光陰的迅速,,一眨眼就過去了,,成績已屬于過去,,新一輪的工作即將來臨,,寫好計(jì)劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦,。那么我們該如何寫一篇較為完美的計(jì)劃呢,?下面是我給大家整理的計(jì)劃范文,,歡迎大家閱讀分享借鑒,,希望對大家能夠有所幫助,。
物流公司工作計(jì)劃書 物流公司年度工作計(jì)劃篇一
我部今年進(jìn)一步加強(qiáng)了對票據(jù)的規(guī)范管理,,是票據(jù)行為納入法制的前題,,以完善規(guī)章制度的方式,,實(shí)現(xiàn)制度管人,,有效地治理票據(jù)單證管理中的“三亂”現(xiàn)象,,票據(jù)單證的強(qiáng)化管理,對我部規(guī)范經(jīng)營秩序,、對加強(qiáng)職員的廉潔奉公有著積極的促進(jìn)作用。但是在現(xiàn)階段,票據(jù)管理中還存在著種種問題,本文就收費(fèi)票據(jù)管理中存在的問題,,針對收費(fèi)票據(jù)管理中存在的一些問題,,分析了產(chǎn)生的原因,,探討出解決這些問題的相應(yīng)對策,,加強(qiáng)了收費(fèi)與出票票據(jù)管理,,制定的票據(jù)管理辦法中明確規(guī)定:凡出票或者收票,必須按規(guī)定使用各種標(biāo)準(zhǔn)式票據(jù),收費(fèi)與交費(fèi)時必須使用財政部門統(tǒng)一印制的收費(fèi)票據(jù),。我部在票證管理上的嚴(yán)謹(jǐn)負(fù)責(zé)的工作作風(fēng),,給公司避免了萬元的經(jīng)濟(jì)損失;在船務(wù)相關(guān)單證操作和貿(mào)易進(jìn)出口的船務(wù)管理上保持相對獨(dú)立的單證操作,我部在單證操作行為方面,,采用了國際作法與國內(nèi)作法結(jié)合的配套機(jī)制,哪種做法快捷、集約,我們就采用哪種方法,負(fù)責(zé)單證發(fā)放人員以高度敬業(yè)的態(tài)度,想公司之所想,,急公司之所急,,把公司的整體利益放在第一位,,特別是在退稅調(diào)整以后,,單證制作在價格進(jìn)行了及時調(diào)整,,使退稅能夠及時兌現(xiàn),在業(yè)務(wù)理論方面,,把《常用海運(yùn)縮略語》作為必備的業(yè)務(wù)常識,,不僅極大地縮短了出單發(fā)證的時間,更減少了出錯的概率,,一項(xiàng)就為公司節(jié)省經(jīng)費(fèi)萬元,。
二、更新觀念,倉儲業(yè)務(wù)力爭圖強(qiáng)
倉儲是企業(yè)物料配送的一個重要環(huán)節(jié),,其人員和設(shè)備配置以及管理效率在很大程序上影響著整個供應(yīng)鏈的操作成本,。在提高服務(wù)水平,降低庫存,,節(jié)約時間,,成本最小化的壓力下,倉儲管理顯然是越來越重要了,。在實(shí)際操作中,,倉儲管理與市場和產(chǎn)品的穩(wěn)定性,物料類型,,倉儲設(shè)備的類型和數(shù)量,,倉庫的規(guī)模和數(shù)量,信息管理水平和單元負(fù)載的選擇都有著重要關(guān)聯(lián),。因此,,要進(jìn)行有效的倉儲管理,必須選擇適當(dāng)?shù)呢?fù)載單元,,充分利用倉庫和倉儲設(shè)備,,程度減少操作環(huán)節(jié),完善信息管理系統(tǒng)以及保證良好的操作環(huán)境和安全等等,。只有這樣,,才能很好地發(fā)揮倉儲管理有供應(yīng)鏈中的作用。
倉儲作為我部的一個業(yè)務(wù)分支,,在過去的一年里也不可避免地被推到了激烈競爭的大潮中,,面對激烈競爭的環(huán)境,倉儲業(yè)如何做強(qiáng)作精自己的業(yè)務(wù)?首先,完成了倉庫gmp認(rèn)證期間的大量帳目清查,、整理工作,,做到了帳目一目了然,貨帳一致,,現(xiàn)場整潔,,貨物分區(qū)、分類碼放,,達(dá)到了帳,、卡、物一致;其次,,做好貨物的出庫,、退貨、搬運(yùn)工作,,對_貨進(jìn)行適當(dāng)或者輔助包,,減輕貨物的出庫損耗,做好日常檢查與貨物的合理養(yǎng)護(hù)工作;再次,負(fù)責(zé)倉儲的員工還做了一些新的嘗試,,比如:多進(jìn)貨庫存增多,,倉位緊張,而進(jìn)貨量少的時候,,他們又多空閑,,矛盾就顯現(xiàn)出來了,要么為了減少庫存而減少購貨量,,但,有些貨物受季節(jié)影響大,,真是閑倉千日,,用倉一時,如何改變這種被動的倉儲局?倉儲員工在沒有增加太人力,、財力負(fù)擔(dān)的情況下,,積極想辦法減少積壓庫存,采取了諸如貨在途中預(yù)先通知提貨,、擔(dān)保提貨,、及時送貨上門等辦法,及時疏散貨物,,減輕了積貨,,降低了毀損風(fēng)險。當(dāng)貨物進(jìn)量小的時候,,倉儲人員自覺捕獲倉儲信息并主動出擊,,上門服務(wù),收到了可喜的效果,,他們的工作態(tài)度贏得了不少客戶的信任,,也為企業(yè)贏得了知名度,給企事業(yè)拓寬營銷渠道創(chuàng)造了時機(jī)和聲譽(yù),,使50%左右的空閑倉間得到有效利用,,這些新手段和新思路改變了過去的傳統(tǒng)倉儲管理方式,并把倉儲業(yè)務(wù)做得十分有特色,。
三,、積極參加公益活動、獻(xiàn)出企業(yè)人的愛心與社會零距離溝通
參加公益活動獻(xiàn)出企業(yè)人的愛心,,是新形勢下推進(jìn)精神文明建設(shè)的有力抓手,。零距離與社會溝通,有利于形成互助理解,、平等友愛的人際關(guān)系,,有利于充分公司形象,讓更多的人知曉公司,使越來越多的人接受公司品牌和認(rèn)同公司形象,。努力為困難群眾排憂解難,,形成我為人人、人人為我的良好社會風(fēng)尚,。我部員工站在人民利益的立場上,,圍繞中心,服務(wù)大局,,結(jié)合公司所在地區(qū)的社情民意,,注重人民的愿望及心聲,“紙上得來終覺淺,,絕知此事要躬行”,。為了增強(qiáng)公司和我部的公益可信度,我公司,、我部在512汶川大地震后,,災(zāi)區(qū)人民的生活深深牽動著我公司和我部員工的心,公司和我部全體員工積極行動起來,,把對遠(yuǎn)方災(zāi)區(qū)人民的牽掛化為動力,,積極開展向地震災(zāi)區(qū)捐獻(xiàn)愛心的活動,以自己的真心,、真情為災(zāi)區(qū)人民奉獻(xiàn)愛心,,以務(wù)實(shí)的工作態(tài)度給抗震救災(zāi)和災(zāi)后重建加油。我部為災(zāi)區(qū)共計(jì)捐助現(xiàn)金元人民幣,,表達(dá)了我部員工心,。
物流公司工作計(jì)劃書 物流公司年度工作計(jì)劃篇二
1.收發(fā)貨流程進(jìn)行梳理,改進(jìn),,并督促物流部員工嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,,實(shí)行崗位責(zé)任制。制定預(yù)防可能發(fā)生的錯誤,,及時發(fā)現(xiàn),,糾正不正確的工作方法。
2.每日早會十分鐘,,計(jì)劃當(dāng)天的工作安排,,及總結(jié)上一天的工作完成進(jìn)度,出現(xiàn)的問題,,困難,,部門崗位需要協(xié)助配合的安排,表揚(yáng)有進(jìn)步,,工作較主動積極等個人,,激發(fā)員工的工作熱情,。
3.每日下班前檢查各項(xiàng)工作完成情況,已完成事項(xiàng),,未完成事項(xiàng),,待辦事項(xiàng),第二日需交接事項(xiàng)或緊急待辦事項(xiàng),。檢查電源,,門窗是否關(guān)閉。清潔是否到位等,。
4.每日開單員下班前檢查當(dāng)天單據(jù)的準(zhǔn)確性,,完整性,是否按時交財務(wù),。檢查系統(tǒng)所有單據(jù),,有無異常情況,庫存有無異常數(shù)據(jù),。發(fā)現(xiàn)問題立即解決。
5.每周/月總結(jié)本周/月工作情況,,對工作中出現(xiàn)的問題,、困難提出可執(zhí)行建議/方案,對工作中作出成績,,有重大進(jìn)步,,為公司提出建議,或努力工作,,盡心盡力者給予表揚(yáng)或獎勵,。
6.各種物料碼放、搬運(yùn)入庫時應(yīng)先內(nèi)后外,、先下后上,。檢查貨架的貨品是否按規(guī)定陳列,整個庫房保持整齊,,整潔,,有無臟亂現(xiàn)象,貨品名,,標(biāo)簽,,及價格是否一致。
7.嚴(yán)格按照倉庫管理規(guī)程進(jìn)行日常操作,,倉庫收發(fā)貨人員對當(dāng)日發(fā)生的業(yè)務(wù)必須及時登記,,做到日清日結(jié),確保物料進(jìn)出及結(jié)存數(shù)據(jù)的正確無誤,。不定時復(fù)核實(shí)物和庫存差異,,當(dāng)天發(fā)現(xiàn)有差異數(shù)據(jù)當(dāng)日處理,,找出原因,并糾正錯誤,。
8.倉庫必須根據(jù)實(shí)際情況和各類原材料的性質(zhì),、用途、類型分明別類建立相應(yīng)的明細(xì)賬,凡是無吊牌貨品一律找出同款貼上標(biāo)簽(款號,,尺碼,,價格),凡是淺色衣服原則上全部套外包裝袋,。
9.做好各類物料和產(chǎn)品的日常核查工作,,倉庫收發(fā)貨人員必須對各類庫存物資定期進(jìn)行檢查盤點(diǎn),并做到賬,、吊牌,、物一致。如有變動及時向主管領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)職能部門反映,,以便及時調(diào)整,。
10.庫存物資清查盤點(diǎn)中發(fā)現(xiàn)問題和差錯,及時查明原因,,并進(jìn)行相應(yīng)處理,。如屬短缺及需報廢處理的,必須按審批程序經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審核批準(zhǔn)后才可進(jìn)行處理,,否則一律不準(zhǔn)自行調(diào)整,。發(fā)現(xiàn)物料失少或質(zhì)量上的問題(如受潮或損壞等),及時的用書面的形式向有關(guān)部門匯報,。
11.合格品,、逾期品、失效品,、料廢,、返修品等分類存放,分別做賬,。廢料根據(jù)實(shí)際情況合理利用,。各種物料不得拋擲。
12.倉庫通道出入口要保持暢通,,倉庫內(nèi)要及時清理,,保持整潔。所有單據(jù)必須有責(zé)任人簽字,,并且字跡清楚,。
13.提前做好部門內(nèi)員工請/休假的工作交接安排,并和其它部門做好銜接安排,。
14.了解員工的基本情況,,需求,,困難,幫助其解決問題,,真正關(guān)心每位員工,,讓他放心的工作。鼓勵員工學(xué)習(xí),,營造和諧,,團(tuán)結(jié),共進(jìn)步的環(huán)境,,使員工感覺工作是一種快樂,。
物流公司工作計(jì)劃書 物流公司年度工作計(jì)劃篇三
20__年是實(shí)現(xiàn)企業(yè)跨越發(fā)展的攻堅(jiān)年和關(guān)鍵年。在今年,,企業(yè)工作的總體思路是:深入貫徹科學(xué)發(fā)展觀,,認(rèn)真落實(shí)集團(tuán)企業(yè)工作部署,堅(jiān)持“以市場為導(dǎo)向,,以效益為中心”的經(jīng)營理念,,大力發(fā)展社會物流,著力提升基礎(chǔ)管理,,積極深化內(nèi)部體制改革,,不斷鞏固和擴(kuò)大物流資源,為構(gòu)建獨(dú)特優(yōu)勢,、培育核心能力,向5a級綜合型物流企業(yè)而奮斗,。
一,、提高服務(wù)質(zhì)量,著力保障生產(chǎn)運(yùn)輸
企業(yè)應(yīng)主動適應(yīng)茶葉市場規(guī)律,,積極完善運(yùn)輸作業(yè)方案,,理順作業(yè)流程,修訂和完善操作規(guī)程,,加強(qiáng)安全防范,,確保生產(chǎn)運(yùn)輸安全暢通。要提高空車回廠速度,,加快運(yùn)輸車輛的周轉(zhuǎn)率,,提高卸車效率。運(yùn)輸要以客戶滿意為宗旨,,主動做好業(yè)務(wù)流程的無縫銜接,,加強(qiáng)現(xiàn)場協(xié)調(diào)管理,提高服務(wù)質(zhì)量,,不斷鞏固和壯大現(xiàn)有市場,。牢固樹立市場意識,,主動參與市場競爭,大力開拓外埠市場,,挖掘新客源,,確保全年收入比上年度增長50%以上。
二,、以改革創(chuàng)新為動力,,調(diào)整企業(yè)體制機(jī)制
改革創(chuàng)新是推動一切事物發(fā)展的不竭動力,我們必須堅(jiān)定改革創(chuàng)新的態(tài)度不動搖,,繼續(xù)解放思想,、大膽創(chuàng)新,克難攻堅(jiān),、奮勇前進(jìn),,激發(fā)企業(yè)活力。
經(jīng)過實(shí)施證明,,實(shí)行物流業(yè)務(wù)的精益化,、集約化管理對降低物流成本、提高物流效率,,提高物流安全系數(shù),,實(shí)現(xiàn)資源共享,將發(fā)揮重要作用,。市場始終是企業(yè)盈利的源泉,,企業(yè)要建立適應(yīng)市場競爭要求的組織架構(gòu)。企業(yè)的組織架構(gòu),、運(yùn)作模式,、資源配置等必須緊緊圍繞市場轉(zhuǎn),限度滿足市場的要求,。反觀以往企業(yè)的運(yùn)輸方式基本上是各自為戰(zhàn),,協(xié)同聯(lián)動和資源共享沒有得到很好體現(xiàn),強(qiáng)調(diào)局部利益而不顧整體利益,,人為造成了資源的浪費(fèi),,喪失了很多市場參與機(jī)會。因此,,今年我們將信息化為依托,,以物流業(yè)務(wù)流程再造為重點(diǎn),按照物流運(yùn)作流程化要求,,對現(xiàn)有的組織結(jié)構(gòu)進(jìn)行優(yōu)化調(diào)整,,由職能管理向流程管理轉(zhuǎn)變,增強(qiáng)市場適應(yīng)能力,。
三,、深化績效考核,,保障職工隊(duì)伍穩(wěn)定
良好的績效考核機(jī)制是實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)的根本保障,是提高生產(chǎn)效率的有效途徑,,為此,,必須加快推進(jìn)績效考核機(jī)制改革。要按照“效率優(yōu)先,,兼顧公平”的原則,,發(fā)揮績效考核的激勵和鞭策作用。鼓勵開拓市場,,增加收入,。要切實(shí)抓好全員績效考核制度的落實(shí)工作,建立組織績效與職工個人績效之間有效的傳導(dǎo)機(jī)制,,將組織目標(biāo)全面分解到職工個人,,實(shí)現(xiàn)個人績效與組織績效的銜接和統(tǒng)一。
四,、以精益管理為抓手,,著力提升基礎(chǔ)管理水平
眾所周知,管理是降低成本,、提高效益的主要手段,,是提高品質(zhì)、實(shí)現(xiàn)卓越的根本途徑,。當(dāng)前,,切實(shí)提升管理水平,要按照集團(tuán)企業(yè)要求,,堅(jiān)持貫徹“嚴(yán),、準(zhǔn)、細(xì),、精”的管理理念,不斷優(yōu)化流程,、完善制度,、明確職責(zé)、落實(shí)措施,,努力實(shí)現(xiàn)人要規(guī)范化,,事要流程化,物要組織化的目標(biāo),。
五,、深化安全管理,確保企業(yè)全年“零事故”
安全生產(chǎn)是企業(yè)發(fā)展的首要前提,,要進(jìn)一步強(qiáng)化安全生產(chǎn)責(zé)任制,,落實(shí)安全生產(chǎn)獎懲考核辦法,,強(qiáng)調(diào)第一責(zé)任人的安全責(zé)任。重視和加強(qiáng)職工安全教育,,特別要重視新上崗員工的安全培訓(xùn),,切實(shí)提高全員安全意識和安全防患能力。要大力推進(jìn)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作,,規(guī)范安全生產(chǎn)行為,,改善安全生產(chǎn)條件,提高安全管理水平,,實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全,,逐步形成良好的安全文化。要切實(shí)抓好安全基礎(chǔ)管理工作,,建立健全安全制度,,完善安全管理臺帳,強(qiáng)化日常安全檢查,,深入開展安全生產(chǎn)隱患排查治理活動,抓好重點(diǎn)要害部位的安全管理,,杜絕事故發(fā)生,。
六、以構(gòu)建和諧為目標(biāo),,著力推進(jìn)企業(yè)又好又快發(fā)展
在新的一年里,,我們將加大廠務(wù)公開力度,暢通民主渠道,,推進(jìn)企業(yè)民主管理,,保障職工民主管理權(quán)利。認(rèn)真抓好治安綜合治理工作,,深入開展普法教育,,增強(qiáng)職工法制意識,,關(guān)心職工生活,,努力改善職工的生產(chǎn),、生活環(huán)境,不斷滿足職工日益增長的物質(zhì)文化需求,,廣泛開展職工喜聞樂見的文體活動,不斷豐富職工的業(yè)余文化生活,。
物流公司工作計(jì)劃書 物流公司年度工作計(jì)劃篇四
一、加快推進(jìn)物流產(chǎn)業(yè)發(fā)展
(一)工作目標(biāo),。
1,、指標(biāo)任務(wù):在20__年全市物流產(chǎn)業(yè)規(guī)模突破千億元的基礎(chǔ)上,“十二五”期間,,實(shí)現(xiàn)“2個確?!?,即,,確保全市物流產(chǎn)業(yè)年均增幅超20%;確保20__年全市物流產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)營業(yè)收入超_億元,20__年全市物流產(chǎn)業(yè)總體規(guī)模突破_億元,。
2,、項(xiàng)目建設(shè)計(jì)劃:共計(jì)18項(xiàng),其中在建項(xiàng)目5項(xiàng),、新建9項(xiàng),、前期推進(jìn)4項(xiàng)。
二,、確保春運(yùn)工作安全有序
提早謀劃,,在春運(yùn)前做好全市客流預(yù)測和公路運(yùn)輸?shù)?運(yùn)力安排,對公路運(yùn)力精心的組織并合理的投放,。積極協(xié)調(diào)有關(guān)部門,,做好公路、鐵路及航空之間的市內(nèi)公共交通的銜接和安排,,確保春運(yùn)安全有序,,圓滿完成年度春運(yùn)工作。
三,、繼續(xù)強(qiáng)化鐵路道口監(jiān)管
繼續(xù)強(qiáng)化對市境內(nèi)隴海線,、新長鐵路17處無人看守道口和238個鐵路專用線無人看守道口進(jìn)行監(jiān)督檢查,每月進(jìn)行三次夜間檢查,,按照省經(jīng)信委(道口辦)的要求,,在每三個月對255個無人看守道口檢查一遍。
物流公司工作計(jì)劃書 物流公司年度工作計(jì)劃篇五
(一)工作思路
全力推進(jìn)新都物流產(chǎn)業(yè)提檔升級,,全面建成“面向國際化,、產(chǎn)業(yè)高端化,、運(yùn)營現(xiàn)代化”的西部城際配送中心和成都城市配送中心,。
(二)工作重點(diǎn)
1、加快推進(jìn)重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)。一是加快基礎(chǔ)及配套設(shè)施建設(shè),。促進(jìn)新都圍城路南三段一期工程(大件路至老川陜路段)和老川陜路改造工程(圍城路至西園路段)加快建設(shè),,力爭12月30前初步形成通車能力。二是加快重點(diǎn)物流項(xiàng)目建設(shè),,進(jìn)一步提升園區(qū)形象,。對傳化物流總部、西部品牌商品分撥配送中心等仍在建重點(diǎn)項(xiàng)目,,進(jìn)一步順排工序,、倒排工期,加強(qiáng)督促檢查,,確保其按期完工;對普洛斯和dhl兩個重點(diǎn)項(xiàng)目,,進(jìn)一步加快前期工作,確保普洛斯項(xiàng)目在8月30日前啟動建設(shè),,dhl在10月30日前啟動建設(shè),。三是繼續(xù)抓好園區(qū)公共服務(wù)設(shè)施的配套完善工作,為園區(qū)企業(yè)發(fā)展提供更加便捷的服務(wù)和優(yōu)質(zhì)的環(huán)境,。
2,、突出抓好提檔升級工作。一是按照“提檔升級”要有規(guī)劃的思路,,以“奔高端,、上水平、強(qiáng)功能,、出效益”為目標(biāo)導(dǎo)向,,積極配合區(qū)規(guī)劃局,修編完善物流中心現(xiàn)有規(guī)劃的功能定位和空間布局,,與時俱進(jìn)地建設(shè)“面向國際化,、產(chǎn)業(yè)高端化、運(yùn)營現(xiàn)代化”的西部城際配送中心和成都城市配送中心,。二是按照“提檔升級”要有目標(biāo)的思路,,立足實(shí)際、著眼長遠(yuǎn),,調(diào)優(yōu)目標(biāo)體系,。既有經(jīng)濟(jì)目標(biāo),又有階段性的形象目標(biāo);既有高端項(xiàng)目目標(biāo),,又有實(shí)物形態(tài)目標(biāo);既有品牌數(shù)量目標(biāo),,又有綜合效益目標(biāo)。三是按照“提檔升級”要有項(xiàng)目的思路,,在調(diào)整淘汰低端物流企業(yè)(客戶)的基礎(chǔ)上,,面向高端,著力引進(jìn)一批國際國內(nèi)知名物流企業(yè)(客戶)入駐,不斷優(yōu)化園區(qū)物流發(fā)展結(jié)構(gòu),。四是按照“提檔升級”要有績效的思路,,圍繞“高端低碳、集約高效”8個字來研究和推進(jìn)工作,,加快實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)倍增,。同時,研究形成園區(qū)現(xiàn)代物流發(fā)展統(tǒng)計(jì)報表標(biāo)準(zhǔn)及體系,,及時提供園區(qū)現(xiàn)代物流發(fā)展分析情況及報告,,為現(xiàn)代物流發(fā)展奠定決策基礎(chǔ)。
3,、狠抓園區(qū)綜合治理工作,。一是繼續(xù)開展多部門聯(lián)合執(zhí)法,重拳出擊狠抓園區(qū)亂停亂放,、亂丟亂扔,、亂立亂拉、出攤占道等影響園區(qū)環(huán)境的綜合治理工作,,進(jìn)一步優(yōu)化園區(qū)交通組織,、環(huán)境衛(wèi)生和規(guī)范秩序,提升園區(qū)形象,。二是強(qiáng)化部門之間的協(xié)調(diào)配合,,狠抓非法貨運(yùn)場站的清理整頓工作,力爭于7月30日前,,完成非法貨運(yùn)站場的關(guān)閉工作,,進(jìn)一步優(yōu)化區(qū)域交通組織,改善出行環(huán)境,,提升區(qū)域整體價值,。
4、進(jìn)一步提升服務(wù)管理水平,。一是繼續(xù)加強(qiáng)部門之間的溝通,、協(xié)調(diào)工作,探索建立園區(qū)管理的部門聯(lián)動機(jī)制,。二是加強(qiáng)公建配套建設(shè),,建立完善一站式服務(wù)體系,強(qiáng)化重大項(xiàng)目vip服務(wù),,不斷提升園區(qū)公共服務(wù)水平,。三是以深入開展“掛包幫”活動和“千名干部下基層系萬戶”活動為載體,不斷將保持先進(jìn)性和純潔性為主題的干部作風(fēng)教育實(shí)踐活動引向深入,,切實(shí)抓好基層組織建設(shè)年的各項(xiàng)工作,,推動“兩新”組織建設(shè)取得新突破,,不斷增強(qiáng)組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力,保障和服務(wù)經(jīng)濟(jì)建設(shè),。