總結(jié)是對(duì)過去一定時(shí)期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析，并做出客觀評(píng)價(jià)的書面材料,，它可使零星的,、膚淺的,、表面的感性認(rèn)知上升到全面的、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認(rèn)識(shí)上來,，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧。怎樣寫總結(jié)才更能起到其作用呢,？總結(jié)應(yīng)該怎么寫呢,？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好，我們一起來看一看吧,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室人員工作總結(jié) 辦公室人員工作總結(jié)篇一

堅(jiān)持把加強(qiáng)學(xué)習(xí)作為提高自身素質(zhì)的關(guān)鍵措施,。在工作中,，緊緊把握“理論聯(lián)系實(shí)際”這一主線,，努力把知識(shí)用到工作實(shí)踐當(dāng)中，豐富閱歷,，擴(kuò)展視野,，使自己盡快地適應(yīng)工作并成為優(yōu)秀的工作者。積極參加公司的集體活動(dòng),，認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定的學(xué)習(xí)內(nèi)容和篇目,，使自己的素質(zhì)有了很大的提高，為自己開展各項(xiàng)工作提供了強(qiáng)大的動(dòng)力支持,。同時(shí),。正視自己的不足并積極補(bǔ)正，重點(diǎn)加強(qiáng)了電腦操作,、傳真機(jī)和復(fù)印機(jī)的使用,，來訪人員的接待等方面的訓(xùn)練，為更好完成本職工作打下了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ),。

行政工作是繁瑣的,，復(fù)印、打印,、傳真,、文件的保管、辦公室的打掃及日常維護(hù),、庫存物品的臨時(shí)保管與統(tǒng)計(jì),、下發(fā)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)指示。每一項(xiàng)工作的完成都是對(duì)責(zé)任心和工作能力的考驗(yàn),。

1,、打印、復(fù)印方面：認(rèn)真做好文件的復(fù)印,、打印工作,，其中2011年打印復(fù)印文件資料58400張，收發(fā)傳真103份。發(fā)放紙張345包,，每月按時(shí)統(tǒng)計(jì)上報(bào)各類信息,。協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好各種文件的收發(fā)，復(fù)印及謄印及物品等管理工作,；

2,、公文處理過程方面，嚴(yán)格按照國家事業(yè)單位公文處理辦法中所規(guī)定的程序辦事,。發(fā)文時(shí),，能嚴(yán)格按照擬稿、核稿,、簽發(fā),、印制、蓋章,、登記,、發(fā)文等程序辦理；收文時(shí),，按照收文登記,、擬辦、批辦,、分送,、催辦、立卷,、歸檔等程序辦理,，沒有出現(xiàn)錯(cuò)誤的公文處理事情。

3,、完成領(lǐng)導(dǎo)布置的其他工作,。

1、20xx年4月至今公司職五險(xiǎn)一金的上繳工作及相關(guān)人事管理制度,。

2,、由我負(fù)責(zé)公司的考勤工作。在執(zhí)行過程中,，我盡快適應(yīng)公司的政策安排,，盡可能做到實(shí)事求是的打考勤，每月初以統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)為依據(jù)制作考勤統(tǒng)計(jì)表,，并上報(bào)給財(cái)務(wù)部以此來做工資表,。

3、人事相關(guān)資料,。為了方便開展人事工作,，規(guī)范管理人員情況,，部門根據(jù)工作需要，在上級(jí)的指導(dǎo)下,，建立了相關(guān)人事表格,，也加強(qiáng)了各部門之間工作的溝通與聯(lián)系。

4,、檔案的歸檔：

完成公司工程檔案中存在的資料混亂及檔案盒子上的名稱與內(nèi)部資料對(duì)應(yīng)不上等問題進(jìn)行了整理,、歸檔及統(tǒng)計(jì)工作；人事檔案中光有檔案名稱內(nèi)部無資料及無目錄等問題進(jìn)行了改善,。一些員工從進(jìn)公司至今一直沒有檔案,，今年也給員工建立了個(gè)人檔案。

新的一年對(duì)我們來說意味著新的機(jī)遇與挑戰(zhàn),。針對(duì)20xx年工作中存在的不足,，在新一年的工作中，我需要做好以下幾個(gè)方面的工作：

1,、做好辦公室內(nèi)務(wù)工作,。注意辦公室內(nèi)的清潔,、保潔,；注意復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備的保養(yǎng)，維護(hù)好各種辦公設(shè)備的正常運(yùn)行,。在努力做好為各部門服務(wù)保障工作的同時(shí),，還要做好協(xié)助性工作。

2,、在日常工作中注意收集信息,，以備不時(shí)之需。

3,、需更加與員工相互團(tuán)結(jié),，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè)，打造一個(gè)業(yè)務(wù)全面,，工作熱情高漲的團(tuán)隊(duì),，和大家一起創(chuàng)造良好的工作氛圍，提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),，加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神,。增加部門員工的凝聚力，使企業(yè)的發(fā)展和個(gè)人的發(fā)展相結(jié)合,。

4,、處理好日常行政事務(wù)管理，做好重要活動(dòng)和外出活動(dòng)的安排,。協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)不斷完善各項(xiàng)規(guī)章管理制度,，使公司趨于規(guī)范化的管理,。

5、加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí),，我深切認(rèn)識(shí)到自己知識(shí)面的不全面,，很多實(shí)際工作上理論與實(shí)踐無法完全連接起來。在以后的工作中,，我應(yīng)該加強(qiáng)學(xué)習(xí),，用知識(shí)指導(dǎo)實(shí)踐，在實(shí)踐中總結(jié)經(jīng)驗(yàn),，不斷進(jìn)步,，不斷提升。通過各種途徑進(jìn)行學(xué)習(xí),，利用網(wǎng)上資源學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的知識(shí),，不斷開闊視野，豐富頭腦,，增強(qiáng)能力,，以便跟上形勢(shì)的發(fā)展，適應(yīng)工作的需要,，提高理論水平,、業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力。

作為辦公室的工作人員,，我充分認(rèn)識(shí)到自己的工作雖然瑣碎但也有它的重要性,。正所謂“天下難事始于易，天下大事始于細(xì)”,。要想?yún)f(xié)調(diào)好一個(gè)團(tuán)隊(duì),，必須做好每一件瑣碎的小事以保證業(yè)務(wù)的正常有序發(fā)展。首先要抱以一個(gè)正確的心態(tài),，踏踏實(shí)實(shí),。其次，要不斷提高自己,、抓住每一次讓自己學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的機(jī)會(huì),，在業(yè)余時(shí)間善于發(fā)現(xiàn)與工作有關(guān)的新事物新知識(shí)。

最后,，感謝各位領(lǐng)導(dǎo)能夠提供給我這個(gè)工作平臺(tái),，使我有機(jī)會(huì)和大家共同提高、共同進(jìn)步,；感謝每位同事在這一年來對(duì)我工作的熱情幫助和悉心關(guān)照,。雖然我還有很多經(jīng)驗(yàn)上的不足和能力上的欠缺，但我相信,，勤能補(bǔ)拙,，只要我們彼此多份理解,、多份溝通，加上自己的不懈努力,，相信公司明天會(huì)更好,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室人員工作總結(jié) 辦公室人員工作總結(jié)篇二

光陰似箭，轉(zhuǎn)眼間xx年即將進(jìn)入尾聲,！做為辦公室一份子來說,，首先感謝領(lǐng)導(dǎo)在這即將一年的工作中，對(duì)我的幫助支持與指導(dǎo),。同時(shí),，在這工作期間，有得也有失,，現(xiàn)就將xx工作簡(jiǎn)要總結(jié)如下：

今年2月份我步入到太保晉中中心支公司,，從事保險(xiǎn)這個(gè)陌生的行業(yè)。對(duì)于一個(gè)剛走出校門從事新型行業(yè)的畢業(yè)生來說,，將會(huì)面臨更大程度上新的挑戰(zhàn)和考驗(yàn),。為了適應(yīng)當(dāng)前工作的需要，應(yīng)該時(shí)刻把學(xué)習(xí)放在第一位,，提高自身綜合素質(zhì),，特別是增強(qiáng)保險(xiǎn)方面的知識(shí)，做一個(gè)真正的保險(xiǎn)人,。做為辦公室一名機(jī)要員來說,，主要工作就是上傳下達(dá)、文件管理,、檔案管理以及零碎的事情，這些看似簡(jiǎn)單的事情,，做起來卻需要有足夠的耐心,，記得第一次拿出文件給領(lǐng)導(dǎo)看時(shí)，文件是一遍又一遍修改,，一遍又一遍打印,，甚至讓自身泄氣煩燥，可是后來將心比心,，公司領(lǐng)導(dǎo)都可以不厭其煩認(rèn)真對(duì)待每一個(gè)文件,，乃至每一個(gè)字，而做為我顯然是微不足道的,，達(dá)到了培養(yǎng)耐心的良好目的,。態(tài)度決定一切，在工作中我會(huì)繼續(xù)竭盡全力做好自己的事情,。

做為自身來說,，除了做好自己份內(nèi)的事以外,，執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)交辦的事情當(dāng)然也是理所當(dāng)然的。同時(shí)我積極配合領(lǐng)導(dǎo)安排的工作,，做到腿勤,，手勤，嘴勤,，不怕苦,，不怕累，對(duì)工作盡職盡責(zé),，盡量替領(lǐng)導(dǎo)分憂,，提高了辦事效率。

在這一年中,，存在著很多不足之處,，如在面對(duì)千頭萬緒工作中，未能總結(jié)出積極有效,、簡(jiǎn)捷明了的工作方法,，缺乏對(duì)保險(xiǎn)理論與業(yè)務(wù)知識(shí)的深入了解。在今后的工作中,，我會(huì)更加積極努力提高自己,，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，讓自己的不懈努力創(chuàng)造應(yīng)有的價(jià)值,。同時(shí),，在工作中如有不對(duì)的地方，還需領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指出,。

我深信,，在領(lǐng)導(dǎo)干部正確指導(dǎo)和全體員工的共同努力拼搏下，未來太保中心支公司會(huì)做的更大,、更強(qiáng),、更輝煌！

鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室人員工作總結(jié) 辦公室人員工作總結(jié)篇三

今年對(duì)我存在特殊的意思,，因?yàn)檫@是我的本命年,，也是我成為上班族以來的第一個(gè)整年。文秘工作是我從事的第一份工作,，是我職業(yè)生涯的一個(gè)起點(diǎn),，我對(duì)此也十分愛惜，盡最大努力去適應(yīng)這一崗位,。通過一年來的始終學(xué)習(xí),，以及共事、引導(dǎo)的幫助,，我已完全融入到了xx這個(gè)大家庭中,，個(gè)人的工作技能也有了明顯的提高,，誠然工作中還存在這樣那樣的不足之處，但應(yīng)該說這一年付出了不少,，也收獲了很多,，我自己感到成長(zhǎng)了，也逐漸成熟了,。當(dāng)初就xx年的工作情形總結(jié)如下：

辦公室是公司運(yùn)行的一個(gè)主要樞紐部門,，對(duì)公司內(nèi)外的良多工作進(jìn)行協(xié)調(diào)、溝通,，做到上情下達(dá),，這就決定了辦公室工作龐雜的特點(diǎn)。每天除了本職工作外,，還經(jīng)常有計(jì)劃之外的事件需要常設(shè)處理,，而且通常比較緊急，讓我不得不釋懷手頭的工作先去解決,，因而這些臨時(shí)性的事務(wù)占用了很多工作時(shí)間,，時(shí)常是忙忙碌碌的一天下來，原本盤算要完成的卻不做,。但手頭的工作也不能耽擱,，今天欠了帳，明天將來還會(huì)有其余工作要去處理,，因此,，我常常利用休息時(shí)間來進(jìn)行補(bǔ)課，把一些文字工作帶回家去寫,。

辦公室人手少,，工作量大，特別是公司會(huì)務(wù)工作較多,，這就須要局部員工團(tuán)結(jié)配合,。在這一年里，遇到各類活動(dòng)和會(huì)議,，我都踴躍配合做好會(huì)務(wù)工作，與部門共事心往一處想,，勁往一處使,，不會(huì)計(jì)較干得多，干得少,，只渴望把活動(dòng)圓滿完成,。

今年是公司的效益與服務(wù)年，而辦公室就是個(gè)服務(wù)性質(zhì)的部分,，我認(rèn)真做好各項(xiàng)服務(wù)工作,，以保障工作的畸形發(fā)展,。部門之間碰到其余同事來查閱文件或是調(diào)閱電子文檔，我都會(huì)及時(shí)辦妥,；下屬機(jī)構(gòu)遇到相關(guān)問題來咨詢或者懇求援助,，我都會(huì)第一時(shí)光解答跟解決。以一顆誠摯的心去為大家服務(wù),。

一年來,，我主要完成了一下工作：

1、文書工作嚴(yán)請(qǐng)求

1）公文輪閱歸檔及時(shí),。文件的流轉(zhuǎn),、閱辦嚴(yán)格按照公司規(guī)章軌制及iso標(biāo)準(zhǔn)化流程要求，保障各類文件擬辦,、傳閱的時(shí)效性,，并及時(shí)將上級(jí)文件精神傳達(dá)至各基層機(jī)構(gòu)，確保政令暢通,。待文件閱辦停止后,，負(fù)責(zé)文件的歸檔、保留以及查閱,。

2）下發(fā)公文無過錯(cuò),。做好分公司的發(fā)文工作，負(fù)責(zé)文件的套打,、修改,、附件掃描、紅文的披發(fā),、寄送,，電子郵件的發(fā)送，同時(shí)幫助各部門發(fā)文的核稿,。公司發(fā)文量較大,，有時(shí)一天有多個(gè)文件要下發(fā)，我都是仔細(xì)去一一核查原稿,，以確保發(fā)文品德,，一年來共下發(fā)紅文份。同時(shí)負(fù)責(zé)辦公室發(fā)文的擬稿,，以及各類活動(dòng)會(huì)議告知的擬寫,。

3）編寫辦公會(huì)議資料，整搭理議記載,。每個(gè)月末對(duì)各部門月度謀劃的履行情況進(jìn)行核查,，催收各部門月度小結(jié)、計(jì)劃，并擬寫當(dāng)月工作回憶,，整理辦公會(huì)議材料匯編成冊(cè),，供總經(jīng)理室參考。辦公會(huì)議結(jié)束后,，及時(shí)整理睬議記錄,，待總經(jīng)理修正后，送至各部門輪閱,。

2,、督辦工作強(qiáng)力度

督辦是確保公司政令暢通的有效手腕，今年以來,，作為督辦小組的主要實(shí)行人員,，在勘誤完善督辦工作規(guī)程，并以紅文的形式將督辦工作制度化后,，通過口頭,、書面等多種情勢(shì)加大督辦工作力度。抓好公司領(lǐng)導(dǎo)交辦和批辦的事項(xiàng),、基層單位對(duì)上級(jí)公司精神貫徹執(zhí)前進(jìn)度落實(shí)情況以及領(lǐng)導(dǎo)交辦的常設(shè)性工作等,，并定期向總經(jīng)理室反饋。

3,、內(nèi)外宣傳講成果

宣傳工作是公司樹立系統(tǒng)內(nèi)外社會(huì)形象的一個(gè)重要手段跟窗口,。今年在內(nèi)部宣揚(yáng)方面，我重要是擬寫分公司簡(jiǎn)報(bào),，做好《xx報(bào)》協(xié)辦的組稿工作,，以及輔助板報(bào)的編發(fā)，外部宣傳方面實(shí)現(xiàn)了分公司更名廣告,、司慶祝賀廣告,、新年賀新年廣告的刊登，同時(shí)每月基本做到了有信息登報(bào),。

4,、秘書工作

秘書崗位是一個(gè)講責(zé)任心的崗位。各個(gè)部門的許多請(qǐng)示,、工作報(bào)告都是經(jīng)由我手交給總經(jīng)理室的,，而且有些還需要保密，這就需要我在工作中細(xì)心,、耐心,。一年來，對(duì)各部門,、各機(jī)構(gòu)報(bào)送總經(jīng)理室的各類文件都及時(shí)遞交，對(duì)總經(jīng)理室交辦的各類工作都及時(shí)辦妥，做到對(duì)總經(jīng)理室負(fù)責(zé),，對(duì)相干部門負(fù)責(zé),。由于這個(gè)崗位的特別性，為了更好地為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),，保障各項(xiàng)日常工作的發(fā)展,，天天我基本上6點(diǎn)多鐘才下班。有時(shí)遇到暫時(shí)性的義務(wù),，需要加班加點(diǎn),，我都毫無怨言，當(dāng)真完成工作,。

5,、企業(yè)文明活動(dòng)積極參與

一年來積極加入了司慶拓展訓(xùn)練、員工家屬會(huì),、全省活動(dòng)會(huì),、中秋爬山運(yùn)動(dòng)、比學(xué)習(xí)競(jìng)賽活動(dòng)等多項(xiàng)活動(dòng)的策劃和組織工作,，為公司企業(yè)文化建設(shè),，凝聚力工程出了一份力。

一年來,，無論在思維意識(shí)上仍是工作才干上都有了較大的進(jìn)步,，但差距和不足還是存在的：比喻工作總體思路不明白，還處于事件來一樁處置一樁的簡(jiǎn)單應(yīng)付實(shí)現(xiàn)狀態(tài),，對(duì)本人的工作還不夠鉆,，腦筋動(dòng)得不久，不想在前,，做在先,；工作熱情和自動(dòng)性還不夠，有些事情領(lǐng)導(dǎo)交代過后,，沒有踴躍主動(dòng)地去投入太多的精力,，辦事有些惰性，直到領(lǐng)導(dǎo)催了才開始著手,，造成了工作上的被動(dòng),。

新的一年有新的氣象，面對(duì)新的任務(wù)新的壓力,，我也應(yīng)當(dāng)以新的面貌,、更加積極主動(dòng)的態(tài)度去迎接新的挑戰(zhàn)，在崗位上發(fā)揮更大的作用,，取得更大的進(jìn)步,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室人員工作總結(jié) 辦公室人員工作總結(jié)篇四

20xx年度辦公室工作忙碌而充實(shí),。全體辦公室工作人員緊緊圍繞宮內(nèi)中心和重點(diǎn)工作，結(jié)合部門工作職責(zé)和工作計(jì)劃,，以招生,、培訓(xùn)工作為中心，努力發(fā)揮好辦公室協(xié)調(diào),、督查,、管理、服務(wù)職能,，努力提高管理水平,、服務(wù)水平，盡心盡職為我宮領(lǐng)導(dǎo),、為招生培訓(xùn),、為廣大師生做好服務(wù)工作。積極完成各項(xiàng)工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),，為保障我宮工作正常運(yùn)轉(zhuǎn)發(fā)揮了積極的作用,。

協(xié)助安排好重大公益活動(dòng)、行政例會(huì),、宮務(wù)會(huì),、教師會(huì)等，保障單位重要工作和重大活動(dòng)的順利開展,，并做好各類會(huì)議記錄,。立足全局，注重與培訓(xùn),、活動(dòng),、財(cái)務(wù)等職能部門之間的協(xié)調(diào)、配合和溝通,，從而確保整體工作正常有序地進(jìn)行,。

密切聯(lián)系群眾，廣泛聽取群眾的意見,、建議,、呼聲和關(guān)切，忠實(shí)地向領(lǐng)導(dǎo)反饋信息,，并對(duì)各種動(dòng)態(tài)進(jìn)行科學(xué)的分析和判斷,，為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)，當(dāng)好參謀助手,，服務(wù)主任決策,，并向教職工及時(shí)傳達(dá)貫徹單位決策，加強(qiáng)督辦檢查,，促進(jìn)各項(xiàng)決策的落實(shí),。

做好辦公室日常行政事務(wù)工作,。完成單位的目標(biāo)制定、管理,、督促工作和年終目標(biāo)自查報(bào)告,，組織教職工填寫事業(yè)單位聘任合同書和簽定好安全責(zé)任書。做好法定節(jié)日,、寒暑假的值班安排工作，督促檢查上級(jí)和單位領(lǐng)導(dǎo)部署工作的落實(shí)情況,，及時(shí)傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示,，反饋各種信息，做到了快捷和實(shí)效,，保證上下政令暢通,。

在宣傳工作上，堅(jiān)持圍繞我宮的中心工作,，從提升單位的知名度,，推進(jìn)招生培訓(xùn)的宗旨出發(fā)，加強(qiáng)宣傳工作力度,，取得了一定的成績(jī),。一年來，加強(qiáng)與媒體溝通,，配合各部門進(jìn)行宣傳,，在《樂山日?qǐng)?bào)》《三江都市報(bào)》《廣播電視報(bào)》“樂山電視臺(tái)”宣傳報(bào)道12次。通過宣傳,，擴(kuò)大了影響,，樹立了良好社會(huì)形象。加強(qiáng)了活動(dòng)信息的報(bào)送工作,，在市教育城域網(wǎng)上掛信息近62條,，在中國宮協(xié)網(wǎng)站上發(fā)布信息58條，在四川青少年活動(dòng)陣地網(wǎng)站上發(fā)布信息63條（截止11月20日）,。按照宮內(nèi)的工作要求,，做好征稿、排版,、文字審定,、版式設(shè)計(jì)、編輯工作,，全年共出版簡(jiǎn)訊2期,，每期4個(gè)版面，內(nèi)容豐富,，有工作的新舉措,、工作動(dòng)態(tài),、大型的活動(dòng)、單位和師生的獲獎(jiǎng),、培訓(xùn)班公益活動(dòng)等等,。并發(fā)至有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和兄弟單位及每個(gè)學(xué)員。及時(shí)報(bào)道我宮工作動(dòng)態(tài),，加強(qiáng)與兄弟單位的交流與溝通,，強(qiáng)化社會(huì)對(duì)青少年宮的了解。積極參與校園文化建設(shè),，利用宣傳櫥窗,、宣傳條幅配合單位各類活動(dòng)開展，宣傳單位辦學(xué)成果,，營造良好的校園氛圍,。按照上級(jí)要求，完成了市教育年鑒所需的圖片和文字材料報(bào)送工作,。

認(rèn)真做好了上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),、社會(huì)各界、單位交流以及職能部門同志的檢查,、調(diào)研,、來訪接待工作。

一年一度的核編,、每個(gè)教職工的社保,、醫(yī)保等系列工作。認(rèn)真做好了教師職評(píng)工作和調(diào)薪工作,，高質(zhì)量地完成了1名教師的晉升材料的展示,、整理、審核,、上報(bào),、聘任等系列工作；制定了09年招聘,、招考人員的資格認(rèn)定條件,，完成了2人的考核招聘、1人的考試招聘的各項(xiàng)工作和相關(guān)材料,；完成了1人的轉(zhuǎn)正定級(jí)的相關(guān)材料,；辦理了1名教師的退休手續(xù)，沒有出現(xiàn)任何差錯(cuò),。

按照上級(jí)要求,，保質(zhì)保量地完成了專業(yè)技術(shù)結(jié)構(gòu)比例表、20xx事業(yè)單位人員統(tǒng)計(jì)表,、20xx招聘計(jì)劃一系列表,、崗位設(shè)置方案,、離退休人員生活補(bǔ)貼花名冊(cè)、樂山青少年宮教師津補(bǔ)貼發(fā)放方案等各類表冊(cè)100份左右,。組織完成了職工的年度考核工作,，整理上報(bào)考核匯總表和結(jié)果登記表。

1,、做好了檔案歸檔工作,。及時(shí)做好文件的收發(fā)、登記,、整理,、立卷、歸檔工作,，方便有關(guān)人員查閱，查閱嚴(yán)格按照制度執(zhí)行,，必須領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),，作好借出、歸檔登記工作,。

2,、做好了報(bào)刊雜志訂閱收發(fā)工作，完成了上級(jí)交給的年度黨報(bào)黨刊和各類報(bào)刊訂閱任務(wù),。

3,、認(rèn)真做好單位及師生的獲獎(jiǎng)情況的登記、獎(jiǎng)證收集,、年終匯總工作,，為單位的目標(biāo)考核提供有力的依據(jù)?？记诘脑聟R總和公布,、年匯總的工作做到準(zhǔn)確無誤。

4,、加強(qiáng)與社區(qū)聯(lián)系,，按照要求年初與社區(qū)簽定好計(jì)劃生育、衛(wèi)生,、綜治等工作的目標(biāo)責(zé)任書,，制定好各類計(jì)劃和年終寫好各類總結(jié)，及時(shí)向社區(qū)上報(bào)信息,，盡職盡責(zé)地搞好了社區(qū)工作,。

1、進(jìn)一步加強(qiáng)自身素質(zhì)建設(shè),，不斷增強(qiáng)責(zé)任感,；加強(qiáng)辦公室的管理,，規(guī)范辦事程序，確保工作無差錯(cuò),。

2,、牢固樹立服務(wù)意識(shí)，大局意識(shí),，做好單位的規(guī)章制度,、決策的宣傳、解釋工作,，增強(qiáng)工作的向心力,、凝聚力和責(zé)任感。

3,、進(jìn)一步改進(jìn)工作方法,，克服因工作繁瑣而帶來的急躁情緒，積極為主任及決策層分憂解難,，為廣大教師提供更多的優(yōu)質(zhì)服務(wù),。

4、努力以檔案歸檔的新標(biāo)準(zhǔn)整理多年的檔案,，使檔案管理工作走向科學(xué)化,、規(guī)范化。

辦公室將繼續(xù)在青少年宮領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和全體教師的共同配合下,，發(fā)揚(yáng)成績(jī),，克服缺點(diǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)工作的責(zé)任心和事業(yè)心,，牢固樹立服務(wù)大局,、服務(wù)師生的意識(shí)，繼續(xù)發(fā)揚(yáng)奉獻(xiàn)精神,，求真務(wù)實(shí),，開拓進(jìn)取，為我宮的發(fā)展做出更好更大的貢獻(xiàn),。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室人員工作總結(jié) 辦公室人員工作總結(jié)篇五

許多公司都有簽到或者打卡制度,，我們公司也莫能例外，而在這個(gè)制度執(zhí)行的過程中,，遇到最多最突出的問題,，乃是公司的中高層管理人員中，總有那么幾個(gè)人不按規(guī)定打卡或簽到,，審核工作很是棘手,。事實(shí)上這些人也出了勤，只是“不愿意與普通員工一樣參與打卡或者簽到”，還有時(shí)是忘記了,，遲到也是常有的事,。如果真正按考勤來結(jié)算薪酬肯定是行不通的，可是不這樣做的結(jié)果是有礙于公司管理制度的執(zhí)行也有損于管理者的形象,。

所有的老板都是希望員工們能夠早來晚走,，員工們卻希望能夠晚來早走，甚至希望以完成工作為目標(biāo),， 不來也應(yīng)該無關(guān)緊要才好,。有幸或者有能力進(jìn)入管理層的員工們認(rèn)為，我的工作是需要用腦子,，有創(chuàng)意性的,，我更應(yīng)該做的是動(dòng)腦筋為企業(yè)出謀劃策為老板提供點(diǎn)津思路。即使我不在單位,，我的大腦也是被這些思維占據(jù)了的,，這種情況就不應(yīng)該要求我跟普通員工一樣執(zhí)行那些簡(jiǎn)單制度，只有那些一般的員工他們才應(yīng)該事事執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,?？墒瞧胀▎T工怎樣想呢：為什么他們不能夠身先士卒卻要求我們這樣做？

可能這是一個(gè)與敬業(yè)無關(guān)的行為,。可是那些自我感覺良好的管理人員卻天生有著難以釋懷的“不簽到自豪情結(jié)”,。

然而做為老板,，這個(gè)企業(yè)的牽頭人卻需要他的企業(yè)有良好秩序甚至于僅僅是一種存在，看著大家忙忙碌碌,，看著他的員工們兢兢業(yè)業(yè),，自然覺得很踏實(shí)。當(dāng)員工們能夠按時(shí)按規(guī)出現(xiàn)在老板的視線中,，老板會(huì)有安全感,，反之，如果辦公室到點(diǎn)了還沒人或者常常沒人又或者三三兩兩來了又走了,，老板的第一感覺是公司的形象散架了,。

對(duì)于一個(gè)發(fā)展中的公司來說，能否向前朝大了發(fā)展往往取決于老板的思路與走向,，能否健康并且有效發(fā)展則取決于公司的中層領(lǐng)導(dǎo)們,，而這個(gè)牽一發(fā)而動(dòng)全身的中層領(lǐng)導(dǎo)，有的自恃功高蓋主,，有的自以為是,，聽不進(jìn)不同意見，有的則認(rèn)為自己朝中有人好辦事得很,，如此種種,，不一而足,，這些人的存在，極大的阻礙了公司團(tuán)隊(duì)凝聚力的形成,，嚴(yán)重者甚至?xí)绊懻麄€(gè)公司團(tuán)隊(duì)的工作積極性,。然而，對(duì)于這些員工,，還不可簡(jiǎn)單對(duì)待,，因?yàn)樗麄兓蚨嗷蛏俣伎伤愕檬侨瞬牛陨缘奶幹貌划?dāng)都會(huì)帶來不可挽回的消極影響,，這時(shí)候我們單靠考勤的管理似乎已是力不從心,。而做為企業(yè)的中堅(jiān)力量，其實(shí)領(lǐng)導(dǎo)們需要更多的是以身作則,，讓自己所得的那份薪水絕對(duì)性的物有所值甚至物超所值,，方能使自己的可用性與可用籌碼不斷增加。這可能有點(diǎn)老生常談,，但是我們始終都會(huì)發(fā)現(xiàn)這么一個(gè)有趣的現(xiàn)象,，比如在出早操的時(shí)候，比如在下雪后掃雪的現(xiàn)場(chǎng),，還比如在許多的普通工作場(chǎng)合,，頭兒在和頭兒不在的情形會(huì)有許多微妙的不同。其結(jié)果當(dāng)然是頭兒在的效率會(huì)高出許多,。

而我們的領(lǐng)導(dǎo)，放下架子與員工們一起同甘共苦真有那么難么,？著名的松下幸之助先生在來到分子公司時(shí)都親自站在門口迎接上班的員工,，這是一個(gè)涉及到集體榮譽(yù)感及領(lǐng)導(dǎo)核心力的問題，其實(shí)還有待我們的進(jìn)一步探討,。它不只是簽到打卡這么簡(jiǎn)單的一個(gè)問題,。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室人員工作總結(jié) 辦公室人員工作總結(jié)篇六

x年工作中,，辦公室作為局的綜合職能部門在局黨組的領(lǐng)導(dǎo)下,，圍繞全局中心工作，把“一切服從大局,，一切服務(wù)大局”作為辦公室的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)，切實(shí)轉(zhuǎn)變思想觀念,，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)，不斷提高自身素質(zhì)和工作質(zhì)量,，圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù),，辦公室年終工作總結(jié)。

一是根據(jù)市委,、市政府的統(tǒng)一安排,，通過教育活動(dòng)，增強(qiáng)了責(zé)任感,、使命感,，牢固樹立了黨員意識(shí)、服務(wù)意識(shí),，極大地調(diào)動(dòng)了工作積極性,。二是組織開展“和諧基礎(chǔ)建設(shè)年”活動(dòng)，積極推評(píng)“先進(jìn)個(gè)人”“文明窗口”，在工作中營造學(xué)先進(jìn),、爭(zhēng)一流,、愛崗敬業(yè)、樂于奉獻(xiàn)的良好氛圍,。組織參加了市局舉辦的“質(zhì)監(jiān)為民”杯籃球賽并取得了好成績(jī),。三是倡導(dǎo)人人都有危機(jī)感、緊迫感,，面臨新形勢(shì),，要不斷學(xué)習(xí)新知識(shí)，以“一專多能”的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,，在完成本職工作的同時(shí),，自覺加強(qiáng)對(duì)局內(nèi)其他業(yè)務(wù)工作的學(xué)習(xí)，熟悉技術(shù)監(jiān)督的有關(guān)法律,、法規(guī),。

一是制定了《工作計(jì)劃、調(diào)度,、考核制度》,、《目標(biāo)管理考核制度》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)實(shí)施意見》,、《發(fā)展經(jīng)濟(jì)軟環(huán)境建設(shè)實(shí)施意見》,、《日常管理考核制度》，下發(fā)了禁止賭博及工作日中午飲酒的有關(guān)規(guī)定,、保持通訊暢通的規(guī)定,、行政接待有關(guān)規(guī)定、宣傳信息工作考核辦法等規(guī)章制度,。二是狠抓規(guī)章制度的落實(shí),。對(duì)考勤、衛(wèi)生,、值班及黨風(fēng)廉正建設(shè)等制度采取日?？己伺c不定期抽查相結(jié)合的方式，對(duì)出現(xiàn)的問題及時(shí)與科所溝通,，并對(duì)違規(guī)人員進(jìn)行通報(bào)及經(jīng)濟(jì)處罰,，進(jìn)一步增強(qiáng)規(guī)章制度約束力，使職工遵章守紀(jì)觀念有較大增強(qiáng),。

一是根據(jù)市局下發(fā)的《青島市質(zhì)檢系統(tǒng)公文處理辦法》,，規(guī)范了公文處理程序，包括登記,、借閱,、傳閱,、督辦、歸檔等環(huán)節(jié),，都能做到及時(shí),、準(zhǔn)確，銜接有序,。

二是根據(jù)國家標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定的公文格式,，對(duì)黨政文件、材料的格式,、種類,、用紙規(guī)格、字體,、型號(hào)等進(jìn)行規(guī)范,，使公文處理工作進(jìn)一步規(guī)范化、制度化,。共收發(fā)各類文件600余份,，及時(shí)進(jìn)行歸檔。檔案管理工作基本實(shí)現(xiàn)了電子化,。三是在文稿,、材料的質(zhì)量上狠下功夫。平日注意搜集工作中的亮點(diǎn),、焦點(diǎn)及百姓關(guān)注的熱點(diǎn)問題,，積累素材，不斷提高文稿的撰寫水平,。在繕印過程中嚴(yán)格把關(guān),，使文稿質(zhì)量水平有了較大提高。起草的在全市民營經(jīng)濟(jì)會(huì)議及全市食品加工業(yè)整治工作會(huì)議上的典型發(fā)言,，受到市委,、政府領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。

四是辦會(huì)質(zhì)量有所提高,。從會(huì)議的籌備,、會(huì)場(chǎng)的布置到會(huì)議日程的安排，做到有條不紊,。協(xié)助政府辦籌備召開食品加工業(yè)整治工作會(huì)議、市人大對(duì)消費(fèi)者權(quán)益法實(shí)施情況的視察,、調(diào)研及全局黨員先進(jìn)性教育各階段的動(dòng)員布署,、總結(jié)評(píng)議會(huì)議，以政府辦名義下發(fā)文件,，在各鎮(zhèn)處設(shè)立質(zhì)量監(jiān)管員,，組織召開質(zhì)量監(jiān)管員培訓(xùn)班;聘請(qǐng)28名社會(huì)監(jiān)督員并召開座談會(huì);受市政府委托,，接受市人大對(duì)《產(chǎn)品質(zhì)量法》實(shí)施情況進(jìn)行調(diào)查，并向市人大常委會(huì)就《產(chǎn)品質(zhì)量法》貫徹實(shí)施情況進(jìn)行了匯報(bào),。

五是接待服務(wù)方面,。做到熱情服務(wù)，禮貌待人,，接聽電話使用文明用語起到了單位的“窗口”作用,。

六是后勤管理。從辦公用品的配置,、購置,，到大型集體活動(dòng)人員、車輛的調(diào)配,，堅(jiān)持作到公正,、合理，盡力滿足各科所業(yè)務(wù)工作需要;對(duì)辦公樓頂漏雨進(jìn)行修繕;對(duì)原辦公場(chǎng)所出租房屋租金進(jìn)行清交;對(duì)永安新村,、新安苑宿舍物業(yè)管理方式進(jìn)行探討,，改造費(fèi)用作了預(yù)算。

七是對(duì)局車輛管理進(jìn)行改革,，降低車輛使用費(fèi)用,。

一是加強(qiáng)同電視臺(tái)、新聞中心等新聞單位合作,，開辦質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督專欄,，重點(diǎn)圍繞“兩個(gè)安全”和群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題宣傳法律、法規(guī),，曝光典型案例,。二是利用“3、15”,、“質(zhì)量月”,、“世界計(jì)量日”，開展現(xiàn)場(chǎng)咨詢活動(dòng),，向群眾宣傳食品質(zhì)量準(zhǔn)入,、區(qū)域監(jiān)管及識(shí)假辨假等方面的知識(shí)。與電視臺(tái)“未來之星”欄目合作制作質(zhì)量監(jiān)管知識(shí)專題,，提高青少年質(zhì)量法制意識(shí),。與《山東僑報(bào)》合作舉辦了《產(chǎn)品質(zhì)量法》知識(shí)競(jìng)賽?；I備了多次局長(zhǎng)答記者問,。三是積極向各新聞媒體投稿400多篇，被刊用335篇,，其中青島市級(jí)以上127篇,、省級(jí)51篇,，23篇。

建立專業(yè)技術(shù)人員基本情況信息庫,，對(duì)專業(yè)技術(shù)人員實(shí)行動(dòng)態(tài)管理;組織職稱外語和計(jì)算機(jī)考試;及時(shí)上報(bào)各種業(yè)務(wù)及行政報(bào)表;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦其他臨時(shí)性工作,。

總之，全年工作雖然取得了一些成績(jī),，但也要正視存在的問題和不足：

1,、辦公室工作的前瞻性和預(yù)見性有待于提高;

2、服務(wù)工作的質(zhì)量和效率不高;

3,、缺乏吃苦耐勞的精神,。

在今后的工作中要立足現(xiàn)實(shí)，圍繞全局中心工作,，加強(qiáng)“四個(gè)方面”的能力建設(shè),，

1、提高參謀助手能力,，更好地為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù),，主要體現(xiàn)在文稿起草、信息調(diào)研,、督促檢查,、提出決策性建議等工作。

2,、提高綜合協(xié)調(diào)能力,，搞好內(nèi)部協(xié)調(diào)，作好上下聯(lián)系溝通,，搞好與各科所之間的協(xié)調(diào)。

3,、提高督促檢查能力,，要圍繞全局工作中心，突出工作中心,，切實(shí)加強(qiáng)督促檢查工作,，為推動(dòng)決策、制度落實(shí)發(fā)揮作用,。

4,、提高信息輸送、輿論宣傳能力,。要熟悉技術(shù)監(jiān)督法律、法規(guī)及各科所業(yè)務(wù)工作特點(diǎn),，廣開信息來源,，提高信息“含金量”,，多在綜合類，調(diào)研類信息上下功夫,。

要積極與各類新聞媒體聯(lián)系,，開辦質(zhì)監(jiān)宣傳欄目,，提高宣傳工作有效性,。

工作中要堅(jiān)持做到以下幾點(diǎn)：

1、要“想得到”工作中要多動(dòng)腦筋,，想辦法,，出注意，要勤于思考,，增強(qiáng)工作的主動(dòng)性,、預(yù)見性和創(chuàng)造性。

2,、要“做的細(xì)”工作中要細(xì)心,、細(xì)致，從小事做起,，對(duì)經(jīng)辦的工作要嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,，一絲不茍，做到不讓領(lǐng)導(dǎo)布置的工作在我手中延誤,。

3,、要“講程序”工作要分清主次，分清輕重緩急,。

4,、要“抓的實(shí)”對(duì)每一件工作都要落到實(shí)處，作到事事有聲;要干實(shí)事,，創(chuàng)實(shí)效,，努力使辦公室工作躍上一個(gè)新臺(tái)階。