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當(dāng)前位置:網(wǎng)站首頁(yè) >> 作文 >> 護(hù)士轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定50字 護(hù)士轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定簡(jiǎn)短(優(yōu)質(zhì)三篇)

護(hù)士轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定50字 護(hù)士轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定簡(jiǎn)短(優(yōu)質(zhì)三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-04-08 07:02:28
護(hù)士轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定50字 護(hù)士轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定簡(jiǎn)短(優(yōu)質(zhì)三篇)
時(shí)間:2023-04-08 07:02:28     小編:zdfb

在日常的學(xué)習(xí),、工作、生活中,肯定對(duì)各類(lèi)范文都很熟悉吧,。大家想知道怎么樣才能寫(xiě)一篇比較優(yōu)質(zhì)的范文嗎,?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,,希望對(duì)大家有所幫助,,下面我們就來(lái)了解一下吧,。

護(hù)士轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定50字 護(hù)士轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定簡(jiǎn)短篇一

8月,,我有幸來(lái)到了xx醫(yī)院學(xué)習(xí)新生兒深切護(hù)理,,由于這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)非常難得,是經(jīng)院方爭(zhēng)取了半年之多才獲取的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),,所以在來(lái)之前,,我想我一定要認(rèn)真的學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)護(hù)理理念和技術(shù),才不枉此一行,,可是來(lái)到香港以后我才發(fā)現(xiàn)除了學(xué)習(xí)之外,,最重要的是體驗(yàn)到香港與內(nèi)地之間的文化差異,在短短的一個(gè)月時(shí)間里,,我深切地感受到xx醫(yī)院先進(jìn)的醫(yī)院管理模式,、周到的職業(yè)安全防護(hù)等諸多值得我們學(xué)習(xí)的地方,

一,、人性化的管理 首先是良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作,,多元的護(hù)理人員梯隊(duì)。每一個(gè)病房的護(hù)理隊(duì)伍都設(shè)有病房經(jīng)理,、護(hù)士長(zhǎng),、專(zhuān)科護(hù)士及臨床護(hù)士,大家在完成本職工作的同時(shí)又互相協(xié)作,,確保病房的護(hù)理質(zhì)量,,另外還配有機(jī)長(zhǎng),負(fù)責(zé)儀器常規(guī)管理,、調(diào)試,、保養(yǎng)、維修及備件的購(gòu)買(mǎi);健康服務(wù)助理,,負(fù)責(zé)護(hù)理用品的更換和補(bǔ)充,、保管等;病房助理,負(fù)責(zé)終末處置和外出勤雜等工作;醫(yī)療秘書(shū),,負(fù)責(zé)接待,、內(nèi)外聯(lián)系及醫(yī)療文件的統(tǒng)計(jì)、整理和保管;衛(wèi)生員,,負(fù)責(zé)病房衛(wèi)生(要求達(dá)到一塵不染的效果),。

通過(guò)人事的周密設(shè)置,,各人按職責(zé)行事,使病人感到入院后即有一種安全感,,一切盡在醫(yī)護(hù)人員的呵護(hù)之中,。其次xx醫(yī)院對(duì)每名新報(bào)到的員工均要進(jìn)行《職業(yè)安全健康》和《感染控制》課程的培訓(xùn)。病房的過(guò)道都張貼著如何搬取重物及緩解疲勞的各種保健操,,指導(dǎo)員工在工作中如何保護(hù)自己,,從而防止發(fā)生意外。接觸血液,、體液時(shí),,均應(yīng)帶手套,小心處理針嘴及利器,,勤洗手,,避免交叉感染。

在學(xué)習(xí)的期間我們了解到xx醫(yī)院對(duì)員工也進(jìn)行人員素質(zhì)培養(yǎng),,年初,,由護(hù)士自己制定目標(biāo),而護(hù)士長(zhǎng)會(huì)根據(jù)護(hù)士自己定下的目標(biāo),,提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),,并且醫(yī)管局每月都會(huì)組織各種類(lèi)型的學(xué)習(xí)班,以提高員工的素質(zhì),,對(duì)于護(hù)理人員的臨床稽核,,蔡經(jīng)理說(shuō)了一句最經(jīng)典的話是,當(dāng)護(hù)士出了差錯(cuò)時(shí),,不是人的問(wèn)題,,而是制度的問(wèn)題,他們會(huì)根據(jù)這件事,,修改完善制度,,而不是去懲罰護(hù)士,只有這樣,,出了差錯(cuò)才會(huì)及時(shí)上報(bào),,而不是隱瞞,才能有利于提高護(hù)理質(zhì)量,,減少差錯(cuò)事故的發(fā)生,。醫(yī)院的工作緊張而繁重,院方為了減輕員工的工作壓力,,開(kāi)展了一系列講座,,如心理輔導(dǎo),如何減壓等,,此外,,還組織員工進(jìn)行體育鍛煉,,并為員工提供上網(wǎng),健身,,甚至包括卡拉ok在內(nèi)的會(huì)所,。

二、先進(jìn)的設(shè)備及技術(shù)水平和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)

科學(xué)有效的器械設(shè)置,,是xx醫(yī)院的一個(gè)較為明顯的特色,,

以病床為中心,床頭1m高墻壁上設(shè)有負(fù)壓吸引,、氧氣、壓縮空氣和電源等嵌入式裝置,。各種監(jiān)護(hù)設(shè)備,、中央吸引、中心供氧設(shè)備均可隨意移動(dòng),,醫(yī)療器具,、復(fù)蘇急救管道均標(biāo)準(zhǔn)放置在儀器架上的固定位置,使用起來(lái)得心應(yīng)手,。每張病床配有一套壁掛式中心監(jiān)護(hù)設(shè)備,,并連接于護(hù)士站的中心監(jiān)護(hù)系統(tǒng),可隨時(shí)監(jiān)測(cè)心電圖,、中心靜脈壓,、有創(chuàng)和無(wú)創(chuàng)血壓、動(dòng)脈壓,、氧飽和度,,改變?nèi)魏我徊寮勺儞Q監(jiān)測(cè)項(xiàng)目。

其他則根據(jù)病人的情況增設(shè),,如神經(jīng)系統(tǒng)監(jiān)護(hù)儀器,、pca止痛藥物注射器、b超,、胃腸道營(yíng)養(yǎng)輸注器和動(dòng)靜脈置管系統(tǒng)等,。各科可能涉及的病種所需要的設(shè)備齊備,并隨時(shí)保持完好狀態(tài),。除此外,,新生兒深切病房還有資深的醫(yī)生及護(hù)士,他們掌握著先進(jìn)的醫(yī)療水平,,如固爾蘇的應(yīng)用,,動(dòng)脈血壓監(jiān)測(cè),臍動(dòng)靜脈插管,,picc,,等等,。他們?cè)?jīng)成功地救活過(guò)體重僅為430克的小嬰兒,他們?yōu)椴粷M32周的早產(chǎn)兒作rop,,為每位嬰兒做聽(tīng)力篩查以盡早檢查出嬰兒是否有先天性的失明及失聰,,及早治療。

醫(yī)院很注意人性化的服務(wù),,如使用cpap時(shí),,會(huì)剪一個(gè)護(hù)墊墊在鼻子和鼻塞之間防止部皮膚損傷和豬鼻子的發(fā)生,臉上需貼膠布時(shí)都會(huì)貼上保護(hù)膜,,每個(gè)暖箱都會(huì)有一個(gè)罩布,,各項(xiàng)治療集中進(jìn)行以減少光線和各種外來(lái)刺激,有利于患兒的生長(zhǎng)發(fā)育,。對(duì)有特殊問(wèn)題的嬰兒,,有專(zhuān)業(yè)的物理治療師和職業(yè)是來(lái)為他們服務(wù),對(duì)于出院后繼續(xù)康復(fù)治療的嬰兒為他們轉(zhuǎn)介到別的醫(yī)院去做治療,。全院開(kāi)展以家庭為中心的護(hù)理模式,。

普通病房?jī)?nèi)寬敞的游戲區(qū)域帶給孩子們一個(gè)沒(méi)有陌生感的環(huán)境;每天游戲大使的到來(lái)給孩子們帶來(lái)了歡樂(lè);全職的紅十字會(huì)老師免去了學(xué)齡兒童對(duì)學(xué)業(yè)的擔(dān)心;家長(zhǎng)在護(hù)理人員的指導(dǎo)下積極參與到患兒的照顧中。在nicu中,,護(hù)理人員鼓勵(lì)父母親來(lái)探望寶寶,,并做些力所能及的事情,減輕了爸爸媽媽見(jiàn)不到寶寶的焦慮,,更促進(jìn)了新生兒與父母的親近感,,體現(xiàn)出濃郁的家庭氛圍。

在早產(chǎn)兒出院前,,會(huì)為家長(zhǎng)開(kāi)辦早產(chǎn)兒出院前奏學(xué)習(xí)班,,由專(zhuān)門(mén)的護(hù)士為家長(zhǎng)做解釋指導(dǎo)工作,讓家長(zhǎng)為早產(chǎn)兒洗澡,、更-衣,、換尿布,直至家長(zhǎng)可以勝任為止,,才會(huì)放心的將早產(chǎn)兒交給父母,。出院后的小兒兩歲之內(nèi)都要進(jìn)行門(mén)診隨訪,定期由專(zhuān)科醫(yī)生為他體檢,。通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)得體的服務(wù)方式,,向患兒家長(zhǎng)表示關(guān)心與同情,體現(xiàn)醫(yī)院的服務(wù)水準(zhǔn),。把服務(wù)規(guī)范自然地融為服務(wù)意識(shí)中,,應(yīng)用于醫(yī)護(hù)實(shí)踐中。病房為出院病人設(shè)置了熱線咨詢(xún)電話,24h負(fù)責(zé)提供各類(lèi)咨詢(xún)服務(wù),,使患者與醫(yī)院保持熱線聯(lián)系,、隨時(shí)獲得醫(yī)療服務(wù)的專(zhuān)業(yè)指導(dǎo);每個(gè)科室都備有各專(zhuān)業(yè)病種醫(yī)護(hù)知識(shí)的小冊(cè)子,供人們自由取用,。

護(hù)士轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定50字 護(hù)士轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定簡(jiǎn)短篇二

寫(xiě)自我鑒定是有用的,。作為護(hù)士的你知道如何寫(xiě)轉(zhuǎn)正自我鑒定書(shū)嗎?,下面是小編整理的3篇護(hù)士轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定書(shū)模板,,歡迎參考,。

8月,我有幸來(lái)到了xx醫(yī)院學(xué)習(xí)新生兒深切護(hù)理,,由于這次學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)非常難得,,是經(jīng)院方爭(zhēng)取了半年之多才獲取的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),所以在來(lái)之前,,我想我一定要認(rèn)真的學(xué)習(xí)他們的先進(jìn)護(hù)理理念和技術(shù),,才不枉此一行,可是來(lái)到香港以后我才發(fā)現(xiàn)除了學(xué)習(xí)之外,,最重要的是體驗(yàn)到香港與內(nèi)地之間的文化差異,在短短的一個(gè)月時(shí)間里,,我深切地感受到xx醫(yī)院先進(jìn)的醫(yī)院管理模式,、周到的職業(yè)安全防護(hù)等諸多值得我們學(xué)習(xí)的地方,

一,、人性化的管理 首先是良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作,,多元的護(hù)理人員梯隊(duì)。每一個(gè)病房的護(hù)理隊(duì)伍都設(shè)有病房經(jīng)理,、護(hù)士長(zhǎng),、專(zhuān)科護(hù)士及臨床護(hù)士,大家在完成本職工作的同時(shí)又互相協(xié)作,,確保病房的護(hù)理質(zhì)量,,另外還配有機(jī)長(zhǎng),負(fù)責(zé)儀器常規(guī)管理,、調(diào)試,、保養(yǎng)、維修及備件的購(gòu)買(mǎi);健康服務(wù)助理,,負(fù)責(zé)護(hù)理用品的更換和補(bǔ)充,、保管等;病房助理,負(fù)責(zé)終末處置和外出勤雜等工作;醫(yī)療秘書(shū),,負(fù)責(zé)接待,、內(nèi)外聯(lián)系及醫(yī)療文件的統(tǒng)計(jì)、整理和保管;衛(wèi)生員,,負(fù)責(zé)病房衛(wèi)生(要求達(dá)到一塵不染的效果),。

通過(guò)人事的周密設(shè)置,,各人按職責(zé)行事,使病人感到入院后即有一種安全感,,一切盡在醫(yī)護(hù)人員的呵護(hù)之中,。其次xx醫(yī)院對(duì)每名新報(bào)到的員工均要進(jìn)行《職業(yè)安全健康》和《感染控制》課程的培訓(xùn)。病房的過(guò)道都張貼著如何搬取重物及緩解疲勞的各種保健操,,指導(dǎo)員工在工作中如何保護(hù)自己,,從而防止發(fā)生意外。接觸血液,、體液時(shí),,均應(yīng)帶手套,小心處理針嘴及利器,,勤洗手,,避免交叉感染。

在學(xué)習(xí)的期間我們了解到xx醫(yī)院對(duì)員工也進(jìn)行人員素質(zhì)培養(yǎng),,年初,,由護(hù)士自己制定目標(biāo),而護(hù)士長(zhǎng)會(huì)根據(jù)護(hù)士自己定下的目標(biāo),,提供相應(yīng)的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),,并且醫(yī)管局每月都會(huì)組織各種類(lèi)型的學(xué)習(xí)班,以提高員工的素質(zhì),,對(duì)于護(hù)理人員的臨床稽核,,蔡經(jīng)理說(shuō)了一句最經(jīng)典的話是,當(dāng)護(hù)士出了差錯(cuò)時(shí),,不是人的問(wèn)題,,而是制度的問(wèn)題,他們會(huì)根據(jù)這件事,,修改完善制度,,而不是去懲罰護(hù)士,只有這樣,,出了差錯(cuò)才會(huì)及時(shí)上報(bào),,而不是隱瞞,才能有利于提高護(hù)理質(zhì)量,,減少差錯(cuò)事故的發(fā)生,。醫(yī)院的工作緊張而繁重,院方為了減輕員工的工作壓力,,開(kāi)展了一系列講座,,如心理輔導(dǎo),如何減壓等,此外,,還組織員工進(jìn)行體育鍛煉,,并為員工提供上網(wǎng),健身,,甚至包括卡拉ok在內(nèi)的會(huì)所,。

二、先進(jìn)的設(shè)備及技術(shù)水平和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)

科學(xué)有效的器械設(shè)置,,是xx醫(yī)院的一個(gè)較為明顯的特色,,

以病床為中心,床頭1m高墻壁上設(shè)有負(fù)壓吸引,、氧氣,、壓縮空氣和電源等嵌入式裝置。各種監(jiān)護(hù)設(shè)備,、中央吸引,、中心供氧設(shè)備均可隨意移動(dòng),醫(yī)療器具,、復(fù)蘇急救管道均標(biāo)準(zhǔn)放置在儀器架上的固定位置,,使用起來(lái)得心應(yīng)手。每張病床配有一套壁掛式中心監(jiān)護(hù)設(shè)備,,并連接于護(hù)士站的中心監(jiān)護(hù)系統(tǒng),,可隨時(shí)監(jiān)測(cè)心電圖、中心靜脈壓,、有創(chuàng)和無(wú)創(chuàng)血壓、動(dòng)脈壓,、氧飽和度,,改變?nèi)魏我徊寮勺儞Q監(jiān)測(cè)項(xiàng)目。

其他則根據(jù)病人的情況增設(shè),,如神經(jīng)系統(tǒng)監(jiān)護(hù)儀器,、pca止痛藥物注射器、b超,、胃腸道營(yíng)養(yǎng)輸注器和動(dòng)靜脈置管系統(tǒng)等,。各科可能涉及的病種所需要的設(shè)備齊備,并隨時(shí)保持完好狀態(tài),。除此外,,新生兒深切病房還有資深的醫(yī)生及護(hù)士,他們掌握著先進(jìn)的醫(yī)療水平,,如固爾蘇的應(yīng)用,,動(dòng)脈血壓監(jiān)測(cè),臍動(dòng)靜脈插管,picc,,等等,。他們?cè)?jīng)成功地救活過(guò)體重僅為430克的小嬰兒,他們?yōu)椴粷M32周的早產(chǎn)兒作rop,,為每位嬰兒做聽(tīng)力篩查以盡早檢查出嬰兒是否有先天性的失明及失聰,,及早治療。

醫(yī)院很注意人性化的服務(wù),,如使用cpap時(shí),,會(huì)剪一個(gè)護(hù)墊墊在鼻子和鼻塞之間防止部皮膚損傷和豬鼻子的發(fā)生,臉上需貼膠布時(shí)都會(huì)貼上保護(hù)膜,,每個(gè)暖箱都會(huì)有一個(gè)罩布,,各項(xiàng)治療集中進(jìn)行以減少光線和各種外來(lái)刺激,有利于患兒的生長(zhǎng)發(fā)育,。對(duì)有特殊問(wèn)題的嬰兒,,有專(zhuān)業(yè)的物理治療師和職業(yè)是來(lái)為他們服務(wù),對(duì)于出院后繼續(xù)康復(fù)治療的嬰兒為他們轉(zhuǎn)介到別的醫(yī)院去做治療,。全院開(kāi)展以家庭為中心的護(hù)理模式,。

普通病房?jī)?nèi)寬敞的游戲區(qū)域帶給孩子們一個(gè)沒(méi)有陌生感的環(huán)境;每天游戲大使的到來(lái)給孩子們帶來(lái)了歡樂(lè);全職的紅十字會(huì)老師免去了學(xué)齡兒童對(duì)學(xué)業(yè)的擔(dān)心;家長(zhǎng)在護(hù)理人員的指導(dǎo)下積極參與到患兒的照顧中。在nicu中,,護(hù)理人員鼓勵(lì)父母親來(lái)探望寶寶,,并做些力所能及的事情,減輕了爸爸媽媽見(jiàn)不到寶寶的焦慮,,更促進(jìn)了新生兒與父母的親近感,,體現(xiàn)出濃郁的家庭氛圍。

在早產(chǎn)兒出院前,,會(huì)為家長(zhǎng)開(kāi)辦早產(chǎn)兒出院前奏學(xué)習(xí)班,,由專(zhuān)門(mén)的護(hù)士為家長(zhǎng)做解釋指導(dǎo)工作,讓家長(zhǎng)為早產(chǎn)兒洗澡,、更-衣,、換尿布,直至家長(zhǎng)可以勝任為止,,才會(huì)放心的將早產(chǎn)兒交給父母,。出院后的小兒兩歲之內(nèi)都要進(jìn)行門(mén)診隨訪,定期由專(zhuān)科醫(yī)生為他體檢,。通過(guò)標(biāo)準(zhǔn)得體的服務(wù)方式,,向患兒家長(zhǎng)表示關(guān)心與同情,體現(xiàn)醫(yī)院的服務(wù)水準(zhǔn),。把服務(wù)規(guī)范自然地融為服務(wù)意識(shí)中,,應(yīng)用于醫(yī)護(hù)實(shí)踐中,。病房為出院病人設(shè)置了熱線咨詢(xún)電話,24h負(fù)責(zé)提供各類(lèi)咨詢(xún)服務(wù),,使患者與醫(yī)院保持熱線聯(lián)系,、隨時(shí)獲得醫(yī)療服務(wù)的專(zhuān)業(yè)指導(dǎo);每個(gè)科室都備有各專(zhuān)業(yè)病種醫(yī)護(hù)知識(shí)的小冊(cè)子,供人們自由取用,。

護(hù)士轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定50字 護(hù)士轉(zhuǎn)正申請(qǐng)自我鑒定簡(jiǎn)短篇三

尊敬的醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo):

我來(lái)到某某醫(yī)院工作已有三個(gè)月了,,在科室的密切配合和支持下,在護(hù)士長(zhǎng)及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下,,我本著“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念,,發(fā)揚(yáng)救死扶傷的革命精神,踏踏實(shí)實(shí)做好醫(yī)療護(hù)理工作,,認(rèn)真地完成了工作任務(wù),,積極主動(dòng)認(rèn)真地學(xué)習(xí)護(hù)士專(zhuān)業(yè)知識(shí)。

護(hù)理部為了提高每位護(hù)士的理論和操作水平,,每月進(jìn)行理論及操作考試,,我感覺(jué)通過(guò)每月對(duì)護(hù)理知識(shí)的理論和實(shí)踐地鞏固,受益良多,。在專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作能力方面,,我本著“把工作做地更好”這樣一個(gè)目標(biāo),積極完成以下本職工作:協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好病房的管理工作及醫(yī)療文書(shū)的整理工作,,認(rèn)真做好醫(yī)療文書(shū)的書(shū)寫(xiě)工作,,認(rèn)真書(shū)寫(xiě)護(hù)理記錄,遵守規(guī)章制度,,牢記三基(基礎(chǔ)理論,、基本知識(shí)和基本技能)三嚴(yán)(嚴(yán)肅的態(tài)度、嚴(yán)格的要求,、嚴(yán)密的方法),。演講技巧。

在這些年的護(hù)理工作中,,我的體會(huì)是“三分治療,七分護(hù)理”,,于是我越來(lái)越能夠感覺(jué)出護(hù)理工作的重要必,。曾經(jīng)有人說(shuō)過(guò):“拉開(kāi)人生帷幕的人是護(hù)士,拉上人生帷幕的人也是護(hù)士,?!笔前。谌说囊簧?dāng)中有誰(shuí)會(huì)不需要護(hù)士的細(xì)致關(guān)心和悉心照顧呢?“護(hù)理工作是一門(mén)精細(xì)的藝術(shù)”,?!白o(hù)士要有一顆同情的心,,要有一雙愿意工作的手?!弊o(hù)士應(yīng)該是會(huì)用她們的愛(ài)心,,耐心,細(xì)心和責(zé)任心解除病人的病痛,,用無(wú)私的奉獻(xiàn)支撐起無(wú)力的生命,,重新?lián)P起生的風(fēng)帆,讓痛苦的臉上重綻笑顏,,讓一個(gè)個(gè)家庭都重現(xiàn)歡聲笑語(yǔ),。我會(huì)盡自己最大地努力工作,希望見(jiàn)到更多的家庭歡聲笑語(yǔ),。

當(dāng)然在工作中仍有不足之處,,如工作中不細(xì)心,面部微笑不夠,,在今后的工作中一定努力提高自己的技術(shù),,提高微笑服務(wù),把每一位病人都當(dāng)成自己的朋友,,親人,,經(jīng)常換位思考別人的難處,端正工作態(tài)度,,我希望通過(guò)自己的努力獲得病員廣泛好評(píng)的同時(shí),,也得到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、護(hù)士長(zhǎng)的認(rèn)可,。

我覺(jué)得護(hù)理事業(yè)是一項(xiàng)崇高而神圣的事業(yè),,我為自己是護(hù)士隊(duì)伍中的一員而自豪,在今后工作中,,我將加倍努力,,為人類(lèi)的護(hù)理事業(yè)做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

此致

敬禮!

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