總結(jié)是對過去一定時期的工作,、學(xué)習(xí)或思想情況進(jìn)行回顧,、分析,，并做出客觀評價的書面材料，它可使零星的,、膚淺的、表面的感性認(rèn)知上升到全面的,、系統(tǒng)的,、本質(zhì)的理性認(rèn)識上來，讓我們一起認(rèn)真地寫一份總結(jié)吧,。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢？以下是小編為大家收集的總結(jié)范文，僅供參考,，大家一起來看看吧,。
會計實訓(xùn)個人工作情況總結(jié)篇一
會計工作要的就是仔細(xì)，認(rèn)真,，有時還需要一些變通,，從總體上感覺做會計工作還挺有趣的。開始前輩給我看了工廠之前幾個月的憑證,，還對我說要我好好看,，研究研究下，那些憑證可是做會計的基礎(chǔ)任務(wù),。我一聽,，感覺蠻奇怪的，平整里還有學(xué)問呢,！
我仔細(xì)看的那些憑證,，里面好多資料都是在課堂上老師沒有講到的，我都有寫傻眼了,。而且感覺每個廠的憑證都是不太一樣的,，以前有看過別的廠的憑證，可是都不知道哪個是借方哪個是貸方,！但是前輩所做的憑證我卻能看得懂什么是借什么是貸,，而且連往來客戶和日期也寫的很清楚。辦公室的一位出納對我說“前輩做的憑證是一筆筆做過去的,，而有的公司為了方面,，把同公司發(fā)生的同筆業(yè)務(wù)合在一起做，可是這樣到總帳錯了就很難找到錯誤點了”,。聽出納這么一說,，看來我是要得跟前輩多學(xué)學(xué)了。
看了好多天的憑證,，我終于看出了些許端倪,，比如：財務(wù)費用，以前老師跟我們說過財務(wù)費用沖銷是在貸方的,，可這里為什么沖銷要用紅字登記在借方,，那是因為這些憑證是在電腦上做的，如果財務(wù)費用記在貸方那么到時候資產(chǎn)負(fù)債表就無法顯示出財務(wù)費用,，最后結(jié)果兩邊就不能平衡了,，所以要用紅字登記在借方，當(dāng)然用手工做沖回就在貸方,。
前輩教我實際操作時,，先是教我怎么把車間開的單子變成發(fā)票,，然后在電腦上打開發(fā)票軟件的發(fā)票程序，點擊發(fā)票按鈕,，再點‘含稅金’就ok了,。完成了就可以做正文了，一張發(fā)票有收款公司,，貨物型號,，數(shù)量，單價,，更重要的是要有出納人員和財務(wù)人員,，開完所有發(fā)票后仔細(xì)檢查一遍，確定無誤后就可以用增值稅專用發(fā)票打印出來了,。
學(xué)會這個后,，前輩又教我怎么根據(jù)這些發(fā)票在電腦上做憑證，做憑證的軟件和學(xué)校里的是一樣的,，這樣一來,，比較輕松多了。其實做憑證也不是很難,，只要你科目不搞錯,，數(shù)字對兩邊平行就好了。
我發(fā)現(xiàn)實際操作最重要的是做分配表,、資產(chǎn)負(fù)債表和利潤表。比如“計提工資及附加分配表”里的生產(chǎn)車間工資是等于合計的工資減去管理費用‘分配率是投料數(shù)量除以總計,；部門的工資是根據(jù)上月的數(shù)據(jù),。其實最難的還是“資產(chǎn)負(fù)債表”，如果前面輸入的數(shù)據(jù)不對,，“資產(chǎn)負(fù)債表”就不會平衡,。
我還發(fā)現(xiàn)在“資產(chǎn)負(fù)債表”中有四個往來帳目，分別是：應(yīng)收帳款,，其他應(yīng)收款,，應(yīng)付帳款，其他應(yīng)付款,。而往來帳目的數(shù)據(jù)是可以變動的,，由于資產(chǎn)的期末數(shù)是在借方，所以如果應(yīng)收帳款（其他應(yīng)收款）余額有貸方,，應(yīng)記入應(yīng)付帳款（其他應(yīng)付款）的貸方,；應(yīng)付帳款（其他應(yīng)付帳款）余額有借方的應(yīng)記入應(yīng)收帳款（其他應(yīng)收帳款）的借方；其他的不變,。
基本學(xué)完后,，前輩還教了我很多其他的,。比如說怎么算應(yīng)得利息，應(yīng)得利息等于累計積數(shù)x2,，還有貼現(xiàn)利息等于（現(xiàn)率/30）x190天x匯票金額,，師傅還告訴我千分之的是月率息，百分之的是年率息,。
雖然實習(xí)的時間很短,，但是自己還是學(xué)到了一些東西，知道以后應(yīng)該怎樣更好地學(xué)習(xí)專業(yè)知識,，還有很關(guān)鍵的是應(yīng)該多去實踐,，才能發(fā)現(xiàn)自己的不足，加以改進(jìn),，這樣我相信我能更好的提高自己,。
會計實訓(xùn)個人工作情況總結(jié)篇二
轉(zhuǎn)眼之間，三個月的試用期就要過去,，回首展望,，雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果，但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪,，實習(xí)期的工作可以分以下三個方面：
1.規(guī)范了低值易耗品的核算管理,，全面建立低值易耗品臺帳，從易耗品的購買,、領(lǐng)用全面跟蹤,，方便企業(yè)更全面的了解這些價值較低物資的分布情況，加強管理,。
2.在集團財務(wù)制度的基礎(chǔ)上規(guī)范了華品成本費用的管理,，明確了成本費用的分類，重新整理了科目,，為加強了項目管理,，分門別類的計算實際消耗的費用項目，真實反映當(dāng)期的成本,。為績效管理提供參考依據(jù),。
3.規(guī)范商業(yè)公司財務(wù)帳套布局設(shè)置，根據(jù)商業(yè)公司特點,，設(shè)置相應(yīng)帳套,，通過輔助帳中客戶、倉庫模塊的核算使博科軟件充分發(fā)揮出作用,，能夠及時有效的反映財務(wù)數(shù)據(jù),，滿足未來經(jīng)營管理的需要。
（1）認(rèn)真執(zhí)行《會計法》,，進(jìn)一步加強財務(wù)基礎(chǔ)工作的指導(dǎo),，規(guī)范記賬憑證的編制,，嚴(yán)格對原始憑證的合理性進(jìn)行審核，強化會計檔案的管理等,。
（2）根據(jù)集團的指示,，對華品公司會計電算化情況進(jìn)行了備案，使財務(wù)工作符合財政部的需要,，更加規(guī)范化,，為不斷提高財務(wù)工作質(zhì)量而努力，
（3）按規(guī)定時間編制本公司及集團公司需要的各種類型的財務(wù)報表,，及時申報各項稅金,。
（1）按公司要求對商業(yè)公司包租的商業(yè)地產(chǎn)進(jìn)行登記、分析,，對各項收入監(jiān)督,、審核，制定相應(yīng)的財務(wù)制度,。統(tǒng)一核算口徑,，日常工作中，及時溝通,、密切聯(lián)系并注意對他們的工作提出些指導(dǎo)性的意見,，與各分公司、集團財務(wù)管理部建立了良好的合作關(guān)系,。
（2）正確計算各項稅款及個人所得稅,，及時、足額地繳納稅款,，積極配合稅務(wù)部門新的稅收申報要求,，及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正，保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,，取得他們的支持與指導(dǎo),。
（3）在緊張的工作之余,，加強財務(wù)部團隊建設(shè),，打造一個業(yè)務(wù)全面，工作熱情高漲的團隊,。作為一個基層財務(wù)工作管理者,，注意充分發(fā)揮財無部其他員工的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質(zhì),，樹立起開拓創(chuàng)新,、務(wù)實高效的部門新形象。
（4）作為基層管理者,，我充分認(rèn)識到自己既是一個管理者,，更是一個執(zhí)行者,，是集團財務(wù)管理部對外的一個窗口。要想做好財務(wù)工作,，除了熟悉業(yè)務(wù)外,，還需要負(fù)責(zé)具體的工作及業(yè)務(wù)，首先要以身作則,，這樣才能保證在目前的情況下,，大家都能夠主動承擔(dān)工作。
新的工作崗位意味著新的起點,、新的機遇,、新的挑戰(zhàn)，本人決心再接再厲,，更上一層樓,。在今后的日子里我們將向財務(wù)精細(xì)化管理進(jìn)軍，精細(xì)化財務(wù)管理需要“確保營運資金流轉(zhuǎn)順暢”,、“確保投資效益”,、“優(yōu)化財務(wù)管理手段”等，這樣,，就足以對公司的財務(wù)管理做精做細(xì),。
要以“細(xì)”為起點，做到細(xì)致入微,，對每一崗位,、部門的每一項具體的業(yè)務(wù)，都建立起一套相應(yīng)的成本歸集,。并將財務(wù)管理的觸角延伸到公司的各個經(jīng)營領(lǐng)域,，通過行使財務(wù)監(jiān)督職能，拓展財務(wù)管理與服務(wù)職能,，實現(xiàn)財務(wù)管理“零”死角,，挖掘財務(wù)活動的潛在價值。
會計實訓(xùn)個人工作情況總結(jié)篇三
在這半年里,，我在一家小企業(yè)里擔(dān)任出納兼助理會計的工作,，我深刻的感受到自己所學(xué)知識的膚淺和在實際運用中專業(yè)知識的匱乏，以下記錄我實習(xí)期間的過程和感悟,。
剛開始的一段時間里,，對一些工作感到無從下手，茫然不知所措,，這讓我感到非常的難過,。在學(xué)校時總以為自己的會計理論知識扎實較強，一旦接觸到實際,，才發(fā)現(xiàn)自己知道的是多么少,，這時才真正領(lǐng)悟到“學(xué)無止境”的含義,。
剛到會計部。會計主任讓我看以往所制的會計憑證,。由于暑期有過類似的社會實踐經(jīng)驗,，對于憑證也就一掃而過，總以為憑著記憶加上大學(xué)里學(xué)的理論對于區(qū)區(qū)原始憑證可以熟練掌握,，這種浮躁的態(tài)度讓我忽視了會計循環(huán)的基石——會計分錄,，以至于我制單時錯誤百出。后然利于空余時間惡補,，把公司日常使用的會計業(yè)務(wù)認(rèn)真參透,。會計分錄在書本上學(xué)習(xí)很多，但真正實踐時還是有出路,。特別是接觸一些銀行帳單,、匯票、發(fā)票聯(lián)等,。別以為光是認(rèn)識就行,，要把所有的單據(jù)按日按月分門別類整理好，用圖釘裝訂好,，為記帳做好準(zhǔn)備,。
編好憑證進(jìn)入記帳程序。雖說記帳看上去簡單,，像小學(xué)生都會做的事,，可重復(fù)量如此大的工作需要一定的耐心和細(xì)心。因為一出錯并不是隨便用筆涂改或是用橡皮擦擦了就可以,，每一個步驟,，會計制度都是有嚴(yán)格的要求的。例如寫錯數(shù)字就要用紅筆劃橫線,，再蓋上責(zé)任人的章,，才能作廢。寫錯摘要欄,，則可以用藍(lán)筆劃橫線并在旁邊寫上正確的摘要,，平常我們寫字總覺得寫正中點好看，可摘要卻不行,，一定要靠左寫起,，這樣做是為了防止摘要欄被人任意篡改,。對于數(shù)字的書寫也有嚴(yán)格要求,，字跡一定要清晰清秀，按格填寫,，不能東倒西歪的,。并且記帳時要清楚每一明細(xì)分錄及總帳名稱,，不能亂寫，否則總賬的借貸的就不能結(jié)平,。如此繁瑣的程序讓我不敢有丁點馬虎,，這不是做作業(yè)時或考試時出錯了就扣分而已，這是關(guān)乎一個企業(yè)的帳務(wù),，是一個企業(yè)以后制定發(fā)展計劃的依據(jù),。
良好的專業(yè)素質(zhì)，職業(yè)操守以及敬業(yè)態(tài)是會計人員的第一要素,。會計部門作為現(xiàn)代企業(yè)管理的核心機構(gòu),，對其從業(yè)人員，一定要有很高的素質(zhì)要求,。
（1）從知識上講,，會計工作是一門專業(yè)性很強的工作，從業(yè)人員只有不斷地學(xué)習(xí)才能跟上企業(yè)發(fā)展的步伐,，要不斷地充實自己,，掌握最新的會計準(zhǔn)則，稅法細(xì)則,，法律知識及攻關(guān)經(jīng)濟動態(tài),。這樣才能精通自己的工作內(nèi)容，對企業(yè)的發(fā)展方向作出正確的判斷,，給企業(yè)的生產(chǎn)與流通制定出良好的財務(wù)計劃,，為企業(yè)和社會創(chuàng)造更多的財富。
（2）從道德素質(zhì)講,，會計工作的特殊性使其可接觸到大量的共有財產(chǎn),，所以作為會計人員一定要把握好自己辦事的尺度，首先自己要做到安分守己,，其次對于他人的威脅,，*，和指使要做到堅決不從,。*同志曾經(jīng)講過“不做假賬”,。這四個字代表了他對整個會計界提出的要求和寄予的希望。如何挽救道德的缺失,，將個人素質(zhì)提高到一個新的層面上來,，是我們每一個會計人員都要努力思考的問題。只有會計人員自身的道德素質(zhì)提高,，才能夠走好職業(yè)生涯的每一步,，只有會計人員全體道德素質(zhì)提高，會計行業(yè)才能夠得到更深的發(fā)展，市場經(jīng)濟的優(yōu)勢才能夠發(fā)揮得更好,。
嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度是會計人員應(yīng)具體備的第二要素,。態(tài)度決定一切，會計工作是一門很精準(zhǔn)的工作,，要求會計人員要準(zhǔn)確的核算每一項指標(biāo),，牢記每一條稅法，正確使用每一個公式,。會計不是一件具有創(chuàng)新意識的工作,，它是靠一個又一個精準(zhǔn)的數(shù)字來反映問題的。所以我們一定要加強自己對數(shù)字的敏感度,，及時發(fā)現(xiàn)問題解決問題彌補漏洞,。
良好的人際交往能力是會計人員應(yīng)具的第三要素。會計部門是企業(yè)管理的核心部門,，對下要收集會計信息,，對上要匯報會計信息，對內(nèi)要相互配合整理會計信息,，對外要與社會公眾和政府部門搞好關(guān)系,。在于各個部門各種人員打交道時一定要注意溝通方法，協(xié)調(diào)好相互間的工作關(guān)系,。工作重要具備正確的心態(tài)和良好的心理素質(zhì),。記住一句話叫做事高三級，做人低三分,。
會計本來就是煩瑣的工作,。在工作期間，我曾覺得整天要對著那枯燥無味的賬目和數(shù)字而心生煩悶,、厭倦,，以致于登賬登得錯漏百出。愈錯愈煩,，愈煩愈錯,，這只會導(dǎo)致“雪上加霜”。反之,，只要你用心地做,，反而會左右逢源。越做越覺樂趣,，越做越起勁,。梁啟超說過：凡職業(yè)都具有趣味的，只要你肯干下去,，趣味自然會發(fā)生,。因此,，做賬切忌：粗心大意，馬虎了事,，心浮氣躁。做任何事都一樣,，需要有恒心,、細(xì)心和毅力，那才會到達(dá)成功的彼岸,！
