總結(jié)是在一段時間內(nèi)對學(xué)習和工作生活等表現(xiàn)加以總結(jié)和概括的一種書面材料,，它可以促使我們思考,，我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。優(yōu)秀的總結(jié)都具備一些什么特點呢,？又該怎么寫呢,？那么下面我就給大家講一講總結(jié)怎么寫才比較好,，我們一起來看一看吧。

醫(yī)院檢驗人員年度個人總結(jié) 醫(yī)院檢驗人員年度工作總結(jié)篇一

一,、檢驗科在人員少,，工作壓力大的狀況下，努力完成日常檢驗工作及各類檢驗儀器的每日校準,，質(zhì)控,，定標等工作，確保檢驗結(jié)果的準確,。在質(zhì)量管理方面,，在認真做好每一天的室內(nèi)質(zhì)控同時，用心參加省內(nèi)室間質(zhì)控,。從而保證了每一天檢驗工作的準確性,。

二、檢驗科全體工作人員始終持續(xù)用心,，勤懇,，節(jié)約的.工作作風，在保證結(jié)果準確及提高經(jīng)濟效益的前提下,，能省則省,，絕不因為怕麻煩，而把能刷干凈在用的一次性耗材扔掉,，比如：血凝試驗,，一次性耗材血凝杯很貴,，一箱的價格是一萬元,，一個月用大半箱，耗材就近一萬元,，刷洗后再用也不影響結(jié)果,，從而降低了成本，避免了浪費,。讓節(jié)約成為一種習慣,！

三,、檢驗科堅持“急病人所急,，想病人所想,，檢驗質(zhì)量重于泰山”為服務(wù)宗旨，熱情對待來每一位來我院的患者,。也做到了從標本理解,、檢驗項目統(tǒng)計、檢驗結(jié)果,、危急值上報,、報告單發(fā)放、標本處理等各個環(huán)節(jié)的質(zhì)量管理及記錄建立,。對工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正,，以謹慎的工作態(tài)度對待每一個待檢標本，處理好工作中遇到的疑難結(jié)果,，確保發(fā)出的每份檢驗報告的準確性,。為臨床帶給準確可靠的診斷依據(jù)。

四,、檢驗科每一位員工都嚴格遵守院里及科里制定的各項規(guī)章制度,，上班不遲到，不早退,，不串崗,，不曠工，不干私活,，科里堅持一周一次業(yè)務(wù)學(xué)習,，月底考核。大家平時也十分注意各種知識的學(xué)習和積累,，不斷的提高綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作潛力，一年來無醫(yī)療差錯的發(fā)生,。

五,、今年檢驗科新開展檢驗項目9項，包括糖化血清蛋白,，心肌損傷系列,，凝血四項,，電解質(zhì)分析。院里還投巨資為檢驗科新增了4臺大型檢驗儀器,，包括日本東芝全自動生化分析儀,，日本希森美康全自動血液分析儀,，德國美創(chuàng)全自動血凝儀及全自動電解質(zhì)分析儀,，極大的增加了檢驗科檢測范圍，提高了檢驗科的整體服務(wù)質(zhì)量,。同時也給醫(yī)院創(chuàng)造了可觀的收益,。20xx年1月份—11月份檢驗科共創(chuàng)經(jīng)濟效益187萬余元，共檢驗項目96170項,。我們科在即不要求增加人員,，又不影響日常工作的狀況下，發(fā)揚吃苦耐勞精神,，保質(zhì)保量的完成了全年的檢驗工作,。

六、20xx年工作計劃：

1,、明年我們科要高度重視提高員工綜合素質(zhì),，業(yè)務(wù)潛力，操作技能,，服務(wù)理念,。

2、繼續(xù)發(fā)揚節(jié)約傳統(tǒng)觀念,，把耗材試劑成本降到最低,。

3、充分發(fā)揮新進進口儀器的功效，確保檢驗結(jié)果準確可靠,，提高我院檢驗科在市里各大醫(yī)院檢驗上的知名度,。

4、加強與臨床的溝通,，期望能建立與臨床科間的協(xié)調(diào)會議機制,。

20xx年即將過去，20xx年也款款向我們走來,，我們科在新的一年里會發(fā)揚優(yōu)勢,，改正不足，在努力做好領(lǐng)導(dǎo)交代的各項工作任務(wù)的同時做到自己滿意,，醫(yī)生滿意,，病人滿意,，請領(lǐng)導(dǎo)放心,！我們?nèi)票仨氁砸粋€全新的精神面貌，爭取在新的一年里再上一個新臺階,！

醫(yī)院檢驗人員年度個人總結(jié) 醫(yī)院檢驗人員年度工作總結(jié)篇二

20xx年參加醫(yī)院的各項政治活動和業(yè)務(wù)學(xué)習,，提高自身思想認識和服務(wù)技能，提高檢驗隊伍素質(zhì),，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,，想病人之所想，急病人之所急,，圍繞醫(yī)院發(fā)展大局,，積極開展各項工作，認真完成了醫(yī)院下達的各項工作任務(wù)?，F(xiàn)將20xx年的檢驗科工作情景總結(jié)如下,。

1、截止11月底,，全科業(yè)務(wù)收入到達200余萬元,，較去年同期增長15%，隨著標本量不斷攀升,，科室成員提前到崗,，認真檢測，保證每一天結(jié)果按時發(fā)出,。

2,、作好各實驗儀器的維護和保養(yǎng)工作，對出現(xiàn)各類故障,，認真研究進取應(yīng)對及時自行解決,，既保證了我科各類儀器的正常運行，又為醫(yī)院節(jié)省了維修成本。

3,、對病人服務(wù)態(tài)度明顯改善,，我科門診每一天平均接待病人200余人次，工作較為繁瑣,，大家都嚴格執(zhí)行查對制度,，包括病人的信息、門診發(fā)票號,、抽血注意事項等,，耐心解釋病人的各類報告單，嚴把分析前質(zhì)量控制關(guān),。

4,、參加省臨床檢驗中心室間質(zhì)量評價活動，在免疫,、生化,、血液、尿液等六個項目評價中均取得了良好成績,，充分顯示了我科實驗項目檢測結(jié)果的準確性和在各實驗室間的可比性,。

5、加強與臨床溝通,。年初與人民醫(yī)院臨床檢驗中心達成協(xié)議,，我科室生化項目交與該檢驗中心進行檢測，此協(xié)議不僅僅解決了病人的看病難,，同時極大的提高了檢驗結(jié)果的準確性,。自該工作開展以來，中心的生化檢驗項目增加了不少,，我們科室工作量也增加不少,。對于新增項目標本的采集、注意事項,、報告時間等進取向臨床宣傳,，同時科內(nèi)進取加強自身業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習，堅持每月集中學(xué)習1次,。

6,、科室服務(wù)水平不斷提高。一切工作以檢驗質(zhì)量為核心,，避免差錯事故的發(fā)生,，堅持要求我科各醫(yī)務(wù)人員具有高度的服務(wù)意識，全力搞好以病人為中心的服務(wù)工作,。針對群眾提出的熱點難點問題,，結(jié)合科室實際情景認真加以研究和解決,，贏得了病人的信賴，年內(nèi)無醫(yī)療事故發(fā)生,。

1,、科室人員結(jié)構(gòu)不盡合理，科學(xué)分工難以實現(xiàn),。

2,、個別專業(yè)的設(shè)備落后，嚴重影響實驗結(jié)果的準確性和及時性,。

3,、新建立lis系統(tǒng)，個別功能還不夠熟悉,，信息管理員不在時很難自行解決,。

4、科室的管理制度過于陳舊,，跟不上時代發(fā)展,。

5、成員進修機會較少,，業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高,。

20xx年我們將努力改善,，取長補短,，始終將“一切以病人為中心”作為我們工作的核心和動力，始終將“提高檢驗服務(wù)質(zhì)量”作為我們的生命線,，以更加旺盛的精力和飽滿的熱情去完成明年的各項任務(wù),。

醫(yī)院檢驗人員年度個人總結(jié) 醫(yī)院檢驗人員年度工作總結(jié)篇三

20xx年度本人在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在科室全體同志的大力支持配合下,，努力學(xué)習,、積極工作，轉(zhuǎn)變管理理念,，認真落實院,、科兩級負責制，帶領(lǐng)全科同志發(fā)揚吃苦耐勞,、開拓創(chuàng)新,、勇于進取的精神，密切配合醫(yī)院改革的步伐,，在工作中取得了一定的成績,，也存在一定問題。現(xiàn)小結(jié)如下：

模范遵守院規(guī)院紀,，服從領(lǐng)導(dǎo),，透明管理,。堅持政治理論學(xué)習與業(yè)務(wù)學(xué)習相結(jié)合，緊跟時代步伐,，把握時代脈搏,，牢固樹立服務(wù)意識，大局意識,，積極投身醫(yī)院和科室的改革,，勇于實踐，敢于勝利,。發(fā)揚奉獻精神,，在科室人員減少，任務(wù)增加的情況下,，調(diào)動科室全體同志精誠協(xié)作,，牢固樹立“院興我榮、院衰我恥”的思想,，不計個人得失,，確保了年度任務(wù)的超額完成。

正確處理科室與醫(yī)院,、科室同事之間的關(guān)系,。引導(dǎo)科室全體同志正確樹立個人的世界觀、價值觀,、人生觀,。面對新形勢、新機遇,、新挑戰(zhàn),，能夠清醒地認識到強練內(nèi)功才是生存之道，因此在工作之余努力學(xué)習專業(yè)理論知識,，解決業(yè)務(wù)上的疑難問題,。作為一名管理者，在追求自身素質(zhì)提高的同時,，更高的追求是科室全體素質(zhì)的全面提高,。

上班不遲到、不早退,，工作積極主動,，認真負責，為了工作加班加點是經(jīng)常的事,，但從沒有向醫(yī)院提過非分要求,，也從未報過一個加班。在科室管理上,，時刻嚴格要求自己,，率先垂范,，要求其他同志做到的自己首先做到，要求別人不做的,，自己堅決不做,。團結(jié)科室同志，積極協(xié)作,，全面完成了醫(yī)院下達的各項任務(wù),。

1、20xx年度,，根據(jù)新形勢制定了科室績效工資分配方案,，充分調(diào)動了科室人員的工作積極性，全體同志集思廣益,，挖潛提效,，根據(jù)我院的`具體情況，新開展了幽門螺旋桿菌抗體檢測,、torch,、rh血型鑒定、血流變檢測等15個新項目,，服務(wù)了臨床,、方便了病人、提高了科室檢查能力和個人技能,，增加了創(chuàng)收,，取得了兩個文明的同步增長和社會效益與經(jīng)濟效益的雙豐收。

2,、順利完成了實驗室信息管理系統(tǒng)的建設(shè),。20xx年，在院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,，檢驗科實驗室信息管理系統(tǒng)安裝完成啟用，lis的建立為檢驗科的管理和與臨床科室的溝通提供了極大地便利,，提高了工作效率,，促進了醫(yī)、檢,、患三方的和諧,。

3、超額完成了全年的醫(yī)療任務(wù),。20xx年度,，科室完成常規(guī)總診次兩萬余人次；經(jīng)濟創(chuàng)收47.3萬余元,；為醫(yī)保體檢,、合療體檢約1萬余人次,，實現(xiàn)經(jīng)濟創(chuàng)收16.6萬元；零星體檢xx余人次,，創(chuàng)收xx00余元,；20xx度全年創(chuàng)收84萬余元,；全年為醫(yī)院創(chuàng)效近60萬,；取得了突破性的可喜成績。

盡管在20xx年取得了一定的成績,，但在科室勞動紀律,、制度建設(shè),、成本控制、人情檢查等方面仍然存在一些不盡如人意之處,，在20xx年的工作中將努力改進,，爭取在20xx年取得更好的成績。

醫(yī)院檢驗人員年度個人總結(jié) 醫(yī)院檢驗人員年度工作總結(jié)篇四

一年來,，在醫(yī)院的正確領(lǐng)導(dǎo)下,，在科室全體工作人員的共同努力下，檢驗科積極參加醫(yī)院的各項政治活動和業(yè)務(wù)學(xué)習,，提高自身思想認識和服務(wù)技能,，落實了醫(yī)院“以病人為中心提高服務(wù)能力”的理念。努力在科室制度,、工作作風,、發(fā)展思路上開創(chuàng)新局面。認真落實院,、科兩級負責制,，全科發(fā)揚吃苦耐勞、開拓創(chuàng)新,、勇于進取的精神,，出色完成各項工作任務(wù)，取得了一定成績?，F(xiàn)將20xx年的檢驗科工作總結(jié)如下：

1,、截止10月：全科業(yè)務(wù)總收入943萬元（不含體檢費65萬），較去年同期增長241萬元（去年收入：702萬）,，支出：356萬元,，余額：587萬元。

2,、截止11月：完成臨床標本檢測人次：生化54583人次,，臨檢99001人次，輸血1777人次,；細菌培養(yǎng)4841人次,；院感監(jiān)測1166次,；腸道門診76人次；

3,、截止11月：完成結(jié)核門診痰涂片人次：1600人次,；痰涂片數(shù)：3752次；陽性人數(shù)：114人,；痰涂片陽性數(shù)：221,，人次陽性率：7.1%；涂片陽性率：5.9%,；免費查肝功能：280人,、腎功能：280人、血常規(guī)：12人,；抽血送疾控中心查hiv：44人,。

4、今年聘用本科畢業(yè)檢驗實踐學(xué)習人員2人,。

服務(wù)態(tài)度方面為了規(guī)避醫(yī)療風險,，在診療過程中堅持以人為本，及早與病人進行充分溝通,，杜絕生,、冷、硬的服務(wù)態(tài)度,，以同情,、忍耐、冷靜的態(tài)度來對待每一位患者,。使患者體驗到人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)的溫馨,，通過人性化的服務(wù)不斷提高和諧的醫(yī)患關(guān)系。我科每天接待病人較多,，工作雖然繁瑣但大家都很細致,，嚴格執(zhí)行查對制度，包括病人的信息,、抽血注意事項,、耐心解釋病人的各類報告單，病人對我科服務(wù)態(tài)度比較滿意,。

業(yè)務(wù)學(xué)習方面每月以檢驗“三基”、新技術(shù),、新項目為內(nèi)容進行集中學(xué)習培訓(xùn),。今年檢驗科繼續(xù)以《城鄉(xiāng)對口支援臨床檢驗技術(shù)標準制定及培訓(xùn)》為學(xué)習藍本，每月學(xué)習培訓(xùn)一次,，并采取派出去請進來的學(xué)習方式,，以不斷更新新理論,，吸收新技術(shù)、新方法,、開創(chuàng)我科醫(yī)療技術(shù)新局面,。

檢驗質(zhì)量方面醫(yī)療質(zhì)量是檢驗科生存和發(fā)展的生命線。檢驗科質(zhì)量是醫(yī)療安全不可缺少的部分,。標本采集程序的規(guī)范執(zhí)行,，采集標本的正確等分析前質(zhì)量控制是保證臨床檢驗科質(zhì)量的前提。執(zhí)行嚴格室間,、室內(nèi)的檢測是實驗室質(zhì)量控制的根本,。檢驗報告單的分析、簽發(fā)及急診檢驗和危急值的重視,，醫(yī)療安全知識的培訓(xùn)完善與臨床科室的溝通渠道,，保證檢驗報告質(zhì)量，說明分析后的質(zhì)量控制是保證檢驗質(zhì)量的關(guān)鍵,。為提高檢驗質(zhì)量,、減少檢驗差錯，科室規(guī)范了臨床檢驗室內(nèi)質(zhì)量控制,，每天堅持做室內(nèi)質(zhì)控,，對失控項目分析查找失控原因，及時給予糾正,。并記錄在案,。同時積極參加省臨床檢驗中心的室間質(zhì)量評價活動，在臨床化學(xué),、免疫學(xué),、血液學(xué)、尿液化學(xué)分析,、臨床微生物,、血型、凝血等項目評價中均取得了良好成績,，充分顯示了我科實驗項目檢測結(jié)果的準確性和在各實驗室間的可比性,。也為我院的醫(yī)療質(zhì)量循證溯源提供了有力保證。檢驗科對檢驗全過程的質(zhì)量控制管理,，既保證服務(wù)臨床,，保證檢驗科醫(yī)療安全，也保證了患者的安全,。

臨床溝通方面加強實驗室與臨床交流,，促進實驗室與臨床的結(jié)合是提高臨床診治水平的重要環(huán)節(jié)，也是促進學(xué)科共同發(fā)展的雙贏之舉。因此檢驗科積極與臨床科室建立良好的互動機制,，把科室的質(zhì)量管理,、開展新項目的論證、檢驗項目的選擇和組合,、如何正確解讀檢驗數(shù)據(jù),、合理使用檢驗報告等內(nèi)容與臨床溝通交流，以取得臨床對檢驗工作的支持與認可,。繼續(xù)維護和升級檢驗科科建立的信息化管理系統(tǒng)——lis系統(tǒng),，做到及時通知、及時報告,、及時溝通,，為病人的臨床診斷提供了強有力的證據(jù)，并贏得了診治時間,。始終堅持“質(zhì)量是生命患者是上帝”的管理理念,。優(yōu)化檢測流程，保證檢驗結(jié)果的準確性,。繼續(xù)與**檢驗達成協(xié)議,，我科室不能開展的及特殊的檢驗項目交與該檢驗中心進行檢測，不僅解決了病人的看病難,，同時極大的提高了檢驗結(jié)果的準確性,。一切工作以檢驗質(zhì)量為核心，避免差錯事故的發(fā)生,，堅持要求我科人員具有高度的服務(wù)意識,，全力搞好以病人為中心的服務(wù)工作。針對熱點難點問題,，結(jié)合科室實際情況認真加以研究和解決,，贏得了病人的信賴。

院感染監(jiān)測對全院手術(shù)室,、治療室,、產(chǎn)房、采血室,、供應(yīng)室相關(guān)器械及醫(yī)務(wù)人員洗手等進行定期監(jiān)測,。1—11月檢測1287次。為我院抗生素合理應(yīng)用及感染控制工作提供了詳實的資料,。

血庫工作20xx年,，嚴格按照《臨床用血管理辦法》、《臨床輸血技術(shù)規(guī)范》操作,，督促和監(jiān)督醫(yī)院臨床用血,，負責臨床用血的規(guī)范管理和技術(shù)指導(dǎo)，開展合理用血,、科學(xué)用血,、安全用血的教育和培訓(xùn)。建立了血庫lis系統(tǒng),，具有血液的出入庫管理,，包括報廢、返回血站等的處理,。輸血管理,，包括申請單管理、輸血常規(guī)管理,、配血管理,、發(fā)血管理等功能。監(jiān)管血庫用血計劃申報,、儲存血液及各項用血制度執(zhí)行情況,。保護血液資源，合理應(yīng)用,，避免浪費,，杜絕不必要的輸血。與血液中心建立網(wǎng)絡(luò)平臺,，對庫存儲血量及溫度控制直接管理,，用血計劃可直接網(wǎng)傳血液中心，可直接辦理血費或互助金的報銷,，改變以往病人需往返的麻煩程序,。

今年至開通網(wǎng)絡(luò)直報系統(tǒng)以來，共報銷血費及互助金12人次,，金額：24940元,。

禁止非法采集、供應(yīng)血液或者制作,、供應(yīng)血液制品,。所有血源均來自省血液中心。積極開展成份輸血,，成份輸血比例100%,。20xx年1—10月用血：紅細胞懸液：1286μ（257200ml）；

血漿：60950ml,；去甘油紅細胞：2μ血小板：8治療量,；洗滌紅細胞：2μ；

報廢血：1—11月紅細胞懸液：37μ（7400ml）,；

設(shè)備添臵：購買生物安全柜（bsc—1100ⅱb2—x型）1臺,；

存在的問題檢測項目不夠完整，標本外送相對較多。

總之,，20xx年取得了一定成績,，但也過去。展望20xx年,，我們將努力改進,，取長補短，始終將“一切以病人為中心”作為我們工作的核心和動力,，始終將“提高檢驗服務(wù)質(zhì)量”作為我們的生命線,，按照國標新二甲醫(yī)院的標準，以更加旺盛的精力和飽滿的熱情去完成明年的各項任務(wù),。

醫(yī)院檢驗人員年度個人總結(jié) 醫(yī)院檢驗人員年度工作總結(jié)篇五

20xx年,，在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)和主任正確領(lǐng)導(dǎo)下，同事的幫助下,，我們齊心協(xié)力,，圍繞醫(yī)院中心工作，結(jié)合科室的工作特質(zhì),，樹立高度的事業(yè)心和責任心,，在工作上積極主動，求真務(wù)實,，踏實苦干,，不斷提高醫(yī)療質(zhì)量、保障醫(yī)療安全,、提高全科素質(zhì),，能夠積極配合主任做好檢驗科的各項工作。在工作中取得了一定的成績,，也存在一定問題?，F(xiàn)總結(jié)如下：

積極要求進步，認真學(xué)習黨的各項方針政策,，樹立和堅持正確的世界觀,、人生觀、價值觀,，積極參加醫(yī)院的各項政治活動和業(yè)務(wù)學(xué)習,。堅持政治理論學(xué)習與業(yè)務(wù)學(xué)習相結(jié)合，提高自身思想認識和服務(wù)技能,，牢固樹立服務(wù)意識,，大局意識，勇于實踐,，敢于創(chuàng)新,。樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,，想病人之所想，急病人之所急,，圍繞我院改革發(fā)展大局,，認真完成醫(yī)院下達的各項工作任務(wù)。為人作風正派,，不對人說三道四,，不打小報告，不對上級決策妄加評論,。顧全大局，和同事能和睦相處,，無論是在工作上還是在生活上都能相互關(guān)心,，相互幫助。

積極響應(yīng)黨的號召,，在部分地區(qū)困難群眾要求幫助時,，雖然我的工資也不高，但還是積極伸出援助之手,，慷慨解囊,。

具有強烈的事業(yè)心和責任感，對待每一個前來檢查的病人,，都能做到“急病人之所急,，想病人之所想，”全心全意為病人服務(wù),。吃苦耐勞,，始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態(tài)。對不符合檢驗質(zhì)量的標本,，要求病人重新留取,，并和病人說明原因，取得病人的認可,。對病人提出要求解釋化驗結(jié)果的問題,，都能積極配合臨床，按照院里臨床醫(yī)生的要求,，不做任何解釋工作,。嚴格組織紀律觀念，做到早上班,，遲下班,，不遲到、不早退,、不串崗,。無接受病人吃請和收受紅包,、禮品、回扣的現(xiàn)象,，無醫(yī)療事故,。對工作中發(fā)現(xiàn)的問題能及時糾正和改正，時刻與各科室保持聯(lián)系,，發(fā)現(xiàn)兩次因病人標本留取有問題,，并及時通知到相關(guān)科室，要求重新留取標本再做檢驗,，避免了差錯事故的發(fā)生,。在工作上，注重各種知識的學(xué)習與積累,，堅持獨立思考,，大膽實踐，不斷提高綜合素質(zhì)和工作能力,。為人正直,，心胸坦蕩，堅持追求工作的高標準,、高效率,、嚴要求。業(yè)務(wù)能力比較強,，已能勝任本職工作,，愛崗敬業(yè)。

積極參加醫(yī)院和科室組織的各種業(yè)務(wù)學(xué)習,，通過學(xué)習與回顧,，加強自身素質(zhì)的提高。今年下半年在熊老師離開無人帶教,，在學(xué)習和工作任務(wù)比較繁重的`現(xiàn)實情況下,，能積極主動的配合譚主任和同事按時完成工作，能很好的端正自己的學(xué)習態(tài)度,，從不叫苦叫累,。在業(yè)務(wù)工作中，認真履行科里的各項規(guī)章制度,，一切檢驗操作都嚴格遵守操作規(guī)程,。對待工作認真負責，時刻以謹慎的工作態(tài)度處理好每一個待檢標本,，認真處理好工作中遇到的疑難問題,。對檢測結(jié)果與臨床診斷不太相符的結(jié)果，第一時間向各位老師反映,，堅持做到復(fù)查,，確保發(fā)出檢驗報告的準確性,，及時與臨床醫(yī)生聯(lián)系，提供有利的診斷依據(jù),。嚴格遵守危急值報告制度,，能及時通知臨床醫(yī)師或者病人，為病人的診治爭取時間,。工作中任勞任怨,，保質(zhì)保量完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)。不斷總結(jié)工作,，將臨床生化的參考值發(fā)給各個科室,，方便各位醫(yī)生和護士。

面對新形勢,、新機遇,、新挑戰(zhàn)，能夠清醒地認識到強練內(nèi)功才是生存之道,，因此在工作之余努力學(xué)習專業(yè)理論知識，積極參加本學(xué)科的各種學(xué)習講座,、網(wǎng)上繼續(xù)教育等,，學(xué)習最新知識、新進展,。爭取明年一次通過檢驗技師的考試,。

只注意認真做好自己的工作，為領(lǐng)導(dǎo)分憂不夠,，對同事幫助不足,。有時工作不夠細致，存在急躁情緒,，開拓創(chuàng)新不夠,。在總結(jié)成績的同時，本人認為在以下方面還做得不夠：近一段時間的學(xué)習有所放松,，強調(diào)明年要職稱考試的問題,，放松了思想改造。有時在工作比較忙的情況下,，會表現(xiàn)出急躁情緒,，給工作帶來了一些負面影響，考慮還不夠仔細,，工作不夠嚴謹,。

在新的一年里，我一定高度重視實踐和理論學(xué)習,，進一步堅定理想信念,，發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學(xué)風,，邊學(xué)習，邊總結(jié),，邊提高,，解決工作中的實際問題，力求在學(xué)習的質(zhì)量上有新的提高,。時時處處看到自己的不足,，繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點,，努力做好各項工作,。要努力加強個性修養(yǎng)和黨性鍛煉、高標準,、嚴要求,、樹立良好的公仆形象。虛心向老同志學(xué)習,，向?qū)嵺`學(xué)習,，取人之長補已之短，爭取在新的一年里以更加飽滿的熱情,，投入到新的工作中去,，迎接新的挑戰(zhàn)，爭取做出更加優(yōu)異的成績,。

醫(yī)院檢驗人員年度個人總結(jié) 醫(yī)院檢驗人員年度工作總結(jié)篇六

在20xx年既將結(jié)束之既,，我們對本年度工作進行了認真總結(jié)。從失敗中總結(jié)經(jīng)驗,，查漏補缺,。爭取在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和我們的努力下，使我們的工作將在新的一年更上一層樓?，F(xiàn)將一年的工作情景匯報如下：

1,、20xx年門診、住院總收入12166812元,，超額完成年任務(wù)224萬元,，較去年增長241萬元，全年體檢8487人次(包括武裝部,、本院職工的免費體檢)收入568327元,。為疾控中心免費瘧疾檢測281人次。

2,、積極開展院感檢測工作,。每月對醫(yī)院各臨床科室進行空氣、物表,、醫(yī)護人員手,、消毒液及無菌物品等標本進行了檢測,，嚴格執(zhí)行無菌操作，確保每一份檢測標本的培養(yǎng)結(jié)果真實有效,，共采樣1282份,，在傳染病常規(guī)檢測中檢出5例艾滋病陽性確診病例，每當發(fā)現(xiàn)hivtphcv陽性患者都第一時間通知臨床科室,，做好防護工作,，確保醫(yī)務(wù)人員不被感染，圓滿完成了院感的各項任務(wù),。

3,、細化工作流程，我科實行了分組化管理成立了：儀器保養(yǎng)組,、質(zhì)量控制組,、試劑保管組、合血組,、發(fā)血組,、熔漿組，實行一人多崗,，一崗多責,。此次分組提高了每個人的工作進取性和職責心，節(jié)儉了人力物力,，降低了成本，收到了較好的效果,。

4,、注重檢驗質(zhì)量，保證檢驗結(jié)果的準確性,。質(zhì)控小組規(guī)范了臨床實驗室室內(nèi)質(zhì)量控制,，堅持天天做，同時參加石家莊市臨床檢驗中心室間質(zhì)量評價活動,，在免疫,、生化、血液,、尿液等六個項目評價中均取得了良好成績,，我們還參加了石家莊市疾控中心艾滋病實驗室的hivtp的盲樣檢測工作均取得較好成績，充分顯示了我科實驗項目檢測結(jié)果的準確性和在各實驗室間的可比性,。

5,、加強與臨床醫(yī)生溝通，重視臨床科室的信息反饋意見,，配合臨床開展了同型半胱氨酸,、不規(guī)則抗體篩查,，卡式合血，新生兒溶血癥篩查等項目,，這星期我科又開展了a群輪狀病毒的檢測,，為嬰幼兒腹瀉患者供給了輔助診斷的依據(jù)。同時進取向臨床科室宣傳標本采集注意事項及特殊標本的采集要求,。

6,、大力提倡成分輸血，確保臨床用血安全,。血庫人少工作重,，在工作中嚴格執(zhí)行輸血前檢查和配血試驗的操作規(guī)程。全年共用懸液紅細胞3692u,，全血1200ml,，單采血小板74治療量，血漿151180ml,，冷沉淀123u(其他醫(yī)院用懸液紅細胞58u),。今年臨床用血比例相對下降，體現(xiàn)了我院臨床合理用血活動初顯成效,，避免了血源浪費,，同時又減輕了患者的經(jīng)濟負擔。全年發(fā)生三例輸血不良反應(yīng),，我們都積極配合臨床科室查早原因,，進取上報。為了確保臨床用血全科同志手機24小時開機,，每次南院,、北院搶救病人同志們不管多晚都能及時到崗有序工作，充分發(fā)揚了團結(jié)協(xié)作的精神,，受到臨床科室的好評,。12月血庫還實現(xiàn)了與河北省血液中心網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)的聯(lián)網(wǎng)，20xx年將實現(xiàn)與我院hislis系統(tǒng)的聯(lián)網(wǎng),。

7,、做好各實驗儀器的維護和保養(yǎng)工作，當儀器出現(xiàn)故障時小問題自我處理,，大問題進取與藥械科聯(lián)系及時解決,，既保證了我科各類儀器的正常運行，又為醫(yī)院節(jié)省了維修成本,，在此感激藥械科對我科工作的大力支持,。

8、服務(wù)態(tài)度明顯改善，我科每一天門診量平均約400多人次,，工作較為繁瑣,，大家都嚴格執(zhí)行查對制度，包括病人的信息,、門診號,、發(fā)票號等，并耐心解釋病人對報告單提出的各種疑問,?？剖曳帜媳眱山M，先后兩名人由于特殊原因辭職,、2名人員請假,，人員緊缺，工作量增加,，尤其是周一到周四病人較多,，到點下不了班，經(jīng)常是老同志搶著干,，年輕同志加班加點地工作,，都任勞任怨、毫無怨言,，他們這種愛崗敬業(yè)的精神尤為讓我感動,。

9、信息化系統(tǒng)的建設(shè)his系統(tǒng)和lis系統(tǒng)上線后,，全科同志進取學(xué)習熟練掌握工作要領(lǐng),，對出現(xiàn)的問題出主意、想辦法在短時間內(nèi)使工作步入正軌,。我科還實現(xiàn)了lis系統(tǒng)和體檢中心的聯(lián)網(wǎng),，簡化了工作程序，保證了結(jié)果的準確回傳,。

10、我科參加醫(yī)院的各項政治活動和業(yè)務(wù)學(xué)習,，努力提高自身思想認識和服務(wù)技能,，提高檢驗隊伍的整體素質(zhì)，積極開展各項工作,，努力學(xué)習專業(yè)理論知識,，解決業(yè)務(wù)上的疑難問題，由副主任組織每周二科內(nèi)業(yè)務(wù)學(xué)習,，每個人即是教師又是學(xué)生,，授課人員精心備課，聽課人員認真聽講，大大提高了同志們的學(xué)習熱情和專業(yè)技術(shù)水平,。雖然工作很繁忙,，我們還是克服困難派六位同志參加短期培訓(xùn)學(xué)習，外出人員回科后,，均進行了相應(yīng)的講課,，做到了一人學(xué)習，全科受益,。

1,、由于科室人員少，工作量大,，不能派人到上級醫(yī)院進修學(xué)習,。

2、沒有很好地注重工作的方式方法,，與人溝通技巧還需進一步提升,。

3、需進一步加強科室梯隊建設(shè)和科室文化建設(shè),。

20xx年我科收到患者錦旗一面,，取得的成績是全科同志共同努力的.結(jié)果，十分感激院領(lǐng)導(dǎo)和其他科室同志對我科工作的大力支持,。20xx年我們將努力改善,，取長補短，始終將“團結(jié)協(xié)作,，開拓進取”作為我們工作的核心和動力,，始終將“提高檢驗服務(wù)質(zhì)量”作為我們的生命線，以更加旺盛的精力和飽滿的熱情去完成明年的各項任務(wù),。

1,、在現(xiàn)有設(shè)備基礎(chǔ)上開展臨床科室急需項目如：尿白蛋白尿肌酐呼吸道合胞病毒等項目。

2,、三年內(nèi)計劃安排xx三位同志到上級醫(yī)院重點進修血液細胞,、微生物兩個專業(yè)，其他同志參加短期培訓(xùn),，保障科室人才不斷,，后繼有人。

3,、督促科室人員參加職稱考試,，繼續(xù)進行課內(nèi)基礎(chǔ)知識培訓(xùn)，盡快提高全科的專業(yè)技術(shù)水平,。

4,、引進3—4名大學(xué)生,，使他們能盡早獨立開展工作，使血庫能夠獨立運轉(zhuǎn),。

5,、加強科室文化建設(shè)制定科室的行為準則：愛崗敬業(yè)，遵章守法;尊重他人,，坦誠溝通,。要求員工服從大局，既有分工又有協(xié)作,，要具有強烈的團體榮譽感和團隊精神,。工作做到四滿意：患者滿意，臨床滿意,，領(lǐng)導(dǎo)滿意,，自我滿意。經(jīng)過科室文化建設(shè),，使員工對科室的發(fā)展充滿信心,，使科室的凝聚力加強。

醫(yī)院檢驗人員年度個人總結(jié) 醫(yī)院檢驗人員年度工作總結(jié)篇七

20xx年是我院整合后的第一年,，在搬遷至新院后,，院容院貌煥然一新，各科業(yè)務(wù)量大幅增加,，在這大好形勢下,，我科全體人員團結(jié)協(xié)作，群策群力,，改善服務(wù)態(tài)度,，提高質(zhì)量，規(guī)范醫(yī)療行為,，促進醫(yī)患和諧,，全面推進科室和醫(yī)院的發(fā)展。各方面的工作取得必須成績?，F(xiàn)將20xx年工作總結(jié)如下,。

我科嚴格落實“準確及時、公正誠信,、優(yōu)質(zhì)服務(wù),、科學(xué)管理、持續(xù)改善”的質(zhì)量方針,，全面運行實驗室質(zhì)量管理體系，進一步強化職工的質(zhì)量意識和觀念對檢驗前,、檢驗中、檢驗后的質(zhì)量進行全程控制管理，堅持做好標本的采集核對工作和實驗環(huán)境的質(zhì)量控制,；認真做好室內(nèi)質(zhì)控和室間比對,；認真做好報告單的審核和儀器的維護；認真完善各項記錄,，進取聯(lián)系臨床,，組織檢查本科的質(zhì)量和安全情景，對發(fā)現(xiàn)的問題分析原因后進行改善,，穩(wěn)步提高檢驗質(zhì)量,，有效預(yù)防醫(yī)療差錯和事故的發(fā)生。

搬遷后,，應(yīng)對工作量劇增而工作人員較少的形勢,，我們?yōu)檫M一步保證質(zhì)量和安全。認真組織全科人員學(xué)習核心制度,，強化質(zhì)量和服務(wù),。每周召開醫(yī)療安全會議，找出安全問題和隱患,，每月對醫(yī)療安全工作進行總結(jié),，切實有效保障我科業(yè)務(wù)的順利開展。異常對于門診檢驗這個我科的窗口部門,，要求工作人員禮貌禮貌服務(wù),。同時我們加強和臨床的溝通和交流，主動認真聽取他們的提議,，進行快速,、準確和高效的工作，節(jié)省病人的時間和間接開支,，創(chuàng)造了良好的醫(yī)療,、社會與經(jīng)濟效益。

1,、截止11月底,，全科業(yè)務(wù)收入到達221萬元，其中門診業(yè)務(wù)收入111萬元,，住院業(yè)務(wù)收入101萬元,，隨著標本量不斷攀升，檢驗科除生化崗位外,，其他崗位實行彈性工作制,，以保證每一天結(jié)果按時發(fā)出。

2,、積極配合臨床開展工作,，我科開展了結(jié)核病診斷治療的結(jié)核菌培養(yǎng),、藥敏檢測；精神病患者服用碳酸鋰后血鋰水平監(jiān)測,，我科是全市唯一能開展此項目的實驗室,。且不斷與臨床科室溝通，努力開展新的檢測項目,，以滿足臨床診斷的需求,。

3、在艾滋病防治方面,，由于我院負責全市艾滋病監(jiān)測,、治療工作任務(wù)，我科在整合以后,，立刻進行hiv初篩實驗室申報工作,，經(jīng)過努力，于5月份經(jīng)過了hiv初篩實驗室驗收,。一年來,，共進行篩查hiv人 次，其中可疑待查人 次,，占 %,。并積極配合做好hiv病人的cd4、cd8以及病毒載量的的送檢工作,，共登記送檢cd4,、cd8人次，病毒載量人次,。hiv標本的檢測及處理是高風險工作,，但我科工作人員為做好全市hiv防控工作，毫無怨言,，充分發(fā)揚奉獻精神,，這體現(xiàn)出作為一名醫(yī)務(wù)工作者神圣職責和道德標準。

4,、積極配合做好tb病人hiv免費篩查及性病高危人群干預(yù)工作,，共對tb患者進行免費hiv篩查，其中檢測可疑待查 名,，占 %,；共對 名性病高危人群免費檢測。

5,、認真作好院內(nèi)感染控制檢測工作,，對全院各治療室、換藥室等房間的空氣和物體表面以及消毒液進行定期的培養(yǎng)檢測工作,，為我院院內(nèi)感染控制工作供給了詳實的資料,，使這項工作全面走向正規(guī)化,。

6、做好各實驗儀器的維護和保養(yǎng)工作,，對出現(xiàn)各類故障，認真研究進取應(yīng)對及時解決,，并完善各種登記資料,，這既保證了我科各類儀器的正常運行，又為醫(yī)院節(jié)省了維修成本,。

7,、全面參加全區(qū)臨床檢驗室間質(zhì)量評價活動，在血液,、體液,、生化各項目評價中均取得優(yōu)異成績。充分顯示了我科各實驗項目檢測結(jié)果的準確性和在各實驗室間的可比性,。為檢驗結(jié)果在區(qū)內(nèi)的互通互認供給了客觀依據(jù),。

8、建立健全科室,、個人各項規(guī)章制度及質(zhì)量控制制度,，一切工作以檢驗質(zhì)量為核心，避免差錯事故的發(fā)生,，堅持要求我科各醫(yī)務(wù)人員具有高度的服務(wù)意識,，全力搞好以病人為中心的服務(wù)工作。定期征求病人及群眾意見,，針對群眾提出的熱點難點問題,，結(jié)合科室實際情景認真加以研究和解決，贏得了病人的信賴,，年內(nèi)無醫(yī)療事故發(fā)生,。

1、人員結(jié)構(gòu)不盡合理,，人員數(shù)量明顯不足,，科學(xué)分工難以實現(xiàn)。

2,、個別專業(yè)的設(shè)備嚴重落后,，影響實驗結(jié)果的準確性和及時性。如三分類血細胞分析儀,、尿十項分析儀等,。

3、設(shè)備配備不足,，部分項目未能開展,。如：化學(xué)發(fā)光免疫分析儀,，pcr分析儀，凝血儀等,。

4,、未建立lis系統(tǒng)，檢驗結(jié)果不能即時共享,。

1,、加大人才培養(yǎng)和梯隊建設(shè)力度，加大重點科室建設(shè)力度,，進一步細化?？圃O(shè)置。

2,、推行學(xué)習制度和學(xué)習方式的改革,，建設(shè)學(xué)習型科室。

3,、進一步加強實驗室建設(shè),，完善內(nèi)部管理。強化安全憂患意識,，嚴格質(zhì)量控制,，提高檢驗準確性。

4,、進一步加快設(shè)備建設(shè)和科研力度,，提高綜合實力，爭取成為市級重點?？?。

5、加速人才培養(yǎng),。

20xx年對我們而言,，是輝煌的一年。新的醫(yī)院,，嶄新的開始,，在新的征程中，只要我們振奮精神,，團結(jié)一心,，克難奮進，開拓創(chuàng)新,，共同努力,，我們科室和醫(yī)院的發(fā)展必須會蒸蒸日上，我們也必須能在新的征程里開創(chuàng)新局面、奪取新成就,、鑄就新輝煌,。

醫(yī)院檢驗人員年度個人總結(jié) 醫(yī)院檢驗人員年度工作總結(jié)篇八

檢驗科在醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)，在職能部門和臨床科室的大力支持下,，堅持以病人為中心,，深入開展“三好一滿意”，持續(xù)提升服務(wù)質(zhì)量和醫(yī)療技術(shù)水平,；同時對照三甲醫(yī)院評審標準,，認真開展自查自評、查找差距,、落實整改措施，持續(xù)改進,，同時緊緊圍繞年初制定的工作計劃,，全科員工共同努力，較好的完成了今年的上半年的工作任務(wù)?，F(xiàn)總結(jié)如下：

1,、20xx年1—11月工作量為20xx萬項次，增長6.20%,；業(yè)務(wù)收入1億元,。

2、科室按照iso15189的質(zhì)量體系,，不斷完善各專業(yè)組工作流程,，以及各項項工作，確保檢驗質(zhì)量,。進一步完善急診的`標本處理流程,，保障綠色通道暢通。

3,、順利完成醫(yī)院職工的體檢,、高考體檢、2500多人次的鼻咽癌篩查工作以及征兵工作體檢等大型任務(wù),。

4,、積極配合醫(yī)院的gcp認證的申報工作，為醫(yī)院8個臨床科室順利通過gcp評審盡到了科室的最大力量,。

5,、成功申報順德區(qū)第三周期醫(yī)學(xué)重點專科,。

6,、檢驗科住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)基地首次招收4名學(xué)員，科室成立規(guī)培教學(xué)小組架構(gòu),，規(guī)范安排規(guī)培教學(xué),。

7,、每周組織科室中級以上的工作人員為實習生進行知識講座，每月進行科室人員的三基學(xué)習和業(yè)務(wù)學(xué)習,。

8,、為滿足臨床診治需求，科室積極申報開展：小而密低密度,、乙醛脫氫酶等新項目,。同時主動組織核心小組人員到小兒科、呼吸內(nèi)科,、腎內(nèi)科進行溝通,，讓臨床醫(yī)生及時了解檢驗科新項目的臨床意義及檢測要求，聽取臨床科意見不斷改進檢驗工作,，滿足臨床要求,。

9、配合醫(yī)務(wù)科工作,，做好臨床床旁血糖的比對工作,。

10、完成20xx年衛(wèi)生部和省臨檢中心,、性病實驗室和hiv初篩實驗室的室間質(zhì)評工作且成績優(yōu)秀,；重視室間質(zhì)評的結(jié)果，對偏差項目認真查找原因并及時糾正,；繼續(xù)完善室內(nèi)質(zhì)控工作,，確保日常檢驗結(jié)果的準確性。

11,、科室根據(jù)醫(yī)院實際情況,，按照醫(yī)院消防安全防控工作部署，組織全科員工學(xué)習消防知識,，組織核心組對科室每個角落進行現(xiàn)場消防檢查,，對存在的`問題，積極整改,，盡量避免意外事故的發(fā)生,，把消防工作落實到位。

1,、檢驗信息系統(tǒng)和血庫（輸血科）信息系統(tǒng)也是嚴重落后,，目前存在很多技術(shù)統(tǒng)計要求都無法解決。

2,、高質(zhì)量的科研立項以及科研論文仍有待提高,。

3、iso15189實驗室認可推進工作進展緩慢。

醫(yī)院檢驗人員年度個人總結(jié) 醫(yī)院檢驗人員年度工作總結(jié)篇九

xx年在醫(yī)院各位領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和支持下,，檢驗科不斷地加快發(fā)展建設(shè),、增進效益，樹立新的管理理念,、提高競爭實力,，加強行風建設(shè)、提升檢驗科形象來完成全年工作目標和任務(wù),。

檢驗科目前共有7名專業(yè)技術(shù)人員,。在人員少工作壓力大的情況下，完成日常檢驗工作及社會團體體驗的各項工作,，完成各類檢驗儀器的每日校準,、質(zhì)控、定標,，保證結(jié)果的準確性,。在提高經(jīng)濟效益的前提下，降低成本,，避免浪費。

具有強烈的`事業(yè)心和責任感,，熱情的對待每一個前來檢查的病人,，做到“急病人之所急，想病人之所想”,，全心全意為病人服務(wù),。多次得到病人的表揚,，大家始終保持積極向上的工作作風和勤懇努力的精神狀態(tài),。在工作中對不符合檢驗要求的標本,，耐心地向病人解釋,，和病人說明原因,，取得病人的認可,，重新留取標本,。對工作中發(fā)現(xiàn)的問題及時糾正,，時刻與各科室保持聯(lián)系,。我科員工嚴格遵守紀律,，不遲到、不早退,、不串崗,、不曠工，無醫(yī)療差錯,。在工作上,，大家注重各種知識的學(xué)習與積累，不斷提高綜合素質(zhì)和工作能力。

積極參加上級醫(yī)療機構(gòu)和醫(yī)院組織的各種培訓(xùn),，并指定相關(guān)專業(yè)知識內(nèi)容進行重點學(xué)習,。全科業(yè)務(wù)學(xué)習做到每周一次、每月考核,。對待工作認真負責,，以謹慎的工作態(tài)度處理好每一個待檢標本，認真處理好工作中遇到的疑難問題,，確保發(fā)出檢驗報告的準確性,，及時與臨床醫(yī)生聯(lián)系，為提供準確可靠的診斷依據(jù),。

今年我科開展新的檢驗項目有血細胞五分類,、糖化紅蛋白、心肌損傷,、b—型尿鈉肽等,；引進一臺五分類全自動血細胞計數(shù)儀和進口全自動生化分析儀，大大地增加了檢驗科檢測范圍和有效地提高了檢驗科的整體服務(wù)質(zhì)量,，同時也給醫(yī)院創(chuàng)造了巨大的財富,。xx年檢驗科共創(chuàng)經(jīng)濟效益238萬（不含體驗部分），業(yè)務(wù)收入同比上漲92%,，接診33611人（次）,。參加陜西省室內(nèi)、室間質(zhì)評活動,，并取得了良好的`成績,。順利通過了上級醫(yī)療機構(gòu)和衛(wèi)生部門的各項檢查。通過全體員工的努力,，檢驗科的工作得到了臨床科室的一致好評,，檢驗質(zhì)量、業(yè)務(wù)能力得到了他們的信賴,。我科在不增加人員,，不影響日常工作的情況下，大家發(fā)揚吃苦耐勞的精神,，保質(zhì)保量的完成了年初工作計劃,。

明年要高度重視提高員工素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力,、操作技能,、服務(wù)理念，發(fā)揚理論聯(lián)系實際的作風,，邊學(xué)習,、邊總結(jié),、邊提高，解決工作中的實際問題,。狠抓專業(yè)知識及技能操作,，熟悉各種儀器的操作規(guī)程，力求樣樣有章可循,、有據(jù)可依,；明年我們要重拳出擊，充分發(fā)揮新進儀器的功效,，尤其是進口全自動生化分析儀,，提高檢驗科知名度，開展疑難病特殊檢驗項目,。在明年工作中要繼續(xù)做好室內(nèi),、室間質(zhì)控并參加衛(wèi)生部質(zhì)量評比工作，保證檢驗結(jié)果的準確性,，定期校準檢驗儀器和做好儀器維護記錄,。發(fā)揚優(yōu)勢，改正不足,，努力做好各項工作,。做到自己滿意、醫(yī)生滿意,、病人滿意,、領(lǐng)導(dǎo)放心！爭取在新的一年里再上一個新臺階,！

醫(yī)院檢驗人員年度個人總結(jié) 醫(yī)院檢驗人員年度工作總結(jié)篇十

時光飛逝，四年的大學(xué)生活結(jié)束了,。20xx年11月25日我來到了松滋市第一人民醫(yī)院檢驗科實習,。依次在微生物、生化室,、免疫室,、臨檢室進行共4個月的實習。

進入的第一個科室是微生物室,。首先得熟練掌握生物安全基本知識,、臨床微生物標本的采集、運輸,、保存及處理,、醫(yī)療廢物的處理流程。然后在老師的幫助下學(xué)習常見細菌染色法,、常用培養(yǎng)基的的制備,、院感相關(guān)技術(shù),、結(jié)核菌的培養(yǎng)、真菌的培養(yǎng),、鏡檢抗酸桿菌等,。

進入的第二個科室是生化室。首先熟練掌握臨床化學(xué)檢驗標本的采集要求及影響因素,，樣本的檢驗前處理,，化學(xué)檢驗組生物安全相關(guān)知識。與微生物組不一樣的是這里的工作基本上都是流水線,，需要對儀器十分熟悉,。操作時得十分細心。在老師的幫助下學(xué)習常規(guī)化學(xué)項目（肝功能,、腎功能,、電解質(zhì)、血脂,、心肌酶類）的檢測及臨床應(yīng)用,、生化分析儀及化學(xué)發(fā)光分析儀的操作與原理。

進入的第三個科室是免疫室,。與生化組不同的是,，免疫需要大量的手工操作。由于很多事微量實驗,，就會差之毫厘失之千里,。所以進行操作時得格外細心，在老師的幫助下學(xué)習了乙肝兩對半酶聯(lián)免疫法,、梅毒螺旋體酶聯(lián)免疫法,、torch實驗、血吸蟲病相關(guān)檢查,、自身免疫疾病的檢查等,。

進入的第四個科室是臨檢室。臨檢室又分為體液室和門診室,。與其他科室不同的是,，臨檢室需要面對大量的病人，時不時的需要與病人溝通,，耐心程度也很重要,。在體液室時在老師的幫助下學(xué)習尿成渣試驗、糞常規(guī)檢測,、糞便隱血試驗,、輪狀病毒檢測、白帶常規(guī)檢測等,。在門診時學(xué)會如何抽血,。在老師的幫助下學(xué)習了血常規(guī)檢測,、白細胞的分類及計數(shù)、血沉試驗,、凝血試驗等,。

實習雖然只有短短的4個多月，可是卻讓我了解了很多關(guān)于檢驗科工作的情況,，對于這個專業(yè)和自己的未來有了新的認識,，為以后進一步走向社會打下了堅實的基礎(chǔ)

醫(yī)院檢驗人員年度個人總結(jié) 醫(yī)院檢驗人員年度工作總結(jié)篇十一

認真學(xué)習黨的各項方針政策，樹立和堅持正確的世界觀,、人生觀,、價值觀，積極參加醫(yī)院的各項政治活動和業(yè)務(wù)學(xué)習,，提高自身思想認識和服務(wù)技能,，提高干部隊伍素質(zhì)，在職工中樹立全心全意為人民服務(wù)的思想,，想病人之所想,，急病人之所急，圍繞我院發(fā)展大局,，積極開展各項工作,，認真完成了醫(yī)院下達的各項工作任務(wù)。

1,、截止10月底,，全科業(yè)務(wù)收入達到1800余萬元（不包含體健）,，較去年同期增長200萬元,，隨著標本量不斷攀升，檢驗科除生化室外,，免疫室及臨床室實行彈性工作制,，以保證每天結(jié)果按時發(fā)出。

2,、積極配合臨床開展工作,，不斷增加新的檢測項目,，以滿足臨床診斷的需求,。今年我科生化室新增了同型半胱氨酸、胱抑素c,、肌酐清除率等8個項目檢測分析,，免疫室新增ccp的檢測分析，極大的滿足了臨床需要,。

3,、全面參加全區(qū)臨床檢驗室間質(zhì)量評價活動,，在血液、體液,、免疫,、生化、細菌各項目評價中均取得優(yōu)異成績,。充分顯示了我科各實驗項目檢測結(jié)果的準確性和在各實驗室間的可比性,。為檢驗結(jié)果在區(qū)內(nèi)的互通互認提供了客觀依據(jù)。

4,、全面執(zhí)行室內(nèi)質(zhì)量控制,，保持資料完備。

5,、作好各實驗儀器的維護和保養(yǎng)工作,，對出現(xiàn)各類故障，能認真研究,，積極應(yīng)對,，即時自行解決，既保證了我科各類儀器的`正常運行,，又為醫(yī)院節(jié)省了維修成本,。

建立健全科室、個人各項規(guī)章制度及質(zhì)量控制制度,，一切工作以檢驗質(zhì)量為核心,，避免差錯事故的發(fā)生，堅持要求我科各醫(yī)務(wù)人員具有高度的服務(wù)意識,，全力搞好以病人為中心的服務(wù)工作,。定期征求病人及群眾意見，針對群眾提出的熱點難點問題,，結(jié)合科室實際情況認真加以研究和解決,，贏得了病人的信賴,，年內(nèi)無醫(yī)療事故發(fā)生,。11月份在全區(qū)三好一滿意大檢查中受到專家的好評。

1,、人員結(jié)構(gòu)不盡合理,，人員數(shù)量明顯不足，科學(xué)分工難以實現(xiàn),。

2,、個別專業(yè)的設(shè)備嚴重落后，嚴重影響實驗結(jié)果的準確性和及時性,。

3,、未建立lis系統(tǒng),，個別項目不能發(fā)打印報告。

20xx年工作計劃

1,、繼續(xù)完善各項規(guī)章制度,，按照iso15189規(guī)范要求，做好各項工作,。

2,、配合醫(yī)院為門診綜合樓檢驗科部分的裝修設(shè)計出謀劃策。

3,、爭取院領(lǐng)導(dǎo)的理解和支持,，引進4名本科以上專業(yè)人員，以彌補科內(nèi)人員緊缺狀況,，達到合理分工,，科學(xué)發(fā)展。

4,、在條件許可的情況下,，爭取購置：全自動血培養(yǎng)儀、全自動五分類血細胞計數(shù)儀,、全自動門,、急診生化儀。

5,、在檢驗科內(nèi)建立lis系統(tǒng),，以保證質(zhì)量管理。

6,、每年派出1名人員赴上級醫(yī)院進修深造,。

7、繼續(xù)參加自治區(qū)臨檢中心及衛(wèi)生部臨檢中心的室間質(zhì)評活動,，繼續(xù)做好室內(nèi)質(zhì)控,。