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保安的發(fā)言稿優(yōu)質(zhì)(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-28 14:06:17
保安的發(fā)言稿優(yōu)質(zhì)(5篇)
時間:2023-03-28 14:06:17     小編:zdfb

無論是身處學(xué)校還是步入社會,,大家都嘗試過寫作吧,,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力,。范文怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢?以下是小編為大家收集的優(yōu)秀范文,,歡迎大家分享閱讀,。

保安的發(fā)言稿篇一

大家早上(下午)好!

我叫!

今天能站在這競聘演講的舞臺上,對我來說,,內(nèi)心非常激動,。我要感謝各位領(lǐng)導(dǎo)、評委,、同志們給我的這次機(jī)會,。我覺得能參加到這次競聘,本身就是對自己的一次歷練,,一次挑戰(zhàn),,這將會使我終生難忘,同時也為了能夠充分發(fā)揮我的所知所學(xué),,體現(xiàn)自己的能力,,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值,為我們的事業(yè)發(fā)展做出更多的貢獻(xiàn),,為此,,我滿懷熱情地來了。(語言方面要飽含熱情,,聲情并茂)

我是x省x大酒店的主管,,想?yún)⒓蛹瘓F(tuán)公司舉辦的保安部指導(dǎo)員的競聘活動,我在酒店工作了9年,,從員工開始,,到領(lǐng)班,到主管,,主管有3年了,,保安的形象,在某種意義上代表著酒店全體員工的精神面貌,。保安指導(dǎo)員作為連接酒店與客戶之間的紐帶,,其角色和作用是極其重要的。他是保安各項(xiàng)規(guī)章制度和工作任務(wù)的具體落實(shí)和執(zhí)行者,。嚴(yán)格地講,,保安給客戶提供的服務(wù)質(zhì)量的高低和滿意度,很大程度上取決于保安指導(dǎo)員的管理水平和業(yè)務(wù)能力。因此,,保安指導(dǎo)員的自身素質(zhì)和行為,,直接關(guān)系到保安隊(duì)伍的整體形象和戰(zhàn)斗力,但保安指導(dǎo)員除了以身作則,,嚴(yán)格要求自己外,,還要帶出一支召之即來、來之能戰(zhàn),、戰(zhàn)之能勝的保安隊(duì)伍,。

積極、熱情,、真誠,、負(fù)責(zé)的工作心態(tài),是做保安工作的基礎(chǔ),,不管你在哪種環(huán)境還是在哪種工作崗位都要付出積極,、熱情、真誠,、負(fù)責(zé),、勤奮好學(xué),有上進(jìn)心的心態(tài)才會出類拔萃,。

“一個大學(xué)生三年不學(xué)習(xí),,就淪為小學(xué)生,而一個小學(xué)生堅(jiān)持不斷的努力學(xué)習(xí),,終究成為大學(xué)生”,。就這么簡短的一句話卻蘊(yùn)含著深層的含義。對于我來說他是一句格言,,是一句使我在工作和學(xué)習(xí)中不斷地受到鼓勵與進(jìn)步的動力,,讓我受益非淺,在酒店工作時,,我從員工開始,,到領(lǐng)班,到主管,,主管,。一系列的工作角色的轉(zhuǎn)變,,但我仍然一貫秉承積極的工作態(tài)度,,執(zhí)著的敬業(yè)精神,嚴(yán)以律己,,寬已待人,,為人處事一直保持踏實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。無論大小事,,我都會付有積極,、熱情、真誠,、負(fù)責(zé)和努力學(xué)習(xí)的心態(tài),,確保完成自己應(yīng)盡的義務(wù),為此,,領(lǐng)導(dǎo)對我的工作“以致好評”并給予鼓勵和嘉獎。

在這里,我要感謝各級領(lǐng)導(dǎo)及同志們對我的幫助和關(guān)心,,我絕對不會讓那些幫助我支持我和關(guān)心我的人失望的,。我要用自己的實(shí)際行動來證明和回報(bào)他們。為此我為今后的工作制定了一個計(jì)劃,,如果我競聘成功,,我將堅(jiān)守工作崗位,矢志不移做好自己份內(nèi)的工作,。鑒于我競聘的工作,,我的工作方法和工作思路是:

一、正人先正己,,處處起模范帶頭作用,。

有句古話說得好,“其身正.不令而行;其身不正,,雖令不從”,。

什么樣的保安指導(dǎo)員就會帶出什么樣的隊(duì)員。贏人先正己,,人品是做人的基礎(chǔ),,正直是關(guān)鍵;保安指導(dǎo)員應(yīng)以身作則,身教言傳,,處處起好的帶動作用,,樹立好的榜樣,要敢于提出“我就是排頭兵,,向我看齊”的口號,,讓隊(duì)員找到標(biāo)桿,找到旗幟,。

安全與管理,、效益、責(zé)任

通常我們所說的安全是:沒有危險(xiǎn),、不受威脅,、不發(fā)生事故,。具體說是不致對人的身體造成傷害和威脅,不會導(dǎo)致設(shè)備或財(cái)產(chǎn)損失和環(huán)境危害的狀態(tài),。

安全依賴管理,。管理是指:使其所負(fù)責(zé)的某項(xiàng)工作順利進(jìn)行。

成功管理=有效機(jī)制+科學(xué)方法

企業(yè)要切實(shí)履行好在勞動生產(chǎn)過程中,,通過改善勞動條件,,克服不安全因素,防止傷亡事故發(fā)生,,使勞動生產(chǎn)在保證勞動者安全,、健康和國家財(cái)產(chǎn)及人民生命安全的前提下順利進(jìn)行的職責(zé),建立運(yùn)用企業(yè)的一切資源,,以達(dá)到企業(yè)安全生產(chǎn)的目的所采取的組織性,、技術(shù)性措施的有效運(yùn)行機(jī)制,建立健全安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò),,本著“企業(yè)負(fù)責(zé),、行業(yè)管理、國家監(jiān)察,、群眾監(jiān)督”的安全生產(chǎn)管理體制和“誰主管,、誰負(fù)責(zé)”的防火責(zé)任制度。明確其安全生產(chǎn)職責(zé),,實(shí)現(xiàn)全員,、全過程、全方位的安全管理,。

1)建立健全安全管理規(guī)章制度,,層層落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,包括:安全生產(chǎn)責(zé)任制,,安全教育培訓(xùn)制,,各崗位安全操作規(guī)程,安全檢查與隱患整改制,,危險(xiǎn)作業(yè)管理制度,,事故管理制度,安全獎懲制度等,。

2)建立以目標(biāo)管理為核心的安全生產(chǎn)動態(tài)管理機(jī)制,,及時發(fā)現(xiàn)并消除生產(chǎn)經(jīng)營過程中人的不安全行為,設(shè)備設(shè)施的不安全狀態(tài)以及作業(yè)環(huán)境的各種危害因素,,實(shí)現(xiàn)企業(yè)全員,、全面、全過程的動態(tài)安全管理,。

3)落實(shí)安全教育制度,,提高員工安全生產(chǎn)水平和技術(shù)知識水平,,培訓(xùn)安全技術(shù)專業(yè)人員,,提高員工安全生產(chǎn),、規(guī)范操作意識。新進(jìn)員工必須進(jìn)行公司級,、部門級,、班組級三級安全教育;班組長安全教育每年至少進(jìn)行一次;特種作業(yè)人員教育、中級以上干部教育,、全員教育,、復(fù)訓(xùn)教育、變換工種教育,、復(fù)工教育要按規(guī)定要求進(jìn)行,。安全教育要分布驟:a安全知識教育階段,b安全技能訓(xùn)練階段,,c安全態(tài)度教育階段,。安全教育要做到有形式、有內(nèi)容,、有效果,。

4)安全檢查是安全生產(chǎn)管理工作的一向重要內(nèi)容。安全檢查是從多年生產(chǎn)實(shí)踐中總結(jié)出的好形式,,它是安全生產(chǎn)中運(yùn)用群眾路線的方法,,從中發(fā)現(xiàn)人的不安全行為和物的不安全狀態(tài)以及管理缺陷的有效途徑。安全檢查的目的是及時發(fā)現(xiàn)并消除生產(chǎn)過程中由于設(shè)備,、工作環(huán)境,、人員操作等存在的可能導(dǎo)致發(fā)生事故的隱患,防止傷亡事故發(fā)生,,保護(hù)員工的安全,,改善勞動條件。安全檢查的方法有:a定期性安全檢查,、b專業(yè)性安全檢查,、c經(jīng)常性安全檢權(quán)查、d季節(jié)性安全檢查,。檢查方式以公司月檢,、部門周檢、班組日檢,。對安全檢查結(jié)果要填寫安全檢查記錄表,,檢查內(nèi)容是檢查“安全第一、預(yù)防為主”的思想和安全生產(chǎn)的負(fù)責(zé)程度,,查安全生產(chǎn)管理制度,,安全技術(shù)操作規(guī)程的建立,、健全情況,查安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行及違反規(guī)章的處理情況,,查安全生產(chǎn)方針政策,、法令規(guī)程標(biāo)準(zhǔn)的貫徹執(zhí)行情況,查動力設(shè)備,、工藝設(shè)備,、廠房建筑、作業(yè)環(huán)境等存在的隱患及整改措施,。貫徹邊查邊改的方針,,做到“三定”,“四不推”即定措施,,定完成期限,,定負(fù)責(zé)人。凡自己能整改的個人不推給班組,,班組不推給車間,,車間不推給部門,部門不推給公司,。務(wù)必條條隱患的整改都能落實(shí),。建立安全檔案,不斷積累經(jīng)驗(yàn),,為做好安全管理工作提供決策依據(jù),。

安全就是效益。效益是效果和利益,,安全工作做的好就達(dá)到了效果,,保障了利益的實(shí)現(xiàn)。安全生產(chǎn)是企業(yè)的法定職責(zé),。

成功企業(yè)=效益+安全

通常我們所說的安全是:沒有危險(xiǎn),、不受威脅、不發(fā)生事故,。具體說是不致對人的身體造成傷害和威脅,,不會導(dǎo)致設(shè)備或財(cái)產(chǎn)損失和環(huán)境危害的狀態(tài)。

安全依賴管理,。管理是指:使其所負(fù)責(zé)的某項(xiàng)工作順利進(jìn)行,。

酒店要切實(shí)履行好在勞動生產(chǎn)過程中,通過改善勞動條件,,克服不安全因素,,防止傷亡事故發(fā)生,使勞動生產(chǎn)在保證勞動者安全,、健康和國家財(cái)產(chǎn)及人民生命安全的前提下順利進(jìn)行的職責(zé),,建立運(yùn)用酒店的一切資源,,以達(dá)到酒店安全生產(chǎn)的目的所采取的組織性、技術(shù)性措施的有效運(yùn)行機(jī)制,,建立健全安全生產(chǎn)管理網(wǎng)絡(luò),,本著“企業(yè)負(fù)責(zé)、行業(yè)管理,、國家監(jiān)察,、群眾監(jiān)督”的安全生產(chǎn)管理體制和“誰主管,、誰負(fù)責(zé)”的防火責(zé)任制度,。明確其安全生產(chǎn)職責(zé),實(shí)現(xiàn)全員,、全過程,、全方位的安全管理。

成功管理=有效機(jī)制+科學(xué)方法

1)安全關(guān)系到人民生命財(cái)產(chǎn)安全,,關(guān)系到家庭幸福和社會穩(wěn)定,,更關(guān)系到企業(yè)的形象、持續(xù)經(jīng)營和發(fā)展,。不斷改善職工勞動條件,,防止事故和職業(yè)病,是黨和政府的一貫方針,,“加強(qiáng)勞動保護(hù),,改善勞動條件”是我國憲法所確定的安全生產(chǎn)的基本原則,國家明確規(guī)定作為獨(dú)立法人主體的企業(yè),,必須獨(dú)立履行安全生產(chǎn)職責(zé),,承擔(dān)安全生產(chǎn)責(zé)任。

2)成功的企業(yè)不止是有效益的取得,,還要有員工的安全,、各崗位各環(huán)節(jié)運(yùn)作的順暢安全、企業(yè)的可持續(xù)發(fā)展能力有保障,。安全工作做的好,,有利于員工隊(duì)伍的思想穩(wěn)定而發(fā)揮自己的主觀能動性更好地投入工作,有利于為國家保存生產(chǎn)力,,有利于樹立良好的企業(yè)形象,,有利于提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益和市場競爭能力。從一定程度講安全就是效益,。

5),、積極認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度去完成自己的本職工作和領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù),不斷地努力學(xué)習(xí)新的工作知識和技能,,改進(jìn)自己的不足之處,,把自己所學(xué)到的和所掌握到的知識和技能運(yùn)用到實(shí)際的工作中去爭取在今后的工作不斷地進(jìn)取改革創(chuàng)新,。

現(xiàn)代安全管理是一個全員參與、全過程監(jiān)控,、全方位各崗位實(shí)施的管理過程,,不同層次各個崗位的所有員工都有嚴(yán)格履行安全生產(chǎn)的責(zé)任和義務(wù)。就本酒店而言,,操作部門(倉管部,、運(yùn)輸部門、物業(yè)部,、總經(jīng)辦,、其他相關(guān)部門)的作業(yè)人員,熟悉本崗位的崗位職責(zé),,樹立“安全第一,、預(yù)防為主”的思想,提高安全生產(chǎn)的意識,,加強(qiáng)安全觀念交流,,嚴(yán)格按操作規(guī)程規(guī)范操作,杜絕違章行為,。避免因人的不安全行為;設(shè)施,、設(shè)備的不安全狀態(tài);作業(yè)環(huán)境等因素造成的事故隱患,防止發(fā)生人員,、設(shè)備,、貨物等各類事故。職能管理部門要做好安全知識的宣傳教育,,組織開展多種形式的安全檢查,,形成千斤重?fù)?dān)眾人挑,人人講安全,、懂安全,,個個擔(dān)責(zé)任、負(fù)責(zé)任的安全責(zé)任意識,。

希望通過自身的努力為我們x大酒店的發(fā)展與輝煌作出應(yīng)有的貢獻(xiàn),。

謝謝大家!

保安的發(fā)言稿篇二

公司領(lǐng)導(dǎo)、同志們,,你們好!

我來自電信保安,,今天到公司參加年會,這是公司領(lǐng)導(dǎo)和我們隊(duì)員對我的信任,。在這里,,我以個人,對公司領(lǐng)導(dǎo)以及隊(duì)員表示感謝。

回顧20__年,,自己在電信工作,,雖然做了一些成績,但離公司領(lǐng)導(dǎo)和同志們要求還有差距,。做保安這項(xiàng)工作,,首先要不斷提高自己文化知識,不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì),,樹立從事保安工作責(zé)任感和事業(yè)心,,要遵守國家的法律、法規(guī),。在電信從事保安工作跟其他單位從事同樣保安工作,,感覺肩上擔(dān)子重、壓力大,,但是我們電信保安,,在我們隊(duì)長帶領(lǐng)下,,和同志們努力下出色完成公司對我們電信各項(xiàng)任務(wù),。

展望20__年,做為一個老隊(duì)員,,還是堅(jiān)持安全第一,、優(yōu)質(zhì)服務(wù),并不斷提高自己對這項(xiàng)工作的認(rèn)識,,服從命令,,聽從指揮。尊敬的酒店各位領(lǐng)導(dǎo)和全體同事:

大家好!我是來自保安部的蔡琪,,非常榮幸地能代表酒店的優(yōu)秀員工發(fā)言,,這是對我和我們保安部最大的褒獎和鼓勵。

我和在坐的許多同事一樣,,能夠成為一名優(yōu)秀員工,,這不但得益于酒店領(lǐng)導(dǎo)的栽培,更得益于各位同事的默契配合,。在這里,,我代表所有的優(yōu)秀員工對酒店的各位領(lǐng)導(dǎo)及全體同事表示衷心地感謝,感謝您們的關(guān)心,、支持和幫助,,您們辛苦了!(敬禮)

自從我和大家一起相聚在中天世紀(jì)大酒店這個溫馨大家庭中的那天起,“虛心學(xué)習(xí),、認(rèn)真工作,、更好的服務(wù)于酒店”便是我的工作職責(zé)。所以,,我始終努力在各方面完善自我,,提高自我,,以和大家一樣為實(shí)現(xiàn)酒店的共同目標(biāo)添磚加瓦。

在過去的這幾個月里,,我們伴隨酒店一路精彩紛程的走了過來,。其間,有目共睹的是,,在彭董的親切關(guān)懷下,,在以徐總為核心的管理團(tuán)隊(duì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,酒店繼往開來,,與時俱進(jìn),。對內(nèi),緊抓團(tuán)隊(duì)建設(shè);對外,,積極開拓市場,,使酒店進(jìn)一步走上了制度化、規(guī)范化的管理軌道;市場營銷和酒店服務(wù)水平不斷上水平,、上檔次,,并獲得了豐厚的回報(bào),取得了社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收,,而我們員工的待遇也得到了一定的提高,。所以我們不能忘記,沒有企業(yè)的發(fā)展,,哪有小家的幸福,,沒有企業(yè)的輝煌,哪有事業(yè)的成就,。酒店與我們緊密相連,,我們匯聚與此,不能僅限于把它當(dāng)作謀生的手段,,而更多的是以感恩的態(tài)度去面對它,。服從領(lǐng)導(dǎo),聽從指揮,,刻盡職守,,無私奉獻(xiàn),把企業(yè)的利益放在最前線,。

雖然這次我和在座的許多同事一樣,,我們的工作得到了大家的認(rèn)可,榮幸地被評為這次“優(yōu)秀員工”的榮譽(yù)稱號,,面對榮譽(yù)我們不能沾沾自喜,,固步自封。逆水行舟,不進(jìn)則退,。成績與輝煌,,屬于即將逝去的20__,光榮與夢想,,則屬于悄然臨近的20__,。所以,在以后的日子里,,作為中天世紀(jì)大酒店的我們要飲水思源,,善待工作。做感恩的事來回饋酒店,,懷著感恩的心去服務(wù)賓客,,服務(wù)社會。這樣才更能體會出自身的價(jià)值,。今后的目標(biāo)等待著我們大家齊心協(xié)力的去完成,。我們要凝心聚力,再接再厲,,登高望遠(yuǎn),,再攀高峰,為酒店的全面發(fā)展和攀升目標(biāo)而奮斗!

我們相信,,在接下來辭舊迎新的這兩個月里,,在酒店領(lǐng)導(dǎo)和管理團(tuán)隊(duì)的正確引領(lǐng)下,我們本著踐行“微笑,、快捷、準(zhǔn)確,、周到”的服務(wù)準(zhǔn)則和“協(xié)作,、奉獻(xiàn)、真誠,、高效”的企業(yè)精神,,團(tuán)結(jié)一致,同心同德,,定能發(fā)揚(yáng)和鞏固已取得的成績和進(jìn)步,,克服和改進(jìn)存在的問題與不足,為中天世紀(jì)大酒店再續(xù)輝煌而做出我們的貢獻(xiàn),。

我堅(jiān)信,,中天世紀(jì)大酒店的明天會更加美好!

最后,我衷心的祝愿在坐的各位工作順利,,身體健康,,和家幸福!

保安的發(fā)言稿篇三

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

上午好

我是__物業(yè)管理有限公司的一名安保隊(duì)員,今天能作為“行業(yè)標(biāo)兵”代表與大家交流工作經(jīng)驗(yàn)感到非常榮幸,。首先感謝___市物業(yè)管理協(xié)會,、各位同仁對我的鼓勵和信任。

作為一名從事安保工作十幾年的物業(yè)人,,榮獲中國物業(yè)管理協(xié)會頒發(fā)的愛崗敬業(yè)員工“行業(yè)標(biāo)兵”稱號,,我感到無比高興和榮幸,在此我想說:我所取得的榮譽(yù),,不僅僅屬于我個人,,它還屬于我的公司,屬于咱們濟(jì)南物業(yè)服務(wù)行業(yè),。是物協(xié)領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫助,,是公司的關(guān)心和培養(yǎng),是同事們的一起努力,,是廣大業(yè)主的認(rèn)可才讓我站到這個舞臺,,是你們讓我成為濟(jì)南物業(yè)管理行業(yè)3萬多名員工的代表,我取得的每一點(diǎn)成績都離不開你們的關(guān)愛,。在此我要向曾經(jīng)幫助,、支持過我的人深深地鞠上一躬,,謝謝你們!

剛開始工作時我以為盡力做好本職工作,盡力為業(yè)主服務(wù),積極為公司提供建議,總結(jié)自已的經(jīng)驗(yàn)就已盡到責(zé)任,。但隨著時間的推移,我覺得在工作中還應(yīng)該學(xué)習(xí)他人的長處,彌補(bǔ)自已的不足,盡努力做到,從而才能更好的提高工作效率,更好的為業(yè)主服務(wù),,雖然我在平凡的崗位上工作,但只要比別人多干一點(diǎn),多努力一點(diǎn),認(rèn)真去對待每件事,用心為業(yè)主服務(wù),,就會得到廣大業(yè)主的認(rèn)可,我要求自己做到干一行,愛一行,專一行,、精一行。始終堅(jiān)持以公司“管理先行,、業(yè)主至上、服務(wù)第一”指導(dǎo)原則為方向,,始終踐行公司“我以我心換業(yè)主之真情、我以我德贏業(yè)主之善待,、我以我行塑小區(qū)之和諧、我以我力造小區(qū)之靚麗”的服務(wù)理念,在日常工作中我自覺做到以下四點(diǎn):

首先自覺到“我以我心換業(yè)主之真情”:今年6月17日29-2-302的大姨給我打電話說她的兒子,、兒媳都出差去海南了,,可是留的錢都花完了,,有銀行卡又不會用,,能不能先借給她200元錢。我聽完后二話沒說就給她送了去,大姨感動的說不出話來,,拉著我的手問我不怕她年老忘事不還了啊?其實(shí)我是這樣想的老人一個人在家很不容易,,甭說是借了,就是要我也會給的,哪來的怕啊,。

每當(dāng)遇到小區(qū)停水、停電,、停氣以及惡劣的天氣等情況,,我都會馬上趕到常年不出門的老人家里,,通知他們,,并幫他們做好應(yīng)急準(zhǔn)備,。

就這樣,在對廣大業(yè)主日積月累的點(diǎn)滴關(guān)心下,,我贏得了他們的信任和贊譽(yù),。

第二我自覺做到“我以我德贏業(yè)主之善待”:今年3月26日下午,我所在小區(qū)門外的濟(jì)大路上發(fā)生一起交通事故,,一輛白色奧迪轎車將騎一位騎自行車的老人撞到。當(dāng)時我正在門崗值班,立即趕過去查看傷者,發(fā)現(xiàn)是本小區(qū)29-1-602的孫大爺,。我立即撥打了120,然后又通知了他的家人,。120趕來后,,我就主動陪著老人去醫(yī)院就醫(yī),。樓上樓下地陪著孫大爺做各種檢查,,經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)除了軟組織挫傷外并無大礙,我那顆懸著的心才總算落了地,。當(dāng)他的家人趕到時已經(jīng)是晚上7點(diǎn)多了,,我向他們交代完相關(guān)情況后悄悄的離開了醫(yī)院。事后孫大爺?shù)暮⒆尤ス菊椅抑轮x,。

其實(shí),,我覺得我只是做了應(yīng)該做的事情,我不求回報(bào),,我所做的對得起自己的良心,,我本人得到了很多業(yè)主的善待,這就足夠了,。

第三我自覺做到“我以我行塑小區(qū)之和諧”:我是公司安保隊(duì)的負(fù)責(zé)人,,不管上班下班,只要業(yè)主有需要我的時候,,我總是盡力去幫助他們解決實(shí)際問題,。今年7月12日中午,25-2-202室業(yè)主劉女士給我打電話說家里的防盜門打不開了,,當(dāng)時我正在吃飯,,得知詳情后我立即趕到現(xiàn)場。經(jīng)了解,,原來是她的孩子出門時忘了拔出防盜門里面插著的鑰匙,,里面卡住了,在外面打不開。她說開鎖公司說只能把防盜門破壞了,,把里面的鑰匙取走才能行,。我想這樣這個門不就廢了嗎,我憑著多年的安保工作經(jīng)驗(yàn),,在征得業(yè)主的同意后,對著防盜門使勁踹了三腳,,然后在外面用鑰匙一試門就打開了,。當(dāng)時業(yè)主既驚喜又激動,眼含熱淚非得給我200元錢,,并說請我吃飯,。都被我婉言謝絕了。這件事濟(jì)南電視臺還進(jìn)行過報(bào)道,。

保安的發(fā)言稿篇四

各位保安同志:

今天我們在這里召開保安工作會議,,內(nèi)容不多,意義重大,,旨在體現(xiàn)學(xué)校層面對安全工作的高度重視,,旨在進(jìn)一步促進(jìn)各項(xiàng)安全責(zé)任的落實(shí),旨在切實(shí)維護(hù)學(xué)校安全穩(wěn)定的大好局面,。因此,,請同志們務(wù)必深刻領(lǐng)會本次會議,認(rèn)真落實(shí)有關(guān)部署,,全力以赴做好學(xué)校安全工作,。

近年來,全校上下認(rèn)真貫徹落實(shí)上級關(guān)于安全工作的會議,、文件精神,,并根據(jù)學(xué)校實(shí)際情況,開展了一系列包括安全工作專項(xiàng)整治,、專項(xiàng)檢查,、安全大檢查、安全宣傳教育活動等在內(nèi)的專項(xiàng)工作,。經(jīng)過安排部署,、檢查落實(shí),我們切身體會全校各單位的安全工作責(zé)任意識越來越強(qiáng),、安全工作力度越來越大,,均能夠按照學(xué)校要求,認(rèn)真細(xì)致地對本單位安全工作開展深入自查,,并及時整改了許多安全隱患,,消除、堵塞了不少漏洞??傮w來講,,學(xué)校安全形勢趨于穩(wěn)定。

但與此同時,,綜合考慮社會大環(huán)境,,我們?nèi)匀幻媾R十分嚴(yán)峻的安全形勢,仍不可有絲毫懈怠,。20xx年4月10日上午10點(diǎn)30分,,海南澄邁縣老城鎮(zhèn)欣才學(xué)校組織學(xué)生前往文昌市春游。當(dāng)車輛行駛到文昌市東閣鎮(zhèn)寶芳墟時,,發(fā)生交通事故,。8名學(xué)生當(dāng)場死亡,4人重傷,,28人輕微傷;云南火車站恐怖份子殘殺無辜百姓;我市幾所學(xué)校相繼出現(xiàn)意外死亡,。安全事故不斷。從我校來看,,同樣不容樂觀,,仍存在不少安全隱患,不得有絲毫麻痹,。近期出現(xiàn)好幾起意外事故,,幸好沒有造成大的危害。

對學(xué)校而言保安工作是學(xué)校工作的一個重要方面,,是學(xué)校教育教學(xué)工作順利開展的一種保證,。公安工作除打擊犯罪、維護(hù)社會治安外還承擔(dān)有宣傳教育等多種義務(wù),,學(xué)校保安及安全工作也理應(yīng)如此,。所以,我們不能僅僅只從協(xié)助公安機(jī)關(guān)維護(hù)學(xué)校治安的角度來認(rèn)識學(xué)校的保安工作,。學(xué)校的保安工作應(yīng)該從認(rèn)識,、從規(guī)范、從發(fā)展方面抓起,,從服務(wù)于學(xué)校的教育教學(xué)工作抓起,,如果僅把保安服務(wù)看成簡單的“守好大門”,沒有服務(wù)于全局的意識和責(zé)任感,,那么學(xué)校的保安工作就沒有積極性,、主動性、創(chuàng)造性,,就不可能搞好,,更不可能有所發(fā)展。目前,我們學(xué)校保安工作總的來說是不錯的,,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),,工作也比較辛苦。但是也存在著一些缺點(diǎn),,有些保安工作人員思想認(rèn)識不到位,,沒有充分認(rèn)識學(xué)校保安服務(wù)工作的重大意義,沒有從服務(wù)于學(xué)校發(fā)展的全局的高度來認(rèn)識,、開展保安工作,。主要表現(xiàn)在上班時間沒有履行好自己的職責(zé),有些保安同志在夜間沒有請假或者調(diào)班擅自離開崗位,,包裹登記不落實(shí),在上班期間看一些不該看的視頻,,保安之間關(guān)系不融洽,,這些給我們的保安隊(duì)伍帶來了一些負(fù)面影響。因此,,加強(qiáng)保安工作必須首先從思想上有新認(rèn)識,,要對學(xué)校保安工作的認(rèn)識重新定位。認(rèn)識問題不解決,,加強(qiáng)保安工作就無從談起,。

保安同志們,安全工作無小事,,希望各位時刻繃緊安全這根弦,,警鐘長鳴,居安思危,,落實(shí)好保安工作,,共創(chuàng)平安和諧的校園環(huán)境。

保安工作會議講話篇二:

同志們:

今天召集大家在這里開個短會,,一來宣布總公司的人事和部門調(diào)整決定,,二來明確大隊(duì)全體民警的隊(duì)伍管理方式,剛才和就這兩個事項(xiàng)分別作了宣讀,,我完全贊同,,請大家認(rèn)真貫徹執(zhí)行。下面我就當(dāng)前和今后做好公司經(jīng)營和隊(duì)伍管理講三點(diǎn)意見:

一要統(tǒng)一思想,,提高認(rèn)識,。于今年4月,保安管理大隊(duì)和保安服務(wù)總公司開始政企分開,,實(shí)行“兩塊牌子,,兩套人馬”,這是適應(yīng)新的形勢需要,管理一支大大超過公安隊(duì)伍數(shù)量的保安隊(duì)伍,,沒有一個專門行使行政管理職能的機(jī)構(gòu),,顯然難以適應(yīng)繁重的管理任務(wù),為此,,保安管理大隊(duì)要從公司分開,,切實(shí)履行起全市保安服務(wù)管理工作的職責(zé),規(guī)范好保安服務(wù)市場秩序,。雖然大家分為兩套人馬,,工作性質(zhì)不同,但在以后的工作中,,仍要加強(qiáng)團(tuán)結(jié)協(xié)作,,大隊(duì)要加強(qiáng)對公司的監(jiān)督管理和業(yè)務(wù)指導(dǎo),公司要積極配合大隊(duì),??傊鞔_的是工作基本原則堅(jiān)持圍繞市局重心,服務(wù)大局,。

二要真抓實(shí)干,,務(wù)求實(shí)效。為適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展,,提高工作效率,,總公司這次進(jìn)行科學(xué)調(diào)整,優(yōu)化了部門結(jié)構(gòu),,崗位責(zé)任具體到了個人,,下來的工作就是看執(zhí)行的問題。從事經(jīng)營不在多言,,貴在實(shí)干,,各個部門要根據(jù)各自實(shí)際,以提效率,,促發(fā)展為出發(fā)點(diǎn),,制訂出切實(shí)可行的工作方案,采取有力措施,,扎實(shí)推進(jìn),,務(wù)實(shí)求效。在此我用“兩個加強(qiáng),,兩個勇于”與大家共勉,,兩個加強(qiáng):要加強(qiáng)學(xué)習(xí),形成再學(xué)習(xí),,再充實(shí),,再提高的氛圍,。面對加速發(fā)展的時代和形勢,如果我們不注意學(xué)習(xí),,對業(yè)務(wù)知識一知半解,,對工作不得要領(lǐng),將來便會被市場所淘汰,,因此公司班子成員對工作方式不能滿足于以前的老經(jīng)驗(yàn),,老辦法,在思想上要有充分緊迫感,,危機(jī)感,,努力學(xué)習(xí)先進(jìn)的管理經(jīng)驗(yàn),提高自身的管理水平;要加強(qiáng)團(tuán)結(jié),,充分發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,。講團(tuán)隊(duì)精神,就是講凝聚力,,講戰(zhàn)斗力,,公司各個部門之間要加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)配合,形成上下一盤棋,,共同做好各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作。兩個勇于:要勇于創(chuàng)新,,對市場深入開展調(diào)查研究,,善于抓住業(yè)務(wù)中的“瓶頸”問題和突出矛盾,敢打敢拼,,敢出硬招,,努力做到發(fā)展有新思路,工作有新舉措;要勇于拓展,,業(yè)務(wù)拓展是公司發(fā)展壯大的必經(jīng)之路,,因此我們必須有不斷開發(fā)拓展市場的能力,這樣才能建立起長期的市場地位,,贏得長期的市場份額,,為公司創(chuàng)造輝煌業(yè)績。

三要結(jié)合實(shí)際,,科學(xué)管理,。大隊(duì)與公司的隊(duì)伍情況比較特殊,表現(xiàn)有三方面:1.民警數(shù)量多,。大隊(duì)在編有44人,,抽調(diào)過來的有3人,共47人,。2.辦公地點(diǎn)不一,。工作地點(diǎn)分布在,、等多個地方。3.工作性質(zhì)不同,。保安管理大隊(duì)負(fù)責(zé)行政管理,,保安服務(wù)總公司負(fù)責(zé)經(jīng)營管理,還有三名同志在工作,。雖然情況比較特殊,,但隊(duì)伍仍是一個整體,隊(duì)伍建設(shè)仍不能脫離市局中心,,大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)和公司班子要充分統(tǒng)籌協(xié)調(diào)好,,抓好這支隊(duì)隊(duì)伍管理。各項(xiàng)具體工作由保安管理大隊(duì)辦公室牽頭,,保安服務(wù)總公司人力資源部配合落實(shí),。在這里要著重強(qiáng)調(diào)的是,文件的上傳下達(dá),,凡涉及到政治思想和紀(jì)律教育及民警切身利益的文件,,務(wù)必及時傳達(dá)到每一個民警,做好記錄;請銷假制度要及時完善,,避免出現(xiàn)不按程序請假外出的現(xiàn)象;全大隊(duì)民警要嚴(yán)守各項(xiàng)紀(jì)律,,廉潔自律,樹立良好的形象,。另因網(wǎng)絡(luò)原因,,市局已同意大隊(duì)和總公司民警的一網(wǎng)考分開進(jìn)行,其中大隊(duì)按照市局的方式進(jìn)行,,而公司要結(jié)合實(shí)際,,制訂一套可行的績效考核方案,加強(qiáng)對公司的民警的考察和評價(jià),。

以上三點(diǎn),,供大家參考,總之,,大家要振奮精神,,堅(jiān)定信心,多干實(shí)事,,少說空話,,努力開創(chuàng)我市的保安工作的新局面。

我的講話完了,,謝謝大家

保安的發(fā)言稿篇五

同志們:

大家好!現(xiàn)在開會,,參加今天會議的有學(xué)校分管校長、總務(wù)主任,、物業(yè)公司分管安保的副總和全體保安,。

11月26日市教體局黨委書記,、局長李忠新突擊檢查了部分學(xué)校的安全工作,對學(xué)校安全工作提出了嚴(yán)肅要求,。11月27日副局長高永新在實(shí)驗(yàn)中學(xué)召開了“全市學(xué)校安全督查落實(shí)會”,,對學(xué)校安全工作做出了重要部署。下面請王主任傳達(dá)李局長的重要指示和高局長的講話精神,。

當(dāng)前已經(jīng)進(jìn)入冬季,,各種社會矛盾會更加突出,社會閑雜人員冬季無所事事,,容易發(fā)生偷盜,、打架和尋釁滋事事件。通過網(wǎng)絡(luò)和新聞,,我們知道全國各地涉校暴力事件仍時有發(fā)生,,安保形勢不容樂觀,為此濟(jì)南市教育局和章丘市教育體育局要求各學(xué)校一定要高度警惕,,嚴(yán)格落實(shí)門衛(wèi),、巡查、值班值宿,、出入證,、請銷假等內(nèi)部安全管理制度,嚴(yán)把學(xué)校大門,,堅(jiān)決防止不法分子入侵校園,,把安全隱患拒之門外。結(jié)合我校實(shí)際,,學(xué)校提出如下要求,請認(rèn)真執(zhí)行,。

一,、安保人員上班期間要堅(jiān)守崗位,24小時值班巡邏,,不準(zhǔn)擅離職守,。一名保安在傳達(dá)室值班,另一名保安每隔小時對學(xué)校巡邏一次,,尤其是兩個教學(xué)樓的功能室區(qū)域,、沒有監(jiān)控的廁所內(nèi)、東西院墻的隱蔽處,,這些是不法分子易藏身的地方,。

二、控制集市在學(xué)校門口的發(fā)展,,每到集市的早晨6:30前將隔離樁擺好,,一名保安在學(xué)校值班,,另一名保安在門口巡視,及時勸阻擺攤的商販,。

三,、嚴(yán)格執(zhí)行外來人員登記和驗(yàn)證制度,家長給學(xué)生送東西,,讓其放在傳達(dá)室,,讓班主任通知學(xué)生到傳達(dá)室領(lǐng)取;其他情況,必須由校內(nèi)人員到傳達(dá)室與外來人員對接,,嚴(yán)禁社會閑雜人員進(jìn)入校園,。

四、嚴(yán)格審查進(jìn)入校園的人員和車輛,,嚴(yán)禁易燃易爆物品,、有毒物品、動物,、管制刀具和其他可能危及校園安全的物品帶入校園,。

五、安保人員要加強(qiáng)對學(xué)校周邊環(huán)境的檢查和了解,,發(fā)現(xiàn)可疑人員及時向?qū)W校報(bào)告或報(bào)警,。

六、推行校園封閉式管理,,上課期間大門保持關(guān)閉狀態(tài),,教師沒有分管校長批準(zhǔn)的假條不得出校,學(xué)生沒有班主任批準(zhǔn)的假條和家長來接不得出校,。

七,、學(xué)生上放學(xué)時,安保人員在校門口做好執(zhí)勤工作,,要著裝整齊并配備安全器具,。師生離校后,安保人員要對每樓層進(jìn)行檢查,,關(guān)閉樓內(nèi)燈光,,鎖好窗戶和樓門

八、物業(yè)公司定期對安保人員進(jìn)行安全培訓(xùn),,切實(shí)提高安保人員的業(yè)務(wù)能力,。

請大家必要高度重視,嚴(yán)格執(zhí)行以上要求,,嚴(yán)把學(xué)校大門,,全力保障校園安全。

下面,,請物業(yè)公司李總做表態(tài)發(fā)言,,大家歡迎,。

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