時間流逝得如此之快,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰(zhàn),,是時候開始寫計劃了,。那關于計劃格式是怎樣的呢?而個人計劃又該怎么寫呢,?下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,,希望大家可以喜歡。
安全員的工作計劃和總結 安全員工作計劃安排篇一
1、對本公司所有車輛每周進行一次全面檢查,,檢查項目主要對車輛設施的安全性能,,如:燈光、轉向,、制動,、輪胎、各部連接及傳動部分,、松動情況等,。對車輛存在的問題及時與辦公室領導聯系,協商盡快解決,,并做好車輛的日常維護,,確保車輛性能狀況完好。
2,、定期對公司車輛進行二級維護工作,,客車按照交通部門規(guī)定定期到市客運定點修理廠進行維護,小車到公司指定修理廠維護,,主要針對車輛的轉向,、制動、燈光,,定期更換機油,、齒輪油、防凍液,,換機油濾芯,、柴油濾芯、空氣濾芯,。
3,、各車定期到保險公司給車輛辦理保險,到公安*車管部門進行年度審驗
4,、認真做好公司所有車輛的消防和安全工作加強對滅火器具,、安全錘和三角牌的保護管理,確保其性能良好,,并做到器隨車走,。
1、認真執(zhí)行《道路交通安全法》,,嚴格遵守交通法規(guī),,自覺謹慎駕駛,做到依法行駛,、文明行駛,、安全行駛,。
2、嚴格遵守安全駕駛操作規(guī)程,,駕車時不準閑談,、吸煙、吃零食,、接(打)手機,,不準穿拖鞋駕駛車輛,嚴禁酒后駕車,,駕車時系好安全帶,,自覺做到禮讓三先,隨帶駕駛證,、行駛證及相關有效證件,。
3、認真做好“三檢”(出車前,、出車中,、出車后車輛檢查),確?!八牧肌?制動,、轉向、燈光,、信號良好)
4,、車輛協助辦公室統(tǒng)一調度和管理禁止將車輛交給外單位駕駛員駕駛,嚴禁將車輛交給非駕駛人員駕駛,。
5,、建立健全行車安全管理基礎臺賬,不得漏記,、誤記,保證安全管理的嚴肅性和完整性,。
1,、組織駕駛員認真學習道路交通法規(guī),樹立良好的職業(yè)道德,,增強安全意識按時參加各類安全教育和培訓,,嚴格執(zhí)行行車規(guī)定。
2,、車隊要堅持每月一次的安全教育活動,,及時傳達公司領導和上級交管部門的有關指示精神,認真總結安全行車的經驗,。
3,、車隊要定期利用一些典型的事故案例進行分析教育,認真吸取他人的教訓,警示駕駛員要文明行車,,嚴守規(guī)則,,確保安全。
4,、根據上級要求并結合公司實際,,辦公室(車隊)每年要組織駕駛員進行業(yè)務培訓,并進行道路交通法規(guī)和安全行車常識測試,,對多次測試不合格的駕駛員要及時向領導匯報,,并提出整改處理意見
5、公司組織的安全教育活動,,無特殊情況一律不得請假,、缺席,車隊要嚴格考勤,。
6,、車隊對各類培訓教育要做好臺帳記錄,以便備查,。
安全行車輛責任重大我們要不斷的通過安全教育活動,,在各駕駛員心中樹立起安全觀念,明確責任,,力爭本年里不發(fā)生安全事故,,為確保我公司的車輛安全穩(wěn)定作出貢獻。
安全員的工作計劃和總結 安全員工作計劃安排篇二
為了應對當前國際金融危機的蔓延趨勢,,按照我廠領導的工作安排,,結合具體工作實際,20xx年度我辦將從制度管理,、油料消耗,、維修保養(yǎng)、安全培訓等幾個方面進行深化創(chuàng)新,,為我辦各項工作的開展提供強有力的思想,、組織、制度和能力保證,,充分做到未雨綢繆?,F擬定20xx年車輛管理辦公室工作計劃如下:
我辦將在原有制度管理的基礎上進一步加大實施力度,主要從以下幾方面入手:
1,、車輛調度
堅持“分清主次,、把握緩急、合理調度,、嚴格把關,、嚴格控制”的原則,,維持公平、公正,、尊重客觀實際,,保障生產正常運行。辦公用車服務標準要高,,駕駛員必須嚴格執(zhí)行調度安排,,如有異議,當時保留,,事后再談,。
2、簽到制度
實行內部上班簽到制度,。正常上班時所有人員必須本人簽到,,夜間值勤的駕駛員可推遲簽到,無故不簽者按曠工論處,。
3,、請消假制度
嚴格履行請消假制度,當日臨時請假,,只做記錄,,不寫假條。請假在一日以上者必須填寫請假條,,經主任批準后,,方可離開,并按請假期限按期歸隊,。否則一律按曠工論處,,請假人員有權建議頂班駕駛員。
4,、車輛停放制度
出勤車輛任務完成后,,不論什么時間一律停放在指揮部大院,各采區(qū)車輛停放在所屬采區(qū),,不允許駕駛員私自將車輛長時間停放在飯店,、街道、娛樂場所,。申請在外修理,、清洗的車輛,,完工后必須立刻返回待命,。一經發(fā)現無故在外停留或故意拖延時間,嚴肅處理,。
5,、出車制度
接到出車任務的駕駛員必須在10分鐘之內盡快到車輛管理辦公室或申請單位報到,。如超時延誤工作,科室反映強烈,,嚴肅處理,。
按照采油廠節(jié)能降耗的總體要求,我辦將在09年度進一步加大節(jié)油和材料消耗工作,。
在油料消耗方面,,我辦將嚴格按照不同車輛百公里規(guī)定的油耗以及輪胎磨損程度進行評估、評比,。
1,、油料消耗考核
①節(jié):(百公里定額—百公里實際消耗)×油價×20%
②超:(百公里實際消耗—百公里定額)×油價×40%
獎罰從駕駛員工資中按月扣除。
2,、更換輪胎考核
①節(jié):(輪胎價格÷標準里程×實際里程-輪胎價格)×20%
②超:(輪胎價格-輪胎價格÷標準里程×實際里程)×40%
獎罰從駕駛員工資中扣除,。
我辦將在09年度嚴格規(guī)范并加強對車輛材料消耗和領用制度的管理。
車輛需要維修時,,首先由駕駛員提出申請,,說明維修內容,所需材料及技術人員現場鑒定屬實后,,開出《維修通知單》及《材料領料單》,。在車輛配件消耗方面,設立專人專車用料登記冊,,明細所用配件具體情況,,每月月底匯總存檔、并交動力裝備科備檔一份,。為了進一步節(jié)約用料消耗,,我辦將嚴格把關,主要在機油更換方面(無特殊情況)5000公里一換,,第一次2桶,、第二次1桶、同時根據季節(jié)變化,,夏季如玻璃液等消耗品則不予領取,,一律使用自然水。
1,、安全管理制度
為了保障車輛安全運行,,保證采油廠干部職工、外來客人和社會民眾的生命安全,,保障國家財產不受損害,,09年度我辦將要求駕駛員做到一下幾點:
①、愛護車輛,,始終保證車輛狀態(tài)良好,,保證安全運行,,對車輛隨時檢查、定期保養(yǎng),、及時維修,,特別是對剎車系統(tǒng)、方向系統(tǒng),、傳動系統(tǒng)要細心檢查,,發(fā)現問題及時維修,保證萬無一失,。嚴禁車輛帶病行駛,。
②、養(yǎng)成良好的安全意識,,特別是雨雪大風天氣要謹慎駕駛,、緩慢行駛,路況惡劣的情況下,,必要時可以選擇安全位置停駛,,在正常道路上保證安全車速,禁止和其他車輛攀比檔次,、比賽車速,。
③、高度重視安全行車,,提倡高尚的職業(yè)道德,,嚴明的作風紀律,對駕駛員上崗時實行10條禁令:嚴禁酒后開車,、嚴禁超速開車,、嚴禁疲勞開車、嚴禁強行超車,、嚴禁手續(xù)不全開車,、嚴禁非駕駛員開車、嚴禁公車私用,、嚴禁無令出車,、嚴禁非職工乘車、嚴禁車輛亂停放,,如有違反,,嚴肅處理。
④,、主駕司機與頂班司機在倒班時要認真交接車況,,油料、手續(xù)、工作量,。
⑤、下雪天,,未經允許一律不準動車,,特殊情況需動車時,輪胎必須*防滑鏈,。
⑥,、限速行駛安全制度。根據采油廠相關規(guī)定(油區(qū)道路30km/h,,地方道路60km/h,,高速公路100km/h)行駛速度,我辦在09年度每月將進行二次數據拷貝,、逐車檢查,,對存在超速的車輛根據情況給予不同程度的處罰。
3,、安全培訓
駕駛員每天早出晚歸,,工作很忙。要使駕駛員有良好的安全意識,,必須對其進行定期培訓和教育,,因此我辦將在09年度制定以下培訓:
①、車管辦領導首先要深刻意識到安全的重要性,,積極參加采油廠的安全會議,、安全培訓,閱讀有關安全方面的報刊雜志,。
②,、新增駕駛員持證報到后,必須進行嚴格的路考,,考試合格后方可上崗,,不合格者絕不錄用。
③,、我辦計劃給駕駛員定期發(fā)放《交通法規(guī)》,、《駕駛員操作規(guī)程》等學習手冊,讓其在休息之余閱讀,,加強安全意識,。
④、我辦將對駕駛員每個月進行一次安全教育培訓,,每個季度聘請縣級以上交管部門到我廠授課一次,。
⑤、半年和年終對駕駛員進行兩次安全考試,考試成績必須合格,,不合格者停崗學習,,直至合格上崗。
安全員的工作計劃和總結 安全員工作計劃安排篇三
xx年xx市建筑安全生產工作指導思想是:以"三個代表"重要思想為指導,,堅持"安全第一,,預防為主"的方針。以宣傳貫徹執(zhí)行《建設工程安全生產管理條例》(以下簡稱《條例》)為契機,,著力突出安全生產責任制落實和安全生產監(jiān)督管理兩個重點,。深入開展創(chuàng)建文明工地活動,強化施工現場安全管理,,加大安全生產隨機抽查和巡查力度,,確保安全生產工作的全面落實。
全市建筑安全生產工作的主要目標是:
⒈按照建設部頒發(fā)的《建筑安全檢查標準》,,建筑企業(yè)施工現場合格率達到,。其中一二級企業(yè)施工現場,優(yōu)良率達到以上,;三級企業(yè)施工現場優(yōu)良率達到以上,。
⒉依據《遼寧省建筑施工現場文明施工管理規(guī)定》,樹立個以上安全生產文明施工樣板施工現場,,帶動本地區(qū)建筑施工現場達到標準,。
⒊杜絕使用國家有關部門指定淘汰的吊車。
⒋死亡事故結案率達到,。
⒌建筑工程事故百億元產值死亡率控制在人以內,,減少一般事故,遏制三級以上重大事故發(fā)生,,杜絕特大傷亡事故,。
為實現上述工作目標,重點做好以下幾方面工作
《條例》是我國第一部規(guī)范建設工程安全生產的行政法規(guī),,對于依法加強建設工程安全生產工作具有重大意義,。為做好《條例》的宣傳貫徹工作,進一步提高我市建設系統(tǒng)安全生產x管理工作,,使廣大干部職工深刻領會《條例》精神,,建委決定于上半年分期舉辦《條例》學習培訓班,并充分利用報紙,、網絡等新聞媒介廣泛進行宣傳,。各單位要認真制定學習貫徹《條例》工作計劃,企業(yè)內部要舉辦多層次,、多形式的培訓班,。特別是建筑業(yè)和工程監(jiān)理企業(yè)要針對實際,開展好全員學習活動,重點對一線作業(yè)人員進行崗前培訓教育,。
企業(yè)安全生產責任制的建立和實施是xx年安全生產檢查的一個重點,。各企業(yè)要建立健全嚴格的安全生產責任制,一級抓一級,,逐級抓落實,。同時要在責任制的落實上下大力氣,不斷探索,,制定出符合企業(yè)自身特點的落實辦法,使安全生產責任制真正落到實處,。
xx年繼續(xù)落實遼寧省建設系統(tǒng)"十五"期間安全達標方案,,廣泛開展施工現場安全達標和創(chuàng)建文明工地活動。同時轉變工作重點和工作方法,,從重點監(jiān)督檢查企業(yè)施工過程實體安全,,轉變?yōu)橹攸c監(jiān)督檢查企業(yè)安全責任制的建立和實施狀況,以及安全生產法律法規(guī)和標準規(guī)范的落實和執(zhí)行情況,;從以告知性檢查為主,,轉變?yōu)橐噪S機抽查及巡查為主。全年開展不間斷的抽查和巡查,,將安全生產工作落到實處,。充分利用網絡優(yōu)勢,xx年在xx市建筑管理信息網上建立企業(yè)安全狀況,、不良記錄和事故報送,、處罰信息系統(tǒng),凡出現重大事故的單位和責任人一律在網上予以公開曝光,。并在全市實行《施工企業(yè)安全生產條件評價制度》,,把安全生產條件評價結果作為企業(yè)資質年檢、晉升資質等級的基本條件,,對發(fā)生重大安全事故的企業(yè)實行一票否決制,,對事故多發(fā)企業(yè)和責任人將依法予以從重處罰,直至清出建筑市場,。
擬于xx年制定《xx市建設工程安全生產管理辦法》,、《建筑施工企業(yè)主要負責人、項目負責人和安全生產管理人員安全生產考核管理辦法》,、《特種作業(yè)人員培訓考核辦法》,、《房屋建筑工程特種設備監(jiān)督管理辦法》、《建設單位工程安全施工備案制度》,、《施工企業(yè)安全資質考核制度》和《建筑工程事故報告制度》,。加大對工程標準規(guī)范和有關法律法規(guī)執(zhí)行的監(jiān)督檢查,督促企業(yè)及時淘汰落后工藝和設備。
做好安全培訓教育工作,,組織建筑和工程監(jiān)理企業(yè)主要負責人,、項目經理和專職安全生產管理人員、特種作業(yè)人員的培訓,、考試,、發(fā)證工作;組織《條例》和建設部制定的《施工企業(yè)安全生產評價標準,!》的培訓工作,;指導企業(yè)開展全員安全生產培訓和新工人及工人轉崗工作培訓;積極與有關部門協調在對農民工進行職業(yè)技能鑒定的同時,,進行安全知識和安全技能的培訓,。
xx年專項整治的重點在制度建設,完善建立安全技術方案論證,,在嚴格執(zhí)行標準和技術方案,,重點環(huán)節(jié)的有效控制等方面做文章,達到標本兼治的目的,。一是強調各方責任的落實,,重點落實審批、驗收,、檢查等責任制度,。二是看有沒有方案,對土石方開挖,、深基坑支護,、地下暗挖工程、降水工程,、高大模板工程,、超重吊裝、腳手架工程等技術方案是否有論證,、審查,,論證審查的技術方案不得擅自隨意變動。三是施工,、監(jiān)理嚴格驗收檢查,,特別是在重點環(huán)節(jié)、重點內容上進行重點監(jiān)控,,確保標準規(guī)范的落實,。
依法監(jiān)督指導特種設備檢測機構對房屋建筑工程用特種設備的檢測工作。認真抓好拆除工程的安全監(jiān)督管理工作,,加強拆除隊伍的資質管理和拆除方案的審查,。