時間流逝得如此之快,，我們的工作又邁入新的階段,，請一起努力,，寫一份計(jì)劃吧。我們該怎么擬定計(jì)劃呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀計(jì)劃范文,，希望大家能夠喜歡!

社團(tuán)聯(lián)合會財務(wù)部工作計(jì)劃篇一

根據(jù)我行20xx年這一年來會計(jì)結(jié)算工作中的實(shí)際情況，我們在20xx年的工作主要從三個方面著手：抓內(nèi)控制度建設(shè)、抓會計(jì)核算質(zhì)量,、抓柜員業(yè)務(wù)素質(zhì)以提高我行的服務(wù)水平與風(fēng)險防范能力。

現(xiàn)就針對這三個方面工作內(nèi)容制定會計(jì)結(jié)算部在20xx年的工作計(jì)劃：

1,、定期召開由行長及網(wǎng)點(diǎn)主管參加的內(nèi)控,、制度、風(fēng)險分析會議,，提出業(yè)務(wù)處理中出現(xiàn)的問題并解決,，同時形成會議紀(jì)要對一些各網(wǎng)點(diǎn)不規(guī)范的業(yè)務(wù)進(jìn)行統(tǒng)一落實(shí)。

2,、會計(jì)結(jié)算部負(fù)責(zé)著全行的本外幣會計(jì),、出納、資金清算,、人民幣結(jié)算業(yè)務(wù)的管理,。組織落實(shí)相關(guān)制度、辦法及柜面業(yè)務(wù)核算和管理,。負(fù)責(zé)人民幣結(jié)算中間業(yè)務(wù)的收入,。負(fù)責(zé)綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)參數(shù)表的統(tǒng)一管理。負(fù)責(zé)全行會計(jì)憑證的統(tǒng)一管理,，包括領(lǐng)取,、分發(fā)、保管與銷毀的管理,。負(fù)責(zé)會計(jì)專用印章的領(lǐng)取,、分發(fā)、回收和銷毀工作,。負(fù)責(zé)全轄現(xiàn)金,、有價單證等貴重物品保管,、調(diào)運(yùn)業(yè)務(wù)的管理。這些業(yè)務(wù)的每一個環(huán)節(jié)都存在著風(fēng)險點(diǎn),，要求我們按照制度規(guī)定加強(qiáng)對每一個環(huán)節(jié)的控制,。

3、加強(qiáng)對全行所有網(wǎng)點(diǎn)在制度執(zhí)行及業(yè)務(wù)操作中的監(jiān)督檢查工作,，并落實(shí)專人負(fù)責(zé),，發(fā)現(xiàn)問題及時提出并督促對問題的整改落實(shí)情況，定期通報會計(jì)結(jié)算部的檢查結(jié)果并跟蹤落實(shí),，杜絕同樣問題在網(wǎng)點(diǎn)的二次發(fā)生,。

1、繼續(xù)執(zhí)行柜員績效考核機(jī)制,，經(jīng)過20xx年的績效考核對我行的臨柜人員產(chǎn)生了一定的積極作用,。20xx年我們將更好地利用這一個考核機(jī)制，讓更多的柜員參加到這個考核中來,，以提高柜員的工作主動性與責(zé)任性,。

2、對在我們檢查中發(fā)現(xiàn)的問題除進(jìn)行通報處理外,，我們將繼續(xù)執(zhí)行對臨柜人員的經(jīng)濟(jì)處罰手段,，以及差錯人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與考試。促使柜員重視業(yè)務(wù)差錯的發(fā)生,，努力減少差錯,。

3、有罰有獎,，按照全行臨柜人員的差錯考核情況,，對全年無差錯及工作表現(xiàn)好的柜員進(jìn)行獎勵，以促進(jìn)柜員的工作積極性,。

4,、定期、準(zhǔn)確,、及時地向市分行會計(jì)結(jié)算部上報各種會計(jì)結(jié)算報表,。

員工的素質(zhì)如何是銀行能否發(fā)展的根本，在目前人員流動頻繁的情況下我們需要有一支高素質(zhì)的隊(duì)伍,。

1,、制定出培訓(xùn)計(jì)劃，在20xx年我們準(zhǔn)備對我行股改上市后的會計(jì)制度,、支付結(jié)算辦法、新會計(jì)科目以及綜合業(yè)務(wù)系統(tǒng)新版本等業(yè)務(wù)知識以及各種新興業(yè)務(wù)進(jìn)行培訓(xùn),。及時讓柜員吸收新的業(yè)務(wù)知識,，幫助她們跟上我行的變革速度。

2、加強(qiáng)與其他各部門之間的聯(lián)系,，在業(yè)務(wù)培訓(xùn)上做好互通有無,，通過邀請其他各部門的業(yè)務(wù)人員為會計(jì)結(jié)算柜員講課，或講業(yè)務(wù)知識,，或講自己的工作經(jīng)驗(yàn),，以加深相互之間的了解，從而相互學(xué)習(xí),，以提高柜員的業(yè)務(wù)素質(zhì),，更好地做好服務(wù)。

3,、做好市分行會計(jì)結(jié)算部下達(dá)的各項(xiàng)會計(jì)結(jié)算工作,，如版本升級、測試驗(yàn)證,、帳戶管理,、計(jì)劃任務(wù)等各項(xiàng)工作安排，并及時將業(yè)務(wù)信息向下轄網(wǎng)點(diǎn)傳達(dá),，以更好地完成市分行的工作任務(wù),。

4、加強(qiáng)對營業(yè)經(jīng)理的考核與考評工作,，使?fàn)I業(yè)經(jīng)理能發(fā)揮潛力,，履行好職責(zé)，提高我行的會計(jì)核算質(zhì)量,。

召開銀企座談會向客戶介紹我行的業(yè)務(wù)品種,、新的結(jié)算方式，加強(qiáng)與客戶的溝通,，獲取各種結(jié)算需求信息,，更好地為客戶解決結(jié)算上的難題。

作為會計(jì)結(jié)算部,，還起著與市分行及支行下轄網(wǎng)點(diǎn)的上承下接工作,，20xx年我們將加強(qiáng)與市分行之間的工作銜接，及時將各項(xiàng)工作任務(wù)落實(shí)下轄各網(wǎng)點(diǎn),，努力完成市分行下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),。同時，加強(qiáng)與各部門之間的工作配合,，共同為工行發(fā)展努力,。

社團(tuán)聯(lián)合會財務(wù)部工作計(jì)劃篇二

1、搭建集團(tuán)公司財務(wù)組織構(gòu)架,，明確崗位及職責(zé),。

崗位職責(zé)：

財務(wù)部長：對公司的財務(wù)管理負(fù)全面責(zé)任,，擬定籌資，投資方案,，編制財務(wù)預(yù)算,。

會計(jì)主管：記錄經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)，組織會計(jì)核算,；登記帳簿,；對帳，結(jié)帳,；編制財務(wù)報表,。

出納：負(fù)責(zé)現(xiàn)金收訖，登記日記帳等,。

庫管員：管理財產(chǎn)物資,，及時提供購銷存情況。

2,、健全和完善財務(wù)制度,。

在原有財務(wù)制度的基礎(chǔ)上，根據(jù)集團(tuán)公司財務(wù)核算的新要求,，進(jìn)一步健全和完善財務(wù)管理制度,，嚴(yán)格財務(wù)人員核算管理，制定完善內(nèi)部財務(wù)規(guī)章制度,，使會計(jì)工作有一個更加規(guī)范,、完善的制度環(huán)境。

3,、規(guī)范建立財務(wù)檔案,，提高檔案管理質(zhì)量。

收集整理好以前財務(wù)檔案,，進(jìn)行合理分類,，整齊化一，歸檔存查,，確保會計(jì)核算資料的完整性,、嚴(yán)密性，以便核查方便,。

1,、穩(wěn)定增強(qiáng)財務(wù)隊(duì)伍。對現(xiàn)有財務(wù)從業(yè)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)考核,，堅(jiān)持"試用"觀念,，堅(jiān)持選拔引納優(yōu)秀的會計(jì)人員加入財務(wù)隊(duì)伍，實(shí)行優(yōu)勝劣汰,，增強(qiáng)公司財務(wù)隊(duì)伍的實(shí)力,，為全公司的經(jīng)營穩(wěn)定打牢基礎(chǔ),。

2、加強(qiáng)理論培訓(xùn),，增強(qiáng)財務(wù)的宏觀經(jīng)濟(jì)管理意識。使財務(wù)人員從僅僅應(yīng)付日常業(yè)務(wù)的工作狀態(tài)得到改變,，充分認(rèn)識財務(wù)工作的連續(xù)性,、復(fù)雜性，培養(yǎng)超前意識,。

3,、加強(qiáng)企業(yè)經(jīng)營財務(wù)分析培訓(xùn)。以推行全面預(yù)算管理為目標(biāo),，培養(yǎng)會計(jì)從業(yè)人員企業(yè)經(jīng)營管理的事前預(yù)測,、事中分析和基礎(chǔ)財務(wù)分析工作。

社團(tuán)聯(lián)合會財務(wù)部工作計(jì)劃篇三

1. ----------------前言

2. ----------------納新工作

3.-----------------新干事交流

4.-----------------干事培訓(xùn)

5.-----------------財產(chǎn)清查

6.-----------------日常工作

7.-----------------部門活動

8.-----------------結(jié)語

校社聯(lián)財務(wù)部,，負(fù)責(zé)對學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會內(nèi)部以及各理事單位社團(tuán)的經(jīng)費(fèi)進(jìn)行 管理,、審批和監(jiān)督，規(guī)范發(fā)票報銷等工作,。建立健全社團(tuán)經(jīng)費(fèi)管理制度,，保證社 團(tuán)經(jīng)費(fèi)的透明化管理是財務(wù)部一直努力的方向。

隨著社聯(lián)近幾年的快速成長,，作為社聯(lián)“心臟”部門的財務(wù)部也一直在不斷進(jìn)步,。財務(wù)制度不斷完善，報銷流程不斷規(guī)范,。為了能夠更好的發(fā)揮財務(wù)部的職 能,，配合主席團(tuán)和團(tuán)委老師開展活動，特此擬定本計(jì)劃,，使本學(xué)期的工作能夠有 條不紊的進(jìn)行,。

⑴，筆試――筆試內(nèi)容以考察競選學(xué)生對待工作的態(tài)度和想法為主,，以及對一些簡單財務(wù)知識的考察,。

⑵由部長或副部長介紹社聯(lián)的口號，追求等簡單常識,，觀看部門社聯(lián)活動視頻,，讓新干事感受社聯(lián)的魅力，對社聯(lián)有一個初步的了解,。

社聯(lián)財務(wù)部的工作具有較高的流程性,，為了更好地讓干事們?nèi)谌爰w，提前進(jìn)入財務(wù)管理的工作狀態(tài),，我們將于部門會議后組織新干事學(xué)習(xí)財務(wù)部的部門工作章程讓新干事熟悉部門報銷的流程,。

⑴由部長或副部向新干事簡單介紹財務(wù)部的一些基本情況,。

⑵集體了解部門值班制度，并由部長或副部長答疑,。按干事們上交的課程表適當(dāng)安排部門干事的值班時間,。

⑶新干事應(yīng)利用值班的時間，多了解部門的相關(guān)制度以及報銷流程,，也可以利用這個機(jī)會多與其他部門的干事干部進(jìn)行交流,，以便往后能更好的開展工作。

財務(wù)部在本學(xué)期對協(xié)會和社聯(lián)內(nèi)部進(jìn)行財產(chǎn)清查,。對協(xié)會,，主要通過清查協(xié)會的使用物品的'情況及數(shù)量，并且做好備案工作,，讓協(xié)會的財產(chǎn)情況做到有據(jù)可尋,，對財物的管理進(jìn)行更加完善，更加規(guī)范化,。對社聯(lián)內(nèi)部,，主要是查清上學(xué)年的資金余額，以及做好新學(xué)期會員費(fèi)的入賬工作,。

日常工作是財務(wù)部的重中之重,，是社聯(lián)的財務(wù)開支的窗口。本學(xué)期目標(biāo)是讓財務(wù)賬目做到清楚簡潔,，防止上學(xué)年算賬和入賬時錯誤多發(fā)的情況,，讓團(tuán)委老師及主席團(tuán)能一目了然。不斷完善社聯(lián)和十三協(xié)會的報銷,，規(guī)范報銷流程和方法,，并做到一段時間和主席團(tuán)分管財務(wù)人員做好對賬工作。向團(tuán)委老師審批及時到位,，做好票據(jù)的管理和規(guī)范,。不斷完善財務(wù)制度。

①部門組織干事們舉行交流聯(lián)誼會,。目的是成員在交流的過程中展示自我魅力,、提升交際 能力。

②部門聚餐,。交流感情以減少在日常工作中因不熟識而照成不必要的阻力,，爭取的效率。 ③組織部門成員或與其他部門一起去外面交流,，通過游玩增加大家的親密感,。

我們將在新學(xué)期的工作中嚴(yán)格要求自己，做好本職工作的同時協(xié)助其他部門一些力所能及的事情。不斷完善財務(wù)制度和報銷流程,，推動社聯(lián)在新學(xué)年里更好的成長,，壯大。

社團(tuán)聯(lián)合會財務(wù)部工作計(jì)劃篇四

20xx新的一年已開始,，財務(wù)部要對過去工作中存在不足的地方進(jìn)行完善管理,，對做得好的方面需要把工作做得更好，加強(qiáng)財務(wù)管理,，做到財務(wù)工作長計(jì)劃,，短安排。使財務(wù)工作在規(guī)范化,、制度化的良好環(huán)境中更好地發(fā)揮作用。

6,、配合銷售部了解貨款回收情況,，做好貨款回收工作。

8,、加強(qiáng)素質(zhì)養(yǎng)成,、推進(jìn)隊(duì)伍建設(shè)。隨著公司業(yè)務(wù)不斷壯大,，面對日趨復(fù)雜的市場,，提高財務(wù)人員素質(zhì)日顯重要。a,、努力學(xué)習(xí)會計(jì)法,、企業(yè)財務(wù)管理制度、工業(yè)企業(yè)會計(jì)制度和有關(guān)的財務(wù)制度,提高會計(jì)人員的法制觀念,加強(qiáng)會計(jì)人員的職業(yè)道德,樹立牢固地依法理財?shù)挠^念,做到有法必依,執(zhí)法必嚴(yán),違法必究,貫徹執(zhí)行黨的方針政策,自覺遵守法律,、法規(guī),維護(hù)財經(jīng)紀(jì)律,抵制不正之風(fēng),。b、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,。定期進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn),更新業(yè)務(wù)知識,擴(kuò)大知識面,。在掌握基礎(chǔ)知識的同時,加強(qiáng)計(jì)算機(jī)知識的學(xué)習(xí),以適應(yīng)現(xiàn)階段財務(wù)管理的要求。與此同時,認(rèn)真學(xué)些稅務(wù),、金融,、等相關(guān)性知識,以拓展知識面,提高理論和實(shí)際操作水平。

9,、其他方面,，聽從公司領(lǐng)導(dǎo)的工作安排，認(rèn)真的完成每一項(xiàng)任務(wù),。

在新的一年里,，祝愿公司能上一個大臺階，我將與公司同進(jìn)步,，共發(fā)展,！

社團(tuán)聯(lián)合會財務(wù)部工作計(jì)劃篇五

1. ----------------前言

2. ----------------納新工作

3.-----------------新干事交流

4.-----------------干事培訓(xùn)

5.-----------------財產(chǎn)清查

6.-----------------日常工作

7.-----------------部門活動

8.-----------------結(jié)語

校社聯(lián)財務(wù)部,，負(fù)責(zé)對學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會內(nèi)部以及各理事單位社團(tuán)的經(jīng)費(fèi)進(jìn)行 管理、審批和監(jiān)督,，規(guī)范發(fā)票報銷等工作,。建立健全社團(tuán)經(jīng)費(fèi)管理制度，保證社 團(tuán)經(jīng)費(fèi)的透明化管理是財務(wù)部一直努力的方向,。

隨著社聯(lián)近幾年的快速成長,，作為社聯(lián)“心臟”部門的財務(wù)部也一直在不斷進(jìn)步。財務(wù)制度不斷完善,，報銷流程不斷規(guī)范,。為了能夠更好的發(fā)揮財務(wù)部的職 能，配合主席團(tuán)和團(tuán)委老師開展活動,，特此擬定本計(jì)劃,，使本學(xué)期的工作能夠有 條不紊的進(jìn)行。

⑴,，筆試——筆試內(nèi)容以考察競選學(xué)生對待工作的態(tài)度和想法為主,，以及對一些簡單財務(wù)知識的考察。

⑵由部長或副部長介紹社聯(lián)的口號,，追求等簡單常識,，觀看部門社聯(lián)活動視頻，讓新干事感受社聯(lián)的魅力,，對社聯(lián)有一個初步的了解,。

社聯(lián)財務(wù)部的工作具有較高的流程性，為了更好地讓干事們?nèi)谌爰w,，提前進(jìn)入財務(wù)管理的工作狀態(tài),，我們將于部門會議后組織新干事學(xué)習(xí)財務(wù)部的部門工作章程讓新干事熟悉部門報銷的流程。

⑴由部長或副部向新干事簡單介紹財務(wù)部的一些基本情況,。

⑵集體了解部門值班制度,，并由部長或副部長答疑。按干事們上交的課程表適當(dāng)安排部門干事的值班時間,。

⑶新干事應(yīng)利用值班的時間,，多了解部門的相關(guān)制度以及報銷流程，也可以利用這個機(jī)會多與其他部門的干事干部進(jìn)行交流,，以便往后能更好的開展工作,。

財務(wù)部在本學(xué)期對協(xié)會和社聯(lián)內(nèi)部進(jìn)行財產(chǎn)清查。對協(xié)會,，主要通過清查協(xié)會的使用物品的情況及數(shù)量,，并且做好備案工作，讓協(xié)會的財產(chǎn)情況做到有據(jù)可尋，對財物的管理進(jìn)行更加完善,，更加規(guī)范化,。對社聯(lián)內(nèi)部，主要是查清上學(xué)年的資金余額,，以及做好新學(xué)期會員費(fèi)的入賬工作,。

日常工作是財務(wù)部的重中之重，是社聯(lián)的財務(wù)開支的窗口,。本學(xué)期目標(biāo)是讓財務(wù)賬目做到清楚簡潔,，防止上學(xué)年算賬和入賬時錯誤多發(fā)的情況，讓團(tuán)委老師及主席團(tuán)能一目了然,。不斷完善社聯(lián)和十三協(xié)會的報銷,，規(guī)范報銷流程和方法，并做到一段時間和主席團(tuán)分管財務(wù)人員做好對賬工作,。向團(tuán)委老師審批及時到位,，做好票據(jù)的管理和規(guī)范。不斷完善財務(wù)制度,。

①部門組織干事們舉行交流聯(lián)誼會。目的是成員在交流的過程中展示自我魅力,、提升交際 能力,。

②部門聚餐。交流感情以減少在日常工作中因不熟識而照成不必要的阻力,，爭取的效率,。 ③組織部門成員或與其他部門一起去外面交流，通過游玩增加大家的.親密感,。

我們將在新學(xué)期的工作中嚴(yán)格要求自己,，做好本職工作的同時協(xié)助其他部門一些力所能及的事情。不斷完善財務(wù)制度和報銷流程,，推動社聯(lián)在新學(xué)年里更好的成長,，壯大。