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2022年媒介主管崗位的基本職責(zé)是(12篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-11-26 06:40:06
2022年媒介主管崗位的基本職責(zé)是(12篇)
時間:2022-11-26 06:40:06     小編:zdfb

在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢,?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,,僅供參考,,大家一起來看看吧。

媒介主管崗位的基本職責(zé)是篇一

1,、協(xié)助主管擬定軟性新聞并合理安排發(fā)布;

2,、活動開始前內(nèi)部協(xié)作溝通、外部訂刊聯(lián)絡(luò)工作;

3,、及時跟進媒體合同審批及活動結(jié)束后費用結(jié)算;

4,、協(xié)助制定公司整體宣傳計劃;

5、對發(fā)布內(nèi)容及傳播情況進行監(jiān)控;

任職資格:

任職資格:

1,、大學(xué)???市場營銷專業(yè)、經(jīng)濟與貿(mào)易或廣告專業(yè);

2,、有一年以上媒介策劃,、投放工作經(jīng)驗,對營銷,、廣告和管理有理論知識和實際經(jīng)驗;

3,、良好的溝通及協(xié)調(diào)能力,。

媒介主管崗位的基本職責(zé)是篇二

1、負責(zé)在媒體眼中樹立公司良好的形象;

2,、負責(zé)公司對外有關(guān)媒體單位、政府職能部門的聯(lián)系,、溝通工作;

3,、負責(zé)與媒體關(guān)系的維護;

4,、負責(zé)處理與媒體有關(guān)的相關(guān)危機;

5、參預(yù)各項媒體發(fā)布工作的接洽與談判;

公關(guān)工作

1,、參與公司重大新聞發(fā)布會組織籌備工作;

2,、接待重要賓客的來訪;

3、接待重要業(yè)務(wù)單位來訪; 媒體公共危機事件的及時監(jiān)控與處理;

媒介主管崗位的基本職責(zé)是篇三

職責(zé):

1,、負責(zé)日常市場傳播方案制定、活動策劃與執(zhí)行;

2,、負責(zé)國際媒體關(guān)系的日常維護及拓展,,與媒體建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系,,并積極拓展新的媒體資源;

3、負責(zé)把控海內(nèi)外公關(guān)活動內(nèi)容,,新聞稿,、聲明、媒體溝通函等發(fā)布內(nèi)容審查,、稿件受理,、發(fā)布監(jiān)控、效果調(diào)查;

4,、負責(zé)海內(nèi)外公關(guān)活動項目統(tǒng)籌及資源協(xié)調(diào)跟進;

5,、負責(zé)跟進了解led顯示產(chǎn)品市場環(huán)境及媒體環(huán)境,對行業(yè)動態(tài)保持敏銳感知;

6,、負責(zé)輿情監(jiān)測和媒體危機處理,、處理負面新聞,保持海外品牌知名度與美譽度,。

任職要求:

1,、本科及以上學(xué)歷,有媒體,、公關(guān),、led顯示行業(yè)協(xié)會從業(yè)經(jīng)驗,擁有豐富的海外媒體資源者優(yōu)先;

2,、熟悉海外傳播規(guī)律和媒體環(huán)境,,有成功的品牌公關(guān)、市場傳播項目案例;

3,、英語4級或以上,,有流暢的中英文溝通表達能力;

4、自驅(qū)力,,獨立思考能力,,抗壓能力,,較強學(xué)習(xí)能力,目標導(dǎo)向;

5,、能適應(yīng)國外短期出差,。

媒介主管崗位的基本職責(zé)是篇四

職責(zé)

1、與廣告代理公司建立并維系良好順暢的關(guān)系,,確保日常相關(guān)工作的順利進行,,確保客戶廣告投放上線;

2,、較強的媒介溝通及對接能力,,根據(jù)既定需求完成排期制作、排期核對,、合同錄入,、廣告內(nèi)容審查,、整理播放證明,、結(jié)案報告等;

3、跟進廣告下單流程及素材催收,,監(jiān)控投放期間的廣告效果,,項目結(jié)案等工作;

4,、進行內(nèi)外部溝通,有效推進內(nèi)部流程優(yōu)化等工作;

5,、主動的對內(nèi)多部門溝通,、信息共享、組織協(xié)調(diào)實施等,。

資歷要求

1,、本科及以上學(xué)歷;

2、有1年以上互聯(lián)網(wǎng)媒體或代理公司相關(guān)工作經(jīng)驗;4a,、大型廣告公司媒介執(zhí)行經(jīng)驗者優(yōu)先;互聯(lián)網(wǎng)媒介工作經(jīng)驗優(yōu)先;

3,、具有較強溝通能力、抗壓能力,,協(xié)調(diào)能力,,積極肯干,,學(xué)習(xí)能力強;

4,、有美妝行業(yè)經(jīng)營者優(yōu)先。

媒介主管崗位的基本職責(zé)是篇五

職責(zé):

1)負責(zé)公司品牌傳播媒介策略及方案的制定,、執(zhí)行及評估,。

2)負責(zé)公司媒介的開發(fā)及媒體關(guān)系的日常維護、優(yōu)化媒介資源并建立良好的長期合作關(guān)系,。

3)日常品牌宣傳,、廣告投放的聯(lián)系溝通,,媒體活動的策劃、實施,、跟進,。

4)對投放的媒體廣告項目進行跟蹤與監(jiān)督并進行效果評估。

5)負責(zé)制定媒介投放預(yù)算,、采購及結(jié)算工作,。

任職要求:

1)、大學(xué)本科或以上學(xué)歷,,公關(guān),、廣告、商業(yè),、新聞等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2),、2年以上pr以及市場銷方面工作經(jīng)驗熟悉品牌策劃推廣,具有廣泛的媒體資源,、人脈資源,,具備公關(guān)特質(zhì);

3)、熟悉公關(guān)活動流程及pr運作流程,,具有優(yōu)秀的公關(guān)活動項目策劃及執(zhí)行與拓展能力,,文筆好。

4)能夠獨立組織新聞發(fā)布會,、專訪及其它公關(guān)活動,。

媒介主管崗位的基本職責(zé)是篇六

職責(zé):

1、與相關(guān)行業(yè)媒體保持良好的溝通,,有效地維護媒體關(guān)系;

2,、產(chǎn)品項目執(zhí)行(手機);

3、與手機客戶,、部門之間對接,、涉及產(chǎn)品項目內(nèi)的所有執(zhí)行工作;

4、配合項目負責(zé)人推進,、執(zhí)行及匯總等,,媒體對接。

任職要求:

1,、性別不限,、非應(yīng)屆畢業(yè)生;

2、3年以上公關(guān)媒介經(jīng)驗,、有手機產(chǎn)品公關(guān)傳播執(zhí)行經(jīng)驗(傳統(tǒng)媒體資源),,熟悉3c數(shù)碼及it產(chǎn)品行業(yè)、市場環(huán)境,,了解手機等數(shù)碼產(chǎn)品傳統(tǒng)媒體運作流程;

3,、學(xué)習(xí)能力強,,抗壓能力。

媒介主管崗位的基本職責(zé)是篇七

職責(zé):

收集區(qū)域媒體投放費用進度和投放效果,,按時間節(jié)點匯總工作報告;

梳理線上投放系統(tǒng)的操作,,對媒介系統(tǒng)提出操作改進意見推進系統(tǒng)優(yōu)化;

根據(jù)每一次的投放效果分析和總結(jié)原因,不斷優(yōu)化媒體組合提升傳播效果;

競品區(qū)域投放及四五線城市投放的信息搜集;

根據(jù)媒介的媒體分級維護執(zhí)行情況,,定期更新媒體動態(tài),,相關(guān)信息及時反饋和同步客戶。

崗位要求:

本科及以上學(xué)歷,,有較強的時間觀念和責(zé)任心;

一年及以上公關(guān)媒介或媒介投放經(jīng)驗,,有汽車行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先;

知曉媒體投放流程及媒體選擇標準等完整投放鏈,熟悉線上媒體投放類型,,含新媒體,、傳統(tǒng)媒體、戶外媒體,,熟悉cpl,、cpm、cps;

對數(shù)據(jù)敏感,,能通過數(shù)據(jù)看出數(shù)據(jù)背后的問題和原因,,熟悉使用ppt、word,、excel辦公軟件,。

抗壓能力強,有較強的團隊合作精神,。

媒介主管崗位的基本職責(zé)是篇八

職責(zé):

1,、制定新媒體平臺的戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃;

2、根據(jù)整體營銷目標,制定新媒體平臺的戰(zhàn)略發(fā)展,管理平臺運營內(nèi)容;

3,、管理新媒體團隊,,不斷培養(yǎng)提升下屬工作能力;

4、根據(jù)階段目標制定新媒體活動推廣方案,,負責(zé)活動整體營銷推廣事項;

5,、新媒體推廣的渠道建立與媒介合作;

6、完成公司和行業(yè)線領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);

7,、危機公關(guān)處置,。

任職要求:

1、大專含以上學(xué)歷,,網(wǎng)絡(luò)營銷,、新聞、中文,、市場營銷,、休閑旅游等相關(guān)專業(yè)優(yōu),35歲以內(nèi),,條件優(yōu)秀者學(xué)歷可適當放寬;

2,、3~5年同類崗位相關(guān)工作經(jīng)驗;

3、熟悉主題樂園行業(yè)特性,,能具有獨公關(guān)及市場運作能力;

4,、對行業(yè)新興/傳統(tǒng)媒體熟悉了解,網(wǎng)絡(luò)事件營銷應(yīng)急事件處置及時有效;

5,、至少熟悉云南省內(nèi)各大主流媒體,,了解云南省宣傳主管部門,有危機公關(guān)處置經(jīng)驗,。

媒介主管崗位的基本職責(zé)是篇九

職責(zé):

1,、負責(zé)相關(guān)媒介投放方案的策劃和制訂,完成談判及購買;

2,、負責(zé)媒介投放方案的相關(guān)執(zhí)行工作,,包括合同簽訂、權(quán)益執(zhí)行,、付款以及后期跟進和維護;

3,、協(xié)助完成公司年度媒介投放計劃的制定;

4、負責(zé)分析各個地區(qū)各媒介狀況以及當?shù)叵M者媒介習(xí)慣;

5,、負責(zé)定期對我司媒介投放效果分析和研究;

6,、負責(zé)定期對競品媒介投放效果進行分析并研究相關(guān)應(yīng)對策略;

7、負責(zé)維持媒體,、代理公司與我司的良好關(guān)系,,并管理代理公司,提高其服務(wù)質(zhì)量和工作效率,。

任職要求:

1,、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,市場營銷,、廣告等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2,、具有優(yōu)秀的媒介數(shù)據(jù)管理和分析能力;

3、具有優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和良好的創(chuàng)新意識和能力;

4,、具有高度的責(zé)任感,,能承受較強的工作壓力。

媒介主管崗位的基本職責(zé)是篇十

職責(zé):

1,、負責(zé)媒體資源方的渠道建立與溝通及相關(guān)的資源開發(fā)招投標工作;

2,、負責(zé)對外媒介采購,落實采購,,進行有效的采購成本控制;

3,、負責(zé)帶領(lǐng)團隊對媒體市場及同行業(yè)公司調(diào)研,,根據(jù)調(diào)研情況完成市場分析報告;

4、負責(zé)戶外廣告及互聯(lián)網(wǎng)等前沿媒體行業(yè)的持續(xù)調(diào)研,、數(shù)據(jù)分析測算和信息收集;

5,、負責(zé)行業(yè)基礎(chǔ)信息搜集整理、圖表制作,、工作總結(jié)匯總等,。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,,市場營銷,、廣告學(xué)、傳媒或相關(guān)專業(yè),,兩年以上廣告相關(guān)工作經(jīng)驗;

2,、熱愛戶外廣告與互聯(lián)網(wǎng)前沿媒體行業(yè)并有獨立見解,熟悉該領(lǐng)域商業(yè)模式;

3,、市場敏感度強,,文字功底扎實;

4、善于溝通,,樂于接受挑戰(zhàn),,對工作富有責(zé)任感。

媒介主管崗位的基本職責(zé)是篇十一

職責(zé):

1,、負責(zé)媒體資源的挖掘,、合作資源的合同簽訂、價格談判,,提出相應(yīng)競爭策略;

2,、配合開發(fā)與服務(wù)客戶,提供面向客戶品牌的媒介支持,、分析,、投放評估;

3、管理媒體資源,,與媒體,、媒介進行溝通和配合,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系;

4,、依具客戶個性,,結(jié)合媒體現(xiàn)實情況,制定投放策略及提案;

具備以下條件:

1,、廣告,、傳媒、市場營銷、企業(yè)管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;

2,、有二年以上廣告?zhèn)鞑バ袠I(yè)經(jīng)驗,,其中一年以上媒介采購工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、了解國內(nèi)各媒體的運作模式;

4,、具有出色的人際溝通能力;

5,、掌握大量的媒介資源及渠道者優(yōu)先;

6,、良好的語言表達及提案能力;

媒介主管崗位的基本職責(zé)是篇十二

職責(zé):

1,、負責(zé)建立與維護公司品牌的定位,設(shè)計與實施具體市場媒體方案;

2,、組織,、策劃品牌各項活動的推廣宣傳;

3、挖掘各門店當?shù)孛襟w資源,,建立媒介資源庫;

4,、提升 幾何書店 社群覆蓋率,完成公司下達的指標,。

任職要求:

1,、市場營銷等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2、具備良好的軟文寫作及活動組織策劃能力;

3,、具有豐富的全國媒體資源,,可在書店門店所在城市快速建立媒體渠道;

4、具備文化圈層資源者為佳,。

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