人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退,，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足,，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶,。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,，供大家參考借鑒,，希望可以幫助到有需要的朋友,。

節(jié)后收心會(huì)簡訊 節(jié)后收心會(huì)新聞稿篇一

新春伊始,萬象更新,。我代表局班子給大家拜個(gè)晚年,祝大家在新的一年里,，身體健康、工作順利,、闔家幸福.

節(jié)后上班第一天召開全體干部會(huì)議,基本上已經(jīng)成為咱們局的慣例,。它既是集中歸位、調(diào)整狀態(tài)的收心會(huì),又是打氣鼓勁開始工作的動(dòng)員會(huì),。經(jīng)過了春節(jié)假期,大家的身心得到了休息,、休整,希望大家能以信心百倍、充滿活力的狀態(tài)迅速投入到新年的工作中,搶抓時(shí)間,務(wù)實(shí)創(chuàng)新,扎實(shí)工作,為今年各項(xiàng)工作任務(wù)開好局,、起好步,。下面,我講三點(diǎn)意見。

20xx我們安排了xx多項(xiàng)重點(diǎn)工作,任務(wù)比較繁重,要求大家馬上從假期的氣氛和狀態(tài)里走出來,按照已經(jīng)確定的思路,、目標(biāo),、方案、路徑,、方法,、時(shí)限,立即啟動(dòng)各項(xiàng)工作。在這里,我想給大家鼓好“四股勁”:

一是拼勁,。困難面前勇者勝,。xx年我們要想取得優(yōu)異的成績,必須發(fā)揚(yáng)“勇往直前、頑強(qiáng)拼搏”的精神,稍有松動(dòng),就可能導(dǎo)致進(jìn)度滯后,、標(biāo)準(zhǔn)降低,。所以,一定要有“拼命三郎”的精神工作態(tài)度上要不怕千辛萬苦,要鍥而不舍,工作方法上要千方百計(jì),要“擠”要“鉆”,確保把目標(biāo)變?yōu)楝F(xiàn)實(shí),。

二是闖勁。只有敢闖才有出路,。鄧小平同志曾經(jīng)講過:“沒有一點(diǎn)闖的精神,沒有一點(diǎn)“冒的精神,沒有一股氣和勁,就走不出一條好路,走不出一條新路,就干不出新的事業(yè)”。要善于運(yùn)用靈活的辦法,、創(chuàng)新的思路,創(chuàng)造性地解決和處理工作中遇到

的各種問題,。

三是狠勁。工作的圓滿完成還要“嚴(yán)”字當(dāng)頭,敢于較真,在工作落實(shí)的各個(gè)環(huán)節(jié)上要?jiǎng)诱娴?、來?shí)的,碰硬的,在工作標(biāo)準(zhǔn)的把握上要嚴(yán)要求,、摳尺度、不松口,在工作責(zé)任的擔(dān)當(dāng)上要敢于帶頭,、勇于擔(dān)責(zé),、賞罰分明。

四是韌勁,。完成全年的工作,除了決心大,、信心足、辦法多措施硬之外,還要有點(diǎn)韌勁,不管遇到什么困難和問題,都一如既往,堅(jiān)持連續(xù)抓,、經(jīng)常抓,、持之以恒、一抓到底,不達(dá)目標(biāo),

決不罷手,。

年前,我們召開了年度重點(diǎn)工作準(zhǔn)備情況匯報(bào)會(huì),接下來,各部門,、單位要充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)集體智慧的作用,對(duì)目標(biāo)任務(wù)進(jìn)一步完善細(xì)化工作方案,合理調(diào)整工作推進(jìn)的時(shí)間節(jié)點(diǎn),更加符合學(xué)校教學(xué)的實(shí)際需要;要強(qiáng)化攻堅(jiān)意識(shí),理清各項(xiàng)工作的重點(diǎn)和難點(diǎn),并拿出與之對(duì)應(yīng)的創(chuàng)新舉措,加緊推進(jìn),切實(shí)把服務(wù)意識(shí)轉(zhuǎn)化成服務(wù)能力和服務(wù)效果。

就工作推進(jìn),我想給大家提4點(diǎn)要求,概括說就是“走穩(wěn)步邁大步,、早一步,、高半步”。

走穩(wěn)步,就是各項(xiàng)工作都要求真務(wù)實(shí),扎實(shí)工作,腳踏實(shí)地步一個(gè)腳印的去努力,、去爭取,、去耕耘,使各項(xiàng)工作更加穩(wěn)固,取得實(shí)實(shí)在在的成果。

邁大步,，就是希望大家都要有銳意進(jìn)取,、勇往直前、逢一必爭的.信念,工作上要有大思路,、大手筆,、大舉措、大動(dòng)作,創(chuàng)出大的成效,干的工作能夠拿得出,、叫得響,爭先進(jìn)位,。

早一步，關(guān)于這個(gè)問題,我想對(duì)大家說一句話,“挨了鞭子過河叫愚笨,不待揚(yáng)鞭自奮蹄是明智”,干工作就是這樣,必須干的事要早走一步,規(guī)律性的事要早謀一步,苗頭性的事要早抓步,為自己贏得時(shí)間和主動(dòng)

高半步,，就是要求大家要不斷的開闊視野,、拓寬思路,，堅(jiān)持高站位、高出手,、高品位,，看遠(yuǎn)一點(diǎn)，想深一些,，想細(xì)一些,。

圓滿地完成xx年的工作任務(wù),關(guān)鍵還是要靠一流的干部隊(duì)伍作保障。實(shí)踐證明,我們的隊(duì)伍素質(zhì)整體是好的,是一支作風(fēng)頑強(qiáng),、經(jīng)得起考驗(yàn),、特別能戰(zhàn)斗的隊(duì)伍。但是,也應(yīng)該看到我們隊(duì)伍中存在的一些不容忽視的問題,有的同志工作團(tuán)隊(duì)意識(shí)不強(qiáng),習(xí)慣于蒙著頭,、關(guān)著門干工作;有的同志作風(fēng)煥散,對(duì)自己要求標(biāo)準(zhǔn)不高,遲到早退不請(qǐng)假現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生等等,雖然問題發(fā)生在個(gè)別同志身上,但如果得不到有效解決,就會(huì)很大程度上削弱我們這支隊(duì)伍的整體戰(zhàn)斗力,。在今后的工作中,每位同志都要堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,重點(diǎn)從以下三個(gè)方面繼續(xù)努力:

第一,要講紀(jì)律,。全局上下,無論領(lǐng)導(dǎo)還是普通干部,都要堅(jiān)決執(zhí)行《xx工作規(guī)則》,嚴(yán)守各項(xiàng)制度要求和工作紀(jì)律,。特別是嚴(yán)格上下班、請(qǐng)銷假紀(jì)律,各位局領(lǐng)導(dǎo)不但要帶頭做好榜樣,，還要管好分管處室,、處長。紀(jì)委要加強(qiáng)紀(jì)律檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告,切實(shí)保證機(jī)關(guān)正常工作秩序,保證各項(xiàng)工作高效有序運(yùn)轉(zhuǎn),。

第二,要講團(tuán)結(jié),。一個(gè)單位,一個(gè)集體,風(fēng)氣非常重要,它是干好工作的基礎(chǔ)。只有相互補(bǔ)臺(tái),才能好戲連臺(tái),每位同志都要有寬廣的胸懷,、非凡的氣度,認(rèn)識(shí)到“懂團(tuán)結(jié)是大聰明,會(huì)團(tuán)

結(jié)是大本事”,自覺做到多看別人的長處和優(yōu)點(diǎn),多看自己的不足和缺點(diǎn),低調(diào)做人,不要在個(gè)人利益,、權(quán)力大小、雞毛蒜皮上斤斤計(jì)較,。要大事講原則,、小事講風(fēng)格,努力營造一個(gè)團(tuán)結(jié)和諧的良好氛圍。

第三,要講實(shí)干,。工作是價(jià)值之體,、作為之現(xiàn)、成果之標(biāo),只有實(shí)干才有出路, 只有實(shí)干才有前途,。要在全局大力弘揚(yáng)干事創(chuàng)業(yè),、無私奉獻(xiàn)的良好風(fēng)氣,要真正使實(shí)干和奉獻(xiàn)成為我們?nèi)w教育干部的一種風(fēng)尚、一種覺悟,、一種境界,、一種追求。

同志們,“一年之計(jì)在于春”,做好第一季度的工作非常關(guān)鍵和重要,第一季度時(shí)間將近過半,各項(xiàng)工作必須要迅速展開。今天下午,各處室,、單位要立即召開內(nèi)部工作會(huì),安排布置近期工作,各位局領(lǐng)導(dǎo)要參加分管處室的會(huì)議,對(duì)工作的推進(jìn)落實(shí)提出明確要求,。希望全體同志都能以馬的俊朗、豪邁,、執(zhí)著,、篤行的精神心中想全年,突出抓首季,致力保開局,實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作首季開門紅;策馬揚(yáng)鞭,奮蹄前奔,形成推進(jìn)工作的強(qiáng)大合力,確保各項(xiàng)工作全面推進(jìn)、優(yōu)質(zhì)呈現(xiàn)!

謝謝大家!

節(jié)后收心會(huì)簡訊 節(jié)后收心會(huì)新聞稿篇二

今天是春節(jié),、元宵節(jié)后上班的第一天,。首先我代表xxxxxxx班子成員給大家拜個(gè)晚年，祝大家x年吉祥,、身體健康、工作順利,、闔家幸福!同時(shí),，向節(jié)日期間堅(jiān)守工作崗位的廣大職工致以崇高的敬意!

截止到今天，兩節(jié)都相繼過去,，也該是我們書歸正傳,、步入正軌的時(shí)候了。今天會(huì)議的主要任務(wù)就是讓大家收心,。使大家從松弛的節(jié)日狀態(tài)調(diào)整回緊張的工作狀態(tài),，全心全意保安全，一心一意謀發(fā)展,。下面我講三點(diǎn)意見

過年就是休息和放松的日子,，大家利用此機(jī)會(huì)走訪親訪友，溝通感情,，但是正式上班了,，就要將心收回來，堅(jiān)決杜絕“沒出正月,，還是過年,，年沒過完，事不愿干”的不良習(xí)慣,，心思要迅速集中,，狀態(tài)要迅速調(diào)整，工作秩序要迅速恢復(fù),。從今天開始,，全體干部職工都要有一股提速爭先、羊不停蹄的干勁,，為全年工作目標(biāo)的完成,，奠定良好基礎(chǔ)。

一年之計(jì)在于春，只有把第一季度做好做實(shí),，全年工作才能基礎(chǔ)牢固,，起步就穩(wěn)。20xx年中心面臨經(jīng)營指標(biāo)進(jìn)一步壓縮與安全指標(biāo)更嚴(yán)更細(xì)的雙重壓力,，這些都不允許我們有絲毫懈怠,，絲毫放松。我們必須統(tǒng)一認(rèn)識(shí),，大力開展節(jié)支創(chuàng)效工作,，加強(qiáng)走動(dòng)式管理，完善各類操作規(guī)程,、措施預(yù)案,、資料報(bào)表。善于發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)工作中的短板,，在工作落實(shí)上下功夫,，在工作創(chuàng)新上做文章，做到早謀劃,、早安排,、早動(dòng)手、早落實(shí),，確保實(shí)現(xiàn)首季工作“開門紅”,。

春節(jié)剛剛過完，這個(gè)時(shí)期,，往往是紀(jì)律松懈之時(shí),。當(dāng)前各部門要重點(diǎn)要抓好上班秩序，嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律,，確保人員在崗在位,。要防止和克服在極少數(shù)人身上可能出現(xiàn)的整天忙于吃喝應(yīng)酬，而將工作置于一邊,，或者“人已到崗,，心不在焉”的現(xiàn)象。因此,，每位同志都要有一種緊迫感,、責(zé)任感，要自覺地從新春佳節(jié)的`喜慶氣氛中走出來,，積極投身到工作當(dāng)中,，切實(shí)保證中心工作正常、有序運(yùn)轉(zhuǎn),。從今天開始,，中心將組織相關(guān)人員對(duì)各部門進(jìn)行將不定期抽查，如發(fā)現(xiàn)有紀(jì)律渙散，無故離崗問題,，將嚴(yán)肅處理,。

同志們，羊象征著中華民族奮斗不止,、自強(qiáng)不息的進(jìn)取精神,，羊年自然被人們寄予了更多的希望。讓我們借助羊年盛世,，堅(jiān)定信心,，真抓實(shí)干，策羊揚(yáng)鞭,，開拓進(jìn)取,，圓滿完成今年的各項(xiàng)工作任務(wù)，在羊年里鑄就新的輝煌!

節(jié)后收心會(huì)簡訊 節(jié)后收心會(huì)新聞稿篇三

全局員工同志們：

今天是正月初x了,，是我們上班的第一天,。首先向同志們拜年，祝大家在新的一年里,，家庭和睦，工作愉快,，績效顯著,。

春節(jié)雖然多休息了三天，但不少員工堅(jiān)守在值班和搶修崗位,，大家辛苦了,。今天開個(gè)收心會(huì)。所謂收心,，就是要求同志們從節(jié)日的氛圍中走出來,，從節(jié)日的放松中緊張起來，將心思用到工作中去,，迅速恢復(fù)到良好的工作狀態(tài),。

年前，我們已經(jīng)召開了電力“兩會(huì)”,，農(nóng)電公司召開了農(nóng)電工作會(huì)議,，市局也召開了電力“兩會(huì)”，對(duì)全年的工作進(jìn)行了詳實(shí)的部署和安排,。對(duì)我們x縣電力局而言,，20xx年工作和奮斗的方向有了，目標(biāo)有了,，任務(wù)有了,，措施有了，現(xiàn)在的全部工作就是抓落實(shí)。我想借今天開收心會(huì)的機(jī)會(huì),，談?wù)勅绾巫ヂ鋵?shí)的問題：

抓落實(shí),，一要明確職責(zé)。我們每一個(gè)部門,、每一個(gè)員工,，其實(shí)都有明確的工作職責(zé)和崗位職責(zé)，之所以還要說明確職責(zé)并將之作為抓落實(shí)第一來強(qiáng)調(diào)的問題,，就是通過過去一年的工作發(fā)現(xiàn),，我們?cè)趯?shí)際工作中還存在職責(zé)欠明確、分工合作不夠,、協(xié)調(diào)配合不夠等問題,，形成了內(nèi)耗，大家都在努力,，但努力的方向不一致,，努力沒有形成合力。因此我們要強(qiáng)調(diào) 部門,、崗位職責(zé),，其中最重要一條是互相配合的職責(zé)。現(xiàn)在國家電網(wǎng)公司說“三集五大”,，強(qiáng)調(diào)的是集約化管理,，對(duì)我們基層來講，上級(jí)推行集約化管理,，下層更需要做好內(nèi)部的配合,，否則的話,，就會(huì)出現(xiàn)一些工作沒人配合做、沒人承擔(dān)負(fù)責(zé)的問題。

抓落實(shí),，二要量化目標(biāo),。我們?nèi)康墓ぷ鞑粌H要根據(jù)職責(zé)分解到部門和崗位,，更要量化到每周,、每月。按照市局的要求,，今年在全員績效考核上,，市局將加大力度，明確要求不僅單位,、部門要有月度量化的績效目標(biāo),，班組也需要有量化的績效目標(biāo)。我局20xx年的績效考核做了一些工作,，但遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,。今年起各部門每月的績效合約首先要有幾個(gè)量化的目標(biāo)(指標(biāo)),，不僅部門要提出具體的量化的目標(biāo)，部門對(duì)班組也要提出具體的量化的目標(biāo)任務(wù),，要通過每月完成這些目標(biāo)任務(wù),，確保年度各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)的完成。今年的績效考核更要注重定量的考核,。

抓落實(shí),，三要強(qiáng)化督查。加強(qiáng)對(duì)年初“兩會(huì)”確立的目標(biāo)任務(wù)和各項(xiàng)工作落實(shí)情況的督查,，是抓落實(shí)的重要手段,。怎么抓督查?我想這樣來實(shí)施：局辦公室為主抓全局各項(xiàng)重要工作、重點(diǎn)工作,、中心工作的督查,，重點(diǎn)對(duì)局電力“兩會(huì)”報(bào)告中提出的各項(xiàng)工作的落實(shí)、局專題會(huì)議做出的工作布置,、各級(jí)重要文件做出的工作部署以及局領(lǐng)導(dǎo)重點(diǎn)安排布置的工作進(jìn)行重點(diǎn)督查,，每月要通報(bào)一次重點(diǎn)和中心工作落實(shí)督查情況，并納入相關(guān)部門,、班組,、責(zé)任人員的績效考核。各部門要對(duì)各班組的工作每周進(jìn)行一次督查(其實(shí)就是對(duì)績效合約的實(shí)施情況進(jìn)行督辦),，要對(duì)各班組工作落實(shí)情況心中有數(shù),，對(duì)出現(xiàn)的問題能及時(shí)采取措施進(jìn)行解決，確保各項(xiàng)工作實(shí)施中不會(huì)出現(xiàn)“腸梗塞”,，順利推進(jìn)各項(xiàng)工作的實(shí)施。

抓落實(shí),，四要嚴(yán)格考核,。在我們xx縣電力局，一定要形成一種凡事除有安排部署,、實(shí)施推進(jìn)和檢查督促外,，還必須重考核的風(fēng)氣。任何一項(xiàng)工作都要納入到相應(yīng)的考核中去,，通過考核來評(píng)價(jià)一個(gè)部門,、一個(gè)班組和一個(gè)員工的工作和態(tài)度?？己艘欢ㄒ扔兄贫群蜆?biāo)準(zhǔn),，統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、堅(jiān)持原則,，嚴(yán)格兌現(xiàn),。

為了迅速適應(yīng)上級(jí)管理深化和變革的要求,，為了確保全局各項(xiàng)工作落實(shí)到位，有必要在全局形成濃厚的抓落實(shí),，重執(zhí)行的氛圍,，我想，用八個(gè)字作為我們今年全局在工作落實(shí)上的要求,，那就是：重抓落實(shí),、贏在執(zhí)行。這八個(gè)字要作為全局員工干好每一項(xiàng)工作的座右銘,。

關(guān)于當(dāng)前的工作,，我想強(qiáng)調(diào)以下幾件具體事情：

一是春季安全大檢查工作。年前在快要放假的時(shí)候,，市局下發(fā)了專門文件,，做了安排部署。這項(xiàng)工作由生產(chǎn)技術(shù)部牽頭,，局安監(jiān)配合,，各部門共同參加。我局生產(chǎn)技術(shù)部已經(jīng)拿了個(gè)初步方案,。春檢是電網(wǎng)系統(tǒng)季節(jié)性安全檢查中最重要的例行工作,。為什么?一年之計(jì)在于春。今年生產(chǎn)工作,、安全工作怎么開展?重點(diǎn)抓什么?解決那些問題?都要通過春檢后才好作安排,，才能真正地將有限的資金用在刀刃上。我們一定要克服重氛圍,、重形式的“形式主義”做法,，對(duì)照上級(jí)制定的檢查重點(diǎn)，將任務(wù)分解落實(shí)到部門,、到班組,，要將所有的問題和重要的缺陷查找出來，并分門別類的進(jìn)行匯總,，落實(shí)到部門和班組,，拿出整改時(shí)間表。春檢自查不是單純?yōu)榱擞瓩z,，而是扎扎實(shí)實(shí)為了我們xx縣局自身的工作,。

二是營銷服務(wù)反違章評(píng)價(jià)工作。對(duì)于營銷系統(tǒng)的反違章評(píng)價(jià)工作,，年前市局“兩會(huì)”結(jié)束的當(dāng)天下午,，我和陳局長就一起專門召開了會(huì)議進(jìn)行了部署，提出了具體的,、明確的要求,。營銷系統(tǒng)必須按照省公司的評(píng)價(jià)細(xì)則和標(biāo)準(zhǔn),，對(duì)20xx年反違章工作逐條進(jìn)行查找和整改，所有的問題必須形成閉環(huán),。

農(nóng)電系統(tǒng)的反違章按照上級(jí)要求也要扎實(shí)進(jìn)行,。公司本部、各供電所20xx年反違章開展情況要有資料來印證,。存在的問題 要有歸類,，要有整改措施和安排(時(shí)間表)，要形成閉環(huán),。

以上兩項(xiàng)工作在迎接上級(jí)檢查時(shí),，不允許出現(xiàn)任何紕漏。辦公室要對(duì)我們?nèi)绾伍_展春檢自查,、反違章評(píng)價(jià)工作等進(jìn)行重點(diǎn)的督查和宣傳,。

三是始終落實(shí)好“安全第一”。安全第一,，不是一句空泛的口號(hào),，而是有著實(shí)在的。安全在企業(yè)管理中是第一抓的管理,，安全是各級(jí)一把 手工程,，安全是所有工作中第一位的工作。安全必須始終警鐘長鳴,。根據(jù)我局的情況,，必須抓好施工作業(yè)現(xiàn)場全過程管理和控制，必須監(jiān)督把關(guān)100%到位,。尤其是外協(xié)施工隊(duì)伍的安全管理,。多經(jīng)公司拿了一個(gè)辦法，建議你們召開各施工隊(duì)負(fù)責(zé)人以及公司本部人員會(huì)議進(jìn)行研究,，一致通過后,，要抓好落實(shí)。相關(guān)安全的要求要寫入勞務(wù)承包合同或協(xié)議(市局法律顧問提了具體的建議),。

四是提升班組建設(shè)標(biāo)桿單位創(chuàng)建工作。今年在這方面的工作要有明顯的.提升,。班組建設(shè)方面我們要出臺(tái)幾個(gè)辦法和制度,，要對(duì)這項(xiàng)工作進(jìn)行常態(tài)的檢查考核和評(píng)價(jià)。班組建設(shè)必須真正使每一個(gè)班組每一個(gè)班員動(dòng)起來,。

五是進(jìn)一步規(guī)范農(nóng)電和多經(jīng)管理,。農(nóng)電要在20xx年的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步推進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)化供電所建設(shè),，進(jìn)一步完善和推進(jìn)績效管理工作,，要求在創(chuàng)造特色,，打造亮點(diǎn)上取得顯著的效果。多經(jīng)管理要按照去年幾個(gè)會(huì)議紀(jì)要的要求落實(shí)好預(yù)算管理,、項(xiàng)目管理,、安全管理，特別是要加強(qiáng)公司自身基礎(chǔ)建設(shè),。

六是扎實(shí)開展好教育培訓(xùn)工作,。今年省公司對(duì)培訓(xùn)工作要進(jìn)行競賽、進(jìn)行考核,，培訓(xùn)的方案已經(jīng)出臺(tái),，競賽的內(nèi)容不僅有專業(yè)技能還有軍訓(xùn)。我們?cè)趺崔k?關(guān)于農(nóng)電系統(tǒng)的,，我已經(jīng)提了一個(gè)要求,，就是要在全局農(nóng)電系統(tǒng)，以供電所為單位開展“大練兵,、大比武”活動(dòng),，供電所利用休息時(shí)間，組織技能培訓(xùn)和軍事操練,，在市局(或省公司)抽取競賽之前,，我們組織一次農(nóng)電工軍訓(xùn)檢閱和技能比武。根據(jù)上級(jí)的要求,，適時(shí)組織部分尖子員工進(jìn)行重點(diǎn)的集訓(xùn),。那我們生產(chǎn)、營銷系統(tǒng)的怎么辦?我看關(guān)鍵還是我們自己,，培訓(xùn)要以班組為重點(diǎn)來開展,，怎么驗(yàn)證開展的效果，除了檢查培訓(xùn)記錄外,，局領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)要參加班組培訓(xùn)活動(dòng),，要采取抽考等方式驗(yàn)證培訓(xùn)效果。至于軍訓(xùn),，我想由局統(tǒng)一組織,，利用休息日進(jìn)行，先把基本的軍姿練好后,，再進(jìn)行隊(duì)列的編排訓(xùn)練,。這項(xiàng)工作是省公司重點(diǎn)工作，務(wù)必引起我們高度重視,。

七是加強(qiáng)企業(yè)新聞宣傳工作,。今年在企業(yè)新聞宣傳工作上，機(jī)制上要建立一支新聞宣傳通訊員隊(duì)伍,，目標(biāo)上要重點(diǎn)宣傳推介15名左右的優(yōu)秀員工,、20名左右的優(yōu)秀農(nóng)電工,，要使其中的3-5人在市局及以上系統(tǒng)內(nèi)產(chǎn)生一定的影響力，措施上要定目標(biāo),、下任務(wù),、嚴(yán)獎(jiǎng)懲，方法上既要自己動(dòng)手,，又要巧借外力,，可以利用常德日?qǐng)?bào)開辟宣傳專欄，可以與常德電力報(bào)合作開辟專欄(或組織新聞比賽活動(dòng)),，可以請(qǐng)縣電視臺(tái),、市局新聞中心、xx報(bào)的記者來局采訪,，陣地上內(nèi)部要重新設(shè)計(jì)制作并辦好本局宣傳網(wǎng)頁,，對(duì)外要重點(diǎn)在xxx以及系統(tǒng)內(nèi)部新聞信息網(wǎng)絡(luò)上的發(fā)稿。

最后送同志們一句箴言：按本色做人,、按角色辦事,、按特色定位。就講了這么多,，新的一年,，各項(xiàng)工作任務(wù)繁重，拜托全局員工同舟共濟(jì),，奮發(fā)圖強(qiáng),，為全面完成20xx年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)做出積極的貢獻(xiàn)。

謝謝大家! 在春節(jié)上班收假收心會(huì)上的講話 一年春作首,，萬事行為先,。春節(jié)上班第一天，我們召開這次會(huì)議主要有三個(gè)用意：一是給大家拜個(gè)年,，祝大家在新的一年里健康幸福,、平安如意；

二是給大家提個(gè)醒,，盡快從假期自由松散的狀態(tài)中走出來,，重整旗鼓，整裝待發(fā),；

三是給大家加把勁,，希望我們的全體干部，特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,，以飽滿的精神、提速的節(jié)奏,、實(shí)干的作風(fēng),，立即行動(dòng)起來,，積極投身工作，為實(shí)現(xiàn)新年開門紅起好步,、打好底,、開好局。

與往年不同的是,，今天會(huì)議增加了縣區(qū)的發(fā)言,，匯報(bào)各自春節(jié)期間的情況和開年的工作安排。這不僅是對(duì)縣區(qū)黨委班子領(lǐng)導(dǎo)力的一次檢閱,，更重要的是彰顯了市委新年從頭抓緊,、緊張快干的決心和意志。下面,，圍繞確保實(shí)現(xiàn)新年開門紅這個(gè)主題,，我講三點(diǎn)意見。

一,、不負(fù)春光起好步,，年是全面貫徹黨的十九大精神的開局之年，也是改革開放40周年,。做好今年的工作事關(guān)全局,，意義重大。俗話說：“一年之計(jì)在于春,，一日之計(jì)在于晨,。”春天既是萬物萌發(fā)的季節(jié),，也是播種希望的季節(jié),。轉(zhuǎn)眼間，2月份馬上就要結(jié)束了,。時(shí)光易逝,，歲月不居，我們一定要不負(fù)大好春光,，迅速把各項(xiàng)工作抓起來,。

第一，假期已過,，心思要迅速集中,。新的一年，工作任務(wù)非常繁重,，全面小康的征程制勝于此,，脫貧攻堅(jiān)的戰(zhàn)斗決戰(zhàn)于此，不容我們有絲毫懈怠、半點(diǎn)放松,。一代人有一代人的使命,，一個(gè)時(shí)代有一個(gè)時(shí)代的印記，一個(gè)年輪有一個(gè)年輪的重任,。我們務(wù)必克服“不到十五年不完,，年未過完懶干事”的老習(xí)慣，心思要迅速集中,，狀態(tài)要迅速調(diào)整,，秩序要迅速恢復(fù)，在精神上興奮起來,、思想上警醒起來,、工作上緊張起來，以只爭朝夕的緊迫感,、無愧歷史的使命感,、不負(fù)人民的責(zé)任感，抓好關(guān)鍵之年,，奮戰(zhàn)關(guān)鍵之年,，形成一種策馬揚(yáng)鞭、換擋提速的濃厚氛圍,。

第二,，嚴(yán)明紀(jì)律，作風(fēng)要持續(xù)改進(jìn),。春節(jié)剛剛過完,，這個(gè)時(shí)期，往往是紀(jì)律松懈之時(shí),。當(dāng)前,，重中之重是要嚴(yán)肅上班紀(jì)律，全面進(jìn)入正常工作狀態(tài),。年前,，市委市政府出臺(tái)了轉(zhuǎn)變干部作風(fēng)和優(yōu)化發(fā)展環(huán)境的兩個(gè)重要文件，明確提出“五個(gè)禁止”“十個(gè)不準(zhǔn)”的明令要求,，贏得了群眾的一致叫好,，省委領(lǐng)導(dǎo)也給予了充分肯定。年后上班第一天,，市委再次強(qiáng)調(diào)作風(fēng)建設(shè),，就是要把這項(xiàng)工作深入持久地抓下去、力度不減地抓到底,。會(huì)后,，作風(fēng)建設(shè)督查組要馬上分赴各地,、各部門進(jìn)行集中檢查。借此機(jī)會(huì),，我再次重申,，在本屆市委任期，作風(fēng)建設(shè)督查組是常設(shè)的,，要長期進(jìn)行明查暗訪，查出問題馬上通知報(bào)紙,、電視臺(tái)曝光,。在轉(zhuǎn)變作風(fēng)上，希望我們每一位領(lǐng)導(dǎo)干部都要做知行合一的模范,，市委常委同志更要身體力行,，各縣區(qū)、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的領(lǐng)導(dǎo)干部也要率先垂范,，樹立起言出必行,、有諾必踐的良好形象。

第三,，任務(wù)繁重,，工作要迅速部署。古人講：“凡事預(yù)則立,，不預(yù)則廢,。”本著早部署,、早見效的原則,，市委在春節(jié)前先后召開了經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議、政法工作會(huì)議,、組織工作會(huì)議等一系列重要會(huì)議,，目的就是要給大家騰出更多的時(shí)間和精力，早抓落實(shí),，快求突破,。為此，各縣區(qū)安排全年工作的會(huì)議,、各部門的專業(yè)工作會(huì)議,，都要精簡高效、盡早召開,；

各單位內(nèi)部總結(jié),、評(píng)比、表彰等會(huì)議活動(dòng),，也要宜快則快,，可簡則簡，能免則免，不要牽扯過多的精力,；

對(duì)于時(shí)間不等人的工作,，要提前抓好，抓緊安排,，盡快落實(shí),，各項(xiàng)重大任務(wù)和重點(diǎn)工作要抓緊細(xì)化分解，倒排計(jì)劃,。

在春節(jié)上班收假收心會(huì)上的講話 為實(shí)現(xiàn)新年開門紅打好底起好步開好局,。

節(jié)后收心會(huì)簡訊 節(jié)后收心會(huì)新聞稿篇四

親愛的各位員工：

七天的假期已經(jīng)結(jié)束，今天正式上班,。這次會(huì)議可以說是個(gè)“收心會(huì)”,，主要是對(duì)假日期間的有關(guān)工作進(jìn)行總結(jié)，并對(duì)當(dāng)前的有關(guān)工作進(jìn)行簡要強(qiáng)調(diào),。

十一假期,，大家過的快樂舒心，機(jī)關(guān)各方面一切正常,，沒出任何問題,，這得益于節(jié)前各項(xiàng)工作的扎實(shí)開展，也與節(jié)日期間值班的同志認(rèn)真細(xì)致工作是分不開的,。節(jié)日期間值班情況,，總的來說比較好，各單位值班人員都能做到認(rèn)真負(fù)責(zé),，按時(shí)簽到,，按時(shí)交接班，按時(shí)上報(bào)有關(guān)情況,?！痢痢敛康耐具€利用假期，對(duì)有關(guān)規(guī)章制度做了進(jìn)一步的修訂,，在這里對(duì)他們進(jìn)行表揚(yáng),。

長假已經(jīng)過完，鑒于“十一”之前,，對(duì)糧食直補(bǔ)檢查,、安全生產(chǎn)、社會(huì)穩(wěn)定,、招商引資,、林木管護(hù)等工作和嚴(yán)禁中午飲酒、酒后駕車等紀(jì)律已經(jīng)重點(diǎn)做了安排和強(qiáng)調(diào),，大家都要收收心,，集中精力完成好各項(xiàng)工作任務(wù),，在這里我對(duì)當(dāng)前需要注意的事項(xiàng)，再強(qiáng)調(diào)四點(diǎn)：

一是精神狀態(tài)要調(diào)整到位,。今天上班后,，一切要恢復(fù)正常，各單位,、每名機(jī)關(guān)干部要按照計(jì)劃繼續(xù)做好各項(xiàng)工作,。具體要做到“三個(gè)到位”，即“工作思路調(diào)整到位,、目標(biāo)責(zé)任調(diào)整到位,、考核調(diào)整到位”，要把過節(jié)的興奮感和松弛感轉(zhuǎn)化為工作的熱情,，以昂揚(yáng)的斗志和奮發(fā)有為的精神狀態(tài)做好當(dāng)前的.各項(xiàng)工作。

二是要認(rèn)真總結(jié),、扎實(shí)工作,，全面完成全年工作任務(wù)。今天是10月8號(hào),，到年底的時(shí)間已經(jīng)不多了,。各單位、每名機(jī)關(guān)干部都要對(duì)年后所做的工作認(rèn)真進(jìn)行梳理,、總結(jié),，對(duì)照年初制定的目標(biāo)任務(wù)和上級(jí)部門提出的要求，看看完成了哪些工作,，哪些還沒完成,，今年的工作同去年相比有沒有進(jìn)步。要明確單位和個(gè)人今后這段時(shí)間的工作任務(wù)和重點(diǎn),，強(qiáng)化工作措施,，在工作落實(shí)上下功夫，在工作創(chuàng)新上做文章,，不論是××黨委,、政府中心工作還是業(yè)務(wù)工作都要?jiǎng)?chuàng)出特色，創(chuàng)出水平,。

三是抓好《黨政機(jī)關(guān)管理制度》的學(xué)習(xí),、執(zhí)行。經(jīng)過廣泛征求意見和反復(fù)討論,，修訂后的《×××黨政機(jī)關(guān)管理制度》以正式文件形式,，于節(jié)前印發(fā)到了各單位，希望各單位認(rèn)真組織人員學(xué)習(xí),，并嚴(yán)格遵照?qǐng)?zhí)行,。

四是實(shí)行秋冬季作息時(shí)間,。從今天開始，執(zhí)行秋冬季作息時(shí)間,。上午的上下班時(shí)間不變,，還是8：30上班、12：00下班,；下午改為2：00上班,、5：30下班?；锓客盹堥_飯時(shí)間也隨著改為5：30,。

散會(huì)。

節(jié)后收心會(huì)簡訊 節(jié)后收心會(huì)新聞稿篇五

親愛的各位員工：

大家新年好,！

首先,，我給大家拜個(gè)晚年，祝大家在新的一年里,，身體健康,，工作順利，萬事如意,，馬到成功,！

今天是2月2日農(nóng)歷正月初三，從1月17日我們開發(fā)區(qū)召開了年終總結(jié)表彰大會(huì)至今近20天時(shí)間里,，開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)考慮到大家在の年團(tuán)結(jié)奮斗,、努力拼搏，為保持全區(qū)經(jīng)濟(jì)總量和各項(xiàng)主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)增長速度,，連續(xù)四年雄踞全市首位付出了很多辛苦,，于是給大家提供了一個(gè)相對(duì)松弛的工作環(huán)境，讓大家放松一下繃緊了一年的神經(jīng),，利用春節(jié)這個(gè)假期休息好,、調(diào)整好。以更加飽滿的精神面貌,，更加高昂的工作干勁和更加積極的工作態(tài)勢,，全身心、滿負(fù)荷地投入到の年的工作中去,。同時(shí),，也給平時(shí)支持我們工作的家人以更多的關(guān)心和體貼。

截止到今天,，春節(jié),、元宵節(jié)都相繼過去，也該是我們書歸正傳,、步入正軌的時(shí)候了,。今天會(huì)議的主要任務(wù)就是讓大家收心,。使大家從松弛的節(jié)日狀態(tài)調(diào)整回緊張的工作狀態(tài)，全心全意搞建設(shè),，一心一意謀發(fā)展,。下面我講四點(diǎn)意見：

過年就是休息和放松的日子，大家利用此機(jī)會(huì)走訪親訪友,，溝通感情,，但是正式上班了，就要將心收回來,，堅(jiān)決杜絕“沒出正月,，還是過年，年沒過完,，事不愿干”的不良習(xí)慣,，心思要迅速集中，狀態(tài)要迅速調(diào)整,，工作秩序要迅速恢復(fù),。從今天開始，開發(fā)區(qū)全體干部職工都要有一股提速爭先,、馬不停蹄的干勁，為全年工作目標(biāo)的完成,，奠定良好基礎(chǔ),。

一年之計(jì)在于春，第一季度是全年的龍頭,，一定要舞活,，這樣全年工作基礎(chǔ)就牢固，起步就穩(wěn),。今年,，是完成規(guī)劃的關(guān)鍵一年，市委,、市政府對(duì)我們寄予了厚望,，我們開發(fā)區(qū)也義不容辭的要承擔(dān)起挑大梁、扛大旗的重任,。同時(shí),，20xx年我們的發(fā)展還面臨資金瓶頸與土地瓶頸雙重壓力，這些不利因數(shù)都不容需我們有絲毫懈怠,，絲毫放松,。我們必須統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，開拓創(chuàng)新,，按照永濤主任在年終總結(jié)表彰大會(huì)上的講話精神,，分解各自的工作任務(wù),，強(qiáng)化工作措施，在工作落實(shí)上下功夫,，在工作創(chuàng)新上做文章,，做到早謀劃、早安排,、早動(dòng)手,、早落實(shí)，確保一季度實(shí)現(xiàn)“開門紅”,。

春節(jié)剛剛過完,，這個(gè)時(shí)期，往往是紀(jì)律松懈之時(shí),。當(dāng)前各部門要重點(diǎn)要抓好上班秩序,，嚴(yán)格上下班紀(jì)律，確保人員在崗在位,。要防止和克服在極少數(shù)人身上可能出現(xiàn)的整天忙于吃喝應(yīng)酬,，而將工作置于一邊，或者人已到崗,，但心不在焉,，思想不集中的現(xiàn)象。20xx年已經(jīng)過去了一個(gè)多月,，如果我們稍有松懈,，第一季度的工作任務(wù)就很難完成，就會(huì)影響全年,。因此,，每位同志都要有一種緊迫感、責(zé)任感,，要自覺地從新春佳節(jié)的喜慶氣氛中走出來,，積極投身到工作當(dāng)中，切實(shí)保證機(jī)關(guān)正常,、有序運(yùn)轉(zhuǎn),。從今天開始，考評(píng)小組將不定期抽查,，如發(fā)現(xiàn)有紀(jì)律渙散,，無故離崗問題，將嚴(yán)肅處理,。

每個(gè)人都有自己的習(xí)氣,，一個(gè)單位也有一個(gè)單位的風(fēng)氣，良好風(fēng)氣的形成要靠日積月里的培養(yǎng),。我們開發(fā)區(qū)各項(xiàng)工作要想在全市繼續(xù)保持領(lǐng)先地位,，就必須弘揚(yáng)正氣,，使每個(gè)人都牢固樹立爭先創(chuàng)優(yōu)意識(shí)和敢為開發(fā)區(qū)事業(yè)無私奉獻(xiàn)的精神。春節(jié)期間,，我們的值班人員能夠嚴(yán)格按照值班時(shí)間到崗到位,，個(gè)別家里有事的，都能自覺與其他同志聯(lián)系串班,，保證了值班人數(shù),，圓滿的完成了值班任務(wù)。正月和正月,，很多同志以雪為令,，主動(dòng)到單位除雪，這就是我們單位的正氣值得表揚(yáng),。在此,，我代表開發(fā)區(qū)黨委對(duì)這些同志的付出表示衷心的感謝。然而,，也有極個(gè)別同志兩次除雪都沒有露面,，還有的部門初七上班以后上級(jí)有事找不到人。產(chǎn)生這些問題原因我不想深究,，我想你們都會(huì)有相當(dāng)充分理由的,，可能是家距單位遠(yuǎn)不方便到單位，也可能是考慮雪下得小不必要打掃,，還可能是臨時(shí)有急事脫不開身,，但是沒有來除雪同志和你們的部門領(lǐng)導(dǎo)打招呼了嗎？和你們的分管主任請(qǐng)假了嗎,？事情在忙打個(gè)電話的時(shí)間總會(huì)有的吧,，我們前一階段實(shí)行的是彈性工作時(shí)間,，但彈性工作時(shí)間不等于放假,，彈性工作時(shí)間是指有事辦，無事才可以在家休息,，才可以走親訪友,。以雪為令到單位除雪是1月17日年終總結(jié)大會(huì)提出的`要求，也是開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)班子的集體意見,，沒有特殊情況應(yīng)不擇不扣的執(zhí)行,。昨天還特意詢問了這兩次除雪的一些情況，并叮囑在今天的會(huì)議上就相關(guān)問題向大家強(qiáng)調(diào)一下,。我希望既沒有來除雪,，也沒有請(qǐng)假的同志做好自省，在今后的工作中杜絕再發(fā)生類似問題,?？紤]到這兩次下雪都是發(fā)生在春節(jié)期間,，又在我們實(shí)行彈性工作制期間里，所以暫不做考評(píng)小組年底考評(píng)依據(jù),，同時(shí),，我們也將進(jìn)一步完善各種考勤考評(píng)機(jī)制，使勇于奉獻(xiàn)的人得到實(shí)惠,，不思進(jìn)取的人感到壓力,，以弘揚(yáng)東港經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)的堂堂正氣。

同志們,，龍是中華民族神圣的象征,，豬年自然被人們寄予了更多的希望，讓我們借助龍騰盛世,，堅(jiān)定信心,，真抓實(shí)干，開拓進(jìn)取,，勵(lì)精圖治,，圓滿完成今年的各項(xiàng)工作任務(wù)，在豬年里鑄就新的輝煌,！

節(jié)后收心會(huì)簡訊 節(jié)后收心會(huì)新聞稿篇六

一周的春節(jié)長假過后,，相信有的員工仍然沉浸在節(jié)日的余韻中，精神狀態(tài)不佳,，心態(tài)有些懶散,，做事有些煩躁。迎接“三會(huì)”之時(shí),，盡快幫助員工收心,、找到工作狀態(tài)，顯得極為重要,。

用榜樣收心,。春節(jié)期間，梁場的很多領(lǐng)導(dǎo)及員工,，堅(jiān)守崗位確保節(jié)日期間生產(chǎn)不受影響,，他們忙碌的身影一刻不挺。這些普通員工舍小家,、顧大家的高度責(zé)任感和敬業(yè)

精神,，就是值得學(xué)習(xí)的身邊楷模。我們應(yīng)該以這些普通員工為榜樣,，堅(jiān)守崗位心無旁騖,、恪盡職守一絲不茍，在度過一個(gè)歡樂祥和的春節(jié)長假后，盡快收拾心情,，全身心投入工作,，讓節(jié)日里蓄積的`能量充分發(fā)揮到工作中，以嶄新的面貌面對(duì)新一年的工作,。

用責(zé)任收心,。用責(zé)任收心，即要以對(duì)工作,、對(duì)集團(tuán)公司高度的責(zé)任心來約束自己,，將思想統(tǒng)一到集團(tuán)公司的工作部署上來，將心收到各自的崗位上來,。20xx年水湖制梁場,，面臨的生產(chǎn)任務(wù)異常繁重，如何確保各項(xiàng)工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),，需要我們每個(gè)員工認(rèn)真負(fù)責(zé)抓好每一項(xiàng)工作落實(shí),，不僅要細(xì)化、量化全年指標(biāo),，更要把握過程,、閉環(huán)管理、執(zhí)行到位,。而這些,，都需要我們立即著手，振奮百倍精神迅速打開工作局面,，投入百倍努力推進(jìn)工作開展,，不能有一絲懈怠、一分懶惰,。

用務(wù)實(shí)收心,。常言道，“一年之計(jì)在于春”,。在這萬物競發(fā)的大好春光里,，開好頭、起好步顯得尤為關(guān)鍵,。為此,，每個(gè)員工都應(yīng)該理清思路,、盡早打算,、統(tǒng)籌安排、務(wù)實(shí)工作,，既要認(rèn)真思考,、周密安排，將年前工作與年后工作有機(jī)銜接起來，又要將各項(xiàng)工作措施網(wǎng)盡早啟動(dòng),、及早推進(jìn),、趕早努力、務(wù)求實(shí)效,，才不會(huì)延誤全年的工期進(jìn)展,，才會(huì)使工作呈現(xiàn)出新的氣象，使全年工作再上一個(gè)臺(tái)階,。

新年已過,，讓我們每個(gè)人都學(xué)會(huì)用榜樣收心、用責(zé)任收心,、用務(wù)實(shí)收心,，耕種好春的希望，爭取用一個(gè)良好的開局,，迎接“三會(huì)”,，為全年生產(chǎn)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)吹響奮進(jìn)的號(hào)角，為局公司向更遠(yuǎn)的方向發(fā)展付出自己的力量,。

節(jié)后收心會(huì)簡訊 節(jié)后收心會(huì)新聞稿篇七

同志們：

今天是春節(jié)后上班的第一天,。首先我代表公司黨委班子給大家拜個(gè)年，祝在座的各位,，也通過你們祝全體干部員工豬年吉祥,、身體健康、工作順利,、闔家幸福!同時(shí),，向節(jié)日期間舍家忘我，堅(jiān)守工作崗位,，保障了生產(chǎn)安全平穩(wěn)有序運(yùn)行的廣大干部員工致以崇高的敬意!

今天的會(huì)既是一個(gè)團(tuán)結(jié)鼓勁,、調(diào)整狀態(tài)的收心會(huì)，也是一個(gè)明確目標(biāo),、強(qiáng)力啟動(dòng)各項(xiàng)工作的動(dòng)員會(huì),。管理區(qū)各級(jí)干部員工要進(jìn)一步統(tǒng)一思想，迅速調(diào)整好工作狀態(tài),，靜下心來認(rèn)真規(guī)劃,、安排、落實(shí)好20xx年的各項(xiàng)工作,，確保開好局,、起好步。

春節(jié)前,，我們的主要工作有三部分,，一是中心召開了三屆一次職代會(huì),，繼往開來，部署了20xx工作,，對(duì)中心今后一定時(shí)期的愿景目標(biāo)進(jìn)行了規(guī)劃;二是召開了公司20xx年度表彰大會(huì),，回顧工作，明確了20xx年的工作主線,，對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行了整體部署;三是圍繞中心成立十周年,，開展了“憶十年、再起步,、創(chuàng)一流”活動(dòng),，全體干部員工廣泛參與，通過全員討論,、專題座談,、主題演講三個(gè)階段，回顧發(fā)展歷程,，分析當(dāng)前形勢,，暢想美好征程，活動(dòng)達(dá)到了預(yù)期效果,。

下面,，我主要講三個(gè)方面：

一是憶十年，中心發(fā)展壯大,，公司成果豐碩,。“憶往昔崢嶸歲月稠”,，活動(dòng)期間,，公司機(jī)關(guān)組室、基層隊(duì)共召開各層面討論會(huì),、座談會(huì)近百余次,，基本實(shí)現(xiàn)了全員參與。中心職代會(huì)對(duì)成立十年來取得的輝煌成就進(jìn)行了全面評(píng)價(jià),，在中心實(shí)現(xiàn)產(chǎn)能過百萬的同時(shí),，公司創(chuàng)造了稠油難動(dòng)儲(chǔ)量連續(xù)穩(wěn)產(chǎn)七年30萬噸的佳績。十年間,，在勝利傳統(tǒng)精神的感召下,，以“難動(dòng)敢動(dòng)、迎難而動(dòng)”為核心的“難動(dòng)”,，激勵(lì)我們立足崗位,，不懼艱難，忘我付出,，戰(zhàn)天斗地,，攻克了一個(gè)又一個(gè)難關(guān)，取得了一個(gè)又一個(gè)勝利,，開辟了一個(gè)又一個(gè)陣地,，開發(fā)和管理能力明顯增強(qiáng)，生產(chǎn)和生活條件顯著改善,。以“融心融情,，合智合力”為理念的“融合文化”，凝聚人心,，激發(fā)斗志,，隊(duì)伍規(guī)模不斷擴(kuò)大，隊(duì)伍素質(zhì)不斷提高,?？缭绞桨l(fā)展的成果，真正惠及每一位干部員工,。討論中,，大家發(fā)現(xiàn)，雖然每個(gè)人的年齡不同,、經(jīng)歷不同,、崗位不同，但是發(fā)生在每個(gè)人身上的,，讓老同志感慨萬分,，讓年輕人躊躇滿志，讓新同志深受,，大家都不約而同地為伴隨中心和公司共成長而自豪,，為推動(dòng)中心和公司發(fā)展做貢獻(xiàn)而驕傲。俗話說,，“憶苦思甜”,。“憶十年”,，加深了全體干部員工對(duì)中心,、公司的認(rèn)同感和歸屬感，也讓每個(gè)人深深懂得,，作為中心人,、公司人，自身的成長成才離不開中心和公司的發(fā)展,，要學(xué)會(huì)感恩,。自身的幸福離不開兄弟和姐妹的團(tuán)結(jié)，當(dāng)前和諧穩(wěn)定發(fā)展的局面凝聚著每一個(gè)人的心血,，來之不易,，要倍加珍惜,，“想中心和公司好，為中心和公司好”的氛圍更加濃厚,。

二是“再起步”,，中心繼往開來，公司重任在肩,。成績屬于過去,，責(zé)任在于未來,。我們不能躺在功勞簿上吃老本,、睡大覺，成績的取得,，讓部分同志弱化了追求,，失去了斗志,。但是資源開發(fā)行業(yè)的遞減性和不可再生性，決定了我們的腳步要始終向前,，稠油難動(dòng)儲(chǔ)量的特殊性,，更讓我們絲毫不能松懈。雖然經(jīng)過近十年的發(fā)展,，公司的管理結(jié)構(gòu)日趨完善,，管理效率不斷提高，隊(duì)伍戰(zhàn)斗力明顯增強(qiáng),，但是新形勢,、新任務(wù)下，資源接替,、自然遞減和開發(fā)水平的矛盾,，管理效率、和諧穩(wěn)定同隊(duì)伍素質(zhì)等方面的矛盾越日益凸顯,。困難和問題的出現(xiàn),，讓部分同志動(dòng)搖了信心，模糊了方向,。xxxx總經(jīng)理曾不止一次提出,，公司現(xiàn)在面臨的形勢是“前有標(biāo)兵，后有追兵”,，對(duì)此,，我們要居安思危，未雨綢繆,，客觀分析,，從容面對(duì)。我們公司人具有敢為人先的勇氣,，敢于創(chuàng)新的魄力和敢打勝仗的信念,，有一支作風(fēng)頑強(qiáng),、經(jīng)得考驗(yàn)、戰(zhàn)之能勝的隊(duì)伍,。這些優(yōu)勢都是我們的“傳家寶”,，也是我們站在新起點(diǎn)，實(shí)現(xiàn)新發(fā)展,，迎接挑戰(zhàn),，爭創(chuàng)一流的精神支柱和可靠保障,。

同志們,，20xx年是中心新十年征程的起步之年，“增產(chǎn)增效中心,、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)中心,、成長成才中心”的戰(zhàn)略目標(biāo)已經(jīng)確立，公司今年的工作主線也已經(jīng)明確,?！肮痉€(wěn)中心穩(wěn)”，這句話體現(xiàn)了中心領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我們的定位和期望,。我們各級(jí)干部員工要進(jìn)一步學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)中心三屆一次職代會(huì)精神,，緊密圍繞中心目標(biāo)、思路和公司主線,，謀劃好各項(xiàng)工作,，要?jiǎng)?wù)必做到思路清晰、任務(wù)明確,。一是要以增產(chǎn)增效為中心,，通過完善以“四期”采油管理技術(shù)為代表的管理手段，深化油藏分析,，加深規(guī)律認(rèn)識(shí),，提高開發(fā)水平。通過強(qiáng)化基礎(chǔ)管理制度體系,、規(guī)范體系和考核體系的建設(shè),，提升管理水平。通過區(qū)間控制法等方式優(yōu)化注采輸一體化運(yùn)行,，提高運(yùn)行效率,。通過完善績效考核體系建設(shè)，強(qiáng)化全面預(yù)算管理等方式,，實(shí)現(xiàn)降本增效;二是要以創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)為手段,，通過完善創(chuàng)新管理制度建設(shè)，讓創(chuàng)新工作充分結(jié)合管理實(shí)際,、專業(yè)實(shí)際,、崗位實(shí)際,，增強(qiáng)創(chuàng)新工作的針對(duì)性和有效性。通過“模塊模板”法梳理流程,、分清界面,、明確標(biāo)準(zhǔn)，推動(dòng)各項(xiàng)工作責(zé)任更加明晰,、銜接更加緊密,、配合更加高效。通過《工作指導(dǎo)書》模式,，強(qiáng)化基層班組建設(shè)和管理的規(guī)范化,、標(biāo)準(zhǔn)化，促進(jìn)班組長隊(duì)伍的素質(zhì)提升;三是要以成長成才為目標(biāo),，以漸進(jìn)成長為方式,，通過完善模擬成長通道建設(shè)，搭建平臺(tái),，培養(yǎng)人才,。通過推動(dòng)全員績效考核和星級(jí)員工爭創(chuàng)等工作，實(shí)現(xiàn)全面,、科學(xué),、客觀評(píng)價(jià)，激發(fā)干部員工培養(yǎng)素質(zhì)提升,、干事創(chuàng)業(yè)的熱情;四是要以分類分層為理念,，通過在橫向上分類，明確每個(gè)類別的定位和發(fā)展方向,。通過縱向上分層,，制定具有差異化的工作標(biāo)準(zhǔn)和提升目標(biāo)，促進(jìn)每項(xiàng)工作,、每名員工向更高層次跨越;五是以“幸福公司”建設(shè)為抓手,，通過強(qiáng)化思想動(dòng)態(tài)分析、一人一事思想政治工作,，推進(jìn)eap工作,，把握隊(duì)伍思想趨勢，維護(hù)和諧穩(wěn)定,。通過強(qiáng)化宣傳和形勢任務(wù)教育工作的輿論引領(lǐng)作用,，引導(dǎo)員工樹立積極向上的幸福觀。通過加強(qiáng)“家”文化建設(shè),、“快樂”文化建設(shè),、“安全”文化建設(shè)、“廉潔”文化建設(shè)等工作，營造快樂生活,、,、廉潔從業(yè)的良好氛圍。

三是“創(chuàng)一流”,，中心目標(biāo)遠(yuǎn)大,，公司勇當(dāng)排頭。圍繞油田“打造世界一流,，實(shí)現(xiàn)率先發(fā)展”,，中心職代會(huì)上提出了“打造一流難動(dòng)品牌，建設(shè)百萬幸福中心”的愿景目標(biāo)和“三個(gè)中心”建設(shè)的戰(zhàn)略目標(biāo),。作為中心難動(dòng)事業(yè)的發(fā)源地,，公司在伴隨中心發(fā)展的過程中，憑借勇當(dāng)排頭,、勇爭第一的作風(fēng),，生產(chǎn)經(jīng)營管理和隊(duì)伍建設(shè)水平始終位于中心前列,。20xx年,，中心“雙亮雙創(chuàng)”活動(dòng)讓我們的建標(biāo)、對(duì)標(biāo),、趕標(biāo),、超標(biāo)的工作機(jī)制更加完善?！按蛟煲涣鲌F(tuán)隊(duì)”活動(dòng)讓我們的五支人才隊(duì)伍建設(shè)更加系統(tǒng),、更加高效。20xx年,，中心提出了“潛力再認(rèn)識(shí),、對(duì)標(biāo)再分析、辦法再創(chuàng)新,，打造一流上水平”主題活動(dòng),，這項(xiàng)活動(dòng)的主要目的就在于讓我們面向一流，面向未來,，進(jìn)一步認(rèn)識(shí)和挖掘自身管理潛力,、開發(fā)潛力、隊(duì)伍潛力,，向精細(xì)管理要效益,，向技術(shù)攻關(guān)要產(chǎn)量，向隊(duì)伍管理要戰(zhàn)斗力,。要圓滿完成中心發(fā)展目標(biāo)和公司20xx年的工作任務(wù),，關(guān)鍵還是要靠一流的干部隊(duì)伍作保障。圍繞隊(duì)伍建設(shè),，中心提出了“能力建設(shè)年”活動(dòng),，主要的目的是要通過提升隊(duì)伍的學(xué)習(xí)力,、執(zhí)行力和創(chuàng)新力，不斷增加打造一流上水平的保障能力,。對(duì)此,，我提出三點(diǎn)要求：

一是要勤學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)是人們通過了解,、掌握,、接受知識(shí)并將知識(shí)轉(zhuǎn)化為自身能力的過程?？鬃诱f過：“學(xué)而時(shí)習(xí)之,，不亦樂乎?”，從“學(xué)”到“習(xí)”,，隱含著從理論到實(shí)踐的過程,，涵蓋著學(xué)以致用的理性，指出了實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的快樂真諦,。我們每一名干部員工,，特別是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，都要按照中心的`要求,，結(jié)合分類分層理念,，制定，明確學(xué)習(xí)內(nèi)容和目標(biāo),。一般干部員工要緊密結(jié)合自身崗位實(shí)際,，選準(zhǔn)學(xué)習(xí)的切入點(diǎn)，提高學(xué)習(xí)效率和質(zhì)量,。各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部,，要緊密結(jié)合“一崗雙責(zé)”要求，從推動(dòng)生產(chǎn)經(jīng)營管理和黨建思想文化相融合,，共同規(guī)劃,、部署、開展的角度,，強(qiáng)化綜合管理素質(zhì)的提升,。

二是要抓執(zhí)行。執(zhí)行力是科學(xué)發(fā)展的生命力,，執(zhí)行出生產(chǎn)力,、出競爭力、出創(chuàng)造力,。分析公司自身,，一方面部分工作效果不佳的原因不是由于道理不清、方向不明、辦法不多,，而是在于說得多,、做得少，致使部分工作有部署,、無落實(shí),，有上文、無下文,。一方面部分干部員工的作風(fēng)漂浮,，花架子多，真功夫少,，工作停留在表面,，效果大打折扣。這些現(xiàn)象,，說到底就是執(zhí)行不力的問題,。在今后的工作中，我們要不遺余力地強(qiáng)化和提高執(zhí)行力,，尤其是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部更需要強(qiáng)化執(zhí)行落實(shí)意識(shí),，提高執(zhí)行落實(shí)能力，加大執(zhí)行落實(shí)力度,，增強(qiáng)執(zhí)行落實(shí)成效,，不辜負(fù)組織和員工的信任和期望,。

三是要敢創(chuàng)新,。我們每個(gè)干部員工不論職位高低、崗位不同,，都必須克服因循守舊,、安于現(xiàn)狀的思想，工作上要有新思路,、新舉措,、新動(dòng)作，創(chuàng)出新的成效,。在遵循客觀規(guī)律的基礎(chǔ)上,，要不滿足已有的成績，要不自縛于陳舊的框框,，要不拘泥于過去的老,、老做法，敢于創(chuàng)新,，勇于開拓,，敢于第一個(gè)去吃螃蟹，并且能夠吃到螃蟹。只要我們每一個(gè)干部員工都有一股不服輸?shù)摹熬珰馍瘛?，敢為人先,，我們的工作就一定能百尺竿頭更進(jìn)一步。

最后,，我還想和大家共勉——干工作要有成就感,。要克服畏難情緒，要有克難攻堅(jiān)的勇氣,。要始終保持良好的精神狀態(tài)和頑強(qiáng)的意志,，要在困難與矛盾面前不畏懼、不退縮,，敢于碰硬,，善于攻堅(jiān)。要始終抱著一顆強(qiáng)烈的進(jìn)取心,，不干則已,、干就干好、干就干成,、干出一流;干工作要有實(shí)干精神,。實(shí)干興邦，只有實(shí)干才有出路,，只有實(shí)干才有地位,，只有實(shí)干才有前途。早晚要干的事要早干一步,，規(guī)律性的事要早謀一步,，苗頭性的事要早抓一步，為自己贏得時(shí)間和主動(dòng),。大家要不斷地開闊視野,、拓寬思路，堅(jiān)持高站位,、高出手,、高品位，看遠(yuǎn)一點(diǎn),，想深一些,，不但要比別人快一步，還要比別人高一籌,，只有這樣,，才能爭先進(jìn)，才能得第一,，才能始終保持領(lǐng)先的優(yōu)勢;干工作還需要主人翁意識(shí)和歸屬感,。中心和公司是我們共同的“家”,，一個(gè)和諧共進(jìn)的良好氛圍需要靠我們每一個(gè)人去建立、去維護(hù),、去提升,。全體干部員工都要積極行動(dòng)起來，要堅(jiān)定信心,、自我加壓,、乘勢而上，各項(xiàng)工作都要爭先進(jìn),、創(chuàng)一流,，努力形成個(gè)個(gè)爭創(chuàng)佳績、人人爭當(dāng)標(biāo)兵的濃厚氛圍,。

同志們,，“一年之計(jì)在于春”，春天孕育希望,，希望鑄就輝煌?，F(xiàn)在已經(jīng)是二月中旬，20xx年第一季度已經(jīng)過半,，形勢面前刻不容緩,，任務(wù)面前不容懈怠，各機(jī)關(guān)組室,、基層隊(duì)要全力以赴圍繞中心主題活動(dòng)和公司工作主線,，認(rèn)真謀劃，科學(xué)部署,，迅速展開,，尤其是各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要有做到心中想全年，突出抓首季,，致力保開局,，形成推進(jìn)當(dāng)前工作的強(qiáng)大合力，確保各項(xiàng)工作全面推進(jìn),、富有成效，實(shí)現(xiàn)首季開門紅,。

最后再次預(yù)祝各位在新的一年里,，生活上平安幸福，工作中再創(chuàng)佳績!

謝謝大家!

節(jié)后收心會(huì)簡訊 節(jié)后收心會(huì)新聞稿篇八

各位同事：

大家晚上好,！

今天行政人事部在此召開工作例會(huì),，主要是對(duì)工作的總結(jié)和交流，胡副總及部門經(jīng)理主管受邀列席我們今天的會(huì)議,，在此表示熱烈的歡迎和衷心的感謝,，希望大家對(duì)行政人事部的工作提出寶貴的意見,。

開會(huì)的作用：交流信息，互通情報(bào),；發(fā)揚(yáng)民主,，集思廣益；增強(qiáng)友誼,，促進(jìn)團(tuán)結(jié),；統(tǒng)一認(rèn)識(shí)，協(xié)調(diào)行動(dòng),。行政人事部部門工作例會(huì)要開成一個(gè)民主的會(huì),、團(tuán)結(jié)的會(huì)、有成效的會(huì),。首先總結(jié)前段工作：

回顧行政人事部的工作,，隊(duì)伍成形，整體素質(zhì)提高,，取得了一定的成績,，主要是總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn),。

從著裝規(guī)范,、出勤考勤等基礎(chǔ)工作抓起，公司制度得到有效的執(zhí)行,。經(jīng)過幾個(gè)月的不懈努力,，公司勞動(dòng)紀(jì)律有了很大的改觀，不文明行為少了,，曠工的少了,，遲到早退的少了，公司員工統(tǒng)一穿著,，精神面貌有了很大的提升,，企業(yè)也了基本的形象。由于加強(qiáng)了勞動(dòng)紀(jì)律管理,，公司徹底改變散,、亂、差的工作作風(fēng),，為公司持續(xù)健康發(fā)展奠定了基礎(chǔ),。

成立了“6s”管理小組，定期對(duì)“6s”執(zhí)行情況進(jìn)行檢查,，對(duì)出現(xiàn)的問題及時(shí)提出來,，限期整改，并驗(yàn)證整改結(jié)果,，通過持續(xù)改進(jìn),，提高了車間現(xiàn)場管理水平,，營造了一個(gè)整潔、有序,、安全的生產(chǎn)環(huán)境,；公共衛(wèi)生、住宿環(huán)境明顯改觀,。

根據(jù)公司人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃,，公司有計(jì)劃的進(jìn)行崗位、人員機(jī)構(gòu)優(yōu)化,，調(diào)整了部分崗位,、人員結(jié)構(gòu)，使得公司管理順暢,、執(zhí)行有效,、效率提高。

根據(jù)文具行業(yè)人才分布特點(diǎn),，積極開拓招聘渠道,，網(wǎng)絡(luò)與攤現(xiàn)場招聘結(jié)合；招聘渠道的有效組合和利用,，擴(kuò)大了企業(yè)知名度,，讓更多的人知道了“華杰文具”，讓更多的人了解“華杰公司”,。招聘門檻有所改觀,，即使是普工，也不是什么人都可以進(jìn)來,，我們從品德,、觀念、態(tài)度,、工作技能等幾個(gè)方面進(jìn)行考察,，不合格的堅(jiān)決不招進(jìn)來，寧缺毋濫,。堅(jiān)持“有德有才優(yōu)先錄用,、有德無才培養(yǎng)使用、有才無德限制使用,、無德無才堅(jiān)決不用”的用人理念,；對(duì)于態(tài)度惡劣、品德敗壞,、工作能力又差的員工堅(jiān)決清除，保證公司員工隊(duì)伍的健康,、穩(wěn)定,。存在的問題：一是企業(yè)文化氛圍不濃,；二是特殊職位到崗不及時(shí)；三是食堂管理不規(guī)范,；四是行政稽查不規(guī)范,。

目前工作重點(diǎn)：

一、招聘,、新工入職培訓(xùn)

二,、人事考勤這一塊，要做細(xì),。

三,、食堂改善

四、行政稽查

1,、紀(jì)律是公司自身發(fā)展的可靠保證,，公司《員工手冊(cè)》，那些上下班紀(jì)律,、會(huì)議紀(jì)律,、請(qǐng)假紀(jì)律等，都是任何企業(yè)對(duì)員工的基本要求,。作為行政人事部工作人員要嚴(yán)于律己,、言傳身教呢。已不正鄢能正人,。

2,、行政稽查，需要有計(jì)劃,、有步驟,、積極穩(wěn)妥地開展；堅(jiān)持不懈地貫徹和實(shí)施,，不搞一陣風(fēng),，不走過場。

3,、認(rèn)真落實(shí)職責(zé),。稽查組長,、保安隊(duì)長要負(fù)主責(zé),，加大對(duì)勞動(dòng)紀(jì)律的監(jiān)督檢查，行政稽查組不定時(shí)對(duì)全廠勞動(dòng)紀(jì)律“5s”執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,?；榻M長：作為一個(gè)管理者，對(duì)下屬充分做到“察人之長,、用人之長,、聚人之長,、展人之長”，充分發(fā)揮他們的主觀能動(dòng)性及工作積極性,。提高團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì),，樹立起開拓創(chuàng)新、務(wù)實(shí)高效的部門新形象,。我充分認(rèn)識(shí)到自己既是一個(gè)管理者,，更是一個(gè)執(zhí)行者。首先要以身作則,，這樣才能保證在人員偏緊的情況下,，大家都能夠主動(dòng)承擔(dān)工作。隊(duì)長：督促值班保安員認(rèn)真履行職責(zé),；大膽管理,，糾正值班保安員存在的問題；協(xié)助值班保安員處理值勤中發(fā)生的問題,。

保安員：自覺遵守保安紀(jì)律,，明確自己的職責(zé)；上崗值勤時(shí),，各司其職,，各盡其責(zé)；稽查中,，及時(shí)處理排除隱患,，要認(rèn)真記錄，及時(shí)上報(bào),；遇有突發(fā)事件,，要善于控制局面；將閉路電視監(jiān)控當(dāng)班發(fā)生異常情況及時(shí)報(bào)告上級(jí),。

4,、強(qiáng)化制度建設(shè)，按制度辦事,。加大監(jiān)督檢查和違紀(jì)查處,，一方面要加強(qiáng)對(duì)干部員工的正面引導(dǎo)，公司本著懲前毖后,，治病救人的原責(zé)引導(dǎo)員工走上正途,，鼓勵(lì)干部員工自覺按照各項(xiàng)制度貫徹執(zhí)行。另一方面,，對(duì)個(gè)別違反制度,，要狠下決心，嚴(yán)厲處罰，以儆效尤,。否則,，不良習(xí)性是永遠(yuǎn)也解決不好,，解決不了,。只有大張旗鼓地弘揚(yáng)正氣，毫不手軟地剎住邪氣,，企業(yè)形象才能得以長久的保持,。要進(jìn)一步規(guī)范行政稽查行為，提高稽查質(zhì)量,。實(shí)行嚴(yán)格稽查,、公正稽查和文明稽查，克服行政稽查的隨意性,，切實(shí)做到“有權(quán)必有責(zé),、用權(quán)受監(jiān)督”，增強(qiáng)行政行為的公信力,。努力解決公司普遍存在的“慢”,、“混”、“散”等方面的突出問題,，行政人事部動(dòng)真碰硬,、真抓實(shí)干的態(tài)度和作風(fēng)，用正面典型先進(jìn)事跡激勵(lì)干部,，以反面典型警示干部,，做到警鐘長鳴，力求實(shí)效,。五,、隨著公司各項(xiàng)制度的實(shí)行，我們的工作將更加繁重,，要求也更高,，需掌握的知識(shí)也更高更廣。為此,，我要求大家更加勤奮的`工作,，刻苦的學(xué)習(xí)，努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,。

（1）認(rèn)真收集各項(xiàng)信息數(shù)據(jù),，全面、準(zhǔn)確地了解和掌握各方面工作的開展情況,，分析工作存在的主要問題,，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。

（2）領(lǐng)導(dǎo)交辦的每一項(xiàng)工作,，分清輕重緩急,，科學(xué)安排時(shí)間，按時(shí),、按質(zhì),、按量完成任務(wù)。

（3）在作風(fēng)上,，要遵章守紀(jì),、團(tuán)結(jié)同事、樂觀上進(jìn),，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng),，勤勤懇懇，任勞任怨,。始終做到老老實(shí)實(shí)做人,，勤勤懇懇做事，勤勞簡樸的生活,，嚴(yán)格要求自己,，在任何時(shí)候都要起到模范帶頭作用。

本月優(yōu)秀員工的評(píng)定,，我提議為王曉盈,。

作為人事文員該員工承擔(dān)著員工入職、離職手續(xù)的辦理,，人事考勤,，人事部內(nèi)務(wù)等方面的工作，工作量大,，涉及面廣,，在繁瑣而緊張的工作中能認(rèn)真履行崗位職責(zé)；特別是在涉及到到員工工資,，財(cái)務(wù)報(bào)表等工作但她總是不厭其煩,、有條不紊地認(rèn)真細(xì)致處理、完成好,。在工作中不驕不躁,，以身作則的遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，自我管理意識(shí)較強(qiáng),。在日常的工作中,，語調(diào)親切、接待禮儀周全,，注重自身形象,；遇新工入職，熱情接待、認(rèn)真解答,，不厭其煩,，待人真誠，在同事中有著良好的口碑,。

開展批評(píng)與自我批評(píng),，實(shí)行部門內(nèi)部民主管理。

對(duì)工作的極端不負(fù)責(zé),，工作完成不到位,，兵繚主義；說真的,，我們的工作人員不是沒事可做，是不愿意去做,，是不愿意主動(dòng)去做,，要老板要上司盯著去做才做，這樣的工作作風(fēng)我們必須徹底改變,。

1,、批評(píng)與自我批評(píng)，是我們抵御各種權(quán)利灰塵和腐朽思想侵蝕,、糾正自身錯(cuò)誤,、解決內(nèi)部矛盾、維護(hù)公懷司的紀(jì)律的有效方法?，F(xiàn)在擺在我們面前的一個(gè)重要問題,，就是如何勇于拿起批評(píng)與自我批評(píng)的武器，嚴(yán)于解剖自己,，勇于批評(píng)別人,，使部門的戰(zhàn)斗力和凝聚力明顯增強(qiáng)，真正加強(qiáng)和改進(jìn)工作作風(fēng),。

2,、批評(píng)與自我批評(píng)開展，不圖形式,、不走過場,，真正思想交鋒。不搞“自我批評(píng)擺現(xiàn)象,，相互批評(píng)提希望”的現(xiàn)象,，有人說批評(píng)自己怕失威信，批評(píng)別人怕傷和氣,，批評(píng)上級(jí)怕被“穿小鞋”,，于是是非界限模糊，對(duì)不正確的言論不敢抵制，對(duì)不良現(xiàn)象也視而不見,。要嚴(yán)肅認(rèn)真地進(jìn)行批評(píng)與自我批評(píng),，公開承認(rèn)并改正自己的缺點(diǎn)錯(cuò)誤，促使我們糾正缺點(diǎn),、修正錯(cuò)誤,、保持優(yōu)良作風(fēng)，增強(qiáng)凝聚力,、戰(zhàn)斗力,。

3、堅(jiān)持“團(tuán)結(jié)——批評(píng)——團(tuán)結(jié)”的方針,，采取與人為善的態(tài)度,，既嚴(yán)肅認(rèn)真，又實(shí)事求是,。要本著“懲前毖后,、治病救人”的目的，不夸大其辭,、無限上綱,，更不惡意攻擊、發(fā)泄私憤,。要從團(tuán)結(jié)的愿望出發(fā),，找到產(chǎn)生錯(cuò)誤的根源，又找到改正錯(cuò)誤的方法,，把問題弄清楚,，把認(rèn)識(shí)搞統(tǒng)一。,。

4,、在工作中自我要求不夠嚴(yán)。雖然在工作中不斷努力,，出色完成了工作任務(wù),，把自己的能力和熱情體現(xiàn)到工作中去，也存在自我要求不嚴(yán)格的現(xiàn)象,，有時(shí)思想較為懶惰,，安于做好自己份內(nèi)的工作，不注重思考整體的工作和大局,；遇到困難和問題往往“事不關(guān)己,，高高掛起”，沒有從自身根子上找問題,；有時(shí)事情不象自己想象那樣就情緒化,。端正工作作風(fēng),、嚴(yán)于律己。提高修養(yǎng)從點(diǎn)滴做起,，自覺防微杜漸,。強(qiáng)化紀(jì)律觀念，自覺執(zhí)行紀(jì)律的,，從行業(yè)形象的大局來考慮,。

5、大力提倡議有決,、決有行,、言必信、行必果的工作作風(fēng),，說了算,，定了干，特事特辦,、急事急辦,、馬上就辦。

實(shí)現(xiàn)公司全面規(guī)范化,，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)，在人,，根本在于建設(shè)一支想干事,、會(huì)干事、干成事,、不壞事,、不出事的高素質(zhì)管理隊(duì)伍。一要敬業(yè),，對(duì)看準(zhǔn)的事要一抓到底,，抓出成效。二要有作為,，有為才有位,，無為即讓位；敢于負(fù)責(zé),，敢擔(dān)風(fēng)險(xiǎn),，在創(chuàng)新中找出路，在實(shí)干中謀發(fā)展,。三要抓落實(shí),，對(duì)公司的安排、部署,，強(qiáng)調(diào)客觀因素多,，主觀努力少,；強(qiáng)調(diào)困難多，主動(dòng)尋求解決辦法少,；討價(jià)還價(jià)多,，一門心思抓落實(shí)少。因此,，要求大家樹立“部門一盤棋”的思想,，強(qiáng)化配合意識(shí)、全局觀念,，少一些推諉扯皮,，少一些斤斤計(jì)較。今后公司部署的工作,，要進(jìn)行認(rèn)真的對(duì)照檢查,，要狠抓落實(shí)，要量化,、細(xì)化,、時(shí)間化、具體化,，橫到邊,，縱到底，確保各項(xiàng)工作任務(wù)如期實(shí)現(xiàn),。

今天的會(huì)議到此結(jié)束,，謝謝大家！

節(jié)后收心會(huì)簡訊 節(jié)后收心會(huì)新聞稿篇九

春節(jié)假期很快就過了,，是春節(jié)收假的天,，大家都來得早，是好,，看得大家?guī)е?jié)日的余慶,，帶著所有親朋好友的祝福，帶著對(duì)新的一年的美好愿望,，將開始新一年緊張的工作,。局黨組的安排，里全局干部職工大會(huì),，這次會(huì)議,，既是收心會(huì)，為圓滿今年工作任務(wù)的一次動(dòng)員大會(huì),。

我對(duì)全局節(jié)日期間的情況簡要講評(píng),。今年春節(jié)前后的情況，概括起來有特點(diǎn)：

一,、黨組,，對(duì)春節(jié)事宜布置,。節(jié)日期間的工作，節(jié)前,，局黨組黨組會(huì),，布置春節(jié)前后的工作，思想,，計(jì)劃,，統(tǒng)籌安排。并于1月23日了節(jié)日教育動(dòng)員會(huì),，對(duì)春節(jié)期間的工作了詳細(xì)的安排和布置,，對(duì)春節(jié)期間值班、和個(gè)人安全,、車輛管理,、廉政建設(shè)工作節(jié)后需做的工作要求，從而了我局春節(jié)期間的工作能夠運(yùn)行,。

二,、值班制度，春節(jié)期間,，局黨組規(guī)定值班,，值班人員在位，電話暢通,，并了“四個(gè)到位”即人員帶班到位,、情況檢查到位、問題到位,、情況反映到位。是食品安全和特種設(shè)備安全值班的同志都能夠以為重,，舍小家,，顧大家，放棄節(jié)日休息和與家人團(tuán)聚的機(jī)會(huì),，堅(jiān)守工作崗位,，規(guī)定，按時(shí)上報(bào)情況,，了春節(jié)安全,。

三、監(jiān)督檢查,，為干部職工過歡樂祥和的春節(jié),，局長和紀(jì)檢組長對(duì)我局節(jié)日期間車輛使用情況、值班情況,、廉政自律情況了實(shí)地檢查,。從檢查情況看,，全局干部職工了廉潔自律的優(yōu)良傳統(tǒng)，真正了“四不”,，即不收受當(dāng)事人禮物,、不過度飲酒、不酒后開車,、不去不該去的場所,，了質(zhì)監(jiān)的形象。

總的來看,，今年春節(jié)假期各工作都很,，了工作安排有序、安全不出問題的目的`,，了局黨組節(jié)前的無盜竊,、無火災(zāi)、無車輛事故,，干部職工過歡樂祥和春節(jié)的,。這得益于節(jié)前黨組對(duì)工作的安排和布置，得益于各股室工作的,，得益于大家的不懈努力,。，我代表局黨組向大家表示忠心的感謝!

同志們,，20xx年春節(jié),，全體干部職工要迅速將思想從節(jié)日狀態(tài)轉(zhuǎn)移到工作，理清思路,，振奮精神,，全身心地投入到工作中去。說要“三個(gè)到位”：精神狀態(tài)要到位,。從上班后,，一切要恢復(fù)，各股室,、每個(gè)人都要各自的分工,，迅速好的狀態(tài)，把過節(jié)期間的興奮感和松弛感轉(zhuǎn)化為工作的熱情,，所承擔(dān)的工作,。思想認(rèn)識(shí)要到位。今年在全國范圍內(nèi)“質(zhì)量和安全年”活動(dòng),，我市科學(xué)發(fā)展觀,、吉首、吉首崛起的關(guān)鍵一年,，每項(xiàng)工作都與質(zhì)監(jiān)工作息息,。為此,，全體干部職工要認(rèn)識(shí)監(jiān)督工作與我市社會(huì)穩(wěn)定、經(jīng)濟(jì)發(fā)展的關(guān)系,，執(zhí)法的法律,、社會(huì)和政治的有機(jī)。強(qiáng)化工作措施,，在工作上下功夫,，在工作創(chuàng)新上做文章，堅(jiān)定信心,，扎工作,，為人質(zhì)監(jiān)工作再上新臺(tái)階應(yīng)。

節(jié)后收心會(huì)簡訊 節(jié)后收心會(huì)新聞稿篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),、同仁:

大家新年好,！

20xx年的工作已經(jīng)開始。在新的一年里,，在岺總的帶領(lǐng)下,，我們新老團(tuán)隊(duì)，新的成員,，將緊緊圍繞xx年工作目標(biāo),，積極應(yīng)對(duì)制造業(yè)面臨的嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，瞄準(zhǔn)xx年新的發(fā)展目標(biāo),，做好各項(xiàng)工作,。我作為的總助，主要協(xié)助x總做好以下幾個(gè)方面的主要工作:

一,、加強(qiáng)內(nèi)部管理工作,，規(guī)范管理制度和流程。我們將認(rèn)真對(duì)照xx年工作的不足,，根據(jù)集團(tuán)發(fā)展規(guī)劃,，進(jìn)一步完善、制定符合公司發(fā)展形勢的新的管理制度和工作流程,。特別是加強(qiáng)制定項(xiàng)目成本利潤考核制度。

二,、加強(qiáng)市場開發(fā)與探索新興行業(yè)與優(yōu)質(zhì)大客戶挖掘工作,，堅(jiān)決做到市場反應(yīng)準(zhǔn)確、決算及時(shí),。做好預(yù)算工作,，為集團(tuán)承接優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目做好基礎(chǔ)工作；做好決算工作,，為加快已完工工程資金回籠做好準(zhǔn)備工作,。

三,、加強(qiáng)項(xiàng)目成本核算工作。重點(diǎn)是加強(qiáng)項(xiàng)目成本測算,、項(xiàng)目利潤目標(biāo)的考核工作,，最大限度地挖掘項(xiàng)目利潤空間，為全面完成xx年利潤目標(biāo)做好保障工作,。

四,、加強(qiáng)海外部市場的先入為主戰(zhàn)略執(zhí)行工作，擴(kuò)大集團(tuán)在外部市場的占有率,，為全面完成xx年的產(chǎn)值目標(biāo)做好保障工作,。

五、加強(qiáng)項(xiàng)目隊(duì)伍建設(shè)工作,。我們將從內(nèi)部培養(yǎng),、外部引進(jìn)兩個(gè)方面加快人才隊(duì)伍建設(shè)，特別是加快項(xiàng)目隊(duì)伍建設(shè),。爭取培養(yǎng)出一大批高素質(zhì),、有能力，能夠拉得出,、用得上,、干得好的項(xiàng)目班子，提高集團(tuán)工程施工水平,，樹立集團(tuán)的品牌和形象,。

xx年，我們有信心,、有決心,，也有能力在x總的領(lǐng)導(dǎo)下，在集團(tuán)全體干部,、員工的努力下,，一定能夠完成集團(tuán)xx年的目標(biāo)任務(wù)，取得新的成就,，實(shí)現(xiàn)新的跨越,。

謝謝大家！

節(jié)后收心會(huì)簡訊 節(jié)后收心會(huì)新聞稿篇十一

現(xiàn)在開會(huì),。我們?cè)诠?jié)后上班的第一天召開機(jī)關(guān)收心會(huì),，既是上級(jí)的工作要求，也是我們的工作常規(guī),。借此機(jī)會(huì),，我代表局班子給大家拜個(gè)晚年，同時(shí)，也希望大家收心攏神,、不打年盹,，迅速把思想和精力轉(zhuǎn)移到工作中來，以敢想,、敢闖,、敢拼的精神，搶抓機(jī)遇,，扎實(shí)工作,，為下一步各項(xiàng)工作任務(wù)開好局、起好步,。

局領(lǐng)導(dǎo)班子高度重視,，年前召開了專題會(huì)議，對(duì)春節(jié)期間工作進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致研究和全面安排部署,，進(jìn)一步統(tǒng)一了思想,。同時(shí)，加強(qiáng)春節(jié)期間值班人員管理,，制定春節(jié)值班計(jì)劃,，嚴(yán)格落實(shí)值班制度，規(guī)范人員及單位管理,，對(duì)發(fā)現(xiàn)的瀆職怠工行為予以嚴(yán)厲處罰,，保障了工作正常開展。班子成員響應(yīng)號(hào)召,，帶頭輪流值班,，保證值班人員始終在位、電話暢通,，做到了人員帶班到位,、情況檢查到位、問題處理到位,、情況反映到位,。春節(jié)期間，我局很多同志舍小家為大家,，堅(jiān)守工作崗位,，認(rèn)真落實(shí)規(guī)定，按時(shí)上報(bào)情況,，確保了安全平穩(wěn)過節(jié),。總的來看,，實(shí)現(xiàn)了局班子節(jié)前提出的無盜竊、無火災(zāi)、無車輛事故,，為春節(jié)的安定和諧局面做出了積極的貢獻(xiàn),。這離不開節(jié)前局班子對(duì)各項(xiàng)工作的正確領(lǐng)導(dǎo)和合理安排，離不開各科室的認(rèn)真積極工作,，離不開全局上下的不懈努力,。在此，我代表班子成員向大家表示忠心的感謝,！長假已經(jīng)結(jié)束,，今年工作即將全面展開。我們?nèi)w干部職工要迅速將思想從節(jié)日狀態(tài)轉(zhuǎn)移到工作上來,，明確思路,，打起精神，以最快的速度,、最好的狀態(tài)全身心地投入到工作中去,。下面，結(jié)合當(dāng)前實(shí)際,，我就近期工作講三點(diǎn)意見：

一,、統(tǒng)一思想，振奮精神,，立即調(diào)整工作狀態(tài) 過去的一年,，我們每一位同志不畏艱難,、戮力同心、攜手共進(jìn),，贏來了xx事業(yè)的新成就、新輝煌,。但成績屬于過去,，我們要想占領(lǐng)新的制高點(diǎn)，取得新的更大的勝利,，就不能躺在功勞簿上睡大覺,，要更加深入、務(wù)實(shí),、持久,，更加地端正態(tài)度、提升能力,、保證效果,。為此，我們要盡快克服“節(jié)日綜合征”,，收心歸位,、調(diào)整狀態(tài),、進(jìn)入角色。

一要迅速集中心思,。新的一年,，我們的工作任務(wù)依然繁重，不容有絲毫懈怠放松,。各個(gè)科室,、每名同志要?jiǎng)?wù)必克服“年沒過完，事不愿干”的不良習(xí)慣,，心思要迅速集中,，狀態(tài)要迅速調(diào)整，工作秩序要迅速恢復(fù),，要迅速形成緊張快干,、馬不停蹄、提速爭先的濃厚氛圍,，為圓滿完成年工作目標(biāo)奠定良好基礎(chǔ),。

二要持續(xù)抓好作風(fēng)。春節(jié)剛過,，這個(gè)時(shí)期往往是紀(jì)律松懈之時(shí),。要規(guī)范上班秩序，嚴(yán)格上下班紀(jì)律,，確保人在崗心在位,。要防止和克服在極少數(shù)人身上可能出現(xiàn)的整天忙于吃喝應(yīng)酬，而將工作置于一邊,，或者人已到崗,，但心不在焉的現(xiàn)象。要有一種緊迫感,、責(zé)任感,，自覺走出新春佳節(jié)的喜慶氣氛，保證機(jī)關(guān)工作正常,、有序運(yùn)轉(zhuǎn),。

三要及早部署工作。20xx年我們要緊緊圍繞xx工作思路和中心,，依據(jù)xx工作要點(diǎn),，及早謀劃、部署自身工作,。要本著早動(dòng)手,、早準(zhǔn)備、早見效的原則,，依據(jù)全局工作要點(diǎn),，對(duì)號(hào)入座,、找準(zhǔn)位置、明確目標(biāo),，合理安排好工作任務(wù),，力爭在短期內(nèi)收到明顯成效。

二,、明確目標(biāo)，再鼓干勁,，強(qiáng)力啟動(dòng)各項(xiàng)工作 一要鼓足勁頭,。一是拼勁。困難面前勇者勝,。20xx年要想取得更加優(yōu)異的成績,，只有發(fā)揚(yáng)“勇往直前、頑強(qiáng)拼搏”的精神才能成功,，稍有松動(dòng),，就會(huì)前功盡棄。要有千辛萬苦,、千方百計(jì)的精神,，做工作上的“拼命三郎”，抓住一切可能,，變希望為現(xiàn)實(shí),。二是闖勁。只有敢闖才有出路,。鄧小平同志曾經(jīng)講過：“沒有一點(diǎn)闖的精神,，沒有一點(diǎn)冒的精神，沒有一股氣和勁,，就走不出一條好路,，就干不出新的事業(yè)?！?“世上本無路,，走的人多了，也就成了路”,，希望大家都勇于做第一個(gè)趟路的人,。三是韌勁。對(duì)看準(zhǔn)的事情,，就要決心大,、信心足、辦法多,、措施硬,，不管遇到什么困難和問題,，都一如既往，堅(jiān)持連續(xù)抓,、經(jīng)常抓,、持之以恒、一抓到底,，不達(dá)目標(biāo),，決不罷手。四是狠勁,。要敢于較真,，在工作落實(shí)的各個(gè)環(huán)節(jié)，動(dòng)真的,、來實(shí)的,，碰硬的，提高工作落實(shí)的執(zhí)行力,。

二要邁好步子,。一是走穩(wěn)步。要求真務(wù)實(shí),，扎實(shí)工作,，腳踏實(shí)地、一步一個(gè)腳印地去努力,、去爭取,、去耕耘，取得實(shí)實(shí)在在的成果,。二是邁大步,。要有銳意進(jìn)取、勇往直前,、逢一必爭的信念,，要有大思路、大手筆,、大舉措,、大動(dòng)作，創(chuàng)出大的成效,，干的工作能拿得出,、叫得響。三是早一步,?！鞍ち吮拮舆^河叫愚笨，不待揚(yáng)鞭自奮蹄是明智”,，干工作就是這樣,，必須干的事要早走一步,，規(guī)律性的事要早謀一步，苗頭性的事要早抓一步,，為自己贏得時(shí)間和主動(dòng),。四是高一步。要不斷開闊視野,、拓寬思路,，堅(jiān)持高站位、高出手,、高品位,，看遠(yuǎn)一點(diǎn)，想深一些,，做實(shí)一些。不但要比別人快半拍,，還要比別人高一籌,，做到“人無我有、人有我優(yōu),、人優(yōu)我新”,。

三要抓好落實(shí)。要認(rèn)真搞好分工,，層層分解,，落實(shí)到位。各分管領(lǐng)導(dǎo),、主管科室要加強(qiáng)督促檢查,，多到一線走走，多了解一些情況,，查看任務(wù)是否明確到人,，人員是否安排到位，工作是否正常開展,。對(duì)節(jié)前未辦完的工作,，要盡快辦結(jié)，有始有終,。對(duì)全年工作任務(wù),，要有具體措施來保證落實(shí)，對(duì)已經(jīng)制訂的措施要進(jìn)行再研究,、再敲定,，看措施實(shí)不實(shí)，可行不可行,。對(duì)尚未制訂措施的目標(biāo)任務(wù)要搞好調(diào)查研究,，盡快拿出切實(shí)可行的方法措施來,。對(duì)重大任務(wù)的落實(shí)，不僅要有常規(guī)措施,，還要有超常規(guī)措施,，確保任務(wù)高質(zhì)高效完成。

轉(zhuǎn)變作風(fēng),，真抓實(shí)干,，全面提升隊(duì)伍素質(zhì) 人永遠(yuǎn)是第一生產(chǎn)力。要圓滿地完成20xx年工作任務(wù),，關(guān)鍵還要靠一流的干部隊(duì)伍作保障,。實(shí)踐證明，我們的隊(duì)伍素質(zhì)整體是好的,，是一支特別能吃苦,、特別能戰(zhàn)斗、特別能攻關(guān),、特別能奉獻(xiàn)的鐵軍隊(duì)伍,。但是，也應(yīng)該看到存在的一些不容忽視的問題,，比如,，有的同志工作創(chuàng)新意識(shí)不強(qiáng)，習(xí)慣于按部就班,，四平八穩(wěn),；

有的同志作風(fēng)煥散，對(duì)自己要求標(biāo)準(zhǔn)不高,，只求“過得去”,，不求“過得硬”，等等,。雖然問題是個(gè)別的,，但如果得不到有效解決，就會(huì)很大程度上削弱隊(duì)伍的整體戰(zhàn)斗力,。

第一,，要講大局。要堅(jiān)持全局工作一盤棋的思想,，眼睛不能只盯在自己和本科室這個(gè)小團(tuán)體的利益得失上,，不能有利的就上，沒利的就讓,，見任務(wù)就推,，遇困難就躲，要迎難共同上，堅(jiān)決保證政令暢通,，切實(shí)做到令行禁止,。

第二，要講學(xué)習(xí),?！肮び破涫拢叵壤淦鳌?。學(xué)習(xí)是內(nèi)強(qiáng)之基,、思路之源、能力之本,，加強(qiáng)學(xué)習(xí)不僅是一種需要,、一種追求，更是一種責(zé)任,。有的同志以工作忙,、沒時(shí)間為借口，將學(xué)習(xí)放在了工作的對(duì)立面,，這是極其錯(cuò)誤的,。要加強(qiáng)學(xué)習(xí)，堅(jiān)持在學(xué)中干,、在干中學(xué)，做到學(xué)有所思,、學(xué)有所用,、學(xué)有所成，通過不斷學(xué)習(xí),、不斷實(shí)踐,，不斷提高自身素質(zhì)和綜合能力。

第三,，要講創(chuàng)新,。每位同志不論職位高低、崗位不同,，都必須克服因循守舊,、安于現(xiàn)狀的思想，增強(qiáng)“無功即是過”的意識(shí),，不自縛于陳舊的框框,，不拘泥于過去的老經(jīng)驗(yàn)、老做法,，敢于第一個(gè)去吃螃蟹,，并且能夠吃到螃蟹。

第四,，要講團(tuán)結(jié),。一個(gè)單位,，一個(gè)集體，風(fēng)氣非常重要,，只有相互補(bǔ)臺(tái),，才能好戲連臺(tái)；

只有班子團(tuán)結(jié),，才能構(gòu)建和諧,。要有寬廣的胸懷、非凡的氣度,，認(rèn)識(shí)到“懂團(tuán)結(jié)是大聰明,，會(huì)團(tuán)結(jié)是大本事”，自覺做到多看別人的長處和優(yōu)點(diǎn),，多看自己的不足和缺點(diǎn),，低調(diào)做人，不要在個(gè)人利益,、權(quán)力大小,、雞毛蒜皮上斤斤計(jì)較。

第五,，要講實(shí)干,。工作是價(jià)值之體、作為之現(xiàn),、成果之標(biāo),，只有實(shí)干才有出路，只有實(shí)干才有地位,，只有實(shí)干才有前途,。要在大力弘揚(yáng)干事創(chuàng)業(yè)、無私奉獻(xiàn)的良好風(fēng)氣,，重用肯干事,、能干事、干成事的人,，特別是要重視那些不圖虛名,、默默無聞、埋頭苦干的同志,，真正使實(shí)干和奉獻(xiàn)成為一種風(fēng)尚,、一種覺悟、一種境界,、一種追求,。

第六，要講紀(jì)律。沒有規(guī)矩不成方圓,。要嚴(yán)格各項(xiàng)工作紀(jì)律,，各科室主要負(fù)責(zé)同志不但要從自身做起，帶頭樹立榜樣,，還要管好自家人,，帶領(lǐng)一班人。要心存敬畏之心,，自律自戒,。辦公室要加強(qiáng)紀(jì)律檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告,，切實(shí)保證機(jī)關(guān)正常工作秩序,，保證各項(xiàng)工作高效有序運(yùn)轉(zhuǎn)。

同志們,，讓我們以“xx”為理念,，以“xx”為主題，以“xx”為抓手,，堅(jiān)定信心,，真抓實(shí)干，開拓進(jìn)取,，勵(lì)精圖治,，圓滿完成今年的各項(xiàng)工作任務(wù)，努力開創(chuàng)“xx”建設(shè)新局面,！最后,，祝大家在新的一年里身體健康、工作順利,、家庭幸福、萬事如意,！謝謝大家,！