dǎo)提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng),，就試用期的工作述職如下,，請(qǐng)予審查。

兩個(gè)月來(lái),，我認(rèn)真學(xué)習(xí)制度,，嚴(yán)格遵守制度，從不遲到早退,，更不曠工,，加班4天。認(rèn)真履行職責(zé),，操守“先做人后做事”的信念,，對(duì)辦公室同事以工作為重，開(kāi)誠(chéng)布公,，嚴(yán)格管理,，以身作則，率先垂范,，要求大家做到的,，自己身先做好。團(tuán)結(jié)同志,，愛(ài)崗敬業(yè),，淡泊名利，不計(jì)得失,，盡職盡責(zé),，不怕苦，不怕累,，不怕臟,，工作不分份內(nèi)份外，既組織指揮,，又身體力行,，雷厲風(fēng)行，求真務(wù)實(shí),，嚴(yán)于律己,，襟懷坦白，光明磊落,，公道正派,，以自己的實(shí)際行動(dòng)和良好的個(gè)人品德證明了自己，以真誠(chéng)感動(dòng)了大家,，以執(zhí)著的熱情奉獻(xiàn)在工作中,，贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可,。

兩個(gè)月來(lái),，我完成的主要工作:

1、xx年度制度的修改編制工作。新增制度50個(gè)（我起草15個(gè)）,，100頁(yè),，使新制度達(dá)到220個(gè)，33萬(wàn)字,。新修訂的制度凝聚了全公司廣大員工的心血,，是集體智慧的結(jié)晶。

2,、完成督察工作2次,。xx年12月22日下午和23日上午對(duì)公司各部室職員上班情況，進(jìn)行了一次全面檢查,，主要有六項(xiàng),，考勤、工作牌,、衛(wèi)生,、周月例會(huì)、計(jì)劃更新上墻,、會(huì)議紀(jì)要等,。元月4日配合趙部長(zhǎng)對(duì)職員12月份工作日志進(jìn)行了檢查。發(fā)了2期《督查通報(bào)》,。

3,、完成了《關(guān)于推薦集團(tuán)公司為xx-xx年度湖南省建筑行業(yè)改革發(fā)展先進(jìn)單位的材料》、辦公室xx年度工作總結(jié)和今年工作計(jì)劃,、集團(tuán)公司xx年度工作總結(jié),、集團(tuán)公司xx年度大事記、三一項(xiàng)目李澤敏案?jìng)渫浀任淖植牧希?/p>

4,、主持辦公室各種例會(huì)和安保人員會(huì)12次,，參加集團(tuán)公司各種會(huì)議22次。

5,、學(xué)完了《建筑工程施工總承包企業(yè)資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》和《房屋建筑工程總承包企業(yè)資質(zhì)等級(jí)標(biāo)準(zhǔn)》兩個(gè)標(biāo)準(zhǔn)以及《不懂財(cái)務(wù)就當(dāng)不好建筑施工企業(yè)經(jīng)理》,、《公司主管管理最佳方案》兩本書(shū)。

6,、及時(shí)向各位老總請(qǐng)示匯報(bào),，和有關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人良好溝通協(xié)調(diào)，在工作中善于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)解決完善,，積極配合有關(guān)部室做好工作,。

兩個(gè)月來(lái)，也提出過(guò)一些建議,，如加強(qiáng)辦公環(huán)境衛(wèi)生,，加強(qiáng)制度監(jiān)督檢查,，加強(qiáng)職員責(zé)任考核，加強(qiáng)依法治司,，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)等,。

今年辦公室工作總的指導(dǎo)思想是：強(qiáng)化樞紐作用，前移服務(wù)陣地,，超前發(fā)揮承上啟下,、綜合協(xié)調(diào)、參謀助手,、督促檢查和服務(wù)保障作用,，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，改進(jìn)工作方式,，加大服務(wù)力度,，提高服務(wù)質(zhì)量，為整體工作的順利推進(jìn),，發(fā)揮積極的職能作用,。具體就是抓好以下幾點(diǎn)：

樹(shù)立“一個(gè)目標(biāo)”：牢固樹(shù)立““運(yùn)轉(zhuǎn)有序、協(xié)調(diào)有力,、督辦有效,、服務(wù)到位”的工作目標(biāo)，以更好形象,、更佳作風(fēng)和更高水平做好工作,、服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)大局,。

注重“兩個(gè)提升”:一是提升整體素質(zhì),。要做德才兼?zhèn)洹⒍嗖哦嗨嚨摹巴ú拧?，力?zhēng)做到業(yè)務(wù)上比分管領(lǐng)導(dǎo)還精通,，數(shù)據(jù)上比專(zhuān)業(yè)人員還具體；二是提升工作標(biāo)準(zhǔn),。大力推行“極限工作法”,，把領(lǐng)導(dǎo)決策和重點(diǎn)工作的落實(shí)推動(dòng)到“極限”，把政務(wù)服務(wù)優(yōu)化到“極限”,，把事務(wù)服務(wù)層次提升到“極限”,。貫徹實(shí)施好iso9000質(zhì)量管理體系，不再讓其僅僅是電腦中的幾個(gè)文檔,。

弘揚(yáng)“三種精神”:一是弘揚(yáng)甘于奉獻(xiàn)的精神,。以工作為重，以奉獻(xiàn)為樂(lè),，寧可自己吃苦受累,，也絕不能讓工作在自己的手里延誤一秒鐘,、出現(xiàn)一點(diǎn)問(wèn)題；二是弘揚(yáng)大膽負(fù)責(zé)的精神,。要有挑大梁、擔(dān)重?fù)?dān),、獨(dú)擋一面的勇氣,，對(duì)一些棘手的問(wèn)題不推脫、不回避,，主動(dòng)管,，主動(dòng)問(wèn)，不怕攬矛盾,，不怕丟面子,，不怕得罪人，不怕找麻煩,；三是弘揚(yáng)永不滿(mǎn)足的精神,。樹(shù)立一種永不滿(mǎn)足的信念，追求更好,、追求最好,，力爭(zhēng)做每一件事情的時(shí)候，都能深入細(xì)致,、不折不扣,、拾遺補(bǔ)缺、盡善盡美,。

處好“四個(gè)關(guān)系”：一是大局和小局的關(guān)系,。辦公室作為一個(gè)綜合部門(mén)，其性質(zhì)和其他部門(mén)的區(qū)別主要體現(xiàn)在服務(wù)性上,，辦公室主要是為領(lǐng)導(dǎo),、機(jī)關(guān)、和基層服務(wù),。首先是為領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)服務(wù)的,。這就要求辦公室把“一切服從大局，一切服務(wù)大局”作為辦公室工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),，當(dāng)部門(mén)工作與機(jī)關(guān)的整體工作,、小局工作與大局工作發(fā)生矛盾的時(shí)候，自覺(jué)地做到小局服從大局,、局部服從整體,。同時(shí)盡力做好小局工作，因?yàn)樾【止ぷ魇亲龊么缶值幕A(chǔ)和前提,。

二是主動(dòng)和被動(dòng)的關(guān)系,。辦公室工作的服務(wù)性職能決定了其工作的被動(dòng)性,，但要做好辦公室工作，又必須發(fā)揮人員的主動(dòng)性,，善于在被動(dòng)中求主動(dòng),，變被動(dòng)為主動(dòng)。對(duì)一些常規(guī)性,、規(guī)律性,、階段性等確定性工作，不要消極等待,，要主動(dòng)著手,，提前準(zhǔn)備。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的任務(wù),、應(yīng)急事件和突發(fā)事件等非確定性工作,，要有靈活的應(yīng)變能力，做到忙而不亂,。同時(shí)要積極適應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)的工作思路,，想領(lǐng)導(dǎo)之所想，謀領(lǐng)導(dǎo)之所謀,，把問(wèn)題想在前面,，把工作做在前頭，主動(dòng)做好超前服務(wù),。三是政務(wù)和事務(wù)的關(guān)系,。政務(wù)和事務(wù)是辦公室工作的兩個(gè)輪子，政務(wù)工作主要有決策參謀,、調(diào)查研究,、政務(wù)信息、政務(wù)文電處理,、政務(wù)督促檢查,、機(jī)要檔案保密等工作。事務(wù)工作一般是指除政務(wù)以外的其他各項(xiàng)工作,，主要是行政后勤工作,，諸如接待應(yīng)酬、吃住行,、安全衛(wèi)生等,。事務(wù)工作是搞好政務(wù)工作的先決條件，不能把政務(wù)看成是大事,，把事務(wù)看成是小事或可有可無(wú)的事,。更不能把政務(wù)看成是高層次的，把事務(wù)看成是低層次的。辦公室的工作事無(wú)巨細(xì),，不能有半點(diǎn)疏忽和懈怠,。四是“過(guò)頭”與“不及”的關(guān)系。為領(lǐng)導(dǎo)出主意,，當(dāng)參謀,，要把握“度”，掌握分寸,。辦公室在領(lǐng)導(dǎo)決策中處于輔助和從屬地位,，不能缺位，也不能越位,。要想領(lǐng)導(dǎo)之所想，急領(lǐng)導(dǎo)之所急,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供盡可能多的背景資料,，但不能越俎代庖,。要積極諫言,，但不能瞎摻和。