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2022年icu護士長個人工作總結(5篇)

格式:DOC 上傳日期:2022-11-28 16:00:26
2022年icu護士長個人工作總結(5篇)
時間:2022-11-28 16:00:26     小編:zdfb

當工作或學習進行到一定階段或告一段落時,,需要回過頭來對所做的工作認真地分析研究一下,肯定成績,,找出問題,,歸納出經(jīng)驗教訓,提高認識,,明確方向,,以便進一步做好工作,,并把這些用文字表述出來,就叫做總結,。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢,?這里給大家分享一些最新的總結書范文,方便大家學習,。

icuicu護士長個人工作總結篇1

我被任命為病房護士長至今已有九個月,,現(xiàn)在我將這期間的工作作個匯報,懇請大家對我的工作多多提出寶貴的意見和建議,。

說句實話,剛接管該病房時我感到肩上的擔子很沉重,心中產生了從未有過的壓力,,第一因為我從未參與過護理管理工作,對管理的實踐經(jīng)驗一無所有,;第二面臨綜合病房病人的多元化和病情的復雜性,,病區(qū)環(huán)境的簡陋,,護患比例的失調等因素使我感到無所適從,。

有句話說的好“路是人走出來的”,,我在夏院長及護理部領導的幫助下化壓力為動力,分步制訂切實可行的方案,。

首先根據(jù)科室現(xiàn)有的護理人員數(shù)量進行合理的分工和安排,,將各班包括護士長的崗位責任制和每周,、每月工作重點,,匯總成表,,標示明確,,要求人人熟悉并按之執(zhí)行,并進行不定期考核,,做到獎罰分明,,公平對待,。

另外對科室的基礎設施在現(xiàn)有條件上作出一些合理的調整和完善,。

第三,,對搶救藥品和器材及無菌物品作了補充,,進行規(guī)范化管理,。

第四,,針對我科的特點和現(xiàn)有條件對病房管理作出了合理的改進和規(guī)范,;對環(huán)境衛(wèi)生實行包干區(qū)責任制,,落實到工友個人。

第五,,不斷深化安全管理,,強化安全意識,,做好安全護理工作,安全護理是精神科護理工作的重要組成部分,,也是護理人員護理精神障礙病人的重要環(huán)節(jié),。精神障礙病人因受病情支配,??沙霈F(xiàn)沖動,、傷人,、自傷,、毀物,、出走等特殊行為,護理人員稍有不慎就可出現(xiàn)意外,乃至危及生命。因此,做好安全護理不僅能保障護患雙方的安全,,而且也能提高醫(yī)療護理質量,。為此要求每位在崗人員必須掌握病情,尊重病人,了解病人的心理變化,重視心理護理和精神關懷,,密切巡視病房,,嚴格執(zhí)行各項護理常規(guī)制度,,同時對病室的各種設施、物品及家屬要加強安全管理,。

第六,了解護理學科發(fā)展的新動向,定期組織護理人員進行業(yè)務學習,,強化三基本訓練,學習新業(yè)務,、新知識、新技術,,努力提高每一位護理人員的業(yè)務水平,,使其跟上時代發(fā)展的需要,我在科內每月至少一次個案護理查房,、加強科室業(yè)務學習,定期組織護理人員進行科內,、院內業(yè)務學習及三基理論考試和操作訓練,;

第七,加強護患溝通,,定期組織召開工休座談會,,聽取患者及家屬的建議,,以便護理工作的開展和改進,真正做到想病人所想急病人所急,;最后,,護士長是科室的理財人,應發(fā)揚勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德,,杜絕浪費,;我要求全體醫(yī)護、工勤人員,,從節(jié)約每一度電,、每一滴水、每一張紙開始,,從我做起,,嚴格控制科室支出,對一切浪費的現(xiàn)象,,及時提出批評,,必要時輔以經(jīng)濟處罰,雖然這樣或許會得罪一些人,,但我知道,,加強經(jīng)濟核算,降低醫(yī)療護理成本,,講究經(jīng)濟效益與醫(yī)療護理效果,,都是護士長必須做到的。

此外,,我知道在目前競爭激烈的形勢下,,只有不斷的學習、學習,、再學習,,才能使自己適應這競爭、改革的大潮,,在這任職的幾個月中我做到不斷提高自己的業(yè)務水平和政治素質,,參加了20__年護理專升本考試,并被南醫(yī)大護理專業(yè)錄??;另外還積極參加由衛(wèi)生局、醫(yī)院組織的各種黨課學習,,不斷提高自己的思想政治素質,。

雖然工作是平凡而辛勞的,放棄了不少與家人、孩子團聚的時間,,一旦病房里有了危重病人時即使在家心理也總覺的有點不踏實,。但可喜的是在醫(yī)院、護理部領導的幫助與支持下工作逐漸的顯露出了成效,,得到了患者及其家屬的稱贊,,得到了領導和同事的認可。我知道這只是一個起步,,以后的路還很長,,“路遙知馬力”,我堅信只要通過不斷的努力,,只要把滿腔的激情奉獻給醫(yī)院,,把愛心播撒到每一位患者的心里,我就一定會把綜合病房的工作開展的更好

icuicu護士長個人工作總結篇2

在醫(yī)院做護理工作已經(jīng)很久了,,而作為護士長的工作卻沒有多久,,剛好是一年多的時間,作為一名新的護士長,,我也對我一年來的工作做些總結,,是一種回顧,也是對自己一年工作的一種反思,。

一,、工作管理

在我們科室工作的這段時間,我積極的學習,,不斷的改進工作,,讓自己的業(yè)務能力得到更多的提高,雖然護理做了很多年了,,但是我還是感覺到自己的各方面無論管理還是護理都不足,,自己要學的護理以及管理還有很多,同時在我們科室護理的工作中,,我也是積極的參與,,作為護士長更是要起到帶頭的作用,同時根據(jù)科室的具體情況,,制定好護理工作的一些常規(guī),當護理工作中發(fā)現(xiàn)一些問題的時候,,也是及時的去改進,,一些護士工作不積極,或者工作做得不好,,也是及時的去了解原因,,進行溝通,及時的處理,,避免管理上的失職導致護士沒做好工作,,還給病人帶去了麻煩,。在護理工作的檢查中,也是多和護士溝通,,改進護理中出現(xiàn)的問題,,讓護理工作在我們科室做好,做完善,。

二,、人員管理

科室的護士有老護士不需要怎么操心的,也有一批新的護士需要做好培訓的工作,,同時在日常里也是要時刻的去監(jiān)督,,去關注,了解他們工作的進度,,這一年,,我做好了新護士的培訓工作,同時我們科室的新護士在這一年的工作當中也是沒有犯重大的錯誤,,同時安排部分優(yōu)秀的護士參加院里組織的一些培訓,,讓我們科室的護理工作能做得更好,護士的水平能有更多的提高,。

對于工作做的優(yōu)秀的護士也是進行表揚,,激勵他們去做得更好,在一些事情上放權,,讓優(yōu)秀的護士也參與管理,,調動他們工作的積極性,同時對于一些想要學習,,主動學習的護士,,也是支持他們,讓他們能學到更多的護理知識來運用到工作當中去,。

三,、自身管理

作為護士長,自身的發(fā)展也是必不可少的,,這一年,,我也是積極的參加院里組織的各種會議,學習先進的護理知識,,同時對我們科室的護士進行會議,,將我所學教給他們,讓大家一起成長,,一起學習,。在做好科室護理管理工作的基礎上,我不斷的學習各種護理知識,也參加了一些培訓和證書的考試,,讓自己能得到更多的提高,,一些學術的會議也是抽空參加,而自己學到了,,就要運用,,同時也是傳授給科室的護士們,聽過,,學過,,再教一次,我不但是傳播了護理的知識,,同時自己也是加深了印象,,學的更扎實了。與其他護士長交流,,探討管理的經(jīng)驗,,由于我是剛做護士長不久,所以我更是要向其他的護士長去學習,,讓自己能更好的做好管理我們科室護理的工作,。

新的一年,我要繼續(xù)的去深造,,去做好管理的工作,,為我們科室的護理工作多做一些貢獻,讓我們科室的護理比去年做的更好,。

icuicu護士長個人工作總結篇3

__年,,在院領導及科主任、護士長的領導下,,本著“一切以病人為中心,,一切為病人”的服務宗旨,較好的完成了產科各項護理工作?,F(xiàn)將本人本年度工作完成情況總結如下:

1.認真學習產科護理新知識

1),、本人認真學習產科護理管理新知識,不斷提高自身??浦R及管理水平,。不定期通過網(wǎng)絡及相關護理書籍學習產科護理管理知識。今年6月外出參加了婦產兒循證護理學校班,,學習后回科室向護理人員傳達了會議內容,。

2)、對新上崗護理人員采取個案培訓計劃,,__年新上崗護理人員2名,,通過新上崗護士強化培訓,兩名護理人員現(xiàn)在均能夠獨立上崗完成護理各項工作,。

2.加強績效管理

1),、根據(jù)護理部績效分配方案協(xié)助護士長制定本科室護理績效分配方案。

2),、科室成立了護理績效管理小組,,每月護理績效按照護理工作量、工作質量,、崗位指標,、加分項目(承擔科室的護理管理及各項護理工作來計算)。

3),、每季度按照{護理人員相互滿意度,、醫(yī)生對護理人員滿意度、日評價(__月改為周評價),、護理工作滿意度}評選護理明星及護理小組明星一次,。被選為護理明星及護理明星小組者當月獎勵100元。

3.加強護理質量管理

1),、切實加強基礎護理,,落實專科健康教育,。每天對危重,、手術、分娩,、新人病員的護理工作落實情況及健康教育反饋情況進行督查,,對未落實或母乳喂養(yǎng)及用藥反饋差的立即向責任組長及責任護士提出并要求立即整改。

2),、堅持巡視病房,,多與患者溝通及時了解護理落實情況及患者的意見。

3),、增加__護理,,有效控制了乳漲的現(xiàn)象,提高了母乳喂養(yǎng)率,。

4),、按照基礎護理質量標準對護理人員進行培訓并要求落實,加強基礎護理落實的督查,。

4.工作中存在的問題及未達到的目標

1),、實習生管理不到位:個別實習生有曠工及遲到現(xiàn)象。

2),、護理質量管理不到位:10月__日提前書寫護理記錄,。

5.今后的打算及目標

1),、加強對實習護士的培訓工作,加強實習生的管理,,入科宣教時要著重強調組織紀律方面內容,,帶教老師對實習生要再次強化培訓。

2),、加強護理質量管理,,特別是護理文件書寫,要求護理人員書寫護理記錄時要客觀,、真實,、準確、及時,。不得提前書寫護理記錄,。

icuicu護士長個人工作總結篇4

在這一年中,我們不斷面臨著挑戰(zhàn)和機遇,,在醫(yī)院領導和護理部主任,、科主任的指導、關心及支持下,,在醫(yī)院各部門的密切幫忙下,,我本著“一切以病人為中心,一切為病人服務”的宗旨,,圓滿地完成了護理工作任務,。我科護理人員的安全及職責意識、主動服務意識明顯加強,,護理質量得到進一步提高,,現(xiàn)將本人全年工作總結如下:

一、政治思想,、醫(yī)德醫(yī)風

按醫(yī)院要求認真進行政治學習,,嚴格遵守相關法律法規(guī)及醫(yī)院各項規(guī)章制度,恪盡職守,,全年無違法違紀行為,。認真學習了醫(yī)德醫(yī)風、護士素質規(guī)范,。,、同全科護理人員團結一心,分工合作,,圓滿地完成了工作任務,,在各項護理工作上,充分發(fā)揚團隊協(xié)作精神,,全體護理同仁們不計個人得失,,甘于奉獻,,充分發(fā)揚愛崗敬業(yè)的精神!

二,、護理管理

嚴格按照護士長工作手冊開展工作,,做到了年有計劃,月有安排,,周有重點,每月有小結,,并針對好的方面提出表揚,,不足的方面提出整改措施,并督促執(zhí)行,,評價整改效果,,到達了持續(xù)改善的目的。進一步強化安全意識及崗位職責意識,、主動服務意識,,全年全科無重大護理事故,在用心學習后醫(yī)療服務的知識后完善了病員回訪制度,,有效地提高了病人的滿意度,。

進一步健全護理工作制度和各級護理人員崗位職責,按照國家診療規(guī)范整改重點??平ㄔO單病種的護理常規(guī),,并嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度及護理規(guī)范。加強了護理人員應知,、應會的知識培訓,,并要求人人過關,尤其在查對制度,、交接班制度等核心制度上,,要求做到理論和實踐相結合。

加強了護理質量的環(huán)節(jié)控制,,建立了科內護理質量控制小組,,采取定期檢查與隨機抽查相結合的方式,每周有重點的檢查護理質量狀況,,每月進行護理質量大檢查一次,,并與績效考核結合。根據(jù)整體護理工作模式的要求,,相對固定了職責護士,,不同年資護士交叉排班,使工作互補,,保證了護理工作質量,。

組織每月召開了一次工休座談會,,征求病人的意見,對病人提出的問題給予了合理的回答,,用心與相關科室協(xié)調處理,,盡量滿足病人合理的需要。加強了醫(yī)保病人和新型農村合作醫(yī)療病人的管理,,隨時查詢病人的費用狀況和一日清單制,,及時與醫(yī)生溝通,盡量將醫(yī)保病人費用控制在規(guī)定范圍內,,避免違規(guī)事件的發(fā)生,。在運行病歷和醫(yī)囑上,用心組織護理人員學習,,要求人人掌握,,盡快熟悉運行模式,確保了病區(qū)醫(yī)生護士工作站工作順利開展,、運行,。

三、臨床護理

在臨床護理工作中,,護理人員的主動服務意識明顯加強,。進一步強化主動服務意識,推出誠信滿意溫馨服務,,努力做到“以人為本,,以病員為中心”,努力為病員帶給更為優(yōu)質的服務,。加強了基礎護理和危重病人護理工作,,分管病人的職責護士能夠有效地運用護理程序為病人開展整體護理,對病人的健康教育普及率達96%,,病人滿意度高達95%以上,,全年無重大護理并發(fā)癥發(fā)生。

加強了病房管理,,強化護理人員人人參與管理的意識,,為病人帶給更為安全、整潔,、舒適的住院環(huán)境,。加強了消毒滅菌及隔離工作,規(guī)范了治療室物品的放置規(guī)范,,多次整理庫房物資的保存方式,。護理文件嚴格遵守書寫規(guī)范,進一步強化了護理人員主動學習護理文件書寫標準的意識,,并督促執(zhí)行,,保證了護理文件的規(guī)范性,。

對護理文件書寫質量控制,將病床分管落實到人,,要求每人自查所分管床位的病歷,,質控小組每周檢查一次,護士長定期和隨機抽查,,確保護理文件書寫質量,,有效防范由于護理文件書寫誘發(fā)護理糾紛的發(fā)生,對護士收集病員信息與醫(yī)生有差異時,,及時和醫(yī)生溝通患者信息,,保證醫(yī)、護記錄統(tǒng)一,、準確。在檢查過程中發(fā)現(xiàn)有缺陷,,及時查找原因,,認真分析,提出整改措施并督促執(zhí)行,。

體現(xiàn)中醫(yī)特色和資料,,確保病人的治療及辯證施護及時正確的實施,保證護護理質量,。

四,、改善方向

加強低年資護理人員的培訓和培養(yǎng),尤其加強新進人員和工作5年以下同志在三基知識的培養(yǎng),,同時加強溝通潛力和管理努力的培養(yǎng),。加強護師護理人員管理、協(xié)調努力的培養(yǎng),;加強??谱o士專業(yè)化的培養(yǎng),建立??谱o士培養(yǎng),、考核機制;大力提倡后醫(yī)療服務,,用心開展客戶回訪工作和讓病人滿意工作,;進一步加強科研、教學工作的提高,,努力在科研和教學上更上一層樓,;尤其加強學生到臨床前的崗前教育機制。

icuicu護士長個人工作總結篇5

歲末年初回顧icu病房起步的這一年當中,,我在擔任icu護士長這一年期間,,在院領導的關心下,,在科主任和護理部主任的幫助和支持下,使icu的護理工作得以正常運行,。這一年來,,在繼續(xù)深入開展創(chuàng)群眾滿意醫(yī)院和打擊商業(yè)賄賂的思想指導下,順利完成了本職工作,,現(xiàn)將一年來的工作做如下幾方面總結:

一:完善病房設施,,加強病房管理:

icu是危重病人進行搶救和嚴密監(jiān)測的場所,要求病房環(huán)境合理,、簡潔,、方便,利于觀察和搶救,,病房的搶救設施齊全,,在原有icu病房的簡陋條件和設施下,在院領導的支持下,,完善了各項設施和儀器,,一年當中,增設了3臺呼吸機,,6臺注射泵,,2臺輸液泵,以及各種醫(yī)療用品,。并安裝了熱水器,,室內開水供應設施,以及各種生活設施,,以優(yōu)質的病房條件服務于患者,,方便的工作條件利于醫(yī)護人員,使得icu的病房條件在本市以及周邊地區(qū)處于領先水平,。完善的設施離不開有效的管理,,這一年中制定了:icu貴重儀器管理制度,貴重藥品管理制度,,病房消毒措施,。做到物品定點定位放置,固定了儀器管理人員,,藥品管理人員和物資管理人員,。一年來,有效的病房管理保證了icu的日常工作,。

二:建立,、健全、落實各項規(guī)章制度:

icu在本院屬新興的一門學科,收集全院各科室以及外院的危重病人,,機構龐雜,,醫(yī)療護理任務繁重,而我科的護理人員均年齡較輕,,資歷淺,,工作責任心不夠強,且icu護士人員流動較大,,因此制訂一套嚴格周密,,切實可行的制度常規(guī),以保證icu的護理工作正常運轉,,本年度在原有20__年icu護理工作試行草案中,,不斷完善和修改草案,增加了各項護理操作常規(guī),,急救藥品毒麻藥品每日每班清點制,,無菌物品管理制度,護士培訓計劃,,消毒隔離制度等,,制定的同時督促,檢查執(zhí)行情況,,各項制度常規(guī)保證了各項工作有章可循,,從而使icu秩序井然,,忙而不亂,,其工作效能得以充分發(fā)揮。

三:提高護理人員業(yè)務素質,,加強自身建設:

由于icu的工作性質及嚴格要求,,護士始終處于病人治療及觀察的第一線。因此,,護理人員的素質如何,,將直接關系到icu的工作效率。這一年來,,icu護士的培訓工作是我工作之重點,,在icu護士的后續(xù)教育中,我采取了在職培訓,,外出進修,,自學與考核相結合等辦法,并結合醫(yī)療定期舉辦科內業(yè)務講座及參加護理查房,,嚴格按照20__年icu護士培訓計劃gt,;進行培訓并考核,20__年度先后輸送兩名護理人員到上海北京進修,全科護理人員均參加了護理??苹虮究频脑诼毥逃?,一年的培訓使得icu護士能勝任日常工作,大多數(shù)護士成為icu熟練人才,。

要做好icu護士姐妹的領頭雁,,不加強自身學習是不行的,在繁忙的工作之余,,我努力學習專業(yè)知識和熟練掌握操作技能,,并在媒體和網(wǎng)絡上查閱icu相關資料,學習和探索,,以提高自己的管理水平和業(yè)務水平,,之外,本年度還參加了護理本科的在職教育,,并取得良好成績,。與此同時,協(xié)助院長順利完成了《體外循環(huán)在心臟外科手術的應用》這一課題,,并通過了市科委鑒定,,除此之外,還參與了我科《烏司他汀對危重癥患者臟器保護作用》課題的研究,。

20__年度我科收治病人__×余例,,成功搶救了ards,mods,,dic,,急重癥胰腺炎,特重度顱腦外傷,,心肺復蘇后,,多發(fā)傷等危重癥患者,還配合心胸外科順利完成了多例心外手術后的監(jiān)護任務,,取得了良好的社會效益和經(jīng)濟效益,,一年來的護理工作由于院領導和科主任的重視,支持和幫助,,內強管理,,外塑形象,在護理質量,,職業(yè)道德建設上取得一定成績,,但也存在許多的缺點,有待進一步改善,。

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