無論是身處學(xué)校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,，僅供參考,，大家一起來看看吧。

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)的簡要事跡 愛崗敬業(yè)的發(fā)言篇一

大家好,！

德州,，位于漂亮富饒的魯西北平原，在這里,，有一支被人們譽為“質(zhì)量衛(wèi)士”的質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督隊伍,。改革創(chuàng)新使德州質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)生了翻天覆地的變化，科學(xué)發(fā)展使德州質(zhì)監(jiān)工作為地方經(jīng)濟注入了新的活力,。

逆境中奮進,，奮進中探索，探索中創(chuàng)新,，創(chuàng)新中發(fā)展。[文章-找范文,到]1998年,，當(dāng)質(zhì)監(jiān)事業(yè)的接力棒傳給新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子時,，德州質(zhì)監(jiān)事業(yè)的決策者們確立了“打基礎(chǔ)、上臺階,、創(chuàng)先進”的奮斗目標,，這是質(zhì)監(jiān)事業(yè)的發(fā)展大計，這是德州質(zhì)監(jiān)人的世紀宣言,，一場全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)有史以來最大的一場改革開始了,。

事業(yè)成敗,，要害在人，通過改革,，一大批德才兼?zhèn)涞哪贻p干部走上領(lǐng)導(dǎo)崗位,，一大批勇于創(chuàng)新的專業(yè)人才被充實到工作一線，為這支隊伍注入了生氣,。富于開拓,，大膽實踐。立足實際,，加強基礎(chǔ)建設(shè)、實現(xiàn)業(yè)務(wù)突破,、確保兩個安全成為德州質(zhì)監(jiān)工作新的主題,。[文章-找范文,到]

德州發(fā)展我發(fā)展，我與德州共興衰,，質(zhì)監(jiān)工作的重心始終定位在政府所需,、企業(yè)所盼的交匯點上。

看吧,，在服務(wù)企業(yè)的第一線,，處處閃耀著質(zhì)監(jiān)人的身影，從一項項標準的制修定到一項項計量體系的確認,，從區(qū)域質(zhì)量監(jiān)管的有效開展到全市名牌帶動戰(zhàn)略的全面實施,；從一個個關(guān)系到國計民生質(zhì)量違法案件的查處,，到每一處特種設(shè)備安全事故隱患的排除，我們始終懂得：發(fā)揮職能,，服務(wù)經(jīng)濟，情系人民,，就是我們的天職,，就是對人民賦予的權(quán)利的最好詮釋,，就是質(zhì)監(jiān)人最大的榮耀。

提升技術(shù)水平,，堅實發(fā)展基礎(chǔ),，依靠自我積累,、滾動發(fā)展，德州質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)一舉建成了全國技術(shù)等級最高的棉花實驗室和全省最大的食品通用實驗室。借助先進的技術(shù)力量,，德州質(zhì)監(jiān)事業(yè)獲得了跨越式發(fā)展,，事業(yè)發(fā)展增幅位居全省質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)首位,，實驗室建設(shè)應(yīng)用水平躋身全省系統(tǒng)前列，創(chuàng)造了不發(fā)達地區(qū)的發(fā)達現(xiàn)象,，成為全省系統(tǒng)的亮點,。當(dāng)省局叢大鳴局長和滿春重副市長為德州食品通用實驗室啟用揭牌時,，德州質(zhì)監(jiān)人深深地懂得,，這揭開的是德州質(zhì)監(jiān)發(fā)展史上新的篇章！實現(xiàn)的幾代德州質(zhì)監(jiān)人多年的夢想,！奠定的是質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展新的里程,！

有一種精神叫奉獻，有一種氛圍叫和諧,。每一個亮點的背后都有一個堅強的支點,，是全市質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)1000余干部職工的無私奉獻，支撐起德州質(zhì)監(jiān)事業(yè)的輝煌,。正是質(zhì)監(jiān)人這無私的情懷,，奏響了質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展的和諧之音，這和諧的旋律與德州的發(fā)展共鳴,！譜寫了一曲新時代科學(xué)發(fā)展的凱歌,！

昨日的成就已經(jīng)成為記憶的珍藏，明天的輝煌才是德州質(zhì)監(jiān)人新的渴望,。

擁抱質(zhì)監(jiān)事業(yè)新的曙光,，讓我們?yōu)橘|(zhì)監(jiān)人而自豪，為質(zhì)監(jiān)事業(yè)而驕傲,！

我的演講完畢，謝謝大家！

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)的簡要事跡 愛崗敬業(yè)的發(fā)言篇二

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、各位評委,、親愛的同事們：

大家好！我是來自xx支行的xx，今天我演講的題目是《激情成就事業(yè)，創(chuàng)新促進發(fā)展》,。

朋友,，你肯定知道世界首富比爾·蓋茨吧,，他說過這樣一句話：“每天早晨醒來,，一想到所從事的工作和所開發(fā)的技術(shù)將會給人類生活帶來的巨大影響和變化，我就會無比興奮和激動,。”他還曾在一項有關(guān)責(zé)任感的最新民調(diào)中，被評為最具責(zé)任感的商界領(lǐng)袖。從這里,，我看到了他對工作的激情，我也明白了是什么成就了他的事業(yè),？是什么造就了他的事業(yè),？是什么創(chuàng)造了他的財富？是責(zé)任與激情,。

xx銀行是全國首家農(nóng)村合作銀行,，半個世紀以來，我們始終秉承“陽光經(jīng)營,、快樂成長,、創(chuàng)新服務(wù)”的經(jīng)營理念，我們始終走在我國農(nóng)村金融改革的前沿,，那么,，在這半個世紀的發(fā)展歷程中，是什么支撐著我們劈波斬浪,、奮勇向前呢,？是管理？是服務(wù),？是產(chǎn)品,？還是技術(shù)？當(dāng)然,，這些因素都不可或缺,，但我覺得，最關(guān)鍵的還是“責(zé)任與激情”,。

那么,，什么是責(zé)任心呢？什么又是激情呢,？我認為責(zé)任是一種人生態(tài)度,，是珍視未來，是愛崗敬業(yè)的表現(xiàn),，而激情則是責(zé)任心的完美體現(xiàn),，它是成就事業(yè)的強大力量，這份力量給予了給我們充足的動力和勇氣,，讓我們走在崗位的前列,，為我們創(chuàng)造出一流的業(yè)績，更為我們構(gòu)筑了和諧的企業(yè),。

暮然回首,，來到xx銀行xx支行工作，已有x年了，幾年來,，有無數(shù)次,，我被自己感動了。（xx事例）,。這兩個小小的故事,，其實并不是小插曲，而是時常伴隨著我工作發(fā)生,，因為責(zé)任與激情是我生命的全部,。

科學(xué)發(fā)展觀，一步一重天,，責(zé)任促進發(fā)展,，激情成就事業(yè)，朋友們,，作為xx銀行的一員,，你不感到自豪嗎？你不感到驕傲嗎,？如果,，你的答案是肯定的，那就讓我們一起肩并肩,、手牽手,，從自己做起，從身邊的小事做起,，從現(xiàn)在做起,，將責(zé)任扛上雙肩，將激情填滿我們的工作,，讓我們的事業(yè)在團結(jié)奮進,、銳意進取、開拓創(chuàng)新,、奮力拼搏的主旋律中收獲更多的精彩和奇跡,，讓我們用的雙手，來回報企業(yè)對我們的知遇之恩,，來推動我們xx銀行走向更加美好的明天,！

我的演講完畢，謝謝大家,！

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)的簡要事跡 愛崗敬業(yè)的發(fā)言篇三

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事們：

大家好!

在日常工作中,，我們經(jīng)常會聽到,、看到這樣那樣尋找借口的人和事，比如不能做某件事情或者做不好某件事情的種種理由，抱怨“制度不行”,、“政策不好”,、“領(lǐng)導(dǎo)不關(guān)心”、“環(huán)境不利”,，以及“同事不幫忙”,、“群眾太落后”、“我已經(jīng)盡力了”等借口;事情做砸了有借口,，任務(wù)沒完成有借口,，只要有心去找，借口無處不在,。實際上,，借口就是敷衍別人、原諒自己,、掩飾弱點,、推卸責(zé)任的“擋箭牌”，這樣做就意味著把自己的過失掩飾起來,，把應(yīng)該自己承擔(dān)的責(zé)任轉(zhuǎn)嫁給社會,、單位或者他人;他們把寶貴的時間和精力放在如何為自己的不努力尋找合適的借口，忘記了自己的工作職責(zé)和責(zé)任,，也有的人在自己的工作崗位上,，急功近利，拈輕怕重,，不愿從小事做起,，不能通過小事來歷練自己的心境，沉淀自己的情緒,，卻以頻繁跳槽為能事,。顯然，這些人無疑是缺少了干好一份工作所必不可缺的條件——敬業(yè)精神,。

美國肯尼迪總統(tǒng)在就職演講時曾說過“不要問美國為我們做了什么?而要問,，我們?yōu)樽约旱膰易隽耸裁?”是的，不要問企業(yè)為我們做了什么?而要問,，我們?yōu)樽约旱钠髽I(yè)做了什么?當(dāng)我們接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時候,，是討價還價能推就推，還是盡職盡責(zé)努力完成不講任何理由?當(dāng)我們在工作中遇到困難和挫折的時候,，是等待觀望半途而廢,，還是自我激勵攻堅克難無往而不勝?當(dāng)我們自覺晉級升遷沒有達到期望值的時候，是牢騷滿腹怨天憂人,，還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā)?現(xiàn)實中很多人盡管才華橫溢,，但總是懷疑環(huán)境,、批評環(huán)境，而不知,，就是因為所持有的這種態(tài)度,，才對他的進步和成長打了一個很大的折扣。有句話說的好：只要你依然是某一機構(gòu)的一部分,，就不要誣陷它,，不要傷害它——輕視自己所就職的機構(gòu)就等于輕視你自己。如果因為看到缺點就大肆抱怨,，不顧大局,，不講團結(jié)，并在不知不覺中養(yǎng)成了抱怨環(huán)境,、不思改善的習(xí)慣,，最大的受害者就是自己。集體肯定有自己的缺點,，但也會有優(yōu)點,，正因為優(yōu)點大于缺點，所以才有很多人選擇留在集體,。我們企業(yè)的功臣章德賢老總,，幾十年全身心投入項目工程建設(shè)，他組織或參與過我國10條重點鐵路和公路及36座橋梁的建設(shè),。作為橋梁專家,，他沖破過建橋禁區(qū)，創(chuàng)造過人間奇跡,，解決過世界性施工難題,。在修建宣杭鐵路復(fù)線期間，他因頸部瘤注射青梅素產(chǎn)生過敏,，渾身出現(xiàn)浮腫,，連眼睛也腫成了一條縫，妻子勸他住院治療,，他卻說啥也不肯,。妻子找了個借口逼著他去查病，好不容易才說服他在病床上躺下,，可還沒等腫消下去,，他又找理由離開醫(yī)院回到了工點。因為他的愛崗和敬業(yè),，他建設(shè)的工程先后榮獲過國家“魯班獎”,、“詹天佑獎”和鐵道部全路“火車頭”獎?wù)拢€被授予過“全國優(yōu)秀項目經(jīng)理”,、“鐵路重點建設(shè)功臣”和“科技拔尖人才”等榮譽稱號,。難道他就不知道企業(yè)存在的缺陷,，沒有感到過工作的枯燥，沒有在工作中遇到過挫折,、遭受到失敗嗎?所以請大家永遠記住：“成功的人一定愛崗敬業(yè),，失敗的人才始終在尋找客觀理由”,。

有句廣告說得好：思想有多遠，我們就能走多遠,。當(dāng)我們將愛崗敬業(yè)當(dāng)作人生追求的一種境界時,，我們就會在工作上少一些計較，多一些奉獻,，少一些抱怨,，多一些責(zé)任，少一些懶惰,，多一些上進心;有了這種境界,，我們就會倍加珍惜自己的工作，并抱著知足,、感恩,、努力的態(tài)度，把工作做得盡善盡美,，從而贏得別人的尊重,，取得崗位上的競爭優(yōu)勢。

朋友們,，愛崗敬業(yè)不只是在槍林彈雨中的輝煌,，不只是在緊急危難時的高揚，它更應(yīng)該是一種默默的奉獻,，一種高尚的理念,，一種強勁的精神力量。愛崗敬業(yè),，誓言無聲,。

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)的簡要事跡 愛崗敬業(yè)的發(fā)言篇四

尊敬的領(lǐng)導(dǎo)、同事們：

大家好,！

人活在世上,，總要有個人生目標，總要有個發(fā)展方向,，說實在點就是謀生的依托,。既然把酒店管理作為終身職業(yè)，就要把自己的理想,、信念,、青春,、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇，就像魚兒愛大海,，禾苗愛春雨,！怎樣才能體現(xiàn)這份愛，怎樣才能表達這種情呢,？我們會義無反顧的選擇“敬業(yè)”,。有句口號說得好“不愛崗就會下崗，不敬業(yè)就會失業(yè),！”

愛崗敬業(yè)就是要做好自己的本職工作,，從身邊的小事做起，日事日畢,，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,、服務(wù)技能、搞好每一個職能崗位,，做好每一次巡檢,，填好每一張記錄?？傊?，待人接物、為人處事,，都要做到從我做起,，把小事做好，以熱情誠懇的態(tài)度做好今天的工作,；沒有任何借口,，任勞任怨做好自己的本職工作，當(dāng)接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時候,，我們要盡心,、盡職、盡責(zé)以最大的努力完成領(lǐng)導(dǎo)分配的各項工作,。這就是愛崗敬業(yè),！

細節(jié)決定成敗，精益求精爭創(chuàng)一流業(yè)績,。有哲學(xué)家說過“細節(jié)差之毫厘,，結(jié)果謬之千里”，真理和謬論往往只有一步之遙,。相信大家都有這樣的體驗,，一個錯誤的經(jīng)營決策，會失掉消費市場,，失去消費者的捧場,，可以使若干年的努力泡湯,，這就是細節(jié)的重要?？纯唇裉斓墓?，從做好每一天事和做好每一件事入手，精誠團結(jié),、精細管理,，各項工作都取得了較好的成績，經(jīng)營規(guī)模不斷擴大,，經(jīng)營效果明顯改觀，員工收入增長,，事實證明細節(jié)是成功的關(guān)鍵,，事事精細成就百事。如果我們?nèi)巳硕季?，就能成就公司繁榮興旺的明天,。

實現(xiàn)人生價值，永無止境追求自我完善,。在平凡的崗位上如何實現(xiàn)人生價值,？有句廣告說得好“思想有多遠，我們就走多遠,！”一個人的價值取決于人生的奮斗目標,，也是人生進步的動力，我不想過高的理論和奢望,，我的價值觀很簡單,，廢寢忘食、絞盡腦汁,，在自己任職的崗位上做出新的成績,，能讓客人賓至如歸，能得到經(jīng)理的一聲肯定,；付出的努力能得到同事的一聲贊許,，就足以使我欣喜萬分。這就是我在平凡工作崗位上無怨無悔的動力所在,，一個人的價值靠追求實現(xiàn),，靠別人評價來衡量。如果我們每個人都在自己平凡的崗位上做出自己的價值,，那么就能實現(xiàn)公司的興旺發(fā)達,！美好明天靠大家共同創(chuàng)造！

同志們,，平凡的我們也許不會有什么轟轟烈烈的大事跡,，但是我們都是公司的一員,，公司的明天也就是我們的明天，既然投身到這一份事業(yè),，就應(yīng)該不負領(lǐng)導(dǎo)的期望,，鍥而不舍的干下去，我想,，等我們白發(fā)蒼蒼的時候,，再回首我們曾經(jīng)共同奮斗的日子，我們會感到無比的自豪,、感到無尚的榮光,！

謝謝大家！

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)的簡要事跡 愛崗敬業(yè)的發(fā)言篇五

各位領(lǐng)導(dǎo),、各位同事：

大家好,！今天，我想問各位在座的一個問題：您們?yōu)楣镜陌l(fā)展都準備好了嗎,？也許您們會說,，我只是一位普普通通的員工，我能為公司做些什么呢,？那些都是領(lǐng)導(dǎo)的事情,。在這里，我要大聲地說：你錯了,！在公司的成長發(fā)展過程中,，在平凡普通的崗位上，我們雖然只是滄海一粟,，但是,，你我愛崗敬業(yè)的實際行動必將成為公司發(fā)展壯大的堅實基礎(chǔ)。

人活在世上,，總要有個人生目標,，總要有個發(fā)展方向，再說得樸實點,，就是要有個謀生的依托,。既然把事業(yè)作為終身職業(yè)，就要把自己的理想,、信念,、青春、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇,，就像魚兒愛大海,，就像禾苗愛春雨，就像蜜蜂愛鮮花！怎樣才能體現(xiàn)這份愛,，怎樣才能表達這種情呢,？我們會義無反顧的選擇：敬業(yè)。有句口號說得好：不愛崗就會下崗,，不敬業(yè)就會失業(yè),！愛崗敬業(yè)說得具體點就是要做好本職工作，把一點一滴的小事做好,，把一分一秒的時間抓牢,。古人說：不積跬步，無以致千里,，不善小事,，何以成大器。從我做起,，從小事做起,，從現(xiàn)在做起，這就是敬業(yè),，這就是愛崗！

怎樣才算愛崗,，怎樣才算敬業(yè)呢,？

沒有任何借口，扎扎實實做好本職工作,。當(dāng)你接到領(lǐng)導(dǎo)交辦工作的時候,，是討價還價能推就推，還是盡職盡責(zé)努力完成不講任何理由,？當(dāng)你在工作中遇到困難和挫折的時候,，是等待觀望半途而廢，還是自我激勵攻堅克難無往而不勝,？當(dāng)你自覺晉級升遷沒有達到期望值的時候,，是牢騷滿腹怨天憂人，還是自我反省加倍努力厚積而薄發(fā),？總之,，接人待物，為官處世,，你就要常常拿著顯微鏡自我剖析,。

細節(jié)決定成敗,。有哲學(xué)家說過：細節(jié)差之毫厘,，結(jié)果謬之千里，真理和謬論往往只有一步之遙?？纯唇裉斓墓?，從“做好每一天事和做好每一件事”入手、科學(xué)決策,，精誠團結(jié),、精細管理，各項工作都取得了令人矚目的成績：公司規(guī)模不斷擴大,，經(jīng)營效果明顯改觀,，職工收入穩(wěn)步增長,。事實證明,，細節(jié)是成功的關(guān)鍵,，精細是致勝的法寶,，事事精細成就百事，時時精細成就一生,，而如果我們?nèi)巳硕季?，就能成就公司繁榮興旺的明天。

實現(xiàn)人生價值,，永無止境追求自我完善。什么是人生價值,？在平凡的崗位上如何實現(xiàn)人生價值,？相信許多人在思考，許多人在追求,，也有許多人感到困惑迷茫,。有句廣告說得好：思想有多遠，我們就能走多遠,。一個人的價值取向決定人生的奮斗目標,，也是人生進步的動力所在。我不想講空泛的理論,，也沒有過高的奢望,。我的價值觀其實很簡單：廢寢忘食、絞盡腦汁,，苦熬一個個不眠之夜,，如果誠心誠意,，盡職盡責(zé)，干過一件件份內(nèi)份外之事,，如果付出的努力能得到同事的一聲贊許,，就足以使我欣喜萬分，就足以使我樂此不疲,。這就是我在公司無怨無悔的動力所在,。也許有人會譏笑：真是胸?zé)o大志，真是鼠目寸光,。我不想反駁,，但也不會改變初衷。一個人的價值,，靠自己追求實現(xiàn),，靠別人評價衡量。我想,，如果我們每個人都在平凡的崗位上實現(xiàn)好普通的價值,，無數(shù)個平凡就成了偉大，無數(shù)個普通就成了非常,，就能實現(xiàn)公司的興旺發(fā)達,，就能實現(xiàn)中華民族的燦爛輝煌！

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事,，今天在座的各位都是公司的精英和棟梁，既然生在這個偉大的時代,，既然投身這一事業(yè),，就應(yīng)該不負時代的重托,，不負事業(yè)的期望,。再過十年、二十年,，當(dāng)我們回首往事,，就會為自己終身奮斗的事業(yè)，終生追求的愛崗敬業(yè)的奉獻精神,，感到無比自豪,！感到無尚榮光！

讓我們在實際工作當(dāng)中,，發(fā)揚力爭上游,，只爭朝夕的精神，搶抓機遇,，爭取最大的跨越式發(fā)展,，讓我們不懈追求企業(yè)目標，懷著必勝的信念，相信公司的明天是不可限量的,！也祝愿在座的每一位公司的成員明天會更好,！

我的演講到此結(jié)束，謝謝大家,！

企業(yè)員工愛崗敬業(yè)的簡要事跡 愛崗敬業(yè)的發(fā)言篇六

各位領(lǐng)導(dǎo),，各位同事：

大家好！

我來自xx部門,，很榮幸有機會站在這里與大家分享我的一些觀點,。今天我演講的題目是《愛崗敬業(yè)不僅僅是一句口號》。

記得以前看過一句話,，說“能力支撐你能不能走好,，思想決定你能走多遠?！边@句話放在我們所有人身上,，意思是酒店相關(guān)的工作經(jīng)驗和技能讓我們能夠在酒店工作，成為酒店行業(yè)的員工,，但光有技能是不夠的,。這個行業(yè)的市場在不斷變化，我們酒店也在不斷發(fā)展,。如果不一直努力進步,，沒有良好的職業(yè)意識是做不了很久的，會被這個行業(yè)的發(fā)展甩在后面,。結(jié)果很明顯,，就是越來越適應(yīng)不了你現(xiàn)在的工作，最后就要辭職了,。

那么,，作為一個普通的酒店員工，應(yīng)該有怎樣的想法呢,？我想了很久,，最后覺得可以總結(jié)成四個字：——愛與奉獻！

奉獻不僅僅是一句口號,，更是一種精神,。它告訴我們，我們可以走得很好,，我們的能力支撐著我們,，但是我們能走多遠，取決于我們的思想能走多遠,。我們的能力有限,，這個行業(yè)在不斷進步發(fā)展,。只有當(dāng)我們意識到要通過自我學(xué)習(xí)和自我提升，不斷學(xué)習(xí)和提高自己的工作技能,，才能與這個行業(yè)一起發(fā)展,，才能遇到各種罕見的新問題，我們所有人才能有一定的能力去解決它們,。所以我們酒店領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常會開展一些培訓(xùn)班讓我們?nèi)W(xué)習(xí),，這是一個自我提升的渠道，我們要珍惜,。

奉獻不僅僅是幾句話,，應(yīng)該是一種責(zé)任。他告訴我們,，作為一個酒店的員工,，要承擔(dān)這個職業(yè)的責(zé)任，有責(zé)任為公司買單,。工作中一定要遵守酒店規(guī)定,，上班要專心工作，兢兢業(yè)業(yè),；工作的時候要有一定的壓力,。我們不應(yīng)該對這份工作感到放松。相反,，我們應(yīng)該為自己制定一個計劃和目標,，以敦促自己朝著這個目標前進。

我們的能力是有限的,。只有對工作有足夠的'奉獻精神,，才能讓自己在工作中更加優(yōu)秀，讓自己更加努力,，積累更多的工作經(jīng)驗,，才能在工作中升華自己！

所以在這里,，希望在座的每一位同事都要有愛崗敬業(yè)的精神,，讓我們酒店發(fā)展的越來越好,，每個人都有更好的未來,！