無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧,，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢,？這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,，希望對大家有所幫助,，下面我們就來了解一下吧。

員工轉(zhuǎn)正自我鑒定格式篇一

作為一名剛參加工作一年多的畢業(yè)生,，初來公司，曾經(jīng)很擔心不知該怎么與人共處,，該如何做好工作;但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,，讓我很快完成了從普通職員向高效職員的轉(zhuǎn)變。

在崗試用期間,，我在營銷部部學習工作。這個部門的業(yè)務是我以前從未接觸過的,，和我的專業(yè)知識相差也較大;但是在各部門領(lǐng)導和同事的耐心指導下，使我在較短的時間內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境,，也熟悉了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中,，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領(lǐng)導布置的每一項任務,，同時主動為領(lǐng)導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己,，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻,。當然，初入職場,，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領(lǐng)導指正;但前事之鑒，后事之師,，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面,，杜絕類似失誤的發(fā)生,。在此，我要特地感謝部門的領(lǐng)導和同事對我的入職指引和幫助,，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正,。

經(jīng)過這三個月,，我現(xiàn)在已經(jīng)能夠獨立處理各種的業(yè)務，當然我還有很多不足,，處理問題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作能力也需要進一步增強,，需要不斷繼續(xù)學習以提高自己業(yè)務能力。

這是我的第二份工作,，這三個月來我學到了很多,，感悟了很多;看到公司的迅速發(fā)展,，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,，實現(xiàn)自己的奮斗目標,，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一起成長,。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自己,、實現(xiàn)理想的機會,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值,，同公司一起展望美好的未來!

申請人：___

__年__月__日

員工轉(zhuǎn)正自我鑒定格式篇二

我于20__年10月28正式到公司上班,，時至今日,，3個月的試用期已滿。在這三個月的時間里,，在領(lǐng)導的關(guān)心和同事的幫忙下，憑著自我的專業(yè)基礎(chǔ)和工作經(jīng)驗,，加上刻苦鉆研和學習,，很快適應了工作環(huán)境,，較好的完成了交給我的工作任務。現(xiàn)將工作情景簡要總結(jié)如下：

一,、個人情景簡介

__年9月—__年7月，在哈爾濱工業(yè)大學就讀建筑環(huán)境與設備工程(建筑熱能工程)專業(yè);__年7月—__年10月底,，在武漢市燃氣熱力規(guī)劃設計院從事燃氣,、熱力方面的設計工作;__年10月底至今，在公司工作,。

__年9月,，參加并經(jīng)過了__年度全國注冊公用設備工程師(動力)執(zhí)業(yè)資格考試(基礎(chǔ)科目);__年9月,，參加并經(jīng)過了__年度全國注冊公用設備工程師(暖通空調(diào))執(zhí)業(yè)資格考試(基礎(chǔ)科目)。

二,、試用期間工作上的表現(xiàn)

1、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,。上班伊始,，我認真學習了公司的考勤等各項規(guī)章制度,，并將其牢記于心，時刻提醒自我要嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,，維護公司形象。如堅持每一天上班提早到公司，在跟業(yè)主交談時,，我時刻提醒自我我代表的是公司形象，時刻注意自我的言行,。

2、根據(jù)我所學的專業(yè),，我的工作是做動力、暖通空調(diào)方面的設計工作,。根據(jù)領(lǐng)導安排,，從我來上班那天起我就開始接觸亞洲鋁業(yè)這個項目,，在張芳浩師傅的指導下我主要是做這個項目當中的動力方面的設計工作，主要有壓縮空氣,、工業(yè)氣體、蒸汽,、天然氣等氣體的壓力管道設計，在這之前,，我從未接觸過這樣的項目,，這個項目對我來說是個全新的,，不可是知識方面不夠，并且從形式上,，做事的方法上也完全區(qū)別于我以前的工作，我突然感覺到全所未有的壓力感緊迫感,，在不打擾張芳浩工作的前提下,，我盡可能的請教他,，當然主要還要靠自我學習，在工作空隙我查閱各種資料,，不斷學習關(guān)于壓縮空氣和工業(yè)氣體方面的知識,，以便更好的做好工作。亞鋁的這個項目從各個方面考驗我的知識是否適應這項工作,，包括語言方面的，因為業(yè)主供給的資料都是英文版的,，這就使我不得不去提高我的英語水平,，工作時我經(jīng)過查閱工具書來幫忙我理解,，下班后，我經(jīng)過學習軟件來加強我的英語學習,，以便提高我的英語水平。此刻亞鋁這個項目還在進行,，到此刻為止,，我發(fā)現(xiàn)我已經(jīng)適應了這種全新的工作方式,，并且我也覺得我有本事繼續(xù)把這個項目做下去，直到成功完成,。

在這三個月中，除了亞鋁這個項目外,，我相繼完成了以下幾個項目：中成大廈職工食堂燃氣工程,、長興(廣州)電子新增空壓機房、制冷機房空調(diào)項目,、廣鋼南沙氣體工程(竣工),、艾派模具新增廠房初步設計,。經(jīng)過完成上述工作，使我更全面的認識到我的工作資料,，更使我認識到作為中冶南方一位工程師應當在具備扎實的專業(yè)基礎(chǔ)下、熟悉的設計軟件操作本事的同時,，還要具備良好的學習態(tài)度和學習方法,，并且要敢于多提出自我的想法和方案，敢于創(chuàng)新!當然,，良好的語言表達本事是和領(lǐng)導及同事之間的溝通和提出自我想法的必不可少的,。

三,、工作中的不足及今后努力的方向

三個月來,，雖然完成了一些任務，取得了一點成績,，但離領(lǐng)導的要求尚有必須差距，我也深知存在一些不足：比如剛來工作時,，由于自我的感情問題沒處理好，使得不能靜下心來專心工作;另外工作主動性發(fā)揮的還不夠,，對工作的后續(xù)安排的預見性不夠，離領(lǐng)導的要求還有必須的距離;在實際工作上,，有時感覺專業(yè)知識和經(jīng)驗匱乏，力不從心,。但這些缺點與不足,，在以后的工作中,，我都會注意并加以改正的，主要會做以下幾個方面的努力：1,、加強專業(yè)知識學習，學習新規(guī)范,、新技術(shù),，不但向書本學習,，更要向其他同事學習。2,、加強英語的學習,，努力提高口語方面的本事，使自我能盡快能使用英語和業(yè)主交談,。3、盡快的學會使用三維cad設計軟件,，提高自我的業(yè)務本事4、加強其他方面知識的學習,，拓寬自我的知識面,，了解更多的新知識,，象管理、法律,、營銷等等,。

在此,，我想借此機會，正式向公司領(lǐng)導提出轉(zhuǎn)正申請,，期望公司領(lǐng)導能對我的工作態(tài)度、本事與表現(xiàn),，以正式員工的要求做一個全面的考量。同時也十分感激公司領(lǐng)導對我信任,，給予我這次工作的機會，今后,，我將進一步加強學習,，扎實工作，充分發(fā)揮個人所長,，為公司再創(chuàng)佳績作出應有的貢獻,。

員工轉(zhuǎn)正自我鑒定格式篇三

我于20__年8月15日進入公司,，至今3個月試用期已滿,。根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工,。

__集團是我第一個為之效勞的公司，從學校踏入社會,，最初的陌生與不安已經(jīng)消失，我將自我從一個孜孜以求的學子變成了兢兢業(yè)業(yè)地職員,。作為一個應屆畢業(yè)生，初來公司,，以往很擔心不知該如何做好工作，可是公司融洽的工作氛圍,、團結(jié)向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變,。

進入公司已三個多月，根據(jù)自我的專業(yè)及愛好,，我在營銷策劃部工作。從來公司的第一天開始,，我就把自我融入到我們這個團隊中。經(jīng)過三個月的體驗,，我認為我們這個部門有著鋼鐵般的凝聚力,。在重大任務面前,，我們團結(jié)一致，在規(guī)定時間內(nèi)優(yōu)質(zhì)地完成工作,，這種和諧的氛圍令我活力澎湃。__集團是一個正在進取騰飛的企業(yè),，他的發(fā)展前景是可觀的,。應對這樣一個朝氣蓬勃的集團,，我愿意和他一齊邁向成功的未來,。

__集團涉及多個領(lǐng)域,，土特產(chǎn)是其中之一。放眼全國,，經(jīng)營土特產(chǎn)的商家不少，可是這種品類的經(jīng)營讓土特產(chǎn)市場繁而雜,。__集團將土特產(chǎn)以品牌經(jīng)營,，命名為__,，這在中國是第一家。我有幸多次參與__的品牌建立與推廣,，我感到十分的榮幸。我一向喜歡做與品牌,、廣告,、媒體有關(guān)的事情,，這次與專家們一齊探討__品牌的一系列問題，參與修改品牌包裝等一系列的設計,，讓我從中領(lǐng)悟到了不少的東西，精進了自我的知識,。我很感激給我這樣機會的領(lǐng)導,。

參與大事件的時間畢竟是有限的,，更多的是在平時日常的工作。初來這個部門,，我想那里的工作該是趣味的。經(jīng)過一段時間的接觸,，我發(fā)現(xiàn)那里更偏向于設計,。我對設計一向堅持著欣賞者的主角，親自“操刀”可就有些難度，雖然我會,。我開始有些懷疑了,。純粹的設計并非我的特長,，日常工作的資料大多是圍繞設計進行，而這樣的我是否能圓滿的完成領(lǐng)導交代的任務,，完成的結(jié)果是否是自我的夢想之作?一旦困惑開始，那么思想就會止步,。

有天晚上，我看著書消磨時光,。突然出現(xiàn)的一句話讓我眼前豁然一亮?！疤撠摿柙迫f丈才，一生襟袍未曾開”,，這是李商隱一生的寫照。李商隱一生夾在牛李兩黨中間抑郁不得志,，不是他沒有才，而是環(huán)境和個人因素致使他郁郁寡歡,。環(huán)境是外在因素，個人是內(nèi)在因素,。根據(jù)哲學定理，內(nèi)因是事物變化發(fā)展的根據(jù),，外因是事物變化發(fā)展的條件，外因經(jīng)過內(nèi)因而起作用,。所以，造成李商隱最終結(jié)局的是他自我。聯(lián)想到自我,，在才情上沒有李的出色，可是作為一個現(xiàn)代社會教育出來青年,，對于逆境的把握應當優(yōu)于古人，尤其是情商是不該輸于古人的,。我雖沒有“萬丈才”，可是我會不斷的學習;我不愿“一生襟袍未曾開”,，只愿實現(xiàn)自我生活的夢想。就算不是自我的特長又如何,，我能夠?qū)W習，能夠用自我的特長彌補,。僅有自我有清楚的認知，才會有益于未來的發(fā)展,。人是活的，未來終究是在不斷地摸索中走出來的,。

自此以后，我便不再煩惱,。無論是多小的事情，我都認真做好,。從小處開始，從細節(jié)著手,，每次的任務都全力以赴。無論我是否接觸過這些事情,，我都愿意嘗試。我相信人生會因自我的不斷挑戰(zhàn)而豐富多彩!

這是我的第一份工作,，我相信我的選擇?？吹焦镜难杆侔l(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪,，也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作，實現(xiàn)自我的奮斗目標，體現(xiàn)自我的人生價值,，和公司一齊成長。

在此我提出轉(zhuǎn)正申請,，懇請領(lǐng)導給我繼續(xù)鍛煉自我、實現(xiàn)夢想的機會,。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值,，同公司一齊展望完美的未來!

員工轉(zhuǎn)正自我鑒定格式篇四

我于20__年x月x日開始到公司上班，從來公司的第一天開始,，我就把自我融入到我們的這個團隊中，不知不覺已經(jīng)三個多月了,，現(xiàn)將這三個月的工作情景總結(jié)如下：

一、十分注意的向周圍的老同事學習,，在工作中處處留意，多看,，多思考,，多學習,，以較快的速度熟悉著公司的情景,，較好的融入到了我們的這個團隊中。

二,、幫忙采購核對前期的應付賬款余額，并對賬袋進行了分類整理,，為以后的工作供給便利;

并協(xié)助采購帶新員工，雖然我自我還是一個來公司不久的尚在試用期的新員工,，但在4月份，還是進取主動的協(xié)助采購帶新人,，將自我明白的和在工作中應當著重注意的問題都教給__x，教會她如何記賬袋,，如何查錯，如何發(fā)傳真等,。

三、根據(jù)核對后的應付賬款余額重新建產(chǎn)新賬,，并及時的填制應付憑證、登記應付賬款明細賬,，除外協(xié)廠供應商的期初余額尚需核對外，大部分的應付賬數(shù)據(jù)已經(jīng)準確,。

四、建立庫存明細賬,。在三四月份,，因為原先的成本會計突然離職,，在沒有任何交接的情景下，變壓力為動力,，要求自我盡快的熟悉公司情景，不斷的對工作進行改善,，以期更適合公司的現(xiàn)狀,。將庫存明細賬分為青島庫、公司流動庫,、公司原材料庫、沈陽庫,、濟南庫、北京庫,、上海庫和生產(chǎn)車間庫，并對成品庫進行了匯總,，構(gòu)成公司總的庫存明細賬。在建賬的同時,，將當期該處理的單據(jù)進行相應的處理,，但因期初數(shù)據(jù)不準確,，影響了報表的可信度，可是在這個過程中已經(jīng)積累了一些經(jīng)驗,，在以后的工作中會做的更好。

五、在工作中,，善于思考,，發(fā)現(xiàn)有的單據(jù)在處理上存在問題，便首先同同事進行溝通,，與同事分享自我的解決思路，能解決的就解決掉,，不能解決的就提交上級經(jīng)理，同時提出自我的意見供給參考,。

六、接手公司及分公司的手工庫存明細賬(外部),。

七、接手運費的登記工作,。由于開始時未交待明白，,，所以前段時間一向延用前期的做法，對運費進行流水登記,。運費管理修正后，根據(jù)應付報表及運費管理的要求,，重新設計了一套運費統(tǒng)計的表格,，我想在以后的工作中再根據(jù)需要進行相應的調(diào)整,。

八,、熱心回答同事詢問的問題,。由于自我以前接觸計算機應用多一點兒,，積累了一些經(jīng)驗,，在工作中，經(jīng)常會有同事詢問,，我總是會把自我明白的分享給大家,。我認為大家的本事都提高了，我們的公司才會整體的提高,。

員工轉(zhuǎn)正自我鑒定格式篇五

在經(jīng)歷了一年多的公務員工作中，我兢兢業(yè)業(yè),，經(jīng)過各領(lǐng)導和同事的幫忙此刻我已到達轉(zhuǎn)正的資格,，為此,，我也為自我的公務員轉(zhuǎn)正自我鑒定詳細于此,。從去年考入委里到此刻已經(jīng)過去了一年多。在領(lǐng)導,、同事們的悉心關(guān)懷和指導下，我在各方面都有了長足的提高,。在這個團結(jié)和-諧、奮發(fā)進取的團體里,，在這個團體的每位同志身上，在這個人生道路上的新起點上,，我學到了許多,，為做好今后的工作積累了知識,，打下了基矗在一年試用期結(jié)束的時候,，特將這一年的工作總結(jié)如下。

一,、學習理論，提高覺悟,，統(tǒng)一思想。

作為踏入社會不久的年輕人,，個人思想素質(zhì)是做好每一項工作的基矗委黨組十分重視干部隊伍的思想政治素質(zhì)建設，經(jīng)常對全委同志進行政治理論教育,，這也使我在思想政治方面取得了長足的提高。__年10月份,，我在自治區(qū)公務員培訓中心參加了由自治區(qū)人事廳主辦的初任公務員培訓班，經(jīng)過為期14天的學習,，增強了貫徹實踐鄧小平理論、“____”,、“和-諧社會”“____”等重要思想的自覺性。對國家行政機關(guān)管理運作狀況,，機關(guān)管理的基本環(huán)節(jié),，以及政府機關(guān)工作所需的依法行政、行政管理本事等,，有了必須程度的了解。同時,，更加深刻地認識到在我區(qū)這樣一個多民族聚居的少數(shù)民族地區(qū),，要始終堅持清醒的頭腦和高度的警惕。培訓期滿后我順利經(jīng)過考核,，在之后的工作當中，我認真按照這些行為規(guī)范來做,，不斷以國家公務員的各項規(guī)定要求自我。

二,、邊學邊做，踏實做事，認真負責,。

應對國內(nèi)外經(jīng)濟日新月異的形勢，僅有加強學習才能做好工作,。剛踏上新的工作崗位時,，對領(lǐng)導分配的工作缺乏實踐經(jīng)驗,，可是，在領(lǐng)導及同志們的傳,、幫、帶下,，在自我邊做邊學后,，逐漸理清了工作思路,，明晰了工作流程,。在一年多的時間里,，我進取主動地學習了我所在處室的各項業(yè)務知識，謙虛謹慎,，嚴格要求自我，遵守各項規(guī)章制度,，認真完成領(lǐng)導交辦的各項工作，并協(xié)助其他同志做好工作,。在領(lǐng)導和同志的幫忙下，我逐漸明白了,，作為一名國家公務員，就是要敢于吃苦,，甘于奉獻，踏踏實實做好本職工作,，認真負責地完成各項任務。

三,、嚴于律己，遵規(guī)守紀,，團結(jié)友愛。

在經(jīng)貿(mào)委這個團結(jié)溫暖的大家庭里,，到處都是我們年輕人學習的榜樣，我始終以他們作為心中的坐標,，嚴于律己，遵規(guī)守紀,，時刻要求自我注意公務員形象。進取參與委機關(guān)黨委和委團委舉辦的各種學習和各項活動，和其他年輕同志一齊看望孤寡老人,，祭奠革命烈士，參加講座,、培訓等，不斷收獲著知識,、友誼、溫暖和信念,。

四、加強學習,，虛心求教,，不斷提高,。

在這一年的時間，我雖然在思想和工作上都有了新的提高,，但與其他同事相比還存在著很大差距，所以,，我在今后的工作中,，不但要發(fā)揚自我的優(yōu)點,，還要客觀地應對自我的不足之處，逐漸改掉急躁,、研究事情不周全的缺點,，注重鍛煉自我的應變本事、協(xié)調(diào)本事,、組織本事以及創(chuàng)造本事，不斷在工作中學習,、進娶完善自我,。

關(guān)于我的公務員自我鑒定以上已證明,?？傊诮窈蟮墓ぷ髦?，我要繼續(xù)努力,，克服自我的缺點,，彌補不足，加強政治理論知識和業(yè)務知識方面的學習,，力爭成為學習型、創(chuàng)新型,、實干型兼?zhèn)涞男率兰o人才,，在自我的崗位上實踐“立黨為公,，執(zhí)政為民。

以上是自我工作一年來公務員簡短工作鑒定,，不妥之處，懇請組織批評指正,，我將虛心理解組織對我的審查和考驗!

員工轉(zhuǎn)正自我鑒定格式篇六

車間實習共分為車間參觀實習,、重點車間實習,、部門試用。前兩階段實習情況已向部門領(lǐng)導具體匯報;現(xiàn)將在合成車間實習情況總結(jié)如下：

一,、對企業(yè)文化的理解

1,、廠區(qū)環(huán)境：剛來到公司時,，給人印象最深刻的是廠區(qū)優(yōu)美的環(huán)境、別具一格的建設風格,，在欣賞他們的同時也初步認識著揚子江文化……

一流的衛(wèi)生意識，整齊劃一的合理規(guī)劃,，富有文化氣息的各種設計,，在展示著她的完美，她每個角落仿佛都有著智慧的結(jié)晶雕砌而成,。

2、工作環(huán)境：

(1)辦公室環(huán)境：高效,、協(xié)調(diào),、簡潔,、節(jié)約

辦公桌無雜物，只放與工作有關(guān)的電腦,、電話、紙,、筆等，網(wǎng)絡辦公使部門之間零距離,，保證整個工作過程的高效性，也在提醒揚子江人工作時要知進取,，以昂揚的斗志、飽滿的熱情投入到工作中去,，工作人員在求索進取的理念教育下不斷提高自己的修為，協(xié)調(diào)性也就隨之體現(xiàn)出來;像反面紙打印的節(jié)約風氣又是對揚子江文化的又一詮釋,，讓我們明白企業(yè)大了,，節(jié)儉更要保持,。

(2)車間工作環(huán)境：高效的工作線,、團結(jié)的組織、“護佑眾生”的理念

我所在的合成車間整個流程線節(jié)奏搭配非常緊湊,，來來往往的操作工師傅都有自己心中的活動軌跡，配合之默契,、氣氛之和諧,，非常值得學習，從中可以映射出車間管理水平的藝術(shù)性,，管理者的技巧性，員工高度的執(zhí)行力,。

工人師傅在日常的培訓中樹立質(zhì)量意識，在遵規(guī)守紀中培養(yǎng)自身的“護佑眾生”的理念,，由意識到理念是認識的的層次提升，在實際生產(chǎn)中,，遵守變成“自覺”，不是“督促”和“考核”,。

(3)人員素質(zhì)：總體較高，能奉獻,、可忘我、勇拼搏,、履行“三公”

人員素質(zhì)水平總體較高,，從上到下感受到的是文明禮貌,，有水平,，有工作能力;該加班時便加班;在工作困難前，能互相幫助,，群力克服;工作態(tài)度上，勇于拼搏;獎懲機制上能履行“能者上之,，無能則下之”，使企業(yè)發(fā)展始終保持在

高效,、長期,、穩(wěn)定的跑道上。

以上是對企業(yè)文化的理解,，主要根據(jù)在車間實習的情況，聯(lián)系見聞,，由感而生,。

二,、車間學習收獲

合成車間是公司相對獨立且有其特殊性的車間。獨立是因其主要合成原料藥,，特殊性是因其特殊的車間環(huán)境，三苯和雙氯大廳相對其它車間近乎露天,，生產(chǎn)中使用大量有機化學物、強酸,、強堿類物質(zhì)，如四氫呋喃,、鹽酸、氫氧化鈉等對人體有害的物質(zhì),。安全是它的重中之重,。剛進車間時,，班長就對我們進行安全知識培訓，并進行考試,，保證了我們不犯低級錯誤，對安全知識有了一定的理論基礎(chǔ),。

三、制造部領(lǐng)導的人文關(guān)懷

熱烈的歡迎儀式,、車間員工雙選的自由,、各項豐富多彩的文體活動,、領(lǐng)導與我們定期的交流都處處體現(xiàn)著揚子江文化的優(yōu)越性,、先進性,。在眾多的文體活動中，武有各項球類比賽,、文有互講互學、辯論賽等等,，現(xiàn)將互講互學的感想淺談幾點感受,。

互講互學活動是我們在車間實習中期，由制造部領(lǐng)導給我們安排的一場由大學生自已組織的一場展現(xiàn)近期所學的活動,，通過制作幻燈片把自己所學的知識挑選一個方面獎給新同事聽，講后并接受提問,，共同交流，最后由同事打分,，并參與評比。

四,、反思自己

通過在車間的學習,，一些工作參與和不斷的總結(jié),，現(xiàn)對自身的優(yōu)缺點總結(jié)

如下：

優(yōu)點：1,、思考問題深入，考慮問題縝密嚴實,，看到現(xiàn)象熱于剖析其根本,，對細微處錯誤或不足能舉一反三;

2,、對于發(fā)現(xiàn)的問題或自己的建議敢于向領(lǐng)導直言;

3、有著較好的文字功底;

4,、能較準確地領(lǐng)會領(lǐng)導的意思,，可以默契地與之相處;

5、能更好地克服浮躁,，相信每一個平凡的崗位都會有不平凡的作為，沒有不適合,，只有不適應,。

缺點：1,、事事力求完美，往往可能由于考慮過多,，導致工作低效;

2、語言表達能力較文字能力弱,，能與同事更好地交流，但與領(lǐng)導交流時為力求完美,，講究措辭或更好地組織語言,，顯示出“緊張”或反應“遲鈍”;

3,、行事過于低調(diào),，在公共場合不能積極地去展示自己，認為“金子總會發(fā)光”,，樂于用事實證明自己,，此會延緩自己的發(fā)展進程，或被淹沒,。

五、建議

1,、改進大學生培養(yǎng)機制,，更多渠道發(fā)現(xiàn)潛人才，留人在先,，淘汰次之。

(1)取消以學校級別定工資制度,，學校牌子+能力大家是相等的，無層次可言;

(2)把淘汰計劃埋在領(lǐng)導心里,，而不是開會時掛在嘴上提出來，以此作為大學生實習的動力,，大學生有自尊心可言，這樣往往會有負面影響,，產(chǎn)生逆反心理;

(3)豐富員工的文娛生活應以征集意見在先,，自愿為主,。

2,、建立書報閱覽室,，豐富書刊種類，讓員工更好地多視角了解社會,，建立大局意識，更好地服務企業(yè),。

3、(僅是建議,，考慮不成熟)成立一個“學生會”似的青年會組織，由人資總監(jiān)領(lǐng)導,，青年人組成，更廣泛地收集不正規(guī)建議,，互相監(jiān)督,，促進企業(yè)運行更加完善,。

以上便是我在試用期階段的實習總結(jié)，為求精簡,，不過多占用領(lǐng)導工作時間，致篇幅有限,，不能全面盡述所學所想。

員工轉(zhuǎn)正自我鑒定格式篇七

本人工作認真,、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈,，極富工作熱情；性格開朗,，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧,，有很強的團隊協(xié)作能力；責任感強,，確實完成領(lǐng)導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作,，關(guān)系相處融洽而和睦，配合各部分負責人成功地完成各項工作,；積極學習新知識、技能,，注重自身發(fā)展和進步,，平時利用放工時間通過培訓學習,，來進步自己的綜合素質(zhì)，目前正在電大就讀專科,，以期將來能學以致用,，同公司共同發(fā)展,、進步。

兩個多月來,，我在王總,、公司領(lǐng)導和同事們的熱心幫助及關(guān)愛下取得了一定的進步,，綜合看來,，我覺得自己還有以下的缺點和不足：

一,、思想上個人主義較強,，隨意性較大，顯得不虛心與散漫,，沒做到謙虛謹慎,，尊重服從；

二,、有時候辦事不夠干練，言行舉止沒注重約束自己,；

三,、工作主動性發(fā)揮的還是不夠，對工作的預見性和創(chuàng)造性不夠,，離領(lǐng)導的要求還有一定的間隔；

四,、業(yè)務知識方面特別是相關(guān)法律法規(guī)把握的還不夠扎實等等。

在今后的工作計劃和學習計劃中,，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領(lǐng)導,、同事學習，我相信憑著自己高度的責任心和自信心,，一定能夠改正這些缺點,，爭取在各方面取得更大的進步,。

來到這里工作，我的收獲莫過于在敬業(yè)精神,、思想境界，還是在業(yè)務素質(zhì),、工作能力上都得到了很大的進步與進步，也激勵我在工作中不斷前進與完善,。我明白了企業(yè)的美好明天要靠大家的努力往創(chuàng)造，相信在全體員工的共同努力下,，企業(yè)的美好明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進,，希看上級領(lǐng)導批準轉(zhuǎn)正,。