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單位思想政治工作總結(jié) 單位思想政治工作總結(jié)及計劃(優(yōu)秀6篇)

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單位思想政治工作總結(jié) 單位思想政治工作總結(jié)及計劃(優(yōu)秀6篇)
時間:2023-04-08 16:37:38     小編:zdfb

做任何工作都應(yīng)改有個計劃,,以明確目的,避免盲目性,,使工作循序漸進,,有條不紊。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢,?計劃應(yīng)該怎么制定呢,?下面是小編為大家?guī)淼挠媱潟鴥?yōu)秀范文,希望大家可以喜歡,。

單位思想政治工作總結(jié) 單位思想政治工作總結(jié)及計劃篇一

參加工作以來不論在哪個崗位上,,都能夠服從公司安排,,盡心盡力,,充分發(fā)揮自己的主觀能動性和創(chuàng)造性,做好本職工作,。工作中,,能以身作則,吃苦在前,,常常加班加點,,不計個人報酬。在金河公司的四年時間里,,主要的工作任務(wù)在檢驗部,,期間做出了應(yīng)有的貢獻。

化驗工作精細瑣碎,,要搞好工作,,就得不怕麻煩,向領(lǐng)導(dǎo)請教,、向同事學(xué)習(xí),、自己摸索實踐,認真學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識,,不斷提高自己的理論水平和綜合素質(zhì),,圓滿地完成各項化驗工作,。

(1)虛心學(xué)習(xí),勤于實際操作,,將所學(xué)的專業(yè)理論知識結(jié)合實踐,,能熟練操作多種化驗項目并保證結(jié)果的準確性,如有異常及時查找原因并做出修正,。

(2)在工作中,,能迅速掌握新儀器設(shè)備的正確使用方法,準確把握新工藝的要求,,認真的實行,,發(fā)現(xiàn)問題及時反饋;積極地與各操作人員交流,對出現(xiàn)的情況及時解答保證工作順利的進行,。

(3) 用自己扎實專業(yè)功底,,專研業(yè)務(wù),積極的做一些舊工藝,,落后工藝的改進工作,,發(fā)揮個人主觀能動性和創(chuàng)造能力,積極為工廠生產(chǎn)服務(wù),,提供準確可靠的數(shù)據(jù),。

(4)協(xié)助檢驗部領(lǐng)導(dǎo)做好關(guān)于檢驗部的相關(guān)工作,將上級的要求及時準確的轉(zhuǎn)達并執(zhí)行下去;整理總結(jié)相關(guān)工藝文件,,給大家查閱文件提供方便;,。

思想政治工作總結(jié)5篇思想政治工作總結(jié)5篇(5)認真、按時地做好各級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作,,同時,,還積極配合其他同事做好工作,并在其他同事有事時能夠頂崗,。

(6)工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面

熱愛自己的崗位,,能夠正確認真的對待每一項工作,熱心為大家服務(wù),,認真遵守勞動紀律,,保證按時出勤,出勤率高,,拒絕請假缺崗現(xiàn)象,,有效利用工作時間,堅守崗位,,需要加班完成工作則加班加點,,保證工作能按時完成。在作風(fēng)上,,能遵章守紀,、團結(jié)同事,,始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度,勤勤懇懇,,任勞任怨,,無違規(guī)違紀行為,工作受到群眾的好評,,領(lǐng)導(dǎo)的認可,。

總結(jié)這些年的工作,盡管有了一定的進步和成績,,具備了一定的技術(shù)工作能力,,但在很多方面還存在著不足。在今后的工作中,,自己要加強學(xué)習(xí),、克服缺點,在實踐中不斷提高自己的工作能力,、應(yīng)變能力,、人際交往溝通能力等,力爭做一名合格的機關(guān)工作人員,。

二,、思想政治方面

在思想政治方面,長期以來 堅持學(xué)習(xí),,不斷提高自身政治理論水平和道德修養(yǎng),。通過學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,,不斷提高政治理論水平,,我樹立了全心全意為人民服務(wù)的人生觀,,堅決抵制各種錯誤人生觀的侵蝕,,反對拜金主義,享樂主義和個人主義,。同時,,用馬克思主義思想武裝自己,加強自己的理論修養(yǎng),,爭取在自己工作崗位上實現(xiàn)人生的價值,。在日常的工作、學(xué)習(xí)和生活中,,我能夠認真學(xué)習(xí)黨的基本路線方針政策,,主動通過報紙、雜志,、書籍,、網(wǎng)絡(luò)等積極學(xué)習(xí)政治理論,,不斷提高自己的理論和思想水平。在重大問題和關(guān)鍵時刻,,均表現(xiàn)出較高的政治敏銳性和立場堅定性,。沒有參加組織及反動活動。

三,、學(xué)習(xí)方面

自從進入大學(xué)以來,,我時刻將學(xué)習(xí)作為我的第一要務(wù),本著虛心好學(xué),、積極向上的原則,,充分發(fā)揮自己主動學(xué)習(xí)、自我摸索的優(yōu)點,,明確了學(xué)習(xí)的方向,,提高了學(xué)習(xí)成績,并獲得一次獎學(xué)金,。經(jīng)過四年的系統(tǒng)學(xué)習(xí),,我已具備扎實的專業(yè)知識,在學(xué)習(xí)課本知識,、掌握專業(yè)理論的同時,,我積極培養(yǎng)自己的動手實踐能力和解決實際問題的技能。同時在大學(xué)的幾年間,,我積極參加學(xué)校班級組織的各種集體活動,,在參與中不斷提升自己的各方面能力。對于學(xué)習(xí),,無論是在學(xué)校還是以后工作,,我始終樹立全面學(xué)習(xí)、終身學(xué)習(xí)的理念,,因為只有這樣才能使自己的知識水平得到不斷的提高,,才能更好做好本職工作,更好的完成各項任務(wù),。

單位思想政治工作總結(jié) 單位思想政治工作總結(jié)及計劃篇二

回顧這半年來的工作,,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,,按照公司的要求,,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作,,工作模式上有了新的突破,,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下:

一,、辦公室的日常管理工作,。

辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域。作為辦公室的負責(zé)人,,自己清醒地認識到,,辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu),是承上啟下,、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系四面八方的樞紐,,推動各項工作朝著既定目標前進的中心,。辦公室的工作千頭萬緒,,在文件起草、提供調(diào)研資料,、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料,,數(shù)據(jù),。有文書處理,、檔案管理、文件批轉(zhuǎn),、會議安排,、迎來送往及用車管理等,。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強化工作意識,,注意加快工作節(jié)奏,,提高工作效率,冷靜辦理各項事務(wù),,力求周全,、準確,、適度,避免疏漏和差錯,,至今基本做到了事事有著落,。

1、理順關(guān)系,,辦理公司有關(guān)證件,。公司成立伊始,,各項工作幾乎都是從頭開始,需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件,。我利用自己在xx部門工作多年,,部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢,,積極為公司辦理各類證件,。通過多方努力,我只用了月余時間,,辦好了證書,、項目立項手續(xù)產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用,。

2,、及時了解情況,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù),。作為x企業(yè),,土地交付是重中之重。由于拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關(guān)聯(lián),,為了早日取得土地,,公司成立土地交付工作小組。我作小組成員之一,,利用一切有利資源,,采取有效措施,到,、拆遷辦等單位,,積極和有關(guān)人員交流、溝通,,及時將所了解的拆遷信息,、工作進度、問題反饋到總經(jīng)理室,,公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時間內(nèi)掌握了及拆遷工作的進展,,并在此基礎(chǔ)上進一步安排交付工作。

3,、積極響應(yīng)公司號召,,深入開展市場調(diào)研工作。根據(jù)公司(0x號辦公會議精神要求,,我針對目前xx房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格,、市場需求、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場調(diào)查。先后到土地,、建設(shè),、房管部門詳細了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標,走訪了一些商業(yè)部門如,,又到花園,、花園、 xx小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況,。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出 “商業(yè)為主,、住宅為輔、凸現(xiàn)區(qū)位,、統(tǒng)籌兼顧” 開發(fā)個人設(shè)想,。

4、認真做好公司的文字工作,。草擬綜合性文件和報告等文字工作,,負責(zé)辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉,,并負責(zé)對會議有關(guān)決議的實施,。認真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記,、分遞,、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表,、協(xié)議書整理歸檔入冊,,做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進一步補充,、完善各項規(guī)章制度,。及時傳達貫徹公司有關(guān)會議、文件,、批示精神,。

5、落實公司人事,、勞資管理工作,。組織落實公司的勞動、人事,、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作,,根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同,按照有關(guān)規(guī)定,,到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險,、醫(yī)療保險)的各項手續(xù),。體現(xiàn)公司的規(guī)范性,,解決員工的后顧之憂。

6,、切實抓好公司的福利,、企業(yè)管理的日常工作。按照預(yù)算審批制度,,組織落實公司辦公設(shè)施,、宿舍用品、勞保福利等商品的采購,、調(diào)配和實物管理工作,。辦公室裝修完畢后,在x月份按照審批權(quán)限完成了購置辦公用品,、通訊,、復(fù)印機、電腦等設(shè)備的配置工作,。切實做好公司通訊費,、招待費、水電費,、車輛使用及饋贈品登記手續(xù),,嚴格按照程序核定使用標準。

7,、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務(wù)工作,。董事會在召開期間,認真做好會場布置,、食宿安排工作,。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作,。

二,、加強自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平

由于感到自己身上的擔(dān)子很重,,而自己的學(xué)識,、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,,總在學(xué)習(xí),,向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),,向同事學(xué)習(xí),,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步,。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、不斷積累,,已具備了辦公室工作經(jīng)驗,,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,在組織管理能力,、綜合分析能力,、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高,,保證了本崗位各項工作的正常運行,,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作,,認真努力貫徹到實際工作中去,。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性,,具備較強的專業(yè)心,,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

三,、存在的問題和今后努力方向

半年來,本人能敬業(yè)愛崗,、創(chuàng)造性地開展工作,,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,,主要表現(xiàn)在:

第一,,辦公室主任對我而言是一個新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,,以致工作起來不能游刃有余,,工作效率有待進一步提高;

第二,有些工作還不夠過細,,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;

第三,,自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。

在新的一年里,,自己決心認真提高業(yè)務(wù),、工作水平,為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展,,貢獻自己應(yīng)該貢獻的力量,。我想我應(yīng)努力做到:

第一,加強學(xué)習(xí),,拓寬知識面,。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識,。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)、走向的了解,,加強周圍環(huán)境,、同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí),,要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃,、當(dāng)前情況做到心中有數(shù);

第二,,本著實事求是的原則,,做到上情下達、下情上報;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;

第三,,注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè),,加強管理,團結(jié)一致,,勤奮工作,,形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力,、服務(wù)水平,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護公司利益,,積極為公司創(chuàng)造更高價值,,力爭取得更大的工作成績。

單位思想政治工作總結(jié) 單位思想政治工作總結(jié)及計劃篇三

今年以來,,我辦以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),,認真學(xué)習(xí)貫徹黨的精神和xx屆三中、四中全會精神,,深入開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”,、“三思三創(chuàng)”和作風(fēng)建設(shè)主題活動,不斷加強思想道德建設(shè),、黨風(fēng)廉政建設(shè),、黨的組織建設(shè)、干部自身建設(shè),,充分發(fā)揮思想政治工作凝聚人心,、推動發(fā)展、促進和諧的作用,,為完成各項工作任務(wù)提供了強大的精神動力和組織保證?,F(xiàn)將我辦思想政治工作情況總結(jié)匯報如下:

一、加強領(lǐng)導(dǎo),、健全制度,,為做好思想政治工作提供組織保證

(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),。我辦一直把思想政治工作列入重要議事日程,作為提高干部職工隊伍素質(zhì),、改進服務(wù)態(tài)度,、提高工作質(zhì)量的切入點,常抓不懈,。在每年初召開的全辦工作會議中,,對全辦思想政治工作從組織領(lǐng)導(dǎo)、制度建設(shè),、隊伍建設(shè),、工作落實等方面都提出具體要求,制定切實可行措施,,明確思想政治工作發(fā)展方向,。辦黨委每年召開2次思想政治工作專題會,專門研究解決思想政治工作,,同時健全完善了黨委書記全面抓,,全辦干部共同參與的領(lǐng)導(dǎo)工作機構(gòu),形成了一級抓一級,、層層抓落實的工作責(zé)任制,,明確了職責(zé),強化了管理,。嚴格執(zhí)行“集體領(lǐng)導(dǎo),,民主集中、個別醞釀,、會議決定”的黨內(nèi)議事和決策制度,,領(lǐng)導(dǎo)班子及成員廉潔奉公,敬業(yè)奉獻,,在各項工作和各個方面都能以身作則,,有力、有序,、有效地指導(dǎo)了各項工作的順利開展,。黨委成員能堅持開展干部職工思想動態(tài)調(diào)研,深入基層認真了解職工的思想動態(tài),,及時化解矛盾,,維護全辦職工的思想穩(wěn)定。黨委書記能認真執(zhí)行《黨委書記與黨員談話制度》,,及時了解掌握機關(guān)職工思想動態(tài),。

(二)健全完善制度。一是結(jié)合自身特點,,通過黨員先進性教育活動,、學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動以及黨的群眾路線教育實踐活動,,建立健全了各類加強機關(guān)管理和隊伍建設(shè)的制度,有效規(guī)范了職工工作行為,,提高了干部隊伍素質(zhì),,促進了機關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變。二是認真落實“中心組學(xué)習(xí)制度”和“機關(guān)干部職工思想政理論學(xué)習(xí)制度”,,按季度列出學(xué)習(xí)計劃,,明確學(xué)習(xí)時間、內(nèi)容,、輔導(dǎo)專題,,并配發(fā)學(xué)習(xí)筆記。黨委中心學(xué)習(xí)組堅持每月集中學(xué)習(xí)一次,,以中心組學(xué)習(xí)為龍頭,,帶動機關(guān)干部學(xué)習(xí),。機關(guān)職工采取集中學(xué)習(xí)和自學(xué)相結(jié)合的辦法,堅持每月一次集中政治理論學(xué)習(xí),,開展專題輔導(dǎo)和討論交流,。機關(guān)每季度檢查職工學(xué)習(xí)筆記一次,并進行公示,,把政治理論學(xué)習(xí)納入科室和職工個人年度考核的重要內(nèi)容,,提高干部職工理論水平和政治素養(yǎng)。三是嚴格落實經(jīng)費,。機關(guān)每年將開展職工思想政治建設(shè)的經(jīng)費列入年初的預(yù)算,,每逢中央、省,、市有重大會議和重要決策出臺,,立即安排購買學(xué)習(xí)宣傳單行本,力爭做到每人一冊,,加強理論學(xué)習(xí),。同時還定期不定期的選派干部外出學(xué)習(xí)考察,借鑒外地經(jīng)驗,,增長才干,。四是加強考核管理。配備了兼職黨務(wù)干部1名,,將思想政治工作納入目標管理,,把思想政治工作同業(yè)務(wù)工作一起同計劃、同部署,、同督查 ,、同考核,、同獎罰,并把思想政治工作的水平和績效作為干部考核的重要依據(jù),,有力的促進了機關(guān)干部的成長,。

二、突出重點,、狠抓落實,,全面提高思想政治工作水平

1、開展作風(fēng)建設(shè)主題活動,。為切實加強隊伍作風(fēng)建設(shè),,我局組織開展了以“整作風(fēng)、強基礎(chǔ),、樹形象,、創(chuàng)一流”為主題的一系列作風(fēng)建設(shè)主題活動,著力治理我辦干部隊伍中存在的思想作風(fēng),、工作作風(fēng),、隊伍紀律方面存在的突出問題。

2,、扎實開展思想政治教育活動,,不斷提高干部隊伍的政治理論素質(zhì)。一是不斷增強政治理論學(xué)習(xí)的針對性和靈活性,。堅持每月一次政治理論學(xué)習(xí)制度,,重點學(xué)習(xí)精神、xx屆三中,、四中全會精神和全國,、省、市區(qū)“兩會”精神,。同時,,不斷增強學(xué)習(xí)的針對性和靈活性,走出辦公室開展豐富多彩的學(xué)習(xí)活動,。二是政治理論學(xué)習(xí)制度進一步創(chuàng)新,。建立骨干人員的教育培訓(xùn)制度,重點加強對骨干人員的教育培訓(xùn),,做到骨干人員先學(xué)一步,,做出表率,帶動全面,。充分利用黨員干部網(wǎng)絡(luò)學(xué)院等網(wǎng)絡(luò)教育資源,,開展專題黨課、廉政教育等活動,進一步創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式,,增強學(xué)習(xí)效果,。

3、切實加強黨的建設(shè),,提高我辦黨建工作水平,。一是規(guī)范支部黨建工作,加強黨員隊伍建設(shè),。嚴格執(zhí)行“三會一課”制度,,認真組織民主評議黨員工作。二是開展文明創(chuàng)建工作,,營造爭先創(chuàng)優(yōu)氛圍,。堅持把“創(chuàng)先爭優(yōu)”與建設(shè)學(xué)習(xí)型機關(guān)相結(jié)合,舉辦了“我們?nèi)朦h為什么”,、“怎樣做新時期黨員職工”為主題的大討論,,全體黨員從內(nèi)心深處真實地講述了自己的入黨動機、對黨的認識及如何更好地為黨做好自己的本職工作,,從自身的主客觀實際,,暢談自己的思想,表露自己的心聲,,相互間得到了啟動,,收到了很好的效果。組織了全辦黨員進行義務(wù)獻血,。

4、切實抓好干部自身建設(shè),,增強隊伍的凝聚力,。一是大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)。堅持和完善中心組理論學(xué)習(xí)制度,,不斷增強領(lǐng)導(dǎo)干部的政治素養(yǎng)和科學(xué)決策能力,。加強民主集中制建設(shè),堅持對涉及重大決策,、重要人事任免、重要建設(shè)項目和大額度資金使用必須經(jīng)過辦黨組集體研究作出決定的規(guī)定。認真研究班子分析檢查報告,,積極開展批評與自我批評,,開好班子民生生活會。認真組織領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉工作,,落實辦黨組征求意見制度,,執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告制度。二是大力加強干部隊伍建設(shè)。不斷加強后備干部隊伍建設(shè),,認真做好區(qū)管后備干部的民主推薦和組織推薦工作,。不斷健全考核工作,堅持個人自評,、群眾測評和辦黨組評定的評議體系,,建立“以制度為依據(jù)、與獎懲相掛鉤,、有人員抓落實”的綜合考評機制,。

5、認真開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,,提高干部隊伍的拒腐防變能力,。一是強化責(zé)任,落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,。今年初,,在年度工作會議上,全面部署了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù),。就全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制,,提出明確要求。會后又適時調(diào)整黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組及辦公室成員,,完善工作網(wǎng)絡(luò),。二是堅持中心組學(xué)習(xí)制度。辦黨委堅持以中心組形式先學(xué)先行,,推動我辦“學(xué)習(xí)型機關(guān)”創(chuàng)建,。今年以來,先后學(xué)習(xí)了的重要講話,,傳達xx屆四中全會,、中紀委、市區(qū)紀委全委會及黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神,,以及學(xué)習(xí)中央八項規(guī)定等相關(guān)重要文件,。三是加強廉政防控機制建設(shè)。為認真貫徹落實區(qū)委,、區(qū)政府關(guān)于全面推進廉政風(fēng)險防控機制建設(shè)的要求,,引導(dǎo)黨員干部明確崗位職責(zé),認清權(quán)力風(fēng)險,,增強廉政意識,,提高防范廉政風(fēng)險的能力。今年以來,,我辦緊緊抓住“找,、防、控”三個環(huán)節(jié),運用教育,、制度,、監(jiān)督等有效措施,結(jié)合廉情預(yù)警機制建設(shè),,逐步建立起比較完善的廉政風(fēng)險防控長效機制,,不斷提高預(yù)防腐敗工作的科學(xué)化、規(guī)范化和法制化水平,,努力營造風(fēng)清氣正的良好環(huán)境,。

單位思想政治工作總結(jié) 單位思想政治工作總結(jié)及計劃篇四

轉(zhuǎn)眼間上半年度已過去,回顧過去的半年時間,,在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,,在綜合管理部領(lǐng)導(dǎo)的正確帶領(lǐng)下,緊緊圍繞著集團公司提出的“科技創(chuàng)新年,、精益管理年,、效益滿意年”的目標而努力。我在工作中所負責(zé)的主要是公司的相關(guān)文字以及宣傳工作,,上半年中雖然取得了一些成績,,但在成績背后總有疏忽之處,我所做的工作與集團公司以及本公司的“高標準,、嚴要求”的一貫工作作風(fēng)相比還存在著一些問題與差距,,以下幾點為自己對照差距反省所存在的問題:

一、工作上不積極主動,,缺乏一定主觀能動性,。總認為把屬于自己的事情完成任務(wù)了,,不積極主動配合辦公室其它事務(wù),。導(dǎo)致平時看著人家在忙的團團轉(zhuǎn),而自己卻經(jīng)常無所事事,。

二、平時總是處于一種“要我做”而不是“我要做”的工作狀態(tài),,工作有拖拉現(xiàn)象,,例如集團公司或者其它地方需要稿件或者資料,非要拖到規(guī)定的時間,,等領(lǐng)導(dǎo)催了,,自己才急急忙忙的要趕著做。為此寫出的稿件以及收集的資料質(zhì)量都是不太高,。

三、由于自己專業(yè)水平的局限,上半年對潤浦的企業(yè)文化宣傳工作還有很多未做到位,,沒有達到集團公司以及本公司既定的宣傳效果,。

四、對日常勞動紀律要求不是太嚴格,,例如偶爾會發(fā)生不穿工作就上班,。

五、缺乏創(chuàng)新意識,,平時坐辦公室的時間多,去車間生產(chǎn)一線了解情況的時間,,存在怕吃苦的思想,。導(dǎo)致寫出來的東西缺乏一定的創(chuàng)新內(nèi)容以及實質(zhì)性的內(nèi)容,總顯得太過平泛,、太過空洞,。

對以上幾點自身所存在的問題,,已切實地影響到自己的本職工作,作為一名的公司秘書,,我感到十分內(nèi)疚,。但過去的都已成為過去,學(xué)習(xí)先進找差距,,總結(jié)不足求上進,為此,我將認真總結(jié),,實實在在分析原因,,找出存在的問題,,從中吸取經(jīng)驗和教訓(xùn),并在以后的工作中不斷改進,,以下為下半年我決心做好的幾個方面:

一,、遵守廠紀廠規(guī),及時并保質(zhì)保量的完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),。

二,、充分發(fā)揮個人的專業(yè)特長,做一名合格的秘書,。當(dāng)好公司領(lǐng)導(dǎo)的助手,,充分發(fā)揮自己所學(xué),。

三,、搞好企業(yè)文化宣傳工作,,使?jié)櫰值钠髽I(yè)文化更深入基層、深入人心,,更能體現(xiàn)出企業(yè)的特色,。

四、深入實際,,多跑現(xiàn)場,,掌握車間反映的各種信息,并積極向集團《科訊簡報》投稿,,及時做好公司對內(nèi)對外的宣傳報道工作,。

五、加強專業(yè)知識水平的提高,,不斷拓展自己的知識面,,爭取在實踐中不斷積累更多的經(jīng)驗,努力使自己成為一名多面手的人才,。

以上為個人上半年度工作總結(jié),,對公司的合理化建議本人暫時還沒有。如有不當(dāng)之處,,請公司領(lǐng)導(dǎo)批評指正!

單位思想政治工作總結(jié) 單位思想政治工作總結(jié)及計劃篇五

為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),、為基層服務(wù)、為群眾服務(wù)是辦市委公室工作的核心,。在一定程度上說,,服務(wù)水平的高低是衡量市委辦公室工作水平的重要內(nèi)容。近年來,,市委辦公室從四個方面入手,,努力做活服務(wù)文章,取得了較好的成效,。

一,、強化服務(wù)意識,實現(xiàn)思想認識的新突破

辦公室所處的特殊地位和所屬的工作性質(zhì),,決定著辦公室的實質(zhì)就是一個單位的服務(wù)中樞,,辦公室工作的核心就是服務(wù)。為此,,我們要從解決全辦工作人員的思想認識入手,,通過學(xué)習(xí)教育促,、健全制度保等措施,使全辦上下自覺認識到:服務(wù)是天職,。服務(wù)是辦公室的立身之本、輔政之基,、謀事之道,,是天職,也是靈魂,。離開了服務(wù),,辦公室工作就會成為無源之水、無本之木,。因而,,我們要求辦公室工作人員自覺找準工作定位,把服務(wù)作為自己的情感所系,、職責(zé)所在,、事業(yè)所求,寓服務(wù)于工作,,寓工作于服務(wù),,不斷提高服務(wù)水平。服務(wù)是方向,。

隨著政府職能的轉(zhuǎn)變,,打造服務(wù)型政府已是大勢所趨。政府辦公室作為政府溝通上下,、協(xié)調(diào)左右的綜合部門,,理應(yīng)順時應(yīng)勢,把優(yōu)化服務(wù)作為自身工作的主攻方向和根本要義,。為此,,我們在日常工作中反復(fù)向全辦工作人員灌輸優(yōu)質(zhì)服務(wù)的理念,努力把辦公室打造成為全市服務(wù)型機關(guān)的“先行者”,。服務(wù)是形象,。辦公室是聯(lián)系人民群眾的“紐帶”,是反映機關(guān)精神面貌的“窗口”,。辦公室工作人員的一言一行都直接關(guān)系到基層和群眾對政府整體形象的評價,。因此,我們要求每個工作人員要靠服務(wù)樹形象,,要靠服務(wù)贏認同,,通過優(yōu)良的服務(wù)創(chuàng)樹良好的形象。

二,、創(chuàng)新服務(wù)理念,,實現(xiàn)工作方式的新突破

辦公室的服務(wù)同樣存在一個不斷創(chuàng)新的問題,。近年來我們根據(jù)新的形勢和要求,致力創(chuàng)新服務(wù)理念,,積極創(chuàng)新服務(wù)方法,,大力推行“三個轉(zhuǎn)變”,實現(xiàn)了工作方式的新突破,。

一是由注重日常事務(wù)服務(wù)向服務(wù)發(fā)展大局轉(zhuǎn)變,。發(fā)展是第一要務(wù),也是辦公室服務(wù)的主題,。近年來,,我們自覺從繁忙的日常事務(wù)和文山會海中走出來,把主要精力和時間集中在服務(wù)發(fā)展大局上,,放在為領(lǐng)導(dǎo)決策出謀劃策上,,放在重大問題的協(xié)調(diào)解決上,放在政府重大事項的督查落實上,,有效地提升了工作水平,,贏得了領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。

二是由被動服務(wù)向主動服務(wù)轉(zhuǎn)變,。辦公室工作有著較強的從屬性,、被動性。這一特性決定了辦公室的服務(wù)往往被動的多,、主動的少,。近年來我們主動克服這一弊端,緊緊圍繞政府工作和領(lǐng)導(dǎo)的要求,,充分發(fā)揮主觀能動性,,努力超前思考運籌,正確預(yù)測發(fā)展趨勢,,緊貼領(lǐng)導(dǎo)求主動,,圍繞大局謀主動,尊重規(guī)律贏主動,,從而牢牢掌握了工作的主動權(quán),,逐步實現(xiàn)了由被動服務(wù)向主動服務(wù)的轉(zhuǎn)變。

三是由務(wù)虛服務(wù)向務(wù)實服務(wù)轉(zhuǎn)變,。我們從改革會議,、精減文件入手,力改過去務(wù)虛多,、務(wù)實少的工作方式,,少蹲機關(guān)、多下基層,少開會,、多調(diào)研,,少發(fā)文、多抓落實,,力戒形式主義和官僚主義,,潛心研究和解決政府工作中的重大問題,創(chuàng)造性地開展工作,。

三,、把握服務(wù)重心,實現(xiàn)職能發(fā)揮的新突破

辦公室是綜合部門,,工作紛繁復(fù)雜。要提高服務(wù)水平,,必須抓住關(guān)鍵,,把握重點,才能取得事半功倍的效果,。在實際工作中,,我們著重把握了四個方面:

第一,捕捉信息,,當(dāng)好“耳目”,。辦公室就是為領(lǐng)導(dǎo)收集情況、捕捉信息的“耳目”,。為當(dāng)好這一“耳目”,,我們堅持把信息工作擺在重要位子。

一是拓寬視野采,。主動走出就信息抓信息,,編信息純粹為了上報信息的習(xí)慣作法,讓信息工作的定位重新回歸到為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),、為決策服務(wù),、為發(fā)展服務(wù)上來,把捕捉信息的視覺對上放在黨和國家的大政方針和產(chǎn)業(yè)政策上,,對外延伸到搜集發(fā)達地區(qū)的先進經(jīng)驗上,,對下涵蓋到的縣域經(jīng)濟發(fā)展、社會穩(wěn)定,、群眾生活等方方面面上來,,從而極大地增強了信息對政府工作的指導(dǎo)性。

二是健全機制集,。近年來,,我們先后建立和完善了“四大辦”主任定期碰頭制度,鄉(xiāng)鎮(zhèn)、局行辦公室信息日報制度和月度碰頭制度,、辦公室系統(tǒng)年度考評信息一票否決制度,,并以市委辦信息科為中心,計算機網(wǎng)絡(luò)為依托,,縣直單位,、鄉(xiāng)鎮(zhèn)辦公室為骨架,基層信息員為基礎(chǔ),,構(gòu)建了上下貫通,、縱橫交織、傳遞快捷的信息網(wǎng)絡(luò),。近三年,,我辦信息工作連續(xù)穩(wěn)居全市先進行列。20xx年,,我辦上報信息1200多條,,被國、省,、市,、辦采用400余條,上報量和采用率均居全煙臺市第一,。

三是深入挖掘,。在實際工作中,我們并不滿足于單純的信息收集和編報,,而是更注重信息的深度開發(fā)和提煉加工,,使信息得到升華利用。我們建立了信息定期整理制度,,主動從零散的,、局部的信息材料中捕捉具有普遍意義的信息題材,進行分析提煉,,找出帶有傾向性,、普遍性、規(guī)律性的東西,,總結(jié)經(jīng)驗及時推廣,。

第二,高效辦事,,當(dāng)好“管家”,。近年來,我們按照規(guī)范化,、制度化,、科學(xué)化的要求,,在辦文中狠抓收發(fā)、閱辦,、歸檔三個環(huán)節(jié),,確保公文快速有序地流轉(zhuǎn);在發(fā)文中嚴格程序,嚴格審核,,嚴把質(zhì)量,,有效地杜絕了不規(guī)范文件,精簡了文件數(shù)量,,提高了文件質(zhì)量,。在辦會中,對大型會議活動建立了審批制度,,通過統(tǒng)籌考慮,,合理安排,從嚴控制,,講求時效,,盡可能地減少了會議,并加大了協(xié)調(diào)力度,,提高了會務(wù)服務(wù)質(zhì)量。在日常工作中,,堅持從工作的大局考慮每一個細小問題,,力求把每一件事情都考慮得更周全,安排得更細致,,處理得更完善,,堅持高效率、快節(jié)奏,,雷厲風(fēng)行,,急事急辦,特事特辦,,快事快辦,,辦公室辦事效率明顯提高。

第三,,精于調(diào)研,,當(dāng)好“外腦”。調(diào)研是領(lǐng)導(dǎo)決策和指導(dǎo)工作的基礎(chǔ)和依據(jù),,是“謀事之道,,成事之基”。我們緊緊圍繞中心工作,,按照“貼近領(lǐng)導(dǎo)搞調(diào)研,,服務(wù)決策謀大事”的思路,及時捕捉領(lǐng)導(dǎo)的思想火花,捕捉發(fā)展中的熱點和難點問題,,經(jīng)過篩選,,形成一些貼近實際、針對性強的調(diào)研題目,。并堅持做到撲下身子,,沉到基層,摸實情,、講真話,,較好地掌握了第一手資料,及時發(fā)現(xiàn)問題,,揭示事物本質(zhì),,為領(lǐng)導(dǎo)提供了大量的問題性、預(yù)測性,、超前性調(diào)研報告,。同時,為大興調(diào)研之風(fēng),,我們采取調(diào)研征文競賽,、調(diào)研報告講評等形式,規(guī)定每個辦公室工作人員每年必須撰寫9篇以上的調(diào)研文章,,在全辦形成了“人人想調(diào)研,、個個搞調(diào)研”的濃厚氛圍。近幾年,,我辦每年集中組織開展的調(diào)研課題在30個以上,,被上級報刊雜志采用的調(diào)研文章在15篇以上,每年都有20個以上調(diào)研成果被市委,、市政府決策時采納,。

第四,督查落實,,當(dāng)好“欽差”,。按照“有作為,有力度,,有權(quán)威”的“三有”目標,,我們創(chuàng)造性地開展督查工作,有效地推動了全縣工作的落實,。

一是樹立督查權(quán)威。在一定意義上說,,督促檢查一個重要的領(lǐng)導(dǎo)環(huán)節(jié)和領(lǐng)導(dǎo)方法,。這項工作只有得到領(lǐng)導(dǎo)的重視,、支持和參與,才會有威,、有力,、有效。為此,,我們在爭取領(lǐng)導(dǎo)重視的基礎(chǔ)上,,每年由督查室牽頭,組織政府領(lǐng)導(dǎo)帶隊開展幾次高規(guī)格的督查活動,,形成了領(lǐng)導(dǎo)抓督查、促落實的工作格局,,樹立了督查工作的權(quán)威,。

二是突出督查重點。在范圍上,,適應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展的需要,把督查重心放在優(yōu)化經(jīng)濟環(huán)境,、為企業(yè)排憂解難上。在抓好各項日常督查的基礎(chǔ)上,,我們突出抓了部門服務(wù)承諾制、收費公示制,、政務(wù)公開,、掛點幫扶民營企業(yè)等督查,都取得了較好地效果,。在內(nèi)容上,,突出抓了《政府工作報告》中確立的重要事項、政府的重大決策,、領(lǐng)導(dǎo)批示件和群眾反映的熱點難點問題的跟蹤督查,有效地推動了工作的落實和問題的解決,。三是創(chuàng)新督查方式,。為提高督查工作效果,在實際工作中,,我們做到了把行政督查與借助法律手段解決問題結(jié)合起來,,把催辦轉(zhuǎn)辦與直督直查結(jié)合起來,,把日常督查與明察暗訪結(jié)合起來,探索了一條增強督查實效的新路子,。

堅持“用感情留人”,。努力實施人本管理,領(lǐng)導(dǎo)上做到公道正派,,秉公辦事,,不厚此薄彼,不親親疏疏;思想上多溝通,、常交流,,做到以心換心,真誠相處;生活上,,友愛互助,,互相關(guān)照,充分體現(xiàn)辦公室的人情味和溫暖感,,不斷增強辦公室的向心力和親和力,。堅持“用適當(dāng)?shù)拇隽羧恕薄D繕丝己藱C制“考”出競爭力,。我們根據(jù)辦公室工作的實際,,進一步完善了目標考核制度,按照因事設(shè)崗,、因崗訂責(zé)的原則,,將全辦工作分解到7個工作崗位,并將指標細化量化到崗到人,,年末組織個人述職,,集體評分,公布排名,,并與年終獎金,、評優(yōu)評先、提拔任用掛鉤,。

單位思想政治工作總結(jié) 單位思想政治工作總結(jié)及計劃篇六

回顧這半年來的工作,,我在公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事的支持與幫助下,嚴格要求自己,,按照公司的要求,,較好地完成了自己的本職工作。通過半年來的學(xué)習(xí)與工作,,工作模式上有了新的突破,,工作方式有了較大的改變,現(xiàn)將半年來的工作情況總結(jié)如下:

一,、辦公室的日常管理工作,。

辦公室對我來說是一個全新的工作領(lǐng)域,。作為辦公室的負責(zé)人,自己清醒地認識到,,辦公室是總經(jīng)理室直接領(lǐng)導(dǎo)下的綜合管理機構(gòu),,是承上啟下、溝通內(nèi)外,、協(xié)調(diào)左右,、聯(lián)系四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心,。辦公室的工作千頭萬緒,,在文件起草、提供調(diào)研資料,、數(shù)量都要為決策提供一些有益的資料,,數(shù)據(jù)。有文書處理,、檔案管理,、文件批轉(zhuǎn)、會議安排,、迎來送往及用車管理等,。面對繁雜瑣碎的大量事務(wù)性工作,自我強化工作意識,,注意加快工作節(jié)奏,,提高工作效率,冷靜辦理各項事務(wù),,力求周全,、準確、適度,,避免疏漏和差錯,,至今基本做到了事事有著落。

1,、理順關(guān)系,辦理公司有關(guān)證件,。公司成立伊始,,各項工作幾乎都是從頭開始,需要辦理相關(guān)的手續(xù)及證件,。我利用自己在xx部門工作多年,,部門熟、人際關(guān)系較融洽的優(yōu)勢,,積極為公司辦理各類證件,。通過多方努力,,我只用了月余時間,辦好了證書,、項目立項手續(xù)產(chǎn)權(quán)證產(chǎn)等,。充分發(fā)揮綜合部門的協(xié)調(diào)作用。

2,、及時了解情況,,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供依據(jù)。作為x企業(yè),,土地交付是重中之重,。由于拆遷和我公司開發(fā)進度有密切關(guān)聯(lián),為了早日取得土地,,公司成立土地交付工作小組,。我作小組成員之一,利用一切有利資源,,采取有效措施,,到、拆遷辦等單位,,積極和有關(guān)人員交流,、溝通,及時將所了解的拆遷信息,、工作進度,、問題反饋到總經(jīng)理室,公司領(lǐng)導(dǎo)在最短時間內(nèi)掌握了及拆遷工作的進展,,并在此基礎(chǔ)上進一步安排交付工作,。

3、積極響應(yīng)公司號召,,深入開展市場調(diào)研工作,。根據(jù)公司(0x號辦公會議精神要求,我針對目前xx房地產(chǎn)的發(fā)展情況及房屋租售價格,、市場需求,、發(fā)展趨勢等做了詳細的市場調(diào)查。先后到土地,、建設(shè),、房管部門詳細了解近年房地產(chǎn)開發(fā)各項數(shù)據(jù)指標,走訪了一些商業(yè)部門如,,又到花園,、花園、 xx小區(qū)調(diào)查這些物業(yè)的租售情況,。就x號地塊區(qū)位優(yōu)勢提出 “商業(yè)為主,、住宅為輔,、凸現(xiàn)區(qū)位,、統(tǒng)籌兼顧” 開發(fā)個人設(shè)想,。

4、認真做好公司的文字工作,。草擬綜合性文件和報告等文字工作,,負責(zé)辦公會議的記錄、整理和會議紀要提煉,,并負責(zé)對會議有關(guān)決議的實施,。認真做好公司有關(guān)文件的收發(fā)、登記,、分遞,、文印和督辦工作;公司所有的文件、審批表,、協(xié)議書整理歸檔入冊,,做好資料歸檔工作。配合領(lǐng)導(dǎo)在制訂的各項規(guī)章制度基礎(chǔ)上進一步補充,、完善各項規(guī)章制度,。及時傳達貫徹公司有關(guān)會議、文件,、批示精神,。

5、落實公司人事,、勞資管理工作,。組織落實公司的勞動、人事,、工資管理和員工的考勤控制監(jiān)督工作,,根據(jù)人事管理制度與聘用員工簽訂了勞動合同,按照有關(guān)規(guī)定,,到勞動管理部門辦好繳納社保(養(yǎng)老保險,、失業(yè)保險、醫(yī)療保險)的各項手續(xù),。體現(xiàn)公司的規(guī)范性,,解決員工的后顧之憂。

6,、切實抓好公司的福利、企業(yè)管理的日常工作,。按照預(yù)算審批制度,,組織落實公司辦公設(shè)施,、宿舍用品、勞保福利等商品的采購,、調(diào)配和實物管理工作,。辦公室裝修完畢后,在x月份按照審批權(quán)限完成了購置辦公用品,、通訊,、復(fù)印機、電腦等設(shè)備的配置工作,。切實做好公司通訊費,、招待費、水電費,、車輛使用及饋贈品登記手續(xù),,嚴格按照程序核定使用標準。

7,、做好公司董事會及其他各種會議的后勤服務(wù)工作,。董事會在召開期間,認真做好會場布置,、食宿安排工作,。落實好各種會議的會前準備、會議資料等工作,。

二,、加強自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平

由于感到自己身上的擔(dān)子很重,,而自己的學(xué)識,、能力和閱歷與其任職都有一定的距離,所以總不敢掉以輕心,,總在學(xué)習(xí),,向書本學(xué)習(xí)、向周圍的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),,向同事學(xué)習(xí),,這樣下來感覺自己半年來還是有了一定的進步。經(jīng)過不斷學(xué)習(xí),、不斷積累,,已具備了辦公室工作經(jīng)驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,,在組織管理能力,、綜合分析能力、協(xié)調(diào)辦事能力和文字言語表達能力等方面,經(jīng)過半年的鍛煉都有了很大的提高,,保證了本崗位各項工作的正常運行,,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作,,認真努力貫徹到實際工作中去,。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性,,具備較強的專業(yè)心,,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量,。

三,、存在的問題和今后努力方向

半年來,本人能敬業(yè)愛崗,、創(chuàng)造性地開展工作,,取得了一些成績,但也存在一些問題和不足,,主要表現(xiàn)在:

第一,,辦公室主任對我而言是一個新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,,以致工作起來不能游刃有余,,工作效率有待進一步提高;

第二,有些工作還不夠過細,,一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位;

第三,,自己的理論水平還不太適應(yīng)公司工作的要求。

在新的一年里,,自己決心認真提高業(yè)務(wù),、工作水平,為公司經(jīng)濟跨越式發(fā)展,,貢獻自己應(yīng)該貢獻的力量,。我想我應(yīng)努力做到:

第一,加強學(xué)習(xí),,拓寬知識面,。努力學(xué)習(xí)房產(chǎn)專業(yè)知識和相關(guān)法律常識。加強對房地產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò),、走向的了解,,加強周圍環(huán)境、同行業(yè)發(fā)展的了解,、學(xué)習(xí),,要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃,、當(dāng)前情況做到心中有數(shù);

第二,本著實事求是的原則,,做到上情下達,、下情上報;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手;

第三,注重本部門的工作作風(fēng)建設(shè),,加強管理,團結(jié)一致,,勤奮工作,,形成良好的部門工作氛圍。不斷改進辦公室對其他部門的支持能力,、服務(wù)水平,。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護公司利益,,積極為公司創(chuàng)造更高價值,,力爭取得更大的工作成績。

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